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仕事
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まずは当社の仕事を知ることから。
焦らずじっくり、事務チームの「将来のリーダー」を目指してください。
入社後すぐに「あれもこれも」と管理をお願いすることはありません。
まずは営業事務の実務を通じて、当社の業務の流れを掴むところからスタートしましょう。
お仕事に慣れてきたら、少しずつ2～3名のパートスタッフさんを支える
リーダー役を引き継いでいってほしいと考えています。
あなたのペースで、一歩ずつ進んでいける環境です。
◆ ◇ ◆
■ ステップ1：業務の習得からスタート（まずはここから！）
現場の動きや案件の流れを理解するため、まずは以下の実務をメインに担当します。
・書類作成： 専用ソフトを使用した見積書・請求書の作成
・営業サポート： 営業担当者との業務調整、電話・メール応対
・データ入力： 案件ごとの進捗状況やデータの入力
※先輩がすぐ隣にいるので、分からないことはいつでも聞ける環境です。
◆ ◇ ◆
■ ステップ2：少しずつ、リーダー業務へ
仕事の流れがスムーズにこなせるようになったら、徐々に以下の管理業務をお任せしていきます。
・タスク管理： パートさんの状況を見て「次これをお願いします」といった業務指示や進捗の確認
・品質管理： チームで作成した書類に間違いがないかのダブルチェック
・フロー改善： 「もっとこうすれば楽になるかも！」という事務ルールの相談・提案
「いきなりリーダーなんて責任が重そう…」と不安に思う必要はありません。
2～3名の少人数のチームですし、まずは実務に慣れながら、ゆっくり成長していけば大丈夫。
あなたのこれまでの事務経験や、周囲へのちょっとした気配りが活かせるポジションです。
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給与
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■月給240,353円～300,000円（一律手当・固定残業代を含む）
※年齢・経験・能力等を考慮し、決定いたします。
【固定残業代について】
時間外労働の有無に関わらず、月一律20,000円を支給。
（月給240,353円の場合は12.87時間分、月給300,000円の場合は9.9時間分に相当）
※上記時間を超える時間外労働分は、別途追加で全額支給いたします。
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勤務地
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〒 615-0022
京都市右京区西院平町7番地 クラエンタービル6F（転勤なし）
設備管理・メンテナンス
京都府京都市右京区西院平町7
設立
従業員数
平均年齢