株式会社ＣＲＩＳＰ の求人・中途採用情報

＼◇◆「熱狂的ファンをつくる」がミッションの 　　　　　　カスタムサラダ専門店◆◇／ ■仕事内容： 将来の店舗マネージャー候補での採用で、入社から3カ月後に店長または副店長をおまかせします。 ＜業務詳細＞ ・基本的な店舗オペレーション（調理・接客） ・売上管理・仕入れの調整 ・パートナー（スタッフ）の教育・シフト調整 ★ゆくゆくは採用業務やPL管理もおまかせします。 ※PL管理 人件費や原材料費、店舗家賃などのコストを管理し、適切に店舗マネジメントを行っていただきます。 ～満足度98%以上、リピーター率82%の秘訣とは！？～ □ITで効率化と質の高い接客 ━━━━━━━━━ 【お客さまに合わせた接客】 注文はモバイルオーダーや店頭のタッチパネルから。 ニックネームや来店回数、注文履歴などの特徴がデータで記録され、 事前に特徴を把握できるので、柔軟な接客が可能です！ ☆例えば… 「●●様から注文入ったよ！いつものだね」 ⇒ニックネームを見ただけで、どのお客さまか思い浮かびます。 「●●様、今日で100回目の来店だね！」 「今日●●様が誕生日だ！何かプレゼントしよう」 ⇒1回3000円まで自身の判断でサービス提供が可能なので、 トッピングをプレゼントすることもできちゃいます。 【シフトや売上管理、業務改善】 紙媒体での管理はせずに、すべてIT化。 他の店舗との売上比較や提供スピードを見て、 翌日には改善、とスピーディーなオペレーション改善を実現できます。 □戦略的な商品開発 ━━━━━━━━━━━ 「これ今流行ってるからこんな感じの商品はどう？」など 感覚や感情での開発はしません！ 売上や顧客データを駆使して、確実に≪売れる商品≫を開発します。 ■教育体制： ・定期的に、マネージャーや人事とカジュアルな面談があります。 ・データを活用したロジカルな店舗経営の方法など店舗運営のノウハウを学べる機会も。

月給23万5000円～42万7500円＋各種手当 ・副店長候補として入社の方：月給23万5000円～28万円 ・店長候補として入社の方：月給28万円～42万7500円 ※選考の中で、店長候補・副店長候補のどちらかになるかを決定します。 ※給与はスキル・経験・能力に応じて決定します。 ※上記は残業代を含まない基本月給です。残業代は100％別途支給！ 　残業は月平均10～15時間程度です。 ★収入アップを実現！ 年齢や社歴は一切関係なし。店舗改善に取り組んだ社員は早期にポジションアップが可能です！ 月収例（残業30時間の場合） 副店長／月給29万円～35万9000円 店長／月給34万4000円～52万5000円

【転居を伴う転勤なし】港区・渋谷・新宿を含む東京都内、または横浜市内 『CRISP SALAD WORKS』のいずれかの店舗 ※希望を考慮します ※屋内全面禁煙 ★現在23店舗を展開。今後も新店舗の出店予定！ 【東京都】 ■渋谷スクランブルスクエア店／渋谷区渋谷 ■新宿南口店／渋谷区千駄ヶ谷 ■恵比寿店／渋谷区恵比寿 ■代官山店／渋谷区猿楽町 ■丸ビル店／千代田区丸の内 ■丸の内MY PLAZA店／千代田区丸の内 ■大手町店／千代田区大手町 ■コレド室町テラス店／中央区日本橋室町 ■東京ミッドタウン店／港区赤坂 ■赤坂Bizタワー店／港区赤坂 ■アークヒルズ店／港区赤坂 ■麻布十番店／港区麻布十番 ■六本木ヒルズ店／港区六本木 ■虎ノ門ヒルズ店／港区虎ノ門 ■青山店／港区南青山 ■駒沢公園店／世田谷区駒沢 ■二子玉川店／世田谷区玉川 ■三軒茶屋店／世田谷区太子堂 ■吉祥寺店／武蔵野市吉祥寺本町 ■南町田グランベリーパーク店／町田市鶴間 【神奈川県】 ■みなとみらい店／横浜市西区 ■NEWoMan横浜店／横浜市西区南幸

カスタムサラダ専門店『CRISP SALAD WORKS』を運営。「熱狂的ファンをつくる」をミッションに、マニュアルに縛られない接客や最新テクノロジーを駆使した店舗運営を行っています。 今回は将来の店舗マネージャー候補として、お客さまに最高の顧客体験を共に届ける仲間を募集します。 ＜主な業務内容＞ ■基本的な店舗オペレーション（調理・接客） ■売上管理・仕入れの調整 ■パートナー（スタッフ）の教育・シフト調整 ★入社から3カ月後に店長または副店長をお任せします。 ★ゆくゆくは採用業務やPL管理もお任せします。 ＜POINT＞ ★テクノロジーを活用した接客 私たちが一番大切にしているのは、店舗での体験価値を上げること。 注文は、自社開発したモバイルオーダーアプリや店頭のタッチパネルから。 実はこの時、お客さまのニックネームや来店回数、注文履歴などの特徴がデータで記録されるんです。 事前に目の前のお客さまの特徴を把握した上で、あなたらしい接客をしちゃってください。 なんとCRISPのお客さま満足度は98%、リピーター率も82%です！ ★「熱狂的ファンをつくる」ための権限 マニュアル通りの接客だけだとお客さまの「期待を超越する」のは難しいですよね。 CRISPでは全パートナーに、1回3000円までは自身の判断でサービス提供を認めています。 お誕生日のお客さまに、好きなトッピングを1つプレゼントしちゃったり。 あなたのホスピタリティをぜひ発揮して下さいね。 ★手厚いフォローで未経験スタートも安心 定期的に、マネージャーや人事担当とカジュアルにお話しする機会があります。 さらにデータを活用したロジカルな店舗経営の方法など、早期から店舗運営のノウハウを学べる場も。仲間と一緒に楽しみながら成長しましょう！

月給23万5000円～42万7500円＋各種手当 ・副店長候補として入社の方：月給23万5000円～28万円 ・店長候補として入社の方：月給28万円～42万7500円 ※選考の中で、店長候補・副店長候補のどちらかになるかを決定します。 ※給与はスキル・経験・能力に応じて決定します。 ※上記は残業代を含まない基本月給です。残業代は100％別途支給！ 　残業は月平均10～15時間程度です。 ★収入アップを実現！ 年齢や社歴は一切関係なし。店舗改善に取り組んだ社員は早期にポジションアップが可能です！ 月収例（残業30時間の場合） 副店長／月給29万円～35万9000円 店長／月給34万4000円～52万5000円

港区・渋谷・新宿を含む東京都内、または横浜市内 『CRISP SALAD WORKS』のいずれかの店舗 ※希望を考慮します ※転居を伴う転勤なし ※屋内全面禁煙 ★現在22店舗を展開。今後も新店舗の出店予定！ 【東京都】 ■渋谷スクランブルスクエア店／渋谷区渋谷 ■新宿南口店／渋谷区千駄ヶ谷 ■恵比寿店／渋谷区恵比寿 ■代官山店／渋谷区猿楽町 ■丸ビル店／千代田区丸の内 ■丸の内MY PLAZA店／千代田区丸の内 ■大手町店／千代田区大手町 ■コレド室町テラス店／中央区日本橋室町 ■東京ミッドタウン店／港区赤坂 ■アークヒルズ店／港区赤坂 ■麻布十番店／港区麻布十番 ■六本木ヒルズ店／港区六本木 ■虎ノ門ヒルズ店／港区虎ノ門 ■青山店／港区南青山 ■駒沢公園店／世田谷区駒沢 ■二子玉川店／世田谷区玉川 ■三軒茶屋店／世田谷区太子堂 ■吉祥寺店／武蔵野市吉祥寺本町 ■南町田グランベリーパーク店／町田市鶴間 【神奈川県】 ■みなとみらい店／横浜市西区 ■NEWoMan横浜店／横浜市西区南幸

カスタムサラダ専門店『CRISP SALAD WORKS』を運営するCRISP。「熱狂的ファンをつくる」をミッションに、マニュアルにとらわれない接客や最新テクノロジーを駆使した店舗運営を行っています。 今回は将来の店舗マネージャー候補として、お客様に最高の顧客体験を共に届ける仲間を募集します。 ＜主な業務内容＞ ■基本的な店舗オペレーション（調理・接客） ■売上管理・仕入れの調整 ■パートナー（スタッフ）の教育・シフト調整 ★ゆくゆくは採用業務やPL管理もお任せします。 ＜3つのPOINT＞ 【1】目指すはお客さまの期待を超えた体験★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 私たちにとって一番大切なことは、店舗での体験価値を上げること。お客様の特徴に合わせた接客をしたり、時にはマニュアルにとらわれない提案をしてみたり、店舗一丸となってCRISPのことが大好きなファンをつくっていきます。 【2】テクノロジーを駆使した店舗運営★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ほとんどのお客様がモバイルオーダーや店頭タッチパネルからデジタルで注文するため、リピーターの来店回数や注文履歴などが個別にデータ化されているのが大きなポイントです。 これにより入社歴が浅いパートナーでも瞬時にお客様の情報を把握し、その人に合わせた接客ができます。 【3】手厚いフォローで未経験スタートも安心★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 定期的に、マネージャーや人事担当とカジュアルにお話しする機会があります。 さらにデータを活用したロジカルな店舗経営の方法など、早期から店舗運営のノウハウを学べる場も。仲間と一緒に楽しみながら成長しましょう！

月給23万5000円～42万7500円＋各種手当 ※残業代は100％別途支給！残業は月平均20～30時間程度です。 ※給与はスキル・経験・能力に応じて決定します。 ★収入アップを実現！ 年齢や社歴は一切関係なし。店舗改善に取り組んだ社員は早期にポジションアップが可能です！ 月収例（残業30Hの場合） 副店長／月給29万円～35万9000円 店長／月給34万4000円～52万5000円

『CRISP SALAD WORKS』のいずれかの店舗 ※希望を考慮します ※転居を伴う転勤なし ※屋内全面禁煙 ★現在22店舗を展開。今後も新店舗の出店予定！ 【東京都】 ■渋谷スクランブルスクエア店／渋谷区渋谷 ■新宿南口店／渋谷区千駄ヶ谷 ■恵比寿店／渋谷区恵比寿 ■代官山店／渋谷区猿楽町 ■丸ビル店／千代田区丸の内 ■丸の内MY PLAZA店／千代田区丸の内 ■大手町店／千代田区大手町 ■コレド室町テラス店／中央区日本橋室町 ■東京ミッドタウン店／港区赤坂 ■アークヒルズ店／港区赤坂 ■麻布十番店／港区麻布十番 ■六本木ヒルズ店／港区六本木 ■虎ノ門ヒルズ店／港区虎ノ門 ■青山店／港区南青山 ■駒沢公園店／世田谷区駒沢 ■二子玉川店／世田谷区玉川 ■三軒茶屋店／世田谷区太子堂 ■吉祥寺店／武蔵野市吉祥寺本町 ■南町田グランベリーパーク店／町田市鶴間 【神奈川県】 ■みなとみらい店／横浜市西区 ■NEWoMan横浜店／横浜市西区南幸

『CRISP SALAD WORKS』は、新鮮で栄養価の高い食事と心が温まるつながりを体験できる、カスタムサラダ専門店。 「熱狂的ファンをつくる」をミッションに、マニュアルにとらわれない接客や最新テクノロジーを駆使した店舗運営を行っています。 売上は8年間で約20倍に増え、飲食業界が苦しい時代でも店舗数は拡大。 今回、お客様に最高の顧客体験を届ける仲間として、店長・副店長候補を募集します。 ＜主な業務内容＞ ■基本的な店舗オペレーション（調理・接客） ■売上管理・仕入れの調整 ■パートナー（スタッフ）の教育・シフト調整 ★ゆくゆくは採用業務やPL管理もお任せします。 【1日のスケジュール例】 10:00~出勤・開店作業 11:00~店舗オペレーション 13:30~休憩 14:30~社内連絡などPC業務 16:00~アルバイトパートナーと面談 17:00~店舗オペレーション 19:00 退勤 ＜3つのPOINT＞ 【1】お客さまの「期待を超越」するために ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 私たちにとって一番大切なことは、店舗での体験価値を上げることです。お客様の特徴に合わせた接客をしたり、時にはマニュアルにとらわれない提案をしてみたり、店舗一丸となってCRISPのことが大好きなファンをつくっていきます。 【2】テクノロジーで「見える化」する ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ほとんどのお客様がモバイルオーダーや店頭タッチパネルからデジタルで注文するため、リピーターの来店回数や注文履歴などが個別にデータ化されています。そのため入社歴が浅いパートナーでも、瞬時にお客様の情報を把握し、その人に合わせた接客をすることができます。 【3】もちろん、フォロー体制も ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 定期的に、マネージャーや人事担当とカジュアルにお話しする機会があります。 楽しみながら一緒に成長しましょう！ データを活用したロジカルな店舗経営の方法など、早期から店舗運営のノウハウを学ぶ機会もありますよ。

月給22万円～35万5000円＋各種手当 ※残業代は100％別途支給します！ ★収入アップを実現！ 年齢や社歴は一切関係なし。店舗改善に取り組んだ社員は早期にポジションアップが可能です！ 月収例(残業30Hの場合) アシスタント・レストランマネージャー／月給27万円～32.6万円 レストランマネージャー／月給30.7万円～50.4万円 リージョナルディレクター／月給45万円～75万円 オペレーションディレクター／月給75万円～99.9万円 ※リージョナルディレクター以上は管理監督者

『CRISP SALAD WORKS』のいずれかの店舗 ※希望を考慮します ※転居を伴う転勤なし ※屋内全面禁煙 ★現在22店舗を展開。今後も新店舗の出店予定！ 【東京都】 ■渋谷スクランブルスクエア店／渋谷区渋谷 ■恵比寿店／渋谷区恵比寿 ■丸ビル店／千代田区丸の内 ■大手町店／千代田区大手町 ■東京ミッドタウン店／港区赤坂 ■麻布十番店／港区麻布十番 ■六本木ヒルズ店／港区六本木 ■吉祥寺店／武蔵野市吉祥寺本町 ■新宿南口店／渋谷区千駄ヶ谷 ■駒沢公園店／世田谷区駒沢 ■コレド室町テラス店／中央区日本橋室町 ■虎ノ門ヒルズ店／港区虎ノ門 ■二子玉川店／世田谷区玉川 ■アークヒルズ店／港区赤坂 ■南町田グランベリーパーク店／町田市鶴間 ■丸の内店／千代田区丸の内 ■代官山店／渋谷区猿楽町 ■三軒茶屋店／世田谷区太子堂 ■青山店／港区南青山 【神奈川県】 ■みなとみらい店／横浜市西区 ■NEWoMan横浜店／横浜市西区南幸 【大阪府】 ■阪急三番街店／大阪市北区

カスタムサラダ専門店『CRISP SALAD WORKS』を運営する当社。「熱狂的ファンをつくる」をミッションに、マニュアルにとらわれない接客や最新テクノロジーを駆使した店舗運営を行っています。 今回は将来の店舗マネージャー候補として、お客様に感動を共に届ける仲間を募集いたします。 ＜主な業務内容＞ ■店舗の基本的なオペレーション（調理・接客） ■店舗の運営（売上管理、仕入れの調整） ■パートナー（スタッフ）の採用、教育、シフト調整など ★ゆくゆくはPL管理やシフト作成もお任せします。 ＜3つのPOINT＞ 【1】マニュアルにない接客で期待を超える！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当社ではマニュアルには載っていない、お客様の期待を超越する接客を心がけています。お客様に合いそうなトッピングを提案したり、来店回数に併せてお声掛けや蓋にメッセージを書いたりといった接客で、店舗一丸となってCRISPのことが大好きなファンをつくっていきます。 【2】店長など早期ステップアップの実績あり！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 積極的に店舗改善を提案した社員は、早くから責任のあるポジションにチャレンジすることができます！データを活用したロジカルな店舗経営の方法など、早期から店舗運営のノウハウを学ぶ機会もありますよ。 【3】テクノロジーを駆使した店舗運営★ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ほとんどのお客様がモバイルオーダーアプリや、店頭タッチパネルからデジタルで注文するためリピーターの来店回数や注文履歴などが個別にデータ化されています。そのため入社歴が浅いパートナーでも、瞬時にお客様の情報を把握し、お客様を笑顔にできるような接客をすることができます。

月給22万円～35万5000円＋各種手当 ※残業代は100％別途支給します！ ★収入アップを実現！ 年齢や社歴は一切関係なし。店舗改善に取り組んだ社員は早期にポジションアップが可能です！ アシスタント・レストランマネージャー（店長候補）／月給27万円～30万円 レストランマネージャー／月給30.7万円～43.6万円 リージョナルディレクター／月給45万円～75万円 オペレーションディレクター／月給75万円～99.9万円 ※リージョナルディレクター以上は管理監督者

『CRISP SALAD WORKS』のいずれかの店舗 ※希望を考慮します ※転居を伴う転勤なし ※屋内全面禁煙 ★現在22店舗を展開。今後も新店舗の出店予定！ 【東京都】 ■渋谷スクランブルスクエア店／渋谷区渋谷 ■恵比寿店／渋谷区恵比寿 ■丸ビル店／千代田区丸の内 ■大手町店／千代田区大手町 ■東京ミッドタウン店／港区赤坂 ■麻布十番店／港区麻布十番 ■六本木ヒルズ店／港区六本木 ■吉祥寺店／武蔵野市吉祥寺本町 ■新宿南口店／渋谷区千駄ヶ谷 ■駒沢公園店／世田谷区駒沢 ■コレド室町テラス店／中央区日本橋室町 ■虎ノ門ヒルズ店／港区虎ノ門 ■二子玉川店／世田谷区玉川 ■アークヒルズ店／港区赤坂 ■南町田グランベリーパーク店／町田市鶴間 ■丸の内店／千代田区丸の内 ■代官山店／渋谷区猿楽町 ■三軒茶屋店／世田谷区太子堂 ■青山店／港区南青山 【神奈川県】 ■みなとみらい店／横浜市西区 ■NEWoMan横浜店／横浜市西区南幸