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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報（職種・勤務地など）と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知（※2）、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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希望条件にマッチした求人とは
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株式会社肉のヤマ牛
居酒屋・バー
東京都渋谷区道玄坂1-21-1渋谷ソラスタ19F
設立
従業員数
平均年齢
株式会社肉のヤマ牛の過去求人情報一覧
該当求人数 1件
この条件の求人数 1 件
職種
勤務地
仕事
【スタッフ育成担当/年2回7連休取得制度有/福利厚生充実/東証プライム上場グループ】 ■仕事概要： 『肉のヤマ牛』の接客スペシャリストとして、人材育成業務をお任せいたします。 ■仕事内容： 丸亀製麺でお馴染みのトリドールグループが手掛ける新ブランド『肉のヤマ牛』で、人材育成担当を募集します。 新店出店拡大・事業拡大フェーズにある企業で、ブランドイメージを構築させる上で、大きな裁量をもってチャレンジができるポジションです。 基本的には本部(渋谷本社)所属で、首都圏の店舗を中心に各店舗を回りながら実際にスタッフを指導していただきます。 (一部関西エリアの店舗に出張の可能性ありますが基本首都圏の店舗です) ・接客マニュアルを作成⇒全店に導入すること ※マニュアルから先の領域で、どれだけお客様に寄り添えるか、どれだけ心を掴めるか！その部分でも力を発揮していただきたいと考えています。 ・全社員向け研修の企画立案 ・全店の店長を集めてセミナーを開催 ※大きなイベントとして教育を実施していただくことも可能です。 ■店舗営業人材の育成： ・育成対象…店舗社員（店長を含む）、パートナースタッフ（パートさん、アルバイトさん）の皆さん ※調理・接客などの店舗オペレーションの基礎は、数か月の店舗研修で習得いただきます。 ■期待すること・育成のテーマ： 特に「接客面の強化」が大きなテーマです。 それぞれのチャネルでお客様とのコミュニケーションを最大化し、ファンを獲得できるかどうかが次なる課題です。 お客様とより多くの接点を持ち、何気ない話のなかで商品購買に繋げ、売上を上げていく、「商売人」としてのコミュニケーションスキルを向上させていくことが、このポジションのミッションとなります。 お客様との話題の引き出し方や受け答えの技術、声かけのトーンや醸し出す雰囲気など、技術とセンス、両面を引き上げていただきます。 一人ひとりのスタッフが、お客様一人ひとりに対して、今よりも密に、今よりもホスピタリティを発揮できるよう、ブランド全体のコミュニケーション意識を変革させていくことが求められます。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ19F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
神泉駅、渋谷駅、代官山駅
給与
＜予定年収＞455万円～558万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～350,000円＜月給＞270,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は月30時間の残業代を含めた金額です。※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■昇給・賞与：年2回（6月・12月）■インセンティブ制度：年2回（3月・9月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容：食を通じて「食卓に笑顔を届けよう」をビジョンに、事業運営を行っています！■事業の特徴『街角に肉のヤマ牛を作ろう』をスローガンに、1軒のヤマ牛から、地域に笑顔を提供できるよう日々店舗運営を行っています！また、手作り、できたてにこだわったオープンキッチンで、臨場感あふれるエンターテインメントでお客様を楽しませることが出来ます！そんな「肉のヤマ牛」では、いつでもお客様のそばにある、つい行きたくなるようなお店作りをしたい！この思いに共感できる仲間を募集しています！■展開店舗昔、商店街に必ず1軒はあった”地元のお肉屋さん”。お客様とその日の夜ごはんの相談をしたり、他愛ない世間話をしたり、、、今ではあまり目にすることがなくなった【商店ならではの賑わい】や【見知らぬ人とのあたたかなふれあい】が肉のヤマ牛にはあります。店頭では、入り口で注文を受けてからショーケースにずらっと並んだ牛肉をカットし、オープンキッチンの炭火で焼き上げて丼で提供。お客様によってカスタマイズし、好みに合った焼肉丼が楽しめます！唯一無二のブランドとして、私たちと一緒にお客様に愛される店舗を作り上げていきましょう！
出典：doda求人情報
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