沼尻産業株式会社 【企画・管理】 の求人・中途採用情報

【20代・30代活躍中／1962年創業の老舗企業で安定◎／ワークライフバランス重視している方におすすめ／子育て世代活躍中で配慮◎／つくば市を中心に現在31拠点、総延床面積7万坪と、茨城県内最大規模】 ■業務内容： ◇荷役・ピッキング作業 カウンター式・リーチ式フォークリフトを使用した飲料製品の荷役とピッキングを行います。 ※ピッキングとは各注文先より注文を受けた商品・数量をピッキングリストに基づき店舗別に用意します。 ◇管理業務（事務処理含む） データ入力、伝票整理などを行います。 ■倉庫の特長： ・倉庫の広さ：5700坪、1階建て ・両面にトラックに下せる形となり倉庫の2方向空いているため、シーリングファンや扇風機付きのベストの支給等で働きやすい環境づくりを行っています。 ■シフトについて： ・勤務時間パターンは1度決まったら固定となりますので生活リズムが崩れることはございませんのでご安心ください。 ・日曜日を固定休とし年間休日125日に合わせてお休みを採っていただきます。希望休を考慮しますので有給を使わずに好きなタイミングでお休みをとることができます。 ■働き方： ・残業：月25時間程 ・夜勤無し ・ワークライフバランス重視 ・子育て中メンバー活躍中 ・平均有給休暇取得日数：11.7日 ■当社について： “物流”という言葉では一括りにできない、幅広い事業をご紹介します。 私たちは、物流企業として、人々の暮らしを支え、社会インフラを支える重要な役割を担っています。また、“まちづくり”“しごとづくり”“ひとづくり”を進めるなど物流という枠に捉われることなく事業創造を展開し、物流を軸に地域課題を解決しています。 ■豊富な福利厚生： ・介護休業制度 ・子ども育成サポート休暇制度 沼尻産業独自の制度で、小学3年生以下のお子様を育てている社員は年間5日の特別休暇を取得できます。子どもの病気や看護、学校行事への参加などに活用することができます。 ・社内転職制度 希望する部門・センターへの異動を申請できる制度です。社員の積極的なチャレンジを会社全体で応援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞つくばゲートウェイ住所：茨城県つくば市谷田部字長堀4459-55 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞366万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～252,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞225,000円～262,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与実績：年2回（計2.5ヶ月分※前年実績）■フォークリフト無事故手当：0円～20,000円／月■簿記手当：0～3,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・総合物流サービス事業■当社について：当社は、社会インフラを支える物流業界で、安定した需要のもと事業を展開しています。

【2022年から売り上げ右肩上がり／1962年創業の老舗企業で安定◎／ワークライフバランス重視している方におすすめ／子育て世代の配慮◎・女性の働きやすさ◎】 ◇業務内容： 【入社後すぐにお任せ】 ・ご経験に合わせて売上管理 or 支払管理のいずれかを担当いただきます。 └売上管理：30拠点のデータ取りまとめ、入金管理 └支払管理：拠点から上がる精算内容のチェックと仕訳 【将来的にお任せ】 ・決算対応 ・監査対応 ・業績管理 └予算業績管理や事業計画のモニタリング ・会議資料作成 └経営会議で使用する資料の作成 ◇キャリアパス： 連結業務などをご担当いただきながら、経理のスペシャリストとして専門性を高めていただく事も可能ですし、管理職候補としてマネジメントにステップアップいただくことも可能です。 ◇配属組織： ・部長（40代）、次長（50代）、課長（60代）、リーダー（20代）、メンバー（20代2名） ・男性2名、女性4名 ・子育て世代も活躍中なので、繁忙期以外は皆さん定時で帰りワークライフバランスを重視している方が多いです。 ◇働き方： ・残業：月20時間程（繁忙期：年次決算期（9月～11月頭）） ・年間休日125日 ・平均有給休暇取得日数：11.7日 ・女性の産休育休取得率100％ ・管理職における女性の割合21.7% ◇当社について： “物流”という言葉では一括りにできない、幅広い事業をご紹介します。 私たちは、物流企業として、人々の暮らしを支え、社会インフラを支える重要な役割を担っています。また、“まちづくり”“しごとづくり”“ひとづくり”を進めるなど物流という枠に捉われることなく事業創造を展開し、物流を軸に地域課題を解決しています。 ◇豊富な福利厚生： ・介護休業制度 ・遠方者住宅補助制度 ・子ども育成サポート休暇制度 沼尻産業独自の制度で、小学3年生以下のお子様を育てている社員は年間5日の特別休暇を取得できます。子どもの病気や看護、学校行事への参加などに活用することができます。 ・社内転職制度 希望する部門・センターへの異動を申請できる制度です。社員の積極的なチャレンジを会社全体で応援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県つくば市榎戸783-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

みどりの駅、万博記念公園駅(茨城県)

＜予定年収＞420万円～570万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～260,000円その他固定手当/月：3,000円～30,000円＜月給＞255,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■役職手当：0～85,000円■賞与実績：年2回（計3.0ヶ月分※前年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・総合物流サービス事業■当社について：当社は、社会インフラを支える物流業界で、安定した需要のもと事業を展開しています。

～ワークライフバランス重視している方におすすめ／広報・マーケティングのスキルが幅広く身につく／1962年創業の老舗企業で安定◎／年休125日・残業月10h／市ヶ谷駅すぐ～ ■業務概要 総合物流サービス企業である同社にて、コーポレートサイトやSNS、オウンドメディアなど各種メディアの運用を中心に、広報・マーケティング業務を幅広くおまかせします。 今回ご入社いただく方には、特にSNS発信を中心におまかせする予定です。 ■業務詳細 ・コーポレートサイトやSNS、オウンドメディアの運用・管理 ・社外広告（運用・管理）、スポンサー契約 ・メールマガジン制作・配信 ・社内報企画・制作　　等 ■組織構成 20代メンバー2名と50代上司1名の3名体制。 チームで協力し合う環境です。 ■業務の魅力 ・企業魅力を発信することにより、認知拡大やブランド価値向上につながる、やりがいのあるポジションです。 ・広報・マーケティング分野の多様な実務を一気通貫で経験でき、スキルの幅を広げることができます。 ■働き方 年間休日125日、残業は月10時間程度とワークライフバランスも良好です。 ■当社について： “物流”という言葉では一括りにできない、幅広い事業をご紹介します。 私たちは、物流企業として、人々の暮らしを支え、社会インフラを支える重要な役割を担っています。また、“まちづくり”“しごとづくり”“ひとづくり”を進めるなど物流という枠に捉われることなく事業創造を展開し、物流を軸に地域課題を解決しています。 ■豊富な福利厚生： ・介護休業制度 ・子ども育成サポート休暇制度 沼尻産業独自の制度で、小学3年生以下のお子様を育てている社員は年間5日の特別休暇を取得できます。子どもの病気や看護、学校行事への参加などに活用することができます。 ・社内転職制度 希望する部門・センターへの異動を申請できる制度です。社員の積極的なチャレンジを会社全体で応援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本部住所：東京都千代田区5番町1－9 MG市ヶ谷ビルディング2F勤務地最寄駅：総武線／市ヶ谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

市ケ谷駅、麹町駅、四ツ谷駅

＜予定年収＞384万円～500万円＜賃金形態＞月給制残業代は別途支給。22時以降は深夜割増あり。＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,500円～252,000円その他固定手当/月：20,000円～57,000円＜月給＞237,500円～309,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ・総合物流サービス事業■当社について：当社は、社会インフラを支える物流業界で、安定した需要のもと事業を展開しています。