42ページ:休日・働き方【残業20時間未満】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,925 社中 2,051〜2,100 社を表示
設立 1997年
従業員数 130名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ゼロからIT業界へ/興味を武器に活躍できるITエンジニア
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- ◎大手企業などのお客さま先へ伺い、保守業務を行います。 └PCやプリンタ、サーバ、ネットワーク機器などさまざまな機器が対象です \この仕事の魅力!/ 【1】:お客さまからの「ありがとう」が嬉しい 直接「ありがとう」「助かったよ」と言っていただける機会も多く、やりがいもバツグン! 【2】:未経験からでも安心! ITについての知識や経験がなくても安心して働ける研修制度をご用意。 先輩社員が丁寧にレクチャーしていきますので、ご安心ください! 【3】:ITスキルがどんどん身につく さまざまなIT製品・サービスに触れるため、自然とITスキルも向上! 日々の業務を通して専門的な知識を習得し、市場価値を高めていくことができます。 【4】:お客さまのビジネスに貢献! IT環境の安定・業務効率化などを通して、お客さまの事業成長にも貢献できる仕事です。 【5】:多彩なキャリアパス 社内の制度を活用し資格取得やカスタマーエンジニアとして培った経験を活かし、インフラ設計構築やシステム開発などへのキャリアアップも! ■具体的な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・PCやプリンタなどのOA機器、サーバやネットワーク機器の故障対応 ・機器の設置工事やLAN配線工事 ・特殊印刷機器などの正常性確認、機器清掃作業 ・機器の更改による入れ替え作業、工事 ・サーバ、ネットワーク機器の設定作業 など ■入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▽OJT(約3カ月) 先輩と一緒にお客さま先に同行して業務の流れ・手順を覚えていきます。 それと並行して知識習得のための勉強も行います。 ▽実務スタート まずは先輩とペアで仕事を担当していきます。 分からないことはすぐに何でも聞ける環境なので安心です! ■評価体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ○クライアントからの評価 ○プロジェクトへの貢献度 ○技術力の向上度 などをふまえて総合的に評価を行います。 ◎四半期ごとに面談あり 具体的なフィードバックを行い、個々の成長に合わせたキャリアパスを一緒に設計していきます!
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 ※ご希望の勤務地をお知らせください <本社所在地> 大阪府大阪市北区堂島2-3-5 JPR堂島ウエスト7F <東北> ■青森県八戸市 ■山形県山形市 <関東> ■東京都港区・品川区・中野区・立川市・三鷹市 ■神奈川県横浜市 ■埼玉県さいたま市 <東海> ■静岡県浜松市・静岡市 ■愛知県名古屋市・小牧市 <北信越> ■富山県富山市 ■福井県福井市 <関西> ■大阪府大阪市・吹田市 ■京都府福知山市 ■兵庫県神戸市北区・姫路市・神戸市 ■滋賀県大津市 <中国・四国> ■広島県広島市 ■愛媛県松山市 <九州> ■福岡県福岡市・久留米市 ■長崎県長崎市 ■鹿児島県鹿児島市 ■沖縄県那覇市 ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円~30万円+各種手当+賞与 ※経験・能力・年齢などを考慮し、当社規定に基づいて決定いたします
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設立 2007年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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改修・新築工事の提案営業/年間休日126日/営業未経験歓迎!
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- 注文住宅やマンションをはじめ ビル・介護施設・ホテル・保育園といったさまざまな建物の 新築工事や改修工事のご提案をしていくお仕事です。 工事を検討しているお客様の希望やニーズをしっかりとヒアリングし、 お客様のご要望に沿った最適なプランをご提案をしていきます。 ■修繕工事の施工管理業務 1~2日で終わるような簡単な修繕工事の場合、 実際の工事までをご担当していただくこともあります。 大きな案件は施工管理を行う工務部の 社員に任せるのでご安心ください。 ■自分のペースで柔軟に働ける 月の平均残業時間は月10時間程度。 案件のスケジュールも自身で調整できるため、無理なく働ける環境です! ■職種未経験の方も大歓迎! 入社後に営業同行や業務を通じて仕事の流れをお教えするのでご安心ください。 私たちが大切にしているのは熱意を持ってお仕事に取り組んでいただくこと。 ブランクの方も大歓迎です。 実際に、40・50代以上の方も活躍中です。 ■専門的に学べる環境です! 同行していくうちに 自然と建築についての知識や、施工管理などの専門知識が学べる環境です。 「興味はあるけど、建築業界のことは分からないから不安…」 そんな方も、経験豊富な上司があなたの成長をしっかりとサポートしてくれるから安心です。 ぜひ、チャレンジしてみてください!
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- 大阪府大阪市城東区中央1-12-17 第2坂本ビル2F ■大阪メトロ「蒲生四丁目」駅より徒歩1分 ※受動喫煙体制(屋内全面禁煙) ※転勤はありません
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- 月給:25万円~35万円(固定残業代含) ※能力・経験等により、役職手当を支給します。 ※固定残業代は、残業の有無に関わらず一律3万円/24時間分を支給(超過分は別途支給)
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設立 2007年
従業員数 430名
平均年齢 -
求人情報 全10件
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ITエンジニア/未経験歓迎/年休124日/開発・在宅案件多数
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- 締切間近
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- 最初の2カ月は「勉強」があなたの仕事!しっかり技術を身につけられるよう、のびのび学べる環境をご用意しました。 能力に合わせた丁寧な研修と温かなサポートを心がけているので、未経験の方もご安心ください。 【研修の流れ】 《入社~1週間》 ■初級の知識習得と適性テスト ・パソコンやシステムの基礎知識 ・セキュリティの講習 ・ビジネスマナー講習 ・SQL、Excel ・適性検査 など 《2週間目~2カ月目》※各コースに分かれます ■開発コース まずはプログラミング言語のJavaを基礎から学びます! 実践形式の研修を積み、最終的には設計書を見ながらプログラムを書き、簡単なWebアプリが作れるように。 ■インフラコース インフラの基礎からスタート。Linuxのコマンドが書けるようになり、最終的には簡単なサーバー構築が可能に! ■AWSコース まずはAWS認定のソリューションアーキテクト資格を取得。その後はハンズオン研修として、実際に手を動かしながら環境構築を進めていきます。 ※AWSコースの場合、研修期間は計3カ月 ※スキルや適性に応じて、開発・インフラコースを受講後、AWSコースを受講することも可能 【研修後は…】 お客さま先のプロジェクトに入り、テスト業務やヘルプデスクなど、できることからお任せします。まずは現場がどのように動いているか知っていきましょう! ★早期から上流工程へ挑戦できます。詳しくは下記「プロジェクト事例」をご覧ください! ★案件・スキルによってはリモート(在宅勤務)・フルリモート勤務も可能です。 <フォローアップ研修> 「早くエンジニアとしてデビューしたい!」その想いに応え、今期より本格始動! 現場配属後も、希望に応じて「開発」「AWS」のフォローアップ研修あり。約半年間かけて、より詳細な実務スキルを身につけられます。
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- 【転勤なし/リモートワーク案件あり】 東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先での勤務です。 ※研修中は市ヶ谷オフィス勤務 東京都千代田区九段北4-1-9 市ヶ谷MSビル7F ・都営新宿線「市ケ谷」駅A4出口 徒歩1分 ・東京メトロ 半蔵門線「半蔵門」駅徒歩9分 ・東京メトロ 東西線「九段下」駅徒歩12分
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- 【未経験者】 月給23万円~55万円(固定残業代含む)+各種手当 (上記固定残業代月3万1081円~7万4324円/20時間分含む/超過分は別途支給します) 試用期間中は月給21万円以上(固定残業代含む) (上記固定残業代月1万2353円/8時間分含む/超過分は別途支給します) 【開発・インフラエンジニア経験者】 月給25万円~85万円(固定残業代含む)+各種手当 (上記固定残業代月3万3784円~11万4865円/20時間分含む/超過分は別途支給します) ★経験者は前職給与保証★ ※経験・スキル・能力を考慮して優遇します ※経験したフェーズは不問です
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IT事務/未経験歓迎/年休124日/残業月11h/研修2カ月
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- / 当社で働くメリット \ ■同期と一緒にIT業界デビューで安心◎ ■現役エンジニアによる研修で基礎から学べる ■9割未経験者スタート! ■年休124日・完休2日制・土日祝休み ■残業時間月平均11h以内 ■出産・住宅購入・家族など、充実の手当あり ■勉強会や資格取得サポートでスキルアップ 当社は、IT業界デビューをとことん応援します! 業界知識を学べるのはもちろん、タイピングなどPCの基礎から学べるため、不安を感じることはありません! 実務開始後の立ち振る舞い方まで、丁寧にお教えします。 ~~当社の魅力!万全の研修体制~~ 【ステップ1】社内研修(目安:1~2カ月) まずは、現役エンジニアによるIT研修からスタート! 2カ月間、基礎から丁寧に指導します。 研修は15~20人ほどの同期と一緒に受講できるのは、嬉しいポイント! 現役エンジニアから学ぶことで、より専門性のある知識を蓄えることができます。 【ステップ2】実務スタート(目安:3カ月目以降) いよいよ、IT事務としてデビュー! <具体的には…> ・簡単なデータ入力 ・書類の作成や修正 ・問い合わせ対応(ヘルプデスク) など、事務職をメインとしたPC業務やシステム周りの業務をお任せします。 【ステップ3】ステップアップも後押し! IT事務で身につけたスキルを活かして、ゆくゆくはエンジニアへの挑戦も歓迎します。 \*未経験でも安心ポイント*/ 当社は、一人ひとりに合わせた教育サポートが大きな特徴です。 講師は現役エンジニアとはいえ、未経験者の気持ちに寄り添って手厚く指導します。 困りごとも親身にお聞きしますので、いつでも気軽に相談してくださいね。
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- 【転勤なし/リモート案件有】 東京オフィスまたは東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先での勤務です。 <本社> 東京都千代田区九段北4-1-9 市ヶ谷MSビル7F ※入社後2カ月間は、5Fの研修フロアでの勤務です。 ※市ヶ谷駅より徒歩1分の駅チカオフィス! ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:あり <携わる案件例> ・ECサイトのテスト業務 ・学校法人でのキッティング業務(大学職員のサポート) ・経理システムの開発サポート/データ入力 ・カスタマーサクセス など
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- 月給23万円~(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万1081円~支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 <研修期間中> ・経験者 給与等待遇は本採用時と変更はありません。 ・未経験者 月給21万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万2028円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
設立 2004年
従業員数 435名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全15件
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求人広告営業/未経験歓迎/1年目から昇格のチャンスあり!
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- “人を採用する” それは単に人を“増やす”ことではなく、企業の未来を形づくる大切な一歩。 しかし今の時代、企業だけの力で「本当に求めている人材」に出会うのは、決して簡単ではありません。 業界の動き、求職者のニーズ、情報発信の方法――それらを総合的に考え、最適な形にする必要があります。 私たちは、そんな企業の“採用のパートナー”として寄り添い、支える存在です。 <主な業務> ■企業へのアプローチ まずは電話やメールでお客様の採用課題をヒアリングします。 ■商談(訪問orWEB) 数ある求人媒体やサービスの中から、採用課題を解決するための最も適した手段を提案。 採用ターゲットや募集内容などの打ち合わせも行います。 ■広告掲載 掲載が決まれば、ライターやデザイナーと連携し、企業の魅力がしっかりと伝わる求人広告をカタチに! ■掲載後のフォロー・次回のご提案 反響や効果を分析し、必要に応じて改善提案を行い、次の採用に繋げていきます。 <扱うサービス> ・求人広告(doda等) ・コーポレートサイト ・採用特設サイト ・採用・人事ツール ・SNSを活用したPRサービス など ☆求人広告だけでなく、“採用成功”のための手段を多数取り扱い、多彩なサービスを展開しています! \POINT/ ◎成果を正当に評価! 当社は年間4回の給与査定を行っており、実績を積極的に評価しています。また各種インセンティブや成績優秀者に対する報奨金の支給もありますので「実力に見合った収入が欲しい」という方にはピッタリの環境です! ◎キャリアの幅が広がる! 経験・年齢に関係なく、実績に応じてキャリアアップを目指せます。なかには1年目から昇格した先輩も在籍中! 《ゆくゆくはこんなキャリアも》 ☆メンバーの管理・育成を行う『マネジメント』 ☆営業としての『スペシャリスト』 ☆今後の事業拡大に伴い『新拠点の支社長』となるチャンスも
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- ■大阪支社/大阪市中央区久太郎町2-5-28 久太郎町恒和ビル3F 〈アクセス〉 ・大阪メトロ堺筋線・中央線「堺筋本町駅」徒歩3分 ・大阪メトロ御堂筋線・四つ橋線・中央線「本町駅」徒歩5分 ☆入社後、約2週間は東京本社にて研修を行います。 ☆研修期間中のお住まいは会社が負担しますのでご安心ください!
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- 〈総合職orエリア総合職で働き方をお選びいただけます!〉 ■総合職(転居を伴う転勤の可能性あり) 月給25万円+インセンティブ ※月給には固定残業代(22時間/3.64万円)を含みます。 超過分は別途支給いたします。 ■エリア総合職(転居を伴う転勤なし) 月給23.5万円+インセンティブ ※月給には固定残業代(22時間/3.4万円)を含みます。 超過分は別途支給いたします。 【チーフ昇格時の月給】 総合職:35万円/エリア総合職:32万円 ∟入社後1年以上在籍かつ会社規定をクリアした方には、追加で2万円の固定インセンティブを毎月支給するので、 総合職:37万円/エリア総合職:34万円 (大阪支社では在籍1年以上の過半数のメンバーが支給対象となってます。) これに加えて業績に応じたインセンティブが加算! ※経験・能力を考慮の上優遇いたします。 ※会社都合の異動に伴う転居には、引っ越し費用・家賃補助の制度あり。(総合職のみ対象) ※試用期間中は待遇に変動なし。 ※入社後に総合職・エリア総合職のコース変更も可能です。(規定あり)
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千葉市エリア採用!人材系営業/キャリアアップ制度充実
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- 企業の経営・採用サポートをするコンサルティング営業。 主に提案を行うのは、「doda」や「マイナビ転職」などの求人広告や 採用特設サイトをはじめ、人事担当者の業務効率化のためのHRテックや SNSを活用したPRサービスまで多岐にわたります。 人事担当者や社長様へのヒアリングを通じてクライアントの課題を分析し、 採用要件の調整や、新たな福利厚生の提案、複数の広告媒体の活用など 自分のアイディア次第で多角的な提案を行うことができます。 <業務の流れ> ▼人事担当者や社長様へ、採用に関するお悩みをヒアリング ▼お悩みに合った求人媒体やサービスをご提案 ▼受注後、求人原稿を書くための取材を制作スタッフと共に実施 ▼制作スタッフが求人広告を作成 ▼企業様に広告内容を確認してもらい、GOサインが出たら掲載スタート! ▼掲載開始後に応募数や選考状況の確認やアフターフォロー \ONEの魅力ポイント/ ◆提案できる商材が多数◆ 取扱っている広告媒体数も多く、グループ内で他事業と連携もあり 難しい課題に対しても数多くのサービスやノウハウをもとに しっかり応えてお客様に喜んでいただけるのも魅力の一つです! 中途、新卒、アルバイト採用、その他にも幅広いニーズに対応可能◎ ◆明確な評価制度(インセンティブ)あり◆ 当社では、実績に基づいた評価を行っており、給与にしっかり還元。 給与査定は年4回。 試用期間終了後から査定対象となるため最短7か月目からチーフへの昇格も可能♪ 一般⇒チーフ⇒サブマネージャー⇒マネージャー…と 実績を上げてどんどん昇給、昇格を目指していけます。 ◆あなたの思い描くキャリアを実現◆ 『マネジメントコース』後輩の育成やチームの統括を学べる! 『スペシャリスト』自分自身のスキル向上に集中! 『ジョブポスティング制度』グループ内の他部署、他職種に異動のチャンスあり! 『独立支援制度』経営スキルを学び、さらなる挑戦を!
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- 千葉市中央区富士見1-14-13 千葉大栄ビル8F ◆アクセス◆ JR各線「千葉駅」より徒歩5分 ※入社後、約2週間は東京本社にて研修を行います。
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- ◆総合職(転勤あり) 月給26万円+インセンティブ (固定残業代22時間/3.8万円含※超過分は別途支給) ◆エリア総合職(転勤なし) 月給23.5万円+インセンティブ (固定残業代22時間/3.4万円含※超過分は別途支給) ※会社都合の異動に伴う転居には、引っ越し費用・家賃補助の制度あり(総合職が対象) ※経験・能力を考慮の上優遇 ※試用期間中の待遇変動なし ※入社後に総合職とエリア総合職は変更も可能
設立 2008年
従業員数 82名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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IT開発エンジニア/未経験歓迎/年休125日/在宅勤務可能
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- \未経験でも安心のポイント!/ ★経験不問!エンジニアとしての基礎をイチから学べる ☆研修終了後は、開発プロジェクトへ配属(一人での配属は一切なし!) ★未経験から活躍するエンジニアが多数在籍 ☆残業は月10時間未満でプライベートも充実 【参画プロジェクト例】 ■公共系事業 ・鉄道車両設計業務 ・発券機開発 ■金融系事業 ・生命保険会社向けシステム開発 ・銀行向け基幹システム開発 ■コンシューマ向けサービス ・電子コミック開発 ・大学機関向けシステム開発 など 【 開発環境・言語 】 Windows、Linux、AWS、 Java、JavaScript、PHP、C#、Python、C++、C MySQL、Postgres、Oracle など < 入社後の流れ > 入社後は、最大6カ月間の研修を通して、開発エンジニアに必要な知識とスキルをじっくり学びます。 わからないことがあればその場ですぐに質問ができる環境のため、未経験から入社した先輩たちも、今では第一線で活躍しています。 ▼基礎研修(入社1カ月) テキストを用いて、プログラミングの基礎やデータベースの基礎知識を学んでいきます。 講師があなたの習得速度に合わせて、イチから丁寧に教えていきます。 ▼実践研修(2カ月目~) 簡単なアプリケーションの開発を実際に体験しながら、プログラミングを学んでいきます。 その後、慣れてきたら社内システムや受託開発など実際の業務にチャレンジ! OJTを通して、システム開発の一連の流れを学んでいただきます。 ▼プロジェクトへ配属(7カ月目~) 先輩社員とチームを組んでプロジェクト先でのシステム開発に参加! 基本的に2~3名のチーム体制のため、常に先輩社員がいる環境で働くことができるので安心です♪ 【研修カリキュラム例】 ◆基礎研修 └ITリテラシー基礎/Word・Excelの基礎 ◆エンジニア研修 └HTML/CSS/JavaScript /Java/PHP など
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- 本社(大阪市北区)、または大阪市内のプロジェクト先。 ※プロジェクトによってはリモートワークも実施 ※転居を伴う転勤はありません <本社> 大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル7F [最寄り駅] 地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩7分 阪急・阪神「大阪梅田駅」から徒歩7分 JR「大阪駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給21万6000円~月給35万円(固定残業代含む)+賞与年2回 大学卒 :月給24万6,000円以上(固定残業代含む)+賞与年2回 短大・専門学校卒:月給22万6,000円以上(固定残業代含む)+賞与年2回 高等学校卒 :月給21万6,000円以上(固定残業代含む)+賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を月4万5,000円一律支給いたします ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1974年
従業員数 8,700名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全6件
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「ITエンジニア」未経験若手も活躍中/研修充実/残業月17h
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- 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼面接時にも希望をヒアリング 面接の際にも希望のキャリアや勤務地、興味のある分野をお伺いします。 配属先は希望や適性を考慮。入社前に配属先を決定し、納得してご入社いただけます。 ▼導入研修・IT基礎研修:(2~3カ月) 企業理念からセキュリティについてなど、オンラインにて学びます。 その後は、プログラミング言語の基礎を演習と座学でお教えします。 他にも、eラーニングや集合研修など100種以上の研修メニューをご用意!配属後もサポートいたします。 ▼プロジェクトに参画 研修終了後、プロジェクトに参画します。 年単位のプロジェクトも多く、ゆくゆくは要件定義から納品、保守運用まで幅広く関わることが可能。 同じチームには先輩や上司がいるため、安心です♪ プロジェクト例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇ITソリューション ・ショッピングサイト、購買システム ・商品の倉庫管理、物流管理システム ・銀行の勘定系システム ・インターネットバンキングサービス ◇公共社会システム ・地方自治体:ペーパーレス化システム ・鉄道:座席予約サイト、保線管理システム ・電力:電子力発電、送配電監視システム ・防衛:指示統制システム ・消防:ハザードマップの生成 ◇ITプラットフォーム ・ネットワーク、インフラ整備 ・ルーティン業務を自動化するシステム ・業務効率化を図るアプリ、ツールの導入 ◇組み込みシステム ・自動走行、運転支援などの車両向けシステム ・カーナビ、車載ネットワークの開発 ・家電製品の制御プログラムの開発 ・半導体を検査する産業機器 \さらにプロジェクト拡大中!/ VRやAR、ノーコード開発など、大規模プロジェクトも拡大中です!
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- 【希望勤務地制!リモート対応あり】 ◆拠点はHPをご参照ください https://www.marble-corp.co.jp/company/branch.html ◆勤務地:プロジェクト先により異なります ◆本人希望以外での転居を伴う異動はありません <関東> 中央区日本橋、豊島区(池袋)、世田谷区(池尻大橋)、立川市 さいたま市中央区、熊谷市 千葉市中央区、柏市 横浜市神奈川区、横浜市西区、海老名市 高崎市、太田市 宇都宮市 水戸市 甲府市 <北海道> 札幌市中央区 <東北> 盛岡市 仙台市若林区 山形市 郡山市 <中部> 新潟市中央区 長野市 富山市 金沢市 静岡市駿河区、沼津市、浜松市中央区 名古屋市中村区 四日市市 <近畿> 京都市下京区 大阪市北区 神戸市中央区、姫路市 <中国> 岡山市北区 広島市中区 山口市、周南市 <四国> 高松市 徳島市 松山市 <九州> 福岡市博多区、北九州市 熊本市中央区 鹿児島市 ※受動喫煙防止対策済
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- 【首都圏】 月給21万9500円~44万円 【名阪エリア】 月給21万3000円~43万1000円 【上記以外】 月給20万9000円~42万7000円 ※ご経験・スキルを十分に考慮のうえ決定いたします ※残業代は別途全額支給いたします(1分単位で翌月に支給)
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設立 2000年
従業員数 60名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全5件
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ITエンジニア/ミドル層活躍/フルリモート有/前職給与保証
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- \ぜひお願いします/ スマートフォンの方は、タブ切り替えから「Pick upページ」もぜひチェックしてください! \★この求人のポイント/ ◎事前に伝えた希望が考慮された平均3案件から選択 ◎プライム案件4割 ◎勤務地や残業時間、リモート頻度など相談可 ◎営業と社内グループのフォローで安心 これまでの経験や希望の条件を考慮して配属先を決定♪ === アサインから配属までの流れ === ■希望条件や案件の希望を提示 (週3リモート/残業は月10h以内がいい…など) ▼ ■営業が本人にできるかを確認した上で複数案件を提示 ▼ ■案件選択後、営業から説明 ▼ ■現場配属 ▼ ■お客さま(アサイン先)との面談 ▼ ■営業のフォロー(1週間から1カ月の間で) === 営業と社内グループのフォロー体制 === 万が一「希望案件と実際は異なっていた」「職場環境が自分には合わない」といったことがあれば、営業に相談可能です。 また、入社時に配属先やスキル関係なく社内のグループに配属されます。 メールで、配属先についてや手続き関連などの相談もできます。 【プロジェクト事例】 最近では大手銀行、医療系企業、物流企業などからの依頼が増えており、大手企業を中心に幅広い案件があります。 要件定義から設計、開発/構築、運用保守まで一貫して携われます。 <アプリ開発> ■金融業界の勘定系アプリ開発 ■サービス業界のWebサイト/ECサイト開発 ■スマホ/タブレットのエンハンス用アプリ開発など <インフラ構築> ■官公庁向けクラウド環境への移行 ■製造業界向け仮想化設計、構築 ■通信業界向けWindows、Linuxなどのサーバー構築など ※24時間監視の案件はありません ※入社後の職種変更なし
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- 【転居を伴う転勤なし】 東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先 <リモート案件あり(フルリモート案件も!)> ※さまざまな案件がありますので、希望の通勤エリアを教えてください♪ \★ 働き方は柔軟に相談OK ★/ 勤務地や残業時間、リモート頻度など、ぜひ相談してください! (週3リモート/残業は月10h以内がいい…など) 事前に伝えた条件が考慮された平均3案件から選択できます。
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- ◎前職給与保証◎ ■月給:30万円~60万円(固定残業代含む) +各種手当 ※経験・能力を考慮の上決定します ※固定残業時間は、経験に応じて異なります(20時間~40時間) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間~40時間分を月3万円~14万円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※基本給ごとに固定残業時間、固定残業金額が定まっています ※交通費は別途実費を支給します ━━━━━━━━ >>前職給与を保証します! ━━━━━━━━ あなたの今までのご経験を尊重し、前職給与を保証します。 ご希望の場合は給与交渉にも応じますので、お気軽にご相談ください。 \★84万円UPを実現!/【Aさん(43歳)の場合】 入社時:年収456万円 → 3年目:年収540万円(月給45万円) 「前職はメンバー業務のみでしたが、当社では大規模案件のPM業務を担当♪」
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設立 2008年
従業員数 2,649名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ/面接1回/賞与年2回/週休2日制/未経験歓迎
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- 「肉のハナマサ」の各店舗にて精肉/青果/鮮魚/夜勤/食品いずれかの部門への配属です。 ★ほぼ100%希望部署で配属 <精肉:採用率UP中> ■お肉のカット ■パッキング、ラベル貼り ■発注 <鮮魚:採用率UP中> ■お刺身などの加工、盛り合わせ ■パッキング、ラベル貼り ■発注 <青果> ■青果のパッキング ■果物や野菜の切り分け ■発注 <夜勤> ■納品された商品搬入 ■品出し、整理整頓 ■お客様対応 ■レジ業務 <食品(売場担当)> ■品出し、整理整頓 ■お客様対応 ■レジ業務 ■発注 ※食品(お酒、お菓子、調味料など)生鮮食品以外を担当します 【ほぼ100%希望部署で配属!】 応募いただいた経験者の方々に話を聞くと 『空きが出たら希望部署に、と待っていたのに異動させてもらえなかった…』 『転職したら話と違う部署に…』そんな方からの応募も多数…。 実際、希望部署に配属と言いながらそうじゃないケースも多い業界です。 ハナマサでは希望を聞いて、ほぼ100%希望の部門に配属しています。 面接でご相談に乗りながら配属部門を決めていくので、ご安心ください。 【他のお店では味わえない!この仕事の面白さ】 ◎あなたの『やりたい!』を重視する社風。 スーパーによっては、やりたいことがあっても「許可が下りない…」といったことは多々。 ハナマサは真逆で商品の減り具合やお客様からの声を聞いて 自己判断で『何をいくつ?』という発注業務を入社してかなり早くから任せたり。 他にもワイン専用の売場を作り、周りにクラッカーやチーズを一緒に並べて販売。 結果、セット購入も増え、ワインの売上を全店2位まで伸ばすことができという話も。 これも"自由"に"気軽"に「やっていいですか?」「いいよ!」と進められる環境です。 ◎まるで市場!お客様の要望に適したお店づくりを 肉のハナマサは、一般の方~プロ(業者)の方まで幅広く利用されます。 例えば「この魚、もう少し大きいのない?」と言われれば「ありますよ!切ってきますね!」といったやり取りも。「あれ?ここって市場だっけ?笑」と感じてしまうほど裁量も活気もある雰囲気です!
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- 【転居を伴う転勤なし】 ※東京、神奈川、埼玉、千葉いずれかの店舗への配属となります。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ■東京都 赤坂店/秋葉原店/浅草橋店/池袋店/板橋志村店/市ヶ谷店/大井町店/大久保店/大森店/押上店/お花茶屋店/葛西店/要町店/蒲田店/上井草店/亀有店/亀戸店/神田店/銀座店/錦糸町店/小岩店/糀谷店/三軒茶屋店/芝浦店/新川店/新日本橋店/巣鴨店/住吉店/千束店/滝野川店/立川店/鶴川店/動坂店/東武練馬店/富ヶ谷店/都立大店/中野店/新堀店/西新井店/西新橋店/根岸店/成増店/野方店/八王子店/方南町店/南麻布店 ■神奈川県 川崎店/川崎中原店/港南台店/綱島店/西横浜店/矢向店 ■埼玉県 川口店/ひばりヶ丘店/蕨店 ■千葉県 成田店 ★各店舗(現場)と本社の関係がとても良好なのも、ハナマサの魅力です。ガチガチの上下関係ではなくカジュアルでライトな関係だからこそ、気軽に相談したり、冗談を言い合ったりできる風土もあります。だから、経験がない方も安心してトライしていただけます。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(一部屋内喫煙室あり)
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- 月給25万円~+諸手当(時間外手当100%支給)+賞与年2回 ※経験、スキルを考慮の上、決定します。 ★各種手当に加え、残業手当は全額支給。 そのため社員の中には、「前職に比べて毎月の給与が上がった!」といった声もあります! →残業時間は月間平均20~30時間、 1日1~1.5時間ほどの残業があるため、 月間数万円は残業代として支払われます。 ★賞与:昨年実績は基本給の2ヶ月分 →業績指数によって変動するので、 業績次第でさらにUPすることも!
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設立 1988年
従業員数 93名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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司法書士/受験生歓迎/事務所見学会開催/大阪京都月給35万円
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- 不動産登記・法人登記を中心に、法人登記、後見手続、訴訟業務などの司法書士業全般を担当します。 【司法書士の業務内容】 ◆不動産決済案件(中古、新築、外国人案件、任意売却など) ◆相続登記 ◆遺産承継案件(預金、株券、保険関係) ◆生前対策コンサルティング(家族信託、任意後見、遺言など) ◆商業登記(設立、役員変更、解散、M&A案件など)他 上記のような多岐多様な業務・実例を経験することで、 入社後の更なるスキルアップも実現できます。 【補助者の業務内容】 下記のような司法書士のサポート業務をお願いします。 ◆関係者との打合せ(不動産業者、銀行など) ◆書類作成 ◆相続登記のための戸籍収集 ◆遺産分割協議書作成 ◆データ入力・スケジュール管理 など 上記のような業務を資格や経験の有無で分担し、 チーム内で助け合いながら進めていきます クライアントは、不動産仲介会社、新築請負会社、新築マンション分譲会社、銀行等金融機関、隣接士業など多岐にわたります。 【教育研修制度】 専任の教育担当者の配置や充実した社内研修を実施。 セミナーや勉強会などに積極的に参加できる環境も整えています。 経験豊富な先輩社員たちのレクチャーや実務経験を通じて、 未経験からでも短期間で大きな成長を遂げることができます。 ◎これまで20名以上が在籍中に司法書士資格を取得!
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- \\大阪本社・京都事務所で積極採用中!// ◎遠方の方には転居費用の支援制度もあります! 【大阪本社】 大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル10F ⇒大阪メトロ「本町」直結 【京都事務所】 京都府京都市中京区烏丸通三条上る場之町592 メディナ烏丸御池3F ⇒京都市営地下鉄「烏丸御池」徒歩1分 【枚方事務所】 大阪府枚方市新町1-9-11 関医アネックス第1ビル2F ⇒京阪「枚方市」徒歩2分 【滋賀事務所】 滋賀県大津市京町3-2-10 京町アークビル2F ⇒JR「大津」徒歩6分 【神戸事務所】 兵庫県神戸市中央区京町74番地 京町74番ビル5F ⇒JR「三ノ宮」徒歩5分/神戸市営地下鉄「三宮・花時計前」徒歩5分 【東京事務所】 東京都千代田区鍛冶町2-6-1 堀内ビルディング4F ⇒JR「神田」徒歩1分/「新日本橋」徒歩5分 【福岡事務所】 福岡県福岡市中央区舞鶴1-1-3 リクルート天神ビル4F ⇒福岡市地下鉄「天神」徒歩5分 ◎事務所は各都市主要駅から徒歩圏内!清潔感あるオフィスビルです! ◎U・Iターン歓迎!転勤も基本的にはありません!
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- 【司法書士有資格者】 ■大阪本社・京都事務所:月給35万円以上 ■その他の事務所:月給28万円以上 ◎首都圏勤務は地域手当1万5000円を加算します ※能力・経験・年齢等を考慮した上で決定します ※上記はいずれも登録手当3万円(一律支給)を含む金額です ※登録初期費用・司法書士会費・賠償責任保険は法人負担です ※試用期間なし 【司法書士補助者】◎未経験・無資格から挑戦可能! ■月給22万円以上 ※実務経験、本試験・答練の得点を考慮した上で決定します ※首都圏勤務は地域手当1万5000円を加算します ※試用期間1~3ヵ月あり(待遇・条件の変動なし)
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設立 1997年
従業員数 100名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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Webデザイナー・SNS動画クリエイター/ポテンシャル採用
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- / 経験者はスキルを存分に発揮、 未経験者は段階的にステップアップ \ 【1】Webデザイナー職 ・LPやコーポレートサイトの設計・デザイン ・Photoshop/Figmaを用いたUI制作 ・スマホ対応のレスポンシブ設計 【2】SNS動画クリエイター職 ・YouTube/TikTok/Instagram向けの広告動画編集 ・CapCut/Premiere Proを使用した演出・編集 ・音楽やテキスト演出を活用した構成・演出 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆研修制度(希望者対象) ※経験やスキルに応じて柔軟に受講可能です。 【STEP1】入社~3ヶ月|初期集中研修(希望者のみ) ・業界理解(Web/SNS/動画/VTuber領域など) ・e-Learning+アウトプット演習 ・Photoshop/Figma/Premiere Pro等の実技研修 【STEP2】4ヶ月目以降|実務アシスタント参画 ・実案件にチームで関わり、フィードバックを受けながら制作力を強化 ・キャリア面談を通じて適性・強みを可視化 【STEP3】10~12ヶ月目|案件主担当・実績構築 ・社内案件の中心メンバーとして参加 ・ポートフォリオ構築支援(講評つき) ・副業・独立希望者への支援制度も充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※入社後の希望しない職種変更はありません。
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- ■本社 東京都豊島区池袋2-48-1 信友山の手池袋ビル4F (各線「池袋駅」西口/北口より徒歩3分) ■一都三県のプロジェクト先(勤務地は希望を考慮) ※転居を伴う転勤なし ※将来的にリモート・出社のハイブリッド勤務も可能
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- ■月給25万円~50万円+賞与+各種手当 ※上記には固定残業代(13,200円以上/9時間分)が含まれています。 超過分は別途全額支給いたします。
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設立 2007年
従業員数 251名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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事務/25卒歓迎!/年休121日/残業月5h/リモート有/
- 締切間近
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- \ココがPOINT!/ ・東証プライム上場企業グループで安定性抜群 ・定着率94%、産休・育休復帰率100%! ・未経験入社90%!短期成長&給与UPの実現も! ・7段階研修で着実にキャリアアップ ・土日祝休み・残業月5h程度で働きやすい環境 ◇◆業務内容◆◇ 初心者でも安心♪シンプルな事務業務がメイン! 同時にヘルプデスクもお任せしていきます。 ・データ入力・資料作成 ・電話/メール/チャット応対 ・営業のサポート事務(契約書作成、見積書作成、請求書作成など ◇◆短期成長&給与UP!◆◇ 当社の最大の魅力は手厚い育成環境があること。7段階研修を通して、入社後3カ月で基礎を習得、半年でスキルアップ、1年後はリーダー候補へ。実際に1年間で8%も昇給した実績もあり、成長が昇給にもつながる環境です! ※研修の流れは『待遇・福利厚生欄』をぜひご覧ください! ー◆キャリアパス ◆ー ITサポート業務で現場経験を積んだ後は、リーダーとしてマネジメントを担うポジションやITスキルを高めてエンジニアへの挑戦もOK! または採用・教育担当、営業など、社内でのサポートの分野でも活躍できます。 ★2025年度の本社への異動実績:4名決定 <配属先と業務の一例> ・大手人材会社: 契約書作成、見積書作成、請求書作成など ・大手通信会社:インターネット回線開通における日程調整、工事内容の案内など ・大手自動車メーカー:システム開発のマニュアル作成、システムテスト及び検証など
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- 【転勤なし/フルリモート案件あり】東京・神奈川・埼玉・大阪・兵庫・札幌 ※配属先は、希望やスキルを考慮いたします! ※駅チカのオフィスが多く通勤も楽ちん! ※週2日在宅/週1日出社などのリモート案件&実績あり! <勤務地例> ▼東京都 品川区(大崎駅、品川駅) 港区(品川駅、浜松町駅、虎ノ門駅、新橋駅、田町駅、溜池山王駅) 中央区(京橋駅) 江東区(亀戸駅、木場駅) 渋谷区(新宿駅、渋谷駅、千駄ヶ谷駅) 世田谷区(二子玉川駅) 千代田区(東京駅、秋葉原駅) 新宿区(早稲田駅) 豊島区(駒込駅、池袋駅) ▼神奈川県 横浜市(横浜駅、新高島駅) 川崎市(溝の口駅、川崎駅) ▼埼玉県 和光市(和光市駅) ▼大阪府 大阪市中央区(難波駅、淀屋橋駅) 大阪市北区(梅田駅、大江橋駅) 大阪市北区(渡邉橋駅) 大阪市西区(肥後橋駅) ▼兵庫県 西宮市(甲東園駅) ▼北海道 札幌市北区(札幌駅) 札幌市中央区(大通駅) 札幌市中央区(バスセンター前駅) ※受動喫煙対策あり(配属先により異なる)
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- ▼東京都・神奈川県・埼玉県 月給23万円~46万円(みなし残業代月20時間/3万1082円~6万2163円含む)+諸手当+賞与年2回 ▼大阪府・兵庫県 月給22万円~46万円(みなし残業代月20時間/2万9730円~6万2163円含む)+諸手当+賞与年2回 ▼北海道 月給21万円~46万円(みなし残業代月20時間/2万8379円~6万2163円含む)+諸手当+賞与年2回 ※みなし残業代の超過分は別途支給します ※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します ※残業が月20時間以下でも上記を全額支給します。月平均残業時間は5時間程度です 【現場配属後の残業代支給方法について】 研修期間(試用期間)が終了した後の配属先によって、残業代の支給方法が異なる場合がございます。 ※残業代の支給方法以外の条件に違いはございません(支払われる固定給も上記みなし残業代を含んだ月給と同額です)。 *** <プラスの手当・インセンティブ> ■交通費支給(月5万円まで) ■時間外手当(超過分) ■出張手当(原則出張はありません) ■役職手当(2000円~※配属先による) ■在宅手当(5000円)
設立 1946年
従業員数 1,611名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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ルート法人営業/賞与6カ月/歩合給有/業界・営業経験者歓迎
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- 物流・建設・食品・官公庁・交通・マスコミなどの法人様へ向けて、トラックやバスの仕様変更に伴う提案・販売をお任せします。 ◆仕事内容  ̄ ̄ ̄ 【仕様決定・契約】 お客様から「増車したい」「積み込む荷物に合わせて車両の仕様変更をしたい」といった要望をヒアリング。 メーカーとも協力しながら見積もりを行い、ご納得いただけたら契約となります。 ▼ 【書類の確認】 車の販売に必要な各種事務作業を営業サポート事務へ引継ぎ。 ★書類の作成や回収・提出は営業サポート事務が行うため、営業活動に集中できます! ▼ 【納車】 車両が仕様通りに仕上がっていることを確認し、お客様先へお届け。 納車は早ければ2カ月ほど、特殊な仕様などの場合は1年~2年ほどかかることも。 ▼ 【アフターフォロー】 納車後も点検等で継続してお付き合い。 予期せぬトラブルや故障の際も、丁寧に対応することが信頼関係を深めるコツです。 ◎問い合わせを受けた訪問のほか「新車を検討しませんか?」「困っていることはありませんか?」といった定期訪問も行います。 ◎新規開拓も可能!抜群の知名度で、提案しやすいのも強みです(既存:新規=9:1)。 ◆入社したら  ̄ ̄ ̄ 1週間の研修で、ビジネスマナー、車両や法整備の知識などをレクチャー! その後はOJTで実践的に仕事を教わります。 お客様の情報を引き継いだり、ご提案のノウハウを吸収したりしながら、慣れていきましょう! 法人様により要望は多岐にわたるため、基本的には一点もの・オーダーメイドのご提案となります。 最初は「難しそう」と感じるかもしれませんがしっかり周囲のメンバーがフォローします。 また、例えば「冷凍車のパワーゲートを取付する」など、特殊な仕様の場合は荷台メーカーの営業担当とも協力して対応しています。 さらに、トラックを運転するお客様から新たな知見を教えていただける機会も多いので、未経験スタートでも問題ありません!
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- 【東京・千葉・神奈川・山梨の各支店】 ★勤務地は希望を考慮します。 ★いずれの支店もマイカー通勤OK(駐車場完備)。 ★U・Iターン歓迎! <東京> ■板橋支店 ■足立支店 ■中央支店 ■葛飾支店 ■世田谷支店 ■八王子支店 ■東村山支店 ■瑞穂支店 <千葉> ■京葉湾岸支店 ■千葉支店 ■白井支店 ■袖ヶ浦支店 ■成田支店 <神奈川> ■京浜臨海支店 ■港北支店 ■横浜支店 ■金沢支店 ■相模原支店 ■厚木支店 ■藤沢支店 ■小田原支店 <山梨> ■甲府支店 ■富士吉田支店 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給22万2000円以上+各種手当+賞与 ★インセンティブの支給あり!★ 4半期に1度、下記の利益・手数料の実績に準じて、インセンティブを支給します! ・中古車販売の利益の数パーセント ・保険手数料の数パーセント <支給例/入社6年目> ◎月給+4半期に30万円支給(年間120万円支給)+賞与
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営業サポート事務/未経験歓迎/賞与6カ月分/残業月20h以下
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- お客様となるのは物流、建設、食品、官公庁、交通、マスコミなどさまざまな業界の法人様。 当社で手掛けるトラックやバスはほとんどがオーダーメイドであり、営業メンバーを中心に打ち合わせや見積もりを行います。 お客様からOKが出れば契約し、事務手続き。 今回募集する営業サポート事務は、この事務手続きをメインに以下のお仕事をお任せします! …………………… 具体的な仕事内容 …………………… ■書類の回収 └お客様先を回り、契約にあたって必要な書類を回収。 ■書類の提出(警察署・国土交通省などへ訪問) └車庫証明やナンバープレートに関する申請業務を行ないます。 ■受付業務 ■電話・メール対応 ■伝票・請求書の発行および整理 ■納品書の取り寄せ ■送り状・資料作成 ■入金処理などの管理 ■商品手配 ■アフターフォロー ■事務所内の整理 など ……………… 入社後の流れ ……………… 最初はビジネスマナーや商品知識を座学研修でレクチャー! その後は営業メンバーによるOJTで、実践的に業務に慣れていただきます。 各拠点に営業サポート事務は1人となりますが、業務マニュアルを完備しているほか、他の拠点との事務との連携も強固なため、分からないことをすぐに質問できる雰囲気。 ★ずっと座ってデスクワーク…ではありません! 当社の営業サポート事務は、“アクティブ”に動けるのが醍醐味。 営業メンバーと連携しながら、事務自身がお客様先や警察署に、書類の回収・提出に向かいます。 ときには、営業メンバーの納車に同行することも。 そう聞いて「いきなり全てを任されるのは不安かも…」と感じた方もいるかもしれません。 もちろん、業務を丸投げすることは一切ありませんのでご安心を。 営業メンバーが細かく指示を出しますので、それに従って動ければOKです。 昨年6月に入社した先輩も、入社2カ月目で警察署に書類を提出に行きました★
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- 【千葉・神奈川の各支店】 ★勤務地は希望を考慮します。 ★いずれの支店もマイカー通勤OK(駐車場完備)。 ★U・Iターン歓迎! ■フリート営業部 千葉県浦安市港77-4 ■千葉支店 千葉県千葉市美浜区新港32-21 ■京浜臨海支店 神奈川県川崎市川崎区大師河原1-3-2 ■金沢支店 神奈川県横浜市金沢区幸浦2-24-4 ■相模原支店 神奈川県相模原市中央区田名塩田1-3-17 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給22万2000円以上+各種手当+賞与
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設立 2008年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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測定機器の提案営業/業種経験不問/賞与年3回/月給30万円~
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- 【エラブジャパンについて】 私たちエラブジャパンは、医薬品や食品の温度管理に必要不可欠な、測定機器のリーディングカンパニー。 世界トップクラスのシェアを誇る技術を、日本へ広げる“立役者”として活躍しませんか? 【具体的なお仕事内容】 ■提案活動 既存の取引先(約1000社)や新規の問い合わせ(年3回~4回の展示会、リサーチ経由)へ、最新の製品・技術の提案 ■アフターフォロー 導入後のサポートや追加提案、メーカー・技術部門と連携した問題解決 ■計画・管理 年間の販売計画立案、予算・進捗管理、売上予測などのマネジメント業務 ■海外コミュニケーション デンマークEllab本社との打ち合わせ・技術交流(年3回の来日、2週間ごとの定例MTG、年4回のグローバル代理店MTGなど) 【出張の面白さ】 当社の営業は、「近地」「遠方」を組み合わせたエリア担当制で活動しています。 遠方出張はおよそ2週間に1回、3日~4日間のペースでスケジュール。 北海道から沖縄まで、日本全国のクライアント先へ出張します(1日3社~4社)。 単なる『訪問』ではなく、「現場の声を聞き、次につながるヒント」を発掘できる仕事です。 負担も少なく1社1社丁寧なサポートが可能です。 【入社後の流れについて】 ▼座学にて製品知識を学ぶ。 ▼先輩社員の営業同行を通じて、商談の進め方や仕事の流れについて学ぶ。 ▼先輩社員から顧客を引き継ぎ、機器類の操作など業務に必要な知識を身につける。 ▼担当エリアの営業活動開始。 【ワークライフバランス重視の働き方が可能】 当社の月平均残業時間は約5時間程度。 その理由は、役割分担が行われているためです。 一般的に営業職は一人で全ての業務を完遂するイメージがありますが、 当社では見積もりから顧客対応まで、全社員が対応可能です。 業務を分担し情報共有を徹底することで、 1人の社員に業務が偏ることなく、ほとんど残業が発生しない働き方を実現しています。
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- ★転勤なし★ 東京都台東区雷門2-6-1 雷門ミハマビル6F [アクセス] ■都営地下鉄「浅草駅」より徒歩1分 ■東京メトロ・東武東上線「浅草駅」より徒歩5分 ■つくばエクスプレス「浅草駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給30万円~月給40万円+手当+賞与年3回 ※残業代は別途支給 ※スキル・経験・年齢などを考慮し、当社規定により決定します <評価制度について> 数値目標はありますが、年を超える案件が多いため、成果はもちろん営業としての日々の取り組みも評価します。 ◇◆夏・冬・決算の賞与支給額はトータル5カ月以上!◆◇ 前年実績は8カ月分と、大手企業と比べても遜色のない待遇です。決算賞与は設立以来欠かさず支給しています。
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設立 2001年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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土地プランナー/業績給年3回/残業20h以内/連休取得OK
- NEW
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- あなたにお任せしたいのは、一軒家やアパートを建てるための土地を仕入れる仕事。 ステップを踏んで、仕事の幅を広げていきましょう! ▼不動産会社への訪問 ・横浜・川崎を中心に、神奈川県内全域を担当 ・「どんな土地があるか」「どのくらいの価格で売られているか」など情報収集 ☆先輩と一緒に回りながら少しずつ慣れていけます ▼土地の仕入れ ・エリアごとの人気度や価格などから土地の価値を判断 ・「この土地なら!」と思った土地を購入 ☆目標は“3ヶ月に1件の仕入れ”からスタート ▼住宅の企画・販売 ・土地の大きさや場所に応じて、土地のまま販売するか、住宅を建てて販売するかを決定 ・家やアパートを建てる場合は、企画・設計チームと一緒に間取りやデザインを提案可能 ・完成後は不動産仲介会社を通して販売 ☆仕入れから販売まで、一貫して携われるのでやりがいがあります \まずは研修からスタート/ 入社後の1ヶ月間は研修だけに専念! 午前と午後に分けて、座学とOJTを行います。入社時に特別な知識や経験は一切必要ナシ ■座学研修:当社オリジナルのテキストを使った研修です。物件の見方や建築に関する知識など、不動産業界の基本からレクチャー! ■OJT:先輩の営業に同行して、お客様との話し方や仕事の流れを覚えていきます。 完全未経験からスタートして活躍中の先輩多数! (前職:アパレル、建設業など) \実際の業務に挑戦/ まずは、不動産会社の方と信頼関係を築くことからスタート。 コミュニケーションを重ね、「この人になら売りたい」と思ってもらえる営業を目指していきましょう! ★やってみたいという気持ちがあればOK★ 最初からできる人は一握り。人と話すことが好きなら、 知識や経験は後からついてくるので、全く問題ナシ! ★社員の頑張りを無駄にしない環境★ 正当に評価し、還元するのが当社の方針! 大型物件が成約につながり、賞与だけで月に数百万円を手にした先輩もいます!
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- \駅徒歩4分・転勤なし/ <本社> 神奈川県横浜市中区不老町1-1-5 横浜東芝ビル3F ◎JR京浜東北線「関内駅」徒歩4分
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- 月給35万円~50万円 ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ※上記金額には固定残業代(45時間分/87,000円~124,000円)を含みます。超過分は別途全額支給します。
設立 2008年
従業員数 71,863名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全2件
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水産部門の店舗運営/マネージャー候補/年休125日/賞与3回
- NEW
- 締切間近
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- ★ぜひPick upタブもご覧ください! 【具体的な仕事内容】 イオンやイオンスタイル内にある水産部門の売場マネジメント職をお任せします。 ■52週MDに基づく商品品揃え計画立案~実行 ■商圏内の3C分析による販売計画・売場設計 ■お客さまの生活に寄り添った接客 ■鮮魚の調理・加工(内蔵除去やウロコ取りなどの下処理、3枚おろし・お造り・切り身などの対応) ■対面販売 ■スタッフの労務管理 など \イオンリテール水産部門のココが魅力!/ ◎その1:お客さまと直接話せる 水産部門では対面販売に力を入れています!おいしい食べ方をおすすめしたり、旬の魚の情報をお伝えしたり。ときには、魚を購入いただいたお客さまから後日「おいしかったよ」と言ってもらえることも。お客さまの顔が見えるからこその、やりがいがあります。 ◎その2:裁量が大きい 各店舗ごとの裁量は大きく、価格設定や売り方、売場づくりなどの自由度が高い魅力があります。たとえば、スタッフ同士で相談しながら「この魚はお造りにしよう」「これは切り身がよさそう」などと決めることができる商材もあります。 ◎その3:成長が実感できる社内資格 魚の切り方や見分け方などの高度な知識・技能を認定する社内資格「鮮魚士」があります。1~3級まであり、3級を取得すると、接客と販売も取り入れた「おさかなアドバイザー」にチャレンジもできます。スキルの習得度合いを可視化できる仕組みのため、目標を持ちながら成長できます。 【入社後の流れ】 オリエンテーションと基礎研修を実施後、各店舗に配属します。配属後は、リーダーやマネージャーの指導のもと、業務を学びます。 【キャリアパス】 まずは「リーダー」→「マネージャー」のキャリアを目指していただきます。その後は、「課長」→「店長」への昇進、または公募制度やイオンビジネススクールを活用し新たなキャリアへのチャレンジもできます。ご自身の挑戦意欲次第でキャリアを広げていくことができます。
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- 【関東・東海・近畿・北陸信越・中四国にて、積極採用中!】 下記いずれかの都府県の店舗から、勤務先を決定します。 東北6県を除く本州・四国の『イオン』・『イオンスタイル』への配属となります。 ※希望勤務エリアは応募フォームにてご登録ください (1)全国・海外勤務 海外含む全国エリアで転居を伴う転勤が発生します。 (2)ブロック内勤務 勤務ブロック内で転居を伴う転勤が発生します。※下記ブロックから選択いただきます。 ◆関東ブロック 新潟、群馬、埼玉、栃木、茨城、東京、千葉、神奈川、山梨のいずれか ◆中部ブロック 愛知、岐阜、三重、静岡、長野、石川、富山のいずれか ◆西日本ブロック 京都、奈良、和歌山、大阪、兵庫、滋賀、福井、岡山、鳥取、島根、広島、山口、香川、徳島、愛媛、高知のいずれか ※将来的に転居を伴う転勤がございます。 ※詳細な就業場所・業務の変更の範囲については労働条件明示時にお伝えさせていただきます。 ※社宅手配、住宅助成金制度あり(規定あり 転居を伴う転勤がある勤務区分のみ)
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- ◎全国・海外転勤可の場合: 月給25万9500円以上 ◎ブロック内勤務の場合(勤務ブロック内で転居を伴う転勤あり): 月給24万9500円以上
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イオンモバイルの販売/未経験歓迎/年休125日/賞与年3回
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- 当社は、世界15カ国に展開するイオングループの中核企業。 今回は、現在急成長中の『イオンモバイル』部門での募集です! 【イオンモバイルの魅力は?】 「長くお付き合いできる関係性」を重視した、お客さまファーストの販売スタイルです。 自社ブランドに加えて他社キャリアの商品も取り扱う当社では、各キャリアの比較が可能。 幅広い選択肢の中から、お客さま一人ひとりのニーズに合わせたご提案をしています。 <仕事内容> ■店舗での接客 ■携帯電話の販売 ■店舗でのイベント企画・演出 ■在庫管理 ■開店準備・閉店作業 など 契約手続きなどはタブレットを使用して効率よく進めています! <入社後の流れ> まずは入社後の研修で、イオンモバイルの料金プランや接客プランをレクチャー。 現場では簡単な接客から始めて、少しずつできることを増やしていきます。 先輩がマンツーマンでサポートしますので、未経験の方もご安心ください! \Point/ ◆早期での昇給昇格も◎ 入社後は、「担当スタッフ」⇒「店長」⇒「エリアマネージャー」の順にステップUP。 エリアマネージャーになるまでに特別な試験などはなく、日々の頑張りがポジションに結びつきます。 実力次第では、入社後半年~1年程での早期キャリアUPも可能です! ◆イオングループ間での異動も! 将来的には、イオンモバイル本部の商品企画グループや人事、経理など、本部ポジションへの登用の可能性も! さらに、グループ内公募制度を活用することで、イオンモバイルに限らず、イオン店舗のリーシング業務など、イオン本社部門への異動も可能です。 ◆成長をサポート! 社員の「成長したい」想いを全力で応援するのが当社のスタイル。 ・プロフェッショナルになるための専門技能訓練 ・理想のポストを目指すイオンビジネススクール ・個人的に伸ばしたい分野を学ぶセルフスタディ など
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- ★選べる働き方★ ブロック内で転勤がある「エリア社員」or転居を伴う転勤なしの「ローカル社員」 ライフスタイルに合わせていずれかを選択可能です! ※面接時にご希望を伺い、配属先を決定します。 ■関東ブロック 新潟・群馬・栃木・埼玉・茨城・千葉・東京・神奈川・山梨 ■中部ブロック 愛知・岐阜・三重・静岡・石川・長野 ■西日本ブロック 滋賀・京都・大阪・奈良・和歌山・兵庫・岡山・鳥取・島根・広島・香川・徳島・愛媛・高知 【エリア社員】 ご希望に応じ、上記3つのブロック選択が可能です。 配属先の都府県および店舗は会社の指定する上記のいずれかとなります。 各ブロック内で転居を伴う転勤があります。 【ローカル社員】 上記の都道府県内の、ご自宅から通える店舗に配属となります。 転居を伴う転勤はありません。 ※店舗によっては自動車通勤も可 ※受動喫煙防止対策 店舗事業所敷地内禁煙、就業時間内禁煙
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- 【エリア社員】 月給23万0000円~33万1500円(一律支給の勤務エリア給を含む) 【ローカル社員】 月給19万6000円~32万7500円(一律支給の勤務地手当を含む。勤務地手当は勤務する事業所の所在地により変わります。) ※固定残業代はありません。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ※ご経験・スキル等を考慮し、当社規定により決定いたします。 <社員の年収例> 当社では、実力次第で早期ポジションUPも可能。 入社後1~2年で店長に昇格する方が多数です! ※経験者の場合、入社半年での昇格実績あり ◆エリア社員(ブロック内で転勤あり) ショップ店長:年収358万円~ エリアマネージャー:年収473万円~ ◆ローカル社員(転居を伴う転勤なし) ショップ店長:年収296万円~ エリアマネージャー:年収445万円~
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設立 2008年
従業員数 3名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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土日祝休み残業ほぼなし!未経験者OK!天神駅から徒歩2分
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- 【具体的なお仕事内容】 ◇メール及び電話対応 ◇請求書作成 ◇商品の受注・発注業務 ◇エクセル、業務アプリkintoneによる顧客・売上管理 ◇各種資料の作成や書類の整理 ◇各種入力業務 など。 ☆PCの基本操作(Excel・Word)ができれば十分! エクセルで関数やフィルターがかけれればOK◎ フォーマットに沿っての入力なので安心です♪ \覚えてしまえば簡単ルーティンワーク/ ===================== ★STEP①まずは簡単なお仕事からスタート! ・事務知識を増やす ・書類作成、入力業務のお手伝い ・来客対応・電話対応 ★STEP②慣れてきたらメイン業務もお任せします! ・データ入力、売上管理 ・請求書などの書類作成 ・商品発注、管理 ・メール対応 ===================== 入社後1~2か月は商材研修とOJTでしっかりサポート!! 仕事に慣れてきたら、 お任せする仕事の幅も増えていきますので、 スキルアップしたい方にもオススメです◎ ★今後は東京・大阪に支店を置く予定♪
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- 本社/福岡県福岡市中央区天神3-4-8 天神重松ビル7F ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎! <本社は最寄り駅から徒歩2分>通勤に便利な好立地です!
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- 月給23.5万円 ※上記は最低給与です。経験、能力により会社規定で優遇します。
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設立 1995年
従業員数 368名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ゲームセンターの店長・店長候補/月給28万円~/完休2日制!
- 締切間近
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- 当社が運営する『アミュージアム』『ピーターパンと仲間たち』などのゲームセンターにて、店舗運営業務をお任せします。 これまでの経験に応じて店長または店長候補としてスタートしていただきますが、早期のポジションアップも可能です。 店長未経験でも最短1年ほどで店長まで駆け上がれるチャンスがあります!! 【主な業務内容】 …………… ■売上・利益の管理 月商・減価率・仕入れ率などの数値を見ながら、売上最大化に向けた運営を行います。 ■景品選定・仕入れ・売場づくり 人気商品や話題性のある景品をリサーチし、仕入れや配置の戦略を立案・実行します。 ■スタッフのマネジメント アルバイトの採用・育成・シフト管理。 育成に注力し、社員業務の一部を任せていくことで運営の安定化を図ります。 ■販促・イベント企画 店舗独自のイベント企画も大歓迎。 店長会議などで情報共有しながら、アイデアをカタチにできます。 ■設備や機械の簡易メンテナンス対応 トラブル時の初期対応や業者との連携などもお任せします。 …など。 ほかにも、本部との連携や景品メーカーとの折衝などを行うこともあります。 あなたの経験と視点を活かし、“お店を育てる面白さ”を存分に味わえるポジションです! 現場の裁量が大きく、企画提案・運営方針の決定などにも主体的に関われる環境です。 実際に【10円コインゲームコーナー】や【季節ごとの販促イベント】、【マニュアルの改善】などを提案し採用された事例も多くあります。 ★将来的には 続々と店舗出店を手がけている当社。 今回新たに入社する方も、将来的には複数店舗を管理するSVや本社スタッフに挑戦することが可能です! アムリードと一緒に成長していきましょう。
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- 【希望考慮/当社運営の全国のアミューズメント施設】 ☆転勤なしのエリア社員も選べます! ☆一般社員の場合、初回の配属地は希望を考慮して決定します。 ◆首都圏/東京都・埼玉県・神奈川県・千葉県 ◆近畿/大阪府・兵庫県・京都府 ◆東海/愛知県・静岡県 ◆東北/宮城県 ◆甲信/山梨県 ◆中国/山口県 ◆四国/香川県・高知県 ◆九州/福岡県・大分県 ※受動喫煙防止対策実施済(店内禁煙/店舗による) ※マイカー通勤OK(店舗による) ※転勤あり(規定あり)
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- (1)店長候補 月給28万円以上+残業代別途支給 ※エリア社員(転勤なし)は月給26万円以上+残業代別途支給 (2)店長 月給32万円以上+残業代別途支給 ※経験次第では入社後すぐに店長としてお迎えします! 【働きやすさも、しっかり整えています】 …………… アムリードでは、実働は1日7.5時間。業界ではめずらしく、勤務時間をしっかり区切る運営体制を取っています。 たとえば「閉店作業が終わるまで帰れない」「なんとなく長時間働いてしまう」といった経験がある方にとっても、メリハリのある働き方が可能です。 また、残業代は全額支給。見込み残業は含まれていないため、働いた分はしっかり給与に反映されます。表面的な月給以上の収入が見込めるうえ、「サービス残業が当たり前」といった価値観とは無縁の環境です。
設立 1971年
従業員数 2,538名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全37件
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不動産管理営業/月給25.8万円~/年休120日/フレックス
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- 以下いずれか、または両方をお任せいたします。面接にて適性を判断しながら担当を決定します。 お客様は主に法人が中心です。 ※テレアポや飛び込み営業はありません。 ■BM(建物管理) オーナー様に対して、物件資産価値の維持向上や清掃管理、安心安全な建物環境を提案します。 <具体的には> ・設備点検における修繕箇所などの報告・提案 ・資産価値向上を目的とした改修などの提案 ・入居者様、テナント様への対応(故障修理・緊急時対応) ・管理員・清掃員への業務指示(教育指導のサポート) ・物件巡回報告、各種点検報告書の確認・報告 ■PM(プロパティマネジメント) オーナー様に代わり、入居者対応・契約管理・収支管理・空室対策などを行い、不動産の収益を最大化するための提案します。 <具体的には> ・資産価値を高めるためのリフォーム・リノベーション提案 ・物件案内広告の企画・手配、賃貸会社への働きかけ \POINT/ ◆安心の充実研修 入社後は初期研修、事業本部研修、OJTで教育担当の先輩との同行などで実務を習得。 数カ月~半年経過後、担当者として複数の建物を担当。(規模やエリアによって棟数は異なります) ※独り立ち後も、中途入社研修・階層別研修・部門別研修・ユースグローバル塾など、学ぶ環境が豊富です。 ◆キャリアUP 主任→係長→課長→部長のステップがあります。日々の実務外にも、社内提案制度や全社プロジェクトなどチャレンジの機会も豊富。新たなプロジェクトの企画立案や業務改善などに取り組むことが可能です。 ◆資格支援制度 国家資格である賃貸不動産経営管理士など、取得するためのサポートを行っています。専門性を磨いて、キャリアアップが可能。また資格取得で給与アップも叶います。 ◆柔軟な働き方 育児など家庭の事情で急遽在宅勤務が必要な場合には、リモートワークへの切り替えも可能です。
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- 【駅チカ・アクセス抜群!】 ※PM・BMのいずれか、また両方をお任せいたします。 面接にて適性を判断しながら担当を決定いたします。 〈東京支社〉 東京都港区芝大門2-10-12 KDX芝大門ビル5階 「浜松町駅」徒歩5分 【在宅勤務・リモートワーク】 相談可
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- 月給:258,000円~356,700円(一律手当含む)+残業手当 ★入社時年収:500万円~700万円 ※基本給:228,000円~311,700円 ★今年4月にベースUPがありました <モデル年収> ※役割等級制度により、選考を通じスタート処遇を決定いたします。 年収500万円/経験1年/賞与・残業20時間・諸手当含む 年収536万円/経験4年/賞与・残業20時間・諸手当含む(主任級) 年収614万円/経験6年/賞与・残業20時間・諸手当含む(係長級) ※諸手当:CP手当15,000円、資格手当 2,000円~、役職手当10,000~60,000円含む 関東エリア勤務の場合は別途地域手当あり
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分譲マンション管理営業/フレックスタイム制・月給24万円以上
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- 担当マンションの管理組合様と相談しながら、管理計画を策定し、“住みよい環境を維持”するための提案していくお仕事です。 ■具体的には ・マンションオーナー主体の管理組合理事会、総会のサポート ・設備などの不具合・事案発生時の対応(専門会社の手配) ・修繕計画・設備改修提案及び専門会社の手配 ・会計報告書を基に、物件ごとの収支・資産状況の確認・報告 ・物件の巡回報告、各種点検報告書の確認・報告 ・管理組合様へマンションの利便性・快適さを保つさまざまな提案 【こんな働き方】 ミッションは「お住まいの人々の心を満たす管理を行う」こと。 お客さまと日々向き合い、最適な提案を行います。 デスクワークと各マンションへの外出があるので、同じ業務の繰り返しにならないのが特徴です。 さらに、育児など家庭の事情で急遽在宅勤務が必要な場合には、 リモートワークへの切り替えも可能な柔軟な働き方です。 【未経験者も安心の充実研修】 入社後は初期研修、事業本部研修、OJTで教育担当の先輩との同行などで実務を習得。 数か月~半年経過後、担当者として複数の建物を担当。(規模やエリアによって棟数は異なります) ※独り立ち後も、中途入社研修・階層別研修・部門別研修・ユースグローバル塾など、学ぶ環境が豊富にあります。 ■キャリアステップ 入社後は経験を積んで主任、そして係長としてメンバー育成や課長のマネジメント補佐を担当します。 日々の実務外にも、社内制度を利用し、新たなプロジェクトの企画立案や業務改善などに取り組むことが可能です。 ■資格支援制度 国家資格である管理業務主任者など、取得するためのサポートを行っています。専門性を磨いて、キャリアアップが可能です。また、資格取得で給与アップも叶います。 ■需要高まる安定企業 建物管理はストック産業として景気や情勢に左右されないビジネスモデルです。マンション管理のニーズが更に高まっており、大和ハウスグループの一員として、管理戸数を伸ばし続けています。(※約10万戸以上/2023年実績)
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- 【駅チカ・アクセス抜群!】 東京・愛知・京都・大阪・兵庫のいずれかにてご勤務いただきます。 ※希望を考慮し決定します。 <東京支社> 東京都港区芝大門2-10-12 KDX芝大門ビル5階 「浜松町駅」徒歩5分 <名古屋支店> 愛知県名古屋市中区錦1-7-15 50KT中駒ビル8階 「伏見駅」徒歩6分 <京都支社> 京都府京都市中京区西ノ京職司町67-21 「二条駅」徒歩6分 <大阪支社> 大阪府大阪市中央区博労町3丁目3番7号 ビル博丈 「心斎橋駅」「本町駅」徒歩8分 <北摂支店> 大阪府豊中市新千里東町1丁目5番3号 千里朝日阪急ビル12階 「千里中央駅」徒歩3分 <神戸支社> 兵庫県神戸市中央区御幸通6丁目1番10号 オリックス神戸三宮ビル 「神戸三宮駅(阪神)」徒歩5分 【在宅勤務・リモートワーク】 相談可
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- 月給:243,000円~326,700円(一律手当含む)+残業手当 ※基本給:228,000円~311,700円 ★今年4月にベースUPがありました ≪モデル年収≫ ※役割等級制度により、選考を通じスタート処遇を決定いたします。 年収 500万円/経験1年/賞与・残業20時間・諸手当含む 年収 536万円/経験4年/賞与・残業20時間・諸手当含む(主任級) 年収 614万円/経験6年/賞与・残業20時間・諸手当含む(係長級) ※諸手当:CP手当15,000円、資格手当 2,000円~、役職手当10,000~60,000円 含む 関東エリア勤務の場合は別途地域手当あり
設立 1893年
従業員数 746名
平均年齢 -
求人情報 全105件
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地方自治体のコンサル営業/既存のみ/残業10h/土日祝休み
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- 各自治体が抱える課題をヒアリングし、商材やソリューションを提案。予算の策定からアフターフォローまで、課題解決に向けて長期にわたって伴走します。 【提案する商材・ソリューションの例】 ■法令例規データベースシステムの導入~支援まで ■電子書籍等のご案内、加除式コンテンツなど ■各種システムの提案、導入・運用支援(「財務会計」「人事給与」「水道料金」など) ■行政計画のコンサルティングや、イベント・研修などの提案 具体的には… 過去、全国の地方自治体の行政計画支援や、周年イベントの企画も実施しています! その地域にあった適切なご提案をできる、魅力のつまった仕事です! 【業務の流れ】 <課題のヒアリング> まずは自治体における課題をヒアリングします。 ▼ <ご案内・提案> 自治体が抱える課題や現在の国の動きから、必要な商材・ソリューションを見極め、提案営業を行います。 ▼ <予算化後の選定> 企画提案書・見積書の提出、プレゼンテーションの準備等を行います。 ▼ <導入・アフターフォロー> 導入から納品まで適宜フォローやヒアリングを行い、各自治体のさまざま部署、担当者と長く信頼関係を構築していきます。 ======== 入社後の流れ ======== 先輩との同行を通して、提案営業を学びます。スケジュールの立て方から商品の特徴まで丁寧に教えます。多くの知識やノウハウが吸収できる環境です。 【座学・OJT研修】 基本はOJTをベースとし、先輩に同行して専門知識やノウハウを学んでいきます。 また、並行して動画講習を受講し、座学で企業理解や商品知識の習得を行います。動画は繰り返し見られるため、じっくり学ぶことが可能です。 ▼ 【独り立ち】 独り立ちまでは最短で3カ月~約半年を見込んでいます。 その後も自信を持ってお客さま対応ができ、信頼関係を保てるまで、チームで丁寧にサポートします。
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- 【U・Iターン歓迎/直行直帰可/希望を考慮します】札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・松山・福岡・那覇のいずれか <週のスケジュール例> 月曜日に支社に出社していただき、商材ごとエリアごとにミーティングを行い、一週間のスケジュールを共有。 火~金は担当エリアの自治体へ、直行直帰で勤務していただきます。 【北海道支社】 北海道札幌市中央区北5条西6-2-2 札幌センタービル4階 【東北支社】 宮城県仙台市青葉区一番町1-2-25 仙台NSビル6階 【本部・関東支社・東京支社】 東京都江東区新木場1-18-11 【東海支社】 愛知県名古屋市中区錦3-10-33 錦SISビル6階 【関西支社】 大阪府大阪市中央区谷町3-1-9 MG大手前ビル8階 【中国支社】 広島県広島市中区三川町2-10 愛媛ビル・広島5階 【四国支社】 愛媛県松山市二番町4-1-2 【九州支社】 福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27 AIビル2階 【九州支社(沖縄事務所)】 沖縄県那覇市旭町116-37 沖縄県市町村自治会館3階 ※受動喫煙対策:あり(屋内原則禁煙/屋外に喫煙専用スペースあり)
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- <月収例> 月収34.6万円(主査ポジション/配偶者・未就学児の子2人の4人家族の場合) <月給> 月給23万円~30万円+各種手当+賞与年2回 ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します <年収例> 年収490万円(33歳) 年収450万円(28歳) 年収400万円(26歳) ※残業代を含まない金額です \ POINT!/ ★役割に合わせた正当な評価 個人目標の達成度と、目標達成までのプロセスを両軸で評価しています。 役割と評価の軸の割合が連動しているため(新人はよりプロセスに評価の軸を置くなど)、納得感のある評価が受けられます。
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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業/未経験OK/営業開始2ヵ月で250万円のインセン実績有
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- ≪入社後は…≫ 2週間~1ヵ月程度かけて座学研修や商談に同席する研修を実施。何か分からないことがあれば、先輩やAIトレーナーに気軽に相談OK! その後は、先輩のアシスタント業務をしながら実践的な知識を身につけ、営業デビューを目指しましょう! ★いわゆる新規営業(テレアポや飛び込み)は一切行っていません。お問合せや既存顧客からご紹介いただいたお客様に向けた提案をします ≪ある先輩社員の1日の流れ≫ ▼出社後チームMTGで1日の流れを報告 ▼お客様からのメールへの返信 ▼資格試験に向けた勉強 ▼ランチ休憩 ▼商談 ▼お客様へのご連絡 ▼定時になったらすぐ退勤! ≪商材が優れているから売りやすい!≫ 当社は投資用の不動産を「売る」だけでなく、お客様が投資を通じて十分な利益が得られるよう、売却のタイミングや買い替えのタイミング、確定申告のサポートなども行っており、お客様の満足度が高いのが自慢!評判が評判を呼び、問い合わせを多数いただいています。 ≪2年目で年収700~800万円、3年目で1000万円など高収入がえられるワケ≫ 商材が優れているだけでなく、当社ではお問合せや既存顧客からのご紹介が多いことから、入社後早い段階からお客様との商談に入れます。その結果、早期に受注につながるため、未経験者でも早くから高収入を得られるんです! インセンティブも1件20~120万円と明確なので、やりがいにつながります!
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- 東京都新宿区新宿1-14-12 玉屋ビル3F ★新宿御苑駅からすぐ!通勤に便利です
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- ★2年目で年収700~800万円も可能◎ 月給27万円以上+インセンティブ(20万円~120万円/1件成約)+報奨金 ※経験やスキルを考慮し、優遇します ※上記月給は固定残業代25時間分(月6万円以上)と、業務手当(6万円)を含みます ※残業は基本ゼロですが、固定残業代は全額支給されます。超過した場合は全額支給。 ※試用期間は3~6ヵ月(初契約すればその時点で試用期間終了)。 試用期間中は月給24万円(固定残業代25時間分/月6万円を含む)となります。超過した場合は全額支給。 【年収例】 ■800万円/20代後半(入社1年半) ■1300万円/30代前半(入社3年) ■3000万円/40代前半(入社19年)
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設立 1968年
従業員数 209名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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生産管理/福利厚生&手当充実/年間休日120日/未経験歓迎
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- <お任せすること> ◆製品の在庫管理 お客様からの受注をもとに、製品の在庫数などを社内システムに入力します。 ◆製品の調整 在庫をチェックし、製造日が古いものは棚の前方に出して出荷しやすくするなどの調整を行います。 ◆トラブル発生時の現地確認 製品の在庫に関するトラブルが発生した際、必要に応じて現地にて確認作業を行います。 ☆デスクワークがメイン! システムへの入力や確認などの作業が8割、現場での作業が2割程度です! <1日の流れ(一例)> 午前:メールチェック、トラブルの報告があれば対応 ~お昼休憩(無料の社員食堂があります!)~ 午後:納入調整に使われる品番の管理、必要に応じて納期調整 <入社後は?> 入社後はまず先輩スタッフが業務についてイチからレクチャー! 2カ月程度で業務の流れについてひと通り覚えられるスタッフがほとんどです。 知識や経験がなくても、まったく問題なし◎ また、入社後にいくつか研修があり、実際の製品を触りながら業務について学ぶことができます。 未経験からスタートしたメンバーもたくさんいるのでご安心ください。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 本社/愛知県豊田市西中山町丸根25番地1 <アクセス> 愛知環状線「四郷駅」から「とよたおいでんバス2 豊田・小原線(上仁木行き)」バスに乗り、「山の田」で下車(乗車時間7分)、バス停より徒歩5分 ※U・Iターン歓迎! ※マイカー通勤OK・駐車場あり ※勤務地の受動喫煙対策:あり
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- 月給21万円以上 (月20.5日勤務の場合)※日給月給制 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。
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品質保証/未経験歓迎/福利厚生&手当充実/年間休日120日
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- <お任せすること> ◆品質不良の未然防止対策 製品の仕入れ先に伺い、工程に品質不良が起こる可能性がある箇所がないか確認します。 過去に不具合が出た事例をもとに工程がないかチェックし、品質不良につながる可能性がある場合は、作業書と実際の作業内容を照らし合わせて正しい工程かどうか調べます。 必要に応じて、仕入れ先の担当者と話し合いながら工程の改善などを行います。 ◆不良品の対策・管理 不良品が出た場合、問題点を吸い上げて対策をまとめ、報告書を作成します。 また、不良品が発送中の製品に紛れていたり、お客様に納入されていたりしないか確認します。 ◆製品の検査 仕入れ先で検査を終えた製品について、検査項目に沿って検査します。 <1日の流れ(一例)> 午前:仕入れ先と電話やZoomなどでやりとりし、担当製品ごとに不良品の対策 ~お昼休憩(無料の社員食堂があります!)~ 午後:現地調査の計画(必要に応じて)、お客様からの問い合わせ対応 ※日勤の場合は検査業務はほとんどありませんが、夜勤の場合は検査業務が発生します。 <未経験でも安心な理由!> 入社後はまず3カ月から半年、先輩スタッフがマンツーマンでレクチャー! 一緒に作業をしながら業務を覚えていくことができるので、知識や経験がなくても大丈夫です。 また、入社後にいくつか研修があり、実際の製品を触りながら品質保証業務について学ぶことができます。 未経験からスタートしたメンバーもたくさんいるのでご安心ください。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】 本社/愛知県豊田市西中山町丸根25番地1 <アクセス> 愛知環状線「四郷駅」から「とよたおいでんバス2 豊田・小原線(上仁木行き)」バスに乗り、「山の田」で下車(乗車時間7分)、バス停より徒歩5分 ※U・Iターン歓迎! ※マイカー通勤OK・駐車場あり ※勤務地の受動喫煙対策:あり
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- 月給21万円以上 (月20.5日勤務の場合)※日給月給制 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。
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設立 2006年
従業員数 43名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/未経験歓迎/手厚い教育制度/定着率92%!
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- ◎OZMODEについて ……… 代表をはじめとするフリーランスのエンジニアたちが、理想の会社を追求して設立。 だからこそ、風通しの良さは抜群です! 突然代表から「元気に仕事できてる?」なんて連絡がくることも。 気軽に連絡が取れるので、安心感の中働けます♪ また、プロジェクトはクライアントとのやり取りやチームでの協働が多いため、 コミュニケーション力も大切です! <ここが魅力> ★圧倒的な“育成力”で入社後に現場で活躍! ★研修期間は最短1カ月~最長6カ月以上!配属後も教育担当によるフォロー体制! ★年休123日/土日祝休/リモートワーク可など社員の働きやすさを支援! ◎入社後の流れ ……… <未経験者の方> 一人ひとりのレベルに応じたカリキュラムをご用意! ▼パソコンの基本操作(完全未経験の方) ▼HTML・CSSの学習 ▼PHP・C♯の学習 ▼徐々にステップアップ ▼研修後は、得意分野が活かせるプロジェクトに配属! ◎研修制度について ★研修期間は最短1カ月~最長6カ月以上! 研修は動画視聴+テストがメイン。対面講座ではありませんが、細かくフィードバックするので心配不要♪ 不安を抱えたまま現場デビューすることはありません。「この状態なら大丈夫!」と本人が自信をもてるまで全面サポートします。 <経験者の方> PHP、C/C++、C♯、Javaなどを使用した多彩なプロジェクトで活躍いただけます。 もちろん、上記以外の言語が活かせる案件も多数! 「自分のスキルはどの案件で活かせる?」といった相談も面接時にお気軽にどうぞ。 \ 大手企業の案件も多数 / 【案件例】 ■製造(半導体製造装置開発、自動車輸送管理システム) ■医療(医療用顕微鏡開発、レセプト処理システム) ■広告(転職紹介システム) ■流通(購買管理システム) ■金融(オンライントレードシステム) ■社内の受託案件も!自社開発案件に参画可能
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- 【転勤なし/在宅可の案件あり/恵比寿本社・広島支社・または首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉など)を中心としたプロジェクト先での勤務】 配属先によってリモートワークの場合もあります! ※プロジェクト先は、希望を考慮して決定します ※転居を伴う転勤はありません 【本社】 東京都渋谷区恵比寿2-25-12 <アクセス> 東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩6分 各線「恵比寿駅」より徒歩10分 【広島支社】※経験者のみの募集です! 広島県広島市中区幟町14-14 広島教販ビル 6階 <アクセス> 広電本線「銀山町駅」より徒歩3分
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- 月給20万円以上+各種手当+賞与2回 ※能力・経験・前給を考慮の上、決定します。 ※エンジニアとして3年以上の実務経験をお持ちの方については、 「年収540万円以上」を想定しています。 (経験3年で前職年収480万円⇒540万円への給与UP実績あり)
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設立 2004年
従業員数 20,061名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全4322件
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品質保証エンジニア/愛知・会社都合転勤なし/未経験スタート可
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- ◆研修後、以下のプロジェクトに配属となります。 ●愛知県春日井市または、岡崎市~航空機および、自動車向けのACサーボモーターと傾斜用センサーの品質試験評価をメインとする業務 ■オシロスコープやマルチメーターを使用した電気効率測定 ■温度記録計を用いた温度評価 ■振動試験装置を使っての振動試験 ■試験業務内にてデータ入力・資料作成 ■関係部署とのミーティング参加等の連携業務 ※デスクワークと現場での業務の割合は「5:5」です <手厚いスキルアップ支援> 入社後はまず、導入研修からスタート。社内システム、ビジネスマナー、キャリアの目指し方、自己理解に加え、現場で求められる基礎的なスキルを習得できます。 ◆元エンジニアの社員が研修を企画 エンジニアとして経験を持つ社員が企画・講師を担当。未経験者向けであれば「難しく思わないように」という工夫を入れ「自分ならこうやって学びたかった」という視点で行います。 ◆経験を重ねてもずっとスキルアップを 当社は未経験者向け・経験者向けの両方の研修を用意。経験者向けであれば営業と連携し、市場で需要が高まっているスキルをいち早くキャッチし、その内容を研修に組み込んでいます。 ☆ココもPOINT☆ ◆取引先は約5100社!大手メーカー多数 ◆機電系の技術者派遣の部門としては、国内最大級の規模! ◆豊富な案件から、あなたの希望に合ったプロジェクトへ配属 ◆400種類以上の研修×選任キャリアアドバイザーが、『あなたの理想のキャリア』を支援
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- 【愛知県/会社都合転勤なし】社宅あり(単身用・家族用あり)/引越費用全額支給 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ42F <アクセス> JR各線「名古屋駅」より徒歩8分 ※U・Iターン歓迎 ※引越費用会社負担(規定あり) ※借上社宅制度あり(単身・家族で利用可) ※いずれの配属先でも、受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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- 月給23万5000円以上+賞与年2回+各種手当支給
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ものづくりエンジニア/東京・会社都合転勤無/未経験から挑める
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- ◆研修後、以下の【1】~【3】いずれかのプロジェクトに配属となります。 【1】東京都港区~工場・ビル向け電気設備(太陽光・空調含む)の設計・提案・見積もり作成 ■設計図の作成(CAD使用) ■見積もり作成 ※ご経験によっては提案・打ち合わせ業務もお任せします 【2】東京都大田区~防衛省向け搭載機器の機構設計(既存製品+新規開発) ■機構設計業務(3D CADソフト「Creo」使用) ・既存製品の改良 ・新しい製品の開発 ■試験・評価 ※チームで協力しながら仕事を進めます 【3】東京都大田区自動運転トラックのテストオペレーター ■テスト中のデータ収集・記録 ■試験結果のレポート作成 ■テストドライバーとの連携・調整 ■外出・出張を伴う業務(全国各地) ※2028年まで続く長期プロジェクトで、安定した就業が可能です <手厚いスキルアップ支援> 入社後はまず、導入研修からスタート。社内システム、ビジネスマナー、キャリアの目指し方、自己理解に加え、現場で求められる基礎的なスキルを習得できます。 ◆元エンジニアの社員が研修を企画 エンジニアとして経験を持つ社員が企画・講師を担当。未経験者向けであれば「難しく思わないように」という工夫を入れ「自分ならこうやって学びたかった」という視点で行います。 ◆経験を重ねてもずっとスキルアップを 当社は未経験者向け・経験者向けの両方の研修を用意。経験者向けであれば営業と連携し、市場で需要が高まっているスキルをいち早くキャッチし、その内容を研修に組み込んでいます。 ☆ココもPOINT☆ ◆取引先は約5100社!大手メーカー多数 ◆機電系の技術者派遣の部門としては、国内最大級の規模! ◆豊富な案件から、あなたの希望に合ったプロジェクトへ配属 ◆400種類以上の研修×選任キャリアアドバイザーが、『あなたの理想のキャリア』を支援
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- 【東京都/会社都合転勤なし】社宅あり(単身用・家族用あり)/引越費用全額支給 【本社】 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F・17F <アクセス> JR各線「東京駅」より徒歩2分 ※U・Iターン歓迎 ※引越費用会社負担(規定あり) ※借上社宅制度あり(単身・家族で利用可) ※いずれの配属先でも、受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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- 月給23万5000円以上+賞与年2回+各種手当支給
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設立 1976年
従業員数 240名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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食品のルート営業/未経験歓迎/土日休み/月給25万円以上
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- ■生活に身近な『食品』だから未経験でも提案しやすい。 自社で開発・製造したお弁当・サンドイッチ・冷凍食品の提案営業をお任せ 新商品やリニューアル商品を季節や行事に合わせて企画提案します。 「なぜこの商品が今、合うのか」をデータと試食サンプルで説明、売れ筋の入れ替え提案、フェア連動、陳列位置の最適化など、小さな改善を積み上げる営業です。 身近な商材なので、未経験の方でもイメージしやすく会話が広げやすいのが特徴です。 ■取引先は? 1都3県にあるスーパーやカフェ、百貨店、高速道路のSAなど。大手既存顧客が大半です。 社用車でルート営業を行っていただきます。 \当社のココが面白い!/ ★POINT①:商品(新商品・リニューアル)の提案 平均して月に5~7アイテムの新商品やリニューアルがあります。 これまでの取引実績を元に、季節や年中行事に合わせて提案します。 自分が提案した商品を街中で見かけることも! ★POINT②:未経験からでも活躍できる研修制度 まずは、食品知識をつけるところからスタート! 入社後、自社商品の製造ラインでの現場研修を2~3週間を通し、食品知識を直に学んでいただきます。 その後、営業研修が始まります。先輩社員に同行し、既存の得意先へのルート回りを中心に仕事の流れを覚えます。 未経験入社も多く、ゼロからでも活躍できる環境です! ★POINT③:充実の社割制度 自社の味を知ってほしい!だからこそ当社ではお弁当をなんと ”100円" で販売!! 家計にも優しく、社員のほぼ全員が利用しています。 ※さらに詳細は『給与欄』『福利厚生欄』をご確認ください。 ※新規営業は当社からアプローチすることはなく、ホームページからの反響や既存のお客さまからのご紹介がほとんどです。 ※個人ノルマはありません。営業部としての目標金額はあるので、それに向けてメンバーで力を合わせてがんばりましょう。
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- 【転勤なし/車通勤OK(ガソリン代支給・駐車場完備)】★さいたま市見沼区の本社勤務となります 埼玉県さいたま市見沼区卸町1-51(本社) ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤可(ガソリン代支給・駐車場完備) ※転勤の心配がないので腰を据えてルート(提案)営業のスキルが磨けます <アクセス> ・東武アーバンパークライン「岩槻駅」より車で5分 ・JR宇都宮線「東大宮駅」よりバス乗車15分 ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
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- ■月給25万円~35万円(固定残業代含む) ★給与は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月4万~6万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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食品の企画・開発/月給28万円以上/土日休み/社食30円
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- 新商品のアイデア出し、試作、仕入れ、製造現場への連携などをお任せします◎ 【主な業務】 商品企画スタート。 取引先である百貨店などから「こんな商品が欲しい」とのご要望をいただき、アイデアを練ります。 ▼ 原材料メーカーとの商談にて食材・仕入れ・選定。 自身で直接商談を進めて選定できます! ▼ 試作サンプル作成。 素材や調理方法を検討し、自分で調理を行います。 ▼ 試食・改良。 取引先にサンプルを試食していただき、味・見た目・材料・予算などを相談します。営業に同行して打ち合わせやプレゼンを行うことも。 ▼ 承認・生産体制の整備。 試作~試食~改良を繰り返し「これだ!」という商品が完成したら、レシピを現場へ伝えて製造ラインに落とし込みます。 <POINT!> ★自由度高く、幅広く取り組める環境♪ 使用する食材に制限はなく、アイデアを活かしきれる環境があります。 また、担当もサンドイッチからお弁当、冷凍食品まで幅広いです。 一つの商品を丸ごと自分で開発できる面白さが味わえますよ! 開発期間は1カ月から、長いと半年ほど掛かるものも。 一人8品ほどを同時進行して担当します。 ―――――― 【入社後の流れ】 ▼導入研修/約1カ月 まずは会社全体について知っていただくため、製造部門へ。商品が生まれるまでの過程を覚えていきましょう。 ▼OJT研修 企画部門の先輩に同行し、企画~製造までの流れを学びます。まずは取り組みやすい基本商品のアレンジからチャレンジ。3カ月ほどでのひとり立ちを目指していきましょう。 ☆チームで開発に取り組みますので、一人ですべてを抱え込む必要はありません♪ ☆社内での相談、取引先の要望を汲み取る、商品をプレゼンする…など、周囲とのコミュニケーションが活躍の秘訣です♪ ☆課長→次長→部長の役職順にキャリアUPしていけます。
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- 【転勤なし/車通勤OK(ガソリン代支給・駐車場完備)】★さいたま市見沼区の本社勤務となります 【本社】 埼玉県さいたま市見沼区卸町1-51 ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤可(ガソリン代支給・駐車場完備) ※転勤の心配がないので腰を据えてスキルが磨けます <アクセス> ・東武アーバンパークライン「岩槻駅」より車で5分 ・JR宇都宮線「東大宮駅」よりバス乗車15分 ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
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- ■月給28万円~40万円(固定残業代含む) ★給与は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月5万円~7万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
設立 2008年
従業員数 330名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ホテルスタッフ/未経験・第二新卒歓迎/キャリアプラン充実
- NEW
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- 《具体的な仕事内容》 ◎予約受付・管理 ◎チェックイン/アウト ◎会計 ◎接客・接遇 ◎清掃・クリンリネス 宿泊特化型、観光型、リゾートホテルと多様なカテゴリーの施設を運営。配属先によって携わる内容に多少違いはあるものの、ホテル運営のトータルスキルを身に付けて、充実した業界キャリアを築いていけます。 《バラエティー豊かなホテルコンセプト》 ■宿泊特化型ホテル コートホテル(新横浜、水戸、新潟、旭川、福岡天神) ■観光型ホテル EN HOTEL(Shibuya・Fujisawa・Hamamatsu・Kyoto・Ise・Hiroshima・Hakata・Akita) ■リゾートホテル EN RESORT Grandeco Hotel、EN RESORT Re’cove Hakone、EN RESORT Kumejima EEF Beach Hotel、ホテルイーストチャイナシー 《入社後の流れ》 約3か月のOJTで予約受付・管理、フロント業務をマスターします。 ◎Step1 会社概要やホテルのコンセプトをお伝えしビジネスマナーや敬語など接客の基本的な研修 ▼ ◎Step2 チェックイン・チェックアウトができるようにまずはロールプレイングで練習 ▼ ◎Step3 先輩とペアになってホテルスタッフデビュー! 《将来のキャリアパス》 目標と主要な成果を評価するOKR(Objectives & Key Results)を取り入れた人事考課で、社歴や年齢に関係なくキャリアアップのチャンスに恵まれています。 ホテル運営スタッフから副支配人に、その後は支配人やSVのほか、企画やマーケティングで活躍することも可能です。
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- 全国展開する17のホテルから希望に応じて勤務可♪ ◎コートホテル旭川/北海道旭川市 ◎EN HOTEL Akita/秋田県秋田市 ◎EN RESORT Grandeco Hotel/福島県耶麻郡 ◎コートホテル水戸/茨城県水戸市 ◎EN HOTEL Shibuya/東京都渋谷区 ◎コートホテル新横浜/神奈川県横浜市港北区 ◎EN HOTEL Fujisawa/神奈川県藤沢市 ◎EN RESORT Re’cove Hakone/神奈川県足柄下郡 ◎コートホテル新潟/新潟県新潟市中央区 ◎EN HOTEL Hamamatsu/静岡県浜松市中区 ◎EN HOTEL Kyoto/京都府京都市下京区 ◎EN HOTEL Ise/三重県伊勢市 ◎EN HOTEL Hiroshima/広島県広島市中区 ◎EN HOTEL Hakata/福岡県福岡市博多区 ◎コートホテル福岡天神/福岡県福岡市中央区 ◎EN RESORT Kumejima EEF Beach Hotel/沖縄県島尻郡 ◎ホテルイーストチャイナシー/沖縄県石垣市
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- 月給20万円~+賞与 ※支給額は前職給与を考慮して決定。 ※経験・スキルに応じて優遇します。
設立 2003年
従業員数 125名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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生産管理・設備保全/残業月20時間以下/土日休み
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- 【具体的な仕事内容】 ■生産設備立ち上げに関するお客様との打ち合わせ ■積算・見積もり ■契約に関する受注業務(現場応援あり) ■設置工事など現場作業の手配 ■稼働後のメンテナンスに関する提案 など お客さまのニーズを打ち合わせで伺い、自社の設計・製造部門へと共有。納品・施工に向けて、社内外の橋渡しに努めましょう。 ★取り扱い実績: FA装置、各種試験機、蒸気配管、特殊安全柵、クレーン、工作機械 など 【手がける生産ラインについて】 新幹線をはじめとする鉄道車両に採用される、速度制御ユニットの製造部品などを生産するラインを立ち上げていただきます。 【大手メーカーから信頼される仕事の担い手に!】 日本を代表するメーカー企業の厳密な安全基準をクリアし、信頼をいただいている当社。生産管理・設備保全としてもハイレベルな案件に関われます。 もちろん入社後は先輩による同行研修などもあり、しっかりと育成しますので経験が浅い方もご安心ください!生産設備に関わるプロとして、飛躍的に成長できる環境です。 【事業所のトップを目指せる!キャリア候補に】 現在は新事務所への移転に向けて、候補地が確定した状況です。活躍中のスタッフもこれからの世代に向けて培ってきたノウハウを引き継いでいきますので、これから入社する方は次の新事業所で主任~所長への道を歩める可能性大!
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- ★近年、茨城県日立市大和田町(日立南太田IC近く)の新拠点に移転予定! 水戸営業所: 茨城県水戸市見川町2131-1359 ※車通勤OK/無料駐車場完備 ※転勤なし ※受動喫煙対策あり:屋内禁煙(喫煙所あり)
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- 月給28万円~40万円 【試用期間3カ月間の給与】 1カ月目/月給28万円 2カ月目/月給29万円 3カ月目/月給30万円
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設立 2003年
従業員数 76名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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事務系総合職/未経験歓迎/年休129日/土日祝休/研修充実
- NEW
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- まずは下記いずれかの業務を幅広く挑戦していただきます! その後、ご希望や適性に応じて本配属を決定いたします。 【●具体的には?】 ◎一般事務 ・請求書作成・管理 ・売上管理 ・書類作成・リサーチ業務 など ◎人事労務 ・採用業務(応募者対応・面接対応) ・広報業務(SNS運営、動画編集、自社サイト管理) ・勤怠管理・入退社対応 など 未経験スタートの先輩が9割以上なので、安心して一歩を踏み出せる環境です! 是非、面接時に興味のある業務について教えてください♪ 【●入社後の流れ】 まずは座学研修(1日2~3時間×約1カ月)で、業界知識やビジネスマナーを習得。 並行して、業務については配属先の先輩社員のOJTを通じて実務を学びます。 未経験の方でも、段階的にスキルアップできる仕組みが整っています! 【●この仕事のPOINT】 ◎ コミュニケーションが重要 他部署の社員や関係各所と連携しながら業務を進めていくため、日頃からスムーズなコミュニケーションが大切です。信頼関係を築き、共に業務を進める仲間として対応していきましょう! ◎ 幅広い事務スキルを伸ばせる 単なるサポート役ではなく、新規事業にも積極的に取り組み、中心メンバーとして活躍することも可能です!新たな気づきや学びを得られることが多いので、日々成長を実感していきたい方にはピッタリな職場環境です。 ◎ ワークライフバランス抜群 「完全週休2日制(土日祝休み)」「年間休日129日」「残業月20h程度」とメリハリをつけながら働けるのも大きな魅力。チームで協力しながら業務を進めているので有休取得もしやすく、プライベートも大切にできます! ◎ ライフイベントを経ても続けやすい 社員の産休・育休取得率が100%の当社。柔軟な働き方で、育休から復帰して活躍中のメンバーも多数います。さまざまなライフイベントを経てもキャリアを継続できる環境が整っています。
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- 【転勤なし】東京都大田区蒲田本町1-2-5 ネクストサイト蒲田ビル4F ※郵便局の隣にあるキレイなオフィスビルです! ※千葉、埼玉、神奈川(横浜・川崎)から通っている社員もいます! <アクセス> JR京浜東北線・東急多摩川線・東急池上線「蒲田駅」より徒歩8分 京浜急行線「京急蒲田駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給24万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月38時間分を、月5万5,700円~支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※年4回、昇給の機会があります!
設立 2008年
従業員数 399名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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施工管理/未経験可/年収460万円~/年休123日/土日祝休
- NEW
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- \経験者も未経験者も大歓迎!/ ■経験者の方 土木施工管理技士(1・2級)をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます。 再雇用制度等も整っておりますので、安心してご入社ください。 ■未経験者の方 資格は入社してから取得も可能です! 資格取得支援制度を利用して多くの社員が積極的に資格を取得しています! ◎具体的な業務◎  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 各水道施設・工事現場にて施工状況の確認を行い、発注者(各水道事業体)へ写真を添付した資料を作成~状況報告までを行います。 例えば… ・設計通りか ・正しい材料を使用しているか ・安全に工事ができているか など ▼現場は1日に複数箇所回ります。 ▼プロジェクト(1年単位)が終了するまでは、原則同じチームで業務を行います。 ※チームはおおよそ3~5名です。 ◎不安払拭!Q&A◎  ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【Q】力仕事はありますか? 【A】心配ありません。発注者(各水道事業体)を支援する業務で現場マネジメントが中心となりますので、体力的な負担も大きくありません。 【Q】企業の安定性って?具体的に知りたい 【A】当社は人々の暮らしと水道をつなぐ、大阪市水道局100%出資の水道のプロフェッショナル・カンパニーです。 大阪を中心とする市役所などの業務を請け負い、安定した業務を確保できています。さらに、基本的には土日祝日休みで、年間休日も123日と業界内でも高い数字となっています! 【Q】水道工事経験者です。どういうスキルが活かせますか? 【A】地域の各水道施設、工事の状況管理が主になります。仕事の内容がわかるのは大きな強みです。発注者を支援する立場からご活躍できます!資格は問いませんので、これまでのスキルを最大限に活かして仕事をして欲しいと考えています。
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- 【基本的には大阪府内と大阪府近郊での勤務】 ★転居を伴う転勤なし ★自宅から通勤可能な範囲での配属を予定しています 【委託元】 大阪市、大阪広域水道企業団、大阪府下や近隣府県自治体の水道事業体 【常駐先】 常駐先は大阪府内・大阪府近郊のみ <本社> 大阪府大阪市阿倍野区旭町1-2-7 あべのメディックス1106号 JR天王寺駅から徒歩2分 奈良県奈良市法華寺町264-1 新大宮駅から徒歩12分 大阪府藤井寺市小山5-4-47 藤井寺駅から徒歩16分 大阪府泉大津市我孫子147-1 和泉府中駅から徒歩15分 大阪府守口市八雲北3-37-31 大日駅から徒歩17分 大阪府交野市私市2-24-1 河内森駅から徒歩3分 大阪府富田林市甲田3-2-3 川西駅から徒歩1分 大阪府大阪市西区南堀江3-14-32 桜川駅から徒歩5分 大阪府和泉市伏屋町5-1-15 光明池駅から徒歩12分 大阪府茨木市舟木町15-13 茨木市駅から徒歩4分 大阪府高石市加茂4-1-1 富木駅から徒歩13分
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- 月給26万2000円以上+賞与年2回(昨年度実績4.35カ月分)+各種手当 ※経験・能力などを考慮し優遇します ※時間外手当は別途支給します
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管路保全業務の管理/未経験歓迎/賞与実績4.3カ月/土日祝休
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- 【メイン業務】 ★窓口対応 工事業者さんが提出される届け出書の受付、書類の確認、回答書の交付をするお仕事です。 マニュアルに沿ってお仕事を進めていただければOK! 1日あたりの業務量は約10件程度、所要時間は1件あたり約10分~20分程度。 受理が終了したら、データとして取り込む作業などに移ります。 ★人員の管理業務 窓口対応とは別に、チームのリーダーとして、3~4名の契約社員をまとめるお仕事もお任せします。 具体的には、仕事の割り振り、労務管理など「人」にまつわる管理業務がメイン。 チームリーダーとしての責任感が肝となります。 <こんなお仕事もお任せします> ☆現場の巡回(1週間のうち2日程度) 自動車で片道30分以内の現場を、1~3カ所巡視いただきます。 持ち運び可能な機械の操作をお願いすることもありますが、作業内容はいたってシンプルです。 ☆工事現場の立ち合い(2カ月に1日程度) 工事の進捗や、工事内容に問題がないかをチェックいただきます。 工事は、人通りの少ない時間帯での実施となるため、夜間や休日に勤務いただく形になります。 ですが発生頻度は少なく、超過勤務手当を支給or振替休日の取得も可能ですので、ご安心ください。 \ポイント/ ◎5カ月の研修期間あり ご入社後は、水道局内での座学や実技研修、OJT研修などを受講いただきます。 詳しくは、下記「充実の研修制度について」箇所をご覧ください! ◎8割がデスクワーク 水道局での受付作業や、人員管理などの事務業務をメインにお任せします。 現場での作業は少なく、「オフィスワーク」のイメージが近しいです。 ◎受付業務はマニュアルをご用意 「許可申請」というと難しく感じる方もいらっしゃるかもしれませんが、マニュアルがあるので安心! イレギュラー対応もほぼ発生せず、精神的な負担も少ないこともポイント◎ ◎局員の方にすぐ質問できます 水道局内で働いていただくため、周りには常に局員の方がいらっしゃる環境です。 分からないことや不安なことがあれば、遠慮なくお声がけください。
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- 【大阪市/転居を伴う転勤なし】 大阪市内にある東西南北、いずれかの水道センターにてご勤務いただきます。 勤務地は、希望やお住まいを考慮して決定する予定です。 ■東:大阪府大阪市都島区都島本通4丁目12番4号 ■西:大阪府大阪市西区南堀江4丁目12番26号 ■南:大阪府大阪市東住吉区南田辺3丁目2番1号 ■北:大阪府大阪市淀川区新高1丁目6番19号 ※受動喫煙防止対策:あり
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- 【月給】21万6700円~+各種手当+賞与2回(2024年実績4.35カ月分) ※時間外手当は別途支給
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設立 2008年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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管理STAFF/未経験OK/年休120日・賞与2回/待遇充実
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- 《具体的には》 〇書類作成・管理、経費精算など 〇荷物の受け取りや郵送対応 〇届出書や作業員名簿の作成・提出 〇健康診断の管理業務 〇スタッフのスケジュール管理 〇簡単な資料作成・アポイント確認 ★基本的なフォーマットが用意されているため、PCの基本操作ができればスムーズに業務を進められます。
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- ・埼玉県さいたま市桜区田島3丁目3-12
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- ★月給21万9千円~+賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※残業代は全額支給いたします。
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設立 2008年
従業員数 205名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理/年休125日/土日祝休み/月残業20時間以下
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- ゼネコン・プラントから受注した全国各地のプロジェクトから、最も希望に近い案件をお任せします。 【配属先・案件の候補】 ■建設:共同住宅・オフィスビル・商業施設・医療福祉施設・公共施設・工場 ■土木:道路・上下水・造成・ダム・河川・橋梁・造園・港湾 ■設備:各種建造物の空調設備・換気設備・給排水衛生設備・給湯設備 ■電気:各種建造物の一般電気内線・自動制御設備・防災設備・消化設備 ■プラント:配管・機械・機器据付・電気計装・電気設備 ※基本的に自宅・寮から車・電車などで60分以内に通える現場に配属します。 【営業担当が親身になってプロジェクトを選定!】 「長期スパンの案件で働きたい」「最新技術を学べる工事に挑みたい」「大規模案件でマネジメント力を伸ばしたい」などのご要望をしっかりヒアリング、希望に沿った案件をアサインします! さらに配属後も、担当営業(各営業所の所長)が一貫して対応、就業環境の向上と改善に向けて動きます。 【将来、歩めるキャリアについて】 ■元請(施工主と直接やりとり)としてゼネコン業務に携われる「建築事業部」へ ※2015年に「特定建設業許可」を取得し、元請の立場でプロジェクトを動かせるようになっています。 ■社内の人材紹介サービスを活用して大企業に移籍 ※大手ゼネコンの正社員として移籍した社員もいます。
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- 各営業所が管轄する日本全国の現場(派遣先) ※自宅・社員寮から通勤60分以内が基本 ※日本全国に現場がありますので気軽にご相談ください。 ※U・Iターン歓迎(転居に伴う住居関連の相談もOK) ■千葉営業所 千葉県千葉市中央区本千葉町1-1日土地千葉中央ビル9階 ■東京営業所 東京都新宿区西新宿7-1-12クロスオフィス新宿307 ■横浜営業所 神奈川県横浜市中区本町6-52本町アンバービル7階 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル2階 ■大阪営業所 大阪府大阪市東淀川区東中島1-18-22新大阪丸ビル別館8階 ■広島営業所 広島県広島市中区基町11-10合人社広島紙屋町ビル 8階 ■北九州営業所 福岡県北九州市小倉北区米町1-2-26日幸北九州ビル4階 ■福岡営業所 福岡県福岡市博多区博多駅東1-13-9いちご博多駅東ビル7階
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- 月給28万円~50万円+各種手当+時間外手当全額支給 ※経験・年齢・能力・前職の給与などを考慮の上で決定いたします。 【1級施工管理技士の資格・現場実務経験10年以上】 月給40万円~50万円以上(残業代別途支給) 【2級施工管理技士の資格・現場実務経験5年以上】 月給35万円~40万円以上(残業代別途支給) 【現場実務経験3年以上】 月給32万円~35万円以上(残業代別途支給) 【現場実務未経験者】 月給28万円~32万円以上(残業代別途支給)
設立 1999年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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ITエンジニア/前給以上保証/会社本位の配属・帰社日なし
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- \まるでフリーランス!みたいな自由な働き方/ ◆毎日の日報や帰社日なし ◆案件決定権は100%エンジニア/会社本位の配属なし! ◆人事も営業も全員が味方で気軽に相談できる ◆原則定時退社(残業はあっても1日1時間以下) ◆完全週休2日(土日祝)/年間休日125日 【◆プロサポートの“想い”】 「望まない案件への参画を強制されている」 「人間関係が悪く、仕事が辛いと感じる」 「残業が多く、心も体も疲れ切っている」 そんな状況なのに、社内に相談相手がおらず、辛い思いをしている方に何人もお会いしてきました。 ――環境を変え、再びエンジニアとしての楽しさを取り戻せるように。 プロサポートは、“エンジニア最優先”の環境を追求しつづけています。 【◆1000件以上の案件から、あなたにピッタリなプロジェクトを選べる】 Web/オープン系や組込み/制御系のアプリ開発からソフトの評価・テストまで多彩な案件があります。 あなたの希望する案件にチャレンジしていきましょう! <Web/オープン系開発> ・製造業向けOutSystems開発(Java・PL/SQL) ・文教系向けシステム開発(C#・SQL Server) ・ディーラー向け配車システム開発(C#) ・鉄道系運行管理ソフト開発(VB・Net) <制御/組込み系開発> ・大手自動車メーカー向け車載ECU制御ソフト開発(C ) ・OA複合機制御システム開発(C++) ・遊技機メーカー向けシステム開発(C) <テスト・評価> ・車載ECUの評価・テスト ・カーナビソフトの動作検証 ・SSDの評価・テスト ☆PL、PMにも挑戦可能! ☆「リモート案件がいい」「家の近くがいい」「チームで参画できる案件がいい」 など、どんな希望でも聞かせてくださいね! (やりたい仕事が見つからなければ、僕たちが新しく案件を取ってきます! by営業)
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- 【 東海三県のプロジェクト先 】 ■転勤なし ■全案件の2~3割はフルリモート・リモート案件 ■U・Iターン歓迎 【 プロジェクト先 】 名古屋市内、三河地区、岐阜市、三重県北勢地区など、東海エリアのみ 【本社】 愛知県名古屋市中区栄2-11-7 伏見大島ビル501 \U・Iターン歓迎/ 入社に伴い遠方からの引越が必要な方には、引越補助として最大20万円を支給します。 加えて住宅補助として、家賃の3割を会社負担!
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- 【前職給与以上を保証/平均20%以上UP】 月給26万円~50万円 + 諸手当 + 賞与(年2回) ◎ 時間外手当は100%支給します ………………………………………… ■前職給与よりステップアップした金額でスタート! 当社に入社し、月収で10万、年収で150万以上UPした方もいます。 さらに、各資格をお持ちの方には、入社3か月後に「MAX90万円」の資格手当(一時金)を支給します。 ↓ 詳しくは「福利厚生」の欄をご覧ください ↓ \経験年数に応じた【入社祝い金】あり!/ 入社3か月後、ご経験年数に応じて支給します。 ◎1年~20年…10万円 ◎21年~30年… 20万円 ◎31年以上…30万円 【年収例】 ・年収400万円/社歴3年/25歳(月給26万円+手当+賞与) ・年収500万円/社歴7年/30歳(月給33万円+手当+賞与) ・年収600万円/社歴12年/35歳(月給40万円+手当+賞与) ・年収730万円/社歴15年/45歳(月給50万円+手当+賞与)
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設立 2008年
従業員数 83名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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FXカバーディーラー/SBIグループ/職種未経験歓迎/転勤無
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- ★具体的な仕事内容 ……………………… ■外国為替取引(スポット・フォワード)および関連するデリバティブのディーリング 主な取引対象:FX個人投資家、法人顧客、SBIグループ内の取引部門 ■マーケットリスク管理全般 為替レート配信、注文執行、保有ポジションの管理、リスクモニタリングなど ■マーケット分析・戦略立案 経済指標、金利政策、地政学リスクなどのマーケット状況、さらに取引状況等に関する統計データの作成と多角的分析 ■クオンツ業務/アルゴリズム取引の高度化 取引データの解析、戦略モデルの改良、トレード手法の多様化を推進 ★キャリアパス ………………… 実績が数字で明確に表れるため、スピーディかつ納得感のあるキャリアアップが可能です。 ■外国為替・デリバティブ取引事業の収益責任者 市場環境・顧客動向・競合分析をもとに、取引戦略や商品戦略を策定 ■チームマネージャー/人材育成担当 チーム成果の最大化やメンバー育成 ■新商品の企画・開発/中長期戦略の策定 経営視点を持って意思決定に関与するチャンスも多数 ★入社後のフォロー体制 …………………………… 職種未経験の方でも安心してスタートできる環境を整備しています。 ▼ディーラーのサポート業務から段階的に業務を習得 ▼日々のチーム内でのマーケット情報共有や議論の文化により、実践的な知識が身につきやすい環境 ▼周囲の先輩が積極的にサポートする「育てる文化」が浸透しています ▼メンター制度:新入社員一人ひとりに専任のメンターがつき、業務や職場環境への適応をサポートします
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- 【転勤なし】 本社:東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給33万3334円~83万3334円 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
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社内SE(AI開発エンジニア)/未経験歓迎/年休120日
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- 【仕事内容】 本ポジションでは、AIを利用し、すべてのドキュメント・コーディング・テスト・リリース、運用を100%AIで運営できることを目指します。 システムの開発現場は大きな岐路にあり、未来のシステム運営環境を自ら創造するやりがいある仕事です。 ◆AI駆動開発 ・AI/AIエージェントを利用し、現在稼働中のシステムをAIベース開発のシステムに切り替える。 ・AIによる推論を活用し、障害の発生を抑止、障害時には必要な対応の提案、実施までAIで行う。 ・AI駆動開発に必要なツール/MCPなどを調査し、実装する。 【この仕事の魅力】 ★金融×最先端技術 歴史ある金融業界で、AIやクラウドなど新技術を掛け合わせて未来をつくるポジション。 スピード感あふれるフィールドで、単なる運用や保守ではなく、自らのアイデアを形にできる環境です。 ★グループの中核を担う存在に 多くのユーザーに影響するシステムを担当するからこそ、社内外の反響をダイレクトに感じられます。 ★市場価値の高い人材へ 技術力だけでなく、戦略性・ビジネス視点・調整力など、エンジニアとしての市場価値を飛躍的に高められる環境です。
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- 【転勤なし】 本社:東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給33万3334円~66万6667円 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
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設立 2003年
従業員数 240名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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初級エンジニア/未経験からITスキルを学ぶ!マンツーマン研修
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- 【未経験からプロのエンジニアへ!安心の教育プログラム】 ★基礎から学べる自社ITスクール ★マンツーマン研修でスキルアップ ★世界共通のIT資格を取得 ★チームでエンジニアデビュー 未経験から着実にスキルを磨き、5年後には一人前のエンジニアに成長できます! <マンツーマン研修だから、安心!> 1対1で質問できるから、「こんなこと聞いていいのかな?」なんて心配ナシ!ITの基本はもちろん、電話の応対方法やメールの書き方など、ビジネスマナーから学べます。「研修についていけないかも…」なんて不安はありません! <同期がいるから、心強い!> 毎月、入社タイミングがあるため、基本的に同期と一緒でのスタートです。20代の社員が多く、声をかけあって帰社し、リフレッシュルームでご飯を食べたり、ゲームを楽しんだり。みんな仲が良く、一体感を持って毎日を過ごせます。 【あなたのキャリアを全力サポート!】 ★ 年2回開催『資格マラソン』 CCNP相当の社内認定資格、LPIC、AWSなどキャリアアップに役立つ資格取得をサポート。資格手当を毎月支給しているので、モチベーションもアップ! ★カフェのようにオシャレな自社ラボ完備 自習やチームでの学習に最適な空間で快適にスキルアップ! ★2023年から英語研修スタート! “IT×英語”で国際的なスキルを身につける絶好のチャンス! 【半年ごとに昇給100%保証!】 ★昇給制度で成長をサポート 入社後3年間は半年ごとに必ず昇給!合計6回の昇給を保証。 評価制度が充実:スキルアップや成果が収入に直結! ★手当も充実で安心のサポート体制 ・交通費全額支給 ・奨学金返還支援制度 ・住宅手当:家賃の2割を会社がサポート ・引越補助金制度 ・資格手当:1資格あたり月5,000円(最大30,000円)を支給! 未経験でも安心して確実に成長できる環境で、理想のキャリアを実現しませんか?
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- ★リモートワークと出社のハイブリッド勤務が可能 ★転勤なし ★希望は最大限考慮 ■本社または東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の各プロジェクト先 ■本社/東京都新宿区高田馬場1-33-13 千年ビル3F 各線「高田馬場駅」戸山口より徒歩30秒 ※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地
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- ■月給22万円~25万円+住宅/資格手当+賞与 ■定期昇給制度有り 半年毎に計6回(3年間)自動的に給与UP! 安定してキャリアアップできます! ※月給の金額は、年齢やスキルを考慮して決定 ※みなし残業代(20時間分/3万800円~)を含む。超過分は別途支給
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設立 2008年
従業員数 23名
平均年齢 37.9歳
求人情報 全1件
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エンジニア/平均還元率91%/離職者0人/手当・福利厚生充実
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- 当社はインフラ・クラウドエンジニアが多く集まるスペシャリスト集団です。 AWSなどの主要クラウドサービスを中心にクラウド・インフラの領域で専門性を高めていけます! インフラエンジニアはもちろん、運用保守・開発経験者が当社でスキルチェンジを果たし、 設計・構築を担うクラウドエンジニアとして活躍しています。 ・クラウドに携わってみたいけれど、自分のスキルで通用するのか不安 ・キャリアを変えたいけれど、どう進めて良いかわからない ――そういったお悩みに対し、当社では、段階的にスキルを身につけながら“理想のキャリア”に近づいていけるサポート体制を整えています。 --入社後のプロセス-- ◆経験少なめの社員は... eラーニングへの取り組み、もしくは先輩社員が参画しているプロジェクトにチームとして参加し、実務を通じて徐々にスキルを習得していきます。 クラウド設計・構築に必要な知識を現場での作業や丁寧なフォローアップの中で学んでいきます。 設計書の読み方や報告の仕方・ツールの使い方など、現場での基本動作も一からしっかりとレクチャーします。 ◆経験豊富な社員は... 経験や希望に応じて、要件定義や設計といった上流工程の案件をご提案。 スキルに応じてチームのリードや若手育成をお任せする場合もあります。 裁量を持って働ける環境で、さらなるキャリアアップを目指せます。 ----------------------- ★エンジニアの成長を最優先に スキルチェンジやキャリアチェンジを本気で応援する当社では、 あなたの「こうなりたい」に対して営業・経営陣が一体となって向き合います。 市場価値を高めたい、成長実感を得たい、収入を上げたい―― そんな想いを今こそ“現実”に変えてみませんか? あなたの新しいキャリアを、私たちが全力でサポートします。
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- 【転勤なし/リモートワーク案件あり!】 東京都内、神奈川、千葉、埼玉の各プロジェクト先での勤務 ※会社への定期的な出社義務はなく、帰社日も設定されていません。 ※プロジェクト先への直行直帰が可能です。 ★全社員がリモートワークを併用、もしくは完全リモートで働いています! ★関西や東海エリアのプロジェクトも豊富にあるため、各地域にお住まいの方も勤務可能です! ≪アクセス(本社)≫ ・都営浅草線「宝町駅」より徒歩3分 ・都営浅草線「東銀座駅」より徒歩5分 ・東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩5分
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- 月給27万円~70万円 ※これまでの経験や能力・希望年収を考慮し決定します。「選べる給与形態」制度で給与と賞与のバランスを選んでいただけます! ※上記金額には固定残業代(30時間分/4万1738円~)が含まれています。超過分は別途支給いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。試用期間中は「契約社員」となります。給与や待遇に変更はござません。 \経験年数ごとの想定年収をご紹介!/ ★実務経験が「数年」の場合⇒「年収約480万円」 ★実務経験が「10年程度」の場合⇒「年収約580万円」 ★実務経験が「15年以上」の場合⇒「年収約700万円」 ※あくまで一例です。単価次第のため、これ以上の年収になる方もいらっしゃいます。
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設立 2008年
従業員数 1,200名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全9件
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データ入力/在宅案件多数/未経験歓迎/医薬品関連/面接1回
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- データ入力、チェック作業のポジションの募集です! 専門知識が無くても問題ありません。 業務に必要な知識はイチから教えていきます! スキルに合わせたプロジェクトが多数有ります。 ■データ入力 専用システムを使って、薬の情報などを打ち込んでいきます。 ■データの回収、不備のチェック 医療機関などから取り寄せたデータの回収、不備のチェックを行います。 ■書類のファイリング 紙・PCデータ各種をルールに従いファイリングしていきます。 ■報告書作成 ひな型に必要事項を入力して報告書を作成します。 ■英語使用のプロジェクト 英語で情報の入力、翻訳などルールに従い入力をしていきます。 \\丁寧なフォローあり!// 配属後も定期研修があり、不安なく働けます♪ 知識面、コミュニケーションなどフォローはお任せください! また ◎在宅プロジェクト多数 ◎残業少なめ ◎産育休の取得実績率98% ◎土日祝休み など長く働ける環境を整えています! 安定した業界で長期的に活躍できます。 医薬業界だから将来もなくならない仕事です。 一度身に付けた知識は、将来長く活かせます!
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- ■本社/東京都新宿区西新宿3-2-4 JRE西新宿テラス5F 【転勤なし・首都圏で積極採用!リモート案件多数!】 各プロジェクト先例(東京23区内、横浜、大宮、千葉、その他) ※変更の範囲、上記を除く当社関連勤務地
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- ■月給24万円以上+残業代全額支給 ※3ヵ月の試用期間があります。 入社後6ヵ月間は【月給23万円】となります。それ以外の待遇に変更はありません。
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総務労務/面接1回/年休125日/土日祝休/在宅勤務有
- NEW
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- 当社では企業規模も拡大し、バックオフィスの体制を強化しています。 役割も強化していきながら管理ができるチームとして会社を支えていきます。 今回は本社の総務課にて、給与計算・年末調整などの総務業務全般をお任せするポジション。 業務習得状況によりステップアップが可能です! ◆具体的には… ………… <主な業務> ■入退社業務 入社書類の確認、社会保険の得喪や、住民税の手続き、システム入力など ■給与計算 給与計算を担当(80~100名分程度) ■年末調整対応 電子申請システムを利用した確認対応 <その他お任せする業務> ■安全衛生関連(健康診断、インフルエンザ補助金等) ■書類整理 ■電話対応 ■郵便対応 ■オフィス・備品・リース資産管理 など \Point!/ ………… ☆ワークライフバランスを重視した職場環境 年間休日も125日以上&土日祝休みかつ、休みも取りやすい雰囲気のため有休消化率も80%超の働きやすさ!プライベートと無理なく両立できます。 ☆スキルアップや新たなステージへの挑戦 総務・労務の実務を幅広く経験できるのもアールピーエムならでは。経験や適性に応じてさまざまな業務に挑戦が可能です◎ グループ会社との連携や自らのアイディアで制度設計まで行うこともあり、従業員1000名超の企業運営を支える実感が得られます! ◆入社後のサポート ………… ▼OJT研修 所属部署での実務を通じて、実際の業務に即したノウハウを丁寧に習得。 先輩社員は中途入社が多く、定期的に相談できる機会あり。 わからないことを聞きやすい風土が根付いています。 ▼マニュアル作成などの取り組み 働きやすい環境強化に向けて、業務マニュアル作成等に取り組んでいます。 随時ジョブローテーションなどを行い、総合力を高めながら、会社としても社員の働きやすさを大切にアップデートをしていきます。
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- 【新宿勤務/転勤なし/週1程度リモート可】■東京本社:東京都新宿区西新宿3-2-4 JRE西新宿テラス5F <アクセス> 各線「新宿駅」南口より徒歩10分 ※地下道「0-1」出口より徒歩1分 ※原則出社 ※週1回程度リモート勤務可 ※受動喫煙対策/オフィス内禁煙
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- 月給28万円~38万円(固定残業代含む) ※経験・スキル・前職の給与を考慮して算定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万3800円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※残業代、交通費、出張日当は別途全額支給となります
設立 2008年
従業員数 180名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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採用コンサルタント/賞与年2回/年休127日/若手活躍中
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- 中途社員、アルバイト・パートの採用をしたい企業や飲食店などに対して、採用支援をお任せします。 《具体的なお仕事内容》 ▼採用課題のヒアリング ┗紹介やテレアポ・SNSからアポを獲得! ニーズや採用課題を一緒に整理していきます ▼最適なサービスのご提案 ┗取り扱う商材は100サービス以上! dodaなどの求人広告はもちろん、採用HPやAI動画なども提案可能! その他:SNS広告/録画面接サービス 等 ▼求人原稿の制作 ┗掲載が決定したら、お客様への取材を実施。 取材内容をもとに原稿を作成します。 自社クリエイティブチームがあるため、求人に使用する画像や動画の制作も社内で完結! ▼掲載中のフォロー ┗掲載がスタートしたら、お客様との定例MTGを実施。 効果が出ていなければ、データ分析のうえ改善提案をします。 採用して終わりではなく、その先の定着・活躍を目指している当社。 企業の採用活動に一貫して関われるのも、当社の魅力です◎ 一緒に、お客様から「選ばれるコンサルタント」へと成長していきましょう! ★営業未経験の方も大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ 当社では中途メンバーの研修にも力を入れており、 入社後、何もわからないまますぐ業務に… なんてことはありません! 【様々な研修を実施!】 ・基本的なビジネスマナー ・媒体/サービスについて ・ソリューション(提案)スキル ・AI活用技術 etc... 上記以外にも導入研修や画像・動画制作研修など、バリエーション豊かな研修をご用意しております! もちろん、人材業界経験がある方にはどんどんお仕事をお任せしたいと思っておりますので、 是非最短でのスピード昇進を目指してくださいね!
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- ◆転勤なし(配属地希望制) ◆東京/大阪/名古屋/福岡のいずれか 【東京営業部】 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル11階 JR「新宿駅」南口改札より徒歩5分 都営大江戸線・都営新宿線・京王線「新宿駅」7番出口より徒歩1分 都営大江戸線「都庁前駅」A2出口より徒歩5分 【大阪支社】 大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル5階 各線「大阪駅」徒歩5分 大阪駅、梅田駅より地下直結 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中区錦2-19-1 名古屋鴻池ビル7階 市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」 伏見地下街D出口より徒歩1分 【福岡支社】 福岡県福岡市中央区天神3-3-5 天神大産ビル6階 福岡地下鉄空港線「天神駅」徒歩3分 西鉄天神大牟田線「西鉄福岡(天神)駅」徒歩5分
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- 【年収例】 ★23歳 一般職(入社1年目):年収376万円 ★26歳 リーダー職(入社2年目):年収560万円 ★28歳 課長職(入社3年目):年収790万円 ===== <東京> 月給25万5,000円~37万円+インセンティブ+賞与年2回 <名古屋・大阪・福岡> 月給25万円~36万5,000円+インセンティブ+賞与年2回 ※上記には固定残業手当を含みます。超過分は別途支給。 <固定残業手当> ∟東京(4万8,583円以上/30時間) ∟大阪・名古屋・福岡(4万7,630円以上/30時間) また、生涯設計手当(5万5,000円)も含みます。 └東京勤務の方は、一律支給の都市手当(5,000円)も含みます。 ※試用期間:6ヶ月(給与・待遇は変動なし) ===== 【各種手当例】 ◆営業手当 営業職には一律1万1,000円/月を支給 ◆住宅手当 ・本社 住居が会社から半径4km圏内にある場合、 最大3万円の住宅補助が支給されます。 ・支社 住居が会社から半径3km圏内にある場合、 最大2万円の住宅補助が支給されます。
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設立 2008年
従業員数 161名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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事務作業員/年休124日/土日祝休み/残業20h以下
- NEW
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- JR東日本の制服を管理している当社。約800の事業所からの注文に応じて発送・新規調達、使用済み制服の回収・処分を担っています。 【具体的な業務】 ■総務・経理業務 一般的な総務業務や、請求書対応等の経理業務をお願いします。 ■入出荷業務 配送業者の対応など。 ■関係箇所の調整 問い合わせの対応など、主にメールで対応します。電話対応は少なめ。 ■倉庫管理 備品の購入や端末のエラー対応、スタッフへのヒヤリングなど。 【入社後の流れ】 仕事の流れを、先輩社員から丁寧に指導します。特別な経験やスキルは必要ありません。 簡単なPCスキルがあれば、問題なく業務スタートできますよ。 将来的に別部署でのチャレンジや、管理職を目指すことも可能。将来を見据えながら、長く働ける環境ですよ。 【一緒に働く障がい者スタッフはどんな方?】 約8割が知的障害者となり、皆さんとても素直で真面目に取り組んでいます。 設立当初から勤務しているベテランスタッフも多く、頼りになります!
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- 戸田事業所:埼玉県戸田市新曽847-5 ※受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
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- 月給20万円+賞与年間2カ月分+業績加算 <年収例> 年収500万円~600万円(入社10年/副課長) ※基本給は経験に応じて考慮
設立 2008年
従業員数 940名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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マンション管理/未経験歓迎/月給28万円~/年休120日以上
- 締切間近
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- マンション管理フロント担当として、居住者の方がより「安心」「安全」「快適」に暮らせるお手伝いをする仕事です。 <具体的な業務内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・理事会・総会の準備・議事録の作成 ・設備の日常保守点検、改修・修繕工事などの企画立案補助 ・管理員や協力業者との打ち合わせ、指導 居住者のコミュニティづくりのサポート(イベントの企画・運営等) ・居住者のトラブル、クレーム対応 ・その他、上記に関連する業務全般 など 【先輩社員の声】 実際に自分でマンションに足を運び、現場を確認するからこそ見つけられる不具合も。 新しいサービスを導入するなど大きな変更が発生する時には、「導入まで大変だったけどやってよかった!」と声をかけてもらえることもあり、役に立てたんだなと達成感を感じます! <ここがPOINT>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎夜間・休日対応少なめ! …グループ内に対応レベルの高いのコールセンター(24時間体制)を常設。そのため夜間や休日の対応がほぼありません。(※月に1、2度、電話での対応があるくらいです!) ◎メリハリつけた働き方ができる! …マンション巡回のスケジュールや頻度は、ある程度担当者にお任せ。「今日は一日外回りをしよう」「今日は資料の作成に集中しよう」といった形で、タスク管理を意識しながら効率的に仕事を進めることができます。 ◎残業は月に10h以下! …自分のペースで業務を進められるほか、担当する物件数も平均10件前後と少ないのが特長。そのため、一つひとつの物件にしっかり時間をかけたり、プラスアルファの提案が可能に。プライベートも大切に働くことができます。 <入社後の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■入社時研修 …就業規則や社内システム・会社組織等についてお伝えします。 ■導入研修 …先輩社員や上長に同行しながら、OJTで実際の業務について学びます。 *スキルや経験によりますが、半年程度を目途に独り立ちを予定しています。 *独り立ち後も、グループ全体での定期研修を実施するなど、スキルアップの場を設けています。 *資格取得に向けた支援体制も充実しています。
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- ★千駄ヶ谷駅から徒歩3分 ■本社:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-19-12 ┗東京メトロ副都心線「北参道駅」より徒歩8分 【ご希望の勤務地をお選び頂けます!】 ■東京支店:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-19-12 ■横浜支店:神奈川県横浜市西区北幸2-9-40 銀洋ビル 7F ■埼玉支店:埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-1 ■千葉支店:千葉県船橋市湊町1-1-1 朝日生命船橋湊町ビル 6F ■仙台支店:宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 SS30 20F ■大阪支店:大阪府大阪市西区新町1-4-24 大阪四ツ橋新町ビル3F ※以下の営業所に配属となる可能性もあります。 東京支店(立川営業所)/横浜支店(湘南営業所)/埼玉支店(大宮営業所)/埼玉支店(所沢営業所) ◎オフィス内はフリーアドレス!いろいろな部署の社員とコミュニケーションが取りやすいと評判です。 ◎ずっとオフィスにこもる働き方ではなく、現場対応などで外に出る機会も多く、気分転換しながら働けます。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※転居を伴う転勤は、当面ございません。
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- 月給28万円~41万円 ※残業代別途支給 ◎ご経験やスキルに応じて優遇いたします!
設立 2008年
従業員数 -
平均年齢 44.0歳
求人情報 全2件
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サービスエンジニア/完全週休2日制/残業月20時間以下
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- お客さま先へ理化学分析装置の導入やメンテナンス・修理のほか、装置が問題なく動作するかといったテスト業務、問い合わせ対応などをお任せします。 【 具体的な仕事内容 】 ■問い合わせ対応 「装置が故障してしまった」「このサンプルはどうやって分析すればいいですか?」「装置の使い方を教えてほしい」など、お客さまからの各種問い合わせに対応します。 ■分析装置の導入・設置作業 新しく装置を購入されたお客さま先へ伺い、装置の導入・設置作業をします。 ■メンテナンス 定期メンテナンスを行い、正常に動作しているか確認し、必要に応じて部品の交換や調整を行います。 ■修理 お客さま先へ伺い故障の原因を特定、部品交換や修理対応をします。 また、修理後に正常に装置が動作しているか、テスト作業も行います。 ■技術サポート 装置の使い方やトラブルシューティングなど、電話やメールでの対応のほか、状況に応じて現場での対応も行います。 知識やスキルを活かし、課題を解決できるよう技術的なサポートを行います。 ★扱う製品については【製品の一部をご紹介】をご確認ください ==◇ 利用される業界は? ◇== 食品:食品の成分分析(タンパク質・脂質など) 環境:ダイオキシン、RoHS分析の前処理 医薬品:薬品の成分分析 など、さまざまな業界の企業・研究機関・大学などで利用されています。 ==◇ ポイント ◇== ★設置から修理対応まで幅広く対応 サービスエンジニアのミッションは、お客さまが装置を問題なく最大限に活用できるようにサポートする事。設置からメンテナンス・修理対応など、一気通貫で携われます。 高い技術力と専門知識を持ったプロフェッショナルとして活躍できます。 ★スキルアップし続けられる オンラインでの技術講習や製品の説明会、海外研修にも参加可能で、常に知識やスキルをアップデートし続けられる環境です。 ※入社後の職種変更はありません
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- 【転勤なし】 東京都墨田区緑2丁目7-3 ダイコービル1,3F ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 年俸360万円~640万円(固定残業代を含む) ※16分割して1/16を月々支給(月額22万5000円~40万円) ※半年に1度賞与として1/8を支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万3291円~10万1266円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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分析装置の営業/未経験歓迎/残業月20時間/年間休日120日
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- 食品や環境分野で使われる「成分分析装置」の提案営業をお任せします。 お客さまは、食品メーカー・化学系企業・大学・研究機関など。 装置は一度導入されると10年以上使われるため、既存のお客さまとの関係づくりが中心です。 【営業スタイルは?】 ◆既存営業 導入済みの装置のメンテナンスや修理対応が中心です。 簡単な部品交換は営業自身が対応することもありますが、専門的な修理はエンジニアと連携して進めます。 「顔を出す営業」が信頼につながる仕事です。 ◆新規営業 年3回の展示会や紹介を通じて新規のお客さまと接点を持ちます。 テレアポ・飛び込みは一切なし。 装置のデモンストレーションや納品時にはエンジニアと同行し、技術的な説明もサポートします。 \\業務のポイント// ★出張が楽しい! 担当エリアを受け持つため、月に10日程度の出張があります。 ※エリアにより異なります。 週末はプライベート・家庭を大事にするため金曜日には帰宅します。 日帰り~4泊程度が中心で、ご当地グルメや地域の文化に触れる機会も。 「旅行が好き」「食べるのが好き」な方には楽しみながら働ける環境です。 ★将来的には管理職へ! 当社は転換期を迎えており、これからのゲルハルトジャパンを支える若手の育成をスタートしました。 だからこそ将来的には管理職へのキャリアアップが可能! 会社を引っ張っていくコアメンバーとして活躍できます。 【入社後の研修】 入社後はOJTを中心に、先輩社員と一緒に業務を進めながら学んでいきます。 研修は段階的に進めるので、未経験でも安心です。 ・メールや電話の返し方から丁寧に指導 ・最初は装置の名前や扱い方などの基礎知識 ・営業同行で実務を体験 ・技術講習会や海外研修で専門性を強化 「次は製品説明をしてみよう」「メンテナンスで手を動かしてみよう」といったステップを踏みながら、着実に成長できます。
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- 【転勤なし】 東京都墨田区緑2丁目7-3 ダイコービル1,3F ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 年俸360万円~640万円(固定残業代を含む) ※16分割して1/16を月々支給(月額22万5000円~40万円) ※半年に1度賞与として1/8を支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万3291円~10万1266円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2003年
従業員数 1,350名
平均年齢 33.5歳
求人情報 全15件
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ITエンジニア/未経験歓迎/個別型研修/75%がリモート案件
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- サーバ・ネットワークの設計、構築、運用、クラウド関連をはじめとする幅広いプロジェクトを手掛けています。エンドユーザー・大手SIerと直接取引した案件がメインです。 / 未経験でも安心! 3つの研修制度 \ ■IT基礎研修 2週間の集合研修の後は、開発・インフラどちらかを選択いただいて学べる2カ月の個別型研修をご用意。Linux、SQL、Java、Excelといった技術面からビジネスマナーに至るまで、エンジニアに必要なことを基礎から丁寧に教えます。社内講師による研修のため、相談しやすいのもポイント! ■スキルアップ研修 VBA、Javaなどの開発スキルからLinux構築といったインフラスキル、トレンドのAWSなど幅広いカリキュラムを用意。経験の浅い方からベテランエンジニアまで、着実にスキルUPできる仕組みです。 ■eラーニング研修 希望者はeラーニング研修の受講が可能。時間や場所を問わず、必要なスキルを習得することが可能。 【 プロジェクト例 】 ■インフラエンジニア ・大手キャリア向けメールサーバ構築(Linux) ・病院向けOracleバージョンアップ(Oracle) ・新聞社向けクラウドシステム更改(Windows/AWS/SQL Server) ・監視サーバ仮想化(CentOS/VMWare/Cisco) ■アプリエンジニア ・電子書籍開発(Java/Linux/Oracle) ・某証券会社向け与信管理システム(Java/Windows/Oracle) ・生命保険会社向け営業端末システム(VB.NET/VBA/Windows/SQL Server) ・プログラム教育アプリのリニューアル開発(Python(Django)/GCP) ・顔認証アプリ保守開発(C++/C#.NET/Linux) 他にも、大規模プロジェクトが多数。 会社からの押しつけは一切なく、あなたの希望が叶うプロジェクトへ配属します!
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- ★リモート案件7割 ★会社都合による転勤は一切なし ★居住地を考慮し、配属します ★U・I・Jターン歓迎 本社、各支社・オフィス、プロジェクト先 ※プロジェクトによりリモートあり! <勤務地> 北海道、宮城、福島、東京、神奈川、埼玉、千葉、石川、愛知、静岡、岐阜、三重、京都、大阪、滋賀、奈良、和歌山、兵庫、広島、福岡、熊本 【本社】 東京都千代田区丸の内二丁目6-1 丸の内パークビルディング6階 【支社・オフィス】 北海道支社、東北支社、北陸支社、中部支社、京都オフィス、関西支社、神戸オフィス、広島支社、九州支社、北九州オフィス、熊本オフィス ※各支社・オフィスの住所詳細は、下記「勤務地一覧」をご参照ください ※全国に拠点を展開し、近い将来上場を目指しています ※受動喫煙対策あり ─────── 2024年6月に本社を移転! ─────── 業績好調で、組織規模も拡大を続けている当社。事業の安定成長に伴い「丸の内」へ本社移転! 事業の安定性・将来性を感じられる環境のため、ITエンジニアとして安心感を持って働けます。
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- 月給26万円~80万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を3万1,200円~9万6,000円支給 ※超過分は別途支給する ───────── 「還元率80%+α」 できる限りエンジニアに還元! ───────── 当社では、作業料金(=プロジェクト報酬)に対して還元率が80%(※)と業界トップクラス!ガラス張りの給与体系で、社員の頑張りを給与やボーナスに反映しています。 ※80%は福利厚生費などを含めた割合になります さらに、リーダーなどにキャリアUPした際は、「+α(プラスアルファ)」の報酬も!頑張りが給与UPに直結するため、モチベーション高く働けます。 <年収UP事例> Aさんの場合:年収300万円→480万円 ↑180万円UP Bさんの場合:年収500万円→725万円 ↑225万円UP Cさんの場合:年収500万円→750万円 ↑250万円UP ※中途入社者の約9割が年収UPを実現 ※入社前の条件面談の時点で100万円以上の年収UP有り
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ITエンジニア/未経験歓迎/中途入社者の99%が年収UP!
- NEW
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- さまざまなビジネスシーンで活用される業務システムの開発を手掛けている当社。 幅広いプロジェクトの中でも、エンドユーザー・大手SIerと直接取引した案件がメインです。 / 未経験でも安心! 3つの研修制度 \ ■IT基礎研修 2週間の集合研修の後は、開発・インフラどちらかを選択いただいて学べる2カ月の個別型研修をご用意。Linux、SQL、Java、Excelといった技術面からビジネスマナーに至るまで、エンジニアに必要なことを基礎から丁寧に教えます。社内講師による研修のため、相談しやすいのもポイント! ■スキルアップ研修 VBA、Javaなどの開発スキルからLinux構築といったインフラスキル、トレンドのAWSなど幅広いカリキュラムを用意。経験の浅い方からベテランエンジニアまで、着実にスキルUPできる仕組みです。 ■eラーニング研修 希望者はeラーニング研修の受講が可能。時間や場所を問わず、必要なスキルを習得することが可能。 【 プロジェクト例 】 ■アプリエンジニア ・電子書籍開発(Java/Linux/Oracle) ・某証券会社向け与信管理システム(Java/Windows/Oracle) ・生命保険会社向け営業端末システム(VB.NET/VBA/Windows/SQL Server) ・プログラム教育アプリのリニューアル開発(Python(Django)/GCP) ・顔認証アプリ保守開発(C++/C#.NET/Linux) ■インフラエンジニア ・大手キャリア向けメールサーバ構築(Linux) ・病院向けOracleバージョンアップ(Oracle) ・新聞社向けクラウドシステム更改(Windows/AWS/SQL Server) ・監視サーバ仮想化(CentOS/VMWare/Cisco) 他にも、大規模プロジェクトが多数。 会社からの押しつけは一切なく、あなたの希望が叶うプロジェクトへ配属します!
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- ★リモート案件7割 ★会社都合による転勤は一切なし ★居住地を考慮し、配属します ★U・I・Jターン歓迎 本社、各支社・オフィス、プロジェクト先 ※プロジェクトによりリモートあり! <勤務地> 北海道、宮城、福島、東京、神奈川、埼玉、千葉、石川、愛知、静岡、岐阜、三重、京都、大阪、滋賀、奈良、和歌山、兵庫、広島、福岡、熊本 【本社】 東京都千代田区丸の内二丁目6-1 丸の内パークビルディング6階 【支社・オフィス】 北海道支社、東北支社、北陸支社、中部支社、京都オフィス、関西支社、神戸オフィス、広島支社、九州支社、北九州オフィス、熊本オフィス ※各支社・オフィスの住所詳細は、下記「勤務地一覧」をご参照ください ※全国に拠点を展開し、近い将来上場を目指しています ※受動喫煙対策あり ─────── 2024年6月に本社を移転! ─────── 業績好調で、組織規模も拡大を続けている当社。事業の安定成長に伴い「丸の内」へ本社移転! 事業の安定性・将来性を感じられる環境のため、ITエンジニアとして安心感を持って働けます。
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- 月給26万円~80万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を3万1,200円~9万6,000円支給 ※超過分は別途支給する ───────── 「還元率80%+α」 できる限りエンジニアに還元! ───────── 当社では、作業料金(=プロジェクト報酬)に対して還元率が80%(※)と業界トップクラス!ガラス張りの給与体系で、社員の頑張りを給与やボーナスに反映しています。 ※80%は福利厚生費などを含めた割合になります さらに、リーダーなどにキャリアUPした際は、「+α(プラスアルファ)」の報酬も!頑張りが給与UPに直結するため、モチベーション高く働けます。 <年収UP事例> Aさんの場合:年収300万円→480万円 ↑180万円UP Bさんの場合:年収500万円→725万円 ↑225万円UP Cさんの場合:年収500万円→750万円 ↑250万円UP ※中途入社者の約9割が年収UPを実現 ※入社前の条件面談の時点で100万円以上の年収UP有り
設立 2001年
従業員数 80名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/定着率95%/昨年退職者ゼロ/在宅勤務あり
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- 「Java」「PHP」「Python」「VBA」「COBOL」などの言語を使った開発や 「サーバー」「ネットワーク」などのインフラの設計・構築・保守などのプロジェクトに携わって頂きます。 ※IT事務やヘルプデスクなどのプロジェクトもあります。 クライアントは大手保険会社や医療機関、通信会社などが中心です。 …………………… ▼入社後まずは …………………… あなたのスキルや習熟度に合わせて、プロジェクトに配属(原則チーム)。 先輩社員サポートのもと、できることからお任せします。 例えばCOBOLを使ったプロジェクトは、全60名ほどのチームで、当社社員は約30名が所属しています。 官公庁や金融、医療機関などの大規模かつ長期のプロジェクトも多く、 社会インフラを支える貢献性の高いプロジェクトにも携われます。
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- ■東京都内(23区内の常駐先、あります)・神奈川県・千葉県内の各プロジェクト先 ◎80%以上の社員は週2~3日の在宅勤務(リモートワーク)があります。 ◎勤務地は希望を考慮の上、決定いたします。 ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎! ■本社 東京都中央区日本橋茅場町1-7-5 日経茅場町第2別館5階 【本社へのアクセス】 ・東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩1分 ・東京メトロ日比谷線/JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩9分 ・東京メトロ銀座線・東西線/都営浅草線「日本橋駅」より徒歩6分 ・都営地下鉄浅草線「宝町駅」より徒歩11分 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩12分 ・JR「東京駅」八重洲口より徒歩11分
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- 【月給30万~45万+賞与+各種手当】 ※経験、能力を考慮の上、決定します。 (試用期間は25万円~) \スキルアップに応じて給与がアップ/ 昇給は随時行っています。 プロジェクトへの貢献度や資格取得、スキルアップなど 各評価に連動して給与がアップします! ※経験年数よりも、本人のやる気や 頑張り次第で活躍の場が広がります!
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設立 2005年
従業員数 3,795名
平均年齢 35.9歳
求人情報 全2件
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学童保育のエリア担当/年休125日/賞与最大4.4ヶ月分
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- 担当エリア内の学童保育クラブが 円滑に施設運営を行えるよう 運営のサポートや自治体・学校との連携などを 柔軟に対応するお仕事です。 この業界では一人のエリア担当が 15~20施設を受け持つ場合が多くありますが、 当社はより丁寧に現場をサポートしてもらうため 担当施設数は約5~10施設となります。 【具体的な仕事内容】 ■担当施設への訪問・運営サポート 担当施設へ訪問し、施設長や職員と コミュニケーションをとることで 日々のお困りごとや現場状況の共有を図ります。 お困りごとに関してはスタッフ育成や 保護者対応などにおいて様々な問題が 発生するため、相談者に寄り添い 解決策を一緒に考案することで 関係性を築き、現場と本部の架け橋となります! ■担当施設の状況に応じて保育補助業務 エリアマネジメントだけでなく、担当施設にて 急な欠員やトラブルが発生した際には 保育業務のヘルプ対応を行います。 そのため「子どもたちとかかわり続けたい」 「自分の保育経験を生かしたい」 そんな方にはピッタリのポジションです◎ ■自治体・学校との連携 担当施設の運営状況を自治体に報告いたします。 運営に関する相談なども交えて 自治体との関係構築を図っていきます。 また学校にも訪問し、学校での 児童の様子を把握。そのほかにも 各種スケジュールの把握や 設備利用に関する確認なども行います。 ■施設スタッフの採用 採用専門部署と連携し、担当エリアの 採用を計画・実行します。 面接もご担当いただくので、 自身が採用に関わった方が 現場で活躍する姿を見れる嬉しさがあります! ◆充実したサポート体制◆ 日々の業務の中でお困りごとが発生しても 社内チャットで他メンバーにいつでも 相談や連絡することが可能です! また各業務の申請方法をまとめた マニュアルもあるので未経験の方でも 安心して働くことができます!
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- <東京日本橋オフィス> ■東京都中央区新川2‐1‐9 石川ビル5F ※東京日本橋オフィスへの出勤ですが、現場へ出向く際は担当エリア(東京都・千葉県各地)での勤務が中心となります。 <吹田担当> ■大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F(大阪本社) <泉佐野担当> ■大阪府泉佐野市中町2‐1‐3(泉佐野事務局) <堺担当> ■大阪府堺市堺区中安井町3-2-13(堺事務局) 関西担当エリア候補:大阪市エリア、吹田市エリア、泉佐野エリア、堺市エリア など ★各施設へのアクセス詳細は下記URLからご確認いただけます。 ※下記以外の勤務地もお気軽にご相談ください。 <https://serio-recruit.jp/>
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- 【関東エリア担当】 月給23万4000円~24万1100円+諸手当 +賞与年2回(平均3~4カ月分) 【関西エリア担当】 月給22万9200円~23万6400円+諸手当 +賞与年2回(平均3~4カ月分) ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※上記月給には固定残業代・24時間分(関西:36,200円~37,400円、関東:37,000円~38,100円)を含みます。超過分は別途全額支給します。
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施設立ち上げ企画開発スタッフ/年休125日超/上場企業G
- 締切間近
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- 保育園や学童クラブの新規立ち上げにおける 事業企画などをお任せします。 書類の作成といったコツコツ進める業務から BtoBのやり取り、プロジェクトの企画立案~ 管理まで、幅広い業務に携わることができる ポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■保育園や学童クラブの新設、運営受託の企画 ■新規施設の企画提案や立ち上げ ■自治体への連絡・ヒアリング・提案 ■市場調査、マーケティング ■提案書の作成 ■自治体の新施設の募集・公募情報の収集 ■応募準備 ■その他事務 など ★上記全てを一人で担うわけではなく チームで協力して業務を進めていきます。 また、経験やスキルに応じて できることからお任せしていく予定です。 ★未経験からでも活躍できるよう、先輩方が しっかりとサポートします!裁量があり アイデアを発信しやすい環境なので やる気次第で活躍の幅を大きく 広げていくことも可能です。 <保育園新設までの流れ(例)> ▼電話やインターネットで 自治体の公募情報を収集・確認。 ▼自治体に連絡・訪問。 応募に必要な条件をヒアリング。 ▼地域特性やニーズなど、公募内容を踏まえて 企画を立案。土地・物件の調査なども実施。 ▼プレゼンを行ない、企画が認められたら 受託となります。 ※地域住民への対応や工事に関する打ち合わせ 新園の保育士さんの採用 備品選びや手配まで関わる場合もあります。 ※保育園の企画開発は、設計士や工事業者との 打ち合わせも行い、企画が建物として 地図や形に残るお仕事です。 【入社後の流れ】 ◆まずは座学研修で基礎知識を習得。 業界に関する説明などをまとめた冊子をもとに 事業や保育園・学童クラブについて 必要な知識を学んでいただきます。 ◆その後、OJT研修として先輩と一緒に実務に 取り組んでいただきます。 およそ3カ月から半年での独り立ちを 想定していますが、できるようになるまで しっかりとサポートいたします!
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- \転勤なし・駅チカオフィス/ お住まいや希望を考慮し下記いずれかで勤務いただきます。 ■東京オフィス/東京都中央区新川2-1-9 石川ビル5F [アクセス] ・日比谷線 八丁堀駅 北側改札徒歩3分 ・各線 茅場町駅 南側改札徒歩5分 ・各線 日本橋駅 徒歩13分 ■大阪本社/大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F [アクセス] ・JR東西線 北新地駅 徒歩5分 ・大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅 徒歩5分 ・JR 大阪駅 徒歩10分 ※受動喫煙防止対策:有(オフィス禁煙)
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- ■東京 月給23万4000円~24万1100円(地域手当、固定残業代を含む) ※地域手当は一律で月8000円支給 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず24時間分を3万7000円~4万4700円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■大阪 月給22万9200円~23万6400円(地域手当、固定残業代を含む) ※地域手当は一律で月4000円支給 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず24時間分を3万6200円~3万7400円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※それぞれ、経験や能力等を考慮の上決定します。
【合同募集】株式会社メイジン/株式会社ナミト
設立 2008年
従業員数 447名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全3件
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施工管理/初年度年収700万の実績/賞与年3回/土日祝休み
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- ◆条件・待遇は各社共通◆ お任せするのは、建築・土木・空調衛生設備・電気設備などの各種工事の管理(工程管理、安全管理、品質管理、環境管理)になります。工事が「スケジュール通りに」「安全に」「高い品質で」実施されるよう監督します。 図面や資料の確認、必要な資材等の調達、職人さんの手配と安全管理。施工がスタートしたら、工事の管理を行ないます。施工図の作成や修正なども行うので、事務所内での業務も多いです。 ◆案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 建築であればマンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、土木であれば一般道路、高速道路、橋梁、トンネル、河川、護岸工事、法面、公園、庭園…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◆国家資格の取得も応援! 一級・二級施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。 取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◆技術者がしっかり休める職場環境を実現 メイジングループでは「完全週休2日」「年間休日125日以上」を導入し 技術者がしっかりと休める環境を確保。専属担当が月1回を目安に面談するなど、 安心して働ける環境を実現。取り組みが認められ「健康経営優良法人」に認定されています。
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- ◎転勤なし ◎勤務地は希望により選択可能。 ◎U・Iターン歓迎!通勤圏外の方(社内規定あり)には家賃や初期費用を会社が全額負担。引越補助もご用意。 <株式会社メイジン> 北海道、東北、関東、北陸、甲信越、東海の各プロジェクト先での勤務となります。 【北海道・東北】北海道、宮城、青森、秋田、岩手、山形、福島 【関東】東京、神奈川、栃木、群馬、茨城、千葉、埼玉 【北陸・甲信越】新潟、長野、山梨 【東海】静岡 <株式会社ナミト> 東海、北陸、関西、中国、四国、九州の各プロジェクト先での勤務となります。 【東海】愛知、岐阜、三重 【北陸】石川、富山、福井 【関西】大阪、兵庫、滋賀、京都、奈良、和歌山 【中国】広島、鳥取、岡山、島根、山口 【四国】香川、徳島、愛媛、高知 【九州】福岡、大分、佐賀、熊本、宮崎、長崎、鹿児島 ■交通アクセス プロジェクト先によって異なります。 プロジェクト先により、車通勤OK。
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- ◎初年度想定年収630万3125円~843万3750円を想定 月給47万5,750円~55万5,495円+賞与年3回(年間最大90万円※前年度実績) ※45時間分(12万3,750円)のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 ※上記金額には一律支給の職務手当が含まれています。 ※経験・能力などを考慮し、決定します。 <年収例> 640万円/35歳・入社2年目 710万円/45歳・入社5年目 780万円/51歳・入社8年目
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施工管理アシスタント/賞与年3回/土日祝休/健康経営優良法人
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- ◆条件・待遇は各社共通◆ まずは、先輩の施工管理スタッフのもとで、アシスタントとして指示を受けます。最初は、写真撮影や書類のファイリングなど、簡単なことから始め、徐々に現場での仕事に慣れていきます。また現場以外でも、施工図のチェックや修正などのデスクワークもあります。 <具体的な仕事内容> 各種工事の管理(工程管理、安全管理、品質管理、環境管理)を行います。工事が「スケジュール通りに」「安全に」「高い品質で」実施されるよう監督します。 図面や資料の確認、必要な資材等の調達、職人さんの手配と安全管理。施工がスタートしたら、工事の管理を行います。施工図の作成や修正なども行うので、事務所内での業務も多いです。 <入社後の流れ> ▼入社1日目 配属された支店にて座学の研修を行います。建築に関する基礎知識や心構えなどをしっかりお教えするため、未経験スタートの方も安心して頂けます。 ▼入社2日目以降 先輩について現場に入ります。最初から一人で現場は担当しませんので、ご安心ください。業務を教わりながら無理なく覚えていけます。最初はアシスタントとして、確認作業や指示の伝達、写真撮影、書類のファイリングなど簡単な仕事からお任せ。「この作業がどうして必要なのか」も併せて説明します。 ▼入社半年~1年ほど 施工管理の業務をこなせるようになったら、いよいよ独り立ちです。
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- ◎転勤なし ◎勤務地は希望により選択可能。 ◎U・Iターン歓迎!通勤圏外の方(社内規定あり)には家賃や初期費用を会社が全額負担。引越補助もご用意。 <株式会社メイジン> 北海道、東北、関東、北陸、甲信越、東海の各プロジェクト先での勤務となります。 【北海道・東北】北海道、宮城、青森、秋田、岩手、山形、福島 【関東】東京、神奈川、栃木、群馬、茨城、千葉、埼玉 【北陸・甲信越】新潟、長野、山梨 【東海】静岡 <株式会社ナミト> 東海、北陸、関西、中国、四国、九州の各プロジェクト先での勤務となります。 【東海】愛知、岐阜、三重 【北陸】石川、富山、福井 【関西】大阪、兵庫、滋賀、京都、奈良、和歌山 【中国】広島、鳥取、岡山、島根、山口 【四国】香川、徳島、愛媛、高知 【九州】福岡、大分、佐賀、熊本、宮崎、長崎、鹿児島 ■交通アクセス プロジェクト先によって異なります。 プロジェクト先により、車通勤OK。
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- ◎初年度年収364万2000円~644万7375円を想定 月給25万3320円~45万5485円+賞与年3回(年間最大90万円※前年度実績) ※45時間のみなし残業を含む:60,320円 超過分は別途支給します。 ※上記金額には一律支給の職務手当(5000円~)が含まれています。 ※経験・能力などを考慮し、決定します。 ◆経験者の場合 月給47万5,750円~55万5,495円+賞与年3回(年間最大90万円※前年度実績) ※45時間のみなし残業を含む:123,750円 超過分は別途支給します。 ※上記金額には一律支給の職務手当(最大3万5000円)が含まれています。 ※経験・能力などを考慮し、決定します。 <年収例> 400万円(26歳/入社3年) 520万円(30歳/入社5年) 640万円(31歳/入社7年)
設立 2003年
従業員数 3,000名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全3件
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インハウスのグラフィックデザイナー/残業月10h程度
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- 北新地の高級焼肉店、繁華街にある大衆酒場などさまざまな業態・ブランドで展開しています。 =========== 具体的な仕事内容 =========== ◆あらゆる販促物の制作 たとえば… ・メニュー表 ・看板 ・ショップカード ・のぼり ・リーフレット ・チラシ etc… ◆店舗デザイン たとえば… ・パース制作 ・ロゴ作成 ・店内装飾物の制作(ポスターなど) そのほか、制作物の入稿や納期の管理、現場での装飾もお任せします。 入社後は、これまでの経験やスキルを考慮したうえで、できるところからお任せしますのでご安心を! あなたのスキルや経験によっては、入社後すぐに店舗ブランドデザインへのディレクション業務に携わっていただく場合もあります。 ============= 案件の振り分けについて ============= 基本的には、メンバーの適性やプロジェクトの進行具合を鑑み、あなたにお任せする業務を管理者が決定します。 もちろん、「イラストや手書き文字の制作経験があるので、ポスター制作業務をやってみたい」「店舗装飾にチャレンジし、業務の幅を広げたい」など、ご自身が挑戦してみたいプロジェクトへのアサインも対応可能です! 前向きな姿勢はしっかり評価します◎ <案件管理について> 基本的には個人でお仕事を進めていただくため、「納期から逆算して…今日はここまで進めよう!」など、スケジュール調整がしやすい環境です。 とはいえ、忙しいときや困ったことがあればメンバー同士で手を貸し、助け合う風土があります! 全体を統括する管理者もいますので、一人で抱え込むような環境ではありません!
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- 【転勤なし】本社/大阪府大阪市浪速区恵美須東2丁目1番22号 ※受動喫煙対策:屋外喫煙可能場所あり ★2024年11月に本社が新オフィスへ移転しました。 キレイかつ快適なオフィスで働くことができます♪
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- 月給24万円以上 + 賞与年1回 + 各種手当 + 昇給あり(過去、3万円UP実績も♪) ※経験やスキルを考慮したうえで決定します。 ※残業代は別途支給します。
設立 2006年
従業員数 452名
平均年齢 32.3歳
求人情報 全1件
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ANA空港サポート業務/社員寮・住宅補助有/年休120日
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- / Pick up!で仕事の流れをご紹介! スマホの方もぜひご覧ください★ \ ★こんなお仕事をお任せ! ・‥…━━━━━━━━━☆ 1.荷物の積み込み お預かりした手荷物や貨物を、便ごとに仕分けしてコンテナに積み込み。 個数に間違いがないように確認します。 ▽ 2.車で運搬 トーイングトラクターという特別な車に載せて、飛行機へ運びます。 ▽ 3.最終確認 飛行機への積み込みが完了したら、最終チェック。 カーゴドアをしっかり閉めて、飛行機を見送りながら「いってらっしゃい!」 ◎ お仕事のポイント ◎ …──────────… \\ 空港で働く特別感 // 機体の近くで作業するため、通常では感じられない大きさ・角度で飛行機を見ることができます! また、離陸する飛行機を見送る時は、お客さまが機内から笑顔で手を振ってくれたり、親指を立てるジェスチャーをするパイロットが見えたり!ワクワクのシーンになれる充実感がたまらない♪ \\ チームワークが抜群! // 「定時に飛行機を送り出す」その瞬間を迎えるために、社歴やポジションを超えて仲間と協力しています! 自分の役割を果たしながら、目標に向かって動き、すべてがつながることでスムーズな流れが生まれます。この一体感こそが、飛行機を定刻通りに送り出す原動力です! \\ 若手メンバーが中心! // 20代~30代の仲間が多く、活気あふれる職場です! 困ったときや分からないときは、「ちょっといいですか?」と気軽に相談しやすい先輩ばかりですよ♪ 20~30名のグループで作業を進めるので、自然と打ち解けられます。 ★入社後は? ・‥…━━━☆ 基本は座学研修で、空港で働くための知識を学びます! その後はOJTで先輩がレクチャー。 独り立ちまで3カ月を予定しています! ◇◇ 研修後も手厚くフォロー ◇◇ 希望を考慮の上、【手荷物ハンドリング】または【貨物ハンドリング】へ配属。 仕事は常にチームで進めているため、分からないことがあればすぐに相談できます!
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- 【転勤なし/羽田空港勤務】 ◎初期引越し費用補助、社員寮・住宅手当など福利厚生が充実! ◎U・Iターン歓迎 <勤務地詳細> ■国際線 ・東京都大田区羽田空港2-6-5 第3ターミナル内1階 <アクセス> 京浜急行電鉄空港線「羽田空港第3ターミナル」駅/東京モノレール「羽田空港第3ターミナル」駅 ■国内線 ・東京都大田区羽田空港3-4-2 第2ターミナルビル1階 または ・東京都大田区羽田空港3-2 東貨物E-4階 <アクセス> 京浜急行電鉄空港線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅/東京モノレール「羽田空港第1ターミナル」駅または「羽田空港第2ターミナル」 ※受動喫煙対策あり
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- ・大卒以上 月給22万5000円~27万円 + 各種手当 + 残業代 + 賞与年2回 ・専門卒/短大卒/高卒 月給21万1000円~27万円 + 各種手当 + 残業代 + 賞与年2回 ※これまでの経験に応じて決定いたします。 【初年度月収例】 月収27万3000円(大卒/基本給22万5000円+近接地居住補助3万8000円+深夜手当平均1万円) ※上記例は会社の指定する範囲に居住の場合。
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設立 1984年
従業員数 44名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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お酒の企画提案営業/未経験歓迎/月給30.2万円以上/残業少
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- 居酒屋などの飲食店への営業、または、高級クラブやラウンジなどへの営業をお任せします。 ◎下記、いずれかの部門に配属いたします。 └部門によって働き方も異なるので、まずは希望を聞かせてください! 【具体的な業務】 …………………… ①居酒屋などの飲食店やホテル、ゴルフ場への営業 担当エリアを巡回し、お酒を中心とした飲料品の提案を行います。 また、飲み方の提案や新メニューのアイデア出しも行い、顧客のニーズに応えるサービスを提供します。 ②高級クラブやラウンジなどへの営業・配達 クラブやラウンジを訪問し、シャンパンやウィスキーなど、高級なお酒を中心とした飲料品を提案・配達します。 ①か②どちらかの職種をお選びいただけます。 \\仕事のPOINT// ★自分のアイデアや提案を発信できる! ハロウィンなどの季節イベントやお店のメニューに合わせて、数あるお酒の中からオススメのものを提案することができます。 また、新メニューの相談を受けることで、お店づくりに深く関わるパートナーとしてアイデアを活かしながら活躍できる機会も多いです。 ★未経験入社の先輩も活躍中! 「お酒に関して知識がない」「お酒は好きだけど、業界経験はない」といった先輩たちが多数活躍しています。 得意先でのランチや周年記念イベントで担当店舗を訪問して乾杯するなど、この仕事ならではのやりがいや面白さがあります。 【入社後の流れ】 …………………… まずは3カ月間のOJT研修を行いますので、先輩に同行し業務を覚えていきましょう。 その後は、徐々に既存顧客を引き継ぎご担当いただきます。 経験をお持ちの方は、経験を活かして新規取引先の開拓もお任せしていきます! ◎経験に応じて役職者としてスタートも可能です!
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- 《配属先は希望を考慮/U・Iターン歓迎》 大阪・京都に展開している支店もしくは店舗に配属 【 1.居酒屋などの飲食店への営業 】 ■大阪支店 大阪府大阪市西区西本町1丁目12-6 Office hirajyu 西本町 7F (本町駅から徒歩3分) ■京都支店 京都府京都市南区東九条中御霊町53-4 Johnsonビル6F B6-1号室 (京都駅から徒歩9分) ◎車通勤可(交通費月5万円まで支給) 【 2.高級クラブやラウンジなどへの営業・配達 】 ■マーブル北新地店 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-5-29 八千代レジャービル1F ■マーブルミナミ八幡筋店 大阪府大阪市中央区東心斎橋2-5-9 忠兵衛ビル1F ■マーブル西中島店(大阪市北部) 大阪府大阪市淀川区 ※配属先は、希望を考慮して決定します ※受動喫煙対策あり
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- 【 未経験 】 月給30.2万円~(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【 経験者 】 月給35万円~45万円(固定残業代含む)+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万9000円~6万6000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎経験に応じる。また、年齢・スキルも考慮の上、給与は相談させていただきます。 ◎未経験から入社6年目で年収570万円を稼ぐ先輩もいます!
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株式会社ネクストレベル
設立 2008年
従業員数 300名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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スキマバイトの営業/未経験歓迎/支店長候補/月給42万円も可
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- 【1】基礎研修 これまで100人以上を育ててきた充実研修あり! まずはビジネスマナーやサービスについて理解しましょう。 先輩がわかりやすくご説明します。 【2】先輩の営業に同行 新規訪問に同行して、実際の提案の流れを学びましょう。 先輩がどんな風に話を進めているのか? ぜひじっくり聞いて習得を。 質問攻めも大歓迎です! 【3】提案にチャレンジ ロープレで練習もしながら、少しずつ提案に挑戦! もちろん先輩がサポートするのでご安心を。 ★あなたのペースで成長を★ 半年~1年ほどかけてじっくり仕事に慣れてもらえたらOK。 独り立ちを急かすことはありません! < 仕事の流れ > ▼まずは企業の人材ニーズをヒアリング ▼当社のスキマバイトサービスをご提案 ▼ご契約 ▼必要なときに人材をマッチング ┗「イベントのために助っ人を」「繁忙期だけ増員したい」などニーズはさまざま。 人材探しはプラットフォームが自動的に行なうため「自分で人材を探さないと…」という手間はナシ。 提案だけに集中でき、残業もほとんどありません。 ▼ワーカーがお仕事に対応 ▼継続的にお客様をフォロー ┗お客様と継続的にコンタクトをとり、人材ニーズをヒアリング。 また問い合わせがあれば対応します。 \ 推しポイント / 【1】契約率はほぼ100%! 無料で契約できるサービスのため、未経験でもすぐに成果を出しやすい! 【2】プライベートも充実♪ 残業は15h以下、土日休みもあり、 メリハリをもって働くことができます! 【3】稼ぎも充分◎ 個人の成果だけではなく、支店の目標達成に応じて 個人+支店の”ダブルインセンティブ”の制度もあり!! 全員の成果をしっかりと還元しています。 【4】未経験から支店長候補に チームの売上目標をメンバー全員で決定。 達成に向けて皆で頑張るスタイルです。 未経験から、チームリーダーや支店長へステップアップも大歓迎!
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- 東京・大阪・名古屋・神戸・新潟・金沢・京都・広島・福岡などで募集中! \急成長により全国で支社展開中!/ ★東京、大阪、名古屋、福岡は急募のため、特に選考優遇します★ ◎勤務地は希望を考慮し、決定します。 ◎本人希望以外での転勤はありません。 ◎マイカー通勤可(新潟支店、金沢支店のみ) <アクセス> ■東日本本社/「新宿駅」徒歩8分 ■西日本本社/「梅田駅」徒歩5分、「大阪駅」徒歩8分 ■新潟支店/「新潟駅」徒歩8分 ■金沢支店/「上諸江駅」徒歩20分 ■名古屋支店/「名古屋駅」徒歩8分、「国際センター駅」徒歩10分 ■神戸支店/「神戸三宮駅」徒歩5分 ■京都支店/「丹波口駅」徒歩5分 ■広島支店/「広島駅」徒歩7分 ■福岡支店/「博多駅」徒歩10分
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- \\最大月給42万円の支給も可能!// 【関東】月給28万円~+ダブルインセンティブ(個人+支店達成率に応じて) ┗固定残業代6万9000円(月45h分)、深夜固定割増手当3100円(月10h分)含 【関西】月給25万円~+ダブルインセンティブ(個人+支店達成率に応じて) ┗固定残業代4万2300円(月28h分)、深夜固定割増手当3000円(月10h分)含 【愛知・福岡】月給25万円~+ダブルインセンティブ(個人+支店達成率に応じて) ┗固定残業代5万5600円(月40h分)、深夜固定割増手当2800円(月10h分)含 【新潟・石川・広島】月給23万円~+ダブルインセンティブ(個人+支店達成率に応じて) ┗固定残業代3万7600円(月27h分)、深夜固定割増手当2800円(月10h分)含 ★頑張りは昇給・賞与・インセンティブで最大限還元します! ※経験・能力・適性等を考慮し決定 ※残業時間超過分は別途全額支給
設立 2008年
従業員数 185名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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店舗スタッフ(ステッカー専門店)/ポップアート好き大歓迎!
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- 今回は、2025年4月にオープンしたばかりの『上野店』と『吉祥寺店』での店長・副店長となってくださる方を募集します。 あなたにお任せしたいのは、ただの売り手ではなく、お客様にステッカーアートの価値を伝え、ともに高めていく【ブランディング】ができるショップ運営者です。 ★あなたのミッションは商品の価値を伝えること お客様と楽しく交流しながら、作品の魅力やクリエイターの想いを伝えていきましょう。 そのことが密度の濃いファンを生み、結果としてブランディングや売上につながっていきます。 <具体的なお仕事> ・接客、販売を通じたファンづくり、ブランディング ・店長業務のサポート(副店長) ・シフト管理 ・スタッフの育成 ・売上の予算立て \入社後は…/ 業務全般を、しっかりとフォローアップしていきます。 まずは先輩の業務のサポートをしながら少しずつ業務を覚えていただきます。 商品知識を得る機会はたくさんあるので安心して知識を身に付けられます! ※独り立ちまでの期間は半年が目安。 \サポートに関して/ 研修中は上長と毎週面談を繰り返し、その場で不明点や不安な事を確認します。 一人ひとりに寄り添ってサポートするので、困りごとがあったら何でも相談してくださいね。 ※入社後の職種変更なし
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- 【上野店】 東京都台東区上野7-1-1 エキュート上野 ※2025年4月にOPENした新しい店舗です! ※転勤なし 【吉祥寺店】 東京都武蔵野市吉祥寺南町1-16-11 ※転勤なし 【アクセス/最寄り駅】 上野店/上野駅 ★上野駅直結★ 吉祥寺店/吉祥寺駅 ★吉祥寺駅南口すぐ★
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- 月給30万円以上 ※試用期間(研修期間)の月給は、29万円以上です。 ※経験・スキルなどを考慮の上、当社規定により優遇します。
設立 2008年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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年間休日128日!月給30万円~可!国内有数メーカー/総合職
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- ご希望や適性に合わせ【営業又はメンテナンス】のいずれかをお任せ致します。 当社は、自社開発の精算機やロック板、LED照明・看板等、 コインパーキング運営に欠かせない機器を提供しています。 [具体的には] 【営業】 コインパーキングを運営するお客様に向けて、当社製品の提案・販売を行います。 単に機器を販売するだけでなく、設営後も稼働状況を確認したり、 定期的に訪問して関係を深めていくスタイルです。 自社製品なのでカスタマイズ性も高く、 「街並みに合う色に変えたい」「ポイント機能を付けたい」など柔軟な対応が可能。 メーカーならではの強みを最大限に活かせます! <仕事の流れ> ▼顧客先への訪問・ヒアリング ▼提案・契約(契約業務は営業事務がサポートします) ▼設営立ち合い ▼アフターフォロー(定期訪問) 大手企業から個人事業主まで幅広いお客様と、長く信頼関係を築けるのが特徴です◎ 【メンテナンス】 営業が販売した製品を、安心して長く使っていただくための保守業務です。 定期点検やトラブル対応を通じて、利用者の方が安心して駐車場を利用できる環境を支えます。 <主な業務> ・故障対応(軽微な故障や不具合の修理) ・定期点検(部品交換・グリスアップ・機種アップデート等) ・オープン前調整(新規オープン時の動作確認やテスト) ・料金設定の変更(依頼に応じた設定変更や表示の張替え) 大規模工事は専門業者に委託します。 駐車場は24時間稼働ですが、夜間対応は協力会社が一次対応する為、深夜の呼び出しはありません! 「機械が好き」「人の役に立つ仕事がしたい」という方にぴったりです! 利用者から「使いやすくなった」と直接声をかけてもらえる機会もあり、やりがいを感じられる仕事です◎
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- 【駅チカ】「本所吾妻橋駅」徒歩5分 ■東京都墨田区吾妻橋1-7-7 小室ビル5F 「浅草駅」「とうきょうスカイツリー駅」からも アクセス良好! ★他拠点も同時募集中! 札幌/名古屋/大阪/福岡(詳細はお問合せください!)
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- \完全未経験者大歓迎!/ 月給26万円以上 + 昇給・賞与(業績による)+ 交通費支給(月/5万円まで) ※上記月給は最下限額です。 年齢・経験を考慮し決定します。 → 月給30万円スタートも可能です! ※固定残業代含む 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、月45時間分/6万8,000円を支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給致します。 ↑★月45時間 残業がある訳ではありません!↑ <残業は月20時間未満!> 残業は1日1時間未満。平日夜だってプライベートの時間を楽しめます! ワークライフバランスを大切にしながら ご活躍いただけます◎
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設立 2001年
従業員数 90名
平均年齢 32.6歳
求人情報 全1件
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不動産投資の提案営業/13時出社/残業少なめ/月給30万円~
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎◎】 大阪府大阪市中央区1丁目3番7号 松下IMPビル26階 ★ビルの最上階1フロアで、広々とした綺麗なオフィスです♪ 〈アクセス〉 ・Osaka Metro長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク駅」より徒歩1分 ・JR環状線・東西線・学研都市線・京阪本線「京橋駅」より徒歩5分 ※受動喫煙防止対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
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- ■月給30万円以上+諸手当+インセンティブ ※年齢・経験を考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途支給いたします。 ★1件の成約につき【約50万円】のインセンティブを支給!★ ※契約内容による ■□■ キャリアも固定給もしっかりUP ■□■ 昇格するごとに固定給が10万円~20万円ほど大幅にUP♪ インセンティブで稼ぐことが一般的な不動産業界ですが、固定給もグングン上がるのは当社の魅力のひとつ。 ・主任…月給40万円+諸手当 +インセンティブ ・係長…月給60万円+諸手当 +インセンティブ ・課長…月給80万円+諸手当 +インセンティブ 【昇給例】 ★入社1年目/25歳/年収560万円(月給30万円+諸手当+歩合) ※同行あり 成約数:約8件/年 ★入社3年目/27歳/年収886万円(月給28万円+諸手当+歩合) ※同行なし 成約数:約11件/年 ★入社3年目/25歳/主任/年収1066万円(月給43万円+諸手当+歩合) ※成約数:約11件/年
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