株式会社ベター・プレイス
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設立
- 2011年
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従業員数
- 118名
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平均年齢
- 35.0歳
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株式会社ベター・プレイス
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該当求人数 3件
この条件の求人数 3 件
仕事
【11期連続2桁増収・安定基盤/企業年金基金のコンサルティング企業/年間休日125日】 ■業務概要: 保育・福祉・介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」。社会を支えるエッセンシャルワーカーが、お金の不安がなく安心して働きながら子育てができ、幸せな人が増えていく社会を実現していくための制度です。 設立当初1,700名程度だった加入者が、設立から6年で”40倍”以上に増加しています。競合他社が少なく急成長している組織で自分のスキルを磨きながら、社会貢献性の高さを実感できます。 ■業務詳細: ・積立頂いた掛金(積立金)の支払い手続き業務 ・加入者の申請内容確認、照合、突合業務 ・電話対応(不備内容の確認、問い合わせ対応) ※受電の1次受けは別のものが行います。エスカレーション案件のみご対応いただきます。 ・書類開封・確認/返送作業等 ■将来お任せしたい仕事: ・事務決裁責任者としての業務、実務管理 ・委託先との折衝、関係性の向上 ・システム開発関係のオーダー、取り纏め ・業務効率化提案、事故防止策の立案、実施 ■ポジション魅力: ・一般的には中々学ぶことができない税務経験や、社会保障関連の知識を得られます。 ・確実丁寧な仕事の進め方、他者との協同・協創を学べます。 ・年金の仕組を理解、習得でき、且つ当基金の今後の仕組みに尽力いただくことが可能です。 ■当社について: 保育、福祉、介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年に設立。すでに加入者数は7.1万人以上。 【事業詳細】 (1)はぐくみ基金サービス…確定給付型年金制度である、福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進から導入支援、各種サポート業務 (2)企業型確定拠出年金サービス…退職金および企業年金制度である、「企業型確定拠出年金(DC)」を中心に、設計から導入、運営管理を実施 (3)福祉業界向けITシステム開発…主に福祉業界にかかわる事業主や従業員向けに、ワークスタイルや生産性の改善につながるIT・システム開発及び導入支援を実施 ※株式会社ベター・プレイスに籍を置き、出向となります。 企業名:福祉はぐくみ企業年金基金 勤務地:〒160-0002 東京都新宿区四谷坂町9-9 三廣ビル9階 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>新本社(2025年1月20日~)住所:東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル15F勤務地最寄駅:有楽町線/市ヶ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>350万円~450万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,682,000円~3,648,000円その他固定手当/月:20,000円固定残業手当/月:56,160円~74,700円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>299,660円~398,700円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回■半期年俸制賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要既存の仕組みに頼らず、新しい発想で、効率的に資産形成が叶う、革新的なコンサルティングサービスを展開しています。・退職金および企業年金制度(DB・DC)の導入設計:「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年4月に開設し、保育や介護など社会の発展を下支えする仕事にあたる人々が、安心して働けるようにサービス展開しています。
仕事
【国内トップ級シェア/導入法人数は3,000社/11期連続2桁増収/社会貢献◎・社会を支える企業年金基金】 ■業務概要: 保育・福祉・介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」。社会を支えるエッセンシャルワーカーが、お金の不安がなく安心して働きながら子育てができ、幸せな人が増えていく社会を実現していくための制度です。 事務局において、はぐくみ企業年金に加入を希望する事業主からの各種書類の受付及び内容確認を行う業務、また、行政機関へ提出する届出書類の作成も行います。その他企業年金基金における総務業務のも担っていただきます。 ■業務詳細: (1)書類受付、チェック関連: ・加入希望事業所に関する情報収集(主にweb上で行います)、データ整理 ・書類のチェック(加入希望事業所が届け出る就業規則等、さまざまな書類の内容をチェックし、誤りがあれば修正指示を出します) ・届出書類の整理業務 (2)総務関連: ・電話対応(理事、代議員、事業主等への各種依頼、質問対応等。専門的な内容は担当者に引き継いでください) ・文書管理、会議資料作成、関係者のスケジュール調整 ・基金職員の人事・労務サポート業務、その他事務作業や庶務業務全般。 ■当社について: 私たちは企業年金の力で、中小企業で働く人々、特に子育て世代が抱える将来への漠然とした不安を解消し、希望を持てる社会の実現を目指しています。当初は保育・介護業界向けに発足した基金ですが、現在では全国の中小企業の皆さまにご利用いただいており、設立からわずか7年で、加入者数は1,700名から8万人以上へと急成長を遂げました。 この成長を支えているのは、社会貢献度の高い仕事に情熱を注ぐ、私たち事務局のメンバーです。決められた業務をこなすだけではつまらない。 【自ら考え、行動し、新しい価値を生み出したい。どうすれば事業所様や加入者様にとって便利な企業年金になるか】と考えながら、新しい取り組みを日々実践しています。 「福祉はぐくみ企業年金基金」は、これからも成長を続け、書類作成、データ処理、顧客対応など、一見定型化された業務の中にも改善のチャンスは無限にあります。あなたのこれまでのスキルを最大限に活かし、私たちとともに「福祉はぐくみ企業年金基金」をさらに進化させましょう! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>新本社(2025年1月20日~)住所:東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル15F勤務地最寄駅:有楽町線/市ヶ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>380万円~480万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,862,000円~3,702,000円その他固定手当/月:20,000円固定残業手当/月:59,610円~75,750円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>318,110円~404,250円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■半期年俸制■昇給:2回■賞与:年俸に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要既存の仕組みに頼らず、新しい発想で、効率的に資産形成が叶う、革新的なコンサルティングサービスを展開しています。・退職金および企業年金制度(DB・DC)の導入設計:「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年4月に開設し、保育や介護など社会の発展を下支えする仕事にあたる人々が、安心して働けるようにサービス展開しています。
仕事
【国内トップ級シェア/導入法人数は3,000社/11期連続2桁増収/社会貢献◎・社会を支える企業年金基金】 ◆週1リモートワーク/月残業20H以下/年休125日・土日祝休み/ウエルカム休暇有り(年次有給休暇と別に2日付与)◆ ■業務内容: 保育・福祉・介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」。社会を支えるエッセンシャルワーカーが、お金の不安がなく安心して働きながら子育てができ、幸せな人が増えていく社会を実現していくための制度です。そんな「福祉はぐくみ企業年金基金」事務局でのお仕事です。加入者が設立から6年で”40倍”以上(現在7万人以上)に増加しています。競合他社が少なく急成長している組織で自分のスキルを磨きながら、社会貢献性の高さを実感できます。 ■業務詳細: (1)加入事業所情報の管理構築、保守。問い合わせ対応: ・kintoneなどを用いながら課内での事業所情報管理体制の構築。 (2)適用課内総務企画: ・各事業所の持つ固有の情報を登録・更新 ・事業所向け情報発信(HPの更新・基金ニュースレター等) ・課内向け情報発信(ポータルサイト等) ・事業所からの問い合わせ対応(受電の一次受けは別部署・エスカレーション案件) ・メール対応 ・課内業務効率化PJTに参画 ■キャリアパス: 対事業所との窓口として、円滑な連携と対応の中心的な役割を担っていただきたいです。 ■仕事の魅力: ・企業年金知識、社会保障(社会保険料など)に関する知識を習得できる。 ・大小のプロジェクトをリーダーとして動かす経験から、様々なスキルアップが可能。 ■当社事業: (1)はぐくみ基金サービス…確定給付型年金制度である、福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進から導入支援、各種サポート業務 (2)企業型確定拠出年金サービス…退職金および企業年金制度である、「企業型確定拠出年金(DC)」を中心に、設計から導入、運営管理を実施 (3)福祉業界向けITシステム開発…主に福祉業界にかかわる事業主や従業員向けに、ワークスタイルや生産性の改善につながるIT・システム開発及び導入支援を実施 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区四谷坂町9-9 三廣ビル9F勤務地最寄駅:有楽町線/市ヶ谷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
曙橋駅、四ツ谷駅、市ケ谷駅
給与
<予定年収>380万円~480万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):2,862,000円~3,702,000円その他固定手当/月:20,000円固定残業手当/月:59,610円~75,750円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>318,110円~404,250円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■半期年俸制■昇給:2回■賞与:年棒に含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要既存の仕組みに頼らず、新しい発想で、効率的に資産形成が叶う、革新的なコンサルティングサービスを展開しています。・退職金および企業年金制度(DB・DC)の導入設計:「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年4月に開設し、保育や介護など社会の発展を下支えする仕事にあたる人々が、安心して働けるようにサービス展開しています。
出典:doda求人情報
仕事
<カスタマーサクセス> 福祉業界(介護・保育)を中心とした既存顧客に対しての利用促進の提案をしていただきます。 ■具体的な仕事内容 ◇従業員向けの説明会実施・加入促進 ◇導入に向けて企業様のサポート ◇社外向け提案資料の作成 ◇制度・加入手続きに関するコンテンツ・ツールの作成 ■将来お任せしたい仕事 ◇顧客ヒアリング、プロダクト課題の明確化 ◇顧客要望を基にプロダクト改善の提案 ◇業務プロセスの改善/新しいフローの構築・提案 <フィールドセールス> 競合他社が少なく急成長している組織で自分のスキルを磨きながら、社会貢献性が高い仕事です。 ■具体的な仕事内容 ◇代理店よりご紹介頂いた、基金導入をご検討の経営者様へ新規提案営業 ◇既存大手企業に対して提携サービスの導入提案・営業 ◇基金導入を頂いている既存のお客様へ、自社開発している関連ITソリューションの提案営業 ◇代理店(パートナー)への営業教育・フォロー体制の構築 ※飛び込みやテレアポはなく、裁量をもってお客様に合った提案営業を行えます。 ■将来お任せしたい仕事 ◇営業戦略提案 ◇業務プロセスの設計・改善 ◇プロダクトチームと協業し、顧客の価値最大化に向けたプロダクトの改善/開発 ◇マネジメント業務
給与
<予定年収> 500~750万円 <賃金形態> 月給制 <月給> 318,110円~(一律手当を含む) <賃金内訳> 基本給 258,500円 ~ 449,150円 固定残業代 59,610円 ~ 365,000円(月30時間分) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
勤務地
・本社 東京都新宿区四谷坂町9-9 三廣ビル9F ------------------------------------------------------------ 東京メトロ有楽町線、南北線「市ヶ谷」7番出口より徒歩9分 中央総武線「市ヶ谷」4番出口より徒歩9分 中央総武線、東京メトロ丸ノ内線、南北線「四ツ谷」より徒歩8分 都営新宿線「曙橋」A4出口より徒歩7分 ------------------------------------------------------------ ・大阪支社 大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビルB2F WORKING SWITCH ELK(エルク)
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