デロイト トーマツ グループ合同会社
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- 設立
- 2017年
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- 従業員数
- 1,994名
-
- 平均年齢
- 38.0歳
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デロイト トーマツ グループ合同会社
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仕事
【デロイトトーマツG/リモートワーク可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■職務詳細(業務割合): (40%)社内Workstation(Windows/Mac)やiOS向け リモート配信物(ソフトウェアやファイルなど)の作業準備・実施・付随する小規模スクリプト開発 (15%)20種類程度の標準ソフトウェアのパッチ配信やバージョンアップ時の検証 (15%)AzureAD・ActiveDirectoryのオブジェクト管理、キッティングスクリプトやマスターイメージの更新、AutoPilotの改善・改修 (10%)ITサポート窓口への問い合わせ・要求のエスカレーション対応(複数で発生するトラブル対応、個別事象の調査・メーカー/ベンダー問い合わせ等) (10%)リモート配信システム等の所管するサーバーシステムの監視、月例パッチ適用や年次ソフトウェアアップデート等の運用 (10%)運用改善の検討・実施 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■想定キャリアパス ワークステーションのソフトウェア面の構築・管理を担当する日本側チームリード、またはアジア地域/Globalの体制への参画(勤務地が日本か海外かは応相談)。他のIT分野へのローテーションも希望により検討可。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~342,500円<月給>238,500円~342,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●リモート/フレックスでの業務が可能のため、働き方の多様性、ワークライフバランスも◎ ■ポジション概要 デロイトトーマツGの社内ITシステム担当として、システム全般に関わる戦略・企画立案・設計開発・導入支援・運用サポートをお任せします 配属チームやプロジェクトはご経験やご希望を踏まえ決定いたします 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■募集背景 上流工程の内製化をより進めるため採用を強化しております。 今後はグローバル連携プロジェクトへの参画も増やし、海外のIT技術を積極的に国内に導入していく予定です。 デロイトグループ全体のDXを推進していくためにも、同社の将来に向け並走していただけるエンジニアを募集しております。 ■DTGについて 同社デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で推進しています。 ■配属想定チームの一例 ・IT戦略企画 ・社内で使用するアプリケーションの設計開発、導入支援、運用保守(RPA,SalesforceやSAP等) ■就業環境 ・週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークです ・所定労働時間は7時間、フレックスタイム制も導入されており柔軟な就業が可能です ・女性社員も多く活躍しており、1時間単位の有給休暇、育児や介護の制度等ワークライフバランスの充実も可能です ・原則20時から翌朝8時のメール送信を行わない。金曜日の15時以降は会議を設定せず、自身の業務整理に集中できる時間帯として確保する。といった風土があります ■キャリアパス ・エンジニアとしてのスキルアップ、IT戦略企画やガバナンス、組織運営等様々なキャリアの選択が可能です ・グローバルとの連携プロジェクトも増えているため、英語を活かしてグローバルキャリアを目指すことも可能です 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~1,220万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~717,500円<月給>238,500円~717,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含む想定であり、これを保証するものではありません。※アソシエイトマネージャー採用の場合業務手当の支給あり■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモートワーク可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■職務詳細(業務割合): (40%)社内Workstation(Windows/Mac)やiOS向け リモート配信物(ソフトウェアやファイルなど)の作業準備・実施・付随する小規模スクリプト開発 (15%)20種類程度の標準ソフトウェアのパッチ配信やバージョンアップ時の検証 (15%)AzureAD・ActiveDirectoryのオブジェクト管理、キッティングスクリプトやマスターイメージの更新、AutoPilotの改善・改修 (10%)ITサポート窓口への問い合わせ・要求のエスカレーション対応(複数で発生するトラブル対応、個別事象の調査・メーカー/ベンダー問い合わせ等) (10%)リモート配信システム等の所管するサーバーシステムの監視、月例パッチ適用や年次ソフトウェアアップデート等の運用 (10%)運用改善の検討・実施 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■想定キャリアパス ワークステーションのソフトウェア面の構築・管理を担当する日本側チームリード、またはアジア地域/Globalの体制への参画(勤務地が日本か海外かは応相談)。他のIT分野へのローテーションも希望により検討可。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモートワーク可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■職務詳細(業務割合): (40%)社内Workstation(Windows/Mac)やiOS向け リモート配信物(ソフトウェアやファイルなど)の作業準備・実施・付随する小規模スクリプト開発 (15%)20種類程度の標準ソフトウェアのパッチ配信やバージョンアップ時の検証 (15%)AzureAD・ActiveDirectoryのオブジェクト管理、キッティングスクリプトやマスターイメージの更新、AutoPilotの改善・改修 (10%)ITサポート窓口への問い合わせ・要求のエスカレーション対応(複数で発生するトラブル対応、個別事象の調査・メーカー/ベンダー問い合わせ等) (10%)リモート配信システム等の所管するサーバーシステムの監視、月例パッチ適用や年次ソフトウェアアップデート等の運用 (10%)運用改善の検討・実施 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■想定キャリアパス ワークステーションのソフトウェア面の構築・管理を担当する日本側チームリード、またはアジア地域/Globalの体制への参画(勤務地が日本か海外かは応相談)。他のIT分野へのローテーションも希望により検討可。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>350万円~510万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,600円~271,700円<月給>190,600円~271,700円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
~経営層に伴走するため俯瞰した経営視点が身につく/Big4グループのミドルバックオフィス業務を集約したグループの中核企業/実働7h×残業20h×フレックス~ ■業務概要 デロイトトーマツグループ全体の経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っている当社にてグループ会社の「デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社(DTFA)」の経営企画をお任せします。 ■具体的な業務 【30%】各種管理会計レポートの作成(社内システムからのデータ抽出・加工、定型外データの作成、のフォーマットの改善作業など) 【25%】社内規程・管理ルール・通達等の管理、整備 【20%】経営職層の会議運営に付随する業務 └日程調整、出欠取りまとめ、資料準備、会議設営、議事録作成など 【25%】その他経営職層の業務サポート ■担当法人について デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー(DTFA)は、M&Aや企業再編、不正調査を含む財務アドバイザリーサービスを提供する専門会社です。 https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/dtfa/deloitte-tohmatsu-financial-advisory.html ■働き方 ・残業時間:20時間/月、フレックス ※実働7時間のため実働8時間に換算すると残業時間は月0時間程度と働きやすい環境です。 ・想定出社頻度:原則出社(状況に応じてリモート応相談) ■魅力 ・経営企画メンバーとして、主に経営職層の会議運営や業務サポートを行うことにより会社全体を俯瞰できる業務に携わることができます ・定型業務に留まらず、常に新たな取り組みへ対応する部門です ■キャリアパス CXO補佐や管理職へのキャリアパスがございます。 ■当社について デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):331,550円~502,760円<月給>331,550円~502,760円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/一部在宅勤務/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ■業務内容 ご入社後、デロイト トーマツ グループ各法人いずれかの契約法務業務をお任せします。 ■業務内容 契約書レビュー(和文、英文) その他ジェネラルな法務業務・法律相談など ■DTGについて デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方 当社では、組織としてのパフォーマンスの最大化を目指し、対面コミュニケーションを通じた最適な業務の推進、チームビルディングの強化、相互信頼の構築などを実現するため、 週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークとしております。 また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、第三金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>350万円~1,220万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,600円~717,500円<月給>190,600円~717,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>【賞与】年2回(2月・8月)【昇格】年1回(8月)※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです※月収は残業代(30時間/月分)を含めたものです※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定でありこれを保証するものではありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●リモート/フレックスでの業務が可能のため、働き方の多様性、ワークライフバランスも確保できます ■ポジション概要 デロイトトーマツGの社内ITシステム担当として、システム全般に関わる戦略・企画立案・設計開発・導入支援・運用サポートをお任せします 配属チームやプロジェクトはご経験やご希望を踏まえ決定いたします 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■募集背景 上流工程の内製化をより進めるため採用を強化しております。 今後はグローバル連携プロジェクトへの参画も増やし、海外のIT技術を積極的に国内に導入していく予定です。 デロイトグループ全体のDXを推進していくためにも、同社の将来に向け並走していただけるエンジニアを募集しております。 ■配属想定チームの一例 ・IT戦略企画 ・社内アプリケーションの設計開発、導入支援、運用保守(SalesforceやSAP等) ・ネットワーク、サーバー等のインフラ設計構築、運営管理(クラウドやMicrosoft365等) ・ヘルプデスク、IT機器管理(ServiceNowやPC/スマホ) ・サイバーセキュリティの企画、施策導入、セキュリティモニタリング、インシデントレスポンス ■就業環境 ・業務の都合で出社が発生するポジションもございますが、在宅勤務中心で全国リモート可能です ・所定労働時間は7時間、フレックスタイム制も導入されており柔軟な就業が可能です ・女性社員も多く活躍しており、1時間単位の有給休暇、育児や介護の制度等ワークライフバランスの充実も可能です ・原則20時から翌朝8時のメール送信を行わない。金曜日の15時以降は会議を設定せず、自身の業務整理に集中できる時間帯として確保する。といった風土があります ■キャリアパス ・エンジニアとしてのスキルアップ、IT戦略企画やガバナンス、組織運営等様々なキャリアの選択が可能です ・グローバルとの連携プロジェクトも増えているため、英語を活かしてグローバルキャリアを目指すことも可能です 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>350万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,600円~342,500円<月給>190,600円~342,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含む想定であり、これを保証するものではありません。※アソシエイトマネージャー採用の場合業務手当の支給あり■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍/リモートワーク可/所定労働7h】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容 ITシステム 統制型プロジェクトマネジメントオフィス:プロジェクト横断管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■想定キャリアパス: プロジェクトマネジメント分野のエキスパートや管理職 ■アピールポイント: 社内ITとして、システムを用いてデロイトトーマツグループの業績に貢献できます。 Deloitte のフロントビジネスのプロジェクト、IT資産管理について、主に品質・セキュリティ面からサポートします。 英語を用いてIT業務をする機会もあり、ITも英語もスキルアップ可能です。 ■英語の使用頻度: 英語会議出席(月1-3程度) 英語でのメール、Teams等でのコミュニケーション(週1-2回程度) 英語ドキュメントの理解(適宜) ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 ■数字で見るDTG ・定着率(入社後2年以上勤務者割合):86.2% ・有給休暇消化率:75.1% ・産育休復帰率:100% ・中途入社者比率:91.8% ・平均年齢:40.2歳(20代8.4%、30代39.6%、40代39.1%、50代以上12.9%) ・男女比率:男性23.7%、女性76.3% 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍/リモートワーク可/所定労働7h】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容 ITシステム 統制型プロジェクトマネジメントオフィス:プロジェクト横断管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■想定キャリアパス: プロジェクトマネジメント分野のエキスパートや管理職 ■アピールポイント: 社内ITとして、システムを用いてデロイトトーマツグループの業績に貢献できます。 Deloitte のフロントビジネスのプロジェクト、IT資産管理について、主に品質・セキュリティ面からサポートします。 英語を用いてIT業務をする機会もあり、ITも英語もスキルアップ可能です。 ■英語の使用頻度: 英語会議出席(月1-3程度) 英語でのメール、Teams等でのコミュニケーション(週1-2回程度) 英語ドキュメントの理解(適宜) ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 ■数字で見るDTG ・定着率(入社後2年以上勤務者割合):86.2% ・有給休暇消化率:75.1% ・産育休復帰率:100% ・中途入社者比率:91.8% ・平均年齢:40.2歳(20代8.4%、30代39.6%、40代39.1%、50代以上12.9%) ・男女比率:男性23.7%、女性76.3% 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~342,500円<月給>238,500円~342,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍/リモートワーク可/所定労働7h】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容 ITシステム 統制型プロジェクトマネジメントオフィス:プロジェクト横断管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■想定キャリアパス: プロジェクトマネジメント分野のエキスパートや管理職 ■アピールポイント: 社内ITとして、システムを用いてデロイトトーマツグループの業績に貢献できます。 Deloitte のフロントビジネスのプロジェクト、IT資産管理について、主に品質・セキュリティ面からサポートします。 英語を用いてIT業務をする機会もあり、ITも英語もスキルアップ可能です。 ■英語の使用頻度: 英語会議出席(月1-3程度) 英語でのメール、Teams等でのコミュニケーション(週1-2回程度) 英語ドキュメントの理解(適宜) ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 ■数字で見るDTG ・定着率(入社後2年以上勤務者割合):86.2% ・有給休暇消化率:75.1% ・産育休復帰率:100% ・中途入社者比率:91.8% ・平均年齢:40.2歳(20代8.4%、30代39.6%、40代39.1%、50代以上12.9%) ・男女比率:男性23.7%、女性76.3% 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>660万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~464,000円<月給>329,000円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と業務手当(88,200円~)、変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍/リモートワーク可/所定労働7h】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容 ITシステム 統制型プロジェクトマネジメントオフィス:プロジェクト横断管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■想定キャリアパス: プロジェクトマネジメント分野のエキスパートや管理職 ■アピールポイント: 社内ITとして、システムを用いてデロイトトーマツグループの業績に貢献できます。 Deloitte のフロントビジネスのプロジェクト、IT資産管理について、主に品質・セキュリティ面からサポートします。 英語を用いてIT業務をする機会もあり、ITも英語もスキルアップ可能です。 ■英語の使用頻度: 英語会議出席(月1-3程度) 英語でのメール、Teams等でのコミュニケーション(週1-2回程度) 英語ドキュメントの理解(適宜) ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 ■数字で見るDTG ・定着率(入社後2年以上勤務者割合):86.2% ・有給休暇消化率:75.1% ・産育休復帰率:100% ・中途入社者比率:91.8% ・平均年齢:40.2歳(20代8.4%、30代39.6%、40代39.1%、50代以上12.9%) ・男女比率:男性23.7%、女性76.3% 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>920万円~1,220万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):544,500円~717,500円<月給>544,500円~717,500円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※上記年収は、変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【自グループのIT環境を整える・支える/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語活用/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●リモート/フレックスでの業務が可能のため、働き方の多様性、ワークライフバランスも確保できます デロイトトーマツGの社内ITシステム担当として、システム全般に関わる戦略・企画立案・設計開発・導入支援・運用サポートをお任せします 配属チームやプロジェクトはご経験やご希望を踏まえ決定いたします 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■募集背景 上流工程の内製化をより進めるため採用を強化しております。 今後はグローバル連携プロジェクトへの参画も増やし、海外のIT技術を積極的に国内に導入していく予定です。 デロイトグループ全体のDXを推進していくためにも、同社の将来に向け並走していただけるエンジニアを募集しております。 ■配属想定チームの一例 ・IT戦略企画 ・社内アプリケーションの設計開発、導入支援、運用保守(SalesforceやSAP等) ・ネットワーク、サーバー等のインフラ設計構築、運営管理(クラウドやMicrosoft365等) ・ヘルプデスク、IT機器管理(ServiceNowやPC/スマホ) ・サイバーセキュリティの企画、施策導入、セキュリティモニタリング、インシデントレスポンス ■就業環境 ・業務の都合で出社が発生するポジションもございますが、在宅勤務中心で全国リモート可能です ・所定労働時間は7時間、フレックスタイム制も導入されており柔軟な就業が可能です ・女性社員も多く活躍しており、1時間単位の有給休暇、育児や介護の制度等ワークライフバランスの充実も可能です ・原則20時から翌朝8時のメール送信を行わない。金曜日の15時以降は会議を設定せず、自身の業務整理に集中できる時間帯として確保する。といった風土があります ■キャリアパス ・管理職、IT戦略企画やガバナンス、組織運営等様々なキャリアの選択が可能です ・グローバルとの連携プロジェクトも増えているため、英語を活かしてグローバルキャリアを目指すことも可能です 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~464,000円<月給>261,500円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は残業代(30時間/月分)、業務手当、変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです。残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【自身のスキル・経験を鑑みポジション差配していただけます/デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語活用/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●リモートでの業務が可能のため、働き方の多様性、ワークライフバランスも確保できます ■ポジション概要 デロイトトーマツGの社内ITシステム担当として、システム全般に関わる戦略・企画立案・設計開発・導入支援・運用サポートをお任せします 配属チームやプロジェクトはご経験やご希望を踏まえ決定いたします 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■募集背景 上流工程の内製化をより進めるため採用を強化しております。 今後はグローバル連携プロジェクトへの参画も増やし、海外のIT技術を積極的に国内に導入していく予定です。 デロイトグループ全体のDXを推進していくためにも、同社の将来に向け並走していただけるエンジニアを募集しております。 ■配属想定チームの一例 ・IT戦略企画 ・社内アプリケーションの設計開発、導入支援、運用保守(SalesforceやSAP等) ・ネットワーク、サーバー等のインフラ設計構築、運営管理(クラウドやMicrosoft365等) ・ヘルプデスク、IT機器管理(ServiceNowやPC/スマホ) ・サイバーセキュリティの企画、施策導入、セキュリティモニタリング、インシデントレスポンス ■就業環境 ・業務の都合で出社が発生するポジションもございますが、在宅勤務中心で全国リモート可能です ・所定労働時間は7時間で、柔軟な就業が可能です ・女性社員も多く活躍しており、1時間単位の有給休暇、育児や介護の制度等ワークライフバランスの充実も可能です ・原則20時から翌朝8時のメール送信を行わない。金曜日の15時以降は会議を設定せず、自身の業務整理に集中できる時間帯として確保する。といった風土があります ■キャリアパス ・管理職、IT戦略企画やガバナンス、組織運営等様々なキャリアの選択が可能です ・グローバルとの連携プロジェクトも増えているため、英語を活かしてグローバルキャリアを目指すことも可能です 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>920万円~1,220万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):544,500円~717,500円<月給>544,500円~717,500円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※年収は変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです。変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで/デロイトトーマツG/リモートワーク可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容(割合): (1)セキュリティ機器やログ監視においてセキュリティイベント・インシデントが検知された際の各種対応(40%) ・イベント検知後にデロイトグローバルのSOCから指示された、検知元へのヒアリングなどの各種対応の実施や結果の報告 ・社職員から不審メールやPCの挙動などについての問い合わせがあったときのヒアリング、調査分析、または対応指示 ・情報持ち出しなどの内部不正の監視と検知時の対応 等 (2)脆弱性が報告または検知された際の各種対応(30%) ・新規脆弱性が報告された際の各種情報収集(社内の脆弱性保有対象、修正・回避の方法)、対応優先度確認、それに基づく対応指示および結果報告 ・脆弱性スキャンやペネトレーションテストの実施指示、実施状況の確認、実施結果の確認、改善依頼、および結果報告 等 (3)セキュリティ運用実務(インシデント対応・脆弱性)におけるプロセスの策定、維持、および改善活動等(30%) ・新しいセキュリティ製品やプロセスの導入などの各種プロジェクトへの参加と、運用実務の検討と導入 ・脅威や脆弱性情報収集、必要な対策の実施状況確認、対策の追加や見直しなどの改善活動実施 等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>660万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~464,000円<月給>329,000円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)、業務手当を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎】 ●グローバルな環境で仕事をするためのマインドセット及びハードスキルを身に付けられます。また、多国籍・多文化な人的ネットワークが構築できます。 ●上下関係があまりない社風で、多くの女性も活躍している環境です!風通しの良い環境でキャリアアップを図っていくことが可能です。 ●デロイトトーマツグループ全体の管理部門が集約されて出来た企業です。実働7時間/原則リモートの就業環境でワークライフバランスも整えやすいです。 日系企業が海外事業展開を積極的に推進する中、私たちデロイトトーマツグループのクライアントは世界中のあらゆる場所で様々な経営課題に直面しており、海外におけるプロフェッショナルサービスの需要は急激に高まっています。 弊社は、国内外に関わらず、クライアントにとって価値のあるサービスを提供し続けるために、グローバル事業を積極的に強化しています(クライアント現地法人に出向者を送り出して支援するなど)。 今後さらなる人員強化により、そのグローバル事業における経営管理を行うと共に、経営上の経理・人事・法務・総務領域における課題解決を目指してまいります。 ■職務詳細 40%:海外赴任ポリシー策定、オペレーション落とし込み時の、税務リスクレビュー 30%:チームマネジメント、人材育成、評価、勤怠管理 30%:海外赴任者の給与・税務管理、海外法人への請求・債権管理 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■英語の使用頻度 英語でのメールのやり取りが、全体業務の1-2割程度です。 ディスカッションの場は、月に1回程度発生します(電話または対面での会議)。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>1,150万円~1,530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):554,000円~717,000円<月給>554,000円~717,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※年収は変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです。※上記の変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回(2月・8月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで/デロイトトーマツG/リモートワーク可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容(割合) ・セキュリティ機器やログ監視においてセキュリティイベント・インシデントが検知された際の各種対応(40%) ・脆弱性が報告または検知された際の各種対応(30%) ・セキュリティ運用実務(インシデント対応・脆弱性)におけるプロセスの策定、維持、および改善活動等(30%) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後のフォロー体制 ・OJT制度 業務をする中で覚えておくべき単語、ユーザーへの対応方法について日々レクチャー。 ・運用手順書 日々の業務で発生したインシデントとそれに対する解決策の一連の手順をまとめた資料、新しい事例が発生した際もアップデートしているため業務のキャッチアップで活用。 ・チーム内での情報共有 セキュリティ関係で日々キャッチアップすべきニュースサイトやSNSアカウント・書籍を紹介・共有し、セキュリティ市場の動向に慣れる。 ・資格取得支援 サイバーセキュリティ入門として、別業界の方は「情報セキュリティマネジメント試験」の内容を参考にすることをお勧め。 ・その他 勉強会の立ち上げや、試験問題でわからない部分があればチームにてサポート可能。会社内で無料で受講できるe-learningあり。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【サイバーセキュリティ規程・管理ルールの整備/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます セキュリティ管理に関する規程・関連ルールの更新、教育、アセスメント、ISMS/BCMS認証維持など、サイバーセキュリティ対策関連業務を幅広くご担当いただきます。 ■職務詳細(割合) (60%)情報セキュリティ管理に関する規程、関連するルールに基づくアセスメントの実施 (20%)ISMS・BCMS認証維持に伴う各種業務 (20%)デロイトトーマツグループ内のセキュリティ管理に関する規程、関連するルールの更新 ■英語の使用頻度 Global Team/担当者とのコミュニケーション(英語)は非常に多く、定例のミーティングから突発的な問い合わせや応対で週の三分の一から半分の工数を割くこともある ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 ■数字で見るDTG ・定着率(入社後2年以上勤務者割合):86.2% ・有給休暇消化率:75.1% ・産育休復帰率:100% ・中途入社者比率:91.8% ・平均年齢:40.2歳(20代8.4%、30代39.6%、40代39.1%、50代以上12.9%) ・男女比率:男性23.7%、女性76.3% 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>920万円~1,220万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):544,500円~717,500円<月給>544,500円~717,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです※上記の変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
~週3リモート×実働7時間×フレックスと働きやすい◎/女性活躍/経理事務×英語活用/年休120日・土日祝休み/Big4グループのミドルバックオフィス業務を集約した中核企業~ ■業務概要 デロイトトーマツグループ全体の経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っている当社にてグループ全体の債権管理業務をお任せします。 ■具体的な業務:【変更の範囲:無】 ・70%:デロイトグループ全体の債権管理業務、海外メンバーファーム業務、マネジメント報告レポート作成 ・30%:部内財務領域で推進するプロジェクトへの参画 ※業務ではSAPを使用 ■英語使用場面・頻度 日常業務にて海外メンバーファームとのメールやり取りが発生し、英語資料を読み込み理解したうえで業務を進める機会があります。英語対応に際しての組織強化のための募集でもあるため、海外連携などグローバル関連業務は積極的にチャレンジできる機会がございます。 ■デロイトトーマツグループについて 有限責任監査法人トーマツ、デロイトトーマツコンサルティング合同会社、デロイトトーマツ税理士法人等が所属し、監査、税務、コンサルティング、リスクアドバイザリー、ファイナンシャルアドバイザリーなどの幅広いサービスを提供しております。 ■身につくスキル ・グループ全体の債権管理をお任せするためグループ全体の財務分析力が身につきます。 ・ステークホルダーとの調整や交渉を行うコミュニケーション力の他、海外メンバーファームの経理担当者とのコミュニケーション機会が多く、英語力も活用いただけます。 ■想定残業時間 繁忙5月~6月 想定残業 35時間程 閑散8月~9月、想定残業 0時間~20時間 ※実働7時間のため実働8時間に換算すると残業時間は月0~15時間程度と働きやすい環境です。 想定出社頻度 2日以上/週 フレックス制度あり ■キャリアパス 就業後2~3年は日常業務を通じて、当法人での経理処理、社内事情を把握したり、社内ネットワークを築くことが中心となります。以降は左記のご経験を活かし、財務チームやプロジェクトリーダーとして活躍いただくことを想定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):302,400円~434,270円<月給>302,400円~434,270円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです※月収は残業代(30時間/月分)、業務手当を含めたものです※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
~Big4/営業事務・貿易事務・購買等の社内手続きの経験を活かしてバックオフィス業務の立場から社内に貢献~ ●受発注、契約関連、支払い手続き等のバックオフィス事務をお任せ ●シニアスタッフとしてマネジメントに近い距離で業務経験が可能 ●グループのミドル、バックオフィス業務を集約したデロイトグループの中核企業 ●「所定労働7h×フルフレックス×在宅勤務×明瞭な評価制度」で長期就業 ■業務概要 デロイトトーマツグループ全体の経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っている当社にて グループ会社である「デロイト トーマツ コンサルティング合同会社(DTC)」の受発注、契約手続き担当を募集いたします。 ■具体的な業務 【50%】外注手続に関連する契約締結・支払い手続き等をチームの派遣職員が進めるためのエスカレ対応・緊急時のフロント対応等スーパーバイズ業務 【20%】外注手続プロセス全般にかかわる各ステークホルダー(関係所管部等)とのプロセス検討・業務改善・マニュアル作成等の業務企画 【10%】チームビルディング(チームメンバーに向けた説明会、勉強会の開催、業務タッチポイントでの案件会議の開催等) 【10%】チームマネジメント(派遣職員との1on1、派遣職員人事関連対応) ■働き方 ・残業時間:30時間/月、フルフレックス ※実働7時間のため実働8時間に換算すると残業時間は月10時間程度と働きやすい環境です。 ・想定出社頻度:2回/週 ■キャリアパス プロジェクト関連業務・プロジェクト収益管理業務・品質管理等の社内業務を網羅的に経験するため、関連した幅広い業務の更なる深掘りが実現可能です。 また、担当ビジネス(DTC)の経営層や管理職をはじめ、社内の多くの関係部との折衝・調整が生じますので、キャリアアップのイメージがつけやすいポジションとなります。 ■ポジション魅力 非管理職ながら、配下の派遣職員メンバーをマネジメントしていただくポジションなので、先駆けてマネジメント・チーム運営企画・人材育成等のスキルが身につきます。 プロジェクト付帯業務・契約業務支援という社内でもニーズの高い業務の専門家として、幅広なスキル習得ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):331,550円~502,760円<月給>331,550円~502,760円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容: (40%)グループIT資産に対するセキュリティ堅牢化施策(Hardening Practice)の展開リード (40%)各種ITプロジェクトにおけるセキュリティアーキテクトとしての業務推進リード (20%)セキュリティソリューションマップ維持管理 ■アピールポイント: 本ポジションでは、主にデロイトトーマツグループにおけるサイバーセキュリティ施策の企画や導入を技術面から推進していただきます。 最新のセキュリティテクノロジに触れる機会も多く、Deloitte GlobalやAsia Pacificの各ファームと協力しながらセキュリティアーキテクトとして成長することが可能です。 ITインフラ、ネットワークおよびクラウドエンジニアいずれかのご経験をお持ちの方であれば、サイバーセキュリティ業務のご経験がなくても、入社後のOJTを通じてご研鑽いただくことが可能です。 また、現在AWS等のクラウド技術を研鑽する場所として、「実践的Cybersecurity演習環境」の構築を計画しており、継続して技術力の向上を目指すことができる環境を用意しております。 特に、サイバーセキュリティアーキテクト領域の経験者であれば、これまでの経験を生かしたさらなるスキル向上を目指すことが可能です。 当チームは「サイバー脅威を理解しそれに伴うリスクの適正化を実現することでより堅牢で安全なIT環境を目指す」を目標に掲げ、DTGにおける少数精鋭のセキュリティスペシャリスト集団を目指しています。 この考えに共感いただき、これまでの経験を活かしてサイバーセキュリティアーキテクトとして技術的な目線からの企画や設計に挑戦したいという方を積極的に歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>660万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~464,000円<月給>329,000円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回※業務手当:88,200~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容: (80%)システム導入時におけるリスク評価関連業務における審査担当 (20%)その他個別案件、ガバナンス関連業務担当 ■英語使用頻度: 英語資料、メールのやり取り(会話は尚可) ■アピールポイント: リスク評価業務では、デロイトトーマツグループが利用・構築する多様なITシステムに対して、グループ統一の基準による審査業務をご担当頂きます。 本業務では、社内システム部門に籍を置きながらも、デロイトトーマツグループがお客様にお届けする、AWS等のパブリッククラウド中心の最先端システムに触れるという貴重な経験に恵まれます。また審査のためのリスク評価基準の構築改善など、企画業務にも携わる幅広い経験ができます。 業務上必要な連携としてCyberグループと情報交換や育成プログラムも準備あり、デロイトトーマツグループにおけるサイバーセキュリティ施策や導入に関する技術情報、最新のテクノロジに触れる機会も得られます。 AWS等のパブリッククラウドを中心にインフラシステムの企画開発経験があればサイバーセキュリティに関する経験は必須ではありません。 インフラエンジニアやシステム企画人材としてキャリアを歩んできたが、新たにサイバーセキュリティ領域に挑戦したいという方、大歓迎です。 一方でサイバーセキュリティ領域の経験者であれば、これまでの経験を生かしたセキュリティリスク評価やセキュリティアーキテクトとして、さらなるスキル向上を目指すことが可能です。Azureのクラウドスキル経験等ITインフラのケーパビリティがあれば、ぜひ、ご応募ください。メンバーは全員サポーティブですので、すぐになじんで頂けるものと思います。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容: (50%)アプリケーション開発・保守 (30%)問い合わせ対応・データ加工業務等、保守運用作業 (10%)開発保守プロセスの効率化・改善対応 (10%)各種報告業務等 ■英語使用頻度: 案件により月あたり数時間程度。 ※グローバル基準適用による開発業務効率化など、グローバルとの打ち合わせ参加により担当業務領域の幅が広がります。 ■想定キャリアパス: アプリケーションシステムの開発リーダー、プロジェクトPMO、上流工程担当 ■アピールポイント: デロイトトーマツグループ内の新組織として、開発標準を点検・見直しをおこない、今後の開発をリードします。 監査法人・コンサルティング事業をグループ会社にもつデロイトトーマツグループとして、あるべき開発・管理プロセスを定義し、高品質なアプリケーションシステムの開発と運用保守業務を担当リードすることができます。 また、システム開発を通じて、コーポレート業務のナレッジを習得することができます。 ■働き方: 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~342,500円<月給>238,500円~342,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/在宅勤務可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ■概要: デロイト トーマツ グループでは、法令違反・不正行為等の早期発見と是正を図り、コンプライアンス経営の強化ならびに業務および管理業務の品質向上に資することを目的として、通報窓口を設置し、広く情報を受け付ける体制をとっています。 当ポジションでは、グループ各法人およびその社職員による法令違反・不正行為等(会計不正を含む)に関する通報窓口(スピークアップ)に関する対応を行って頂きます。 ■業務内容: Ethics Incident Teamの組織運営、メンバー管理をお任せします ・調査員が行う業務の進捗管理 【具体例】内部通報関連 レポート作成(日・英)/弁護士、社労士等の外部専門家対応 ・メンバーマネジメント(4名程度) ・AP/グローバルへの報告、連携(英)※スキル・適性に応じてお任せします ・四半期ごとの内部通報分析、企画立案・運営※スキル・適性に応じてお任せします ■組織構成: シニアマネジャー1名、シニアスタッフ4名(12月より5名) ■想定キャリアパス: ・RQRMエシックスチームのシニアマネジャー(マネジャー採用の場合) ・RQRMエシックスチームのディレクター(シニアマネジャー採用の場合) ・APロールの任務に関与 ■アピールポイント: ・組織規模2万名以上のデロイトトーマツグループ全体のEthicsを統括する職場です。 ・グローバル、Diversityの進んでいるデロイトトーマツで多様な人材のEthicalな職場環境作りを目的としています。 ・ハラスメントの調査を通じて、エシックスオフィサー、CHRO、RRL、OGCと連携し、デロイトトーマツの職場改善の施策に貢献できます。 ・デロイトトーマツはグローバルネットワークに属しており、AP/グローバルとも密に連携するため、海外関連業務にも携われます。 ■働き方: 当社では、組織としてのパフォーマンスの最大化を目指し、対面コミュニケーションを通じた最適な業務の推進、チームビルディングの強化、相互信頼の構築などを実現するため、 週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークとしております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>全国からの在宅勤務住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 ※原則在宅勤務ですが出社が必要になる場合もございます。受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)で変更の可能性あり
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>920万円~1,220万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):544,500円~717,500円<月給>544,500円~717,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容: (80%)システム導入時におけるリスク評価関連業務における審査担当 (20%)その他個別案件、ガバナンス関連業務担当 ■英語使用頻度: 英語資料、メールのやり取り(会話は尚可) ■アピールポイント: リスク評価業務では、デロイトトーマツグループが利用・構築する多様なITシステムに対して、グループ統一の基準による審査業務をご担当頂きます。 本業務では、社内システム部門に籍を置きながらも、デロイトトーマツグループがお客様にお届けする、AWS等のパブリッククラウド中心の最先端システムに触れるという貴重な経験に恵まれます。また審査のためのリスク評価基準の構築改善など、企画業務にも携わる幅広い経験ができます。 業務上必要な連携としてCyberグループと情報交換や育成プログラムも準備あり、デロイトトーマツグループにおけるサイバーセキュリティ施策や導入に関する技術情報、最新のテクノロジに触れる機会も得られます。 AWS等のパブリッククラウドを中心にインフラシステムの企画開発経験があればサイバーセキュリティに関する経験は必須ではありません。 インフラエンジニアやシステム企画人材としてキャリアを歩んできたが、新たにサイバーセキュリティ領域に挑戦したいという方、大歓迎です。 一方でサイバーセキュリティ領域の経験者であれば、これまでの経験を生かしたセキュリティリスク評価やセキュリティアーキテクトとして、さらなるスキル向上を目指すことが可能です。Azureのクラウドスキル経験等ITインフラのケーパビリティがあれば、ぜひ、ご応募ください。メンバーは全員サポーティブですので、すぐになじんで頂けるものと思います。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>660万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~464,000円<月給>329,000円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回※業務手当:88,200~賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容: (40%)グループIT資産に対するセキュリティ堅牢化施策(Hardening Practice)の展開リード (40%)各種ITプロジェクトにおけるセキュリティアーキテクトとしての業務推進リード (20%)セキュリティソリューションマップ維持管理 ■アピールポイント: 本ポジションでは、主にデロイトトーマツグループにおけるサイバーセキュリティ施策の企画や導入を技術面から推進していただきます。 最新のセキュリティテクノロジに触れる機会も多く、Deloitte GlobalやAsia Pacificの各ファームと協力しながらセキュリティアーキテクトとして成長することが可能です。 ITインフラ、ネットワークおよびクラウドエンジニアいずれかのご経験をお持ちの方であれば、サイバーセキュリティ業務のご経験がなくても、入社後のOJTを通じてご研鑽いただくことが可能です。 また、現在AWS等のクラウド技術を研鑽する場所として、「実践的Cybersecurity演習環境」の構築を計画しており、継続して技術力の向上を目指すことができる環境を用意しております。 特に、サイバーセキュリティアーキテクト領域の経験者であれば、これまでの経験を生かしたさらなるスキル向上を目指すことが可能です。 当チームは「サイバー脅威を理解しそれに伴うリスクの適正化を実現することでより堅牢で安全なIT環境を目指す」を目標に掲げ、DTGにおける少数精鋭のセキュリティスペシャリスト集団を目指しています。 この考えに共感いただき、これまでの経験を活かしてサイバーセキュリティアーキテクトとして技術的な目線からの企画や設計に挑戦したいという方を積極的に歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツの社内SE機能を持つ企業で働ける/裁量権を持って働ける/グローバルプロジェクトのPM/在宅勤務可+所定労働7hでWLB◎/英語力活かしたい方歓迎】 ■業務内容: 世界各国にあるデロイトグループ企業にて業務システムの統一化を図っている大規模プロジェクトのPMを担当いただきます (90%)グローバル基幹系システム ロールインプロジェクト (10%)チーム運営補助 ■想定キャリアパス: ・より上位のマネジメント ・導入したシステムを継続して担当もしくは他の基幹系システムを担当 ・グローバルやアジア地区のメンバの一員として活動 などご活躍の場を拡げることができます。 ■アピールポイント: デロイトトーマツグループにおける最重要なプロジェクトの1つに、リーダとして上流工程から参画できます。 グループCOOやCIOクラスとともにプロジェクトを進めることができます。 また、グローバルやアジア地区のメンバとのリレーションが構築できます。 ■DTGについて: デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方: 当社では、組織としてのパフォーマンスの最大化を目指し、対面コミュニケーションを通じた最適な業務の推進、チームビルディングの強化、相互信頼の構築などを実現するため、 週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークとしております。 また、働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>920万円~1,530万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):544,500円~880,000円<月給>544,500円~880,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容: (40%)アプリケーション開発・保守 (20%)問い合わせ対応・データ加工業務等、保守運用作業 (20%)開発保守プロセスの効率化・改善対応 (20%)各種報告業務等 ■英語使用頻度: 案件により月あたり数時間程度。 ※グローバル基準適用による開発業務効率化など、グローバルとの打ち合わせ参加により担当業務領域の幅が広がります。 ■想定キャリアパス: アプリケーションシステムの開発リーダー、プロジェクトPMO、上流工程担当 ■アピールポイント: デロイトトーマツグループ内の新組織として、開発標準を点検・見直しをおこない、今後の開発をリードします。 監査法人・コンサルティング事業をグループ会社にもつデロイトトーマツグループとして、あるべき開発・管理プロセスを定義し、高品質なアプリケーションシステムの開発と運用保守業務を担当リードすることができます。 また、システム開発を通じて、コーポレート業務のナレッジを習得することができます。 ■働き方: 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>現在お住いの住所(フルリモート)住所:全国 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細3>現在お住いの住所(フルリモート)住所:全国 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/出社勤務と在宅勤務を併用したハイブリッドワーク/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ■業務内容: (30%)ITサービスに関するプロセスの設計、高度化に係る業務 (30%)ITサービスマネジメントツールの運用保守業務 (20%)ITサービス導入に伴うプロセス設計・運用支援業務 (20%)各種報告資料・レポート作成業務 ■想定キャリアパス: デロイト トーマツ グループ全体を支えるITサービスマネジメントの設計・運用管理をエンタープライズ規模で担当いただきます。 また、グローバルチームの一環として、業務を担当いただくため、英語及びグローバル業務に関するスキルアップが可能です。 ■アピールポイント: 担当業務のリーダー、チームリーダー、エキスパートや管理職 ■DTGについて: デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方: 当社では、組織としてのパフォーマンスの最大化を目指し、対面コミュニケーションを通じた最適な業務の推進、チームビルディングの強化、相互信頼の構築などを実現するため、 週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークとしております。 また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない、「マイ・タイム」として、第三金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する、など働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>全国からの在宅勤務住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 ※原則在宅勤務ですが出社が必要になる場合もございます。受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)で変更の可能性あり
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制■賞与:年2回(2月・8月) ■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~342,500円<月給>238,500円~342,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・月収:302,400~434,270円※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです※月収は残業代(30時間/月分)を含めたものです※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
~実働7h×フレックス×リモート可/決算業務・税務申告・外部監査対応等財務専門性磨ける/Big4グループのミドルバックオフィス業務を集約したグループの中核企業~ ■業務概要 デロイトトーマツグループ全体の経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っている当社にて グループである「有限責任監査法人トーマツ」の主計担当をお任せします。 ■具体的な業務 まずは担当法人の月次ルーティン業務・月次決算対応からスタートしマネージャー候補の准管理職として、チームメンバーのマネージや、 グループ内施策等の推進等を担っていただくことを期待しています。 【50%】担当法人の年度決算対応 【30%】外部監査対応 【10%】月次決算および年度決算に係る共通業務(EX固定資産関連、税務関連、人件費関連、総務管理関連費用他)の対応 【10%】決算業務の共通化および効率化など改善施策の立案および実行 ※E-mail読解・やりとりで英語使用が発生しますが翻訳ツールもあり、読み書きに抵抗がなければ問題ございません。 ■担当法人 有限責任監査法人トーマツ/BIG4として知られるデロイトグループの大手監査法人です。 https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/audit/audit.html ■働き方 ・残業時間:30~40時間/月、フレックス ※実働7時間のため実働8時間に換算すると残業時間は月10~20時間程度と働きやすい環境です。 ・想定出社頻度:週2日程度 ■魅力点 ゆくゆくは担当法人を跨いだグループ各社の決算業務共通化効率化を通じて、複数法人の決算業務、税務申告・外部監査対応など、 幅広く主計の経験を積んでいただくことが可能です。監査法人や税理士法人のプロフェッショナルと業務上かかわることも多く、経理・財務の専門性が身につきます。 ■キャリアパス 主要法人含むビジネス単位またはグループ共通業務の責任者補佐/非主要法人責任者→主要法人含むビジネス単位またはグループ共通業務の責任者(チームリーダー)→主計・財務グループの責任者(グループリーダー) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>660万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):417,200円~588,400円<月給>417,200円~588,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ■業務内容 70%:個別エンゲージメント支援(クライアント案件に関する契約書レビュー、交渉支援、トラブル発生時の支援等を含む法務領域の支援) 30%:ジェネラルな法務業務・法律相談等 ■アピールポイント コンサルティングビジネスは、クライアントの業界、規模、業態、課題等によるため、提供するサービスの内容、およびサービス提供に伴うリスクはすべて異なるといっても過言ではありません。コンサルティング法務チームは、これらコンサルティングサービスの法的リスクを適切にコントロールするためのサポートを提供する、「コンサルタントのコンサルタント」として業務に従事しています。提供業務は契約書レビューに限らず、コンサルティング業務提供のための法的リスクマネジメントや業務提供中に発生したトラブルのサポート等もスコープに含まれますので、本ポジションの経験は、幅広い法的リスクマネジメントの経験の獲得につながると確信しています。 ■出向について ご入社後、デロイトトーマツコンサルティング合同会社へ即出向となります。デロイトトーマツグループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方 ZoomやTeams、電子署名システムなどITツール導入、業務上支障の無い範囲で、出社と在宅勤務を併用し月間の出社比率20%としております。 また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、第三金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>350万円~510万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):190,600円~271,700円その他固定手当/月:51,090円~72,810円<月給>241,690円~344,510円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>【賞与】年2回(2月・8月)【昇格】年1回(8月)※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです※月収は残業代(30時間/月分)を含めたものです※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定でありこれを保証するものではありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトG/インフラ分野のオープンポジション/所定労働7h×リモート中心も可/柔軟に働ける環境あり!WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 <ご経験・志向性に応じて下記いずれかの職種を提案致します> 【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)クラウド:インフラ環境の管理、設計構築、運用、Globalチームとの連携など (2)Windows移行:Win10→Win11への移行プロジェクト対応、Globalの体制への参画など (3)Workstation運用保守:Windows/Mac環境向け運用保守、AzureADなど各種サーバー運用保守など (4)オフィスインフラ管理:ネットワーク、セキュリティ、AVなどの管理運用やオフィス構築プロジェクトなど (5)Microsoft系アプリケーション管理:社内業務で利用される、Office 365 / Exchange / Power Platform 等の運用管理 ■ポジション魅力 ・国内だけでも約2万名、国外含めると約30万名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステムに関与 ・国外のIT部門(Global Team)とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることが出来ます ・様々なビジネス要求に応えるため、ITシステムを活用した提案、導入ができます ■英語を使った業務について 日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生します。 プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生します。 ■就業環境 ・所定労働時間:1日7時間、想定残業時間:0-3時間/日程度、フレックス制度を採用した自由で働きやすい環境です。 ・リモート勤務可能ですので、全国各地からのご応募が可能です(年数回程度出社・出張の可能性があります) ・年に1回かならず長期休暇(1週間から2週間)を取得できる環境です ・長期的なキャリアを築いてもらうため「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みを実践。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~464,000円<月給>261,500円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と業務手当(88,200円~)、変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/一部在宅勤務可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ■業務内容: (40%)RPAアプリケーション保守運用 (40%)RPAアプリケーション開発 (20%)その他領域業務支援 ■組織概要: IT部門内の人事系システムを保守運用するチームに参画いただく予定です。 採用部門はマネジャー2名、アシスタントマネジャー3名、シニアスタッフ6名、スタッフ1名です。 担当チームはアシスタントマネジャー1名、シニアスタッフ1名、他外部ベンダー数名です。 ■想定キャリアパス: システム開発PM、PL(領域問わず)、開発(上流工程)のエキスパート、部門のラインマネジャー ■アピールポイント: ・RPAのリーダーの下で開発保守を経験することができます。 ・RPA保守開発を通じてユーザー数20000人強の環境での業務改善の提案、実践が出来ます。 ・UiPathついて学ぶことができます。 ■DTGについて: デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方: 当社では、組織としてのパフォーマンスの最大化を目指し、対面コミュニケーションを通じた最適な業務の推進、チームビルディングの強化、相互信頼の構築などを実現するため、 週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークとしております。 また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない、「マイ・タイム」として、第三金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する、など働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)で変更の可能性あり
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制■賞与:年2回(2月・8月) ■昇格:年1回8月 ※能力査定の上決定<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~342,500円<月給>238,500円~342,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・月収:302,400~434,270円※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです※月収は残業代(30時間/月分)を含めたものです※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【数万台のワークステーション(PC/VM)を持つ大規模企業/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できます。 ●デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積むことが出来ます。 ●Windows10からWindows11への移行を控えており、大規模移行プロジェクトにも参画できます。 数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できる デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積める ■業務内容(割合):【変更の範囲:会社の定める業務】 40%:Windows PC/VMに関するPJリード:メンバー指導、方針決定、ステークホルダーとの調整、上位者の承認取得、関連資料作成 30%:PLとして参加するPJのドキュメントレビュー・報告受領 10%:課題のエスカレーションやメンバーへの働きかけコミュニケーション(メール、オンラインチャット・音声ツール) 10%:予算の執行管理、ベンダー管理も含めたPJ運営、管理資料作成 10%:PMO・メンバーとして参画するPJの課題管理・進捗管理・資料作成、リーダーへの報告・相談・エスカレーション ■英語の使用場面、頻度: 日常的に50%以上の割合でオーストラリア、インド、USなどのメンバーと英語で作業調整をしたり、作業計画や手順書などをドキュメントを英語で記載し承認を得るなど。 利用ツール:Outlook、Teams、Zoomによるメール、チャット、ビデオ会議。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~342,500円<月給>238,500円~342,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/出社勤務と在宅勤務を併用したハイブリッドワーク/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ■業務内容: CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。 (80%)プロジェクト支援(PMOなど) (20%)システム運用支援、ITコスト管理支援、IT人材戦略支援、IT施策遂行支援など ■想定キャリアパス: CIO Office管理職、PMO専門職 ■アピールポイント: CIO直下の組織にてCIO特命業務、支援業務を担当します。 主にプロジェクトに参画しプロジェクト管理業務を遂行します。 CIOやIT執行役員と近い立場で仕事をすることができます。 ■DTGについて: デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。 ■働き方: 当社では、組織としてのパフォーマンスの最大化を目指し、対面コミュニケーションを通じた最適な業務の推進、チームビルディングの強化、相互信頼の構築などを実現するため、 週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークとしております。 また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない、「マイ・タイム」として、第三金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する、など働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。 ■数字で見るDTG: https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>全国からの在宅勤務住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 ※原則在宅勤務ですが出社が必要になる場合もございます。受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)で変更の可能性あり
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制■賞与:年2回(2月・8月) ■昇格:年1回8月 ※能力査定の上決定<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・月収:331,550~502,760円※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです※月収は残業代(30時間/月分)を含めたものです※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ■業務内容: (50%)クラウドインフラサービスの運用ベンダ管理業務(進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い) (30%)他チームとの作業スケジュール等調整 (10%)Globalチーム担当者とのコミュニケーション(翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。希望があればGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションも担当可能) (10%)チーム改善活動 【変更の範囲:会社の定める職務】 ■想定キャリアパス: クラウドインフラサービス運用管理担当 →クラウドインフラサービス運用管理責任者(セクションリーダー) →ITインフラ管理・運用責任者(チームリーダー) →ITグループリーダー →ディビジョンリーダー/CTO/CIO ■魅力: ・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる ・クラウドのインフラ運用業務を管理することでAzure/AWS/GCPの知識を身に付けられる ・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる ・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる ■働き方: 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みがあります。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~1,220万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~717,500円<月給>261,500円~717,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回※年収660万以上の場合、業務手当:88,200円が支給され、基本給:329,000円~、月収: 417,200円~になる場合があります。※年収は変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ■概要: ・デロイトトーマツグループ内の各システム管理者からクラウドインフラに関する利用相談を受け、相談に対する検証や構成の提案業務を行います。 ・クラウドインフラやGenerative AI基盤を対象にしたサービスやソリューション企画開発を行い、グループ内に提供する業務を行います。 【変更の範囲:会社の定める職務】 ■業務詳細 ・下記の技術を用いたクラウドインフラの検証や提案活動 [Azure]VNET、VM、AppGW、SQLDB、Storage Account、Terraformなど [AWS/GCP]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormation、Compute Engine、AppEngine、Cloud SQLなど ・下記の技術を用いた社内向けサービスやソリューションの企画開発 Azure/AWS/GCP全般、GenarativeAI全般 ■業務内容 (40%)クラウドインフラにおける新技術の調査・検証及び、クラウドインフラサービスの利用相談対応を行うベンダの管理業務※進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い (25%)クラウドインフラサービスにおける企画・改善の策定及び、利用者・他チームとの調整・コミュニケーション (25%)社内のGenerativeAIの基盤提供サービスに関する企画・改善の策定及び、他チームとの調整・コミュニケーション (10%)チーム改善活動 ■ポジションの魅力 ・3大クラウドサービス(Azure/AWS/GCP)を利用した技術的な経験が積める。 ・リモートワークが可能。 ・20000ユーザが利用する大規模システムに携わることが可能。 ・クライアント向けにデロイトから外販するシステムのインフラ構築、運用に携わることができ、最新の技術にも触れることが可能。 ・クライアント向けシステムにおいては小規模から大規模システムまで様々な規模の案件に携わることが可能。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~1,220万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~717,500円<月給>261,500円~717,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【グループ内のアプリケーションシステムの開発~運用/デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) デロイトトーマツグループ内の新組織として、開発標準を点検・見直しをおこない、今後の開発をリードします。 監査法人・コンサルティング事業をグループ会社にもつデロイトトーマツグループとして、あるべき開発・管理プロセスを定義し、高品質なアプリケーションシステムの開発と運用保守業務を担当リードすることができます。 また、システム開発を通じて、コーポレート業務のナレッジを習得することができます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務詳細(割合) 40%:開発管理・プロセスの改善・策定と定着に向けた対応、および開発管理 20%:データ加工業務等、保守運用管理 20%:開発保守プロセスの効率化対策の検討 20%:各種報告・調整業務 ■Application Platform Operations(APO)チームに配属になります 社内で利用するアプリケーションの開発導入、運用保守をする部門の中に2023年に新設されたチームです。 部門内の別チームが作ったシステムを安定運用していくことをミッションとし、サービスを展開していきます。 システム開発・運用保守業務を通じて、システム開発スキルやコーポレート業務の知識を習得しながら、インフラ環境の構築および保守・運用業務を通じて、XaaSの知識、スキルを習得することができます。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>660万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~464,000円<月給>329,000円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)、業務手当(月88,200円~)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【英語力を活かしグローバルPJにおける協業の橋渡しを/数万台のワークステーション(PC/VM)を持つ大規模企業/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できます。 ●デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積むことが出来ます。 ●Windows10からWindows11への移行を控えており、大規模移行プロジェクトにも参画できます。 数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できる デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積める ■業務内容(割合):【変更の範囲:会社の定める業務】 50%:部門が関わるGlobalとの会議のファシリテート、資料作成 10%:部門が関わる各種MTGの議事録作成 10%:課題のエスカレーションやメンバーへの働きかけコミュニケーション(メール、オンラインチャット・音声ツール) 20%:予算の執行管理、ベンダー管理も含めたPJ運営、管理資料作成 10%:PMO・メンバーとして参画するPJの課題管理・進捗管理・資料作成、リーダーへの報告・相談・エスカレーション ■英語の使用場面、頻度: 日常的に50%以上の割合でオーストラリア、インド、USなどのメンバーと英語で作業調整をしたり、作業計画や手順書などをドキュメントを英語で記載し承認を得るなど。 利用ツール:Outlook、Teams、Zoomによるメール、チャット、ビデオ会議。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>660万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~464,000円<月給>329,000円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)、業務手当(月88,200円~)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
■業務内容: (50%)MW運用ベンダ管理業務(進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い) (30%)他チームとの作業スケジュール等調整 (10%)Globalチーム担当者とのコミュニケーション(翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。希望があればGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションも担当可能) (10%)チーム改善活動 【変更の範囲:会社の定める職務】 ■想定キャリアパス: MW運用管理担当 →MW運用管理責任者(セクションリーダー) →ITインフラ管理・運用責任者(チームリーダー) →ITグループリーダー →ディビジョンリーダー/CTO/CIO ■アピールポイント: ・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる ・MWの運用業務を管理することでSQLserver、Azure/AWSのPaaS、SAP(Basis領域)の運用に必要となる知識を身に付けられる ・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる ・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、GlobalTeamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる ■働き方: 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 ■必須条件:別途記載の必須スキルも参照ください。 1)~2)いずれかのご経験をお持ちの方 <経験> 1)ITシステム(SQL server、Azure/AWSのPaaS)の管理業務に関わった経験(2~3年) 2)ITシステム(SQL server、Azure/AWSのPaaS)のインフラ運用業務に関わった経験(2~3年) 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~464,000円<月給>238,500円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回※年収660万以上の場合、業務手当:88,200円が支給され、基本給:329,000円~、月収: 417,200円~になる場合があります。※年収は変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【数万台のワークステーション(PC/VM)を持つ大規模企業/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できます。 ●デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積むことが出来ます。 ●Windows10からWindows11への移行を控えており、大規模移行プロジェクトにも参画できます。 数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できる デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積める ■業務内容(割合):【変更の範囲:会社の定める業務】 40%:Windows PC/VMに関するPJリード:メンバー指導、方針決定、ステークホルダーとの調整、上位者の承認取得、関連資料作成 30%:PLとして参加するPJのドキュメントレビュー・報告受領 10%:課題のエスカレーションやメンバーへの働きかけコミュニケーション(メール、オンラインチャット・音声ツール) 10%:予算の執行管理、ベンダー管理も含めたPJ運営、管理資料作成 10%:PMO・メンバーとして参画するPJの課題管理・進捗管理・資料作成、リーダーへの報告・相談・エスカレーション ■英語の使用場面、頻度: 日常的に50%以上の割合でオーストラリア、インド、USなどのメンバーと英語で作業調整をしたり、作業計画や手順書などをドキュメントを英語で記載し承認を得るなど。 利用ツール:Outlook、Teams、Zoomによるメール、チャット、ビデオ会議。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【英語力を活かしグローバルPJにおける協業の橋渡しを/数万台のワークステーション(PC/VM)を持つ大規模企業/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できます。 ●デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積むことが出来ます。 ●Windows10からWindows11への移行を控えており、大規模移行プロジェクトにも参画できます。 数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できる デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積める ■業務内容(割合):【変更の範囲:会社の定める業務】 50%:部門が関わるGlobalとの会議のファシリテート、資料作成 10%:部門が関わる各種MTGの議事録作成 10%:課題のエスカレーションやメンバーへの働きかけコミュニケーション(メール、オンラインチャット・音声ツール) 20%:予算の執行管理、ベンダー管理も含めたPJ運営、管理資料作成 10%:PMO・メンバーとして参画するPJの課題管理・進捗管理・資料作成、リーダーへの報告・相談・エスカレーション ■英語の使用場面、頻度: 日常的に50%以上の割合でオーストラリア、インド、USなどのメンバーと英語で作業調整をしたり、作業計画や手順書などをドキュメントを英語で記載し承認を得るなど。 利用ツール:Outlook、Teams、Zoomによるメール、チャット、ビデオ会議。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【数万台のワークステーション(PC/VM)を持つ大規模企業/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できます。 ●デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積むことが出来ます。 ●Windows10からWindows11への移行を控えており、大規模移行プロジェクトにも参画できます。 数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できる デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積める ■業務内容(割合):【変更の範囲:会社の定める業務】 40%:Windows PC/VMに関するPJリード:メンバー指導、方針決定、ステークホルダーとの調整、上位者の承認取得、関連資料作成 30%:PLとして参加するPJのドキュメントレビュー・報告受領 10%:課題のエスカレーションやメンバーへの働きかけコミュニケーション(メール、オンラインチャット・音声ツール) 10%:予算の執行管理、ベンダー管理も含めたPJ運営、管理資料作成 10%:PMO・メンバーとして参画するPJの課題管理・進捗管理・資料作成、リーダーへの報告・相談・エスカレーション ■英語の使用場面、頻度: 日常的に50%以上の割合でオーストラリア、インド、USなどのメンバーと英語で作業調整をしたり、作業計画や手順書などをドキュメントを英語で記載し承認を得るなど。 利用ツール:Outlook、Teams、Zoomによるメール、チャット、ビデオ会議。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>660万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~464,000円<月給>329,000円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)、業務手当(月88,200円~)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【週3リモート・フルフレックス可・勤務希望地考慮(東京・名古屋・大阪・福岡)・所定労働7h<働き方◎>/Azure/AWS/GCP等◎クラウド領域でスキルUP/デロイトG2万名が利用するインフラ構築に関われる◎】 ■業務概要 デロイトトーマツG内の各システム管理者から依頼を受け、Azure / AWS / GCPを用いたインフラ設計構築を行っていただくポジションです。グループ内のクラウド利用者のためにアカウントの払い出しや設計構築運用等を行うクラウド専任部隊があり、そのなかでも設計構築をメインで行う部署への配属です。【変更の範囲:会社の定める職務】 <メインとなる業務> IaaS/PaaS環境の設計構築 まずは設計構築の専門性を高めていただけるポジションです。※運用や監視は別部隊が行います。 <よく使われる技術> ■Azure VNET,VM, App GW, SQL DB, Storage Account, Terraform ■AWS/GCP VPC, EC2, ECS, ALB, RDS, S3, Cloudformation, Compute Engine, App Engine, Cloud SQL ■ポジション魅力: ・インフラ構築だけでなく、プロジェクトリードやユーザとの折衝など、PMに近い業務も経験できる ・3大クラウドサービス(Azure/AWS/GCP)を利用した技術的な経験が積める ・2万ユーザが利用する大規模システムに携われる ・自社プロダクトのインフラ構築、運用に携わることができ、最新の技術にも触れることが可能。 ・小規模から大規模システムまで様々な規模の案件に携わることが可能。 ■想定キャリアパス: パブリッククラウドのインフラ設計・構築担当→インフラ設計・構築PJの案件リード →インフラ設計・構築セクションのリード(セクションリーダー) →インフラ設計・構築・運用各セクションを束ねる責任者(チームリーダー) →ITグループリーダー→ディビジョンリーダー/CTO/CIO 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):302,400円~464,000円<月給>302,400円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回※年収660万以上の場合、業務手当:88,200円が支給され、基本給:329,000円~、月収: 417,200円~になる場合があります。※年収は変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ■業務内容: 70%:デロイトトーマツグループが買主となるM&A案件のリード(Post Merger Integration)及び法務人材育成(理解を深める目的で各ビジネス法人の契約書及び社内規程のレビューを含む) 30%:和文及び英文の業務契約書その他の契約書レビュー 【変更の範囲:会社の定める職務】 ■組織構成: パートナ1名、ディレクター2名、シニアマネジャー4名、マネジャー6名、アソシエイトマネジャー1名 ■魅力: ・デロイトトーマツグループの法務(Office of General Counsel)におけるInorganicチームにて主に業務に従事し、M&Aチームのリード・後進育成を担当いただきます。 ・買収案件は数億~10億円台規模のものを想定しており、年に数件、並行して対応いただくことを想定しています。 ・第一線で活躍するデロイトトーマツグループの他のスペシャリストともに、法務のリーダーとしてM&Aプロジェクトに参加していただきます。 ・ダイナミズム溢れる契約交渉・部門横断で一丸となって行うPost Merger Integrationを通じて、高レベルな交渉能力・プロジェクトマネジメント能力を発揮いただけます。 ・法務機能の拡充にあたってはグローバル連携を強めており、日本国内にとどまらないグローバルでの活躍も可能です。 ・マネジメントと接する機会も多く、会社の方向性、マネジメントの考え方に直に触れることができます。 ■想定されるキャリアパス: ・デロイトトーマツグループが買収するM&A案件の法務担当リーダーを務めていただきます。 ・将来的には、国内外(グローバルやアジアパシフィック)の法務部門でのM&Aリーダーのポジションなどが想定されます。 ■働き方: 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない、「マイ・タイム」として、第三金曜日の15:00以降には会議を設定しない(自身の振り返り等のため)、など独自の取り込みを行っています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>660万円~1,220万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~717,500円<月給>329,000円~717,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回※基本給:329,000円の場合、業務手当:88,200円が支給され、月収: 417,200円になります。※年収920万以上はグレード変更のため業務手当対象外です。※年収は変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【英語力を活かしグローバルPJにおける協業の橋渡しを/数万台のワークステーション(PC/VM)を持つ大規模企業/デロイトトーマツG/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できます。 ●デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積むことが出来ます。 ●Windows10からWindows11への移行を控えており、大規模移行プロジェクトにも参画できます。 数万台のワークステーション(PC/VM)、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できる デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積める ■業務内容(割合):【変更の範囲:会社の定める業務】 50%:部門が関わるGlobalとの会議のファシリテート、資料作成 10%:部門が関わる各種MTGの議事録作成 10%:課題のエスカレーションやメンバーへの働きかけコミュニケーション(メール、オンラインチャット・音声ツール) 20%:予算の執行管理、ベンダー管理も含めたPJ運営、管理資料作成 10%:PMO・メンバーとして参画するPJの課題管理・進捗管理・資料作成、リーダーへの報告・相談・エスカレーション ■英語の使用場面、頻度: 日常的に50%以上の割合でオーストラリア、インド、USなどのメンバーと英語で作業調整をしたり、作業計画や手順書などをドキュメントを英語で記載し承認を得るなど。 利用ツール:Outlook、Teams、Zoomによるメール、チャット、ビデオ会議。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~342,500円<月給>238,500円~342,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
~実働7h×フレックス×リモート可/管理会計・経理経験活かせる/Big4グループのミドルバックオフィス業務を集約したグループの中核企業~ ■業務概要 デロイトトーマツグループ全体の経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っている当社にてグループ会社である「デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社(DTFA)」のM&A、事業再生など財務コンサル案件に関わる案件管理/収益管理をお任せします。 ■具体的な業務 【35%】案件管理に関連する各種システム登録 【35%】案件状況の情報管理 【20%】案件に関連した各種書類の管理、申請 【10%】業務フロー・環境整備 各種書類/資料、日常入力システムの画面読解で英語を使う機会がございます。 英語使用については読解がメインで抵抗なければ問題ございません。 ■担当法人について デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー(DTFA)は、M&Aや企業再編、不正調査を含む財務アドバイザリーサービスを提供する専門会社です。 M&A、事業再生、フォレンジック、インオーガニック等のクライアント様へ提供する業務内容や多種多様な業界の動きも把握しながら、財務・管理会計の知見を深め専門性を高めることが可能です。 ■働き方 ・残業時間:30時間/月、フレックス ※実働7時間のため実働8時間に換算すると残業時間は月10時間程度と働きやすい環境です。 ・想定出社頻度:2回/週 ■キャリアパス ・ファイナンシャルアドバイザリー業務の案件や性質を理解いただき、全体的な業務が把握できるようになれば、より高度な案件管理に従事し、他職員の指導やチーム全体や部門間の業務へもシフト可能です。 ・幅広いキャリアを積みながら、会計管理者として上位の知識習得及びステップアップが期待できます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>350万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):329,000円~464,000円<月給>329,000円~464,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです※月収は残業代(30時間/月分)、業務手当を含めたものです※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
~FP&A未経験歓迎・経理経験生かせる/BIG4監査法人のFP&A業務として経営に貢献/大手デロイトトーマツグループ~ ●月次業績の管理や予算作成等を踏まえて会計士や経営企画と協業をお任せ ●会計士や経営企画との密な連携により会計知識や業務改善知識が深まる ●「所定労働7h×フルフレックス×リモート×明瞭な評価制度」で長期就業◎ ■業務概要: デロイトトーマツグループ全体の経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っている当社にて グループである「監査法人トーマツ」のFP&Aを募集いたします。 ■業務内容 【40%】 月次業績管理(分析・資料作成) 【20%】 予算作成 【10%】 投資・経費管理 【10%】 着地予想 【10%】 経営企画 【10%】 その他マネジメント依頼の分析・資料作成 ■配属組織 少数精鋭部隊の為、出社時のみならず在宅時の連携力も高くサポートが充実しています。 経理や経営企画の経験を活かして会計関連の知識を深め、経営に近い立場で社専門性を磨けます。 ■担当法人 有限責任監査法人トーマツ BIG4として知られるデロイトトーマツグループに属する日本の大手監査法人です。 https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/audit/audit.html ■働き方 ・残業時間:30時間/月、フルフレックス ※実働7時間のため実働8時間に換算すると残業時間は月10時間程度と働きやすい環境です。 ・想定出社頻度:2回/週 ■キャリアパス ・有限責任監査法人トーマツ担当のFP&Aのマネージャー⇒FP&A部門のディレクターとキャリアアップ可能です。 ■ポジション魅力 ・会計士のカウンターパートからノウハウを学ぶことができ、幅広く会計関連の知識を習得できます。 ・経営企画と密に連携しており、単なる資料作成ではなく、業務改善提案や戦略策定等にも携わることができます。 ・少人数のチームのためTeam内での連携がしやすく、サポートもしっかり受けられます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビル住所:東京都千代田区丸の内3-2-3または東京都千代田区丸の内3-3-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>460万円~930万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):302,400円~588,400円<月給>302,400円~588,400円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで/デロイトトーマツG/リモートワーク可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容(割合): ・セキュリティ機器やログ監視においてセキュリティイベント・インシデントが検知された際の各種対応(40%) ・脆弱性が報告または検知された際の各種対応(30%) ・セキュリティ運用実務(インシデント対応・脆弱性)におけるプロセスの策定、維持、および改善活動等(30%) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後のフォロー体制 ・OJT制度 業務をする中で覚えておくべき単語、ユーザーへの対応方法について日々レクチャー。 ・運用手順書 日々の業務で発生したインシデントとそれに対する解決策の一連の手順をまとめた資料、新しい事例が発生した際もアップデートしているため業務のキャッチアップで活用。 ・チーム内での情報共有 セキュリティ関係で日々キャッチアップすべきニュースサイトやSNSアカウント・書籍を紹介・共有し、セキュリティ市場の動向に慣れる。 ・資格取得支援 サイバーセキュリティ入門として、別業界の方は「情報セキュリティマネジメント試験」の内容を参考にすることをお勧め。 ・その他 勉強会の立ち上げや、試験問題でわからない部分があればチームにてサポート可能。会社内で無料で受講できるe-learningあり。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):238,500円~342,500円<月給>238,500円~342,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【デロイトトーマツG/リモート可/所定労働1日7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略~設計構築~運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容: 当社の社内SE/人事給与システム運用チームスタッフとしての業務をお任せします。 (50%)HR領域のアプリケーション保守運用(データ抽出、更新作業、問い合わせ対応等) (30%)HR領域アプリケーション開発 ※ご経験に合わせて上流工程(ユーザーとの打ち合わせ、要件定義、基本設計、作成されたアプリケーションの受入確認等)をお任せします。 (20%)その他領域業務支援 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■想定キャリアパス: ・アプリケーション開発運用グループリード ・システム開発PM,PL(領域問わず) ・開発(上流工程)のエキスパート ・部門のラインマネジャー ■ポジション魅力: ・人事、給与、勤怠、評価、人材開発関連システムの保守のリードに従事できます。 ・開発プロジェクトでPM/PLを担う機会があります。 ・10名程度のチーム運営管理を行うことができます。 ・クラウドシステムについて学ぶことができます。 ・システムを通じてユーザー数2万人強の環境での業務改善の提案、実践が出来ます。 ■働き方 ZoomやTeams、電子署名システムなどのITツールを導入し、業務上支障の無い範囲で、出社と在宅勤務を併用しています。 また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメールは送信不可。「マイ・タイム」として、第三金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保しています。 また「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みを行っています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>460万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):187,500円~269,000円固定残業手当/月:51,000円~73,500円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>238,500円~342,500円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めたものです※月収は残業代(30時間/月分)、業務手当を含めたものです※上記の残業代、変動賞与はあくまで想定であり、これを保証するものではありません■昇格:年1回(8月)※能力査定の上決定■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
仕事
【グループ内のアプリケーションシステムの開発~運用/デロイトトーマツG/リモート可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) デロイトトーマツグループで使用するアプリケーションシステムの開発、運用保守業務をお任せします。 フロント系アプリではなく、ユーザー利用のデータ連携が中心となります。内製化を推進しているため、実際に開発されてきた経験が活かせます。 ■職務詳細(割合) ・チーム運営管理業務(40%) ・業務支援アプリケーションの開発(20%) ・データ加工、Reporting業務(20%) ・ユーザサポート業務(20%) ■想定キャリアパス: アプリケーションシステムの開発リーダー、プロジェクトPMO ■Application Platform Operations(APO)チームに配属になります 社内で利用するアプリケーションの開発導入、運用保守をする部門の中に2023年に新設されたチームです。 部門内の別チームが作ったシステムを安定運用していくことをミッションとし、サービスを展開していきます。 システム開発・運用保守業務を通じて、システム開発スキルやコーポレート業務の知識を習得しながら、インフラ環境の構築および保守・運用業務を通じて、XaaSの知識、スキルを習得することができます。 ■チーム構成 4名(シニアマネージャー、マネージャー、スタッフ2名) ※今後さらに増員予定です。 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル勤務地最寄駅:地下鉄千代田線/二重橋前駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
有楽町駅、二重橋前駅、日比谷駅
給与
<予定年収>510万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):261,500円~396,500円<月給>261,500円~396,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくまで想定であり、これを保証するものではありません。■昇格:年1回(8月)■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:デロイト トーマツ グループ内各法人に対するコーポレート機能業務の提供
出典:doda求人情報
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