株式会社一蘭ホールディングス
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設立
- 1993年
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従業員数
- 8,024名
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平均年齢
- 35.0歳
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株式会社一蘭ホールディングス
株式会社一蘭ホールディングスの過去求人情報一覧
仕事
■仕事の内容: ラーメン「一蘭」で展開する主にお土産用商材(加工食品)の品質管理および食品表示の確認・委託工場の管理・官能検査などをお任せします。 ■具体的には: ・書類作成業務(取引先提出書類、輸出用書類、行政提出用書類等) ・製品検査業務(官能検査) ・委託工場の品質管理業務 ※委託工場巡回のため年3回程度の出張があります。(日帰り含む) ※業務に応じ在宅・出社を織り交ぜながら勤務可能 ■入社後について: 先輩社員がOJTで業務の独り立ちまで支援できる体制をご用意しています。先輩社員もキャリア入社者で定着している環境です。 ■配属先情報:高田オフィス 品質管理部 組織構成:4名(内訳:女性3名:男性1名) ■一蘭の特徴: 天然とんこつラーメン専門店の一蘭は、 福岡発祥の「とんこつラーメンを世界一研究する会社」として全世界に展開を進めている成長企業です。世界中の多く地域より出店要望を頂戴しております。ただ、数値のみを追いかけるような事はいたしません。人材育成に力を注ぎ、十分なタイミングで出店。「全て直営店」であることも徹底しております。 ■人材育成に関する考え: 一蘭フィロソフィー経営による「人ありき」で「家族第一主義、会社第二主義」な風土。仕事だけではなく、普段の生活の中でも世のためになれるような高い人間性教育をしています。 「悪い習慣をなくし、良い習慣を身につける」ことを掲げ、人への気遣い、箸の持ち方や食事マナー、ビジネスマナー、読書や健康面での啓発にも全社力を入れています。 ■社風・理念: 同社は「従業員第一主義」を掲げています。同社代表には、従業員の心を大切にすることで、従業員は必ずお客様の心を大切にしてくれるという考えがあります。「人材こそ最大の資源」、「人あっての一蘭」というモットーから、数字を追いかけて急成長を遂げるよりも、じっくり時間をかけて人材を育てていくことを大切にしています。このような考えが人事制度や福利厚生にも表れており、飲食業では類を見ない休日日数、充実した手当てが整っています。各社員、現場にも「人間性を高め続ける」という企業理念が浸透しており、周囲への気配りや温かさが感じられる社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>高田オフィス住所:福岡県糸島市高田2-20-20 1F受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
波多江駅、周船寺駅、糸島高校前駅
給与
<予定年収>350万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):160,000円~192,000円その他固定手当/月:35,000円~40,000円<月給>195,000円~232,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年3回(昨年実績年間6ヶ月分程度)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:飲食店業・サービス業
仕事
■□国内・世界で愛されるとんこつラーメン/家族第一主義・会社第二主義の風土◎社員を大事にする社風/人材経験からキャリアチェンジも歓迎/ワークライフバランス◎残業月5時間・年休125日□■ ■採用背景: 当社では売上拡大に伴い今後も採用を強化していく想定です。そのため活躍いただける人材の採用や入社いただいた方の研修は重要な業務です。この度、そのような業務を担っていただく人事担当者を募集しております。 ■業務内容: 面接対応をメインに、以下業務をご経験に応じてお任せします! ◇中途採用業務:求人票の作成、募集部署との業務内容擦り合わせ、書類選考、面接、会社説明会の実施、入社後のフォロー ◇新卒採用業務:会社説明会の実施、店舗訪問、面接、研修、入社後のフォロー ◇社内研修業務:新入社員を対象とした導入研修の実施(社風理解、企業理念、マナーなどをお伝え) ◇面談業務:新入社員や契約社員の定期面談対応 ◇入社対応:社内システムへの個人情報登録、入社書類の回収、関連部署への連携、内定者とのコミュニケーション ◇その他プロジェクト参加:チャレンジド(障がい者)雇用、評価、入社式など ■今後の業務: ・事業計画、人事計画に基づいた採用活動の促進 ・研修制度のブラッシュアップ ■当ポジションの魅力: ・「一蘭」の顔◎国内・世界で愛される「一蘭」にて会社の顔として、採用・教育の観点から事業拡大に貢献ができます! ・風通しのよい社風◎役職では呼ばずにコミュニケーションを取る環境です。母集団形成のためのアイデアなど意見交換も活発です! ・採用した方の活躍を直接見られる◎採用~社員研修まで携われるので、採用した方の成長している姿を見られるやりがいがあります! ・様々な方と関われる◎学生や転職希望者、社内経営層レベルまで、社内外問わず様々な方と関わることが多くコミュニケーション力を磨けられます! ■配属先部署の組織構成: 東京:正社員2名※リーダー含む、アルバイト1名 福岡本社:正社員2名、契約社員1名 大阪:正社員1名 ※毎朝の朝礼や電話でコミュニケーションが取れているので、単独で仕事をしたり1人で抱えなければいけない環境ではありません。 ※その時に持っている業務の重さや量によって助け合いの声掛けが出来ています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:福岡県福岡市博多区中洲5-3-2 一蘭本社ビル受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
中洲川端駅、天神南駅、天神駅
給与
<予定年収>356万円~396万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):160,000円~180,000円その他固定手当/月:57,000円<月給>217,000円~237,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年3回(6ヶ月/前年実績)■昇給:年1回(~1万円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:飲食店業・サービス業
仕事
あの一蘭☆『最高の一杯を、世界中にいっぱい!』がミッション◆天然とんこつラーメン専門店「一蘭」を展開◆働い方バツグン☆土日祝休み/年間休日125日/在宅勤務・フレックス制など ■仕事内容: 新店舗や、既存店のリニューアルにあたり設計後の施工のメイン担当者をお任せします。 店舗設計図に基づいて、施工会社様との調整業務を行っていただきます。基本的に現場に常駐する必要性はございません。着工後及び竣工時に1~2週間の現場確認をお願いいたします。(場所によっては出張対応) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には: 価格交渉や、社内⇔施工会社様との意見調整、新規施工会社様開拓、既存方法のブラッシュアップをお任せいたします。 ・一式図、設備図のチェック ・見積精査および価格交渉 ・現場調整業務 ・新規施工業者様開拓 ・その他チーム内で使用するツール(ソフト・ハード)の提案、導入、ブラッシュアップ ・着工準備、工事手配 ■出張について: 国内主張がございます。 ・着工→2週間程度※工事で一番大事なタイミング(墨出し、防水工事確認が重要) ・竣工→2週間程度※最終確認 ■入社後の流れ: まずは流れを理解してもらうために、現場調整~竣工までをOJTで行います。(半年間ほど) ■当社の魅力: ◇天然とんこつラーメン専門店「一蘭」を展開し、福岡発祥の「とんこつラーメンを世界一研究する会社」として全世界に展開を進めている成長企業です。 ◇「一杯のラーメンのみと向き合い、周りを一切気にせず召し上がっていただける環境」という想いから、全世界に先駆けて「味集中カウンター」を導入し、斬新な空間を演出しています。 ◇現在では国内のみならず香港やNY、台湾にも出店しており、国内出店と合わせながら海外出店もどんどん強化していく予定です。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 9F勤務地最寄駅:JR山手線/池袋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
東池袋駅、東池袋四丁目駅、向原駅(東京都)
給与
<予定年収>360万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):160,000円~302,900円その他固定手当/月:50,000円<月給>210,000円~352,900円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■上記はあくまで下限の給与となります。上記にくわえ「年齢調整手当」が付き上乗せされます。■賞与:年3回(昨年実績:6か月分)■昇給:年1回■その他固定手当:啓発手当10,000円、管理手当15,000円、住宅手当10,000円、地域手当5,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:飲食店業・サービス業
出典:doda求人情報
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