株式会社Retail AI
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設立
- 2018年
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従業員数
- 676名
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平均年齢
- -歳
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株式会社Retail AI
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仕事
~グロース上場G/IoT×AIで流通変革を目指す業界注目企業~ ■概要: 私たちは、AI/IoT技術を活用して手作業を削減し、流通業界における非効率性の解消を目指しています。 独自の運用主導型AI/IoTソリューションにより、小売業者がECと実店舗のギャップを埋め、顧客との接点をスムーズに繋げることを可能にします。 私たちは、楽しく協力的で反復的な環境を楽しめる意欲的な人材を求めています。 また、私たちはセルフスターターの文化を大切にしており、既存の考えにとらわれず、一からソリューションを再構築するような曖昧な状況で成長できるチームです。 ■業務概要: 下記、多岐にわたる役割を担っていただきます。 ・内部および外部のステークホルダーからビジネス要件を収集する。 ・全体的な会社戦略の中で、スマートショッピングカートおよび関連製品の戦略とロードマップを定義する。 ・新製品および既存製品のローンチを調整し、フィードバックを処理し、関係性を維持する。 ■業務詳細: ・ステークホルダーからビジネス要件を収集、検証、定量化し、プロダクト戦略の指標に沿って開発チームに伝える。 ・小売業者と現場で直接やり取りし、店舗運営の最適化と製品品質の向上を図る。 ・会社全体、チーム間、言語間のコミュニケーションを円滑に進める。 ・アジャイルの反復型開発プロセスで業務を進め、ステークホルダーを管理しながらロードマップを維持・推進する。 ■社風: 私たちのチームは8カ国以上から集まった多様な文化を持つメンバーで構成されており、共通言語として英語を使用しています。また、オープンで柔軟な姿勢を持つことの重要性を深く理解しています。 ■スキップカートについて: 長年の流通現場における知見と最新のIT技術を融合させた「SMART STORE TECHNOLOGYR」により、流通業界のDX化を推進しております。 当社の主力製品となる決済機能付きカートシステム「スキップカート(以下「SC」)」は、現在世界でご利用いただいているトップクラスのスマートカートシステムとして、208店舗、19,401台の稼働が実現しており、月間407万人の買い物客にご利用いただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区浜松町1-30-5 浜松町スクエア 9F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める全ての営業所
最寄り駅
浜松町駅、大門駅(東京都)、竹芝駅
給与
<予定年収>800万円~1,400万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):8,000,000円~14,000,000円<月額>666,666円~1,166,666円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■トライアルホールディングスグループ(グロース上場/売上7179億円(2024年6月))┗流通小売事業(トライアルカンパニー/従業員数 約6500名)┗リテールAI事業(Retail AI/従業員数 約540名) ■Retail AIの事業┗Skip Cart事業(タブレットとバーコードリーダーを搭載したセルフレジ機能付きの買い物カートの企画、開発)┗カメラ・IoT事業(スマートストアや無人実証店舗での導入済のIot機器など含む技術開発)┗ビジネスデータ事業(流通業の企業向けSaaSサービスMD-LinkR)┗ショッパーマーケティング(ショッパー行動の深い理解に基づくマーケティング活動全般)■グループビジョン「テクノロジーによって、新時代の買い物体験を生み出し、流通の仕組みを革新する。」■プロダクト紹介は以下HPをご確認ください。https://www.retail-ai.jp/solution/■メッセージ私たちRetail AIは小売業の最前線で培ったSMART STORE TECHNOLOGYで、リアル店舗にイノベーションをもたらします。店舗が「知性」を持つことによりお客様の買い物体験は劇的に変容し、スマートショッピングカートやAIカメラといったIoTデバイスを通じてお客様の店内での行動を「理解」し、蓄積された購買履歴データ等と組み合わせることで、お客様の欲しいものが、欲しいタイミングで提案できるようになります。 SMART STORE TECHNOLOGYによってお客様を理解できるということは、小売業や卸売業、メーカーといったサプライヤーのオペレーションにも劇的な変容をもたらし、流通業界全体で年間46兆円あるといわれているムダ・ムラ・ムリの削減を目指しています。我々は、「店舗」にテクノロジーを通じて「変化」をもたらすことで、ゆくゆくは世界中の小売業を「革新する」―という壮大なミッションに挑みます。その革新が必ず、多くの人の暮らしを豊かにして行くと信じて。
仕事
~グロース上場G/IoT×AIで流通変革を目指す業界注目企業~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 Skip Cart導入推進/プロジェクトリーダー候補として、当社が開発するスキップカートを外部取引先様(小売業)に向けての導入推進をお任せします。 外部販売パートナー企業と連携タッグを組み、流通業界全体のDX推進とソリューション提供を行います。 ■業務詳細: ◇スキップカート導入推進/策定 ・フィットギャップ分析、分析結果をもとに対応方針、具体的な導入手順の策定と推進 ※外部パートナー企業と協業して行います。 ◇システム間インターフェース ・データの連携、処理の連携、アプリケーションの連携 ◇プロジェクト管理 ・プロジェクトの各スケジュール進捗管理、メンバー管理 ・プロジェクト進捗の社内報告、各部署との連携/情報共有 ・リリース管理、変更管理、ソフトウェアのライセンス管理 ◇業務運用 ・ユーザー様向けの告知書類や手順書、仕様調整、ドキュメント管理 ・インシデントや障害対応、予防策、問い合わせ対応 ・契約書締結対応、その他付帯業務 ■ポジションの魅力: 長年の流通現場における知見と最新のIT技術を融合させた「SMART STORE TECHNOLOGYR」により、流通業界のDX化を推進しています。Retail AIの主力製品となる決済機能付きカートシステム「スキップカート(以下「SC」)」は、現在「世界で最もご利用いただいているスマートカートシステムとして、208店舗、19,401台の稼働が実現しており、月間407万人の買い物客にご利用いただいています。 ■当社について: Retail AIはグループ会社であるトライアルホールディングのスマートショッピングカートやAIカメラの企画製造、またマーケティング領域を担当しています。2002年度に約200億円だった売上高は、2023年度に約6,000億円を達成、30倍近くの驚異的な成長を遂げ2024年3月21日、東京証券取引所グロース市場へ上場しました。 第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都港区浜松町1-30-5 浜松町スクエア9F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
浜松町駅、大門駅(東京都)、竹芝駅
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):8,000,000円~12,000,000円<月額>666,666円~1,000,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■トライアルホールディングスグループ(グロース上場/売上7179億円(2024年6月))┗流通小売事業(トライアルカンパニー/従業員数 約6500名)┗リテールAI事業(Retail AI/従業員数 約540名) ■Retail AIの事業┗Skip Cart事業(タブレットとバーコードリーダーを搭載したセルフレジ機能付きの買い物カートの企画、開発)┗カメラ・IoT事業(スマートストアや無人実証店舗での導入済のIot機器など含む技術開発)┗ビジネスデータ事業(流通業の企業向けSaaSサービスMD-LinkR)┗ショッパーマーケティング(ショッパー行動の深い理解に基づくマーケティング活動全般)■グループビジョン「テクノロジーによって、新時代の買い物体験を生み出し、流通の仕組みを革新する。」■プロダクト紹介は以下HPをご確認ください。https://www.retail-ai.jp/solution/■メッセージ私たちRetail AIは小売業の最前線で培ったSMART STORE TECHNOLOGYで、リアル店舗にイノベーションをもたらします。店舗が「知性」を持つことによりお客様の買い物体験は劇的に変容し、スマートショッピングカートやAIカメラといったIoTデバイスを通じてお客様の店内での行動を「理解」し、蓄積された購買履歴データ等と組み合わせることで、お客様の欲しいものが、欲しいタイミングで提案できるようになります。 SMART STORE TECHNOLOGYによってお客様を理解できるということは、小売業や卸売業、メーカーといったサプライヤーのオペレーションにも劇的な変容をもたらし、流通業界全体で年間46兆円あるといわれているムダ・ムラ・ムリの削減を目指しています。我々は、「店舗」にテクノロジーを通じて「変化」をもたらすことで、ゆくゆくは世界中の小売業を「革新する」―という壮大なミッションに挑みます。その革新が必ず、多くの人の暮らしを豊かにして行くと信じて。
仕事
~グロース上場トライアルカンパニーのグループ会社/IoT×AIで流通変革を目指す業界注目企業/リモート併用可◎~ ■業務内容: (1)エンジニア組織のマネジメント・人材育成 ・エンジニア各チーム(5~30名規模)の継続的な育成・成長を支援 ・評価制度・キャリアパスの設計・運用を通じたスキル向上・パフォーマンス最大化 ・開発プロセスの最適化を図り、効率的な組織運営を実施 ・エンゲージメントと定着率向上施策を企画・実施し、長期的な組織の安定化を推進 (2)プロジェクト推進支援 ・プロジェクトの計画・設計・実行を支援し、成功へと導く ・技術リードと連携し、開発の方向性や技術戦略を策定 ・必要に応じてプロジェクトに直接関与し、チームと共に成果を創出 ・開発プロセスの最適化・継続的な生産性向上を推進 (3)リーダーシップとコミュニケーション ・エンジニアリングチームのマネージャーとしてリーダーシップを発揮 ・他部門との調整・折衝を通じ、全社的な目標達成に貢献 ・経営層・マネージャー陣・外部パートナーとの連携を強化し、事業戦略に沿った技術施策を推進 ・技術課題や組織課題を的確に分析し、適切な意思決定を行う (4)中長期的な組織の定着・成長 ・中長期的な視点で組織の成長戦略を策定・実施 ・エンジニア組織の安定化・継続的な改善に向けたリーダーシップを発揮 ・企業文化の醸成とエンジニアチームのブランディング強化 ※エンジニアメンバーは福岡オフィス(多の津、宮若)を中心所属しており、各部門責任者/マネージャー陣と連携し、対面/リモートでのマネジメントを実施いただきます。 ■出張について: 出張の発生がございます。 開発拠点は福岡をメインとしておりますため、東京所属の場合は、遠隔マネジメントとなります。 ■社風: 私たちのチームは8カ国以上から集まった多様な文化を持つメンバーで構成されており、共通言語として英語を使用しています。また、オープンで柔軟な姿勢を持つことの重要性を深く理解しています。 変更の範囲:会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京オフィス住所:東京都港区浜松町1‐30‐5 浜松町スクエア9階受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める全ての営業所
最寄り駅
浜松町駅、大門駅(東京都)、竹芝駅
給与
<予定年収>1,200万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):743,781円~929,712円固定残業手当/月:256,219円~320,288円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>1,000,000円~1,250,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。■賃金改定:年2回(2月、8月)■賞与:個人業績賞与(等級に応じて支給要件あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■トライアルホールディングスグループ(グロース上場/売上7179億円(2024年6月))┗流通小売事業(トライアルカンパニー/従業員数 約6500名)┗リテールAI事業(Retail AI/従業員数 約540名) ■Retail AIの事業┗Skip Cart事業(タブレットとバーコードリーダーを搭載したセルフレジ機能付きの買い物カートの企画、開発)┗カメラ・IoT事業(スマートストアや無人実証店舗での導入済のIot機器など含む技術開発)┗ビジネスデータ事業(流通業の企業向けSaaSサービスMD-LinkR)┗ショッパーマーケティング(ショッパー行動の深い理解に基づくマーケティング活動全般)■グループビジョン「テクノロジーによって、新時代の買い物体験を生み出し、流通の仕組みを革新する。」■プロダクト紹介は以下HPをご確認ください。https://www.retail-ai.jp/solution/■メッセージ私たちRetail AIは小売業の最前線で培ったSMART STORE TECHNOLOGYで、リアル店舗にイノベーションをもたらします。店舗が「知性」を持つことによりお客様の買い物体験は劇的に変容し、スマートショッピングカートやAIカメラといったIoTデバイスを通じてお客様の店内での行動を「理解」し、蓄積された購買履歴データ等と組み合わせることで、お客様の欲しいものが、欲しいタイミングで提案できるようになります。 SMART STORE TECHNOLOGYによってお客様を理解できるということは、小売業や卸売業、メーカーといったサプライヤーのオペレーションにも劇的な変容をもたらし、流通業界全体で年間46兆円あるといわれているムダ・ムラ・ムリの削減を目指しています。我々は、「店舗」にテクノロジーを通じて「変化」をもたらすことで、ゆくゆくは世界中の小売業を「革新する」―という壮大なミッションに挑みます。その革新が必ず、多くの人の暮らしを豊かにして行くと信じて。
仕事
~グロース上場Gの戦略子会社/IoT×AIで流通変革を目指す業界注目企業/リモート併用可◎~ ■業務内容: (1)エンジニア組織のマネジメント・人材育成 ・エンジニア各チーム(5~30名規模)の継続的な育成・成長を支援 ・評価制度・キャリアパスの設計・運用を通じたスキル向上・パフォーマンス最大化 ・開発プロセスの最適化を図り、効率的な組織運営を実施 ・エンゲージメントと定着率向上施策を企画・実施し、長期的な組織の安定化を推進 (2)プロジェクト推進支援 ・プロジェクトの計画・設計・実行を支援し、成功へと導く ・技術リードと連携し、開発の方向性や技術戦略を策定 ・必要に応じてプロジェクトに直接関与し、チームと共に成果を創出 ・開発プロセスの最適化・継続的な生産性向上を推進 (3)リーダーシップとコミュニケーション ・エンジニアリングチームのマネージャーとしてリーダーシップを発揮 ・他部門との調整・折衝を通じ、全社的な目標達成に貢献 ・経営層・マネージャー陣・外部パートナーとの連携を強化し、事業戦略に沿った技術施策を推進 ・技術課題や組織課題を的確に分析し、適切な意思決定を行う (4)中長期的な組織の定着・成長 ・中長期的な視点で組織の成長戦略を策定・実施 ・エンジニア組織の安定化・継続的な改善に向けたリーダーシップを発揮 ・企業文化の醸成とエンジニアチームのブランディング強化 ※エンジニアメンバーは福岡オフィス(多の津、宮若)を中心所属しており、各部門責任者/マネージャー陣と連携し、対面/リモートでのマネジメントを実施いただきます。 【使用言語】 ・サーバサイド:C、C++、C#、Ruby、Java、Python、PHP ・フロントエンド:React、TypeScript、JavaScript ・ソースコード管理:GitHub、Git、JIRA ■出張について: 出張の発生がございます。 開発拠点は福岡をメインとしておりますため、東京所属の場合は、遠隔マネジメントとなります。 ■社風: 私たちのチームは8カ国以上から集まった多様な文化を持つメンバーで構成されており、共通言語として英語を使用しています。また、オープンで柔軟な姿勢を持つことの重要性を深く理解しています。 変更の範囲:会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>福岡オフィス住所:福岡県福岡市東区多の津1-12-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>宮若オフィス住所:福岡県宮若市芹田9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
柚須駅、勝野駅、土井駅、舞松原駅
給与
<予定年収>1,200万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):743,781円~929,712円固定残業手当/月:256,219円~320,288円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>1,000,000円~1,250,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。■賃金改定:年2回(2月、8月)■賞与:個人業績賞与(等級に応じて支給要件あり)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■トライアルホールディングスグループ(グロース上場/売上7179億円(2024年6月))┗流通小売事業(トライアルカンパニー/従業員数 約6500名)┗リテールAI事業(Retail AI/従業員数 約540名) ■Retail AIの事業┗Skip Cart事業(タブレットとバーコードリーダーを搭載したセルフレジ機能付きの買い物カートの企画、開発)┗カメラ・IoT事業(スマートストアや無人実証店舗での導入済のIot機器など含む技術開発)┗ビジネスデータ事業(流通業の企業向けSaaSサービスMD-LinkR)┗ショッパーマーケティング(ショッパー行動の深い理解に基づくマーケティング活動全般)■グループビジョン「テクノロジーによって、新時代の買い物体験を生み出し、流通の仕組みを革新する。」■プロダクト紹介は以下HPをご確認ください。https://www.retail-ai.jp/solution/■メッセージ私たちRetail AIは小売業の最前線で培ったSMART STORE TECHNOLOGYで、リアル店舗にイノベーションをもたらします。店舗が「知性」を持つことによりお客様の買い物体験は劇的に変容し、スマートショッピングカートやAIカメラといったIoTデバイスを通じてお客様の店内での行動を「理解」し、蓄積された購買履歴データ等と組み合わせることで、お客様の欲しいものが、欲しいタイミングで提案できるようになります。 SMART STORE TECHNOLOGYによってお客様を理解できるということは、小売業や卸売業、メーカーといったサプライヤーのオペレーションにも劇的な変容をもたらし、流通業界全体で年間46兆円あるといわれているムダ・ムラ・ムリの削減を目指しています。我々は、「店舗」にテクノロジーを通じて「変化」をもたらすことで、ゆくゆくは世界中の小売業を「革新する」―という壮大なミッションに挑みます。その革新が必ず、多くの人の暮らしを豊かにして行くと信じて。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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