e‐dash株式会社
-
設立
- 2022年
-
-
従業員数
- 140名
-
-
-
平均年齢
- -歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
e‐dash株式会社
e‐dash株式会社の過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 3件
この条件の求人数 3 件
仕事
□■脱炭素社会の実現を支える成長事業の中核へ/SaaS提供を超えた顧客業務支援の最前線■□ =求人のポイント= ◇脱炭素×ESG領域で社会課題解決を推進 ◇SaaS導入からBPaaS運営まで一貫統括 ◇組織成果と人材育成を担うマネジメント職候補 ■業務内容: CO2排出量の可視化・削減、および多様なESGデータの収集・開示を推進するプロダクト群(e-dash/e-dash CFP/e-dash Surveyなど)の事業拡大に向け、お客様へのプロダクト導入支援および、BPaaS(Business Process as a Service)提供プロジェクトのプロジェクトマネジメントをリードします。 ■業務の特徴: 本ポジションは、プロジェクトを推進するだけでなく、オンボーディングおよびエンタープライズ向けBPOを担うチームを率い、「チームの成果」と「メンバーの成長」の両方に責任を持つマネジメント職です。お客様の排出量算定やESGデータの品質に直接関わるため、顧客と真摯に向き合いながら、チームとしてプロジェクトを成功に導いていただきます。 ※将来的にはカスタマーオペレーション領域全体を牽引いただくことを期待しています。 ■具体的には: <プロダクトの導入支援(オンボーディング)> 顧客がスムーズにプロダクトを利用開始できるよう、初期設定・運用フロー構築を支援します。チームとして立ち上げの品質とスピード(オンボーディング完了率・リードタイム等)に責任を持ちます。 <BPaaS提供プロジェクトのマネジメント> お客様の業務プロセスを代替・支援するプロジェクト全体の進行管理、品質管理、リソース管理を行います。 <スポット利用プロジェクトのマネジメント> 「e-dash Survey」等を用いたESGサーベイ実施など、通年ではなく特定タイミングで発生する実行プロジェクトのマネジメントを担います。 <顧客対応・エスカレーション対応> お客様の排出量算定やESGデータの修正に直接的に関わる業務であるため、課題発生時の適切なリカバリー策の実行など、誠実かつ迅速な顧客コミュニケーションを行います。 <ピープルマネジメント> プロジェクトを実行するメンバーの育成、目標設定、モチベーション管理などの組織マネジメントを行います。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂4-8-18 赤坂JEBL6F受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~750,000円<月給>500,000円~750,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容CO2排出量可視化・削減サービスプラットフォーム「e-dash」の開発・運営サプライチェーンのESGデータ収集・分析・実行支援「e-dash Survey」の運営カーボンフットプリント算定サービス「e-dash CFP」の開発・運営カーボンクレジットのマーケットプレイス「e-dash Carbon Offset」の運営■事業成長創業からわずか4年、220行庫を超える金融機関と提携。地域に根差してサービスを展開しています■当社について2050年のカーボンニュートラル実現に向けた、CO2排出量の削減や環境指標の情報開示は、CSR活動に留まらず、あらゆる企業にとって重要な経営課題の一つとなっています。一方で、CO2排出量の削減に対して、ほとんどの企業様が「何からはじめ、どう歩めばいいのか」と不安や課題を抱えている現状です。そこで、企業様の悩みに寄り添い、脱炭素化への取り組みにおいてベストパートナーであり続けることを目指して当社は設立されました。■クラウド型ソフトウェア「e-dash」脱炭素に向けては、事業を通じたCO2排出量を中長期にわたって正しく把握することが重要な最初の一歩です。これらの集計や計算の手間を削減することを目的として、CO2排出量の可視化を提供するために開発されたプラットフォームサービスが「e-dash」です。企業や自治体が、電気やガス等のエネルギーの請求書をアップロードするだけで、月々の水道光熱費をデータ化することに加え、CO2排出量(Scope 1,2)を自動で算出・可視化します。サプライチェーン排出量(Scope 3)の算定にも対応しており、脱炭素に向けた最初のステップ「排出量の可視化」を手間なく簡単に、かつ正確に実現します。設立3年で多くの反響を頂き、契約拠点は5000を超えています。■その他プロダクト・取引先や類似企業の過年度に渡る温室効果明日排出量、削減目標、国際的なイニシアティブへの賛同状況等の情報を提供■自治体と取り組む、地域の脱炭素化自治体の委託を受け、地域企業に対する可視化から削減施策の検討支援までをパッケージとした事業を企画・実行しています。さらに、多くの拠点をかかえる自治体自身の効率化されたデータ集計・可視化・報告支援にも取り組んでいます。
仕事
□■三井物産グループ/企業の脱炭素経営やカーボンニュートラルの実現をサポートする会社■□ ■業務概要: <仕組み化×自動化で「守りと全社生産性の向上」を両立し、将来的にセキュリティ・社内IT組織を立ち上げるリード候補> エンジニアリング部門とコーポレート部門を横断し、プロダクト・開発プロセス・社内ITの3領域のセキュリティとIT基盤をゼロから設計・主導するポジションです。 ■業務詳細: ◇プロダクト&開発プロセスセキュリティ ・自社SaaS「e-dash」の脅威モデリング、セキュア設計・コードレビュー ・脆弱性診断の実施・マネジメント、SAST/DAST/SCA等のCI/CD組み込み ・AWS/Google Cloudのセキュリティ・権限設計・ログ運用 ・AIエージェント活用に伴うセキュリティガイドライン策定・運用 ・インシデント対応体制の整備・一次対応・再発防止 ◇コーポレートIT&ゼロトラストセキュリティ ・IdP/SSO、多要素認証、ゼロトラストに基づく社内アクセス制御の設計・運用 ・端末管理(MDM/EDR)やSaaSのセキュリティ設定・棚卸 ・入退社時のアカウント発行・キッティングの自動化・仕組み化 ◇全社IT基盤・生産性向上 ・PC等のIT資産管理体制の確立とライセンスコスト最適化 ・オフィスNWや基幹SaaS(会計・営業等)の選定・導入・運用改善 ◇全社ガバナンス・コンプライアンス ・情報セキュリティ規程の策定、教育・訓練(標的型メール等)の企画運営 ・ISMS/ISO27001等の認証対応、IT全般統制(ITGC)、金融機関向けセキュリティ監査対応 ・輪読会、技術ブログ発信など、組織的なAI活用アップデートへの貢献 ■技術スタック: ・フロント:TypeScript、React、Next.js ・バックエンド:Golang ・インフラ:AWS(ECS)、Google Cloud、Terraform ・DB:MySQL、Redis、DynamoDB、BigQuery ・コラボ:GitHub、Notion、Slack、Google Meet、Linear ・CI/CD:GitHub Actions、CodeBuild ・AI:Claude Code、Devin 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂4-8-18 赤坂JEBL6F受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):583,333円~833,000円<月給>583,333円~833,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容CO2排出量可視化・削減サービスプラットフォーム「e-dash」の開発・運営サプライチェーンのESGデータ収集・分析・実行支援「e-dash Survey」の運営カーボンフットプリント算定サービス「e-dash CFP」の開発・運営カーボンクレジットのマーケットプレイス「e-dash Carbon Offset」の運営■事業成長創業からわずか4年、220行庫を超える金融機関と提携。地域に根差してサービスを展開しています■当社について2050年のカーボンニュートラル実現に向けた、CO2排出量の削減や環境指標の情報開示は、CSR活動に留まらず、あらゆる企業にとって重要な経営課題の一つとなっています。一方で、CO2排出量の削減に対して、ほとんどの企業様が「何からはじめ、どう歩めばいいのか」と不安や課題を抱えている現状です。そこで、企業様の悩みに寄り添い、脱炭素化への取り組みにおいてベストパートナーであり続けることを目指して当社は設立されました。■クラウド型ソフトウェア「e-dash」脱炭素に向けては、事業を通じたCO2排出量を中長期にわたって正しく把握することが重要な最初の一歩です。これらの集計や計算の手間を削減することを目的として、CO2排出量の可視化を提供するために開発されたプラットフォームサービスが「e-dash」です。企業や自治体が、電気やガス等のエネルギーの請求書をアップロードするだけで、月々の水道光熱費をデータ化することに加え、CO2排出量(Scope 1,2)を自動で算出・可視化します。サプライチェーン排出量(Scope 3)の算定にも対応しており、脱炭素に向けた最初のステップ「排出量の可視化」を手間なく簡単に、かつ正確に実現します。設立3年で多くの反響を頂き、契約拠点は5000を超えています。■その他プロダクト・取引先や類似企業の過年度に渡る温室効果明日排出量、削減目標、国際的なイニシアティブへの賛同状況等の情報を提供■自治体と取り組む、地域の脱炭素化自治体の委託を受け、地域企業に対する可視化から削減施策の検討支援までをパッケージとした事業を企画・実行しています。さらに、多くの拠点をかかえる自治体自身の効率化されたデータ集計・可視化・報告支援にも取り組んでいます。
仕事
【仕事概要】 e-dashは、CO2排出量の可視化・削減やESGデータの収集・開示を推進するプロダクト(「e-dash」「e-dash CFP」等)とコンサルティングを提供し、企業の脱炭素経営やカーボンニュートラルの実現をサポートしています。 今後のさらなる事業拡大に向け、全社の業務プロセスそのものを抜本的に再設計し、テクノロジーやAIを活用して組織全体の生産性を飛躍的に引き上げる取り組みを推進いただくメンバーを募集します。 本ポジションは、社長直下かつ全社横断のポジションとして、本質的な課題を見極めて業務を分解・標準化し、最適なソリューションの設計から実装・定着までを牽引いただく、全社改革のコア役割です。 私たちが目指すのは、誰もがAIを意識することなく、自然と業務が高度にサポートされている状態です。 個人の作業効率化にとどまらず、日々の業務プロセスそのものが滑らかに最適化された状態を作り上げていきます。 ●業務プロセスの構造化と標準化 各部署へのヒアリングと、業務プロセスの可視化 ボトルネックの特定と成果指標の設計 現在の課題・あるべきかたちの定義・得たい成果の明確化、作るもの・測る指標の切り分け オペレーションの標準化とガイドラインの整備 業務標準化の型づくりと社内への展開 ●AI ソリューションの設計・実装・定着 AI 適用範囲の設計 と 適用しない範囲の線引き AI ソリューションの設計・実装 運用定着のフォローアップ と 効果測定 各部署からの依頼の精査と優先順位の設計 ●AI 活用の統制と全社浸透 社内で利用する AI ツールの選定・環境整備・運用ルールやガイドラインの設計 全社的な AI 活用の推進 【歓迎スキル】 ・ 業務標準化・業務効率化プロジェクトの推進経験 ・ 生成AIツールを用いて業務課題の解決策を提案・実装し、業務改善に繋げた経験 ・ 生成AIツールの社内利用推進経験 ・ 営業・コンサルティングなど事業部門側での業務経験 ・ HubSpot の構築・運用経験 ・ 売上・請求管理システム・ERP・勤怠管理システムの導入・運用経験 ・ クロス集計や統計分析を駆使してデータから示唆を抽出できるスキル 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区赤坂4-8-18 赤坂JEBL6F受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
赤坂見附駅、赤坂駅(東京都)、永田町駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~750,000円<月給>500,000円~750,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容CO2排出量可視化・削減サービスプラットフォーム「e-dash」の開発・運営サプライチェーンのESGデータ収集・分析・実行支援「e-dash Survey」の運営カーボンフットプリント算定サービス「e-dash CFP」の開発・運営カーボンクレジットのマーケットプレイス「e-dash Carbon Offset」の運営■事業成長創業からわずか4年、220行庫を超える金融機関と提携。地域に根差してサービスを展開しています■当社について2050年のカーボンニュートラル実現に向けた、CO2排出量の削減や環境指標の情報開示は、CSR活動に留まらず、あらゆる企業にとって重要な経営課題の一つとなっています。一方で、CO2排出量の削減に対して、ほとんどの企業様が「何からはじめ、どう歩めばいいのか」と不安や課題を抱えている現状です。そこで、企業様の悩みに寄り添い、脱炭素化への取り組みにおいてベストパートナーであり続けることを目指して当社は設立されました。■クラウド型ソフトウェア「e-dash」脱炭素に向けては、事業を通じたCO2排出量を中長期にわたって正しく把握することが重要な最初の一歩です。これらの集計や計算の手間を削減することを目的として、CO2排出量の可視化を提供するために開発されたプラットフォームサービスが「e-dash」です。企業や自治体が、電気やガス等のエネルギーの請求書をアップロードするだけで、月々の水道光熱費をデータ化することに加え、CO2排出量(Scope 1,2)を自動で算出・可視化します。サプライチェーン排出量(Scope 3)の算定にも対応しており、脱炭素に向けた最初のステップ「排出量の可視化」を手間なく簡単に、かつ正確に実現します。設立3年で多くの反響を頂き、契約拠点は5000を超えています。■その他プロダクト・取引先や類似企業の過年度に渡る温室効果明日排出量、削減目標、国際的なイニシアティブへの賛同状況等の情報を提供■自治体と取り組む、地域の脱炭素化自治体の委託を受け、地域企業に対する可視化から削減施策の検討支援までをパッケージとした事業を企画・実行しています。さらに、多くの拠点をかかえる自治体自身の効率化されたデータ集計・可視化・報告支援にも取り組んでいます。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の写真に関するお問い合わせはこちらよりご連絡ください。
