株式会社Retail AI 【技術職（組み込みソフトウェア）】 の求人・中途採用情報

【自動化推進の1人目の専任者募集／「動く」だけでなく「使える」品質へ／全国585店舗・売上高1.2兆円規模のトライアルグループ発、リテールDXの中核を担うテクノロジーカンパニー】 ■採用背景： 店舗にあるAIカメラ、デジタルサイネージ、スマートカートといった「ハードウェア」と「クラウド」に関するテスト業務をお任せします。これまでは開発メンバーが兼務でテストを行ってきましたが、サービス拡大と複雑化に伴い、QA専門職として品質保証プロセスを確立し、自動化を推進する1人目の専任者を募集します。 ■期待する役割： 【上流工程からの品質作り込みと、テストプロセスの進化】 単にバグを見つける「テスター」ではなく、仕様策定段階からプロジェクトに参加し、「仕様の曖昧さ」や「現場での利用リスク」を早期に検知いただくことを期待します。 手動テストだけでなく、E2Eテストの自動化やハードウェア検証の効率化を推進し、持続可能な品質保証体制の構築もしていただきます。 ■業務内容： ◇店舗向けハードウェア装置の受け入れテストおよび継続的検証 ◇クラウドサービス／Web／APIに対するテスト設計、テスト実施、バグ管理 ◇ハードウェア＋ソフトウェアの統合テスト、および継続的インテグレーション／デプロイ後のE2Eテスト ◇品質保証プロセスの構築、テスト自動化（可能であれば自動化スクリプトの設計・実装） ・開発チーム、SRE／インフラチーム、プロダクトマネジメントとの連携による、不具合対応と改善提案 ・リリース前後の品質リスク評価および継続モニタリング ■キャリアパス： 入社後、まずはQAスペシャリストとして、ハード・ソフト両面のテスト設計・実行をリードいただきます。 その後は、QA Managerとして品質保証組織全体のマネジメントを担う道や、Test Architectとして自動化基盤の構築を極める道など、志向性に合わせたキャリアパスがあります。 変更の範囲：会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区浜松町1-30-5 浜松町スクエア 9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

浜松町駅、大門駅(東京都)、竹芝駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：371,862円～495,835円固定残業手当/月：128,138円～170,831円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～666,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。■賃金改定：年2回（2月・8月）■賞与：個人業績賞与（等級に応じて支給要件あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■トライアルホールディングスグループ（グロース上場／売上7179億円（2024年6月））┗流通小売事業（トライアルカンパニー／従業員数　約6500名）┗リテールAI事業（Retail　AI／従業員数　約540名）　■Retail　AIの事業┗Skip　Cart事業（タブレットとバーコードリーダーを搭載したセルフレジ機能付きの買い物カートの企画、開発）┗カメラ・IoT事業（スマートストアや無人実証店舗での導入済のIot機器など含む技術開発）┗ビジネスデータ事業（流通業の企業向けSaaSサービスMD-LinkR）┗ショッパーマーケティング（ショッパー行動の深い理解に基づくマーケティング活動全般）■グループビジョン「テクノロジーによって、新時代の買い物体験を生み出し、流通の仕組みを革新する。」■プロダクト紹介は以下HPをご確認ください。https://www.retail-ai.jp/solution/■メッセージ私たちRetail AIは小売業の最前線で培ったSMART STORE TECHNOLOGYで、リアル店舗にイノベーションをもたらします。店舗が「知性」を持つことによりお客様の買い物体験は劇的に変容し、スマートショッピングカートやAIカメラといったIoTデバイスを通じてお客様の店内での行動を「理解」し、蓄積された購買履歴データ等と組み合わせることで、お客様の欲しいものが、欲しいタイミングで提案できるようになります。 SMART STORE TECHNOLOGYによってお客様を理解できるということは、小売業や卸売業、メーカーといったサプライヤーのオペレーションにも劇的な変容をもたらし、流通業界全体で年間46兆円あるといわれているムダ・ムラ・ムリの削減を目指しています。我々は、「店舗」にテクノロジーを通じて「変化」をもたらすことで、ゆくゆくは世界中の小売業を「革新する」―という壮大なミッションに挑みます。その革新が必ず、多くの人の暮らしを豊かにして行くと信じて。

【自動化推進の1人目の専任者募集／「動く」だけでなく「使える」品質へ／全国585店舗・売上高1.2兆円規模のトライアルグループ発、リテールDXの中核を担うテクノロジーカンパニー】 ■採用背景： 店舗にあるAIカメラ、デジタルサイネージ、スマートカートといった「ハードウェア」と「クラウド」に関するテスト業務をお任せします。これまでは開発メンバーが兼務でテストを行ってきましたが、サービス拡大と複雑化に伴い、QA専門職として品質保証プロセスを確立し、自動化を推進する1人目の専任者を募集します。 ■期待する役割： 【上流工程からの品質作り込みと、テストプロセスの進化】 単にバグを見つける「テスター」ではなく、仕様策定段階からプロジェクトに参加し、「仕様の曖昧さ」や「現場での利用リスク」を早期に検知いただくことを期待します。 手動テストだけでなく、E2Eテストの自動化やハードウェア検証の効率化を推進し、持続可能な品質保証体制の構築もしていただきます。 ■業務内容： ◇店舗向けハードウェア装置の受け入れテストおよび継続的検証 ◇クラウドサービス／Web／APIに対するテスト設計、テスト実施、バグ管理 ◇ハードウェア＋ソフトウェアの統合テスト、および継続的インテグレーション／デプロイ後のE2Eテスト ◇品質保証プロセスの構築、テスト自動化（可能であれば自動化スクリプトの設計・実装） ・開発チーム、SRE／インフラチーム、プロダクトマネジメントとの連携による、不具合対応と改善提案 ・リリース前後の品質リスク評価および継続モニタリング ■キャリアパス： 入社後、まずはQAスペシャリストとして、ハード・ソフト両面のテスト設計・実行をリードいただきます。 その後は、QA Managerとして品質保証組織全体のマネジメントを担う道や、Test Architectとして自動化基盤の構築を極める道など、志向性に合わせたキャリアパスがあります。 変更の範囲：会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞トライアルホールディングス株式会社住所：福岡県福岡市東区多の津1-12-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞MUSUBU AI住所：福岡県宮若市脇田394 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

柚須駅、筑前山手駅、土井駅、舞松原駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：371,862円～495,835円固定残業手当/月：128,138円～170,831円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞500,000円～666,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。■賃金改定：年2回（2月・8月）■賞与：個人業績賞与（等級に応じて支給要件あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■トライアルホールディングスグループ（グロース上場／売上7179億円（2024年6月））┗流通小売事業（トライアルカンパニー／従業員数　約6500名）┗リテールAI事業（Retail　AI／従業員数　約540名）　■Retail　AIの事業┗Skip　Cart事業（タブレットとバーコードリーダーを搭載したセルフレジ機能付きの買い物カートの企画、開発）┗カメラ・IoT事業（スマートストアや無人実証店舗での導入済のIot機器など含む技術開発）┗ビジネスデータ事業（流通業の企業向けSaaSサービスMD-LinkR）┗ショッパーマーケティング（ショッパー行動の深い理解に基づくマーケティング活動全般）■グループビジョン「テクノロジーによって、新時代の買い物体験を生み出し、流通の仕組みを革新する。」■プロダクト紹介は以下HPをご確認ください。https://www.retail-ai.jp/solution/■メッセージ私たちRetail AIは小売業の最前線で培ったSMART STORE TECHNOLOGYで、リアル店舗にイノベーションをもたらします。店舗が「知性」を持つことによりお客様の買い物体験は劇的に変容し、スマートショッピングカートやAIカメラといったIoTデバイスを通じてお客様の店内での行動を「理解」し、蓄積された購買履歴データ等と組み合わせることで、お客様の欲しいものが、欲しいタイミングで提案できるようになります。 SMART STORE TECHNOLOGYによってお客様を理解できるということは、小売業や卸売業、メーカーといったサプライヤーのオペレーションにも劇的な変容をもたらし、流通業界全体で年間46兆円あるといわれているムダ・ムラ・ムリの削減を目指しています。我々は、「店舗」にテクノロジーを通じて「変化」をもたらすことで、ゆくゆくは世界中の小売業を「革新する」―という壮大なミッションに挑みます。その革新が必ず、多くの人の暮らしを豊かにして行くと信じて。