株式会社ＡＳＫ の求人・中途採用情報

＃働き方もキャリアも、すべて自分次第 ＃1年後、「出会いのプロ」として新たなステージへ 【未経験歓迎／全国47都道府県から在宅勤務OK】 エレガントで人気の街・自由が丘。 そこに本社を置く不動産事業部がグループの中核。 安定した資金力と実績があるからこそ、未経験の育成にも惜しみなく投資しています。 支社は新宿＆秋葉原付近（両国オフィスは寝泊まり可） STEP1｜リアルで学び、自分の可能性を広げる 営業・施工管理・飲食・事務・SE・販売・タクシーなど、希望と適性に合わせて挑戦できます。 ★最大30万円の引越し費用あり補助 ★「リアル×マンツーマン研修」で先輩が直接指導 ★現場密着・個別フォロー・定期面談で放置ゼロ 基礎からしっかり育てる文化があり、社会人デビューも安心スタート。 STEP2｜1年後、人と企業をつなぐコーディネーターへ 現場で得た経験をもとに、 求職者と企業の架け橋となる「人材コーディネーター」に。 面接サポート・キャリアサポート等、 「自分が経験したからこそ分かる」寄り添い型のサポートが可能。 求職者にマッチした求人（企業）を案内し、企業には、魅力的な求職者を紹介する、個人と法人双方に貢献できます。 ポイント 自由が丘の不動産事業部が本体。潤沢な資金力で事業安定 リアル×マンツーマン研修で、未経験でも即戦力に成長可能 全国47都道府県から在宅勤務OK／フレックスタイム制 平均月収45万円・稼ぎ800万円も目指せる環境 年齢・性別・職歴全般チャンスあり 働き方データ 平均年齢：27歳／未経験入社95％ 年間休日130日／残業月10時間未満 2年後、在宅勤務率90％（全国対応） 女性管理職・地方在住メンバー活躍中 ＃カルチャー リアルで学び、リアルで遊ぶ社内。 イベント、旅行、交流会など、「遊びも全力」な文化が根付いています。 面接では、社内の雰囲気やイベントの話もぜひ聞いてください！ 「東京のオシャレスポット、自由が丘の街から、日本全国へ。」 ――安定した基盤とリアルな育成力で、あなたの次の一歩を後押しします。 ご応募お待ちしております！

■経験者枠（人材コーディネーター職で3年以上の勤務経験があり、一定規模（例：10社以上）の業務提携先ネットワークをお持ちの方：少数募集） 月給35万円～＋諸手当＋賞与 ■未経験者枠 月給25万円～35万円＋諸手当＋賞与 ※参考：未経験入社3年目の平均月収は40万円（人材コーディネーター職実務2年目基準） ※入社半年以内に昇給タイミングあり ※インセンティブ・臨時ボーナス支給の可能性あり ※試用期間は6か月（雇用形態：契約社員/その他条件は同様)

主要駅、全国で勤務可 ※引越に抵抗がある方は、”引越費用補助制度”を利用下さい。 ■引越費用補助：社内規定により【最大10万円迄】支給 ■家具・家電購入費用補助：社内規定により【最大20万円まで】支給 ・単身・家族帯同・引越距離等により、補助金額や対象範囲が個別に異なります。 【主な対象者】 人材コーディネーター職で3年以上の勤務経験と、一定規模（例：10社以上）の業務提携先ネットワークをお持ちの方 【該当条件以外の方へ】 上記以外の方（未経験者・他職種・初めての転職の方・異業種からの応募等）についても、 ・社会人経験や職歴（前職種での実績等） ・転居の必要性、ご家族の有無、ご自身の経済状況や生活上の課題等を総合的に考慮し、当社内の審査・規定に基づき、適用可否や支給上限、対象品目を個別に検討・決定します。 実際の支給例（参考） ・単身で近隣市区から転居の場合：引越し費用補助3～10万円、家具家電補助10万円～ ・未経験転職、初めての一人暮らし：必要に応じて補助上限・範囲を個別設定 詳細な審査基準、支給条件、申請手順・必要書類、過去の適用実例等は面接時に丁寧にご説明いたします。

#働き方もキャリアも、ぜんぶ自分色 #1年後、“出会いのプロ”へステップアップ！ 【未経験歓迎／フルリモートOK】 様々な現場で経験を積み、1年後には人材コーディネーターへ。 選べるキャリア！自分だけのストーリー、ここから始まる！ ※勤怠実績に問題がない方に、必ず、人材コーディネーター職も選択可能！ ■仕事内容 STEP1｜まずは現場で、自分の可能性を広げる1年 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日中は、以下のような多彩な業界でリアルな社会経験をGET！ ・営業 ・事務職 ・接客販売（アパレル・受付） ・施工管理 ・タクシードライバー ・SE（システムエンジニア） ・携帯販売 ・飲食店スタッフ ・警備業 ・ライバー・動画編集・WEBデザイナー ・コールセンター等、弊社関連会社での勤務多数 ※35万円～と、未経験の方でも始めやすく、給与水準は高めに設定しています。 ※コーディネーター職は法人印を扱う重要な業務のため、勤務開始から6カ月～1年の実績と勤務評価を踏まえて慎重に判断いたします。 STEP2｜【必ず】6カ月～1年後、“人材コーディネーター”としてデビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 多様な仕事・現場で得た経験こそが、求職者や企業に寄り添える“強み”に！ キャリアサポート、面接アドバイス、マッチング業務など―― 「あなた自身が体験したからこそできる」本物のサポートを提供できます。 POINT ￣￣￣￣ ・現場経験があるから、“相談されるコーディネーター”として信頼も抜群 ・6カ月～1年で”採用担当”になれる会社はなかなか見つかられない ・もちろん未経験OK！挑戦できる/成長できる環境を用意 働き方 ￣￣￣￣ #リモートワーク可（1年目からOK） 全国どこでも勤務OK ・#服装・髪型・ネイル自由 仕事もスタイルも楽しむ

■経験者枠（人材コーディネーター職で3年以上の勤務経験があり、一定規模（例：10社以上）の業務提携先ネットワークをお持ちの方：少数募集） 月給40万円～60万円＋諸手当＋賞与 ※入社3カ月以内に昇給タイミングあり ■未経験者枠 月給35万円～40万円＋諸手当＋賞与 ※参考：未経験入社2年目の平均月収は40万円（人材コーディネーター職実務2年目基準） ※入社3カ月以内に昇給タイミングあり ※インセンティブ・臨時ボーナス支給の可能性あり

主要駅、全国で勤務可 ※引越しに抵抗がある方は、引越し費用補助制度をご利用下さい。 ■引越し費用補助：社内規定により、【最大10万円まで】支給 ■家具・家電購入費用補助：社内規定により【最大20万円まで】支給 ・単身・家族帯同・引越し距離等により、補助金額や対象範囲が個別に異なります。 【主な対象者】 人材コーディネーター職で3年以上の経験があり、一定規模（例：10社以上）の業務提携先ネットワークをお持ちの方 【該当条件以外の方へ】 上記以外の方（未経験者・他職種・初めての転職の方・異業種からの応募等）についても、 ・社会人経験や職歴（前職種での実績等） ・転居の必要性、ご家族の有無、ご自身の経済状況や生活上の課題等を総合的に考慮し、当社内の審査・規定に基づき、適用可否や支給上限、対象品目を個別に検討・決定 実際の支給例（参考） ・単身で近隣市区から転居の場合：引越し費用補助10万円、家具家電補助10万円～ ・未経験転職、初めての一人暮らし：必要に応じて補助上限・範囲を個別設定 詳細な審査基準、支給条件、申請手順・必要書類、過去の適用実例等は面接時に丁寧にご説明します。