35ページ：休日・働き方【残業20時間未満】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,058 社中 1,701〜1,750 社を表示
設立 1963年
従業員数
2,586名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全162件
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ヘルスケア営業／未経験歓迎／昇給・昇格最大年4回／フレックス
- NEW
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- ━━━━━━━━━ 【充実の研修制度】 ━━━━━━━━━ ★集合研修（5日間） 保険制度やヘルスケア用具の基礎知識を学びます。 全国から同時期入社の同期が集まるため、同期の繋がりもできます。 ★現場でのサポート 集合研修後は先輩社員の営業同行からスタート。 週に1度、新人・所長・成長支援リーダー・フォロワーの4名で面談を実施。 週次の振り返りや翌週の目標設定を行うなど万全のフォロー体制です。 ★ひとり立ちガイドブック 6カ月でひとり立ちするための情報・ノウハウをまとめたプログラムとガイドブックを用意。 ━━━━━━━ 【仕事の流れ】 ━━━━━━━ ①営業 ケアマネジャーや病院に電話・訪問を行いご利用者様を紹介いただきます。 ▼ ②ヒアリング・日程調整 ご利用者様の状態を伺い、訪問日時を調整します。 ▼ ③ご利用者様宅へ訪問 1000種類以上からマッチするアイテムを提案します。 ※自社に在庫があるため即納が可能 ▼ ④納品・利用開始 提案に納得いただけたら契約・納品を行います。 ▼ ⑤アフターサービス 利用状況の確認を行い、適宜調整を実施します。 その後は半年に一度モニタリングを行い、機種変更などにも迅速に対応します。 ■企業理念・ビジョン■ https://recruit.yco.co.jp/feature/philosophy.html ■採用ブログ■ https://recruit.yco.co.jp/blog/ ■数字で見るヤマシタ■ https://recruit.yco.co.jp/feature/number.html
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- 【原則転勤なし】 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤有無は、半年に一度ご希望を確認の上、お選びいただいています。 ■関東■ ・群馬県（前橋市） ・栃木県（宇都宮市／足利市） ・茨城県（水戸市） ・東京都（江戸川区／江東区／墨田区／足立区／板橋区／世田谷区／大田区／練馬区／杉並区／新宿区／調布市／国分寺市） ・神奈川県（横浜市／川崎市／大和市／相模原市／藤沢市） ・埼玉県（さいたま市／上尾市／川越市） ・千葉県（千葉市／鎌ヶ谷市／柏市） ■信越・北陸■ ・富山県（富山市） ・福井県（福井市） ・石川県（金沢市） ・長野県（長野市） ■東海■ ・愛知県（名古屋市／豊田市／小牧市／豊橋市） ・静岡県（静岡市） ・岐阜県（岐阜市） ■関西■ ・大阪府（大阪市／東大阪市／堺市） ・京都府（京都市） ・滋賀県（彦根市） ・奈良県（奈良市／天理市） ・兵庫県（尼崎市） ・和歌山県（和歌山市／田辺市） ■九州■ ・福岡県（福岡市） ※拠点により車通勤OK
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- ＼＼みなし残業撤廃・12％実質賃金UP！ ※2024年度より導入／／ ★月収例28.7万円～41.8万円 ※上記は20時間残業代含んだ場合の月収例。 （最下限固定給：月給25万円～36.3万円） ※残業代は1分単位で残業時間に応じ支給。 ※スキル・経験を考慮して決定。
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設立 1990年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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経営サポートスタッフ／完全週休2日制／残業5h／未経験OK！
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- ☆最初から全ての業務を担当するわけではありません！徐々に業務の幅を広げていきます。 ■電話対応、来客対応 ┗会員の方だけでなく、一般の方からの問い合わせや来客にも対応します。 ■各種事業の補助・企画・運営・打ち合せ ┗各種セミナー、イベントの企画運営を行います。 ■各種検定試験の運営業務 ┗簿記試験などの運営を行います。 ■書類作成・事務手続き ■税務・融資相談対応 ┗経営者からの相談に対応します。☆専門的な内容については、顧問契約している税理士や弁護士、中小企業診断士、社会保険労務士などの専門家に引き継ぐことができるので安心してください。 ■地域経営者の各種相談対応・金融機関への書類作成サポート ■就業支援・採用代行サポート ┗人材不足に悩む事業所のニーズをヒアリングし、最適な人材の募集から面談・採用活動の代行、入社後のサポートなどを行います。 ＼入社後は…／ 未経験の方も活躍できる環境を整えています！ ◆OJT研修 ┗先輩社員に同行し、サポートを受けながら知識を習得していきます。じっくり時間をかけて業務を学んでいけます。分からないことがあれば都度先輩に聞くことができますよ！ ◆外部研修 ┗旭川の中小企業大学校や北海道商工会議所連合会、日本商工会議所が主催する研修に参加することができます。 他にも、若手職員研修や職種別研修、年代別研修なども充実しています。また、他の商工会議所の職員とネットワークを通じて、情報交換や相互支援を行いながら、広い視野と実践力を養うことができます。
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- 北海道恵庭市京町80番地 ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK ★転勤なし ＜アクセス＞ JR「恵庭駅」から徒歩11分
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- 【月給】22万円～25万円＋諸手当 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します ※定期昇給あり
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設立 1971年
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従業員数
5名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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コンサル営業／リモート・在宅可能／未経験歓迎／応募者全員面接
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- ＼＼当社のポイント！／／ ★既存顧客の引継ぎあり。テレアポ、飛び込み一切なし ★法人既存顧客多数！創業54年の安定経営 ★本社・東村山／多摩エリアを中心に全国の顧客と取引 ★研修完備！20代～50代まで積極採用中 ★数字ではなくお客様のお困り事と丁寧に向き合うスタイル ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ すでに当社とお取引のあるお客様のフォローや契約更新などをお任せします。未経験の方は、保険の基礎から学べる研修をご用意しています。充実したサポート体制もありますので、じっくりと成長していきましょう。 ＜具体的には…＞ ・契約満了間近のお客様への更新案内 ・補償内容の説明と更新手続き ・お客様の不安を解決する保険プラン提案 ・事故対応や補償内容の詳細案内 等 ＜業務範囲＞ ◆対企業 ・賠償責任保険 ・企業火災保険 ・サイバーリスク保険 など ◆対個人 ・火災保険 ・自動車保険 ・傷害保険 など ━━━━━━━━━━━━━━━━ 丁寧な研修あり！未経験者も安心です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は本社内で保険の基礎から学べる研修を用意しています。期間中に必要な資格も取得可能で、未経験の方も安心して始められます。 ◆同行研修 代表や先輩社員と一緒にお客様先を訪問し、ヒアリング方法や商談の流れなどを把握していきます。 ◆先輩とのロープレ 模擬商談（ロールプレイ）を行いながら、実際の商談手法を身に付けていきます。知識が豊富で面倒見の良い先輩ばかりなので、着実に成長できる環境です。 ◆実践研修 一通りの知識を習得した段階で少しずつ担当顧客を割り振っていきます。実務をこなしながらスキルを高めます。もちろん必要に応じて全員でサポートするので、安心して取り組んでください。
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- ＜東村山駅から徒歩スグ！＞ 本社／東京都東村山市本町2-3-21 東村山第3赤澤ビル5F ※転勤はありません。 ★仕事に慣れた段階からリモートワーク・在宅勤務OK！ ★立川・府中を中心とした多摩エリアで活躍したい方にぴったり！ 【アクセス】 西武鉄道「東村山」駅より徒歩1分
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- ■月給25万円～30万円（未経験者） ■月給30万円～40万円（経験者） ※上記金額には固定残業代15時間分（未経験者：月25,000円～月31,000円、経験者：月31,000円～月41,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※別途、各種手当・業績賞与・インセンティブ支給 ※経験・前職給与を考慮の上、当社規定により優遇します。 【ノルマはありません！】 お客様と丁寧に向き合って欲しいという想いから、ノルマは設けていません。一方で目標達成率に応じたインセンティブを月給とは別に支給しています。頑張りはしっかりと評価します！ 【年収例】 年収450万円（経験12年） 年収360万円（経験4年） 年収320万円（経験1年） 年収300万円（未経験）
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設立 -
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従業員数
17名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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土木工事の施工や管理／未経験歓迎／全員面接／月給25万円～
- NEW
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- 官公庁関係の土木工事の施工や管理などをご担当いただきます。 ※ご経験・スキルなどによりできる仕事からお任せしていきます。 【具体的には…】 ◆現場作業・管理 作業員さんや協力会社への声かけや調整を行いながら、自らも現場作業に携わります。 ◆重機での施工業務（資格保持者） バックホウやブルドーザーなど重機を使った施工をお任せする場合もあります。 経験や資格を活かせるフィールドです。 ◆工程管理 スケジュールを立て、天候や状況に合わせて柔軟に調整。 ◆品質・安全管理 道路の安全性や耐久性を守るため、資材や仕上がりをチェック。 事故がないよう安全対策も徹底します。 ◆事務作業 工事の進捗をまとめた報告書や写真の整理なども行います。 など 【入社後は…】 経験豊富な先輩社員がイチからサポートします。 専門用語や知識など、最初は覚えることが多いかもしれませんが実務をこなしているうちに覚えていく方がほとんどです◎ わからないことがあればなんでもご相談ください。 【遠方の現場はナシ】 早出・残業は基本ありません。 また実働7時間と短めです◎ 週3日～4日で働くことも可能ですので面接時にご相談ください！ 【キャリアアップも目指せる】 資格取得で月1万円～2万円ベースアップしますので、さらに稼いでいただけます。 将来幹部候補として活躍したい方も歓迎！ 頑張れば、若手からであっても関連会社を幹部候補としてお任せしたいと思っています。 当社は国や県、市と直接契約して工事を行っているため、官公庁案件の経験をしっかり積むことが可能。 将来独立を目指す方には、公共工事の進め方やノウハウも丁寧にお教えます！ 地域に貢献しながら、自分のキャリアも育てられる仕事です。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 本社：福岡県古賀市久保1341-45 最寄り駅：千鳥駅 事業所：福岡県福津市中央1-3-5 最寄り駅：福間駅 ※各事業所ともにマイカー通勤可 ※工事の現場も古賀市・福津市内ですので、遠方の現場はありません！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 未経験スタートの方：月給25万円以上 経験者の方(土木工事経験)：月給 30万円～35万円 土木施工管理・重機操作の経験がある方：月給35万円～45万円 ※経験・スキル・保有資格などを十分考慮して優遇します。 ご希望の方は日給での働き方もできます。 ※勤務日数ご相談に応じますので、週3日～4日程度の働き方も可能です。 日給1万3000円～1万5000円
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設立 1996年
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従業員数
40名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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医療ＩＴ営業／医療DX推進に貢献／未経験歓迎／転勤ナシ
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- 医療機関様のＩＴ化を推進するお仕事です。 ・医療機関様との窓口となり、つねにお客様の立場に立ってさまざまな提案、問題解決を図っていきます ・紹介営業（既存顧客や取引先からの引合い）が多く、効率的なビジネスができます。 ・当社では年齢に関係なく実績に応じた処遇を行います。 ・入社後、社内研修にて業界知識、製品知識を学びながら、先輩社員との同行営業によりノウハウを取得 また5連続有給休暇取得などワークライフバランスを支援しています。 【主な業務内容】 ▼訪問・打ち合わせ・ヒアリング └ドクターや看護師から課題抽出 ▼医療機関向けシステムの提案 └電子カルテメーカーなどと一緒に行うことも ▼上記に付随する業務 └アフターフォローはサポートチームが担当します ＜知識・スキルがなくても大丈夫！＞ 応募時の知識・経験は一切問いません！ 製品知識などは研修でイチから教えていくため 安心してご応募いただけます！ ＜取り扱う商材＞ ★日医標準レセプトソフト「ORCA」 ★クラウド型電子カルテ…etc ＜入社後の流れ／研修体制＞ ▼STEP1 座学研修 まずは医療機器や取り扱い商材に関する 基礎知識・座学を学びます。 ▼STEP2 営業同行 先輩の営業に同行して商談の雰囲気を体験。 ヒアリングや提案のコツを習得します。 ▼STEP3 OJT～ひとり立ち 自分がメインの営業となり、先輩がサポートとして同行。 ドクターと実際に話しながら、より良い提案を行います。 分からないところは先輩が適宜フォロー♪ 3ヶ月～半年を目安にひとり立ちを目指しましょう！
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- 【福岡本社】 福岡県福岡市東区千早4-1-6 稲光ビル2 3階
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- ■月給24万5000円～46万円＋各種手当＋賞与年2回 ※入社時の給与です。試用期間6ヶ月後、給与の見直しを行います ※上記には固定残業代（3.5万円～8万円／20h分）を含みます。超過分は別途支給 ※経験・能力に応じて優遇
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設立 1973年
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従業員数
114名
- 平均年齢 42.2歳
求人情報 全2件
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防水板等のルート営業／未経験歓迎／年休125日／賞与年2回
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- ……………………… 当社について ……………………… 豪雨災害などの際に建物を守る防水板など＜浸水防止用設備＞メーカーとして業界トップクラスの実績を誇る当社。 有名ランドマークや、日本全国の施設に当社の技術・製品が導入されています。災害対策への意識の高まりとともに当社の業績も好調。地域社会へのさらなる貢献を目指して、今回、東京営業所、大阪営業所での営業職を募集します。 ……………………… お任せする仕事内容 ……………………… 豪雨災害などの際に建物を守る防水板やピットなどの建材・設備のご提案を担当いただきます。 ★お客様は100%既存顧客！お客様と関係性を構築し、長いお付き合いができます。 【仕事の流れ】 ▼お取引のある大手ゼネコン、商社・販売店、設計事務所様のもとへ伺い、ニーズのヒアリング・自社製品のご提案 ▼見積作成 ▼受注・お客様との打ち合わせ ▼製造部門への製作依頼 ▼施工立ち合い ▼施工完了・納品 ★メーカーでありなから、現場の施工も担う当社。開発・設計・製造・販売・施工、保守まで一気通貫対応が強みです！ ……………………… 入社後の流れ ……………………… ▼入社研修 本社（大分）にて、2週間のカリキュラムで入社研修を行います。 業界の基礎知識をイチからじっくり覚えていきましょう。 ▼先輩のOJT 研修から営業所に戻った後は、先輩社員に同行し、仕事の流れや自社製品の特徴、技術用語など一つずつ覚えていきましょう。 ★独り立ちまで約1年間と考えています。 じっくり時間をかけてステップアップできるので、未経験の方もご安心ください。 ……………………… 多彩なキャリアパス ……………………… 営業から管理職を目指す道はもちろん、施工管理、特販営業部（市場開拓）、他部署などへの異動も可能です！ 年2回の人事評価の際に上長にキャリアの相談ができます。なりたいキャリアの実現を会社も応援しています。
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- 【転勤なし／地域手当あり／東京勤務 大阪勤務】 ★希望される場合以外は転勤はありません。 ★東京営業所勤務の場合、地域手当を月50,000円支給します。 ★大阪営業所勤務の場合、地域手当を月39,000円支給します。 【東京営業所】 東京都台東区元浅草1-8-7 元浅草SKビル3階 ＜アクセス＞ 都営大江戸線新「御徒町駅」徒歩2分 【大阪営業所】 大阪府吹田市豊津町2-1 第一中田ビル203号 ＜アクセス＞ 地下鉄御堂筋線「江坂駅」徒歩4分 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給25万円～(営業外金手当含む)＋賞与年2回＋各種手当 ※営業外金手当を、月40,000円支給（大阪営業所は月38,000円） ※経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ★前職給与保証の相談可能です★ 給与面でもなるべくご希望に沿う金額をご提示したいと考えています！是非、面接時にご相談ください。
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設立 1996年
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従業員数
15名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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空港の設備施工管理／未経験歓迎／年休130日／月収34万円～
- NEW
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- ＼＼この仕事のポイント！／／ ★飛行機の安全航行に技術で貢献 ★研修完備！完全未経験者歓迎！ ★年休130日でしっかりと休める ★大切な仕事だから未経験でも月収34万円可能 ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ あなたにお任せするのは、空港内の電気・無線設備の設置や保守工事が円滑に進むように、 現場全体を支える管理業務です。旅客機が安全に飛行できる環境を技術で支えてください。 ━━━━━━━ 仕事の流れ（例） ━━━━━━━ ▼打ち合わせ クライアントや外部の業者さんとミーティングを行い、 工事の詳しい内容を決定します。 ▼人員・資材の手配 決定した工事内容に応じて、 作業に取り組む職人さんや工事に必要な資材を揃えます。 ▼進捗管理 工事が始まれば進捗状況をチェックし、 スケジュール通りに終わるよう調整していきます。 工期は案件によって1ヵ月半から5ヵ月まで様々です。 ▼報告書作成 工事が無事に完了すれば、 報告書にまとめて案件終了です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 3ヵ月の同行研修で少しずつ成長！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後、まずは空港を見学してもらった後、約3ヵ月のOJT研修から始めます。先輩の業務に同行しながら、仕事の流れや専門知識を習得していきましょう。並行して社内外の講習会にも参加して、電気・無線設備工事の知識や技術も身に付けていただきます。社内には各種業務についてのマニュアル・資料が揃っており、未経験の方も安心して業務に取り組めます。また、一人前になるまでは現場での仕事よりも試験や講習会を優先することができます！ ★知識が付いた段階で『2級電気工事施工管理技士』の資格を取得（費用会社負担）。 ★独り立ちまで3年を予定しています。焦らずにステップアップできます。
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- ＜本社および東日本全域の各空港＞ ※勤務地は希望を考慮します ※転勤はありません 【過去に手がけた現場の例】 ◇関東／羽田空港、成田空港 ◇東北／仙台空港、山形空港 ◇北海道／千歳空港、帯広空港、釧路空港 ◇その他／静岡空港 他 ★出張費用は会社負担！ 担当エリアは関東近郊～北海道と広範囲なので、 1年のうち約8ヵ月間は出張となります。 出張中は費用会社負担でマンスリーマンションを用意します。 出張先の郷土料理を楽しんだり観光地を巡ったり、 オフの日は様々な楽しみ方ができます！ ★出張中でもスケジュールの都合が合えば1～2回程度の帰宅が可能です。 その際の移動費も全額会社が負担します！ 【本社】 東京都千代田区神田富山町30 吉田ビル2F ※JR山手線ほか各線・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩4分 ※都営新宿線「岩本町駅」より徒歩5分
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- 月給25万円以上＋現場手当 ※経験・能力を考慮して決定いたします ※残業代は全額支給いたします ※試用期間中の給与は正規採用後の8割（月給20万円以上）となります ＜月収例＞ ■未経験者／34万円（月給25万円＋現場手当9万円） ■有資格者／37万円（月給25万円＋現場手当9万円＋職能手当3万円）
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設立 1985年
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従業員数
34名
- 平均年齢 38.2歳
求人情報 全1件
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データコンサルタント／未経験歓迎／年休128日／官公庁案件
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- ITを活用して道路交通施策に関連するコンサル業務（交通シミュレーション、道路網計画、整備効果分析、データ分析、まちづくり、バリアフリーなど）に従事します。 入社後は適性やご希望を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せします。 【1】コンサルタント（全部署） 道路・交通計画、整備効果、まちづくり、都市計画など、より社会貢献に特化した業務を担当。部署によってはビッグデータと道路データを組み合わせたモデルの構築や交通シミュレーション、効果分析も行います。 【2】データサイエンティスト（交通システム部・企画開発部） 自社開発システムなども活用し、ビッグデータの集計・分析・活用等を行います。 ＼未経験入社の先輩の声／ ◎意欲さえあれば学びは“無限大”です！ 大学の先輩が同業界で働いており、興味を抱き入社。学生時代から調査については馴染みがあったのですが、実務は全くの未経験でした。 はじめは「自分にできるだろうか」という不安もありましたが、丁寧な研修やOJTのお陰で段階的にスキルアップできました。 ◎日常の ”見え方” が大きく変わります！ 悩み抜いた自分の提案が現実になるところが、この仕事の面白さです。 仕事で携わったもの・学んだものが日常生活で実感でき、ワクワクします。普段何気なく利用している鉄道やバスも、様々な検討を重ねて出来上がったものなんだなと考えることが以前よりも増え、街中でも色々な発見を感じるようになりました。 ━━━━━━━━ ◇入社後の流れ◇ ━━━━━━━━ ▼入社～1カ月 まずは入社後研修で仕事の流れや交通工学の基礎を学ぶ講習を行います。 ※配属先によってはプログラム関連の講習も実施 ▼2カ月以降 OJTにてデータの見方やシステムの使い方を先輩社員から学びます。 その後、実務でデータの扱い方やシステムのカスタマイズなども習得。実務を通して知識を吸収しながら、2～3年で案件を担当することを目指しましょう。
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- 【転勤なし】 東京都千代田区神田三崎町3-2-8 グランバレー三崎町2F ＜アクセス＞ JR総武線、都営三田線「水道橋駅」より徒歩4分 東京メトロ東西線・半蔵門線、都営新宿線「九段下駅」より徒歩6分 東京メトロ半蔵門線、都営三田線、新宿線「神保町駅」より徒歩7分 JR総武線、東京メトロ、都営大江戸線「飯田橋駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：事務所内禁煙
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- <基本給> 月給25万円～40万円＋住宅手当等の各種手当 ※経験・能力を考慮して決定します ※時間外手当は別途全額支給します <モデル年収> 年収500万円（27歳・一般／月給32万円） 年収600万円（30歳・技術主任／月給38万円）
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設立 1979年
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従業員数
139名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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航空サービス会社の経理事務スタッフ
- NEW
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- 請求書発行を中心に、 日常的な経費処理や現金管理など 幅広い業務に携わっていただきます。 ◆請求書の作成・発行 ◆顧客受付情報の入力、 内容確認、データ管理 ◆経費精算の処理 ◆小口現金の管理業務 ◆売上データの集計および表の作成 ◆電話対応 など いきなり色々な業務を お任せすることはありません。 1つひとつお任せし、 全体の流れやシステムの理解を深め 徐々に担当領域を広げていただきます。 ひと通りに慣れたら独り立ち。 自分のペースで 進めていただいてOKです！
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- 東京都中央区明石町8-1 聖路加ガーデン33階 ★転勤なし！
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- 月給35万円～ ※能力・適性などを考慮し決定 ※試用期間6ヶ月あり（同条件）
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設立 2001年
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従業員数
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- 平均年齢 37.5歳
求人情報 全1件
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グッズ企画会社の総務／年休128日／残業月平均10h未満
- NEW
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- 総務部内で下記の業務を分担して進めています。 ■設備・備品・各種書類の管理 ■社内イベントの企画・運営 ■従業員の健康管理や社会保険手続き ■社内制度整備（システム導入やルール見直し） ■入社・退社に伴う手続き全般 ■経費精算業務 ■年末調整業務 など ＜入社後の流れ＞ 入社後は先輩に付いて、実際の業務を行いながら仕事を覚えていただきます。いきなり全部をお任せするということはなく、段階的にできることからお任せするため安心です。
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- 【転勤なし】勤務地は赤坂のオフィス♪ ★昨年移転したばかりのキレイなオフィスです！ 【本社】 東京都港区赤坂7-1-1 青山安田ビル9階 ＜アクセス＞ ・東京メトロ各線「青山一丁目駅」徒歩8分 ・東京メトロ各線「赤坂見附駅」徒歩8分 ※受動喫煙対策：ビル内全館禁煙
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- 月給24万円～34万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月5万円～7万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2002年
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従業員数
287名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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発注者支援（土木施工管理）／残業月5時間／月給40.6万円～
- NEW
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- ＼ 当社に転職する魅力！／ ◎大規模案件メインのため、経験を活かしながら更に技術力を培うことができます。 ◎直近10年連続で賞与支給！売上の95%が官公庁のため景気に左右されず、安定した収入を得られます。 ◎残業は月4時間50分！ 経験豊富なリーダーによるスケジュール管理のもと業務の効率化を図り、建設業界でもトップクラスに少ない残業時間を実現しています。 ◎定着率97％！充実した福利厚生や手当をご用意しています。 ◎完全週休二日制(土日祝休み)しっかりお休みも取れます！ ＼ 発注者支援業務未経験でもスタート可能！／ 土木施工管理の現場についての知見があれば それをベースにスタート可能です。 実際に、発注者支援業務未経験から成長している社員が多数です。 【具体的な仕事内容】 国土交通省が発注する港湾等の公共工事における、発注者支援業務をお任せします。 《業務例》 ◎監督補助業務 ◎積算業務 ◎検査への立会い ◎施工状況の確認・管理 ◎発注者への報告 ◎発注者への改善提案等の建設コンサル業務 など 【入社後は…】 ▼初期研修 業務に関する基本的な知識を学び、 スムーズに業務に入っていただく準備をします。 ▼OJT（入社1カ月～11カ月） 先輩社員に同行して現場へ入り、補助業務を担当しながら知識を身につけていただきます。 できることから少しずつお任せいたします。 ▼独り立ち（入社1年ほど） 一通りの業務に慣れてきたら、様子を見ながら現場の担当をお任せします！ 独り立ちといっても、わからないことは周りの先輩社員になんでも聞ける環境が整っていますので、多くの案件に携わりながら成長をしていきましょう。 【プロジェクト実例】 ・仙台塩釜港監督補助業務（発注者：国土交通省東北地方整備局） ・京浜港監督補助業務（発注者：国土交通省関東地方整備局 京浜港湾事務所） ・四日市港湾事務所監督等補助業務（発注者：国土交通省中部地方整備局）
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- 全国各地の港およびプロジェクト先（北海道、沖縄を除く） ※勤務地は応相談 ＜積極採用中のエリア＞ ■関東エリア 茨城県那珂郡 ■関西エリア 和歌山県和歌山市 ■中国エリア 岡山県倉敷市 ■四国エリア 高知県高知市、徳島県徳島市
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- 月給40万6000円～57万1000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず21時間分を、月5万7000円～8万1000円支給いたします 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ※年齢・経験・スキルを考慮し当社規定に基づき決定いたします
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設立 1999年
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従業員数
25名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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システムエンジニア（開発）／8割が在宅勤務／前職給与保証
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- プライム案件、リモート案件など、多くのプロジェクトの中からあなたの希望を考慮してアサインします。 ★上流工程から携われるプロジェクトも多数！ ＜プロジェクト例＞ ■公共系システム開発 フェーズ：基本設計～テスト 環境：Windows、My SQL、Java ■某メーカー向けAndriodアプリ開発 フェーズ：要件定義～テスト 環境：Android、Java、Android Studio ■官庁系サブシステム改修 フェーズ：障害対応・外接試験（調整、実施、報告）・定例対応（定期パッチ・集計）・開発支援 環境：Windows、Linux、Oracle、Eclipse、Tera term、JP1 ※【その他プロジェクト例】もご確認ください。 ★あなたの「先」を見据えてプロジェクト先を決定します 配属前には営業だけでなく、技術部のリーダーとも面談を実施。スキル・志向・働き方などを丁寧にヒアリングします。「一方的に決まる」のではなく、一緒に納得いくアサイン先を選んでいきます。 ★キャリアアップを叶えられる万全な支援体制あり！ 実績を積むことでプロジェクトリーダー・マネージャーへと着実にステップアップ可能！大規模プロジェクトのリーダーや教育部門の指導者として活躍するチャンスも。あなたのキャリアに関するご希望をぜひ率直にお聞かせください。
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- 【リモート併用8割以上／転勤なし／勤務地は希望を考慮！】 本社（品川区西五反田）または首都圏（主に東京都内）のプロジェクト先 ■本社／東京都品川区西五反田2-25-1 インテックス五反田2F ★リモートワーク可能です エンジニアの8割以上が在宅勤務と併用して勤務しています。働き方を見直したい方もぜひ、ご応募ください。 受動喫煙対策：有（屋内禁煙）
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- ★現年収＋α／明確な評価制度をご用意！ ★残業代は別途全額支給♪ 【経験者】 月給35万円～月給45万円+各種手当+賞与 ※ご本人の経験・能力・前職給与などを充分考慮の上で個別に決定します。 ※未経験者または経験年数3年以上を想定しています。 ※社長面談の上、納得の金額設定でご入社いただけるよう配慮します。 【未経験者・微経験者】 月給23万円以上+各種手当+賞与 ※未経験者または経験年数3年未満を想定しています。
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設立 1998年
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従業員数
50名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ITエンジニア／自社内研修＆自社内開発で着実にステップアップ
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- 一人ひとりの適性・スキル・能力・希望に応じて下記のような業務をお任せします。 ■コンサルティング・要件定義 ■設計開発～運用監視 ■プロジェクトマネジメント ■インフラ（サーバ・ネットワーク・AWSなどのクラウド案件や仮想通化 他） など、開発系／インフラ系含め、上流工程から一貫して携わることも可能！ 【大手50社と直取引】 通信／ECサービス／タイヤメーカー／メディア／カメラメーカー など、日本を代表する有名企業やグローバル企業と直接取引しています。 【主な案件例】 ・一般オープンネットワークサービスシステム構築（20年間継続受注） ・温浴リゾートサービス企業のシステム開発（15年間継続受注） ・大手自治体向け総合サービス企業の住民管理システム開発（8年間継続受注） ・大手ネットショップ会員サービス企業のデータセンター移設業務など ★上を目指したい方は自社内開発＆研修でキャリアアップ！★ ▼ジョブローテーションで幅広い開発案件を経験 ▼必要なスキルを自社内研修（最長6カ月）で習得 ▼自社内での受託開発案件で、さらなるスキルアップが可能 ▼スキルアップにより、高単価＆上流工程案件へアサイン このサイクルを継続することで、長期のキャリアアップを目指せます！ ★今のスキルを活かして、同ポジションでいつまでも長く安定して活躍したい方も応援★ 例えば前職でITヘルプデスクやサーバの監視などの経験があり、 「自分のペースで安心して長く働きたい」 という方も大歓迎！ ▼入社後も、これまでの経験を活かせる運用監視やヘルプデスクなどの案件にアサイン ▼サポート系業務から、開発案件などにもチャレンジ可能 ▼結果的に安定した収入と理想のワークライフバランスをゲット！ といったように、「自分のペースを大切に長く活躍できるキャリア」も選択できます。
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- 【本社・受託開発拠点・都内を中心としたプロジェクト先での勤務】 ※状況により、リモートワーク／テレワーク（在宅勤務）となる場合もあります。 ■本社 東京都千代田区神田錦町1-21-1 ヒューリック神田橋ビル8F ■採用・受託開発拠点 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー42F 【アクセス】 ■本社 東京メトロ千代田線「大手町駅」より徒歩4分 ■六本木グランドタワー 南北線「六本木一丁目駅」直結 日比谷線・大江戸線「六本木駅」より徒歩5分
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- 【経験者】 月給25万円～60万円＋賞与年2回＋残業代全額支給 【微経験者】 月給21万5000円～＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※資格手当や住宅手当などその他、様々な手当あり。 ※上記金額は、前職の年収・経験・能力を考慮して優遇いたします。 （最終面接時に源泉徴収票・直近の給与明細書をご提出いただきます）
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設立 1954年
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従業員数
29名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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点検サポート事務／リモートOK／未経験OK／完全週休2日制
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- 主に、報告書の作成事務をお任せします。 ※定期点検業務もあり ■「点検サポート事務」ってどんな仕事？ マンションに義務付けられている「定期点検（アフターメンテナンス）」。まずはサポートから始められます。在宅での事務作業と、週2～3回の現地調査がバランスよく発生する、“ちょうどいい働き方”が叶います。 ■具体的な仕事内容 【1】定期点検（現地調査） 修繕済みのマンションへ訪問し、共用部分（廊下やバルコニーなど）の状態を確認します。 360度カメラでの撮影や動画記録を行い、異常や劣化がないかをチェックします。 ・調査は週2～3回程度（直行直帰OK） ・1件あたり半日程度、移動は電車 ・作業着・スニーカーOKの服装自由スタイル 【2】報告書の作成（在宅ワーク） 調査・撮影した内容をもとに、フォーマットに沿って点検報告書を作成します。 依頼主（管理会社やゼネコン）に提出する重要な資料です。 ・在宅中心で、出社は月1回ほど ・チームミーティングは週1回のオンライン実施 ・Googleチャットで日々のやり取りもスムーズです 【3】その他サポート業務 業務に慣れてきたら、図面のトレースや役所への提出資料づくりなどもサポート。 希望があればCAD操作など、将来的なスキルアップも可能です。 ■入社後のサポート体制 入社直後は座学での導入研修を行い、システムや業務の流れを学びます。 ・はじめのうちは現地調査も先輩が同行して丁寧にレクチャー ・困った時はチームのメンバーがしっかりフォロー ■こんな面白さ・やりがいも！ ・動画の撮り方や記録方法など、自分の工夫が活きる仕事 ・撮影データをチームで共有する“ちょっと楽しいコミュニケーション”も ・建物を守る大切な役割として、社会に貢献している実感が持てます
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- ☆在宅ワーク ☆転勤なし ☆現場調査へは直行直帰OK 【現地調査の現場】 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県にあるマンション ※現地調査は電車移動となります 【本社】 東京都渋谷区恵比寿西2丁目3番5号 （JR・東京メトロ「恵比寿駅」徒歩4分、東急東横線「代官山駅」徒歩8分） ※月1回程度の出社あり
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- 月給27万～30万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・能力を考慮のうえ決定します ※時間外手当は全額支給いたします
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設立 1970年
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従業員数
96名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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設計補助・CADオペ／未経験OK／年間休日125／土日祝休み
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- ＜＜設計補助・CADオペ＞＞ ●2、3名のチームで現状図を見ながら現地調査 ●CADを使用して各設計図面の作成 ●各種資料作成 電柱・電線の地中化工事の準備として、 担当する現場に赴き、現状図を用いて 電線の引き込み状況などの調査を実施。 そのデータや資料を基に各設計図面を 起こすことが主業務となります。 ※東京電力グループからの依頼が中心で 安定しています。 経験やスキルを考慮のうえで、 できることから担当してもらいます。 基本的には先輩の同行からスタートします。 ※異業種からの転職者も多数活躍中！ ―――――――――――――― ◆充実の研修あり ―――――――――――――― CAD未経験の方には初心者研修を実施。 ソフトの使い方を一から指導いたしますので、 図面作成の基礎を学んでいただきます。 その後、実務の中でもサンプル図面の作成など 行いながらコツを掴んでいってください。 ※研修期間中も労働条件に変更はありません。 ―――――――――――――― ◆入社後の流れ ―――――――――――――― 1～2日間の導入研修後にCAD研修を実施。 その後は配属されたチーム内でOJTを行います。 約1年位かけて資料の見方や図面作成のやり方を 覚えてもらい、その後独り立ちして頂きますが、 サポート体制が整っていますので、 成長を継続的にバックアップしていきます。
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- 本社／東京都中野区中野5-24-18 クロススクエアNAKANO 3F ※ビルの1階にスーパーがあるので、 ちょっとした買い物も便利です
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- 月給22万円～38万円 ※経験・資格を考慮の上、給与金額は決定します
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通信回線工事の事前調査／未経験OK／年間休日125／土日祝休
- NEW
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- ＜＜通信回線工事の事前調査＞＞ ●現地調査 ●対象エリアの電柱の目視確認 ●施工計画図の作成 ●報告書の作成 ◎仕事の流れ 光ファイバー回線を基地局から直接家庭へ 引き込むための工事の事前調査を行います。 車で現場に赴き、担当地域を歩きながら、 各電柱に設置されている棚から 現状どのような線が通っているかなど、 通信回線の引き込み状況の調査を実施。 情報を記録し現場の撮影なども行います。 ▼ 調査後、集めた情報をもとに事務所にて データ入力や報告書の作成を行います。 ※仕事のボリュームとしては、 1週間のうち約半分は現場での調査、 残り半分は社内にてデータのまとめ作業を 行うイメージになります。 ※大手通信事業者グループからの 依頼が中心で安定しています。 ※異業種からの転職者も多数活躍中！ ※20代・30代のメンバーが活躍中！ ―――――――――――――― ◆入社後の流れ ―――――――――――――― 1～2日間の本社での導入研修の後に、 埼玉営業所にて配属されたチーム内で OJTを行います。 約3ヶ月間かけて電柱の調査のやり方や データ入力や報告書の作成を覚えてもらい、 その後独り立ちしていただきますが、 サポート体制が整っていますので、 成長を継続的にバックアップしていきます。
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- ≪埼玉営業所≫ 埼玉県さいたま市北区宮原町3-586-2 204号
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- 月給22万円～38万円 ※経験・資格を考慮の上、給与金額は決定します
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設立 1993年
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従業員数
180名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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賃貸管理／退職金完備／資格取得支援アリ／完全週休2日
- 締切間近
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- 城西エリアで30年の歴史を持つ当社。マンションやアパートなど賃貸不動産の仲介事業を通じて成長を続けています！そんな私たちが今回募集するのは”賃貸管理”です。マンションやアパートといった賃貸物件は、部屋ごとに管理会社の異なる場合がほとんど。そこで、1つの物件をすべてアシストで一元管理できるよう、オーナーと信頼関係を構築するのがあなたのお仕事になります！ 【 具体的には 】 お任せするのは大きく分けて以下の2つ！ ＜ オーナー対応 ＞ ■物件のリノベーション提案 ■入居者募集の早期成約の為の提案 ■管理受託契約の提案 ■管理状況報告 など オーナーのニーズは、保有物件の入居率が100％になること。 上記のような業務を通じて入居率を増やしながら、オーナーとの信頼関係を構築します。 「あなたにお任せしたい」と、管理棟数を増やしていくようなサポートが大切です！ ＜ 入居者対応 ＞ ■入退去の各種手続き（契約と鍵の手配、退去立ち合い など） ■家賃支払い対応（未納の督促 など） ■建具・設備等の修繕・交換や、原状回復工事の手配 ■その他お問い合わせ対応 など 入居率100％を目指すには当然、退去率を下げるための工夫が必要。 入居者が気持ち良く住むためのサービスや心配りなども含めて ”不動産としての価値の向上”に繋がります。 【 ただの”物件管理”ではありません！ 】 オーナーにとって物件は大切な資産です。賃貸管理は、オーナーのフロントとなるポジション。つまり、私たちが大切している”信頼関係”を築くための重要な入口といえます。ただ単に「賃貸物件を管理する」のではなく「お客様の大切な資産を守る」という責任感をもってサポートすることが非常に大切です！
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- 【中野駅より徒歩5分／転勤ナシ】 ■中野本店 東京都中野区中野2-18-5 PAL中野ビル1F
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- ■月給248,000円～ ※上記は最低保証金額です。あなたの経験やスキルは最大限考慮いたします。 ※上記金額には固定残業代として営業時間外手当（28時間分／40,000円）を含みます。（超過分別途支給）
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設立 1987年
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従業員数
235名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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法人営業／未経験歓迎／賞与7カ月／定着率97％／年休128日
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- ◎Pick up！ページもぜひご覧ください！ ＼ 注目ポイント ／ ★定着率97％ ★9割が未経験スタート ★勤続15年以上の社員多数 ★手厚い研修あり ★ノルマなし ★飛び込み営業なし ＼コロナ禍以降も当社へのニーズが拡大中／ 既存店舗の売上増加や、新規店舗拡大に向けて新たな仲間を募集しています！ ━━ 具体的には？ ━━ ＜業務内容＞ ■既存のお客様への定期的な訪問や商品のご提案 ■店舗にご来店されるお客様の対応（接客・販売・ご提案） ■お電話やメールでのお問い合わせ対応 ■ご注文いただいた商品の配送 など ＜飛び込み営業なし＞ お付き合いのあるお客様から紹介いただいたり、はじめて店舗にいらっしゃったりする方を新規のお客様として対応します。 ＜お客様＞ お客様となるのは、空調・冷凍設備の施工やメンテナンスを手がける業者様です。 お客様単位での担当者は決めず、店舗スタッフ全員が担当者として対応します。 ＜営業スタイル＞ ”チーム営業” 個人ノルマはなく、店舗ごとでの目標があるのみです。 このため、「ガツガツと売り込む」ことはしません。 お客様のニーズを正しく把握したうえでお客様の成長につながる最適な商品のご提案をします。 ━━ 入社後のながれ ━━ ▼配属先の店舗にて現場研修 （伝票作成など基本的な仕事のながれを覚え、あわせて商品知識も身につけます） ▼先輩の配送に同行して、お客様と交流を深めます。 ▼ある程度業務に慣れたら、ご提案に挑戦！ ＼未経験でも安心／ 入社して1～2年は勉強期間として、自分のペースで着実に業務を覚えてください。 ひとり立ち後もしっかりフォローするのでご安心を★ ＜座学・実機研修もご用意＞ 秋葉原にある本社にて、車両運転研修や商品知識を深める研修、工事に関する実機研修を実施します。
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- 【お住まいの地域を考慮】 ◎鹿児島・東海・関西エリアで積極採用中※最優先で面接します！ ◎国内各地54店舗で募集／転勤あり 空調・冷凍設備関連の部材や工具を扱う販売店「カパス」各拠点への配属です。 【配属エリア】 希望勤務地をお伺いしたうえで柔軟に対応しています！ ※初配属はご自宅から通える範囲を優先 キャリアステップ例 ◎入社7年目Ａさん：東海（転居なし2年→転居あり5年目） 同じエリアでじっくり仕事の基礎を固めるキャリアからスタート！ ◎入社20年目Ｂさん：関西（転居なし10年）→東海（転居あり10年目） 1つのエリアで腰を据えて専門性を磨くこともできます！ ※転勤については毎年「転勤考慮事由調査」を実施して社員の家族事情や希望に配慮しています。 ※U・Iターン歓迎 ＜北海道・東北地区＞ 北海道、宮城県、福島県 ＜関東・甲信越地区＞ 新潟県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ＜東海地区＞ 静岡県、愛知県、岐阜県、三重県 ＜近畿地区＞ 京都府、大阪府、兵庫県 ＜中国・四国地区＞ 岡山県、広島県 ＜九州地区＞ 福岡県、大分県、熊本県、鹿児島県、長崎県
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- 【月給例】 月給24万4200円／22歳・大卒 月給22万4500円以上（一律店舗勤務手当含む） ※上記の額は、高卒初任給を参考として定めた今回の募集における下限給与額です。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＼仕事への意欲や姿勢を評価します！／ 計画比や前年比など数字中心の評価よりも「主体的に知識をつけようとしているか」や、「チームの中でどのような役割を担っているか」など業務への意欲を重視して評価します★
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設立 2000年
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従業員数
180名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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未経験からスタートするITエンジニア／年休127日～／土日祝
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- 私たちの暮らしに欠かせないシステムやアプリをつくるITエンジニア。 「自分でもなれるかな？」 と考えてみたけれど、ITに関する勉強を一切してこなかったからとあきらめていませんか？ 「プログラミング言語って何？」というレベルの未経験者も、数多くエンジニアへと育成してきた当社なら大丈夫。現に社員の半数以上が文系出身者です。スキルも経験も自信がない方も、着実に成長できる環境をご用意しています。 【創業より25年。積み重ねた信頼で築いた大手企業との取引実績】 KDDI、softbankなどの大手携帯キャリア。 NEC、富士通をはじめとする通信機器メーカー。 誰でも一度は聞いたことがあるような大手企業とのお取引も多数。 世の中を進歩させる最新の通信分野のシステムに長年携わってきた経験が強みです。 【PHS、ガラケー、スマホと時代を創り、次は車・家電・AIなどの技術革新へ】 今や無くてはならないスマートフォン。 悲惨な事故を起こさないための自動ブレーキ。 人手不足を解消する自動運転。 家の施錠やペットの監視、外から操作できる家電のIOT化。 生成AIを使った業務効率化など様々な技術革新に貢献しています。 【オンライン教育、技術を定着させるためのOJTなど充実の研修】 本社での基本研修をはじめ、自宅でのオンライン教育、同期で集まって課題やシミュレーション、技術を定着させるための実地でのOJTなどを組み合わせたハイブリッドな研修をご用意。 カリキュラムは基礎から実践まで幅広く、全員がプロジェクトに参加できるレベルになるまで、丁寧に指導します。 【プロジェクトの一部をご紹介】 「デジタル技術を活用して業務プロセスを変革し、新たなデジタルサービスを創出するDX推進業務」 「AIエージェントによる業務変革を支援し、新しい価値を創出する業務」 こうした最先端の技術の開発にも携わっている当社。エンジニアとしての基礎ができた先には、先端技術へのチャレンジなど、幅広い活躍の場をご用意できます。
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- ＼リモート出社対応のプロジェクト多数／ ≪主要ターミナル駅チカ案件多数！≫ 本社を含めた首都圏（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県近郊）での勤務です。 ※直出直帰OK ※転勤なし ※リモートワーク対応案件あり 社員の8割程度がリモートワークと出社を併用して業務を実施 ※将来的に各事業拠点（札幌・中部・大阪）での勤務も可能 【本社】 東京都文京区本郷4-37-17 本郷トーセイビル4F ※基本的には本社管轄での採用となります ＜本社へのアクセス＞ ・東京メトロ丸ノ内線/都営大江戸線「本郷三丁目駅」より徒歩2分 ・都営三田線/都営大江戸線「春日駅」より徒歩8分 ★リモートワーク対応のプロジェクト多数。 経験の少ない方でも、チームで学びながらスキルアップを目指すことも可能です。働く場所についても、あなたの希望をお聞かせください。 ［地方事業拠点］ ■札幌事業所 北海道札幌市北区北7条西4丁目8-3 北口ヨシヤビル6F ■中部事業所 愛知県刈谷市相生町1丁目31番地 第5セントラルビル 2階B号室 ■大阪事業所 大阪府大阪市中央区道修町1-7-10 アドバンスビル北浜5F
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- ＜初めてのITエンジニアの方はコチラ＞ 月給23万円以上（固定手当を含む）＋各種手当＋賞与 ＜経験をお持ちの方はコチラ＞ 月給26万円以上（固定手当を含む）＋各種手当＋賞与 ※社会人経験・スキルなどを最大限考慮し、当社規定により決定します ※時間外手当は別途全額支給します ★賞与は入社日に関係なく初年度より支給★ 社員還元率も高いのが当社の魅力の一つ。 転職により給与が安定するか不安…という方もいらっしゃるかと思いますが、当社にご入社いただいた方のほとんどが前職よりも給与・賞与共にアップしています。 ＜賞与補足＞ 2024年度実績：賞与5.2ヵ月支給（4.0ヵ月分は7月・12月賞与として、1.2ヵ月分は加算手当として支給） ★スキルの向上が給与UPにつながる★ 弊社では「等級制度」を導入しており、スキルの向上に伴い、給与がUPします。 本人が目標をクリアし、頑張った分だけ評価する仕組みが整っています。 ※入社後の希望に沿わない職種変更は御座いません
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設立 1948年
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従業員数
11名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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業界シェアトップクラスの法人営業／最大年収600万円実現可
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- ――長年取引のある印章・文具系の卸問屋やなどの 既存顧客への提案営業を中心にお任せ―― 幹部候補として、営業部門の改革にも挑戦できます！ ＜取り扱い商材＞ 当社が手がけるゴム印の台木（持ち手部分）をはじめ、印鑑ケースやインク、木工品など、印章まわりの多彩な製品をご案内。 ＜主な仕事内容＞ ■ルート営業（約80％）での提案営業 定期的にお客様先へ伺い、ニーズや製造現場での課題などを丁寧にヒアリング。 訪問先は墨田区や台東区、北区など、東京23区内が中心です。 電話やオンラインなど、柔軟なスタイルで商談も進められます。 ■新規（約20％）顧客の対応 HPからの問い合わせや既存顧客からの紹介で寄せられる反響型の新規相談がメイン。 飛び込み営業やテレアポによる新規開拓はありません。 ■配送・納品フォロー 首都圏近郊のお客様には、直接訪問して商品を自らお届けし、さらなる関係構築を深めています。 また、年に数回、新商品のご案内や販路拡大に伴う地方での展示会に参加することもあります。 ★その他の取り組み プロジェクト管理ツール『Notion（ノーション）』を新たに導入するなど、業務効率化にも取り組んでいます。 ＜入社後は…＞ 先輩とのOJTを中心に、印象業界についてや専門用語など、業務に必要な知識を学んでいきます。 営業にも同行しながらどのように仕事を進めていくかも間近で見て覚えていきましょう。 製品の特徴から顧客との関係構築のコツ、効果的な提案方法など、第一線で活躍している先輩からレクチャーしてもらえるため、スキルとして身につけながら成長できます！
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- ★転勤なし ■本社 東京都荒川区東日暮里2-17-12 ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線「三ノ輪駅」より徒歩8分 ・JR常磐線「三河島駅」より徒歩10分
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- 月給26万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
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設立 1963年
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従業員数
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- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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製造スタッフ／未経験から唯一無二の技術を／残業10h以下
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- 【具体的には…】 ■部品製作・加工 ■機械組立・仕上 ■試運転 ■取引先への納入・据付 ■アフターメンテナンス、保守 など ＜社内の簡単な仕事からスタート＞ いきなり難しい作業をお任せすることはありません！ 機械の仕組みや先輩が何をしているかなど、実際の作業を見るところから始めます。 その後は簡単な加工や組み立て業務に挑戦していき、少しずつ技術を身につけていきましょう！ ＜慣れてきたら全国のそば製粉工場やそば屋さんへメンテナンスに＞ 先輩社員と一緒に、メンテナンスや保守、納入や据付業務もお任せする予定です。 お客様先に「居る」だけでも重要な役割になるので、現場での空気感にも慣れていきましょう。 ご厚意でそばをごちそうになることも？？あなたが手掛けた機械のそばの味をしっかりと確かめてくださいね。
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- 【転勤なし／駅チカ】 ■本社／千葉県松戸市中根長津町280 ＜アクセス＞JR常磐線、流鉄流産線「馬橋駅」より徒歩約5分 ※受動喫煙対策：喫煙所あり
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- 月給25万円～29万8000円
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設立 1974年
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従業員数
50名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
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美容師アシスタント／資格不問／完全週休2日制／残業ほぼなし
- NEW
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- 東京都内に8店舗を展開する『ターゲット美容院』で、経験やスキルに応じた業務をお任せします。 ＜未経験・無資格の方は…＞ ■受付・電話対応・予約管理・会計 ■道具の準備 ■洗濯・清掃 など、お客さまの髪に直接触れない業務からお任せします。 ～入社後の流れ～ 資格がなくてもできる実務経験を積みながら美容師資格の取得を目指しましょう。 接客などイチから学べるので完全未経験の方も安心してくださいね。 ＼嬉しいポイントがたくさん！／ ◎通信課程の美容学校入学金を50％負担 ◎奨学金返済金を会社が補助 ◎研修は業務時間内に実施 ◎スクーリングや実習で出勤できない分の給与も支給 ◎40代・50代の実績も。年齢関係なく挑戦OK！ ＜美容師資格をお持ちの方は…＞ ■シャンプー ■カット ■カラー ■パーマ など、ヘアサロン業務全般をお任せします。 ～入社後の流れ～ サポート体制が整っているため、実務経験が浅い方もブランクのある方も安心してスタートできます。 これまでに、10年以上のブランクから復帰したスタッフも活躍しています。 ＼長く続けられるポイントはココ！／ ☆残業ほぼなし（あっても月1時間程度） ☆業界では珍しい完全週休2日制（土日休みも相談可） ☆予約制・指名制なし（プレッシャーとは無縁） ☆助け合いの風土（急なお休みもみんなでカバー） ☆夏季・年末年始休暇あり（4～7日）
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- 【都内にある『ターゲット美容院』各店舗のいずれか】※ご希望の店舗で働けます♪ ■五反野店／東京都足立区足立4-37-14 2階 └東武伊勢崎線「五反野駅」から徒歩2分 ■梅島店／東京都足立区梅島1-12-2 └東武伊勢崎線「梅島駅」から徒歩2分 ■南小岩店／東京都江戸川区南小岩7-19-2 └JR総武線「小岩駅」から徒歩4分 ■曳舟店／東京都墨田区東向島2-29-12 └東武伊勢崎線「曳舟駅」から徒歩1分 ■亀有店／東京都葛飾区亀有3-22-5 └JR常磐線「亀有駅」から徒歩2分 ■小台店／東京都荒川区西尾久2-38-13 └都電荒川線「小台駅」から徒歩1分 ■町屋店／東京都荒川区町屋1-1-10 └東京メトロ千代田線・都電荒川線「町屋駅」から徒歩2分 ■日暮里店／東京都荒川区西日暮里2-17-5 401 └JR各線「日暮里駅」から徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給20万5000円～30万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ★スクーリングや実習で出勤できない日の分も給与は支給します。
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設立 1989年
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従業員数
365名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全2件
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内装・空間の提案営業／月給30万円超／未経験歓迎／残業少なめ
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- 百貨店や商業施設のテナント、ホテル、飲食店などのリニューアルや閉店に伴う解体工事の提案営業をお任せします。 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ ■新規顧客へのアプローチ ■提案資料・関連書類の作成 ■解体施工プランの提案 ■見積もりの段取り、手配 ■顧客打ち合わせ／挨拶／サポート ■契約書作成 ■現場立ち合い ■工事部などの社内部門との連携 など ノルマはありません。 分業制のため、営業に集中することができます。 【営業先】 内装監理の会社、デパート等のビル管理会社など ※都市部を中心に、郊外型の商業施設まで幅広く対応しています 【営業スタイル】 決まった営業スタイルはありません。訪問、ネットで調べてアポイント獲得、現場に来る業者へのアプローチなど、アンテナを広く張りながら自分がやりやすいように進めてOKです！ 大手の内装工事業者からの紹介や、担当した案件経由でリピートをいただくこともあります。 入社後の流れ ━━━━━━━━ 研修はOJTを中心に進めていきます。まずは導入研修として、業界の背景や基礎知識を学ぶことからスタート！ ↓ 先輩の営業に同行し、仕事の流れや提案の進め方など実践的なスキルを学んでいきます。 ↓ 慣れてきたら、新規顧客獲得にチャレンジ！アプローチ方法のアドバイスなど、先輩たちもしっかりサポートしますのでご安心ください。 POINT ━━━━━ ★年間リサイクル率93％ 大手と比較しても引けを取らない高水準で、業界内での知名度も高く、お客さまからご依頼をいただくケースも多いです。 お客さまとしても当社のサービスをご利用いただくことでSDGsへの貢献につながるため、アプローチや提案もしやすいです。 ★総合環境企業の強み 全国に支店があり、建物の内装解体や産業廃棄物処理などトータルでサポートしています。 需要がなくなることはないため、景気に左右されずに右肩上がりに成長を続けています。
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- 【東京江戸川区／駅から徒歩3分／転勤なし】 ★社員寮完備（家賃月3万円～4万円程度） ※地方支店は民間の借り上げ社宅 ＜住所＞ 東京都江戸川区中葛西5-20-7 ＜アクセス＞ 東京メトロ東西線「葛西駅」より徒歩3分 ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙（別途喫煙室あり） ＼こちらの拠点でも募集中！／ 仙台・名古屋・大阪・福岡
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- 月給30万円～50万円（固定残業代含む）＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月7万円～月11万7000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1999年
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従業員数
227名
- 平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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初級ITエンジニア／未経験から12カ月の長期研修で成長できる
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- ★オーダーメイド研修で成長をフルサポート！★ ★取引先5万社以上！上場企業グループの安定基盤・★ ★独り立ち後はリモートワークを活用★ 【あなたに合ったオーダーメイド研修】 当社のエンジニアは7割が未経験スタート。確かなスキルを身につけられる環境を整えています。 ［12カ月の充実研修］ ■1カ月目：基礎研修 ITリテラシーの基礎などエンジニアとして必要な知識をインプット。初めてエンジニアへ挑戦する方も、改めて学び直したい方も、着実に成長できます！ ■2カ月目：オーダーメイド研修 あなたの興味や志向に合わせ、開発／インフラ／サーバー／ネットワークの4種類から選択可能。さらに細分化した研修プログラムを、あなたに合わせてカスタマイズします。 ■入社3カ月目以降：プロジェクトデビュー インフラや開発など、クライアント先や当社オフィスでのプロジェクトへ。しっかり基礎が身についているからこそ、保守や開発など「エンジニアとして誇れる仕事」からスタートできます！ ★1年間は「サポート期間」。先輩エンジニアのサポートと成長段階に応じた研修プログラムを通して、活きたスキルを身につけられます。 【上場企業グループの強固な安定基盤】 東証プライム上場「東京きらぼしフィナンシャルグループ」の一員である当社。グループ全体で5万社以上の取引先があり、上場企業はもちろん地域企業向け案件など多彩な案件を受託。 ■各グループ会社のお取引先または外部顧客に対するインフラ設計／構築～保守運用 ■各グループ会社、及びそのお取引先に向けたDX／コンサルティング とグループ内外のさまざまなプロジェクトの中から、最適な仕事に携われるチャンスがあります。 【働きやすい環境を整備】 独り立ち後はリモートワークも活用。現在は80%以上のプロジェクトが「フルリモート」「セミリモート」です。残業は月平均8.9時間ですが、今後は自社内での開発比率を上げていくので、働きやすさはさらにアップします！
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- ★転勤なし／案件・リモートワーク（積極的） ★首都圏（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県）、関西圏（大阪府、京都府、兵庫県）のプロジェクト先 ※勤務先は希望を考慮し、複数案を提示した中から相談のうえ決定します。転勤はありません。 【面接地】 ■本社／東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋10F ［アクセス］ JR各線・東武鉄道・西武池袋線・東京メトロ「池袋駅」より徒歩7分 ■大阪事業所／大阪府大阪市中央区北浜2-6-18 淀屋橋スクエア15F ［アクセス］ 大阪メトロ御堂筋線・京阪電鉄「淀屋橋駅」より地下道19番出口直通 ※受動喫煙対策：あり（プロジェクト先により異なる）
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- ■未経験者：月給22万円～25万円 ■微経験者：月給25万円 ★残業代は“1分単位”で別途全額支給します★ ※みなし残業代はありません。 ※年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。 ※前職の給与を考慮して決定いたします。転職者の100%が年収アップに成功しています。 賞与：年2回 給与改定：年1回
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設立 2002年
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従業員数
208名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業職／年休120日／10日前後の長期休暇あり／残業少な目
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- 【株式会社オリバーについて】 弊社は富山県を拠点に、新築・リフォーム・不動産などの住生活事業を全国に展開しています。 ”感動の提供と顧客満足の追求”をした結果、2002年の創業以来増収を続けて、現在の年間売上高は66億円。 2032年には売上高250億円を目指し、親和性の高い企業のM&Aや、店舗数の拡大などを実施しております。 業界のリーディングカンパニーとして100億円企業を目指す当社で一緒に成長しましょう。 【リフォーム営業】 《仕事内容》 ■チラシ・ＨＰからのお問い合わせ対応 ■住まいに関するお悩みや予算のヒアリング ■お客様のご自宅を訪問し、状況の確認 ■見積り作成・提案 ■業者さんや職人さんの手配 ■工事の進捗確認 ■完了引き渡し など 【新築営業】 《仕事内容》 ■見学会やモデルハウスに訪れたお客様対応 ■ご希望の住まいをヒアリング ■設計士やインテリアコーディネーターとプラン作成 ■契約手続き など 《キャリアパスについて》 オリバーでは、社員一人ひとりに合わせたキャリアパスをご用意しています。入社早々に管理職として活躍する社員もいれば、プレイヤーとして活躍し続けたい社員もおり、それぞれの希望に合わせたキャリアを選択可能。また、月1のオンライン研修を通して、将来のキャリア形成に必要な知識を丁寧に身に着けていくことができます。 《キャリア例》 ◇年収440万円/20代プレイヤー（経験3年） ◆年収649万円/50代プレイヤー（経験20年） ◇年収810万円/30代管理職（経験10年・入社3年） オリバーは売り上げ至上主義ではなく、“リピート率”や、“お客様からの評価”を評価基準にしており、 「とにかく売る」ことばかりの営業に疑問を感じてオリバーへ中途入社した社員が多数在籍しています。
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- 【原則転勤なし／配属店舗は希望を最大限考慮】 富山・石川・東京・千葉・山梨の各店舗 ◎社用車での通勤OK 【富山】 ◆OLIVERリフォーム富山／富山市二口町3-2-14 ◆OLIVERリフォーム富山北／富山市上赤江町1-1-45 ◆ガイソー富山店／富山市上飯野9-3 ◆アクアデポ富山店／富山市千代田町7-30 ◆OLIVERリフォーム高岡／高岡市昭和町1-1-1 ◆ガイソー高岡・射水店／高岡市向野本町27-1 ◆OLIVERリフォーム黒部／黒部市前沢1519-28 ◆ガイソー黒部店／黒部市前沢1519-28 ◆アクアデポ黒部店／黒部市前沢1519-28 ◆OLIVER建築設計／富山市二口町4-4-4 ◆OLIVER不動産富山／富山市二口町4-4-4 【石川】 ◆OLIVERリフォーム金沢／金沢市大河端西2-45 ◆OLIVERリフォーム野々市／野々市市御経塚3-5 ◆ガイソー金沢店／金沢市高尾台2-150 ◆OLIVER不動産石川／金沢市高尾台2-150 ※その他の勤務地は下記＜その他の勤務地＞をご確認ください。
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- 【リフォーム営業】 月給36.5万円～70万円＋資格手当＋役職手当（＋地域手当） 【新築営業】 月給46万円～98万円＋資格手当＋役職手当 ※地域手当は関東のみの支給となります。 ※上記金額は当社の平均残業時間14時間分の時間外手当を含みます。 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します 【頑張りや成果は、しっかりと還元します！】 毎月の売上に応じたインセンティブの他、 年4回の報奨金や年2回の賞与など、頑張りは正当に評価します。 昨年は賞与だけで250万円が支給された社員もいます！
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設立 1985年
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従業員数
40名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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社内SE・DX推進／未経験歓迎／年休122日／残業少なめ
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- メインでお任せするのは「社内業務の効率化」の業務。 顧客からオーダーがあったときなどは、サブ的に「装置の制御」に関する業務をお任せします。 ◎ 具体的には？ ──────── ◇◆ 社内業務の効率化 「kintone」を使いながら、在庫管理や受注管理のアプリなどをつくっていきます。 「このボタンを押したときに」「こんな文字を表示して」「この表にデータを入力する」といった動きを、ほとんどコードを書くことなく設定できます！ まだまだシステム化は発展途上。アプリ同士の連携や、セキュリティの管理、アカウントの管理など、今後やりたいことはいっぱいあります。あなたのアイデアもどんどん発信してくださいね♪ ◇◆ 装置の制御関連（PLC） 半導体装置や評価装置などを制御する「PLC」という装置について、その各種設定をお任せします。 お客様の要望に応じて「タッチパネルにこんなボタンを追加する」「ボタンを押したときにこんな動きをする」というものを設定していきます。こちらも難しいコードを覚えることなくマスターすることができます！ ◎ 入社後は？ ─────── ▼ 会社やkintoneの基礎知識を覚えよう 仕事をする上で必要となる基礎知識を覚えます。 ▼ 既存のシステムを真似してつくろう 既に使われているシステムのうち、簡単なものを真似してつくっていきます。 演習を通して、アプリの骨格やつくり方を覚えていきます。 ▼ 徐々に小さなプロジェクトを担当 入社3カ月程度で、本格的にアプリづくりがスタート。PLC関連の業務も徐々にお任せします。 ▼ 新しいことにもチャレンジ！ 社内では3Dプリンターなど、新しい技術を次々と取り入れています。 新しいことにもどんどん挑戦できる環境です！
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 大阪府大阪市淀川区新高6-4-14 ＜アクセス＞ ・阪急神戸線「神崎川駅」より徒歩3分 ・阪急宝塚線「三国駅」より徒歩15分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給24万円～35万円＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上優遇します
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設立 1996年
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従業員数
32名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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営業事務／賞与年2回／年休120日／残業月15h／転勤なし
- NEW
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- 営業事務は、営業担当者のサポートを中心におまかせします。 営業チームがスムーズに動けるよう裏方で支える役割で、会社の“潤滑油”的存在とも言えます！ なんらかの事務経験者の方はさらに優遇します◎ 【業務内容】 ・受注、発注のデータ入力 ・WordやExcelでの文書作成 ・見積もり作成のアシスタント ・発注作業 ・電話、メール対応 など 【入社後は…】 経験豊富な先輩社員があなたをサポートします！ 慣れている方であれば即戦力として実務からおまかせする予定です。 わからないことや不明点があればなんでもお気軽にご相談ください◎ また、入社後は、主要仕入れ先である大手メーカーの工場見学もあります。 実際の「もの」を見ることで、より業務の解像度が上がり、スキルアップにつながります！ 【『大阪ものづくり優良企業賞』受賞の安定企業です】 私たちは、ビル、病院、福祉施設、駅、学校などで使われる手すりやマンションのパネル、駅の券売機などの建築・装飾金物を自社でワンストップで製造する企業です。 病院や学校、博物館など、さまざまな建築物に携わりながら培ってきたのが当社の強み。 安定基盤のもと、長くキャリアを築きませんか。 【◆実績◆】 大阪で開催された国際的展示会の特設会場にも当社で製造した装飾金物が使用された実績があります！ せっかくなので社員の何名かで観に行きました◎ バックオフィスという縁の下から、大規模な仕事を支えているという実感が湧く機会となりました。
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- 【転勤なし／車通勤OK】 ■本社：大阪府大阪市平野区瓜破南2-4-13 アクセス：大阪市バス「瓜破南」バス停 下車徒歩5分 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給21万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず19時間分を、月3万円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2002年
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従業員数
147名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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イベント設営のディレクター（チーフ候補）／月給29万円以上
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- 音楽フェスやスポーツイベント、企業の催事など、多彩なイベントの「会場づくり」をトータルに担当します。 まずは現場での設営からスタートし、徐々にスタッフ管理や顧客対応などディレクション業務をお任せします。 ＼POINT／ ★スタッフ数100名以上の大規模現場もあり、仲間と一緒に1つの空間をつくり上げる達成感を実感できます。 ★関係者しか入れない舞台裏に立ち会える、貴重な体験ができます。 ★未経験スタートの先輩も多数活躍中。多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています！ ━━ ＜担当イベントの例＞ ━━ ・国際的スポーツの祭典、マラソン大会 ・音楽フェス、アーティストライブ、握手会 ・花火大会、地域のお祭り、企業運動会 ・サミット、クリスマスイベント、オフィス移転サポート など ━━ ＜具体的には＞ ━━ ■イベント会場の設営業務 テント設営・備品の搬入・装飾など、実際に手を動かしながら会場を形にしていきます。 大規模イベントでは数週間かかるものもあり、チームで連携しながら進めていきます。 ■アルバイトスタッフの採用・配置・管理 スタッフ採用のミーティングに参加し、案件情報を求人サイトへ掲載。 登録スタッフの予定を確認し、各現場に合ったメンバーを割り当てていきます。 また、現場ではスタッフに「今日どうだった？」とコミュニケーションを取ることで、また来たいと思ってもらえる関係性を築いていきます。 ■クライアントとの打ち合わせ イベント運営側とやりとりを行い、設営内容やスケジュールを確認します。
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- 希望を考慮して、全国いずれかのオフィスに配属 ＼仙台はオープニング募集！積極採用中／ 宮城県仙台市エリア予定（2026年7月オープン） ★オープンまでは東京、大阪のいずれかで研修を受け、実務を通して仕事の流れを覚えます。 ★東京で研修を受ける方には社員寮をご用意。もちろん家賃・光熱費は無料です。できる限り会社がフォローするので、心配なことがあれば教えてください！ ………………………………… 【勤務地】 札幌、東京、千葉、埼玉、神奈川、群馬、栃木、愛知、大阪、京都、兵庫、福岡 ※各オフィス、または周辺の現場で仕事をします。 ※スケジュールに応じて、担当現場へ直行直帰することも多いです。 ※所在地の詳細は当社HPをご覧ください。（https://www.move-grp.co.jp/about/）
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- 月給29万円～35万円＋各種手当＋決算賞与 ※経験・スキル・年齢を考慮して決定します。 ※上記には固定残業代（10時間分／月1万9863円～2万3973円）を含みます。超過分は別途支給します。 ★経験者・管理監督経験者は【リーダー職（月給30万円～）】としての入社も可能です。 ＼頑張りに応じ、こんなインセンティブを支給！／ 『営業一等賞』には【5万円】、『現場一等賞』には【3万円】を支給。 さらに、全国1位に輝いた場合は、追加で【5万円】を支給など、各種インセンティブあり！ ※『営業一等賞』…四半期ごとに、新規顧客登録数が最も多かったメンバーに授与されます。 ※『現場一等賞』…半期ごとに、スタッフ育成などで特に顕著な貢献をした方に贈られます。
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設立 1992年
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従業員数
4名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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組み込みソフトウェアエンジニア／実質年休135日／鉄道メイン
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- 自社製品、特注製品の電子回路・装置設計をお任せいたします。 上流～下流工程まで一貫して携わっていただきます。 ＜こんなお仕事をお任せ＞ ■鉄道用装置の開発・設計・評価 ■電力用関連機器の開発・設計・評価 ■取引先の要望にあった設計 ■取引先の困りごとに対する提案 ■そのほか、提案書の作成、デモ装置設計・製作、正規版設計、検査装置、出荷検査などの業務もお任せします。 ＜どんな製品に携わる？＞ ・電車用のドライブレコーダー『運転状況記録装置』 ・次の停車駅案内などの情報を表示『車内案内表示器』 ・高圧電力線の異常・劣化から発生する部分放電を検出『部分放電測定装置』 …など ★公共向け表示装置（道路や駅）、電力・気象監視システム（河川増水監視）などにも関わるチャンスあり 〇●＜ここがポイント！＞●〇 ・少人数制なため、上流から経験！「自分の手で開発した」という喜びが大きいのがポイント ・取引先の要望により、既製品の変更設計からゼロから開発・設計を行なうことも♪ Q.＜これまでの実績を教えてください！＞ ▼ A.特注の測定装置などを手掛けており、他では経験できないニッチな開発に携われるのが自慢♪ 特に電車用のレコーダーの機能を担う『運転状況記録装置』は、法律で搭載が義務付けられており、ニーズも安定。 今では、鹿児島・福岡の九州から・関西・中部・関東・そして札幌など、全国各地の46鉄道事業者の車両に搭載されるまでになりました。 Q.＜マイクロ電子株式会社が選ばれる理由は？＞ ▼ A. 『困ったときの駆け込み寺』として頼られることも多く、小回りの利く対応力が当社の強み。 代表自らお客様のもとへ足を運び、その場で判断・対応できるスピード感も、選ばれる理由のひとつです。
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- 【転勤なし】 大阪府吹田市青葉丘北13-1-205 メロディハイム吹田青葉丘2F ＜アクセス＞ 大阪モノレール宇野辺駅 徒歩6分 JR茨木駅 徒歩20分 ※受動喫煙対策：全面禁煙
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- 【想定年収400万円～800万円】 月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※残業代別途支給いたします。
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設立 2005年
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従業員数
329名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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設計／未経験歓迎／資格不問／年間休日125日／若手活躍中
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- 【主な業務の流れ】 ▼現地調査 土地の仕入れ担当者と相談しながら、実際に現地へ赴きます。 土地や周辺の状況を確認して、住みよい建物を建てるための準備を行います。 ▼お客様・仕入れ担当との打ち合わせ 売建住宅や注文住宅の場合は、お客さまから直接ご要望をヒアリングします。 建売住宅の場合は、仕入れ担当者とコンセプトを決めていきます。 ▼図面の作成 お客さまのご要望やニ ーズに合わせて図面を作成していきます。 動線や通風・採光など、暮らしやすい間取りを考えていきます。 先輩設計士からのアドバイスや勉強会での添削もあるので安心です。 ▼その他、建築確認申請など 住宅を建築する際は、検査機関による図面などのチェックを受けます。 建物の安全性を担保するための重要な手続きです。 【入社後は？】 先輩設計士の手厚いサポートのもと、 さっそく設計業務に携わることができます。 研修や勉強会など、教育制度が充実しているので、未経験からでも安心して挑戦できますよ♪ ――――――――――― 【チーム全体で力を合わせる】 新人さんの育成においても、みんなで協力しているので、 一人で教えるよりも手厚くフォローができますし、 新人さんも色んな観点でチカラを伸ばしていけます。 業務中も、黙々と図面と向き合うのではなく、 毎日色んな話をしています。 このような雰囲気なのも、比較的若い社員が多く、 何よりも明るくて優しい方ばかりだからこそです。 設計部門だけにとどまらず、 会社全体でも協力し合う風土が根付いています。 当社は「家づくり」に関わるすべてを社内一貫体制で実施。 他部署のプロとも連携し、より良い住まいづくりを目指しています。 ――――――――――― 【徹底分業！自分の業務に集中できます】 当社では営業、施工管理、事務作業など… それぞれ専任の担当がいて、 連携を取りながら仕事を進めています。 だから、設計士は“設計”のみに専念できるんです！
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- 【大阪府／兵庫県】★転居を伴う転勤ナシ ※希望を考慮して決定いたします。 ■本社 大阪府高槻市南芥川町16-3 最寄駅：JR「高槻」駅より徒歩9分 ■CASA ARCHI 大阪府豊中市新千里東町1丁目1番5号 大阪モノレール千里中央ビル4階 最寄駅：大阪モノレール「千里中央」駅より徒歩1分 ■ザ・カーサ 神戸オフィス 兵庫県神戸市東灘区本山北町1-4-17 ボナール岡本2階 最寄駅：JR「摂津本山」駅より徒歩10分 ※受動喫煙対策：各店舗対策済
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- ■未経験者／月給25万円以上（固定残業代を含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※未経験者の上記月給には固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月32時間分月5万円以上を含みます。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■経験者／月給35万円以上（固定残業代を含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※経験者の上記月給には固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月40時間分月15万円以上を含みます。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【昇給】 ＜実際、こんな評価をされています＞ ◆31歳・経験年数10年の社員 ▽入社1年目：主任職に ▽入社4年目：課長代理に ▽入社5年目：課長職に昇格！ ◆29歳・経験年数3年の社員： ▽入社1年目：主任職に ※経験が浅いうちに転職してもきちんと評価されます！ ◆26歳・未経験入社の社員： ▽入社5年目：主任職に ※未経験でもキャリアUPできます◎
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インテリアコーディネーター／未経験歓迎／年休125日
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- 知識・経験よりも熱意を評価！ 「模様替えが好き」 「インテリアにこだわりたい」 その想いが、誰かの“理想の暮らし”をつくるチカラになります。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 【インテリアコーディネーターとは】 様々な住宅商品やインテリアを用いてお客様の生活に彩りをそえる仕事です。壁紙、床材、建具、照明、住宅設備（キッチン・トイレ・バス）など提案できる幅が広いのが当社のインテリアコーディネーターの特徴です！ 【こんな仕事をお任せします】 ▼建売住宅のケース 土地の仕入れ担当、設計士と連携しながら、担当する物件の内外装をコーディネート。物件の完成後は家具や照明、インテリアグリーンなどで室内を装飾し、モデルハウスとして仕上げます。 ▼売建、注文住宅のケース お客様のご要望をヒアリングして、物件の内外装をコーディネート。お客様の思い描く住まいのイメージを引き出しながら、各メーカーの商品を用いて形にします。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 【入社後の流れ】 ▼商品知識・設計図面の基礎を座学＋ショールームで習得 ▼先輩同行のOJTでヒアリング・提案の実務を習得 ※まずはアシスタント業務から ▼建売物件から担当し、慣れてきたら売建・注文住宅の提案にもステップアップ --------------------------- ★経験者が語る CASAの魅力はココ！ --------------------------- □自由度の高いコーディネートができる お客様の予算（価格帯）に応じた仕様が用意されているので、どんなお客様に対しても自由度の高いご提案が可能です。 □無理なノルマなし、カスタマーファースト 利益率の高いプランや高額なオプションを強いる無理なノルマ制度などは一切ありません。お客様の要望に沿ったプランニングができます。
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- ★転居伴う転勤ナシ ■本社 大阪府高槻市南芥川町16-3 最寄駅：JR「高槻」駅より徒歩9分 ■ザ・カーサ神戸オフィス 兵庫県神戸市東灘区本山北町1丁目4番17号ボナール岡本2階 最寄駅：阪急神戸本線「岡本」駅より徒歩6分 ※受動喫煙対策：各店舗対策済
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- 月給25万円以上（固定残業代を含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給には固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月32時間分月5万円以上を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1991年
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従業員数
50名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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ビル設備メンテナンス／未経験歓迎／残業月10時間／面接1回
- NEW
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- 具体的な業務内容 ■.ーーーーーーーーー ビルで使われている空調自動制御機器の定期メンテナンスや、「動作がおかしい時がある」などの不具合時の対応をお任せします。帰社後や、訪問がない場合は事務所での報告書の作成などの事務作業を行います。 不具合対応の場合も、1分1秒を争う緊急の対応はほとんどないので、計画的に仕事を進めることができ、残業も月平均10h以下で定時退社できることが多いです。 POINT！ ■.ーーー ◎訪問先は、オフィスビルや商業施設が中心です。 ◎必ず2名以上のチームで訪問します。 ◎業務によりますが1日1棟の訪問が多いです。 ◎移動には電車・バスなどの公共交通機関を利用します。 ◎訪問先によりますが直行・直帰もOKです。 研修・教育について ■.ーーーーーーーー 【1】導入研修 座学を中心に、約1カ月間の研修を行っています。 ・専門知識、業界知識 ・ビルについての講習 ・電気工事、空調について それぞれ分野ごとに、丁寧に研修を実施いたします。 ▼ ▼ 【2】OJT 先輩の現場に同行し、実際の業務のサポートを行います。 現場で先輩の技術に触れながら、仕事のノウハウを習得していきましょう！ ▼ ▼ 【3】独り立ち 約半年前後を目安に独り立ち！ 独り立ち後も困ったことがあれば先輩や周りのメンバーがサポートします！ ※この先長いキャリアが続いていくからこそ、 安心して働けるようになるための教育制度を整えています！ ＜国家資格の取得率100％＞ 資格取得支援制度があり、コツコツ努力を重ねることで多様な国家資格の取得も可能です！ 合格時には資格取得費用を会社が負担します。資格によっては祝金が支給されることもあります。
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- 【大阪・兵庫のいずれか／勤務地は希望を考慮します】◎U・Iターン歓迎！ ◆大阪本社／大阪府大阪市西区西本町1-3-10 信濃橋富士ビル3F [最寄り駅]Osakaメトロ 本町駅より19番出口徒歩3分／Osakaメトロ堺筋本町駅15番出口より徒歩13分 Osakaメトロ 肥後橋駅7番出口より徒歩11分 Osakaメトロ 阿波座駅1番出口より徒歩13分 ◆神戸営業所／兵庫県神戸市中央区栄町通4-3-5 毎日新聞神戸ビル7F [最寄り駅]JR／阪神／神戸高速線 元町駅西口出口より徒歩6分 地下鉄 みなと元町駅2番出口より徒歩5分 阪急 花隈駅東口より徒歩5分 ※敷地内全面禁煙
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- 月給23万円以上+各種手当+賞与年3回 ◎経験・能力を考慮の上、決定します
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設立 1995年
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従業員数
295名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
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ゼロから研修／ITエンジニア／未経験大歓迎／リモートあり
- NEW
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- ★☆サンウェルはココが違う！☆★ …… ◆ゼロからずっと成長をサポート☆ ・1日8時間×2カ月＝300時間研修 ・外部研修は“全額”会社が負担！ ・1000講座超から選べるe-learning ◆安定企業だからこそ！待遇も◎♪ ・残業手当100％支給 ・扶養手当・住宅補助手当 ・退職金制度も！ 【★ 希望＆適性に合うお仕事で活躍！】 ■開発エンジニア システムやアプリをつくるお仕事 ■インフラエンジニア システムが動く環境をつくり、管理するお仕事 どちらかをお任せ☆ あなたの希望をできるかぎり考慮します！ 【★ 300時間“研修”だけに集中！】 ■1日8時間×2カ月＝300時間研修 配属先で働きながら、終業後や休日に 研修を受けるのではなく、2カ月間は “勤務時間すべて”が研修！ （研修後に職場デビューだから安心♪） ■通学×リモートのハイブリット型研修 リモートの場合も、チャットや通話で、 リアルタイムで講師とやりとり！ ■配属先ですぐ役立つスキルを学べる！ 座学はもちろん、実際に手を動かせる 実践的なプログラムをご用意！ ＜研修プログラム例＞ ★開発エンジニア 人気の高いプログラミング言語「Java」の 基礎を学ぶことからスタート！ （課題例） じゃんけんゲームをつくってみよう！ ★インフラエンジニア 仮想マシン上にサーバーを構築して正しく 動かすための基本的なスキルを学びます。 （課題例） Webサーバーを構築してインターネット上に公開してみよう！ ☆研修の流れは下記で詳しくご紹介！ 【★ 大手企業や官公庁の案件で活躍！】 プロジェクトの70％は、日立グループ系！ 官公庁などの大規模案件も多く、 ほとんどが直接お取引！ だから、「安定性」は抜群です。 誰でも知っている製品やサービスに 携われるやりがいも♪ ＜例＞ ★電車の発券システム／座席予約システム ★携帯電話の通信関連システム ★東京都庁関連システム
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- 【転勤なし】【住宅補助あり】東京都・神奈川県・大阪府のプロジェクト先または東京本社（渋谷区） ※希望を最大限考慮します。 ※リモートワーク・在宅勤務案件もあり。 ※東京本社での自社内開発案件もあります。 ※原則転居を伴う転勤はありません。 （本人が希望すれば転勤も可能） ※U・Iターン歓迎！ 住宅補助手当あり（規定あり） ＜採用中エリア＞ ・東京都：23区、多摩エリア（国立市 ほか） ・神奈川県：横浜市、川崎市など ・大阪府：大阪市 【拠点住所】 ■本社：東京都渋谷区初台1-47-3 小田急初台ビル6F ＜アクセス＞ ・京王線「初台駅」オペラシティ直結出口より徒歩約3分 ■関西事務所：大阪府大阪市西区京町堀1-3-3 肥後橋パークビル9F ＜アクセス＞ ・大阪市営四つ橋線「本町駅」25番出口より徒歩約5分 ・大阪市営四つ橋線「肥後橋駅」7番出口より徒歩約5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給22万円～45万円+賞与年2回＋各種手当（残業手当100％支給） ※月給22万円はあくまで最低保障月給です。 月給額は経験・能力・前職での給与額を考慮の上、ご相談により決定いたします。 ★20代で年収500万円以上、 30代前半で年収600万円以上の実績あり （住宅補助などの各種手当を含めた場合） 【★ 努力をしっかり評価！】 年に2回、直属の上司と部門長が面談を行い、 個人目標の達成度など、評価の結果を フィードバックします。 評価の結果は、等級や給与・賞与、昇格に反映！ ☆ほとんどが、給与UP！キャリアUP！です。 ＜将来描けるキャリアパス＞ メンバー→リーダー→技師→課長職以上 また、評価時に、次の目標設定も行うので、 次にやるべきことが明確になり、 モチベーションがUP！します。
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設立 2021年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ／月給25万円以上／年休120日／残業ほぼなし
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- 【『売るナビ』とは】 「売る人」と「買う人」をつなぐお手伝いをする買取専門店です。 ブランド品、時計、貴金属、切手、骨董品と幅広いジャンルの商品を査定し、店舗・宅配・出張とさまざまな手段で買取を行っています。現在では全国200店舗以上を展開中！ 【インセンティブ制度で頑張りを収入に還元！】 店舗では毎月の予算目標達成を目指し、チームで一丸となって協力をしています。 平均して月6万円ほどのインセンティブを支給しており、無理なく目指せる目標設定なので達成率は95％以上とほぼ毎月達成中！ 予算目標に対して金額が上回った分だけ基準に応じてインセンティブが増額されますので、過去にはインセンティブだけで40万円支給された例も。チームの頑張りをしっかりと還元しています。 【入社後の流れ】 研修期間中はフォレストモール甲斐竜王店への配属となります。 まずは、店舗運営の実務を学ぶところからスタート。 専門知識や基礎知識をイチからお教えしますので未経験の方もご安心ください。 直営店のベテランスタッフや先輩社員からのOJTを中心に商品や買取についての知識、接客のコツなどを習得いただきます。 研修期間終了後は売るナビ ビバモール甲斐敷島店にて業務開始。チームで協力しながら業務に取り組んでいきましょう。わからないことや困ったときには周囲にいつでも相談できる環境です！ ゆくゆくは新店舗店長へのキャリアアップなどのチャンスもございます。 ＜1日の流れ＞ 出社：店内清掃 ▼ 開店：接客・発送作業 ▼ …休憩… ▼ 午後の業務：接客・卸し業務・データ入力 ▼ 夕方：集計・売上表入力・入出金確認 ▼ 閉店：店内清掃／退社 ★お客さまのご対応以外は原則定時退社となり、残業はほとんど発生しません。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 ■売るナビ ビバモール甲斐敷島店 山梨県甲斐市中下条2000-1 ※受動喫煙対策：有（店舗内禁煙） ※無料駐車場完備
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- ■月給25万円～27万円（固定残業代含む）+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万9000円～3万4000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜試用期間中の給与＞ ■月給23万円～26万円（固定残業代含む） ※インセンティブなし ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万7700円～3万2700円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1987年
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従業員数
17名
- 平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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施工管理スタッフ／月給30万円～／年休125日／残業月10h
- NEW
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- ＼POINT！／ ◎充実の育成環境 ◎年休125日以上・土日祝休 ◎残業月10h以下・直帰もOK ◎未経験でも月給30万円～ ◎リピート多数・安定性も抜群 ≪ ◎サンウォールについて ≫ 創業から38年。「修繕・改修」という専門性の高い案件に特化することで、【安定した成長】と【社員への還元】を実現し続けられています。 そんな当社で、今回は「未経験大歓迎」な「施工管理」の募集です！ ≪ 業務内容は？ ≫ 建物の修繕や改修などに強みを持つ当社の一員として、こんな業務を担当します！ ・工事スタッフの手配 ・現場管理 （工程・安全・品質・コスト管理） ・入居者様、近隣住民の方への説明や対応 ・アフターサービス（年次点検など） ☆1日の流れについては、「勤務時間」の欄をチェック！ 【入社後の研修／育成について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 簡単な導入研修の後は、年の近い先輩が教育担当となり、現場へ同行。「この項目はここを見るんだよ」「この道具は○○といって……」といった丁寧な指導を受けつつ、約1年は同行ありでサポートします。 また、希望に応じてメーカー研修を受講することも可能です！ ≪ 職人さんからも学べる！ ≫ 「現場の職人」と聞くと、怖い印象を持つ方もいるかもしれません。 しかし当社の職人は、全員が専属。長く深い信頼関係を結んでいるからこそ、「新人さんか？よろしくな！」と優しく声をかけられたり、質問・相談にも気軽に答えてもらえますよ！ 【他にも、こんな強みがあるんです！】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪ リピート案件が多数 ≫ 同じお客さまからリピートでご依頼いただくことも多い当社。安定した需要に加え、社員目線でも「お客さまと顔馴染みになり、仕事がしやすい」といったメリットが！ ≪ 早期収入UPも可能！ ≫ 高水準の月給に加え、賞与は「年4回」。頑張りに応じて、1年目からでも待遇をUPできる環境です。さらに資格取得で手当も加算！
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- ≪転勤なし／直行直帰OK／駅近オフィス≫ 現場は都心5区（中央区・千代田区・港区・新宿区・渋谷区）が中心です！ ■本社 東京都中央区日本橋富沢町3-18 サンウォールビル ◎「人形町駅」から徒歩1分 ◎「浜町駅／水天宮前駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策：オフィス内原則禁煙
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- 月給30万円以上（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与（年4回） ※ご経験やスキルなどを考慮の上、決定します ※固定残業代は、月30時間分を48,000円～支給。超過分は別途支給します ◎社員17名の平均年収は、なんと「725万円」！ 小規模な会社だからこそ、売上を社員一人ひとりに還元しています！
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設立 1997年
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従業員数
520名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全4件
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ストアスタッフ／未経験歓迎／研修充実／残業月4.5h／賞与有
- NEW
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- 【アウトドアスポーツウェアといえば、”コロンビア”】 人生をアクティブに楽しみたい人、インドアでも機能的なものを使いたい人。 そんな人たちのファーストブランドであり続けたいと考えている当社。 時代と共に進化を続けるコロンビアの魅力とこだわりを、あなたの手でお客さまに届けませんか？ ◆POINT ￣￣￣￣ 【１】研修制度充実 アウトドアの「体験」と、多種多様な環境に適している「製品」を理解するため、 コロンビアでは様々な研修を実施しています。 ・体験型研修（登山研修や野外ロックイベントに参加） ・1～3年目座学研修 ・ロールプレイング大会 ・OJT研修 ・キャリアアップ研修 など 未経験でも安心してスタート可能です！ 【２】正社員採用・キャリアパスも豊富 店舗でのキャリアアップのほか、社内公募制度で幅広いキャリアが描けます。 全国各地ニューオープンが続々とあり、さらなる成長の場が広がっています。 【３】明るくあたたかい仲間と働ける 20代～30代を中心に活躍中！アウトドアが好き、人と楽しい時間を共有することが好きなメンバーが揃っています。 【４】お客さまに丁寧に向き合える コロンビアでは、お客さまのニーズをしっかりと理解した上で、商品をご案内することを大切にしています。 お客さまに喜んでいただけたときの満足感は、ひとしおです。 ◆具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客・販売 ・レジ・カウンター業務 ・商品の在庫管理・品出し ・ディスプレイの変更 ・電話対応・その他 ◆一日の流れ ￣￣￣￣￣￣ 09:30：出勤 09:40：商品の手直し・店内の清掃 09:50：朝礼とミーティング 10:00：開店 12:30：ランチ休憩 13:30：接客・品出し 16:00：夕方休憩 16:30：接客・レジ 18:50：引継ぎ日誌の記入 19:00：退勤 【先輩のキャリア例】 ・販売員としてのスペシャリストに ・店長やエリアマネージャーを目指す ・バックオフィスへのジョブチェンジ
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- 【全国100店舗以上で募集中！／マイカー通勤可能な店舗も】 全国のショッピングモール、アウトレットモール内にある店舗に配属となります。 ★マイカー通勤可能な店舗もあります！ ＜募集エリア＞ ◆北海道・東北 北海道／岩手／宮城 ◆関東 茨城／栃木／埼玉／千葉／東京／神奈川 ◆東海 岐阜／静岡／愛知／三重 ◆北信越 富山／石川／長野 ◆関西 滋賀／京都／大阪／兵庫 ◆中国・四国 広島／愛媛 ◆九州・沖縄 福岡／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／沖縄 ※受動喫煙対策：あり 募集店舗の詳細は【勤務地一覧】をご覧ください！ ＼2025年11月オープン予定！／ 三井アウトレットパーク岡崎店 所在地：愛知県岡崎市池金町、舞木町、本宿町 ※オープンまでは、近隣店舗で勤務いただけます！
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- 月給：244,800円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず16時間分を、月23,311円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は当社基準に基づき、経験・能力を考慮し決定します。
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設立 1997年
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従業員数
20名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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土木施工管理／未経験月給30万円～／原則定時退社／研修充実
- 締切間近
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- ★Pick up!ページもぜひご覧ください♪ ＜当社について＞ 東京都内の土木工事を専門とし、依頼される工事の90％以上が水道管の取り換えです。 その他道路舗装、街築工事、公園整備も行います。 ※直請け：60%、1次請け：40% ★未経験でもじっくり学べる工事です 全体では2kmほどの水道管を、約1年かけて少しずつ交換していきます。 水道管を分割し、同じ作業を繰り返していくので、経験が浅い人にはじっくり覚えるチャンス！ 「工事のたびに新しい技術を学ぶ」というより、腰を据えて専門性を身につけられます。 ＜具体的な仕事内容＞ 施工管理とは、工事を取りまとめる「監督」のような仕事です。 社内外の橋渡し役となり、工事に関係する人々との調整を主に担当します。 ■職人（作業員）の管理 ■資材の発注 ■発注側の担当者との調整 ■納期管理 ■近隣住民に対するフォロー など ◎どの現場も必ず先輩社員がいます ひとつの現場を2名で担当する体制が基本です。 研修が終わってからもベテランの先輩が近くにいるので、安心です。 ◎現場のかけもちなし！ 複数の現場を並行して担当することはありません。 ／ ★POINT ＼ 【一人ひとりに合った研修を実施】 ☆いきなり難しい事はさせません。 ☆まずは職場の雰囲気に慣れてください。 ☆仕事の流れを覚えることから始めましょう。 ☆型にはめることはせず、個性を大切にしています。 少人数だからこそ、希望や適性、習熟度に応じた育成を行っています！ たとえば、現場に出る前に座学から始める人もいれば、現場を体験しながら学ぶ人もいます。 また、現場研修と並行して、資格取得に向けたオンライン研修も受講できます。 ※詳しくは「福利厚生・各種制度」欄をご覧ください 【プライベートを重視】 基本定時退社のため、ON OFFはしっかりと区別。 仕事が終わればしっかりと自分の時間をとってください。 GWや年末年始休暇などは、1週間以上連続で休めます。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 東京都内の各現場（江戸川区・葛飾区・墨田区・江東区・足立区、他東部エリア） ※現場は東部エリア限定なので、現場までの移動時間は1時間以内です。 ＜本社＞ 東京都江戸川区南篠崎町4-9-9 ツインタワー南篠崎1F ※都営新宿線「瑞江駅」徒歩9分
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- 月給30万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を月7万2000円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1998年
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従業員数
5名
- 平均年齢 54.0歳
求人情報 全1件
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建築施工管理／月給50万円／土日祝休み／
- NEW
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- 主にリニューアル工事を中心に施工管理をお任せ。 即戦力採用のため、経験やスキルを活かして、今まで以上の環境でご活躍していただけます。 【具体的な業務内容】 ◆工事の進行管理 ◆資材・人員手配 ◆品質・安全管理 ◆コスト管理 ◆工事書類の作成 【案件例】 ビル／マンション／商業施設／介護施設／病院／公共施設／体育館 など 【エリア】 東京を中心に、関東の案件をお任せいたします。 ◎直行直帰OK ◎マイカーで現場へ通勤可能 ◎事務業務はリモートワークも相談可能 ★基本は1人1案件 当社の施工は1件当たり1週間～3カ月の期間で行っています。 大きな規模の案件が中心のため、1人1案件で進行しています。 ※小規模な工事は並行して、1人2件を担当します。 ★より働きやすい環境をみんなで作る意識 日々労働環境の改善に取り組んでいる当社。 代表を中心に現場の声を集め「この方が働きやすい」 「こんな制度があったらよいかも」など、働きやすさを追求しています！ ※資格取得支援もあり 即戦力の募集ですが、2級建築施工管理技士をお持ちの方は入社後に会社の制度を利用して1級の取得可能です。 実践を通して身につけた技術をもとに資格取得を目指し、 さらにできる業務を増やしていってください。
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- ◎転勤なし・直行直帰可能・現場へのマイカー通勤可能 ◆本社 東京都町田市原町田2-2-1 アムール町田202 ◆施工現場 東京、千葉、神奈川、埼玉 ※屋内全面禁煙
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- 【1】一級施工管理技士・一級建築士のどちらかの資格を取得（現場実務10年以上） 月給50万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月10万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【2】一級建築士の有資格（現場実務5年以上） 月給40万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月8万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【3】施工管理技士の有資格（現場実務3年以上） 月給35万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月7万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【4】現場実務経験者 月給30万円以上(固定残業代含む) ※面接時に応相談 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月6万円以上支給
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設立 1996年
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従業員数
16名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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配管工事職／月給28万円以上／年休105日以上／上京支援あり
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- 東京都水道局から発注を受け、水道管入れ替え工事を担います。 現場は多摩エリアが中心。人々のライフラインを支えるやりがいあるお仕事です！ 【業務の流れ】 カラーコーンを置いて作業エリアを確保 ▼ ショベルカーなどの重機を使って地面を掘削 ▼ 古い水道管を撤去し新しい管へと交換 ▼ 掘った地面に土を入れ埋め戻し ▼ 道路を舗装し直して作業完了！ ＼知識も経験もゼロでOK！／ 入社後は現場での軽作業からスタートし、工事の流れを覚えます。 OJT研修にて、できそうな作業を手伝いながら少しずつ仕事に慣れていきましょう。 当社はチーム制を導入しており、1チームに6～7名が在籍中。 わからないことや困ったことは周りの先輩スタッフが助けてくれるので 未経験の方でも安心して始められます。 ＼一生かけて技術と経験を／ 現場に慣れてきたら、資格取得にも挑戦可能。 会社負担で受講できる講習などに参加し、『車両系建設機械運転技能講習』『配管技能士』『管工事施工管理技士』といった一生モノのスキルと資格を取得することができます。 まずは何でもできる”配管工”を目指し、ゆくゆくは「現場で活躍するスペシャリスト」「現場をまとめる施工管理」など、豊富なキャリアパスを目指して成長できる環境です。
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- 【転勤ナシ・現場への直行直帰＆マイカー通勤OK！】多摩エリア ■本社／東京都国分寺市北町4-21-23 ※現場は多摩エリアが中心！ 社用車に乗って帰り翌日直行など、柔軟に対応も可能です◎
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- 【未経験者】 月給28万円～（固定残業代含む） ※上記月給には固定残業代45時間分／月68,681円～を含む ※超過分は別途支給 【経験者】※前年度の源泉徴収票を持参で、前職給与を考慮します。 月給30万円以上～（固定残業代含む） ※上記月給には固定残業代45時間分／月73,632円～を含む ※超過分は別途支給 給与に関しては、経験やスキルを考慮して当社規定により決定します。
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設立 1949年
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従業員数
33名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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メカニック／整備士資格３級以上でOK／残業月平均10時間
- NEW
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- ◆MAZDAは自動車を“販売するだけ”にとどまらず、 お客様に寄り添いアフターサービスを充実させることで、 安心のカーライフを提供しています。 プロのメカニックとして、整備・車検・板金塗装などをご担当いただきます。 （中古車の販売前整備もあり） …ポイント1 MAZDA車は、一般乗用車、軽自動車、商用車、福祉車両など ラインナップの幅が広く、様々な車種に触れることができます。 また、中古車ではMAZDA車を中心に他メーカーの取り扱いもあるため、 多種多様な技術を身に付けていただけます。 …ポイント2 研修制度や資格取得支援（費用は当社にて全額負担）もあるため 「今は3級だが2級を目指している」「検査員資格を取りたい」など 意欲のある方には、より高いレベルのメカニックを目指せます。 …ポイント3 盛岡市から転勤なし、有給消化14日以上、残業は10時間程度など ワークライフバランスの充実を図っていただけます。 腰を据えて、盛岡で長く働きたい方ぜひ！ 【業務内容】 ◆MAZDA車を中心とした各車両の整備全般 ・一般整備（定期点検、修理、オイル・タイヤ交換など） ・車検 ・板金塗装 ・フロント業務（お客様へ課題のヒアリング、サービス提案） など ※経験・スキルに応じて、できることからお任せします。 技術レベルを上げて、分解整備など高度な整備にもチャレンジしてください！
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- ・仙北店／岩手県盛岡市東仙北2-12-1 ・上堂店／岩手県盛岡市上堂4-11-6 ★転居を伴う配属・転勤なし ★マイカー通勤OK（規定あり） ★UIターン歓迎
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- 月給19万5000円～ ※経験・年齢・保有資格などを考慮します。 【各種手当】 ・時間外手当（残業100%支給） ・自動車整備士3級2000円、2級以上20,000円（今期より大幅アップ！） ・住宅手当（3000円～1万5000円） ・役付手当（5000円～2万円） ・扶養手当（子一人につき2000円※18歳まで） ・職務手当（5000円～1万4000円） ・通勤手当（上限月1万円） ・サービス奨励金（サービス目標達成時に最大2万5000円） 【今期特別一時金の支給を実施】 ・金額は直接ご応募の上ご確認ください！ 【試用期間】 6ヶ月（条件変更なし）
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設立 2001年
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従業員数
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- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全116件
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未経験歓迎のITエンジニア／サポート充実／オーダーメイド研修
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- 締切間近
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- 希望や適性に応じた研修で必要なITスキルを習得！ …… オーダーメイド研修 …… ＊PCの基礎知識から実践的な内容まで130講座以上 ＊講師1名につき受講生は1～3名ほど。マイペースに学べます！ ・Java・C言語・PythonやIoT開発に関する講座 ・ネットワーク構築・CCNA・Linuxサーバー構築などのインフラ系の講座 ・PCの基礎やExcelVBAに関する講座など ※講座によって時間や期間は異なります 【多彩なコンテンツ】 ・動画学習：1本5分程度の短い動画で、スキマ時間にスキルアップ ・演習学習：シナリオに沿ってPCを操作し、プログラミングを実体験 ・ライブ勉強会：さまざまなテーマの講義をリアルタイムで視聴 【ビジネス基礎研修】 デスクワークや対法人業務の基本から学びたい方へ！（希望者のみ） 「いまさら聞けない」を解消し、自信を持ってエンジニアデビューしましょう◎ ・ビジネスマインド研修 ・ビジネスメール研修 ・ビジネスコミュニケーション研修 …… 仕事内容 …… 研修後は、お客さま先企業にて勤務！ あなたのスキル・経験・志向にあわせて、80,000件の中から最適なプロジェクトをご紹介します。 未経験でもチャレンジしやすいヘルプデスクなどはもちろん、 設計・要件定義といった上流工程や最先端領域のプロジェクトも。 【プロジェクト例】 ○通信会社：Webアプリ開発のプログラミング ECサイトやオンライン予約システムなどの開発に携わることができます。 ○ゲーム会社：社内ITヘルプデスク 不具合等のトラブルシューティング対応や退社・異動に伴うPCセットアップなども行います。 ○自動車メーカー：クラウド系システムのプログラミング 自動車を制御するシステムなどのプログラミングを行います。 ○ゲーム会社：サーバ構築・保守（Linux）
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- 【選べる勤務地／転勤なし／面接地エリアでの就業率92％以上／テレワーク実績もあり】 「地元で働きたい」という希望にも、業界トップクラスの取引事業所数約7,000件&プロジェクト数80,000件の中から検討します。 ⇒勤務地は北海道・東北・北陸・関東・東海・関西・中国・四国・九州の各都道府県のプロジェクト先 ※U・Iターン歓迎 ※面接地エリアでの就業率は92％以上 ※寮/社宅制度など福利厚生も充実しています ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮し決定します 【勤務先企業例】 ◎自動車・自動車部品 トヨタ自動車／日産自動車／本田技研工業／デンソー／アイシン ◎情報端末・家電 日立製作所／東芝／三菱電機／パナソニック／富士通 ◎航空・宇宙 IHI／三菱重工業／川崎重工業 受動喫煙対策：敷地内原則禁煙（就業先によっては喫煙所有）
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- 【東京・神奈川・千葉・埼玉勤務の場合】 月給23万5000円～55万円＋各種手当 ※上記月給額には一律2万円の「地域・住宅手当」が含まれています。 ※残業代は全額支給 【その他のエリア勤務の場合】 月給21万5000円以上＋各種手当 ※エリアによっては、最大1万5000円の「地域・住宅手当」が別途支給されます。 ※残業代は全額支給 ＜各種手当＞ 通勤手当（全額支給）、地域・住宅手当、単身赴任手当、就業手当、役職手当 ※規定による
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ゆったりもくもくデータ入力／在宅有／残業無／土日祝休み
- NEW
- 締切間近
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- ／ ゆるゆる、のびのび、自分らしく♪ ＼ ＜ゆるゆる働く＞ リモートワークOKの職場が多数！ 原則定時退社で終業後はすぐに自分の時間♪ ＜のびのび働く＞ 土日祝休み＋有休・長期休暇たっぷり！ プライベートとの両立は当たり前★ ＜自分らしく働く＞ まずは、データ入力などの簡単な内容からスタート！ 研修は、PC操作の基礎から学べる◎ …この働き方、実はサクッと手に入るかも！ ★Web面接1回 ☆最短１週間で合否 ★履歴書不要 ※面接は、優しい先輩にお仕事相談するくらいの感じ♪ ゆる～り、のんび～り、無理せずに働こう♪ ／ 例えばこんなお仕事 ＼ ▼業界最大級の美容系メディアでの総務アシスタント └備品の管理 └入社書類のチェック など ▼大手広告代理店での営業事務 └提案書の印刷 └見積書や契約書の作成 └社員さんのアシスタント など ◎他にも、一般事務、商品企画アシスタント、人事アシスタント、経理事務、貿易事務など多数のポジションあります！
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- ＜希望のエリアで働けます＞ 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・愛知県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県 ・岡山県・北海道・宮城県・新潟県・茨城県・石川県・静岡県・滋賀県・福岡県・熊本県 ◆転居を伴う転勤はありません。 ◆配属先はご自宅から通える範囲で、ご希望を考慮して決定します。 ◆駅チカなど通勤に便利なエリア多数♪ ◆キレイ＆おしゃれオフィス多数♪ ◆リモートワーク導入企業も♪ ◆20代の女性を中心に1.1万人以上が活躍しています。 ＜配属先例＞ カネボウ化粧品、雪印メグミルク、KDDI、一休、リクルートグループ、SCSK、博報堂プロダクツ、楽天カード、楽天グループ、東芝グループ、パナソニックグループ 関西：三菱重工業、ローム、住友ゴム工業 広島：広島ホームテレビ、マツダロジスティクス など、配属先は大手有名企業やグループ会社が中心。 3162名以上が就業先企業の直接雇用へ！（2025年4月末実績） 入社後平均2年で直接雇用化、直接雇用後は年収が平均で60万円UP！ ＜受動喫煙対策あり＞ 敷地内および屋内は原則禁煙（就業先により異なるため就業条件明示書で明示します）
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- ★：2025年4月に月給アップしました！ ●東京：月給20万7000円以上 ●神奈川：月給19万5000円以上 ●大阪：月給19万4000円以上 ●千葉：月給19万円以上 ●埼玉：月給19万円以上 ●愛知：月給18万6000円以上 ●兵庫：月給18万3000円以上 ●京都：月給18万500円以上 ●茨城：月給17万9500円以上 ●静岡：月給17万8500円以上 ●滋賀：月給17万6000円以上 ●広島：月給17万2500円以上 ●石川：月給17万2000円以上 ●宮城：月給17万1500円以上 ●岡山：月給17万円以上 ●福岡：月給17万円以上 ●新潟：月給16万8000円以上 ●北海道：月給16万7500円以上 ●熊本：月給16万円以上 （2026年3月専・短・大新卒予定者も上記と同じ） 勤務エリア／東京・神奈川・千葉・埼玉・名古屋・大阪・京都・兵庫 ・広島・札幌・仙台・静岡・福岡・岡山 試用期間6カ月、条件変更なし
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設立 2001年
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従業員数
18名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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機械清掃・メンテナンス業務／未経験歓迎／実質年休135日以上
- NEW
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- トヨタ自動車元町工場内での、機械清掃・メンテナンス業務をお任せします。基本的に清掃・メンテナンス業務は、工場が稼働していない土曜・日曜の週2回のみ（他の曜日は清掃・メンテナンスで出た廃棄物の処分や、清掃器具の整備などを行います） ※工場の稼働状況によっては、土・日のどちらかがお休みになる場合もあります。 【お任せする業務内容】 1、機械から工業用液体を吸い取る ▼ 2、機械内の清掃・洗浄 ▼ 3、再度、工業用液体を注入 ※清掃・メンテナンス業務は、工場の業務効率化や安定性を支える大切なポジション。私たちの仕事があるからこそ、安心・安全な稼働が保たれています。 【入社後は】 入社後は、先輩メンバーによるOJTで、業務を一つひとつ丁寧にお教えしていきます。 現在、在籍しているメンバーは、ほとんどが未経験からのスタート。ほぼ全員が入社3カ月程度で独り立ちし、活躍しています。 【1週間の流れ／例】 月曜日：現場立ち合い（土日の作業報告）・清掃器具のメンテナンス・水質管理センターへの搬入 火曜日：水質管理センターへの搬入、バキューム車や、その他のクルマ4S 水曜日：定休日 木曜日：ローテンションにてお休み 金曜日：土日の作業に向けた準備 土曜日：清掃・メンテナンス業務 日曜日：清掃・メンテナンス業務 ◆清掃・メンテナンス業務は、土日に行うことが基本ですが、工場の稼働状況や停電日などによって、どちらか休みになることがあります。 ◆水曜は定休日。さらに月曜・火曜・木曜のいずれかがローテーションでお休みになります。 ※水質管理センターへは、廃液を運搬します。業務に慣れてきたら、大型車での搬入をお任せすることも。MT免許の取得など、資格取得も会社がサポートします。できることから少しずつお任せしていくので、未経験の方も安心してスタートできます。
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- ◆転勤なし ◆車通勤OK 【勤務地】 愛知県豊田市元町1番地 （トヨタ自動車株式会社 元町工場内） 【受動喫煙対策】 敷地内全面禁煙
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- 月給25万円～ ※残業代別途支給
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設立 1995年
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従業員数
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- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全35件
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スマホにも使われる半導体の製造／8割が未経験／月収例35万円
- NEW
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- ★大手メーカーへ直接雇用のチャンスあり♪ ※配属先による・年1回登用試験あり ★作業はとてもシンプル！研修もあるので、ご安心を◎ ／ コツコツ・シンプル作業！ ほとんどの方が未経験から活躍中♪ ＼ 大手メーカーで、製造に関わる業務をお任せします。 作業は「設置」「ボタンを押す」「運ぶ」といったシンプルなものばかりです♪ ●製造装置の組み立て ●半導体チップの製造 ●測定・検査 ●出荷作業 など ／ 驚異の選考スピード！ ＼ dodaから応募！ ▼ 「ご応募ありがとうございます！」 ☆最短10分で、UTエイムから電話！ ※電話に出られなくても、不合格にはなりません！ ▼ 「働きたい地域は？社宅のご希望は？……etc.」 ☆ご都合がよければ、そのまま電話で面談→お仕事ご紹介♪ ※ピッタリの配属先をご紹介♪ ※履歴書や職歴書不要！志望動機や自己PRもいりません◎ ▼ 「いつから働きたいですか？」 ☆配属先の担当者から、お電話 ※入社日や条件面の最終確認！ ▼ 内定！ ※応募当日に叶うスピード選考☆ ▼ ★入社！ ※安定した給料GET！（最大月収例35万円） ※入寮の方には入社日当日に3万円分のデジタルギフト支給！※現金化可能
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- ★日本各地の半導体関連製品の製造工場へ配属 ★勤務地は希望を考慮します 【勤務地】 いずれかで勤務となります。 東北／北海道・青森県・岩手県・宮城県・山形県・福島県 関東／栃木県・群馬県・茨城県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県 甲信越・北陸／山梨県・新潟県・富山県・石川県 東海／岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 関西／滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・和歌山県 中国・四国／岡山県・広島県 九州／福岡県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県 【嬉しいポイント】 ◎社宅完備、社宅家賃100%補助の配属先多数！ ◎配属先により、車・バイク通勤OK♪ ◎U・Iターン実績多数。赴任に伴う移動交通費も会社が負担！（規定あり） ※いずれの配属先も、受動喫煙対策あり
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- ＼最大月収例35万円！／ ★社宅家賃100%補助あり！その他も手当多数 月給20万円～25万円＋各種手当 月収例20万円～35万円（月給20万円～25万円＋各種手当） ※配属先により異なります ※経験・能力等を考慮し当社規定で決定します ※月給に加え、残業手当・深夜手当・休日手当等全額支給 【入社時の想定年収】 年収例370万円／28歳 年収例350万円／26歳 年収例320万円／22歳
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サービスエンジニア／未経験歓迎・研修充実・面談1回・社宅あり
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- 半導体製造装置の生産設備の点検・部品交換・メンテナンス・トラブル対応など、保全業務をお任せします。 ★温湿度管理されたクリーンルーム内での快適な環境です！ ★配属先により、中国、台湾、欧米などへの海外出張あり！ 主な作業は… ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ◆設備の定期メンテナンス ◆部品取りはずし・洗浄 ◆メンテパーツの在庫管理 ◆作業日報や作業実績管理（PC：Excel使用） UTオリジナル研修プログラム！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼1～2日目／座学研修 社会人としてのマナーから安全・衛生面の注意点、働く上でのルールなどを学びます。 ▼3日目～／OJT実務研修 先輩やチームメンバーが付き添うなかで、実作業をこなしながら業務に慣れていきましょう！ ※配属先により異なります／配属先は全て大手メーカーのため、教育環境が整っており未経験でも安心して働けます◎
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- ★日本各地の半導体関連製品の製造工場へ配属 ★勤務地は希望を考慮します 【勤務地】 いずれかで勤務となります。 東北／北海道・青森県・岩手県・宮城県・山形県・福島県 関東／栃木県・群馬県・茨城県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県 甲信越・北陸／山梨県・新潟県・富山県・石川県 東海／岐阜県・静岡県・愛知県・三重県 関西／滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・和歌山県 中国・四国／岡山県・広島県 九州／福岡県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県 【嬉しいポイント】 ◎社宅完備、社宅家賃100%補助の配属先多数！ ◎配属先により、車・バイク通勤OK♪ ◎U・Iターン実績多数。赴任に伴う移動交通費も会社が負担！（規定あり） ※いずれの配属先も、受動喫煙対策あり
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- ＼月収例最大35万円！／ ★社宅家賃100%補助あり！その他も手当多数 月給20万円～25万円＋各種手当 月収例20万円～35万円（月給20万円～25万円＋各種手当） ※配属先により異なります ※経験・能力等を考慮し当社規定で決定します ※月給に加え、残業手当・深夜手当・休日手当等全額支給 【入社時の想定年収】 年収例500万円／28歳 年収例400万円／24歳 年収例300万円／22歳
株式会社コープ大阪サービスセンター
道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
本社／大阪府堺市堺区南花田口町2-2-15
八下事業所／大阪府堺市東区八下町2-32-2
美原事業所／大阪府堺市美原区小平尾375-2
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設立 1982年
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従業員数
128名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート配送ドライバー／月収30万円～／土日休／大型連休可
- NEW
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- 家族のいる生活に、安心を。ドライバー職でも“家庭第一”を実現できます ／ ココがPOINT ＼ ①ワークライフバランスを実現♪ ――― 残業も少なく、大型連休の取得も可能。 友人や家族との時間や、プライベートを満喫できる余裕ができます！ ②給与も大満足！ ――― 未経験の方でも月給29万円スタート。 さらに、賞与に加算するインセンティブや2カ月ごとの業績賞与など、収入面も安心。 ③ライフステージの変化も怖くない！ ――― 結婚や出産、お子さまの入学祝い金などのサポートも充実しているため、長く活躍していただけます！ 男性の育休取得実績もあり！ ＜仕事内容＞ 【配送業務】 食品や生活雑貨などをトラックに積み込み、組合員さま宅へお届け！ ○近隣エリアへの配送！ 配送エリアが限定されていて再配達はなし！ 1日の平均運転時間は、1～2時間程度で長距離運転もなく、働きやすさ◎ ○ルートは？ 決まったお宅を1週間に1回訪問するから、ルートは曜日ごとに固定。 一度道を覚えれば、自分のペースで仕事ができます♪ 【事務作業】 配送後の事務作業 システム化されているため、ほとんどがスマホでスムーズに完結。 【新商品やサービスのご案内】 慣れてきたら、配送と併せて新商品やサービスのご案内も！ 成果に応じてインセンティブを賞与に反映するので、収入アップを目指せます！ ……………………………………… ※必要な資格は普通免許のみ！ 普通免許（AT限定）で運転が可能な、1.5tトラックで配送します。 ドライブレコーダーなどの安全装置も搭載されているため、快適に配送できます！ ……… ★入社後の流れ ……… 約2カ月間、専門トレーナーが段階的に仕事や運転技術を指導。週ごとの育成スケジュールが用意されているから、未経験でも安心です！
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- （転勤なし）下記、勤務地から、希望を考慮して決定します。 【マイカー、バイク、自転車通勤もOK！】 ◎八下事業所 大阪府堺市東区八下町2-32-2 ◎美原事業所 大阪府堺市美原区小平尾375-2
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- 月給29万円～（固定残業代含む）＋賞与（年2回）＋インセンティブ＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、一律月6.5万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【研修期間中（3カ月）】 月給28万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、一律6.5万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜月収例＞ ・月収30万6000円／ドライバー（入社1年・家族手当あり） ・月収36万0000円／副所長（入社約5年・家族手当あり） ◎2023年度冬季は賞与＋インセンティブで平均42万円！ ＜年収例＞★インセンティブ＆業績賞与支給★ ・年収390万円（入社1年目・配送担当） ・年収420万円（入社3年目・グループ長） ・年収450万円（入社5年目・副所長）
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設立 1959年
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従業員数
70名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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財務・経理／仙台のブランドコスメショップ勤務／転勤無し
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- ブランドコスメのセレクトショップである当社で、経理財務業務を担当していただきます。 ……………… 具体的には？ ……………… ＜経理＞売掛／買掛債権管理／在庫管理／経費管理／月次・年次業務管理 ＜財務＞予算編成・管理／資金管理 ＜税務＞法人税／消費税／その他税務申告 【入社後の流れ】 総務部に配属され、一番町本店での勤務となります。 まずは仕訳やシステムへ入力といった日次業務から入っていただき、月次、年次業務など徐々に業務をお任せします。 【POINT】 ★IT化に取り組める あなたに期待しているのは、経理業務の自動化やツールの導入など。 ITの力でより業務を効率的に改善していただけます。 現在の経験を活かしながらより高度な業務に挑戦し、スキルアップもできる環境です。 積極的な意見、主体的な姿勢を歓迎する風土がありますので、社歴に関わらず自分の意見・アイデアを活かすことが可能です。 ★経営の視点も身につく 単純な経理作業から月次・年次管理や財務管理、業務改善まで幅広い業務を習得可能。 特にIT化の検討では経営陣と近い距離で仕事ができるため、経営の視点を身に付けたい方にも向いています。 …………… 1日の流れ …………… 09：00 出勤、清掃等 10：00 朝礼、伝票の起票・整理等 12：00 お昼休憩 13：00 総務関係資料のデータ化等 16：00 午後休憩 16：30 伝票の整理、お客様情報の取りまとめ等 18：30 最後に簡単な清掃をして退勤
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- 【転勤なし／仙台勤務】 本社：宮城県仙台市青葉区一番町3丁目6-11 ★仙台市中心部の一等地で働けます！ 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
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- 月給：32万円～46万円（固定残業代を含む） 固定残業手当/月：6万9000円～8万8000円（固定残業時間36時間分/月） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇します
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設立 2000年
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従業員数
300名
- 平均年齢 -
求人情報 全16件
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TOYOTAの自動車製造の生産技術・品質管理／未経験歓迎
- NEW
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- ／ ★Pickup!ページもご覧ください！ ＼ ＜ 当社の魅力 ＞ ◎当社は、トヨタ自動車株式会社に認められている、数少ない技術パートナー企業です。 ◎トヨタグループ各社で、最先端のプロジェクトに参画できる！ ━━━━━━━ お仕事内容をもっと詳しく！ ━━━━━━━ ＞＞＞ 生産技術 ＞＞＞ 新しい車をつくる前に、どんな工程で・どんな設備を使うのかを事前に検討し、問題が起きないようにシミュレーションを行うことで、スムーズなものづくりを支える仕事です。 ※下記の流れで業務を進めていきます。 1.新しい部品や車両の生産に向けて、最適な設備を設計・導入します。 ▼ 2.不良を防ぎ、安全かつ効率的な生産ラインを設計します。 ▼ 3.安定して大量生産できるよう、品質・コスト・納期のバランスを追求します。 ＞＞＞ 品質管理 ＞＞＞ 品質管理は、製品や生産工程における品質をさまざまな視点から分析・検証し、高い品質を維持・保証する仕事です。 業務は大きく生産工程と市場対応に分かれます。 <生産中> 生産時に起こる不良、不具合の原因を究明、再発防止策の検討を行います。 不具合が起きないよう、ユニット・車両の合格基準を作ります。 <市場> リコールやお客様からの不具合報告の調査、原因を究明し、製品改良や再発防止につなげます。 ━━━━━━━ 未経験でも大丈夫！ ━━━━━━━ トヨタOBによる約3カ月間の研修で、エンジニア未経験の方でも活躍できるようになります！ ▼基礎教育 ・自動車の構造 ・トヨタ用語やトヨタ生産方式について ・図面の読み方 ・ロジカルシンキング など ▼専門教育 ・品質管理、製造・加工方法 ・公差計算、電気、制御 ・3DCAD（CATIA、NX）の使い方 など ▼配属前研修 ・配属先社員との面談 ・CADなどの社内資格取得 など ※資格取得は必須ではありません。
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- ◎転居を伴う転勤なし ◎U・Iターン歓迎！引越し費用や敷金・礼金の補助制度あり ◎適性やスキルを考慮して配属地を決定 ◎車通勤OK ＜配属後＞ 以下、いずれかのプロジェクト先での勤務となります。 ■愛知県／豊田市、田原市、安城市、刈谷市 ■静岡県／裾野市 ■神奈川県／横浜市、藤沢市 ※プロジェクト先の企業：トヨタ自動車、デンソー、トヨタ紡織、トヨタ車体、SUBARU、いすゞ自動車 など ＜研修中／約3カ月間＞ ■豊田支店（クロップス・クルー トヨタ事業部） 愛知県豊田市小坂本町1-5-5 YAMATO BLDG 4階 愛知環状鉄道「新豊田駅」より徒歩4分 ※愛知県外の方など、豊田支店への出勤が難しい場合は、会社近くのマンションを会社にてご用意します（交通費含め会社全額負担） ※受動喫煙対策：あり
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- 【月収イメージ】※手当等を加味した額面金額 月収30万円（月給24万円＋各種手当※時間外手当・家族手当・住宅手当等） 月収34万円（月給28万円＋各種手当※時間外手当・家族手当・住宅手当等） 【月給】 月給20万1000円～50万円 ◎別途、賞与年2回、時間外手当、家族手当などを支給します ※前職での給与は、できる限り考慮します ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します
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高級車ディーラーの受付／年休120日／転勤なし／基本残業なし
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- レクサス、BMW、ポルシェなどの高級車ディーラーで、受付・接客・事務をご担当いただきます。 ＝＝ POINT ＝＝ 【 大手グループの正社員ならではの好環境 】 名鉄グループの「正社員採用」のため、当社の充実した福利厚生のもと働くことができます。 □定時退社が基本 □年間休日120日 □転勤なし □産休育休100%取得 など 【 ライフスタイルや気持ちの変化に応じて職種を変更できる 】 受付スタッフとしておもてなしを極めることはもちろん、希望に合わせてさまざまな職種へのキャリアチェンジができる点も、人材ソリューション企業である当社で働くメリットです。 《キャリアサポート例》 □キャリアのプロが専任担当としてフォロー □さまざまな分野の研修・資格取得支援あり 《キャリアパス例》 □事務 □百貨店販売 □空港の受付 □経理 など ──────── 仕事内容 ──────── ◆受付のお仕事 お客さまに快適な時間を過ごしていただけるよう、最高の笑顔とおもてなしでお迎えします。 ・お客さまのお出迎え ・ラウンジへのご案内 ・営業やサービス担当への取り次ぎ ・電話対応 ◆事務のお仕事 ご来店がない時間は事務業務を行います。 ・SNS更新（Instagramなど） ・お店のポップ作成 ・データ入力（アンケート集計や顧客情報登録など） ・DM送付準備 ・カタログ補充 ──────── 入社後は ──────── ▼1～2週間：入社後研修 ビジネスマナーや業務で必要な知識を未経験の方にもわかりやすくお教えします。 ↓ ▼1～2カ月：実習生期間 先輩の手厚いフォローを受けながら実際の業務に挑戦！じっくり慣れていけば大丈夫です。 ↓ ▼2～3カ月以降：独り立ち・フォローアップ研修 入社時の「おもてなし研修」のほか、習熟度に応じた研修を継続的に実施しています。
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- 【転勤なし／車通勤可】名古屋・一宮・小牧・春日井・日進・豊田・豊橋 の高級車ディーラーでの勤務です。 （レクサス、BMW、ポルシェ、アウディ などの各店舗） ★お住まいや希望を考慮し配属します 希望をお聞きし、配属先を確定したうえで入社いただきますので、ご安心ください！ ※車通勤OK（就業先による） ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策：禁煙／分煙
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- ・月収例：22万3000円（基本給 ＋ 各種手当） ・月給：20万円以上 ＋ 各種手当 ※上記月給には一律支給の外勤手当含む ★正当な評価と待遇UPを実現 年に一度評価面談を行います。 事前にご自身とクライアントの双方に入力してもらった振り返りシートを用い、振り返り・すり合わせを実施。 総合的な評価を踏まえ、クライアントと待遇について交渉しています。
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設立 1952年
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従業員数
40名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全15件
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ものづくり現場を支える営業職／年休126日／残業月20H以下
- NEW
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- 当社は、段ボール用をはじめとする工業用でんぷん・産業機器を取り扱う専門商社としてモノづくりの現場を支えています。 今回は、お客様先の現場を理解し、課題解決ができる法人営業職を募集！ ＼Point／ ★明確な評価制度 賃金テーブルが明示されており、上期・下期の評価をもとに昇給や賞与額が決定します。 また、評価は「実績」と「行動」をもとに判断。 営業成績は得意先や外的要因など、さまざまな要因で決まります。そのため、定量だけではなく、定性もしっかりと評価！ 新規商材の取り扱い数や粗利益が高い商材の面談数など、あなたが日々どのような営業活動をしているのかを加味します。 ★各種業務アプリを網羅！ スマホやPC上で業務完結が可能。 業務の多くを場所にとらわれずに行うことができ、自身の裁量で効率的に仕事を進められます。 ★あなたの提案で広がる商材 取り扱いたい新たな商材がある場合は、購買部と連携し、取り扱いができることも！ マーケットに先んじてトレンドを読み、新商材を提供したいと考えているため、どんどんあなたの意見をお聞かせください！ 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ※適性や希望を加味し配属先を決定します ＜産業機器事業部＞ 四輪・二輪向け金属加工業界を中心とした製造業のお客様に、洗浄設備や洗浄剤などの産業用機械や材料の提案を行います。 ＜段ボール事業部＞ 段ボール製造の製造現場のお客様に、工業用でんぷんを中心に工場で使用される消耗資材や洗浄機・ボイラーなどの産業用機械、FA（ファクトリーオートメーション）機器の提案を行います。 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 入社半年間は座学から始まりOJTを実施。先輩に同行しながら、徐々に業務を覚えていきます。 また、他拠点にて研修を実施することも。研修を通じて、さまざまな現場に触れ、多角的なアプローチや課題解決のノウハウを学ぶことが可能です。 ★商品知識やノウハウの共有、機械商材のトラブルシューティングを学ぶ場もご用意！ ★システムや各種アプリを通じて営業活動データを社内でタイムリーに共有！ 悩みや課題に対して、いち早くサポートできる体制を整えています。
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- 【直行直帰OK！当面転勤なし】浜松・東京・名古屋で募集！ 本社：静岡県浜松市中央区中央1-17-21 東京支店：東京都千代田区神田須田町1-5 KSビル5階 名古屋支店：愛知県名古屋市中区錦1-5-27 いちご錦ビル8F ※段ボール事業部は全拠点にて募集／産業機器事業部は本社と名古屋支店のみ募集 ※受動喫煙防止対策済
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- 月給235000円～320000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月37750円～43240円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1999年
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従業員数
70名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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フォークリフトオペレーター／未経験歓迎／東証上場グループ
- 締切間近
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- 段ボールの材料となる「原紙ロール」や「古紙ブロック」を、フォークリフトを使って運ぶシンプルなお仕事です。 扱うのは決まった製品だけなので、すぐに慣れることができます。作業は基本2人1組のチームで進めるので、未経験でも安心してスタートできます！ ＜運ぶものはこの2つだけ！＞ ■ 段ボール原紙（ロール） 段ボールの紙が巻かれたロール状の原紙。重さは1本あたり約1トンです。 ■古紙ブロック（ベール） 段ボールの原料になる古紙を圧縮して固めた四角い塊。フォークリフトで楽に運べます。 ＜主な仕事内容＞ ■倉庫内での運搬作業 ・工場から出てきた原紙ロールをフォークリフトで受け取り、保管エリアまで運搬。 ・効率よく積み重ねたり、在庫を見ながら配置します。 ■出荷準備 ・出荷スケジュールに合わせて製品を仮置きし、トラックに積み込みます。 ■古紙の荷受け作業 ・トラックで届いた古紙ブロックを降ろし、パルパー（原料処理装置）まで運びます。 ＜入社後もしっかりサポート！＞ ◎ 最初は先輩がマンツーマンで指導します！ ◎ 約半年で基本業務ができるようになることを目指します！ ◎1年で独り立ちを目指せる安心の教育体制です！ ＜スキルアップで手に職がつけられる！＞ ★資格取得支援あり（取得費用は会社が負担） ・フォークリフト運転技能講習 ・玉掛け／クレーン／ショベルローダー／酸欠作業主任者 など
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- 王子マテリア株式会社中津川工場内・恵那工場内 岐阜王子紙業株式会社中津川業務課・恵那業務課 下記いずれかの工場での勤務となります。 ご希望を考慮の上、決定します。 ■恵那工場 岐阜県恵那市大井町696番地 最寄駅：JR中央本線・明和鉄道線「恵那駅」より徒歩11分 ■中津川工場 岐阜県中津川市小川町2-3 最寄駅：JR中央本線・「中津川駅」より徒歩5分 ※転勤なし（上記工場間での異動あり） ※マイカー通勤歓迎！無料駐車場完備！ ※施設内受動喫煙対策あり
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- 月給16万5500円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢やスキル、経験に応じて給与を決定いたします。 ★勤続年数に応じて着実に年収がアップします！ 入社5年・35歳の平均月収は30万円（各種手当含む） ★初年度の月収例 40歳入社・3交代勤務・配偶者1名を扶養している場合 【研修中（入社2カ月～3カ月）】月収24万円（基本給20万5000円＋家族・住宅手当） 【研修後】月収28万円～33万円（基本給20万5000円＋交替・深夜・家族・住宅手当）
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設立 1978年
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従業員数
200名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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警備スタッフ／未経験歓迎／社宅あり／面接1回／シフト自由
- NEW
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- 大阪・京都・兵庫・和歌山・奈良・福井のオフィスビルや商業施設、美術館、工場などに常駐し、施設内の警備を行います。 【具体的な仕事内容】 ■出入管理（受付・入館証の発行など） ■モニター監視（監視カメラ越しに施設内をチェック） ■巡回（建物内外の安全確認） ■緊急時の対応（救急対応・防災機器の操作など） ■案内業務（来訪者のご案内） ※固定の勤務地以外にも、花火大会などのイベント警備を担当することもあります 【研修内容】 ▼新人研修（3日間） 警備の基本やAED・防災機器の使い方などを学ぶ座学研修を行います。 ▼現場インターン（4日～1週間） 先輩スタッフと一緒に現場をまわりながら、実際の仕事の流れ絵をOJTで習得します。 ＝＝＝ ＼＼お仕事のPOINT／／ ★柔軟な働き方が可能！ シフトの希望が通りやすいため、希望の働き方・収入に合わせて日勤・夜勤・短時間での勤務など選べます。 ★安心のチーム体制 常に2名以上で勤務する現場多数が多く、困ったときはすぐに相談できる体制です。さらに、わからないことがあれば24時間365日つながるサポートセンターにいつでも相談OKなので、安心です！ ★屋内中心で体への負担も少なめ 立ちっぱなし・座りっぱなしではなく、巡回・座り仕事のバランスがよいことが特長！定年後も健康的に無理なく続けられます。
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- 【大阪・京都・兵庫・和歌山・奈良・福井募集／転勤なし】 ■勤務地：大阪府・京都府・兵庫県・和歌山県・奈良県・福井県の常駐先 ＼希望を考慮し配属します！／ 面接時に働きたいエリアや時間帯などを聞き、配属先を決定します。「日勤だけがいい」「稼ぎたいから夜勤中心」などの希望もOK！ 社宅もあるため、「家から近い場所で働きたい」などの希望も叶います。 ※受動喫煙対策：あり
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- ＼月収25万円以上も可能／ ■時給1114円以上＋各種手当 ※給与は経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給します ＜日払いも可能＞ 勤務日当日に、全国のコンビニATMで給与の支払いが可能なサービス『JOBPAY』に対応しています（規定あり）。
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設立 1991年
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従業員数
1,141名
- 平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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ANAグランドハンドリング／未経験歓迎／社員寮あり／転勤なし
- NEW
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- ■グランドハンドリングとは …………………………………… 航空機が着陸して離陸するまでの限られた時間内で行う地上支援業務のこと。今回募集するのは、航空機の足元で動く専用の「特殊車両」やリフトを使った貨物搬入などを行うポジションで、空港の稼働に欠かせない「専門職」。パートナーシップを組んでいるANAの制服に身を包み、非日常感を味わえる職場です。 ■具体的には ………………… ・貨物の受託業務 ・国内貨物／輸出入貨物の取扱業務 ・航空貨物の搬送業務／搭降載業務 ・PBB（旅客搭乗連絡橋）装着業務 ・宅配手荷物宅配業務 ・貨物／手荷物の搭降載業務 ・機内清掃業務 ・航空機けん引作業 ・航空機誘導作業 ・倉庫での手荷物の仕分けや個数管理 など ■入社後の流れ ………………… ▼入社後～ Ｌ座学で空港の特性・ルールを学びます。 ▼座学終了後～ 現場研修スタート。伝票確認の手順や車両の運転などを学びます。 ▼約3カ月～ 研修終了！ 【ポイント！】 5～10人の班で基本的に業務を進めます。そのため、近くに相談できる先輩社員がいるので研修が終わった後も、安心してください。新卒採用も行っている実績から、育成には自信あり！あなたの適性に合わせて、最後までフォローします。 また、毎月、全員参加の班会議を実施。業務連絡をはじめ、現場の課題点もピックアップして早期解決を図っています。 ■業績好調でキャリアパスも豊富 ………………………………………… 需要高まる航空業界の後押しもあって業績好調の当社。その分、キャリアパスも豊富で、主任 → 班長 → 係長 → 副長 → 課長と昇格を目指せます。また、現場からコーポレート側へのチャレンジも可能！（本人の希望なく職種変更することはありません） ※当社では安全面と品質面で優秀な社員を表彰。その積み重ねが昇格にもつながっています。
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- 【羽田・関西・大阪・神戸・福岡・那覇から選択可能】 以下いずれかの空港での勤務となります。勤務地は希望を考慮します。 ■羽田空港／東京都大田区羽田空港2-6-3 ■関西国際空港／大阪府泉南市泉州空港南1番地 ■大阪国際空港／大阪府豊中市蛍池西町3-555 ■神戸空港／兵庫県神戸市中央区神戸空港1番地 ■福岡空港／福岡県福岡市博多区大字下臼井767 ■那覇空港／沖縄県那覇市鏡水150 ◎転勤については定期的な転勤ではなく、管理職に昇格した際の転勤や本人から希望。 または業務支援等で期間限定の転勤です。強制的な転勤はございません。 ◎沖縄採用は転勤なし／車・バイク通勤OK！駐車場も完備しています。 ◎U・Iターンも歓迎します。
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- ★月給ベースが2万円UP！社員に寄り添い、労働環境を積極的に改善中！ 【羽田空港】 ■月給21.9万円～24.7万円 （地域手当一律2万円含む） →月収例は約30万円 【福岡・関西・大阪・神戸空港】 ■月給19.9万円～22.7万円 →月収例は約29万円～約31万円 【那覇空港】 ■月給18.65万円～21.25万円 （住宅手当一律5,000円含む） →月収例は約28万円 ※給与はあなたの経験やスキルを考慮して決定 ※試用期間含め、時間外手当は別途全額支給 ＜試用期間中：時給制＞ 羽田／1,300円 関西空港・大阪空港／1,200円 神戸空港／1,150円 福岡空港／1,050円 那覇空港／1,100円 ＜社員の年収例＞ ■370万円／入社6年目／26歳（月給25万円+各種手当＋賞与 ※羽田勤務） ■332万円／入社4年目／24歳（月給23万円+各種手当＋賞与 ※羽田勤務） ■340万円／入社2年目／22歳（月給21万円+各種手当＋賞与 ※羽田勤務） ☆東証プライム市場上場のグループの当社。コロナ禍でも減給なし・賞与2回と、安定した雇用を保っていました！
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設立 2001年
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従業員数
400名
- 平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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人材コーディネーター／平均月収50万／フレックス／残業少なめ
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- 当社について ーーーーーーー 製造業界を中心に、派遣業を展開している当社。2001年の設立から長きにわたり、愛知県の製造業界を支えてきました。今回募集する人材コーディネーターでは、派遣スタッフ登録のための集客からその後の面談まで一貫してお任せする想定です。 具体的な仕事内容 ーーーーーーー ◇求人媒体・Web広告の出稿 ◇各種広告の制作にまつわる打ち合わせ ◇各パートナー企業との連携 ◇求人広告の制作 ◇求人媒体・Web広告の運用 ◇応募者対応 ◇面談 人材コーディネーターの業務は面談まで。 その後派遣先企業とのやり取りは、別の担当者が行います。 ＜案件について＞ 人数が多い企業だと200名前後、少ないところだと1～3名の派遣スタッフが働いています。 クライアント社数は約70社前後。入社後は担当を振り分けるのではなく、 チーム全体で集客のための業務を進めていきます。 ※登録希望者との面談はオンラインで実施しています。 ※1日の面談数は約3～4件程度です。 ★POINT1：マーケティングスキルが身につく 派遣スタッフの人数を増やすためには、各種広告の運用が不可欠。 ただ広告を回すのではなく、その都度効果検証や分析まで担当するため、 人材業界で必要なマーケティング力を磨けます！ ★POINT2：事業部の根幹を担えるやりがい 派遣業を展開するうえで、派遣スタッフの登録を増やすことは極めて大切な要素です。 本ポジションは、その派遣スタッフ登録全般を担当するため、 事業全体の根幹を担うことで、会社全体の成長を肌で感じられます。 ★POINT3：将来的に月収100万円も可能 スタート時の月給は30万円以上。 平均月収50万円、将来的には100万円も実現可能なため、 今まで培ってきた経験、スキルを最大限発揮し、収入UPを目指せます！ ＜人材業界で新たなキャリアを！＞ この回の募集は「人材業界の経験がある方」です。 多様な経験を次は「人材コーディネーター」として活かし、 理想のキャリアを実現させませんか？
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- ☆転勤なし／愛知県豊橋市の本社勤務 ☆自動車通勤OK（無料駐車場あり） 勤務地／愛知県豊橋市南栄町字空池２９－５ ※敷地内全面禁煙
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- ★入社後半年の想定月収【50万円】 月給30万円～40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月7万2000円～9万6000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルに応じて決定。 成果次第で月収100万円も実現可能です。
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設立 1985年
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従業員数
80名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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新規事業企画／経験者優遇＆未経験OK／リモートワークあり
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- 【ゴルフ関連サブスクサービスを展開中】 ゴルフラウンドサブスクリプション『TeeRex for Group』や、 docomo社の『GOLF me！』などを現在展開中。 今後こうした既存サービスの改善＆トレンドにマッチした新規サービスの立ち上げを通じて、 ゴルフ市場をさらに盛り上げていきましょう！ 【現在展開中のサービスについて】 ◎『TeeRex for Group』について 福利厚生としてゴルフを利用する法人顧客を対象としたサービスとなります。 ◎『GOLF me！』について ゴルフのサブスクサービスとして、提携ゴルフ場のプレーフィーが月額定額で利用できます。 【具体的な仕事内容について】 ◎『TeeRex for Group』『GOLF me！』といった既存サービスの改善提案～実現 ◎新規サービス立ち上げに伴う市場リサーチ・分析から企画立案、開発ディレクション、リリース運用 【未経験の方も安心★段階を踏んでステップアップ】 ▼入社後研修 取り扱うサービス内容や事業目標などに関して、 基本的な理解を深めていただきます。 ▼OJT研修 先輩メンバーの指導やサポートを受けながら、 まずは既存サービスの運用からスタート。 課題分析～解決策の企画提案～開発ディレクション～リリース まで一貫してチャレンジすることで経験を積んでください。 【将来のキャリアパスについて】 業務を通じてゴルフビジネス業界やトレンドに関する知識やノウハウが 身についてきたら、ニーズにマッチした新規サービスの企画立案から提案、 プロジェクト立ち上げ・マネジメント、そしてリリースにチャレンジ！ 《リーダー》としてゴルフ事業のさらなる拡大をけん引してください。
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- 【転勤なし】★大門駅＆浜松町駅すぐ♪ ◆Tokyo Office 165／港区芝大門1-6-5 ◆Tokyo Office L4／港区芝大門1-4-14 6F
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- 【年俸制】350万円～600万円※12分割で支給 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します
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