10ページ:業種【商社業界】の企業一覧
該当企業数 25,259 社中 451〜500 社を表示
- 設立 1948年
- 従業員数 140名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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【本厚木/折衝経験歓迎】ルート営業◇照明器具等の専門商社◇育休産休実績◎◇土日祝休◇マイカー通勤OK
- 【法人個人経験不問◇地域密着型の既存顧客中心/育休産休実績◎/責任者も女性でライフイベントを迎えても中長期で働きやすい◇大正13年創業の老舗商社◇年功序列や古い体制無しで働きやすい】 ≪求人のポイント≫ (1)育成体制充実で法人営業未経験でも挑戦しやすい (2)女性社員の数◎育休産休実績もあり中長期で働く社員も在籍! (3)地域密着型の既存顧客伴走営業。マイカー通勤◎で通勤ラッシュのストレス無。直行直帰も可 ■業務内容: 電設資材(照明器具や配線など)や制御機器を扱う専門商社にて、既存のお客様を中心とした営業活動をお任せします。 主に、製造業(メーカー)の企業がお客様です。 ただものを売るだけでなく、ほとんどが既存のお客様からお困りごとを頂戴し、商品を提案することで企業様の課題を解決する伴走型の営業スタイルです。 ■営業スタイル: 営業一人につき40~60社のお客様を担当。少なくても月1~2回はお客様を訪問し、コミュニケーションを取ります。 こまめに足を運び、お客様と仲良くなることで「何かあったらテルヤ電機に相談しよう」と思ってもらえるように信頼を深めて頂きます。 エリアごとの担当制で、お客様との継続的な関係性構築が重要です。 ■組織構成: 所長(30代)と営業2名(30~40代)が在籍。 ※責任者は女性の方で、営業職の女性は全社で8名活躍中です。 ※平塚営業所、神奈川西営業所、神奈川受注センターが同じフロアに在籍しており、フロア全体で20名程度です。 ※老舗にありがちな「年功序列」のような雰囲気もありません。 ※全社の平均年齢は39歳前後。平均勤続年数は14年ほどで、腰を据えて働く社員が多いです! ■教育制度: 入社直後は受発注や見積もりなどに使う社内システム研修、倉庫での製品研修を行います。 拠点配属後もメーカーからの新商品の勉強会や、先輩からOJTで営業の仕方を覚えていただきます。 半年ほどで、徐々に業務を遂行、最終的に独り立ちできるよう育成を進めております。 ■評価制度: 売上・粗利を元に目標が設定されており、ご自身で達成計画を考えて行動することが出来ます。 直行直帰中心など個人の裁量を持った営業活動を行うことが出来ます。 予算に関しては、営業社員全体の7割ほどが達成していることが多いです。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 神奈川西営業所 住所:神奈川県厚木市栄町2-8-8 勤務地最寄駅:本厚木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 336万円~448万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,630円~280,250円 その他固定手当/月:41,750円 <月給> 248,380円~322,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(7月・12月) インセンティブ:なし ※担当客先を持ち次第、営業手当を支給。金額は勤続年数により変動。(5,000円~) ※業務に活かせるスキルや経験などを考慮し決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1950年
- 従業員数 170名
- 平均年齢 40.6歳
求人情報 全4件
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【第二新卒歓迎!社内SE】プライム上場・創立117年目の総合防災企業/残業月~15h/日本橋駅直結
- NEW
- 【転勤なし/年休120日・完全週休二日制/平均勤続年数約12年/防災、セキュリティ等の多角的で安定した事業展開/プライム上場】 ■職務内容 プライム上場、総合防災事業を行っている当社にて、社内SEのメンバーとして業務をお任せいたします。 まずは、ご経験に応じて社内システムのマスタ登録や管理等のIT周りの事務作業からスタートいただく予定です。 その後は、ご経験やレベルに合わせてネットワーク・ミドルウェアの管理・開発のサポートなどの業務お任せしていきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方 ・所定労働時間 7時間15分(9:00~17:15) ※残業は10~15時間/月を想定しています ワークライフバランスを整えながらSEとして成長していくことができる職場です。 ■当社・当社グループについて 明治40年に当社の前進として、帝国製麻株式会社が設立、日本の麻産業の発展にパイオニア的役割を果たしてきました。 また、国産初の消防用麻ホースを製造して以来、消防・防災分野に繊維の枠を超えて成長、防災事業と繊維事業2事業を営んでいます。 災害の脅威が多発化・激甚化・多様化する中、今後は「防災のテイセン」としての未来を切り拓き、世界に通用する防災企業として成長をしていきます。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋2-5-1 勤務地最寄駅:銀座線・浅草線・東西線/日本橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
- <予定年収> 450万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~295,000円 <月給> 250,000円~295,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ※上記年収は残業月15時間を行った想定での金額です。(固定残業代ではございません) ■賞与あり(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京 日本橋】サービスエンジニア(発電所向け遠距離大量送水システム)◆東証プライム上場/土日祝休み
- 【東証プライム上場/日本の防災・危機管理をリードする老舗企業/多角的で安定した事業展開/平均勤続年数約12年/残業月10~15時間程度】 <求人のポイント> ・「防災」という社会貢献度の高い事業に携わるやりがいを感じられます。 ・「働く車」「防災」「社会貢献」に興味関心がある方におススメです! <職務概要> 大量送排水システム(ハイドロサブシステム)のメンテナンス・保守点検をご担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務全般】 <大量送排水システムとは> 高性能ポンプを搭載した車輌と大口径ホースなどで構成されるシステムです。 消火用水の大量送水・洪水や水没個所の大量排水・災害時の生活用水運搬など、活用方法は多岐に渡ります。 今回は原子力発電所にて冷却でメルトダウンを防いだり、放水により放射線物質の拡散抑制するための用途として納入している大量送排水システム(ハイドロサブシステム)のメンテナンスを担っていただく方の募集です。 ※原子炉に近づく仕事ではございません <職務詳細> 大量送排水システムの定期点検や修理など、アフターサービスをお任せします。 ・現地での点検整備、修理 ・外注先への技術的な説明や指導 ・書類(要領書・報告書)作成 ・検査日程の調整 現地のメンテナンス会社とも提携しており、難しい案件は本社対応、一次対応などは現地会社を差配する形で点検を行います。 事後対応は少なく、各地のメンテナンス点検が主な業務です。 全国の納入先(原子力発電所)に出向くため、出張が発生しますが休日対応や夜間対応は原則ございません。 日帰りでの対応もありますが、平日内での連泊出張はございます。 主な業務であるメンテナンス、点検は年間で計画が決まっているため、緊急対応以外に突発的に出張することはほぼございません。 また営業については別担当がおりますが、見積の作成や点検日の調整等はお任せいたします。 <配属先について> テクニカルサポート部(15名)うち、5名が今回募集のポジションを担当 <製品について> 対象製品はエンジンや油圧回路で動いているシステムが多いです。 http://www.teisen.co.jp/product/609/ 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋2-5-1 勤務地最寄駅:銀座線・浅草線・東西線/日本橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業を月20時間行った場合の想定金額です。 ■賞与:あり(年2回) ■残業手当は全額支給(固定残業代はございません) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1942年
- 従業員数 317名
- 平均年齢 44.7歳
求人情報 全5件
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【静岡市】工場内設備の既存営業※東証プライム上場/三菱グループの機械総合商社/創立70年以上
- ■職務概要 製紙関連企業様、化学関連企業様への工場内設備などの提案営業をご担当いただきます。担当する顧客のフォロー、仕入先メーカー様との協業、見積書作成提示、受注に向けた仕様・価格打合せ、納期管理など一貫したプロセスを営業事務と連携して担当頂きます。 入社後は静岡県中西エリアの顧客をメインにWEB/対面を通した営業をお任せします。対面の場合は公共交通機関や車を使用していただきます。1泊2日程度の出張が月1回程度発生する場合があります。 ※当社は各部門共通の成長戦略のひとつとして、「新規事業への取り組み」を掲げており、機械商社の枠組みにとらわれない独自色を出せる新規事業の発掘・開拓を行なっています。個人が持っているアイデアを発信し、事業として具体化させることが可能です。 ◎取扱商材:工場内設備機器全般(生産・動力・環境・システム等)/その他付属品など ◎取引先:【静岡県中西部エリア】 製紙関連企業様、化学関連企業様がメインです。8割のお客様がすでにお取引のある既存顧客です。 ◎営業目標:上期/下期/通期にて個人数値目標が上長と面談の上、割り当てられます。 ■組織構成: 配属の静岡出張所には5名(男性3名、女性2名)が在籍しています。 ■教育体制 ご入社後、まずは複数社を引継ぎ、数か月のOJTにより現場慣れしながら知識習得していただきます。 ■働き方 残業は平均的に20~40時間程度。工場に実際に出向くことも多く、基本的に社用車での移動となります。 ■やりがい 担当者が裁量も持って業務に当たることができ、顧客のためにご自身で考えて企画立案が可能です。また会社の規模から、多くの商材を仕入れ扱うことができ、商材の選定など自由度高く働くことができます。上長、同僚とコミュニケーション取りながら仕事に従事できる環境です。ご自身で営業プロデュースし、お客様や仕入先に感謝される仕事ができます。
- <勤務地詳細> 静岡出張所 住所:静岡県静岡市駿河区南町18番1号 サウスポット静岡9階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~400,000円 <月給> 275,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績約5カ月 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大手町】海外営業 ◆輸出入ビジネスを中心とした顧客への提案/三菱グループ機械総合商社
- ~陸上養殖設備の提案営業/英語スキルを活かす/フレックス/有給取得年平均13.7 日/年間休日123日/プライム上場企業/環境・エネルギーに強い機械総合商社/脱酸素×エネルギー~ ■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】 日本国内陸上養殖事業者様へ閉鎖循環式陸上養殖設備(水処理・濾過設備)の拡販活動を中心に関連ユーティリティ資機材などの提案営業を行います。 ■業務詳細 ・案件受注前の提案営業から受注後は受発注管理、納期調整、技術的な質疑応答、メーカー技術員来日派遣時のフォローなどをプロジェクトマネジメントとしてご担当頂きます。 <顧客> 既存陸上養殖事業者様及びSGDsの観点から今後新たな事業として陸上養殖事業者様を検討している企業様 <商材例> 陸上養殖設備(主要設備:濾過設備、オゾン供給機、ポンプ、酸素供給機)、その他ユーティリティ資機材(配管、タンク) <営業手法> ・入社後は国内外の顧客をメインにWEB/対面を通した営業 ※WEBでの商談やメールで英語を活用する機械がございます。 ・対面の場合は公共交通機関や車を使用 ・新規顧客 <営業目標> 上期/下期/通期にて個人数値目標が割り当てられます。 <海外展開> 今後、拡大する市場状況により欧州メーカーへの海外出張が四半期に1回程度発生する可能性があります。 ■教育体制 数か月のOJTにより社内規範及び関連知識習得を行います。 ■当社の魅力 ・三菱系機械総合商社として、規模な案件に参画できます。 ・福利厚生が手厚く、家賃補助、昼食補助、資格取得、研修など、従業員一人一人の生活や成長を会社として支援しています。 ・フレックス制度を導入するなど、積極的に働き方改革を進めています。 ・当社は各部門共通の成長戦略のひとつとして、「新規事業への取り組み」を掲げています。機械商社の枠組みにとらわれない独自色を出せる新規事業の発掘・開拓を行なっています。個人個人が持っているアイデアを発信し、事業として具体化させることが可能です。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8F 勤務地最寄駅:各線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~400,000円 <月給> 275,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績約5カ月 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1951年
- 従業員数 40名
- 平均年齢 44.4歳
求人情報 全1件
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蒲田◆未経験・法人営業<ニーズ高まる防災用品/既存9割>土日祝休・残業20h◆大手取引多数&創業73
- 【防災業界に興味のある方歓迎】研修半年程度・先輩同行や実務で少しづつ学べる&資格取得も★三越伊勢丹、ハンズ、アスクル等大手取引多数★退職金&家族手当・転勤なしで長く働ける環境★良い商品発掘も担当⇒自分の仕事が社会を守る ★お仕事内容: 40年以上の防災事業の経験のある当社において、顧客企業への防災用品の販売・納品をはじめ、総務担当者の業務負担を軽減するために、信頼関係を築きながらお困りごとを解決する提案営業をお任せします。 ★業務詳細 (1)バイヤー業務 各得意先からの情報をはじめ、ネット、展示会等の各種メディアからも情報を集め、商品を発掘し、メーカーとの交渉、契約、仕入れなどを行っていただきます。 (2)企業・役所への提案 企業備蓄の考え方から、備蓄する商品や新たな防災関連サービスを提案していただきます。 ★この仕事の魅力 防災事業は会社同士の信頼関係はもちろん、人対人の信頼関係が大きく左右する仕事です。 防災備蓄の備品や保存食は5~10年で入れ替えが生じますが、その時だけが仕事ではなく、間をつなぐ日々の情報提供や最適提案、スピード対応等を通じて長期的に積み重ねられる信用が、仕入先や得意先との関係に徐々に活きてくる仕事です。自分で提案した内容で受注を頂けた時の喜びや、展示会出展時に声をかけた来場者や顧客からの紹介による新規得意先への提案営業は、防災事業の醍醐味です。あなたの熱意が企業や社会の減災と笑顔につながります。 ★入社後の流れ 入社後は配属予定のセーフティ営業部だけでなく、他の組織も1か月程度かけて一通り体験いただき、各組織のメンバーや業務をキャッチUPいただきます。 そうすることで社内にどんな業務があって誰が担当しているのかがわかり、今後の連携がしやすくなります。また商品が納品されるまでの一連のフローも理解することができます。 その後は半年程度かけて配属組織で商品や防災備蓄の基礎を学んでいただきながら、同行営業や見積り作成等を通して、徐々に業務を身に付けていただきます。防災士の資格取得も目指します。 経験豊富な先輩がフォローしますので、未経験の方でもご安心下さい。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都大田区南蒲田2-27-1 勤務地最寄駅:京浜急行線/京急蒲田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
- <予定年収> 380万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~227,500円 その他固定手当/月:15,600円~16,500円 固定残業手当/月:31,100円~32,900円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 261,700円~276,900円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■賞与年2回 ■昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1950年
- 従業員数 25名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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【東京】海外営業サポート/貿易事務◆途上国の開発支援~出張ほぼなし/英語活す/在宅可・年休130日
- 【英語力を活かす!/海外営業にも携われる/創業130年以上グアムやサイパンなど太平洋諸島に特化した総合商社/残業10-20h程度/賞与5か月/中途入社率95%】 ■同社について 同社はグアムやサイパンなど人気観光地のビーチリゾートを中心にお菓子や調味料といった食料品、機械、電機設備と幅広く、多くの大手メーカー様の商品を現地に届けています。 ■職務概要 グローバルプロジェクト部門は、機材調達、被援助国へ機材輸送、機材据付・トレーニングを一括で提供・管理しております。活動領域は太平洋諸国を中心に、カリブ中南米地域、南アジア、アフリカに及びます。 事務所にいながら、入札対応・関連業務(入札案件を一気通貫で対応)に従事してもらいます。 既存・新規仕入れ先、コンサルタント、協力会社(現地含む)のやり取り、交渉、納期調整など、営業活動のサポートを中心に行って頂きます。 国際入札業務に加え、契約業務、船積み業務、現地エンドユーザーとの英語での折衝など、多岐にわたる業務をこなすことができるため、マルチなスキルや様々な経験を積むことができます。 ■詳細 仕入れ~販売~集金に至るまでを営業担当と一緒に担って頂きます。その過程における通関業務・船舶手配・積載統括・現地手続き等も行って頂きます。 プロジェクト例として、フィジー共和国向けの中波ラジオ局アンテナの新設や、ドミニカ国向け水産関連機材の納入、トンガ王国向けの発電システム新設等があります。 ■求人の特徴・魅力 長年に亘って築き上げてきた国や地域、人々との信頼深い関係を背景にした現地に根差した営業活動が特徴です。 日本を代表する企業様と協力をしながら、多くのヒト、モノ、カネを動かすプロジェクトを牽引する為、大きな介在価値を感じることが出来ます。 ”地図に残る仕事”としてやりがいも感じられると思います。 ≪主要取引先≫ マツダ株式会社・キッコーマン株式会社・スズキ株式会社・森永製菓株式会社・日清食品株式会社・パナソニック株式会社・日本郵船株式会社 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町1-8-7 エミナビル4F 勤務地最寄駅:半蔵門線線/半蔵門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 420万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~310,000円 <月給> 235,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記に加えて残業代を別途全額支給いたします。 ■昇給(4月) ■賞与(7月・12月)昨年実績5か月 ■モデル年収 主任:500~600万円 係長(チームリーダー):600~700万円 課長:700~800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千代田区】生活食品の海外営業(グアムサイパン等)生活商品を扱う/在宅有/年休130日/創業130年
- 海外営業の経験を活かす!/創業130年以上グアムやサイパンなど太平洋諸島に特化した総合商社/賞与5か月/中途入社率95% ■同社について【変更の範囲:無】 同社はグアムやサイパンなど人気観光地のビーチリゾートを中心にお菓子や調味料といった食料品、機械、電機設備と幅広く、多くの大手メーカー様の商品を現地に届けています。 ■業務内容 日本の生活用品(食料品や電気設備など)を海外に向けて輸出する為、ルート(仕入れ先・業者)の選定をして現地の方が安定的に商品を供給できるよう現地の業者に対して営業していきます。 既存顧客のルート営業を中心に、出張時は現地を回り在庫状況の確認と追加発注の依頼を取れるよう英語を通じて顧客とコミュニケーションを図ります。 国内での勤務の際は電話やメール、オンラインを通じて顧客との接点を取るほか、仕入れ先との価格交渉や輸出商品の選定、新商品の発掘などを行います。商品の仕入れ先は国内やベトナム、タイ等の業者からの仕入れが中心です。 ≪主要取引先一部≫ マツダ(株)・キッコーマン(株)・ 森永製菓(株)・日清食品(株)・日本郵船(株) ≪販売エリア≫ グアム・サイパン・ミクロネシア・パラオ・マーシャル諸島およびその他南洋諸島 ※入社後に適性を見て担当市場を決定。 ニーズに応じて東南アジアや東欧など活動拠点を増やしていく予定です。 ≪海外出張≫ 出張も2~3ヶ月ごとに2~3週間程度あります。 ※時差があまりない地域の担当のため、昼夜逆転の心配はありません。 ■お任せしたいポジション 最初は今の市場を引き継いで業務になれてもらいますが、ゆくゆくはご経験を活かして新しい市場の開拓をお任せしたいと考えております。 └アジア圏、中東、東欧等 新規市場に詳しいご経験等があれば、知見を活かした裁量を持った営業活動を行うことも可能です。 ■配属部署 30代の部門長をトップとして5~6名のメンバーが活躍しております。 ■働き方 年間休日130日、残業10~20時間度、在宅可(慣れてくれば最低週1出社OK)とワークライフバランスを充実出来る環境です。 ■社風 少数精鋭だからこそ風通しが良くどんどん社員の声を取り入れる社風です。アロハシャツでの勤務OKやリフレッシュ休暇の導入などの実績があります。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区麹町1-8-7 エミナビル4F 勤務地最寄駅:半蔵門線線/半蔵門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 550万円~600万円 <賃金形態> 月給制 職能手当 50000円~ <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~310,000円 その他固定手当/月:50,000円 <月給> 265,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記に加えて残業代を別途全額支給いたします。 ■昇給(4月) ■賞与(7月・12月)昨年実績5か月 ■モデル年収 主任:570~600万円 係長(チームリーダー):600~700万円 課長:700~800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1946年
- 従業員数 200名
- 平均年齢 46.0歳
求人情報 全2件
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【大阪】法人営業◆有形営業経験者歓迎◆ノルマ無◆大手鉄道会社の案件8割以上◆残業10H以下◆在宅可
- \この求人のおすすめポイント/ ★鉄道インフラを支える設立70年の安定企業 ★残業10時間程度/年休123日 ★落ち着いて腰を据えて働きたい方歓迎 ■業務概要 当社は情報通信機器(PC・タブレット・サーバ・プロジェクター・プリンター他周辺機器)やシステム関係(列車無線システム・ETC路側システム等)の提案・販売を行う創業70年の専門商社です。 関西エリアでIT製品(主に鉄道会社向けシステム)の販売提案、納入、機器据付までの進捗管理をお任せいたします。 【担当顧客】 鉄道会社(西日本エリアの大手鉄道会社、 私鉄会社) 【案件】 ・プロジェクトの期間は1-3年程度。主に 鉄道インフラに関わる案件です。 ・担当件数は1人あたり3-4件を掛け持ちいたします。 例)車掌と運転士との音声通話を行う列車無線システム ■入社後のイメージ/研修制度: 通信機器系の営業職ですので難しいイメージがあるかと思いますが、OJT以外にも、業界団体にて年1回行われる技術者研修に参加できたり、現場の技術職の方と接していく中で、技術者と対等に会話ができる営業を目指せます。 ご自身の成長に伴い、大型案件にも挑戦できます! ■ノルマがない理由 鉄道関係は外部要因(システムの入れ替え、新しい路線開通など)が大きく個人の力量で左右しにくいため個人ごとのノルマは設定しておりません。 ■配属先情報: 営業メンバー2名が所属しております。 ■同社の魅力: 【(1)安定の経営基盤】 当社は、鉄道インフラを支える専門商社として、設立以来76年間、堅実な経営を続けてきました。安定的な経営で堅実に売上高を伸ばしています。 【(2)腰を据えて働ける環境】 ・平均残業時間は10時間程度/月、年間休日123日、土日祝日休みと落ち着いた職場で安定的に長期就業できる環境が整っています。社員の離職率は5%程と、定着率が高いことも大きな魅力です。 【(3)NEC販売特約店】 NEC製品はもとより、その他大手メーカーや多くの仕入先とも取引があり、お客様のニーズに合わせた商品提案が可能です。 ※取引顧客:大手鉄道事業者、東京電力。NTTグループなど。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 関西営業所 住所:大阪府大阪市淀川区西中島五丁目9番8号 新大阪DTKビル6階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・実績・能力を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(3月、9月) ■資格手当:5,000円 ■テレワーク支援金3,000円(テレワーク対象者のみ。入社後すぐの支給は即戦力のみ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】情報通信機器の提案営業◆NEC販売特約店◆設立77年の安定経営◆残業15H以下◆在宅可
- ~鉄道インフラを支える設立70年の安定企業/残業15H程度/年休123日/腰を据えて働きたい方歓迎~ ■業務概要 民間企業や自治体・官公庁等に向けた【情報通信・通信システム等の提案営業及び、既存顧客のフォロー】を行って頂きます。PC1台から列車無線システムやETC等。インフラに関わるシステムまで、数億円単位までの案件をお任せ致します。 当社はNEC販売特約店として、NEC製品はもとより、その他大手メーカーや多くの仕入先とも取引があり、お客様のニーズに合わせた商品提案が可能です。 ■取り扱い製品例: 【情報通信機器】 PC・タブレット・サーバ・プロジェクター・プリンター他周辺機器 【システム関係】 列車無線システム・ETC路側システム・画像監視システム(監視カメラ)・電話交換システム等 ■ご入社後のイメージ: 案件数は1人あたり3~4件を掛け持ちいたします。ご入社されたらまず先輩社員に同行し、案件の流れや基礎知識を身に付けていただき、少しずつ1年程度の案件から引継ぎを致しますのでご安心ください。 ■研修制度: 通信機器系の営業職ですので難しいイメージがあるかと思いますが、OJT以外にも、業界団体にて年1回行われる技術者研修に参加できたり、現場の技術職の方と接していく中で、技術者と対等に会話ができる営業を目指せます。 ■同社の魅力: 【(1)安定の経営基盤】 当社は、鉄道インフラを支える専門商社として、設立以来76年間、堅実な経営を続けてきました。安定的な経営で堅実に売上高を伸ばしています。 【(2)腰を据えて働ける環境】 ・平均残業時間は15時間程度/月、年間休日123日、土日祝日休みと落ち着いた職場で安定的に長期就業できる環境が整っています。社員の離職率は5%程と、定着率が高いことも大きな魅力です。 【(3)NEC販売特約店】 NEC製品はもとより、その他大手メーカーや多くの仕入先とも取引があり、お客様のニーズに合わせた商品提案が可能です。 【取引顧客】大手鉄道事業者、東京電力。NTTグループなど。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区内神田2-3-4 勤務地最寄駅:山手線/神田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・実績・能力を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(3月、9月) ■資格手当:5,000円 ■テレワーク支援金3,000円(テレワーク対象者のみ。入社後すぐの支給は即戦力のみ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1952年
- 従業員数 25名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【所沢市】経理※創業91年の希少メーカー/年休125日/月平均残業5~10時間ほど/家族手当有
- 【創業91年の希少メーカー/年休125日/月平均残業5~10時間ほど/転勤なし/家族手当有/面接1回】 ■業務概要: 当社の経理担当としてご活躍頂きます。ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。 ・仕訳業務 ・会計システムの操作(データ入力等) ・請求書管理、発行 ・月次決算 ・年次決算サポート ・ネットバンキングでの振り込み ・税務対応 使用システム:ミロク情報サービスMJS、生産管理システムTECHS 業務内で郵便局や銀行への業務等も発生します。少数精鋭の組織のため経理として様々な経験が活かせます。将来的には融資業務等の財務業務にも携わって頂きます。 ■組織構成: 経理は現在専任1名、兼務1名にて担当しています。今回ご入社いただく方には経理専任担当としてご活躍頂きます。 ■就業環境・福利厚生: 月平均残業5~10時間ほど、年間休日125日(土日祝日)、転勤なしと腰を据えてワークライフバランスも整えて就業が可能な環境です。家族手当も配偶者8,500円、第1子3,000円、第2子1,500円/月ほどございます。 ■当社について: 当社の主力製品である高耐熱素材『マイカレックス』は国内で他に例のない販売代理店であり、カスタム設計、製作加工しお客様へ提供しています。その他にも、様々な業界で使用される多彩な製造機械部品の提供により、モノづくりの現場を80年以上支えてきました。 ※マイカ(天然雲母)とは…自然界に広く存在する結晶性の鉱物で、優れた電気的特性、耐熱性、機械的特性を有し、 今日の電気産業になくてはならない最も重要な絶縁材料の一つです。 ■当社の特徴: 競合他社が少ないことに加え、あらゆるニーズに高技術、短納期、低コストで応えることができるのが当社の強みです。お客様に大手メーカーが名を連なり、大学の研究室などからも頼られているという事実が、当社の実力をしっかりと証明しております。 ※得意先:NEC、東芝、サンケン電気、日立国際電気などの大手上場会社 ■社風: 設立80年以上の歴史を誇る老舗企業ですが、社員の自主性を尊重するフランクな社風です。自分らしさを大切にしながら働けるので、社員の定着率も高く、勤続10~20年のメンバーも多数在籍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 所沢営業所 住所:埼玉県所沢市喜多町10-5 粕谷ビル3階 勤務地最寄駅:西部新宿線/航空公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
- <予定年収> 320万円~410万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円 <月給> 250,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(1月あたり1,000円~10,000円/前年度実績) ■賞与:あり/年2回(賞与月数2ヶ月分/前年度実績) ※初年度は賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【埼玉所沢※転勤無し】ルート営業◆業界不問./創業91年の機械部品の希少メーカー/年休125日
- ~4050代活躍中/宿泊出張なし/飛び込み営業なし/訪問エリアは埼玉・東京・神奈川~ 当社は、日本で数少ない、天然鉱物「マイカ」製品の製造・販売を手かげるメーカーです。その他にも多彩な製造機械部品の提供を行っております。 大手電機・産業機械メーカーに向けて、モノづくりに欠かせない部品の提案をお任せします。 ■仕事内容 ・取引先への受注業務(訪問、電話、メール) 既存顧客中心ですが、一部テレアポ等の新規開拓も行っていただきます。 ※飛び込み営業はありません。 ・販売システムの入出力業務 ・見積書、報告書作成などの基本的なPC操作 <仕事の流れ> ・既存顧客からニーズのヒアリング ・ニーズに応じて、素材や加工品をご提案。(試作品を製作し、提案することもあります。) ・見積もり、契約 ・進捗状況の把握、納期管理 ・納品 ※1日2~3社を訪問し、製造・開発・購買部門の方と商談を行います。 訪問エリアは埼玉・東京・神奈川となります。(社用車か公共交通機関を使用) 【取り扱う商品・サービス】 製造関連の機械に使用される「電気絶縁材料(マイカ)」「ヒーター製品」「電子部品」など ※家電・スマホ・食品・化粧品などの業界に貢献しております。 【マイカ(天然雲母)とはなにか? 】 マイカは、自然界に広く存在する結晶性の鉱物で、優れた電気的特性、耐熱性、機械的特性を有し、 今日の電気産業になくてはならない最も重要な絶縁材料の一つです。 【顧客】株式会社日立国際電気、株式会社安川電機、ウシオ電機株式会社、 ダイニチ工業株式会社、株式会社東京精密 ■組織構成:営業1名(50代男性) 入社後は、製品理解のため厚木工場にて2~3回程研修を行っていただきます。研修では、工場見学や厚木工場に在籍している営業からの研修となります。その後、所沢営業所にてOJTを通して業務を行います。 ■社風: 創業91年の歴史を誇る老舗企業ですが、社員の自主性を尊重するフランクな社風です。ノルマは特に設けておらず、営業スタイルや仕事の進め方も本人に委ねられています。自分らしさを大切にしながら働けるので、社員の定着率も高く、勤続10~20年の営業メンバーも多数在籍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 所沢営業所 住所:埼玉県所沢市喜多町10-5 粕谷ビル3階 勤務地最寄駅:西部新宿線/航空公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
- <予定年収> 400万円~432万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~360,000円 <月給> 270,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給あり(1月あたり1,000円~10,000円/前年度実績) ・賞与あり(賞与月数計2ヶ月/前年度実績) ・初年度は賞与なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1941年
- 従業員数 100名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全4件
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【東京駅/第二新卒歓迎】自社物件の不動産管理◆創業400年・衣食住の専門商社/年休125日/残業0h
- ◇20代・30代歓迎/創業400年以上/近江商人がルーツの総合商社/自社所有物件の管理◇ ◇ワークライフバランス◎/転勤なし/ノルマ無し/年間休日125日/残業0h/有給消化率80%程◇ ■業務内容 当社は「食品/ホームライフ/インテリア/リテール/パッケージ/工芸品/不動産」の7つの事業を柱とした”衣食住の総合商社”です。 今回の募集は不動産ユニット勤務。「会社所有不動産物件の管理」「事務業務」をお任せします。 【不動産管理】 管理業務の大半は外部管理会社に委託しますが、一部の物件では自分たちで定期的な巡回見回り・清掃・植栽剪定・電球交換・簡単な設備補修/修理などを行います。 ※自分たちで手に負えないトラブルに対しては専門業者を手配して外部委託 【事務業務】 家賃の管理や伝票処理、空室があれば募集活動(仲介業者への手配)などを行います。その他、建物の修繕計画や建替え・売却・購入など、総合的に不動産の活用を検討いただきます。 ■職務詳細 <メイン業務> ・オーナーとしての立場での不動産管理、不動産活用 ・家賃の入金管理業務 ・会議室の予約整備と機材の準備等 ・所有不動産の修繕計画と管理会社との打ち合わせ <その他> ・各テナントへの請求書作成、契約書管理(ファイリング) ・その他、関連する事務処理や経理業務 ■管理物件 ・東京:メルクロスビル(メルクロス株式会社本社) ・大阪:西川ビル(メルクロス株式会社大阪支店) ・京都マンション(メルクロス株式会社京都営業所) ・与野マンション(社宅) ■入社後 始めの3~6ヶ月はOJTでの研修になります。 経験豊富な社員が丁寧にフォローをしますので、安心してご入社ください。 ■働き方 自社所有の不動産管理となるため、基本的にノルマや締切りがなく自分のペースで仕事を調整することが可能です。そのため「年間休日125日/残業0h/有給消化率80%程」と、ワークライフバランスを保ちながら働いていただける環境です。 ■組織構成 計3名:部長1名・課長1名・嘱託1名 ※全員男性 ■企業情報 ・メルクロスのルーツは安土桃山時代の近江商人。初代西川勘衛門数吉が1585年滋賀県近江八幡で創業、以来400年もの長きにわたって続いてきました。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋3-3-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(3月)※過去実績3,000円~ ■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【京都三条/未経験歓迎】法人営業(扇子など)◆創業400年・衣食住の総合商社/年休125日/土日祝休
- ~創業400年以上の安定企業にて、日本文化の魅力を発信いただける方を募集~ ◇20代・30代歓迎/1941年創業の老舗/近江商人がルーツの総合商社/中途入社者活用中/平均勤続年数15年以上◇ ◇WLB◎/年休125以上/土日祝休/残業10~20h◇ ■業務概要 商社として食品やリビング素材、不動産・伝統工芸品を扱う当社にて、今回の募集は工芸品ユニット勤務。「扇子」の法人営業・生産管理をお任せいたします。 ■職務詳細 <メイン> ・扇子職人向け生産手配 ・海外工場への商品発注(英語使用無し・輸出入業務経験不要) ・在庫管理 ・出荷作業の補助、検品作業 <その他> ・展示会出展による営業活動 ※東京出張有り ・カタログ販売 ■魅力 『企業の安定性』 1585年の創業以来、信用力や情報力を強みに市場開拓を進めてきました。現在は「食品/インテリア/工芸品/トータルパッケージ」などにおいて、”顧客の豊かな暮らし”に貢献するべく日々精進しています。このような『三方良し』の精神が、結果的には安定した利益獲得に繋がっています。 『伝統と新しさの融合』 京都には、長い歴史の中で数々の扇子職人が息づいています。私たちはその伝統と技術を背景に、扇子の魅力を国内外に向けて発信しています。 この職種は、職人と関わりながら「歴史を重んじる」「時代の流れに適応する」の2つを両立させるために、”伝統と新しさが”交錯する場面に関わることができる魅力があります! ■入社後 定年後もアルバイトとして勤務している社員がいるため、経験やノウハウを基に丁寧に時間をかけて研修ができる環境です。業種・職種未経験の中途入社の定着率も大変高く、管理職として活躍されている方もいらっしゃいます。 ■働き方 「残業月10~20h程(繁忙期)/年休125日以上/完全週休2日(土日祝)」と、プライベートの時間も充分に確保にしながら働ける環境です。 ■組織構成 計9名 穏やかで、面倒見の良い社員が多いです。 ・マネージャー 1名(50代)・男性 ・生産管理 1名(50代)・男性 ・営業 1名(40代)・男性 ・事務職 1名(40代)・女性 ・派遣事務 1名(40代)・女性 ・アルバイト 4名(60代1名、40代3名) 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 京都営業所 住所:京都府京都市東山区西之町214-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~308,000円 <月給> 240,000円~308,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(3月)※過去実績3,000円~ ■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1950年
- 従業員数 580名
- 平均年齢 42.2歳
求人情報 全7件
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【上野/法務職】課長候補/法務コンプライアンス担当/創立73年/トップシェアを誇る電子計測器専門商社
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- 【課長候補ポジション/三大法律事務所のサポート体制のもと当社法務部の立ち上げをお任せします/大手企業や公的機関と安定取引/東証スタンダード上場】 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ご入社後は法務課長候補として当社の法務業務とコンプライアンス業務をメインに、業務確立から将来的に法務部署の組織づくりをメインミッションとしてお任せします。詳細は以下の通りです。 ■業務詳細: ご経験に合わせて下記いずれかの業務をお任せします。 ・人事労務や営業部署からの契約締結などの相談対応(1日数件) ・契約書審査(日文、英文) ・契約書の雛形の修正・充実 ・コンプライアンス対応 (社内研修会の講師、内部通報対応。下請け法など独占禁止法の対応など) ※法務/コンプライアンス/リスク管理/DX/IT化等の業務効率化の経験も積むことができます。 ■組織構成: 部長1名、総務部2名 ■業務のミッション: 現在、契約書チェック等の業務を総務部が担当しているため、法務部を立ちあげるべく、将来的には法務部門の課長候補として組織を牽引して頂きます。 また人を大切に事業を行っていきたいという社長の考えのもと、コンプライアンス対策に力を入れていくため法務の組織体制を強めていきたいと考えております。 ■働き方: ・年間休日125日 ・完全週休2日制 ・月平均残業25時間 ・在宅勤務可(週1回~2回程) ・所定同労時間7時間30分 ワークライフバランスも整えやすい環境です。また、法務における外部研修等にも比較的自由に参加することができ、自己研鑽できる環境です。 ■充実した福利厚生 ・年1回社員慰安旅行の特別休暇(1名帯同可) ・企業年金基金 ・持株会制度あり(奨励金15%)/期末報奨金制度あり ・東京都電機健康保険組合他、保養所施設多数あり ■当社について: 当社は計測器の専門商社として知識や経験、ノウハウを蓄積しお客様に最適なサ―ビスを提供してまいりました。信頼と実績の積み重ねにより安定した財務基盤を構築しております。今後も計測業界のリーディングカンパニーとしてお客様の期待を超えるサービスに注力いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区上野5-14-12 NDビル 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- <予定年収> 650万円~830万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):389,000円~475,000円 <月給> 389,000円~475,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※非管理職の場合、想定年収は25時間相当の残業代を含んだ金額です。 ※ご年収はご経験に応じて決定します。 ■昇給:年1回 (4月) ■賞与:年3回(6月、12月は固定、3月は業績連動により支給)※年間固定4.2カ月+業績α ※別途、家族手当、役職手当、技能手当あり(規定該当者に支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【兵庫/計測機器の営業職】係長候補◇既存営業中心/企業と安定取引/計測機器の専門商社
- 【既存営業中心・自身の裁量で提案営業も可能◎/創立74年のトップシェアを誇る電子計測器の専門商社/幅広い業界へ納品実績があるため安定の業績/東証スタンダード上場】 ■業務概要: BtoBのルート営業のため、基本的には既存の顧客先に対して電子計測機器などの提案販売を行います。納品・引き取り業務や、展示会・セミナーで入手した情報をもとにした提案型の営業もお任せいたします。将来的には係長候補としてご活躍いただける方を募集します。詳細は以下の通りです。 ■業務詳細: ・顧客先へのニーズの聞き取り等営業活動 ・顧客先への提案型営業 ・顧客先へ製品の納品・引き取り ・顧客対応や納品管理などの事務処理 ■営業範囲 兵庫県内 ■入社後の流れ まずは先輩の同行をしながらOJTで業務を覚えていただきます。並行して営業研修や、メーカー製品研修を実施し、商品知識や営業スキルを磨き、先輩のお客様を引き継いでいただきます。 ■組織構成: 兵庫営業所には20代から50代まで計6名が所属しています。 (管理課の内勤1名を含む) ■働き方: ・年間休日125日 ・完全週休2日制 ・月平均残業30時間程度 ・所定同労時間7時間30分 ワークライフバランスも整えやすい環境であり、従業員一人ひとりを大切にするという社長の考えが浸透しております。 ■求人の魅力 (1)充実した福利厚生 ・年1回社員旅行の特別休暇(1名帯同可) ・企業年金基金 ・企業型確定拠出型年金 ・持株会制度あり(奨励金15%)/期末報奨金制度あり ・東京都電機健康保険組合他、保養所施設多数あり ■当社について: 当社は計測器の専門商社として知識や経験、ノウハウを蓄積しお客様に最適なサ―ビスを提供してまいりました。 信頼と実績の積み重ねにより安定した財務基盤を構築しております。今後も計測業界のリーディングカンパニーと してお客様の期待を超えるサービスに注力いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 兵庫営業所 住所:兵庫県明石市樽屋町8-32 甲南アセット明石第一ビル2階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 550万円~670万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,500円~335,000円 <月給> 267,500円~335,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※非管理職の場合、想定年収は25時間相当の残業代を含んだ金額です。 ※ご年収はご経験に応じて決定します。 ■昇給:年1回 (4月) ■賞与:年3回(6月、12月は固定、3月は業績連動により支給)※年間固定4.2カ月+業績α ※別途、家族手当、役職手当、技能手当あり(規定該当者に支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1951年
- 従業員数 408名
- 平均年齢 42.3歳
求人情報 全4件
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【広島】施工管理/未経験歓迎/土日祝休・日勤/取引先は官公庁やインフラ系企業多数/東証上場
- ~未経験歓迎◎工事全体を管理する専門職へチャレンジ/東証上場/顧客は官公庁やインフラ系企業多数のため、経営安定/創業90年/老舗計測機器商社~ ■業務内容 広島県東広島市の工場改修工事に伴う施工管理のお仕事を担当いただく予定です。各プロジェクトに対する安全管理や品質管理、工程管理などの施工管理業務を担当して頂きます。 ※建設業務や建物の改変等の業務はありません。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・クライアント、施工業者との打合せ ・進捗管理 ・設計業務 ・実行予算・見積もり・工事スケジュール等の種類作成 ・施工図面作成・チェック・修正 ・人員、資材手配 ・現場管理全般(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理) ・引き渡し ■組織構成: ・12名(技術職:11名) ・関西支社:関西はプラントや、官公庁関連施設の多い地域でもあり、東京本社に次いで、主要拠点の1つとなっています。 ・部署の所属する関西支社は全員で50名程度。配属先の他、営業・技術部門など、1フロアに介しています。 ■やりがい: ・当社はインフラ業界など様々な業界のお客様とお取引があります。日本のライフラインを支える方々の一助ともなっており、様々な企業や社会への貢献度の高さを実感することができます。 ・様々なプロジェクトがあるため、スキルアップが見込めます。また働きによっては想定よりも賞与を支給できる可能性がございます。 ■当社の魅力: 【社員ひとりひとりが働きやすい環境】 「みんなでよくなろう」のビジョンのもと社員ひとりひとりが働きやすい環境を目指しています。育休復帰率100%、全社平均残業20h、有給の平均取得日数10.4日、平均勤続年数16.5年、さらに社内モバイル化を推進し、効率化・ノウハウ共有による残業時間抑制の仕組みを整えています。育児休業後は「育児短時間勤務制度」を活用できるなど、最大の財産は“人(社員)”との思いを強く持っています。 【生活のパイプラインを支える企業】 当社は、日常生活に欠かせない水道水や都市ガス、電気の供給設備や、自動車の研究開発、食品、医薬品、石油等製造・加工工場を支える制御・計測システムを提供する東証スタンダード上場企業です。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細1> 広島県東広島市 現場事務所 住所:広島県東広島市西条町田口10710-56 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 関西支社 住所:兵庫県神戸市中央区京町80番地 クリエイト神戸ビル11階 勤務地最寄駅:阪急電鉄神戸高速線/三ノ宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~600,000円 <月給> 350,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当を含まない年収です。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神戸】計測機器・制御システムの提案営業 ※東証STD上場/在宅勤務可/残業月20~30H
- ~東証スタンダード上場/創業70年/安定基盤を持つ老舗計測機器商社/年休122日/就業環境◎/ ■職務概要: 主に関西圏を中心としたエリアにて既存取引先をメインに、官公庁、大学、大手メーカー等に分析機器・システムの提案、販売を行っていただきます。お客様の生産・研究・開発等各現場における課題に対しソリューションを提供し、納入後も責任を持ってアフターフォローをしていく仕事です。 ※月1回程度の出張が発生します(全くない月や月3回発生する月もございます)。出張期間は日帰りや宿泊を伴うものもあり、出張エリアは西日本を中心とした全国が対象となります。 ■就業環境・組織風土: 営業部の月平均残業時間は20~30時間程度になります。また、中途社員が同社の3分の1程度を占めており、同社での働きやすさや技術商社ならではの幅広いサービス提供に惹かれて転職される方が多いです。 ■キャリアイメージ:入社当初は上司・先輩とのOJT、研修による専門的なスキル習得から始まり、徐々に顧客をお任せします。将来的にはセールスのスペシャリストとして大手顧客担当のグループリーダーを目指すことや、ゼネラリストとして他部門への異動を希望することも可能です。 ■教育制度: 基礎知識研修や、横浜にあるトレーニングセンターで実際の商品を使用して行われる取り扱い講習等、しっかりした教育制度を設けており、知識を身につける環境が整っています。また、本社では商品全般の構造原理及びシステムからネットワークまで幅広いテーマで行われる「技術研修」を週に1度定期開催しています。社員が順に講師となり、3年程で一連の研修の受講が可能です。他にも、スキルレベルに合わせて順次研修に参加することが可能で、海外で開催される展示会等への参加や、アジア地域代理店の合同トレーニングにも参加する機会があります。 ■当社の魅力: 【生活のパイプラインを支える企業】 同社は、日常生活に欠かせない水道水や都市ガス、電気の供給設備や、自動車の研究開発、食品、医薬品、石油等製造・加工工場を支える制御・計測システムを提供する東証スタンダード上場企業です。
- <勤務地詳細> 関西支社 住所:兵庫県神戸市中央区京町80番地 クリエイト神戸ビル11階 勤務地最寄駅:阪急電鉄神戸高速線/三ノ宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(7月) ※給与補足情報 残業手当を含まない年収です。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1973年
- 従業員数 182名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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【神田】与信審査・法務~住友商事G金属製品専門商社 転勤なし/週2リモート可/法定超残業10h程
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- 【地銀など金融機関や与信コンサルのご経験がある方も歓迎!/残業月10H程度/所定労働時間7.15時間/大手取引先多数/住友商事G非鉄専門商社】 ■職務内容 住友商事グループの金属製品専門商社である当社の審査・法務チームにて取引先与信管理業務からお任せし、ゆくゆくは契約書チェック業務、債権・在庫管理業務をお任せいたします。 ■キャリアパス: まずは、担当者として特定の業務に携わっていただき、将来的には実務のリーダークラスを経て、マネージャーポジションを目指して頂きたいと考えています。 ■就業環境: 部署の残業平均は10時間程度ですが、所定労働時間7時間15分と労働時間は少なめでWLBの取れた働き方が可能です。 ■組織構成: チーム長(50代男性)、管理職(50代女性、50代男性、30代男性)、総合職(20代女性、20代男性)、一般職(20代女性) 計7名 ■当社について: 当社は、住友商事グループの専門商社です。直近2018年には、住友商事よりステンレス、チタン、高機能材料、2021年にはアルミ製品と物流機材の事業を移管され、取り扱う商材の幅がさらに広がり、市場の拡大にもつながりました。住友商事の持つ信用力に加え、グローバルに展開するビジネス基盤を最大限活用し、カーボンニュートラル化、循環型経済にも寄与しております。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE14F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 540万円~800万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~390,000円 <月給> 290,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は各種手当込みの年収です。 ※賞与6.5ヶ月(過去5年平均)での計算 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神田】法人営業◇内勤業務メイン◇英語力を活かせる!◇チタン製品の輸出業務◇在宅勤務あり◇住友商事G
- 【英語力が活かせる◎/航空機等に使われるチタンの輸出/フレックス利用可/在宅可能/所定労働時間7.15時間】 ◇業務について【変更の範囲:会社の定める業務】 住友商事Gの金属製品の専門商社である当社のチタングループにて、国内メーカーから仕入れたチタン製品の原料や中間財の輸出営業をお任せします。 ◇詳細 ・仕入先と密に連携し、 既存・新規顧客への提案営業や市場拡大に向けたマーケティングを担っていただきます。 ・仕入先への情報提供(販売先の市場環境や課題・要望等)、販売先への解決策提案、受発注交渉、納期管理、債権回収、予算実績管理などをお任せします。 ・内勤営業メインとなりますため、外出を伴う営業活動はほとんどございません。 ・販売先は住友商事の海外グループ企業が主ですが、最終製品として、航空機部品、3Dで製造されるチタン製人工骨など多岐にわたります。 ◇ミッション ・既存顧客との関係構築が重要ではありますが、部署としてビジネスの増強を目指すべく仕入先開拓のミッションもございます。 ・既存の事業だけでなく、当社の可能性を広げるべく新規ビジネス開発等も期待しております。 ◇組織構成 グループ長(40代)、営業担当者(30代3名、20代1名)、一般職(60代1名、20代2名)計8名 入社後は業務と並行してOJTを予定しております。業務に関してはすぐに相談できる環境です。 ※若手が多く活気がありコミュニケーションが活発な組織です。 ◇働き方 ・朝と夜は北米の取引先と会議をし、昼間は自身でデスクワークを行う社員が多いです。※時差により朝早く会議がある場合は在宅で参加可能です。 ・フレックスタイム、リモートワーク制度があり、柔軟な働き方が可能です。 ・基本的に内勤営業がメインとなりますため、出張も稀です。また、海外含め遠方への出張は基本的に部長やグループ長クラスの方が担当します。 ◇当社について: 当社は、住友商事グループの専門商社です。直近2018年には、住友商事よりステンレス、チタン、高機能材料、2021年にはアルミ製品と物流機材の事業を移管され、取り扱う商材の幅がさらに広がり、市場の拡大にもつながりました。今後も、グローバルかつ多角的に事業を展開していきます。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE14F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 530万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~390,000円 <月給> 252,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回 ※賞与は業績により変動します(2023年度は8.9ヶ月、過去5年平均は約6.5ヶ月) ※予定年収は、2023年度賞与実績に基づいて計算したものです。 ※予定年収には残業代は含まれていませんが、実際は所定超20~40h/月程度の残業が想定されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1970年
- 従業員数 338名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【練馬区高松】カーナビや自動車部品の法人営業(未経験可)/異業種出身の先輩社員活躍中/転勤なし
- ■業務概要: ・カーナビなどの自動車電気電子装置や部品販売等を行う当社にて既存のお客様(主に自動車ディーラー、自動車整備工場など)へ営業をお任せします。 ■具体的には:【変更の範囲:当社の定める範囲内】 ▼ご本人の適性により下記のいずれかの営業をお任せします。 【外回り中心の営業】 ・東京近郊(車で1時間以内)のお客様に対し、ご注文いただいた商品を社用車に積み込み納品を兼ねて毎日訪問します。訪問先ではお客様のお困りごとやご要望などを伺いニーズに沿った商品のご提案を行います。訪問を重ねながら信頼関係を築いていきます。 ・1日に10~13件程度訪問します。 ・新規開拓の営業は0ではありませんが、休眠顧客の掘り起こしが中心です。 【デスクワークと外回り営業※デスクワーク6割、外回り4割程度】 ・お客様からいただいたご注文の受注業務や、営業資料・動画等の作成、またお問い合わせやご相談に応じ適切なご提案を電話、メール等で行います。 ・月に1~2回程度、全国規模の短期出張(2、3泊)が発生します。出張先ではご挨拶周りや新商品の提案などをお任せします。 ■入社後/キャリアパス: ・まずは先輩社員のもとOJTで商品知識や営業方法を学んでいただきます。未経験の方でもしっかりとフォローしますので、ご安心ください。約半年~1年程度で独り立ちいただく想定です。 ・実力次第では部長など昇格することも可能です。長期的にご活躍いただけることを期待しております。 ■組織構成: ・現在営業は5名程(30代中心※男性のみ)在籍しております。先輩社員の中には、元土木関係出身の方や接客をされていた方など異業界出身の方も活躍しています。 ■本求人の魅力/特徴: 【未経験の方でも安心できる環境】 ・メンター制度を設けており、先輩社員が相談役としてサポートします。また所属上長の定期面談も実施しており、悩んでいる事、困っている事など解消できる場を設けています。 【当社について】 ・当社は自動車電装事業と移動体通信事業の2本柱で事業を展開しております。電装事業部は、自動車の電装部品(電気・電子部品)を日本全国に供給しております。移動体通信事業部は、大手通信会社とのパートナーシップのもと都内に7店舗の携帯電話キャリアショップ(docomo)を展開しております。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細1> 練馬営業所 住所:東京都練馬区高松6-33-14 勤務地最寄駅:都営大江戸線線/光が丘駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 東久留米営業所 住所:東京都東久留米市八幡町3-3-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ビジネスセンター 住所:埼玉県和光市白子1-3-40 勤務地最寄駅:東武東上線線/成増駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 250万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,200円~240,000円 <月給> 200,200円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与あり:年2回 ・昇給あり:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【和光市白子】カーナビや自動車部品の法人営業(未経験可)/異業種出身の先輩社員活躍中/転勤なし
- ■業務概要: ・カーナビなどの自動車電気電子装置や部品販売等を行う当社にて既存のお客様(主に自動車部品専門商社や自動車リース会社)へ営業をお任せします。 ■具体的には:【変更の範囲:なし】 ▼ご本人の適性により下記のいずれかの営業をお任せします。 【外回り中心の営業】 ・東京近郊(車で1時間以内)のお客様に対し、ご注文いただいた商品を社用車に積み込み納品を兼ねて毎日訪問します。訪問先ではお客様のお困りごとやご要望などを伺いニーズに沿った商品のご提案を行います。訪問を重ねながら信頼関係を築いていきます。 ・1日に12~16件程度訪問します。 ・新規開拓の営業は0ではありませんが、休眠顧客の掘り起こしが中心です。 【デスクワークと外回り営業※デスクワーク6割、外回り4割程度】 ・お客様からいただいたご注文の受注業務や、営業資料・動画等の作成、またお問い合わせやご相談に応じ適切なご提案を電話、メール等で行います。 ・東京近郊のお客様への訪問は週に1~3日程度と、月に1~2回程度全国規模の短期出張(2、3泊)が発生します。出張先ではご挨拶周りや新商品の提案などをお任せします。 ■入社後/キャリアパス: ・まずは先輩社員のもとOJTで商品知識や営業方法を学んでいただきます。未経験の方でもしっかりとフォローしますので、ご安心ください。約半年~1年程度で独り立ちいただく想定です。 ・長期的にご活躍いただけることを期待しております。 ・現在営業は4名(20~40代※男性のみ)が在籍しております。先輩社員の中には、元土木関係出身の方や接客をされていた方など異業界出身の方も活躍しています。 ■本求人の魅力/特徴: 【未経験の方でも安心できる環境】 ・メンター制度を設けており、先輩社員が相談役としてサポートします。また所属上長の定期面談も実施しており、悩んでいる事、困っている事など解消できる場を設けています。 【当社について】 ・当社は自動車電装事業と移動体通信事業の2本柱で事業を展開しております。電装事業部は、自動車の電装部品(電気・電子部品)を日本全国に供給しております。移動体通信事業部は、大手通信会社とのパートナーシップのもと都内に7店舗の携帯電話キャリアショップ(docomo)を展開しております。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> ビジネスセンター 住所:埼玉県和光市白子1-3-40 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
- <予定年収> 250万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,200円~240,000円 <月給> 200,200円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与あり:年2回 ・昇給あり:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1962年
- 従業員数 812名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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総務・経理/残業ほぼなし/月給27万円以上/賞与4カ月分
- 出向先にて、総務・経理業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・売上管理(売掛金、買掛金の管理を含む) ・経費精算 ・仕訳、伝票基調および整理 ・勤怠管理 ・商品や原材料などの仕入れ管理 など \\POINT!// 【経験を活かして、即戦力として活躍!】 出向先にて経理・総務部門の仕組み作りから携わることができます。 経験を活かして意欲的に挑戦しながら、自分自身の成長にも繋がるポジションです。 【当社の事業内容】 大正9年に、包装材料卸問屋『下島商店』として創業し、パッケージ業界をリードし続けています。盤石な経営基盤で、安定性はバツグン!長く働き続けることができるよう、働きやすい環境づくりにもこだわっています!
- 【自動車通勤OK/無料駐車場あり!】 ※出向期間中の転勤なし(出向期間は設けていません) <勤務地> 株式会社大倉産業(株式会社シモジマの子会社)への在籍出向となります。 北海道札幌市東区東雁来6条2-7-23 事業内容:創業 29年 日用雑貨販売卸売業 職種:経理部門全般 <株式会社シモジマ/本社> 東京都台東区浅草橋5-29-8 ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
- 月給27万円以上 +賞与年2回 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します。 ※上記月給には、一律支給の職務手当と住宅手当を含みます。 ※交通費全額支給(社内規定あり)
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EC運営スタッフ/残業ゼロ/月給27万円以上/賞与4カ月分
- 【主な仕事内容】 当社が運営するECサイトにおける運営業務、サイトデザイン全般をお任せします。 ■商品ページやバナーの作成 ■メルマガ制作および配信業務 ■コンテンツ企画・制作・改善 ■商品撮影や画像編集 ■サイト運営に伴うマーケティング活動 <使用するソフト> Adobe Photoshop/Illustrator/Dreamweaverなど ※いずれかの使用経験があれば、業務にスムーズに取り組めます。 【入社後の流れ】 ▼~1カ月目 東京本社の直営店「シモジマ」での研修/商品名、仕入れの仕組みなどを学んでいただきます。 ▼~3カ月目 OJT研修期間/先輩と一緒にデザイン業務や運営業務を徐々に担当いただきます。 ▼4カ月目~ ひとりだちへ/DX推進部を引っ張る一人として、裁量大きく活躍できます! 最初はシンプルなページデザインやバナー作成からスタート。 面倒見の良い先輩ばかりなので、些細な質問でも気軽に質問してくださいね。 【当社の魅力】 ◎安定した環境で、長期的なキャリア形成が可能 包装資材業界のリーディングカンパニーとして、圧倒的なニーズを誇る当社。 創業104年の安定基盤の下、長期的なビジョンを持って働ける環境です。 ◎幅広い業務で、スキルアップを目指せる 商品ページやバナー作成から、写真の撮影・編集、マーケティングまで…… 幅広くスキルを身につけながら、経験値を増やせる環境です。 ◎柔軟な働き方で、プライベートとの両立が可能 小さなお子さまをお持ちの社員や、産休取得後に復職された社員も活躍中。 急な休みや早退などにも柔軟に対応しており、男女問わず誰もが働きやすい環境が整っています。
- 【転勤なし】 east side tokyo (イーストサイドトーキョー) 東京都台東区蔵前1-5-7 <アクセス> 都営浅草線「蔵前駅」より徒歩3分 JR総武線各停「浅草橋駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
- 月給27万円以上 +賞与年2回 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します。 ※上記月給には、一律支給の職務手当と住宅手当を含みます。 ※交通費全額支給(社内規定あり)
- 設立 1969年
- 従業員数 500名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ワインの提案コンサルタント/未経験歓迎/年休120日以上
- ◆◇営業スタイルの特長◇◆ (1)反響営業スタイルで飛び込みなし! すでに当社のワインにご興味をお持ちいただいているお客様にご提案するため、ご要望に沿った丁寧な営業ができます。 (2)お客様の好みや購入履歴をデータベース上で管理 一人ひとりにあわせた最適なワインをスピーディーにご提案できます。 ◆◇当社自慢の多彩な商品◇◆ 2000種類以上のワインを輸入しています。価格帯は2000円~300万円超まで様々なので、幅広い用途に合わせたご提供が可能です! ◆◇新規のお客様とのつながりも多数!◇◆ ホテルや大型商業施設で試飲イベントなどを開催し、新規顧客の開拓を進めています。なかには、芸能人やお医者様、会社経営者などが訪れることも!商品を気に入っていただければ、今後の取引につながっていきます。既存のお客様からのご紹介も多く、新しいお客様とつながる機会は豊富です。 <主なイベントの開催場所> 東京ミッドタウン/ミッドランドスクエア(名古屋)など 年間約300のイベントを開催しています! ===入社後の流れ=== ▼座学研修からスタート 産地や品種、料理との相性などワインの基礎知識や定番商品を学びます。当社がこれまで培ってきた営業ノウハウもお伝えします! ▼配属先にてOJT 先輩に同行しながら業務の流れを学び、商談方法など実践的なスキルを習得します。 ▼独り立ち 研修期間は個人の習熟度で設定。独り立ち後は、既存のお客様対応からお任せします。その後も、研修や勉強会で継続的に知識をアップデート!新商品の情報もいち早くキャッチアップできます。
- ◆転勤なし ◆U・Iターン歓迎 ◆車通勤OK(エリアによる) ◆社有車あり(エリアによる) ◆勤務地は希望を考慮 以下の全国各拠点のいずれかへご希望に応じて配属します。 【勤務地】 ・東京本社 ・札幌営業所 ・盛岡営業所 ・郡山営業所 ・新潟営業所 ・川越営業所 ・柏営業所 ・横浜営業所 ・長野営業所 ・金沢営業所 ・静岡営業所 ・名古屋営業所 ・岐阜営業所 ・津営業所 ・大津営業所 ・京都営業所 ・大阪営業所 ・神戸営業所 ・岡山営業所 ・広島営業所 ・高松営業所 ・松山営業所 ・福岡営業所 ・熊本営業所 ・那覇営業所 【受動喫煙対策】屋内全面禁煙(営業所により異なります)
- 月給22万5,000円~(固定残業代含む)+賞与年2回+インセンティブ+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万2,800円~支給 ※上記を超える時間外労働分は支給します。 ※経験・スキルなどを考慮のうえ、優遇いたします。 ★社員の月給例 29万6,000円(既婚/配偶者・子2名/東京勤務) 【試用期間中の給与・待遇について】 月給23万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万3,700円支給 ※上記を超える時間外労働分は支給します。
- 設立 1979年
- 従業員数 42名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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【北区/王子】法人営業職(事務用品・OA機器)/年間休日124日/退職金有/転勤無
- ■担当業務 当社の事務用品・OA機器(文房具、コピー用紙、什器、備品、複合機など)の販売をご担当いただきます。営業先に関しては法人顧客(業種問わず事務所を構えておられる法人顧客)がメインとなります。既存のお取引先の訪問がメインとなり、新規開拓はほとんどございません。営業1名あたり、50社~100社ご担当いただきます。会社として力をいれている重点商品の営業実績によってインセンティブもございます。 ■対象エリア 主にに北区・板橋区・豊島区・足立区・荒川区となります。車または原付で訪問・巡回していただきます。 ■組織構成 8名体制で運営しております。30代~50代の社員が多く活躍しております。 ■教育体制 現場社員でのOJTを予定しております。 ■仕事のやりがい 商品点数が多く、事務用品、OA機器だけではなくソフトウエアの販売も一部ございます。また営業職の方の裁量も大きいポジションになります。 ■会社の特徴 昭和56年にキヤノンマーケティングジャパン(株)の資本参加を得て設立されたOA機器・事務用品の販売と保守メンテナンス会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都北区王子2-20-6 勤務地最寄駅:JR京浜東北線東京メトロ南北線/王子駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,640円~280,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 固定残業手当/月:83,360円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~410,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1979年
- 従業員数 16名
- 平均年齢 -
求人情報 全6件
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【埼玉/入間】電子機器の製造・購買 ◆東証プライムG/休日124日・土日祝休み/残業少なめ
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- ~大手商社等の取引も多数ある「光」のスペシャリスト集団/残業少なめ・年間休日124日でワークライフバランス◎/東証プライム上場企業、ラックランドGの安定基盤~ 【業務概要】 産業用画像解析に使用する光源装置を企画・設計・製造・販売を行なっている当社の製造部にて、製造に関する実務および管理者を募集いたします。 【主な業務】 自社製品製造に関する資材・購買・製造・物流の実務および管理をご担当いただきます。 【キャリアパス】 製造業務の実務管理者として、次世代のリーダーとなっていただける方を求めています。 【当社について】 ■「照明」を切り口に人々の生活を豊かにする仕事 世界最大の照明機器会社PHILIPS社(オランダ)の照明理念と製品技術を柱に、光にかかわる企業として、社会に貢献することを目的としています。施設照明のみならず、産業機器分野においても、自動車・プロジェクター・各種光学機器・プラント・半導体などの工場施設・美容機器・医療機器など多くの分野で利用されています。 ■東証プライム上場ラックランドグループとしての安定性 東証プライム上場企業であるラックランドを母体に持ち安定性が見込めます。さらには、国内半導体・医療機器・照明器具メーカーをはじめ、大手商社などへの取引も多数ございます。普段、照明に着目して生活をすることは少ないかもしれませんが、改めて意識をすると様々な場所で使用されていることに気が付くと思います。そうした商流の広さも安定性を支える一つの要因です。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 埼玉事業所 住所:埼玉県入間市下藤沢632-3 勤務地最寄駅:西武池袋線/武蔵藤沢駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円 <月給> 180,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。 【その他定額手当】※規定に該当する場合のみ、別途支給あり ・役職手当:20,000円~ ・住宅手当:10,000円~ ・職務手当:10,000円~ ・職務資格手当:10,000円~ 【昇給】年1回 9月 【賞与】年2回 7、12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【新宿】施設照明の営業◆平均残業10H程・在宅可◎東証プライムG/グローバルPhilips正規代理店
- ~平均残業10h程・年休124日・在宅勤務可で働きやすさ◎/照明の新たな可能性を広げるソリューションを提案/新規開拓の営業はなく、顧客との深耕営業~ 当社は東証プライム上場ラックランドグループの一翼を担い、グローバルPhilips の正規代理店として広く光商材の供給してまいりました。施設照明から産業機器分野まで市場開拓する仲間を求めています。今回の募集は産業機器グループの営業担当として自社製品である検査機器の営業業務をお任せいたします。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 施設照明グループの営業担当として、照明機器のルート営業をご担当いただきます。水族館や商業施設に導入いただく照明機器の提案を行っていただきます。自社製品だけでなく様々なメーカーの取り扱いがあるため、クライアントの要望に合わせて、自社設計担当者と連携しながら提案をすることが可能です。 ■入社後について: まずはチームリーダーのもとでご経験を積んでいただき、リーダーを目指していただきます。ゆくゆくは役職者としてマネジメント業務を目指していただくことも可能です。 ■キャリアイメージ: 例)営業職キャリアパス(照明業界就業経験有りの方) 1年目:配属。チームリーダーの元で経験を積む 3~5年目:チームリーダー(係係・課長代理)へ 6~8年目:課長職へ etc ■取扱製品: 殺菌、メディカル、検査鑑別、製版、感光、補虫など、産業用途に対応した紫外線ランプや赤外線ランプなどを扱っているのも同社の強みです。 バリエーション豊かなフィリップス製品群から、お客様のアプリケーションにもっとも適したランプ・点灯装置をご提案いただけます。 ・光源装置…光ファイバー冷光照明システムCOLD SPOT LIGHT SOURCES。さまざまな照明用途に活躍する光ファイバー光源装置です。 ・特殊ランプ…同社が提供する、フィリップス製(PHILIPS)特殊ランプは、用途に合わせて各種揃えています。 ・紫外線ランプ…紫外線領域が化学作用を持つ波長域で、フィリップスは、UV-AからUV-Cまでさまざまなアプリケーションに対応する豊富な種類の高性能紫外線水銀ランプ及び自社のハイパワーUV空気清浄機、PHILIPS製の空気殺菌機を取り揃えています。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿3-9-19 イマス西新宿第2ビル2F 勤務地最寄駅:京王新線/初台駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円 その他固定手当/月:37,500円 固定残業手当/月:62,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記その他定額手当は役職手当、住宅手当を合わせて記載しています。 ※その他定額額当については、当社規定に該当する場合のみとなります。 【昇給】年1回 9月 【賞与】年2回 7、12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1980年
- 従業員数 10名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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【海運・船舶用システム営業】海外取引◆英語が活かせる◆海運業界のDX推進/船の安全に貢献◆富士貿易G
- 《普段は入れない大型貨物船やLNG船等での作業あり/英語力が活かせる》 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 各種航海シュミレーターを始め、船舶用監視カメラ、船陸間通信システム等、お客様の船舶の安全運航に寄与する製品の提案~導入作業・エンドユーザー様への簡単な取り扱い説明・設置後のサポートまでを担当頂きます。※ノルマ、営業目標はありません。 ・顧客(学校/官公庁/海運会社)への営業活動 ・見積書・契約書の作成、仕入れ商品の発注管理 ・学校、造船所や日本各地の港湾で訪船してPCの設置 ・海外の仕入れ先との打ち合わせ・発注業務 ・海外でのエンジニア手配 ・顧客からの問い合わせ対応など ※海外仕入れ先とのやり取りもお任せします。英語を使った電話やメールのやり取りが日常的に発生するため、英語力を発揮したい方にはぴったりの環境です。 ≪営業環境≫ ・顧客:水産系学校・船員養成機関/海運会社など ・出張:月に二、三回程度国内出張が発生します。長くても二泊三日程度です。稀に韓国等への海外出張もあります。 ■業務のやりがい ・船内のネットワークにとどまらず船陸間のDX環境の構築などトータルに提案をします。 その中でも「船舶用通信サービス」(衛星通信・電子メール・インターネット接続管理システム)「船内監視カメラ、船舶運航訓練用シミュレータ」等の販売、設置作業及び技術的サポート業務からお任せします。顧客のご要望に合わせてデザイン/提案し、導入作業/エンドユーザー様への簡単な取扱い説明/設置後のサポートまで行うポジションです。 ■ポジションの魅力 ・未経験から活躍できる環境:各分野における業界のリーディング・カンパニーと提携して、サービスを幅広く取り扱う安定企業で未経験から活躍できます。 ・評価指標:目標管理シートを使用し、上司とすり合わせた目標に対しての達成状況を都度確認しながら進められる環境です。 ■入社後の流れ:基本的にOJTを通して業務の流れや周辺知識を身に着けて頂きます。入社時に特別なIT知識は必要なく、未経験入社の方でも早い方で3か月程度で徐々に独り立ちを頂けます。 船舶用通信のため一部衛星通信を利用する等専門的な部分もありますが、自宅のネット回線等にご興味がある方ならすぐにキャッチアップできるレベルの内容です。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西新橋三丁目24-10 ハリファックス御成門ビル5F 勤務地最寄駅:都営三田線/御成門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 420万円~469万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,000円~255,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 <月給> 253,000円~285,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:賞与:年2回(夏・冬)※2023年度では『賞与3.5ヶ月分+決算賞与』を支給。 2024年度は、賞与5.0月分+決算賞与 を支給予定 ■その他 精勤手当(最大10,000円)、調整手当(最大20,000円)月給に含みます。 ■モデル年収:年収440万円 / 30歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1948年
- 従業員数 263名
- 平均年齢 42.1歳
求人情報 全11件
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【東京/中央区】社内SE(ヘルプデスク) ※第二新卒歓迎!就業環境◎残業月10h程度
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- 【自社内で運用・保守を行っていた方へ!転勤無し!創立70年以上のメーカー機能と商社機能を併せ持つハイブリッド企業/自動車産業を下支え/積極的海外展開/高い定着率/大手自動車メーカーとの安定的取引有/就業環境抜群◎年間休日120日以上・月残業10h程度】 ■職務概要: 社内SEとして社内システム・ネットワークに関する一連の業務を担当していただきます。メイン業務としてはシステムの運用・保守を想定しております。 ■職務詳細: ・通信機器・OA機器・PC等社内端末の管理及び運用(セットアップや故障対応を含む) ・営業・販売・生産系システムやネットワークに関する運用・管理および新規導入検討 ・経営判断のための会議用データの抽出及び分析 ・セキュリティの維持・改善による情報化の推進 ・社内外のヘルプデスク対応 (仕入先も同様の基幹システムを使用しているため、仕入先からの問い合わせにも対応いただきます) ※プログラミングの知識は不要です ■働き方: 月平均残業時間は10時間程度。9連休以上の休暇も年3回あり、年間休日も120日以上、有給休暇も取りやすく働きやすい環境が整っております。 風通しのいい社風のため、「居心地がいい」という社員も多く、定年まで勤める社員も多くいるため定着率は高水準です。また、新卒から中途入社まで幅広く在籍しており、中途社員の方も馴染みやすい環境です。 ■当社の魅力: 1948年の創立以来、常に時代に合わせた新しい技術や商品を提供してきました。現在は、メーカー機能と商社機能を併せ持つハイブリッドな企業として、事業展開をしております。 グローバル化が進み、ニーズが多様化している今、「価値ある商品とサービス」の提供に、社員全員が一丸となって取り組んでいます。EV車やFCV車が増加する中でも、当社製品はどんな形でも車がある限り必要なため、需要は一定を保っています。爆発的に成長しなくとも、今後無くなることはない分野で地位を確立しています。また、自動車産業は最も海外進出が活発な産業の一部であり、当社もタイ・中国・マレーシアへ海外展開をしており、海外での売上も安定しています。
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川1-16-10 勤務地最寄駅:東京メトロ東西/日比谷線/茅場町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 340万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【群馬・邑楽郡】ゴム配合設計(月平均残業20時間程度/70年以上続くメーカー兼商社)
- 【月平均残業20時間程度/福利厚生充実/自動車産業を下支え/積極的海外展開/高い定着率/大手自動車メーカーとの安定的取引有/創立70年以上のメーカー機能と商社機能を併せ持つハイブリッド企業】 ■職務概要:当社技術部門において、自動車用部品のゴム配合開発業務をお任せいたします。昨今の自動車業界の変化に合わせて、新製品の開発に必要となる配合開発に携わっていただく予定ですので、これまでのご経験を活かし、主力メンバーとしてご活躍いただける方を募集いたします。 ■職務詳細:【変更の範囲:企業の定める範囲】 ◇ゴム配合設計 ◇材料評価試験 ◇客先との技術的打ち合わせや配合プレゼン(営業同行) ◇海外出張(海外自社工場及び協力会社への技術指導) ■当社の魅力・特徴: 1948年の創立以来、常に時代に合わせた新しい技術や商品を提供してきました。現在は、メーカー機能と商社機能を併せ持つハイブリッドな企業として、事業展開をしております。 グローバル化が進み、ニーズが多様化している今、「価値ある商品とサービス」の提供に、社員全員が一丸となって取り組んでいます。EV車やFCV車が増加する中でも、当社製品はどんな形でも車がある限り必要なため、需要は一定を保っています。爆発的に成長しなくとも、今後無くなることはない分野で地位を確立しています。また、自動車産業は最も海外進出が活発な産業の一部であり、当社もタイ・中国・マレーシアへ海外展開をしており、海外での売上も安定しています。
- <勤務地詳細> 鞍掛事業所 住所:群馬県邑楽郡邑楽町赤堀4119-2 勤務地最寄駅: 東武伊勢崎線/川俣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回/賞与:年2回 ■モデル年収:(年収は選考結果による) ・年収400万円/30歳/入社5年目(月給27万円+諸手当+賞与2回) ・年収460万円/40歳/入社15年目(月給31万円+諸手当+賞与2回) ・年収550万円/50歳/入社25年目(月給37万円+諸手当+賞与2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1986年
- 従業員数 16名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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【秋葉原/世界的大手ゼネコンG】商社営業◆船舶・建設機械/土日祝休・転勤なし/住宅・食事手当あり
- 【中国初のグローバル企業で法人営業/国際貿易に携わり社会貢献/福利厚生充実で働きやすい環境/土日祝休み・住宅食事手当あり】 ■業務概要: 当社は船舶、車両、建設機械に関する国際貿易事業など様々な事業を展開する総合商社です。 日本、欧米及び中国の300社を超えるメーカーの設備を代理販売している当社にて、メーカー製品を国内中心に販売いただきます。 ※主な商材:船舶用設備製品、工事用船舶類、施工機械など ■業務詳細: ・既存クライアントへのフォローや新商品の提案 ・新規クライアントの開拓 ・国際貿易関連業務 ・書類作成、処理、顧客管理などの営業事務全般 ※既存:新規顧客の比率はおよそ5:5です。 ■インセンティブや評価制度 人事考課が年に1回あり、そちらで目標や評価を決定します。 個人とチーム両方で目標を設定するため、メンバー同士で協力し合える環境です。 目標の達成度合いによって、賞与にインセンティブが追加されます。 ■組織構成 9名います。(男性8名、女性1名) 20代~50代まで幅広い年齢層の方が活躍しており。業界未経験から入社された方も多くいらっしゃいます。 ■会社・求人の魅力: ◎安定した基盤があります! 親会社は大手建設コンサルの「中国交通建設」であり、非常に安定した経営環境のもとで勤務することが出来ます。 ◎働きやすい環境です! 完全週休二日制で年間休日は120日です。住宅・食事手当など福利厚生が充実しております。 その他、直行直帰も可能なためプライベートとの両立が可能です。 ■当社について 当社は1986年に設立された日中合弁会社であり、本社を東京の中心商業地区に設け、数多くの完全子会社、経営支配企業及び出資企業を有しています。また、船舶、車両、建設機械に関する国際貿易事業、シールド機などの大型設備の製造、国際投融資、リース、技術コンサルティング及び人材育成などの業務に従事し、総資産が5億ドルを上回る国際的な総合企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区東神田2-8-14 勤務地最寄駅:JR各線・日比谷線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~480,000円 <月給> 210,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回※会社の経営状況、個人の勤務業績に応じて賞与の金額を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1982年
- 従業員数 107名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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【大阪】ルート営業※未経験歓迎/飛び込みテレアポなし◆科学・医療分野の専門商社/教育体制・福利厚生◎
- ■採用背景: 社は、理化学機器及び理化学器材、分析・研究用試薬の専門商社として営業活動を行っています。今回、関西地区の業容拡大に伴い神戸、大阪、京都、滋賀エリアを担当するルート営業職を募集しています。未経験者でも先輩社員とのペア体制によるOJTでサポートし、成長できる環境を提供します。 ■業務内容: 大学などの研究機関、製薬会社などの既存顧客へのルート営業をご担当いただきます。 ■業務詳細: 営業先の9割以上が既に取引のあるお客さまになります。新規顧客の開拓もありますが、ほとんどが既存のお客さまからの紹介です。テレアポや飛び込み営業はありません。 【担当エリア】神戸、大阪、京都、滋賀 【主な営業先】 └アカデミア…大学の研究室、国公立の研究機関など └民間企業…製薬会社、バイオベンチャーなど ※経験、スキルを考慮して営業先を決定いたします。 【取り扱う製品】国内外のメーカーの製品を販売 └最先端機器:コロナの検査で使用するリアルタイムPCR など └研究機器:顕微鏡や遠心分離機、培養機器などの理化学機器 └化学・医療消耗品:分析・研究用の試薬、実験などで使う紙タオル など ■教育体制: 先輩とペアを組んで営業活動を行います。営業未経験・業界未経験での入社の方が多く在籍しています。未経験ゆえの不安も共に分かち合える、頼りがいのある先輩ばかりです。 ■組織構成: 7名体制(男性3名、女性4名※営業1名事務3名)で業務を行っています。 ■当社について: 医療・製薬業界の躍進を支え、人と社会の未来を創る。私たちは、新薬の開発など命を守る最先端のライフサイエンス研究を最前線でサポートする科学・医療分野の専門商社です。研究者や医療従事者の皆様のよきパートナーとなり、イノベーション実現にたゆみないパワーを送ります。近年では研究者をもっと支援したいという想いから、「ラボ新設事業」や「研究支援事業」という専門商社業界では、唯一無二の事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府吹田市垂水町3-33-29 勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/江坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,400円~239,600円 その他固定手当/月:15,000円~30,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間21時間0分/月~16時間42分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,400円~299,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7・12月/昨年度実績4ヶ月) ■年収例: ・年収500万円/入社3年目/25歳 ・年収600万円/入社10年目/35歳、役職あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1989年
- 従業員数 7名
- 平均年齢 -
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【品川駅】自動制御機器の販売に関わる電気工事の積算・営業◎転勤無し
- ■職務内容: センサ、バルブ、コントローラ等の制御機器・計測機器の商社である当社にて、電気工事の積算・営業・現場管理などをお任せいたします。 ■職務詳細: 近年、各種自動制御システム・機器の販売と共に、浄水場様,自動車工場様向け制御盤製作 電気工事やヒートポンプの販売などが増加しており、特に電気工事の受注も増加しております。電気工事業も当社の主力事業にすべく、自社で積算・施工管理者を募集致します。 電気工事の営業(受注前)と現場管理(受注後)の業務割合は4:6です お客様の窓口となり、工事について現地調査や、客先からの仕様書で積算 受注後は、現場での監督(原価管理・工程管理・品質管理・安全管理) 携わる案件は、浄水場、自動車工場、食品工場など様々です。 現場は、関東圏内が主ですが、地方,海外もあります。ただし出張とし、転勤はありません。 ■組織構成: 7名のアットホームな会社で、社長様の直属にて勤務いただきます 工事営業関係の新設部署となります ■会社・求人の魅力: 無くてはならない業界で、産業界の複数の業種に介入でき、技術や、ブレーンを水平展開できることが強みです。計装の視点から設備を見ることができ、これができる会社は意外と少ないと思います。 基本的にテクニカルなことは各協力会社のプロに依頼するため、客先を含めた相手の少し先を考え行動し続けることにより、相手の信頼を得て、値段でないところで、仕事ができるこが魅力と当社社長は考えています 社長自身、残業することを良しとしない考え方であり、時間は、自分で調整するものと考えています ◆扱う製品サービスと魅力について: 製品については業界メジャーメーカーですので、安心して展開可能です。 ◆製品の導入実績・主要取引先: 導入実績:動力制御盤,電気工事,溶解炉,塗装設備用空調機,ヒートポンプ及び、周辺設備 主要取引先:塗装設備エンジニアリング会社 浄水設備エンジニアリング会社 バーナーメーカー 環境エンジニアリングなど
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南2-12-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 300万円~1,250万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与:年2回 年間の個人売上粗利から経費などを差し引いた金額(以降、粗利)に対し、2500万円未満分は、粗利の20%を,2500万円以上分は、粗利の50%を年収とし、給与との差額は、賞与として支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1994年
- 従業員数 30名
- 平均年齢 -
求人情報 全9件
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【東京/業界未経験歓迎】貿易商社での企画提案営業◆「協働ロボット」の代理店◆輸入と国内での提案業務
- 【日中を結ぶ貿易商社/国内自動車メーカーへの企画提案/業界未経験歓迎!/グローバルに活躍したい方歓迎/日本語のみでも問題無く活躍いただけます】 お任せしたい法人営業の仕事は、従来の輸出入に関連した提案業務だけではありません。 ここ数年で自動化によるニーズが急騰している、様々な産業に向けたJAKA社製協働ロボット導入のための企画提案もお任せします。 国内正規代理店のため、JAKA社からの技術サポートもあり、未経験からでもグローバルに活躍できる商社営業としての能力を身に着ける事が出来ます。 ■募集背景: 1994年の設立以来、自動車産業に関わる設備・工具・部品や鋼板などを主体とする貿易商社として事業を展開してきました。 近年は中国・上海に本社を構える産業用ロボットメーカー「JAKA」の国内正規代理店として、日本を代表する自動車メーカーなどへ協働ロボットシステムの導入を推進しております。 今回は業務拡大に伴う増員採用で、新たな仲間を積極的に募集しております。 ■職務内容: 中国との貿易業務や、輸入した製品の企画提案業務を担当していただきます。 ・中国から仕入れた各種部品などを国内の企業へ提案します。 ・国内で仕入れた各部品や設備を海外に拠点を構える自動車関連企業などへ輸出します。 ■業務の特徴/魅力: ・当社は「お客様とメーカー・双方に喜ばれる商社」を目指しています。グローバルに活躍できる環境です。 ・中国に拠点があることが当社の強みで、お客様からの依頼をスムーズに対応可能!中国に拠点を構える日系企業からの信頼も高いです。 ■安心のサポート体制: 入社後まずは先輩に同行してOJTで仕事の流れを覚えていただきながら、取扱製品に関する知識などを覚えていきます。 技術的に分からないことがあっても技術営業が支援し、JAKA社も日本語によるサポートを行いますので、安心して業務に取り組めます。 ■当社の特徴/働く環境: ・社員20数名で売上70億円/少数精鋭で個々の裁量が大きいのが特徴です。 ・基本土日休みでプライベートも充実できます! ・中国語が話せれば活かせます。上海本社とのやりとりは日本語を使って行われますので、日本語の話者でも安心して取り組むことができます。 ・人物重視の採用!第二新卒・ブランクある方も大歓迎
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都北区王子4-9-5 進和ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 405万円~525万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,530円~305,000円 固定残業手当/月:35,470円~45,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■賞与:年2回 ※昨年度実績 3.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】製品開発(半導体・電子部品)◇注目度の高い「協働ロボット」の国内正規代理店/経験者歓迎!
- ■募集背景: 当社は1994年の設立以来、自動車産業に関わる設備・工具・部品や鋼板などを主体とする貿易商社として事業を展開してきました。また、近年は中国・上海に本社を構える産業用ロボットメーカー「JAKA」の国内正規代理店として、日本を代表する自動車メーカーなどへ協働ロボットシステムの導入を推進しております。今回は当社にて、製品開発ポジションを募集します。。 ■職務内容: 半導体および電子部品の製品開発をお任せします。 ■業務の特徴/魅力: ・当社は「お客様とメーカー・双方に喜ばれる商社」を目指しています。グローバルに活躍できる環境です。 ・中国に拠点があることが当社の強みで、お客様からの依頼をスムーズに対応可能!中国に拠点を構える日系企業からの信頼も高いです。 ■安心のサポート体制: 入社後まずはOJTで仕事の流れを覚えていただきながら、取扱製品に関する知識などを覚えていきます。 技術的に分からないことがあっても技術営業が支援しますし、JAKA社も日本語によるサポートを行いますので、安心して業務に取り組めます。 ■当社の特徴/働く環境: ・社員20数名で売上70億円/少数精鋭で個々の裁量が大きいのが特徴です。 ・基本土日休みでプライベートも充実できます! ・基本的に日本語のみを使用しますが、中国語が話せれば活かせます。 ・人物重視の採用!第二新卒・ブランクある方も大歓迎
- <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市名東区上社二丁目210番地 北村第二ビルディング 5A号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 405万円~525万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,530円~305,000円 固定残業手当/月:35,470円~45,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 270,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給:年1回(3,000円~10,000円)※前年度実績 ■賞与:年2回(3.0か月分/年)※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1992年
- 従業員数 13名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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<製造業出身歓迎>【大阪】インバウンドセールス~ノルマ無/土日祝休/残業月20h/半導体製造関連
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- 【年間休日122日/転勤なし/完全週休二日制/国内半導体装置トップ3社との取引/10年連続で業績右肩上がりの安定企業/真空コネクタ・真空配管部品の専門会社のインバウンドセールス/営業未経験者も活躍中】 ■業務内容: 受注頂いた顧客の下記の対応業務がメインとなります。 ・ウェブの問い合わせフォームやメール、FAX等の対応 ・見積もりの作成/発行~製品の発注 新規営業の電話などは一切なく、営業ノルマ等もございません。納入先は、民間企業(主に半導体製造装置メーカー等)、官公庁(国立研究機関)、及び大学です。※納入先の9割は国内 また展示会の関係で年に数回、3~4日間程の出張をし、ブースで商品説明等を行うこともございます。 ■組織構成: 営業1名、事務2名(営業サポート) ■魅力: ・安定性:国内半導体装置トップ3社との取引/10年連続で業績右肩上がり 半導体製造においてプラズマを用いることが多く、プラズマを起こすには真空を用いることが効果的です。当社では真空部品を多数取り扱っており、半導体製造を支えています。 ・働きやすさ:固定残業手当40hありますが、実質残業は20hほど ■製品の優位性:自社ブランド、そして製造メーカーの部品も含め、約8000種類の真空部品を常時在庫を保有しており提供しています。真空状態を実現する上で、ネジでは出来なかった安全性・確実性を提供するため、大手の半導体製造装置メーカーを中心に引き合いが強いです。現在もお問い合わせを多くもらっている状況です。スイスの国鉄向けにも使用されている同製品ですが、日本市場ではまだまだ開拓余地があり、非常にやりがいをもって営業が出来ます。 ■当社の特徴:真空コンポーネントの設計・製造・付随する製品の販売を行っている専門会社です。充実した商品ラインナップや在庫、サービスの充実さにより業績も安定しています。 ※真空コンポーネントとは真空/排気用の接続配管のことを指します。当社では職種や年齢に関係なくいろいろなことに挑戦できる風潮があります。WEBサイトのリニューアルや、新しい販売管理ツールの導入もそのようにして1社員から生まれました。
- <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市西区江戸堀1-3-3 肥後橋レックスビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 350万円~380万円 <賃金形態> 月給制 賞与2回(6・12月) <賃金内訳> 月額(基本給):119,490円~139,440円 その他固定手当/月:80,000円 固定残業手当/月:50,510円~55,560円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~275,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記基本給に「営業手当・技術手当」として一律8万円を別途支給 ※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対しては割増賃金を追加で支払いします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪/肥後橋】製造業の営業◆未経験歓迎/半導体製造を支える真空コンポーネント/業績好調
- 【年間休日122日・完全週休二日制/転勤なし/10年連続で業績右肩上がりの安定企業/営業未経験者も活躍中】 真空コネクタ・真空配管部品の専門会社である当社にてインバウンドセールスをお任せいたします。インバウンドセールスのため飛び込み営業等はございません。 ■業務内容:受注頂いた顧客の下記の対応業務がメインとなります。 ・ウェブの問い合わせフォームやメール、FAX等の対応 ・見積もりの作成/発行~製品の発注 ■業務のポイント: ・新規営業の電話などは一切なく、営業ノルマ等もございません。納入先は、民間企業(主に半導体製造装置メーカー等)、官公庁(国立研究機関)、及び大学です。※納入先の9割は国内です。 ・展示会の関係で年に数回、3~4日間程の出張をし、ブースで商品説明等を行うこともございます。 ■組織構成:営業1名、事務2名(営業サポート) ■製品の優位性:自社ブランド、そして製造メーカーの部品も含め、約8000種類の真空部品を常時在庫を保有しており提供しています。真空状態を実現する上で、ネジでは出来なかった安全性・確実性を提供するため、大手の半導体製造装置メーカーを中心に引き合いが強いです。現在もお問い合わせを多くもらっている状況です。スイスの国鉄向けにも使用されている同製品ですが、日本市場ではまだまだ開拓余地があり、非常にやりがいをもって営業が出来ます。 ■当社の特徴: ・真空コンポーネントの設計・製造・付随する製品の販売を行っている専門会社です。充実した商品ラインナップや在庫、サービスの充実さにより業績も安定しています。※真空コンポーネントとは真空/排気用の接続配管のことを指します。 ・半導体製造においてプラズマを用いることが多く、プラズマを起こすには真空を用いることが効果的です。当社では真空部品を多数取り扱っており、半導体製造を支えています。 ・固定残業手当40hありますが、実質残業は20hほどでワークライフバランスを保てます。 ・当社では職種や年齢に関係なくいろいろなことに挑戦できる風潮があります。WEBサイトのリニューアルや、新しい販売管理ツールの導入もそのようにして1社員から生まれました。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市西区江戸堀1-3-3 肥後橋レックスビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 賞与2回(6・12月) <賃金内訳> 月額(基本給):282,554円~318,392円 その他固定手当/月:70,000円~80,000円 固定残業手当/月:38,560円~55,560円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 391,114円~453,952円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記基本給に「営業手当・技術手当」として一律8万円を別途支給 ※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対しては割増賃金を追加で支払いします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1996年
- 従業員数 32名
- 平均年齢 47.0歳
求人情報 全1件
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【つくば】保守・校正担当~自動車衝突実験の試験機器/残業5h程度/離職率2.7%/大手と取引多数
- ◇◆残業時間5h/所定労働時間7時間/平均勤続年数12年/離職率3%以下で働き方を整えたい方おすすめ求人です◆◇ ★限られた時間の中で効率よく業務を遂行する社風で残業時間5h程度を実現(※所定労働時間の7時間を超えたタイミングで1分毎に残業代の支給あり) ★トヨタ自動車・日産自動車・マツダ等、大手自動車メーカー及び部品メーカーとの取引多数 ★上場子会社自動車の衝突安全実験でニッチな業界を牽引・需要拡大 ■業務内容 当ポジションはつくばテクニカルセンターのラボで、自動車衝突実験用試験機器の校正・試験・保守を担当して頂きます。 自動車メーカーは新モデル/新車等の発売にあたり、衝突実験のデータを取る必要があり、当社はその関連製品/器具の輸入・販売を行っています。何度も実験を繰り返すことで適正な数値(ISOの基準)との乖離が発生します。そこで、ISO認定試験所の役割を持つテクニカルセンターにて、データ分析や点検を行います。 ■業務詳細 ・自動車衝突実験用人体ダミーの校正・試験サービス ・自動車衝突実験用計測センサー(荷重計・加速度計・変位計等)の校正サービス ※ドイツやアメリカの試験器具が多いため、問題発生時には英語を使ってメールにて問い合わせることもございます。基本的には翻訳機を使用しますので、英語に抵抗がない方であれば問題なく対応可能です。 ・米国シアトルセーフティー社製スレッド試験機の保守サービス ※自動車メーカー及び関連メーカーへの宿泊出張(1週間程度)が年間で数回あります。 □対象顧客 トヨタ自動車、本田技研工業、日産自動車、マツダ、SUBARU等大手自動車メーカー ■組織 ・AS事業部に配属されます。勤務先であるつくばテクニカルセンターは現在5名(年齢層30~50代/男性3名、女性2名)が在籍しております。全員中途社員の為、馴染みやすい環境です。 ■入社後の流れ 入社後はOJT中心で、つくばテクニカルセンターでの就業や取引先の自動車メーカー及び関連メーカーでの作業を通じて業務を覚えて頂きます。 ※疑問や不明点は先輩等に相談できる環境ですのでご安心ください。 ■当社の強み ・大手自動車メーカー等と直接取引があり、また受注後もアフターフォローなどで継続的なつながりがある為経営基盤は非常に安定しております。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> つくばテクニカルセンター 住所:茨城県つくば市東光台3-20-1 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/研究学園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 340万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~285,000円 <月給> 220,000円~285,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※適性・前職考慮いたします ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【賞与】計3.5か月分/年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1998年
- 従業員数 1,295名
- 平均年齢 -
求人情報 全12件
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営業事務/本社勤務/年齢不問/土日祝休み/リモートあり
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- 営業事務としてお問い合わせ対応などを行っていきます。 事業者向けWeb販売サイトの『グリーンケアオンラインショップ』や、家具・家電などを福祉施設へ販売する『備品販売』など。 基本的に各営業所に所属する社内メンバーや仕入れ先との対応がメインです。 《抜群の社会貢献性》と《企業成長に関わる実感》の両方を得られるお仕事です! 【具体的には】 ■全国の営業所、営業スタッフとのやり取り(電話、メール、LINEなど) ■家具・家電などのレイアウトや商品の案内 ■見積書の作成 ■商品手配(発注・納期調整など) ■請求書の確認 ■月報の作成 など ☆安心スタート 配属先にてOJTを実施。まずはできることからお任せしていきますので、仕事の流れや商品知識を少しずつ習得していきましょう。先輩が丁寧に教えますし、もし困ったことがあればすぐにフォローするので安心ですよ。 ☆柔軟性&コミュニケーション力が鍵 たとえばですが「この商品はWebに掲載されていないけど、在庫はありますか?」「商品名が分からないから教えてほしい」などイレギュラーな対応が求められるケースも多々。システム会社やメーカーの方など、多くの関係者とやり取りを行いながら進めていく必要があります。柔軟に対応できるよう、日頃からコミュニケーションを図っていきましょう♪ ☆希望に応じて広がるキャリア 福祉に関する深い知識を身につけて、他職種へチャレンジするチャンスも。多彩なキャリアパスを描けます。
- 大門駅(徒歩6分)、浜松町駅(徒歩10分)、新橋駅(徒歩14分) 〒105-0012 東京都港区芝大門1-1-30 芝NBFタワー9階 ★慣れてくれば週1回程度のリモートワークが可能です!
- <正社員>月給21万5000円~25万円+時間外勤務手当+賞与年2回+各種手当 <契約社員>月給21万5000円~25万円+時間外勤務手当+各種手当 ※上記はあくまで最低保証給です。あなたの経験・能力により優遇いたします。 ※正社員登用制度あり。毎年積極的に登用を行っています。
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未経験歓迎!物流スタッフ/福祉業界の上場企業/北越エリア勤務
- 担当エリアの取引先(介護ショップ・介護事業所など)やご利用者様宅へ、電動ベッドや車いすといった福祉用具を配送。現地での組立、解体、回収等も行います。 入社後は配送方法や納品の手順、用具の組み立て方など業務の流れを丁寧にレクチャー。配送車はハイエースやキャラバンといった普通免許で運転できるワンボックスカーで新しい車が多く、カーナビやセンサーも搭載されているので安心です。 【取り扱い製品】 ◆車いす ◆歩行器 ◆手すり ◆電動ベッド ◆杖 ほか多彩な福祉用具を扱っています。 ※主要メーカーの商品を豊富に取り扱っているため、お客様のニーズにマッチした商品をお渡し可能。 ※配送がないときは在庫管理や貸し出し管理、梱包・保管などの倉庫作業を行う場合があります。 【未経験OK】 普通免許さえあれば、配送業務の経験も福祉業界での経験も必要ありません!実際ほとんどの方が未経験から入社しており、新人の方へのフォロー体制もバッチリ。面倒見のいい先輩のもと、段階的に成長していってください。 【接遇と身だしなみは基本!】 福祉用具を扱うだけに「清潔」であることは大切。また取引先の方と連携したり、事業所・個人宅に訪問したりと「人」に関わるシーンが多いことも特徴です。身だしなみに気を配る、きちんと挨拶する、笑顔で対応するなど、互いに気持ちよくコミュニケーションが図れるよう留意していきましょう。
- 【北越エリア募集!】勤務地はご希望を考慮の上、配属させていただきます。 ★U・Iターン歓迎 ★自動車通勤OK(勤務地による) 【北越ブロック】 ■新潟営業所(新潟県新潟市東区岡山1317) ■上越ステーション(新潟県上越市藤巻7-35) ■富山営業所(富山県富山市水橋金尾新15) ■高岡ステーション(富山県高岡市野村639-1) ■石川営業所(石川県白山市倉部町2012) ■福井営業所(福井県福井市江端町6-14-1) ★正社員雇用の方はステップアップのため、将来的に転勤の可能性あり ▼2つのコースより選択 ◎総合コース(全国転勤あり) ◎ブロック基幹コース(初任勤務地のあるブロック内で転勤あり) ※詳細は当社HP営業拠点案内をご確認ください https://www.caresupply.co.jp/profile/network/
- <正社員>月給21万5000円~26万円+時間外勤務手当+賞与年2回+各種手当 <契約社員>月給19万円~24万円+時間外勤務手当+各種手当 ※上記はあくまで最低保証給です。あなたの経験・能力により優遇いたします。 ※正社員登用制度あり。毎年積極的に登用を行っています。
- 設立 1965年
- 従業員数 46名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全5件
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【千葉/市原※未経験歓迎】事務職◆週休2日制/女性育休・産休実績豊富!/充実した福利厚生
- 【未経験から人気職種の事務へキャリアチェンジ!】 当社は、石油、電力、製鉄、化学工業などのプラント工事における機械・通信機器・機材・備品の販売を行っております。 そんな当社にて事務業務全般をご担当いただきます。 ■業務内容: ・書類作成 ・伝票入力 ・商品受発注処理 ・電話応対 ・書類整理 等 ■組織構成: 営業12名 一般事務9名で構成されています。 ■三友鋼機グループの魅力:「より確実に、より豊富に。信用を売り、信頼をお届けします。」を営業方針に、最先端のニーズを的確にとらえた高品質の製品を提案しております。その地域性を配慮したきめ細かなサービス、スピーディで機動力の高いビジネス活動は、各方面からもたいへん高い評価と賞賛をいただいております。さらに、将来にわたり活躍する人材を育成することを基本方針として実践しており、社員の気持ちを考えた教育など、働きやすく、能力と情熱を十分に発揮できる環境づくりを実現しております。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県市原市姉崎海岸53-1 勤務地最寄駅:JR内房線/姉ヶ崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~219,000円 その他固定手当/月:8,000円~98,000円 固定残業手当/月:8,000円~35,000円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 199,000円~352,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記の金額は地域手当、家族手当、住宅手当、賞与を含んでおります。 ※給与詳細は、年齢・経験等により最終決定いたします。 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年3回(7月、12月、9月)※9月は決算賞与(業績に応じて支給) ■年収例: ・360万円(30代) ・500万円(40代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【千葉/市原※未経験歓迎】プラント業界向け工具・機械のレンタル営業◆週休2日/充実の福利厚生/転勤無
- 当社は、石油、電力、製鉄、化学工業などのプラント工事における機械・通信機器・機材・備品の販売を行っております。 ■職務内容の詳細: 主に、長年お付き合いを頂いているプラント工場様本体・下請企業様・孫請企業様・建設業様などのお客様(現場監督様や職人様・購買担当者様)からの電話・メール・訪問・WEB受注がメインとなります。 ■営業活動について:基本的には日々お客様への訪問営業です。プラント産業界を支える現場監督様などへ、当社でメンテナンンスした工具・電気ドリル・発電機から大型機械まで多種多様なレンタル品をご紹介・ご提案させて頂いています。お客様に無駄なスペースを取らせないよう、レンタルならではの必要な時に必要な機械のご提供をさせて頂いております。時には新規顧客開拓もやって頂きます。繁忙期はご注文いただいたレンタル品の運搬も行います。お客様第一主義をモットーに営業活動出来るように、サポートしてくれる上司や事務職がいます。 ■職務の特徴: ・営業職は、入社後に様々な部署を体験し、その後適性を判断して配属先を決定いたします。 ・石油化学コンビナート、火力発電所、製鉄、造船などの施設に訪問し、注文をいただいた機械工具、溶接材料、配管材料、伝導要品、電設資材などの商品や製品の納入を行っていただきます。幅広い商品知識と経験を積み、将来の幹部候補としてステップアップを目指していくことができます。 ■三友鋼機グループの魅力: 「より確実に、より豊富に。信用を売り、信頼をお届けします。」を営業方針に、最先端のニーズを的確にとらえた高品質の製品を提案しております。その地域性を配慮したきめ細かなサービス、スピーディで機動力の高いビジネス活動は、各方面からもたいへん高い評価と賞賛をいただいております。さらに、将来にわたり活躍する人材を育成することを基本方針として実践しており、社員の気持ちを考えた教育など、働きやすく、能力と情熱を十分に発揮できる環境づくりを実現しております。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県市原市姉崎海岸53-1 勤務地最寄駅:JR内房線/姉ヶ崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~219,000円 その他固定手当/月:18,000円~120,000円 固定残業手当/月:8,000円~35,000円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 209,000円~374,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記の金額は地域手当、家族手当、住宅手当、調整手当、賞与を含んでおります。 ※給与詳細は、年齢・経験等により最終決定いたします。 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年3回(7月、12月、9月)※9月は決算賞与(業績に応じて支給) ■年収例: ・400万円(20代) ・550万円(30代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1950年
- 従業員数 207名
- 平均年齢 -
求人情報 全9件
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《川越・営業経験者歓迎!》ルート営業◆業界トップクラスエクステリア専門商社/年休122日/土日祝休み
- ◆◆自社ブランド(Makelandシリーズ)保有の建材専門商社/退職金制度有/年休122日・土日祝休と働き方良好/創業70年の安定経営基盤/中途入社者も多数活躍/車通勤OK/出産祝い金制度(1子につき10万円)有/営業力強化の為の増員◆◆ ◆職務内容 エクステリア工事店様などから注文を受けてメーカー商材とプライベート商品を販売提案をしていただきます。 お任せするのは、すでにお付き合いのあるお客さまに対する提案営業になります。 入社後はまず先輩アシスタントとして営業補助業務を担当いただく予定です。 ・エクステリア商品(※エクステリア商品:住宅や建物の外観や外側の敷地内で使用される建材(カーポート、門扉、フェンス、ブロック、石材等)のルート営業 ・自社ブランド「メイクランド」(https://www.meikus.co.jp/makeland/) の販売 ・見積作成、集金等 ※営業一部では、戸建て住宅向けエクステリア商品を扱っています。 主なお客様は、建材店、エクステリア工事会社、両方を行う販工店です。 ◆入社後フォロー体制 ・OJTによる実践教育が基本となります。 ・約半年~1年後に一営業として独り立ちしていただく予定です。 ・ゆっくり着実に営業としてスキルアップしていただける環境となっております ◆働き方・就業環境 ・年間休日は122日、土日祝休、残業時間は月30時間~40時間程度(部署平均)です。 ・借り上げ社宅制度(転居を伴う異動があった場合、住居費を一部補助)・子育て支援手当などの各種福利厚生も充実しており、長く働きやすい制度や環境が整っています。 ◆自社ブランドについて オリジナル商品(Makelandシリーズ)の詳細はこちらのHPをご確認ください。 https://www.meikus.co.jp/makeland/ ◆同社の魅力 ・自社商材を持つ商社兼メーカーとして安定した事業運営をしています。 ・創業70年以上の実績と市場での高い評価を得る老舗企業で、顧客と良好な関係の中、営業活動を進める事が出来ます。 ・自社ブランド製品の提案を積極的に行っている為、顧客満足度の高い提案活動が可能な環境です。
- <勤務地詳細> 埼玉支店 住所:埼玉県川越市下赤坂290-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~ 固定残業手当/月:57,000円~(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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《茨城・営業経験者歓迎!》ルート営業◆業界トップクラスエクステリア専門商社/年休122日/土日祝休み
- ◆◆自社ブランド(Makelandシリーズ)保有の建材専門商社/退職金制度有/年休122日・土日祝休と働き方良好/創業70年の安定経営基盤/中途入社者も多数活躍/車通勤OK/出産祝い金制度(1子につき10万円)有/営業力強化の為の増員◆◆ ◆職務内容 エクステリア工事店様などから注文を受けてメーカー商材とプライベート商品を販売提案をしていただきます。 お任せするのは、すでにお付き合いのあるお客さまに対する提案営業になります。 入社後はまず先輩アシスタントとして営業補助業務を担当いただく予定です。 ・エクステリア商品(※エクステリア商品:住宅や建物の外観や外側の敷地内で使用される建材(カーポート、門扉、フェンス、ブロック、石材等)のルート営業 ・自社ブランド「メイクランド」(https://www.meikus.co.jp/makeland/) の販売 ・見積作成、集金等 ※営業一部では、戸建て住宅向けエクステリア商品を扱っています。 主なお客様は、建材店、エクステリア工事会社、両方を行う販工店です。 ◆入社後フォロー体制 ・OJTによる実践教育が基本となります。 ・約半年~1年後に一営業として独り立ちしていただく予定です。 ・ゆっくり着実に営業としてスキルアップしていただける環境となっております ◆働き方・就業環境 ・年間休日は122日、土日祝休、残業時間は月30時間~40時間程度(部署平均)です。 ・借り上げ社宅制度(転居を伴う異動があった場合、住居費を一部補助)・子育て支援手当などの各種福利厚生も充実しており、長く働きやすい制度や環境が整っています。 ◆自社ブランドについて オリジナル商品(Makelandシリーズ)の詳細はこちらのHPをご確認ください。 https://www.meikus.co.jp/makeland/ ◆同社の魅力 ・自社商材を持つ商社兼メーカーとして安定した事業運営をしています。 ・創業70年以上の実績と市場での高い評価を得る老舗企業で、顧客と良好な関係の中、営業活動を進める事が出来ます。 ・自社ブランド製品の提案を積極的に行っている為、顧客満足度の高い提案活動が可能な環境です。
- <勤務地詳細> つくば営業所 住所:茨城県つくば市二の宮3-25-25-208 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~ 固定残業手当/月:57,000円~(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1914年
- 従業員数 23名
- 平均年齢 48.0歳
求人情報 全2件
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【未経験歓迎!八王子】法人営業◆自動車のタイヤ製作の際に同社の鉄鋼を使用/創業100年老舗企業
- ◇◆ノルマなし/自社の鉄鋼材料を提案/未経験からでもしっかりサポート/学歴、前職不問/マイカー勤務可能(駐車場有)◆◇ 大手タイヤメーカーのタイヤの金型は同社が取り扱っている鉄鋼を利用頂いております ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・客先を訪問、当社製品を提案(ルート既存営業、新規もあります) ・鉄鋼の卸売り(一部加工商品)、社内外の手配、外注加工の手配 ・足りない部品の仕入手配 ■業務の詳細: ・既存:新規の割合は8:2です。ミッションとして、これを7:3にしていきたいと考えています。 ・また、新規問い合わせの対応もお願いします。基本的にはWebと電話でお問い合わせです ・新規開拓は電話:飛び込み(5:5)です。 ・売上目標がありますが、ノルマはありません。 ・外回りの日は、8時から出て15~16時には帰社し、社内外手続きなどを行います。(1日10件ほど、アポは1日3~4件) ■同社商品の利用例 ・大手タイヤメーカーのタイヤの金型 ・トンネル工事の際の支えの鉄骨 ・工場の骨組みとなる鉄骨 ・お菓子等の製造工程にまつわる機械部品 ■同社の魅力 職人を自社で抱えているため、鋼材を販売するだけでなく、お客様も要望に合わせて、自社にて溶接や鉄を切ってからお客様に納品をしております。 そのような付加価値の創出の積み重ねによってお客様に選ばれ続け、毎年3%ずつ自己資本比率を高め、盤石な財務基盤を築き、100年以上の経営をしております。 ■研修教育 社内OJT中心ですが、金融機関セミナーや営業スクールが開催しているセミナー等の社外研修もあり、未経験の方でもノウハウ、知識を安心してキャッチアップできます。 <キャッチアップの流れ> まずは2ヶ月かけて4つの部署(営業/営業事務/ドライバー部署/加工部署)を回り、業務の流れ等について認識してもらいます。 その後、3ヶ月目から営業の実務に入ります。しばらくの間は、先輩の営業担当3名と交代で同行していただき、営業としての流れを習得、半年くらいを目途に、徐々にひとり立ちしていただきます。 サービス職出身の方や、職人出身の方も在籍しておりますので、未経験でも安心してご応募ください。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都八王子市小宮町276 勤務地最寄駅:JR八高線/小宮駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~321,428円 <月給> 250,000円~321,428円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・家族構成・前職年収を考慮の上、決定いたします。 ■賞与あり(年2回) ※賞与は、1回目1万円程度、2回目5万円程度、その後2年次より15~25万円になる予定です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【八王子】法人営業◆金属加工経験から営業になりたい方へ/自動車のタイヤ製作の際に同社の鉄鋼を使用
- ◇◆ノルマなし/自社の鉄鋼材料を提案/未経験からでもしっかりサポート/学歴、前職不問/マイカー勤務可能(駐車場有)◆◇ 大手タイヤメーカーのタイヤの金型は同社が取り扱っている鉄鋼を利用頂いております ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・客先を訪問、当社製品を提案(ルート既存営業、新規もあります) ・鉄鋼の卸売り(一部加工商品)、社内外の手配、外注加工の手配 ・足りない部品の仕入手配 ■業務の詳細: ・既存:新規の割合は8:2です。ミッションとして、これを7:3にしていきたいと考えています。 ・また、新規問い合わせの対応もお願いします。基本的にはWebと電話でお問い合わせです ・新規開拓は電話:飛び込み(5:5)です。 ・売上目標がありますが、ノルマはありません。 ・外回りの日は、8時から出て15~16時には帰社し、社内外手続きなどを行います。(1日10件ほど、アポは1日3~4件) ■同社商品の利用例 ・大手タイヤメーカーのタイヤの金型 ・トンネル工事の際の支えの鉄骨 ・工場の骨組みとなる鉄骨 ・お菓子等の製造工程にまつわる機械部品 ■同社の魅力 職人を自社で抱えているため、鋼材を販売するだけでなく、お客様も要望に合わせて、自社にて溶接や鉄を切ってからお客様に納品をしております。 そのような付加価値の創出の積み重ねによってお客様に選ばれ続け、毎年3%ずつ自己資本比率を高め、盤石な財務基盤を築き、100年以上の経営をしております。 ■研修教育 社内OJT中心ですが、金融機関セミナーや営業スクールが開催しているセミナー等の社外研修もあり、未経験の方でもノウハウ、知識を安心してキャッチアップできます。 <キャッチアップの流れ> まずは2ヶ月かけて4つの部署(営業/営業事務/ドライバー部署/加工部署)を回り、業務の流れ等について認識してもらいます。 その後、3ヶ月目から営業の実務に入ります。しばらくの間は、先輩の営業担当3名と交代で同行していただき、営業としての流れを習得、半年くらいを目途に、徐々にひとり立ちしていただきます。 サービス職出身の方や、職人出身の方も在籍しておりますので、未経験でも安心してご応募ください。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都八王子市小宮町276 勤務地最寄駅:JR八高線/小宮駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~321,428円 <月給> 250,000円~321,428円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・家族構成・前職年収を考慮の上、決定いたします。 ■賞与あり(年2回) ※賞与は、1回目1万円程度、2回目5万円程度、その後2年次より15~25万円になる予定です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1965年
- 従業員数 442名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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ルート営業(歯科医院などへの訪問が中心)/未経験歓迎/厚待遇
- NEW
- 私たち営業は、信頼関係を築いたお客様から金・銀・プラチナ・パラジウムなどが含まれる貴金属資源をお預かりするのがメイン業務です。持ち帰った貴金属資源は、高いリサイクル精製技術力を持った自社工場において分析されます。 その後、分析結果が確認できたらお客様へ詳細を報告するという工程を日々繰り返しています。サステナビリティの浸透によって環境保護の重要性が増した現在、私たちの営業活動は社会貢献度の極めて高い事業として、今後も安定した成長が見込まれています。 担当顧客により配属部署が異なります  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <歯科系> 歯科医院や歯科技工所へ訪問して、歯の治療に使うかぶせものや産業廃棄物(歯形を取る石膏・注射針・手袋など)などをお預かりします <電子部品・宝飾系>※東京(本社)のみ 電子機器の部品メーカーや宝飾店へ訪問して、貴金属が含まれる部品や指輪などをお預かりします <病院・印刷系>※東京(本社)と名古屋のみ 病院や印刷会社へ訪問して、レントゲンや産業廃棄物(注射針・手袋など)、写真の現像液などをお預かりします ※産業廃棄物は自社とパートナー企業で処分しています \POINT/ <自社工場>という強み 当社の特長は『分析技術の高さ』『報告スピードの速さ』『手数料の安さ』。他社を介さず、自社内で精製精錬・分析まで行えるからこそ、お客様に「金額が今までとは全然違う」と喜んでいただけることも!
- 東京都(本社)または宮城県、静岡県、愛知県、新潟県、大阪府、広島県、香川県の各事業所 ※勤務地はご希望を考慮の上、決定します。(各事業所1~2名採用予定) ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
- 月給20万3000円~30万円+各種手当 ★経験・能力を考慮の上、決定します。
- 設立 1982年
- 従業員数 117名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全5件
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【松本市】営業職 ※半導体や自動車、医療機器、家電など製造業向けに電子部品を販売
- NEW
- ■募集背景とミッション:脱炭素社会へ向けた電気自動車、エコ発電や高機能化するPC・スマホ、技術進歩を続ける医療機器、それらを製造するための産業機械(半導体製造装置・工作機械)など様々な業界に於いて電子部品は急激な需要増となっており、今後もさらなる伸長が見込まれます。現時点でも人員不足の状況であり、事業拡大に向けての増員募集です。入社~顧客引継ぎ後は営業職に従事、いずれはMGRを目指して組織の中核として活躍頂くことを期待しています。 ■業務概要: ・既存取引先である電子部品などの製造をしている企業を定期訪問し、メーカー情報の提供や新製品のPRなどを行う企画セールスです。 ・既存顧客への営業を行い徐々に覚えていく中で、いずれは新規の営業も行います。(既存:新規=7:3ほどの割合) ■入社後のイメージ: ・入社後は本社にて1週間程度の研修の後、OJTも含めて所長との同行からスタートします。また、受発注などの社内システムも並行してトレーニングします。入社から1~3ヶ月後には引継ぎを受け、担当顧客を持ち、営業活動を行って頂きます。既存の担当顧客は20~30社ほどの予定です。(長野営業所は長野県・岐阜県・山梨県を管轄しています。)新規の営業は顧客紹介がメインで、上長が開拓した顧客を引継ぎなどもありますので、新規開拓のハードルもそれほど高くありません。 ■1日のスケジュール例:朝出社後、10時前に外出、11時にお客様を訪問。昼休憩後、13時から2社ほど回り(新規のお客様の場合も)、16~17時に帰社した後、事務作業(メール対応や御見積書の作成など)。※直行直帰や出張もあります。基本は車移動です。 ■組織構成:長野営業所は所長と営業担当(30代)の2名体制で、女性のアシスタント3名でサポートしています。 ■特徴・魅力: ・設立40年を迎えた総合電子部品商社で、電子部品の要であるコンデンサの世界シェア40%強を生産・販売する株式会社村田製作所の国内(上位)代理店です。 ・ルート営業で決まった型があるというよりは、自由なスタイルで考えながら成果を創出でき、しっかり評価され、給与で還元してもらえる会社です。 ・目標金額だけでなく、自分で立てたプロセスも評価します。新しい商材を受注するなど、数字だけでは見えない点も評価に値します。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 長野営業所 住所:長野県松本市島立1127‐5 吉澤ビル1 階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 413万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 <月給> 220,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収はご年齢やご経験によって決定していきます。 ■昇給:年1回、1月あたり5,000円~15,000円(前年度実績) ■賞与:年2回、前年度実績 3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【浜松市】営業職 ※半導体や自動車、医療機器、家電など製造業向けに電子部品を販売/昨対比140%成長
- ■募集背景とミッション:脱炭素社会へ向けた電気自動車、エコ発電や高機能化するPC・スマホ、技術進歩を続ける医療機器、それらを製造するための産業機械(半導体製造装置・工作機械)など様々な業界に於いて電子部品は急激な需要増となっており、今後もさらなる伸長が見込まれます。現時点でも人員不足の状況であり、事業拡大に向けての増員募集です。入社~顧客引継ぎ後は営業職に従事、いずれはMGRを目指して組織の中核として活躍頂くことを期待しています。 ■業務概要: ・既存取引先である電子部品などの製造をしている企業を定期訪問し、メーカー情報の提供や新製品のPRなどを行う企画セールスです。 ・既存顧客への営業を行い徐々に覚えていく中で、いずれは新規の営業も行います。(既存:新規=7:3ほどの割合) ■入社後のイメージ: ・入社後は本社にて1週間程度の研修の後、OJTも含めて所長との同行からスタートします。また、受発注などの社内システムも並行してトレーニングします。入社から1~3ヶ月後には引継ぎを受け、担当顧客を持ち、営業活動を行って頂きます。既存の担当顧客は20~30社ほどの予定です。(浜松営業所は静岡県・愛知県・三重県を管轄しています。)新規の営業は顧客紹介がメインで、上長が開拓した顧客を引継ぎなどもありますので、新規開拓のハードルもそれほど高くありません。 ■1日のスケジュール例:朝出社後、10時前に外出、11時にお客様を訪問。昼休憩後、13時から2社ほど回り(新規のお客様の場合も)、16~17時に帰社した後、事務作業(メール対応や御見積書の作成など)。※直行直帰や出張もあります。基本は車移動です。 ■組織構成:浜松営業所は所長と営業担当(30代後半)の2名体制で、女性のアシスタント4名でサポートしています。 ■特徴・魅力: ・設立40年を迎えた総合電子部品商社で、電子部品の要であるコンデンサの世界シェア40%強を生産・販売する株式会社村田製作所の国内(上位)代理店です。 ・ルート営業で決まった型があるというよりは、自由なスタイルで考えながら成果を創出でき、しっかり評価され、給与で還元してもらえる会社です。 ・目標金額だけでなく、自分で立てたプロセスも評価します。新しい商材を受注するなど、数字だけでは見えない点も評価に値します。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 浜松営業所 住所:静岡県浜松市中央区上島5-7-25 勤務地最寄駅:遠州鉄道線/上島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 413万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 <月給> 220,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収はご年齢やご経験によって決定していきます。 ■昇給:年1回、1月あたり10,000円~25,000円(前年度実績) ■賞与:年2回、前年度の平均支給実績、年3回 で合計5.5ヶ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
- 設立 1976年
- 従業員数 131名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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事務/転勤なし/住宅手当あり/残業月3h/土日祝休
- NEW
- ■具体的な仕事内容 ━━━━ ~トラック等の車両・その他関連販売部門におけるバックオフィス業務をお任せ~ ・書類作成、書類管理 ・依頼業務(見積もり、注文、契約) ・手配業務 ・顧客、仕入先、リース会社の対応 ・データ管理 など \Point/ 営業の方から感謝されることはもちろん、お客さまとの電話やメールのやり取りから、「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことも◎ バックオフィスから支えるやりがいにもつながります! ■入社後は? ━━━━ 先輩社員や上司によるOJTで少しずつ業務を身につけていただきます。 専門知識が必要な場面もありますが、一つ一つ覚えていければOK! 早い方では1年ほど、ほとんどの方は2年程度で独り立ちできています。 徐々に業務に慣れていってください♪ ■安定基盤あり ━━━━ 当社は、東証スタンダード上場企業グループの一員であり、食品物流におけるリーディングカンパニー。 売上のメインをグループ企業との取引から得ており、安定性の高い事業展開を誇っています。 また、食品物流は常に必要とされるため、安心して長期的なキャリア形成が可能。 今後ライフスタイルの変化があっても活躍できるように、家族手当や住宅手当など制度面からもあなたをサポートしていきます。
- 【本社/転勤なし】 東京都調布市調布ヶ丘3-50-1 <アクセス> 京王線・京王相模原線「調布駅」より徒歩16分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
- 月給21万円~32万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※残業代は別途全額支給します!
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ルート営業/転勤なし/住宅手当有/残業月10h未満/土日祝休
- NEW
- ■扱う商材は? ━━━━ 冷蔵・冷凍トラックから、アルミバンやウイング車など、1t程度の小型車あるいは20tを超える大型車まで、全メーカーの車両です。 その他にも、パレット・コンテナ・かご台車など現場に必要な資材や、タイヤ・カーナビ・燃料といった関連用品、工場やオフィスで使用する電化製品や事務用品まで幅広い提案をします。 ■アプローチの度合いは? ━━━━ 月1回ペースでお客さまを訪問。1日2~3件を回ります。 <ニーズに合った提案> お客さまの状況を詳しく伺い、それに合った商品を提案。また、定期的にキャンペーンを行い、人気商品の紹介や割引価格での販売を実施。 <ほぼ100%の成約> 取引先はグループ会社中心。お付き合いの長いお客さまも多いため、成約率は高め。商品全体で50~80%、車両についてはほぼ100%で受注。 <アフターフォローもしっかり> 商品の仕入れ先やパートナー企業と協力して納期を調整。商品をお渡しした後も、継続的にサポートを提供。 ■仕事のポイントは? ━━━━ ★キャンペーンの企画にも参加! キャンペーンは現場主導で行われており、営業の意見が積極的に反映されます。あなたのアイデアを活かした活躍ができます。 ★全国各地のお客さまを訪問! 取引先は北海道から九州まで。担当エリアによっては月に数日の出張も。旅行好きな方には、さまざまな場所を訪れる楽しさを感じながら仕事ができますよ。 ■入社後は? ━━━━ 最初は先輩社員に同行し、提案からアフターフォローまでの流れを理解します。仕事は基本的にOJTで実践的に習得。商品知識や営業ノウハウは、業務を通じて徐々に身につけていけば大丈夫です。 入社後3カ月から6カ月を目安に独り立ちを目指します。その後も、定期的にメーカーを招いて最新情報を収集する研修を行うなど、継続的にサポートしますのでご安心ください。
- 【本社/転勤なし】 東京都調布市調布ヶ丘3-50-1 <アクセス> 京王線・京王相模原線「調布駅」より徒歩16分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
- 月給25万円~32万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※残業代は別途全額支給します! <成果よりプロセスが大切!> 経験や年齢に関係なく、頑張りがしっかり評価される環境です。スケジュール調整などは、多くの部分で個人の裁量が尊重され、成果よりもプロセスを大切にしています。
- 設立 1950年
- 従業員数 76名
- 平均年齢 44.3歳
求人情報 全2件
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【仙台】砂糖やオリゴ糖などの営業 ◇東証スタンダード上場/1904年創業の老舗企業/残業12h
- 【直行直帰有/砂糖や今注目のビーツ等を取り扱う1904年創業の老舗企業/月残業約12時間/年休125日(土日祝)/ルート営業】 ■同社子会社である株式会社パールエースへ出向いただき、営業をお任せいたします。東北営業所強化に向けた採用となります。 ■採用部署:株式会社パールエース東北営業所 ■業務内容:【変更の範囲:無】 ・親会社である塩水港精糖株式会社で製造している、精製糖や甘味料や買付商品の販売 ・担当先の食品卸や食品メーカー/スーパー等小売店への営業 ・食品卸企業様等からの紹介での新規営業、またお取引のない企業様へ架電からの訪問 ■販売している製品: 砂糖、オリゴ糖、サククロデキストリン、ビーツ関連商品、買付品(さとうきび、てんさい、水あめ、加糖調製品他)を取り扱います。 ■働き方: ・営業スタイル:特約店制度を敷いておりますので、特約店を中心に量販店、業務用向けの販売が中心です。基本的にはルート営業ですが、販売数や価格などの希望を確認しながら提案します。 ・出張:担当により東北地区のいづれか ・営業エリア:東北地方にある本社の支店。ユーザー等に訪問となり、ケースバイケースです。 ■入社後の研修体制: ・人事より社内の事務手続、総務より全般的な説明、OJTがございます。適宜、e-ラーニング他都度研修があります。適宜必要によって研修が行われることがあります。 ■メンバー構成: ・所長:男性1名(本社在勤) ・社員:男性2名、女性1名 ・合計:4名(東北在勤:3名) ■当ポジションの魅力: ・「砂糖や甘味料」はお菓子やドリンクなど生活のあらゆる場面で触れる機会があります。私たちの健康を支える商品を扱えます。 ・売り上げ目標はありますが、ノルマがないため、お客様に寄り添った提案をすることができます。 ■同社に関して: ・同社はこれまで、お客様の豊かな食生活に貢献していくべく、バイオ研究にも早くから取り組んできました。具体的には、特定保健用食品である「オリゴのおかげ」などのバイオ関連素材を見つけ出す等、お客様のおなかの健康に貢献する「おなかにやさしい会社」として、真摯に取り組んできました。今後は主軸の砂糖事業に変わる柱を確立し更なる成長に向け邁進して参ります。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 勤務地 住所:宮城県仙台市泉区泉中央一丁目23番地の3 アーバンオフィス2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 450万円~630万円 <賃金形態> 月給制 ■賃金については目安であり、選考を通して上下がございます。■その他手当詳細:食事手当 <賃金内訳> 月額(基本給):253,000円~376,000円 その他固定手当/月:14,000円 <月給> 267,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月給以外支給 ■賞与(本年予定5.8カ月分):あり ・賞与支給は、賞与人事考課(考課者と自身の評価)制度内容も反映。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市】砂糖やオリゴ糖などの営業◇東証スタンダード上場/1904年創業の老舗企業/残業14h
- 締切間近
- 【直行直帰有/砂糖や今注目のビーツ等を取り扱う1904年創業の老舗企業/月残業約14時間/年休125日(土日祝)】 ■同社子会社である株式会社パールエースへ出向いただき、営業をお任せします。中部エリア営業強化に向けた採用となります。 ■採用部署:株式会社パールエース中部営業所 ■業務内容:【変更の範囲:無】 ・親会社である塩水港精糖株式会社で製造している、精製糖や甘味料や買付商品の販売 ・担当先の食品卸や食品メーカー/スーパー等小売店への営業 ・食品卸企業様等からの紹介での新規営業、またお取引のない企業様へ架電からの訪問 ■販売している製品: 砂糖、オリゴ糖、サククロデキストリン、ビーツ関連商品、買付品(さとうきび、てんさい、水あめ、加糖調製品他)を取り扱います。 ■働き方: ・営業スタイル:特約店制度を敷いておりますので、特約店を中心に量販店、業務用向けの販売が中心です。基本的にはルート営業ですが、販売数や価格などの希望を確認しながら提案します。 ・出張:担当により愛知、福井、石川、富山、三重(一部)、岐阜(一部)のいづれか ・営業エリア:中部エリアにある本社の支店。ユーザー等に訪問となり、ケースバイケースです。 ■入社後の研修体制: ・人事より社内の事務手続、総務より全般的な説明、OJTがございます。適宜、e-ラーニング他都度研修があります。適宜必要によって研修が行われることがあります。 ■メンバー構成: ・所長:男性1名 ・社員:男性1名、女性1名 ・合計:3名 ■当ポジションの魅力: ・「砂糖や甘味料」はお菓子やドリンク、私たちの生活のあらゆる場面で触れる機会があります。私たちの健康を支える商品を扱います。 ・ノルマがないため、お客様に寄り添った提案をすることができます。 ・年次に関係なく実力次第でスキルアップ可能です。 ■同社に関して: ・同社はこれまで、お客様の豊かな食生活に貢献していくべく、バイオ研究にも早くから取り組んできました。具体的には、特定保健用食品である「オリゴのおかげ」などのバイオ関連素材を見つけ出す等、お客様のおなかの健康に貢献する「おなかにやさしい会社」として、真摯に取り組んできました。今後は主軸の砂糖事業に変わる柱を確立し更なる成長に向け邁進して参ります。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 勤務地 住所:愛知県名古屋市中区錦1-20-25 広小路YMDビル5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 430万円~630万円 <賃金形態> 月給制 ■賃金については目安であり、選考を通して上下がございます。■その他手当詳細:食事手当 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~376,000円 その他固定手当/月:14,000円 <月給> 256,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月給以外支給 ■賞与(本年予定5.8カ月分):あり ・賞与支給は、賞与人事考課(考課者と自身の評価)制度内容も反映。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1947年
- 従業員数 154名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎の提案営業/年休125日・土日祝休み/各種手当充実
- 既存のお客様を中心に、産業用ガスや石油製品、研究用試薬、関連機器・設備の提案営業をお任せします。 ┏────┓ 仕事内容 ┗────┛ ■お客様への提案営業や販売促進 ■産業用ガスや関連機材納入時の立ち会い ■ガス設備の施工時の点検・監視 ■お客様先の作業のお手伝い ※津事業所のみガスプラントの管理業務、 本社のみ研究用試薬の納入もお任せする場合があります。 お客様の工場で使われているガスのより効率的な使用方法や、新設備の導入にあたってどんなガスが必要となるのかなど、長年お付き合いのあるお客様のニーズをいち早く汲み取りながらご提案していきます。 \ 教育に力を入れています! / 先輩が専任の教育担当としてつく『チューター制度』を導入。 入社後はチューターとなる先輩の補助から始めながら、1年以上の時間をかけてじっくりと教えていきます。 「ガスがどんな装置や設備に使われているのか?」「ガスタンクはどこにつながっていて、どんな工程に使われているのか?」というところから教えていきますので、焦らず自分のペースで覚えていきましょう! ┏────┓ POINT! ┗────┛ ★☆ 大手のお客様が多数!☆★ 2025年で創業100年を迎える当社は、大手自動車メーカーを中心に、たくさんのお取引先から長年のご愛顧をいただいています。 私たちの提案を通じて、その先にいる何万人の人々の役に立てるやりがいがあります。 ★☆ キャリアアップも着実! ☆★ 早いうちから規模の大きいお取引に携われる機会もあり、着実にキャリアアップを目指せます。 中途入社のメンバーが入社4~5年ほどで役職に就いた実績もあります!
- 【神奈川・東京・群馬・栃木・茨城・千葉・三重・福岡】 【転居を伴う転勤なし/社用車通勤OK(規定あり)】 ご希望の勤務地にて勤務いただけます。 ※受動喫煙対策:各拠点屋内禁煙 ===== \ 急募!採用強化中 / ★福岡営業所 福岡県京都郡苅田町新浜町1-32 ★茨城出張所 茨城県下妻市本城町2-77 ★上武営業所 群馬県太田市新田上江田町450-1 ===== \ 下記拠点でも募集中 / ■本社 神奈川県横浜市神奈川区子安通2-234 ■厚木営業所 神奈川県厚木市長谷260-1 ■多摩営業所 東京都八王子市石川町2552 ■栃木営業所 栃木県河内郡上三川町大字石田字北浦1240 ■京葉営業所(第一マルワ石油株式会社) 千葉県市川市大町70-2 ※京葉営業所勤務の場合のみ、『第一マルワ石油株式会社 京葉営業所』への在籍出向となります。 (事業内容:石油製品類の販売) お任せする職種や業務内容、待遇などはすべて同一です。 ■津事業所 三重県津市雲出鋼管町1 ■苅田事業所 福岡県京都郡苅田町新浜町1-3
- 月給20万円以上+諸手当+賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮の上で決定いたします。
- 設立 1970年
- 従業員数 44名
- 平均年齢 44.8歳
求人情報 全2件
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【厚木】分析・計測機器のルート営業 ◆既存顧客9割/月残業10h以内/島津製作所様の代理店企業
- 【創立55年/手厚い教育環境/100社以上のメーカー製品を取扱う精密機器の専門商社/チームで目標達成を目指す】 ■業務概要: 島津製作所の製品を中心に、分析装置や環境測定機器など100社以上のメーカー製品を取り扱っている精密機器の専門商社で、神奈川県の西のエリアの営業業務をお任せ致します。 ■入社後にお任せする業務: 先輩との同行や業務のサポートを通して、少しずつ仕事の流れや商材知識などを学んで頂き、業務に慣れてきた段階で先輩から取引先の引継ぎを行います。トライ&エラーを繰り返しながら、じっくり1~3年程かけ着実に成長していって頂きたく思っています。島津製作所の分析機器講習会など、外部講習に参加する機会も随時ご用意しています。 ■営業スタイル: ・既存顧客へのルート営業が中心となっているため、やみくもなテレアポや、飛び込み営業は一切ありません。 ・お客様とじっくり向き合いながら、より強く、良好な関係を築いていってください。 ・営業には社用車を使用しており、訪問先によっては直帰することもしばしばあります。担当企業は30社程度で、エリアごとに担当を分け、1日に3社前後の訪問しています。 ・当社が扱う製品は一度納品すると10年ほど使用できるため、定期的にお客様と接点を取り、アフターフォローや状況に応じた提案をすることが大切です。外回りがメインとなりますが、見積書作成等の事務処理も一部発生します。 ■組織構成: 厚木支店は20代と30代が4名と若い方が増えています。 ※イベントスタッフやアパレル系からの転職者もいます。 ■担当製品: 担当いただくのは主に島津製作所様の計測機器です。計測機器は、様々な分野の研究開発をするうえで必要不可欠な製品のため、常に一定のニーズがあります。 一般の方が見る機会が多いものではないですが身近な製品の開発や、モノづくりの現場などで活躍するものばかりのため、「販売している商品が社会に貢献している」というやりがいを感じられます。 ■事業の特徴: バイオテクノロジー・環境・理化学機器から産業装置に至るまで、同社の取り扱い製品は数百種、メーカーも数百社以上に及びます。この多種多様な製品を主に民間企業の研究室や技術部門、生産ラインに提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 厚木支店 住所:神奈川県厚木市旭町1-38-7 後藤ビル2F 勤務地最寄駅:小田急線/本厚木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 310万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):158,300円~182,200円 その他固定手当/月:40,000円~54,300円 固定残業手当/月:33,700円~40,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 232,000円~277,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢などを考慮のうえ決定します。 ■賞与:年2回 (7月、12月) 業績により3回目の支給あり ■昇給:年1回 (4月) ■役職手当 ■資格手当(毒物劇物取扱責任者・放射線取扱主任者・医療機器販売管理者・一般建設業専任技術者など) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【川崎】分析・計測機器のルート営業 ◆既存顧客9割/月残業10h以内/島津製作所様の代理店企業
- 【創立55年/手厚い教育環境/100社以上のメーカー製品を取扱う精密機器の専門商社/チームで目標達成を目指す】 ■業務概要: 島津製作所の製品を中心に、分析装置や環境測定機器など100社以上のメーカー製品を取り扱っている精密機器の専門商社で、神奈川県の西のエリアの営業業務をお任せ致します。 ■入社後にお任せする業務: 先輩との同行や業務のサポートを通して、少しずつ仕事の流れや商材知識などを学んで頂き、業務に慣れてきた段階で先輩から取引先の引継ぎを行います。トライ&エラーを繰り返しながら、じっくり1~3年程かけ着実に成長していって頂きたく思っています。島津製作所の分析機器講習会など、外部講習に参加する機会も随時ご用意しています。 ■営業スタイル: ・既存顧客へのルート営業が中心となっているため、やみくもなテレアポや、飛び込み営業は一切ありません。 ・お客様とじっくり向き合いながら、より強く、良好な関係を築いていってください。 ・営業には社用車を使用しており、訪問先によっては直帰することもしばしばあります。担当企業は30社程度で、エリアごとに担当を分け、1日に3社前後の訪問しています。 ・当社が扱う製品は一度納品すると10年ほど使用できるため、定期的にお客様と接点を取り、アフターフォローや状況に応じた提案をすることが大切です。外回りがメインとなりますが、見積書作成等の事務処理も一部発生します。 ■組織構成: 厚木支店は20代と30代が4名と若い方が増えています。 ※イベントスタッフやアパレルなど未経験で入社した方も活躍しています。 ■担当製品: 担当いただくのは主に島津製作所様の計測機器です。計測機器は、様々な分野の研究開発をするうえで必要不可欠な製品のため、常に一定のニーズがあります。 一般の方が見る機会が多いものではないですが身近な製品の開発や、モノづくりの現場などで活躍するものばかりのため、「販売している商品が社会に貢献している」というやりがいを感じられます。 ■事業の特徴: バイオテクノロジー・環境・理化学機器から産業装置に至るまで、同社の取り扱い製品は数百種、メーカーも数百社以上に及びます。この多種多様な製品を主に民間企業の研究室や技術部門、生産ラインに提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県川崎市川崎区南町18-5 勤務地最寄駅:JR線/川崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 310万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):158,300円~182,200円 その他固定手当/月:40,000円~54,300円 固定残業手当/月:33,700円~40,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 232,000円~277,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢などを考慮のうえ決定します。 ■賞与:年2回 (7月、12月) 業績により3回目の支給あり ■昇給:年1回 (4月) ■役職手当 ■資格手当(毒物劇物取扱責任者・放射線取扱主任者・医療機器販売管理者・一般建設業専任技術者など) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1967年
- 従業員数 800名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全2件
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【大阪南部/和泉】経理◆エネルギー事業の宇佐美G/経理のスペシャリストへ/福利厚生が充実◎
- <経理のスペシャリストを目指したい方へ/売上約1兆円越えの宇佐美グループ/ゆくゆくはM&A先の経理責任者などキャリアアップのチャンスあり/手当充実> ■採用背景 三和エナジー株式会社、ヒラオカ石油株式会社、株式会社Go-toアサヒエナジーは、2024年10月に、三和エナジー株式会社へ吸収合併を行いました。 会社として大きな変革期を迎える事となり、より一層の体制強化のため経営に近い経理職を募集します。ゆくゆくは、グループ会社の立ち上げに伴いM&A予定の企業に対するアドバイスや、企業評価・審査の業務にも携わっていただく予定です。経理職としてキャリアアップしたい方はぜひご応募ください。 ■業務詳細 入社後は小口管理や、売/買掛債権の管理など基礎的な業務からご担当いただき、少しずつ年次決算業務や資産管理の業務を行っていただきます。 ・経理業務 ・小口管理 ・売/買掛債権管理 ・税務管理業務 ・手形管理 ・資金管理 ・予算策定 ・月次・年度決算 ※一部、外注業務もございます。 ■働き方 仕事を覚えれば決算時期や締日以外は自分で時間の調整ができオン・オフの切替もできるお仕事です。 経理職としてキャリアアップしたい方・仕事の幅を広げて成長していきたい方にぴったりの環境です! また、休日は【日祝休み+その他公休】で、公休は業務に支障のない範囲で選択できます。 土日休み希望以外の方も、「家族と休みを合わせたい」「平日の予定に合わせて休みたい」といった希望も叶えやすい環境です。 ■組織体制 経理部は6名(男性:2名、女性:4名)で構成されています。 ※課長1名、主任1名 このうち4名が中途入社であり、人間関係が良好でとてもアットホームな雰囲気です! ■将来のキャリアパス 主任⇒係長⇒副課長⇒課長⇒次長⇒部長と昇格が可能です! 組織全体を俯瞰し、企業の成長に伴い組織を牽引していただくことを期待しております。 ゆくゆくは、M&A先の経理責任者を行っていただくなど、会社全体に関わるような仕事も経験できるチャンスがあります。安定基盤があるからこそ、様々な挑戦ができる環境なので、とてもやりがいをもって業務に取り組めます。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 三和エナジー 和泉府中オフィス 住所:大阪府和泉市府中町1丁目1-6 アルベロビルディングⅠ 2階 勤務地最寄駅:JR阪和線線/和泉府中駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,600円~382,300円 <月給> 251,600円~382,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などにより考慮、優遇します。 ■残業手当:全額支給(1分単位で支給) ■昇給:年2回(4月・10月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪南部/和泉】経理◆安定の宇佐美グループ/福利厚生が充実◎賞与・昇給2回
- <マイカー通勤OK/JR阪和線和泉府中駅から徒歩2分/売上約1兆円の宇佐美グループ/福利厚生充実で働きやすさ◎> ■業務内容 入社後は一般的な経理事務からお任せし、ゆくゆくは決算業務などもお任せします。将来的には、ルーティン業務だけでなくグループ会社の主担当としての役割や、M&A予定の企業評価・審査の業務にも携わっていただくことも可能です。グループ経営体制ならではの幅広い業務を経験いただけます。 ■業務詳細 まずは小口管理や、売/買掛債権の管理など基礎的な業務からご担当いただき、少しずつ年次決算業務や資産管理の業務を行っていただきます。 ・経理業務 ・小口管理 ・売/買掛債権管理 ・税務管理業務 ・手形管理 ・資金管理 ・予算策定 ・月次・年度決算 ■働き方 仕事を覚えれば決算時期や締日以外は自分で時間の調整ができオン・オフの切替もできるお仕事です。経理職としてキャリアアップしたい方・仕事の幅を広げて成長していきたい方にぴったりの環境です! また、休日は【日祝休み+その他公休】で、公休は業務に支障のない範囲で選択できます。土日休み希望以外の方も、「家族と休みを合わせたい」「平日の予定に合わせて休みたい」といった希望も叶えやすい環境です。 ■組織体制 経理部は5名(男性:2名、女性:3名)で構成されています。 ※課長1名、主任1名 このうち3名が中途入社であり、人間関係が良好でとてもアットホームな雰囲気です! ■将来のキャリアパス 主任⇒係長⇒副課長⇒課長⇒次長⇒部長と昇格が可能です! 組織全体を俯瞰し、企業の成長に伴い組織を牽引していただくことを期待しております。 ゆくゆくは、M&A先の経理責任者を行っていただくなど、会社全体に関わるような仕事も経験できるチャンスがあります。安定基盤があるからこそ、様々な挑戦ができる環境なので、とてもやりがいをもって業務に取り組めます。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 三和エナジー 和泉府中オフィス 住所:大阪府和泉市府中町1丁目1-6 アルベロビルディングⅠ 2階 勤務地最寄駅:JR阪和線線/和泉府中駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,600円~380,800円 <月給> 280,600円~380,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などにより考慮、優遇します。 ■残業手当:全額支給(1分単位で支給) ※月平均20h程度 ■昇給:年2回(4月・10月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1947年
- 従業員数 601名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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ルート営業/年休126日/土日祝休/転居を伴う転勤なし
- / ココに注目! \ ◎完全週休2日(土日祝休) ◎年間休日126日 ◎住宅手当あり ◎毎週水曜日「早く帰ろうデー」 ◎明確な基準の下、成果に応じてインセンティブ支給 ◎営業力強化のため30名の採用! ………………………… ◆具体的な仕事内容◆ ………………………… 電気工事店・家電店・工務店・リフォーム店といったお得意先様への、商品の受注・納品・集金活動を行うルート営業をお任せ。 定期的な訪問や納品などの業務を実施しながら、お客様と信頼関係を築いていきます。 また、仕入先メーカーとの価格交渉なども行います。 力量に合わせた目標はありますが、厳しいノルマや、未達時のペナルティはありません♪ …………………… ◆入社後の流れ◆ …………………… 入社から3カ月は研修期間。 最初は内勤からスタートし、先輩社員の営業のサポートから始まります。 電話応対や商品の荷受・検品などをこなしながら、商品についての知識を吸収。 慣れてきたら、先輩社員に同行し、実践的に商談でのトークなどを学んでいきます。 顧客との関係性も深いので、お客様からも教えていただける環境です。 積極的に動いて仕事に慣れることが独り立ちへの近道! …………………… ◆仕事のPOINT◆ …………………… ★スケジュールは営業に一任! 訪問のタイミング、提案の内容など、仕事の詳細は営業で決めるのがトシン・グループのスタイル。 一人当たり40~50社程度のお得意先様を担当するので、全体のバランスやタイミングを考えながら仕事を進めていきましょう。 ★深く、長いお付き合いが基本! 当社の営業は、売って終わりではありません。 お客様の中には、親子何代にもわたりお付き合いする会社も多いため、「信頼関係を築く営業がしてみたい」と思う方にはピッタリの環境です!
- 【東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・群馬で募集中/転居を伴う転勤なし】 ☆住宅補助手当有り ☆配属は通勤時間を考慮して決定 ★配属先によってはマイカー通勤OK ※東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県にある109箇所の営業拠点 ■敷地内喫煙可能場所あり
- 月給25万9800円~28万7850円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万9330円~5万4660円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※年齢・経験・能力や前職給与等を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【通常の賞与に+αの褒賞制度をご用意!】 売上・利益・売上軒数など各目標を達成すると、 年間最大160万円を追加支給! ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 月々の固定月給と賞与、そして褒賞制度によって 「安定した暮らし&年収大幅増」 成果に対して評価で還元するのが、 トシン・グループのスタイルです。 ★気になる年収とその内訳をご紹介します★ 【年収例510万円/28歳・2年目】 →内訳:月給29.5万円+賞与90万円+インセンティブ66万円 【年収例641万円/27歳・5年目】 →内訳:月給33万円+賞与100万円+インセンティブ145万円 【年収例814万円/36歳・10年目】 →内訳:月給44.5万円+賞与128万円+インセンティブ152万円
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ルート営業/未経験歓迎/研修充実/年休126日/土日祝休み
- <この求人のPOINT!> ★営業力強化のため40名の採用! ★完全週休2日(土日祝休み) ★年間休日126日 ★住宅手当あり ★マイカー通勤OK ★配属は通勤時間を考慮して決定 ★転居を伴う配属・転勤なし ★毎週水曜日「早く帰ろうデー」 ―――――――――― 【具体的な仕事内容】 ―――――――――― 電気工事店・家電店・工務店・リフォーム店といったお得意先様への、商品の受注・納品・集金活動を行うルート営業をお任せします。 定期的な訪問や納品などの業務を実施しながら、お客様と信頼関係を築いていきます。また、仕入先メーカーとの価格交渉なども行ないます。 ――――――――― 【仕事のPOINT】 ――――――――― ★スケジュールは営業に一任! 訪問のタイミング、提案の内容など、仕事の詳細は営業で決めるのがトシングループのスタイル。 一人当たり40~50社程度のお得意先様を担当するので、全体のバランスやタイミングを考えながら仕事を進めていきましょう。 ★深く、長いお付き合いが基本! 当社の営業は、売って終わりではありません。 お客様の中には、親子何代にもわたりお付き合いする会社も多いため、 「信頼関係を築く営業がしてみたい」と思う方にはピッタリの環境です! ――――――――― 【入社後は…】 ――――――――― 入社から3カ月は研修期間。 内勤からスタートし先輩社員の営業をサポートします。 電話応対や商品の荷受・検品などをこなしながら、仕事の流れと商品知識をつけていきます。 先輩社員との同行を通して、仕事の進め方や、実際の商談でのトークなどを学んでいきます。 積極的に動いて仕事に慣れることが独り立ちへの近道です。
- ★住宅補助手当有り ★マイカー通勤OK ★転居を伴う転勤なし ※東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県・栃木県・群馬県にある109箇所の営業拠点 ※配属は通勤時間を考慮して決定 ※配属先によりマイカー通勤OK ★積極採用中エリア★ ■神奈川県/川崎、大和、藤沢、宮前、湘南台、横浜、京浜、三ツ境、平塚、厚木、戸塚、横須賀、高津、秦野営業所 ■千葉県/市川、市原、船橋、柏、野田、木更津営業所 ■埼玉県/春日部、上尾、東松山、川越、岩槻営業所 ■東京都/世田谷、新宿、大泉、王子、板橋営業所 ◎積極採用中エリアに応募いただいた方は優先的に選考させていただきます!
- 月給25万9800円~28万7850円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月49,330円~54,660円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※年齢・経験・能力や前職給与等を考慮のうえ、当社規定により決定します。 【通常の賞与に+αの褒賞制度をご用意!】 売上・利益・売上軒数など各目標を達成すると、 ◎◎ーーーーーーーーーーーーー 年間最大160万円を追加支給! ーーーーーーーーーーーーーー◎◎ 月々の固定月給と賞与、そして褒賞制度によって 「安定した暮らし&年収大幅増」 成果に対して評価で還元するのが、 トシングループのスタイルです。 ★気になる年収とその内訳をご紹介します★ 【年収例510万円/28歳・2年目】 ⇒内訳:月給29.5万円+賞与90万円+インセンティブ66万円 【年収例641万円/27歳・5年目】 ⇒内訳:月給33万円+賞与100万円+インセンティブ145万円 【年収例814万円/36歳・10年目】 ⇒内訳:月給44.5万円+賞与128万円+インセンティブ152万円
- 設立 1948年
- 従業員数 3,315名
- 平均年齢 43.1歳
求人情報 全56件
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【名古屋】キャピタルマネジメント(投資・M&A案件の推進)※総合商社/東証プライム上場
- NEW
- ~東証プライム上場/トヨタグループの大手総合商社/総合商社ながら裁量を持てる環境と社風も魅力/キャリア採用社員多数活躍~ ■採用背景: モビリティ分野における素材イノベーションを起点に、「サーキュラーエコノミー」や「カーボンニュートラル」という社会課題解決の強化に向けて、本部機能を強化すべく募集しております。 ■業務内容: 以下の業務をご担当いただきます。 ・投資・M&A案件の推進:投融資案件の実行支援 ・既存事業の再編に伴う実行支援 ・業績不振先のモニタリング ・政策保有株式の保有意義確認 ■配属部署について: 私たちメタル+(Plus)本部は、モビリティ分野における素材イノベーションを起点に、 「サーキュラーエコノミー」や「カーボンニュートラル」という社会課題の解決に貢献すべく、大きなチャレンジを進めています。 長年に渡り培った動静脈一貫でサプライチェーンを構築するノウハウを強みに、機能・技術・市場の掛け合わせを進め、モビリティ関連のみならず様々な業界のニーズに 応えるべく活動領域を飛躍的に拡大中です。 こうした私たちならではの新しいステージを創造するためにメタル+(Plus)企画部は本部事業のサステナビリティの追求、並びにセイフティネットの構築に努めており、事業戦略の立案・推進と予実管理、投融資の実行支援、本部人事・組織開発、DX、安全・環境推進など幅広い業務を担っております。 ■キャリアパス: メタル+(Plus)企画部での業務を通じて本部全体の事業内容・方針・事業戦略等を理解頂いた後、営業部への異動や国内外関連会社への経営支援(出向/海外駐在)の可能性もあります。 また、企画部で必要とされる専門性を磨くため、コーポレート各部への異動を通じてキャリア形成いただくことも検討しています。
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 センチュリー豊田ビル 勤務地最寄駅:JR・名鉄各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 730万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~630,000円 <月給> 285,000円~630,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】事業戦略立案・実行(BaaS事業)◆トヨタG/英語力を活かせる/福利厚生充実◎
- NEW
- ~トヨタグループの大手総合商社/東証プライム上場/総合商社ながら裁量を持てる環境と社風も魅力~ ■採用背景: カーボンニュートラル実現に向けたモビリティの電動化対応や、再生可能エネルギーや電池領域での取り組みを加速していくため、即戦力として活躍いただける人材を募集しております。 ■業務内容: カーボンニュートラルへの貢献のため、BaaS(Battery as a Service)事業 (車載電池リユース検討も含め、電池販売のための仕組みづくり)の実現を目指し、以下業務を担当いただきます。 ■業務詳細: ◇事業戦略立案・実行(合弁会社設立、M&A検討含む戦略立案~事業体運営まで) ◇上記業務に付随する営業・トレーディング業務、管理業務全般 ■部署グループ紹介: ◇当社の最重点領域(循環型静脈事業×バッテリー×再生可能エネルギー)での新規事業を担うポジションです。 ◇これから成長する市場ということもあり、チャレンジングでありながらも強くやりがいを感じて頂ける環境です。 ◇ネクストモビリティ推進部は社内の様々な本部から手を挙げて異動してきており、様々なバックグラウンドを持った社員が集まり、既存の営業本部では実施できなかったような、本部横串の事業展開が可能です。 ◇新しい成長ステージに向けて、新規事業の立案・検証・実装までを担っており、一気通貫で担当いただくことができる魅力的な環境があります。 ■キャリアパス: ◇自ら立案した事業が事業化された後、事業体運営を担当する部署への異動・事業会社へ出向いただく可能性があり、事業体運営・経営にも携わっていただけます。 ◇また、国内だけに限らず海外での事業も検討しており、海外でのオペレーションや経営を担っていただく場合もあります。 ■当社の特徴: 現在、産業界ではAIやIoTなどテクノロジーが急速な変化を遂げており、大きな構造変革の時を迎えております。当社の主な事業領域であるMobility(モビリティ)分野を含め、会社を取り巻くビジネス環境が著しく変化している中で、この環境変化をリスクであると同時にチャンスであると捉え、新しい発想と行動力で、より社会に適合した新たなビジネスモデルに結び付けていく所存です。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅4丁目9-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める場所(本社およびその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む)
- <予定年収> 800万円~1,400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~630,000円 <月給> 285,000円~630,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1972年
- 従業員数 192名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【愛知/豊山町】倉庫作業<未経験歓迎>工業用部品の専門商社/正社員/年休120日・残業月10H/日勤
- 締切間近
- 【夜勤・転勤・早朝出勤無/製造職からのキャリアアップ/賞与実績4か月】 ~単純作業でキャリアアップ/ゆくゆくは倉庫マネジメント業務へ~ ~海外進出も積極的に推進中/ファスナー部品(締結部品)の専門商社/国内で生産される自動車の過半数で使用されています~ ■仕事内容: 以下のような倉庫作業をお任せします。 ・製品の入出庫作業(ネジ、ボルト、ナット、エレベーター部材) ・ルート配送(小型トラック等での配送) ■具体的には: ・倉庫での作業9割、ルート配送業務は1割の割合です。 ・主に倉庫作業がメインとなります。一日の配送件数目安ですが、配送は業者様が行うため、間に合わない納品等は自社配送となります。 ・実際に手を動かして部品のピッキング作業を行っていただきます。 ■倉庫内環境: 配属予定の豊山物流センターにはスポットクーラーが設置してあります。 ■組織構成: 10名の社員が在籍しております。(正社員5名、パート5名) ■当社について: ◇1971年創業。ネジ、ボルト、ナット、特殊圧造品など工業用ファスナー(締結部品)の専門商社です。 ◇顧客は自動車や電機等の大手メーカーです。輸出入業務も行い、タイ、中国、インドネシア、フィリピンに現地法人があります。 ■当社の特徴: ネジ等の小さな部品は、一般の方にとっては目立たない小さなものですが、なくてはならない存在です。当社は、お客様のご要望に共に取り組むことを大事にしています。こうした姿勢が評価され、取引先・サプライヤーと協同で品質管理・安定供給に取り組んでいます。また、取引先のご要望に応え海外からも調達(輸入)し製品提供できるようになりました。今後も「お客様第一」を掲げ、より良い品質・安価な価格・タイムリーな配送を目指します。 変更の範囲:無
- <勤務地詳細1> 豊山物流センター 住所:愛知県西春日井郡豊山町大字豊場字幸田106番1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 栄倉庫 住所:愛知県西春日井郡豊山町大字豊場栄19番1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 日給月給制 管理職以上は、月給制となります。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~270,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 200,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり0円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回(過去実績4.10ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/北区】バネ・ネジ・ボルトの法人営業~完全週休二日制/残業20h/大手お取引多数◎~
- 締切間近
- 【年間休日120日/既存営業中心/グローバルに展開/ノルマ無】 ~海外進出も積極的に行い、グローバル展開を推進するファスナー部品(締結部品)の専門商社です。主に自動車やエレベーターなどに使用されるバネ・ネジ・ボルトなどが主製品です!今回はさらなる事業発展のための増員となります!~ 営業職は取引先に製品の紹介をし、受注することが職務となります。 仕事は顧客の要望を聴くことから始まり、また顧客の生産計画にそった供給管理も担います。輸入製品も多く、時には海外へ出張することもございます。業界未経験者でもОJTにより親切指導しますのでご安心ください! ■職務内容: (1)2週間先を目途に、お客様先・仕入れ先への営業計画を立てます。 担当企業数:20社前後 単価体:10万~1,000万 配属:自動車関連(1課)エレベーターなどのメーカー(2課) ※面接時の適性を基に配属します (2)既存顧客のご要望を伺いながら、仕入れ先へ発注をかけ、納品までを担当いたします。取扱い製品の種類は無限で、お客様の要望に合わせ、まずはトライアルの商品を提案します。単に売るだけではなく、購買・設計の方の希望を聞きながら提案する必要もあります。 ■業務の魅力: 企画段階から携わることができます! 既存製品7;新製品3の割合となっており、図面をもとに金型から部品を作る構想段階から関わることが可能です。 関わった製品が日本国内、世界中に使われる可能性がございます! ■入社後の流れ: 2年目での一人立ちを想定し、教育して参ります。 1年目は先輩、上司が同席しながらOJT形式で指導いたします。 ■組織図: 営業部には20人が在籍(20代8名,40代以上12名)男女比8:2 ■当社の特徴: ネジ等の小さな部品は、一般の方にとっては目立たない小さなものですが、なくてはならない存在なのです。これまで当社は、お客様のご要望に共に取り組むことを大事にしてまいりました。こうした姿勢が評価され、お取引様・サプライヤーと協同で品質管理・安定供給に取り組んでまいりました。また、お取引様のご要望に応え海外からも調達(輸入)し製品提供できるようになりました。今後においても「お客様第一」を掲げ、より良い品質・安価な価格・タイムリーな配送を考えてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市北区志賀町2-38 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/黒川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~320,000円 <月給> 225,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり0円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回(過去実績4.10ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1958年
- 従業員数 266名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全2件
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【伏見駅徒歩4分/転勤なし】社内SE ※残業月20h/年休124日/東証スタンダード上場企業
- ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 同社情報システム部門にて社内基幹システム(販売管理、在庫管理、財務等)の運用・改善をメインとした情報システム担当として下記業務に従事頂きます。 〈具体的な担当業務〉 ・社内ユーザ要望もしくは自己提案に基づくプログラム修正・開発 ・PC導入、セットアップ・ネットワーク管理などインフラ管理業務(導入自体は外部業者) ・月次処理等のバッチ処理の運用 ・ワークフローによる申請に基づくマスタ登録業務 ・社内PC利用に際してのヘルプデスク業務 ※基本的には上記5つの業務を全般的にこなしていただきます。 当面は業務を覚えて頂くため、社内システムの運用・マスタ登録業務にも関わって頂きます。 ■配属組織 60代部長、50代課長2名 40代係長1名 40代派遣社員1名 ■キャリアパス 同社のシステム開発・刷新を含めた中核人材としてシステムの業務改善・生産性向上に取り組んでいただき、将来的には部門長を担える存在としてご活躍が期待されるポジションです。 ■期待すること 社内ユーザーからの要望を踏まえて同社システムの効率化への反映が期待されるため現場との調整・折衝等が重要なポジションです。 ※現在の販売システムは現メンバーの提案により導入したシステムでございます。 ※まとまった規模のシステム開発はベンダーに依頼しており、当面はインタフェイスやツール部分の開発や受入・教育など、将来的には、調整・交渉が中心的な業務になります。 ■働き方の魅力 ・年間休日124日 ・残業20h程 ・伏見駅近く(最寄りの地下通路出口からは徒歩1分) 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区錦2-14-21 円山ニッセイビル2F 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄各線/伏見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 420万円~550万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~330,000円 <月給> 265,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> スキル・経験により優遇します。 昇給:年1回、賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【静岡市/駿河区】ルート営業~年休121日・転勤なし・残業月20h程◎/直行直帰可
- ~スタンダード市場上場/黒字経営を続けており堅実性◎/シェアトップクラスの専門商社(建材)/年休121日・完全週休二日制(土日祝)・残業20hほど~ ■採用背景 今後の組織体制の強化及び顧客の方へのスムーズなサービス提供のための採用です。 ■業務内容【変更の範囲:無】 内装工事店、建材店等に向けてのルート営業をお任せします。 商材は駅やオフィス、空港、大型ショッピングモールなど至る所に使われる建設資材(内装建材/軽天材、石膏ボード、化粧板 、断熱材等)がメインです。 ルート営業が中心ではありますが、ご自身の裁量をもって新規顧客への営業もお任せします。(別途インセンティブあり) その他、小型トラックを用いた納品もございます。 ■入社後の流れ 商材知識や顧客を把握する為、三か月程度の倉庫管理や配送作業に従事いただきます。 <こんな方は活躍いただけます!> 当社の営業業務においては、今までお取引のある顧客にコツコツと訪問し、顧客担当者との信頼関係をいかに構築出来るかが重要になります。日ごろの関係構築から、いざニーズのある時に素早く対応が出来るかが成果を出す鍵です。 ■インセンティブ 個人と部署それぞれに予算がございます。 ≪既存顧客≫ 前年度の売り上げをベースに個々の顧客の状態を加味しながら予算を振り分けます。6か月に1回の半期予算達成に応じて賞与とは別のインセンティブがあります。 ≪新規顧客≫ 新規顧客の売り上げの一部が契約から1年間インセンティブとして発生します。 ■魅力 ≪扱う商材≫ 鉄鋼・建設資材の商社として中部地区における業界トップクラスの地位を築き上げることができました。 都市再開発を初めとするオフィスの近代化、高層化の需要から、今後とも益々需要が予想される製品群を取り扱っております。 https://www.hatsuho.co.jp/business_new.html ≪働き方≫ 年休121日・完全週休二日制(土日祝)・残業20hほどと長期就業が叶う職場です。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 静岡営業所 住所:静岡県静岡市駿河区敷地1丁目7番31号 勤務地最寄駅:東海道本線/静岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~300,000円 固定残業手当/月:10,000円(固定残業時間5時間40分/月~3時間40分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 245,000円~310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1966年
- 従業員数 312名
- 平均年齢 -
求人情報 全9件
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【名古屋】 営業職(OA機器 ゴム 金属)※年休126日/残業20h程/手当◎(家族、住宅等)
- ~創業90年の老舗商社(メーカー機能を内蔵した商社)/ゴム・樹脂製品の世界で高い知名度を誇ります/「工業用品事業」と「土木資材事業」という2つの柱を持っていることで、民需と官需の双方に対応・不況に強い事業ポートフォリオを確立しています~ ■職務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】 OAメーカーを顧客とした営業活動をお任せします。 ゴムローラー商材を中心とした営業活動となります。 ※週1.2回の関東出張がございます。 その他、適性等により、ゴム・樹脂・金属加工品を顧客図面要求に合わせての提案活動や弊社取り扱いメーカーの新商品や新材料、新技術等の提案活動も合わせて行います。 同社取り扱いメーカーの新商品や新材料、新技術等の提案活動も合わせて行います。 ※工業業界営業経験者は優遇します。 ※先輩社員がしっかりとサポートしますので、ご安心下さい。 ■やりがい: 当社は今年で創業90年を迎えます。じっくりとお客様との信頼関係を築きながら事業を拡大してきました。今回、これからの新しい時代を築いていってくださる方を採用したいと思っています。当部署は、従来取り扱いの無い新しい商品群の受注活動にも力を入れています。自分が提案した新商品や新材料・新技術が顧客に採用されて、その後図面に記載されるなど、販売できる喜びと充実感や達成感を共に感じていただきたいです。 ■当社の特徴: ・省力化、省人化に貢献する中部地区の工業用品大手商社 自動車、電機、精密機械、土木建築等、幅広い分野に工業用ゴム・プラスチック製品を供給する中部地区の工業用品大手商社として、地位を確立しました。商社としてスタートしましたが、今後はよりメーカー機能を備えた商社として、お客様の要望に答え、成長していきます。 ・トータルプランニングが可能なグループ体制 カテックスグループは、製品の設計から生産、立上げまで自社のグループ企業、および独自のネットワークを駆使してトータルプランニングを可能にしました。従来、複数のメーカーが関わっていた複雑な工程を1社で対応可能にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区上前津1-3-3 勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/名城線/上前津駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~247,000円 その他固定手当/月:26,015円~85,000円 固定残業手当/月:47,582円~69,610円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,597円~401,610円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当: ・資格加給…11,015円~50,000円 ・住宅手当…15,000円~35,000円 ■上記他、家族手当が0~42,000円ございます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月/12月)※前年度実績…全体平均5.0ヶ月分(会社業績、個人評価等により変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【刈谷市】ルート営業『ゴム・プラスチック製品等』◆土日祝/年間休日126日/住宅、家族手当あり
- ◎家族手当や、住宅手当などが充実! ◎創業90年の企業でじっくりと親愛関係を築き事業拡大 ◎インフラ、自動車、工業用品など複数の業界と取引をしており景気の影響を受けにくい安定企業 ■職務概要 工業用品を取り扱う当社の営業担当として、ゴム・プラスチック製品等の商材の卸売りを行っていただきます。 〇仕事の流れ:ゴムやホースの製造販売会社から商品を仕入れ、工具店や製造メーカーの依頼元のニーズに合わせて、同社の物流部門でカットや金具組立などの加工をしたうえで、工場へを納めていただきます。 〇扱う製品:ゴムベルト(自動車のタイミングベルトや工作機械内で使用するベルト等)/ホース(ゴムホースや樹脂ホース等) ■職務の特徴/魅力 ただ仕入れたものを販売する代理店ではなく、顧客のニーズに合わせて加工したうえで納品できることが同社の商社・メーカー機能の併せ持った業態の特徴です。仕入れ先メーカー・社内の物流担当・納品先メーカーなど多様な関係者と連携し、調整・交渉しながら業務を進めていきます。 ■配属組織 三河営業所には現在3名の営業が在籍しております。 所長:50代1名 課長:40代1名 主任:40代1名 ■担当社数 担当社数の中で実際に稼働しているのは月20社ほどでございます。 刈谷市、知多市、半田市などの三河・知多エリアの担当を予定しており、納品先は自動車関連メーカーが多いです。 ■評価制度 6か月に一度、数字目標と人物像としての評価をいたします。 社内外問わず真摯に業務に取り組める方を求めております。 ■研修 本社の物流部門および営業部にて1か月程度研修を行います。製品の種類や在庫システムの扱い方を覚えていただいたり、先輩営業社員の同行したり、仕事の流れを掴んでいただきます。 ■同社の特徴 トータルプランニングが可能なグループ体制:カテックスグループは、製品の設計から生産、立上げまで自社のグループ企業、及び独自のネットワークを駆使してトータルプランニングを可能にしました。従来、複数のメーカーが関わっていた複雑な工程を1社で対応可能にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 三河営業所 住所:愛知県刈谷市高津波町7丁目706番地 勤務地最寄駅:JR東海道線/逢妻駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 420万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~247,000円 その他固定手当/月:26,015円~75,000円 固定残業手当/月:47,881円~67,266円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,896円~389,266円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上で決定します。 ■その他固定手当内訳 ・資格加給:11,015円~40,000円 ・住宅手当:15,000円~35,000円 ・家族手当:0円~42,000円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月/12月)平均5.0ヶ月分(会社業績等により変動有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1952年
- 従業員数 172名
- 平均年齢 42.0歳
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【名古屋市】通信設備の施工管理/<業歴102年の老舗企業~収益力安定~賞与実績5.0ヶ月>
- ■業務内容: 工場、マンション、病院、老人施設等のインターホン設備、TV共聴設備、放送設備、火災報知設備、LED照明等の施工管理 ■担当業務: 工事施工図面に基づいた資材の発注や、協力会社と打合せ・工程表の作成工事現場での工程進捗管理や安全管理、書類作成や報告書作成 ■業務特徴: 工期は数十分~数時間、1日~3ヶ月と様々です。 基本的には愛知県内・名古屋市内中心ですが、たまに三重方面、極稀に静岡や北陸への出張も有ります。 直行直帰が多いですが、スマホとタブレットが有りますので業務に支障は有りません 基本的に社内業務は営業アシスタントが進めてくれます ■資格取得: 各種研修会、勉強会は随時、資格はキャリアと状況によって取得して頂きます ■組織構成: システム営業所は16名のメンバーで構成されています。 所長1名、施工管理3名(30代2名、40代1名)、営業6名、営業アシスタント5名、配送1名です。
- <勤務地詳細> 名古屋営業部 住所:名古屋市瑞穂区神穂町6番55号 勤務地最寄駅:市営地下鉄 名城 線/堀田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~310,000円 <月給> 220,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◆昇給:年1回 ※今年度、昇給率UPしました! ◆賞与:年2回【7月・12月】昨年実績4.75ヶ月~5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋市中区/転勤無】空調設備の施工管理<働き方改善◎/発注者/賞与実績5.0ヶ月/各種手当充実>
- ~発注元は施主(エンドユーザー)であることが多く、当社は元請としてエンドユーザーの声を直接聴きながら大きな裁量をもって施工管理に当たることができます。他社で身に着けたスキルをぜひ活かしてみませんか~ ■業務内容: オフィス・店舗・工場などの空調設備工事の施工管理業務をお任せいたします。 ■担当業務: 設計図を基に、施工図や実行予算、工程の作成、下請業者や機材メーカーの選定。 工事現場での工程管理、予算管理、安全管理など工事全般の管理・運営・指示(工期に合わせた工事進捗管理) 工事途中、完了後の報告書や書類作成など ■業務特徴: 工期は1日で終わるものから、長くて半年となります。現場は愛知県内がメインとなりますので、泊まり込みや出張はありません。 ノートPCやモバイルWi-Fiを貸与し、直行直帰時など社外でも仕事がし易い環境を整えています。 施工管理者の内勤作業軽減の為に、CAD操作や書類作成を任せられる事務スタッフを配置しています。 下請業者は当社の安全衛生協議会に長年所属している会社がメインである為、現場での指示や打ち合わせもスムーズに進められます。 ■キャリアステップ: 資格取得制度については、2つのルートが存在します。研修費用を会社が負担し、資格の取得まで寄り添うルートと、独学で勉強をし、資格取得時に報奨金を獲得するルートです。 どちらか好きなルートにて資格をとっていただきます。 ■組織構成: 空調営業部にて同様の業務を行っているのは20代から60代までの全4名となります。 ■働き方 残業:平均すると40時間程度(担当案件やスキルによって異なります) 休日:基本土日祝休み(新築案件を担当した場合休日出勤有り。その場合は代休を取得して頂きます。 ■電設資材の商社が施工管理を行うメリット (1)資材調達を自社で出来るため、他社に比べ1社代理店を挟まない分仕入れ値が安く利益を出しやすくなる。 (2)最近では、半導体不足などによる影響で納期遅延していた商品もメーカーと直接取引があるため優先的に仕入れることが可能。 (3)商品に関する情報および施工に関する疑問もメーカー担当と直接やり取りが出来るため、スムーズな対応が可能。代理店を挟まないため、途中で話の食い違いが起きにくい。
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区栄1丁目8番14号 富永電機本社ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~310,000円 <月給> 220,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◆昇給:年1回 ※今年度、昇給率UPしました! ◆賞与:年2回【7月・12月】昨年実績4.75ヶ月~5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1950年
- 従業員数 70名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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【愛知/小牧】ルート営業(工作・産業機械))~第二新卒歓迎/創業75年超の老舗商社~
- 【愛知県小牧市/転勤無/年間休日122日/黒字経営/創業75年超の老舗企業】 ■職務内容: 工作機械・測定機・切削工具などの専門商社である当社で営業職を担当します。基本的には既存のお客様へのルート営業が中心となります。 ■業務の特徴: ・お客様の希望に沿って必要不可欠な機械、機器類を仕入れて販売するほか、お客様のお悩みの解決、システム全体の提案などにも携わって頂きます。 ・取引先は、愛知県の大手工作機械メーカー様を中心に、小牧エリアの既存の顧客を訪問するルート営業となります。 ・大手機械メーカー様をメインに、約5~6社を担当していただきます。(社用車貸与されます) ・仕事の流れは、情報収集→商品PR→商談→受発注・納期管理→納品・立ち合い→アフターフォローとなります。 ・当社には75年超という長い歴史の中でお客様との信頼関係を築いてきた実績があります。その為、確かな対応力、信頼構築力を養うには最適な環境です。今後は提案営業にも力を入れていきたいと考えています。 ・取引の金額は数千万円~数億円と大きいものが多く、やりがいを感じられる業務です。 ・キャリアステップとして、一般から主任、課長代理、GL(課長)、次長、部長といったキャリアを積むことができます。評価面談を通じて、業務過程も評価します。 ・仕事は先輩社員からマンツーマンで、取り扱い製品の名前や特徴などをイチから習得いただきます。 ■当社の特徴: 75年を超える歴史があります。経営は13期連続黒字と非常に安定しております。当社は常に一歩先の未来を見据えており、M&Aによる装置メーカーやソフトウェアメーカーのグループ会社化、ベンチャー企業との協業など、未来を見ているからこそ既存のお客様とのつながりを守りながらも時代に先駆けた種まきを怠りません。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 小牧営業所 住所:小牧市大字間々原新田字今池18-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収: 24歳385万円 26歳400万円 31歳500万円 41歳750万円 ※ご年齢・ご経験により変動します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知/岡崎】ルート営業(工作・産業機械))~第二新卒歓迎/職種未経験歓迎/創業75年の老舗商社~
- 【愛知県岡崎市/第二新卒歓迎/業界・職種未経験歓迎/年間休日122日/黒字経営】 ■職務内容: 工作機械・測定機・切削工具などの専門商社である同社で、営業職を担当します。基本的には既存のお客様へのルート営業が中心となります。 ■業務の特徴: ・お客様の希望に沿って必要不可欠な機械、機器類を仕入れて販売するほか、お客様のお悩みの解決、システム全体の提案などにも携わって頂きます。 ・取引先は、愛知県を中心としたの自動車、航空機、電機などさまざまな分野のモノづくりを行う企業様がメインです。 ・仕事の流れは、情報収集→商品PR→商談→受発注・納期管理→納品・立ち合い→アフターフォローとなります。 ・1人の営業につき、約40~50社を担当します。(社用車貸与されます) ・当社には75年超という長い歴史の中でお客様との信頼関係を築いてきた実績があります。その為、確かな対応力、信頼構築力を養うには最適な環境です。今後は提案営業にも力を入れていきたいと考えています。 ・取引の金額は数千万円~数億円と大きいものが多く、やりがいを感じられる業務です。 ・キャリアステップとして、一般から主任、課長代理、GL(課長)、次長、部長といったキャリアを積むことができます。評価面談を通じて、業務過程も評価します。 ・仕事は先輩社員からマンツーマンで、取り扱い製品の名前や特徴などをイチから習得いただきます。 ■就業環境: ・配属予定先の岡崎営業所は、所長1名、営業担当3名、営業事務1名の計5名が在籍しています。 ・本ポジションでは自動車部品等を製造する中小企業のお客様を中心に担当いただく予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 岡崎営業所 住所:愛知県岡崎市薮田1-2-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 370万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~200,000円 その他固定手当/月:70,000円~80,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収: 24歳385万円 26歳400万円 31歳500万円 41歳750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1950年
- 従業員数 238名
- 平均年齢 -
求人情報 全9件
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【名古屋市】内部監査/メーカー×商社の独創的企業/働き方・福利厚生◎
- NEW
- 接合機器・電子制御機器・FAシステム・情報ネットワークシステムなどをグローバルに展開する機械系商社である当社にて、内部監査業務をお任せ致します。事業拡大による増員、組織の若返りのための募集です。 ■職務概要: ・業務監査 (総務、人事、営業、IT等※会計監査は監査法人にアウトソースしています) ・グループ会社含めた監査対応 ※ここ10年ほどで拠点や子会社も増え、ガバナンス強化に対する要望や、現場からの業務効率化に向けた相談が増えています。解決すべき・したい問題がいくつもある中で、国内・海外を含めたグループ会社全体を視野に入れ、問題の解決時期や優先順位を検討し、様々なアクションを起こして頂きたいと考えております。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性: 国内および海外子会社における内部監査業務(J-SOX評価、監査の実施等)をお任せします。 裁量を持って業務に取り組むことができ、意欲次第で業務の幅を大きく広げていくことができます。 ■組織構成: 内部監査室には室長、スタッフ2名が在籍しています。 ■評価制度: 部門問わず全社員共通で、半年に一回、設定した目標から7段階評価、且つ プロセス評価も7段階で行われます。過程も考慮した明確な評価制度を運用しています。 ■当社について: 産業機器や電子部品を中心とする商社であると同時に、溶接制御機器などのメーカー機能も併せ持っているユニークな企業です。業態が異なる2つのビジネスの相乗効果と、蓄積された豊富なノウハウの提供により高い顧客満足を実現しています。主力商品である抵抗溶接システムおよび抵抗溶接制御装置は、国内の自動車メーカーへの納入実績は業界トップクラス。 スマートファクトリーやIOTといった時代の流れに沿って新しい機械が次々と増えていく中で、溶接技術を用いて多様なニーズに応えることができる、将来性にあふれる製品・技術が当社にはあります。 【競合優位】溶接機器(制御装置)における国内シェアトップクラス。国内の自動車メーカーすべてとお取引があり、取引先も大手企業が中心となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市中区古渡町9-27 勤務地最寄駅:各線/金山駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 490万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):299,000円~363,000円 <月給> 299,000円~363,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社賃金規定により決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北名古屋市/第二新卒歓迎】ソリューション営業<自動車産業を支える生産ライン自動化装置>福利厚生充実
- 【メーカー×商社機能で多様な機器提案が可能】 【溶接機・搬送設備等の生産設備機器等の生産ライン自動化装置のソリューション営業】 【ソリューション事業のスキルを磨いて、エンジニア商社として活躍できる】 接合機器・電子制御機器・FA(ファクトリーオートメーション)システム・情報ネットワークシステムなどをグローバルに展開する当社にて、提案・技術営業をお任せ致します。新・中期3ヵ年計画のスタートである今年度からの事業拡大のための増員による募集です。 ■職務内容: 顧客からの生産ラインに関する最先端技術/ロボット/AI関連技術を用いた要望に対して、設備機器のカスタマイズやコーディネートを顧客にあった形で提案から納入までの一連のサポートができます。顧客からのご相談にスピ―ディーに対応するため、技術に関する相談窓口が置かれており、他の商社にはない自社製品を持っている当社だからこそ、現場の問い合わせの即対応が可能です。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の特徴: ・溶接機器(制御装置)における国内シェアはトップクラス。 ・既存のお客様の新規ニーズ開拓、異業種への提案営業も行います。 ・全ての国内自動車メーカーと取引があります。 ・商材単価が数万~数億と多岐にわたる機器を提案可能なため、納品した際は大きなやりがいが得られます。 ■担当顧客 大手企業2~3社がメイン顧客となり、合計10社未満の企業様を担当頂きます。メーカー工場への営業が主ですが、技術部門との同行営業といったサポート体制も備わっています。 ■職場の雰囲気 当部門の平均年齢は30歳前半。相談や意見も言いやすいフランクな雰囲気の職場です。 ■事業の特徴: 産業機器や電子部品を中心とする商社であると同時に、溶接制御機器などのメーカー機能も併せ持っているユニークな企業です。業態が異なる2つのビジネスの相乗効果と、蓄積された豊富なノウハウの提供により高い顧客満足を実現。主力商品である抵抗溶接システムおよび抵抗溶接制御装置は、国内の自動車メーカーへの納入実績は業界トップクラス。 スマートファクトリーやIOTといった時代の流れに沿って新しい機械が次々と増えていく中で、溶接技術を用いて多様なニーズに応えることができる、将来性にあふれる製品・技術が当社にはあります。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 技術センター 住所:愛知県北名古屋市徳重御宮前1番地 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/徳重・名古屋芸大駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 <月給> 230,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・年齢・能力を考慮の上、当社賃金規定により決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月、12月) 【モデル年収】 ■35歳:5,627,630円 ■40歳:6,135,860円 ■45歳:7,646,600円(課長職) ■50歳:8,407,800円(部長職) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 2001年
- 従業員数 114名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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【名古屋/中川】ルート営業(協働ロボット)大手企業取引多数/土日休み/残業10時間程度
- NEW
- ~世界的注目事業で成長中・安定性抜群/残業少なめでワークライフバランス◎~ ■採用背景 2017年より当社の新規事業として、世界トップクラスシェアのグローバル協働ロボット企業の代理店となりました。日本国内の販売代理店は15社ほどしかなく、多くの引き合いがあります。そのため事業拡大を見据えた採用です。 ■業務概要 製造現場の「自動化・品質向上・IoT化」などの課題解決のための技術提案を行います。今回の募集は「協働ロボット」をメインに取り扱う部署のルート営業をお任せ致します。【変更の範囲:会社の定める業務全般】 ■業務詳細 (1)顧客のお困りごとに対する提案営業(省人化・自動化等) (2)顧客へ実機を使用したデモの実演 (3)顧客に対しての簡単なプログラミングレクチャー (4)顧客からのロボットの使用方法やロボットの不具合、故障に対する問い合わせの対応 ※当社には技術職が在籍しているため、技術的なフォローは技術職が行う分業制になっています。 ※飛び込みやテレアポはほぼありません。現在多くの引き合いを頂いており、既にお取引のある企業様への提案営業とお問い合わせ頂いたお客様への反響営業です ■当社での成長環境 ・食品、自動車、化学薬品など様々な業界にまたがる仕事の機会があります。 ・FA機器、協働ロボットなどあらゆるメーカーの最先端技術を常にキャッチアップできます。 ・入社後約2ヵ月は座学や他の営業所などで研修を受けて頂き、当社の製品理解を深めて頂きます。3ヶ月目からはOJT制度を用い先輩社員に同行して顧客対応をして頂きます ・OJT制度中にもメーカーの製品研修やe-ラーニングなどを利用して知識を身に付ける機会を多数ご用意 ※現在は業界知識以外で外部研修会社を利用した問題解決能力などポータブルスキルを磨ける研修体系をご準備しています。未経験からでも活躍できる環境です ■就業環境 ・働き方:平均残業時間10h/月、直行直帰可能と働きやすい環境です。 ・受注した作業の規模により休日出勤もあります。その場合は振替休日により休みはしっかりと確保できます ・組織構成:5名(20代~40代の社員が在籍) ■評価体制 当社では等級制度を採用しており、きちんと個人の能力と実績を評価に反映する仕組みをとっています 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 中川事業所 住所:愛知県名古屋市中川区玉船町2丁目1-1 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄名港線/六番町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,200円~298,600円 固定残業手当/月:23,800円~31,400円(固定残業時間14時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回、合計平均4ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/未経験歓迎】サービスエンジニア◆協働ロボットの技術サポート/年休120日/月平均残業10h
- ◆年休120日/平均残業時間10h/月/直行直帰可能と働きやすい環境◎◆ ■採用背景 2017年より当社の新規事業として、世界トップクラスシェアのグローバル協働ロボット企業の代理店となりました。日本国内の販売代理店は15社ほどしかなく、多くの引き合いがあります。そのため事業拡大を見据えた(組織強化を目的とした)採用になります。 ■業務内容 製造現場の課題(自動化、省人化)を主に協働ロボットを活用し、解決に導く技術サポート職の募集。導入に向けて技術的なフォローを行うポジション。【変更の範囲:会社の定める業務全般】 ■業務詳細 (1)お客様のお困りごとに対する提案フォロー (2)協働ロボットの修理/メンテナンス等のサービス業務 (3)お客様向けプログラミングトレーニングの講師 (4)お客様からのロボットの使用方法やロボットの不具合、故障に対する問い合わせの対応や、その解析/修理業務 ※ノルマなどなく、営業職やお客様への技術的なフォローがメインになります。 ※ご経験やスキルに応じて徐々に業務をお任せしていきます。 ※顧客との商談は営業担当も同席します。 ※全業務にマニュアルが用意されております。また、決められた手順を守ってコツコツ出来る方に向いている業務内容です。 ■入社後の研修制度 ・入社後約2ヵ月は座学や他の営業所などで研修を受けて頂き、当社の製品理解を深めて頂きます。 3ヶ月目からはOJT制度を用い先輩社員に同行して顧客対応をして頂きます。 ・OJT制度中にもメーカーの製品研修やe-ラーニングなどを利用して知識を身に付ける機会を多数ご用意。 ※現在は業界知識以外で外部研修会社を利用した問題解決能力などポータブルスキルを磨ける研修体系をご準備しています。 ■就業環境 ・組織構成:5名(20~30代の社員が在籍) ・受注した作業の規模により休日出勤もありますが、その際には振替休日にて休みを確保します ■当社の魅力 仕入れた商品に「技術」という付加価値を付け、顧客ごとに最適なソリューションを提案する技術商社です。 社会生活を支えるインフラ関連製品から、企業の生産活動に欠かせない部材まで、オムロン、Panasonic、三菱電機など大手メーカーの製品を幅広く取り扱っています 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 中川事業所 住所:愛知県名古屋市中川区玉船町2丁目1-1 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄名港線/六番町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 <月給> 250,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回※実績/合計平均4ヶ月 年収500万円 入社5年目 30代主任 年収600万円 入社8年目 30代課長代理 年収700万円 入社15年目 40代課長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1948年
- 従業員数 40名
- 平均年齢 48.0歳
求人情報 全1件
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【名古屋市港区】倉庫内の管理業務<未経験歓迎>創業70年の老舗安定企業/残業10h/土日祝/転勤なし
- 関連会社三幸興業への在籍出向です。<第二新卒歓迎です> ■概要: 液体化学品の物流サポートグループ企業である当社で事務業務を担当頂きます。 ■業務内容詳細: 当社の事務業務全般に対応頂きたいと考えております。現場管理業務や社内書類作成や管理、事務データ入力やデータ処理、取引先などからの問い合わせ電話対応や来社頂いたお客様への対応などが主な業務です。業務を進める上で1年程度は現場業務に従事頂きます。また、防災研修終了後は宿直業務にも対応頂きます。 ■具体的な業務内容: ・当社工場内で3か月程度(変動あり)の現場研修実施(液体化学製品の知識や物流業務フローの習得、輸送に関する法律知識や申請書類作成知識) ・製造社員への作業指示 ・社内書類作成及び管理 ・取引先などからの電話対応や配送依頼調整業務や来社頂いたお客様への対応や顧客との調整業務 ・取引先からの伝票処理や取引先様への書類作成など ・ご入社頂き、一定期間経過後から日直、宿直月3回~4回(業務が発生しませんが、日中や夜間から朝の事務所内待機があります/防災研修や外部講習を受講頂き、防災に関する知識を習得した後から担当) ■組織形態: 7名の事務担当が活躍中です。 ■求められる役割: 当社の事務管理業務を円滑に推進できるようにご活躍頂きます。将来はご希望によってではありますが、化学製品の分析業務などの業務や食品衛生管理者としてご活躍頂く事も可能です。 ■企業魅力 昭和21年創業から70年以上の歴史と安定基盤が強み。 貯油倉庫業、液体化学製品などの輸送を運営する当社(新ドラム缶販売業、再生ドラム缶販売業、ドラム缶更生業も運営)です。 名古屋地区で最大級のタンク数を誇ります◎ 未経験からでも丁寧にフォローして教えていただける環境です。 <こんな方へオススメ> 転勤無しで今後も名古屋で働きたい方 安定企業で働きたい方 WLB(土日祝休み)を叶えたい方 バックオフィスでリーダーなどを目指したい方 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 名古屋油槽所 住所:愛知県名古屋市港区潮見町11 勤務地最寄駅:名鉄常滑線/柴田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1953年
- 従業員数 8名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【愛知県刈谷市/転勤無】ルート営業兼配送/第二新卒歓迎/70年ほど大手企業と取引/ノルマ無/出張無
- ■募集背景 将来的な世代交代を見据えた増員募集です。 ■業務内容: ・電機製品の受注から納品までの業務をお任せします。 ・既存営業のみのため、新規開拓は発生しません。 ■業務詳細: 納品、修理品引き取り、打ち合わせ、事務作業(受発注、見積作成、納品準備など)※1.5トントラック、タウンエース、トラックなどすべてAT運転可能な社用車を使用します。 ■取り扱い商材 主にセンサー、電動機、変圧器、スイッチ類等工場用電機製品です。 ・製品の専門的な話が必要な際には、メーカーと同行し回数を重ねることで徐々に知識が身に付きます。 ■やりがい コツコツ真面目しているとお客様から信頼していただけるところや、行動した分だけ、お客様の相談事が増えていくなど顧客深耕ができます。 ■将来的な業務(ミッション): 入社3年後以降、工事や修理の立ち合いをお任せしていく予定です。その際は、工場が稼働していない土日に出勤となりますが、代休をしっかり取得していただきます。 ・入社3年後 作業責任者 ・入社5年後 工事責任者 資格取得は会社が全額負担となります。 ■働いている方の勤務地 刈谷、知立、高山、安城から通われています。 車出勤100%で、ガソリン代も支給されます。 ■1日の流れ: 9時 始業 9時過ぎ 荷物を積んで、お客様先へ出発 17時半 帰社 17時半以降 事務作業や次の日の準備 18時半頃 終業 1日5か所ほどの工場へ納品のために訪問をします。 ※岡崎、岡崎東、田原など効率的に回れるように日程を組んでいます。 ※運転時間は長くても、1時間半~2時間 ■入社後の業務 ・お客様先への配送業務 └配送業務を通じてまずは顔を覚えていただき、営業としてのご提案ができるようにしていただきます。 ■訪問先 愛知県内、岐阜(瑞浪市)や三重(いなべ市) 北海道や九州などは郵送で対応します。 ■組織構成(営業部) 3名(40代1名、50代1名、60代1名) ■就業環境: ・担当を持ち受注から納品まで一貫で対応しています。 ・先輩社員のもとで同行をしながらお客様先や製品などを覚えていただきます。3年ほどしっかり時間をかけて指導しますので、安心してご入社ください。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県刈谷市大手町2-33 勤務地最寄駅:刈谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 320万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~230,000円 固定残業手当/月:40,000円~60,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記予定年収: ■予定年収コメント: ・賞与:年2回(計2.5ヵ月分※前年度実績) ・昇給:年1回(5,000円~12,000円) ■固定残業手当補足: ・時間外労働の有無に関わらず20時間分の時間外手当として支給 ・20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛知県刈谷市/転勤・出張無】ルート営業兼配送/70年ほど大手企業と取引/ノルマと新規営業なし
- ~既存営業職/大手完成車部品メーカーと70年ほどの付き合い/新規営業無/転勤・出張なし~ ■業務内容: ・電機製品の受注から納品までの業務をお任せいたします。 ・既存営業のみのため、新規開拓は発生しません。 ■業務詳細: ・納品 ・修理品引き取り ・打ち合わせ ・事務作業(受発注、見積作成、納品準備など) ※1.5トントラック、タウンエース、トラックなどすべてAT運転可能な社用車を使用します。 ■将来的な業務(ミッション): 入社3年後以降、工事や修理の立ち合いをお任せしていく予定です。工場が稼働していない土日に出勤となりますが、代休をしっかり取得していただきます。 入社3年後 作業責任者、入社5年後 工事責任者 資格取得は会社が全額負担受けていただきます。 ■働いている方の勤務地 刈谷、知立、高山、安城から通われています。車出勤100%で、ガソリン代支給されます。 ■やりがい コツコツ真面目しているとお客様から信頼していただけるところや、行動した分だけ、お客様の相談事が増えていくなど顧客深耕ができます。 ■1日の流れ: 9時 始業 9時過ぎ 荷物を積んで、お客様先へ出発 17時半 帰社 17時半以降 事務作業や準備 18時半頃 終業 1日5か所ほどの工場へ納品のために訪問をします ※運転時間は長くても、1時間半~2時間 ※岡崎、岡崎東、田原など効率的に回るように日程を組んでいます ■入社後の業務 ・お客様先への配送業務 └配送業務を通じてまずは顔を覚えていただき、営業としてのご提案していただきます。 ■訪問先 愛知県内、岐阜(瑞浪市)や三重(いなべ市) 北海道や九州などは郵送で対応します。 割合としては、東海圏8割、その他の地域2割ほどになります。 ■取り扱い商材 主にセンサー、電動機、変圧器、スイッチ類等工場用電機製品です。 製品の専門的な話が必要な際には、メーカーと同行しています。同行を重ねることで、徐々に知識が身についていきます。 ■組織構成 計3名(40代1名、50代1名、60代1名) ■就業環境: ・先輩社員のもとで同行をしながらお客様先や製品などを覚えていただきます。3年ほどしっかり時間をかけて指導しますので、安心してご入社ください。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県刈谷市大手町2-33 勤務地最寄駅:刈谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 固定残業手当/月:40,000円~60,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記予定年収: ■予定年収コメント: ・賞与:年2回(計2.5ヵ月分※前年度実績) ・昇給:年1回(5,000円~12,000円) ■固定残業手当補足: ・時間外労働の有無に関わらず20時間分の時間外手当として支給 ・20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1957年
- 従業員数 119名
- 平均年齢 36.0歳
求人情報 全7件
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【千葉県/千葉市】<法人ルート営業>完全週休2日制/大手取引多数の安定基盤の企業/残業平均20H
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- ~機械工具・配管資材の専門商社の当社にて、大手自動車メーカーや工作機械メーカーへのルート営業を行っていただきます~ ■業務詳細: 1人あたり3~4社の既存顧客を担当します。お客様のもとに定期的に足を運んでご注文を承りながら新たなニーズをキャッチし、数万点に及ぶ商品の中から最適な商品の提案を行います。1社あたりに使える時間が多いため、しっかり顧客のことを考え抜き、顧客のためになるご提案を行えます。 〈取扱商材〉機械工具、配管資材、マテハン機器等。小さなボルト一つから、生産設備等の大型商材など多岐に渡る製品のご提案をお願いいたします。消耗資材も多く、一度信頼関係ができれば定期的に受注を頂けるケースもございます。※マテハン機器とは、物流業務を効率化する為の機器の総称です。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアステップ: メンバーとして入社しただき、将来的には適性や希望に応じてマネジメント業務もお任せします。※海外赴任もあり ■やりがい: 大手の取引先が多く「この商品を売れ」という決まりもないため、アイディアを活かして幅広い提案が可能です。取扱商品の数が多いため、社内で情報共有できるようデータベースを活用しています。お客さまに合わせて独自の商品カタログを作成する社員もいるなど、アイディアを活かした工夫ができる面白さもあります。 ■研修: 3~6ヵ月のOJT、その他ISO関連等の研修を実施しています。しっかりとフォローしますのでご経験が浅くても安心です。 ■当社の強み: メーカーの生産設備などにおけるニーズを伺い、改善や設置を行います。当社は商社でありながらエンジニアリング部も保有しているため、専門的/技術的な知識を持ったスタッフと協力して提案できることが強み。「限られた商材しかお客さまに提供できない」という縛りがなく、顧客それぞれのニーズにしっかりとマッチした提案ができます。 穏やかな社員が多く、中途入社者も多いため馴染みやすい環境です。 トヨタ自動車をはじめ、大手企業多数と安定取引があります。 また、担当企業数が多くても2、3社です。1社あたりに提案時間が多い また1企業につき、複数担当で営業を行っています。 消耗品を販売するので基本的にお客様からオーダーがあるので売りやすいものとなっております。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 千葉営業所 住所:千葉県千葉市中央区弁天1-15-3 リードシー 千葉駅前ビルB1F 勤務地最寄駅:千葉駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~274,100円 <月給> 220,000円~274,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・年齢・スキル等に応じて設定します。 ■賞与(年2回) ■昇給あり(年2回) ■モデル年収 ・500万/30歳主任、650万/40歳課長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岡崎】<法人ルート営業>完全週休2日制/大手取引多数の安定基盤の企業/残業平均20H
- ~機械工具・配管資材の専門商社の当社にて、大手自動車メーカーや工作機械メーカーへのルート営業を行っていただきます~ ■業務詳細: 1人あたり3~4社の既存顧客を担当します。お客様のもとに定期的に足を運んでご注文を承りながら新たなニーズをキャッチし、数万点に及ぶ商品の中から最適な商品の提案を行います。1社あたりに使える時間が多いため、しっかり顧客のことを考え抜き、顧客のためになるご提案を行えます。 〈取扱商材〉機械工具、配管資材、マテハン機器等。小さなボルト一つから、生産設備等の大型商材など多岐に渡る製品のご提案をお願いいたします。消耗資材も多く、一度信頼関係ができれば定期的に受注を頂けるケースもございます。※マテハン機器とは、物流業務を効率化する為の機器の総称です。 ■キャリアステップ: まずはメンバーとして入社しただき、将来的には適性や希望に応じてマネジメント業務もお任せします。※海外赴任もあり ■やりがい: 大手の取引先が多く「この商品を売れ」という決まりもないため、アイディアを活かして幅広い提案が可能です。取扱商品の数が多いため、社内で情報共有できるようデータベースを活用しています。お客さまに合わせて独自の商品カタログを作成する社員もいるなど、自分なりのアイディアを活かした工夫ができる面白さもあります。 ■研修制度: 入社後は専門的なスキル習得のため、3~6ヵ月の基礎研修、その他ISO関連等の研修を実施しています。しっかりとフォローしますのでご経験が浅くても安心です。 ■当社の強み: メーカーの生産設備などにおけるニーズを伺い、改善や設置を行います。当社は商社でありながらエンジニアリング部も保有しているため、専門的/技術的な知識を持ったスタッフと協力して提案できることが強み。「限られた商材しかお客さまに提供できない」という縛りがなく、顧客それぞれのニーズにしっかりとマッチした提案ができます。 穏やかな社員が多く、中途入社者も多いため馴染みやすい環境です。 トヨタ自動車をはじめ、大手企業多数と安定取引があります。 また、担当企業数が多くても2、3社です。1社あたりに提案時間が多い また1企業につき、複数担当で営業を行っています。 消耗品を販売するので基本的にお客様からオーダーがあるので売りやすいものとなっております。
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県岡崎市井田南町4-5 勤務地最寄駅:愛知環状鉄道線/北岡崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~270,000円 <月給> 205,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・年齢・スキル等に応じて設定します。 ■賞与(年2回) ■昇給あり(年2回) ■モデル年収 ・500万/30歳主任、650万/40歳課長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1885年
- 従業員数 88名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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【岡崎/転勤なし】業務用厨房機器の設計・開発/CADでの製図経験がある方へ/賞与年3回/残業ほぼなし
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- ~130年以上の歴史がある安定企業/給食センターやテーマパーク、自衛隊など幅広い施設で利用される製品~ ■業務概要: 業務用厨房機器メーカーで、給食などで使われる大型の回転釜・炊飯器の設計、開発をお任せします。 まだ世にないものの開発に携わることができ、また、当社の製品をご利用いただくことで自動調理も可能となるため、製造者さんたちの業務効率化につながる社会に必要なやりがいある業務です。 ■業務詳細: ・製品の研究、開発、設計 CAD(2D)を使用して設計図の作成をいただき、開発や不具合の改善を行っていただきます。開発部門で指揮をとりつつ、他の部署とも連携しながら自社工場内で製品の完成まで携わることができます。 ・輸入機器の検査 海外製品も代理店として扱っているため、製品のチェックを行っていただきます。 ・製品の図面作成等の営業支援 新しい製品の開発やお客様の要望に応えた開発も行ってます。営業担当と一緒になり開発に向けた検討結果を参考にお客様と相談しながら進めていきます。 ≪特徴≫ ・大量調理に関する回転釜と炊飯器をメインに扱っており、開発から完成まで一貫して携わることができます。 ・携わった製品は給食や食品加工など幅広い分野で使用され、テーマパーク、自衛隊などでも使われています。毎日できあがった商品が全国に出ていくやりがいを感じることができます。 ・同時進行で複数製品の担当をいただきますが、自分でスケジュールを立てて進められる環境です。 ■組織、環境: 配属先では2名の社員が活躍しています。経験豊富な仲間もいますので、相談もしながら開発やアイデアを固めていける環境です。 年間通して残業ほぼなし、基本土日休みですが、夏休みと春休み期間中が繁忙期となり、その前後2か月程は土曜日出勤や残業が発生します。その分は落ち着いた時期に振替休日を取得いただきます。 ■魅力: ・1885年創業、大型の回転釜、炊飯器で全国シェアトップクラスの安定企業です。また、現在では海外でも当社の製品が使われるなどグローバルな展開も進んでいます。 ・板金加工から組み立てまでを自社工場で行うため、毎日たくさんの製品が工場から出荷されていきます。開発や製造の一部分だけではなく、設計から生産管理、完成まで幅広く携わることができます。 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 小豆坂工場 住所:愛知県岡崎市羽根町小豆坂183番地 勤務地最寄駅:名古屋鉄道線/美合駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 479万円~685万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~500,000円 <月給> 350,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1948年
- 従業員数 32名
- 平均年齢 49.0歳
求人情報 全3件
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【名古屋】『働きやすさ重視の施工管理』◇残業平均15H/年休124日/室内の案件が7割/富士通代理店
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- ◎公共の事業なので土日祝のお休み ◎年休124日で有給も取得可能 ◎施工管理なのに残業平均15H/月 ■概要 国の方針として毎年数多くの国土インフラ、通信ネットワークなどの整備が急ピッチで行われています。メーカーの富士通様と協力して中部圏のインフラ整備に伴う提案活動と工事を行っていきます。 【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■働きやすさ ・書面がデジタルになり、オンライン商談が増え 残業平均15時間(繁忙期2~3月でも30時間) ・室内での立ち合いが7割ほどで就業環境が整っています ・繁忙期は冬場であり、夏と違い服で体温も調整しやすいです ■仕事内容 ・国土交通省関連案件ほか通信工事の立ち合い ・工事会社様の手配やスケジュール管理 ・運用保守の作業 ■商材 通信機器の設置や通信の配線をします。例えばカメラの設置や通信ケーブルの配線など。ただし協力会社様が7~8割作業されるためご自身の作業は多くございません。 ■働く魅力 将来的には4,000万円を超える工事を受注することができる監理技術者を目指し、工事実績や資格取得(1級電気通信施工管理技士)など、キャリアを積んで頂けます。 ■入社後の流れ まず技術の知見を学ぶため作業現場に出向き、知識を蓄えながら通信インフラを勉強します。ゆくゆく提案は勿論、DXやAIなどの最新ビジネスの知識を得ることでお客様に提案をできるようになることも視野に入れています。 【変更の範囲:会社の定める範囲】 ■同社の強み ・富士通と連携して国の案件に携わり、長年の経験から元請けとして活動できることが強みです。災害時に危機を察知し多くの人に伝達するという仕組みを作り上げて国民の安心安全を守る、国の大切なインフラに携わる事ができます。 ■配属組織 配属部署である情報通信事業本部の施設部は、部長(40代)課長2名(50代40代)社員4名(60代2名30代2名)の計7名です。 デスクが囲まれており談笑もあり気さくな関係で、分からないこともすぐに聞けます。 変更の範囲:本文参照
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市東区赤塚町22 勤務地最寄駅:名古屋鉄道瀬戸線/森下駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験および前職を考慮し決定します。 ■モデル年収 400~450万円(25歳/入社3年目) 450~500万円(30歳/入社6年目) 500~600万円(40歳/入社12年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋/転勤無し】『ネットワークSE』◇残業~10H/土日祝124日/公共事業で安定性◎
- ◎公共の事業なので土日祝のお休み ◎年休124日で有給も取得可能 ◎決め手は社風・穏やかな会社です ■担当業務 ネットワークSEとして、既設NWの更新、冗長化、新規整備等の設計提案から現場での構築作業を行っていただきます。 業務の推進体制としては、自社担当営業、SE等含めたプロジェクトチーム、及び富士通関連会社等の他社SEとも連携しつつ、顧客提案からシステム構築を行います。 提案した案件の受注後は、メインネットワーク設計SEとして案件の旗振り及び現場指揮をします。 ■業務フロー 現在、社内にはネットワークSEが存在せず、現状はネットワーク提案は富士通様ネットワークSEと連携してシステム提案を行っている状況です。入社時には、他社ネットワークSEと連携しての既設設備の理解、及び社内でのネットワークSEとしての即戦力としての働きを期待します。 ■顧客について 主に国土交通省中部地方整備局を中心とした公共案件がメインとなります。地方自治体、民間企業等も案件があります。 ■客先エリアについて 主担当エリアは静岡、長野県となります。 また愛知、岐阜、三重にも活動エリアも富士通様と協業して提案活動しており、今後ビジネス拡大を図っています。 ■案件事例 ・国土交通省事務所管内のネットワーク構築(新設、更新、改修) ・事務所管内の幹線ネットワーク構築(新設、更新、改修) ・国交省からの外部機関(市町村)へのファイヤーウォールを介したセキュリティネットワーク構築 ■仕事の特色 現在、社内にはネットワークSEが存在せず、現状はネットワーク提案は富士通様ネットワークSEと連携してシステム提案を行っています。 入社時には、他社ネットワークSEと連携しての既設設備の理解、及び社内でのネットワークSEとしての即戦力としての働きを期待します。 常時テレワーク可。客先での打合せ及び現地作業等の際は出張有り。オンライン打合せの場合も多数あります。 ■職場環境 残業:閑散期は定時退社の頻度も多いです。 障害発生時等の緊急時は時間外での対応となるケースもございます。 (頻度は年間数回程度) 変更の範囲:会社の定める業務
- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市東区赤塚町22 勤務地最寄駅:名古屋鉄道瀬戸線/森下駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~400,000円 <月給> 260,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験および前職を考慮し決定します。 ■昇給:年に1回 ■賞与:年に2回(6月、12月/約3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 設立 1947年
- 従業員数 36名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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専門商社のルート営業/未経験歓迎/月給24万円以上/土日休
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- 【ルート営業メイン・自分次第でスキルアップ!】 仕事内容は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎取引先へお電話によるご状況のヒアリング ◎訪問による商談(状況にあわせた商品や、最新商品の提案) ◎見積作成・発注手配 など ★すでに信頼関係が構築されている『長年取引を続けているお客様』が中心であるため、情報を交換しながら、必要な時に、必要な量を、タイムリーにお届けすることが一番のミッションです。 ★営業として1人立ちすると、社用車で1日3~5件訪問するのが一般的です。基本的に訪問計画やスケジュールは、自分の裁量で進めることができます。 ★1人あたり15社程度を担当します。 \未経験でも安心◎ここがPOINT/ 【ゆっくり・じっくり育成していきます!】 当社では、教育期間を1~2年と長めに設定。 ひとり立ちするまでは先輩と一緒に行動し、その後もケースごとに先輩社員にアドバイスをもらいながら進めていきます。 また、習熟度に合わせたさまざまな講習・勉強会を用意しているため、時間をかけてじっくり成長できるんです! 【裁量大きく・マイペースに働けます】 業務に慣れてきたら、あなたの覚えるペースに合わせて徐々にお客様をお任せしていきます。 お客様に顔を覚えていただくと共に、どんな製品がどんな用途で使われるのかを少しずつ学びながら、成長いただけると幸いです。
- 【転勤なし/車通勤・直行直帰OK】 ■碧南営業所:愛知県碧南市明石町49番地11 ※本社(名古屋市南区)にも営業社員が在籍していますが、直近10年、転勤は一切発生しておりません。
- <月収例> ・入社3年目:月収27万3000円 (月給25万円+営業手当2万3000円) ・入社8年目:月収30万6000円 (月給28万円+営業手当2万6000円) <月給> 月給24万円以上+営業手当+賞与年2回 ※営業手当は<固定残業代>として、残業の有無に関わらず<月15時間分、月2万円以上>を支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※給与は、経験・スキルを考慮の上、規定に基づき決定します。