116ページ｜業種【メーカー（機械・電気）業界】の企業一覧

エスオール株式会社

建設機械・その他輸送機器メーカー

大阪府摂津市鳥飼新町1-1-26

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設立 2008年
従業員数 10名
平均年齢 43.0歳

求人情報全1件

【大阪／摂津】フォークリフトの整備◆法人顧客がほとんどで土日祝日休がメイン

～中途入社者でも相談しやすい環境面◎／法人顧客がほとんどで土日祝日休がメイン～ ■仕事内容：主にフォークリフトの整備士として従事頂きます。＜内容詳細＞・車両の定期点検、メンテナンス・エンジン、ブレーキ、トランスミッション、タイヤ、ホースの劣化の診断など、主要部品の修理及び交換車検対応業務・故障診断及びトラブルシューティング＜環境面＞作業服は支給いたします。冷暖房対策として空調服を希望であれば相談できますのでご安心してください◎ ■組織構成について：整備士は現在4名です。30代・40代・50代とバランスよい年齢構成になっており、相談がしやすい状況です。 ■研修体制：入社する方のスキルによって合わせた研修で進めます。例えば、メンテナンス経験が浅い方は3～6か月間先輩と同行いただき流れを覚えていただきます。また経験豊富な方は、入社2か月以内で一人立ちすることもあります。 ■同社について 2008年より創業以来、フォークリフト及びフォークリフト用バッテリー等関連製品の販売・メンテナンスに従事し、近隣地域はもちろんのこと、今や日本全国のお客様にサービスをお届けしております。現在では、総販売実績は4,000台を超え、新車・中古車の販売だけでなく、各メンテナンスや諸サービスにおいても様々なノウハウが得られました。これからも品質の向上と安全安心を第一に社員全員で取り組み日本全国のお客様のご期待に沿えるよう努力し続けてまいります。 ■同社のこだわり＜1.安価であること＞：独自の入手ルートから、新車・中古車を問わず、低コストでの仕入れを実現。お客様への安価でのご提供こそ、エスオールが支持されてきた理由です。＜2.誠実であること＞：中古であれば、その車体の稼働実績を考慮し、適正な価格設定のもと販売をしております。「あとどれぐらい使えるの？」というお客様が一番気にされるポイントを綿密に検証のうえ販売しております。＜3.迅速であること＞：お問合せいただきましたら、すぐに担当者からご連絡をさせていただき、詳細なご相談内容を承ります。ご希望商品の仕入れ・バッテリー等の手配、納車に至るまで自社で完結いたしますので、迅速な対応を実現しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府摂津市鳥飼新町1-1-26 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,700円～571,400円＜月給＞ 285,700円～571,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与実績：夏と冬で約1か月程度づつ賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社オリィ研究所

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都中央区日本橋本町3-8-3日本橋ライフサイエンスビルディング3-5F

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設立 2012年
従業員数 77名
平均年齢 -

求人情報全3件

【法務メンバー】「孤独の解消」というビジョンを掲げるロボット開発ベンチャー企業

◎2021年グッドデザイン賞大賞受賞／CAMPFIRE クラウドファンディングアワード2021総合1位受賞◎ 「孤独の解消」というビジョンと「外出困難者の選択肢を豊かにする」というミッションを掲げるベンチャー企業です。現在は、外出困難者の「働く」選択肢を増やすことに焦点を当て、社会進出を阻んでいるテクノロジー・スキル・機会にアプローチする事業を展開しています。現在当社には１名法務担当がおりますが、コーポレート部マネージャーとして登用されたことにより、1名メンバーを採用し、法務担当として育成したいと考えています。当社の法務で対応している領域は非常に広く、複雑多岐に渡りますが、その分事業全体への影響度を直接感じ取ることができます。事業や会社を積極的にドライブしたい意欲のある方には良い環境です。日常的な業務の改善から、部署を超えた全社的な視点での業務改善も歓迎します。【主な業務内容】ご経験やご希望に応じて、以下の業務に携わっていただきます。・リーガルチェック（秘密保持契約書、業務委託契約書、使用許諾契約書、賃貸借契約書、売買契約書、各事業にかかる規約関連等）・契約書作成、書類等押印（クラウドサイン及び紙）・法律相談対応（新規ビジネススキームの検討、既存スキームの整理・変更等、その他相談全般）・機関の運営にかかる業務（会議体議事録等作成、登記、事務局対応等全般）・社内各規程類の管理、変更等・商標権、特許権、著作権等知的財産権の取得、維持、権利処理等　※商標・特許については社外顧問弁護士及び弁理士に相談しつつ進めます。・法律相談対応・紛争、トラブル対応（債権回収、訴訟、差止請求等）・法令調査（新規法令・改正法令等の調査、社内向け説明会の実施等）・コンプライアンス関連業務（下請法・反社チェックなど取引上の調査・確認、社内教育コンテンツの発信）・労働法関連諸対応・その他、法務に付随する業務　　等 ※契約書管理ツール（修正等）としてHubbleを使用しています。 ※契約書のクラウドサインと紙の割合は８対２ほどです。 ※意向とリソースに応じて、経営管理部の一員として総務庶務業務やイベント管理にも関わっていただく可能性があります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋本町３丁目８－３日本橋ライフサイエンスビルディング３勤務地最寄駅：JR総部線／新日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：268,200円～335,300円固定残業手当/月：65,161円～81,463円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,361円～416,763円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※オファー金額はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【経理メンバー】「孤独の解消」というビジョンを掲げるロボット開発ベンチャー企業

◎2021年グッドデザイン賞大賞受賞／CAMPFIRE クラウドファンディングアワード2021総合1位受賞◎ 「孤独の解消」というビジョンと「外出困難者の選択肢を豊かにする」というミッションを掲げるベンチャー企業です。現在は、外出困難者の「働く」選択肢を増やすことに焦点を当て、社会進出を阻んでいるテクノロジー・スキル・機会にアプローチする事業を展開しています。当社は「ロボットを製造・販売している」というイメージを持たれることが多いですが、展開している事業は【製造・開発から法人・個人向けのレンタル事業、人材紹介サービス、分身ロボットカフェの運営】と多岐にわたります。多分野・多業種にわたるビジネスに興味を持ち、自ら学びながら、経理領域の幅を広げたいという方には強くやりがいを感じていただける環境です。下記のように、入社後はスキルを積んで経理担当として成長していただきます。入社時想定スキル：主担当として、月次決算を一人で締めることができる入社後半年後：主担当として年次決算を一人で締めることができる入社1年後：開示資料の1次作成を担当することができる当社コーポレート部は、各メンバーはそれぞれの分野でプロフェッショナルとして活躍しています。上長や役員、外部の税理士とはもちろん、メンバー間でも相談し合い、専門外のことでも意見を言い合いながら、日々業務に向き合っています。成長を続ける組織を支えるため、自分の業務範囲を狭くとらえるのではなく全社的な視点で広く改善・整備を行うことが求められています。役員や上長との関係もフラットであり、誰でも提案・発言できる環境です。【業務内容】ご経験やご希望に応じて、以下の業務に携わっていただきます。 - 記帳業務 - 年次・月次決算 - 原価計算 - 債権・債務管理 - 監査法人対応 - 税理士と連携しての税務 - 内部統制関連業務 - その他、経理に付随する業務　など未経験業務にも挑戦し、経理スキルの幅を広げていただくことを予定しています。周辺ソフトの全般的な理解やデータ加工に必要なスキルも身に着けていただきます。 ※会計ソフトはfreeeを使用 ※リソースに応じて、経営管理部の一員として総務庶務業務やイベント管理にも関わっていただく可能性があります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区日本橋本町３丁目８－３日本橋ライフサイエンスビルディング３勤務地最寄駅：JR総部線／新日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：301,450円～402,250円固定残業手当/月：73,550円～97,750円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※オファー金額はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します ※時間外手当・休日出勤手当・深夜手当と相殺し、固定残業代を超える場合の差額は別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ミツイ精密株式会社

機械部品・金型メーカー

神奈川県厚木市温水1947-2

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設立 1974年
従業員数 144名
平均年齢 -

求人情報全4件

【神奈川／厚木】機械加工※海外にも拠点を構えるメーカー／空調完備／転勤無／年休126日

～プレス・機械加工機オペレーター/高い品質を誇る精密部品・加工機メーカー/落ち着いて業務に集中できる・技術者として成長できる環境/転勤無～ ■業務内容：機械加工機（NC・MC・フライス）のオペレーター業務をお任せいたします。ご入社後はご経験に応じて、担当業務をお願いしますが、経験者の方には、まず加工機オペレーターを担当いただく予定です。 ■当ポジションの魅力：超精密加工を要するため、更なる技術力向上ができます。 ■組織構成 10名程の社員が在籍しております。現在、在籍している社員は全員中途入社者になります。 ■就業環境食堂や個人ロッカーがございます。又、冷暖房を完備しておりますので、落ち着いて業務に集中できる環境です。 ■評価に関して個人に課されるノルマはなく、落ち着いて業務に集中することができます。同社はパフォーマンスに応じた評価をしているため、20代で課長に昇進した方、40代中盤で取締役になった前例もあります。任せられた業務に対し、真摯に取り組み結果を出すことで評価につながり、給与も上がる仕組みとなっています。 ■当社の特徴：同社は、本社、温水・伊勢原・秋田の国内3箇所の工場に加え、タイ工場、中国工場、ベトナム工場を保有しています。海外拠点や海外の取引先とやり取りが頻発するため、語学力を生かした業務が可能です。 1974年の設立以降、充実の設備と熟練の技術者により高い品質を守り続けています。ISO認証も取得し、日々技術革新に取組んでいます。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県厚木市温水1947-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～230,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、経験やスキル、これまでの年収を考慮したうえで最終決定いたします。 ■賞与：有り年２回・計2.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：有り 1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神奈川／厚木】金型設計※精密部品・加工機メーカー／面接1回／転勤無／年休126日／土日祝休み

【国内外に拠点を設け約50年に渡り高い技術を保持/高い品質を誇る精密部品・加工機メーカー/国内外に工場あり/面接1回/転勤無】 ■職務内容：プレス・成形金型製作、プレス加工、成形加工、自動機設計製作を行っている同社にて、金型設計業務をお任せします。 ■就業環境食堂や個人ロッカー、屋外喫煙所ございまいます。 ■評価に関して同社はパフォーマンスに応じた評価をしているため、20代で課長に昇進した方、40代中盤で取締役になった前例もあります。任せられた業務に対し、真摯に取り組み結果を出すことで評価につながり、給与も上がる仕組みとなっています。 ■同社の特徴：同社は、本社、温水・伊勢原・秋田の国内3箇所の工場に加え、タイ工場、ベトナム工場を保有しています。海外拠点や海外の取引先とやり取りが頻発するため、語学力を生かした業務が可能です。 1974年の設立以降、充実の設備と熟練の技術者により高い品質を守り続けています。ISO認証も取得し、日々技術革新に取組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県厚木市温水1947-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～270,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、経験やスキル、これまでの年収を考慮したうえで最終決定いたします。 ■賞与：有り年２回・計2.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：有り 1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

丸山チラー株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

東京都八王子市諏訪町263-1

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設立 1997年
従業員数 96名
平均年齢 41.0歳

求人情報全5件

【八王子】検証スタッフ◆試作品の検証／年休120日／半導体向け装置トップ級メーカー／研修体制充実◎

～未経験歓迎！教育体制充実！／住宅手当あり／ニッチトップ級装置メーカー／マイカー通勤可／世界的半導体メーカーと直接取引～ ■業務内容受注増加に伴う増員募集となります。半導体製造装置に組み込まれる冷却装置（チラー）の、開発後の製品評価を中心とした業務をご担当いただきます。“測定・検証のプロ”として、モノづくりを技術面から支える仕事です。 ■業務詳細・ロガーを用いた温度・流量などの測定・動作確認・性能チェック・開発・設計チームとの検証作業のサポートなど、製品が正しく動作するかを分析・検証する技術業務です。入社後半年ほど製造部での研修を通じ装置の仕組みを理解いただき、その後評価を行うため、未経験の方でも「工具を使ったことがある」レベルからスタート可能です。 ■キャリアパス・評価職としての経験を積んだ後は、開発・設計など、技術職としてのステップアップも可能です。・当社のチラーは1台数百万円～1,000万円クラスで、熱・流体・構造の知識が自然と身につくため、技術的な成長も実感しやすい環境です。 ■やりがい開発や製造部門と密に連携し、製品の「完成」を一緒に目指す仕事です。モノづくりのラスト工程に関わる達成感、そして「技術を支える仕事がしたい」という想いを活かせます。 ■働く環境・残業は月10時間程度・当社四日市センター（三重県）への出張の可能性があります。・マイカー通勤・自転車通勤可能・住宅手当や家族手当、資格や語学の学習支援もあります。・作業着を支給、ラフな服装で勤務できます。 ■当社の魅力・チラーとは、半導体製造の現場に欠かせない温度調整を担う装置です。マイナス60～100度の環境を作り出すことができます。・日本・アメリカ・中国・台湾の世界的なメーカーが顧客です。半導体や半導体製造装置を扱うお客様向けに、オーダーメイドで最先端の半導体製造を支えるチラーを製造することができるのは当社以外ほとんどないため、ニッチな領域で引き合いが多い点が強みです。・海外拠点を通じてアフターサービスも当社で請け負っているため、業界の波があっても利益を出せています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都八王子市諏訪町263-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞八王子技術センター住所：東京都八王子市明神町3-20-6 八王子ファーストスクエア11階勤務地最寄駅：JR線／八王子駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～260,000円その他固定手当/月：40,000円～80,000円＜月給＞ 210,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与:年2回（昨年度実績：夏季1か月分、冬季1.33ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験歓迎【八王子】CADオペレーター◇半導体製造装置／国内外大手と取引有／手当充実

～半導体製造装置向けチラーに関わるCADオペレーター／住宅手当・家族手当あり／オーダーメイド製品のものづくりを支える仕事～ ■こんな方におすすめ・2D CADでの製図経験を活かしたい方・図面作成や修正を正確に進めることが得意な方・設計担当者や製造部門と確認しながら、ものづくりに関わりたい方 ■業務内容半導体製造装置などに使用される冷却水循環装置（チラー）を製造する当社にて、CADオペレーター業務をお任せいたします。設計担当者が作成したレイアウトや構想をもとに、板金図の作成・修正、製造指示書の作成、部品表や装置マニュアルなどの関連資料作成補助を行っていただきます。《具体的には》・2D CADによる板金図の作成、修正・3D CADを使用した図面作成、修正補助・部品表、製造指示書の作成・装置マニュアルなどの文書作成補助・設計担当者、製造部門との確認業務使用ソフトは、AutoCAD、Inventor、Excel、Wordなどです。 ■入社後の流れ入社後は、当社製品の構造や図面ルールを覚えていただき、経験やスキルに応じて対応できる業務から段階的にお任せします。業務に慣れてきた後は、3D CADを使用した作業や関連資料の作成など、少しずつ業務の幅を広げていただきます。 ■この仕事のやりがい作成した図面や指示書は、実際の製品づくりに直接つながります。設計担当者の考えを図面として形にし、製造部門が正確に作業を進められるよう支えることが、この仕事の大切な役割です。細かな確認や修正を丁寧に積み重ねる仕事ですが、自分が関わった図面をもとに製品が形になっていくため、ものづくりに近い場所で働く実感を得られます。 ■当社について当社は、半導体製造装置などに使用される冷却水循環装置（チラー）の開発・製造を行っています。お客様の仕様に合わせた製品づくりを行っており、設計・製造・検査など各部門が連携しながら、一台一台の製品を形にしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都八王子市諏訪町263-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞八王子技術センター住所：東京都八王子市明神町3-20-6 八王子ファーストスクエア11階勤務地最寄駅：JR線／八王子駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 355万円～474万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,500円～277,000円その他固定手当/月：40,000円～80,000円＜月給＞ 254,500円～357,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与:年2回です。賞与は、現状、夏季1か月分、冬季1.33ヶ月分です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エルゴジャパン

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

東京都品川区大崎1-6-4新大崎勧業ビルディング7F

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設立 2005年
従業員数 40名
平均年齢 40.0歳

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【品川】機械設計※リーダー候補◆個人用チェア・分煙ボードのパイオニア／国内トップシェア
- NEW
＜エルゴノミクス工学に基づいた設計／製品の独自性◎／受動喫煙防止対策施工により売上増加中／創立から20年黒字経営の安定性＞ ■業務内容以下の業務を担当いただきます。・商品企画会議への参加（コンセプト設計・仕様検討）・デザインを元にした構造設計・3DCAD設計・樹脂・板金部品の設計、強度やコストを踏まえた仕様検討・試作対応、評価・改善（耐久性／安全性／使い勝手）・量産化に向けた工場との調整、品質・コスト管理開発テーマは1人あたり1～2案件を担当。開発期間は3ヶ月～1年程度と幅広く、短期サイクルと中長期の両方の経験が積めます。また、将来的には若手の育成や案件推進も担っていただく想定ですが、小規模の部署のため主にプロジェクトマネジメントをお任せする形を想定しております。 ■携わる製品喫煙キャビンやアミューズメント業界で使用される椅子やパーソナルボードなどの自社製品を予定しています。製品は街中や店舗で実際に使われるため、自分が設計したものを日常で目にできるやりがいがあります。ニッチトップ製品を複数持ち、機能性とデザイン性の両立が求められるため、設計力の幅を広げられる環境です。 ■配属部署設計者は4名体制で、レビューや相談もしやすく、実務未経験領域でも段階的に習得できます。週2回の定例MTGで進捗共有・フォローがあり、指示を受けながら着実に進められる体制です。比較的、若手でも新製品の企画・開発に携われるポジションです。 ■就業環境：配属予定の企画開発部は10名で構成されており、設計職は4名在籍しております。＼魅力／・身近な製品に携われます！・15兆円以上もあるアミューズメント業界で、チェア／分煙ボード等でトップシェアを誇っています。特に喫煙キャビンは市場に年5千台出回るといわれている内2千台が同社の製品です！・土日祝休／年休125日／残業20H程／転勤無し／売上好調／創立から黒字経営で働きかたも抜群です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区大崎1-6-4 新大崎勧業ビルディング7F 勤務地最寄駅：JR線／大崎駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 610万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：341,250円～431,250円その他固定手当/月：40,000円～100,000円＜月給＞ 381,250円～531,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給年1回、賞与年2回（3月、10月）※昨年度支給実績4か月 ■モデル年収例 45歳　年収650万円　4等級　手当30,000円　給与月額383,750円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社中部自工

自動車部品メーカー

愛知県名古屋市緑区鴻仏目2-214

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設立 1989年
従業員数 7名
平均年齢 40.0歳

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【名古屋市港区】大型トラック架装業務／転勤無し／平均残業20H・年間休日120日

■概要：大型トラックの塗装・架装・部品製作を運営する当社で大型トラックの架装業務に従事頂きます。 ■具体的な業務内容：大型車荷台へのカスタム部品の取り付けや大型車両の外観カスタムメイド、ディーラーからの要望に合わせた部品取り付け業務を担当頂きます。架装部品や装置の取り付け鉄・ステンレス・アルミなどを使用して車両部品の取り付け加工機械による金属版切断、曲げ、溶接加工トラック架装の塗装業務どのような架装を実施するとご要望通りにできるかを考えながら業務従事頂きます。 ■業務内容詳細：ディーラーなどからご依頼いただいた大型車を取引先にご要望に応じて積載する貨物に合わせた特殊改造する架装業務を実施しております。ご要望に応じて改造したり、改造に必要な部品作成や塗装、溶接などを担当頂きます。一品モノの業務となりますのでやりがいのある仕事です。トラックの荷台を様々な形状に合わせて加工していく業務となります。コンテナを積むための架装やトラックの後ろ部分の架装、荷台に金属などの部品を取り付ける架装などご要望に応じた荷台になるように加工して頂きます。架装業務は少し特殊な業務ですので徐々に架装業務に慣れて頂きながら独り立ちを目指して頂きます。１～２名で1台の大型車を架装していくイメージで作業頂きます。 ■組織形態： 5名の従業員が活躍中です。 ■求められる役割：架装業務に従事頂きながら当社の架装業務に慣れて頂きます。業務スキルを磨いて頂き、架装、塗装など当社の業務全体を担当できるゼネラリストとしてご活躍頂きます。

＜勤務地詳細＞中部自工住所：愛知県名古屋市港区藤前１丁目834 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：178,000円～296,000円＜月給＞ 227,200円～378,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回賞与年2回年収例 330万円／入社2年目（月給22万円＋賞与年2回）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

ブリルニクスジャパン株式会社

半導体メーカー

東京都品川区南大井6-21-12大森プライムビル7F

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設立 2014年
従業員数 42名
平均年齢 -

求人情報全4件

半導体設計・開発◆イメージセンサー評価リード／革新的な技術を備える／英語を活かす

【世界クラスのCMOSイメージセンサー製品を開発／国際的に成長中の企業】 CMOSイメージセンサーの開発、設計に携わって頂きます。プロジェクトリード、設計者、テスト/プロセスエンジニア、顧客とコミュニケーションを取り、評価/テスト計画を能動的に作成し、評価/解析をリードし報告する仕事になります。広がりを見せるイメージセンサー業界で、スペシャリストになれるポジションです。 ■具体的な業務内容弊社の評価リードのポジションでは、イメージセンサーの評価業務を軸に、設計・テスト・生産・顧客対応を横断しながら、開発を技術面からリードしていただく役割を担っていただきます。その役割の中で、評価メンバーと意見を交わしながら評価結果や進め方を俯瞰し、デバイスの特性を正しく評価した上で、性能を最大限に引き出すための評価・チューニングを進め、その過程で設計者との技術的な議論を重ねていきます。また、量産を見据えた評価の取りまとめや、設計・プロセスへの技術的なフィードバックに加え、評価結果を踏まえた技術的な内容について、顧客（海外含む）との議論や技術説明にも関与していただきます。 ■就業環境：当社には、CMOSイメージセンサーの第一人者を筆頭に大手イメージセンサーの知見者が多数就業しています。組織や役割による区切りがない為、多様な技術力を得られる機会に恵まれた環境にございます。なお、評価内容や解析結果を踏み込んでまとめた場合には、論文や学会発表につなげることを後押しする風土があり、実績もあります。 ■当社の特徴：業界・技術に特化したエンジニアが集まった急成長中の企業です。他社には真似できない技術開発に加え、お客様や市場の潜在需要を具体化し、付加価値の創出に挑んでいます。将来的には、イメージセンサー領域において国内外を問わずハイエンドセンサー（IoT、マシンビジョン等）分野を中心に事業を展開していく予定です。 ■ISO取得企業：当社は品質管理システムの最新かつ最先端の国際規格であるISO9001:2015取得しています。これにより、すべてのビジネスプロセスと製品における品質へのコミットメントが国際基準で認められています。 ■配属先情報実機評価が中心のため、基本は出社を推奨私用等に応じて在宅勤務への切り替えも可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ■本社住所：東京都品川区南大井6-21-12 大森プライムビル7F 勤務地最寄駅：東日本旅客鉄道線／大森駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 700万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～10,000,000円＜月額＞ 411,764円～588,235円（17分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞昇給：年1回賞与：年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【半導体営業】CMOSイメージセンサーの法人営業◆英語のスキルを活かせる／

【世界クラスのCMOSイメージセンサー製品を開発／国際的に成長中の企業】当社の国内外顧客への営業をご担当いただきます。営業戦略の立案から既存顧客の関係構築、新規開拓、導入まで、幅広い業務に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容・顧客および社内との定期的なミーティング・社内関係者と顧客間でのデリバリ管理、価格交渉、納期管理・受発注管理、請求書発行、等の取引業務全般の主導・FAEと連携し、進捗プロジェクトのQ&A対応　・量産出荷後のクレーム対応・技術チームと連携し、製品仕様の調整・導入支援・市場動向の調査・分析と営業戦略の立案 ■当社の特徴：業界・技術に特化したエンジニアが集まった急成長中の企業です。他社には真似できない技術開発に加え、お客様や市場の潜在需要を具体化し、付加価値の創出に挑んでいます。将来的には、イメージセンサー領域において国内外を問わずハイエンドセンサー（IoT、マシンビジョン等）分野を中心に事業を展開していく予定です。 ■ISO取得企業：当社は品質管理システムの最新かつ最先端の国際規格であるISO9001:2015取得しています。これにより、すべてのビジネスプロセスと製品における品質へのコミットメントが国際基準で認められています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ■本社住所：東京都品川区南大井6-21-12 大森プライムビル7F 勤務地最寄駅：東日本旅客鉄道線／大森駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 700万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,000,000円～10,000,000円＜月額＞ 411,764円～588,235円（17分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■モデル年収：700万円ー1000万円 ■年収構成：賞与年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

近江ユニキャリア株式会社

建設機械・その他輸送機器メーカー

滋賀県近江八幡市上田町84-7

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設立 1976年
従業員数 63名
平均年齢 46.3歳

求人情報全1件

【滋賀】産業機械・建設機械整備担当◆経済産業省「地域未来牽引企業」に選定／県内5拠点・地域社会に貢献

【県内5拠点を有する地域密着企業／経済産業省の「地域未来牽引企業」に選定】 ■業務内容：産業機械、建設機械の修理、整備業務、AGF（無人搬送フォークリフト）の整備、電気系統の対応【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴・強み：県内5拠点を有し、地域密着の営業スタイルと長年培った豊富な物流ノウハウで、顧客との信頼関係を築いています。経済産業省の「地域未来牽引企業」に選定され事業改革にも積極的に取り組んでいます。 ■当社について：当社は各種フォークリフトはじめホイールローダ等の産業車両や物流機器、グリーン環境システム、無人搬送システム機器の販売からレンタル、メンテナンスに至るまで幅広い品揃えと一貫したサービスを行っています。サポート体制も県内に5箇所の営業所を配置し万全な体制を構築しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県近江八幡市上田町84-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～480万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～320,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：1,000円～17,000円＜想定月額＞ 216,000円～337,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、キャリア・経験を考慮の上面談時に決定します。（別途、賞与支給あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社鈴木研磨

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県西尾市羽塚町坊山63-2

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設立 2005年
従業員数 53名
平均年齢 -

求人情報全2件

【愛知/西尾/転勤なし】法人営業★（工作機械の精密部品）新規開拓・ノルマ無し／土日休み/食事手当あり
- 締切間近
＼ノルマなし！／お客様と真摯に向き合える営業です。 ■採用背景売上を順調に伸ばす中、今後も更にお客様のご要望にお応えするため、新たな人材を採用いたします。 ■業務内容お客様（工作機械メーカーや総合商社など）に対し最適な製品を提案・納品をしていただきます。お客様からご依頼いただいた発注対応がメインとなります。新規飛び込み営業はございません。ノルマが無いため個人業績のためではなくお客様の要望をしっかり伺い真摯に向き合うことができます。営業職として本業に専念していただくため営業全体ミーティングは月1回、朝礼は毎朝15分間のみとなります。 ■業務の流れ（全行程に置いて先輩社員から指導のもと業務習得していただきます。）（１）メールやFAXにてお客様からいただいた工作機械や生産設備の精密部品の発注依頼に対し見積書作成、金額提案、納品日時の確定を行います。（２）先輩社員との営業訪問同行（製品提案、金額提案、納品など）経験者は半年間、未経験者は1年間（目安）の同行となります。（３）納品業務。同行を通し先輩から提案の仕方や納期管理などを徐々に学んでいただきます。納品が県外や遠方の際は、運送業者に納品業務を依頼するため出張等が発生することはありません。一日中社外に出て納品が集中する日も発生します。担当エリアは三河地区がメイン、担当企業数は20社～30社程度を順を追って引き継いでいきます。（複数のお客様とのスケジュール管理・調整力が身に付けられます。） ■組織構成営業職は8名の組織構成となります。50代1名、40代1名、30代1名、20代5名が在籍しております。 ■当社の特徴「高品質・低価格・短納期」をモットーに掲げ、自動車部品や航空機部品、工作機械部品一式、治工具など、多岐に亘るミクロン精度の精密品を手掛けております。研磨・切削の加工技術面でお客様から高く評価されており、売上高も増加しております。急成長を遂げる当社では、国内だけでなく中国にも拠点を展開して事業を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県西尾市羽塚町坊山63-2 勤務地最寄駅：名鉄西尾線／西尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 440万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,000円～330,000円＜月給＞ 252,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回（3000円、5000円、10000円単位での昇給となります。） ■賞与：年2回 ■年収例：444万円（30歳／経験5年／月給300,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<未経験歓迎>【愛知/西尾/転勤なし】法人営業（工作機械の精密部品）★新規開拓・ノルマ無し／土日休み
- 締切間近
～ノルマなし！／お客様と真摯に向き合える営業です～ ■採用背景売上を順調に伸ばす中、今後も更にお客様のご要望にお応えするため、新たな人材を採用いたします。 ■業務内容お客様（工作機械メーカーや総合商社など）に対し最適な製品を提案・納品をしていただきます。お客様からご依頼いただいた発注対応がメインとなります。新規飛び込み営業はございません。ノルマが無いため個人業績のためではなくお客様の要望をしっかり伺い真摯に向き合うことができます。営業職として本業に専念していただくため営業全体ミーティングは月1回、朝礼は毎朝15分間のみとなります。 ■業務の流れ（全行程に置いて先輩社員から指導のもと業務習得していただきます。）（１）メールやFAXにてお客様からいただいた工作機械や生産設備の精密部品の発注依頼に対し見積書作成、金額提案、納品日時の確定を行います。（２）先輩社員との営業訪問同行（製品提案、金額提案、納品など）経験者は半年間、未経験者は1年間（目安）の同行となります。（３）納品業務。同行を通し先輩から提案の仕方や納期管理などを徐々に学んでいただきます。納品が県外や遠方の際は、運送業者に納品業務を依頼するため出張等が発生することはありません。一日中社外に出て納品が集中する日も発生します。担当エリアは三河地区がメイン、担当企業数は20社～30社程度を順を追って引き継いでいきます。（複数のお客様とのスケジュール管理・調整力が身に付けられます。） ■入社後の流れ OJT研修を予定しております。先輩社員に教えていただきながら業務を少しずつ覚えていただくことを想定しています。 ■組織構成営業職は8名の組織構成となります。50代1名、40代1名、30代1名、20代5名が在籍しております。 ■当社の特徴「高品質・低価格・短納期」をモットーに掲げ、自動車部品や航空機部品、工作機械部品一式、治工具など、多岐に亘るミクロン精度の精密品を手掛けております。研磨・切削の加工技術面でお客様から高く評価されており、売上高も増加しております。急成長を遂げる当社では、国内だけでなく中国にも拠点を展開して事業を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県西尾市羽塚町坊山63-2 勤務地最寄駅：名鉄西尾線／西尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 360万円～440万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～300,000円＜月給＞ 235,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回（3000円、5000円、10000円単位での昇給となります。） ■賞与：年2回 ■年収例：444万円（30歳／経験5年／月給300,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

B＆R株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

神奈川県横浜市西区高島1-1-2横浜三井ビル23F

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設立 2014年
従業員数 7名
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

【横浜駅徒歩5／第二新卒OK】セールスエンジニア◆グローバル企業×工場向け自動化◆ABBグループ
- 締切間近
～第二新卒OK／大手顧客との取引実績あり／ABBグループ傘下で事業基盤安定／自動制御機器の販売・メンテナンス・アプリケーションサービスを展開／世界75か国・200以上の拠点でグローバルに活躍～ ■業務内容：製造現場向け次世代オートメーション・ソリューションの提案セールスおよびプロジェクト管理、導入前後の各種サポート業務をお任せします。・既存顧客からの問い合わせ対応（新規開拓は紹介・引き合い中心）・顧客ニーズのヒアリング～仕様検討～見積作成～受注～納品まで一連のプロジェクト管理・アプリケーションエンジニアと連携したシステム導入、試運転立ち会い・オーストリア本社や海外拠点（韓国・インド等）との情報連携、技術・市場ニーズのフィードバック ※顧客先：食品飲料、プラスチック、包装、金属、バッテリー業界 ※商材：リニア搬送システム、コントローラー、モーター、ロボット、産業用PC ■業務の特徴：・本社とのメール対応や製品資料の読み込み、製品トレーニングは英語で行われ、日常的に英語を使用できる環境です。・営業活動にとどまらず、セミナー形式の社内外イベントの企画や、顧客に響くプレゼンテーション内容の検討など、裁量を持って幅広い経験が可能です。 ■組織体制： 7名体制（セールス1名、エンジニア4名、事務2名） ■教育体制：セールスマネージャー（40代前半）のもと、営業と技術が密に連携。入社後半年ほどは見積作成や進行中プロジェクトの把握からスタートし、段階的に顧客対応をお任せします。未経験入社実績もあります。 ■働き方：・宿泊を伴う出張：月1～2回程度・残業：事前申請制、想定20時間以下 ■当業務の魅力：裁量を持って営業・戦略の両面に関われる点や、ABBグループ内オープンジョブマーケット制度により、将来的に国内外のキャリアへ挑戦できる点も魅力です。欧州・アジアとの連携を通じて、製造業のグローバルな視点を養えます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビル23F 勤務地最寄駅：JR線／横浜駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円＜月額＞ 357,142円～500,000円（14分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※固定給の14分の１を月額給与として支給 ※6月・12月、14分の1ずつ賞与として支給 ※3月、上記給与の他に会社・個人業績と連動したインセンティブを支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ヌヴォトンテクノロジージャパン株式会社

電子部品メーカー

京都府長岡京市神足焼町1

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設立 2020年
従業員数 1,650名
平均年齢 -

求人情報全50件

【京都】社内IT｜RPA推進エンジニア◇業務プロセスの自動化を牽引／グローバル半導体メーカー／在宅可
- NEW
□■空間認識分野、電池応用分野で業界トップクラスの技術／フレックス／年間休日127日・土日祝休■□ ■業務内容： ◇UiPath／Power Automateを活用した業務自動化（RPA）の企画・要件定義・設計・開発・テスト・運用 ◇各部門への業務ヒアリングを通じた業務課題の可視化および自動化テーマの選定 ◇RPA導入プロジェクトの推進（部門横断調整・進行管理・効果創出） ◇RPA開発・運用における標準ルール、テンプレート、ガイドラインの整備 ◇全社展開に向けた教育・活用支援・内製化推進 ◇AIやクラウドサービスと組み合わせた業務高度化（例：データ処理・判断業務の自動化）の企画・実装 ◇自動化効果の測定、改善サイクルの継続的実行 ■募集背景：当社では現在、全社デジタル変革（DX）の取り組みを加速しており、事業競争力の強化に向けた業務生産性の抜本的な向上を重要テーマとして推進しています。その中核施策として、AIおよびRPAを活用した「Process Automation」の全社展開に取り組んでおり、個別業務の効率化に留まらず、業務プロセス全体の高度化・自動化を志向しています。今後は、AIを活用した業務プロセス変革をさらに進化させ、全社横断でAutomationを企画・実装・定着まで一貫してリードできる体制の構築が不可欠です。こうした背景のもと、AI×RPAによる業務プロセス全体の自動化を牽引し、当社のデジタル変革を中核として推進する人材を募集しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府長岡京市神足焼町1 勤務地最寄駅：東海道本線／長岡京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 550万円～1,150万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～670,000円＜月給＞ 320,000円～670,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はあくまでも目安であり、正式には社内規定や経験、前職給与額などに沿って決定いたします。 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都】営業DX推進／社内ITコンサル（D365／BI・AI活用）グローバル半導体メーカー／在宅可
- NEW
□■空間認識分野、電池応用分野で業界トップクラスの技術／フレックス／年間休日127日・土日祝休■□ ■業務内容： ◇営業・マーケティング部門のカウンターパートとして、売上拡大に貢献するIT施策の企画・推進・運用を担当 ◇D365 Sales（SFA/CRM）を中心とした活用推進および改善 ◇Power BIやCopilotを活用したデータ活用施策の企画・実装 ◇業務部門および台湾ITと連携し、DX施策を推進 ■募集背景：当社では、営業・マーケティング部門におけるデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進を目的として、Dynamics 365を中心としたCRM/SFA基盤の構築および活用促進を進めてきました。現在、CRM/SFAの基盤は既に稼働しており、今後は営業現場への定着化やデータ活用の高度化、さらにはPower BIやCopilotを活用した新たな付加価値創出が求められるフェーズにあります。一方で、現場部門は日々の業務と並行してDX活動に取り組んでいるため負担が大きく、現場を巻き込みながら継続的に施策を企画・推進していく体制の強化が課題となっています。本ポジションでは、営業・マーケティング部門のカウンターパートとして業務課題を整理し、CRM/SFAの活用促進から新たなIT施策の企画・推進までを一貫して担い、営業DXの進化をリードしていただくことを期待しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府長岡京市神足焼町1 勤務地最寄駅：東海道本線／長岡京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 550万円～1,150万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～670,000円＜月給＞ 320,000円～670,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はあくまでも目安であり、正式には社内規定や経験、前職給与額などに沿って決定いたします。 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社シスコア

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

長野県諏訪市清水2-7-7

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設立 2002年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全1件

【諏訪市】最先端製品のソフトウェア設計※年休125日／外国籍の方も活躍／大手メーカーとの取引多数

～残業ほぼ無し／大手企業との取引実績！海外の業務関連でのお取引で強い信頼関係～ ■業務内容：自動化省力機器や搬送装置などのソフトウェア設計をご担当いただきます。当社の新規事業所での勤務で、上諏訪駅から徒歩数分の便利な場所です。在宅勤務も可能です。 ■業務の特徴：主にシステム実装やDB構築など幅広く関わっていただきます。当社の仕事は、対応範囲が広く、制御系のPLC、組み込み、DB関係もあるため、その方の経験に応じてお任せする仕事を決めております。その中でも、PLCを現在外注で出しているが、自社で対応出来るようにしたいと考えているため、PLCのプログラムができる方はより歓迎いたします。 ■担当製品：自動車省力機械や搬送装置などを担当しております。直近では、スマホやテレビのディスプレイなどの液晶関係を多く担当しております。また、燃料電池関係など新しい分野にも挑戦しております。 ■組織構成：配属先には、社長含め4名の男性社員が在籍しています。(24歳／29歳／30歳／45歳)。会社全体の特徴として、平均年齢は30代中盤で、外国籍の社員も多数活躍しております(VISA取得も行います)。社員同士の繋がりは深く、チームで仕事を進めることも多いです。 ■使用言語・環境：・組込み：Raspberry ・制御系：PLC、GOT ・Web：Linux、WindowsServer、スマホアプリ・画像処理：C++、C#、VB.NET ・DB：SQL、ASP.NET 等 ■入社後の流れ：先輩社員の丁寧な仕事の下、出来ることから少しずつ取り組んでいけば問題ありません。幅広い言語を使用するため、すぐに全てを覚える必要はありません。経験が浅ければまずは簡単なコーディングから始めてもらいながら慣れてもらい、状況を確認しながら、適宜仕事を振り分けていきます。 ■職務の魅力：・AIや画像処理の最先端技術を使い、世の中に無いものをつくっていきます。製品開発にゼロから関わり、最後まで行えることがやりがいです。チームで進めることも多くあり、一緒につくり上げる喜びがあります。・中国や台湾の現地法人とも連携しながら、業務を行います。国内外の多くの人と関わり、グローバルに活躍いただけます。※将来的に海外での勤務可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞諏訪Lab 住所：長野県諏訪市湖岸通り４-１-18 勤務地最寄駅：JR中央本線／上諏訪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力などを考慮し、当社の規定により優遇いたします。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社ミヤサカ工業

受託加工業（各種加工・表面処理）

長野県茅野市金沢5568-1

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設立 -
従業員数 35名
平均年齢 -

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【長野・茅野＊未経験歓迎】製造（金属加工）※日勤／土日休／センターレス研削◎アイデア満載な新製品開発

～メディア実績多数！『コッくん』シリーズを始め、世の中の”困った”を解決するアイデア満載な自社製品の開発が魅力◎センターレス研削を中心とした精密部品加工の専門メーカー～ ■職務内容当社のセンターレス研削の加工技術を生かし、自動車部品（エンジン部品・変速機など）や自社開発製品（非常用浄水器など）の金属加工をお任せします。 ■魅力・特徴製造においては提案改善を奨励し、自由な発想を重視しております。3か月～半年間のOJTがあり、実際に店舗スタッフ・介護士といった未経験の方も活躍しております。 ■働きやすさ八ヶ岳山麓の広大で豊かな自然に恵まれた環境でモノづくりを行っています。土日休み×年休117日で休日も充実！日勤で平均残業10～15時間なのでワークライフバランスを保てます（社員の半数以上は女性！冷暖房も含め、働きやすい就業環境です） ■組織金属加工の部門は約25名の社員が活躍中です。 ■社風（新製品の開発）社員の「困りごと・こうだったらいいなと思うこと」の声が商品開発の原点に！『超モノづくり部品大賞』『防災グッズ大賞』『東京ビジネスサミット』といった受賞歴や、TVのメディア実績があります◎ ≪製品例≫ ・ワンタッチ給油栓『コッくん』：ペール缶・一斗缶がそのまま給油タンクに・自動服薬支援機『コッくんお薬よ～』：決めた時間にお薬が自動で出てくる・災害支援車『コッくんレスキュー』：災害時に必要なライフラインが１台に全て搭載 ■会社の魅力・特徴当社は自動車部品の研削・加工事業を中心としたモノづくりを行っています。センターレス研削加工を強みとしており、業界No.1と評価されています。 ◎自立しない不安定形状品などの難形状品の研削も可能に！センターレス研削加工・平面研削を駆使し、自動車部品（エンジン部品・変速機など）を手掛けております。 ◎新規事業として、自社製品の開発にも積極的に取り組んでいます。お客様・社員・地域社会に必要とされる会社を目指し「コッくん」シリーズなど新製品を世の中に送り出しております。 ◎ISO9001認証／デンソー推奨仕入先認定／長野県ＳＤＧＳ推進企業など

＜勤務地詳細＞本社住所：長野県茅野市金沢5568-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記月額給与は当該年齢における例であり、年齢、能力、実力により変わります。 ■賞与：支給月数3.75ケ月（前年度） ■通勤手当、家族手当（扶養する子供が１８歳まで１人あたり４０００円）、技術手当、資格手当、役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長野・茅野】品質管理※土日休み／センターレス研削◎アイデア満載な新製品開発

～メディア実績多数！『コッくん』シリーズを始め、世の中の”困った”を解決するアイデア満載な自社製品の開発が魅力◎センターレス研削を中心とした精密部品加工の専門メーカー～ ■職務内容当社の品質管理として下記業務をお任せします。切削加工の自動車部品～自社製品の開発まで幅広い製品の品質に携わることができます。・工場の品質管理・ISO対応（ISO9001認証）・社内外の品質基準に対する窓口対応・工場生産管理 ■働きやすさ八ヶ岳山麓の広大で豊かな自然に恵まれた環境でモノづくりを行っています。土日休み×年休117日で休日も充実！日勤で残業もほぼなく、ワークライフバランスを保てます（社員の半数以上は女性！冷暖房も含め、働きやすい就業環境です） ■社風（新製品の開発）社員の「困りごと・こうだったらいいなと思うこと」の声が商品開発の原点に！『超モノづくり部品大賞』『防災グッズ大賞』『東京ビジネスサミット』といった受賞歴や、TVのメディア実績があります◎ ≪製品例≫ ・ワンタッチ給油栓『コッくん』：ペール缶・一斗缶がそのまま給油タンクに・自動服薬支援機『コッくんお薬よ～』：決めた時間にお薬が自動で出てくる・災害支援車『コッくんレスキュー』：災害時に必要なライフラインが１台に全て搭載 ■会社の魅力・特徴当社は自動車部品の研削・加工事業を中心としたモノづくりを行っています。センターレス研削加工を強みとしており、業界No.1と評価されています。 ◎自立しない不安定形状品などの難形状品の研削も可能に！センターレス研削加工・平面研削を駆使し、自動車部品（エンジン部品・変速機など）を手掛けております。 ◎新規事業として、自社製品の開発にも積極的に取り組んでいます。お客様・社員・地域社会に必要とされる会社を目指し「コッくん」シリーズなど新製品を世の中に送り出しております。 ◎ISO9001認証／デンソー推奨仕入先認定／長野県ＳＤＧＳ推進企業など

＜勤務地詳細＞本社住所：長野県茅野市金沢5568-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記月額給与は当該年齢における例であり、年齢、能力、実力により変わります。 ■賞与：支給月数3.75ケ月（前年度） ■通勤手当、家族手当（扶養する子供が１８歳まで１人あたり４０００円）、技術手当、資格手当、役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ウイロプラント株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

長野県長野市豊野町大倉3500-22

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設立 2002年
従業員数 26名
平均年齢 -

求人情報全4件

【長野市／転勤なし】機械設計◆農業用選果システムの専門メーカー／JAや大手企業と取引

■業務内容：新しい革新的な機器の開発や、設計技術の後進への継承を期待します。 ■業務詳細：・農業用選別プラントの設計、開発・CAD（2D,3D）を使用した設計業務・図面の作成、修正、試作品のチェック・不具合確認、対応（検証確認、修正での出張有） ■当社について：当社は長野県長野市に本社を構える農業用選果システムの専門メーカーです。農産物選果プラント、搬送ラインを中心に全国に機械を供給しています。設計から製造、据付、メンテナンスまで一貫対応し、JAや大手企業との取引実績も豊富です。2025年からの内製化推進や若手人材の育成に注力し、農業の効率化や人手不足解消など社会課題に貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：長野県長野市豊野町大倉3500-22 勤務地最寄駅：飯山線／立ヶ花駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 375万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■賞与：過去実績3か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長野市】機械加工※30代～50代活躍中／野菜の選別機／ニッチトップクラス／夜勤無・残業10H程

◎汎用旋盤の使用経験をお持ちの方歓迎 ◎オーダーメイド機械加工（1台ごとに異なるため高い技術力が身に付く） ◎日勤のみ／残業月10h／完全週休２日（土日祝）／休日出勤なし ■概要「現場の声が“ちゃんと届く”。だから働きやすい。」 ◎メンバー同士の関係性が良く、気軽に相談し合える職場です ◎現場の声をもとに、労働環境、設備や備品の改善を積極的に行っています ◎社長との距離が近く、意見や要望がスピーディーに反映される環境です野菜や果物の選別・箱詰めなどを行う自動化ラインを製造している当社で、金属部品の加工・溶接・組立業務をお任せします。 ■業務詳細・金属部品の加工（切断・溶接・旋盤など）・製品や部品の組立作業・製造現場の改善や若手社員のサポート ■採用背景組立中心だった体制から、加工も含めた一貫生産へとシフトしています。今後の体制強化に向け、加工領域を担っていただける方を募集します。 ■組織構成・加工・溶接：6名・組立：2名手作業での加工スキルをお持ちの方を積極的に採用しています ■教育体制「失敗の数だけ経験値が上がる」という社風のもと、チャレンジと成長を重視。先輩によるOJTやチーム全体でのフォロー体制が整っています。 ■働きやすさ ◎有給消化率ほぼ100％のメンバーも多数 ◎夜勤なし、休日出勤なし、残業20時間以下、完全週休２日（土日祝）＜社員の声から生まれた取り組み＞ ◎暑さ対策（アイスベスト・スポットクーラー）を整備 ◎飲料（お茶・スポーツドリンクなど）を常備し、体調管理をサポート ■キャリアパスまずは現場で加工、組立担当者として活躍し、ゆくゆくは若手の育成や製造部門のマネジメント、製品開発への参画も目指せます。 ■当社について全国の大小さまざまな選別プラントを手がけています。リンゴ、梨、トマト、柿、ジャガイモなどの農作物を選別・搬送する機械の設計から製造、設置、アフターメンテナンスまで一貫して担う ■国内でも数社しか対応できない、高い技術力が強み！選別・搬送・箱詰めを行う設備には高度な技術が求められ、対応可能な企業は限られています。近年は人手不足を背景に自動化ニーズが高まっており、安定した需要と今後の成長が見込まれる分野です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：長野県長野市豊野町大倉3500-22 勤務地最寄駅：飯山線／立ヶ花駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 375万円～500万円＜賃金形態＞月給制月給制。試用期間中も同条件。固定残業代なし。＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・能力等により選考を踏まえ決定されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ディクセル

自動車部品メーカー

大阪府摂津市西一津屋3-3

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設立 2003年
従業員数 60名
平均年齢 41.0歳

求人情報全2件

【大阪／摂津】自動車ブレーキ部品の法人営業／未経験歓迎／ノルマなし／年休128日＆転勤なし

～営業未経験歓迎／世界トップクラスの製品ラインナップ／ノルマなし／有給取得率87％！～ ■募集背景：当社は、自動車ブレーキ部品（ブレーキパッド・ディスクローター）の企画開発・製造・販売を行っています。業界内では「ブレーキといえばDIXCEL」と言われるほど高い知名度を誇り、世界トップクラスの製品ラインナップを展開しています。今後、国内の新規販路拡大を強化するため、営業メンバーを増員募集いたします。 ■具体的な仕事内容：全国の自動車整備工場・量販店・代理店・部品商に対し、自社ブレーキ部品の提案営業をお任せします。＜業務詳細＞・自社製品（ブレーキパッド・ディスクローター）の提案営業・卸商社・部品商向けの新規開拓（新規7割／既存3割）※DMなどを活用したアプローチ、問い合わせ対応・販売店イベントへの参加・「ブレーキ勉強会」の実施・同行営業・上記業務による国内出張 ※補修・車検用ブレーキを中心に販路拡大を行います。 ※値引き競争ではなく「製品力」で勝負する営業スタイルです。 ■担当エリア・営業スタイル：・エリア：全国（北海道～九州）・担当顧客：2,000～3,000社（現在2名で担当）・営業手法：関西圏は社用車で訪問／地方は出張＋レンタカー利用・出張：月7～10日程度・イベント対応：月1回程度（代休取得可） ■働き方：・直行直帰可能・有給取得率　87％！・ノルマなし（期間売上の強制なし） ■入社後の流れ：社内研修及び倉庫・工場研修を3か月程度実施後、カスタマーサービスにて伝票発行、ものの流れ、クレーム対応などを身に着けていただき、半年ほどで営業をお任せします。営業に関しては、先輩社員のOJTをもとにスタートいただくため、お一人でお任せすることはありません。営業と併行して、社内での当番制業務にも携わっていただきます。 ■組織構成：国内営業職は40代男性、20代男性の2名です。コンパクトな組織ですのでスピード感があり、自分のアイデアを具現化しやすい環境も魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府摂津市西一津屋3-3 勤務地最寄駅：大阪モノレール本線／南摂津駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞ 260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪／摂津】海外営業／代理店の販売支援／年休128日＆転勤なし／海外出張・展示会3-4回程度

～英語を活かしながら、ブランドを世界へ展開／営業or購買or貿易事務経験者／英語はメールやり取りがメイン／有給取得率高め～当社は、自動車ブレーキ部品の企画開発・製造・販売を行っています。「ブレーキと言えば “DIXCEL” 」という認知が高く、ユーザー視点で開発したニッチな製品等を企画・開発から製造・販売まで一貫して手がけ、日本市場で高い評価と知名度を獲得しています。今後は、海外市場でのさらなる事業拡大を見据えています。現在、海外事業部は少数精鋭の体制で運営しており、将来の中核人材となる次世代メンバーの育成を目的として、新たな仲間を募集します。 ■具体的な仕事内容：・既存海外代理店（アジア／欧州／中南米／オセアニア／中東等）へのフォロー業務・新規海外代理店の開拓・海外代理店向けの営業企画、売上拡大施策の立案・実行＜働き方＞・担当社数は10社程度・海外出張（年3～4回／1回1週間程度）・海外代理店を日本へ迎える国際展示会への参加（年2～3回） ■ビジョン：全社売上の海外売上比率20％ですが、更なる拡大を目指すための増員。日本で圧倒的な支持を持つブランドを海外市場に広げるため、海外代理店と二人三脚で拡販を推進する重要ポジションです。 ■入社後は： OJT充実、経験に応じたスキルアップができる環境です。・入社1年目はメール対応、製品知識習得、輸出業務から開始・2年目以降は、輸出実務に加え、展示会や出張を通じた現地ニーズ把握、先輩と拡販プラン策定・3年目には既存顧客担当として独り立ち＋新規開拓へ挑戦 ■実務での英語頻度：メールのやり取りが主です。電話対応も一部ありますが、毎日ではありません。相手も非英語圏の方が多く、アジアやヨーロッパの取引先が多いため、お互いに第二言語として英語を使う環境が多いです。そのため、翻訳ツールを利用するなどしながらの対応も可能です。一方で、日常的に英会話中心の業務を希望される方にとっては、やや物足りなさを感じる可能性があります。大学で英語を学んでいた等の基礎があれば、ビジネスレベルの英語力でなくても問題ありません。 ■将来のキャリアパス：海外営業として経験を積んだ後、将来的には広報・渉外・海外購買など海外関連業務への職域拡大も可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府摂津市西一津屋3-3 勤務地最寄駅：大阪モノレール本線／南摂津駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 480万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～420,000円＜月給＞ 320,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

タナカマシーナリー株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

岡山県岡山市北区高柳西町18-2

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設立 1987年
従業員数 70名
平均年齢 33.0歳

求人情報全3件

【岡山／未経験歓迎】機械・金属加工スタッフ※転勤無／業績好調◎賞与年3回・過去実績10ヶ月／面接1回

■概要：当社は、世界でも取り扱いが2社のみの特殊な金属加工を取り扱いしております。削り出した金属部品は、鉄道・医療機器・航空機・衛生通信機器へと組立られていきます。今回は業績拡大に伴い、技術職の方を募集いたします。 ■業務内容： ※まずは現場の簡単な業務からお任せいたします。・製品の洗浄・手入れ・製造のサポート業務・整理・整頓 ※徐々に先輩とお仕事をしていただきながら以下業務のための技術を学んでいただきます。・一般産業機械部品の設計・製作・鉄道車輌部品の機械加工、航空機部品の機械加工 ■職場の雰囲気：技術力で切磋琢磨しているメンバーの中には、新卒採用の若手社員も多く、活気ある雰囲気です。メンバー同士のコミュニケーションを活性化したりするために、年1回の社員旅行や有志でのマリンスポーツ・ゴルフなどの機会を大切にしています。ひとりひとりが技術屋であると同時に、ともに熱い想いで協力できる技術集団を目指しています。 ■業務の特徴：当社が手掛ける加工は挑戦的な内容や容易でない課題を含むことも多いです。同時に、自分たちの技術が「世界の最先端」に不可欠なものというプライドもあります。最新設備とそれらを使いこなす技術者と、さらなるスキル向上を目指せる環境です。 ■当社の特徴：当社は岡山県総社市で金属加工を行うエンジニアリング企業です。金属加工と一口に言っても内容は様々ですが、当社は航空機エンジンや新幹線に使用される部品など、特殊かつ高度な金属加工に携わっており、業界でも最先端の技術・実績があります。また、高速加工による半導体・液晶・医療・原子力・宇宙など各分野に使用される非鉄金属の加工も得意分野の一つであり、常に新しい技術を目指す姿勢には国内大手取引先から"熱い"期待を得ています。

＜勤務地詳細＞総社工場住所：岡山県総社市下林700-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～400,000円＜月給＞ 190,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岡山】工場長候補（金属・機械加工） ※転勤無／賞与10か月実績有／業績好調／世界でも有数の特殊技術

■概要：当社は、世界でも取り扱いが2社のみの特殊な金属加工を取り扱いしております。削り出した金属部品は、鉄道・医療機器・航空機・衛生通信機器へと組立られていきます。今回は業績拡大に伴い、工場の管理業務を募集いたします。 ■業務内容：・工場の業務ライン・作業工程・品質管理のチェック、管理・製品納期の確認と進捗管理・各製造部門への適切な指示 ■取り扱い機器：・五面　門型・CNC横中・CNC旋盤・五軸加工機・三次元測定機 ■職場の雰囲気：技術力で切磋琢磨しているメンバーの中には、新卒採用の若手社員も多く、活気ある雰囲気です。メンバー同士のコミュニケーションを活性化したりするために、年1回の社員旅行や有志でのマリンスポーツ・ゴルフなどの機会を大切にしています。ひとりひとりが技術屋であると同時に、ともに熱い想いで協力できる技術集団を目指しています。 ■業務の特徴：当社が手掛ける加工は挑戦的な内容や容易でない課題を含むことも多いです。同時に、自分たちの技術が「世界の最先端」に不可欠なものというプライドもあります。最新設備とそれらを使いこなす技術者と、さらなるスキル向上を目指せる環境です。 ■当社の特徴：当社は岡山県総社市で金属加工を行うエンジニアリング企業です。金属加工と一口に言っても内容は様々ですが、当社は航空機エンジンや新幹線に使用される部品など、特殊かつ高度な金属加工に携わっており、業界でも最先端の技術・実績があります。また、高速加工による半導体・液晶・医療・原子力・宇宙など各分野に使用される非鉄金属の加工も得意分野の一つであり、常に新しい技術を目指す姿勢には国内大手取引先から"熱い"期待を得ています。今後ますますの事業拡大をめざし、金属加工の経験をお持ちの方を募集しています。

＜勤務地詳細＞総社工場住所：岡山県総社市下林700-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞ 230,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社中部テクノ

建設機械・その他輸送機器メーカー

愛知県名古屋市守山区野萩町3-13

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設立 1993年
従業員数 31名
平均年齢 35.0歳

求人情報全4件

【名古屋】施工管理※プロジェクト統括◆残業15h◆賞与4か月以上◆食インフラに関わる設備メーカー
- NEW
～賞与4か月以上（昨年は業績好調のため平均9か月！）／食品物流・冷凍冷蔵設備を支える専門メーカー～ ■業務内容：冷凍・冷蔵・空調・食品の低温流通設備をエンジニアリングする当社にて、施工管理業務をお任せします。物流センターや食品倉庫などの大規模案件を中心に、豊富な現場経験を活かしながらプロジェクト全体をリードしていただける方を募集しています。＜具体的な業務内容＞現場全体の工程・品質・安全管理作業員や協力会社への指示・マネジメントクライアントとの折衝・調整業務工事計画の立案、資材・人員の最適配置 ※基本的には現場での管理業務がメインとなってまいりますが、一部社内での業務も発生します ≪取り扱う設備≫ ◆超低温冷凍庫や低温物流センター設備 ◆急速冷凍／冷却設備 ◆食品加工場や給排水衛生設備、電気設備 ■業務特徴： ◆既存のお客様は東海エリアに拠点を構える企業が中心ですが、設備導入など依頼をいただく現場は、北海道から沖縄まで全国各地となります。 ◆出張の場合は短期間であればビジネスホテル、長期の場合はマンスリーを企業側で手配します。出張手当もございます。 ◆出張頻度は案件により異なりますが、一人に長期の出張が偏らないようになど工夫して案件振り分けを行います。 ◆残業をする場合は事前申請が必要となるため、月平均の残業時間は15時間程度と抑えられます。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 工事部：総勢10名変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市守山区野萩町3-13 勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／喜多山駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：319,600円～488,300円＜月給＞ 319,600円～488,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与、残業代を加算したモデル年収 ※前職給与、経験、年齢を考慮し決定します ※経験・スキルにより基本給を決定するため上記からの変動可能性があります ※その他固定手当：現場手当、役職手当 ■昇給：有（年1回1月） ■賞与：有　年2回（4か月分以上）【昨年度は業績好調により平均9か月分】賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京・大田区／新設オフィス】フィールドエンジニア／土日祝休

～東京の新設オフィスで将来の管理職候補／裁量大◎／東日本エリアでの基盤拡大を目指す～ ■業務内容：冷凍・冷蔵・空調設備の設計・施工・メンテナンスまでを一貫して手掛けるエンジニアリング会社として、多くのお客様（食品工場、物流センターなど）の事業を支えてきた当社の、新設の東京オフィスでの募集です。 2026年秋入社に向けた、技術部門のプロフェッショナル職の募集です。東日本営業担当や名古屋本社と密に連携し、東日本エリアの案件における技術監理・フィールドエンジニアリングを主導していただきます。 ■業務詳細：・品質管理：現場の工程、安全、品質のマネジメント。・テクニカルサービス：設備の点検・技術対応、不具合発生時の原因究明・復旧指揮。・技術コンサルティング：営業同行による現地調査、技術的な仕様の最適化提案。 ■入社後の流れ：入社後、2～3ヶ月間は名古屋本社（名古屋市守山区）にて研修を実施。当社の設備知識、業務フロー、メンテナンスの基礎、社内システムを深く習得いただきます。 ※研修期間中の名古屋での住まい（社宅またはホテル）は会社で用意します。安心して技術習得に集中できる環境です。 ■ポジションの魅力： ◇新設オフィスのため、大きな裁量を持って業務の進め方や体制づくりにも携われます。 ◇これまで「名古屋からではすぐに行けない」という東日本のお客様の課題を、解決できるやりがいがあります。 ◇既存顧客の基盤があるため、安定した環境でオフィスの立ち上げにチャレンジできます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都大田区東海3丁目8番2 TSKビル 3階308号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,600円～445,900円＜月給＞ 320,600円～445,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・年齢により基本給を決定 ※上記年収は固定手当、賞与、残業代（10h分／月）を含みます。 ■昇給：有（年1回） ■賞与：年2回（7月／12月）※平均年4ヵ月分以上賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エムダイヤ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

富山県滑川市中村551-2

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設立 2005年
従業員数 10名
平均年齢 37.0歳

求人情報全4件

【富山滑川／転勤無】営業職（幹部候補）※残業3.5h／マイカー通勤可／世界4ヵ国で特許取得

【飛び込みなし／転勤なし／残業月平均3.5H／マイカー通勤可／腰を据えて働ける環境◎】 ■業務内容：・地元の機械修理業者に対しての修理の提案／見積り作成・富山、石川県内の樹脂成形会社へのエラー品の買い取り・出荷・社内製造部門との打ち合わせ等 ※飛び込み営業などはなく、ほとんどが反響営業です。受注したお客様との打ち合わせなどは発生しますが、電話やメールでのやり取りが中心となります。＜担当数＞ 1人当たり月10件ほど案件を担当頂きます。＜扱う商材＞廃タイヤをゴムと鉄の状態に分離・粉砕する機械など、「ゴミを資源に変える」機械・プラントです。単価が4000万円以上のものになっております。＜出張＞全国展開のため月1、2回程度2～3泊の出張や展示会の出展があります。 ■組織構成： 40代の社長と20代1名で営業を担当しており、プレイングマネージャーとして分離・粉砕機や切断機の営業と人材育成を担い、ご活躍いただける方の増員募集となります。 ■働き方：・事務作業などは分業制で行っているため、社員一人当たりの業務負担が分散され、残業は約3.5時間程度です。・有給取得率は61％、平均取得日数は9.5日と、ワークライフバランスを保って働いていただける環境です。・マイカー通勤可能で、駐車場がございます。・転勤がないため、腰を据えて働いていただけます。・同社全体では、男性60％、女性40％であり、女性も活躍できる環境となっております。実際に20代営業の社員は女性であり、活躍しております。 ■実績：＊第38回優秀環境装置表彰中小企業長官賞受賞＊平成30年度第45回環境賞「優良賞」受賞＊トヨタ自動車グループ、ビックカメラグループ等大手事業所への納入実績があります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：富山県滑川市中村551-2 勤務地最寄駅：JRあいの風とやま鉄道線／東滑川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 398万円～690万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～400,000円＜月給＞ 210,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、希望に沿う形で相談の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績により変動）※昨年度実績3か月分※初年度は寸志賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【富山滑川／転勤無／未経験歓迎】リサイクル機械の製造職　※残業3.5ｈ／マイカー通勤可

【転勤なし／残業月平均3.5H／マイカー通勤可能／女性も活躍中／業務分担で一人ひとりの負担を軽減◎】 ■業務内容：自社で開発している分離・破砕機、切断機等のリサイクル機械の製造業務をお任せいたします。＜具体的には＞機械加工、組立の補助作業(フライス盤等にて金属加工の作業や部品の組立作業を実施) に携わっていただきます。また、納品先に出向き、機械の据え付け作業(1、2日～1週間程度)を行う場合もあります。※年間4～5回程度となります。 ■業務の特徴：リサイクルという社会貢献性の高い製品の製造の全体像を自身の手で製造し、世に送り出すやりがいを感じていただけます。一人で黙々と作業を行うのではなく、チームワークを重視し、知恵を出し合い業務を進めていく環境です。同社では性別や国籍学歴は一切問わず、製造部門でもオーストラリア出身の社員が活躍しております。 ■組織構成：配属部署には60代1名、50代2名、20代1名の計4名が在籍しています。他にも中途入社の方も多く馴染みやすい環境となります ■働き方：・事務作業などは分業制で行っているため、社員一人当たりの業務負担が分散され、残業は約3.5時間程度です。・有給取得率は61％、平均取得日数は9.5日と、ワークライフバランスを保って働いていただける環境です。・マイカー通勤可能で、駐車場がございます。・転勤がないため、腰を据えて働いていただけます。・同社全体では、男性60％、女性40％であり、女性も活躍できる環境となっております。実際に20代営業の社員は女性であり、活躍しております。 ■実績：＊第38回優秀環境装置表彰中小企業長官賞受賞＊平成30年度第45回環境賞「優良賞」受賞＊トヨタ自動車グループ、ビックカメラグループ等大手事業所への納入実績があります変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：富山県滑川市中村551-2 勤務地最寄駅：JRあいの風とやま鉄道線／東滑川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 307万円～369万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～220,000円＜月給＞ 190,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、希望に沿う形で相談の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績により変動）※昨年度実績3か月分※初年度は寸志賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社フジテクノ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

山口県光市光ケ丘5-5

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設立 1990年
従業員数 30名
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

【山口／光市】設計・開発業務（キャリア求人）◆自社製品あり／残業なし／土日祝休み／長期休暇あり

【転勤なし／残業なし／出張年2回程度／土日祝休／長期的に腰を据えて働ける環境／若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業／大手との直接取引多数／建設機械や農業機械、産業機械など社会インフラに関わる製品に貢献】 ■業務内容油圧機器や部品の設計・製図、開発業務全般１．油圧機器・部品の新規開発業務２．開発案件や社内業務依頼内容に関する工程管理３．課題内容の分析と課題解決の提案 ■求める役割：設計開発部門の管理者として、他部門と協力しながら新たな価値の製品の開発業務を行っていただきます。 ■取り扱い製品：・油圧バルブ、油圧ポンプ、油圧シリンダー、油圧ユニット、継手・フランジ、油圧ホース・高圧ホース、油圧アクセサリーなど ■取引先：カヤバ株式会社、住友重機械搬送システム株式会社、株式会社椿本チェイン、株式会社東洋空機製作所、株式会社ナチハイドロリクス、仁科工業株式会社、株式会社不二越、三菱ロジスネクスト株式会社、株式会社ワイビーエム ■油圧機器について：・建設機械や農業機械などに使用されることが多く、社会インフラに欠かせないため、業界としても非常に安定していることが特徴です。 ■組織構成：技術開発部（計4名）50代1名（他部署兼任）、20代3名世代交代も進んでおり、社内会議でも積極的に若いメンバーが発言しており、自由な発想で意見を出しやすい社風です。・20代、30代、40代のメンバーが活躍している職場です。 ■働き方：・当該部署の年度目標に掲げる開発案件は平均で2～4件程度です。・顧客との打ち合わせは必要に応じて営業担当者と同行し行います。（必要に応じ対応頂きます）・残業はなく、基本的には定時で退社します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：山口県光市光ケ丘5-5 勤務地最寄駅：山陽本線／光駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～770万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～480,000円その他固定手当/月：3,500円＜月給＞ 323,500円～483,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回（前年度実績　計4か月分） ■昇給：年1回（前年度実績8,000円～） ※上記その他定額手当は食事手当（3,500円）として支給されます。 ※その他手当、制度　・通勤手当　・若者支援手当　・奨学金返済補助手当　・家族支援手当（扶養家族手当）　・住宅手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナカジョウ

受託加工業（各種加工・表面処理）

新潟県三条市東裏館1-19-20

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設立 -
従業員数 14名
平均年齢 -

求人情報全1件

【未経験歓迎／新潟・三条市】鋼材溶断機材のオペレーター※地域に根差した金属加工会社／残業ほとんど無し

工場スタッフ・機械オペレーターとして、鋼材溶断機材のオペレーター業務をご担当いただきます。 ■具体的には：・鋼板をレーザー切断機及びガス切断機を使用し様々な形に小切りする仕事です。・鋼材の移動はクレーンを使用します。・立ち作業で単独作業になります。 ■配属先の体制：・現在、約6名体制です・40代メインの構成です・慣れるまで配属先の先輩からOJTなどフォローがあります ■はたらき方：・残業時間（月平均）：残業はほぼ発生しません（あっても月1～3H程度です）・基本土日休みですが、会社カレンダーにより、月に2回程度の土曜日出勤がございます（土曜日は午前中のみです） ■会社について：平成11年設立、金属加工業を行っている会社です。銅板を顧客の求める寸法にレーザーガス切断機で加工、切断機の制御はＮＣ制御できる設備となっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：新潟県三条市大字下保内坪ノ尾４０９－１５受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 230万円～250万円＜賃金形態＞日給制月額平均：192,600円～203,300円（月平均労働日数：21.4日）＜賃金内訳＞日額（基本給）：9,000円～95,000円/月21日間勤務想定＜想定月額＞ 189,000円～1,995,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月額平均：192,600円～203,300円（月平均労働日数：21.4日） ■賞与：年1回／10,000円～10,000円（前年度実績）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

有限会社ビッグアップル

自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー

福岡県福岡市博多区山王1-12-19

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【福岡市】ハーレーダビッドソンの販売・アフターフォロー◆未経験可／人柄重視
- 締切間近
【未経験からOK◇ハーレーダビッドソン◇アフターフォロー、修理やカスタムの相談◇ハーレーライフのご提案でやりがいのあるお仕事】 ◎働きやすさ知識がない方でも安心して働けるよう先輩社員からのサポートがあります！興味があるという方大歓迎です。また、残業月20時間以内など働きやすい環境が整っています。 ◎やりがい・スキルアップお客様の大切なバイク生活をサポートできるお仕事です。購入だけではなく、修理やカスタムなどのご相談にも乗っていただくこともあるので、お客様の役に立つ実感があります！また、営業スキルも身につきます。インセンティブ制度も導入されており、個人目標に向け切磋琢磨できる環境です。 ■業務概要バイクのハーレーダビッドソンを販売する店舗にて、購入や修理・カスタムを考えているお客様に提案やフォローをしていただきます。 ■業務詳細：平均的に平日では10人、土日は2,30人程度ご来店いただくお客様に対する販売接客をお任せいたします。商品や業界知識はOJTやお客様との会話の中で学んでいただきます。その他、購入いただいたお客様からのオイル交換や修理の依頼を受けることもございますので、それらに対する受付対応や修理提案、修理予定の管理なども行っていただきます。 ■業界未経験者の方へ：バイクの知識が無くても大丈夫！1から優しく教えていきます。メーカーから驚かれるくらいの店舗や従業員同士の雰囲気の良さのため、分からないことは気軽にご相談できる環境。基本的に店舗全体でサポートしていく体制ですので、ご安心いただければと思います。業界未経験から営業トップになっている人もいます！ ■組織構成ハーレーダビッドソン福岡には、7名（内営業は3名）の社員が在籍しています。営業には40代・50代・60代の社員が1名ずついます。 ■強み何と言っても他の販売店には無いチームワーク力です。メーカーの営業担当者からも驚かれるほどの仲の良さで新しい仲間が増えた際も快く受け入れる体制ができております。店内にはライディングギアのみならず普段着にもご利用いただける多彩なアパレル・アクセサリー商品も多数取り揃えており、免許をお持ちでないお客様でもお気軽にお立ち寄りいただける空間です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ハーレーダビッドソン福岡住所：福岡県福岡市東区筥松新町1-32 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～500万円＜賃金形態＞月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【北九州／小倉】ハーレーダビッドソンの店舗販売◆未経験◎週休二日制・インセンあり◇人柄重視採用◆
- 締切間近
【未経験からOK◇ハーレーダビッドソン◇アフターフォロー、修理やカスタムの相談◇ハーレーライフのご提案でやりがいのあるお仕事】 ◎働きやすさ知識がない方でも安心して働けるよう先輩社員からのサポートがあります！興味があるという方大歓迎です。また、残業月20時間以内など働きやすい環境が整っています。 ◎やりがい・スキルアップお客様の大切なバイク生活をサポートできるお仕事です。購入だけではなく、修理やカスタムなどのご相談にも乗っていただくこともあるので、お客様の役に立つ実感があります！また、営業スキルも身につきます。インセンティブ制度も導入されており、個人目標に向け切磋琢磨できる環境です。 ■業務概要バイクのハーレーダビッドソンを販売する店舗にて、購入や修理・カスタムを考えているお客様に提案やフォローをしていただきます。 ■業務詳細：平均的に平日では10人、土日は2,30人程度ご来店いただくお客様に対する販売接客をお任せいたします。商品や業界知識はOJTやお客様との会話の中で学んでいただきます。その他、購入いただいたお客様からのオイル交換や修理の依頼を受けることもございますので、それらに対する受付対応や修理提案、修理予定の管理なども行っていただきます。 ■業界未経験者の方へ：バイクの知識が無くても大丈夫！1から優しく教えていきます。メーカーから驚かれるくらいの店舗や従業員同士の雰囲気の良さのため、分からないことは気軽にご相談できる環境。基本的に店舗全体でサポートしていく体制ですので、ご安心いただければと思います。業界未経験から営業トップになっている人もいます！ ■組織構成ハーレーダビッドソン福岡には、7名（内営業は3名）の社員が在籍しています。営業には40代・50代・60代の社員が1名ずついます。 ■強み何と言っても他の販売店には無いチームワーク力です。メーカーの営業担当者からも驚かれるほどの仲の良さで新しい仲間が増えた際も快く受け入れる体制ができております。店内にはライディングギアのみならず普段着にもご利用いただける多彩なアパレル・アクセサリー商品も多数取り揃えており、免許をお持ちでないお客様でもお気軽にお立ち寄りいただける空間です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ハーレーダビッドソン北九州住所：福岡県北九州市小倉南区朽網722-1 勤務地最寄駅： JR日豊本線／朽網駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 280万円～500万円＜賃金形態＞月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

富士フイルムエンジニアリング株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

神奈川県南足柄市中沼210

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設立 2014年
従業員数 337名
平均年齢 -

求人情報全19件

【小田原/足柄】空調設備の機械保全＜メンバー採用＞※富士フイルムの生産技術を担う会社

【新幹線通勤可能/UIターン歓迎（引っ越し費用全額会社負担・寮あり）/富士フイルムのエンジニアリング領域を担う企業】 ■業務内容：同社工場内の空調保全業務を担当します。 ※設備の保全※ 「生産活動に支障を出さない様に、設備を正常な状態を維持する事」「故障を速やかに復旧して生産への影響を最小限にする事」です。具体的には下記の業務を行います。 ■業務詳細：・冷凍、空調設備の保守、点検、修理ー工場内の空調や冷却設備の定期点検、異常時のトラブルシューティング。・高圧ガス設備の安全管理ー冷媒や高圧ガスを扱う設備の法令遵守、保安管理、記録作成。・省エネ、効率改善提案ー設備の稼働状況を分析し、エネルギー効率やコスト削減の改善策を立案。・設備更新、改修プロジェクトへの参画ー新しい空調システム導入や既存設備の改修計画に関わる。 ■働き方：・有給休暇：最低でも7割の使用を推奨しております。・産休育休：男性100%取得実績がございます。（数週間～1年まで）・在宅勤務：業務状況を踏まえ、週2日(目安)は在宅勤務可能です。フレックスタイム制と在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。・残業時間：「いきいき委員会」というプロジェクトがあり、労働時間削減を進めております。 ■当社特徴：富士フイルムの「生産技術センター設計グループ」と「神奈川工場保全技術部」が統合して2014年に設立しました。当社では工場や研究設備の設計、保全サービスを設備計画立案から導入後のフォローまで一貫して行っています。設立前の両部門では、富士フイルムや一部のグループ会社の生産設備を対象に設計、保全サービスを提供してきましたが、今後、対象範囲を富士フイルムグループ全体に拡げて生産コスト低減等による収益拡大に貢献していくと共に、グループ以外の会社も対象として、設備に関する設計、保全サービスおよびコンサルティングビジネスを展開する予定です。

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県南足柄市中沼210 勤務地最寄駅：伊豆箱根鉄道大雄山線／和田河原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞小田原事業所住所：神奈川県小田原市扇町2-12-1 勤務地最寄駅：伊豆箱根鉄道大雄山線／井細田駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～430,000円＜月給＞ 250,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【足柄本社】精密刃物研磨エンジニア｜富士フイルムグループの製造品質を支える専門職

【新幹線通勤可能／富士フイルムの生産技術領域を担う企業／研磨技術を生かせます】 ■業務内容：製造ラインで使用する刃物の研磨・再生・管理を通じて、切れ味・寸法精度・面品位の安定化を担保し、ラインの稼働率と品質を維持・向上させる重要なポジションです。 ■業務詳細・研磨作業：刃先角度、逃げ角、すくい角の管理。砥石選定（粒度、結合剤、硬度）、ドレッシング、冷却条件の最適化・刃物測定、検査：エッジ直線度、面粗さ、刃先R、偏心・振れの測定、顕微鏡観察による欠け・摩耗評価・不良起因解析：バリ増加、毛羽立ち、面荒れ、寸法ばらつきなどのライン不良と刃物状態の相関分析 ■連携相手：製造ライン、品質保証、設備保全、工具サプライヤ ■当ポジションの魅力・最新の研磨設備や測定機器を使いながら、専門技能を磨ける環境です。さらに、製造現場・品質保証・設備保全との連携を通じて、幅広い知識を身につけることができます。 ■働き方：・在宅勤務：業務状況を踏まえ、週2日(目安)は在宅勤務可能です。フレックスタイム制と在宅勤務を組み合わせて、柔軟な働き方が可能です。・残業時間：「いきいき委員会」というプロジェクトがあり、労働時間削減を進めております。・有給休暇：最低でも7割の使用を推奨しております。・産休育休：男性100%取得実績がございます。（数週間～1年まで） ■当社特徴：富士フイルムの「生産技術センター設計グループ」と「神奈川工場保全技術部」が統合して2014年に設立しました。当社では工場や研究設備の設計、保全サービスを設備計画立案から導入後のフォローまで一貫して行っています。設立前の両部門では、富士フイルムや一部のグループ会社の生産設備を対象に設計、保全サービスを提供してきましたが、今後、対象範囲を富士フイルムグループ全体に拡げて生産コスト低減等による収益拡大に貢献していくと共に、グループ以外の会社も対象として、設備に関する設計、保全サービスおよびコンサルティングビジネスを展開予定です。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県南足柄市中沼210 勤務地最寄駅：伊豆箱根鉄道大雄山線／和田河原駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

シンシアテクノロジー株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

神奈川県海老名市国分南1-2-16チサンマンション105

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設立 2010年
従業員数 4名
平均年齢 -

求人情報全1件

【海老名/未経験者歓迎】装置制御ソフトウェア開発　※転勤無／少数精鋭のスキルアップ環境

～東証一部大手と取引／高い技術で評価される少数精鋭企業／経験豊富なエンジニアがサポート～ ■業務：半導体製造装置や精密機械、検査装置などの装置制御プログラム設計を担当していただきます。将来を見据えた増員採用のため、経験が浅い、もしくは関連知識はあるが実務経験が無い、という方も歓迎です。 ■業務内容： PLCやタッチパネル、モーションコントローラの制御プログラム設計・Siemens PLC制御設計・OMRON PMAC（モーションコントローラ）制御設計・三菱、キーエンス、OMRONなどのPLC制御設計 1つのプロジェクトは１～２年ほどになります。基本的には本社でプログラム設計を行ないますが装置へのプログラムインストールや動作確認の際は依頼元に赴いて作業を行います。 ■職務の特徴：半導体製造装置や精密機械の制御設計エンジニアとしてスキルを磨くことができます。 ■業務フロー：・顧客との仕様打合せ・制御プログラム設計/机上シミュレーション・実機インストール/動作確認/デバッグ・現地立上げ対応現地立ち上げ対応では国内出張があります。エンドユーザーが海外の場合は１～３週間の海外出張もあります。 ■会社の特徴：半導体製造装置関連の自動化システム開発に長年携わり装置制御に特化し、PC・PLCを使用したプログラム開発全般を行っております。 ■顧客：東証一部の大手企業と取引しています。 ■配属について：入社後は3か月間のトレーニング、その後はOJTでサポートを行います。未経験者は既存エンジニアについていただき育成しますのでご安心ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県海老名市国分南1-2-16 チサンマンション105 勤務地最寄駅：小田急、相鉄線／海老名駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 312万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,000円～266,600円固定残業手当/月：62,000円～83,400円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＜固定残業手当　時間設定支給＞固定残業代は月、40時間分該当分、62,000円～83,400円超過した時間外労働の残業代は追加支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シンセラ

自動車部品メーカー

広島県世羅郡世羅町大字本郷52

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設立 2002年
従業員数 103名
平均年齢 -

求人情報全5件

【世羅町／未経験OK】機械オペレーター／精密加工の最前線で活躍する／交替制／転勤なし

◎福山、尾道、三原、三次などから通勤可！転居を伴う転勤がありません。 ◎大型部品加工から小型ギアまで、数ミクロン単位の精密部品を製造・販売 ◎月１有給取得を推奨しておりワークライフバランス充実の環境です！ ■仕事内容：自動車や産業用ロボット向けの金属部品を、旋盤やマシニングセンタを使って切削加工をお任せします！【具体的には】 ◇旋盤加工金属の棒や円筒形の材料を機械で回しながら、刃物を当てて形を整える作業です。外側や内側を削ったり、ねじを切ったりします。 ◇マシニングセンタ加工複数の工具を自動で切り替えながら、金属に穴をあけたり、溝をつけたりする機械を使った加工です。複雑な形でも、正確に仕上げることができます。 ■入社後について：経験豊富な先輩社員によるOJTを通じて、当社の業務の流れをじっくりと学んでいただきます。ゆくゆくは加工部品の段取り、刃物の選定、加工・仕上げの確認、各部品の進捗管理・日程調整などの業務もお任せしていきます◎ ■就業時間について： 1週間毎、2週間毎、1カ月間毎で選択いただけます。・日勤／8：00 ～ 16：45（所定労働時間8時間／休憩45分）・夜勤／19:00～翌4:00（所定労働時間8時間／休憩60分） ■透明性のある評価制度：新たな評価制度を導入いたしました。全社目標から部門・個人目標までが連動し、業績は目標管理シートで評価されます。透明性が高く、納得感のある制度で個人の努力が正当に評価される環境です。 ■当社について：超精密金属部品加工メーカーのグループ企業として、安定した経営基盤を誇っています。広島県世羅町に根ざした地域密着の安定企業として、品質向上と安定供給に取り組み、現場と管理部門が連携しながら製造を支えています。切削加工においては地域で随一の工場規模と多様な設備を強みに、大手メーカーからも厚い信頼を獲得しています。経営状況は全従業員に公開し、会社の利益は公平に分配するクリーンな風土も魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県世羅郡世羅町大字本郷52 勤務地最寄駅：備後三川駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円＜月給＞ 200,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力や経験に基づいて優遇します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、11月／前年度実績：計3ヶ月分） ■深夜手当などは別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【世羅町／将来のリーダー候補】生産管理◆年間休日115日／安定の経営基盤あり／転勤なし

◎福山、尾道、三原、三次などから通勤可！転居を伴う転勤がありません。 ◎大型部品加工から小型ギアまで、数ミクロン単位の精密部品を製造・販売 ◎月１有給取得を推奨しておりワークライフバランス充実の環境です！ ■仕事の内容：受注から、機械部品の加工・段取・納期管理・進捗管理をご担当頂きます。【具体的には】・各種金属部品の旋盤・マシニングセンターによる金属部品加工・加工部品の段取・刃物の選定・各加工・仕上げ確認・各部品の進捗・日程管理・マネジメント業務 ■挑戦と成長のステージへ：現在、古い体質からの脱却を進める変革期にあり、新領域への挑戦や展示会参加、先端技術習得、組織のシンプル化などを推進中です。評価制度や教育制度の整備、デジタルマーケティング導入も進行しており、助け合いの風土や風通しの良い職場環境が整ってきています。変化を楽しみながら成長できる、今が面白いステージです！ ■透明性のある評価制度：新たな評価制度を導入いたしました。全社目標から部門・個人目標までが連動し、業績は目標管理シートで評価されます。透明性が高く、納得感のある制度で個人の努力が正当に評価される環境です。 ■当社について：超精密金属部品加工メーカーのグループ企業として、安定した経営基盤を誇っています。広島県世羅町に根ざした地域密着の安定企業として、品質向上と安定供給に取り組み、現場と管理部門が連携しながら製造を支えています。切削加工においては地域で随一の工場規模と多様な設備を強みに、大手メーカーからも厚い信頼を獲得しています。経営状況は全従業員に公開し、会社の利益は公平に分配するクリーンな風土も魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県世羅郡世羅町大字本郷52 勤務地最寄駅：備後三川駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～466,600円＜月給＞ 300,000円～466,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力や経験に基づいて優遇します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、11月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社名古屋メタルセンター

機械部品・金型メーカー

愛知県弥富市稲元13-46-1

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設立 2013年
従業員数 10名
平均年齢 42.0歳

求人情報全1件

【愛知/弥富/転勤なし】アルミリサイクルの製造職★＜未経験歓迎＞年休122日/残業10h/土日休み

～賞与4カ月（前年度実績）/年商800億円川島グループのグループ企業～ ◎社内育成制度が充実、現場でのマンツーマンOJTが2ヶ月間実施 ◎業界全体で長時間労働改善の気運が高まり当社も10ｈ程度です ◎事業将来性抜群！成長企業！ ■事業概要当社は、主にアルミサッシを扱う非鉄金属の先端リサイクル企業です。培った実績とノウハウを生かし環境問題に取り組んでいます。アルミスクラップを回収し、再び資源として使えるように精錬リサイクルする事業を行っています。 ■事業将来性アルミのリサイクルは新しいアルミを製造するよりもエネルギー消費が少なく、温室効果ガスの排出も減少します。これにより、環境保護に直接貢献できるという大きなやりがいがありますまた限りある資源をリサイクルすることで、資源の枯渇を防ぐことができます。持続可能な社会の実現に向けて重要な役割担うお仕事です ■採用背景今後10年間で川島グループで売上1000億円企業を目指していきます。さらなる売り上げ拡大を目指して一緒に働いてくれる仲間を募集しています。 ■教育体制現場社員が1名ついて一緒に仕事を行い、業務を少しづつ覚えて頂きます。 ■働き方年間休日が122日で残業時間も月10時間程度でプライベートと両立した働き方が可能です！ ■キャリアビジョン休みが多くメリハリをつけた働き方もできることもあり、離職率が低いことが特徴です。将来的にはリーダーや会社運営に携わっていただきたいと考えております。　 ■作業フロー（1）集荷（原料がトラックで運ばれてきます）（2）選別、出荷、管理業務（フォークリフト等の重機を主に使用して選別します） ※フォークリフトを使用した業務がメインになりますので手作業で重たいものを持つ心配はございません。（3）破砕機（シュレッダー）にて原料を破砕し鉄類の除去（4）X線選別機にて、アルミと他非鉄類の選別・近赤外線選別（5）検品（目視による異物除去）（6）出荷 ■当社について私たちは「今と未来に役立てる仕事をしている」という自負があります。それぞれができることを考えながら、みんな地に足をつけて明るく働いています。初心者でも親切丁寧に仕事内容を教えます。私たちと一緒に頑張っていただける方、ご応募をお待ちしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県弥富市稲元13-46-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,000円～220,000円＜月給＞ 187,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■基本給は年齢に応じて決定 ■昇給：年1回・前年度実績0～5,000円／月 ■賞与・臨時賃金等(退職金除)：年2回・前年実績4か月 ■年収例：・32歳/8年目 500万円 ■役職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社田中製作所

受託加工業（各種加工・表面処理）

神奈川県横浜市都筑区折本町106-1

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設立 1971年
従業員数 20名
平均年齢 38.2歳

求人情報全1件

【横浜／都筑区】製造オペレーター（自動車、ロボットなどの試作加工）※平均残業20h／冷暖房完備

【EV自動車部品や最先端ロボットの試作品加工に携われる／オーダーメイド加工なので多様な加工スキルが身につきます】 ■募集背景：自動車メーカーやロボットメーカーからの受注が増え、増員のため募集を開始いたしました。 ■業務内容：自動車、ロボットなどの試作加工を行っている当社にて、機械加工の製造オペレーターの業務をお任せします。 ■詳細：・担当製品：自動車部品やロボットアーム、ボルトなどの金属部品など多種多様な製品の加工をお任せします。・機械操作：マシニングセンタ／フライス旋盤／研磨機／NC旋盤など設備が充実しており、幅広い装置をご使用いただきます。・素材：アルミや鉄等の金属だけでなく、樹脂等のプラスチック部品も加工 ※手で持てる品物を扱います。 ■同社について：精密機械部品の試作を得意とする同社では、大手自動車部品メーカーの試作部門などとの直接取引も多く、世界的なロボットメーカーの部品加工を受注しているなど安定した経営基盤が魅力です。先端技術に日々触れながら、エンジニアの想いをカタチにできる仕事です。 ■部門について： ◎製造部門：自動車やロボットの試作部品を加工するプロフェッショナル集団です。お客様の多様なご要望に応えるべく様々な機械設備、検査設備を揃えています。また同社独自のシステムを構築し、一人一台iPadを持って、技術の伝承、図面検索の効率化、原価計算等の業務にITを駆使しています。 ◎検査部門：加工品が図面通り出来上がっているか確認する仕事であり、三次元測定機を初め10種類以上の検査設備を備えています。 ■魅力：・最先端技術：電気自動車やロボットなどの最先端分野で世にまだ出ていない試作段階の製品に携われるので、見たことない新たな技術に触れる機会があります。・多様な製品：年約1000～2000製品の加工を企業として受注しており、基本オーダーメイド加工となるため、ルーチン業務ではなく、様々な製品加工に携われます。・キャリアパス：今後も専門性を磨いていただきスペシャリストとして活躍いただくことも、ご経験・能力次第では管理職や他職種などにも挑戦可能です。・教育：一人一人に目標設定を実施しており、結果以外も含め評価を行っています。また。個人目標も踏まえ教育を行い、本人の適性を見て最適な分野で活躍できるよう指導します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市都筑区折本町106-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円/月21日間勤務想定その他固定手当/月：15,000円＜想定月額＞ 215,000円～315,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ティーツー

受託加工業（各種加工・表面処理）

神奈川県厚木市長谷1311-31

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設立 2004年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全2件

【相模原／転勤無】受注加工の法人営業（既存中心）◇精密部品の受注生産／月残業5~10時間

～既存中心の法人営業！完全受注生産の精密電子部品加工・受け身ではなく顧客の要望に沿ったカスタム品を提供／定着率90％以上！／転勤無のため神奈川県内での長期就業が叶う！～ ☆当ポジションの魅力：単なる「もの売り」ではなく、どのように製造するかを一緒に考えてお客様の要望にあわせた製品提供を行います。当社は国内で数社しか保有していない高精度パンチングプレス機を８機保有し長年の経験とノウハウを持つ技術者が、少量多品種のオーダーに対し短納期の要望に応えています。同プレス機を保有する競合他社では効率よく使いこなせていないのが現状で、設備とノウハウの保有が自社の強みです。 ■職務概要：既存顧客を中心に、コネクタ等の精密部品の受注生産営業を担っていただきます。設計部門など技術に富んだ社員と連携して、お客様のニーズに沿った製品の提供を行います。＜業務詳細＞・お客様のニーズヒアリング・製品の仕様検討・見積もり対応・価格交渉・生産スケジュールの管理・出張対応：客先訪問に伴い、月に1~2回程度の出張可能性があります。【製品事例】オーダーをいただくお客様の業界は非常に幅広く、パソコン内部に使用されるコネクタや、ディスプレイをつなぐ部品、他には基地局向けの高速通信用コネクタ、自動車関連ではカメラやセンサー等があります。 ■配属組織：現在、3名の営業で対応しています。また、営業活動において、設計など技術に富んだ社員と連携して商談実施する場面もありますのでご安心ください。 ■当社について：同社では、電子部品や薄版加工の受託事業を行なっております。国内でも希少性の高い機械を保有しており、独自のノウハウをもってお客様の要望に応え続けている会社です。経営理念は「みんながハッピーになる」で顧客はもちろん社員全員が幸せになるための理念､ビジョンを持ち、社内の風通しも良いです。 ■今後のキャリア：入社後は経験・スキルに応じた評価で、主任→係長→課長→部長といった役職のステップアップを目指すことができます。年功序列ではなく、個々人のスキルを重視した評価体制です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞相模原住所：神奈川県相模原市中央区田名3371-26 勤務地最寄駅：JR相模線／上溝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞ 210,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・ベースアップあり、評価制度あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【相模原☆未経験歓迎】プレス機械オペレーター◆未経験入社の実績あり／精密部品の加工／転勤無
- 締切間近
～完全受注生産の精密電子部品加工／完全未経験歓迎！未経験からの中途入社実績あり！／定着率90％以上！／専門性が身につく技術職／転勤なし～ ☆未経験からの入社事例：・教育資料などは整っているため、モノづくりへの興味がある方であれば活躍できる環境です。例えばトラック運転手からスタートした社員もいます。実際に20代未経験で入社した後、30代以降でも長期就業している社員もおり、入社後定着率90％以上と風通しの良い環境です！ ■職務概要：国内で数社しか保有していない高精度パンチングプレス機を８機保有している当社にて、コネクタをはじめとする精密電子部品の試作を行なうための「プレス機械オペレーター」をお任せします。＜具体的には＞お客様からの製品図を基に、製品を形にしていきます。創造力やねばり強さ、集中力などが求められる重要な仕事です。【高精度パンチングプレス機とは】・金型を必要としない「金属レス加工」の技術を持ち、費用や納期を90％以上削減､短縮が可能な設備です。・使いこなすためには知識と技術が必要な機械ですが、この機械の開発の当社創業者が携わっていたため、活用するためのノウハウを自社で持ち合わせています。【製品事例】オーダーをいただくお客様の業界は非常の幅広く、パソコン内部に使用されるコネクタや、ディスプレイをつなぐ部品、他には基地局向けの高速通信用コネクタ、自動車関連ではカメラやセンサー等があります。 ■配属組織：製造職15名（うち正社員13名・アルバイト含む）は生産部門と金型部門に分かれており、それぞれの部門に部長・課長・主任がいます。20~30代の社員が多いため、業務上の相談など風通しの良い就業環境です。 ■当社について：同社では、電子部品や薄版加工の受託事業を行なっております。国内でも希少性の高い機械を保有しており、独自のノウハウをもってお客様の要望に応え続けている会社です。経営理念は「みんながハッピーになる」で顧客はもちろん社員全員が幸せになるための理念､ビジョンを持ち、社内の風通しも良いです。 ■今後のキャリア：入社後は経験・スキルに応じた評価で、主任→係長→課長→部長といった役職のステップアップを目指すことができます。年功序列ではなく、個々人のスキルを重視した評価体制です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞相模原住所：神奈川県相模原市中央区田名3371-26 勤務地最寄駅：JR相模線／上溝駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～270,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞ 200,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・ベースアップあり、評価制度あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナベル

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

京都府京都市南区西九条森本町86

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設立 1977年
従業員数 237名
平均年齢 38.0歳

求人情報全21件

【京都】組込み開発（管理職クラス）※国内トップシェア、世界2位の卵選別機メーカー/福利厚生◎

～完全週休二日制／創業50年超／スーパーで見かける卵のほとんどは同社の製品でパッキングしています／世界に卵の安全を届ける仕事～ ■担当業務：国内トップシェアを誇る同社製品に関する組込みプログラム／PCプログラム開発業務を担当頂きます。弊社製品の新規アプリケーション開発、仕様書作成、プログラム修正、動作確認などをお任せ致します。 ※管理職候補のため、将来的にマネジメント業務にも携わっていただく可能性もあります。＜具体的に...＞同社主力商品である、全自動鶏卵選別包装装置のメインプログラムや、独立稼働する卵をストックするためのタワー（自動倉庫）のプログラムなどが対象となります。ご入社後まずはメンバーと同様に業務をしていただき、数年後に部下を数名束ねる可能性があります。また将来的には、少数精鋭の組織のため電子回路・制御設計など全般を担当頂き、組織の核として活躍いただける事を期待しています。全世界での客先での当社製品の稼働状況のヒアリングから、改善又は新規装置開発の構想開発など多岐にわたります。・制御概要から個別制御回路図、制御盤板金図、内部配線図、結線図、PLCプログラム、電気工事図等の作成。・新製品開発・従来製品の据付調整・取扱説明書・技術資料の原案作成 ■業務・組織風土の魅力：中途社員が多く、新卒社員との隔たりも無いため馴染みやすい風土です。試作品の開発から納品・据え付けまで携われるため、自身が開発に関わった製品がお客様の元で動き、喜ばれる様子を見ることができます。会社の風土として、開発にかける費用を渋る文化は無いことから、お客様のご要望と質にこだわり開発を進めることができます。 ■企業の特徴・魅力：卵の洗浄・乾燥・重さの判別、パッキングまでをライン化した全自動鶏卵選別包装装置メーカーです。高い技術力を基に、国内トップシェアを誇ります。さらには世界シェアトップ獲得に向けて開発を進めています。積極的な海外展開により、グルーバルシェアも世界2位を誇り海外でも高い評価を得ています。現在、ナベルの機械を納品している国は、80カ国以上にも上ります。世界でも唯一、鶏に関しては宗教に関係なく広く食されている食材です。食の安心・安全の意識が高まる中、世界の養鶏業界における設備に対する関心も飛躍的に高まっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市南区西九条森本町86 勤務地最寄駅：近鉄京都線／十条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 771万円～1,142万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：402,000円～599,000円＜月給＞ 402,000円～599,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※管理職クラスのため残業手当無し ■賞与：年2回（計4ヶ月分） ■決算賞与あり※業績に応じて支給（連続31年支給実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都／近鉄十条駅】電気回路（低圧回路／制御）設計 ◆管理職級／卵の包装装置国内トップメーカー

～完全週休二日制／創業50年超／スーパーで見かける卵のほとんどは同社の製品でパッキングしています／世界に卵の安全を届ける仕事（国内トップ、世界2位のシェア）～ ■業務内容：全自動鶏卵選別包装装置等の低圧設計を通した、新製品開発、既存製品の機械設計変更、PLC／表示器プログラム作成、メンテンナンス、安川電機ロボットプログラム作成等を行います。 ※取り扱い製品…卵の洗浄、乾燥、重さの判別、パッキングまでをライン化した全自動鶏卵選別包装装置 ■配属先：配属となる開発部電気グループは、10数名で構成されています。 ※入社後数ヶ月間は、製造部での研修となります（習熟度に応じ、期間の変更あり）。その後、開発部電気グループに配属となります。 ■求める人物像：仕事に対して真面目で、自発的に行動する社員が多く在籍しています。業務は縦割りでは無いため一人当たりの業務幅が広く、成長したいとお考えの方に向いています！また、”社員同士のコミュニケーションの場”を大事にしています。 ■環境：本社には社員の希望を取り入れた誰もが楽しく過ごせる休憩室を完備。ハーゲンダッツ食べ放題！Nintendo Switchで遊べる！休憩室以外にもバーカウンター（ビール自販機もあります）も完備！とても風通しがいい職場です。 ■特徴・魅力：同社が取り扱っている製品は、卵の洗浄・乾燥・重さの判別、パッキングまでをライン化した全自動鶏卵選別包装装置です。国内の多くの養鶏場やGPセンターに導入されており、様々な新製品を世に送り出してきました。完全受注生産にすること、メンテナンスを定期的に行う質の高さをお客様から支持していただき、国内シェアNo.1、世界シェアNo.2を誇っています。 ■参考：ナベルチャンネル https://www.youtube.com/user/nabeljapan 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市南区西九条森本町86 勤務地最寄駅：近鉄京都線／十条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 771万円～1,142万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：402,000円～599,000円＜月給＞ 402,000円～599,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※管理職クラスのため残業手当無し ■賞与：年2回（過去実績4ヶ月分） ■決算賞与あり※業績に応じて現金支給（連続31年支給実績あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社オービット

機械部品・金型メーカー

大阪府東大阪市長田西5-4-23

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設立 2001年
従業員数 22名
平均年齢 39.6歳

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【出雲市／未経験歓迎！】機械加工オペレーター◆年休110日／日勤のみ／残業月10h程／冷暖房完備！

＜提案力”と“技術力”のモノづくり集団／未経験から技術を身に着けることのできる手厚い教育体制あり／資格取得も可能◎＞ ■仕事内容：工作機械（NC旋盤／マシニングセンター）を操作し、鉄、ステンレス、アルミなどの金属を削って、精密機械部品を製造するお仕事です。図面を読み解き、加工のためのプログラムの作成や段取り、検査などを一貫して行っていただきます。 ※基本的に手で持てるサイズの金属製品を扱います。未経験でも安心♪ ■入社後の教育体制： STEP1：最初は検査工程や機械への材料セットなど、簡単な作業からスタートします。 STEP2：そこから徐々に図面の読み方や測定、機械の操作方法などを丁寧に指導しますので、未経験の方でもご安心ください。 STEP3：最終的には機械を動かすプログラムを組み、製品を完成させるまでを一貫して行える技術者を目指します。 ※社員の半数以上は未経験で入社し、社内研修を通じて技術を身に着けました。 ■業務の魅力：図面通りに「作るだけ」で終わらせず、設計者の意図やその先の使われ方まで考え抜くモノづくりの現場です。NC・マシニングに加え、汎用旋盤による精密加工にも強みを持ち、難加工にも柔軟に挑戦可能です。「品質・コスト・納期」という当たり前を徹底する検査体制と、営業・技術が一体でお客様の最良のパートナーを目指す文化の中で、自分の技術と責任感をとことん磨きたい方に最適な環境です。 ■組織構成：社員数：26名島根工場：21名（うち製造は16名） ※社員に平均年数は39.6で20～30代が活躍中です ■働く環境：＊2024年1月に工場をリニューアルし、職場は冷暖房完備です。＊日勤のみで夜勤はありません。 *残業は月10時間程度です。＊年末年始や夏季休暇などの長期休暇もあり、年間休日は110日＊技術のみならず、幅広いスキル習得のために社外研修にも積極的に参加していただけます。＊フォークリフト資格なども、会社負担で取得できます。

＜勤務地詳細＞出雲工場住所：島根県出雲市湖陵町板津201-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回　昇給率3～10％（前年度実績） ■賞与：年2回（7月／12月）計2.73ヶ月（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ライティング創

家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

東京都港区芝3-15-15櫻井ビル5F

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設立 1995年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全5件

【大阪市】照明デザイン営業◆オーダーメイド照明で高級ホテル・店舗を彩る◆リッツカールトンでも実績有◎

～あなたが手がけた照明がリッツカールトンやイソップに！／空間にマッチした照明を企画・提案／高いデザイン性を誇るオーダーメイド照明器具／建築や家具、デザインに興味のある方大歓迎～ ■当社とお仕事内容 ◎高級ホテル（ヒルトン、リッツカールトンなど）やブランドショップに設置するデザイン性の高いオーダーメイド照明器具メーカー ◎お客様であるデザイン事務所が描く理想の空間に合わせた照明器具の完成イメージを共に作り上げ、実際の施工まで丁寧にサポートいたします □増員募集：増加する受注に対応すべくの増員募集です！ ■業務内容既存営業　8割 ◎デザイン事務所から「ホテル・ブランドショップ等の空間に設置する、〇〇な形・色味の照明器具」が欲しいというような相談を受けます ◎光のコンセプトと希望形状を基に設計部と仕様決定 ◎施工スケジュールを管理 ◎照明設置時に立ち会い ◎自社HPからの問い合わせ対応（飛び込みやテレアポなし） ■詳細・担当案件数：大型約1件　小型約2～3件　（依頼があってから施工までの期間は半年～2年等）・外回り：1週間のうち、3分の1程度・出張：月に約1回程度（エリア：全国・平日内・手当あり） ■組織構成：大阪：１名　（東京本社と兼務）東京：6名　男性4名　女性2名　（5名中途）（20代1名　30代2名　40代0名　50代2名 60代1名）・穏やかで人柄の良い方が多いです！ご不明点は直ぐに質問できる環境です！！～安心の教育体制～ 1か月：照明基礎知識のレクチャー、見積作成等の基礎業務習得 2か月～：先輩と営業同行、MTG同席で仕事の流れを把握半年～1年：担当案件を持ち営業活動開始（1人立ち後も先輩のサポートあり）＊未経験でも安心！スキルに合わせて業務範囲を広げます。 ★身につくスキル ◎照明・建築・設計・デザインの専門知識 ◎資格支援制度：照明コンサルタント・工事師免許　 □個人ノルマなし：営業課全体で目標を追求 □ 評価制度：年2回、自己評価と上長評価（営業課全体の売上貢献） ■業績好調！消費者のライフスタイルの多様化やSNSの影響により、おしゃれな空間が増え、デザイナーは独自の高いデザイン性を持つ照明を求めています。その結果、当社への依頼が増加です

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市城東区東中浜５丁目7-35 勤務地最寄駅：中央／学研都市線／緑橋／鴫野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～630万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,300円～335,600円その他固定手当/月：30,000円固定残業手当/月：65,700円～84,400円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京・港区】照明デザイン営業◆オーダーメイド照明で高級ホテルを彩る！◆年休120日・安定経営

～あなたが手がけた照明がリッツカールトンやイソップに！／空間にマッチした照明を企画・提案／高いデザイン性を誇るオーダーメイド照明器具／建築や家具、デザインに興味のある方大歓迎／20代・女性・中途入社者・活躍中★～ ■当社とお仕事内容 ◎高級ホテル（ヒルトン、リッツカールトンなど）やブランドショップに設置するデザイン性の高いオーダーメイド照明器具メーカー ◎お客様であるデザイン事務所が描く理想の空間に合わせた照明器具の完成イメージを共に作り上げ、実際の施工まで丁寧にサポートいたします □増員募集：増加する受注に対応すべくの増員募集です！ ■業務内容既存営業　8割 ◎デザイン事務所から「ホテル・ブランドショップ等の空間に設置する、〇〇な形・色味の照明器具」が欲しいというような相談を受けます ◎光のコンセプトと希望形状を基に設計部と仕様決定 ◎施工スケジュールを管理 ◎照明設置時に立ち会い ◎自社HPからの問い合わせ対応（飛び込みやテレアポなし） ■詳細・担当案件数：大型約1件　小型約2～3件　（依頼があってから施工までの期間は半年～2年等）・外回り：1週間のうち、3分の1程度・出張：月に約1回程度（エリア：全国・平日内・手当あり） ■組織構成：6名　男性4名　女性2名　（5名中途）（20代1名　30代2名　40代0名　50代2名 60代1名）・穏やかで人柄の良い方が多いです！ご不明点は直ぐに質問できる環境です！！～安心の教育体制～ 1か月：照明基礎知識のレクチャー、見積作成等の基礎業務習得 2か月～：先輩と営業同行、MTG同席で仕事の流れを把握半年～1年：担当案件を持ち営業活動開始（1人立ち後も先輩のサポートあり）＊未経験でも安心！スキルに合わせて業務範囲を広げます。 ★身につくスキル ◎照明・建築・設計・デザインの専門知識 ◎資格支援制度：照明コンサルタント・工事師免許　 □個人ノルマなし：営業課全体で目標を追求 □ 評価制度：年2回、自己評価と上長評価（営業課全体の売上貢献） ■業績好調！消費者のライフスタイルの多様化やSNSの影響により、おしゃれな空間が増え、デザイナーは独自の高いデザイン性を持つ照明を求めています。その結果、当社への依頼が増加です

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝3-15-15 櫻井ビル5F 勤務地最寄駅：都営大江戸線／赤羽橋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 500万円～630万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：254,300円～335,600円その他固定手当/月：30,000円固定残業手当/月：65,700円～84,400円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（4月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社田中工業所

自動車部品メーカー

三重県津市一志町井関743

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設立 -
従業員数 26名
平均年齢 -

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【津市】自動車用ゴムの加工スタッフ ◇経験者歓迎／夜勤なし／土日休み／転勤なし／年休120日

～住友理工株式会社様の協力会社／夜勤なし／未経験歓迎／依頼増で安定経営／働きやすい環境～ ■業務内容：自動車用ゴムホースの仕上げを行っている当社にて、加工スタッフとしての業務をお任せします。現場作業から始めていただきますが、ご希望や適性に合わせて将来的には現場の業務改善もお任せしたいと考えています。 ■業務詳細：・ゴムホースへのマーキング、部品組付け・切断、プロテクター挿入、接着、検査・ExcelやWordを使用した簡単なPC入力業務・治具メンテナンス、作業効率改善の提案、実施・スタッフ管理や教育、指示　等基本的には依頼元からの指示書に従い、専用木型で加工を行いますが、作り方には自由度があり改善可能です。現場作業をする中で効率よく作業が出来るよう基本を身につけ、発見した事を改善できる面白さや魅力があります。 ■入社後：当社の作業員はパートの方含め20名以上が在籍しており、経験豊富なベテランも在籍している為、丁寧な指導を受ける事ができます。 ※簡単な作業から徐々にステップアップして頂きます。適性やご希望に合わせて、品質や生産全体の改善などもお任せしていきます。 ■魅力：・住友理工（株）の協力会社として、自動車ホースの製品加工・仕上げ・検査を行っております。当社は、教育にも力を入れている事から納期・品質を社員全員が意識している事で地域密着で50年続く内職工場として評価され顧客からの信頼も厚く、新しい製品の依頼もいただくなど業績は好調です。これまでに培われた技術力が評価され、トヨタ、ホンダ、スズキ、三菱、日産、いすゞなどで当社製品が採用されております。・新しい機械を導入するなど、設備投資にも力を入れており、働きやすい環境整備も行っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県津市一志町井関743 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円＜月給＞ 170,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給：あり　昇給率1月あたり3,000円～（前年度実績） ■賞与：あり　年1回　計1.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【津市※未経験歓迎】自動車用ゴムの加工スタッフ／夜勤なし／土日休み／転勤なし／年休120日

～住友理工株式会社様の協力会社／夜勤なし／未経験歓迎！ものづくりが好きな方大歓迎！／依頼増で安定経営／働きやすい環境◎～ ■業務内容：自動車用ゴムホースの仕上げを行っている当社にて、加工スタッフとしての業務をお任せします。現場作業から始めていただきますが、ご希望や適性に合わせて将来的には現場の業務改善もお任せしたいと考えています。 ■業務詳細：・ゴムホースへのマーキング、部品組付け・切断、プロテクター挿入、接着、検査・ExcelやWordを使用した簡単なPC入力業務・治具メンテナンス、作業効率改善の提案、実施・スタッフ管理や教育、指示　等基本的には依頼元からの指示書に従い、専用木型で加工を行いますが、作り方には自由度があり改善可能です。現場作業をする中で効率よく作業が出来るよう基本を身につけ、発見した事を改善できる面白さや魅力があります。 ■入社後：当社の作業員はパートの方含め20名以上が在籍しており、経験豊富なベテランも在籍している為、丁寧な指導を受ける事ができます。 ※簡単な作業から徐々にステップアップして頂きます。適性やご希望に合わせて、品質や生産全体の改善などもお任せしていきます。 ■魅力：・住友理工（株）の協力会社として、自動車ホースの製品加工・仕上げ・検査を行っております。当社は、教育にも力を入れている事から納期・品質を社員全員が意識している事で地域密着で50年続く内職工場として評価され顧客からの信頼も厚く、新しい製品の依頼もいただくなど業績は好調です。これまでに培われた技術力が評価され、トヨタ、ホンダ、スズキ、三菱、日産、いすゞなどで当社製品が採用されております。・新しい機械を導入するなど、設備投資にも力を入れており、働きやすい環境整備も行っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：三重県津市一志町井関743 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 250万円～320万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円＜月給＞ 170,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルに応じて決定します。 ■昇給：あり　昇給率1月あたり3,000円～（前年度実績） ■賞与：あり　年1回　計1.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社クラップハンズ

アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー

神奈川県横浜市西区北幸1-11-15横浜STビル

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設立 1998年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全5件

【横浜／自社開発】キャラモデラー◆みんなのGOLFなどゲーム開発に携わった会社

～任天堂・Apple・ソニーなど大手ゲーム会社と取引多数／みんなのGOLFなど自社ゲーム開発～ ■業務概要：みんなのGOLFの開発をしている当社のゲームなどの映像コンテンツに登場するキャラクターを３Dモデルとして作るお仕事（キャラモデラ―）の業務をお任せいたします。 ■具体的には・原画などを基にモデリング、テクスチャ、スキニングを担当して頂きます。・原画に描かれていない部分を自分でイメージし、細かい部分（小物やアクセサリーなど）にもこだわって制作していきます。 ■主要取引先・Apple Inc. ・Meta Platforms, Inc. ・株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント・任天堂株式会社 ■：当社が開発に携わったゲームタイトル・アルティメットスイングゴルフ by クラップハンズ・いつでもGOLF ・みんなのGOLF VR ・New みんなのGOLF ・みんなのテニスポータブル・みんなのスッキリ・みんなのテニス・みんなのGOLF ポータブル ■働き方 ◇完全週休2日（毎週土曜・日曜、国民の祝日） ◇残業月平均平均35時間～39時間 ◇消滅年次有給休暇買取制度を導入し、実質消化率100％を達成。 ■当社について当社は1998年4月に設立されました。私たちはSONY様のご支援の元、夢と情熱を持ってゲーム業界でその第一歩を踏み出すことを決意しました。そんな私たちの夢は、ユニークなアイデアや優れたクリエイティブ、そして熱心なファンの支援によって現実のものとなりました。これまでの旅路で私たちは数々の挑戦に立ち向かい、成功や失敗から学びながら成長してきました。そして、近年ではApple様、Meta様との協業を果たすなど、海外大手企業とお仕事をする機会が増えました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,127,344円～4,927,344円固定残業手当/月：89,388円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 350,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年俸制：経験、能力、ご本人の希望額等を考慮したうえで決定・年俸には賞与を含まず、12分割した金額を毎月お支払致します。・インセンティブボーナス（開発タイトルの売上、貢献度に応じて分配）・残業代暫定払（45時間分の残業代を毎月暫定払致します）は年俸に含まれます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜／任天堂など大手取引】背景モデラー◆みんなのGOLFなどゲーム開発

～任天堂・Apple・ソニーなど大手ゲーム会社と取引多数／みんなのGOLFなど自社ゲーム開発～ ■業務概要：みんなのGOLFの開発をしている当社の背景デザインやモデルを制作するお仕事（背景モデラ―）の業務をお任せいたします。 ■具体的には：・参考写真等をもとに既存／新規タイトルの背景、オブジェクトのモデリング／テクスチャ／マテリアル設定など一連の工程を担当・背景に登場する生き物のモデリング／テクスチャ／マテリアル設定・ゲーム中の背景の難易度設計から担当することもあります。 ■主要取引先・Apple Inc. ・Meta Platforms, Inc. ・株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント・任天堂株式会社 ■：当社が開発に携わったゲームタイトル・アルティメットスイングゴルフ by クラップハンズ・いつでもGOLF ・みんなのGOLF VR ・New みんなのGOLF ・みんなのテニスポータブル・みんなのスッキリ・みんなのテニス・みんなのGOLF ポータブル ■働き方 ◇完全週休2日（毎週土曜・日曜、国民の祝日） ◇残業月平均平均35時間～39時間 ◇消滅年次有給休暇買取制度を導入し、実質消化率100％を達成。 ■当社について当社は1998年4月に設立されました。私たちはSONY様のご支援の元、夢と情熱を持ってゲーム業界でその第一歩を踏み出すことを決意しました。そんな私たちの夢は、ユニークなアイデアや優れたクリエイティブ、そして熱心なファンの支援によって現実のものとなりました。これまでの旅路で私たちは数々の挑戦に立ち向かい、成功や失敗から学びながら成長してきました。そして、近年ではApple様、Meta様との協業を果たすなど、海外大手企業とお仕事をする機会が増えました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル勤務地最寄駅：各線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,127,344円～4,927,344円固定残業手当/月：89,388円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 350,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年俸制：経験、能力、ご本人の希望額等を考慮したうえで決定・年俸には賞与を含まず、12分割した金額を毎月お支払致します。・インセンティブボーナス（開発タイトルの売上、貢献度に応じて分配）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＲＥＴＩＣＥ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

愛知県東海市浅山3-196

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設立 2014年
従業員数 48名
平均年齢 -

求人情報全1件

【愛知／東海市】産業機械設備の設計※リーダー候補／企画立案から携われる／業績好調の成長企業／転勤なし

【売上100憶目指す”日本の製造業”を一緒に盛り上げたい方歓迎！業績好調】当社は搬送機などの産業機械メーカーとして、設計・製作・運搬だけでなく配管工事等も一貫して行っています。創業から10年余りではありますが、その高い技術と対応力からトヨタ自動車様はじめ大手企業と取引があり、業績は好調です。今後の売り上げ拡大、需要の増加に対応するため、機械設備設計のチーム強化のとして機械設計メンバーを募集いたします。設計の実務メインですが、設計チームを“まとめる存在”としてのご活躍を期待しています。 ■業務内容：機械設計業務をメインに、グループのまとめ役として、メンバーへの仕事に割り振り（業務の平準化）や業務改善、進捗確認などをお任せします。 ◇機械設計営業同行による客先への仕様確認・提案といった企画立案から、構想設計～詳細設計まで、上流から一連の設計業務に携わることができます。提案した内容が製品化されることもあり、仕事の裁量は大きいです。 ◇後工程（製造作業者）への作業指示 ◇機械設計グループの窓口・メンバーへの仕事の割り振りと管理各メンバーの業務負荷を把握いただいた上で、業務平準化のため、仕事を各メンバーへ適切に割り振っていただきます。 ■組織構成：配属先には4名（20代1名、40代1名、60代2名）が在籍しています。 ■働き方・就業環境：転勤なしで地域に根差した働き方ができます。マンツーマン指導体制が整っており、働きやすい環境を提供しています。特に人が良く、それを決め手に中途で入社された方も多いです。 ■当社の特徴： ◇業績好調により昨年は3工場を設立しました。 ◇社内で設計～設置まで網羅的に対応できる為、「オーダーメイド」「短納期」で顧客にニーズにお応えできます。機械部品加工をベトナムで行うことでリーズナブルかつスピーディーなご提供が可能です。大量ロットも受け賜わります。 ◇売上の構成は自動車関連や造船等様々です。 ■当社について：平成22年の創業以来、当社は大手から中小企業まで幅広く対応し、高い技術と対応力で問題解決に努めています。今後も技術革新を続け、「夢をかなえる」という社名のもと、お客様と社員の夢を実現することをモットーに、機械設備の設計・製作、メンテナンスを提供してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県東海市浅山3-196 勤務地最寄駅：名鉄常滑線／名和駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～550,000円＜月給＞ 250,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ディーオーエス

受託加工業（各種加工・表面処理）

＜本社＞埼玉県草加市栄町2-9-16 kisakuビル 3F

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設立 2009年
従業員数 140名
平均年齢 38.0歳

求人情報全3件

車の鈑金塗装／土日祝休／年休125日／年収510万円以上
- NEW
法人顧客中心で、レンタカーや中古車の鈑金がメイン。工場に戻らず直行直帰で働ける自由なスタイル。これまでの鈑金経験をそのまま活かせます。作業車・工具・資材はすべて会社が準備するため、個人負担は一切ありません。 ■ 具体的な業務内容・1日1～3件を目安にお客様先を訪問（状況により変動あり）・1台あたり約2～4時間で作業を実施・現地で修理が難しい場合は車両を引き取り、工場で修理・現場では対応できる範囲の修理のみ行います。【1日の流れ（例）】自宅から現地へ直行 ↓ 訪問先で軽鈑金修理（1日1～3件程度） ↓ 業務終了後はそのまま直帰 ※早ければ16時30分頃には自宅方面へ帰路可能 ■対応車両軽自動車／普通車／トラック／建設機械など ■ この仕事の特徴従来の鈑金工場と異なり、お客様先で対応する訪問サービスです。時間とコストを削減できるため、需要が拡大しています。 ■ 会社の成長性訪問点検は2020年度15,000台 → 2025年度95,000台以上と急拡大中。既存取引先に対し本サービスを提供することで、シナジー効果により業務を拡大しています。また、複数の整備工場を活用した法人車両メンテナンスサービスを展開。創業以来17年連続で増収しています。 ■ 入社後の流れ入社後は先輩社員と同行し業務に慣れ、段階的に独り立ちします。 ■ キャリアパスクイック鈑金技術を習得後、リーダーや管理職へのキャリアアップも可能です。

■勤務地（工場）・埼玉県草加市・茨城県つくば市・埼玉県比企郡川島町 ※業務拡大中のため、順次工場を増設予定【働き方】・作業車貸与・工具貸与・自宅近くに駐車場を会社負担で用意・ガソリンカード／ETCカード支給・転勤なし・必要な時のみ部材補充 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

月給37～40万円(一律手当含む) ★前給考慮 ※経験、年齢、能力、お持ちの資格などを考慮の上、当社規定により決定致します。 ※試用期間なし【モデル月収例】【入社1年目】月収37万円（一律手当含む）【モデル年収例】 ■年収510万円月収37万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）／完全週休2日制（土日祝）・年休125日 ■年収530万円月収37万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月5時間）／完全週休2日制（土日祝）・年休125日 ■年収570万円月給40万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月5時間）／土曜出勤（月2回）・年休103日 ■年収600万円月給40万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月10時間）／土曜出勤（月2回）・年休103日 ※働き方（休日数）や時間外労働時間に応じて年収は変動します。 ■キャリアアップ入社2年目以降は、技術レベルに応じた各種手当や、評価制度に基づく賞与の加算により、さらなる年収アップが可能です。詳細は面接時にご説明いたします。
自動車整備士／土日祝休＆残業月10h／直行直帰＆選べる働き方

お客様の会社・置場・工事現場へ訪問し、法定点検および軽整備を行います。スケジュールは本社が管理しているため、現場では整備業務に集中できる環境です。 ■具体的な業務内容・1日6～8件を目安に訪問（状況により増減あり）・1件あたり30～40分程度の作業・主に3ヶ月・6ヶ月点検を担当・付帯作業でオイル交換やワイパー交換などの軽整備・故障診断や簡単な修理の作業対応 ※現地で難しい作業は工場入庫をご案内し、現場では対応可能な作業のみ行います ■働き方・直行直帰（週1回程度、部材置場で部材補充あり）・スケジュールは本社が管理・残業は月10時間程度 ■1日の流れ（例）自宅から現場へ直行 ↓ 複数の現場で点検業務（1日6～8件） ↓ 業務終了後はそのまま直帰 ※早ければ16時30分には自宅方面へ帰路可能 ■対応車両軽自動車／普通車／2t・4tトラックなど ■この仕事の特徴従来の整備工場とは異なり、お客様先で対応する訪問型サービスです。時間・コスト削減につながるため、需要が拡大しています。 ■会社の成長性 2020年度15,000台 → 2025年度95,000台以上と拡大中。案件数が安定しており、長期的に働ける環境です。 ■入社後の流れ・入社～3週間：先輩同行で業務習得（必要に応じて弊社の指定工場での研修あり）・4週目以降：段階的に1人立ち（業務量は徐々に調整） ※トラック・乗用車いずれの経験がない場合も、研修にて習得可能です ■キャリア・訪問特定整備の技術向上・リーダー／管理職へのキャリアアップも可能

■募集エリア【関東エリア】東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・群馬県・栃木県＜積極採用エリア＞・千葉県：船橋・印西・成田・佐倉・埼玉県：所沢・入間・狭山・栃木県：宇都宮・さくら・神奈川県：小田原・南足柄・箱根・茨城県：水戸・ひたちなか・日立【東海エリア】静岡県・愛知県・三重県＜積極採用エリア＞・静岡県：伊豆エリア・三重県：津・四日市周辺【関西エリア】大阪府　＜新規エリアにつき積極採用中＞新規拠点立ち上げのため、複数名採用を予定しています。 ※全国規模の大手企業との取引があるため、広範囲で安定した案件があります。 ※2020年度15,000台 → 2025年度95,000台以上と、継続的に成長しています。 ※業務拡大に伴い、部材置場も順次増設予定です。 ■勤務地・働き方・自宅近くに駐車場を会社負担で用意・基本は自宅周辺エリアを担当・転勤なし・必要に応じて近隣エリアへの対応あり・部材置場には週1回程度立ち寄り

月給35万円～45万円（一律手当含む） ※残業代100％支給 ※試用期間3ヶ月【モデル年収例】【入社1年目】 ■年収506万円月給35万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月5時間）／完全週休2日制（土日祝）・年休125日 ■年収522万円月給35万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月10時間）／完全週休2日制（土日祝）・年休125日 ■年収550万円月給35万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月5時間）／土曜出勤（月2回）・年休103日 ■年収570万円月給35万円（一律手当含む）＋賞与（年2回）＋時間外手当（月10時間）／土曜出勤（月2回）・年休103日 ※働き方（休日数）や時間外労働時間に応じて、年収が変動します ■キャリアアップ入社2年目以降は、技術レベルに応じた各種手当や、評価制度に基づく賞与の加算により、さらなる年収アップが可能です。詳細は面接時にご説明いたします。

株式会社ティーキューオー

受託加工業（各種加工・表面処理）

東京都品川区旗の台2-1-25509

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設立 1965年
従業員数 22名
平均年齢 -

求人情報全1件

【土浦】CAD・CAMプログラマー◆経験者歓迎！スキルアップを目指せる◎／大学・研究機関と安定取引
- NEW
～1965年に創業の長期経営/研修・フォロー体制あり/冷暖房完備/夜勤なし/ワークライフバランス◎～ ■業務概要精密板金加工におけるCAD／CAMプログラミングをお任せします。対象は、大学・研究機関向け実験装置や半導体装置、食品機械などに使用される高精度部品。安定需要のある分野で、長期的に技術を磨けるポジションです。 ■具体業務・排気ガス処理システム、薬品管理システム、実験台等の加工データ作成・アマダ製CAD／CAM「AP100」を用いたレーザー加工機／NCターレットパンチ機のプログラム作成・3次元CAD（SheetWorks）を使用した展開・設計業務 ※単なる入力業務ではなく、図面読解・加工方法の検討まで担います ■仕事の魅力・デジタル（CAD/CAM）と製造をつなぐ中核ポジションであり、オーダーメイド中心のため、毎回異なる案件に携わり技術力の向上が見込めます。研究機関や最先端分野に関わる製品に携われるやりがいも魅力です！・新規案件などはお客様との打ち合わせが必要になりますが、先輩と共に行動していただきます。・取引先については大学や研究機関、化粧品・薬品メーカーなど数多くの取引先がございます。月10社程度と取引をしています。長期にわたり顧客と安定的な取引を行っており、経営状態は非常に安定しています。 ■職場環境の魅力・最新設備を積極導入／冷暖房完備の快適な工場・5S徹底で清潔かつ安全な作業環境・少人数で風通しが良く、技術に集中できる環境 ■教育体制経験に応じてOJTでのフォロー体制があり、既存スキルを活かしつつ、3D CADなどの習得も可能です。堅実にスキルの幅を広げたい方におすすめのポジションです◎ ■当社について：・当社は、1965年に創業し、医療機器や理化学機器を主体とした高い精度を求められる部品の製缶板金等を行っています。本社登記は東京ですが、茨城県土浦市に第一工場を構え、こちらが主体となっています。・最新型の機械を備え、常に技術・品質の向上に努力し、不況に強い会社です。半導体装置・搬送レール・照明機材・OAの機器のパーツ等の精密板金加工を行う製造会社です。・当社は5Sを徹底しており、社内外の美化に関しては取引先からも評価されています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞第一工場住所：茨城県土浦市中貫1405-1 勤務地最寄駅：JR常磐線／土浦駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～441万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：286,000円～315,000円＜月給＞ 286,000円～315,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収は残業代、賞与等を含んだ参考となります。 ※給与の詳細は、前職の年収や年齢・経験・能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シュハリシステム

半導体メーカー

福岡県福岡市早良区百道浜3-8-33福岡システムLSI総合開発センター509

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設立 2014年
従業員数 26名
平均年齢 -

求人情報全2件

【東京】半導体設計～自社開発有／上流工程／転勤無／年間休日124日～

■業務内容：半導体設計業務（論理設計、回路設計、レイアウト設計）、FPGA設計業務、半導体設計及びFPGA設計技術を応用したITシステム製品の開発と設計を行います。 ■社内教育：最初の数ヶ月はマンツーマンでOJT指導を行います。社内、社外の教育には自己啓発も含め、様々なことに取り組むことができます。積極的に教育を受けることが可能です。 ■特徴：同社は「仕事の場」、「技術革新（改良と改善）の場」、「創造の場」を技術者に提供したいという想いから、2014年に設立しました。多くの社員は元大手半導体の設計経験を持っており、半導体設計業務を得意分野としています。大手IDMやファブレス設計会社の技術パートナーとして、発展を続けている企業です。また、半導体の設計だけではなく、半導体技術を応用したFPGA設計、ソフトウェア設計、あらゆる技術を融合させたITシステムの設計開発に携わっています。 ■魅力：自身のスキルに沿った業務を行うことができるほか、給与も成果に応じた歩合性（インセンティブ）を取り入れています。自身の能力を顧客先にアピールしつつ、業務のコーディネートも可能であるため、自己裁量で業務を推進することが可能です。社員のモチベーションを大きく向上させるシステムが整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関東地区住所：東京都・神奈川県の勤務地を想定しております。受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：125,000円その他固定手当/月：75,000円＜月給＞ 200,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ■賞与：年2回（計3ヶ月分） ■歩合給あり記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【福岡】半導体設計～自社開発有／上流工程／転勤無／年間休日124日～

■業務内容：半導体設計業務（論理設計、回路設計、レイアウト設計）、FPGA設計業務、半導体設計及びFPGA設計技術を応用したITシステム製品の開発と設計を行います。 ■社内教育：最初の数ヶ月はマンツーマンでOJT指導を行います。社内、社外の教育には自己啓発も含め、様々なことに取り組むことができます。積極的に教育を受けることが可能です。 ■特徴：同社は「仕事の場」、「技術革新（改良と改善）の場」、「創造の場」を技術者に提供したいという想いから、2014年に設立しました。多くの社員は元大手半導体の設計経験を持っており、半導体設計業務を得意分野としています。大手IDMやファブレス設計会社の技術パートナーとして、発展を続けている企業です。また、半導体の設計だけではなく、半導体技術を応用したFPGA設計、ソフトウェア設計、あらゆる技術を融合させたITシステムの設計開発に携わっています。 ■魅力：自身のスキルに沿った業務を行うことができるほか、給与も成果に応じた歩合性（インセンティブ）を取り入れています。自身の能力を顧客先にアピールしつつ、業務のコーディネートも可能であるため、自己裁量で業務を推進することが可能です。社員のモチベーションを大きく向上させるシステムが整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞百道浜開発センター住所：福岡県福岡市早良区百道浜三丁目８番３３号福岡システムＬＳＩ総合開発センター 509 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞糸島設計事務所住所：福岡県糸島市東1963-4社会システム実証センター研究開発ラボ３０１号室受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ■基本給125,000円＋業務手当75,000円 ■賞与：年2回（計3ヶ月分） ■歩合給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プラス

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

岡山県倉敷市福田町浦田501-134長山鉄工所内

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設立 2005年
従業員数 48名
平均年齢 -

求人情報全2件

【未経験歓迎／岡山・倉敷市】機械設計※自動化・省力化を手掛ける会社／転勤無／年間休日115日

～未経験の方・設計職に興味をお持ちの方歓迎！～【自動車分野を中心に製造メーカーの機械オートメーション（省力化・自動化）を手掛ける会社です！検査工程への設備導入や改善など、提案段階から一気通貫型で全てをトータルサポートしています】◆年間休日115日（基本土日休み）／転勤無／有給取得率90％超◆ ■業務内容：物件毎の機械設計・構想検討に関する業務をお任せします。・クライアントとのお打ち合わせ、仕様検討・機器の選定、見積り・設計業務 ※個人に負荷をかけない方針の為、1名が複数案件を抱えないように調整しています。 ■組織構成：設計部門には約15名（電気：5名、機械：10名）が在籍しており、20代～60代まで幅広くの年代が活躍しております。また、女性エンジニアも在籍しています。 ■入社後の流れ：まずは先輩社員と一緒に業務を行っていただき、徐々に業務を覚えていただきます。わからない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので、安心してご入社ください。 ■当社について： ◇当社は、「冶具＆機械のプロフェッショナル」として、さまざまな業種のメーカーで使用される自動化設備や機械設備、各種専用治具の設計から製作、現地据付、さらに各種機械加工部品の加工を行っています。 ◇自動車業界向け溶接設備や冶具設計、造船業界向け設備など、特定業界に偏ることなくリスク分散している点が特徴で、主に同グループの長山鉄工所で受注した各種生産設備の開発・設計業務や、一部、外部企業の請負業務や保守・メンテナンス業務も行っています。 ◇搬送設備や各種装置など、部品精度、組付け精度を保証しながら、「スピード」を重要コンセプトとして掲げており、フレキシブルでコンパクトなプロ技術を持ってお客様のニーズに対応し、企画、提案しています。 ◇また近年では、設計、設置だけではなく、修理や保守やメンテナンスなどにも力を入れており、開発から維持まで一貫対応が顧客に支持されています。 ■当社の強み： ◇設計から製造まで全て一気通貫でき、農業・水産・食品関連の製造工程の自動化設備や商品供給選別ライン／搬送設備など、様々な業界の多様な機械を手掛ける高い技術力があります。 ◇幅広い業界に顧客がいるため、安定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県倉敷市福田町浦田501-134 長山鉄工所内勤務地最寄駅：JR山陽本線／倉敷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～290,000円固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 230,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【倉敷市】機械設計・構想検討◆自動化・省力化を手掛ける会社／転勤無／年休115日／基本土日休み

【自動車分野を中心に製造メーカーの機械オートメーション（省力化・自動化）を手掛ける会社です！検査工程への設備導入や改善など、提案段階から一気通貫型で全てをトータルサポートしています】◆年休115日（基本土日休み）／転勤無／有給取得率90％超◆ ■業務内容：物件毎の機械設計・構想検討に関する業務をお任せします。・クライアントとのお打ち合わせ、仕様検討・機器の選定、見積り・設計業務・プロジェクトの推進まとめ ※個人に負荷をかけない方針の為、1名が複数案件を抱えないように調整しています。 ■組織構成：設計部門は約15名（電気：5名、機械：10名）が在籍しており、20代～60代まで幅広くの年代が活躍しております。また、女性エンジニアも在籍しています。 ■働き方について：ご経験・スキルレベルによってリモートワークも可能です。 ■当社について： ◇当社は、「冶具＆機械のプロフェッショナル」として、さまざまな業種のメーカーで使用される自動化設備や機械設備、各種専用治具の設計から製作、現地据付、さらに各種機械加工部品の加工を行っています。 ◇自動車業界向け溶接設備や冶具設計、造船業界向け設備など、特定業界に偏ることなくリスク分散している点が特徴で、主に同グループの長山鉄工所で受注した各種生産設備の開発・設計業務や、一部、外部企業の請負業務や保守・メンテナンス業務も行っています。 ◇搬送設備や各種装置など、部品精度、組付け精度を保証しながら、「スピード」を重要コンセプトとして掲げており、フレキシブルでコンパクトなプロ技術を持ってお客様のニーズに対応し、企画、提案しています。 ◇また近年では、設計、設置だけではなく、修理や保守やメンテナンスなどにも力を入れており、開発から維持まで一貫対応が顧客に支持されています。 ■当社の強み： ◇設計から製造まで全て一気通貫でき、農業・水産・食品関連の製造工程の自動化設備や商品供給選別ライン／搬送設備など、様々な業界の多様な機械を手掛ける高い技術力があります。 ◇幅広い業界に顧客がいるため、安定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県倉敷市福田町浦田501-134 長山鉄工所内勤務地最寄駅：JR山陽本線／倉敷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円固定残業手当/月：25,000円～30,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 255,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

武蔵ワイヤード株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

新潟県三条市北新保2-4-15

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設立 2014年
従業員数 15名
平均年齢 44.0歳

求人情報全4件

【新潟／燕三条】レーザー加工機等の電気制御エンジニア◆オーダーメイド装置の製造／土日休み

【レーザー加工機・フィルム搬送装置の電気制御設計／内製化・案件主担当として活躍】 ■業務概要：当社では、ロールtoロール方式のレーザー加工装置（試作機・量産機）における『電気制御設計・PLC制御』を担うエンジニアを募集しています。現在、案件数の増加に伴い、外注やグループ会社への委託に頼ってきた電気制御領域を段階的に内製化していくフェーズにあります。本ポジションでは、レーザー発振器や光学ユニット、フィルム搬送装置を組み合わせたオーダーメイド装置に対し、仕様検討段階から関与し、装置1台を主担当として推進いただくことを想定しています。量産型の設備ではなく、顧客ごと・案件ごとに最適解を考える装置開発が特徴です。 ■業務詳細：・レーザー発振器・光学ユニットに関わる電気制御設計・ロールtoロール搬送装置の電気制御・PLC設計・I/O設計、PLCラダー修正・追加・試運転・立上げ・デバッグ対応・メカ設計担当との仕様すり合わせ、装置全体の電気設計最適化・外注先との技術的な調整・ディレクション・顧客要望に基づく新規装置開発、既存装置の改良設計・数か月単位でのプロジェクト推進（年に数台程度） ※黙々とした設計作業だけでなく、社内外と連携しながら装置を完成させる“チーム開発”が中心です。 ■案件・技術の特徴：・レーザー加工の試作・技術開発からスタートする案件が多数・開発フェーズの後半で、電気制御・機構設計が発生・オーダーメイド案件数・年間2件 → 直近では7件へ急増・量産設備ではなく、顧客ごとに仕様が異なる個別対応型 ■組織構成：電気制御担当：2名 ※少人数体制のため、裁量を持って案件に関われる環境 ※将来的には、現メンバーと並ぶ中核エンジニアとしての活躍を期待しています。 ■業務の魅力： □決められた仕様をなぞるのではなく、案件ごとに最適な制御を考える開発型業務です。 □装置全体を見渡しながら電気制御を設計できる □外注依存から内製化へ移行する中心メンバーになれる □ベテランからノウハウを直接吸収できる環境 ■企業の特徴：当社は武蔵精密工業株式会社と資本提携し、事業拡大中。最先端技術を扱う現場で、新しい常識を創造するやりがいある仕事です。

＜勤務地詳細1＞本社住所：新潟県三条市北新保2-4-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞燕事業所（26年夏に本社移転予定）住所：新潟県燕市吉田法花堂勤務地最寄駅：弥彦線／西燕駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞ 300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績計 3.4ヶ月分） ■昇給 1月あたり10,000円～20,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新潟】レーザー加工装置の技術開発エンジニア＜試作・受託開発と連携＞◆案件対応と開発がが中心

【レーザー加工・装置開発の機構設計／試作～顧客開発の装置化案件を担う即戦力ポジション】 ■業務概要：当社は、ロールtoロール方式のレーザー加工技術をコアに、顧客ごとの課題に応じた試作・受託開発・装置開発を行っています。本ポジションでは、技術開発メンバーの中核として、レーザー加工条件の検討、試作評価、装置開発における技術検討など、「装置機構設計」の机上検討だけでなく「自ら手を動かし開発検証を行う作業」をお任せします。計画比で人手が不足している状況のため、即戦力として案件を前に進められる方を特に歓迎しています。 ■業務詳細：・レーザー加工条件の検討・最適化・試作加工・評価・改善提案・顧客との技術的な打ち合わせ・共同開発・装置開発における技術検討（機構・制御メンバーと連携）・受託開発・試作案件の技術担当 ■案件・組織の特徴：・試作・技術開発メンバー：7～8名・新卒2年目～60代まで幅広い構成・決められた量産業務ではなく、案件ごとに内容が変わる受託開発・「考えるだけ」ではなく、実際に加工・検証を行うスタイル ■組織構成機構設計、詳細設計、電気工学・機械光学など専門分野の技術メンバーと協働 ■業務の魅力：新規開発要素の多い装置設計に携わることができ、幅広い知識・実務力を磨ける環境です。専門性の高い仲間と意見交換しながら成長でき、顧客との技術折衝を通じて課題解決力も養えます。 ■教育体制： OJTを中心に、装置開発の各工程で先輩社員から実務指導を受けられます。専門知識やスキルの向上も目指せる環境です。 ■想定されるキャリアパス：機構設計のスペシャリストとしての成長はもちろん、装置開発プロジェクトのリーダーや技術部門のマネジメント職へのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力：当社は、先端のレーザー加工技術を駆使し、顧客の課題解決に貢献しています。常に新しい技術開発に取り組む姿勢を大切にしており、技術者一人ひとりが成長できる環境を提供しています。

＜勤務地詳細1＞本社住所：新潟県三条市北新保2-4-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞燕事業所（26年夏に本社移転予定）住所：新潟県燕市吉田法花堂勤務地最寄駅：弥彦線／西燕駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～450,000円＜月給＞ 320,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績計 3.40ヶ月分） ■昇給 1月あたり10,000円～20,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ｉＳＥＥＤ

家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

静岡県三島市一番町18-22　アーサーファーストビル9F

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設立 2014年
従業員数 22名
平均年齢 39.0歳

求人情報全2件

自社商品の開発エンジニア／年休125日／残業月9時間以下

自社開発商品である、新世代ナースコール『パルモスマートコール』。現在、数多くの病院や高齢者施設様に導入いただいています。そして今回、お客様からのご要望の実現、および現場のお困りごとを解消するための新商品・新機能の開発をお任せします。具体的には… ――――――― 自身の技術力を生かして、医療介護のシステムを開発していただきます。 ◆PCアプリケーション、ソフトウェア開発 ◆スマートフォン(Android、iOS)アプリケーション開発 ◆電気・電装設計、開発 ◆アプリケーションの保守、メンテナンス仕事の進め方について￣V￣￣￣￣￣￣￣￣得意言語などを考慮し、スマホ用アプリやPCアプリなど、適切なエリアをアサインしています。プロジェクトの進行具合や状況などを仲間同士で共有しています。質問や不安がある場合にも、すぐに相談できる環境のため安心です♪ 【開発環境について】 Java／VB.NET／Kotlin／SQL／C♯／JavaScript など入社後の流れについて ―――――――――――― ＜入社1日目＞オリエンテーションにて、商品についてレクチャーします。 ▼ ＜入社2日目～7日目＞設定作業を通じ、当社の商品の動きについて理解や知識をより深めていきましょう。 ▼ ＜入社2週間目以降＞新機能・新商品の評価をお任せします。 ▼ ＜入社3カ月後～＞新機能・新商品の評価、既存ソフトウェアの改変。 ▼ ＜入社半年後～＞新機能・新商品の評価、既存ソフトウェアの改変、新ソフトウェアの開発（得意言語などを考慮して、適切なエリアをアサイン）。 ▼ ＜入社1年後～＞新ソフトウェアの開発、新ソフトウェアの仕様作成。 ▼ ＜入社2年後～＞新ソフトウェアの仕様作成、新商品の企画。

【転勤ナシ／三島駅徒歩5分】※車通勤も可能静岡県三島市一番町18-22　アーサーファーストビル9F ＼2024年8月に移転した綺麗で快適なオフィスです！／ビル最上階のフロアなので、三島市内の街並みや楽寿園、富士山などが見渡せます。駅から近いので、通勤もラクラク♪ 公園やお店やフィットネスジムなど、周りに施設があるため、休憩時間や帰宅途中に気ままにお出かけする社員も多いです◎ ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙

月給25万円～60万円＋各種手当＋賞与年2回年間約7％ベースアップ継続中！ ※能力・経験などを考慮のうえ優遇します。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。
ITエンジニア／未経験OK／年休125日／残業月15～20H

スマホを活用した病院・高齢者施設向けの新世代ナースコール『パルモスマートコール』の導入に伴う、システム構築や機器の設定・動作確認、導入後の保守サービスなどをご担当いただきます。先輩もほとんどが未経験スタート。座学＋OJT研修で、2カ月あればひとり立ちできます！【具体的には…】＜社内での業務＞ ■導入機器の設定・動作確認・ネットワーク構築作業 ■アプリケーションの動作テスト ■導入済みのお客様からの保守サービス（電話／リモート） ■在庫管理など＜外出先での業務＞ ■導入施設への機器設置・システム設定、動作確認・操作説明会などの実施（配線などの工事は協力会社が行います） ■システム導入済みのお客様の施設を訪問し、保守・点検作業など【仕事のPOINT】 ★充実の研修で未経験でも安心！ ――――――――――――――― 入社後は1週間程度、専門用語やシステム、機器、アプリの仕組みなどについて、座学や実務設定作業を通じた研修を実施。その後はOJTで簡単な作業から担当しながら知識を身につけていき、2カ月ほどで一通りできるようになります！ ★ネットワークやWi-Fi環境の構築ノウハウが身につく！ ―――――――――――――――――――――――――― 当社ナースコールのシステム導入に携わる業務を通じて、LANなどのネットワーク構築、Wi-Fi通信などの技術や専門知識が自然と身につきます。 ★全国各地の名物が味わえる！？ ――――――――――――――― 月に1回～2回、愛知や大阪などの主要都市を中心に、全国各地への出張があります。 1泊2日、あるいは2泊3日にわたり、新幹線や車で行くことが多く、仕事が終われば各地の名物なども味わえます！また、基本的には複数名で行くので安心です。【キャリアアップについて】 20代・30代が多く活躍する当社では、年齢や社歴に関係なく、実力や成果に応じて昇進が可能。社内には20代の主任、30代の課長や部長も在籍しています！

【転勤なし／三島駅徒歩5分】※車通勤も可能静岡県三島市一番町18-22　アーサーファーストビル9F ※2024年8月に移転したキレイなオフィスです！ ※ビル最上階のフロアなので、三島市内の街並みや楽寿園、富士山などが見渡せます。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給25万円～45万円＋各種手当＋賞与年2回 ※能力・経験等を考慮のうえ優遇します。

株式会社シャインテック

機械部品・金型メーカー

滋賀県守山市今市町3-5

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設立 1977年
従業員数 17名
平均年齢 -

求人情報全2件

【滋賀/守山】電気制御設計（大型装置）PLC・ラダープログラム等／年休120日／車通勤可
- NEW
～裁量権の大きい働き方／転勤なし／退職金あり／定年まで世帯主でなくてももらえる1.5万円の住宅手当～ ■業務内容：当社では、CADソフトを使用した大型機械装置の電気制御設計業務がメインとなります。電気制御設計技術者を社内にも取り入れていきたいと考えており、ご経験豊富な方を外部から採用したいと考えています。 ●具体的な業務内容は以下の通りです：・基本設計、詳細設計・回路図作成、電気配線図面の作成・シーケンス制御の設計・PLCプログラムの設計・制御盤の設計・部品リスト作成、選定および手配・試運転および調整・設計変更のサポート・技術的なトラブルシューティング・仕様書および手順書の作成・顧客との技術的な打ち合わせ ※部品は協力会社に依頼し、製造しています。現地で機械設計技術者と協力して設置まで行います。状況に応じてメンテナンス業務にあたることもあります。 ※出張について頻度：月1～2回（宿泊含む出張が2～3日ございます）出張範囲：国内が中心ですが、海外（中国・台湾・韓国・アメリカ）出張もございます。　長期出張の場合は１週間程度対応します。長ければ１～２か月の出張もございます。海外出張について入社後すぐにはございません。入社1～2年後が目安です。 ■組織構成技術部７名（30代２名、40代１名、50代２名、60代１名、70代１名・嘱託社員）所属部署は大半がベテラン社員のため、OJTはベテラン役職者の出張に同行いただき業務を覚えていただけます。上司や部下に関係なく、アイデアや意見を自由に交換しやすい職場です。わからないところについて質問もしやすい環境です。各社員の自主性が尊重され、設計スケジュールや業務の進め方について各々のペースで仕事がし易い環境です。 ■会社の特長：当社は、熱と風を利用した乾燥技術を応用し、様々な化学機械の設計を行っています。製造はすべて外注しており、国内外に多数の納入実績があります。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県守山市今市町3-5 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線／守山駅受動喫煙対策：その他（喫煙室設置）変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～360,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞ 265,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり5,800円～10,000 円（前年度実績） ■賞与：年２回※賞与月数　計 5.00ヶ月分（前年度実績） ■その他固定手当：住宅手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【滋賀/守山】機械設計〈含浸乾燥機〉設計・導入まで一貫対応★／オーダーメイド／年休120日／車通勤可

～モノづくりを支える産業機械メーカー／顧客ニーズに合わせた設計◎／転勤なし／退職金あり／1.5万円の住宅手当～ ■業務内容： CADソフトを使用した大型機械装置の設計業務から、設置・試運転および納入後のメンテナンスを行います。製作は全て外注で協力会社に依頼しています。・CADを使用した大型機械装置の設計がメインです。　使用ソフト：CADSUPER（2D）、SOLIDWORKS ※経験・スキルに応じて段階的に業務をお任せします。・顧客工場での設置、試運転、修理、メンテナンス作業 ※入社後数年間は上司・先輩と同行しながら習得いただきます。自分達が設計した機械装置の稼働を間近で見ることができます！・その他、入荷した製品の検品、及び出荷業務等 ≪取り扱い製品≫ ・竪型含浸乾燥機・横型含浸乾燥機・直燃式脱臭装置・その他産業用機械装置 ≪業務フロー≫ （1）営業同行・仕様打合せ（2）設計（3）外注先へ製作依頼（4）顧客工場への搬入・設置指示 ≪出張業務≫ 客先工場での機械設置、試運転、および改造、修理、点検作業を行います。 ※当社は海外納入実績も多数あり、国際的な環境で働けます。通訳同行ですのでご安心ください。 ※頻度：月1～2回（宿泊出張あり） ※出張範囲：国内が中心ですが、海外（中国・台湾・韓国・アメリカ）出張もございます。将来的に1か月以上の長期出張の可能性があります。 ■組織構成技術部７名（30代２名、40代１名、50代２名、60代１名、70代１名・嘱託社員）ベテラン社員が多く在籍しており、OJTや出張同行を通じて技術を習得できる環境です。年齢に関係なく相談しやすい風土があり、自主性を尊重しながら業務に取り組めます★ ■会社の特長：当社は産業用機械装置の設計・製造を行っています。当社設備で生産される素材は、スマホ、パソコン、自動車、家電製品、家具など日常で見かける多くの製品に使用されています。あなたも私たちと一緒にやりがいあるモノづくりに挑戦してみませんか。 ■今後の展望国内では既存設備の更新・メンテナンス需要に加え、海外向け大型案件も継続的に受注しています。オーダーメイド設備の設計を通じ、国内外のモノづくりを支える技術集団としてさらなる成長を目指しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県守山市今市町3-5 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線／守山駅受動喫煙対策：その他（喫煙室設置）変更の範囲：無

＜予定年収＞ 440万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～285,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞ 265,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり8,000円～12,000 円（前年度実績） ■賞与：年２回※賞与月数　計 4.20ヶ月分（前年度実績） ■その他固定手当：住宅手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＳＣＲＥＥＮグラフィックソリューションズ

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

京都府京都市上京区堀川通寺之内上る四丁目天神北町1-1

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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【京都】プロセスエンジニア（産業用インクジェット製品）※リモート可／プライム上場SCREENグループ

■職務概要：産業用インクジェット製品のプロセス開発業務全般＜具体的には…＞・インクジェットヘッドとインクに関わるプロセス技術開発(吐出制御技術、乾燥技術、等) ・インク特性を活かした画像形成技術開発・プロセス技術者として他職種エンジニアとの連携、他社協業　…など ■求人魅力： ○今後市場が拡大するデジタル印刷市場において、トップシェアを持つSCREENのインクジェット印刷プロセス開発の主担当として世界初の製品づくり、持続可能な社会づくりに貢献ができます。 ○家庭の都合による勤務時間の調整が可能で、仕事と育児を両立している社員も多数います。 ○フレックスタイム、在宅勤務制度の活用によりワークライフバランスを保って就業頂けます。 ○勤務地は基本的に京都地区で、関西に根付いて長期的に就業頂けます。 ■同社について： 1943年から大日本スクリーン製造株式会社として印刷事業を行っており、長い歴史とともに顧客や業界の知見を蓄積し、画像処理の技術を磨いてきました。ハードウェアだけでなくソフト製品の強みや、SCREENグループとしての産業機器の販売、アフターフォローの強みを活かし業界トップクラスの地位を築いています。変更の範囲：（変更の範囲）開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等

＜勤務地詳細1＞久御山事業所住所：京都府久世郡久御山町佐山新開地304-1 勤務地最寄駅：近鉄京都線／大久保駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞京都南事業所住所：京都府京都市南区久世築山町557-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：当社およびグループ会社等の事業所、支社、営業所など

＜予定年収＞ 890万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：390,000円～460,000円＜月給＞ 390,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給+基本賞与+業績賞与（2025年支給実績）+平均残業20H分の手当含む ■賞与・一般職：年2回（6.12月）、基本賞与3.5ヶ月＋業績連動賞与・管理職（業績による）：年１回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社SCREENファインテックソリューションズ

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

京都府京都市上京区堀川通寺之内上る4丁目天神北町1-1

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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

【滋賀／彦根】ソフトウェア開発◆ＳＣＲＥＥＮグループ◆在宅可◆装置メーカー
- NEW
■職務内容：先端半導体パッケージ製造塗布装置のソフトウェア開発、設計、評価、検証業務をお任せします。＜具体的には…＞・装置メインコンソールの画面（GUI）・装置制御、ホスト通信のソフトウェア開発・受注装置の特注ソフトウェア開発　…など（担当範囲）・要件定義、要求仕様策定、設計仕様検討/作成・ソフト実装、机上検証・実機検証、納入先での検証、テスト作業（国内、海外あり） ■組織構成：・担当領域の開発メンバーは現在5人で、増員を想定しております。 ■業務の魅力：・装置の開発を通じて、ソフトウェア開発設計の上流から下流まで一貫して経験でき、各ソフト工程のスキルが獲得できます。・風通しのいい職場で、疑問や不明点を気兼ねなく質問しキャッチアップ可能です。 ■同社について：テレビやスマートフォンなど、さまざまなデジタル機器に使われているディスプレーの製造工程における、各種装置やサービスを提供しています。主力製品の「大型TFTアレイ用コーターデベロッパー」は、世界シェアトップクラスを誇り、世界各国のディスプレー製造現場で使われています。4K・8Kテレビ、高精細スマートフォンなど、ディスプレーの進化とともに歩み、新たな市場ニーズに迅速に対応していきます。また、成膜技術によるリチウムイオンバッテリーをはじめとした多様なアプリケーションへの展開など、新たな市場ニーズに迅速に対応しています。変更の範囲：変更の範囲：開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等

＜勤務地詳細＞彦根事業所住所：滋賀県彦根市高宮町480-1 勤務地最寄駅：近江鉄道多賀線／スクリーン駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：変更の範囲：当社およびグループ会社等の事業所、支社、営業所など

＜予定年収＞ 590万円～920万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～430,000円＜月給＞ 270,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。【基本給+基本賞与+業績賞与（2025年支給実績）+平均残業20H含む】 ■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【滋賀・彦根】設備立ち上げエンジニア（半導体パッケージ関連機器）◆SCREENグループ

■職務内容： ADPGK装置製造における、現地立ち上げ業務全般をお任せいたします。 ■仕事内容：・ユーザー先（国内/海外）にて装置据え付け作業、調整作業の管理・指導などに対応いただきます。 ※製造における手順書やチェックリスト作成、製造技術検証、その他装置品質維持向上に向けた分析・課題解決への取り組み（フロントローディング活動） ※国内/海外への短期出張も発生いたします。現在は、台湾への出張が中心で、年間2～3回、3週間～2か月/回程度の出張対応が発生します。 ■同ポジションの魅力：特注要素のある製品を製造している為、ルーティン業務では無く、製品毎に仕様も異なり幅広い対応力が身に付きます。またSCREENグループという安定した基盤の中でありながら、比較的新しい事業体で成長しているのが特徴の事業会社です。これからの更なる事業拡大に向け、組織や体制の強化を目的としておりますので、仕組みづくりにも参画いただけるフィールドがございます。 ■同社について：テレビやスマートフォンなど、さまざまなデジタル機器に使われているディスプレーの製造工程における、各種装置やサービスを提供しています。主力製品の「大型TFTアレイ用コーターデベロッパー」は、世界シェアトップクラスを誇り、世界各国のディスプレー製造現場で使われています。4K・8Kテレビ、高精細スマートフォンなど、ディスプレーの進化とともに歩み、新たな市場ニーズに迅速に対応していきます。また、成膜技術によるリチウムイオンバッテリーをはじめとした多様なアプリケーションへの展開など、新たな市場ニーズに迅速に対応しています。変更の範囲：変更の範囲：開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等

＜勤務地詳細＞彦根事業所住所：滋賀県彦根市高宮町480-1 勤務地最寄駅：近江鉄道多賀線／スクリーン駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 771万円～1,024万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,000円～450,000円＜月給＞ 340,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。【基本給+基本賞与+業績賞与（2026年支給実績）+平均残業20H含む】 ■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

CONNEXX SYSTEMS株式会社

電子部品メーカー

京都府相楽郡精華町精華台7-5-1けいはんなオープンイノベーションセンター(KICK)

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設立 2011年
従業員数 40名
平均年齢 50.2歳

求人情報全2件

【京都】電気エンジニア/開発スタッフ・プロジェクトマネージャー/年間休日125日/転勤なし

【革新的な蓄電技術を用いて次世代の社会インフラを構築する／次世代産業界にて注目を浴びるベンチャー企業／完全週休2日制】革新的蓄電技術を核とする次世代型エネルギーシステムの開発・製造における電池エンジニアとしてご活躍いただきます。 ■職務内容：産業用大型ESS（定置用蓄電システム）の企画・開発・設計、試験・評価等。知識・スキル、経験に応じて、プロジェクトマネジメントもお任せいたします。現在、電力会社様をはじめとするパートナー企業各社様と、比較的小規模なシステムから産業用の大規模なシステムまで、様々なアプリケーション開発、VPP時代におけるESS活用ソリューションの企画提案に取り組んでおり、開発業務の中核としてご活躍いただける人材を募集しています。 ■当社の特徴：独創的かつ革新的な蓄電技術を用いて次世代のエネルギーシステムを構築し、エネルギー問題や環境問題をはじめとする様々な課題を解決することにより、人々が真に豊かに暮らせる社会を創るべく設立された研究開発型ベンチャー企業です。単なるOEM蓄電池メーカーではなく、電気エネルギー貯蔵に係る革新的技術を駆使して、電気エネルギー貯蔵システムの設計、インテグレーション、オペレーション・サポート、メンテナンス・サービスをワンストップで行う、電気エネルギー貯蔵に係るトータル・ソリューション・プロバイダーを目指しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府相楽郡精華町精華台7-5-1 けいはんなオープンイノベーションセンター(KICK) 勤務地最寄駅：近鉄京都線／新祝園駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,510円～479,600円固定残業手当/月：84,490円～112,400円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 445,000円～592,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・スキル、経験を考慮の上、相談に応じ決定します。 ■賞与：年1回 ■人事考課：年2回 ■残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都】産業用蓄電システムのメカニカルエンジニア（機構設計）＜革新的蓄電技術＞スタートアップ企業

～マイカー通勤可／専門業務型裁量労働制／年休125日（土日祝）／次世代蓄電池技術（独自技術、ファブレス）／関西電力などの大手企業とも資本提携/日経「NEXTユニコーン企業」選出／蓄電池は日本にとって欠かせない重要技術の一つ～ ■職務概要：国際特許を取得するなど次世代蓄電池技術を用いて、当社は国内外を問わず大手企業、公共事業など様々なプロジェクトに関わっています。そんな当社にて、メカニカルエンジニアとしてご活躍いただける方を募集いたします。＜職務詳細＞・電池セルの設計、機構設計・その他各種開発プロジェクト ■求める経験、人物像：機構設計や機械設計に関する実務経験、知識、スキルは必須ですが、下記のご経験をお持ちの方は歓迎いたします。・CADを用いた応力解析、熱流体解析に関する専門知識または経験・Ansys（各種シュミレーションソフト）の活用経験・装置メーカー、機械工作会社とのネットワークをお持ちの方 ■当社の特徴：（1）世界で初めて角型ニッケル電池を開発した、京大卒の社長が設立した企業（2）次世代蓄電池技術でエネルギーインフラに革命を起こす新進気鋭ベンチャー独創的かつ革新的な蓄電技術を用いて次世代のエネルギーシステムを構築し、様々な課題を解決することにより、人々が真に豊かに暮らせる社会を創るべく設立された研究開発型ベンチャー企業です。単なるOEM蓄電池メーカーではなく、電気エネルギー貯蔵に係る革新的技術を駆使して、電気エネルギー貯蔵システムの設計、インテグレーション、オペレーション・サポート、メンテナンス・サービスをワンストップで行う、電気エネルギー貯蔵に係るトータル・ソリューション・プロバイダーを目指しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府相楽郡精華町精華台7-5-1 けいはんなオープンイノベーションセンター(KICK) 勤務地最寄駅：近鉄京都線／新祝園駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,060円～540,110円固定残業手当/月：70,340円～126,590円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 370,400円～666,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■選考フロー：書類選考→1次面接→最終面接→内定 ※場合によっては、選考回数が変更することもございます。 ※基本的にはご来社いただきたいと考えておりますが、Web面接も可能です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社ファインテック

機械部品・金型メーカー

福島県白河市大坂山16-2

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設立 2002年
従業員数 22名
平均年齢 43.0歳

求人情報全3件

※未経験歓迎【白河／転勤無】成形オペレーター◆東証プライム上場のメーカーと取引あり／月平均残業20H

◆24時間自動化ラインの最先端工場／大手上場の電子部品メーカーとも取引あり／夜間稼働なし◆ ■電子部品や機構部品のプラスチック金型製作からプラスチック成形量産加工までを手掛ける当社。この度、新たにプラスチック成形オペレーターを募集します。 ■業務内容：プラスチック成形機の操作全般をお任せします。・成形機の立ち上げ、停止・金型の取り付け、交換(金型搬入・位置合わせ、締め付け) ・成形条件の設定、微調整(温度、圧力、射出速度、保圧、サイクルタイムなど) ・外観検査業務(製品の良し悪し判断、寸法チェック) ・成形に関わる付帯業務　　 *重量物の移動などにはクレーンを使用するため、身体への負担は少ないです。 ■組織構成：社員22名(男性8名・女性14名、平均年齢約43歳)の会社です。配属先の成形グループは、3名の社員が同業務に従事(30代～50代と各年代の社員が所属)。入社後は、4名体制にて、同業務に当たっていただきます。 ■魅力ポイント：【東証プライム上場企業との強固な信頼関係】大手プライム上場の電子部品メーカーとの太いパイプを軸に、自動車関連部品が65％、産業設備・工作機械向け部品が35％というバランスの良い安定した受注基盤を確立。景気に左右されない圧倒的な経営安定性を誇ります。【24時間自動化ラインの工場】夜間はコンピュータ制御による全自動で設備を稼働。「受注後48時間以内で納入可能」という他社を圧倒する圧倒的な短納期体制を実現。冷暖房完備の最先端の工場です。24時間稼働をしていますが、夜間対応、夜勤はありません。【未経験歓迎／他職種からのキャリアチェンジ歓迎】文系・理系は不問。未経験歓迎です。手に職を付けたキャリアを築くことができます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県白河市大坂山16-2 勤務地最寄駅：JR東北本線／白坂駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～364万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円＜月給＞ 230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与あり:年2回(昨年実績:約1か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※未経験歓迎【白河／転勤無】金型メンテナンス◆東証プライム上場のメーカーと取引あり／月平均残業20H

◆24時間自動化ラインの最先端工場／大手上場の電子部品メーカーとも取引あり／夜間稼働なし◆ ■電子部品や機構部品のプラスチック金型製作からプラスチック成形量産加工までを手掛ける当社。この度、新たに金型メンテナンススタッフを募集します。 ■業務内容：・金型のクリーニング、メンテナンス・日常点検、定期点検・金型の分解、組付け・金具加工、修繕・設備保全業務 ■組織構成：社員22名(男性8名・女性14名、平均年齢約43歳)の会社です。配属先の生産技術グループは、1名の社員が同業務に従事(40代後半のベテラン社員)。入社後は、2名体制にて、同業務に当たっていただきます。 ■魅力ポイント：【東証プライム上場企業との強固な信頼関係】大手プライム上場の電子部品メーカーとの太いパイプを軸に、自動車関連部品が65％、産業設備・工作機械向け部品が35％というバランスの良い安定した受注基盤を確立。景気に左右されない圧倒的な経営安定性を誇ります。【24時間自動化ラインの工場】夜間はコンピュータ制御による全自動で設備を稼働。「受注後48時間以内で納入可能」という他社を圧倒する圧倒的な短納期体制を実現。冷暖房完備の最先端の工場です。24時間稼働をしていますが、夜間対応、夜勤はありません。【未経験歓迎／他職種からのキャリアチェンジ歓迎】文系・理系は不問。未経験歓迎です。手に職を付けたキャリアを築くことができます。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県白河市大坂山16-2 勤務地最寄駅：JR東北本線／白坂駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～364万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円＜月給＞ 230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与あり:年2回(昨年実績:約1か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジョーエイ

電子部品メーカー

東京都渋谷区富ヶ谷2-20-16

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設立 1962年
従業員数 15名
平均年齢 53.0歳

求人情報全1件

【渋谷】電気設備の現場監督（設計・積算・保守）◇土日祝休み／フレックス／リモート勤務も可能◎
- 締切間近
【官公庁案件多数実績有／年間休日125日／土日祝休み／フレックスタイム導入でプライベート充実】官公庁案件を中心とした電気工事現場において、工程・安全・コスト管理など施工管理業務全般を担当していただきます。 ■具体的な業務内容：・工程管理、安全管理、コスト管理・設計施工図面の作成・施工者の指示や管理・フォロー　など ※約7割が官公庁関連プロジェクトです案件は全国を対象としているため、年に5・6回ほど出張があります。事務作業はリモートOKなので、効率よく働くことができる環境です。 ■会社の特徴：・創業60年、豊富な経験や技術とノウハウを活かして、多くのお客様のニーズにお応えしています。2026年1月には名古屋出張所を開設し、今後さらに事業を拡大していく予定です。・官公庁や民間大手企業のお客様が多く、安定した組織基盤があるため、将来のキャリアも見通しやすいです。・ネットワーク環境を企画から運用、メンテナンスまで一気通貫で行っており、ネットワーク環境を徹底的に分析し、求められる理想的ネットワーク環境をトータルに企画提案します。・また、ユーザーに求められる業務ソリューションに最適なシステムネットワークをお客様にあわせて設計します。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区富ヶ谷2-20-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 480万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～500,000円＜月給＞ 400,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

日高ダイキャスト工業株式会社

機械部品・金型メーカー

埼玉県入間郡三芳町大字竹間沢320

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設立 1965年
従業員数 91名
平均年齢 -

求人情報全2件

【埼玉/日高市】アルミダイカスト製造及び加工※大手自動車メーカーと取引有／面接1回／マイカー通勤可

【大手自動車メーカーと取引／創業55年／自動車部品の軽量化からの需要拡大／アルミのダイキャストマシンのオペレーション業務】 ■職務内容：アルミ鋳物／アルミダイキャストを鋳造から機械加工までこなしている当社において、ダイキャストマシンのオペレーターをお任せします。主な業務としましては、型・段取りの設定や、金型の段取り及び機械の立ち上げをお任せします。 ■就業環境：平均年齢が40代前半であり非常に活気があふれ、社員の横のつながりも強い企業です。離職率も低く、働きやすい環境作りに取り組んでおります。 ■社風・社員の横のつながりも強い企業で、チームプレーを大事にした穏やかなメンバーが多いです♪先輩につきながら簡単な作業から覚えていただきますので、未経験の方でも安心して働けます！・すぐに実務を任せるのではなく、教育担当者や社長等が講師となって、業務全般をサポートしていきます。 ■当社の魅力：アルミダイカスト製造及び加工を行っている製造会社です。アルミの鋳造は非常に高い技術が求められ、創業からの55年間で培った技術と信頼で大手メーカーとの直接取引があります。マシーンの射出スピードが低速の為、内部のブローホール（ダイキャストの断面にできてしまう穴）の発生が抑えられるスクイズキャストの技術や、マシーンの射出スピードが超低速から超高速まで選択可能な従来にない幅広い速度領域が可能となった横型マルチインジェクションマシーンを有する県内有数の鋳造会社です。多品種少量生産、多種材質に対応できる確かな技術、品質、コンパクトな企業だからこそ出来る迅速小回り対応を強みとしております。現在、自動車の燃費向上や電動化に伴い、自動車部品の軽量化が進んでいます。そのためアルミ部材に対する需要も増えており業績も非常に安定しております。 ■勤務体制：当社では2交代勤務で就業して頂きます。 ※この度の採用では日勤がメインとなります。日勤：8：00～17：00 夜勤：17：00～2：00 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞日高工場住所：埼玉県日高市旭ケ丘７１２勤務地最寄駅：武蔵高萩駅駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 263万円～312万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,000円～222,000円＜月給＞ 187,000円～222,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年数には賞与を含みます。 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【埼玉日高／未経験歓迎】機械オペレーター※転勤なし／中途未経験多数活躍中／大手自動車メーカーと取引有

【一回面接/自動車部品の軽量化からの需要拡大/組織若返り中、30歳前半で係長可能/マイカー通勤可】アルミ鋳物／アルミダイキャストを鋳造から機械加工までこなしている当社において、機械オペレーターをお任せします。 ■職務内容：・ダイカストマシーンのプログラム・加工機のプログラムダイカストマシンの金型交換（段取り替え）・ダイカストマシンの金型交換（段取り替え）・金型整備・加工治具の段取り替え ■研修体制：・早くて6カ月～1年OJTで業務を一つずつ教えていきます。スキルや志向性、ご希望から考えて、業務を任せていきます。 ■勤務体制：当社では2交代勤務の就業となっておりますが、一般的なシフト制や交代制でなく、ご本人の希望に応じて夜勤か日勤か固定で勤務となります。もちろん、変更も都度相談受けます。夜勤希望の方が、入社後慣れるまで、日勤で勤務していただきます。日勤：8：00～17：00 夜勤：17：00～2：00 ■就業環境：・平均年齢が40代前半であり非常に活気があふれ、社員の横のつながりも強い企業です。チームプレーを大事にし、穏やかなメンバーが多いです。先輩や上司の下、簡単な作業から覚えて頂きますので、未経験の方でも安心して働いて頂けます。・社長自ら働き方や人事制度を見直しており、若手でも活躍できる環境です。 ■キャリアアップ：・自主的に前向きに協力できる方、現場をまとめていける方、総合的に判断していくので、年齢や歴によって決まりません。ゆくゆくはリーダーとなり、現場を引っ張っていただきます。 ■当社魅力：・鋳造で製造する部品は機械化できず、競合他社が少なく、単価争いもないニッチな技術で、創業からの55年間で培った技術と信頼で大手メーカーとの直接取引があります。・1,100トンの大型ダイカストマシンを有する県内有数の鋳造会社で、多品種少量生産、多種材質に対応できる確かな技術、品質、コンパクトな企業だからこそ出来る迅速小回り対応を強みとしております。・現在、自動車の燃費向上や電動化に伴い、自動車部品の軽量化が進んでいます。そのためアルミ部材に対する需要も増えており業績も非常に安定しております。また、トラックや消防車、コンクリート車といった部品も製造しており、今後もニーズが見込まれます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞日高工場住所：埼玉県日高市旭ケ丘７１２勤務地最寄駅：武蔵高萩駅駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 340万円～460万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：187,000円～222,000円＜月給＞ 187,000円～222,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年数には賞与を含みます。 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

GLM株式会社

自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー

京都府京都市伏見区竹田向代町74-3

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設立 2010年
従業員数 17名
平均年齢 -

求人情報全7件

【京都/伏見区/転勤なし】EV車のメカ設計／土日祝休／年休122日／日本初のEVスポーツカーメーカー
- NEW
◇モビリティ設計経験を活かして働き方が整う◎／日本初でEVスポーツカーの開発に成功した京都大学発ベンチャー◇ ■職務内容・完成車事業（自社ブランド車開発）及びプラットフォーム事業（受託開発・受託エンジニアリング）における車体（ボデー）設計・開発をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】＜具体的には＞【機械設計】・軽自動車規格の並行輸入車両（MiMoS）に関する開発　例：アクセル・ブレーキペダルレイアウト検討・設計、　3Dプリンタを用いた部品試作・商用車向けサブバッテリーシステムの開発　例：バッテリー懸架用ブラケット設計・試作車等の受託開発　例：顧客との仕様調整・見積もり、　レイアウト検討・詳細設計【テスト】・車両走行テスト・不具合防止・対策（FMEA/FTA/DRBFM等）【その他】・クライアントとのコミュニケーション（仕様決め、要件整理、打合せ等） ■入社後、キャリアステップ入社後はOJTを主体とし、約3ヶ月を目安に一通りの業務を経験いただく予定です。将来的にはご本人の能力・意向により、管理職としても活躍いただくことを想定しています。幅広い業務が経験でき、組織拡大・運営に携わっていただけます。 ■組織構成技術部門は8名で構成されており、車体設計担当は１名在籍しています。 ■働く環境・年間休日122日で転勤もないため腰を据えて長期就業が叶います。・コアタイム11-16時のフレックス勤務制を取り入れています。・決められた設計開発工程が詳細に決まっていない分、上流段階から自身のアイデアや希望を形にできる環境です。 ■当社の魅力（1）日本で初めてEVスポーツカーの開発に成功したEVモビリティメーカーです。（2）2023年8月にはカーシェアリング向け軽自動車規格EV「MiMos（ミモス）」もリリースし、国内で大きな反響と多数の引き合いをいただいています。（3）将来的に益々需要が期待されるEVモビリティ領域においてさらなる新製品開発や、蓄積したEV開発の技術をサードパーティーに提供し、EV開発を自動車メーカー以外でも可能にする「プラットフォーム事業」など、多くの構想が動き出しており、世界の投資家からも注目されています。

＜勤務地詳細＞本社兼テクニカルセンター住所：京都府京都市伏見区竹田向代町74-3 勤務地最寄駅：近鉄京都線／上鳥羽口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～800万円＜賃金形態＞月給制固定残業代を含む＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,300円～454,100円固定残業手当/月：92,400円～212,900円（固定残業時間60時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 291,700円～667,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験や能力、スキルにより優遇、相談の上決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【伏見区/転勤なし】EV・次世代モビリティの代理店開拓営業／日本初のEVスポーツカーメーカー
- NEW
★年間休日125日／転勤なし／車通勤可／日本初でEVスポーツカーの開発に成功した京都大学発ベンチャー★ ■ポジション概要当社の主力製品であるサブバッテリーシステムの施工およびアフターサービス業務を担っていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　現場業務に加え、将来的には施工チームの管理にも関わっていただくポジションです　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■ポジション詳細・トラックへのサブバッテリーシステムの施工・施工に付随する各種業務およびアフターサービス対応・外注業者の管理・指導および新規開拓・将来的な施工チームの編成・管理 ■当社について：・2010年創業のEV自動車専門メーカーです。・世界でも最も厳しいと言われる日本の認証を取得したスポーツＥＶ「トミーカイラＺＺ」は国産EVとしては初となるスポーツカーの量産モデルです。・開発モビリティをベースとしたプラットフォーム事業も同時に進めており、協業パートナーと共に開発を推進しており、大手OEM車両では搭載使用できないような技術でも柔軟に対応可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市伏見区竹田向代町74-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,000,000円～5,500,000円固定残業手当/月：85,800円～117,900円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 419,133円～576,233円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■経験や能力、スキルにより優遇、相談の上決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

TDM株式会社

機械部品・金型メーカー

愛知県豊川市穂ノ原2-10

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設立 2014年
従業員数 53名
平均年齢 40.6歳

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【豊川／転勤無】生産管理・購買◇未経験歓迎／電力インフラメーカー／安定性抜群◇働きやすい環境

～転勤無し／未経験歓迎／大手電力会社を顧客に持つ安定企業／年休121日／マイカー通勤◎／食堂有～ ■おすすめポイント！ 1) 安定性のある企業で働ける当社では、全国の電力会社様に向けて鉄塔と電線をつなぎとめる「架線金具」の販売を行っています。架線金具は生活に欠かせない電力インフラを支える重要な製品であり、全国に2社しかないニッチトップメーカーとして、70年にわたって日本の電力網を支えている安定企業のため、長期的に腰を据えて働くことができます。 2）はたらきやすい環境転勤無しで働くことができ、土日祝休み・年間休日121日です。プライベートと両立させながら働くことが可能です。また、マイカー通勤可能で食堂もあるので、働き方を改善したい方や職場環境を重視される方におすすめです。 ■採用背景：当社の主要顧客である電力会社様より受注が増加しており、物流量増加に伴う組織強化のための増員です。 ■業務内容：・主な業務（1）仕入先の管理・外注先工場監査（2）金属製品の見積り・査定・価格交渉（3）新規外注先の開拓 ※自社工場がないため、外注先や中小企業経営者との折衝が多いポジションでやりがいがあります。コミュニケーション力を活かし活躍することができます！・サブ業務（1）会社のシステムへの取引先情報、製品情報、在庫情報の入力（2）請求書や見積書などの各種データの管理 ■組織構成：配属予定の生産品質グループは、7名（20代1名、30代3名、50代3名）となっております。組織内には中途入社者が在籍しておりますので、質問しやすいです。 ■当社について当社は1950年に事業をスタートして以来、70年あまり、電力流通設備である送変電、配電分野の製品の供給を続け、インフラ関連製品の開発設計、販売を手掛けています。大手電力会社と取引をしており、景気動向に左右されにくい安定した受注と営業基盤を築いています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ TDM株式会社（本社）住所：愛知県豊川市穂ノ原二丁目10　旭メタルズ事業所内勤務地最寄駅：名鉄豊川線／諏訪町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 264万円～360万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金は目安であり、経験・スキルによって変動します。 ■昇給：年1回　※契約更新時に検討あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【豊川】機械設計※未経験歓迎・文系OK！／国内２社のみ電力インフラメーカー／顧客が全国電力会社で安定

≪未経験から機械設計にチャレンジ◎ものづくりに興味がある方へおすすめ／年休121日で働き方◎手に職をつけて働きませんか≫ ■おすすめポイント！ 1) 安定性のある企業で働ける当社では、全国の電力会社様に向けて鉄塔と電線をつなぎとめる「架線金具」の販売を行っています。架線金具は生活に欠かせない電力インフラを支える重要な製品であり、全国に2社しかないニッチトップメーカーとして、70年にわたって日本の電力網を支えている安定企業のため、長期的に腰を据えて働くことができます。 2）はたらきやすい環境転勤無しで働くことができ、土日祝休み・年間休日121日です。プライベートと両立させながら働くことが可能です。また、マイカー通勤可能で食堂もあるので、働き方を改善したい方や職場環境を重視される方におすすめです。 ■業務概要：全国の電力会社向けの電線と鉄塔を繋ぐ金属製品や付属部品の設計業務を担当いただきます。（図面を描くオペレーター業務は別担当）基本的な製品は過去の実績を基に設計できますが、都度必要になる強度の試算も行います。大型案件スタートに伴い組織強化のための採用を実施します。 ≪具体的には≫ (1)設計業務…電力会社の要求を基に、製品仕様の確認から設計までをお任せします。 (2)顧客対応…当社営業員と共に直接お客様を訪問して技術的な調整を行うこともあります。 ≪製品の強み≫ ・製品例は、国内で２社しか製造できない「送電線用架線金具」や「配電線用金具」などです。「送電線・配電線用架線金具」は、日常的な摩耗により、約30年ごとに取替が必要なため一定の需要があります。その中で、より高品質で耐久力を高めた新規製品の開発も行っています。 ■身につくスキル：・図面に関するスキル（読み書き）・図面ソフトに関するスキル（AutoCAD、SolidWorksなど）変更の範囲：変更なし ■教育体制全く未経験の方でも、一人前になるための教育制度が充実しています。具体的には、半年ほど教育動画を通じて必要な知識を学びながら先輩について実務を学びます。図面の作成や、設計の根拠となる設計検討書の作成のお手伝いから始めていき、３年を目途に一人で設計を行います。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ TDM株式会社（本社）住所：愛知県豊川市穂ノ原二丁目10　旭メタルズ事業所内勤務地最寄駅：名鉄豊川線／諏訪町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 264万円～360万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賃金は目安であり、経験・スキルによって変動します。 ■昇給：年1回　※契約更新時に検討あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

Ｔｅｓｌａ　Ｊａｐａｎ合同会社

自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー

東京都港区虎ノ門四丁目1番13号　プライムテラス神谷町10階

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設立 2010年
従業員数 325名
平均年齢 -

求人情報全4件

納車事務／未経験歓迎／テスラ株100万円相当支給／インセン有

テスラは今、成長フェーズにあります。国内市場での売上は右肩上がりで、2025年上半期には過去最高の販売台数を記録。日本における輸入車販売トップの座を目指し、『Tesla』の魅力を世の中に広げています。 ■業務内容　￣￣￣ ◎お任せするのは、納車のスペシャリスト。スケジュールの調整から、納車当日までを一貫して担当します。【具体的には…】 ■納車スケジュールの調整 ■顧客情報入力・必要書類の管理 ■ローン審査対応、補助金申請のサポート ■自動車登録や行政書士との連携業務 ■車両の最終準備 ■納車・当日の車両説明 ★お客さまの「最高の一日」である納車の日に、“納車体験”をプロデュースし、『Tesla』の電気自動車の魅力を伝えられるポジションです。 ■未経験から活躍できる”独自の研修” 　￣￣￣ ▽基礎研修（全職種共通・2日間）テスラのミッションや事業など、基礎知識から学びます。スキル・製品知識などの専門知識までしっかりとに身につけることが可能です。 ▽部門の専門研修配属後は、納車チームでのトレーニングをご用意。 OJT研修を通して、実務を学んでいける環境を整えています。 ★フォロー体制や教育が整っているので、自動車業界未経験の方でもご安心ください。自分の頑張りに応じて、正当な評価が得られる環境です。 ■テスラのミッション　￣￣￣私たちが掲げているのは『Build a world of amazing abundance（超豊かな世界を創る）』というミッション。単に車を販売するのではなく、AIや電気自動車などのテクノロジーを通じて持続可能でより豊かな未来を広げていくことを目指しています。目の前のお客さまにテスラの価値を伝えることが、環境問題の解決や新しい暮らしの普及につながっていく。そんなスケールの大きな仕事に共感できる方を歓迎します。

【U・Iターン歓迎】東京・千葉・愛知・大阪・福岡いずれかでの勤務となります。 ★ご希望を考慮して配属 ■テスラデリバリーセンター有明東京都江東区有明2丁目1-8 有明ガーデン 3F ■テスラセンター千葉稲毛千葉県千葉市稲毛区長沼町307-1 ■テスラセンター星ヶ丘愛知県名古屋市名東区名東本通3-22-2 ■テスラサービスセンター豊中大阪府豊中市上津島1丁目1-20 ■テスラセンター福岡アイランドシティ福岡県福岡市東区香椎照葉6-7-3

年俸制400万円～700万円（固定残業代含む）＋インセンティブ + テスラ株100万円相当を支給（1年に25万円相当を支給） ※経験・能力などを考慮のうえ決定 ※12分割して1／12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万6500円～支給上記を超える時間外労働分は追加で支給
テスラ車整備オープンポジション／テスラ株100万円相当分支給

ご希望や適性に合わせて、下記いずれかの業務をお任せします。 ■整備士 ━━ 遠隔での車両トラブルを解決するなど、自動車業界のデジタルシフトを体感できます。また最先端のEV技術を搭載している車のため、常に最新にアップデートされる機能や技術に触れ、EV車の知見を深められます。 ◎電気自動車の整備全般 ◎リモートでの初期診断 ◎社内システムへのデータ入力 ◎その他アフターサービス業務 ■サービスフロント ━━ お客さま対応をメインにおこない、店舗の「顔」として顧客満足度の向上を目指します。 ◎電話・メール対応 ◎1日の整備内容確認 ◎整備士へのスケジュール共有 ◎整備依頼書の作成 ◎整備内容やパーツの説明 ◎入庫が必要な際の修理日調整、お客さま対応 ■パーツアドバイザー ━━ 部品業務全般を担い、スピーディな修理を実現させる重要なポジションです。 ◎本国への部品発注・整理・出荷 ◎部品の見積もり対応 ◎システムでの入出庫管理 ◎部品の在庫管理・品質管理 ◎ニーズの解析と発注ボリューム予測および調整 ■カスタマーサポート ━━ お客さまからのお問い合わせに対する一次対応を担います。ナビなど、システム面のお問い合わせが多いです。 ◎電話・メール対応 ◎お困りごとのヒアリング ◎解決策のご案内 ◎必要に応じて各部署への連携 ■入社後は？ ━━ ▼基礎研修（2日間）テスラのミッションや事業などの基礎を学びます ▼Motors研修テスラ車について学びます ▼部署研修各職種の業務について学びます ▼OJT 先輩がマンツーマンで指導します【Build a world of amazing abundance（超豊かな世界を創る）】テスラは、単に車を販売するのではなく、AIや電気自動車などのテクノロジーを通じて持続可能でより豊かな未来を広げていくことを目指しています。目の前のお客さまにテスラの価値を伝えることが、環境問題の解決や新しい暮らしの普及につながっていく。そんなスケールの大きな仕事に共感できる方を歓迎します。

【全国に拠点拡大中！／マイカー通勤可能】全国のテスラサービスセンターいずれかでの勤務となります。 ◎ご希望を考慮して配属（U・Iターンも歓迎！）【北海道・東北】北海道★ 宮城県（仙台市）【関東】東京都（板橋区／江東区）千葉県（千葉市）神奈川県（横浜市／川崎市）埼玉県（さいたま市／川越市）群馬県★ 茨城県★ 【中部】愛知県（稲沢市／名古屋市）静岡県（静岡市）岐阜県★ 富山県★ 【近畿】大阪府（豊中市／堺市）兵庫県（明石市）★ 京都府（京都市）【中国】広島県（広島市）岡山県【九州・沖縄】福岡県（福岡市）鹿児島県★ 沖縄県★ ※「★」は今後オープン予定も含めた拠点です。＼クリーンで清潔感にあふれた職場／サービスセンター内は冷暖房完備。エンジンオイルの交換作業がないため、工場内は驚くほどクリーンで静かです。白い壁に囲まれた、まるでラボ（研究所）のようなスタイリッシュな空間で、支給される最新のユニフォームに身を包んで働く。従来の整備士のイメージを覆すスマートな働き方を、テスラでなら実現することが可能です。

年俸制400万円～600万円＋テスラ株100万円相当を支給（1年に25万円相当を支給） ※経験・能力などを考慮のうえ決定します。 ※年俸を12分割して月々支給

アクトマシナリー株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

大阪府枚方市大峰元町1丁目43-6

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設立 2014年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

機械設計・組立／残業ほぼなし／土日祝休み／未経験OK

＜メイン業務＞仕事の流れはまずお客様から自動化の相談を受け、ご要望に沿った新たな機械の青写真を考察します。考察した内容を元に図面を描き、図面を元に部品作りしていきます。その後、作られた部品を組み立てて機械を製造していきます。製造した機械を工場に納めて問題なく運用できることが確認できたら機械は完成です。このようにお任せする内容は機械の設計又は機械の組立になります。＜やりがい＞設計・組立製造から機械納入後メンテナンスまで一貫して提供している同社。ものづくりの奥深さやスキルを磨く楽しさを実感でき完成した時の喜びも感じられます。＜キャリア＞設計として入社しても、組立の仕事を行う場合もあります。その組立で経験したスキルを設計にも活かせ、スキルを向上させる事もできます。業務内容につきましては、適性や希望に応じて柔軟に対応しますので、ぜひ、気軽にご相談ください。＜当社の強み＞ニーズに応じて機械を作っている為、市場に類似する機械はほとんどありません。そんなものづくりを行っている会社だからこそさまざまな経験ができ、社員のスキルも年々高まっています。

大阪府枚方市大峰元町1丁目43-6 ※車・バイク・自転車での通勤OK ※転勤なし【交通アクセス】 ★京阪電車枚方市駅～京阪バス枚方市駅南口から15分 ★JR東西線・学研都市線津田駅からバスで15分 ★JR東西線・学研都市線藤阪駅から徒歩20分

月給24万円～＋各種手当＋交通費＋残業代＋賞与年2回 ◆年収例 400万円／入社3年目※未経験者（30歳） 450万円／入社5年目（32歳）