株式会社ＫＥＣＡＫ の求人・中途採用情報

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■企業概要： 株式会社KECAKは、トレーディングカード領域のtoCアプリ「オリパワン」を運営しています。創業から約1年半で業界上位まで成長し、ユーザー数・売上ともに急拡大中です。グローバル展開も視野に入れ、日本発の次世代デジタルエンタメ企業を目指しています。 ■採用背景： 事業拡大に伴い組織規模も急速に拡大しており、採用活動や人事基盤強化の重要性が高まっています。採用推進に加え、評価制度や組織体制の構築を担う人事機能の強化を目的として、人事責任者候補を募集しています。 ■業務内容： 事業成長に必要な優秀人材の獲得と定着を実現し、持続的な組織成長を支えるポジションです。経営陣や現場責任者と連携しながら、採用戦略から人事制度設計まで幅広く推進していただきます。 ・経営陣・各部署責任者との採用計画策定 ・採用要件定義、ペルソナ設計 ・RPOへの要件共有、進捗管理、改善提案 ・スカウト方針策定およびレビュー ・採用KPI管理、経営レポーティング ・オンボーディング設計、運用改善 ・入社者フォローおよび定着支援 ・評価制度、等級制度、報酬制度の設計・運用 ・社内規程整備、人事オペレーション構築 ・各部署との定例MTG運営、採用基準浸透 ■組織構成： 人事機能の強化フェーズであり、立ち上げ初期は現任担当者と連携しながら業務を進めていただきます。経営陣との距離も近く、意思決定に直接関与できる環境です。 ■サポート体制： まずは採用業務を中心に既存案件の引継ぎからスタートします。その後は現任担当者との並走を通して全体像を習得し、徐々に制度設計や組織開発領域まで担当範囲を広げていただきます。 ■業務の特徴： RPOが実行部隊として稼働しているため、媒体運用などの実務に追われることなく、採用戦略や意思決定に集中できます。採用だけでなく制度設計や組織づくりまで裁量を持って取り組める点が大きな特徴です。 ・将来的には人事責任者として組織全体を統括するキャリアも描けるため、人事としての市場価値向上を目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：416,000円～430,800円固定残業手当/月：108,600円～152,200円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞524,600円～583,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■企業概要 株式会社KECAKは、トレーディングカード向けtoCアプリ「オリパワン」を運営しています。創業約1年半で業界上位規模まで成長し、ユーザー数・売上ともに急拡大を続けるエンタメテック企業です。 ■採用背景 これまで経営陣が経理・財務業務を兼務してきましたが、事業拡大と組織成長に伴い経理基盤の整備が必要となっています。将来的な事業拡張を見据え、経理部門を牽引する中核人材を募集しています。 ■業務内容 急成長する事業において、正確な会計処理と財務状況の可視化を通じて経営判断を支えるポジションです。在庫管理や収益認識の整備など、事業特性に応じた経理体制構築にも携わっていただきます。 ・仕訳入力、経費精算、請求入金管理 ・月次決算、年次決算の取りまとめ ・会計ソフトfreeeを活用した経理運用 ・業務フロー整備、マニュアル作成 ・在庫管理システムとの連携設計 ・商品仕入、検収、入庫フローとの整合管理 ・コイン課金、オリパ課金の収益認識設計・運用 ・キャッシュフロー管理、資金繰り把握 ・予実管理サポートおよび経営レポート作成 ■組織構成 現在は経営陣が経理・財務領域を兼務しながら運営しています。今後の組織拡大を見据えた体制強化フェーズであり、経理部門の中心人物として裁量大きく活躍いただける環境です。 ■サポート体制 まずは既存の経理業務や運用フローの把握からスタートしていただきます。その後、経営陣との連携を通じて業務理解を深め、段階的に体制構築や財務管理領域まで担当範囲を広げていただきます。 ■業務の特徴 日常経理だけではなく、在庫管理や収益認識など事業運営の根幹に関わるテーマに携われます。大型倉庫での棚卸対応や業務改善提案など、現場と経営双方に近い立場で課題解決を推進できる点が特徴です。 ・急成長企業における経理体制構築の中心人物として、0から仕組みづくりに携われるため、業務改善や組織構築の経験を積むことができます。 ・在庫会計や収益認識など専門性の高い領域に携わりながら、経営陣と直接連携し経営視点を養える環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区銀座1-12-4 N&EBLD.7階受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

宝町駅(東京都)、京橋駅(東京都)、銀座一丁目駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：416,000円～430,800円固定残業手当/月：108,600円～152,200円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞524,600円～583,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■募集概要： 急成長を遂げる「オリパワン」の成長を支え、エンタメ業界に革新をもたらす重要な役割を担うことができます。私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ■採用背景： 取引量・ユーザー数の拡大に伴い、不正利用・取引トラブルなどへの対応を、個別対応から「仕組みで防ぐ体制」へ移行するフェーズに入りました。 これまでは経営陣と少数メンバーで対応してきましたが、今後の成長・海外展開を見据え、不正対策／Trust & Safety部門を立ち上げます。 今後の基盤づくりを担っていただく1人目のメンバーを募集します。 ■具体的には： ・ユーザーからの問い合わせ対応 ┗（メール／チャット中心　不正利用・取引トラブルの問い合わせなど） ・不正やトラブルが疑われる取引の調査・判断 ┗（返金／交換対応、配送トラブル、アカウント制限判断など） ・一次対応CSからのエスカレーション対応 ┗（判断が必要なケースの二次対応） ・FAQ・対応ガイドライン・判断基準の整備 ・CSオペレーション全体の改善 ■ご担当いただく業務の魅力/やりがい： ・立ち上げフェーズで、0→1の仕組みづくりから担える裁量があります。 ・不正対策・審査・補償判断など、Trust & Safetyのキャリアに直結する経験が積めます。 ・急成長エンタメ企業ならではのスピード感と難易度の高い課題に挑めます。 ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,346,800円～3,712,800円固定残業手当/月：96,100円～149,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞375,000円～458,800円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： 急成長を遂げる「オリパワン」の成長を支え、エンタメ業界に革新をもたらす重要な役割を担うことができます。事業拡大および新規サービス開発に伴い、ポジションを限定せず幅広くロジスティクス部門で活躍できる人材を募集しています。 KECAKのビジョンに共感し、事業成長を一緒に推進していただける方を歓迎します。 ※面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮し、ポジションを調整します。 ■業務内容： サプライチェーン領域は特定せず、これまでのご経験・強みを踏まえ、ロジスティクス全体を支える役割を担っていただきます。 ■ご担当いただく業務の魅力/やりがい： ・配送や物流の効率化により、サービス提供のスピードや品質向上に貢献し、ユーザー体験を向上させる役割を担えます。 ・システム導入や業務改善に関わることで、ロジスティクス全体を最適化し、自身のキャリアの成長とともに会社の成長をサポートできます。 ■会社全体の魅力・雰囲気： 経営陣は30代と若く、とてもフランクな性格で それぞれが起業家としてのセンスや熱意に溢れています。 社員も若い世代が多く、ファーストリテイリングの出身者など、 大手企業出身者も在籍しており、学びのある環境で会社とともに自身も成長することができます。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞350万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,643,600円～8,925,600円固定残業手当/月：71,300円～256,200円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞291,600円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： 急成長を遂げる「オリパワン」の成長を支え、エンタメ業界に革新をもたらす重要な役割を担うことができます。 ■具体的には： エクジット経験ありのシリアルアントレプレナーのCxOと一緒に、幅広い業務に取り組んでいただきます。 大きく下記のようなスコープですが、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮し、お任せする業務を調整します。 ・「オリパワン」内でのイベント企画 運用チームや制作チームと連携しながら、ユーザ活性化のためにイベントの企画やコンテンツのプランニングを行なっていただきます。 毎日数万人のアクティブユーザを動かすポジションです。 ・ガチャの新規開発・企画 オリパワン内でユーザが利用するガチャの企画をしていただきます。 ユーザが熱狂してガチャ利用していただくための施策の立案から実行までを担っていただきます。 ■業務のやりがい： 自分のアイデアや施策が直接ユーザー数や売上に影響を与えることができます。スピード感と規模感が求められる中で、成果をダイレクトに実感できます。 ユーザーの熱狂を引き出す施策を立案し、実行することで、自分の仕事がユーザーにどのような影響を与えるかを間近で感じることができます。 ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,462,800円～5,943,600円固定残業手当/月：128,100円～170,700円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞500,000円～666,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： 急成長を遂げる「オリパワン」の成長を支え、エンタメ業界に革新をもたらす重要な役割を担うことができます。主な問い合わせカテゴリーが発送関連、商品不備、決済関連、アプリやシステムの不具合、ガチャサービスに関する問い合わせ対応をメンバーとしてお任せしていきます。 ■お任せする業務内容： 社内CSチームの一員として、BPO（外部委託先）の管理・育成を担うポジションです。BPO先はKECAKの顔として顧客対応を行うため、品質管理・トレーニング・情報連携が不可欠です。新機能リリースや運用変更時の迅速な展開も重要な役割です。 【具体的には】 ・BPOフロント担当者との定期ミーティングの実施 ・業務マニュアル・対応フローの共有・更新 ・新機能リリース・運用変更時のBPOへの展開・教育対応 ・BPO先スタッフの対応品質モニタリング ・品質基準・SLA・KPIの策定と進捗管理 ・エスカレーションフローの整備・運用 ・定期的なトレーニングの実施とフィードバックサイクルの構築 ■ご担当いただく業務の魅力/やりがい： ・ユーザー体験の最前線として、ファンの熱量を直接感じながら、サービス品質を高められます ・急成長中のスタートアップで、CS組織の立ち上げ～仕組み化に携わる経験が得られます ・トレーディングカードという情熱的なコミュニティに関わり、ユーザーの“ワクワク”を支えるやりがいがあります ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,688,800円～5,203,200円固定残業手当/月：108,600円～149,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞416,000円～583,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： ・トレーディングカードの商品調達・仕入れ ・カードショップや問屋との価格交渉～関係構築 ・販売／商品企画チームと連携し、ユーザーのニーズに合わせたガチャの景品企画、調達 ・仕入れオペレーションの標準化、効率化の推進 ■ポジションの魅力・やりがい： 急成長を続けるトレーディングカード事業において、仕入れ業務を担当し、景品のカテゴリー企画から調達まで幅広く関われるポジションです。 交渉力や企画力を活かし、プロダクトの成長にダイレクトに関与できるため、自己成長と事業成長が直結するやりがいを感じられます。 裁量が大きく、仕入れ～企画まで一気通貫で担えるため、事業成長の中心に立ち、自身のアイデアや戦略が直接形になる実感を得られる環境です。 将来的には「仕入れ責任者」としてのキャリアを築け、リーダーシップを発揮して企業の成長を牽引することができます。 ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,462,800円～4,435,200円固定残業手当/月：128,100円～213,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞416,666円～583,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

【急成長トレカアプリ運営／CSの枠を超えた改善提案可能／ユーザーの熱狂を支える中核ポジション】 ■企業概要 株式会社KECAKは、トレーディングカードを対象としたtoCアプリ「オリパワン」を運営しています。創業約1年半で業界上位へ成長し、ユーザー数・売上ともに急拡大中です。グローバル展開も見据え、日本発の次世代デジタルエンタメ企業を目指しています。 ■採用背景 サービス拡大に伴い、問い合わせ対応だけでなく、ユーザーの声を事業成長やプロダクト改善へ反映できる組織強化が必要となりました。CS機能の仕組み化と品質向上を推進する中核メンバーの採用です。 ■業務内容 ユーザーが安心してサービスを利用できる環境を整えながら、問い合わせ内容や利用傾向を分析し、業務改善やプロダクト改善につなげることで顧客体験向上を実現していただきます。 ・メール／チャット中心の問い合わせ対応 ・ユーザートラブル対応 ・FAQ、ナレッジ、テンプレート整備・改善 ・自己解決率向上施策の企画運用 ・問い合わせデータ分析 ・CSオペレーション改善 ・ツール導入や自動化推進 ・開発チームとの改善プロジェクト参加 ※担当件数等の詳細数値は選考時に確認 ■組織構成 スタートアップらしい少数精鋭組織です。職種の垣根が低く、開発・事業サイドと連携しながら改善を進める風土があります。スピード感を重視し、主体的な提案やチャレンジを歓迎する環境です。 ■サポート体制 まずは問い合わせ対応やサービス理解からスタートします。その後、既存メンバーの支援のもと運用フローや改善業務を習得いただき、徐々に分析業務やプロジェクト推進を担当し独り立ちいただく想定です。 ■業務の特徴 一般的なCS業務に留まらず、顧客の声を活用してサービス改善に直接関われる点が特徴です。エンタメ領域特有の熱量高いユーザーと接しながら、事業成長に直結する施策立案や品質向上に携われます。 ■求人魅力 ・創業1年半で業界上位へ成長したサービスにおいて、事業拡大フェーズの中心メンバーとして活躍できます。 ・CS組織の立ち上げや仕組み化に携われるため、運用だけでなく企画・改善スキルも身につきます。 ・開発チームと連携しながらユーザー体験やプロダクト品質向上に関われるため、高い裁量と成長機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,688,800円～5,203,200円固定残業手当/月：108,600円～149,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞416,000円～583,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： 事業拡大および新規サービス開発に伴い、ポジションを限定せず幅広く優秀なマーケティング人材を募集しています。 KECAKのビジョンに共感し、事業成長を一緒に推進していただける方を歓迎します。 ※面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮し、ポジションを調整します。 マーケ領域は特定せず、これまでのご経験・強みを踏まえ、事業成長に直結するミッションを個別に設計します。 ・成長フェーズのtoCアプリにおいて、マーケが売上・継続率に与えるインパクトをダイレクトに実感できます ・施策の設計から実行・改善まで裁量を持って推進できます ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 経営陣は30代と若く、とてもフランクな性格でそれぞれが起業家としてのセンスや熱意に溢れています。社員も若い世代が多く、ファーストリテイリングの出身者など、大手企業出身者も在籍しており、学びのある環境で会社とともに自身も成長することができます。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,462,800円～5,943,600円固定残業手当/月：128,100円～170,700円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞500,000円～666,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： ～社内システム基盤をリードするポジション／リーダー～ 急成長エンタメ企業において、WMS（倉庫管理システム）の要件定義から導入、運用設計までを担当し、在庫・受注管理などの業務システム全般の改善を推進していただきます。 ■具体的には： ◇WMS（倉庫管理システム）の要件定義～導入プロジェクトの推進 ◇WMS導入後の運用設計、保守、改善 ◇社内で利用する業務システム（在庫・受注など）の運用サポートと改善 ◇業務要件のヒアリング、課題整理、ベンダー折衝 ◇システム活用に関する社内向けレクチャー、マニュアル整備 ■ポジションの魅力・やりがい： ◇急成長するトレーディングカード事業の中で、WMS導入を中心に社内システム全体の基盤づくりをリードできるポジションです。 ◇業務要件の整理から仕様策定、ベンダーとの調整まで裁量を持って関われるため、自分の設計が事業拡大に直結する手応えを得られます。 ◇倉庫オペレーションを支える基盤づくりに関わることで、物流領域とITの両面から価値を発揮できる環境です。 ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,346,800円～4,462,800円固定残業手当/月：96,100円～128,100円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞375,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： ～成長スタートアップの仕入れ・検品・発送を支えるポジション～ 急成長エンターテインメント企業のロジスティクス部門にて、トレーディングカード事業における商品の仕入れ・検品・発送業務を中心に、サプライチェーン全体を支えるオペレーションを担当していただきます。 ■具体的には： ◇仕入れ：ベンダーとのやり取り／買い付けなどの商品仕入れ対応 ◇検品：トレーディングカードの検品作業 ◇発送：梱包作業を含む出荷準備／発送業務 ◇その他：在庫管理および商品データの登録、作業フロー改善／業務効率化の推進 ※それぞれの業務を一通りご担当いただき、その中で見えてきた適性やご志向に応じて、各ポジションへの配属を予定しております。 ■ポジションの魅力・やりがい： ◇急成長中のエンターテインメント企業で、トレーディングカード事業のロジスティクスを支える中心メンバーとして活躍できます。商品の仕入れから検品、発送までの全工程に関わるため、スピードと丁寧さが求められる中で、品質管理・在庫管理・配送フローの精度向上に直接貢献できるやりがいがあります。 ◇成長著しいオンラインオリパ市場において、会社全体のスケールや事業構造の変化を間近で感じながら業務に取り組むことができます。 ◇多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、新しいオペレーションをつくり上げていく過程を経験することで、将来的なキャリアにつながる幅広いスキルと視点を身につけることができます。 ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,100円～369,500円固定残業手当/月：86,900円～130,500円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞333,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： ～トレカ業界の物流を支える主軸ポジション～ 急成長エンタメ企業のSCM企画、ロジスティクス部署でオペレーション構築、サプライチェーン効率化、マネジメントを担当していただきます。 ■具体的には： ◇検品／発送チームのマネジメント、採用、育成、進捗管理 ◇在庫管理フローの整備 ◇倉庫内の安全／品質管理（5S、教育、作業標準、監査） ◇作業効率改善／ミス防止のためのルール設計やツール導入 ■ポジションの魅力・やりがい： ◇急成長中のエンターテイメント企業で、トレーディングカード事業におけるサプライチェーンの中核を担う重要な役割を果たせます。 ◇スピードと正確性を求められる中で、在庫管理、品質管理、配送フローの効率化を進めることで、事業全体の成長に直接的に貢献できます。 ◇また、急成長する企業での業務設計から仕組み化までを担当し、チームのマネジメントも行いながら、大きな裁量と責任を持って仕事に取り組むことができるため、非常にやりがいのあるポジションです。 ■会社全体の魅力・雰囲気： ◇経営陣は30代と若く、とてもフランクな性格です。それぞれが起業家としてのセンスや熱意に溢れています。 ◇社員も若い世代が多く、国内大手アパレルグループ出身者など、大手企業出身者も在籍しており、学びのある環境で会社とともに自身も成長することができます。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞800万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：492,200円～739,000円固定残業手当/月：173,800円～261,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞666,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： ～成長スタートアップの発送・検品オペレーションをリード／ロジスティクスリーダー～ 急成長エンタメ企業のロジスティクス領域において、倉庫オペレーションの業務設計とWMS導入を軸に、在庫・出荷プロセスの最適化を推進していただきます。 ■具体的には： ◇物流領域における業務整理～課題分析 ◇WMS（倉庫管理システム）の要件定義、選定、導入プロジェクト推進 ◇入荷～出荷フローを前提とした業務設計、データ管理ルールの整備 ◇WMS導入後の運用設計、運用ルール整備、関係部署との連携 ◇システム活用を前提とした在庫精度向上の仕組み化 ◇メンバーへのシステム運用教育、マニュアル整備 ■ポジションの魅力・やりがい： ◇急成長中のトレーディングカード事業で、WMS導入を軸に物流フローを刷新するポジションです。 ◇業務課題の分析から要件整理、仕組み構築まで一貫して携わることができ、倉庫オペレーションのDXをリードできます。 ◇スタートアップの柔軟な環境で、企画と現場の橋渡し役として事業成長に直接貢献できるやりがいがあります。 ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：416,000円～430,800円固定残業手当/月：108,600円～152,200円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞524,600円～583,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： ～次世代エンタメをリードするスタートアップで、マーケティングをオールインワンでお任せ～ ◇戦略設計・企画立案 CRM戦略の設計 コミュニケーション戦略の立案 ユーザー育成シナリオ構築 ◇データ分析・インサイト抽出 データに基づいたPDCAサイクルの高速運用 ◇CRM施策の企画・運用 KARTEやReproを用いたCRM施策のディレクション クロスセル・アップセル施策の立案と実行 リテンション向上を目的とした施策の継続的運用 ◇他部署との連携 マーケティングチームと連携し、CX全体の最適化推進 ■ポジションの魅力・やりがい： これまでマーケティング活動は経営直下でスピーディに展開し、目覚ましい成果を上げてきました。しかし、今後さらなるユーザー獲得・LTV（顧客生涯価値）最大化・ブランド価値向上を実現するには、専門性と戦略性を兼ね備えたCRMマネージャーの存在が不可欠です。 プロダクトと深く連携しながら、売上とユーザー体験を両立するCRM活動の推進を期待しています。 ■会社全体の魅力・雰囲気： ◇経営陣は30代と若く、とてもフランクな性格です。それぞれが起業家としてのセンスや熱意に溢れています。 ◇社員も若い世代が多く、国内大手アパレルグループ出身者など、大手企業出身者も在籍しており、学びのある環境で会社とともに自身も成長することができます。 ■求める人物像： ◇急成長企業のダイナミズムを楽しみ、自ら手を動かし、チームを牽引できるリーダーシップを発揮できる方 ◇数字とデータに基づき、論理的な思考で戦略を立案～実行できる方 ◇「オリパワン」のサービスや、ユーザーの熱狂を深く理解し、その魅力を最大限に引き出すクリエイティブな発想をお持ちの方 ◇変化の速い市場環境において、常に新しい施策を試し、結果にコミットできる方 ◇他部署と円滑に連携し、事業全体の成長に貢献できるコミュニケーション能力をお持ちの方 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞900万円～1,400万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,943,600円～8,925,600円固定残業手当/月：170,700円～256,200円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞666,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： すでに立ち上がっているSCM・物流オペレーションを、より強く・正確に回るように改善し、仕組みに落とし込んでいただくポジションです（既存改善フェーズ）。 現場の課題を発見し、組織とKPIをマネジメントしながら、リーダーとして領域をリードしていただきます。 ■具体的には： ◇トレーディングカードの商品到着～発送までの一連の業務（検品・梱包・出荷管理） ◇商品情報のデータベース登録 ◇在庫管理フローの整備 ◇検品／発送チームのマネジメント、採用、育成 ◇作業効率改善／ミス防止のためのルール設計やツール導入 ■ポジションの魅力・やりがい： ◇急成長中のエンターテイメント企業で、トレーディングカード事業におけるサプライチェーンの中核を担う重要な役割を果たせます。 ◇スピードと正確性を求められる中で、在庫管理、品質管理、配送フローの効率化を進めることで、事業全体の成長に直接的に貢献できます。 ◇急成長する企業での業務設計から仕組み化までを担当し、チームのマネジメントも行いながら、大きな裁量と責任を持って仕事に取り組むことができるため、非常にやりがいのあるポジションです。 ■会社全体の魅力・雰囲気： 常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集まっています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：416,000円～430,800円固定残業手当/月：108,600円～152,200円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞524,600円～583,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ＼おすすめポイント／ ★検品・返品・在庫管理などオペレーション全体を改善しながら効率化と精度向上を同時に実現でき、実務×改善の両軸で市場価値を高められる環境です。 ★トレーディングカードという高額商材を扱うため、品質判断力やリスク管理能力など専門性の高いスキルを身につけられます。 ■概要： トレカガチャアプリ「オリパワン」において、物流全体の品質向上を担うポジションです。 検品作業の実行者ではなく、品質基準を言語化し・仕組みに落とし・社内外へ展開していく企画推進者を募集します。 3PL(第三者の専門業者が、調達から配送までの物流全体をトータルで設計・管理する)立ち上げ・オペレーション構築・社内エンジニアとの連携など、プロジェクト推進が仕事の中心です。 現場リーダーと並走しながら、自ら手を動かして仕組みを作り上げるフェーズを一緒に走っていただきます。 【具体的な業務内容】 ▪️品質基準の設計・標準化・展開 ・返品・交換・不正判定などの品質基準を言語化・ドキュメント化し、3PL・現場スタッフが動ける水準まで落とし込む ・クレームの原因分析・再発防止策の設計と水平展開、品質KPIの設計・モニタリング ▪️3PL・外部パートナーとの立ち上げ推進 ・大手物流会社・3PL先との折衝・新規オペレーション構築（返送センター・発送委託等） ・セキュリティ確認を含む3PL全般の管理フロント対応 ▪️社内連携・プロジェクト推進 ・社内エンジニアへの課題起票・要件整理・システムアップデートの推進 ・社内外の関係者を巻き込んだ改善プロジェクトのリード（短期スパンの改善積み重ね型） ※上記はご経験に応じてお任せしていきますので、ご安心ください。 ■組織構成： 品質管理領域は拡大フェーズにあり、少数精鋭の体制で運営されています。 現場オペレーションと改善を同時に進める環境で、各メンバーが広い裁量を持ちながら役割を担っています。 今後の事業拡大に伴い、組織体制の強化と仕組み化を進めていく段階です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：416,000円～430,800円固定残業手当/月：108,600円～152,200円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞524,600円～583,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。

□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営／創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容： 本ポジションは、海外ユーザーをメインに代表直下で新規事業のグロースを担う重要なポジションです。 【海外向け新規事業の推進】 ・施策の優先順位付けと要件整理、実行推進（プロダクト・運用横断） ・効果検証と改善の継続運用（数字で伸ばし切る） ・社内外の関係者との折衝 ■やりがい： ・既存事業の成長に関与し、KPI改善や収益性向上など、事業成果に直結する打ち手を実行できます ・代表直下で1→10からスケールまでの実戦経験を裁量権を持って積めます ■会社全体の魅力・雰囲気： 経営陣は30代と若く、とてもフランクな性格です。 それぞれが起業家としてのセンスや熱意に溢れています。 社員も若い世代が多く、ファーストリテイリングの出身者など、大手企業出身者も在籍しており、学びのある環境で会社とともに自身も成長することができます。 ■当社について： ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 ■会社概要： 私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。 わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。 国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。 テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせ これまでにない体験を生み出し続けます。 Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。 わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。 誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。 テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。 日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F受動喫煙対策：その他（屋内喫煙可能場所なし）変更の範囲：会社の定める事業所

勝どき駅、市場前駅、新豊洲駅

＜予定年収＞700万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,346,800円～5,203,200円固定残業手当/月：96,100円～149,400円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞375,000円～583,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

私たちはトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。創業から1年半ほどで業界2位まで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に、第二のDMMを目指しています。●Mission：エンタメに革新を。世界に熱狂を。わたしたちは、エンターテインメントの可能性を信じています。国境を越え、人々の心を動かす力が、エンタメにはある。テクノロジーとクリエイティビティを掛け合わせこれまでにない体験を生み出し続けます。●Vision：日本発、次世代のデジタルエンタメ企業を創る。わたしたちは、エンタメの進化に本気で挑んでいます。誰もがスマホひとつで夢中になれる世界を目指して。テクノロジーの力で、熱狂とワクワクをもっと自由に、もっと身近に。日本から、世界へ。遊びの未来を動かしていきます。