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仕事
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電気施工スタッフまたは施工管理のいずれかの仕事をお任せします。
★ 電気施工スタッフへ応募の場合（施工・または職長）
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電気施工スタッフは、大きく（1）躯体工事と（2）内装工事の2つがあり、ともに担当します。新築の集合住宅が8割、テナントの改修工事が2割を占めます。
（1）躯体工事
図面を見てコンクリート内に電線を通すための配管を通したり、スイッチやコンセントを仕舞うためのボックスを入れ込んだりします。
（2）内装工事
下記、設備工事に伴う作業全般を担当します。
■受変電設備
■分電盤
■屋内配線
■照明器具
■室内のスイッチ・コンセントなど
※現場監督者の指示を受けながら、スケジュール通りに作業を進めます。
★ 施工管理へ応募の場合
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主に、東京23区内・横浜市にある新築マンションやオフィスビルにおける電気設備工事または機械設備工事の施工管理を担当します。
具体的には、下記の通りです。
▼定例会議に参加し、
工事内容とスケジュールを確認。
▼社内外の関係者と内容のすり合わせ。
工程表や施工図（CAD使用）作成。
材料発注、職人手配、定例会への参加。
▼お施主さま、建築会社、設計会社と
詳細に関する打ち合わせ。
▼現場での進捗確認。
必要に応じた対応。
※現場は20戸～60戸の中小規模が中心で、工期は1年前後のものが多いです
＜ 入社後の流れは？ ＞
電気施工スタッフも施工管理も基本は同じ。
入社後は先輩と一緒に現場を回りながら仕事の流れを覚えていきます。
大体3年を目途に一人前を目指していただけますが、
意欲次第では早期にスキルアップも可能です！
年功序列ではなく、やる気と成果で評価される為、頑張り次第で年収UPも可能！
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給与
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＜電気施工スタッフ＞
月給30万円～＋諸手当
＜施工管理＞
月給45万円～67万円＋諸手当
＼中途社員の95％が年収UPを実現／
社員の成果をしっかりと見定めることを大切にしています。
それゆえ、中途入社した社員の95％が年収UPを実現。
次はあなたの番です！
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勤務地
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★2024年11月に開設したばかりの新拠点！
★転勤はありません
★現場は23区または横浜市内です。直行直帰もOK！
建設事業本部／東京都墨田区石原3-14-8 清川ビル1F
・各線「錦糸町駅」徒歩10分
※受動喫煙対策：屋内禁煙
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仕事
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中小企業へ電力コスト削減のためのコンサルティングや省エネ提案をご担当いただきます。
当社の最大の強みは「独自スキーム」と「技術力」のため、あなたの営業力でお客さまにご理解さえいただければ、必ずご契約いただけます。
【業務の流れ】
▼お客さま先へ訪問やお電話でアポイントを設定
↓
▼お客さまへ電力に関するお悩みをヒアリング・ご提案
↓
▼ご契約、社内の技術部門へ引き継ぎ
＼仕事のPOINT／
★高成約率！電気代高騰で高まるニーズ
電気代の高騰が続く今、そのニーズは増加中で、一度でも話を聞いていただければ、「電力コストが安くなる」と興味を持ってくれることが多いです。また独自のスキーム、提案方法により、他社との差別化が可能です。
そのため成約率は『40％』と、それだけ顧客のニーズに合ったサービスを提案できるので、営業のしやすさを実感していただけるはずです。また多くのお客さまから支持されているため、紹介をいただくことも多く、その成約率はほぼ100％です。
★年齢、社歴問わず、頑張りを正当に評価！
実績に応じて上限なしのインセンティブを毎月支給しています。
入社1年目で年収550万円、2年目で年収780万円、3年目で年収1000万円以上と、実力次第で早期に高収入を実現することも可能。
★自由度が高い営業スタイル
直行直帰OKの営業スタイルで、飛び込みでも、紹介でも自身でスケジュールを組み、裁量を持って仕事を進めることができます。社用車やガソリンカード、ETCカードは会社が貸与しますのでご安心ください！
またチームの目標はありますが、個人に無理なノルマや数値達成を促すことはありません。
【入社後について】
初めは入社時研修や部署ごとの研修で、当社の事業や業務について学んでいきましょう。
3カ月ほど先輩社員に同行して、業務の流れやノウハウを習得できるため、未経験でも着実に成長できます。
独り立ち後も分からないことがあれば電話一本で先輩や上司に相談できるので安心です。
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給与
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月給27万円以上＋役職手当＋資格手当＋インセンティブ
※前職・年齢・ご家族状況などを考慮し、優遇します。
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勤務地
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【転勤なし／基本現場へ直行直帰となります！】
■本社／東京都港区芝2丁目3-9 VORT芝公園2 5F
＜アクセス＞
JR線「浜松町駅」より徒歩7分
都営三田線「芝公園駅」より徒歩7分
※受動喫煙対策（原則屋内禁煙）
ゼネコン
東京都港区芝2-3-9ＶＯＲＴ芝公園Ⅱ 5Ｆ
設立
従業員数
平均年齢