37ページ｜待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧

神奈中タクシー株式会社

道路旅客運送業

神奈川県厚木市栄町1-1-7

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設立 2009年
従業員数 1,943名
平均年齢 -

求人情報全1件

タクシードライバー／給与保証／日勤あり／入社祝金最大40万円

【神奈中ならでは！安定して稼げる仕組み！】平均月収40万円！みんな効率的＆コンスタントに安定収入 ●タクシーチケット契約1万社 ●無線配車（乗車回数の5割以上） ●みんな平等に無線＆アプリ配車がメイン ●1乗車あたり平均15回の安定営業 ●神奈中の専用乗り場が多数♪ ●売上に応じて歩合給の利率UP！例）売上100万円→月収56万円（56%）売上150万円→月収92万円（61%） ★実際、こんな先輩方もいます！ ●未経験・1年目で年収600万円 ●20代ですでに平均月収60万円 ●女性でもフルに月平均50万円以上 ●トップドライバーは年収900万円超！新人・ベテラン関係なく地道にコツコツ働くドライバーほど高収入！以下の自由に選べる働き方により、「今月は○○円稼ごう」というのは自分次第です！【選べる！3つの勤務スタイル】 ●フルに稼ぎたい方神奈中独自の勤務スタイル！午後から深夜帯の「4勤2休」 ●家庭や子育てを両立したい方日中のみ稼働の「短時間勤務」 ●効率的に稼ぎたい方早朝から深夜シフトの「隔日勤務」毎月必ず3連休もあり。年間130日以上休めてプライベートも充実！ ★スタート時間と終わりの時間は規定の範囲内で数時間ずらしてもOK！ガチガチに時間で制約しないのも神奈中流です！【未経験でも安心してください！】 ●取得費用は全額会社負担 ●取得期間も日給1万円＋交通費支給 ●6カ月間は給与保証 L月額18～35万円だから収入減も心配なし！ Lプラス最大40万円の入社祝い金も♪ 【手厚い研修制度あり！】入社後はまず本社研修からスタートします。同業他社からも「レベルが高い」と評価されている安全運転技術と接遇マナーを身につけたらドライバーデビューです！「運転が好き」「接客が好き」そんなあなたの適性を活かして長く活躍してください！

★横浜営業所で積極採用中！ ★駐車場完備！マイカー・バイク通勤OK ★転勤なし神奈川県内の事業所もしくは、東京都町田市内の事業所（全15営業所）勤務 ※勤務地はご自宅の近く、または希望により選定します。【横浜営業所】横浜市旭区西川島町10-1 【戸塚営業所】横浜市戸塚区上矢部町2208-5 【藤沢第一営業所】藤沢市遠藤2005-13 【藤沢第二営業所】藤沢市菖蒲沢70-1 【茅ヶ崎営業所】茅ヶ崎市香川6-4-1 【平塚営業所】平塚市新町62-7 【二宮営業所】中郡二宮町二宮1314 【秦野営業所】秦野市曽屋993-6 【伊勢原営業所】伊勢原市上粕屋519-1 【厚木営業所】厚木市飯山南2-2-10 【座間営業所】座間市ひばりが丘5-24-3 【大野営業所】相模原市南区相模大野1-25-28 【相模原営業所】相模原市中央区田名3113-6 【町田第一営業所】町田市大蔵町211-1 【町田第二営業所】町田市鶴間8-20-23

★未経験：配属後6カ月間『月給30万～35万円』保証 ★経験者：配属後3カ月間『月給25万～35万円』保証 ★短時間勤務未経験：配属後6カ月間『月給18万円』保証 ★短時間勤務経験者：配属後3カ月間『月給18万円』保証【1】4勤2休勤務月給 300,000円～700,000円【2】隔日勤務月給 250,000円～500,000円【3】短時間勤務月給 180,000円～350,000円さらに！ ★ニ種免許教習期間中（4～7日）も『日給10,000円 ※実働7h ＋交通費』支給 ★転職支援として『入社祝い金最大40万円支給』転職の準備や転職後の生活に不安がある方も安心です！ ★病気などで急に働けなくなった時は健保と共済による保障あり ★交通事故に遭った際の損害は全額会社負担 ★家賃補助制度もあり！（規定あり） ★マイカーの車検や整備も社員価格で応じています！

株式会社ユーティライズ

ディベロッパー

東京都千代田区神田須田町2-6-5 OS’85ビル5F

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設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 36.0歳

求人情報全1件

総合職（CS・営業）／土日祝休／年休129日／服装自由
- NEW
トランクルーム『ドッとあーるコンテナ』を展開する当社の総合職としてご活躍いただきます。まずは商品（トランクルーム）について知ることからはじめていきましょう！【具体的な仕事内容】カスタマーサポート業務／フィールド業務ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー自社運営Web検索サイトや各種広告媒体からの日々の問い合わせ対応と、定期的な店舗巡回を行います。 ■電話やメールでの問い合わせ対応 ■掲載情報の更新 ■ネットや広告などの戦略分析 ■各店舗の巡回・簡単な点検作業 ■協力業者の手配（鍵交換など）このほか、新規出店に向けた企画・開発、マーケティング業務を担っている部門もございます。将来的にご希望などを考慮の上、挑戦することも可能です！【仕事のPOINT】 10名ほどのチームで業務を進めていきます。最初は「トランクルームって何？」「どんな場所にあるの？」からお教えしますので、未経験の方もご安心ください！ご希望や適性なども踏まえて業務をお任せしていきますので、無理なくご活躍いただけます！【ここが魅力】 ◎働きやすい環境がうれしい！朝はゆっくり10時スタート。完全週休2日制で基本土日休み、残業も月10時間未満と少なめなので、プライベートの充実もバッチリです！ ◎服装・ネイル・髪色も自由♪ カジュアルな服装で就業いただけます。パーカーやジーンズ、スニーカーもOKです！清潔感のあるものであればネイルや髪色も楽しめます！ ◎快適な職場環境をサポート！お気に入りの雑貨やマグカップ、腰痛防止クッションなど、持参OK！冬場にはひざ掛けもOKです。自分らしいアイテムで、快適にお仕事を楽しめます♪

＜転勤なし／東京・福岡の各オフィス＞ ※勤務地は希望を考慮します ※U・Iターン歓迎！ ※受動喫煙対策あり：敷地内禁煙【東京本社】東京都千代田区神田須田町2-6-5 OS'85ビル5階【福岡支店】福岡県福岡市中央区薬院3-16-27 ビジネス・ワン薬院ビル5階

【東京本社】月給28万円～50万4000円（地域手当月1万円＋固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分（月2万9000円～5万3000円）を支給。超過分は別途全額支給します。【福岡支店】月給26万9000円～49万4000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分（月2万8000円～5万3000円）を支給。超過分は別途全額支給します。 ※経験・能力などを考慮します！

関東スターワークス株式会社

人材派遣

神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4　横浜イーストスクエア3F

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設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 45.0歳

求人情報全79件

ハイスキルエンジニア／IT・機械・電気・電子／年休125日超

※スマートフォンの方はPickUpページもご覧ください！ ■理想のキャリアを実現 ─── 案件の75％以上は、仕様検討や要件定義、基本設計などの上流工程！宇宙や防衛といった一般的には携わることのない分野や、まだ世のなかにないものの研究・開発、現行モデルの最新開発など、”エンジニアがワクワクするようなプロジェクト”を多数扱っております。 ■プロジェクト例　 ─── ＜AI分野＞・AI画像認識・データ解析アルゴリズムの開発（三菱重工業）・AI処理向け高性能コンピューティング基盤の回路設計（富士通）・AIサーバ向け冷却・放熱設計（古河電気工業）＜宇宙分野＞・ロケット・宇宙機器の構造設計および熱設計（IHI）・人工衛星搭載機器の電源・通信回路設計（NEC）・衛星搭載機器および地上管制システムの制御ソフト開発（三菱電機）＜ロボティクス分野＞・次世代モビリティおよびサービスロボットの筐体・機構設計（トヨタ）・ロボットおよびモビリティ向けAI制御・自律走行アルゴリズム開発（ソフトバンク）・産業用ロボットの制御盤・モータドライバ回路設計（川崎重工業） ■ツール　 ─── ＜メカ設計（CAD／CAE）＞・CATIA V5　・NX　・SolidWorks ・Ansys　・Ansys Fluent　・STAR-CCM+ ＜電気電子設計（回路／FPGA／半導体）＞・CR-8000　・CR-5000　・OrCAD　・Altium Designer ・LT-SPICE　・Verilog　・Vivado ＜ソフトウェア開発（AI／組込み）＞・Python　・C　・C++　・C＃・MATLAB／Simulink　・Go ・RTOS（VxWorks、μITRON、FreeRTOS）・PyTorch　・OpenCV ・Linux　・Windows

【希望の勤務地で就業可／U・Iターン支援（引越し費用補助）／転勤なし】 ※在宅勤務・フルリモートのプロジェクトもあり ※受動喫煙対策：禁煙（配属先企業による）【事業拠点】 ■横浜テクニカルセンター神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4 横浜イーストスクエア3F ■群馬テクニカルセンター群馬県高崎市栄町16-11　高崎イーストタワー7F ■東京テクニカルセンター埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4ｰ262ｰ16 マルキユービル７F ■品川オフィス東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟28F ■新宿オフィス東京都新宿区西新宿6-1-10-1 日土地西新宿ビル8階 ■太田オフィス群馬県太田市西矢島町714-1 ■宇都宮オフィス栃木県宇都宮市大通り5丁目1-11 ■厚木オフィス神奈川県厚木市中町3丁目13-8 アイリスヴェール141ビル7F ■八王子オフィス東京都八王子市明神町3-20-5エイトビル3階 ■熊谷オフィス埼玉県熊谷市筑波2-56-3 渡辺総合ビル5階

【経験者の方は前職給与以上を保証！】月給406,250円～750,000円＋各種手当＋賞与年2回（前年度実績：4カ月分）＜給与イメージ例＞上流工程での開発経験10年以上月給562,500円～750,000円＋各種手当＋賞与年2回上流工程での開発経験5年以上月給450,000円～562,500円＋各種手当＋賞与年2回下流工程も含む開発経験5～7年月給406,250円～525,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は、これまでの経験・スキル・前職給与を最大限考慮し決定します ※残業代は別途全額支給 ※入社時点から実績やスキルを正当に評価します
技術系エンジニア（機械・電気・電子）／先端・上流案件中心
- NEW
★スマートフォンの方は『Pick Up』もぜひご覧ください！【理想のキャリアを実現】 ━━━━ 当社では、仕様検討や要件定義、基本設計などの上流工程が全体の75％以上！ ”エンジニアがワクワクするようなプロジェクト”を中心に手掛けており、経験やスキルに応じて、チームをまとめるPL・PMなどのポジションでもご活躍いただけます。経験の浅い方は下流からスタートし、徐々に上流を目指すことも可能。ポテンシャル採用も実施中です！【プロジェクト例】※カッコ内は取引先企業（敬称略） ━━━━ ＜自動車分野＞・車載用構造部品の機構設計（本田技研工業）・EV向け高電圧系統設計（デンソー）・ECU（自動車の指揮系統）の回路設計（日立Astemo）＜ロボット分野＞・ヒューマノイドロボットの関節機構設計（川崎重工業）・ロボット制御盤の回路設計（三菱電機）・FPGAによるリアルタイム画像処理基板設計（デンソー）＜装置分野＞・医療用精密機器の筐体設計（オリンパス）・半導体装置の電気設計（ニコン）・半導体デバイスの回路設計・評価（ソニーセミコンダクタソリューションズ） ★他にも、航空宇宙、防衛、エアモビリティなど最先端領域の案件も豊富にございます。 ★配属先は日本を代表する大手メーカーの製品開発プロジェクトばかり！ ★これまでの経験や、あなたが今後高めたいスキル・キャリアなどのご希望を考慮してプロジェクトを選定します。【安心の成長環境】 ━━━━ プロジェクト配属後も、人事や営業等からこまめな連絡やフォローを徹底しています！そのため入社後の定着率も高水準。資格試験料補助や、外部セミナー・通信教育講座の受講料補助などもご用意し、常に成長いただける環境を整えております。【面談について】 ━━━━ 1～3カ月に1回、担当営業・人事とキャリア面談を実施。職場、家族、将来のこと…なんでもOKです。一人ひとりに寄り添い、理想のキャリア実現を全力でサポートいたします！

【希望の勤務地で就業可／U・Iターン支援（引越し費用補助）／転勤なし】 ※在宅勤務・フルリモートのプロジェクトもあり ※受動喫煙対策：禁煙（配属先企業による）【事業拠点】 ■横浜テクニカルセンター神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4 横浜イーストスクエア3F ■群馬テクニカルセンター群馬県高崎市栄町16-11　高崎イーストタワー7F ■東京テクニカルセンター埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4ｰ262ｰ16 マルキユービル７F ■品川オフィス東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟28F ■新宿オフィス東京都新宿区西新宿6-1-10-1 日土地西新宿ビル8階 ■太田オフィス群馬県太田市西矢島町714-1 ■宇都宮オフィス栃木県宇都宮市大通り5丁目1-11 ■厚木オフィス神奈川県厚木市中町3丁目13-8 アイリスヴェール141ビル7F ■八王子オフィス東京都八王子市明神町3-20-5エイトビル3階 ■熊谷オフィス埼玉県熊谷市筑波2-56-3 渡辺総合ビル5階 ■つくばサテライト茨城県つくば市吾妻1-10-1 つくばセンタービル1F

【経験者の方は前職給与以上を保証！】月給281,250円～531,250円＋各種手当＋賞与年2回（前年度実績：4カ月分） ※固定残業代なし ※残業代は別途全額支給いたします。 ★これまでの経験・スキル・前職給与を最大限考慮し決定します ★設計・開発などの実務経験をお持ちの方は優遇いたします ★入社時点から実績やスキルを正当に評価いたします

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

病院・大学病院・クリニック

京都府京都市上京区清和院口寺町東入中御霊町410

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設立 2008年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

医療事務・受付／ブランクOK／土日祝休み／充実のサポート体制
- 締切間近
＜具体的には…＞ ■診療費の計算 ■レセプトの作成・チェック ■窓口対応 ■問い合わせ対応 ■システムへの入力＜教育体制＞先輩職員と一緒に業務を行いながら実践的に学んでいきます。＜仕事のポイント＞ ★チームで働くから安心！複数名のメンバーで業務を分担して行っており、患者さまやドクターなどの問い合わせに広く対応します。知識・経験豊富な先輩がしっかり支えるので心配いりません◎

京都市上京区河原町通広小路上る梶井町465 ＜アクセス＞・京阪「出町柳駅」「神宮丸太町駅」～徒歩15分・京都市バス「府立医大病院前」下車、徒歩1分 ◆JR「京都駅」からバスで約25分(市バス4・7・205系統) ◆阪急電鉄「京都河原町駅」からバスで約15分(市バス3・4・7・205系統) ※受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ※転勤なし

月給20万9,300円～27万2,300円 ※スキル・経験などに応じて決定いたします ※残業代は別途支給いたします

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

人材紹介・職業紹介

東京都千代田区神田三崎町3-7-1　水道橋フロント５階

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設立 2010年
従業員数 468名
平均年齢 27.5歳

求人情報全5件

バイリンガルサポート／語学力不問／未経験歓迎／bs02

＼POINT！／ ■新設部署の立ち上げメンバーとして活躍 ■あなたの適性に合ったチームに配属 ■年齢・社歴に関係なくキャリアアップが可能 ■スピード選考実施中！（最短1週間で内定）【仕事内容】派遣や紹介事業において人材を必要としている企業のお客様と、外国籍社員の架け橋となるコーディネート業務を行います。外国籍人材の受け入れを見据えた新規部署で、今後の事業を支える中心メンバーとして活躍◎ 入社後は、あなたの適性に合わせて2つのチームいずれかに配属します。将来的にはどちらも経験することも可能です。【1】人材サポート・育成チーム ───────────────── 求職者のキャリアを支えるポジションです。 ■求職者との面談・キャリア相談 ■外国籍スタッフ受け入れの準備・調整 ■入社後のフォロー、キャリア支援「初めての仕事で不安…」という方に寄り添い、安心して働ける環境づくりをサポートします。【2】クライアント開拓・提案チーム ───────────────── 企業の採用ニーズをヒアリングし、人材提案を行うポジションです。 ■新しいクライアント先の開拓 ■採用ニーズのヒアリング・人材提案 ■企業へのアフターフォロークライアントは、販売・接客・ホテル・コールセンターなどさまざま。あなたの提案で外国籍人材が輝ける業界を広げていきます。語学力を活かしてクライアント先で活躍する先輩も！

＼“好きな街”で活躍！／全国の各拠点（北海道～九州の主要エリア） ◎転勤なし ◎希望を考慮の上、配属先を決定します ◎将来的にリモートワークも可能です ◆：積極採用中エリア ────── ＜関東＞東京：杉並区／練馬区／板橋区／世田谷区／墨田区／江戸川区／中野区／港区／足立区／北区／調布市／立川市／八王子市他神奈川：横浜市／川崎市／横須賀市／鎌倉市／小田原市／藤沢市／相模原市他埼玉：越谷市／さいたま市／川口市／春日部市／富士見市／草加市／熊谷市／川越市／久喜市他千葉：千葉市／船橋市／浦安市／市川市／柏市／木更津市／松戸市他＜北関東＞茨城：つくば市／水戸市他群馬：高崎市／前橋市他栃木：宇都宮市／小山市他＜関西＞大阪／京都／奈良／兵庫／和歌山＜中部＞愛知県：名古屋市／豊田市他＜その他＞北海道札幌市／福島県／宮城県仙台市／福岡県ほか、全国のエリアで募集中 ◆：上京支援制度あり ────── 「新しい環境で挑戦したい」という方を応援！上京時に【10万円支給】（規定あり）。制度を活用して面接後すぐの入社も可能です。

◆関東エリア：月給23.4万円以上 ◆中部・関西エリア：月給22.4万円以上 ◆その他エリア：月給21万円以上 ※試用期間中の条件変更なし ※残業代は1分単位で全額支給 ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定
人事（新卒担当）／未経験歓迎／在宅可／残業少なめ／js02
- NEW
会社の未来をつくる「採用業務」に加え、新卒社員の成長を支える「教育・研修」の企画・運営を行います。入社後は丁寧なOJT研修からスタートするため、知識ゼロでも安心です！《具体的に担当する業務（例）》＜採用＞ ■会社説明会や面接対応 ■応募者との連絡対応、スケジュール調整 ■採用イベントの企画・実施＜教育・研修＞ ■研修メニューの企画・立案 ■研修の準備運営、講師業務 ■社員のフォロー、メンタル相談　など～新卒社員が取り組む研修の流れ～ ▼内定者向け親睦会企画・開催 ▼内定式(11月) ▼入社前研修の実施（1月頃） ▼合同初期研修（4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半） ※ビジネスマナー研修、報連相トレーニング、グループワーク　など ▼研修終了～各配属先へ《現場でのOJT研修からスタート！》社員の95％は未経験での入社！新卒社員に寄り添って成長をサポート◎ 入社後まずは新卒社員が配属される先での現場研修からスタート！先輩社員に対するサポートを通じて、業務の流れや取り組んでいる事業、社員悩みや不安、メンタルフォローの方法など覚えます。実際にその仕事に触れてみるから研修での教え方に説得力が出るはず。慣れてきたら新卒社員の前に立って教育したり、研修メニューの企画・立案をしたりするなど、本格的な実務をお任せしてます。 ◇◆自分の強みを活かしながら働ける◆◇ 20代が活躍している当社は、若手でも提案がしやすく、柔軟に意見を取り入れてもらえるので活躍の場をどんどん広げてキャリアアップすることが可能です！これまで仕事で悩んだ経験や頑張った経験を研修に活かすことができます！あなたのアイデアをどんどん取り入れていきましょう！ ◇◆教育・研修担当の取り組みが「株式上場」「海外進出」へとつながる！◆◇ 今後は「株式上場」「海外進出」を見据えて、人材ビジネスへの力をさらに入れていく予定です。企業と人の成長を支える人事、教育・研修担当の取り組みが組織のボトムアップ・事業拡大につながり、長期目標の達成へと広がります！

＼“好きな街”で活躍！／全国の各拠点（北海道～九州の主要エリア） ◎転勤なし ◎希望を考慮の上、配属先を決定します ◎将来的にリモートワークも可能です ◆：積極採用中エリア ────── ＜関東＞東京：杉並区／練馬区／板橋区／世田谷区／墨田区／江戸川区／中野区／港区／足立区／北区／調布市／立川市／八王子市他神奈川：横浜市／川崎市／横須賀市／鎌倉市／小田原市／藤沢市／相模原市他埼玉：越谷市／さいたま市／川口市／春日部市／富士見市／草加市／熊谷市／川越市／久喜市他千葉：千葉市／船橋市／浦安市／市川市／柏市／木更津市／松戸市他＜北関東＞茨城：つくば市／水戸市他群馬：高崎市／前橋市他栃木：宇都宮市／小山市他＜関西＞大阪／京都／奈良／兵庫／和歌山＜中部＞愛知県：名古屋市／豊田市他＜その他＞北海道札幌市／福島県／宮城県仙台市／福岡県ほか、全国のエリアで募集中 ◆：上京支援制度あり ────── 「新しい環境で挑戦したい」という方を応援！上京時に【10万円支給】（規定あり）。制度を活用して面接後すぐの入社も可能です。

◆関東エリア：月給23.4万円以上 ◆中部・関西エリア：月給22.4万円以上 ◆その他エリア：月給21万円以上 ※試用期間中の条件変更なし ※残業代は1分単位で全額支給 ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定

生和アメニティ株式会社

不動産管理

大阪府東大阪市長田東3-1-25生和アメニティ本社ビル

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設立 1988年
従業員数 349名
平均年齢 38.2歳

求人情報全13件

不動産管理の営業／未経験歓迎／インセンあり／年間休日120日
- 締切間近
★応募前の“モヤモヤ”を解決できる pickupページもぜひご確認ください★ ＜当社で働くポイント＞ ●既存営業から経験を積める！ ●未経験からでも月給25万円～ ●不動産管理では珍しいインセンあり（最高額：月300万円の実績も◎） ●厳しいノルマなし！裁量大きくお任せ ●年間休日120日・完休二日制（基本土日） ●生和グループの圧倒的安定性事業拡大・部署拡大のために新規営業をお任せしますが、最初は既存営業からスタートですので、未経験の方でも心配不要です！知識やノウハウのレクチャー、独り立ち後のフォローも惜しまず、安心して挑戦できる環境で成長していけます◎ 　入社後の流れ ―――――――― 導入研修で当社について説明。　▼ OJT研修で先輩社員の案件に同行。　▼ まずは既存のお客様への営業からスタート！少しずつ経験を積みながら自分の営業スタイルを確立しましょう。　▼ 慣れてくれば、新規開拓に挑戦。少人数の班体制で何でも聞きやすい環境◎ 新規獲得という自分の頑張りが収入アップと会社の成長につながる面白さを日々感じながら仕事に取り組めます。　仕事内容 ―――――― 1）新規開拓セミナーの実施やDM、飛び込みやテレアポなどで、不動産のオーナー様へアプローチ。業界的に建物管理への意識が高まっているため、成約につながりやすいのがポイント！ 2）管理・改善提案担当物件を定期的に巡回し、設備全般の点検・チェックを実施。設備修繕が必要となれば、オーナー様へご提案。大規模修繕工事も、コミュニケーションをとりつつ提案を進めていきましょう。 3）入居促進提案 IoT設備導入など物件の魅力を増す施策で入居率を高める提案を行います。入居募集広告のデザインを工夫したり、周辺相場に合わせて適正な家賃を設定したりと、あなたのアイデアが活きます！ ★マンション管理において入居者対応は緊急度が高く、課題になりやすいためメリットに感じていただけることの多いサービスです。

【梅田支店（大阪）・東京本部／転勤なし／駅チカオフィス／直行直帰もOK】 ■梅田支店／大阪府大阪市北区曽根崎新地2-6-12 大阪小学館ビル8F ＜アクセス＞・大阪メトロ「西梅田駅」より徒歩5分・JR「大阪駅」より徒歩8分・阪急「大阪梅田駅」より徒歩10分・JR「北新地駅」より徒歩5分・阪神「大阪梅田駅」より徒歩7分 ■東京本部／東京都千代田区神田小川町1-1 ＜アクセス＞・都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【月収例】月収55万円（月給30万円+インセンティブ25万円）／入社4年目 ■月給25万円～（固定残業代含む）＋インセンティブ ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分（月3万4000円以上）を支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。　インセンティブあり！ ―――――――――――― （1）新規管理物件の受注（2）工事の受注上記それぞれの成果に対し、毎月インセンティブを支給！先輩の担当顧客を引き継ぐため、すぐに結果を出して、インセンティブを獲得することができます◎一人ひとりが成果を上げやすいよう、『こうでなければならない』という厳しいルールは設けていません。裁量大きく活躍できる体制づくりを行っていますので、自分次第でスピーディーに収入アップも叶えられます。 ★入社1カ月目からインセン獲得実績あり！ ★インセン最高額：月300万円／年1000万円

新教育総合研究会株式会社

学習塾・予備校・専門学校

大阪府大阪市北区東天満1-10-12エル・エスト不動産天満ビル201

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設立 1996年
従業員数 310名
平均年齢 29.0歳

求人情報全18件

一人ひとりに寄り添う教育アドバイザー／未経験歓迎／授業無

◆仕事内容・生徒の時間割・カリキュラム作成・進路指導・授業中の巡回、生徒とのコミュニケーション・学習状況管理・入塾案内、懇談会、進路相談・アルバイト講師の指導・育成・シフト管理 ※講師と連携して教室を運営 ※時間割作成などの事務作業を独自のシステムで管理し負担を軽減 ※資料請求や販促は本部でのサポートあり ★入社後の流れ研修で会社の考え方や理念、社内システムの使い方、商品・サービスについての基本知識を身に付けます。その後配属されるブロックにて、先輩の業務を見ながら学びます。＼POINT！／ ◎講師業務なし＆残業少なめ生徒へのサポートや教室運営に専念できます。 ◎業界屈指の成長率全国370教室・生徒数1万9000名を抱える当社。全教室直営でありながら、直近5年で100校増・無借金経営を実現しています。 ◎高品質な教育を低価格で提供「所得による教育格差をなくしたい」が創業以来の目標。低価格・高利益率を誇るビジネスモデル確立し、安定経営を行っています。 ◎未経験でも安心のチーム制地域本部に出社してから自分の担当教室に移動するので、他の社員ともコミュニケーションが取りやすく、孤独感を抱えることもありません。 ◆個別指導キャンパスの環境・生徒／小学生～高校生のどちらかというと勉強が苦手な生徒・生徒数／1教室あたり生徒60～80名・社員／1教室あたり正社員1～2名、アルバイト20～50名 ◆ホワイト企業大賞特別賞受賞「日本でいちばん社員が輝ける会社」を目指し、定期的に社員アンケートを実施。以下が社員の声に基づいて導入された制度です。・週1回程度は必ず19時に終業（特別授業時は除く）・福利厚生『リロクラブ』導入・退職金制度の導入など ☆1日の流れは勤務時間欄へ！

【転勤なし可・勤務地は選択可能！】大阪、東京、愛知、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛媛、千葉、埼玉、福岡の各拠点 ★総合職・エリア総合職・地域限定職の3つから働き方を選択できます★ ※地域限定職の場合、原則として転居をともなう転勤はありません。 ※各都府県の地域本部へ出勤後、担当教室へ向かいます。 ※U・Iターン歓迎！勤務地は希望や現住所を考慮します。 ◆本社大阪府大阪市北区東天満1-10-12　エル・エスト不動産　天満ビル201号アクセス／JR「大阪天満宮」駅徒歩1分 ※受動喫煙対策／全面禁煙 ※15年以内に2500教室展開を目標に規模拡大中！ ※登録上限が300件のため、各教室の詳細はホームページをご確認ください

＜入社2年目で年間賞与150万円実績あり＞ ■年収例年収851万円/次長職/手当※交通費除く※年俸制年収735万円/ブロック長職/手当+賞与(237万円)※交通費除く年収590万円/リーダー職/手当+賞与(105万円)※交通費除く年収564万円/リーダー職/手当+賞与(134万円)※交通費除く年収523万円/教育コンサルタント/手当+賞与(93万円)※交通費除く【東京・千葉・埼玉】未経験者：月給27万円～35万円経験者：月給30万円～40万円【大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・愛知・愛媛・福岡】未経験者：月給25万円～33万円経験者：月給28万円～38万円 ※いずれも、月給のほか賞与年2回＋各種手当 ※関東勤務の場合は、＋月8000円の地域手当を支給します。 ※月給額は経験・年齢・家庭のご事情などを考慮し、決定いたします。 ※上記月給額にはいずれも一律業務手当（未経験者は月3万円、経験者は月7万円）が含まれています。業務手当はみなし残業代月20時間分として支給し、月20時間を超えた場合は、別途残業代を支給します。
生徒想いの教育コンサルタント／残業月10h以下／転勤なし

◆仕事内容・生徒の時間割・カリキュラム作成・進路指導・授業中の巡回、生徒とのコミュニケーション・学習状況管理・入塾案内、懇談会、進路相談・アルバイト講師の指導・育成・シフト管理 ※講師と連携して教室を運営 ※時間割作成などの事務作業を独自のシステムで管理し負担を軽減 ※資料請求や販促は本部でのサポートがあり、残業は月5～10h程度 ★早期キャリアアップも！「教育コンサルタント」→「マネジメントリーダー」→「ブロック責任者」というキャリアアップが目指せます。早ければ2年ほどでリーダーになる人も。全国的に新校が増えているのもあり、教室の立ち上げからお任せすることもあります。＼POINT／ ◎高品質な教育を低価格で提供「所得による教育格差をなくしたい」が創業以来の目標。低価格・高利益率を誇るビジネスモデル確立し、安定経営を行っています。 ◎業界屈指の成長率全国370教室・生徒数1万9000名を抱える当社。全教室直営でありながら、直近5年で100校増・無借金経営を実現しています。 ◎講師業務なし＆残業少なめ生徒のサポートや教室運営に専念できます。 ◎安心のチーム制地域本部に出社してから自分の担当教室に移動します。上司・他校の教育コンサルタントとも距離が近く、相談や情報交換がしやすいです。 ★入社後の流れ入社後の研修で会社の考え方や理念、社内システムの使い方、商品・サービスについての基本知識を身に付けます。その後配属されるブロックにて実際に先輩の業務を見ながら学びます。 ★ホワイト企業大賞特別賞受賞「日本でいちばん社員が輝ける会社」を目指し定期的に社員アンケートを実施。以下が社員の声に基づいて導入された制度です。・週1回程度は必ず19時に終業（特別授業時は除く）・福利厚生『リロクラブ』導入・退職金制度の導入など ☆1日の流れは勤務時間欄へ！

【転勤なし可・勤務地は選択可能！】大阪、東京、愛知、京都、兵庫、滋賀、奈良、愛媛、千葉、埼玉、福岡の各拠点 ★総合職・エリア総合職・地域限定職の3つから働き方を選択できます★ ※地域限定職の場合、原則として転居をともなう転勤はありません。 ※各都府県の地域本部へ出勤後、担当教室へ向かいます。 ※U・Iターン歓迎！勤務地は希望や現住所を考慮します。 ◆本社大阪府大阪市北区東天満1-10-12　エル・エスト不動産　天満ビル201号アクセス／JR「大阪天満宮」駅徒歩1分 ※受動喫煙対策／全面禁煙 ※15年以内に2500教室展開を目標に規模拡大中！ ※登録上限が300件のため、各教室の詳細はホームページをご確認ください

＜入社2年目で年間賞与150万円実績あり＞ ■年収例年収851万円/次長職/手当※交通費除く※年俸制年収735万円/ブロック長職/手当+賞与(237万円)※交通費除く年収590万円/リーダー職/手当+賞与(105万円)※交通費除く年収564万円/リーダー職/手当+賞与(134万円)※交通費除く年収523万円/教育コンサルタント/手当+賞与(93万円)※交通費除く【東京・千葉・埼玉】未経験者：月給27万円～35万円経験者：月給30万円～40万円【大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・愛知・愛媛・福岡】未経験者：月給25万円～33万円経験者：月給28万円～38万円 ※いずれも、月給のほか賞与年2回＋各種手当 ※関東勤務の場合は、＋月8000円の地域手当を支給します。 ※月給額は経験・年齢・家庭のご事情などを考慮し、決定いたします。 ※上記月給額にはいずれも一律業務手当（未経験者は月3万円、経験者は月7万円）が含まれています。業務手当はみなし残業代月20時間分として支給し、月20時間を超えた場合は、別途残業代を支給します。

ベンチャーサポート税理士法人

税理士法人

東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル8F

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設立 2003年
従業員数 1,600名
平均年齢 29.0歳

求人情報全1件

事務アシスタント／月額31・5万円以上／土日祝休／残業少なめ

財務会計コンサルタントのサポート役として、経理・事務業務をお任せします。＼POINT！／ ★未経験歓迎！お人柄重視の採用 ★さまざまな業種・企業の会計業務を経験できる ★決算書や年末調整の申告書作成などもゆくゆくはお任せ ★経理・事務分野で専門的なスキルを高めていける具体的な仕事内容は？￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ■会計ソフトへの仕訳入力 └マネーフォワード・弥生会計など ■決算書・申告書の作成 ■書類のチェック・送付対応 ■備品の管理 ■電話・来客対応 ☆顧客とのやり取りや外出はありません ☆内勤で、快適かつ時間通りに仕事ができますまずは「月次決算」の案件を中心にお任せ。 1社あたり、2～3時間程度で完了します。慣れてきたら1日2～3件を担当しつつ、「確定申告」や「年末調整」など1日かけて取り組む案件も担当します。入社後の流れは？￣￣V￣￣￣￣￣書類の整理や簡単な入力など、先輩の仕事を一部手伝うことからスタート。約4カ月かけて一通りの流れを学んでいきましょう♪ “未経験”でも安心の理由とは？￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★POINT.1／成長ロードマップで理解度を確認！・個別の理解度合いを確かめる「ロードマップ」で“現在地”を確認できる・苦手分野も分かるため、解消のためのアクションも起こしやすい ★POINT.2／一人ひとりの担当業務を可視化！・専用ツールを導入し、業務負担が偏らないようにタスクを調整・チームで協力し合いながら、効率良く業務を推進 ★POINT.3／専門性の高いスキルが身につく！・オンラインの動画講座「ベンチャーサポート大学」あり・経験豊富な先輩や代表税理士が講師となり、必要な基礎知識を解説・自然と知識が身につき、学ぶべき事柄の全体像を把握できる

【転勤なし／駅徒歩5分以内のオフィス】 ★希望の勤務エリアに配属／仙台市内、大阪市内の各拠点 ■仙台（宮城県）・仙台オフィス／仙台市青葉区中央4-6-1 ■大阪（大阪府）・大阪駅前第三ビルオフィス／大阪市北区梅田1-1-3 ・阪急梅田オフィス／大阪市北区茶屋町1-27 ・難波オフィス／大阪市中央区難波4-4-4 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

■仙台・大阪＜経験者＞年俸354万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月7万1344円以上支給＜未経験者＞年俸324万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月6万7457円以上支給 ※上記いずれも12分割して1／12を月々支給 ※上記いずれも上記を超える時間外労働分は追加で支給

シミックCMO株式会社

CMO

東京都港区芝浦1-1-1浜松町ビルディング21F

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設立 2009年
従業員数 1,414名
平均年齢 -

求人情報全22件

【足利】品質管理《理化学試験》◆医薬品の受託製造国内トップクラス／シミックグループ

【特定派遣の方も歓迎！シミックグループでキャリアアップ／車通勤可／大手製薬メーカーとの取引も多数有】【業務内容】今回は、医薬品の受託製造を行う当社にて、品質管理（理化学試験担当）を募集します。 ■医薬品の製品理化学試験 ■製造機器の洗浄度確認試験（洗浄バリデーション関連試験） ■洗浄度確認用分析法の確立・分析法バリデーションの実施【今後のキャリアパス】まずはリーダーを目指していただきます。また、希望に応じて、他の課（原材料の品質管理やバリデーション等）などへのキャリアチェンジの可能性もあるため、幅広いスキル・経験を積むことが可能です。【組織構成】品質管理担当は約80名在籍しており、4課に分かれています。 ■1課：試験業務の管理 ■2課：品質試験のバリデーション等 ■3課：原材料の品質試験 ■4課：微生物試験【働く環境】健康的に就業できる環境を推進しており、長期就業もしやすい環境です。 ■業務に必要なセミナーや外部講習参加 ■工場内食堂あり（自販機も充実しています） ■コーヒー、お茶など無料 ■残業月20時間程度です（繁閑差がございます）【おすすめポイント】 ■特定派遣も歓迎します：シミックグループの事業会社で正社員としてキャリアアップが叶えられます。あらゆる分野の製薬企業の医薬品の製造・開発を支援しているため、CDMOの一番の特徴は、さまざまな製剤に関わることができることです。信頼性の高い技術を有する、経験豊富なスタッフも多く在籍しており、スキルアップもしやすいです◎ ■健康的に働ける環境：働きやすい環境づくりに注力し、健康経営を推進。ストレスチェックや食事指導など従業員の健康サポートを実施しています◎育児支援制度としてケアリーブ制度を導入し、子供の病気や学校行事に合わせて1時間単位で有給取得も可能です。【足利工場について】 ■主なサービス内容：固形製剤・注射製剤・治験薬製造（注射剤） ■生産能力（年間）：錠剤（24億錠）／散・顆粒剤（54トン）／注射剤（アンプル290万本、新棟バイアル280万本）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞足利工場住所：栃木県足利市久保田町588-3 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／館林駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験能力等を考慮し、当社規定により優遇します ※管理職以外は時間外手当を別途支給いたします ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社豊和

自動車（インポーター・販売）商社

東京都新宿区西新宿2丁目4-1 新宿NSビル9F

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設立 1995年
従業員数 244名
平均年齢 38.0歳

求人情報全1件

車両の買取営業／未経験歓迎／月給30万円超／月残業10H以下

私たちは全国の拠点と独自のWebシステムを活かし、年間1万台以上の車両を取り扱う業界のパイオニア企業！あなたには、当社のコールセンターが獲得したお客さま対応をお任せ！車両の動作確認、写真撮影を通じた買取査定、商談などを行っていただきます。＝＝業務の流れ＝＝ ▼コールセンターがアポイントを設定 ▼営業車でお客さま先を訪問 ▼車両の状態を確認し、写真を撮影 ▼写真をもとに社内スタッフが買取額を算出 ▼出てきた金額をお客さまへ提示 ▼ご納得いただけたら書類を作成し、契約へ →以降は顧客フォローや定期的なニーズ確認等を行っていきます！ ■…… 　ここがPOINT 　　　　　……■ 【1】未経験者もしっかり育成！〈入社～1カ月〉先輩社員の商談同行を通して、基本的な業務を教えていきます。グループ会社の販売店でトラックなど実際の車両で学ぶ機会も用意しているので、未経験でも安心です！〈2カ月目～〉ひとりで商談をスタート！とはいえ、社内スタッフが電話やメールであなたをしっかりフォローするので、ご安心ください。 ★2カ月目からすぐに商談を成立させて、歩合給をもらう人も！ ★営業力と実績で昇進を判断するので、入社1～2年目で副支店長を目指すことも可能です！【2】成果の出しやすい環境で着実にキャリアアップ ■歩合給の支給平均額は10万円！ ■アポ取り不要で契約獲得あり！すぐに歩合給を取得可能！ ■平均月給は40万円以上！入社2年目で年収700万円も！などなど…成果の出しやすさは折り紙付き！実績に応じて主任→副支店長→店長→統括部長と、スムーズにキャリアステップも可能です。もちろんキャリアアップすれば基本給もアップ！モチベーション高く活躍可能です。【3】働きやすい環境で無理なく成長！無理なく営業活動が可能な当社では、平均残業時間は10H以下！年休は120日以上ですので、家族や友人との時間も大事にできます。

【転勤なし／基本的に直行直帰／リモート可】東京、大阪、兵庫、宮城、福岡：お住まいの地域や希望を考慮し配属します。《拠点所在地》 ◇新宿支店東京都新宿区西新宿2丁目4-1 新宿NSビル9F ◇大阪支店大阪府大阪市西区阿波座1丁目3-15 関電不動産西本町ビル10F ◇三宮支店兵庫県神戸市中央区磯辺通3-1-7 コンコルディア神戸9F ◇仙台支店宮城県仙台市青葉区花京院1-1-6 Ever-i 仙台駅前9F ◇九州支店福岡県福岡市中央区渡辺通1丁目12-9 渡辺通フジイビル802号 ◎専用営業車で直行直帰！基本的にはご自宅から訪問先への直行直帰となります。 ◎リモートワークも可能。キャリアアップの際は配属拠点への出社になります。 ※自動車通勤OK（拠点による） ※受動喫煙対策あり

月給30万円以上+歩合給＋賞与年2回 ※上記には月30時間分のみなし残業手当（一律月5万円）を含む。超過分は別途支給します。＜試用期間中の給与＞月給25万円以上+歩合給＋賞与年2回 ※残業代は別途支給します。＼歩合給だけで月20万円～30万円稼ぐ社員も／歩合給の支給額平均は月10万円ほど。商談のコツをつかめば入社2カ月目で歩合給を手にする社員もいるなど、自身の頑張りがしっかり収入に還元される仕組みが整っています！

日本リグランド株式会社

サブコン

京都府京都市伏見区中島鳥羽離宮町2番地

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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

施工管理／未経験歓迎／転勤ナシ／年休124日／土日祝休

＜Pick up！ページもぜひご覧ください＞解体・建築工事が安全かつスムーズに進むよう、現場全体の進行を管理する仕事です。イチから丁寧に教えますので、未経験からでも安心してスタートできます！ ━━━━━━ 具体的には… ━━━━━━ ■工事の内容確認・計画 ■協力会社との打ち合わせ ■官公庁への各種届出書類の作成・提出 ■近隣にお住まいの方へのご案内・対応 ■工事のスケジュール・進捗管理 ■現場での協力会社への指示・フォロー＜担当する工事＞解体工事・建築工事を中心に担当。 3カ月ほどで終わる工事から1年以上の大規模工事までさまざまです。＜現場エリア＞京都・大阪・滋賀の近隣エリアが中心。基本的に出張はなく、直行直帰可能です。＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿未経験でも安心！入社後の流れ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▽基礎からスタートまずは、会社のことを知る座学研修を実施。どんな仕事をするのか、基礎から学びます。 ▽マンツーマンで流れを学ぶ先輩に同行し、仕事の進め方を習得。一日の流れから工事全体の流れまで、図面の見方なども順を追って教えます。 ▽先輩の補佐として実務に挑戦朝礼の準備や現場の確認などを徐々にお任せ。一つずつできることを増やしていきましょう。 ▽1年を目安に独り立ち複数の現場を経験してから、一人前に。独り立ち後も、いつでも先輩に相談できるのでご安心ください！＜万全のサポート体制＞マニュアル通りの指導ではなく、一人ひとりの成長スピードに合わせて丁寧にレクチャーします。焦らず着実に、ステップアップを目指していきましょう！

【転勤なし／直行直帰・一部リモートワーク可】地下鉄烏丸線・近鉄京都線「竹田駅」より徒歩15分・車で5分本社／京都府京都市伏見区中島鳥羽離宮町2番地＜現場エリア＞京都府、大阪府、滋賀県近隣エリア中心で、出張は基本的にありません。 ★自動車・バイク通勤OK ★一部在宅勤務も可能状況に合わせて働き方を選べることが可能です。 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙可能場所あり）

月給25万円以上（固定残業代含む） ※スキル・経験を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず36時間分を、月5万5000円以上支給　上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社ARS

システムインテグレータ（SIer）

鹿児島県鹿児島市新屋敷町15-19　エーアールエス新屋敷ビル

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設立 2003年
従業員数 106名
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

インフラエンジニア／上流工程やクラウド案件あり／リモートOK
- NEW
>>スマートフォンの方は PickUp!ページも是非ご覧ください！現在、医療機関向けの自社パッケージ開発 (受付システム、セルフジ、 WEB問診等 )を中心に、金融・製造・福祉など、多岐にわたる業界の受託開発に参画！ 2026年に AWSセレクトティアパートナーとなり、インフラ案件も増え、幅広い経験を積める環境です！ ◎自社内開発が 6割 ◎自社パッケージは九州・中国エリアを中心に高いシェア【上流工程から構築・運用まで幅広く活躍】事業の幅を広げるべく、インフラ設計・構築分野の強化を進めていきます。今回の募集は、その第一歩となるポジション。インフラ領域の体制づくりから携わっていただけるコアメンバーをお迎えしたいと考えています。サーバー・クラウド・ネットワークの設計・構築を中心に、将来的には内製化の推進や若手エンジニアの育成にも関わっていただく想定です。【入社後は】あなたの経験・スキルをはじめ、希望する仕事内容や働き方などを丁寧にヒアリング。その上で、最適な案件をご紹介し、アサインします。 ▼ 経験や身につけたいスキルに応じて、随時スキルアップ支援を実施。研修内容や期間は一人ひとりに合わせてカスタマイズしています！現在では ◎クラウドだと「 AWS」 ◎オンプレ環境だと「 Linuxサーバー」が中心なので、その辺りの知識の習得、実践を行っています。

【東京・福岡・熊本・鹿児島の各拠点募集】 ★ご希望の勤務地へ配属します ★案件によって一部リモート・在宅可能 ★会社命令による転勤はありません・東京／東京都品川区東五反田1-10-7 AIOS五反田ビル506号室・福岡／福岡県福岡市博多区博多駅南1-8-31 九州ビル3階・熊本／熊本県熊本市中央区細工町4-12-12 SRビル5階・鹿児島／鹿児島県鹿児島市新屋敷町15-19 エーアールエス新屋敷ビル ※各拠点受動喫煙防止対策あり

月給20万円～45万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します ※残業代は全額支給いたします

設立 2008年
従業員数 2,104名
平均年齢 38.0歳

求人情報全1件

店舗運営スタッフ／初年度平均月収31万円／東証プライム上場G
- 締切間近
人気ブランド『六厘舎』『舎鈴』などの店舗で、運営全般をお任せします。＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆入社後の流れ☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼導入研修（5日間） 3日間の新入社員研修＋教育店舗での受入研修を実施。 ▼店舗配属（約3カ月）配属後は13週間の実務研修を通じて、調理・接客・マネジメントを習得。 ※通勤圏内の店舗配属が基本（引越しを伴う転勤は原則なし） ▼キャリアアップ・入社6カ月後に「2等級社員」・さらに6カ月後に「店長代理」へ昇格を目指します ※最短3カ月で店長代理に昇進した社員も！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆働きやすいポイント☆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 充実した研修制度導入研修や実務研修に加え、 48の「役職別マネジメント研修」もご用意。未経験からでも外食ビジネスやマネジメントの基礎をしっかり学べます。 ■ 働きやすさの向上に注力 ◎店舗業務の完全マニュアル化 ◎店舗社員数やシフトの調整 ◎業務の分業化 ……など、働き方改革を推進！社員の声も取り入れた制度や仕組みづくりを行っています。 ■ 多彩なキャリアパス店舗運営だけでなく、商品開発やバイヤーなど本部スタッフとしての道も用意。働くなかで見つけた「やってみたい！」という想いに応じたキャリアの実現を後押しします。

【2026年6月末までに10店舗以上新オープン予定】大阪・東京・埼玉・千葉・神奈川・群馬の各店舗 ★「六厘舎」「舎鈴」「ジャンクガレッジ」「トナリ」などの各店舗に配属 ★希望考慮・自宅から通勤可能な範囲で決定 ★バイク・車通勤もOK 【勤務地詳細】 ■東京丸の内・大手町など東京駅周辺、池袋、お台場、羽田空港、上野、押上、赤羽、大崎、小岩、亀有、北品川、西葛西、亀戸、東陽町、大島、東久留米、神田、箱根ヶ崎、両国、葛西臨海公園、新宿など ■埼玉大宮、東大宮、越谷、戸田、朝霞、熊谷、鴻巣、桶川、越生、川越、羽生、ふじみ野、菖蒲、深谷、和光、志木、新所沢、加須、伊奈、久喜、鶴ヶ島など ■千葉幕張、本八幡、船橋、浦安、稲毛山王、市原五井、酒々井など ■神奈川川崎、新横浜、横浜、武蔵小杉、長津田、登戸など ■群馬太田＜関西もオープン予定店舗続々！＞ ■大阪大阪（梅田3店舗）・和泉 ■兵庫西宮＜本社＞東京都千代田区内神田2-2-5光正ビル7F

☆2025年10月より基本給を7%UP＆固定残業時間を短縮☆ 月給26万7,500円～34万6,500円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月5万6,500円～7万3,200円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験を考慮の上、当社規定により優遇します。 ★経験者の方の待遇は、これまでの経験等を考慮して決定します（昇進していただく前提で店長代理給での採用実績もあります）＼早期昇進・高収入も可能／最短3カ月で店長代理に！入社1年目で年収450万円以上となった社員も在籍しています。新規出店が多く、ポジションチャンスも豊富です！ ◇給与もキャリアもアップを目指せる◇ マネジメント職の処遇も大幅UP！ ※資格試験に合格時 ■エリアマネジャー職：700万円 → 800万円！ ■ゾーンマネジャー職：800万円 → 1000万円！

ヒューマンアカデミー株式会社

学習塾・予備校・専門学校

東京都新宿区西新宿7-8-10オークラヤビル5F

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設立 2010年
従業員数 708名
平均年齢 -

求人情報全14件

対法人・行政営業／土日祝休／年休127日／上場企業グループ

当社が展開する各種教育プログラムのご提案を通して、お客様の学びを後押しする仕事です。個人のご希望や適性に応じて、法人向け営業、または行政向けの営業or運用をお任せします。 ◆具体的には… 下記【1】～【4】のいずれかをお任せ。＜法人向け＞【1】渉外営業部・法人営業担当 ■企業の情報収集 ■ヒアリングと企画提案（ソリューション営業） ■システム導入後のカスタマーサクセス　等【2】MBAスクール・営業担当 ■ヒアリング ■受講相談と入学提案 ■受講者のサポート　等 ☆企業や教育機関を中心に貢献する仕事＜行政向け＞【3】行政営業部・行政営業担当 ■市役所や区役所などの各自治体への情報収集 ■プロポーザルの実施（プレゼン・入札）【4】行政営業部・行政運用担当 ■イベント申込者の対応 ■講師、キャリアコンサルタントの手配 ■研修当日の運営と立ち合い ☆受託事業を通して社会に貢献するお仕事 ★自社システム「assist for business」とは...？ AIによる人材データ分析とLMS（eラーニング）を組み合わせ、「何を学べば、どんなキャリアに近づけるのか」を可視化する人材育成プラットフォームです。 ■LMS（eラーニング）機能動画学習・進捗管理・受講履歴管理など、LMSの基本機能を完備。 150以上の講座から必要な学びを提供します。多くの企業が抱える「何を学べばいいのか分からない」という課題を、AIによる分析で解決。組織と個人、双方の成長を強力にサポートするシステムです。 ◆仕事の流れ… ＝＝＝＝＝＝＝ ▼アポイント取得研修や教育プログラムを検討している企業・行政機関へ連絡し、商談のアポイントを取得。 ▼企画・提案お客様の課題やニーズをヒアリングし、最適なプランを企画。講座やシステムを組み合わせたベストな提案を実施。 ▼運営・サポート研修実施に向けて、講師や会場を手配。当日のスムーズな運営も含めてサポート。

☆法人担当、行政担当によって、募集の勤務地が異なります【法人担当】 ■東京都（新宿、銀座） ■大阪府（心斎橋）【MBAスクール】 ■東京都（銀座）【行政担当】 ■東京都（新宿、高田馬場） ■神奈川県（横浜） ■北海道（札幌） ■愛知県（名古屋） ■大阪府（心斎橋） ■福岡県（天神） ※受動喫煙対策：各所屋内禁煙 ※勤務地住所は下記「勤務地一覧」をご確認ください

月給22万円～35万円（一律地域手当含）＋インセンティブ＋賞与（年2回※昨年度実績4.6カ月） ※能力や経験を考慮して優遇します！ ※時間外勤務が発生した場合は残業手当を別途支給します。 ※上記月給には一律地域手当を含みます。（首都圏：月3万円、近畿圏：月2万4,000円）

ＧＯＦＬＵＥＮＴ株式会社

研修サービス

東京都中央区日本橋富沢町7-1 ザ・パークレックス人形町3F

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設立 2000年
従業員数 30名
平均年齢 32.0歳

求人情報全1件

語学教育ソリューションの法人営業／外資系／年収1000万円超
- 締切間近
goFLUENTはスイスに本社を持つ外資系企業です。法人向け語学研修プログラムを提供するリーディングカンパニーで、eラーニングとオンラインによるライブレッスンを合わせた、ブレンド型語学ソリューションを提供しています。「ただ売る」のではなく、企業の人材戦略や育成課題に深く入り込み、長期的な支援を行います。営業活動を通じて、自分自身のグローバルマインドを養い成長できる「提案営業」になります。 .｡｡.具体的な仕事内容.｡｡. ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＜扱うサービス＞・オンラインライブレッスン（英語・多言語）・eラーニングコンテンツ・導入支援～運用サポート体制＜営業スタイル＞新規営業(Account Executive) ・SNS・ウェビナー・展示会等でのリード獲得・経営層や人事部への提案・3～5年スパンの導入計画を伴うプロジェクト型既存営業(Account Manager) ・契約更新／他部署・海外拠点への展開提案・カスタマーサクセスマネージャーと連携・グローバル案件の共同対応（英語使用あり） ※適正により配属チーム決定＜導入例…＞・部署単位での導入を全社導入へ切り替え・日本支店のみの導入を海外支店へ拡大展開など .｡｡.入社後の流れ｡｡. ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・入社～3週間：製品理解／営業同行／研修（グローバル研修含む）・1～6ヶ月： OJT・実践的提案の習得/営業同行は随時・6ヶ月以降：独り立ちを想定。海外研修・グローバルPJにも参加可能

東京都中央区日本橋富沢町7-1　ザ・パークレックス人形町3F ※週1リモート勤務あり／転勤なし【最寄駅】人形町駅徒歩4分／馬喰横山駅徒歩7分

・年俸制：500万円~800万円 (12分割した金額41666円~66万6000円を毎月支給)＋高インセンティブ ※経験・スキルに合わせて決定

株式会社Ｋ９ナチュラルジャパン

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都渋谷区神宮前3-6-11

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設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

ペットフードの商品管理事務・カスタマーサポート／ペット同伴可

【お任せするのは…】商品管理事務を中心に行いながら、ロイヤルティプログラムの企画・運用にも携わっていきます。また、一部でお客様からのお問い合わせにも対応します。＜商品管理＞英語表記のパッケージを日本語表記にするための校正業務をお任せします。ニュージーランド本社や国内の委託業者と連携し、正確な情報を商品へ反映していきます。未経験の方でも安心してスタートできるよう一から丁寧にレクチャーし、社内でWチェックの体制も整えています。 ※基本的に商品情報の変更やパッケージ変更、新商品発売時のみの業務です。＜ロイヤルティプログラムの企画・運用＞犬や猫の健康と幸せを支える「K9ナチュラル」ブランドのファンを増やすための、ロイヤルティプログラム施策の企画・実行をお任せします。当社ウェブサイトの優良顧客（ロイヤルカスタマー）の育成・維持を目的に、 ●会員ランクに合わせたポイント・キャンペーン ●限定特典などのロイヤルティプログラムを企画し、ブランドへの愛着を高める取り組みを一緒に進めていただきます。＜お問い合わせ対応＞電話やお問い合わせフォームを通じて寄せられる、商品やご注文に関するお問い合わせに対応いただきます。食事内容や与え方など、ペットを大切に想う飼い主様の不安や疑問に寄り添い、丁寧に解決へ導くお仕事です。【入社後のフォロー体制】まずは、当社のシステムや商品情報について、基礎から学んでいただきます。 Webセミナーや社内勉強会も充実しているため、ご自身のペースで知識を深めることが可能です。その後、先輩スタッフと一緒にお問い合わせ対応や商品管理業務を行いながら実践的にスキルを習得。個人差はありますが、約3カ月でひとり立ちを目指せる環境です。

【転勤なし／ペット同伴可（事務所出社時のみ／サイズ・性格による）】【在宅勤務】相談可（週2日在宅可能）東京都渋谷区神宮前3-6-11 ＜アクセス＞東京メトロ千代田線「表参道駅」　徒歩5分東京メトロ銀座線「外苑前駅」　徒歩6分東京メトロ各線「明治神宮前駅」　徒歩9分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）

月給35万円～40万円＋各種手当 ※経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします。 ※残業代は、発生した分を全額支給します。

株式会社たばたプランニング

建築設計事務所

埼玉県大里郡寄居町牟礼701-2

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設立 1992年
従業員数 20名
平均年齢 -

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事務／未経験歓迎／年休132日／土日祝休み／賞与4カ月分

―………………― ＊具体的には＊ ―………………― ◆契約書の転記や押印など ◆取引先の事務担当者とのやりとり ◆スタッフのスケジュール管理 ◆電話や郵便物への対応　 ◆制服の発注などの庶務　etc. ※ほかにもさまざまな業務がありますが、　一気にお任せすることはありません。　ペースに合わせて少しずつ教えていくので　ご安心ください！《入社後の流れ》 OJTで丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心してご応募ください！特別な知識・スキルは一切不要。ゼロから事務スキルが身につけられます♪ ―……………― ＊ POINT！＊ ―……………― ＼働きやすさに自信あり！／残業が少なく土日祝もしっかりお休み。お子さんの急な体調不良などによる突発的なお休みにも柔軟に対応しており、子育てとの両立も無理なくできる環境です！＼頑張りを収入でしっかり還元♪／年2回支給の賞与は合計で約4カ月分！モチベーションを保って活躍できます。＼スキルアップも全力支援／「社員のがんばりを応援したい」という代表の思いのもと、資格取得支援が充実。 FPや日商簿記など所定の資格には、取得費用の補助や学習サポートが受けられます。見事合格すれば、毎月の資格手当で数万円の収入UPも実現可能です！

【さいたま市浦和区・大里郡寄居町／転勤なし】ご希望やお住まいを考慮し、以下のいずれかで勤務いただきます。 ■浦和営業所埼玉県さいたま市浦和区高砂2-13-19浦和第二大栄ビル4F （JR各線「浦和駅」アトレ北口から徒歩5分／東京からもアクセスしやすい好立地です！） ■寄居営業所埼玉県大里郡寄居町大字牟礼701-2 （東武鉄道「男衾駅」から車で6分、秩父鉄道「ふかや花園駅」から車で12分） ※自動車通勤可 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

■事務経験者の方月給29万3000円～＋各種手当＋賞与年2回（約4カ月分） └ 月20時間分・4万3103円～の固定残業代を含む／超過分は別途支給 ■事務未経験の方月給26万8000円～＋各種手当＋賞与年2回（約4カ月分） └ 月20時間分・3万8174円～の固定残業代を含む／超過分は別途支給 ※経験、スキル、年齢などを考慮のうえで決定します。

株式会社ＭＩＲＡＴＺ

その他・各種スクール

埼玉県川口市川口6-3-14-3F

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設立 2010年
従業員数 500名
平均年齢 40.0歳

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総合職（採用担当・保育士）／未経験可／残業ゼロ／年休123日
- NEW
希望や適性に応じて、下記いずれかのポジションを担当。【1】採用担当保育士の資格を活かして、「人を迎える」側として園づくりに携われます。保育士採用を中心とした人事・採用サポート業務をお任せ。＜初期フェーズ＞採用担当として、当社や保育現場の理解を深める大切な期間です。・保育園でのサポート業務・採用SNS（Instagram等）の運用・就職・転職フェアの出展サポート＜ステップアップ後＞・求人原稿の作成、媒体選定・応募者対応、面接日程の調整・面接の実施、選考フォロー・ハローワーク等との連携 ■やりがい一都三県に展開中の全33の保育園の採用に関われるポジションです。単に人を採用するだけでなく、「どの園に、どんな人材を迎えるか」を考え、採用活動を進める面白さがあります。保育士目線で求職者に寄り添え、現場を知っているからこそ伝えられるリアルな魅力が、採用成功につながります。「あなたと一緒に働きたいと思って入社しました」その一言がやりがいになるだけでなく、自分の関わった採用が、園全体の運営や子どもたちの成長につながっていく実感を得られます。【2】保育士各園にて保育士業務全般をお任せします。 ◎クラス担任 ◎お散歩同行 ◎おむつ替え、トイレサポート ◎午睡チェック ◎連絡帳の記入 ◎清掃、おもちゃの消毒作業　等子ども一人ひとりに寄り添いながら、安心できる環境づくりを行います。未経験・ブランクがある方も、OJT研修で丁寧にサポートします。＜CHECK！＞ ◎未経験からでも大丈夫な理由は？入社後は、先輩のサポート業務からスタート。現場経験がなくても、資格をお持ちであれば「保育の目線」があることが強みになります。＜入社後の流れ＞ 2職種とも、まずはOJTで基礎からスタート。困ったことはすぐ相談できる体制があるため、一人で抱え込むことはありません。将来的に「保育現場から採用へ」「採用から保育現場へ」など、キャリアチェンジも可能。ライフステージや希望に合わせて柔軟に働けます。

【転勤なし】★U・Iターン歓迎！本社あるいは、埼玉・東京・神奈川・千葉の各保育園のいずれか ■本社／埼玉県川口市川口6-3-14 IGSビル3F JR京浜東北線「川口」駅より徒歩10分各保育園の詳細は、HPからご確認ください。 https://www.miratz.jp/operation/ ※採用担当は、将来的にはリモートワークも可能です。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※マイカー・自転車・バイク通勤可能（勤務地による） ※受動喫煙対策：敷地内禁煙

【採用担当】月給26万円以上 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※資格手当1万円を含みます。【保育士】月給21.9万円～28.7万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

株式会社ホームロジスティクス

倉庫業・梱包業

北海道札幌市北区新琴似七条1-2-39

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設立 2010年
従業員数 697名
平均年齢 -

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【神戸】最新鋭物流センターの設備保全◆未経験歓迎◆残業少なめ◆リフレッシュ休暇や各種福利厚生充実

【ニトリGの最新鋭物流センターの設備保全をお任せ／未経験歓迎／残業少なめ／リフレッシュ休暇で夏は最長11日、冬は最長9日間連続で休暇の取得が可能／長期活躍者多数在籍／社員食堂も完備】私たちホームロジスティクスの設備保全は、単に設備を直す仕事ではありません。物流全体を安定稼働させるための“要”となるポジションです。ニトリグループの物流を支える最新鋭の物流センターにて、設備の保全から改善、内製化まで一貫して携わっていただきます。お客様へのお届け日時を守るため、設備故障を未然に防ぎ、常に最高のパフォーマンスを維持できる設備保全活動をおこないます。設備の稼働時間帯により業務内容が異なります。設備稼働中：稼働中点検、故障発生時の復旧対応、設備管理方法見直し、故障対策検討など設備停止中：停止中点検、設備の整備/修理/交換 ■主な設備ケース立体自動倉庫、シャトル式自動倉庫（お客様ごとに商品を荷合わせする設備）、AGV（無人搬送車）、ベルトコンベヤ、ローラーコンベヤ、フォークリフトなど ■主な業務内容 ◇保全業務の計画・管理 ◇作業管理と安全管理 ◇故障分析と再発防止対策の実施 ◇業務改善 ◇メンバーへのスキルアップ教育 ◇設備メーカーと連携して初期不具合の対応 ■シフトについて・1か月先のシフトまでお出ししているため、予定が立てやすくなっております。希望休も出すことができるため、プライベートとの両立が可能です。・体の負担を考慮して、夜勤明けはお休みとなります。また、勤務間インターバル制度（勤務終了後、翌日の業務開始時間までに10時間以上の休息時間を設ける）もあるため、しっかり体を休めていただけます。 ■当社の魅力：ホームロジスティクスはニトリから分社化した物流会社です。倉庫業、配送業、輸配送業などを兼ね備え、海外から日本全国のお客様宅まで一貫した物流事業を展開しています。ニトリグループの国内物流網再編を進めています。ニトリの商品を多数扱う最新鋭のマテリアルハンドリング設備を導入した神戸DC（※）の設備保全業務です。（※DC＝ディストリビューションセンター）教育に力を入れているニトリグループだからこその教育体系で、「知識教育」と「技術教育」の2本を柱とした教育体系をとっています。

＜勤務地詳細＞ホームロジスティクス神戸DC 住所：兵庫県兵庫県神戸市中央区港島４－７－１勤務地最寄駅：神戸新交通ポートライナー線／北埠頭駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～310,000円＜月給＞ 250,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・保有資格・経験により決定 ※残業手当・夜間割増手当支給あり ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【幸手】最新鋭物流センターの設備保全◆未経験歓迎◆残業10h程度◆リフレッシュ休暇や各種福利厚生充実

【ニトリGの最新鋭物流センターの設備保全をお任せ／未経験歓迎／残業10h程度／リフレッシュ休暇で夏は最長11日、冬は最長9日間連続で休暇の取得が可能／長期活躍者多数在籍／社員食堂も完備】私たちホームロジスティクスの設備保全は、単に設備を直す仕事ではありません。物流全体を安定稼働させるための“要”となるポジションです。ニトリグループの物流を支える最新鋭の物流センターにて、設備の保全から改善、内製化まで一貫して携わっていただきます。お客様へのお届け日時を守るため、設備故障を未然に防ぎ、常に最高のパフォーマンスを維持できる設備保全活動をおこないます。設備の稼働時間帯により業務内容が異なります。設備稼働中：稼働中点検、故障発生時の復旧対応、設備管理方法見直し、故障対策検討など設備停止中：停止中点検、設備の整備/修理/交換 ■主な設備立体自動倉庫（軌道搬送台車含む）、シャトル式自動倉庫（お客様ごとに商品を荷合わせする設備）、チェーンコンベヤ、ベルトコンベア、垂直搬送機、AGV、フォークリフト、デパレタイズロボット、製缶機/封函機など ■主な業務内容 ◇新センターの立ち上げ準備 ◇保全業務の計画・管理 ◇作業管理と安全管理 ◇故障分析と再発防止対策の実施 ◇業務改善 ◇メンバーへのスキルアップ教育 ◇設備メーカーと連携して初期不具合の対応 ■シフトについて・1か月先のシフトまでお出ししているため、予定が立てやすくなっております。希望休も出すことができるため、プライベートとの両立が可能です。・体の負担を考慮して、夜勤明けはお休みとなります。また、勤務間インターバル制度（勤務終了後、翌日の業務開始時間までに10時間以上の休息時間を設ける）もあるため、しっかり体を休めていただけます。 ■当社の魅力：・最先端技術を導入最先端のマテハン設備を数多く導入。新技術を導入した際には、当社に合わせたカスタマイズや仕様変更を行っていただくため、常に最先端の設備を取り扱うことができます。・段階的な教育体制で成長可能入社後は専門知識に関する座学研修のほか、現場担当による丁寧なOJTをご用意しています。一人ひとりの知識・経験に合わせたカリキュラムで未経験からでも着実にスキルを身に付けて活躍できます◎

＜勤務地詳細＞ホームロジスティクス幸手DC 住所：埼玉県幸手市大字神扇字五反割753-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～310,000円＜月給＞ 250,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・保有資格・経験により決定 ※残業手当・夜間割増手当支給あり ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社トラスト・ウィッシュ

サブコン

東京都文京区千駄木3-22-12 ストークエイコー202

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設立 2004年
従業員数 65名
平均年齢 -

求人情報全2件

CADオペレーター／年休125日／土日祝休／残業月10h以下

当社と取引のある大手企業のオフィス、または現場事務所に常駐し、建物の電気設備に関する図面作成・修正業務をお任せします！マンションや公共施設、商業施設など、人々の暮らしを支える建築プロジェクトに携われるポジションです◎ 2004年設立の当社は、20周年を迎え業績も安定成長中。事業拡大に伴い、図面作成の実務経験をお持ちの方には「これまでの得意分野を活かしながら、より大規模な案件や新しいCADソフトにもチャレンジできる」ポジションとしてお迎えします。経験値に応じてお任せする業務の範囲を調整するため、ブランクのある方や経験の浅い方も、無理なくステップアップを目指せます。 ★. 具体的な業務内容＿＿＿＿＿ ◆図面作成・修正業務現場担当者からの指示をもとに、CADソフト（T-fas・Rebro）を使用して、電気設備図面の作成・修正を行います。・照明、配線、分電盤などの電気設備図面・設計変更に伴う図面修正、データ整理 ※使用ソフトの経験に偏りがある場合も、業務に合わせてフォローします。 ◆事務サポート業務図面作成業務が落ち着いている時間帯には、以下のような現場を支えるサポート業務も担当します。・工事関連書類の作成・備品や資材の発注・電話応対、簡単な事務作業 ★. 働き方のポイント＿＿＿＿＿ Point1. 街の景色を支える、誇れる仕事オフィスビルや病院、大学、工場、ホテル、官公庁施設など多彩な建築物を担当。人々が日常的に利用する建物の電気設備を図面から支え、「自分が手掛けた図面を基に現場が動き、完成した建物を実際に目にできる」ダイナミックなやりがいがあります。 Point2. 経験を活かし、無理なく続けられる環境土日祝休み・残業ほぼなし・残業代100％支給など、働きやすさを重視。産休・育休の取得・復職実績もあり、ライフステージが変わっても安心して働けます♪

【転勤なし／東京の提携プロジェクト先での勤務】 ■派遣事業部事務所東京都文京区千駄木3-22-12　ストークエイコー501 ＜アクセス＞東京メトロ千代田線「千駄木駅」より徒歩6分 JR・各線「西日暮里駅」より徒歩6分 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★現場は通勤時間や希望を考慮の上、決定します ★受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）

月給 23万円～30万円＋各種手当＋賞与年3回 ※給与は経験や能力を考慮して決定します。
未経験歓迎／CADサポート事務／土日祝休み／年間休日125日

＼ほとんどの先輩が未経験スタート！／当社では、異業種・異職種から転職した先輩が多数活躍中。「CADって何？」「電気設備の仕事は初めて…」という方も、安心して始められる環境です◎ 主に首都圏エリアにて、オフィスビルや病院、大学などの建物の電気設備に関する図面作成や、簡単な事務作業をお任せします。人々の暮らしを支える“街づくり”に関われる、やりがいのある仕事です！＊＝＝具体的な業務内容＝＝＊ ▼図面作成・修正現場担当者の指示をもとに、 CADソフト（T-fas・Rebro）を使って電気設備の図面を作成・修正します。最初は修正や補助業務からスタートするので、未経験でも心配いりません。 ▼事務作業図面作成以外の時間には、・書類作成・備品の発注・電話応対など現場を支えるサポート業務も行います。＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊【 CADってどんな仕事？】 CADとは、建物をつくるための設計図をパソコン上で作成する専門ソフトのこと。一度スキルを身につければ、将来も役立つ「手に職」になります。当社は女性スタッフが約9割と、長く続けやすい点も特徴です。【未経験でも安心の研修体制】入社後は、約1カ月の座学研修からスタート。・会社の基礎知識・CADソフトの基本操作・コマンドの使い方など、イチから丁寧にお教えします。現場配属後も先輩がそばでフォローするOJT体制。図面の簡単な修正からはじめ、一連の業務の流れを理解した後に担当物件を任せてもらえるレベルを一緒に目指します。

【転勤なし／東京の提携プロジェクト先での勤務】 ■派遣事業部事務所東京都文京区千駄木3-22-12　ストークエイコー501 ＜アクセス＞東京メトロ千代田線「千駄木駅」より徒歩6分 JR・各線「西日暮里駅」より徒歩6分 ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★配属前の面談で、自宅からの通勤時間や希望エリアをヒアリングし、　無理のない範囲で通える現場を一緒に決めていきます。 ★受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）

月給 22万円以上＋各種手当＋賞与年3回 ※給与は経験や能力を考慮して決定します。

株式会社丸善ジュンク堂書店

専門店・その他小売

東京都中央区新川1-28-23 東京ダイヤビルディング5号館9階

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設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

丸善・ジュンク堂書店を支える／本社・経理
- NEW
【主な業務】 ■伝票整理 ■支払業務 ■経費精算 ■入出金管理 ■決算業務など、経理業務全般。＊＊＊＊経理経験者であれば、特に難しい点はありませんが、書店特有の処理や業務もありますので、実務を通して学んでいただきます。慣れてきたら適正や能力を見て、大きく裁量を与え仕事をお任せしていきますので、責任とやりがいのある仕事ができます。あなたが培ってきた経理の経験や知見を積極的に活かしてください。経理全体の業務に携わることができるので、スキルを着実に上げることができますよ。＊＊＊＊書店として長い歴史を持つ「丸善」と「ジュンク堂書店」が 2015年に合併して誕生した当社。転換期を迎えている書店業界の中で、当社がどう変わっていくべきか、一緒に次の方向性を探していける方を募集中。より魅力的な書店を創るためのアイディアであれば、職種や役職問わずぜひ声を上げてほしいと考えています。今回は東京本社で書店を陰で支えてくれる経理担当社員を募集。「ついフラッと書店に寄ってしまう」「本や書店が好き」な方は大歓迎です。今まで培った経理のスキルを活かして働きませんか？

株式会社丸善ジュンク堂書店　本社　経理財務部／東京都中央区新川1-28-23 東京ダイヤビルディング5号館9階 ★東京メトロ「茅場町駅」より徒歩8分 ★JR・東京メトロ「八丁堀駅」（B4出口）より徒歩5分

月給：23万円～40万円 ※経験・能力・前給考慮の上、社内規定により決定します。

パーソルキャリア株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都港区麻布台1-3-1麻布台ヒルズ森JPタワー21F

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設立 1989年
従業員数 7,048名
平均年齢 -

求人情報全27件

中部／doda法人営業／リモート可／年休124日／土日祝休
- NEW
採用を検討されている企業への支援を行い、採用力の向上をサポート。採用成功に導いていきます。【ヒアリング】顧客企業へアプローチを行い、事業計画や採用背景のヒアリングをします。　▼ 【採用戦略の立案】市場環境、採用環境を意識し、課題にマッチする採用手法を特定します。　▼ 【ターゲットの設計】ターゲットを設計し、ペルソナを提案。訴求するポイントを精査した後、他社と差別化するためのコンセプトの作り込みなども行います。　▼ 【アフターフォロー】導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるかなど、数値分析を実施します。 ★商談は1日平均3件提案内容や顧客特性に合わせて、商談を行います（オンラインが約5割）。 1人あたり約40社の既存顧客を担当。企業リストをもとにしたアプローチは自由度高く、自身の手法で進めることができます。【提案できる商材は…】顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。・doda求人広告・ダイレクトソーシング・転職イベント（オンライン／オフライン）・企画制作商品（プロモーション動画／リスティング広告など）・自社HP制作・採用ブランディング　など【入社後の流れ】＜全体研修＞2日間パーソルグループやパーソルキャリア、dodaサービスについての研修を受けていただきます。　▼ ＜事業部研修＞約1週間研修後からブラザー・シスターがつき、ロールプレイングや営業同行などを行い、徐々に企業の担当を担うようになります。　▼ ＜独り立ち＞約2カ月後～独り立ち後も育成担当や上司と定期的に1on1面談を行い、サポートを受けることができます。　▼ ＜キャリアパス例＞・マネージャー・商品企画部門へ・育成部門へ・社外で人事職へ

【週1回リモートワーク（在宅勤務）OK／U・Iターン歓迎！】「名古屋駅」目の前のオフィス勤務【オフィス】愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 第三堀内ビル3F ＜アクセス＞ JR・東海道新幹線・私鉄各線「名古屋駅」ユニモールU5番出口目のまえ ※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）

月収例：25万6260円～50万7027円（残業20時間想定の場合）　月給22万2000円～43万9000円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※昇給・賞与：あり（年2回） ※入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
九州／doda法人営業／リモート可／年休124日／土日祝休
- NEW
リクルーティングコンサルタント（RC）として、求める人材の採用戦略や採用ターゲットの深化・採用チャネルの拡大など、あらゆる人の活躍機会を創ることがミッションです！ ◎具体的な業務 ━━━━━━━ ■採用背景や課題のヒアリング ■最適な採用手法の企画・提案 ■求める人材像・ターゲットの設計 ■採用成功に向けた施策立案 ■掲載後の効果検証・改善提案 …など、お客様の採用課題に最適な施策の提案や、掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。＜日々の主な業務＞【1】アポイント獲得リストをもとにアプローチ。手法の自由度が高く、自分流のスタイルで進められます。【2】商談（1日平均3件）約9割がオンラインのため、効率的に商談を行える環境です。（既存顧客：4～5割／新規顧客：5～6割）【3】事務作業資料や申込書の作成など、営業活動に伴う書類対応を行います。＜商材例＞・doda求人広告・ダイレクトソーシング（スカウト）・転職イベント（オンライン／オフライン）・企画制作商品（プロモーション動画／リスティング広告など）・自社HP制作・採用ブランディング　などお客様の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 ◎やりがいPOINT！ ━━━━━━━ ◆事業の「一歩先」を照らすコンサルティングお客様の事業計画を深掘りし、潜在的な採用ニーズを特定。「このポジションが必要です」という提案が顧客の気づきとなり、「確かにその通りだね」と信頼を勝ち得たとき、単なる営業を超えたパートナーとしての手応えを感じられます。 ◆商材の枠を超えた「自由な提案」による課題解決 dodaやスカウト、ブランディングまで手法は自由。社内の他部署とも連携し、自分のアイデアを形にできます。企業の魅力を最大限に引き出し、「相談して良かった！」と言われる存在を目指せる環境です。

★週1回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★福岡オフィスは「天神駅」「天神南駅」よりすぐ！ ★U・Iターン歓迎！【九州オフィス】福岡県福岡市中央区天神2-14-13 天神三井ビル7F ＜アクセス＞福岡市地下鉄空港線「天神駅」より徒歩2分西鉄大牟田線「西鉄福岡駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）

■月収例：25万6260円～50万7027円（残業20時間想定の場合）　月給22万2000円～43万9000円＋各種手当＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※昇給・賞与：あり（年2回） ※入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給

株式会社キャリア・ナビゲーション

人材紹介・職業紹介

東京都文京区湯島1-7-9御茶ノ水ウチヤマビル1F

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設立 2010年
従業員数 53名
平均年齢 -

求人情報全2件

キャリアアドバイザー／年休130日／昇給年4回／賞与5カ月分
- NEW
＼理系学生の未来を支えながら、あなた自身もスピード成長／就活に悩む学生に向き合い、将来の選択を一緒に考える【キャリアアドバイザー】のお仕事です。学？とのオンライン面談からスタートし、志望業界や働き？の希望をヒアリング。 ESの添削や面接練習、イベントの紹介を通じて、"納得のいく進路選択"をサポートします。 ★POINT★ ■平均年齢28歳。女性リーダーも多数活躍中！ ■入社半年で昇給14万円の実績あり（年4回の昇給制度） ■フルリモート・フレックス制で働き方自由！ ⇒「人の役に立ちたい」「自分の市場価値も高めたい」そんなあなたにぴったりの仕事です。【仕事の流れ】 ▼当社のサイトを通じて、学生から申し込みあり ▼オンライン面談で、現状や希望をヒアリング ▼学生に合った就活イベントなど、就活プランを提案 ▼メール文面やESの添削、面接対策、相談に対応　※公式LINEも活用してサポート ▼企業側の営業とも連携し、内定・入社まで伴走当社で活躍するのに性別は一切関係ありません。学生の未来に”寄り添う気持ち”があれば大丈夫！実際に当社でキャリアアップを実現した女性社員も多数在籍しております。＼キャリアアップを実現した女性社員の声／ ◇Kさん（27歳・元教育業界）「未経験からのチャレンジでしたが、入社半年でチームリーダーに昇格。今はマネージャーを目指して奮闘中！“成果をきちんと見てもらえる”職場なので、やりがいがあります。」／他社とはココが違う！＼ ●お仕事紹介ではなく、就活のサポート ┗求人を紹介するのではなく、学生自身が企業の良し悪しを見つけ、自分で適切な選択肢を選べるように支援。面談や就業体験を通じて、自分の未来について考えるお手伝いをしています。 ※『学生をお金として見ない』のが何よりの特長。成果ではなく、学生の人生を最も重視しています。

【リモートワークOK／東京・仙台・愛知・大阪・福岡募集】希望を考慮の上、以下いずれかの勤務地へ配属します。 ※転勤なし（希望があれば可能） ■東京本社：東京都文京区湯島1-7-9 お茶の水ウチヤマビル1階・『御茶ノ水駅』から徒歩7分・『本郷三丁目駅』から徒歩8分・『末広町駅』から徒歩8分 ■東京別館：東京都千代田区神田須田町1-2-7 淡路町駅前ビル8階・『淡路町駅』から徒歩1分・『小川町駅』から徒歩1分 ■仙台：宮城県仙台市宮城野区元寺小路302-11 加瀬元寺小路ビル1階・『仙台駅』から徒歩6分 ■愛知：愛知県名古屋市中区錦1-8-22 リップルズ1階・『伏見駅』から徒歩3分・『丸の内駅』から徒歩9分 ■大阪：大阪府大阪市中央区博労町4-3-2 KUS博労町2階・『心斎橋駅』から徒歩5分・『本町駅』から徒歩6分 ■福岡：福岡県福岡市中央区赤坂1-10-22 ベスト赤坂門ビル1階・『赤坂駅』から徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給：30万円～＋賞与年2回＋昇給年4回 ※給与は、年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※上記月給には、固定残業代（月45時間分／7万円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。成果を正当に評価＆きちんと還元 ―――――― ●賞与 ┗年2回支給。平均支給額は5カ月分と、手厚いのがポイントです！ ●昇給・昇格 ┗年4回、成果とプロセスの総合評価で昇給・昇格のチャンスあり！入社3カ月で【基本給8万円アップ】、3カ月後には【さらに6万円アップ】。＝入社半年で【基本給が14万円アップ】した先輩もいます◎ 頑張るほどに、着実に収入を上げていける環境です。＜モデル年収例＞～25歳入社の場合～入社1年目／年収480万円入社2年目／年収580万円入社3年目／年収700万円＜平均年収＞ 20代：年収689万円 30代：年収760万円＼社員の声／成果をきちんと還元してもらえる環境で、収入面も大幅にアップ！モチベーションを維持しながら頑張れます。（Yさん／入社2年目）

株式会社グリード

建設コンサルタント

福岡県福岡市博多区祇園町4-61いちご博多祇園ビル8F

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設立 2007年
従業員数 32名
平均年齢 36.2歳

求人情報全5件

【東京】不動産営業（スタートメンバー）◆売上成長率275％／福岡発の不動産投資コンサルタント企業
- NEW
～福岡に根差した不動産投資コンサルタント企業／多くの社員が定時退社／年休117日でワークライフバランス充実／オンオフのメリハリがつけやすい環境～ ■業務内容：・投資用新築アパートの用地仕入れから、資産運用・資産形成を検討中のお客様に物件を紹介する営業をお任せします。・他にも不動産仲介業者を通じた販売なども行っていただきます。 ■業務詳細：・投資用不動産の土地仕入れ営業・プランニング・土地の仕入れ ■働き方について：・9月1日に開設した東京支店のスタートメンバーの募集です。勤務地は汐留ビルディング3階です。・東京支店の人員は随時増員予定です。・飛び込み営業、ノルマ等はありません。・お子様の学校行事等、お休み可能です。・週末にはしっかりと休みが取れ、オンオフのメリハリがつけやすい環境です。・当社では残業がほとんどありません。定時で帰る社員が多く、その点に驚く新入社員も多いです。 ■組織構成：会社全体32名 ■当社について： 2007年創業の不動産会社です。福岡市をメインに、新築デザイナーズアパートを中心とした収益物件を紹介しています。物件購入時のローンや資金調達、購入後の賃貸管理なども得意としています。自己資金が少なくても不動産投資を始められることを謳っており、セミナーや勉強会を通じて初心者から不動産投資をスタートできるプログラムも提供しています。 ■特徴：・創業からまもなく20年、98.6％の高い入居率を誇ります。・売上成長率275％。新築アパート事業に参入し、年間26棟の販売と年商22億円を達成しています。 ■社内の雰囲気について： ◇困ったときに助け合う風土人間関係の悩みが少なく仕事に集中できます。 ◇挑戦できる環境年齢に関係なく意見が取り入れられます。 ◇清潔なオフィスオフィスがきれいで清潔感があり、社員からは「モチベーションが上がる」「毎日通うのが楽しい」といった声が寄せられています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都港区海岸1－2－20 汐留ビルディング3階勤務地最寄駅：地下鉄大江戸線・浅草線／大門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 484万円～564万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～350,000円固定残業手当/月：46,000円～53,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 346,000円～403,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・実績・能力によるインセンティブあり（年収1千万円以上の実績があります） ※上記年収には、交通費、各種手当、インセンティブは含まれていません（計算式＝月給×14ヶ月分） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福岡】不動産賃貸仲介営業◆地域に根差した不動産投資コンサルタント企業／成長率◎／挑戦を応援する社風
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～福岡に根差した不動産投資コンサルタント企業／多くの社員が定時退社／年休117日でワークライフバランス充実／オンオフのメリハリがつけやすい環境／県外への転勤なし～ ■業務内容：不動産賃貸仲介業務全般をお任せします。 ■業務詳細：・不動産仲介業務・物件情報の収集、確認、公開、紹介・契約書作成、管理 ■社内の雰囲気について： ◇挑戦できる環境当社では、社員たちに、色々なことにチャレンジ頂いています。もし、損失が出てしまっても、「お金」の責任は社長である私が取ると伝えています。ただし、チャレンジという「行動」の責任は、自分自身で取ること、そして、失敗してもその失敗から学び、次に活かすようにお願いしています。 ◇困ったときに助け合う風土人間関係の悩みが少なく仕事に集中できます。 ◇清潔なオフィスオフィスがきれいで清潔感があり、社員からは「モチベーションが上がる」「毎日通うのが楽しい」といった声が寄せられています。 ■当社について： 2007年創業の不動産会社です。福岡市をメインに、新築デザイナーズアパートを中心とした収益物件を紹介しています。物件購入時のローンや資金調達、購入後の賃貸管理なども得意としています。自己資金が少なくても不動産投資を始められることを謳っており、セミナーや勉強会を通じて初心者から不動産投資をスタートできるプログラムも提供しています。 ■当社の特徴：アジアの玄関口として都市の活性化を推進している福岡市に特化している不動産会社です。創業からまもなく20年、98.6％の高い入居率を誇ります。売上成長率275％。新築アパート事業に参入し、年間26棟の販売と年商22億円を達成しています。＜福岡市の今後（不動産事業）＞人口が増加することによって、不動産投資・アパート経営の視点では、賃貸物件の需要が高まる追い風になると考えられます。 ■組織構成：会社全体32名 ■働き方について：・週末にはしっかりと休みが取れ、オンオフのメリハリがつけやすい環境です。・当社では残業がほとんどありません。定時で帰る社員が多く、その点に驚く新入社員も多いです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞博多駅前支店住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目22-29 山善ビル1F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／博多駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 319万円～507万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円固定残業手当/月：25,000円～40,000円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 245,000円～390,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収には、交通費、各種手当は含んでおりません。（計算式＝月給×13ヶ月分） ■昇給：年1回（過去実績：月10,000円～50,000円） ■賞与：年2回（過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マークテック株式会社

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

東京都大田区大森西4-17-35

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設立 1955年
従業員数 123名
平均年齢 40.2歳

求人情報全2件

【千葉／成田】＜健康経営優良法人＞製造オペレーター◆溶剤調合や梱包作業など／残業10h／年休131日

★非破壊検査・マーキング機器・資材の国内トップクラスシェアメーカー ★産業界の安全を支える安定企業／海外展開も推進中／手順書ありで安心◎ ★20～30代活躍中／健康経営優良法人認定／月1回の週休3日制あり ■業務内容：当社は、非破壊検査用探傷剤・マーキングペイントで国内トップクラスのシェアを誇るメーカーです。自動車・鉄道・航空機・インフラなど、社会の安全を支える製品を手がけています。 M&A戦略や海外展開も積極的に推進している成長企業です。本ポジションでは、成田工場にて製造オペレーターとして下記業務をお任せします。 ■具体的には：・溶剤・顔料等の調合・製造タンクへの原料投入・容器への充填作業・製品の梱包・出荷準備 ※作業で扱う重量は、5～10kg程度（主に一斗缶）が中心です。それ以上に重いものについては、機械や設備を使用するため、無理な力作業はありません。 ※化学製品を扱う仕事だからこそ、安全衛生対策を最重視しています。 <一日の流れ> ・午前中から製造開始・製造計画に基づき、担当製品の製造を実施・夕方頃に当日の稼働終了 ■配属先について：・産チームは10名で、20～30代が中心で、未経験スタートの社員も多数活躍中です ■入社後の流れ：入社後、約2日間の座学研修を実施します。社内システムの使い方や、安全ルール・作業時の注意点を丁寧に説明します。その後は、先輩社員によるOJT中心で業務を覚えていきます。 ■働く環境：・夏季は冷風機を設置し、麦茶・スポーツ飲料水を常備（自由に飲用OK）・休憩室・事務室は冷暖房完備・仕出し弁当を1食550円程度で購入可能・残業月10h程度・年間休日131日＋月1回の週休3日制（試験導入）・平均勤続年数10年以上と、腰を据えて働ける環境です ■社風：・従業員一人ひとりの声を大切にし、現場の意見も積極的に取り入れる風土。「無理なく、長く働けること」を第一に考える会社です・若い管理職も多く、若手からでも活躍できる環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞成田工場住所：千葉県成田市吉岡681-4 勤務地最寄駅：京成線／京成成田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細は経験等を考慮し当社規定により決定します ■別途対象者には特殊勤務手当（10,000円／月）あり ■賞与：3月・9月に支給（2025年度実績：4.5ヶ月） ■モデル年収 35歳・主任：年収470万円／40歳・係長：年収530万円／50歳・課長：年収700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社デリス建築研究所

建設コンサルタント

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー

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設立 2010年
従業員数 12名
平均年齢 47.0歳

求人情報全4件

【南青山／転勤なし】建築施工管理（現場監督）◆土日祝休・年休125日／夜間対応なし／直行直帰

～会員制サーキットの大規模開発や富裕層向けホテルコンドミニアム、マンションや戸建て住宅などの不動産開発事業展開～ ■業務内容：新しい形を提案し夢のある建築物を提供している当社にて、現場監督業務をお任せいたします。施工業者への指示出し、スケジュール管理、品質の点検などを中心に業務を行います。 ※工事作業は発生しません。 ■当社の魅力： ◆複数の事業を展開している安定性が強みです。・耐震住宅・再生可能エネルギー事業：地震対策や太陽光発電など、安心・安全と環境配慮を両立した事業を展開。・総合的な不動産ソリューション：設計力・マーケティング力を活かし、マンション開発から商業施設まで幅広く対応。・革新と社会貢献への挑戦：新技術開発や地域貢献活動を積極的に行い、持続可能な社会づくりに貢献。 ◆世界的建築家が設計デザインを手がけた【デリス横浜ビル】や【横濱聖苑】、またハワイの【SKY WAIKIKI】、アジア初のプライベートサーキットなど、プロジェクトは多岐にわたり幅広い事業に携わることができる環境です。常に新しいことにチャレンジし続けている企業であり、そのような事業に興味をお持ちの方を歓迎いたします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区南青山一丁目1番1号新青山ビル西館17階勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,355,600円～6,890,400円固定残業手当/月：136,700円～175,800円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 583,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、前職・能力・経験などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※未経験歓迎【世田谷】＜事務＞不動産営業サポート◆完全週休2日制◆年休120日◆オープニングメンバー

～完全未経験者OK／2026年3月オープンの店舗／オープニングメンバー／組織の中核として事業を動かしていきたい方歓迎～ ■業務内容：・オープン準備から携わる、営業事務職をお任せします。 ※2026年3月7日に世田谷区尾山台でオープンいたしました。 ■業務詳細：・営業サポート: 物件資料の作成、データ入力、電話・メール対応など、営業活動のバックアップ全般。・契約関連業務：重要事項説明書や契約書の作成補助、チェック業務。・店舗運営: 来客対応、備品管理、店内ディスプレイの作成、SNS更新など。 ■魅力ポイント：・全国各地に店舗を展開しているハウスドゥの新店舗です。充実した研修制度があり、完全反響営業です。開発を前提とした買取など仲介にとらわれず幅広く携わることが出来ます。 ■当社の魅力：・賃貸業のみならず、複数の事業を展開している安定性が強みです。・耐震住宅・再生可能エネルギー事業：地震対策や太陽光発電など、安心・安全と環境配慮を両立した事業を展開。・総合的な不動産ソリューション：設計力・マーケティング力を活かし、マンション開発から商業施設まで幅広く対応。・革新と社会貢献への挑戦：新技術開発や地域貢献活動を積極的に行い、持続可能な社会づくりに貢献。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞新店舗（東京都世田谷）住所：東京都世田谷区尾山台二丁目26-12 西潟ビル1階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京本社住所：東京都港区南青山一丁目1番1号新青山ビル西館17階勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～430万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,713,200円～3,536,796円＜月額＞ 275,000円～358,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、前職・能力・経験などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｔ３デザイン

広告制作

東京都渋谷区渋谷3-28-13渋谷新南口ビル6階

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設立 2005年
従業員数 37名
平均年齢 -

求人情報全1件

エンタメグッズデザイナー／漫画・アニメグッズ等／年休127日
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――――――――――――――――― グッズの力でエンタメを盛り上げる！ ――――――――――――――――― ★エンタメ系のグッズデザインを選任で担当！ ★アニメ、漫画、ゲーム、イベントグッズなど幅広いコンテンツあり！ ★クリエイティブに真摯に向き合う風土グループ会社からの依頼を中心に、ライブグッズやノベルティ、アニメグッズといったエンタメグッズのデザインをお任せします。話題の作品・人気のIPのグッズづくりに携われるポジションです。 ―――――――――― 手掛けるアイテムは… ―――――――――― アクリルスタンド、アクリルジオラマ、缶バッジ、キーホルダー、トートバッグ、Tシャツ、タオル、マグカップ　など ※ほか、イベントロゴ、Webバナー、商品パッケージ、取扱説明書といった案件もあります！

【渋谷駅徒歩5分／転勤なし・本社勤務】東京本社／東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新南口ビル6階＜アクセス＞・JR各線「渋谷駅」新南改札より徒歩5分・東京メトロ「渋谷駅」C2出口より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（別フロアに喫煙専用室設置あり）

＜管理職＞【想定年収】590万円～810万円月給38万円～58万円 ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します＜一般メンバー＞【想定年収】400万円～560万円月給27万円～38万円（固定時間外手当含む） ※固定時間外手当として月20時間相当分（月3万7,000円～5万2,000円）を含みます ※固定時間外手当は時間超過しない場合でも満額支給されます ※時間超過分は別途支給されます ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します ★給与の改定を連続で実施 ―――――――――――― 好調な売り上げを社員に還元すべく、給与などの増額を行いました。 ■給与・2025年9月：ベース1万円アップ（3年連続）・2024年9月：ベース1万円アップ・2023年9月：ベース1万円アップ ■賞与・2025年の夏より約5%基準額を増額支給・2022年の冬より約10％基準額を増額支給 ■役職手当・2023年の9月より評価に応じた金額で増額 ★臨時ボーナスを支給！ ―――――――――――― 業績好調により、2023年9月に臨時ボーナスを支給しました。

セノー株式会社

スポーツ・アウトドア・レジャー用品メーカー

千葉県松戸市松飛台250番地

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設立 2010年
従業員数 351名
平均年齢 -

求人情報全1件

スポーツ器具の開発・設計／未経験歓迎／研修充実／年休125日

＼Point／ ★新しい器具を次々と展開中！成長性の高い事業です ★2025年には新型バスケットゴール「S‐GOAL PRO」を発売予定！ ★Bリーグでのバスケットゴールは、セノー製が約70％のシェア ★昨年度は売上が約60％アップと大きく成長！ ★市場も拡大中！2028年まで毎年5施設ペースで大型アリーナの建設が計画されています＝＝＝＝＝＝＝＝　具体的な業務＝＝＝＝＝＝＝＝国内のトップ選手が使用するスポーツ器具から、多くの方が利用する体育館内の器具・フィットネスマシンまで。さまざまな当社製「スポーツ器具」の企画・開発・作図などをご担当いただきます。 ■機械開発・設計 ■電子回路開発・設計 ■ソフトウェア開発・設計　などすべての工程を一人で行うわけではなく、得意なものや経験を活かし、担当する器具や工程を決定していきます。＼仕事の面白さ／ ★直接商品の開発に関われる！ ★自ら提案し商品化できる！ ★トップ選手の意見を直接聞ける！ ★グループ内の交流も活発＼身につくスキル／ ★機械設計・デザイン・電気電子・プログラミング・建築など、幅広い分野の知識を学ぶ機会がある ★ミズノの開発者と交流でき、研究施設での実験や解析にも関わることができる ★机上の設計だけでなく、実物の製品を見ながら開発に携われる ★設計業務だけでなく様々な業務に関わることで、仕事の視野を広げられる

【本社勤務／U・Iターン歓迎！】千葉県松戸市松飛台250番地 ※将来的に在籍出向となる可能性あり勤務地：株式会社セノテック〒378-0002　群馬県沼田市横塚町726番地事業内容／スポーツ器具の製造職種：設計 ※受動喫煙対策：あり

月給24万3000円以上（固定残業代含む） ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず18時間分を、月3万3000円以上支給上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社ジャパネットコミュニケーションズ

コールセンター

福岡県福岡市博多区下川端町3-1

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設立 2010年
従業員数 2,178名
平均年齢 -

求人情報全2件

ジャパネットの自社コールセンター企画運営／週3日ノー残業デー
- NEW
このポジションは、コールセンターを「管理する」だけでなく「創る」役割を担います。 SV業務に加え、ツールの整備や社内企画の運営などを推進できる仲間を募集します！「お客様により喜んでいただきたい」「スタッフが働きやすいチームを作りたい」そんな想いを起点に、チーム一丸となって業務改善や組織づくりに取り組んでいます。＜具体的な業務内容＞ーー改善業務ーー ■従業員満足度向上のための働きやすい環境整備 ■個々の成長を促す研修プログラムの企画・立案 ■お客様応対のモニタリングや応対品質の改善推進 ■ツール改善・整備による業務効率化 ■お客様の声から商品やサービスを磨く改善業務ーーサポート業務ーー ■コミュニケーターの質問対応やエスカレーション対応 ■スタッフとの面談など、マネジメント業務＜コールセンターでの対応内容＞ ■「ジャパネットたかた」通販（テレビショッピングやカタログ）・商品の注文受付、購入前のお問合せ応対など ■温泉宿の宿泊予約サイト「ゆこゆこ」・宿泊予約や問い合わせ対応・旅先を検討中のお客様への温泉地や宿のご案内＜入社後の流れ＞業界未経験の方も、まずは現場を知ることからスタート。コミュニケーターと同じ目線で、「現場の気持ちがわかるリーダー」を目指します。 ■STEP1「現場を知る・仕事を覚える」クラス形式の研修で商品知識や業務の流れを学びます。その後、実際に注文受付などの「コミュニケーターの業務」を体感します。 ■STEP2「管理者へのトレーニング」実務の基礎を固めつつ、SV（管理者）としての動き方を学びます。約3カ月間、先輩SVによるOJTでチーム運営やメンバー支援のコツを習得します。 ■STEP3「SVデビュー・組織運営へ」チームの数値管理やメンバー育成など管理業務を本格的に担当。将来的には、センター全体のマネジメントや業務改善の分野で活躍を期待しています！ ※受信のみで発信や獲得業務はございません

【札幌駅徒歩3分／転勤なし／昨年開設の新オフィス】北海道札幌市北区六条西＜アクセス＞各線「札幌駅」より徒歩3分 2025年6月にオープンした新しい拠点です！ゆったりとしたおしゃれなオフィスで働けます。 ※転勤の有無は選択できます。 ※受動喫煙防止対策：あり

月給23万9,584円～47万4,096円 ※残業代1分単位で全額支給 ※経歴を考慮の上、当社規定により決定します。＜ステージ制を導入＞それぞれの役割や成長への期待に対し“ステージ制”を導入。年齢や社歴に関係なく、各人の職能や業務範囲に応じた等級を設定することで公平な評価を目指しています。また、努力して成長した人材は若手でも積極的に登用し、管理職として活躍できる環境を整えています。＜例えば…＞・29歳で部長代理を務める従業員も！・コールセンターの一員として活躍していた従業員が今はジャパネットグループの役員に！あなたの能力と意欲次第で、更なるキャリアアップの道が拓けていきます。
通販のカスタマーサポート／固定シフト制／時短可／jcall
- 締切間近
通販のご注文や商品に関する問合せ、購入商品の設置に関する問合せ、修理依頼などを対応。受電対応のみで、対応件数のノルマやセールスなどは一切ありません。 ■拠点ごとの仕事詳細 ◇東京・商品の使用方法、返品交換、修理受付などのアフターサービスの問合せ対応 ◇福岡・商品の注文受付、購入前の問合せ対応など・ジャパネットカード会員様からの商品の注文受付・購入前の問合せから注文後の操作説明など一貫した対応 ◇札幌・商品の注文受付、購入前・購入後の問合せ対応など・ゆこゆこ（温泉宿・ホテルの宿泊予約）の受付、問合せ対応など ◇長崎（佐世保）・大型家電のお届け、設置に関する問合せ対応 ◇長崎（スタジアムシティ）・ホテルやレストラン、コンサートなどイベントの予約受付や問合せ対応 ※問合せ例「このカメラ、操作は簡単？」「白の炊飯器を買ったけど、やっぱり赤に変えたい」「掃除機が壊れたから修理してほしい」「レストラン予約をしたい」など ★多彩なキャリアパス ――――――――― 入社1年後から正社員登用試験に挑戦でき、最短1年で正社員へステップアップすることが可能です。その後も、コールセンター管理者（SV）、モバイル部門担当、クレジット部門担当や、応対品質評価、研修講師などの専門部門の担当、さらにはジャパネットグループが展開する多彩な事業分野など、豊富なキャリア選択ができます。 ■入社後の流れ座学・実践形式で、電話応対マナーやお客様対応の流れ、自社システムの使い方などを学習。 ▼STEP1／電話応対研修まずはクラス形式の研修で仕事の流れを学び、その後は商品注文などのできる業務をお任せ。 ▼STEP2／電話応対トレーニング研修後は、電話応対の基礎をしっかり身に付けるためのトレーニング。約3カ月間、SV（管理者）や先輩が手厚くフォローします。この期間で自立に向けたスキル習得が可能。 ▼STEP3／独り立ち管理者のサポートや応対品質の評価など、あなたの成長を引き続き応援。将来は、SV（管理者）や研修講師・バックオフィスなど、多様なキャリアルート！ ※入社後の職種変更あり

【転勤なし】【東京（東陽町）・福岡市内（博多・照葉・六本松・西新・平尾）・北海道（札幌）・長崎（佐世保・スタジアムシティ）の駅チカ9拠点】選べる勤務地福岡（照葉）佐世保（大塔）は車通勤可 ※福岡・北海道は積極採用中！ ※受動喫煙対策：あり

【東京（東陽町）】 ◆月給25万1,000円　★午後シフト（13:00～22:00）は月給26万1,000円 ※育児短時間勤務は17万5,700円【福岡（博多・照葉・六本松・西新・平尾）】 ◆月給22万円　★午後シフトは月給23万円 ※育児短時間勤務は月給15万4,000円【北海道（札幌）】 ◆月給23万円　★午後シフトは月給24万円 ※育児短時間勤務は月給16万1,000円【長崎（大塔・スタジアムシティ）】 ◆月給20万円　★午後シフトは月給21万円 ※育児短時間勤務は月給14万円

株式会社ニジボックス

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都中央区銀座7-3-5ヒューリック銀座7丁目ビル 4F

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設立 2010年
従業員数 356名
平均年齢 30.0歳

求人情報全63件

BIエンジニア／年休140日／フルリモート／残業月6h程度

リクルートグループのリクナビ、ホットペッパー、Airなどから蓄積される膨大なデータを活用し、データドリブンな意思決定を支援。これには信頼性と作業効率の高いデータ環境整備やBIダッシュボードの開発が含まれます。＜具体的な職務内容＞・BIダッシュボードの設計・最適化数百万～数千万件のデータをTableauやLookerで構築し、経営層やビジネス部門が使いやすいようにパフォーマンスの最適化やUX設計を行います。・BigQueryを用いたデータマートの構築・運用サービスデータや顧客、営業、外部データを統合し、分析しやすいデータマートをdbtやdataformを使って開発します。・データマネジメント TB～PB級のデータセキュリティやメタデータ管理を行い、高品質なデータ分析環境を提供します。＜開発環境＞言語：SQL, Python BIツール：Tableau, Looker, Looker Studio クラウド：Google Cloud Platform（BigQueryなど）その他：Adobe Analytics, Github, Docker, dbtなど＼ここがポイント／ ◆モダンなデータエンジニアリング dbtやDataformを活用したELT処理の効率化、GitHub Enterpriseでのコード管理、CI/CDによる自動デプロイなど、ソフトウェアエンジニアリングのベストプラクティスをデータ領域に適用しています。 ◆生成AIによる開発効率化要件定義からSQLクエリの90%を自動生成する仕組みや、社内ナレッジを学習させたLLMの活用により、定型業務を劇的に圧縮し、本質的な価値創出に時間を割ける体制を整えています。 ◆幅広いキャリアプランを実現！アナリティクスエンジニア、テクニカル領域のPM、データプランナーなど、さまざまな領域にキャリアを広げられます。

＼フレックスタイム制・フルリモート・転勤なし／東京都千代田区九段北1丁目14-6 九段坂上KSビル南棟4階＜アクセス＞・東京メトロ東西線半蔵門線・都営新宿線「九段下駅」徒歩1分（1番出口）フルリモートのため、自分らしい働き方が叶います。「気分転換に今日は出社」「たまには誰かと話しながら仕事したい」など、気分や業務状況に応じて出社での業務も自由に行えます。 ※リモートワーク制度あり！（諸条件あり／詳細はお気軽にお問い合せください） ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

◆1年目の想定年収例：512万円～ 1,539万円・月給：35万5,805円～102万6,569円　－基本給：27万5,461円～79万4,763円　－グレード手当：8万344円～23万1,806円 ※グレード手当は固定残業代として残業の有無に関わらず月35時間分を上記金額で支給 ※上記35時間を超過した分は別途支給 ※年2回の査定有・賞与：年2回（6月と12月)

株式会社修優舘

学習塾・予備校・専門学校

大阪府大阪市福島区野田3-2-19

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設立 1991年
従業員数 60名
平均年齢 -

求人情報全1件

個別指導塾の講師／業界最高水準の待遇／入社祝金10万円支給！
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＜個別指導＞ ■学習アドバイス、生徒への指導 ■学習カリキュラムの作成【◎じっくり指導できる】小・中学生の生徒へ、国語・算数（数学）・英語・理科・社会の5教科を指導。イメージは家庭教師に近く、学習指導は一度に最大3人まで！無理なく生徒一人ひとりにじっくり向き合える環境です。 ※1教室に生徒は50名～60名／講師は1名～2名程度＜教室運営＞ ■お問い合わせのあったお客さまへの対応（営業活動含む） ■保護者に対し、生徒の成績向上のためのご提案 ※夏期・冬期・春期などの講習、コマ数を増やすなど ■販促活動、生徒募集のためのイベント企画 ■売上管理、教室運営業務　など【◎教室の売上に貢献し収入アップ！】販促活動などを通し、生徒数が増えることで教室の売上もUP！インセンティブや賞与などに還元されます！ ★半数以上の講師が、月給30万円以上＆年収700万円超！ ★入社3年で年収1000万円の実績あり！ ★成果に応じ、社長賞も！※昨年支給実績100万円支給【◎余計な仕事は一切なし！】終業後の日報作成やチラシ配りなどは一切ありません。しっかりと教室内で分業されているため、講師は生徒の指導に集中できます。また、定時後は教室が自動的に消灯するため、残業も基本的には発生しません！＜入社後の流れ＞まずは先輩講師のアシスタントからスタート。指導方法や提案のコツ、生徒や保護者との関わり方などを学びます。 ★一人立ち後も社長や先輩が丁寧にフォロー！ ★先輩講師の8割以上が未経験から活躍中！＜キャリアステップ＞順調に業績を拡大している現在、さらに10校以上の新教室をオープン予定！今回入社される方は、その第一期メンバーとして活躍することができます。また、ゆくゆくは教室のスクール長のポストに就くことだって可能です！

【大阪府・兵庫県の各教室に配属／転勤なし】入社後、希望の勤務地へ配属となります。 ※転居を伴う転勤はありません ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙【大阪府】 ■大阪市／福島本部教室、三国、都島、東淀川、関目、鶴見、堀江、天王寺、城東、玉造、上本町、天満 ■豊中市／桜塚、東豊中、柴原、服部、少路 ■箕面市／箕面 ■吹田市／千里丘、佐井寺、吹田 ■茨木市／茨木、学園 ■高槻市／真上 ■池田市／池田【兵庫県】 ■伊丹市／伊丹 ■西宮市／西宮、甲東園、苦楽園、甲子園 ■尼崎市／尼崎【本社（福島本部教室）】大阪府大阪市福島区野田3-2-19 ★今後も、北摂・兵庫・大阪市を中心に新規開校を進め、さらに拡大する予定です！

月給27万5000円以上（住宅手当＋土曜出勤手当を含む）＋インセンティブ＋賞与年3回 ※年齢・経験・スキルを考慮し決定します ※住宅手当は一律月3万円支給 ※土曜出勤手当は土曜出勤の有無に関係なく一律月3万円支給

ティーアラウンド株式会社

リフォーム・内装・インテリア

東京都西東京市東伏見3-8-13 グラファーレビル2F

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設立 2010年
従業員数 110名
平均年齢 37.2歳

求人情報全4件

ルート営業／八王子店勤務／完休2日制／賞与4ヶ月分／上場G
- NEW
ティーアラウンドは、自社で企画・設計・建築した戸建住宅を提供するハウスメーカーです。私たちは住宅の造り手として、自信を持ってより良い品質・デザイン・性能の住宅をお届けできるよう、最新技術の情報収集やマーケティングを欠かしません！今回あなたにお任せするのは、当社が企画した住宅の魅力を仲介業者さんに伝え、販売をサポートするお仕事。すでに取引のある仲介業者さんを回る「ルート営業」なので、一般のお客様へ飛び込みで営業したり、案内したりすることはありません！＼「選ばれる理由」をデザインする、仕事の3つのステップ／ ▼STEP1：住宅の魅力を言語がする「プロデューサー」に！まずは先輩が企画した住宅の魅力を知ることからスタート。住宅のこだわりや個性を理解し、どうすれば住宅の魅力が届くのかを考えます！トレンド収集やマーケディングを行い、「住宅」についての知識を深めます！ ▼STEP2：仲介業者さんの「ベストパートナー」として伴走！お客様への直接の接客や内見対応は、すべて仲介業者さんが担当します。チラシの構成や紹介文を工夫し、仲介業者さんが「自信を持って提案できる状態」を整えることで、住宅に新しい価値を吹き込みます！ ▼STEP3：最高の「ご縁」が結ばれた瞬間のやりがい！仲介業者さんを通じて「この住宅のお申し込みが決まりました！」と報告を受けたときが、一番のやりがい！あなたの情報提供が、一組の家族の幸せな決断を後押しした証拠です！「売れる仕組み」を作り上げた確かな手応えを感じられるはずです！

★八王子付近にお住いの方必見★ ■勤務地：八王子店／東京都八王子市七国1-11-8 ★転居を伴う転勤はありません！＼ティーアラウンドの魅力／ ■賞与年2回（最大6ヶ月分の実績あり！） ■パパ育休制度あり（全員取得しています！） ■引越し支援金 ■結婚祝い金（最大10万円） ■出産祝い金（最大100万円） ■産休・育休に入る人のチームへの応援手当（月3万円）他にも働きやすい環境を整えるために様々な制度をご用意しております！ ※オフィス内禁煙

【入社時想定年収】年収640万円月収例：43万円／月給32万円+資格手当2万円+歩合給4万円＋残業代5万円賞与例：120万円／年年収520万円月収例：35万円／月給27万円+資格手当2万円+歩合給2万円＋残業代4万円賞与例：100万円／年 ※歩合は月次平均値・残業は20時間で試算【月給】 ■大卒／月給27万円～32万円 ■専門卒・高卒・その他／月給25万円～32万円 ※スキル・経験・年齢等を考慮し、当社規定により決定します【賞与】平均4ヶ月　＼最大6ヶ月の実績あり／　※成果によって加算等あり
東証プライム上場グループ／住宅リフォームの施工管理／完休2日

【リフォーム施工管理】未経験でもホントに大丈夫？＼＼心配なし！ゼロからプロに育てます！／／【仕事の流れは？】 ☆まずは営業チームと打ち合わせ！どんな工事をするかをしっかり共有します。 ▼ ☆お客さまとスケジュール相談！短期間で終わる工事もあれば、1ヶ月以上かかる大きな工事も！ムリのないスケジュールを一緒に決めていきます。 ▼ ☆スケジュールが決まったら、工事の準備スタート！協力会社さんと日程を合わせたり、必要なものを発注したり。裏方の仕事も大事なポイント！ ▼ ☆ いざ現場へGO！お客さまにごあいさつして、いよいよ工事開始。工事が終わったら、仕上がりをしっかりチェックして完了！【入社後は？】最初の2ヶ月は、専門用語から現場の流れまでイチから教えます。「何もわからない」前提で育てるから安心してOK！独り立ちしてからも、先輩たちと一緒に現場を回りながら少しずつステップアップしていける環境です♪

＜希望勤務地考慮／転居を伴う転勤なし／引越し応援金あり＞東京・埼玉・千葉・神奈川 ---アクセス詳細--- ■東京本社／東京都西東京市東伏見3-8-13 グラファーレビル2F ■さいたま店／埼玉県さいたま市大宮区大成町1-569-5 ■八王子店／東京都八王子市七国1-11-8 ■つきみ野営業所／東京都町田市鶴間8-11-40 タクトビル ■柏営業所／千葉県柏市あけぼの3-2-1 ★U・Iターン歓迎◎引っ越し支援金あり！ 1年間、家賃の一部を補助（上限36万円）。制度を活用して、入社を機に上京した社員もいます！※社内規定あり ※希望勤務地についてはご相談ください。 ※オフィス内禁煙

【入社時想定年収】年収590万円月収例：39万円／月給32万円+資格手当2万円＋残業代5万円賞与例：120万円／年年収500万円月収例：33万円／月給27万円+資格手当2万円＋残業代4万円賞与例：100万円／年 ※残業は20時間を想定【月給】＜経験者＞ ■月給29万円～36万円＜未経験者＞ ■大卒／月給27万円～32万円 ■専門卒・高卒・その他／月給25万円～32万円 ※スキル・経験・年齢等を考慮し、当社規定により決定します【賞与】平均4ヶ月　＼最大6ヶ月の実績あり／　※成果によって加算等あり

株式会社菊正塗装店

サブコン

茨城県水戸市新原1-19-46

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設立 1910年
従業員数 22名
平均年齢 49.0歳

求人情報全6件

【水戸】経営企画（制度設計やDX推進など）◇100年企業の次の100年をつくる社長直轄ポジション

【創業は明治43年で110年超続く地域密着型企業/これまでの歴史と技術を受け継ぎながら、一人ひとりのスキルを磨き続け地域や顧客に貢献◎】 ■ポジションの概要：会社の根幹となる事業を理解した上で業務改善・改革を推進する役割、経営業務全般をお任せします。社長直轄のポジションになるので裁量権を持って業務に取り組んでいただくことが可能です。 ■具体的な業務：下記の様な業務改善・改革を一緒に行っていただきます。 1：技術者の育成・現場生産性向上・採用強化/業務標準化/教育研修強化 2：多様な人が様々なライフステージで生涯安心して働ける制度設計・労働環境整備(休日数、有給取得促進など)/子育てなどライフステージに応じた制度・多様な人が働く、従来の建設専門業のイメージを刷新する塗装業界で唯一の存在を目指す 3：社員が誇りを持て、自分の子供も働かせたい会社づくり・個々の人生のビジョンメイキング、資格取得の支援。・評価制度(努力、結果、能力向上を反映)、同業界内で最高水準の給与設定/誇れる企業・文化づくり 4：地域社会に圧倒的に愛される会社づくり・地域No.1売上規模/IT、DX推進、働き方改革などの試みで注目され、茨城県を牽引する会社を目指す・中学、高校への出前授業や、インターンを積極的に行う・海外研修実施や海外文化交流・地域活性活動への積極参加・ISO14000の取得 5：新規事業展開・職人育成の施工会社の設立。M&A。・高付加価値特殊塗装・リノベーション・外国人材採用育成 ■働き方：工事部、外部コンサルタントの方々と業務を進めます。 ※あくまで現時点での予定であり、今後変わっていく可能性も有り ■当社について：株式会社菊正塗装店は、明治43年（1910年）の創業以来100年以上にわたり地域に根差した塗装事業を展開し、建築物の一般塗装から発電設備や鉄骨・鉄塔・鋼橋・タンクなどの特殊塗装まで幅広く対応しながら、創業者が培った高度な技術を受け継ぎ、ISO9001認証取得に代表される品質管理と時代のニーズに応じた事業展開を進め、現在は5代目代表のもと、社員・顧客・協力業者と共に「未来を彩る塗装業」を目指し、安心・安全で美しい環境づくりを通じて地域社会への貢献を続けている企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県水戸市新原1-19-46 勤務地最寄駅：JR常磐線／赤塚駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円固定残業手当/月：60,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 360,000円～485,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給／計3.5ヵ月分程度※前年度実績 ※決算手当支給実績あり　2024年度　2025年度　業績好調年度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【水戸/転勤無/裁量権◎】現場マネジメント職/DX改革中の100年企業/働き方改革◎

【創業は明治43年で110年超続く地域密着型企業/これまでの歴史と技術を受け継ぎながら、一人ひとりのスキルを磨き続け地域や顧客に貢献◎】 ■社長の思い：会社は世代交代や組織づくりの過渡期にあります。これまで職人同士の感覚で回ってきた現場に、少しずつ仕組みやルールを加えていく。そんな変革のタイミングだからこそ、現場の声が大切で、「私たちと一緒に会社をつくっていく」という実感を持ちながら働けます。「ただの現場管理者ではなく、共に組織をつくる仲間として関わってほしいです。」 ■魅力：・「やりたい」を応援する自由度の高い社風社員一人ひとりの「やってみたい」という気持ちを大切にしています。 ■職務概要：ゼネコンや行政と直接やりとりするフロントラインとして、自律的な意思決定を担っていただきます。 ■具体的な業務：下記業務を行っていただきます。・公共・民間施設の塗装工事におけるプロジェクト推進・工程・品質・安全・原価管理の一貫対応・発注者や行政担当者との折衝・対応（官公庁案件中心）・協力会社・職人との打ち合わせ・連携・見積・施工図面作成（補助からスタート可能）・新人スタッフのOJTや現場での育成協力変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：茨城県水戸市新原1-19-46 勤務地最寄駅：JR常磐線／赤塚駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円固定残業手当/月：55,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 305,000円～390,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給／計3.5ヵ月分程度※前年度実績 ※決算手当支給実績あり　2024年度　2025年度　業績好調年度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シー・リンク沖縄

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

沖縄県那覇市港町2-16-1 ビックライスビル5階

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設立 2011年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全1件

事務職（物流事務・経理事務など）／未経験歓迎／完全週休2日制

乗用車をはじめ、二輪車や、トラック、重機、建機、事故車など、様々な車輌の輸送を行う当社。今回お任せするのは、お客様からご依頼を受け、全国へ車輌を届ける手配・発注業務です。 ◎業務内容 ―――――― ■車両の陸送に関する受発注対応・協力会社への発注や日程調整 ■チームの進行管理・各メンバーの作業状況の把握・困りごとの集約・共有・業務がスムーズに進むよう調整・サポート ■その他入力作業（経理事務の補助） ■電話対応 ★基本的にお客さまへの対応は、電話やメール、FAXを使用します。 ★PCスキルは入力可能レベルで十分です。システムに入力をしていく作業なので、基本的なPC操作が理解できれば安心してスタート可能♪ ◎具体的には… ―――――― ＜受注業務＞既存のお客様からの輸送見積・ご依頼への回答がメイン。輸送の依頼が入ると、詳細情報を確認します。（車輌情報・輸送区間・台数・日程など）　　▼ ＜手配業務＞社内専用システムにて輸送ルートを検索し、輸送のお願いをする協力会社を選定します。　　▼ ＜発注業務＞協力会社へ輸送の依頼内容をお伝えし、目的地への到着を確認したら輸送は完了。 ◇主なお客様：中古車販売店、貿易会社・リース会社・一般企業様など（お客様からのご紹介によるご依頼をいただくことも。） ◎入社後の流れについて ―――――――――― ※詳しい入社後の流れは「福利厚生」欄の下をチェック！入社後は、あなたの成長スピードに合わせてステップアップをしていきます。物流事務や配車業務の経験をお持ちの方は、即戦力として歓迎！ご経験を活かしながら、業務改善や効率化にも挑戦！会社と共に成長できる環境です。 ★将来的には運行管理者資格の取得や管理職へのキャリアアップも目指せます。（業務変更の範囲：会社の定める業務）

【転勤なし／マイカー通勤OK】本社：沖縄県那覇市港町2-16-1 ビックライスビル5階 ※受動喫煙対策：あり

月給22万円～45万円＋賞与年2回、別途決算賞与（※業績による） ※時間外手当代は別途全額支給します。 ※地域手当を含む（一律月2万円） ★明確な評価制度があります★ 【未経験からでもステップアップできる環境】・日々の頑張りが評価されづらい…。・年功序列の風土で給与が上がりにくい…。バックオフィスならではのそんなお悩みをお持ちの方はぜひご覧ください。弊社では、年2回の目標設定と評価面談を設けています。決めた目標度合いに応じて、明確な評価ランクがあり「昇給」「昇格」を実現しながら、ステップアップを目指すことも可能です！

株式会社フエデン

サブコン

東京都練馬区錦2-20-10 蓬莱ビル

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設立 2011年
従業員数 15名
平均年齢 -

求人情報全1件

施工管理／未経験OK／月給25万円～・賞与年2回／土日祝休み
- NEW
「現場の司令塔」として工事が安全・予定通り・ちゃんと完成するように現場をまとめる仕事です。＃未経験歓迎　＃第二新卒歓迎　＃正社員デビュー歓迎　＃ブランクがある方歓迎【業務の流れ】打ち合わせ：設計図をもとに、予算やスケジュールをヒアリング見積作成：作業人数や日数を算出し、専用ソフトで見積を提出準備作業：施工図・手順書作成、資材・作業員さんの手配施工管理：現場で工程・予算・品質・安全を管理完成：小規模は数日～数ヶ月、新築は1年程度で竣工 ※1現場につき1～10名の作業員さんを指揮 ※大規模物件は着工～竣工まで常駐、小規模は2～3現場を兼務する場合もあります【入社後は…】入社後は先輩に同行し、現場での業務を基礎から学びます。まずは清掃や整理整頓、用具チェックなどからスタートし、仕事の流れや安全ルールを習得。その後は、先輩のサポートをしながら施工管理の業務を少しずつ覚えていきます。 1年～2年かけて育成するため、未経験でも安心して始められます◎ わからないことがあれば何でもお気軽にご相談ください！＝＝＝＝＝　POINT　＝＝＝＝＝ ☆担当は8～9割が東京23区内。銀座の大型商業施設や都心の高層ビルなど、注目度の高い建物に関われます。 ☆スケジュールは自分次第業務の進め方は自由。週1～2日は社内での事務作業も可能です。資材発注や書類作成、施工図作成は事務スタッフと分担し、残業削減も実現しています。 ☆建物の『頭脳』を作る仕事計装は空調や衛生設備を自動で制御し、快適で省エネな環境を作るシステムです。

【本社】東京都練馬区錦2-20-10 蓬莱ビル東武東上線「東武練馬駅」より徒歩13分 ※転勤はありません。 ※直行直帰OK！現場での勤務の場合は、本社を経由する必要はありません。

＜未経験者＞月給25万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：3カ月分） ※毎年昇給あり！＜経験者＞月給30万円～＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：3カ月分） ※経験・能力を最大限考慮します ※上記は入社時の目安であり、スキル・実績に応じてそれ以上の支給実績もあります ★入社1年の月収例：25万円～28万円 ※未経験者 ★入社2年目以降の月収例：30万円 ※資格手当＋家族手当 ※スマホで勤怠を管理し、直行直帰でも勤怠データが残せるのでサービス残業とは無縁です。 ☆社員の頑張りは給与に還元☆ 入社から3年以内は毎年1万円昇給、4年目以降の先輩も毎年給与の約3％（1万円近く）昇給しています。 ※年末賞与は評価制度により、2カ月～最高4カ月の可能性あり。数字で評価、代表面談で決定。

株式会社ドリームラボ

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

大阪府大阪市北区万歳町4-12　浪速ビル西館2F

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設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 33.0歳

求人情報全13件

広報・PRライター／年休125日／土日祝休み／賞与年2回

自社で運営するパティシエ業界特化の求人サイト『patissient（パティシエント）』を中心に、広報・PRライターとしてコンテンツの企画から取材、発信までを担当していただきます。【主な業務】 ◆パティスリーの経営者やパティシエへの取材・インタビュー（訪問・オンライン） ◆取材をもとにした記事・コンテンツの企画、編集、ライティング ◆自社サイトやブログ、SNSなどを活用した情報発信 ◆求人広告の原稿ライティング（必要に応じて／業界理解にもつながります）すでに関東・関西では高い認知度を誇る『パティシエント』ですが、今後は全国規模での認知拡大を目指しています。パティシエやオーナーシェフの仕事への想いやこだわりといった"生の声"を丁寧にすくい上げ、現場のリアルや魅力を届けていくことを大切にしています。「やってみたい」というアイデアを歓迎する社風のもと、競合分析やアクセス解析をもとにした企画立案など、マーケティング視点を持ちながら取り組めるのも特徴です。裁量が大きく、自分の企画や言葉がそのまま形になるやりがいがあります。【入社後の流れ】 ▼未経験の方社内メンバーによるOJTからスタート。取材や営業への同行を通じて、事業内容やパティシエ業界について学んでいただきます。求人広告の原稿ライティングにも早い段階から携わり、基礎からスキルを身につけられます。 ▼経験者の方実際にコンテンツ企画や取材からスタートし、経験を活かしながら業界を代表するオーナーシェフや人気パティシエへの取材にも挑戦していただきます。

大阪府大阪市北区万歳町4-12　浪速ビル西館2F ★転勤はありません。 ★U・Iターン歓迎します！ ★自転車通勤OK！【アクセス】大阪メトロ谷町線「中崎町駅」（3番出口）より徒歩1分の好立地！阪急・阪神「大阪梅田駅」（H30出口）より徒歩8分 JR「大阪駅」（御堂筋南出口）より徒歩12分【受動喫煙対策】あり／敷地内全面禁煙

月給30万円～42万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万4,217円～7万5,904円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※能力や経験、前職給与などを最大限考慮のうえ、優遇します。
飲食・製菓特化型人材コーディネーター／年休125日／土日祝休

以下の業務を通して、企業と求職者のベストマッチングを追求します。＜企業・店舗向け＞ ■新規開拓営業 ■求人ニーズのヒアリング ■人材紹介・求人広告の提案 ■求職者の紹介・面接同席 ■定着・人材育成のフォロー＜求職者向け＞ ■キャリアカウンセリング面談 ■お仕事の紹介 ■面接のアドバイス・同席 ■入社後フォロー【入社後の流れ】人材業界や営業職が初めての方にも安心してスタートしていただけるよう、充実した研修カリキュラムをご用意。求人広告の取材・制作など、他部署の業務も含め、OJT中心の実践的な研修で、人材サービスや飲食・製菓業界の基礎を学べます。人材コーディネーターとして、初めは企業・店舗向けの業務からスタートし、慣れてきてから求職者向けの業務もお任せしていきます。【働きやすさを追求しています】対飲食業界に特化しているので、土日祝日や夜間の面談対応がないのが特徴です。残業も月20時間程度、フレックスタイム制やリモート勤務も取り入れており、ライフステージが変化しても働きやすい環境づくりに力を入れています。

大阪府大阪市北区万歳町4-12 浪速ビル西館2F ＜アクセス＞ ■大阪メトロ谷町線「中崎町駅」より徒歩1分 ■大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩12分 ■阪急「梅田駅」より徒歩12分 ■各線「大阪駅」より徒歩12分 ※転勤なし ※受動喫煙対策あり（敷地内全面禁煙）

月給30万円～40万円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万4,217円～7万2,289円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

株式会社Ｂｅ　ｗｉｎ

人材派遣

山口県宇部市寿町2-5-21

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設立 2007年
従業員数 52名
平均年齢 35.6歳

求人情報全5件

未経験からITエンジニア／研修後100％開発案件／リモート可
- 締切間近
未経験からITエンジニアを目指したい方へ。当社ではこれまで100名以上が未経験からエンジニアデビューしています。入社後は、ITの基礎から学べる3ヶ月の研修制度をご用意。プログラミングだけでなく、実際のプロジェクトで必要となるIT知識まで段階的に身につけることができます。【入社後の流れ】経験者であれば、すぐにプロジェクトにアサインいたしますが、未経験の方は、IT業界の業務理解を深めるため ITサポート業務（電話・チャット対応）を行いながら研修に参加します。実際のシステムに触れながら学ぶことで、 ITの基礎知識やトラブル対応のスキルを実務レベルで習得できます。研修終了後は、適性や希望を丁寧にヒアリングし 100％開発案件へアサインします。【プロジェクト例】 ■社内システム開発 ■電力・ガス業界向けシステム開発 ■金融システム開発 ■Webサイト制作 ■業務支援ツール開発　など【未経験でも安心のサポート体制】当社では、講師・メンター・キャリアサポーターの3名体制であなたをサポート。学習面だけでなく、キャリア相談までしっかりフォローします。また研修は現役エンジニアが担当。エンジニア歴20年以上のベテランから教育経験者まで、経験豊富な講師陣が指導します。【キャリアステップ】未経験から段階的にエンジニアへ成長できる環境です。 1年目：テスト・開発サポート 2年目：プログラマー 3年目：システムエンジニア経験を積むことで、設計やプロジェクト管理などより上流工程へステップアップすることも可能です。

★転勤はありません ★在宅・フルリモートも可能 ★下記3拠点で同時募集【福岡営業所】福岡県福岡市中央区天神2丁目3-36 404号【札幌営業所】北海道札幌市東区北8条東4-1-20 2階【広島営業所】広島県広島市南区大州4丁目12-24 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給25万円～40万円+残業手当（全額支給） ※経験や年齢を考慮した上で決定します＜試用期間中の給与＞月給18万円+残業手当（全額支給）

株式会社ＦＵＳＩＯＮＩＡ

ITアウトソーシング

東京都新宿区西新宿7-4-7 イマス浜田ビル 7F

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設立 1989年
従業員数 170名
平均年齢 31.4歳

求人情報全2件

ITエンジニア／月給40万円以上／在宅率9割／年休125日
- NEW
スキル・経験・希望を考慮し、システム開発やインフラ構築などのプロジェクトに挑戦していただきます。【案件選択制度を導入】会社都合でプロジェクトを決めるのではなく、一人ひとりと面談を行った上でプロジェクトを受注する「案件選択制度」を導入しています。そのため、「いつまでたっても上流工程にチャレンジできない」「思っていた環境と違う」といったギャップは発生しません！＜プロジェクト例＞ ■会計システム開発フェーズ：要件定義～設計～実装言語：Java ■ECサイト開発フェーズ：設計～テスト言語：PHP、HTML、CSS ■0→1新規開発プロジェクトフェーズ：設計～リリース言語：Python 環境：Linux ■Windows／Linuxサーバの設計構築 ■大手金融系会社の基幹NWシステムの再構築 ■オンプレサーバからAWS環境へのリプレイス ■開発／インフラ案件でのプロジェクトマネジメント　など ※英語を使用したプロジェクトもあります。【POINT】 ★入社時から年収100万円UPも視野に入れて採用！前職給与保証、9割のエンジニアが入社時点での年収UPを実現しています。 ★キャリアアップが早い！入社後すぐに、リーダーを任される方もいます！エンジニア経験の浅い方でも、入社3年目でPLへスキルアップできる成長環境です！入社1～2年目：挑戦したい案件へアサイン！スキルを磨いていただきます。入社3年目：ご希望に応じて、PLとしてチームをまとめ上げる役割を担っていただきます。 ★プロジェクト参加後も手厚くフォロー！プロジェクトに入った後は、そのまま放置…なんてことは絶対にありません！業務負荷など状況に細やかに目を配り、増員をかけるなど負荷を分散できるよう都度、交渉します。不安点があればいつでも担当営業（キャリアアドバイザー）に相談してください！

＼キャリア相談からでも大丈夫！／ ◆リモート率（在宅勤務）90％ ◆スキルに応じてフルリモート勤務もOK！ ◆転勤なし ★現在、完全在宅勤務やリモート勤務など、柔軟な働き方を実施しています。拠点がある都道府県以外からの応募者・入社者も増えています。経験・スキルが豊富な方は完全フルリモート勤務も可能！勤務地：東京都、大阪府、福岡県の本社・支社、またはプロジェクト先 ★U・Iターンも歓迎★ 「転居サポート」や「5万円～10万円程度の支援金」など、U・Iターン支援制度を整えています。選考日時・場所なども柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください！【各拠点】 ■東京（本社またはプロジェクト先） ◎本社／東京都新宿区西新宿7-4-7 イマス浜田ビル 7F ◎プロジェクト先（都心プロジェクトが9割）／新宿・渋谷・池袋・銀座・六本木・品川・汐留・お台場など＜大阪、福岡にも拠点（プロジェクト）あり！＞ ■大阪オフィス／大阪府大阪市中央区南船場4-12-8 関西心斎橋ビル 8F ■福岡オフィス／福岡県福岡市中央区長浜2丁目4-1 東芝福岡ビル1F ※受動喫煙対策あり

★前職給与UP保証★ ★前職から年収が100万円アップしたメンバーも！★ 月給40万円～65万円（固定残業代含む）＋各種手当 ※月給額は前給および経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月5万4,055円～8万7,838円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

近江アサノコンクリート株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

滋賀県甲賀市水口町北泉2-41

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設立 1975年
従業員数 12名
平均年齢 46.0歳

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【滋賀/甲賀市】ルート営業（生コンクリート・建設資材）◆未経験歓迎／転勤無／長期就業◎

～未経験歓迎／既存顧客中心／社会インフラを支える仕事／東証プライム上場Gの生コンメーカー～当社は、東証プライム上場・太平洋セメントのグループ関連企業として、セメント関連商品および生コンクリートの製造・販売を手がけています。今回、建設会社向けの法人営業職としてご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容建設会社を中心としたお客様に対し、生コンクリートおよび建設資材の営業を担当していただきます。既に確立された受発注ルートがあるため、新規開拓よりも既存顧客との関係構築（深耕営業）が中心です。 ■生コンクリートとは生コンクリートの材料は主に水・砂利・砂・薬品です。それらの配分や種類によって生コンの性質も大きく変化します。 ※営業職でありながら、専門知識を持った提案ができる点が特徴です。 ■この仕事の魅力＜未経験から専門営業へ成長＞充実した研修制度により、業界・営業未経験の方も基礎から安心してスタートできます。＜高い専門性と市場価値＞生コンクリートは専門性の高い分野で、資格取得を通じて知識・スキルを磨き、営業としての価値を高められます。＜社会を支えるやりがい＞道路や建物、インフラ整備など、社会基盤づくりに直接関わることができ、地域貢献を実感できます。＜安定した営業スタイル＞既存顧客中心の営業のため、無理な新規開拓はなく、長期的な信頼関係を築けます。 ■当社について：近江アサノコンクリート株式会社は、1975年設立の生コンクリート製造・販売を主力とする企業です。滋賀県甲賀市を拠点に、建設会社向けの生コンクリートや各種建設資材を提供し、地域のインフラ整備や街づくりを支えてきました。JIS認証工場として高い品質管理体制を確立し、普通コンクリートから特殊コンクリートまで幅広く対応。太平洋セメントグループ関連企業としての信頼性を強みに、安定した経営基盤のもと社会に貢献し続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：滋賀県甲賀市水口町北泉2-41 勤務地最寄駅：JR草津線／三雲駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～335,000円固定残業手当/月：40,000円～65,000円（固定残業時間34時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 240,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社現場サポート

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

鹿児島県鹿児島市武1丁目35-4

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設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 -

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営業企画／未経験歓迎／リモート可／残業月10h以内／土日祝休

私たちは、建設業界向けクラウドサービスの企画・開発・販売を行い、累計注文数10万件を突破。国土交通省・農林水産省・防衛省など、全国の公的機関にも採用される、信頼性の高いサービスを提供しています。こうした実績を背景に、さらなる事業成長を目指して【営業企画】の仲間を募集します。まだアナログな慣習が多く残る建設業界に、“ITの力”で変革を起こす。社会インフラを支える現場の課題解決に、企画という立場から深く関わることができる、社会貢献度の高い仕事です。＋＋＋【具体的な業務内容】 ■新規ユーザー獲得のための施策の企画・実行 └Web広告などを活用したプロモーション └営業部門と連携した販売促進企画 └展示会やセミナーの企画・運営 ■既存ユーザーのロイヤリティ向上のための企画・実行 └既存ユーザー向けのキャンペーン等の実施 └新機能やサービスの利用を促進する企画 ■施策の効果測定と改善 └データ分析に基づいた効果検証と改善提案＜既存製品＞※例・公共工事向け受発注者間情報共有システム『現場クラウドOne』・建設業向けコミュニケーションツール『現場クラウドConne』・現場リソース管理システム『現場クラウドArune』＼★ココがPOINT！★／ ◎分析力と企画力が身につくただ企画を立てるだけでなく、データを見て改善を繰り返すため、論理的な思考力が養われます。 ◎アイデアが事業成長に直結する「どうすればお客様にサービスを使ってもらえるか」をチームメンバーや他部門と連携し、議論を重ねながらアイデアを形にしていきます。自らが考えたアイデアが成果に繋がった時には、大きな達成感を感じるでしょう。【入社後の流れ】入社後は導入研修などで業界知識を学びながら、実務を通して徐々に業務範囲を広げていきます。分からないことがあれば、先輩社員にその都度確認や質問できる環境ですのでご安心ください。

【転勤なし】鹿児島または福岡、いずれかの希望勤務地をお伺いします。 ※研修期間は鹿児島となります＜本社＞ ■鹿児島県鹿児島市武一丁目35-4 └JR「鹿児島中央駅」西口より徒歩8分 └鹿児島市営電車「中州通」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋外喫煙エリアあり＜+Monso／現場サポートサテライトオフィス＞ ■鹿児島市武1丁目2番10号 JR鹿児島中央ビル 7F └JR「鹿児島中央駅」西口の連絡通路より徒歩1分＜福岡Office kuRuto＞ ■福岡市博多区博多駅前3丁目4番8号ダヴィンチ博多シティ3F └JR鹿児島本線、JR博多南線、福岡市営地下鉄空港線「博多駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

月給28万3640円～40万2160円（一律手当含む） ※スキル、経験、能力を考慮し決定します ※上記金額には一律手当（在宅ワーク手当／月3000円）が含まれます ※残業代は別途支給

社会保険労務士法人わかさ合同事務所

社会保険労務士事務所

岡山県岡山市南区新保1107-2（本社）

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設立 2010年
従業員数 40名
平均年齢 -

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社労士・社労士補助／資格不問／残業月20h／業界未経験歓迎
- NEW
スキルや個々の希望に合わせて、下記いずれかの業務をお任せします。ひとりで業務全般を担うことは一切なく、内勤と外勤でペアを組むため、効率よく業務を行える環境です。【1】内勤で、サポート業務を中心に￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣外勤スタッフの事務作業の補助を行います。クライアントからの問い合わせへの回答を行うこともなく、基本的には外勤スタッフへの取り次ぎのみ。コツコツと自分の仕事に向き合うことができます。＜具体的には＞ ■雇用保険・社会保険の手続き ■給与計算　などスキルアップに伴い、就業規則の見直しや助成金に関する手続き業務をお任せしていきます。【2】外勤で、よりクライアントに近い立ち位置で￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣業務全般をお任せします。将来的にはコンサルティング業務も行えるようになっていただけることを期待しています。＜具体的には＞ ■労務相談 ■給与計算 ■就業規則の見直し、作成 ■助成金の申請代行 ■問い合わせ対応　など 1日1社～3社の顧問契約先を訪問し、相談対応や書類の報告などを行います。担当いただくクライアントは20～40社が目安です。 ―…Q＆A…― Q.クライアントの業界は？医療・福祉・運送業界が中心です。特に医療業界は勤務体系が特殊であることから、給与計算も難易度が高いことが特徴。豊富な実績を持つからこそクライアントの紹介で新規のご依頼をいただくケースも多く、医療という需要の高い業界だからこそ当事務所の安定性にもつながっています。 Q.研修体制は？入所後約1年間は先輩によるOJTで業務を身に付けていただきます。月1回、代表による研修会も実施しているため、日々知識をアップデートしながら取り組むことが可能です。＜研修会開催実績＞ ■社会人としての心構え ■給与計算・手続き関連でミスが起こりやすいポイントの解説など、業務に関連するあらゆるジャンルをテーマにしています。

【転勤なし／東京or岡山勤務／リモート制度有】 ★岡山はマイカー通勤可（駐車場代は会社負担） ■東京支社東京都品川区東品川2-2-24　天王洲セントラルタワー27階 ■岡山本社岡山県岡山市南区新保1107-2 ※勤務地は希望に応じて決定します ※受動喫煙対策：屋内禁煙

■東京支社月給25万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月5万円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■岡山本社月給23万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

株式会社アクセスライズ

人材派遣

静岡県浜松市中央区高丘東1丁目10番56号

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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -

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人事採用・SNS運用／未経験歓迎／残業なし／土日祝休み

採用業務を中心に、幅広い業務をお任せします！ ……………… 具体的には？ ……………… ■基本フォーマットを使用した求人作成 ■応募者対応（システムでの一元管理） ■応募データの分析・改善提案 ■SNS運用（投稿企画・撮影・編集・リール等制作） ■面接対応（コーディネーターと連携）　など SNS運用や応募者対応などを中心に、採用サポート業務をメインにお願いします。応募者管理システムで応募状況や連絡履歴はまとめて管理！落ち着いて対応できる環境が整っています。 SNS投稿の企画や撮影、リール動画作成など、会社の魅力を発信する業務もあります。＜POINT！＞ ★業界未経験の方も安心！求人作成はフォーマットがあるため、毎回ゼロから構成を考える必要はありません。派遣業界の知識が無い方も安心して取り組めています！ ★単なる採用事務に留まらず、成長できる環境です！当社は少数精鋭の組織です。将来的には、あなたにも、自ら採用戦略を立案し、実行まで担える人材へ成長してほしいと考えています。スピード感を持って仕事に取組み、「こなす」のではなく、「会社をより良くするため」の提案や改善を期待します！ ………………… 働きやすさは？ ………………… 当社は家庭も仕事も大切にできる環境づくりに努めています！ ★土日祝休み ★年間休日125日 ★GW・夏季・年末年始に長期休暇あり ★17時までの時短勤務OK ★残業なし家事や育児とも無理なく両立できる環境を整えています！オンオフ分けてしっかり働けます◎

【車通勤可／転勤無し】静岡県浜松市中央区高丘東1丁目10番56号 ※受動喫煙対策：あり

月給25万円～30万円

有限会社フジイルートサービス【 Fujii Route Service Ltd. 】

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

千葉県市川市二俣623-1

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設立 2006年
従業員数 29名
平均年齢 45.0歳

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2tルート配送／年休120日／完全土日休み／月給35万円も可
- NEW
運転するのは2t車（普通免許があればOK）。未経験の方でも1～3ヶ月程度で慣れて頂けるかと思います。現在総務業務を担っている女性社員も元々10年近くここでドライバーとして活躍していました。 ★ 運転頻度問いません。入社後いきなりお仕事をお願いすることもありません。　まずは、同乗研修や運転練習等でじっくりお教えします。 ■ 運転車両： 2t車 ■ 納品件数： 1日4～13箇所（担当ルートにより異なります） ■ 納品企業：大手のドラッグストア、コンビニエンスストアです。 ■ 納品場所：千葉県（船橋市、市川市、習志野市など）、都内（足立区、江戸川区、墨田区など） ■ 扱う商品：カップ麺などインスタント食品、お菓子など（冷蔵・冷凍商品は扱いません） ━━━━━━━━━━━━ 　1日の主な仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━ ▼ 出社後、1日の流れを確認し、納品先に出発。 ▼ 1件目に到着し納品。そのまま2件目も回ります。 ▼ 一度帰社し商品を積込み、出先で休憩。 ▼ 休憩後、引き続き納品先2～3箇所を回り、帰社 ▼ 翌日分を積込んで終了。退社 ★ 運ぶ商品は事前にほぼ仕分けされています！ある程度台車に仕分けされていますので、積込みは5分ほどで終えるケースが多いです。

千葉県市川市二俣623-1（最寄り駅：西船橋駅） ※転勤なし ※車・バイク・自転車通勤可（駐車場完備） ※オフィス内禁煙（喫煙可能場所あり）【アクセス】 ■各線「西船橋駅」より徒歩15分 ■京葉線「二俣新町駅」より徒歩20分 ■東西線「原木中山駅」より徒歩23分 ■市川市、習志野市界隈から車で15分～20分 ■鎌ヶ谷市、江戸川区界隈から車で約30分

応募の際にご希望の働き方をお選びください。複数選択も可能です。入社後の働き方は固定になります。希望があれば途中変更も社内人員状況により可能です。【1】6：30～15：30 ・月給25万5000円～（完全週休2日制／土日休みも可能）・月給31万円～（日曜日のみ休み）【2】12：00～22：30 ・月給29万円～（完全週休2日制／土日休みも可能）・月給35万円～（日曜日のみ休み） ◎該当者には家族手当（月3000円）や安全運転に対する手当（月9000円～1万円）が月給に加算されます。 ◎試用期間1ヶ月：試用期間中の労働条件の変更はありません。 ◎入社祝い金5万円（規定あり） ★ 全社員29名のうち持ち家率は50％　景気に左右される仕事ではないので、腰を据えて働けます。

ＪＦＤ土地家屋調査士法人

その他

大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル10階

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設立 2006年
従業員数 80名
平均年齢 35.0歳

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土地家屋調査士（測量・事務）／未経験OK／完休2日（土日祝）

■測量調査依頼 ■資料・現地調査 ■隣接地所有者へ挨拶、後日境界立会 ■不動産の測量・境界査定 ■図面作成・検証・関連役所及び法務局との協議 ■隣接地所有者及び関連役所立会後境界標設置 ■境界確定書類、調印、不動産調査報告書の作成・登記申請など、すべてのプロセスに関わります。 ◎全国の大手クライアントから安定した依頼を受けています【入社後は】＜経験者・有資格者の方＞社内ルールの基本的なレクチャーを終えた後は、ご経験やお持ちのスキルに応じて早期から実務を担当いただきます。各拠点の管理職候補として、若手社員への指導などもお願いします。 ◎未経験の分野は都度フォローいたします＜未経験の方＞まずは先輩たちのサポート業務からスタート！各先輩に同行し、業務の進め方や一連の流れについて理解を深めます。その後は、理解度に応じてシンプルな業務から徐々にお任せ。土地家屋調査士の資格取得を一つの目標に、未経験からスキルアップを重ねることができます。 ◎焦らずじっくりと成長していってください！【将来のキャリアパス】社員一人ひとりのスキル・能力を高めることで、全ての工程を行えるように育成します。まったくの異業種からの転職で入社後に有資格者となった社員も数多く在籍しています。ご希望や志向も踏まえ、土地・建物調査のプロフェッショナルとしてのキャリアパスを共創していきます。 ◎経験者の方は更なるスキルアップや管理職を目指せる環境です【業務の進めやすさを目指して】当法人では2021年度に「DJI 産業用ドローン MATRICE 300 RTK」というドローン測量システムを導入！スタッフの測量業務のやりやすさや効率化、残業時間削減に向けた新たなシステム導入を積極的に進めています。

＼＼全勤務地で積極採用中！／／居住や希望を考慮し各事務所に配属します ◎U・Iターン歓迎／転勤なし【大阪本社】大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル10F ・大阪メトロ「本町駅」直結【枚方事務所】大阪府枚方市新町1-9-11 関医アネックス第1ビル2F ・京阪「枚方市」徒歩2分【京都事務所】京都府京都市中京区烏丸通三条上る場之町592 メディナ烏丸御池3F ・京都市営地下鉄「烏丸御池」徒歩1分【神戸事務所】兵庫県神戸市中央区京町74番地京町74番ビル6F ・JR「三ノ宮」徒歩5分【東京事務所】東京都千代田区鍛冶町2-6-1 堀内ビル4F ・JR「神田」徒歩1分／「新日本橋」徒歩5分【福岡事務所】福岡県福岡市中央区舞鶴1-1-3 リクルート天神ビル4F ・福岡市地下鉄「天神」徒歩5分【大津地図作成現地事務所】滋賀県大津市松本2丁目・京阪「石場」徒歩2分／JR「大津」徒歩12分／JR「膳所」徒歩12分 ◎2025年10月にオープン！

【経験者（資格あり）】 ■月給30万～60万円 ※測量実務経験3年以上かつ土地家屋調査士資格保有者を想定【経験者（資格なし）】 ■月給28万～35万円【未経験者】 ■東京：月給26万円以上 ■それ以外：月給24万円以上 ※月給額は前職年収・能力・経験・年齢を考慮した上で決定します。 ■試用期間：最大2ヶ月 └月給24万円以上（関東）／22万円以上（関東以外） ※その他待遇に変動なし ※経験者は考慮します ◎土地境界確定業務の案件管理の出来る方は月給33万円以上で採用！ ※関東以外は月給30万円

株式会社ジェイシーエス

システムインテグレータ（SIer）

東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル13階

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設立 2004年
従業員数 97名
平均年齢 -

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法人向け企画営業／未経験から月給28万円以上／土日祝休
- NEW
…………………… ◆ココがPOINT◆ …………………… ＜働きやすさバツグン＞ ■年間休日125日以上（完全週休2日／土日祝休） ■月2万円の子ども手当など、待遇充実！＜早期に収入UP可能！＞ ■未経験から月給28万円以上 ■高率インセンティブも支給 ■昇給年4回 ■賞与年2回＜とにかく売りやすい！＞急速にIT化・DX化が進んでいる現在、当社が扱う商材のニーズも急増中！売上や成約率も右肩上がりで、設立以来21年黒字経営を継続しています。 ………………………… 【具体的には……】 ………………………… オフィスのあらゆる困りごとをヒアリングし、解決に向けて、IT化・DXの提案を行います。＜取り扱う商材＞企業のIT化・DX化につながる商品・サービス。【例】オフィス機器やネットワークセキュリティ機器、クラウドシステム、サーバー、PC、複合機など。個人情報保護に対する関心の高まりから、最近では、ネットワークセキュリティの案件が増えています。＜商談するお客様＞中小企業の経営者の方が中心。経営者の視点や考え方に触れ、学ぶことが多くあります。＜入社後は……＞各種商材やITに関する知識はもちろん、商談テクニックも、しっかり教えます。面倒見の良い先輩が揃っているので、未経験スタートの方も安心！ ▼座学当社や商品の知識、営業の仕事内容について学びます。 ▼OJT 先輩の指導のもと、営業デビュー！社内でロールプレイングをしたり、先輩の営業活動に同行するなどして、実務を覚えていきます。 ▼独り立ち入社半年～1年経って、仕事に慣れた後でも、難易度が高い商談などには上司が同行し、フォローしてくれます。営業力に磨きをかけていける環境です。

東京・神奈川（横浜）・埼玉・千葉・愛知（名古屋）・大阪・宮城（仙台）・福岡（博多）の当社拠点のいずれか ※お好きな勤務地を選べます！ ■本社　東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル9F ☆「代々木駅」Ａ1出口徒歩3分 ■横浜営業所　神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-26-2 第4安田ビル9F ☆「横浜駅」北口より徒歩5分 ■埼玉営業所　埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-23-1 大宮吉敷町ビル503 ☆「大宮駅」より徒歩10分 ■千葉営業所　千葉県船橋市西船4-19-3 西船成島ビル5F ☆「西船橋駅」北口徒歩3分 ■名古屋営業所愛知県名古屋市中区丸の内2-18-15 51KTビル10F ☆「丸の内駅」徒歩2分 ■大阪営業所大阪府大阪市中央区本町2-3-8 三甲大阪本町ビル5F ☆「堺筋本町駅」徒歩2分 ■仙台営業所　宮城県仙台市青葉区本町2-3-10 仙台本町ビル10F ☆「広瀬通駅」西1出口徒歩3分 ■福岡営業所福岡県福岡市博多区博多駅東2-15-19 KS・T駅東ビル7F ☆「博多駅」徒歩8分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙

月給28万円以上（固定残業代含）＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※どこの県・エリアでも月給28万円以上を保証します。 ※月給額は経験や能力、年齢などを充分に考慮して決定します。 ※上記月給額には固定残業代（月40時間分、月6万6700円以上）が含まれています。月40時間を超える残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給します。＼3カ月に1回昇給チャンスあり！／早期に昇給・昇進が可能です。実際、こんな社員も…！ ◆入社1年で年収が倍になった！ ◆入社半年で課長に昇進できた！

日本ウェブサービス株式会社

システムインテグレータ（SIer）

大阪府大阪市北区梅田1-1-3大阪駅前第3ビル11F

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設立 2010年
従業員数 410名
平均年齢 32.4歳

求人情報全16件

SE・PG／給与UP／賞与年3回／大企業へ／海外移住支援
- NEW
- 締切間近
当社では様々な業界・業種から安定してお仕事を頂いています。長期安定雇用、安定収入で安心して働きませんか？コンサル案件は企業規模問わず、クライアントとビジネスを構築するフェーズから参画。プライム案件は上場企業を中心に、上流～下流フェーズまで豊富な大規模プロジェクトに参画。IT・通信、官公庁、物流など幅広い業界を手掛けています！ ■経験が浅くてもOK 当社のOJTなどにより技術を身に付けながら、しっかりと経験を積める環境があります。 ■あなたにプロジェクトの決定権あり 4600社・事業所との強いコネクションがあるため、多種多様なプロジェクトが多数集まる当社。エンジニアファーストだからこそ、スキルアップ・キャリアアップができるプロジェクトをあなたが選べます。 *社員の声1「色々な開発の色々な工程に携われるので様々な選択肢から自分の希望するキャリアパスが実現できる。」 *社員の声2「非常にバラエティに富んだ仕事内容があり、自分のスキルを最大限に活かせる環境だと感じています。」 ■顧客のビジネス成果を共に創るICTパートナーへプライム企業／上場企業、多種多様な業種のお客様と直接取引があり、プライム取引比率は約8割。 Web・オープン系、組み込み系、サポートシステムやインフラ構築など幅広い実績があり、上流～下流工程まで多彩な経験が可能です。

大阪オフィス（大阪駅）、東京オフィス（新橋駅）、名古屋オフィス（栄駅）、横浜オフィス（みなとみらい駅）、神戸オフィス（三ノ宮駅）または東京23区内・神奈川、愛知、大阪・京都・兵庫県内のプロジェクト先。 ※勤務地は希望を考慮・転居を伴う転勤なし【大阪オフィス】大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル11F 「北新地駅」徒歩2分「大阪駅」徒歩10分【東京オフィス】東京都港区新橋6-9-6 12 東洋海事ビル2F 「新橋駅」徒歩7分「汐留駅」徒歩7分「御成門駅」徒歩7分【名古屋オフィス】愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル20F 「栄駅」徒歩3分【横浜オフィス】神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー11F 「みなとみらい駅」徒歩3分「桜木町駅」動く歩道で徒歩5分【神戸オフィス】★2025年5月開設兵庫県神戸市中央区小野柄通5-1-16 にっしんクリスタルビル5F 「三ノ宮駅」徒歩4分阪神本線「三宮駅」徒歩3分阪急神戸本線「三宮駅」徒歩8分 ※プロジェクト先により異なります ※受動喫煙対策：オフィス内全面禁煙

【年収例】 1200万円（40歳／経験年数14年）：月給47万円+賞与＋諸手当＋役員報酬等 700万円（33歳／経験年数11年）：月給40万円＋賞与＋諸手当 500万円（28歳／経験年数3年）：月給32万円+賞与＋諸手当 ■月給28万円以上＋賞与年3回 ※社内規定により、給与を決定 ※月60時間超えの超過残業の割増賃金率は100％（労働基準法上で定められている50％を超える待遇）

株式会社ファッズ

居酒屋・バー

〈名古屋本社〉名古屋市東区筒井3-27-18 〈名駅事務所〉名古屋市中村区名駅4-3-14 2F 〈東京事務所〉東京都港区新橋2-16-1ニュー新橋ビル521

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設立 2006年
従業員数 6,000名
平均年齢 -

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未経験から月給30万円保証／日本最大級大型チェーン／店長候補
- NEW
★入社後6ヵ月以内の店長昇進率100％現在200店舗展開を実現、2028年には300店舗展開が目標。店長を目指して入社した方、全員が店長として活躍しています！ ■：入社後のキャリア ━━ 経験に合わせて、下記いずれかのポジションからスタート！ ▼店舗スタッフ調理・接客を行いながら、店長に必要なスキルを身に付けていきます。 ▼店長店舗全体の運営・管理をお任せします。店長クラスで年収1000万円を超す社員も多く在籍しています。 ▼SV 3店舗～5店舗の管理をお任せします。 ▼営業部長 2～3人のSVを統括していただきます。＜★キャリアの選択肢は、一つではありません。＞店長だけにとどまらず、SVや役員を目指すことも可能。現場での経験を活かしながら、店舗開発や営業、採用・人事、経理、財務、マーケティング、販促企画、仕入れなどの本部職にチャレンジすることもできます。さらに、将来的に独立して社長を目指す道や、その一方で、店舗No.2や、スタッフとして現場を盛り上げていく、バックアップポジションで、あえて店長を“目指さない”ということもできます。「上を目指す」「現場を支える」「自分の道を創る」どれも大切なキャリア。自分に合った道を選びながら、長く活躍できる環境です。 ■：圧倒的に“稼げる”理由 ━━ 2028年には300店舗展開、最終的には1000店舗展開という大きな目標を掲げ、全国に急速に店舗拡大中。飲食業界の月間平均売上約400万円と比較し、グループ1店舗の月間平均売上1,350万円！「利益を社員に還元したい」という代表の想いのもと、高い給与体系となっています。未経験から月給30万円を最低保証とし、前職の給与もしっかり考慮します。前年売上を達成した際は、月給に加えて報奨金を支給。店長の場合は平均月2万円、多い人で10万円超、スタッフの場合でも平均月1万円、多い人で5万円ほど支給されています。

★100％希望配属【転居を伴う転勤なし】U・Iターン歓迎！家賃補助あり＼全国の「鳥ぶら」「新時代」で採用強化中！／ ◎希望や居住地を考慮し、全国の各店舗へ配属します。 ※詳細住所は勤務地一覧よりご確認ください。 ※希望により全国勤務可です。 ※全て駅チカの店舗で通勤ラクラク！＜本部＞名古屋本社／名古屋市東区筒井3丁目27-18 名駅事務所／名古屋市中村区名駅4丁目3-14　2F 東京事務所／東京都港区新橋2丁目16-1　ニュー新橋ビル5F

【前職給与考慮あり】前職の給与を十分に考慮した上で、経験・適性に合ったポジションで優遇します。 ■未経験：月給30万～32万円（一律手当含む）以上＋諸手当＋報奨金 ■経験者：月給30万～35万円（一律手当含む）以上＋諸手当＋報奨金 ■店長職：月給33万～40万円（一律手当含む）以上＋諸手当＋報奨金 ■ＳＶ職：月給40万～50万円（一律手当含む）以上＋諸手当＋報奨金 ■部長職：月給45万～60万円（一律手当含む）以上＋諸手当＋報奨金 ※上記月給はみなし残業代として45時間分、定額68,963円を含んでいます。超過分は別途支給します。＜諸手当＞ ◆交通費（規定支給） ◆社宅手当（転居を伴った場合のみ）※世帯主の場合に社宅手当を支給 ◆家族手当（子ども：1人につき月3,000円） ◆役職手当

ネクステージグループホールディングス株式会社

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都新宿区高田馬場4-9-12日新西北ビル7階

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設立 2006年
従業員数 255名
平均年齢 29.0歳

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人事／月給36万円～＆賞与年2回／未経験可／リーダー候補
- NEW
ネクステージGroupの本社人事として、「採用のその先」＝事業成長を支える"戦略人事"となり、採用～育成・制度企画まで一貫して担っていただきます。【入社後の流れ】 ▼約3カ月間、OJTを受けながら採用業務を担当 ▼希望や適性を考慮し、担当事業(グループ会社)を決定。人事企画や評価制度の企画、採用などを人事として支援 ◎ゆくゆくはリーダー、マネージャーとして後輩の育成やマネジメントを経験できます！【具体的な業務内容】 ■採用業務(中途採用メイン、一部新卒採用) ◎採用戦略立案(母集団形成～選考プロセス設計) ◎エージェントマネジメント／媒体選定・運用 ◎面接対応／選考進捗管理 ◎候補者フォロー／入社後オンボーディング支援 ■育成・制度企画 ◎階層別・職種別研修の企画・運営 ◎教育体系の設計／評価・制度まわりの改善提案 ◎子会社との連携による人材育成方針の策定 ■組織戦略・経営人事領域(リーダー候補として関与) ◎各子会社代表との組織課題ヒアリング／打ち手検討 ◎グループ全体の育成指針／評価制度の再設計 ◎新たな人事施策・仕組みの立案・実行【担当事業例】=========== ★全てグループ企業です ◆株式会社アクセルファクター(拡大期) 2027年までに100名体制を目指す急成長フェーズ。採用・育成・オンボーディング・定着施策まで幅広く関与。 ◆株式会社HRC(第二創業期) 100名→200名体制への拡大計画。人事計画の策定から携われます。 ◆株式会社Vamosファイナンスサービス(スタートアップ期) 立ち上げ3期目、約15名。0→1フェーズを経験できます！スタートアップ・拡大期・第二創業期すべてのフェーズを経験でき、人事として専門性を高め、自信の持てるキャリアが築けます！

■本社／東京都新宿区高田馬場2-16-11　高田馬場216ビル7階

月給36万円以上＋賞与年2回 ◎スキルや経験を考慮の上、優遇します ◎上記月給は固定残業代月25時間分(月5万8900円～)が含まれます。超過した場合は残業代を追加支給します【年収例】 ■年収518万円(26歳・入社1年目) ■年収630万円(29歳・入社3年目) ■年収840万円(33歳・入社7年目)

株式会社シェアネット

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都新宿区天神町8 神楽坂Uビル4F

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設立 2011年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

ECマーケター／年休121日／完全週休2日／土日祝休み

楽天市場やAmazon、Yahoo!ショッピングなどの大手ECモールのAiを活用しての運営・マーケティング業務です。楽天総合ランキングやロフトベストコスメで選出されたり、多くのインフルエンサーが紹介して話題になったりと人気の商品なので、やりがいは大きく、話題性もあり！＜具体的な業務内容＞ ■ECモール・自社サイトのECマーケティング・楽天などのモール内の広告運用（入札調整／改善）・広告数値分析（ROAS／CVRなど）・商品ページ改善（構成見直し／ABテスト）・セール／イベント施策の設定・レビュー改善施策・主力商品の売上拡大施策 ■販促施策の企画・立案・実行・各モールのイベント（お買い物マラソン、プライムデー等）に合わせた販促企画の策定・クーポン、セール、ポイント施策等の実行および効果検証 ■商品ページ・訴求の最適化（LPO・SEO）・市場動向や競合分析に基づく商品ページ・特集ページの改善提案・ユーザーの購買意欲を最大化させるバナー掲載、訴求内容の最適化・検索アルゴリズムを意識したSEO対策およびCVR（転換率）向上施策【インパクトの大きい仕事！】例えば楽天市場では、数カ月に一度のスーパーセールを行なっています。普段の売り上げももちろん大切ですが、セールの際にはランキング1位獲得を目指し社内が一層盛り上がります。ランキング獲得のために様々なやり方を試しているので追求しがいがあり、自身の仕事が与えるインパクトの大きさを様々な箇所で味わえます。またレビューをいただいた時にも、ダイレクトにやりがいを感じられます。【ゆくゆくは自社サイトのマーケティングも！】 ECモール運営でマーケティングに慣れてきたら、ゆくゆくは自社サイトやSNSを使用したプロモーションの企画・運用にも携われます。「SNS運用担当」「LP担当」など1つの分野への特化型ではなく一貫してマーケティングに携わっていただきます。

転勤なし／東西線「神楽坂駅」から徒歩1分 ●本社：東京都新宿区天神町8 神楽坂Uビル4F ■受動喫煙対策／室内全面禁煙

●未経験者：月給25万円以上（固定残業代含む）・固定残業代：月40時間分／月6万2900円以上 ●経験者（ECサイトのディレクション・マーケティング経験）：月給28万円以上（固定残業代含む）・固定残業代：月40時間分／月7万5500円以上 ※いずれも上記を超える時間外労働分は追加で支給

富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社

コールセンター

東京都新宿区西新宿5-1-1住友不動産新宿ファーストタワー

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設立 2011年
従業員数 752名
平均年齢 44.0歳

求人情報全8件

事務／フレックス＆リモートOK／キャリアアップ支援あり

【具体的には】・電話・メール対応・請求書の作成、発送・問い合わせ対応など、営業サポート業務・代金回収に関わるサポート業務・基幹システムへの各種データ登録 ※上記の内容全てをお任せする訳ではありません。　実際にはユニットごとに分担し、　上記業務の一部あるいは複数を担当いただきます。 ※業務中に外出はありません。／ ★ライフワークバランスも重視！＼・週2日リモートOK ・フレックス制度あり・転勤なし・残業月平均10～15時間程度・年休125日（土日祝休み）・半休や一時間単位で有給取得可能／ ★入社後の流れ・フォロー体制＼ ▼導入研修・仕事を進めるうえでの基礎・教育担当者が配属先で必要となる基礎知識をレクチャー ▼配属先でのOJT ・チームごとにスーパーバイザーや専任の教育担当がおりますので、一人で抱え込むことなくすぐに質問できる環境です！ ▼独り立ち（目安：半年）困ったことや分からないことがあれば、独り立ち後も周囲が継続的にフォロー。安心して業務に取り組める環境です。 ※担当する業務内容により、独り立ちまでの時期は前後する場合があります。 ★入社時研修や配属後の研修だけではなく、eラーニングや研修の機会も豊富にありますので、　継続的にスキルアップを図れます！【PCスキル・事務経験も生かせる】業務効率化のためのアイデア提案を歓迎しており、積極的に意見を発信できる環境です。社員のアイデアを評価する制度やコンテストも多数実施。あなたの今までのご経験が活かせます！

＜リモートOK／駅近オフィス／転勤なし＞ ■本社東京都新宿区西新宿5-1-1 新宿ファーストタワー ■千里中央事業所大阪府豊中市新千里西町1-2-2 住友コンピュータービル南館 ┗千里中央事業所勤務の場合は、中之島にて研修を行います。 ☆研修日数は配属先チームによって異なります。（3日～1ヵ月） ※転居を伴う転勤はありません ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり：敷地内禁煙【交通】 ■新宿本社「中野坂上駅」より徒歩5分「西新宿駅」より徒歩6分 ■千里中央事業所北大阪急行線「千里中央駅」より徒歩3分大阪モノレール「千里中央駅」より徒歩7分

■新宿本社月給24万1800円＋残業手当＋賞与年2回 ■千里中央事業所月給22万5300円＋残業手当＋賞与年2回 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします