株式会社KECAK
【技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)】
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
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職種
- 営業職
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- 販売・サービス職
勤務地
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勤務地
- 東京都
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仕事
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□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営/創業1年半で業界トップクラスへ成長■□
■業務内容:
社内IT運用を起点に業務効率やDX推進を行っていただく情シスのリーダー候補として、社内メンバーと連携しながら、課題整理~改善提案、実行まで推進していただきます。
■具体的な業務内容:
・情シス運用の二次対応(問い合わせ対応、原因分析、再発防止)
・MDM運用や端末管理の標準化~改善
・SaaS運用の設計~最適化(アカウント/権限運用、運用フロー整備、棚卸し)
・簡易的な業務自動化(GAS等)
・運用ルールや手順書、チェックリストの整備
■当ポジションの特徴:
・急成長フェーズの環境で、運用を仕組み化し、組織成長を支える社内IT基盤を整えられます。
・手順化や自動化を通じて、属人化を解消し、運用の安定化~効率化を推進できます。
・情シスの“運用担当”に留まらず、標準化・自動化・SaaS設計まで踏み込み、情シスとしての市場価値を伸ばせます。
■会社全体の魅力・雰囲気:
経営陣は30代と若く、とてもフランクな性格です。
それぞれが起業家としてのセンスや熱意に溢れています。
社員も若い世代が多く、ファーストリテイリングの出身者など、大手企業出身者も在籍しており、学びのある環境で会社とともに自身も成長することができます。
■当社の特徴:
当社は、トレーディングカード領域のtoCアプリ「オリパワン」を運営しています。創業から約1年半で業界上位まで成長し、ユーザー数・売上ともに急拡大中です。グローバル展開も視野に入れ、日本発の次世代デジタルエンタメ企業を目指しています。
■別枠の必須条件のほか、下記該当する方歓迎:
・SaaS連携、運用設計の経験(手作業削減、運用フロー整備)
・情報セキュリティ基礎(権限設計、MFA、端末ポリシー等)
・IT関連プロジェクトのリード経験(要件整理~推進まで)
・少人数組織もしくはスタートアップ環境での情シス経験
・生成AIツール(Anthropic、OpenAI等)の社内管理やガバナンス整理の経験
・ベンダー/取引先に対するセキュリティ対応の経験
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅
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給与
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<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,906,400円~8,868,000円固定残業手当/月:173,800円~261,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>666,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission:エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision:日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。
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仕事
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□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営/創業1年半で業界トップクラスへ成長■□
■業務内容:
社内ITの窓口として問い合わせ対応を自走し、Google Workspace/Slackの基本運用や入退社対応までをご担当いただきます。
■具体的な業務内容:
・社内問い合わせ対応(一次対応~二次の一部:切り分け~解決)
・入退社対応(アカウント発行・停止/回収、権限付与、棚卸し運用)
・Google Workspaceの基本運用(ユーザー/グループ管理、共有設定・権限調整の基礎)
・Slackの基本運用(ユーザー管理、チャンネル整理、運用ルールの整備)
・IT資産/ライセンス管理
・手順書/FAQの整備、更新
■当ポジションの特徴:
・急成長する組織の土台を支え、現場の働きやすさや業務効率の向上に貢献することができます。
・情シスの基礎運用だけでなく、DX推進にも取り組めます。
・将来的に、MDMやSaaS連携、自動化などOps領域にも挑戦でき、キャリアアップを目指せる環境です。
■会社全体の魅力・雰囲気:
経営陣は30代と若く、とてもフランクな性格です。
それぞれが起業家としてのセンスや熱意に溢れています。
社員も若い世代が多く、ファーストリテイリングの出身者など、大手企業出身者も在籍しており、学びのある環境で会社とともに自身も成長することができます。
■当社の特徴:
当社は、トレーディングカード領域のtoCアプリ「オリパワン」を運営しています。創業から約1年半で業界上位まで成長し、ユーザー数・売上ともに急拡大中です。グローバル展開も視野に入れ、日本発の次世代デジタルエンタメ企業を目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
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対象
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
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勤務地
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<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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最寄り駅
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勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅
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給与
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<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,462,800円~5,943,600円固定残業手当/月:128,100円~170,700円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>500,000円~666,000円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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事業
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私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission:エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision:日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。
出典:doda求人情報
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