株式会社シュアーイノベーション の求人・中途採用情報

【～未経験歓迎／脱・利益主義！本気でお客様と向き合う／市場価値UP／設立6年で50億円企業へ～】 ★利益主義はもう嫌、お客様の人生に本気で向き合うコンサルタント！ ★業績右肩上がりに拡大中のベンチャー企業でスキルアップ！ ★在宅勤務OK！休日はご自身でスケジュール！ ■業務内容： ・設立6年で50億円を見据える成長企業の同社で、ライフプランニングを実施し、長期的な資産形成を鑑みて、資産運用型ワンルームマンションをメイン商材に、年収500万円～3000万円の個人のお客様を対象としたライフプランに関するコンサルティング営業を行っていただきます。 ■具体的には ・集客方法はWeb広告等からの反響営業がメインで、ご興味をお持ちいただいたお客様に対し、インサイドセールスのメンバーがコンタクトを取り商談を設定。 ・商談の場において、お客様のライフプランを設計し、そのプランに則した提案～クロージングまでを担うのがライフプランニングコンサルタントの役割です。 ・オーナー様の豊かな将来を創造していくことが目的であり、最適なライフプランを実現するための一つの手段として不動産投資（物件購入）をご提案します。 ■組織体制： 大阪本社（営業）は計7名（20代2名、30代4名、40代1名）体制となります。 ■モデル年収 入社2年目　年収800万円 入社2年目　年収1200万円 入社6年目　年収2000万円 ■株式会社シュアーイノベーションについて ・同社は、お客様の資産運用／資産形成をサポートするため、ライフプランニングを行っています。人生100年時代、老後2000万問題に象徴される「将来の金銭不安」。 こういった不安を抱える個人に寄り添い、問題解決する金融のプロフェッショナル集団です。 ■代表の考えについて 同社の代表は、既存の不動産業界／金融業界に「売上至上主義」的な文化があり、「お客様よりも会社の利益が優先されてしまうような状況」があることに強く問題意識を持っています。 ・AIなど、最先端のテクノロジーを活用することによって、【不利益を産み出す業界構造】を変え、カスタマーファーストの事業を創ることを決意しました。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区伏見町4-2-7 PMO淀屋橋9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙

淀屋橋駅、肥後橋駅、大江橋駅

＜予定年収＞350万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～固定残業手当/月：15,000円～（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回■賞与：年1回(決算賞与）※前年収と実力を考慮して決定致します。別途インセンティブがつきます。モデル年収：入社3年目650万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・PropTechサービス「MIRAP」の運営（不動産売買仲介、不動産販売、不動産管理、アプリケーション開発、不動産価格査定AIのR&D）・お金の相談サービスス「Money Coach」の運営（生命保険・損害保険代理）・お金の専門情報サイトト「Money Journal」の運営（インターネット広告、メディア運営）

【～未経験歓迎／脱・利益主義！本気でお客様と向き合う／市場価値UP／設立6年で50億円企業へ～】 ★「本気で」お客様に向き合う ★利益主義はもう嫌、お客様の人生に本気で向き合うコンサルタント！ ★業績右肩上がりに拡大中のベンチャー企業でスキルアップ！ ★せっかく仕事するなら、大きく稼ぎたい方！ ★在宅勤務OK！休日は土日はもちろんご自身でスケジュール！ ■業務内容： ・設立5年で40億円を見据える成長企業の同社で、資産運用型ワンルームマンションをメイン商材に、年収500万円～3000万円の個人のお客様を対象としたライフプランに関するコンサルティング営業を行っていただきます。 ■具体的には ・集客方法はWeb広告等からの反響営業がメインで、ご興味をお持ちいただいたお客様に対し、インサイドセールスのメンバーがコンタクトを取り商談を設定。 ・商談の場において、お客様のライフプランを設計し、そのプランに則した提案～クロージングまでを担うのがライフプランニングコンサルタントの役割です。 ・オーナー様の豊かな将来を創造していくことが目的であり、最適なライフプランを実現するための一つの手段として不動産投資（物件購入）をご提案します。 ■組織体制： 大阪本社（営業）は計6名（20代1名、30代3名、40代2名）体制となります。 ■モデル年収 入社2年目　年収800万円 入社2年目　年収1200万円 入社6年目　年収2000万円 ■株式会社シュアーイノベーションについて ・同社は、お客様の資産運用／資産形成をサポートするため、ライフプランニングを行っています。人生100年時代、老後2000万問題に象徴される「将来の金銭不安」。 こういった不安を抱える個人に寄り添い、問題解決する金融のプロフェッショナル集団です。 ■代表の考えについて 同社の代表は、既存の不動産業界／金融業界に「売上至上主義」的な文化があり、「お客様よりも会社の利益が優先されてしまうような状況」があることに強く問題意識を持っています。 ・AIなど、最先端のテクノロジーを活用することによって、【不利益を産み出す業界構造】を変え、カスタマーファーストの事業を創ることを決意しました。

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：大阪市北区梅田2丁目4-9　 ブリーゼタワー2F SYNTH×Business-Airport勤務地最寄駅：JR線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞上町台オフィス住所：大阪市中央区内久宝寺町4-1-7 グランドメゾン上町台レジデンスタワー2907号室勤務地最寄駅：地下鉄谷町線／谷町四丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞420万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～固定残業手当/月：15,000円～（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年1回(決算賞与）※前年収と実力を考慮して決定致します。別途インセンティブがつきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・PropTechサービス「MIRAP」の運営（不動産売買仲介、不動産販売、不動産管理、アプリケーション開発、不動産価格査定AIのR&D）・お金の相談サービスス「Money Coach」の運営（生命保険・損害保険代理）・お金の専門情報サイトト「Money Journal」の運営（インターネット広告、メディア運営）

【脱・利益主義！本気でお客様と向き合う／トータルライフプランニング／設立7年で50億円企業へ～】 ★利益主義はもう嫌、お客様の人生に本気で向き合うコンサルタント！　 　不動産と保険のトータルライフプランニング ★業績右肩上がりに拡大中のベンチャー企業でスキルアップ！ ★せっかく仕事するなら、大きく稼ぎたい方！ ★在宅勤務OK！フルフレックス。休日はご自身でスケジュールできます。 ■業務内容： ・設立6年で50億円を見据える成長企業の同社で、資産運用型ワンルームマンションをメイン商材に、年収500万円～2000万円の個人のお客様を対象としたライフプランに関するコンサルティング営業を行っていただきます。 ■具体的には ・集客方法はWeb広告等からの反響営業がメインで、ご興味をお持ちいただいたお客様に対し、インサイドセールスのメンバーがコンタクトを取り商談を設定。 ・商談の場において、お客様のライフプランを設計し、そのプランに則した提案～クロージングまでを担うのがライフプランニングコンサルタントの役割です。 ・オーナー様の豊かな将来を創造していくことが目的であり、最適なライフプランを実現するための一つの手段として不動産投資（物件購入）や保険をご提案します。 ■組織体制： 大阪本社（営業）は計6名（30代4名、40代2名）体制となります。 ■モデル年収 入社2年目　年収800万円 入社3年目　年収1200万円 入社7年目　年収2000万円 ■株式会社シュアーイノベーションについて ・同社は、お客様の資産運用／資産形成をサポートするため、ライフプランニングを行っています。人生100年時代、老後2000万問題に象徴される「将来の金銭不安」。 こういった不安を抱える個人に寄り添い、問題解決する金融のプロフェッショナル集団です。 ■代表の考えについて 同社の代表は、既存の不動産業界／金融業界に「売上至上主義」的な文化があり、「お客様よりも会社の利益が優先されてしまうような状況」があることに強く問題意識を持っています。 ・AIなど、最先端のテクノロジーを活用することによって、【不利益を産み出す業界構造】を変え、カスタマーファーストの事業を創ることを決意しました。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市中央区伏見町4-2-7 PMO淀屋橋9階勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

淀屋橋駅、肥後橋駅、大江橋駅

＜予定年収＞400万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円固定残業手当/月：15,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞255,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回■賞与：年1回(決算賞与）※前年収と実力を考慮して決定致します。別途インセンティブがつきます。モデル年収：入社3年目650万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・PropTechサービス「MIRAP」の運営（不動産売買仲介、不動産販売、不動産管理、アプリケーション開発、不動産価格査定AIのR&D）・お金の相談サービスス「Money Coach」の運営（生命保険・損害保険代理）・お金の専門情報サイトト「Money Journal」の運営（インターネット広告、メディア運営）

～脱・利益主義！本気でお客様と向き合う／市場価値UP／設立6年で50億円企業へ～ ★業績右肩上がりに拡大中のベンチャー企業でスキルアップ！ ★「働きがいのある企業」に認定！、働きやすさと働きがいあり！ ★子会社代表になれる可能性あり。 ■業務内容： 賃貸管理部のプレイングマネジャーをお任せします。 自社管理物件（区分所有マンション）の管理業務や、賃貸仲介会社とのリレーション作りなど、各種ステークホルダーとの関係性を築きながら、4名の部下と共に、自らもプレイヤーとして動いていただきます。 リーダーとして部員の育成業務やフォローをお任せする、裁量権の大きな仕事です。 ■特徴： 自社開発のAI技術を活用し優良物件を厳選、さらに収益予測や資産価値をデータに基づいて可視化し、より精度・透明度の高いファイナンシャルプランをお客様へ提案しています。 また購入後のサポートでは、オーナー様の不安を解消する物件運用のノウハウサポート、オーナー様自身の資産状況の把握、管理を容易にするツールのご提供などお客様と共に伴走します。 ★子会社役員へのキャリア 賃貸仲介部門をさらに発展させ、入居率や顧客満足度の向上を目指しており、総管理数も１０００戸を目前にしています。 責任者として実績をつくった後は、管理部門が独立した子会社で幹部をお任せすることも検討しています。 ★意見やアイデアは大歓迎！ 「もっとこうしたほうが効率がいい」「このシステムを入れてみたらどうだろう？」などといった提案は歓迎です。 効率化のために新しい業務システムを導入するなど、「社員が働きやすい職場環境」を目指しています。 ■同社について ・お客様の資産運用／資産形成をサポートするため、ライフプランニングを行っています。人生100年時代、老後2000万問題に象徴される「将来の金銭不安」などを抱える個人に寄り添い、問題解決する金融のプロフェッショナル集団です。 ■代表の考え 同社の代表は、既存の不動産業界／金融業界に「売上至上主義」的な文化があり、「お客様よりも会社の利益が優先されてしまうような状況」があることに強く問題意識を持っています。AIなど最先端のテクノロジーを活用し【不利益を産み出す業界構造】を変え、カスタマーファーストの事業を創ることを決意しました。

学歴不問

＜勤務地詳細＞上町台オフィス住所：大阪府大阪市中央区内久宝寺町4-1-7 グランドメゾン上町台レジデンスタワー2907号室勤務地最寄駅：地下鉄谷町線／谷町四丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

谷町四丁目駅、松屋町駅、谷町六丁目駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～610,000円固定残業手当/月：61,500円～108,300円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞401,500円～718,300円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回■賞与：年1回(決算賞与）※前年収と実力を考慮して決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・PropTechサービス「MIRAP」の運営（不動産売買仲介、不動産販売、不動産管理、アプリケーション開発、不動産価格査定AIのR&D）・お金の相談サービスス「Money Coach」の運営（生命保険・損害保険代理）・お金の専門情報サイトト「Money Journal」の運営（インターネット広告、メディア運営）