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    40ページ:募集・採用情報【業種未経験歓迎】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 23,314 社中 1,951〜2,000 社を表示

    新日本レイキ株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    福岡県筑紫野市二日市南1-4-1
    • 設立 1960年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【大阪/未経験歓迎】工業用冷却塔の施工管理~空研工業株式会社の100%出資会社~
      ~全国トップクラスシェアを誇る空研工業グループ企業/年間休日125日/国内3,000機以上の納入実績/高い技術力と信頼を誇る安定企業/技術力を活かし活躍できます◎~ ■業務概要: 工業用冷却の工事監督及び施工指導、施工関係図書の作成、施工開始手続き、施工現場での安全衛生管理など施工業務に関わる業務全般を行っていただきます。 冷却塔とは発電所や化学プラントをはじめとし、国内外問わず工場の機械などを冷却する目的や高温の冷却水を低温にするために使われております。 ■業務内容詳細: ・施工計画の作成、工事全体の工程把握、工程変更への適切な対応、案件の予算管理(必要経費計算、実費の把握等)を行っていただきます。 ・施工現場での工事品質確保、必要に講じた検査及び試験の実施等から仮設物・工事用資材の品質管理だけでなく、施工現場での技術者、作業員の安全管理および技術上の指導監督業務についても行っていただきます。 ・施工主、協力会社との打合せ(工程・納期確認、建築物用途確認等)を行います。 ※1案件につき平均2ヶ月程度の長期出張があります。 ■業務のやりがい: かなり大型の製品を扱っているため、完成した際の達成感は他にはない程得ることができます。 また弊社製品は大手素材産業向けの産業機械となり、水資源の有効活用等もしておりますので社会や環境に大いに貢献ができる点も魅力です。 自身がかかわった機械が稼働しているのを見るたびにやりがいにつながる瞬間となりモチベーションにもなっております。 ■募集背景: 現在、冷却塔のメンテ案件が急増しており、同地区で冷却塔の施工管理業務を行っていただける方を募集しています。 同地区での案件業務が閑散期となった場合はその他エリアでの施工管理業務や本社(福岡県筑紫野市)での業務研修等を行います。 ■勤務時間について 施工現場勤務時は8:00~17:00(休憩60分) 各支店へ出社時は、9:00~17:30(休憩50分) 本社(福岡)での研修時は8:30~17:10(休憩60分)となります。 ■取扱製品の特徴: 大きく機能別冷却塔と構造材別冷却塔の2種類の冷却塔があります。顧客のニーズや使用する場所等によって構造や部材によって使い分けを行う事が可能です。
      <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市西区靭本町1丁目11番7号 信濃橋三井ビル9F 勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~255,000円 その他固定手当/月:20,000円~45,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※役職に就いた場合、役職給の支給があります。 ※その他、出張手当(日当2,000円/日、宿泊手当7,000円)、扶養手当(規定による)があります。 ※経験 資格保有状況により優遇措置あります。 ■昇給:あり(当社規定による) ■賞与:年2回(計4.6ヶ月分※過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/未経験歓迎】工業用冷却塔の施工管理~空研工業株式会社の100%出資会社~
      ~全国トップクラスシェアを誇る空研工業グループ企業/年間休日125日/国内3,000機以上の納入実績/高い技術力と信頼を誇る安定企業/技術力を活かし活躍できます◎~ ■業務概要: 工業用冷却の工事監督及び施工指導、施工関係図書の作成、施工開始手続き、施工現場での安全衛生管理など施工業務に関わる業務全般を行っていただきます。 冷却塔とは発電所や化学プラントをはじめとし、国内外問わず工場の機械などを冷却する目的や高温の冷却水を低温にするために使われております。 ■業務内容詳細: ・施工計画の作成、工事全体の工程把握、工程変更への適切な対応、案件の予算管理(必要経費計算、実費の把握等)を行っていただきます。 ・施工現場での工事品質確保、必要に講じた検査及び試験の実施等から仮設物・工事用資材の品質管理だけでなく、施工現場での技術者、作業員の安全管理および技術上の指導監督業務についても行っていただきます。 ・施工主、協力会社との打合せ(工程・納期確認、建築物用途確認等)を行います。 ※1案件につき平均2ヶ月程度の長期出張があります。 ■業務のやりがい: かなり大型の製品を扱っているため、完成した際の達成感は他にはない程得ることができます。 また弊社製品は大手素材産業向けの産業機械となり、水資源の有効活用等もしておりますので社会や環境に大いに貢献ができる点も魅力です。 自身がかかわった機械が稼働しているのを見るたびにやりがいにつながる瞬間となりモチベーションにもなっております。 ■募集背景: 現在、冷却塔のメンテ案件が急増しており、同地区で冷却塔の施工管理業務を行っていただける方を募集しています。 同地区での案件業務が閑散期となった場合はその他エリアでの施工管理業務や本社(福岡県筑紫野市)での業務研修等を行います。 ■勤務時間について 施工現場勤務時は8:00~17:00(休憩60分) 各支店へ出社時は、9:00~17:30(休憩50分) 本社(福岡)での研修時は8:30~17:10(休憩60分)となります。 ■取扱製品の特徴: 大きく機能別冷却塔と構造材別冷却塔の2種類の冷却塔があります。顧客のニーズや使用する場所等によって構造や部材によって使い分けを行う事が可能です。
      <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都港区芝公園1丁目3番1号 留園ビル8F 勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/御成門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~255,000円 その他固定手当/月:20,000円~45,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※役職に就いた場合、役職給の支給があります。 ※その他、出張手当(日当2,000円/日、宿泊手当7,000円)、扶養手当(規定による)があります。 ※経験 資格保有状況により優遇措置あります。 ■昇給:あり(当社規定による) ■賞与:年2回(計4.6ヶ月分※過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    久留米運送株式会社

    道路貨物運送業(宅配便・トラック運送など)
    福岡県久留米市東櫛原町353番地
    • 設立 1951年
    • 従業員数 2,674名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 大手企業の車両整備管理/完休2日制/賞与4.5ヶ月/家族手当
      久留米運送の保有トラックの安全運行を支える、整備・管理業務をお任せします。 <主な業務> ・定期点検/臨時修理のスケジュール調整 ・修理内容やコストの管理 ・オイル交換、タイヤ交換などの軽整備作業 など ★「現場でガッツリ整備」ではなく、 “管理+軽作業”のバランス型業務が特徴です。 ====================== 整備管理の経験がなくても問題ありません。 ・先輩社員によるOJT指導 ・本社の専門担当によるフォロー体制 実務を通じて、管理業務の進め方を 一つずつ身につけていける環境です。 ====================== POINT1<身体への負担が少ない働き方> 重整備は外部業者に依頼するため、 日常的な業務は管理・軽作業が中心。 「整備は好きだけど体力的に不安…」という方にも最適です。 POINT2<未経験・経験浅めでもOK> 入社後は本社担当者+先輩社員がサポート。 点検の流れや管理方法を一つずつ習得できます。 ★実務未経験からスタートした社員も活躍中 POINT3<安定企業でキャリアを築ける> 創業100年・全国60拠点以上の安定基盤。 車両管理は事業継続に不可欠なポジションのため、 長期的に必要とされる仕事です。
      < 転勤なし > 佐賀支店/佐賀県小城支三日月町堀江316 ※車・バイク通勤可 ※U・Iターン歓迎
      月給22万8,500円以上 + 各種手当 + 賞与年2回 ※固定残業代31時間分(4万3,500円)を含む ※固定残業代を超える労働を行った場合は別途支給 ※年齢、経験、能力を考慮の上優遇します。 【試用期間3ヶ月あり】 月給22万6,500円以上 ※固定残業代31時間分(4万3,500円)を含む ※固定残業代を超える労働を行った場合は別途支給 ◆◇既存社員の平均月収◇◆ ・月給27万円+各種手当+賞与年2回 <<補足>> 家族・教育手当などの手当も充実しているため、 早い段階でマイホームを購入する社員も多いのも当社の特徴です。 <<ココ重要!!>> 転勤もないので、腰を据えて活躍いただけます! □■年収例■□ 350万円 入社1年目 25歳 390万円 入社3年目 29歳 450万円 入社10年目 40歳
    • 法人ルート配送/完全週休2日/普免OK/賞与4.5ヶ月分
      ====================== ドライバー未経験者や、道に詳しくない方でも 同乗研修があるので安心してご入社ください! ====================== 2t~4tトラックを使った集配をお任せします。 貨物は「生活用品や日用雑貨」から「工業製品」等、私たちの生活に欠かせないモノばかりです。 配送先は片道30~40分圏内の企業や物流センターが中心。 お客様の多くは一部地域に密集している為、道を覚えてしまえばスムーズに回ることができます。 積み卸しはトラックの大きさによりますが約2回。 「支店でスタッフ同士の雑談が楽しい」 「みんなが集まる休憩スペースが憩いの場!」 という声もあるほど会社の居心地が良いんです。 <仕事の流れ ~とあるドライバーの1日~> 8:30 伝票を確認し、商品をトラックへ積込む  ▼ 9:00 お客様先へ配達する (各支店周辺が配達エリアです)  ▼ 12:00 お昼休憩  ▼ 13:00 お客様先へ集貨しに伺う  ▼ 15:00 帰社・振り分け業務  ▼ 17:30 終業・点呼・帰宅 POINT1<力仕事はほぼありません!> 大きいもの・重たいものには、カゴ台車やフォークリフトを使用! 体の負担も少ないので、体力に自信がない方や女性の方も続けやすいですよ。 POINT2<イチから育てていきます!> ドライバー未経験で入社した社員が8割以上。 入社後は、先輩との同乗研修でルートや仕事の流れをお教えしていきます。 POINT3<もっと年収を上げたいと思ったら…> 中型免許や大型免許などの資格を取得して収入UP!(資格取得は会社で支援!) 担当する案件の量を相談しながら一緒に決めていきましょう。
      < 転勤なし/九州8拠点同時募集 > ※車・バイク通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※面接地も応募時に選択いただいた支店で行います。 ■北九州支店/福岡県北九州市小倉北区西港町83-2 ■遠賀店/福岡県遠賀郡水巻町猪熊10-6-21 ■福岡支店/福岡県糟屋郡粕屋町仲原2675 ■唐津店/佐賀県唐津市久里3003-1 ■佐賀支店/佐賀県小城市三日月町堀江316 ■諫早店/長崎県諫早市貝津町1282-16 ■飯塚店/福岡県鞍手郡小竹町南良津92-5 ■久留米支店/福岡県久留米市東櫛原町353
      月給23万円~41万円+残業代全額支給+各種手当 ※試用期間3ヶ月(待遇の変動はありません) ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 <ドライバーの平均月収> 33万円~35万円 ★残業代も1分単位できちんと支給するため、サービス残業とは無縁! ★荷物の重量や件数に応じた「職能手当」あり!頑張った分だけ収入に反映されます。 家族・教育手当などの手当も充実しているため、 早い段階でマイホームを購入する社員も多いのも当社の特徴。 ★ドライバーの既婚者率は65%と家庭持ちの社員が多いです。 <<ココ重要!!>> 転勤もないので、腰を据えて活躍いただけます!

    株式会社丸信

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    福岡県久留米市山川市ノ上町7-20
    • 設立 1968年
    • 従業員数 630名
    • 平均年齢 41.4歳
    求人情報 全13件
    • 【名古屋/未経験歓迎】食品ラベル・パッケージ等のルート営業◇働き方◎◇業界トップクラスの印刷技術
      • NEW
      == 未経験者歓迎/平均残業13h、年休122日で働き方◎/研修体制充実/印刷メーカー・包装資材商社の機能を併せ持つ独自のビジネスモデル == ■業務概要 食品ラベルやパッケージの企画提案、製造、包装資材の販売を主な事業として全国展開をしている当社にて、営業職としてご活躍いただきます。 ※営業未経験の方も集合研修やOJTにてしっかりサポートいたします。 ■業務詳細: ◇シール・ラベル、パッケージの提案 食品向けの販促シールや飲料用ラベル、お土産品・化粧品などのパッケージ(紙箱)やギフトボックスを提案します。受注後は社内のデザイナーや工場スタッフと連携し、製品を形にしていきます。 ◇食品包装資材の提案 惣菜・弁当・精肉・鮮魚向けの食品トレーを仕入れ、主に食品スーパーへ卸販売します。併せて洗剤・アルコール・作業服などの衛生商材も提案します。 ◇サービス・ソリューションの提案 社内の専門スタッフと連携し、課題のヒアリングから提案・受注・納品までを行います。 ・WEB/通販サイト制作 ・商品撮影、動画撮影・編集 ・人材採用支援 ・海外輸出サポート ・食品検査、食品衛生サービス ・補助金コンサル ・ブランディング・広報PR支援 など ■研修に関して 入社後は、本社にて約1か月半の研修プログラムを実施します。扱う商材やサービス、業界知識、営業の基本までを基礎から学べるため、営業が初めての方でも安心してスタートできます。 研修後は、上司や先輩社員の営業に同行しながら、実際の提案や仕事の流れを少しずつ習得。分からないことはその場で確認でき、段階的に独り立ちを目指します。未経験からスタートし、第一線で活躍している社員も多数在籍しています。 \この仕事で経験できること/ ◇「食」を支える業界での幅広い知識・スキル ◇社内外と連携し、製品を作り上げる経験 ◇多様な商材・サービスの提案力 ◇携わった製品が店頭に並ぶやりがい 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市西区あし原町259 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/下小田井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 370万円~420万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):191,100円~218,400円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:36,490円~41,700円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 237,590円~270,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(2,000円~8,000円/月 ※ベースアップ込みの過去実績) ■賞与:年3回(過去実績3ヶ月分) ■年収例:650万円(35歳、課長代理、配偶者、子2人) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新橋/未経験歓迎】食品ラベル・パッケージ等のルート営業◇働き方◎◇業界トップクラスの印刷技術
      • NEW
      == 未経験者歓迎/平均残業13h、年休122日で働き方◎/研修体制充実/印刷メーカー・包装資材商社の機能を併せ持つ独自のビジネスモデル == ■業務概要 食品ラベルやパッケージの企画提案、製造、包装資材の販売を主な事業として全国展開をしている当社にて、営業職としてご活躍いただきます。 ※営業未経験の方も集合研修やOJTにてしっかりサポートいたします。 ■業務詳細: ◇シール・ラベル、パッケージの提案 食品向けの販促シールや飲料用ラベル、お土産品・化粧品などのパッケージ(紙箱)やギフトボックスを提案します。受注後は社内のデザイナーや工場スタッフと連携し、製品を形にしていきます。 ◇食品包装資材の提案 惣菜・弁当・精肉・鮮魚向けの食品トレーを仕入れ、主に食品スーパーへ卸販売します。併せて洗剤・アルコール・作業服などの衛生商材も提案します。 ◇サービス・ソリューションの提案 社内の専門スタッフと連携し、課題のヒアリングから提案・受注・納品までを行います。 ・WEB/通販サイト制作 ・商品撮影、動画撮影・編集 ・人材採用支援 ・海外輸出サポート ・食品検査、食品衛生サービス ・補助金コンサル ・ブランディング・広報PR支援 など ■研修に関して 入社後は、本社にて約1か月半の研修プログラムを実施します。扱う商材やサービス、業界知識、営業の基本までを基礎から学べるため、営業が初めての方でも安心してスタートできます。 研修後は、上司や先輩社員の営業に同行しながら、実際の提案や仕事の流れを少しずつ習得。分からないことはその場で確認でき、段階的に独り立ちを目指します。未経験からスタートし、第一線で活躍している社員も多数在籍しています。 \この仕事で経験できること/ ◇「食」を支える業界での幅広い知識・スキル ◇社内外と連携し、製品を作り上げる経験 ◇多様な商材・サービスの提案力 ◇携わった製品が店頭に並ぶやりがい 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都港区東新橋2-5-6 ACN汐留ビルディング9階 勤務地最寄駅:都営大江戸線/汐留駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 370万円~420万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):191,100円~218,400円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:36,490円~41,700円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 237,590円~270,100円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(2,000円~8,000円/月 ※ベースアップ込みの過去実績) ■賞与:年3回(過去実績3ヶ月分) ■年収例:650万円(35歳、課長代理、配偶者、子2人) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日本タングステン株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    福岡県福岡市博多区美野島1-2-8
    • 設立 1931年
    • 従業員数 444名
    • 平均年齢 39.7歳
    求人情報 全9件
    • 【大阪】法人営業※未経験・第二新卒歓迎!/研修制度充実◎/東証スタンダード上場企業!/年休126日
      ◇◆営業へのキャリアチェンジができる求人!/業界トップ・東証スタンダード上場の安定性!/残業20時間で転勤なしでワークライフバランスを整えられる環境!◇◆ 【「タングステンって何?」という方も全く問題ございません!入社後、専門知識も営業の基本もしっかり丁寧に教えていきます!】 ■業務内容: 半導体製造装置メーカー等の既存顧客を中心に、「熱に強く、硬い金属のタングステン」を提案・販売しています! \生活の密接に関わる産業機械に多く使われており、人々の生活を支えている縁の下の力持ちのような商材です!/ ■こんなところに使われています! ・工場ラインにある産業機械 ・鉄を削る工具(ドリル・カッター等) ・飛行機や病院のX線に使われるセラミック部品 電機・機械・医療・航空など幅広いフィールドで使われています! ■担当エリア: 西日本エリア一帯を担当※直近ではWEB商談が増えており、宿泊を伴う出張数は減少しています。 ■就業環境: 土日祝休み×年間休日126日×残業20時間程度×産休・育休の取得率・復帰率100%×借り上げ社宅制度など・・・手当など充実していますので、ご自身もご家族も、安心して長期就業できる環境が整っています。 ■入社後の流れ/キャリアプラン: 既存顧客を中心にご担当いただきます。顧客との信頼関係を築き、強みのある製品で期待に応えていく営業スタイルとなります。 将来的には新規販路拡販など戦略立案やマーケティングの領域にも携わっていただくことを期待しています ■営業の面白み!: 当社は契約して終わり・売って終わりではなく、長くお客様とお付き合いすることを大事にしています。無理に数字を上げるような仕事は求めません。 ■世界で高いシェアのある安定企業: 当社はタングステンという耐熱性&耐久性が高い金属を製造、加工、製品化しているメーカーです。主に照明、液晶TV、産業機械、医療器具、楽器などに使われています。世界の様々な工場・製品にタングステンは使われています。 ■組織構成: 当社組織の平均年齢は30歳程度、営業経験者から未経験まで在籍しています。先輩と同行し、1から業務を教えていきますのでご安心ください。営業のノウハウや、提案のコツは独り立ちまでにしっかり伝授します! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪事務所 住所: 大阪府豊中市新千里東町1ー5ー3  千里朝日阪急ビル15階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~280,000円 その他固定手当/月:6,500円~39,100円 <月給> 266,500円~319,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキル等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※直近実績2023年夏2.417ヶ月2023年冬2.215ヶ月/業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東海】法人営業※未経験・第二新卒歓迎!/研修制度充実◎/東証スタンダード上場企業!/年休126日
      ◇◆営業へのキャリアチェンジができる求人!/業界トップ・東証スタンダード上場の安定性!/残業20時間で転勤なしでワークライフバランスを整えられる環境!◇◆ 【「タングステンって何?」という方も全く問題ございません!入社後、専門知識も営業の基本もしっかり丁寧に教えていきます!】 ■業務内容: 半導体製造装置メーカー等の既存顧客を中心に、「熱に強く、硬い金属のタングステン」を提案・販売しています! \生活の密接に関わる産業機械に多く使われており、人々の生活を支えている縁の下の力持ちのような商材です!/ ■こんなところに使われています! ・工場ラインにある産業機械 ・鉄を削る工具(ドリル・カッター等) ・飛行機や病院のX線に使われるセラミック部品 電機・機械・医療・航空など幅広いフィールドで使われています! ■担当エリア: 東海エリア一帯を担当※直近ではWEB商談が増えており、宿泊を伴う出張数は減少しています。 ■就業環境: 土日祝休み×年間休日126日×残業20時間程度×産休・育休の取得率・復帰率100%×借り上げ社宅制度など・・・手当など充実していますので、ご自身もご家族も、安心して長期就業できる環境が整っています。 ■入社後の流れ/キャリアプラン: 既存顧客を中心にご担当いただきます。顧客との信頼関係を築き、強みのある製品で期待に応えていく営業スタイルとなります。 将来的には新規販路拡販など戦略立案やマーケティングの領域にも携わっていただくことを期待しています ■営業の面白み!: 当社は契約して終わり・売って終わりではなく、長くお客様とお付き合いすることを大事にしています。無理に数字を上げるような仕事は求めません。 ■世界で高いシェアのある安定企業: 当社はタングステンという耐熱性&耐久性が高い金属を製造、加工、製品化しているメーカーです。主に照明、液晶TV、産業機械、医療器具、楽器などに使われています。世界の様々な工場・製品にタングステンは使われています。 ■組織構成: 当社組織の平均年齢は30歳程度、営業経験者から未経験まで在籍しています。先輩と同行し、1から業務を教えていきますのでご安心ください。営業のノウハウや、提案のコツは独り立ちまでにしっかり伝授します! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 刈谷事務所 住所:愛知県刈谷市相生町1ー31  第5セントラルビル5階B号室 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~280,000円 その他固定手当/月:6,500円~39,100円 <月給> 266,500円~319,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキル等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)2025年夏2.467ヶ月2025年冬2.379ヶ月/業績連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    東芝電材マーケティング株式会社

    その他電気・電子・機械 (商社)
    神奈川県川崎市幸区堀川町72-34ラゾーナ川崎東芝ビル6F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 810名
    • 平均年齢 47.3歳
    求人情報 全11件
    • 【岐阜】インフラ関連のルート営業<東芝G>未経験歓迎◎土日祝休み/建物を“人の居場所”に変える!
      ~地域密着型/年休126日/第二新卒・未経験歓迎/半年~1年しっかり研修サポートします!~ \おススメポイント/ ★大手東芝グループで、顧客基盤、経営基盤が安定しています! ★第二新卒・未経験歓迎!半年~1年しっかり研修サポートします! ★100%既存顧客のため、新規開拓のプレッシャーがなく、顧客との関係構築に集中できます◎ ★年間休日126日!土日祝休みでワークライフバランスも整います♪ ■職務内容 オフィスも、学校も、病院も、マンションも、工場もーーー あなたが何気なく通っているその建物、実は当社の扱う商品で“動いている”かもしれません。 それらすべてに、明かりや空気、安全を届ける設備があります。 私たちは、「建物が人の居場所になる瞬間」を支える営業です。 【詳細】 ・得意先へ訪問し、製品PRや打ち合わせなどの営業活動(既存顧客が100%) ・問い合わせ対応や見積り作成などの事務作業 ・アイテムの商品管理や手配、納品 ※内勤:外勤=5:5ほど。出張はなく、基本的に近距離での訪問です。 ※お客様は電気工事店、工務店などがメインになります。 ■入社後の流れ・研修制度: 半年から1年かけて受注入力や在庫・入出庫の検品、配送などを通じて商品知識を覚えて頂き、担当顧客を理解して頂くことからスタート! 営業の基礎(訪問や提案の仕方)に関しても、外部講師の研修がありますので、未経験の方も安心して活躍できます! その後は先輩社員に同行して、現場での営業を学びます。徐々に担当顧客を持っていただき、将来的には約30~40社程度お任せしたいと思っています。 ■同社の営業について: ・東芝グループを掲げての営業になるため、他の照明器具や空調機器を取り扱う代理店と比較しても営業しやすいです。 ・東芝グループの商材だけでなく、幅広いメーカーの製品を提案できるので、顧客のニーズに最大限にこたえることができます。 ・売上目標の設定はございますが、担当顧客の状況に合わせた設定になりますので、営業デビュー3カ月程で達成する社員もいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 西濃営業所 住所:岐阜県大垣市三本木1-4 勤務地最寄駅:樽見鉄道線/東大垣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 357万円~426万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,500円~226,500円 <月給> 197,500円~226,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、時間外勤務時間30時間、前年度実績賞与支給額を含んでおり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【尼崎】施工管理(照明器具・空調機器設等)<東芝G>未経験歓迎◎長期出張&現場常駐・転勤無し
      ~国家資格取得を応援!自身のスキルを身につけたい方歓迎/年休126日/第二新卒・未経験歓迎/~ \おススメポイント/ 東芝グループの安定した経営基盤のもと、未経験から電気施工管理技士を目指せるポジションです。1級電気工事施工管理技士の取得を会社がバックアップ。第二新卒・異業種出身の方も多数活躍しています。 長期出張・転勤はなく、案件は小規模・単発工事が中心。年間休日126日、土日祝休みで、ワークライフバランスも大切にできます。 ■業務概要 照明器具・空調機器設置工事における電気施工管理補助業務をお任せします。主任技術者・現場代理人の指示のもと、段階的に業務を習得します。 <具体的には> ・工事の安全管理・進捗管理のサポート ・安全・施工関連書類の作成補助 ・営業担当と連携した現場調査・積算支援 ・協力会社との調整業務 など ■働きやすさ ・出張は月数回・日帰りまたは1泊程度 ※長期出張が無い理由は小型案件が多く基本単発の工事です。下請なので長期駐在が発生しません。 ・休日出勤は月0~1回程度(代休取得率約8割) ・社内業務が週3~4日で、代休が取りやすい環境 ・シニア社員・男性女性ともに活躍中 ・中途入社社員の平均勤続年数8年以上と高定着率 ~東芝グループの安定した経営基盤/福利厚生充実/土日祝休み/地域に根ざしてお客様と安定した取引~ ■東芝Gの照明器具や空調機器をメインに取り扱う総合電設資材商社です。 ■東芝Gの保険制度・資格取得の支援制度のため、福利厚生も非常に充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 尼崎営業所 住所:兵庫県尼崎市塚口町5丁目 8-1 東芝電材マーケティング(株) 尼崎営業所 勤務地最寄駅:阪急神戸線/塚口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 神戸営業所 住所:兵庫県神戸市長田区本庄町7-2-9 勤務地最寄駅:山陽本線/鷹取駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,500円 <月給> 204,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、時間外勤務時間30時間、前年度実績賞与支給額を含んでおり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    西部化成工業株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    福岡県福岡市博多区東比恵3-14-8
    • 設立 1967年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【博多・転勤無/未経験◎】法人営業◇お菓子の包装フィルム~配管材料などのプラスチック製品/残業20h
      ~創業55年以上の安定企業/未経験歓迎/転勤なし/法人営業/残業平均月20時間/プラスチック製品の提案/既存顧客への反響営業/社用車貸与/年間休日119日/賞与年2回~ ■業務内容: 1967年に個人創業しプラスチックなどの樹脂を加工し、さまざまな用途の製品を製造している当社の営業をお任せします。当社の営業は反響営業ですので飛び込み営業等はありません。400社ほど既に取引があるお客様に対して当社の製品をご提案して頂きます。 ■業務詳細: 販売する商材は、生活に身近な製品だから安定したニーズがあり、建築、設備、食品などの幅広い業界が取引先となります。 ※入社後は当社の製造現場、配送センターで商材の流れを学んで頂きます。 <工業用プラスチック製品> 下水道の配管材料、空調ダクト、継手(管を繋げる部品)タンクなどの容器など生活の身近な場所に使われています。 <包装資材用フィルム加工品> 食品を包装する袋、シート、フィルムです。お菓子の箱を包んでいる包装するシート等です。 ■配属先組織構成: 営業部 4名 【ご入社後のサポート体制】 ご入社後、1か月ほど、工場研修(製品理解を深めるため)、その後、営業社員について2~3か月営業同行、 半年後には独り立ちイメージをしておりますが、適宜先輩社員に相談しながら業務を行える環境がある為ご安心下さい。 ■働き方など: ・一人で営業を担当出来るようになれば、直行直帰も可能。社用車を貸与しており通勤にも使って頂けます。 ・営業エリアはまずは福岡市内の近場を担当して頂き、慣れてきたら九州一円をご担当頂きます。 ・スタート時はニーズが安定している包装資材を担当。ものづくりの製造工場さんなどを定期的に訪問し、工場内で使う袋や薄いシートなどを提案します。 ・残業平均月20時間と働きやすい環境です。 ■採用背景: 西部化成工業株式会社では、組織力強化のため営業職の増員を行います。定年を迎えた社員二名の退職による欠員補填も兼ねており、早いタイミングで新しいメンバーを迎え入れたいと考えています。現在、営業部は30代から40代の男性4名と責任者1名の体制で、太陽光パネルの営業経験者や介護士など異業種出身者も活躍しています。ルート営業を中心に、深耕営業で顧客との関係を築ける方を求めています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区東比恵3-14-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円 その他固定手当/月:30,000円~50,000円 <月給> 230,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■その他固定手当:営業手当+精勤手当+食事手当 ■モデル年収:510万円/30代入社6年目(月給33万円+賞与2回+各種手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社九州リースサービス

    リース
    福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-18サンライフセンタービル
    • 設立 1974年
    • 従業員数 186名
    • 平均年齢 42.6歳
    求人情報 全6件
    • 【福岡市】総務<管理職候補>~スタンダード市場上場/株式回りの業務をお任せ/年休120日~
      ◆株主総会の運営、株式事務、会社行事の企画・運営など◆スタンダード上場/地域密着の総合リース事業を展開◆所定労働7.5H/年休120日/土日祝休み~ ■業務概要: 当社は、九州トップクラスの実績を誇る総合リース事業を中心に、多岐にわたる事業を展開しています。今回は、上場企業での株主総会対応経験をお持ちの方を対象に、総務担当(将来の管理職候補)を募集いたします。株主総会の運営や株式事務、法務関連業務など、幅広い業務を通じてスキルアップ・キャリアアップが可能です。 <具体的には> ・当社株式や社債の管理、株式事務 ・株主総会の運営 ・取締役会の開催準備および議事録の作成、保管 ・会社の登記、登録その他法務に関する事項 ・会社行事の企画・運営 ■組織体制: 総務部には5名ほどが在籍しており、業務分担は特にせず、チーム全体で協力して業務に取り組んでいます。経験豊富なメンバーとともに、幅広い業務に携わることができる環境です。 ■働き方: 同社は、社員一人ひとりのワークライフバランスを大切にしています。フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入し、柔軟な働き方が可能です。また、業務に専念できるよう、充実した福利厚生制度を整えていますので、安心して働くことができます。 ■キャリアパス: 総務担当としての経験を積んだ後は、係長、課長、部長といった管理職へのキャリアアップが可能です。また、若い方であれば他の管理部門を経験した後、再度総務部に戻ってくることも可能です。スキルや経験を活かし、キャリアの幅を広げることができます。 ■企業の特徴/魅力: 同社は、1974年の設立以来、総合リース事業、融資事業、不動産事業、フィービジネス事業などを複合的に提供する総合金融サービス企業です。地域密着型営業により、顧客ニーズに対応し、多くの取引先の経営をサポートしています。また、環境にも配慮し、LED照明のレンタル事業や大規模太陽光発電所の運営など、持続可能なビジネスを展開しています。
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-18  サンライフセンタービル 勤務地最寄駅:鹿児島本線/博多駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~450,000円 <月給> 310,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■その他諸手当有り ■モデル年収 年収940万円 入社20年目 課長(月給50万+賞与) 年収1050万円 入社25年目 部長(月給55万+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多/転勤無】人事(採用・研修)◆設立50年以上の地場・上場企業◆働き方・裁量◎年収600万~
      ◎九州トップクラスの実績 × 東証スタンダード上場企業 ◎年収1050万円の実績有/土日祝休み/フレックスタイム制、産休・育休、時短制度も充実 ◎UIターン・中途採用者の管理職登用実績多数!平均勤続年数14.5年 安定した基盤と挑戦できる環境を兼ね備えた当社で、人事のプロとしてキャリアを築きませんか? 【業務内容】 ◇教育・研修 ・新卒研修、階層別研修、管理職研修などの計画立案 月に3-4回のペースで研修を実施。  当日の研修は外部に委託しますので、外部研修の導入・調整をお願いします。 ◇採用業務 ・年間採用計画の策定(新卒8~10名、中途3~5名) ・採用企画~面接対応 【このポジションのPOINT】 ★採用・研修の両軸を担える!労務など人事領域で経験を積み、係長→課長→部長へステップアップ可能 ★面接から研修計画まで幅広く携われる裁量の大きさアリ 【組織構成】 人事部は現在3名が在籍しております。採用メインで動いているものが多いため、研修領域で力を発揮いただける方は大歓迎です。 【働き方】 ・残業は月30時間程度(人員増で削減予定) ・説明会で年に数回休日出社有り ・福利厚生充実で安心して働けます \安定 × 成長 × チャレンジ/ 九州トップクラスの実績を誇る当社で、人事の中核を担うポジションに挑戦しませんか? ■当社・業務の特徴: ★当社はお客様からの多様なニーズにワンストップで対応できる体制を整えており、「顧客志向×事業横断」の視点で提案力を発揮できます。 ★「総合商品力」と「地場情報力」に加えて、「首都圏での活動で得る情報」も活かす、独自のビジネスモデルを展開。九州沖縄に本社を持つリース会社ではトップクラスのシェアを誇り、UIターンを含む中途入社者も多数活躍中です。九州経済を牽引する弊社と『九州経済の更なる発展』を目指しませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-18  サンライフセンタービル 勤務地最寄駅:鹿児島本線/博多駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~350,000円 <月給> 310,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■その他諸手当有り ■モデル年収 年収940万円 入社20年目 課長(月給50万+賞与) 年収1050万円 入社25年目 部長(月給55万+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    総合メディカル株式会社

    調剤薬局・ドラッグストア業界
    福岡県福岡市中央区大名2-9-23プリオ福岡ビル
    • 設立 1978年
    • 従業員数 22,204名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全45件
    • 【武蔵中原駅/未経験歓迎】薬局の受付事務《年休126日/女性活躍◎/面接1回・正社員/研修充実◎》
      • NEW
      【9割が未経験スタート!丁寧な研修とサポートで安心/安定した経営基盤がある大手企業/年間休日126日・月平均残業13.3時間/面接1回で採用/転居を伴う転勤なし】 【はじめに】 当社の薬局事務職として、事務と接客、受付など幅広い業務をお任せします。大半が未経験での入社のため安心して就業いただけます。福利厚生が充実した大手薬局チェーンで活躍の幅を広げてください! 【1日の流れ(一例)】 ■9時:開店/患者さん対応や処方箋の入力、医薬品のピッキング等を担当 ■12時30分:お昼休憩 ■13時30分:調剤録の照合や保険請求のための準備、掃除などのタスクをこなします。他にも、売上金の入金対応、OTC医薬品の在庫管理・発注等も行います。 ■18時:業務終了/閉店作業 【研修・フォロー体制】 ■エリアごとに数か月に1回研修が行われます。研修の内容は、顧客満足度向上に繋がる接客スキル・OTCの勉強会など、薬局事務としてスキルアップしていただける内容です。 ■上記の定期的な研修だけではなく、OJTで先輩方に教わりながらじっくり業務をキャッチアップできます。医療事務に関する知識・スキルが入社時点でゼロでも安心! ■悩み事を相談できる【ブラザー・シスター制度】が一人ひとりに適用されます。 【働きやすい環境】 ■有給の連日取得も可能です。全社的に積極的に有給を使用することを奨励しております。有給や希望休が被った場合は随時相談となりますが、被らない限りは比較的に取得がしやすい環境です。 ■【健康経営優良法人】【プラチナくるみんマーク】【えるぼしマーク】を取得しており、数値・実績からも働きやすさが魅力的な企業様です。 ☆本求人のポイント☆ ■特別なスキルや経験は必要ナシ!完全未経験からスキル身につく【薬局事務】へ挑戦できます ■年休126日・月平均残業13.3hで働き方バツグン◎ワークライフバランスを確保した上で地域の方の健康に貢献できる、やりがいあるお仕事です! ■社員の9割は未経験からの挑戦で、女性の育休取得率・復帰率100%!働きやすい環境◎ ■大手ならではの手厚い研修・サポート体制も魅力♪ 定期的な研修だけでなく、悩み事を先輩に相談できる制度などもあり、 「人」を決め手にご入社される方も多数◎
      <勤務地詳細> そうごう薬局 子母口店 住所:神奈川県川崎市高津区子母口497-2  勤務地最寄駅:JR南武線/武蔵中原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 297万円~329万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円 その他固定手当/月:35,000円 <月給> 205,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給制度あり:年1回 ■賞与:年2回(基本給の計2.8ヶ月分想定※業績により変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大森駅/未経験歓迎】薬局の受付事務《年休125日/女性活躍◎/面接1回・正社員/研修充実◎》
      • NEW
      【9割が未経験スタート!丁寧な研修とサポートで安心/安定した経営基盤がある大手企業/面接1回で採用/転居を伴う転勤なし】 【業務概要】 主な仕事は患者さん対応、PC入力、電話対応、レジ打ち、医薬品の発注、調剤報酬明細書(レセプト)業務、薬剤師のフォローなど。未経験者も歓迎!福利厚生が充実した大手薬局チェーンで活躍の幅を広げてください。 【1日の流れ(一例)】 ■9時:開店/患者さん対応や処方箋の入力、医薬品のピッキング等を担当 ■12時30分:お昼休憩 ■13時30分:調剤録の照合や保険請求のための準備、掃除などのタスクをこなします。他にも、売上金の入金対応、OTC医薬品の在庫管理・発注等も行います。 ■18時:業務終了/閉店作業 【研修・フォロー体制】 ■エリアごとに数か月に1回研修が行われます。研修の内容は、顧客満足度向上に繋がる接客スキル・OTCの勉強会など、薬局事務としてスキルアップしていただける内容です。 ■上記の定期的な研修だけではなく、OJTで先輩方に教わりながらじっくり業務をキャッチアップできます。医療事務に関する知識・スキルが入社時点でゼロでも安心! ■悩み事を相談できる【ブラザー・シスター制度】が一人ひとりに適用されます。 【働きやすい環境】 ■有給の連日取得も可能です。全社的に積極的に有給を使用することを奨励しております。有給や希望休が被った場合は随時相談となりますが、被らない限りは比較的に取得がしやすい環境です。 ■【健康経営優良法人】【プラチナくるみんマーク】【えるぼしマーク】を取得しており、数値・実績からも働きやすさが魅力的な企業様です。 ※ポジティブアクション求人 ☆本求人のポイント☆ ■特別なスキルや経験は必要ナシ!完全未経験からスキル身につく【薬局事務】へ挑戦できます ■年休125日・月平均残業13.3hで働き方バツグン◎ワークライフバランスを確保した上で地域の方の健康に貢献できる、やりがいあるお仕事です! ■社員の9割は未経験からの挑戦で、女性の育休取得率・復帰率100%!働きやすい環境◎ ■大手ならではの手厚い研修・サポート体制も魅力♪ 定期的な研修だけでなく、悩み事を先輩に相談できる制度などもあり、 「人」を決め手にご入社される方も多数◎ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> そうごう薬局大森北店 住所:東京都大田区大森北1丁目31-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円 その他固定手当/月:45,000円 <月給> 215,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給制度あり:年1回 ■賞与:年2回(基本給の計2.8ヶ月分想定※業績により変動あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ルミカ

    総合化学メーカー
    福岡県古賀市糸ヶ浦65
    • 設立 1979年
    • 従業員数 159名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • エンタメ業界の営業事務/未経験歓迎/年休124日/残業10h
      管理部門のスタッフとして、営業サポートやバックオフィスの業務全般をお任せします。最初はサポート業務からスタートするため、未経験の方も安心!ゆくゆくは、スキルや経験、適性に応じて活躍の幅を広げていける環境です。 ★具体的な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業チームとのやり取りをメインに、本社管理部門や開発、購買、デザインなど社内のさまざまな部署と関わりながら業務を進めていきます。 <営業サポート> ■営業の受注処理 ■請求書の発行・発送 ■売上計上 ■請求書の会計入力 ■振込依頼の申請 ■稟議書の作成 など <庶務・総務> ■棚卸し ■諸経費精算の確認 ■備品の発注 ■小口の貸し出し ■車両点検 ■電話対応 など ★未経験でも安心の研修制度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼STEP1:オリエンテーション(2日間) 会社説明や業務内容について学びます。 ▼STEP2:現場でのOJT(1週間~10日間) 受注業務の入力作業をマンツーマンでレクチャー! 主要な取引先の情報を覚え、テスト入力を行いながら操作に慣れていきます。 ▼STEP3:受注業務の本番(入社10日後~) 受注業務本番に挑戦。先輩のサポートはもちろん、Wチェックも行うので安心です。  その後は、習熟度や業務状況に応じて、少しずつ担当業務の幅を広げていきます。 < CHECK! > あなたをマンツーマンでレクチャーするのは、20代の女性!優しく穏やかな先輩なので、何でも相談しやすく、頼れる存在です◎ ★ゆくゆくは…  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 慣れてきたら「好き」や「得意」を活かした業務にもチャレンジ可能!実際、推し活やエンタメに詳しい社員が、商品企画のアイデア出しなどに参加し、活躍しています。
      【東京支店募集/オシャレなオフィス/駅チカで通勤スムーズ】 ■東京支店/東京都江東区新木場1-18-8 東京木材会館5F < アクセス > ・JR在来線・東京メトロ有楽町線・東京臨海高速鉄道りんかい線『新木場駅』より徒歩3分 ★オフィスとなる『東京木材会館』は、国産木材を活かした空間が特徴的な建物で、映画やテレビドラマ、CMなどの撮影でも使用されているオシャレな場所です♪ ※受動喫煙対策:屋内禁煙
      月給:25万5000円~27万5700円 + 賞与2回 + 各種手当 ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は、別途全額支給いたします。
    • プロ向けの撮影機材の企画営業/月給32万円以上/年休124日
      発売から10年、ブランド認知されている撮影補助機材「Bi Rod」の市場を、さらに広げていく企画・提案営業をお任せします。 【Bi Rod(ビーアイロッド)とは…】 鳥(Bird)のように高所からの撮影を可能にするロングロッドです。 高所や水中にも安全にカメラを設置できるとして、高所・水中撮影、点検、スポーツの分析、土木工事などの分野を中心に、補助機材として多数の認知とニーズ、ご愛顧をいただいています。 ========  具体的には… ======== ECサイトからの問い合わせやルートセールスを通し、吸い上げたニーズをもとに、製品の企画・提案を行います。 ■問い合わせ・見積もり対応 ■ニーズのヒアリング ■製品の企画・提案 ■製品の試験・実演 など <主な提案先> 映像・テレビ業界、建設・土木業界、スポーツ団体など \ POINT!/ ★多種多様なニーズに応える! Bi Rodは撮影以外でも「活用したい!」という声が多く寄せられています。 時にはお客さまから活用のヒントをいただくことも。 ニーズに応じて柔軟に動ける対応力は、当社ならではの強み。 多彩な業界にチャレンジでき、自身のアイデアを活かす面白さが存分に味わえます。 <たとえばこんなニーズが…> ・ハイアングル撮影、水中撮影 ・橋脚や建物などの点検 ・スポーツチームの分析 など ==========  多角的な評価制度 ========== 部署の予算を達成するため、チーム全体で協力し合う雰囲気があります。 あなたの強みや活躍は、部署内だけでなく社内全体の取り組みを通して評価をしていく体制です。 \ POINT!/ 大型案件を除けば、稟議や決裁がスムーズなことも当社の特長。 小さいものはすぐに3Dプリンターで試作してみるなど、企画・開発の豊富なリソースを活かし、裁量を持って活躍できます。 実際に新たなアイデアから追加提案につながったケースも多数あります。 何よりも「いろいろ作っていい」「枠にはまらなくてもいい」という風土が、あなたの意欲を後押しします。
      【東京・江東区/駅から徒歩3分/オンライン商談などWebを活用】 ★遠方のお客さまとのやり取りはオンライン商談も活用するため、出張は年に数回程度です。 【東京支店】 東京都江東区新木場1-18-8 東京木材会館5F <アクセス> JR在来線・東京メトロ有楽町線・東京臨海高速鉄道りんかい線「新木場駅」より徒歩3分 ※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙/敷地内喫煙場所あり)
      月給32万円~40万円+各種手当+賞与年2回+決算賞与(2025年度実績:3.4カ月以上、決算賞与一律20万円) ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します

    株式会社エイブル

    不動産仲介
    東京都港区元赤坂1-5-5元赤坂SFビル
    • 設立 1979年
    • 従業員数 3,844名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全42件
    • <長崎/未経験歓迎>エイブルのハウジングコーディネーター◆未経験でも安心の教育体制が整っています!
      • NEW
      <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>未経験歓迎!/接客スキルが活かせる・夜勤なしの安定ワーク◎飲食・アパレル・サービス業出身の方も多数活躍中! ★個人ノルマなし × ホスピタリティ重視の接客スタイル★ 長く働きたい方・家庭と両立したい方にもぴったりの職場です! ■ 業務内容(お客様と“理想の暮らし”をつくる仕事) 来店されたお客様の「住みたい街」「理想の暮らし」などを伺い、その想いに寄り添いながら最適なお部屋をご提案します! <具体的な業務> お客様へのヒアリング(希望条件・生活スタイルなど) 条件に合うお部屋のご提案~現地へのご案内 物件情報の作成(Web掲載・チラシ作成 など) 契約書類の作成・手続き対応 オーナー様との打合せ、物件管理サポート “部屋を紹介して終わり”ではなく、お客様にもオーナー様にも喜んでいただける “二者貢献型” の仕事です。 ■ 研修・フォロー体制(未経験でも安心!) 入社後は基礎研修+現場OJTで、イチから不動産知識を習得 未経験者がつまずくポイントを理解した先輩が丁寧にサポート 個人ノルマなし! → 店舗でのチーム目標に向かう文化。互いに助け合う風土が強いです。 “お客様に寄り添う接客” を大切にできる職場です! ■ 働き方(無理なく安心して続けられる環境) 残業は月20~30時間程度 → 繁忙期でも 20時にPC強制シャットダウン のため無理な残業なし 産休・育休の取得実績多数/時短勤務制度あり → 育児と仕事を両立する社員が多く、長期的に働けます 夜勤なし・規則的な勤務時間 → 生活リズムが整い、プライベートも充実 エイブルは全国展開! → 「地元に戻りたい」「転勤先で働きたい」などの希望もOK ■ こんな方にぴったり 接客が好き、誰かの役に立つ仕事がしたい 夜勤や不規則シフトから卒業したい 数字プレッシャーより、お客様の笑顔を大切にしたい 安定した企業で長く働きたい 未経験から新しいキャリアに挑戦したい 人生の転機を支える“ありがとう”の多い仕事です。接客経験や営業経験があれば活かせます! 「営業は不安…」「不動産は難しそう…」 そんな未経験者の方が本当に多く活躍しています!あなたの接客経験や人への丁寧さこそが強みになります! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> エイブル長崎駅前 住所:長崎県長崎市大黒町11-8 長崎東京生命館1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 340万円~460万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):170,500円~215,500円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:51,620円~63,500円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 247,120円~304,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験を踏まえて決定 ※固定残業代33時間分を営業手当として支給 ■昇給:年1回(人事考課による) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【平塚/未経験歓迎!】エイブルのハウジングコーディネーター★中途入社者多数活躍!個人ノルマなし◎
      <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>未経験歓迎!/接客スキルが活かせる・夜勤なしの安定ワーク◎飲食・アパレル・サービス業出身の方も多数活躍中! ★個人ノルマなし × ホスピタリティ重視の接客スタイル★ 地元で長く働きたい方・家庭と両立したい方にもぴったりの職場です! ■ 業務内容(お客様と“理想の暮らし”をつくる仕事) 来店されたお客様の「住みたい街」「理想の暮らし」などを伺い、その想いに寄り添いながら最適なお部屋をご提案します! <具体的な業務> お客様へのヒアリング(希望条件・生活スタイルなど) 条件に合うお部屋のご提案~現地へのご案内 物件情報の作成(Web掲載・チラシ作成 など) 契約書類の作成・手続き対応 オーナー様との打合せ、物件管理サポート “部屋を紹介して終わり”ではなく、お客様にもオーナー様にも喜んでいただける “二者貢献型” の仕事です。 ■ 研修・フォロー体制(未経験でも安心!) 入社後は基礎研修+現場OJTで、イチから不動産知識を習得 未経験者がつまずくポイントを理解した先輩が丁寧にサポート 個人ノルマなし! → 店舗でのチーム目標に向かう文化。互いに助け合う風土が強いです。 “お客様に寄り添う接客” を大切にできる職場です! ■ 働き方(無理なく安心して続けられる環境) 残業は月20~30時間程度 → 繁忙期でも 20時にPC強制シャットダウン のため無理な残業なし 産休・育休の取得実績多数/時短勤務制度あり → 育児と仕事を両立する社員が多く、長期的に働けます 夜勤なし・規則的な勤務時間 → 生活リズムが整い、プライベートも充実 エイブルは全国展開! → 「地元に戻りたい」「転勤先で働きたい」などの希望もOK ■ こんな方にぴったり 接客が好き、誰かの役に立つ仕事がしたい 夜勤や不規則シフトから卒業したい 数字プレッシャーより、お客様の笑顔を大切にしたい 安定した企業で長く働きたい 未経験から新しいキャリアに挑戦したい 人生の転機を支える“ありがとう”の多い仕事です。接客経験や営業経験があれば活かせます! 「営業は不安…」「不動産は難しそう…」 そんな未経験者の方が本当に多く活躍しています!あなたの接客経験や人への丁寧さこそが強みになります! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 平塚店 住所:神奈川県平塚市紅谷町9-20 1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 340万円~380万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):170,500円~191,500円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:51,620円~57,160円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 247,120円~273,660円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験を踏まえて決定 ※固定残業代33時間分を営業手当として支給 ■昇給:年1回(人事考課による) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日本電通株式会社

    ITコンサルティング
    福岡県福岡市博多区東比恵3-26-10
    • 設立 1976年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全6件
    • ※未経験・第二新卒歓迎※【熊本市】既存顧客フォロー(自社サービス)/転勤無/年休125日/福利厚生◎
      • NEW
      ~熊本市勤務/未経験・第二新卒歓迎/既存顧客フォロー/転勤なし/年休125日/残業月20時間程度/土日祝休み/資格支援制度あり/UIターン歓迎/ITや省エネ・環境に関わる社会貢献性の高い仕事~ ■当社について: NTT特約店として西日本トップクラスの実績を誇り、 IT事業、省エネ・環境事業、コンサルティング事業、グローバル事業等で幅広く事業を営み、成長を続けている会社です。 ■業務内容: 担当の法人顧客に対して、毎月・各月といったスパンで定期訪問を行い、お客様のお困りごとについてヒアリングをして頂きます。 ペーパーレス化やDX推進、SNSを活用した求人掲載、HP・ECの改善など、お客様からは様々なニーズを頂くため、 チームメンバーや営業担当と協力し合い、お客様の課題を深掘りし、解決に向けて取り組んで頂きます。 お客様から頂くニーズの中には、補助金や助成金、HPのコンサルティングなど、専門的な知識が必要となるケースもありますが その際は、分野に特化した専門チームとも連携しつつ対応を進めていきます。 ※1日あたりの訪問件数は、平均で7件程度です。 ■入社後のフォロー体制: 入社時研修(3日~1週間)の後は、約2カ月間先輩同行やロープレ研修を実施。 さらに、提案力を磨くソリューション研修、ChatGPTなどについて学ぶ自己啓発研修、階層別研修などを定期的に実施しています。 また、正しい判断と行動をするためのフィロソフィーを携帯ブックにまとめ、毎日・毎月確認し合うことで、考え方や行動の指針としています。 \未経験でも安心!/ 入社後2ヶ月~半年程度で一通りの研修が終わった後も、スキルや経験に合わせてフォロー期間を調整しています。 個別カスタマイズした育成プランで、じっくりと一人前になることが可能です★ ■組織構成: 熊本オフィスは12名ほどの組織となっております!新卒1年目~ベテランの方まで幅広い年齢層の方が活躍している営業所です! ・お客様サポート3名※今回の募集ポジション※ ・営業5名 ・技術エンジニア2名 ・GXサポートメンバー1名 ・事務1名 ■資格取得・スキルUP: ITパスポート、コンサル関連資格など資格取得を応援! 受験費補助があり、取得後は資格手当も毎月支給されます。
      <勤務地詳細> 熊本営業所 住所:熊本県熊本市中央区帯山2-14-68 NTT帯山ビル3階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~280,000円 固定残業手当/月:55,000円~70,000円(固定残業時間38時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は資格・経歴を考慮の上、決定します。 ■昇給:年2回(7月、12月) 【モデル年収】 年収350万円/27歳 リーダー職 経験3年 年収500万円/34歳 係長職    経験8年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験・第二新卒歓迎※【松山市】既存顧客フォロー(自社サービス)/転勤無/年休125日/福利厚生◎
      ~松山市勤務/未経験・第二新卒歓迎/既存顧客フォロー/転勤なし/年休125日/残業月20時間程度/土日祝休み/資格支援制度あり/UIターン歓迎/ITや省エネ・環境に関わる社会貢献性の高い仕事~ ■当社について: NTT特約店として西日本トップクラスの実績を誇り、 IT事業、省エネ・環境事業、コンサルティング事業、グローバル事業等で幅広く事業を営み、成長を続けている会社です。 ■業務内容: 担当の法人顧客に対して、毎月・各月といったスパンで定期訪問を行い、お客様のお困りごとについてヒアリングをして頂きます。 ペーパーレス化やDX推進、SNSを活用した求人掲載、HP・ECの改善など、お客様からは様々なニーズを頂くため、 チームメンバーや営業担当と協力し合い、お客様の課題を深掘りし、解決に向けて取り組んで頂きます。 お客様から頂くニーズの中には、補助金や助成金、HPのコンサルティングなど、専門的な知識が必要となるケースもありますが その際は、分野に特化した専門チームとも連携しつつ対応を進めていきます。 ※1日あたりの訪問件数は、平均で7件程度です。 ■入社後のフォロー体制: 入社時研修(3日~1週間)の後は、約2カ月間先輩同行やロープレ研修を実施。 さらに、提案力を磨くソリューション研修、ChatGPTなどについて学ぶ自己啓発研修、階層別研修などを定期的に実施しています。 また、正しい判断と行動をするためのフィロソフィーを携帯ブックにまとめ、毎日・毎月確認し合うことで、考え方や行動の指針としています。 \未経験でも安心!/ 入社後2ヶ月~半年程度で一通りの研修が終わった後も、スキルや経験に合わせてフォロー期間を調整しています。 個別カスタマイズした育成プランで、じっくりと一人前になることが可能です★ ■組織構成: 松山オフィスは8名ほどの組織となっております!若手からベテランの方まで幅広い年齢層の方が活躍している営業所です! ■資格取得・スキルUP: ITパスポート、コンサル関連資格など資格取得を応援! 受験費補助があり、取得後は資格手当も毎月支給されます。
      <勤務地詳細> 松山オフィス 住所:愛媛県松山市山越3丁目15-15 NTT山越ビル1階 勤務地最寄駅:伊予鉄道線/本町六丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~280,000円 固定残業手当/月:55,000円~70,000円(固定残業時間38時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は資格・経歴を考慮の上、決定します。 ■昇給:年2回(7月、12月) 【モデル年収】 年収350万円/27歳 リーダー職 経験3年 年収500万円/34歳 係長職    経験8年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社メック

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    福岡県小郡市福童196-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【福岡県小郡市/未経験歓迎】電気回路設計◇上流工程チャレンジ可能!◇転勤無◇寮・社宅有◇残業月10h
      ●募集背景: 当社は、液晶ディスプレイ・有機ELディスプレイの検査装置メーカーです。ナノファイバー事業も展開しており、量産装置の開発に成功しています。国内外問わず問い合わせが増えており、現在売り上げの1/3を占める事業に成長しています。今後もご依頼いただくことが増加していくことから、技術者を増員し体制を強化してきます。 ●業務概要: ディスプレイの検査装置・放送機器・ナノファイバー製造装置などの回路設計をお任せします。 \ナノファイバーについて/ 直径が数十~数百ナノメートルの繊維です。非常に細く軽いため、多くの新製品に活用される可能性を秘めています。今後数年間に急成長を遂げると言われており、医療・食品・電気などのメーカーから多くのお問い合わせやご相談をいただいております。 \働く魅力/ 社内製造部との連携が取りやすく、現場の声をご自身の設計開発業務に反映させることが可能です。上流工程にチャレンジしながら、納品の段階まで携わることができ、モノづくりの醍醐味を味わうことができます。残業はほとんど発生せず、目の前の作業に集中して業務に取り組むことができます。個々の裁量に合わせた柔軟な働き方を大切にしています。 ●入社後の流れ: 入社後はOJTや勉強会を通して、回路設計のスキルを身に着けることができます! ●求められる人物像: 従来からの特定製品のみの開発ではなく、同社未進出分野への開発も行います。つまりは正解のない業務に携わることも充分に想定されます。これまでのご経験をベースに、ご自身が未経験の分野でも技術的探究心を持って自発的に取り組んでいただくことを期待してます。 また、同社では机上の構想よりも実際に手を動かし、試作に取り組んでいただける”エンジニア”を求めています。スピード感を持ち、走りながら作り上げていける業務です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県小郡市福童196-1 勤務地最寄駅:西鉄天神大牟田線/小郡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 280万円~320万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~220,000円 <月給> 200,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ファウンテン・デリ株式会社

    食品・飲料・たばこ (商社)
    福岡県古賀市鹿部335-27
    • 設立 1970年
    • 従業員数 330名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 業界未経験歓迎【福岡/古賀】生産管理~セブンイレブン100%提携/年休113日/住宅・家族手当有~
      ~転勤なし×福利厚生充実◎年休113日/残業月10時間程度/中途採用多数活躍中~ ■職務内容:コンビニの店頭に並ぶ弁当やおにぎりの製造工程における製造管理業務を担当します。 工場内で働くパートさん等のマネジメントや、システムを利用して製造指示やラベル発行等を行います。※緊急時の受け渡しに社有車の使用があります。 【主な業務内容】 ・資材発注~出荷まではパートさんがメインで行うため、サポート業務がメインになり、品質管理や原価構築をメインで行っていただきます。 ※フードロスを減少させるためにも、過去のデーターや天候から測定し、分析を行うことも実施しております。 ■組織構成:現在、マネジメント業務の方が20名在籍しておりますので、わからないことは先輩社員に相談できる環境にあります。 ■勤務時間:最初の5年間程度は、基本的に日勤業務になります。(8:00~17:00等)経験を一定積まれていき、できる業務範囲が広がると夜勤の可能性もあります。 (18:00~3:00、22:00~07:00等)全体の2割程度の方が夜勤をされております。決まった人が常に夜勤に入り続けているわけではなく、シフト制で回しております。 ※ただし、ご家庭の事情で夜勤が難しい場合は、考慮できる環境になりますので、ご相談いただけると幸いです。 ■就業環境: (1)福利厚生が充実~ワークライフバランスの充実した生活~住宅手当と家族手当が毎月支給されます。社員のご家族にも優しいのが当社の特徴です。 (2)残業時間をしっかり管理~コンプライアンスの整った環境~大手との取引が中心なので、残業申請や残業代の支給を厳格に行っています。 残業事前申請(超過の場合は後程再申請)や静脈認証で勤怠を管理しています。 ■同社の特徴:同社の取引先はコンビニ業界でも誰もが知るセブンイレブン様です。 今後も変化に対応し「顧客に安心・安全な商品を提供する」ことを継続します。 また社員、従業員の職場環境についても働きやすい環境、「やりがい」を感じる職場を目指し、常に改善に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県古賀市鹿部335-27 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/ししぶ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 380万円~470万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~330,000円 <月給> 270,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験により初任給が変更になります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収: 26歳:390万円 35歳:(主任)520万円   賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    九電ネクスト株式会社

    電力
    福岡県福岡市中央区天神2-12-1天神ビル2F、7F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 1,122名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【福岡市/天神】提案営業◇九電グループ/土日祝休・年間休日133日/正社員登用前提◇働きやすさ◎
      • 締切間近
      ◇◆リモート可・スーパーフレックス制度/九州電力100%子会社の安定性!/個人ノルマ無し◎営業・販売サービス業経験者など歓迎◎/社員定着率高!現社員からも「ワークライフバランスを実現しやすい環境」と定評です◇◆ \この求人のオススメポイント/ ◆大手企業グループの基盤のもと、安定就業が可能 ◆顧客と長い関係性を築ける環境 ◆私生活も充実させて自分を高めたい方に打ってつけの環境! ■業務内容: 県外の法人に対して、九州電力の電力サービスをご利用いただくための提案営業を行っていただきます。 他の電力会社でご契約されているお客さまを対象に、当社契約への切り替え提案営業をお任せします。 継続利用や切り替えのご提案をするにも、まずは関係性作りが大事なので、まずはセールストーク力よりもコミュニケーション力が大事! 法人顧客の割合が7割ほどで、営業ノルマや飛び込み等も基本的にありません。 電気以外の困りごとに対しても、約110社あるグループ会社と協力しながら解決へ導ける点も当社の強みです。 <具体的なご提案内容> ・法人向け・・・企業のオフィスビルや商業施設、病院、学校などの公共施設等へ電力サービスをご提案します。 ■組織構成:電力販売本部:約40名程度在籍しております。 ■職場の雰囲気・特徴: チームワークを重視し、メンバー間でサポートし合うなど働きやすい環境です。 また、チームで数字を追っていくスタイルなので1人で悩んで抱え込む…なんてこともないので安心してください◎ 週1~2回リモート勤務もOK,ワークライフバランス重視の働き方ができます。 ■働き方について: ・年間休暇133日、土日祝休みと充実 ・年間有給取得日数は平均18日とワークライフバランスを実現しやすい環境です。 ・始終業時刻を自分で調整できるコアタイムなしの“スーパーフレックス制” ・平日5日間を連続で休みにできる“リフレッシュ休日” ・自己啓発を支援する“ネクストクリエイト休暇” 等独自の制度も多数あり! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区天神2-12-1  天神ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):243,500円~253,500円 <月給> 243,500円~253,500円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※正社員登用後は昇給有、賞与/年2回(昨年実績4ケ月) ※上記予定年収は残業代・各種手当込です ※正社員登用後モデル年収 ・年収410万円(30歳/役職無)/年収480万円(35歳/役職有)/年収530万円(40歳/役職有)/年収590万円(50歳/役職有)/年収700万円(55歳/役職有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    メルコセミコンダクタエンジニアリング株式会社

    半導体メーカー
    福岡県福岡市西区今宿東1-1-1三菱電機(株)パワーデバイス製作所構内
    • 設立 1984年
    • 従業員数 532名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全5件
    • 【兵庫(伊丹市)】ウエハプロセスエンジニア ※三菱電機のエンジニアリング部門
      <ニーズ高まる半導体業界!三菱電機Gr/業界不問!残業15~20H/福利厚生◎> ■業務内容 高周波デバイスや光デバイス、赤外線センサーデバイス向け、ウエハプロセスエンジニアです。超高速・超低遅延・多数同時接続を特長とする5G向けや、動画配信やクラウドサービス向け光通信用向けデバイスウエハを担当頂きます。 ニーズが急拡大する中人員体制強化の増員募集です ■具体的な業務内容 量産中の製品の製造工程を改善して、品質を上げたり、効率を良くしたりします。新しい装置の導入や、作業の安全性向上も大切な仕事です。新製品の製造工程の開発も行い、作業手順書やルールも作成します。担当する工程は、成膜もしくは写真製版、Wet工程と半導体チップ個片を移載する工程があります。 ■求める人物像 現場作業者とのコミュニケーションが多く信頼関係を築くことが重要である為、人と交渉するコミュニケーション力、責任感、協調性があり、チームワークで仕事ができる方を歓迎しております ■教育体制 先輩社員によるOJT研修と座学研修で、基本からしっかり学べます 製造ラインでの実習や社内スタッフとの関係構築を通じて、実践的なスキルを習得できます ■組織構成 (1)波光ウエハ技術第一課:12名(課長含む)、(2)波光プロセス技術課:14名(課長含む) ■過去入社者の転職理由例 新しいフィールドでレベルの高い評価業務に関与したい 安定した基盤を持ち、成長を共にできる企業で長く勤めたい 公正かつ適切に評価される環境で、専門性を高めたい 技術者としてスキルアップできる環境で働きたい ■福利厚生・働き方 休日休暇や福利厚生が充実しておりライフワークバランスを保ちながら働けます 毎週水曜日と給与・賞与支給日はノー残業デーとして設定されており残業時間も少なめです 上司・部下の1on1ミーティングを定期的に行っています
      <勤務地詳細> 北伊丹事業所 住所:兵庫県伊丹市瑞原4-1  三菱電機(株)高周波光デバイス製作所構内 勤務地最寄駅:伊丹市営バス線/瑞ヶ池バス停駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 520万円~770万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキル等を考慮した上で決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫】社内SE◆半導体製造を支える※三菱電機のエンジニアリング部門◆年休125日/福利厚生充実
      ◆三菱電機100%出資企業/中核事業を支えるシステム開発/大手グループならではの年休125日・想定残業20h前後・住宅、家族手当など福利厚生充実◆ ■業務内容: 三菱電機の半導体事業におけるパワーデバイスまたは高周波光デバイスの製造工程におけるシステム開発や運用保守をお任せします。 ・半導体製造工程で利用されるシステムの開発・運用保守 ・利用ユーザ部門とのシステム要件レビュー調整 ・ベンダーコントロール ・新規システム導入の企画 ■開発環境: OS:Linux/Windows 開発言語:C (ProC等), Java, VB.NET 開発/運用環境:Visual Studio アプリケーションサーバ:Apache データベース:Oracle, SQL Server ■組織構成: 現在は課長含め12名の人員体制です。(20代2名/30代3名/40代2名/50代5名) ■ご入社後の流れイメージ: 初めは当社開発の半導体を学ぶことからスタートします。自社システムの運用・保守をお任せし、どのようなシステムを扱っているかの理解も目的としています。 就業やシステム理解が落ち着いてきたタイミングで、システムの開発をお願いしていきます。関係者との関係構築なども並行していきます。 2~3年後を想定に、要件定義や設計などの上流工程もチャレンジできますので、社内SEとしてのスキルアップが十分叶う環境です。 ■ポジションの魅力: ・エンドユーザーと近い距離でコミュニケーションを実際に取りながら着手できるため、達成感や充実感をもって取り組むことも可能です。 ■当社立ち位置: 1984年10月に福岡の地に福菱セミコンエンジニアリング株式会社として三菱電機株式会社100%出資にて設立され、 三菱電機パワーデバイス製作所の技術全般を担当するエンジニアリング会社として、技術を蓄積しつつ成長の道を歩んできました。 三菱電機のエンジニアとの距離が非常に近く、情報・技術交換が活発になされています。 また三菱電機グループとして、休日休暇、福利厚生などは見劣りすることなく充実しており、長く働ける環境を整えています。
      <勤務地詳細> 北伊丹事業所 住所:兵庫県伊丹市瑞原4-1  三菱電機(株)高周波光デバイス製作所構内 勤務地最寄駅:伊丹市営バス線/瑞ヶ池バス停駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 520万円~770万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキル等を考慮した上で決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社一蘭

    ファーストフード関連
    福岡県福岡市博多区中洲5-3-2一蘭本社ビル
    • 設立 1993年
    • 従業員数 744名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全19件
    • 【福岡】韓国語を活かして既存顧客を支える海外営業<チームで市場を育てる提案型セールス>業界未経験歓迎
      ◆韓国語を活かし、韓国市場を任されるポジションへ!◆ ◆既存顧客との関係づくりに集中し、チームで戦略を練りながら、着実に売上拡大に向き合う海外営業◆ ◆「深い関係構築」「丁寧な提案」を経験できる営業ポジションです◆ 福岡発祥の「天然とんこつラーメン専門店 一蘭」は、国内外で多くのお客様から支持され、現在では世界15か国以上に展開しています。 店舗事業に加え、大きく成長しているのが「海外向け物販事業」。なかでも韓国市場はニーズが高く、さらなる拡大が見込める重要エリアです。 今回は、韓国語を活かしながら既存顧客の売上拡大を担う“韓国担当”の海外営業メンバーを募集します。 ■業務内容 韓国語を活かしながら、韓国の既存取引企業への提案、販売促進、関係構築、市場調査などを行うポジションです。 無理な新規開拓はなく、既存顧客との長期的な関係づくりを重視しています。 <具体的には> ・韓国エリアの既存取引先の担当・折衝 ・国内輸出商社/海外輸入商社との調整 ・販促施策の企画立案・提案(ヒアリング → 企画 → 提案 → 受注) ・販売データの分析、市場動向の把握 ・POPなどの販促物の手配・管理 ・展示会対応・催事(ポップアップイベント等)の企画・運営 ・年1~2回の海外出張(現地での試食会イベント、店舗訪問など) \このポジションの魅力/ ◆1|韓国担当としての専門性を磨ける 韓国語を活かしながら、韓国市場の商習慣・販売動向・販促手法を深く理解できるポジション。 「韓国市場のプロ」へ成長できます。 ◆2|既存顧客への提案が中心 無理な新規開拓ではなく、既に関係のある企業への提案・深耕がメイン。 地道に関係を築く営業が得意な方に最適です。 ◆3|チームで成果をつくる文化 海外営業ながら個人主義ではなく、同じ方向を向いて動けるメンバーが多い組織。 相談しやすく、戦略を共有しながら取り組める環境です。 ◆4|海外に関わりながら、働きやすさも両立 年間休日125日・フレックスタイム制・個人ノルマなし 無理のないワークスタイルで、海外ビジネスに携われます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:福岡県福岡市博多区中洲5-3-2 一蘭本社ビル 勤務地最寄駅:市営地下鉄箱崎・空港線/中洲川端駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 高田オフィス 住所:福岡県糸島市高田2-20-20 1F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~195,000円 その他固定手当/月:70,000円~150,000円 <月給> 245,000円~345,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回(昨年実績:6ヶ月分) ■昇給:年1回 ※出張手当別途あり ※予定年収はご本人名義の賃貸または持家の場合を想定(住宅手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 一蘭ブランドの物販法人営業/大手小売りチェーン向け<全国規模の売上を動かす>残業月10h◎【福岡】
      <福岡発祥の天然とんこつラーメン専門店「一蘭」/店舗事業に加え、大手総合ディスカウントストア向けの物販事業も成長を続けています/未経験歓迎> 今回募集するのは、 一蘭ブランドを活かした物販提案です。 売場づくり・数値分析・企画立案まで一貫して関われる法人営業 総合ディスカウントストアの売上規模は非常に大きく、営業としてのダイナミックさも魅力の1つです。 ■仕事の該当: 顧客:大手総合ディスカウントストアや会員制大型小売チェーン 商材:カップ麺・袋麺を中心とした一蘭の物販商品全般 営業スタイル:反響型の受注スタイル、販促のための売り場提案 ■仕事内容の詳細: 本ポジションは、 「問屋・卸業者様と連携しながら、大手流通企業の売場と売上をつくる営業」です。 ・卸業者様・仲卸業者様からの反響 「この商品を●●個ほしい」など発注・相談が入りますので社内の営業サポートと協力し受発注対応を行います。 ・数値・エリア分析・売り場提案 エリア別売上、店舗特性、自社の在庫などを確認・分析し セット商品の企画や棚割り、売り場の提案をします。 ■この仕事で大切にポイント ・顧客との長期的な関係構築  顧客の店長は社内異動も多いため「顔を覚えてもらう」「信頼を積み重ねる」ことが成果に直結します。 ・ブランドを守りながらの提案  売上規模が大きいため、セット売りなど企画をする場面もあります。  その際はブランド価値を損なわないように企画提案をすることも重要です。 ■働く環境 家族手当・住宅手当など各種手当が充実。残業は通常月平均6時間程度と少なめで、繁忙期(年末年始のイベント設営時期)でも10時間程度。年間休日125日・土日祝休みと、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。 \このポジションのやりがい/ ◎ 一蘭ブランドを武器に全国規模の提案ができる ◎ 売場・売上の変化が数字で見える ◎ 営業の枠を超えて、商品企画・事業づくりにも関われる ◎ 個店改善~全社企画まで裁量が大きい 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 高田オフィス 住所:福岡県糸島市高田2-20-20 1F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 410万円~574万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~195,000円 その他固定手当/月:85,000円~157,000円 <月給> 260,000円~352,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回(昨年実績:6ヶ月分) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    黒崎播磨株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    福岡県北九州市八幡西区東浜町1-1
    • 設立 1918年
    • 従業員数 2,514名
    • 平均年齢 42.3歳
    求人情報 全8件
    • 【北九州・黒崎】施工管理(監理・専任技術者)※日本製鉄グループ/耐火物国内最大手
      ◆◇耐火物国内トップ・世界シェア3位/日本製鉄グループ中核企業/~1,000万ほか、福利厚生充実(役職定年なし)◇◆ ■業務内容 日本製鉄などを中心とした高炉向け、耐火物工事や機械器具設置工事の施工管理を担当いただきます。 これまでのご経験や保有資格などを参考にしながら、監理技術者として、または専任技術者としてお迎えします。 ■具体的な業務内容 工業炉の新設や改修工事の際のプロジェクトマネージメント業務を担当頂きます(タイル・れんが・ブロック工事、機械器具設置工事) 具体的には下記のような業務内容です。 ・監理技術者もしくは専任技術者としての管理業務 ・施工計画作成 ・工事工程や品質、コスト管理 ・見積り作成 ・資材等発注業務 ・完成報告書作成  など ※監理技術者として、または専任技術者としてお迎えしますが、マネージャー待遇で850~1,000万、アシスタントマネージャー待遇で780~810万、メンバー待遇で600~610万のモデル賃金です。 ■多彩な工事種類 “高温“を伴う鉄・セメント・ガラスなどの素材生産や、ごみ焼却プラント、ボイラー設備、最近ではバイオマス発電所など向け工事も手掛けており、さまざまな工事種類や、 3~4日程度の短期工事もあれば、大掛かりなプロジェクトとなれば2年を要するものまで、期間も様々です。 (業務場所は監理技術者、専任・主任技術者で異なります) ■耐火物工事や機械器具設置工事の重要性 例えば鉄に代表される素材の生産時には、1,000℃超にも耐えうる工業炉、工業炉に付随する搬送装置などが必須になります。 高品質の鉄製品は高品質の生産設備からしか生まれないもので、当社は1919年創業で国内の耐火物シェアトップ、世界でも3番目のシェアを誇ります。 ■長く働ける環境 毎年新卒採用を行いながらも全社平均勤続年数は13.2年、平均年齢42.3歳と長く働ける環境があります(2025/3現在) 担当いただく案件によって残業時間は多少の変動はありますが、全社で就業管理を徹底しているため、メリハリ付けて働くことができます。 また出張についても帰省制度を設けるなど働き方対策も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 九州・山口事業所(八幡) 住所:福岡県北九州市戸畑区飛幡町1番1号 日本製鉄(株)九州製鉄所(八幡地区)構内 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/戸畑駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):302,500円~413,000円 <月給> 302,500円~413,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(6月、12月) ※監理技術者として、または専任技術者としてお迎えしますが、マネージャー待遇で850~1,000万、アシスタントマネージャー待遇で780~810万、メンバー待遇で600~610万のモデル賃金です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉・君津】施工管理(監理・専任技術者)※日本製鉄グループ/耐火物国内最大手/~1,000万
      ◆◇耐火物国内トップ・世界シェア3位/日本製鉄グループ中核企業/~1,000万ほか、福利厚生充実(役職定年なし)◇◆ ■業務内容 日本製鉄などを中心とした高炉向け、耐火物工事や機械器具設置工事の施工管理を担当いただきます。 これまでのご経験や保有資格などを参考にしながら、監理技術者として、または専任技術者としてお迎えします。 ■具体的な業務内容 工業炉の新設や改修工事の際のプロジェクトマネージメント業務を担当頂きます(タイル・れんが・ブロック工事、機械器具設置工事) 具体的には下記のような業務内容です。 ・監理技術者もしくは専任技術者としての管理業務 ・施工計画作成 ・工事工程や品質、コスト管理 ・見積り作成 ・資材等発注業務 ・完成報告書作成  など ※監理技術者として、または専任技術者としてお迎えしますが、マネージャー待遇で850~1,000万、アシスタントマネージャー待遇で780~810万、メンバー待遇で600~610万のモデル賃金です。 ■多彩な工事種類 “高温“を伴う鉄・セメント・ガラスなどの素材生産や、ごみ焼却プラント、ボイラー設備、最近ではバイオマス発電所など向け工事も手掛けており、さまざまな工事種類や、 3~4日程度の短期工事もあれば、大掛かりなプロジェクトとなれば2年を要するものまで、期間も様々です。 (業務場所は監理技術者、専任・主任技術者で異なります) ■耐火物工事や機械器具設置工事の重要性 例えば鉄に代表される素材の生産時には、1,000℃超にも耐えうる工業炉、工業炉に付随する搬送装置などが必須になります。 高品質の鉄製品は高品質の生産設備からしか生まれないもので、当社は1919年創業で国内の耐火物シェアトップ、世界でも3番目のシェアを誇ります。 ■長く働ける環境 毎年新卒採用を行いながらも全社平均勤続年数は13.2年、平均年齢42.3歳と長く働ける環境があります(2025/3現在) 担当いただく案件によって残業時間は多少の変動はありますが、全社で就業管理を徹底しているため、メリハリ付けて働くことができます。 また出張についても帰省制度を設けるなど働き方対策も充実しています。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> ファーネス事業部本部 東日本事業所 住所:千葉県君津市君津1番地 日本製鉄株式会社君津製鉄所構内 勤務地最寄駅:内房線/君津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):302,500円~413,000円 <月給> 302,500円~413,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(6月、12月) ※監理技術者として、または専任技術者としてお迎えしますが、マネージャー待遇で850~1,000万、アシスタントマネージャー待遇で780~810万、メンバー待遇で600~610万のモデル賃金です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社新菱

    受託加工業(各種加工・表面処理)
    福岡県北九州市八幡西区黒崎3-9-22RISO黒崎駅前ビル
    • 設立 1964年
    • 従業員数 1,304名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全5件
    • 【八戸/三菱ケミカルG】化成品の開発・実験◇未経験歓迎/平日日勤のみ/残業月20h/福利厚生◎
      ~三菱ケミカルグループ/地域に根ざした歴史ある工場/自動化検討や保全まで幅広く担当/年休125日/福利厚生が充実/働きやすさ◎~ ■業務概要: お客様からの製品開発依頼に基づき、指定された素材や製品の実現可能性を検証することを目的としています。 依頼内容に応じて化学反応を伴う実験を行い、性能や品質を評価するとともに、既存製品や過去のデータを活用しながら効率的な開発を推進します。 ■業務詳細: ◇実験室内での化学反応を伴う基礎実験評価 ◇工場のコスト改善検討 ◇工場トラブル解析 ◇パソコン等を使用したデータ解析および整理 ◇その他付随する業務 ※化学工場等での開発経験がある方は優遇いたします! ■入社後の流れ: OJT研修がメインとなりますが、まずは分析結果のデータ入力や、製造過程の見直しなどできることから一つ一つ業務を習得していただきます。 分からないことはしっかりと先輩社員に聞ける環境です。 ■組織構成: 7名の社員が在籍しています。 ※30代2名、40代1名、50代4名 ■ワークライフバランスを推奨し、働きやすい職場づくりに注力! 当社ではより働きやすい職場をめざして、有給休暇を取得しやすい制度、雰囲気作りを行い、仕事と家庭を両立できる環境整備に取り組んでいます。 実際に時短勤務の取得や、男性向けの配偶者出産休暇の取得、男性の育児休業の取得も増えてきています。 もともと休暇が多い当社ですが、今後さらに働きやすさを追求していきます。 ■企業の特徴: ◎当社は昭和39年に設立され、三菱ケミカルグループの一員として長年にわたり安心と信頼を提供してきました。化学技術を基盤に、再資源化や高品質なリサイクル技術を駆使したソリューションを提供しています。 ◎福利厚生が充実しており、社員の働きやすさを重視しています。また、意見を尊重する風土が根付いており、キャリアアップの機会が豊富です。将来的な成長と自己実現を目指す方にとって、最適な職場環境が整っています。 ◎安全、環境への配慮、品質、コストなど、あらゆる観点でご希望に沿った再生品を提供することで、社会に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 八戸工場 住所:青森県八戸市江陽三丁目1番109号 勤務地最寄駅:JR八戸線/小中野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 390万円~450万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):209,900円~259,000円 <月給> 209,900円~259,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ※個人評価による(0~6%) ■賞与:年1回(6月) ※企業業績、個人評価による ※2025年度実績4.3ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北九州】生産技術(化成品の製造)◇三菱ケミカルG◇入社時に有給付与◇年休125日◇土日祝休み◇
      == 三菱ケミカルグループ/年休125日/有休入社時点で付与/福利厚生充実/働きやすさ抜群! == ■業務概要: ファインケミカル製造課では、少量多品種のバッチケミカルプラントで様々な化成品の製造を行っています。 保有する設備は反応槽、タンク、遠心分離機、乾燥機、ポンプ、ブロワー、ボイラー、蒸溜棟等、多種多様な設備を保有しており、これらに係る技術およびグループ運営経験をお持ちの方は存分に実力発揮できる設備があります。 ■業務詳細: ◇既存品の管理強化 ◇新規品の製造技術検討 ◇工場全体の設計・製造プロセス設計 ◇安全性評価検討会のプレゼンテーション ◇異常品発生時のトラブル解析 ◇原因究明・再発防止の立案 ◇合理化、最適化検討 ◇運転および品質安定化検討 ■今後の展望について: ◇ファインケミカル事業(各種ファインケミカル製品の製造、販売) 電子材料用化学品を中心にラボ~試作~実機製造まで受託製造を行っています。迅速、高純度、低不純物を可能とし技術力向上に努めています。 ■キャリアプラン: キャリアプランとしては製造課の管理職はもちろん、製造を経験することで開発や営業企画等への職務展開も可能!実績もあります◎ ■当社について: 1964年に創業、国内トップクラス規模である三菱ケミカルのグループ会社で、半導体製造装置の精密洗浄・環境リサイクル事業を手がけ高度な技術と柔軟な対応で地球の明日をクリエイトする環境対応型企業です。 半導体製造装置等の部品の精密洗浄や部品補修、産業廃棄物の収集・運搬など「ゼロ・エミッション社会」を目指しリデュース・リユース・リサイクルの3Rを軸とした事業展開を行い、4つ目のR(reliance)信頼の獲得へとつなげています。 日本国内の半導体工場の立上に応じて活動地域を拡げ、日本全国に顧客エリアを拡大してきました。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 三菱ケミカル福岡事業所内各工場 住所:福岡県北九州市八幡西区黒崎城石1-1 三菱ケミカル福岡事業所内 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/黒崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 520万円~580万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):267,000円~292,100円 <月給> 267,000円~292,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ※個人能力により ■賞与:年1回(6月) ※企業業績、個人能力による ※4月~3月の業績に連動し翌年度6月に支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    大石産業株式会社

    その他メーカー
    福岡県北九州市八幡東区桃園2-7-1
    • 設立 1947年
    • 従業員数 346名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【福岡県鞍手郡】機械オペレーター/安定企業で若手活躍中◆スタンダード市場◆賞与4.5か月実績あり◆
      ◆◇安定した企業/若手が活躍する職場/スタンダード市場上場企業/賞与4.5か月実績/環境に優しい製品製造/残業少なめ/充実した教育体制/福岡県鞍手郡勤務◇◆ ■採用背景: 組織体制強化のため、1名の機械オペレーターを募集しています。組織が3交代制で運営されているため、早めに入社いただける方を歓迎します。 ■業務内容: フィルム事業部の製造部樹脂成型工場において、以下の業務を担当していただきます。 ・原料、材料の準備 ・機械の操作および関連業務 ・機械の保全 ・製品の検査、梱包および出荷 ・工場間の異動(打ち合わせ、部品調達、研修等) ■魅力ポイント: ・安定した企業で働けるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ・若手が多く活躍している職場で、チームワークを重視した働きやすい環境です。 ・OJT形式で先輩社員から一対一の指導を受けることができ、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。 ■組織構成: フィルム事業部の製造部樹脂成型工場は、26名体制で運営されています。A班、B班、C班の3交代制で、各班が7名程度で構成されています。若い方が多く、20代を中心に20代~60代まで幅広い年齢層が働いています。 ■就業環境: ・残業時間は月平均16時間と比較的少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ・職場はチームワークを重視しており、若い社員が多い活気のある環境です。 ■キャリアパス: 機械オペレーターとして経験を積んだ後、チーフや機長など、機械全体をお任せする責任者を目指すことが可能です。将来的には管理職としてマネージャーになることもできます。 ■会社の魅力: 当社は1925年に創業し、2025年4月に創業100年を迎える包装資材メーカーです。2022年に東京証券取引所スタンダード市場に上場し、物流に欠かせない包装資材を供給することで社会を支えています。フィルム事業部では、ポリスチレンやポリオレフィンなどを原料に、食品包装や産業資材向けの高機能フィルムを製造・販売しています。ポリスチレンフィルムで国内トップシェアを誇っており、環境対応型製品の開発にも積極的に取り組み、幅広い分野で利用されています。
      <勤務地詳細> 鞍手工場 住所:福岡県鞍手郡鞍手町古門4302-1 勤務地最寄駅:鹿児島本線/遠賀川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 340万円~410万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,800円~247,800円 <月給> 193,800円~247,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。経験者は優遇いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績4.5か月分) ■その他手当:交代手当/日 1000円、日曜勤務手当 4000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【茨城県北茨城市】機械オペレーター◆スタンダード市場◆包装業界パイオニア◆賞与4.4か月実績あり◆
      ◆◇新設備導入/エコ製品の製造に携わる/安定企業でキャリアアップ◇◆ ■採用背景: 茨城工場に新設備を導入し、生産能力を向上させるための増員募集となります。新たに導入される設備に伴い、機械オペレーターとして活躍いただける方を求めています。 ■業務内容:茨城工場にて、古紙を原料としたパルプモウルド製品の製造を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。 【機械オペレーション業務】 1.原料・材料の準備 ・古紙や段ボールを原料とするパルプモウルド製品の製造に必要な材料を準備します。 2.機械の操作(オペレート) ・パルプモウルド成形機を操作し、製品を成形します。 ・新たに導入された成形機(約23億円の設備投資)も操作します。 3.付帯作業 ・機械の保全(メンテナンス)や清掃など、製造に付随する作業を行います。 4.製品の検査 ・成形されたパルプモウルド製品の品質チェック(外観検査など)を行います。 5.梱包・出荷 ・検査後の製品を梱包し、出荷準備を行います。 ■魅力ポイント: ・新設備の導入により、最新の技術に触れることができます。 ・創業100年の歴史を持つ安定企業で、長期的に働くことが可能です。 ・エコ製品の製造に関わり、環境に配慮した製品作りに貢献できます。 ■組織構成: 製造部には30名弱のスタッフが在籍しており、19歳から40代までの幅広い年齢層のメンバーがいます。男性が多く、女性は現場に1名在籍しています。 ■教育体制: 入社後は先輩社員がOJT形式で指導し、独り立ちできるまでサポートします。独り立ちまでの目安は半年から1年程度です。 ■キャリアパス: 機械オペレーターとして経験を積んだ後、チーフや機長など、機械全体をお任せする責任者を目指すことが可能です。将来的には管理職としてマネージャーになることもできます。 ■会社の魅力: 当社は1925年に創業し、2025年4月に創業100年を迎える包装資材メーカーです。2022年に東京証券取引所スタンダード市場に上場し、物流に欠かせない包装資材を供給することで社会を支えています。茨城工場では、青果物用トレーや鶏卵パック、工業部品の緩衝材など、環境に配慮したエコ製品を製造しています。
      <勤務地詳細> 茨城工場 住所:茨城県北茨城市中郷町日棚宝壷1471-29 勤務地最寄駅:常磐線/高萩駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 340万円~365万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,800円~221,800円 <月給> 193,800円~221,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。経験者は優遇いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績4.4か月分) ■その他手当:交代手当/日 1000円、日曜勤務手当 4000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    エスペックアシスト株式会社

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 (商社)
    福岡県北九州市小倉北区片野新町2-6-15
    • 設立 1948年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【北九州/転勤無】理化学機器の技術営業(ルート)◇選べる勤務時間◇充実した研修◇東証プライム上場G◇
      【東証プライム上場グループ/環境試験器の世界トップメーカーのエスペックによる100%出資子会社/転勤なし/選べる勤務時間/年休125日/充実した研修/資格取得補助◎】 ■職務概要: 当社は環境試験器の世界トップメーカー「エスペック」の100%出資子会社で、半導体関連企業を中心に理化学機器や計測機器を扱う専門商社です。 お任せする業務は、福岡県内の既存顧客へのルート営業と問い合わせ対応。 お客様の研究開発や生産技術の課題を理解し、最適な機器やソリューションを提案します。 ■業務詳細: 大手企業(半導体関連企業)を中心としたルート営業になりますが、顔なじみのお客様が多いためお仕事しやすい環境です。 またお問い合わせをいただいた場合、新規のお客様を対応する場合もあります。 入社後は、メーカー研修やOJTで製品知識を習得できます。 ■働き方 新規:既存の割合:既存顧客フォロー営業が9割以上。状況により新規顧客対応あり(テレアポ・飛び込みはなく、既存顧客からの紹介対応を想定)。 担当顧客;大手企業様から産業を支える中小企業まで幅広く担当 担当エリア:九州一円に顧客があるが福岡県が中心。担当企業の支社状況により、関東以南エリアの企業も担当。 出張:あり (月1~2回程度、1回あたり1泊~3泊程度を想定)。 直行直行:可能(外出・出張時も社外から社内システムへログインし業務ができる環境)。 残業:月平均25~30時間程(本人の希望に応じて柔軟な働き方が相談可能) *社内DXを推進しており、来期以降は営業に専念しやすいシステム導入を予定。働き方の改善に取り組んでいます。 ■取扱製品: 環境試験器、半導体評価装置、理化学機器、ラボ設備機器、各種分析装置(有機・無機)、各種計測装置 等 ■働く組織: 営業技術部:6名の社員が活躍中(40代2名、50代3名、60代1名) 少数精鋭の風通しのいい社風で、協調性・チームプレーは非常に重視しています。 ■取引先大手多数! 安川電機グループ各社、三菱電機グループ各社、TOTOグループ、日本製鉄 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社様、トヨタ自動車九州、日産自動車九州他多数で安定した取引をしております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉北区片野新町2-6-15 勤務地最寄駅:JR日豊線/城野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~300,000円 固定残業手当/月:37,110円~58,594円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 227,110円~358,594円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 夏・冬※さらに、業績によっては決算賞与あり ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    吉川工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    福岡県北九州市八幡東区尾倉2-1-2
    • 設立 1920年
    • 従業員数 1,600名
    • 平均年齢 43.3歳
    求人情報 全3件
    • ※未経験歓迎※【名古屋】法人営業◆既存顧客・デスクワークメイン◆創業100年超鉄鋼メーカー
      ■業務内容: 主に東海3県の得意先への提案営業をお任せします。 クライアントからの依頼が7割の既存顧客中心、デスクワーク中心(見積対応など)です。 ■業務詳細: ◎法人営業(既存顧客中心) ・鉄鋼製品や関連資材の販売 ・クライアントの要望に応じた製品提案・加工手配 ・納期管理や品質確認 ※搬送用のゴムロール(日本製鉄がメインのクライアント) ◎新規顧客開拓 ・建築資材や工業用資材の提案営業 ◎技術提案 ・社内の技術部門と連携し、顧客課題に応じたソリューションを提供 ◎その他 ・見積作成、契約管理、アフターフォロー ・営業戦略の立案や拡販活動にも関与 ■入社後: 入社後は2週間、支店での商品知識等の研修後、同行にて教育します。 早ければ1か月ぐらいで独り立ち予定です。 ※日本製鉄を主体に営業予定です 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県東海市東海町3丁目10番4号 勤務地最寄駅:名鉄常滑線/新日鉄前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績計2.5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ドーワテクノス

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    福岡県北九州市八幡西区黒崎城石3-5
    • 設立 1948年
    • 従業員数 198名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全17件
    • 【岡山/未経験歓迎】法人営業(ルート営業中心)◇機械・電気系商社◇産業用モーター・ロボット等を提案◇
      ■職務内容: 製造業や各種プラント業界の顧客向けに、各種設備・電気機器の提案活動を行って頂きます。 商社として500社もの仕入先を有しており、企業の求めるニーズに応じて、最適なソリューションを提案していきます。 ■実務内容: ルート営業が中心のなか、主には下記の提案を行っていきます。 (1)設備関係:産業用ロボットに代表されるFA機器や、水処理設備、ポンプ、検出・計測機器、空調機器、設備など、あらゆる設備を提案頂きます。 (2)電気関係:メカトロ・電気制御機器や計装、制御装置、電源装置などの提案です。 (3)その他:駆動、伝導機器などの各種機器や、修理、メンテナンス及び予防保全機器の提案を行います。 ※ノルマは無く行動を評価いたします。 ※担当顧客によっては、月に1、2回/1泊2日程度の出張が発生する場合もあります。 ■魅力: 社内ではワーキンググループと称して新商材の開拓、ドローンを活用した新規ビジネスの開拓、働き方改革、等々様々なプロジェクトが全国横断で進行しております。やる気があれば参加できるものであり、新しい事に積極的にチャレンジが出来る環境です。 ■特徴: 1948年の創業以来、多くのモノづくり企業が集積する北九州地区の製造業へ、様々な設備、機器・製品を提供してきました。歴史ある企業ですので多くの固定客をもち、商社という立場を活かして、顧客にとってベストなハードとソフトの選定、最新鋭の設備、コストパフォーマンスの高いメンテナンス、保全に至るまでを提供しています。 社内は経営層との距離が近く、意見も言いやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岡山営業所 住所:岡山県倉敷市阿知1丁目5番17号 マルカンビル3階 勤務地最寄駅:JR伯備線/倉敷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 351万円~630万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):167,800円~309,900円 その他固定手当/月:42,000円~65,000円 固定残業手当/月:32,800円~58,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,600円~433,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※地域手当含む ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) ※初回賞与は寸志程度となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛媛/未経験歓迎】法人営業(ルート営業中心)◇機械・電気系商社◇産業用モーター・ロボット等を提案◇
      ■職務内容: 製造業や各種プラント業界の顧客向けに、各種設備・電気機器の提案活動を行って頂きます。 商社として500社もの仕入先を有しており、企業の求めるニーズに応じて、最適なソリューションを提案していきます。 ■実務内容: ルート営業が中心のなか、主には下記の提案を行っていきます。 (1)設備関係:産業用ロボットに代表されるFA機器や、水処理設備、ポンプ、検出・計測機器、空調機器、設備など、あらゆる設備を提案頂きます。 (2)電気関係:メカトロ・電気制御機器や計装、制御装置、電源装置などの提案です。 (3)その他:駆動、伝導機器などの各種機器や、修理、メンテナンス及び予防保全機器の提案を行います。 ※ノルマは無く行動を評価いたします。 ※担当顧客によっては、月に1、2回/1泊2日程度の出張が発生する場合もあります。 ■魅力: 社内ではワーキンググループと称して新商材の開拓、ドローンを活用した新規ビジネスの開拓、働き方改革、等々様々なプロジェクトが全国横断で進行しております。やる気があれば参加できるものであり、新しい事に積極的にチャレンジが出来る環境です。 ■特徴: 1948年の創業以来、多くのモノづくり企業が集積する北九州地区の製造業へ、様々な設備、機器・製品を提供してきました。歴史ある企業ですので多くの固定客をもち、商社という立場を活かして、顧客にとってベストなハードとソフトの選定、最新鋭の設備、コストパフォーマンスの高いメンテナンス、保全に至るまでを提供しています。 社内は経営層との距離が近く、意見も言いやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 四国営業所 住所:愛媛県新居浜市坂井町二丁目4番23号 マルニビル1階 勤務地最寄駅:JR予讃線/新居浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 351万円~630万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):167,800円~309,900円 その他固定手当/月:42,000円~65,000円 固定残業手当/月:32,800円~58,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,600円~433,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※地域手当含む ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) ※初回賞与は寸志程度となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    洞海産業株式会社

    機械部品・金型 (商社)
    福岡県北九州市小倉北区田町1番8号
    • 設立 1954年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 既存顧客へのルート営業/年休125日/基本定時退社
      • 締切間近
      \この仕事のPOINT/ ◎大手鉄鋼メーカーとの取引が中心 ◎既存顧客との関係構築・維持が中心の営業スタイル ◎商品の納品~提案・発注まで一連の流れを自分で担当できる ◎土日祝休み&残業月5時間程度 【具体的な仕事内容】 1日3~5件程度の現場を訪問し、お客様のニーズをヒアリングして対応します。 ・お客様先でのヒアリング ・ニーズに応じた商品提案 ・商品の納品作業 ・納品書やその他資料作成 <取り扱う製品は…> 油圧機器、ポンプ、バルブ、配管材など製鉄工場内で使用される、さまざまな機械器具・工具を取り扱っています。消耗品が多いため、お客様からは安定して注文が入ります。 大きな工事の受注をいただくこともあるため、メーカーと協力しながら施工を担当することもあり、スキルアップが図れます! 【入社後は…】 ▼入社直後 導入研修を数日程度受けていただき、当社や業務への理解を深めていただきます。 ▼入社1年目~2年目 配属先でOJT研修スタート。 商材を覚えながら、所長や先輩に同行して現場をまわります。 見積書の作成から納品までの流れや、受発注システムについて習得し、できることを増やしていきましょう。 ▼入社3年目以降 いよいよお客様への商品提案スタート。 半期ごとの売上計画書の作成なども行い、徐々に独り立ちへと向かいます。 ただし、分からないことは上司や先輩にいつでも聞けますので、一歩一歩ステップアップしていきましょう! ★製品知識についてはメーカー担当者からもサポートあり! 【着実にキャリアアップが可能】 数字だけでなく行動やプロセスも含めてしっかり評価! 入社後は… ▼1年目~4年目 一般社員 ▼5年目~ 主任 ▼10年目~ 係長  というキャリアステップを想定しています。 頑張り次第で早く昇級することもあり、入社4年目で主任に昇格した社員もいます!
      【希望勤務地に配属】 山口県(光市)、千葉県(木更津市)、福岡県(北九州市)にある当社営業所いずれかに配属となります。 ★U・Iターン歓迎(自治体の子育て支援や、移住支援などあり!) ★マイカー通勤OK(無料駐車場完備)※光営業所・君津営業所のみ ■光営業所/山口県光市浅江3丁目4番36号 ■君津営業所/千葉県木更津市潮浜1丁目17番67 (木更津総合卸商業団地内) ■(本社)北九州営業所/福岡県北九州市小倉北区田町1番8号 \ 全国からのご応募大歓迎! / 1次面接はオンラインでの実施も可能ですので、遠方からのご応募もお待ちしております。 屋内の受動喫煙対策:あり(オフィスでの喫煙禁止/所定の場所での喫煙)
      月給21万円~27万3,400円(固定残業代含む)+賞与+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月2万6,300円~3万3,800円支給。超過する時間外労働分は追加で支給 ※営業経験や関連業界でのご経験をお持ちの方は、年齢等も考慮のうえ、基本給を優遇いたします。 ===================== 【充実の住宅手当について】 ■月2万円~5万3,900円(1カ月あたり) ■住宅手当を家賃が超えた場合は+40%補助 ※住宅手当は全社員が対象となり、当社規定に沿って適用いたします。 <木更津市 家賃6万円の場合> 家賃   60,000円 住宅手当▲56,300円 __________________ 個人負担額 3,700円 ===================== 【各種手当を含めた場合の給与例】 ■配偶者あり、子一人、賃貸住宅月6万円の場合 月収例27万7,100円~33万2,240円 ■配偶者なし、賃貸住宅月6万円の場合 月収例25万3,100円~30万9,440円

    株式会社デンヒチ

    建材 (商社)
    福岡県北九州市八幡西区築地町19-15
    • 設立 1933年
    • 従業員数 253名
    • 平均年齢 37.4歳
    求人情報 全8件
    • 【筑紫野市/未経験◎】ルート営業◇ほぼ19時退社!◇離職率5%以下◇昨年度賞与6.5~7.5ヶ月◇
      ◇◆創業140年/土日祝休み/車通勤OK◇ルート営業◇9割以上が未経験入社/免許あれば応募OK/定着率95%で安定性も◎/生活に必要不可欠な商材で暮らしを支える/家族・住宅手当や資格取得制度など福利厚生充実◆◇ ◎携帯電話の販売・ホテルマンなど9割以上の方が業界未経験で入社! ■主な業務内容を以下へ変更 リフォーム総合支援商社である当社にて、住宅設備機器などの販売業務をお任せします。 <提案先>住宅工務店やハウスメーカー、リフォーム会社等 <商材>300社以上のメーカーの建築資材やキッチン・トイレなどの水回りの設備(給湯器やバスユニット、太陽光等) <営業スタイル>既存顧客へのルート営業、新規開拓(週1回程度) 担当社数:30~50社 既存顧客:9割・新規顧客:1割 社内に工事部門や物流部門があり、休日/夜間の製品搬入作業や工事立ち会い業務等は緊急時以外ありません。 商品の発注~納期管理、納品、事務作業等についてはサポート部門で行うため、営業活動に専念できる環境です。(1名のサポート部門の方が1~2名の営業を担当) ■キャリアアップについて 年功序列ではなく、実力主義(成果+プロセスも評価)なので、年次関係なく役職に就くことが可能です。 ■モデル年収: (1)481万円…入社4年目 主任(月給:26.7万円+賞与) (2)595万円…入社8年目 課長代理(月給:33.0万円+賞与) (3)824万円…入社18年目 エリアマネージャー(月給:45.8万円+賞与) ■当社の特徴 地場の工務店やリフォーム会社等に住宅設備機器を販売する商社であり、売上も右肩上がりで、100億円を超える規模にまで成長しています。 今年創業140年を迎える歴史ある会社ですが、信頼や伝統を重んじるだけではなく、既存の殻を突き破る革新を続けたからこそ、100年以上もの間、存続しています。 300社を超えるメーカーの中から最適なプランを提案する中で、顧客のビジネスをバックアップする会員サービス「DENサポート」や現場調査から施工までをワンストップで担う「D-FAS」に続き、リフォームに特化したポータルサイト「Riho」等、他社が簡単に行うことのできないサービスを次々に生み出し続けており、お客様にも高くご評価いただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 福岡本店 住所:福岡県筑紫野市原田5丁目6番9号 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/原田駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 398万円~560万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):188,000円~222,500円 固定残業手当/月:50,367円~132,610円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 238,367円~355,110円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年3回 定期賞与2回(夏期7月、冬期12月) 決算賞与1回(10月) ※前年度実績:基本給の6.5ヶ月分~7.5ヶ月分/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【佐賀市/未経験◎】ルート営業◇ほぼ19時退社!◇離職率5%以下◇昨年度賞与6.75~7.75ヶ月◇
      ◇◆創業140年/土日祝休み/車通勤OK◇ルート営業◇9割以上が未経験入社/免許あれば応募OK/定着率95%で安定性も◎/生活に必要不可欠な商材で暮らしを支える/家族・住宅手当や資格取得制度など福利厚生充実◆◇ ◎携帯電話の販売・ホテルマンなど9割以上の方が業界未経験で入社! ■主な業務内容: リフォーム総合支援商社である当社にて、住宅設備機器などの販売業務をお任せします。 <提案先>住宅工務店やハウスメーカー、リフォーム会社等 <商材>300社以上のメーカーの建築資材やキッチン・トイレなどの水回りの設備(給湯器やバスユニット、太陽光等) <営業スタイル>既存顧客へのルート営業、新規開拓(週1回程度) 担当社数:30~50社 既存顧客:9割・新規顧客:1割 社内に工事部門や物流部門があり、休日/夜間の製品搬入作業や工事立ち会い業務等は緊急時以外ありません。 商品の発注~納期管理、納品、事務作業等についてはサポート部門で行うため、営業活動に専念できる環境です。(1名のサポート部門の方が1~2名の営業を担当) ■キャリアアップについて : 年功序列ではなく、実力主義(成果+プロセスも評価)なので、年次関係なく役職に就くことが可能です。 ■モデル年収: (1)481万円…入社4年目 主任(月給:26.7万円+賞与) (2)595万円…入社8年目 課長代理(月給:33.0万円+賞与) (3)824万円…入社18年目 エリアマネージャー(月給:45.8万円+賞与) ■当社の特徴: 地場の工務店やリフォーム会社等に住宅設備機器を販売する商社であり、売上も右肩上がりで、100億円を超える規模にまで成長しています。 今年創業140年を迎える歴史ある会社ですが、信頼や伝統を重んじるだけではなく、既存の殻を突き破る革新を続けたからこそ、100年以上もの間、存続しています。 300社を超えるメーカーの中から最適なプランを提案する中で、顧客のビジネスをバックアップする会員サービス「DENサポート」や現場調査から施工までをワンストップで担う「D-FAS」に続き、リフォームに特化したポータルサイト「Riho」等、他社が簡単に行うことのできないサービスを次々に生み出し続けており、お客様にも高くご評価いただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 佐賀営業所 住所:佐賀県佐賀市兵庫町渕1542-4 勤務地最寄駅:JR長崎本線/鍋島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 398万円~560万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):188,000円~222,500円 固定残業手当/月:50,367円~132,610円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 238,367円~355,110円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年3回 定期賞与2回(夏期7月、冬期12月) 決算賞与1回(10月) ※前年度実績:基本給の6.5ヶ月分~7.5ヶ月分/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社セントラルユニ

    医療機器メーカー業界
    東京都千代田区西神田2-3-16
    • 設立 1951年
    • 従業員数 207名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全8件
    • 【小倉】未経験から設計にチャレンジ★病院内の医療ガス機器設計・管理◆プライム上場G!医療分野に貢献◎
      【フレックス/リモート可/プライム上場G/年休125日/国内TOPシェアの医療分野特化の設備メーカー】 ■業務内容: 同社は大学病院、中核病院を中心に手術室設備、集中治療室等の製造・販売・施工を行っております。 本ポジションでは、医療ガス機器の設計業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・設備機器の作成に必要となる部材の選定、設計、建築・設備との取りあいの設計 ・下請け企業とのやり取り ・施工担当との製造スケジュール調整 ※既存の病院の建て替えや改修工事等の取引が多いです。 ■働き方 図面作成、技術資料作成など、社内作業がメインとなります。 年数回程度、協力業者での検査立ち合いや、施工立ち合い等での出張の可能性がございます。 製品・技術に携わることで、医療インフラを支える専門性を身につけ、着実なスキルアップが可能です。 ■育成環境: ・入社初日は会社概要や業務フローを座学でフォローいたします。 ・実業務の中で、先輩社員より実機を用いた製品説明を行い、 その後AutoCAD、Inventor 等図面作成ソフトを習得いただきます。 ・先輩社員が独り立ちまでしっかりフォローしますので、未経験の方も安心してキャッチアップいただけます。 ■組織構成: セントラルユニ生産本部 設計部 医療ガス課8名で構成されております。 20~50代と幅広い方が活躍中です。 ■同社の魅力: 同社は医療ガス設備分野で国内TOPシェアを誇るリーディングカンパニーです。 ・安定&成長企業 1951年設立の老舗企業です。プライム上場のシップヘルスケアHD社のグループ会社であり、自己資本率70%以上と経営基盤も安定しています。 ・社会貢献性/「いのちを守る環境づくりのお手伝い」 同社は、全国でも数少ない医療分野特化の設備メーカーです。お客様は、病院・医療関連施設がほぼ100%。 医療従事者の方・患者さん、そのご家族が過ごしやすい『病院造り』をまるごと提供している点が特徴です。また、他社では学べない、高度かつ精密な技術・知識を学ぶことが可能です。 ■シップヘルスケアHDについて: 医療・保険・介護の分野に特化したプライム市場上場のグループ企業です。 国内調剤薬局売り上げランキングでは10位に入る規模です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 小倉工場 住所:福岡県北九州市小倉南区舞ケ丘5-1-1 株式会社セントラルユニ小倉工場 勤務地最寄駅:安部山公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~262,200円 <月給> 215,000円~262,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、年齢を元に決定いたします ※住宅手当は規定をもとに、0円~42000円の可能性があります。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■業績賞与:業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    トーヨーケミカル株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    福岡県北九州市小倉北区井堀3-7-28
    • 設立 1964年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【福岡/北九州市】工事安全専任者<未経験歓迎>◆UIターン歓迎/残業20h/転勤なし
      ~創業100周年に向けて大手企業を得意先とした安定した企業/UIターン歓迎◎転勤なく腰を据えて働ける環境/マイカー通勤可~ ■業務概要: 工事安全専任者をお任せします。 ■具体的には: ・客先構内、工場内(北九州市内)の現場作業における安全管理業務(ミーティング及び危険予知活動参加、安全掲示板および書類確認等) ・施工計画書及び工程表作成の補助業務 ・客先との安全施工打合せへの工事担当者との参加、補助説明 ・工事に関する安全書類の作成及び説明 ・工事担当者への安全教育及び指導 ■当社の魅力: \最先端の技術力と信頼のクオリティ/ めざましく進化、発展してきたテクノロジー。その目標とクオリティは、21世紀を向かえた今、地球との共存をテーマに、さらなる躍進が求められています。そんな時代のニーズとスペシャリストとしての情熱をバックボーンに、革新と進化をくり返し、常に次代を見据えた最新のテクノロジーを創造。そのひとつひとつの成果を活かしながら、21世紀に必要とされる真の新技術を創造する企業であり続けることに、トーケミはチャレンジします。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉北区井堀3-7-28 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/九州工大前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 251万円~520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~300,000円 固定残業手当/月:26,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 201,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与:年2回(前年度実績:100,000円~1,000,000円) ■昇給:年1回(前年度実績:1月あたり2,000円~20,000円) ※いずれも会社業績・本人実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北九州/小倉/未経験◎】ルート営業◇人物重視採用◇転勤無◇新規開拓営業無◇退職金有◇大手顧客多数!
      == ★未経験歓迎★創業100年を目指し邁進中のエンジニアリング&商社企業/取引先は大手企業! == ●業務概要: 既存顧客への機械装置及び、機械部品のルート営業を行っていただきます。 ●業務詳細: ・得意先への見積書作成及び提出 ・仕入先への発注業務(受注した場合) ・得意先への納品業務(得意先への直送もあり) ・得意先への請求書提出(請求書発行は各営業アシスタントが対応) ◎既存顧客へのルート営業がメインとなります。大手メーカーとも直接取引があるため、顧客ニーズをキャッチした商品を提案することが出来ます。 ◎商材:化学機械設備・粉塵対策装置・排ガス、排水処理設備、産業機械設備等 ◎営業エリア:北九州市内をメインに、一部福岡市内もあります。 ◎業務割合:外勤7割、内勤3割です。 ●入社後の流れ: 入社後は、仕事に慣れて知識を身につけていただくために、先輩社員との同行営業からなので安心です。また、基礎知識は入社後にしっかりお教えしますので、未経験の方も安心してご応募ください! ●組織構成: 課長(39歳)を中心に、50代2名、20代2名と役員の本部長、部長で北九州を中心に全国的な営業活動をおこなっています。前職は営業以外の異業種で働いていた社員も、入社してからイチから学び営業として独り立ちしています。 \最先端の技術力と信頼のクオリティ/ めざましく進化、発展してきたテクノロジー。その目標とクオリティは、21世紀を向かえた今、地球との共存をテーマに、さらなる躍進が求められています。そんな時代のニーズとスペシャリストとしての情熱をバックボーンに、革新と進化をくり返し、常に次代を見据えた最新のテクノロジーを創造。そのひとつひとつの成果を活かしながら、21世紀に必要とされる真の新技術を創造する企業であり続けることに、トーケミはチャレンジします。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉北区井堀3-7-28 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/九州工大前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~250,000円 固定残業手当/月:25,000円~40,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 195,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回新年度の5月昇給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    コゲツ産業株式会社

    食品・飲料・たばこ (商社)
    福岡県北九州市小倉北区赤坂海岸3-2
    • 設立 1973年
    • 従業員数 490名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【北九州】社内SE■インフラ知見活かし事業会社へ■明治28年創業/食の安全・安心を支え続ける卸商社
      <明治28年創業!食の安全・安心を支える食品&酒類卸商社/社内SE~インフラ知見を活かしたキャリアチェンジ歓迎~/残業20h/年休123日(土日祝)/住宅手当・寮社宅あり◎> ■概要: プロジェクトに参画し、メンバーおよびリーダーとして携わっていただきます。 メインの業務はシステム関連となりますが、総務や物流関連サポート業務を状況によりご対応頂く場合もございます。(他部署との協働案件など) ■業務内容(詳細):  (1)基幹システム担当    販売管理もしくは債権債務管理システムの運用保守業務。社内運用に起因する課題の根本解決策の検討や、発生インシデントのリカバリ    処理などを行います。  (2)物流システム担当    温度帯別物流センター管理機構の運用保守業務。リアルタイムでのリカバリ対応や、運用改善を目的とした機構投入の検討を行い、システム    サプライヤーと協働しながらプロジェクトを進めて行きます。  (3)インフラ担当    通信およびネットワークの運用保守を行います。拠点のLAN・VPNの状態を把握し、適宜保守作業を行いながら、環境改善のために最新技術    の情報収集を元に、改善提案を行います。  (4)IT資産の管理や社内ポータルの運用保守を行います。    ※内製構築はおこなっておりません。したがってプログラマのような業務はありません ※取扱い温度帯や処理機構、環境分類での担当をしていただきます(出張あり) ■研修内容について: 入社後各部門・部署での業務研修を行います。研修を通して業態及び運用の経験を知識として習得して頂きます。マニュアルやレギュレーションのみで従事できる業務ではありません。 専任後は、積極・自発的な提案や実働を行っていただきます。 ■当社について: 経済産業省より地域未来牽引企業に認定されており、和菓子屋として創業してから130年という歴史の中で、地域貢献を第一に業務に取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉北区赤坂海岸3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円 <月給> 219,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月・12月) 時間外手当として固定金額を支給 ( 時間外手当として固定金額を支給 ( みなし時間外手当 20時間分※超過分は別途全額支給 ) ) ■諸手当:通勤手当/住宅手当/家族手当/残業手当/役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本】食品法人営業 ◇手当豊富・土日祝休・残業月20H程度・ノルマ無し◆総合食品並びに酒類卸商社
      ■概要: 当社の法人営業として以下の業務をご担当頂きます。ご経験とスキルに応じて、リテール営業(量販店・小売店向け)や担当顧客を決定いたします。 ■業務詳細: スーパーやディスカウトストア向けに、本部への商品導入に向けた提案活動をお任せ致します。 輸入品・国内品問わず、顧客の要望に適した商材を探し、提案していきます。トレンドを見ながら、営業発信で最適な商材を提案することもございます。 メーカー側とも交渉を行いながら、各小売店への最適な営業活動を行います。 ■豊富な手当(※対象者のみ): ◎家族手当(既婚者のみ)…配偶者:月8,000円/子1人につき:月3,000円 ◎住宅手当(既婚者のみ)…月12,000円 ◎寮社宅(単身者向け寮)…月20,000円 など ■組織構成: 熊本支店は7名の営業職が在籍をしております。(平均年齢:35歳/男女比3:1) ■当社について: 経済産業省より地域未来牽引企業に認定されており、和菓子屋として創業してから130年という歴史の中で、地域貢献を第一に業務に取り組んでおります。 私たちは日々さまざまな食べ物を口にします。あなたが手に取ったそのお醤油、カレールーは、どんな旅をしてきたのでしょう。原料が収穫され、加工、製品化。 工場から出荷されて・・・。それでもまだあなたに出会うことはできません。小売店の店頭に並んで初めてあなたの手に取ってもらえる食品製品。 豊かな食生活を支える食品供給。私たちコゲツ産業株式会社は、そんな食の安全・安心、そして笑顔を届けている企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 熊本支店 住所:熊本県上益城郡御船町大字滝川字大塚1331 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 固定残業手当/月:30,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して決定します。 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月・12月) 時間外手当として固定金額を支給 ( 時間外手当として固定金額を支給 ( みなし時間外手当 20時間分※超過分は別途全額支給 ) ) ■諸手当:通勤手当/住宅手当/家族手当/残業手当/役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社メイホー

    機械部品・金型メーカー
    福岡県直方市大字感田811-1
    • 設立 1977年
    • 従業員数 163名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • ※未経験歓迎※【福岡県/直方市】生産管理◆残業ほぼ無/有給取得率◎/マイカー通勤可/無料駐車場有◆
      ◇創業52年の安定企業/未経験歓迎!/残業ほぼなし、有給取得率88%でプライベートも充実◇ ■業務内容: ・半導体/自動車/医療またはペットボトルなど幅広い業界製品の部品をつくるための『金型』製造現場の工程管理をお任せします。 金型とは、ペットボトルや半導体、自動車部品、医療機器など、あらゆる製品をつくるための「型」。 この金型があるからこそ、製品は大量生産&高精度で作られます。 ■業務詳細: ・生産スケジュールの管理/納品スケジュールを製造部門と共有し円滑な生産をサポート ・協力会社との調整/一部工程を担う協力会社とスケジュールを調整/材料・購入品の発注 ※電話やメールでのやり取りが基本 ・コスト管理/利益を確保しながらより良い製造方法を検討 ・出荷業務のサポート/製品の積み下ろしなど ■入社後の流れ: 入社後2か月間は基礎研修があります。 ・設計図面の読み方 ・現場での研修(どの機械で何を加工しているのか) ・製品がどうやってつくられるのか ・各工程に、どれくらい時間がかかるのか など、設計/製造現場で製品の基礎知識を学びます。 研修後は、担当チームの先輩がOJTにてイチから業務を教えていきます。 ■配属先の編成: ・生産管理職として働くメンバーは8名。 ・ほとんどが20~30代の時に未経験で入社 ・じっくりスキルを身につけ、今では、製造現場を支える存在へ成長しています。 ・金型の専門分野ごとにチームが分かれており、それぞれが得意な分野の知識や経験を惜しみなく伝えていきますので安心してください。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 直方第二工場 住所:福岡県直方市感田811-1  勤務地最寄駅:JR福北ゆたか線/直方駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収補足: ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※平均残業時間3.99時間/2024年度実績 ・昇給/年1回(4月) ・賞与/年2回(7月/12月) ※業績による/昇格、昇進や昇給については、明確な人事考課規定を設けています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社九州日昌

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    福岡県北九州市若松区南二島2-6-7
    • 設立 1978年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 41.1歳
    求人情報 全9件
    • 【滋賀/草津】※業界・職種未経験歓※法人営業(既存中心)特許多数の独自技術/残業10時間/福利厚生◎
      • NEW
      ◆◇特許多数の独自技術で安定受注/残業10時間以内/住宅・家族手当など福利厚生◎/教育体制も充実◇◆ ■概要 当社独自技術でもある、ムラを出さずに均一に加熱する「均熱技術」を用いた提案営業を担当頂きます。 自動車業界や電子部品業界、各種研究機関などでは生産・試験工程で熱を加える「加熱工程」がありますが、そこで活用されるのが当社の各熱処理装置。当社はそのパイオニアとして認知されています。 ■業務内容 (1)お客様の製造ラインに対する提案活動 └法人のお客様に製造工程で抱えている課題をヒアリングしていただきます。加熱という工程があれば、どういった特徴があり、そこに当社の商品のメリットがあるかなど、カタログや資料などを持ち込みご提案していただきます。技術的な部分は本社の技術メンバー対応いたしますのでご安心ください。 お客様とアポがある場合は直行直帰も可能です。出張は月に1度あるかないかの頻度で、あるとしても日帰り~1泊程度です。メインエリアは、滋賀・京都・大阪・愛知・岐阜。多くはありませんが、四国・岡山・福井もエリアに含まれます。 (2)クライアントからの問い合わせ対応 └「熱」に関する各種問い合わせ対応もあります。場合によっては自社設備だけではなく、商社して卸販売も行うケースもあります。 ※ご経験が浅い方は最初は先輩社員の同行から始めます。顔を覚えてもらうところからスタートで徐々に担当顧客を引き継いでいきます。 ■教育制度 ご入社後は、九州の本社にて1ケ月程度で製品の特性や業務に必要な知識を身に付けていただきます。 現場配属後は、長いお付き合いのお客様が多いため、先輩と一緒に同行して工場に入るなど、現場を知るところから覚えていきます。2~3ケ月はしっかりと先輩がつくためご安心ください。 ■人員構成 現在は2名の体制(40代半ば、30代前半) ■企業の特徴 【独自の熱処理技術多数】【オーダーメイド製品を一気通貫で担当】 さまざまな分野の製造工程で貴重な役割を果たす「加熱工程」に特化したニッチ企業です。数十件の特許を取得する同社独自の「均熱技術」は世界にも通用する技術開発型の企業です。また毎年新卒採用を行いながらも、平均勤続年数が約10年と、充実した福利厚生もあり、長く働かれる方が多い点も特徴の企業です 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 関西営業所 住所:滋賀県草津市野路6-11-11 A棟202号 勤務地最寄駅:JR琵琶湖線/南草津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~230,000円 その他固定手当/月:10,500円~31,500円 固定残業手当/月:10,500円~31,500円(固定残業時間7時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 201,000円~293,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には、各種手当が含まれます。 ※給与詳細は、経験・年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給:年1回、賞与:年2回(過去実績/業績連動) ※別途皆勤手当(8,400円/月あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北九州/若松】法人営業/特許多数の独自技術で安定受注◎/残業10時間/福利厚生◎/長期出張なし
      ◆◇特許多数の独自技術で安定受注/残業10時間以内/住宅・家族手当など福利厚生◎/教育体制も充実◇◆ ■概要 当社独自技術でもある、ムラを出さずに均一に加熱する「均熱技術」を用いた提案営業を担当頂きます。 自動車業界や電子部品業界、各種研究機関などでは生産・試験工程で熱を加える「加熱工程」がありますが、そこで活用されるのが当社の各熱処理装置。当社はそのパイオニアとして認知されています。 ■業務内容 (1)お客様の製造ラインに対する提案活動 └法人のお客様に製造工程で抱えている課題をヒアリングしていただきます。加熱という工程があれば、どういった特徴があり、そこに当社の商品のメリットがあるかなど、カタログや資料などを持ち込みご提案していただきます。技術的な部分は本社の技術メンバー対応いたしますのでご安心ください。 お客様とアポがある場合は直行直帰も可能です。 (2)クライアントからの問い合わせ対応 └「熱」に関する各種問い合わせ対応もあります。場合によっては自社設備だけではなく、商社して卸販売も行うケースもあります。 ※ご経験が浅い方は最初は先輩社員の同行から始めます。顔を覚えてもらうところからスタートで徐々に担当顧客を引き継いでいきます。 ■教育制度 ご入社後は、九州の本社にて1ケ月程度で製品の特性や業務に必要な知識を身に付けていただきます。 現場配属後は、長いお付き合いのお客様が多いため、先輩と一緒に同行して工場に入るなど、現場を知るところから覚えていきます。2~3ケ月はしっかりと先輩がつくためご安心ください。 ■企業の特徴 【独自の熱処理技術多数】【オーダーメイド製品を一気通貫で担当】 さまざまな分野の製造工程で貴重な役割を果たす「加熱工程」に特化したニッチ企業です。数十件の特許を取得する同社独自の「均熱技術」は世界にも通用する技術開発型の企業です。また毎年新卒採用を行いながらも、平均勤続年数が約10年と、充実した福利厚生もあり、長く働かれる方が多い点も特徴の企業です 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市若松区南二島2-6-7 勤務地最寄駅:筑豊本線/二島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~230,000円 その他固定手当/月:10,500円~31,500円 固定残業手当/月:10,500円~31,500円(固定残業時間7時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 201,000円~293,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給には、各種手当が含まれます。 ※給与詳細は、経験・年齢・スキルを考慮し決定します。 ■昇給:年1回、賞与:年2回(過去実績/業績連動) ※別途皆勤手当(8,400円/月あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    産機エンジニアリング株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    福岡県北九州市戸畑区小芝3-8-24
    • 設立 1983年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【北九州】CAEエンジニア<未経験・第二新卒歓迎>◆残業月平均10h/賞与年3回
      【未経験から手に職を付けて働きたい方へ/高い技術力で大手との取引多数/無借金経営で業績安定◎】 ■業務概要: CAEと呼ばれるシミュレーションソフトを用いて、想定通りの動きをするかや強度があるのかを分析していただきます。 ご入社後は、先輩社員によるOJTでフォローしていきます。 ■具体的には: 製鉄設備の強度や挙動、工程が正常通りに進むのかどうかのシミュレーションや、不具合を起こした機械の原因究明などが主な業務です。 巨大な設備となり、試作品を作るのが難しい中で正確なシミュレーションをすることで、スムーズな設計を補助します。 ※基本はオフィス勤務ですが、年に数回の現場への短期出張(1~2日)もあります。 ■育成スタイル: 実践中心のOJT+外部研修や通信教育もあります。 ■働き方について: ・残業は月平均10時間ほど(繁忙期でも30時間以内) →個人で勤務時間を調整できるため残業時間を抑えることができています! ・ワンフロアで他部署とも交流あります(設計部とCAE室) ■配属組織: 室長以下15名(北九州5名、千葉10名)が在籍しております。 同じ事業所内の他部署との交流もあり、アットホームな職場です! ■当社の魅力: ◇ほとんどの社員が国家資格を有する設計技術者のため、高い技術に触れながら仕事ができます。 ◇有給取得率が高い社風であり、プライベートに合わせて連休も取り易い環境です。無借金経営で業績も安定しています。 ■産機エンジニアリングが選ばれる理由: 他社が手掛けない分野に果敢に挑戦し、ノウハウを確立してきた歴史があります。 3D CADの積極的活用、レーザースキャナーを用いた計測、3Dモデル作成、設備診断、図面化、シミュレーションによるエンジニアリングサービスを全国の化学・石油プラント、製鉄所に提供しています。 近年はVRシステムを独自に企画し、現場そのままの臨場感で再現するなど、更なるサービス向上を続けています。
      <勤務地詳細> 北九州事業所 住所:福岡県北九州市戸畑区大字中原46-59 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/九州工大前駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円~242,000円 <月給> 208,000円~242,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与実績:年3回(7月、12月、3月) ■予定年収は想定される残業手当(10h/月)分を含む金額となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アイコムソフト株式会社

    システムインテグレータ(SIer)
    福岡県北九州市戸畑区牧山1-1-36
    • 設立 1987年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【東京支社/リモート可】システム開発◆上流~下流まで最新技術を学べる/年休122日・残業12h程度
      上流工程から下流工程まで一貫したシステム開発に携わります。 ■詳細: システム企画、提案、設計、プログラム開発、プロジェクト管理など お客様が抱える経営課題や業務課題を明確にし、企業活動を円滑にするための最適なシステムを構築していくことが主な業務です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業種: 官公庁システム保守/運用支援・製造業稼働監視業務・流通業倉庫管理業務・環境対策支援業務 ■業務魅力: ・上流工程から参加し、顧客とのコミュニケーションを通じてプロジェクトを推進する機会が豊富にあります。 ・パートナー企業と協力し、小~大規模な開発プロジェクトが経験可能です。最新の技術を学びながらスキルを磨くことができます。 ■プロジェクト例: (1)コア事業:消防・県警の指令システム、入管庁の出入国管理システム、医療などの社会インフラシステム (2)FA系事業:製造業などでの装置・機械とコンピュータ間の通信を活用した制御系システム (3)民需系事業:DX事業(社内業務合理化システム構築) ■事業内容: ・ソフトウェア開発(事務系、工業系、組込、計装) ・コンサルティング(情報処理) ・アウトソーシング(システム運用、保守) ■事業内容の詳細: ・防災消防などの指令系システムや、環境エネルギープラントの制御系システム、医療・介護施設の課題解決に役立つITソリューションなど、生活に欠かすことのできない社会インフラシステムの提供・保守をコア事業として行っています。 ・FA分野では海外の企業への導入実績があり、伸びしろある分野です。 ・RPA導入支援、EAI導入支援、アウトソーシングやコンサルティングサービスなど、長年蓄積された知識やノウハウでお客様の様々な戦略的課題解決に向けたサービスを提供しています。 ■企業魅力: ・働きやすさと働きがいを両立させた環境を追求し、有給取得は全社平均約15日、在宅ワークや半日休暇制度なども導入しており、多くの社員が活用しています。 ・年休122日、残業12h程度と、ライフワークバランスの取りやすい環境です。育休復帰率は100%。男性の取得実績もあります。 ・人間力形成の研修制度を導入し、心理的安全性を確保しながら社員間の円滑なコミュニケーションを実現しています。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都中央区日本橋小伝馬町1-3 日本橋ニシキビル7F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~500,000円 <月給> 200,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを充分に考慮したうえ、加給・優遇します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日鉄環境エネルギーサービス株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    福岡県北九州市戸畑区大字中原46-59
    • 設立 1994年
    • 従業員数 1,996名
    • 平均年齢 40.9歳
    求人情報 全15件
    • 【島根県松江市/未経験/日本製鉄G・正社員】ごみ処理プラントの操業員◆月15日程度勤務/福利厚生充実
      • NEW
      ◆◇先輩も未経験から活躍中/日本製鉄Gで安定した正社員に/手当や福利厚生が充実/スキルや経験が身につく/マイカー通勤OK※無料駐車場あり◇◆ ■業務内容: ・最新鋭の環境施設で働き、資源を無駄にしない社会づくりに貢献する仕事です。 ・工場内の状況をモニターやセンサーを通じて監視・制御を行います。 ・工場内での機械操作、点検作業があります。 ※一部、再資源化される溶融物を取り出す業務があります。 ■勤務形態: 交代勤務(4組2交代)となります。出勤回数は月15回程度の勤務です(出勤回数が少なくて済みます)。 (1)8:00~20:30 (2)20:00~8:30 ※(1)→(2)→(2)の明け休み→休みの4日サイクル ※勤務が変更になる場合があります ■育成体制: ・入社時に1週間程度の本社研修(福岡県)があります。座学で会社の就業規則や事業説明、安全に関する教育を受けます。 ・事業所に出社後も安全教育があり、保護具のつけ方などを教えます。基本的にはOJTで先輩から業務を学びます。 ・最初は、ボタンによる機械操作など(メイン業務「出湯作業」)からお任せします。点検ポイントなどを覚えていただき、点検業務もお任せします。 ■夜勤手当 ・交代勤務者には、勤務実績に応じて11,000円/月の手当があります。 ・深夜(22時~翌5時)の勤務には追加の手当があります。個人によって支給額は異なります。 ■当社の魅力: ◎日鉄エンジニアリング株式会社が建設する環境施設の、操業・整備・資材供給などの維持管理を行うと共に、関連するソリューションを企画・実行している会社です。 ◎全国に60ヶ所の事業所があり、廃棄物処理施設やエネルギー供給施設を安定稼動させる技術があります。業界や自治体から大きな注目を集めています。 ◎日本製鉄(株)が長年蓄積してきたユーティリティ供給設備のノウハウを生かし、多くの製造工場の設備を手掛けています。 ◎資源を無駄にしない社会を実現するために、日本製鉄グループの一員として、地球のため、未来のために、環境問題に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 松江事業所 住所:島根県松江市鹿島町上講武1699-1 勤務地最寄駅:松江駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~271,600円 その他固定手当/月:11,000円 <月給> 206,000円~282,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、「(月給+残業手当)×12か月+賞与×2回」で算出しています。 ※残業手当は20h/月程度を想定した金額です。残業手当は実勤務時間分の支給となります。 ■賞与:あり(2回) ■昇給:あり ■その他固定手当:交代手当11,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重県四日市市/未経験/日本製鉄G・正社員】ごみ処理プラントの操業員◆月15日程度勤務/福利厚生◎
      • NEW
      ◆◇先輩も未経験から活躍中/日本製鉄Gで安定した正社員に/手当や福利厚生が充実/スキルや経験が身につく/マイカー通勤OK※無料駐車場あり◇◆ ■業務内容: ・最新鋭の環境施設で働き、資源を無駄にしない社会づくりに貢献する仕事です。 ・工場内の状況をモニターやセンサーを通じて監視・制御を行います。 ・工場内での機械操作、点検作業があります。 ※一部、再資源化される溶融物を取り出す業務があります。 ■勤務形態: 交代勤務(4組2交代)となります。出勤回数は月15回程度の勤務です(出勤回数が少なくて済みます)。 (1)8:00~20:30 (2)20:00~8:30 ※(1)→(2)→(2)の明け休み→休みの4日サイクル ※勤務が変更になる場合があります ■育成体制: ・入社時に1週間程度の本社研修(福岡県)があります。座学で会社の就業規則や事業説明、安全に関する教育を受けます。 ・事業所に出社後も安全教育があり、保護具のつけ方などを教えます。基本的にはOJTで先輩から業務を学びます。 ・最初は、ボタンによる機械操作など(メイン業務「出湯作業」)からお任せします。点検ポイントなどを覚えていただき、点検業務もお任せします。 ■夜勤手当 ・交代勤務者には、勤務実績に応じて11,000円/月の手当があります。 ・深夜(22時~翌5時)の勤務には追加の手当があります。個人によって支給額は異なります。 ■当社の魅力: ◎日鉄エンジニアリング株式会社が建設する環境施設の、操業・整備・資材供給などの維持管理を行うと共に、関連するソリューションを企画・実行している会社です。 ◎全国に60ヶ所の事業所があり、廃棄物処理施設やエネルギー供給施設を安定稼動させる技術があります。業界や自治体から大きな注目を集めています。 ◎日本製鉄(株)が長年蓄積してきたユーティリティ供給設備のノウハウを生かし、多くの製造工場の設備を手掛けています。 ◎資源を無駄にしない社会を実現するために、日本製鉄グループの一員として、地球のため、未来のために、環境問題に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 四日市事業所 住所:三重県四日市市垂坂町1736番地 四日市市クリーンセンター内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~271,600円 その他固定手当/月:26,000円 <月給> 221,000円~297,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、「(月給+残業手当)×12か月+賞与×2回」で算出しています。 ※残業手当は20h/月程度を想定した金額です。残業手当は実勤務時間分の支給となります。 ■賞与:あり(2回) ■昇給:あり ■その他固定手当:交代手当11,000円、地域手当15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    古手川産業株式会社

    その他メーカー
    大分県津久見市合ノ元町1-4
    • 設立 1895年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大分/津久見】石灰製品の生産管理・保守<未経験歓迎◎>◆転勤や夜勤無/正社員/大分市からも通勤可能
      ◇◆未経験歓迎/身近な場所で使用される石灰製品の生産管理・保守業務/夜勤・転勤なし/大分市内から車で25分でアクセス◎/100年企業顕彰「経済産業大臣賞」を受賞の長寿企業◆◇ ●業務概要: 技術系総合職として石灰製品の生産プロセスに係る管理・保守業務を担当していただきます。 ●主な業務詳細: ・ 設備の維持管理: 工場内の機械や設備が正常に動くように、日々の点検やメンテナンスを行います。 ・点検・修理・改善: 設備に不具合があった場合、迅速に修理し、さらに改善策を考えます。 ・定期的なメンテナンスの実施: 定期的に設備をチェックし、必要なメンテナンスを行います。 ・トラブル発生時の復旧対応: もし設備にトラブルが発生した場合、迅速に対応して復旧させます。 ・設備効率の向上: 設備がより効率的に動くように改善策を提案し、実行します。当社は特にDXに注力しています。 ●入社後は まずは石灰や設備の基本をじっくりと学べる研修期間を確保し、会社全体の生産プロセスの中でこれから自分がどの様に関わっていくのか丁寧に教えていきます。日々の業務の中で自分の長所を活かし、足りない部分を先輩や研修等から学ぶことで一歩ずつ成長を実感できます。初めは先輩のサポートを通じて会社の現状やありたい姿への理解を深めていき、徐々に自分らしい仕事を作り、活躍の場を広げていきます ●組織構成: 生産本部は全体で43名が在籍しています。(男性:37名、女性:6名)中途入社が6割程で、業界未経験・UIターンの方々も活躍中です ●会社の特徴: 当社は1895年に創業以来、安全・安価なアルカリ資源である石灰製品を幅広い産業分野に向けて提供することを通じて、いつの時代もその先にある人々の豊かな暮らしを支え、地域社会と共に成長してきました。「より高い価値を生み出すことにより、人と自然の未来に貢献する」を企業理念に、創業125年を迎えた令和2年には新たな中長期計画「2030 VISION」を策定し、一層の品質向上とお客様のニーズに則した新製品の開発、更にはDXやEXの導入を通じた業務革新まで様々な取り組みを進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社・工場 住所:大分県津久見市合ノ元町1-4 勤務地最寄駅:JR日豊本線線/津久見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 370万円~460万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円~277,000円 <月給> 219,000円~277,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ※2023年から4年連続でベースアップ実施。 ■賞与:年2回(7月・12月) 標準賞与支給月数:4.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大分/津久見】石灰石鉱山の露天採掘の運営管理<未経験歓迎◎>◆転勤無/正社員/大分市からも通勤可能
      • 締切間近
      ◇◆未経験歓迎/石灰石鉱山の露天採掘の運営管理/転勤なし/大分市内から車で25分でアクセス◎/100年企業顕彰「経済産業大臣賞」を受賞の長寿企業◆◇ ●業務概要: 津久見市内の石灰石鉱山において、露天掘りによる採掘作業の計画・管理や、重機・人員・安全・環境など鉱山全体の運営に関わる業務を担当していただきます。現場の重機オペレーターと連携しながら、安定した石灰石の供給と安全な操業を実現する“現場の司令塔”として活躍していただきます。 ●主な業務詳細: ・採掘計画の立案と進捗管理 ・採掘重機の運用管理 ・ 日次始業前ミーティングの議題準備と進行  ・現場オペレーターの安全管理・指導 ・コスト管理・業務改善提案 ●入社後は まずは石灰や設備の基本をじっくりと学べる研修期間を確保し、会社全体の生産プロセスの中でこれから自分がどの様に関わっていくのか丁寧に教えていきます。日々の業務の中で自分の長所を活かし、足りない部分を先輩や研修等から学ぶことで一歩ずつ成長を実感できます。初めは先輩のサポートを通じて会社の現状やありたい姿への理解を深めていき、徐々に自分らしい仕事を作り、活躍の場を広げていきます ●組織構成: 採鉱部は全体で35名が在籍しています。中途入社が7割程で、業界未経験・UIターンの方々も活躍中です ●会社の特徴: 当社は1895年に創業以来、安全・安価なアルカリ資源である石灰製品を幅広い産業分野に向けて提供することを通じて、いつの時代もその先にある人々の豊かな暮らしを支え、地域社会と共に成長してきました。「より高い価値を生み出すことにより、人と自然の未来に貢献する」を企業理念に、創業125年を迎えた令和2年には新たな中長期計画「2030 VISION」を策定し、一層の品質向上とお客様のニーズに則した新製品の開発、更にはDXやEXの導入を通じた業務革新まで様々な取り組みを進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 鉱山事務所 住所:大分県津久見市小園町1385-3 勤務地最寄駅:JR日豊本線線/津久見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 370万円~460万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円~277,000円 <月給> 219,000円~277,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ※2023年から4年連続でベースアップ実施。 ■賞与:年2回(7月・12月) 標準賞与支給月数:4.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社江藤製作所

    受託加工業(各種加工・表面処理)
    大分県大分市乙津町4-7
    • 設立 1973年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【大分市/転勤無】プラント設備営業◇未経験からメーカー営業へチャレンジ!技術を学べる/年休126日
      ~”食卓から宇宙まで”金属加工のプロフェッショナル企業/転勤無/年間休日数126日とワークライフバランス◎/土曜日面接も相談可能~ ■募集背景: 現在、開発設計スタッフの7名のうちの1名が営業を兼任しておりますが、その者について営業を学んでいただく方の募集です。 現場スタッフや開発スタッフと連携していただきますので、製造業界が未経験の方でも技術を身につけることができる環境です。 ■業務内容: 大手エンジニアリング会社への営業活動により、社内外の調整業務、そして積算業務を含む見積もり作成が主な業務となります。 ■業務詳細: 入社直後は、まずは製品知識や専門用語などを勉強していただき、見積作成などからスタートしていただきます。 独り立ちまで1年ほどは丁寧に育成をしていく予定ですので未経験の方も安心してご入社ください。 ゆくゆくお任せする業務内容: ◇大手エンジニアリング会社への営業活動 ◇積算業務を含む見積もり作成 ◇社内外の調整業務 ◇月数回の県内外出張 顧客先で最終調整や現場でのお打ち合わせが発生するため、案件状況に応じて出張が発生致します。 ■教育体制: 設計知見のあるベテラン営業担当がしっかりOJTにて指導いたします。 期間は約1年を想定しております。 ■組織体制: 化工機事業部は7名の現場スタッフ、2名の事務職、6名の開発設計スタッフで構成されており、37歳の平均年齢を持つ活気あるチームです。 ■プラント営業の魅力: ◇多様な業界との接点 プラント設備は食品、医療、化学、エネルギー、環境など、多岐にわたる産業で必要とされているため、様々な業界のクライアントと関わる機会があります。 ◇ビジネスの成果が目に見える 実際に設備が稼働することで、自分の仕事の成果を直接目にすることができるため、大きな達成感を得られます。 ■当社の特徴/魅力: 航空宇宙から食品、化学製品まで幅広い分野で事業展開を行う当社は、「食卓から宇宙まで」の技術力を持ち、常に新しい挑戦を行う風土があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大分県大分市乙津町4-7 勤務地最寄駅:JR日豊本線/鶴崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※入社時の待遇は年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、11月)(通常年度は年3~6ヶ月の支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    下ノ江造船株式会社

    造船・重工業
    大分県臼杵市大字下ノ江1200
    • 設立 1979年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大分/臼杵市】造船の営業職<未経験>残業月約20時間◆既存顧客への関係構築型営業
      ◆◇既存船主向け造船営業/億単位の新造船プロジェクト/新規開拓なし/未経験者多数活躍/大分で腰を据えて長期キャリア形成◇◆ ■職務概要: 造船に関する営業業務全般をお任せします。既存船主への対応が中心で、億単位の新造船案件や品質補償対応など、スケールの大きなプロジェクトに関わりながら、大分で長くキャリアを築けるポジションです。 高齢化に伴い、営業部門を中長期的に支える中堅層を強化するための増員募集です。 <具体的な業務> ・新造船建造に関する各種申請書類の作成・提出 ・建造中の船主監督(船主側の現場担当者)への対応・調整 ・営業管理職員の補助業務(見積・契約書類など) ・起工式・進水式・竣工式などの諸行事における来賓対応 ・引渡し後の船舶の品質補償対応(不具合対応・調整業務) ■サポート体制: 入社後は、まず営業に関する事務作業や先輩の補助からスタートします。造船業界特有の用語や流れを学びながら、申請書類の作成や社内調整など、内勤中心の業務で基礎を身につけていただきます。その後、先輩や上司に同行して船主監督とのやり取りや各種行事に参加し、徐々に担当範囲を広げていきます。 ゆくゆくは国内各地(東京、愛媛、中国地方など)への出張も発生し、日帰り~3日程度の範囲で、重要な打合せや立会いに参加する機会があります。 ■組織体制: 営業部門は、社長と5名の社員で構成されており、「案件獲得営業」「船主監督営業」「品質保証」「各種試験アレンジ」の大きく4つの担当に分かれて協力し合っています。設計や現場ともフラットに意見交換ができる風通しの良い雰囲気で、造船所全体が一体となって1隻の船をつくり上げています。 ■企業の特徴: 当社はケミカルタンカーやLPG船など技術難易度の高い船を得意とし、年間5~6隻を国内外向けに建造しています。営業として関わる案件は、いずれも億単位のスケールで、1隻の建造期間は約2年半~3年半。じっくりとプロジェクトに向き合いながら、完成した船が世界の海を走る姿を見られる、他では味わえない達成感があります。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 本社 住所:大分県臼杵市大字下ノ江1200 勤務地最寄駅:JR日豊本線線/下ノ江駅 受動喫煙対策:その他( 喫煙可能場所あり(屋外)) 変更の範囲:無
      <予定年収> 320万円~512万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~320,000円 <月給> 200,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり 年1回 ■賞与あり 年2回 前年度支給:計4ヶ月分 ※賃金はご本人の経験や能力等を考慮します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社戸髙製作所

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    大分県大分市青崎1-3-21
    • 設立 1970年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大分市】電気設計職 ◆未経験・UIターン歓迎◆年休121日/自社内勤務90%/成長機会が豊富◎
      ◇◆精密加工から製品開発まで一貫した「ものづくり力」が強み◎/年間休日121日/東証スタンダード上場企業の100%子会社/多様な業界に展開◇◆ ■採用背景: ~組織強化のための増員募集~ 当社は1970年設立以来、省力化装置や治工具の設計・製造を行っており、業界のニーズに応える多様な製品を提供しています。今回の採用は、今後の事業拡大と新たな技術領域への挑戦に向けた増員募集です。 ■業務内容: 自動機、省力機の電気制御設計業務を担当していただきます。具体的には以下の業務をお任せします。 ・生産工場向け省人・省力化装置の開発・製造 ・ユーザーとの仕様打ち合わせに基づく一品一様の製品設計 ・業界:半導体、医療、食品、自動車、金型等 ・装置:生産装置、検査装置、梱包装置、組立治具、パーツフィーダ等 ■仕事の魅力: 社会貢献が実感できるやりがいのあるお仕事です。 教育プログラムに基づき、先輩社員が丁寧に育成するため未経験者でも安心して成長できます。 多様な業界のお客様と直接やり取りし、オーダーメイドの製品を提供することができます。 ■労働環境: 平均勤続年数15年、福利厚生も充実しており、社員一人ひとりが長く働き続けられる職場を提供しています。 ・休み:土日祝休み、年間休日120日、GW11日、夏季休暇9日、冬期休暇9日と、プライベート時間もしっかり確保して働くことができます。 ・借り上げ社宅制度あり:本人負担10,000円+駐車場 ※社内規定有 ・多岐にわたる資格取得制度あり ・働く場所:自社内勤務90%、現場に行く頻度月3日(場所は主に大分県内) ・出張:月1回程度 ■企業情報: 当社は精密機械部品の加工、省力化装置・治工具、船舶用電子機器等の製造を展開しており、自動車分野や医療分野、電子部品分野等、多様な業界で多くの実績を築いています。 福岡市を拠点に国際展開する総合機械商社『(株)南陽』の100%子会社となり、豊富なリソースと実績を活かし、アジア地域を中心に世界レベルで価値ある商品を提供しています。 興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。教育プログラムと先輩社員のサポート体制により、安心して新しいキャリアをスタートできる環境が整っています 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大分県大分市青崎1-3-21 勤務地最寄駅:JR日豊本線/大在駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 405万円~506万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,500円~299,600円 固定残業手当/月:32,980円~45,850円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 248,480円~345,450円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は同社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6.0ヶ月分/前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    清本鉄工株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    宮崎県延岡市土々呂町6-1633
    • 設立 1937年
    • 従業員数 602名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全17件
    • 【延岡市/未経験歓迎】法人営業/保守契約の提案◆事務・受発注対応からスタート/育成体制◎売上480億
      ~既存顧客メイン/多角的事業展開による安定性◎/未経験から技術営業として高い専門性を身に付けられる~ ■職務内容: プラントを保有・運営する企業に対し、 既存設備の更新提案やメンテナンス工事の調整などを行う法人営業です。 ▼詳細: ・既存顧客への定期訪問・ヒアリング ・設備更新・修繕・新規工事の相談対応 ・社内技術部門と連携した提案内容の整理 ・工事スケジュールの調整、現場立ち合い(補助的) ※基本的に新規飛び込み営業なし/既存顧客中心 ※全国出張あり/担当顧客が九州以外にも工場を保有する場合など。 ●提案先… 工場や発電所、化学プラントなどを保有する大手~中堅企業や既存顧客が中心です。 長年お付き合いのある企業の担当窓口として関係性を築いていく営業スタイルです。 ●提案する商品… ・工場内の 配管・タンク・設備機器の更新や修繕 ・プラントの 定期メンテナンスや改修工事 「古くなったので相談したい」「この設備、改善できない?」といった お客様からの相談に対する対応です。 ■未経験でも安心できる理由: ・入社後は事務・発注業務からスタート ・先輩社員との同行営業が中心 ・独り立ちまで1~2年かけて育成します。 距離が近く、質問・相談しやすい環境です。 ■魅力: ・創業約90年・グループ売上480億円規模の安定性… 国内外に13拠点以上・グループ会社12社を展開する総合エンジニアリングメーカーで経営基盤の強い企業です。 ・国内トップシェア製品を持つ“売りやすさ”… 食品機械・鋳鋼・プラントなど実績や一貫しての対応とブランド力が強みです。 ・育成前提・独り立ちまで1~2年の安心設計… 先輩同行・フォロー体制が整っており、焦らず成長できます。 ■当社について: 創業約90年・社員数600名超の総合エンジニアリングメーカーです。 本社は宮崎県延岡市に構えながら、全国主要エリアに営業・事業拠点を展開。 さらに、鉄鋼・物流・リサイクル・エンジニアリングなどを担う複数のグループ会社を保有しており、単体だけでなくグループ連結で売上480億円規模の安定した経営基盤を誇ります。 様々な分野での事業展開に寄り、景気変動に左右されにくい分散型ポートフォリオを構築しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:宮崎県延岡市土々呂町6-1633 勤務地最寄駅:日豊本線/土々呂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 310万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):187,000円~268,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 192,000円~273,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■習熟昇給・昇格:年1回(4月) ■賞与:年2回(合計4.5か月程度) ■資格・技能手当:別途 上限15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市/未経験歓迎】法人営業/保守契約の提案◆事務・受発注対応からスタート/育成体制◎売上480億
      ◇◆既存顧客メイン/多角的事業展開による安定性◎/未経験から技術営業として高い専門性を身に付けられる◇◆ ■職務内容: プラントを保有・運営する企業に対し、 既存設備の更新提案やメンテナンス工事の調整などを行う法人営業です。 ■詳細: 既存顧客への定期訪問・ヒアリング/設備更新・修繕・新規工事の相談対応 /社内技術部門と連携した提案内容の整理/工事スケジュールの調整、現場立ち合い(補助的) ※基本的に新規飛び込み営業なし/既存顧客中心 ※全国出張あり/担当顧客が九州以外にも工場を保有する場合など ●提案先… 工場や発電所、化学プラントなどを保有する大手~中堅企業や既存顧客が中心です。 長年お付き合いのある企業の担当窓口として関係性を築いていく営業スタイルです。 ●提案する商品… ・工場内の 配管・タンク・設備機器の更新や修繕 ・プラントの 定期メンテナンスや改修工事 「古くなったので相談したい」「この設備、改善できない?」といった お客様からの相談に対する対応です。 ■未経験でも安心できる理由: ・入社後は事務・発注業務からスタート ・先輩社員との同行営業が中心 ・独り立ちまで1~2年かけて育成します。 ・現在の営業メンバーは30代1名。 距離が近く、質問・相談しやすい環境です。 ■魅力: ・創業約90年・グループ売上480億円規模の安定性… 国内外に13拠点以上・グループ会社12社を展開する総合エンジニアリングメーカーで経営基盤の強い企業です。 ・国内トップシェア製品を持つ“売りやすさ”… 食品機械・鋳鋼・プラントなど実績や一貫しての対応とブランド力が強みです。 ・育成前提・独り立ちまで1~2年の安心設計… 先輩同行・フォロー体制が整っており、焦らず成長できます。 ■当社について: 創業約90年・社員数600名超の総合エンジニアリングメーカー。 本社は宮崎県延岡市に構えながら、全国主要エリアに営業・事業拠点を展開。 さらに、鉄鋼・物流・リサイクル・エンジニアリングなどを担う複数のグループ会社を保有しており、単体だけでなくグループ連結で売上480億円規模の安定した経営基盤を誇ります。 様々な分野での事業展開に寄り、景気変動に左右されにくい分散型ポートフォリオを構築しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 熊本営業所 住所:熊本県熊本市中央区上水前寺1丁目6番41号 OCOビル303 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~460万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):199,000円~280,000円 その他固定手当/月:17,000円 <月給> 216,000円~297,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■習熟昇給・昇格:年1回(4月) ■賞与:年2回(合計4.5か月程度) ■資格・技能手当:別途 上限15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    旭有機材株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    宮崎県延岡市中の瀬町2-5955
    • 設立 1945年
    • 従業員数 1,787名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全13件
    • 【愛知・扶桑/旭化成G】購買(樹脂事業)※プライム上場/樹脂バルブメーカー/世界トップクラスシェア
      • NEW
      【営業からのキャリアチェンジも可/経産省 「グローバルニッチトップ企業100選」選出/グローバル樹脂バルブメーカー/賞与実績約6ヶ月】 『工業用樹脂バルブ』を世界で初めて開発した当社にて、愛知工場を拠点に、樹脂事業の購買部所属長の業務補佐をお任せいたします。 同社の樹脂事業は、自動車や住宅・建築、液晶・半導体など様々な産業に提供されています。 ■業務内容: メーカーあるいは商社との商談や交渉を通して、樹脂事業部が必要とするモノや情報を安定調達することがミッションです。 【具体的には】 ・所属長の業務補佐 ・サプライヤーとの原材料および設備資材に関する価格交渉、納期調整 ・購買に係る業務の社内調整 ■入社後の教育イメージ OJTを中心に、実務経験を積み重ね独り立ちを目指していただきます。 ■当社事業について ・当社は旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いたものづくりを展開。樹脂バルブを扱う配管材事業では、化学工場や半導体工場、水族館などで幅広く利用されています。また、熱硬化性樹脂の技術を応用して樹脂事業として、自動車産業や機械、電気、建設などの基幹産業の樹脂部品や部材を製造しています。さらに、水処理・資源開発事業では、ドリコ株式会社を買収し、地熱発電や温泉開発などの資源開発にも取り組んでいます。 ※愛知工場については、樹脂事業における製品を製造しております。 ■会社の魅力 当社は、戦時下の1945年宮崎延岡にて、不足する金属の代わりに木材と樹脂で航空機部品を製造する使命をもって誕生しました。「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といった特徴を持った『樹脂バルブ』は、例えば発展途上国での海水を淡水に変える設備で使われ、インフラとしての役割も果たしています。 創業80年越えの老舗企業でありながら、今後も積極的な成長投資により半導体・海外事業を伸ばしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 愛知工場 住所:愛知県丹羽郡扶桑町大字南山名字新津26番地4 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~380,000円 <月給> 280,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績年間で6か月分程度 ■その他手当:借上げ社宅、自家建設手当、子供手当等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮崎/延岡本社】樹脂バルブの開発(機械設計)※プライム上場・旭化成G/引っ越し手当有/福利厚生充実
      ~宮崎に腰を据えて働きたい方へ/3Dまたは2D-CAD経験活かせる◎/東証プライム上場・世界トップクラスシェアを誇る旭化成グループの化学メーカー~ 『工業用樹脂バルブ』を世界で初めて開発した当社にて、製品開発をお任せします。同社のバルブは、「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といった樹脂ならではの特徴が強みであり、水族館や半導体工場、医薬品工場、農業現場など、様々なフィールドで活躍しています。 ■仕事内容 管材システム事業部 開発改良グループにおいて、主力商品である樹脂製 「ASAHI AVバルブ」の新商品及び既存商品の開発改良業務に従事していただきます。 1)3D-CAD/2D-CADによる製図/設計検証/構造解析 2)試作工程での部品及び組立品の性能評価検証 3)製造現場及び営業支援部門への業務移管作業 ■入社後のイメージ 当面は他メンバーと共に小規模の改良案件に従事し、当社開発業務の進め方に慣れていただきます。又、必要に応じて、社内外研修/セミナー受講、資格取得により、設計スキル向上に取り組んでいただきます。 将来的には、商品開発改良のプロジェクトリーダーへの成長を期待しています。 ■会社の魅力<グローバルニッチトップ> ・当社は、戦時下の1945年宮崎延岡にて、不足する金属の代わりに木材と樹脂で航空機部品を製造する使命をもって誕生しました。「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といった特徴を持った『樹脂バルブ』は、例えば発展途上国での海水を淡水に変える設備で使われ、インフラとしての役割も果たしています。 ・パイオニアである当社は、金属バルブが主流の業界スタンダードを覆すクオリティで、他の海外メーカーを圧倒しシェアを伸ばしています。今後も積極的な成長投資により半導体・海外事業を伸ばしていきます。 ・宮崎からグローバルへ、「好奇心と挑戦マインド」にあふれる皆さんが成長・活躍を実感できる場があります。 ■働きやすさ 昔ながらのメーカーの雰囲気はなく、ラフでアットホームな雰囲気です。離職率が低く平均年齢43歳、勤続年数が平均勤続20年以上と長く、腰を据えて働ける落ち着いた雰囲気のある環境となります。UIターンの方には引っ越しの補助もあり、借上げ社宅制度や持家取得支援制度など福利厚生も充実しております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:宮崎県延岡市中の瀬町2-5955 勤務地最寄駅:延岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 420万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績年間で6か月分程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社日向製錬所

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    宮崎県日向市船場町5
    • 設立 1956年
    • 従業員数 186名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 製造オペレーター/賞与5カ月/残業月13h/有休取得率9割超
      • NEW
      スプーンやフォーク、自動車部品など、身近な製品に使用されるステンレス。 そんなステンレスの原料となる「フェロニッケル」を製造する、国内トップクラスの工場でのオペレーター(設備の操作・監視・点検)をお任せします。 ========  具体的には… ======== 必要な資格は入社後に会社の負担で取得できます! ■製造設備の操作、監視、点検(ベルトコンベアやポンプ、モーター、クレーンなど) ■重機の操作(フォークリフト、クレーンなど) ■製品の品質チェックや運搬業務 ★「フェロニッケル」から作られるものは… フェロニッケルから作られるステンレスは、酸や熱に強く、美しい光沢があるため、身近なものにも多く使用されています。 ・スプーン、フォーク、調理器具 ・自動車の部品 ・ビルや住宅の内外装 ・各種産業機械や設備 など ========  入社後の流れ ======== 特別な経験や資格は一切不問です。 入社後はすぐに難しい作業を任せることはなく、先輩社員によるマンツーマン指導で丁寧にお教えします。 【OJT研修】 設備の稼働状況の確認や清掃、各種機器操作・メンテナンスなど、先輩社員のサポート業務からスタート。 マニュアルや先輩のダブルチェックもあるので、ご安心ください。個人差はありますが、半年から1年程度で独り立ちできます。  ▼ 【資格取得も◎】 必要な資格取得は「費用全額」を会社が負担します。 働きながら一生モノの資格とスキルを身につけることができます。
      【転勤なし/U・Iターン歓迎/マイカー通勤可(無料駐車場あり)】宮崎県日向市の本社工場勤務となります 【本社工場】 宮崎県日向市船場町5 <アクセス> JR「日向市駅」より車で10分 ※受動喫煙対策:あり(分煙/喫煙所あり)
      月給22万6000円~37万4000円+各種手当+賞与年2回(2025年度実績:平均5.088カ月分) ※給与は経験や能力を考慮の上、最終的に決定します ※上記月給には一律支給の手当を含みます ※残業代は全額支給します

    米善機工株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    熊本県熊本市中央区十禅寺1-4-80
    • 設立 1962年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全3件
    • 【熊本/熊本市】ルート営業 ※人柄重視採用・未経験歓迎■エンジニアリング商社/教育体制◎/土日祝休
      ◇◆スマートファクトリー(工場内の省力化)を提案/未経験OK!教育体制充実!9割既存顧客◎/転勤なし/地域密着の優良企業/工作機器の総合商社(工場内の機械設置、メンテナンスまで対応)◇◆ ■仕事内容: 工作機器の総合商社として、機械工具類の販売と設置工事、メンテナンスまでをトータルで行うエンジニアリング商社を目指しています。 主に熊本県内の大手製造業や地場有力製造業がお客様です。 ■仕事詳細: 工作機械の販売業務:新規開拓はなく、既存のお客様へのヒアリングと新たな工作機械の提案を行います。 ・商材について:切削・補要工具、機械工具、産業機器(数百~数千万)まで幅広く扱います。 ・活動エリア:熊本県内及びその周辺。営業活動は社用車を使用します。年に数回程度の県外出張もあります。 ・教育体制: 入社後は営業アシスタントとして商品管理業務を行い、数千点の商品を徐々に覚えます。 見積書の作成や受発注、発送業務を通じて営業のシステムを理解します。 業界の知識や製品理解後に営業職として働きます。未経験から活躍している先輩も多く、安心して働ける環境です。 ■組織構成:営業部には約20名在籍。 関連部署:営業アシスタント11名・商品管理課10名。 営業2名につき1名のアシスタントがサポートします。 ■仕事のやりがい お客様を直接訪問し、ニーズに応え、喜んでいただくことができます。 熊本県内のモノづくり企業に貢献し、製造業の現場をサポートします。 ■同社特徴: スマートファクトリーの提案:人手不足の工場に対する省力化・省人化を提案し、幅広いお客様の課題を解決しています。 トータルサポート:機械・工具の販売に加え、設計から設置工事、メンテナンスまでをサポート。今後はロボット導入によるラインの自動化を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:熊本県熊本市中央区十禅寺1-4-80 勤務地最寄駅:JR線/熊本駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 熊本東支店 住所:熊本県熊本市東区御領6-3-85 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):182,000円~350,000円 固定残業手当/月:39,590円~76,200円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 221,590円~426,200円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の給与に合わせて応相談 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績…4.9ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ミカド科学産業

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 (商社)
    熊本県熊本市中央区帯山1-44-53
    • 設立 1976年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本市/転勤無】研究機材の既存営業◆年休125日(土日祝休)/飛び込み営業なし/創業50年以上◆
      ◆◇転勤なしの熊本市勤務×安定した事業基盤×アットホームな職場環境◆◇ ・熊本県内の大学や研究機関、メーカーを対象に、測定機器や分析機器、理化学用具のルート営業を担当します◎ ・創業50年以上の信頼と実績を持つ地域密着企業で、安定した事業基盤を誇ります◎ ・年間休日125日、土日祝休みでワークライフバランスを保ちながら働ける環境です◎ ■職務内容: 熊本県内の大学、研究機関、半導体・自動車・化学・食品メーカーなどに対し測定機器・分析機器・理化学用具などを営業を行っていただきます。 *基本はルート営業 ・担当のお客様を定期的に訪問し、製品状況のヒアリング、新たなニーズをキャッチします。 ・簡単なメンテナンスや部品交換などにも対応します。 ※社内には様々な分野のスペシャリストがいるので、技術者と一緒に進めることが可能です。 *東京等での新製品展示会への参加など、勉強の機会は豊富に用意しています。 ■組織構成: 営業部門は30代~60代の8名のスタッフで構成されております。個人制の業務ですが、互いに業務の進捗を把握し合い、助け合うアットホームな職場です。また営業のほかには事務担当が2名、専門技術職(エンジニア)が1名在籍しております。 ■入社後の働き方: ご入社後まずは、先輩に同行しながら業務の流れを覚えていただきます。 商品知識だけではなく、セールストークやお客様との関係性の作り方などを学びながら、自身の営業スタイルを確立いただきます。半年後にはお客様を担当しながら営業をおひとりで回れる程度に成長いただけることを期待しております。(技術面については、技術者同行にて実施します)その後、状況を見ながら、営業部の管理や営業戦略なども立案・企画をいただけることを期待します。 ■企業の特徴/魅力: 同社は創業50年以上の歴史を持ち、地域密着型の企業として熊本県内で多くの実績を積んできました。専任のエンジニアが在籍していることで導入した機材のメンテンナンス対応のスピード感に定評があり、お客様からは高い支持・安定したニーズをいただいております。社員同士のコミュニケーションが活発で、働きやすい環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県熊本市中央区帯山1-44-53 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 <月給> 280,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月)成果に応じた評価制度あり(年2回の査定) ■賞与:年2回(6月・12月) 過去実績:平均2~4.5カ月 ※業績により変動 年収400万円/入社3年目:400万円 ※同業種の営業経験がある方は優遇いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社肥後銀行

    地方銀行
    熊本県熊本市中央区練兵町1
    • 設立 1925年
    • 従業員数 2,209名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全44件
    • 【熊本(転勤なし)】教育、研修、人事制度コンサルティング/未経験者活躍!充実した教育制度、研修制度有
      • NEW
      ※肥銀ビジネス教育株式会社へ出向を予定 勤務地:肥後銀行本社内(熊本市中央区練兵町1丁目) 【業務内容】 ■社員教育コンサルティング : 当社の研修プログラムを企業さまの課題にあわせて提案するお仕事です。 ■人事制度コンサルティング : 人事制度(評価制度・賃金制度等)の構築を支援するお仕事です。 ■研修事業:研修の企画運営 :  例)ビジネスマナー、リーダーシップ 、マネジメント、マーケティング、IT等 ※当社の教育・人事制度コンテンツを基に、企業の事情(人事部がない・育成プログラムがない・人事制度がない)を踏まえたオーダーメイドのコンサルティング実践により、顧客企業の人材育成機能を担う仕事です。 ■お客様先、具体的な営業活動について いろんな業種や規模の会社様とお取引があります。お客様について/当社のホームページや肥後銀行からの紹介などを通して、お問い合わせ頂いたお客様中心に課題をヒアリングすることから始まります。課題を明確にしたうえで、適切な解決方法をご提案いたします。 ≪未経験の方も活躍/手厚いOJTでサポートします≫ 前職は製造業や保険会社、航空自衛隊など様々な方がご入社、活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:熊本県熊本市中央区練兵町1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力等を考慮した上で決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月)※業績による ※下記年収には、手当等含みます。 40歳  シニアコンサル、グループ長 550~650万 45歳~ 管理職 650~800万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡/博多駅】M&A・事業承継担当者 未経験歓迎!/九州フィナンシャルグループ
      九州フィナンシャルグループとして、福岡を中心とした地域の経済活性化に貢献する事業承継支援、M&A業務を担当していただきます。地方銀行の信用力と業界No.1の実績を有する日本M&Aセンターのノウハウを掛け合わせた事業形態を持っております。 金融・法務・財務の専門知識は入社後に習得可能で、弊社固有の特徴を活用されることで、これまで培った「経営者との対話力」や「課題解決型営業」の経験を存分に発揮いただける仕組みを整備しておりますので、地域企業の未来を支える支援が可能です。 銀行採用となりますので、入社後は、証券外務員資格や保険販売資格などの金融系資格を取得しながら、研修やOJTを通じてM&Aの実務を習得できます。 ■具体的な業務内容: ◆企業オーナーや経営者との面談 企業の現状や経営課題を丁寧にヒアリングし、事業承継やM&Aに対するニーズ、潜在的な経営課題などを把握します。信頼関係の構築を重視し、経営者の想いや将来ビジョンに寄り添った対話を行います。肥後銀行、日本M&Aセンターのソリューションメニューの提案も可能で事業課題全般へのソリューション提供が可能です。 ◆支援プランの策定 ヒアリング内容をもとに、企業の成長戦略や事業戦略の方向性を踏まえた最適なM&A・事業承継スキームを設計。経営者の意向に沿った、実現可能性の高い提案を行います。 ◆候補企業の選定・提案書の作成 承継先・譲受先となる候補企業の選定を行い、具体的な提案書を作成。企業価値やシナジーを踏まえた提案内容により、双方にとって納得感のあるマッチングを目指します。 ◆条件交渉・契約締結の支援 企業オーナーおよび譲受企業との条件交渉をサポートし、合意形成から契約締結までを伴走。法務・財務面の専門家を通じて、円滑なクロージングを実現します。 このポジションは、地域貢献意欲が高く、企業の未来に寄り添う支援を志す方にとって、非常にやりがいのある役割です。福岡をはじめとした地域経済の発展に貢献し、企業の未来を共に築いていきましょう! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 九州M&Aアドバイザーズ(株) 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目19-22 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~600,000円 <月給> 230,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力等を考慮した上で決定 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アイティーアイ株式会社

    医療機器卸
    長崎県長崎市興善町6-7長崎西彼農業協同組合3F
    • 設立 1967年
    • 従業員数 720名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【千葉県】医療機器関連のルート営業※エリア総合職/年休125日/年商1,000億以上の老舗優良企業
      【『健康経営優良法人2025(大規模法人部門)』として認定/医療機器・医療消耗品・産業機器等の提供を通じて地域に貢献/関東1都6県・九州各県・山口県にて事業展開/九州ではトップシェア】 ■職務内容: 取引のある病院へのルート営業をお任せします。本ポジションはエリア総合職の求人となります。 □具体的には 総合病院(官公立、大学、法人)やクリニックに対し医療機器・医療消耗品の提案営業を担っていただきます。商品提案~導入支援~アフターフォローまで一貫して対応いただきます。 入社後は OJT(先輩との同行)からスタートし、約 3 ヶ月後を目安に徐々に一人での活動も増やし、自立した営業へ移行していきます。ゆくゆくは症例にも立ち会って頂きます。 営業・医療業界未経験者でも育成前提でサポート体制を整えております。 ■組織構成: 千葉支店(20名)鴨川オフィス(7名)   ■会社・求人の魅力: ◇『健康経営優良法人2025(大規模法人部門)』として認定 ◇年間休日125日、完全週休2日制 ◇1967年に長崎県の出島で創業し58年、医療機器・医療消耗品等の提供を通じて地域医療に貢献すべく、関東1都6県、および九州各地にて事業展開しています。九州トップシェアを誇る老舗優良企業です ◇最先端技術を取り入れた医療機器の販売には積極的に取組み、専門性を生かした営業活動を通して地域医療に貢献しています ◇景気の動向に左右されることなく、着実に成長しています ◇安定した経営基盤と成長性で、医療現場を支え医療業界に貢献しながら、長期的なキャリア形成が可能な会社です
      <勤務地詳細> 鴨川オフィス 住所:千葉県鴨川市横渚1104-2 勤務地最寄駅:JR線/安房鴨川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 430万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,331円~219,875円 その他固定手当/月:18,000円 固定残業手当/月:57,604円~68,712円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 259,935円~306,587円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・その他手当: 住宅手当 18000円~65000円 厚生手当/フィットネスクラブなどの加入者(入社半年経過より2,000円) ・賞与:年2回 (前年度合計4 カ月分)※業績による ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉県】医療機器関連のルート営業※総合職/年休125日/年商1,000億以上の老舗優良企業
      【『健康経営優良法人2025(大規模法人部門)』として認定/医療機器・医療消耗品・産業機器等の提供を通じて地域に貢献/関東1都6県・九州各県・山口県にて事業展開/九州ではトップシェア】 ■職務内容: 取引のある病院へのルート営業をお任せします。 □具体的には 総合病院(官公立、大学、法人)やクリニックに対し医療機器・医療消耗品の提案営業を担っていただきます。商品提案~導入支援~アフターフォローまで一貫して対応いただきます。 入社後は OJT(先輩との同行)からスタートし、約 3 ヶ月後を目安に徐々に一人での活動も増やし、自立した営業へ移行していきます。ゆくゆくは症例にも立ち会って頂きます。 営業・医療業界未経験者でも育成前提でサポート体制を整えております。 ■組織構成: 千葉支店(20名)鴨川オフィス(7名)   ■会社・求人の魅力: ◇『健康経営優良法人2025(大規模法人部門)』として認定 ◇年間休日125日、完全週休2日制 ◇1967年に長崎県の出島で創業し58年、医療機器・医療消耗品等の提供を通じて地域医療に貢献すべく、関東1都6県、および九州各地にて事業展開しています。九州トップシェアを誇る老舗優良企業です ◇最先端技術を取り入れた医療機器の販売には積極的に取組み、専門性を生かした営業活動を通して地域医療に貢献しています ◇景気の動向に左右されることなく、着実に成長しています ◇安定した経営基盤と成長性で、医療現場を支え医療業界に貢献しながら、長期的なキャリア形成が可能な会社です
      <勤務地詳細> 鴨川オフィス 住所:千葉県鴨川市横渚1104-2 勤務地最寄駅:JR線/安房鴨川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 430万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,331円~243,531円 その他固定手当/月:24,000円 固定残業手当/月:57,604円~70,104円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,935円~337,635円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・その他手当: 住宅手当 18000円~65000円 初任給調整手当 ~6000円(全国転勤可の方限定/若年層向け/最大6000円) 厚生手当/フィットネスクラブなどの加入者(入社半年経過より2,000円) ・賞与:年2回 (前年度合計4 カ月分)※業績による ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社イシマル

    複写機・プリンタ (商社)
    長崎県長崎市田中町587-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 189名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全11件
    • 【島原市】法人営業※未経験者歓迎・オフィス用品やIT環境の提案・年休120日・残業月10H程度
      【オフィスづくりのプロフェッショナル集団/法人向け提案営業/年間休日120日・残業月10時間程度/働きやすさが魅力】 ■業務概要 当社は長崎県内を中心とした法人顧客(民間企業・官公庁・学校等)に対し、オフィス環境の効率化やコスト削減、IT化推進を支援する提案営業を担当します。既存顧客へのルート営業が主軸で、顧客のニーズを定期的にヒアリングし、幅広い商材を組み合わせた最適なソリューションを提供します。 ■業務詳細 1日約7社の顧客へ訪問・アプローチし、オフィスにおける課題や業務効率化の要望を的確にキャッチアップ。OA機器・事務機器・オフィス家具・ネットワーク環境整備・内装工事など、多岐にわたるサービスを提案します。提案内容のプレゼンや見積書作成、価格交渉、契約締結、納品後のアフターフォローまで一貫して関与。チーム体制で専任担当やエンジニアと協力しながら、顧客ごとに最適な提案を行います。新規顧客開拓も一部あり、担当エリアのシェア拡大がミッションです。 ■扱うサービス OA機器・オフィス家具・事務用品・ソフトウェア・ネットワーク構築・ホスティング/ASPサービス・インテリア企画設計施工・オフィスリニューアル等。 ■組織構成 営業部門は複数名のチーム体制で、個人業績だけでなくチーム全体の成果も重視。 ■業務の魅力 働き方改革やコロナ禍を受けたオフィス変革の需要増に対応でき、地域企業からの信頼も厚いです。 ■教育体制 OJTや先輩同行など、異業界からの挑戦でも成長できる環境が整っています。 ■就業環境 年間休日120日・土日祝休み・残業月10時間程度。個室やフリーアドレス席など最新オフィス環境を導入し、ワークライフバランスを重視。 ■想定されるキャリアパス 営業実績に応じてキャリアアップが可能で、長期的に安定して活躍できる環境です。 ■企業の特徴/魅力 地元長崎で高い知名度と信頼を持ち、地域社会への貢献意識が強い企業風土が特徴です。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 島原支店 住所:長崎県島原市前浜町74-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 434万円~600万円 <賃金形態> 月給制 月給は基本給+固定残業代(20.5時間分)を含みます。 <賃金内訳> 月額(基本給):207,384円~286,701円 固定残業手当/月:32,616円~45,080円(固定残業時間20時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~331,781円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月給×12ヶ月で算出。賞与は別途支給(前年度実績:年2回、計5.70ヶ月分)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【佐世保市】法人営業※未経験者歓迎・オフィス用品やIT環境の提案・年休120日・残業月10H程度
      【オフィスづくりのプロフェッショナル集団/法人向け提案営業/年間休日120日・残業月10時間程度/働きやすさが魅力】 ■業務概要 当社は長崎県内を中心とした法人顧客(民間企業・官公庁・学校等)に対し、オフィス環境の効率化やコスト削減、IT化推進を支援する提案営業を担当します。既存顧客へのルート営業が主軸で、顧客のニーズを定期的にヒアリングし、幅広い商材を組み合わせた最適なソリューションを提供します。 ■業務詳細 1日約7社の顧客へ訪問・アプローチし、オフィスにおける課題や業務効率化の要望を的確にキャッチアップ。OA機器・事務機器・オフィス家具・ネットワーク環境整備・内装工事など、多岐にわたるサービスを提案します。提案内容のプレゼンや見積書作成、価格交渉、契約締結、納品後のアフターフォローまで一貫して関与。チーム体制で専任担当やエンジニアと協力しながら、顧客ごとに最適な提案を行います。新規顧客開拓も一部あり、担当エリアのシェア拡大がミッションです。 ■扱うサービス OA機器・オフィス家具・事務用品・ソフトウェア・ネットワーク構築・ホスティング/ASPサービス・インテリア企画設計施工・オフィスリニューアル等。 ■組織構成 営業部門は複数名のチーム体制で、個人業績だけでなくチーム全体の成果も重視。 ■業務の魅力 働き方改革やコロナ禍を受けたオフィス変革の需要増に対応でき、地域企業からの信頼も厚いです。 ■教育体制 OJTや先輩同行など、異業界からの挑戦でも成長できる環境が整っています。 ■就業環境 年間休日120日・土日祝休み・残業月10時間程度。個室やフリーアドレス席など最新オフィス環境を導入し、ワークライフバランスを重視。 ■想定されるキャリアパス 営業実績に応じてキャリアアップが可能で、長期的に安定して活躍できる環境です。 ■企業の特徴/魅力 地元長崎で高い知名度と信頼を持ち、地域社会への貢献意識が強い企業風土が特徴です。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 佐世保支店 住所:長崎県佐世保市卸本町8-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 434万円~600万円 <賃金形態> 月給制 月給は基本給+固定残業代(20.5時間分)を含みます。 <賃金内訳> 月額(基本給):207,384円~286,701円 固定残業手当/月:32,616円~45,080円(固定残業時間20時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~331,781円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月給×12ヶ月で算出。賞与は別途支給(前年度実績:年2回、計5.70ヶ月分)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社テクノ・スズタ

    医薬品卸
    長崎県長崎市平和町24-14
    • 設立 1977年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【福岡市/未経験歓迎】目標達成に向けて営業・技術・学術のチーム一体で動く営業スタイル
      • NEW
      【長崎を中心に創業70年の歴史を持つ地域密着企業/黒字経営の安定企業/臨床検査薬・研究試薬分野で県内トップクラスのシェア!】 ■業務概要: 福岡県内の病院や企業、研究機関を対象としたルート営業をお任せします。臨床検査薬や医療機器の提案・納品を通じて、地域医療や最先端の研究現場を支えるやりがいのある仕事です。既存顧客中心になります。 ■業務詳細: ◎社用車で福岡県内の既存顧客を訪問、検査試薬や機器の納品 ◎現場の課題ヒアリング、最適な医療機器や新製品の提案 ◎メーカー担当者と協力し、最新の製品知識を顧客へ説明 ◎受注した製品の納期管理やアフターメンテナンスの調整 ◎定期的な訪問を通じて信頼関係を築き、次なるニーズを汲み取ります 事前研修や、先輩社員やメーカー担当者の同行などを通して 商品知識や使用法について学んでいただきます。 ■業務の特徴: ・福岡県内の顧客が中心のため、出張は多くはありません。 ・訪問の際は社用車を貸与いたします。 ・試薬の取り扱いが6割程度/機器が4割程度となります。 ・お客様との関係性構築からニーズに応じた当社シェアの拡大を目指していただきます。 ■教育体制: ・延べ30,000点ほどの商材を扱いますが、メーカー主催のオンラインでの商材研修が盛んで、常に最新の知識をインプットすることが可能です。(任意参加で週に3回程度参加している社員も多くいます。) ・メーカー営業員の商談への同行もあり、業界未経験の方でもノウハウを得やすい環境となっています。 ■当社について: ・大学や研究機関への納品実績を重ねて70年弱。長崎地域に根差した堅実な経営を行っています。 ・特に「試薬」に関しては当社の得意領域として、地域で高いシェアを誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市東区松島4丁目10-28 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~413万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):173,000円~250,000円 その他固定手当/月:18,000円~42,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間14時間13分/月~10時間7分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 211,000円~312,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(年1回) ■賞与:あり(年2回) ■手当: ・住宅手当:10,000円 ・営業手当:20,000円/固定残業代 ・資格手当:3,000円 ※資格手当は運転免許に対する手当として支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【諫早市/未経験歓迎】介護設備の営業~福祉の現場を支える仕事/地域密着企業~
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      【長崎を中心に創業70年の歴史を持つ地域密着企業/黒字経営の安定企業/臨床検査薬・研究試薬分野で県内トップクラスのシェア!】 ■業務概要: 長崎県下の福祉施設等へ介護福祉用具の提案・納品を担当していただきます。福祉介護の現場で必要とされる福祉用具や介護用品の提案・提供や、おむつなどの消耗品まで提供いただく業務です。 ■業務詳細: ◎長崎エリアの福祉施設を社用車で回り福祉用具や消耗品をお届け ◎お客様との会話を通じて現場のニーズを把握し最適な製品を提案 ◎既存顧客への定期的な訪問を通じて信頼関係をじっくり深める ◎製品の納品時に使用方法のレクチャーやアフターケアも担当 ◎専門知識は入社後の研修で学べるため営業未経験でも挑戦が可能 事前研修や、先輩社員やメーカー担当者の同行などを通して 商品知識や使用法について学んでいただきます。 ■業務の特徴: ・訪問の際は社用車を貸与いたします。 ・お客様との関係性構築からニーズに応じた当社シェアの拡大を目指していただきます。 ■教育体制: ・延べ30,000点ほどの商材を扱いますが、メーカー主催のオンラインでの商材研修が盛んで、常に最新の知識をインプットすることが可能です。(任意参加で週に3回程度参加している社員も多くいます。) ・メーカー営業員の商談への同行もあり、業界未経験の方でもノウハウを得やすい環境となっています。 ■当社について: ・大学や研究機関への納品実績を重ねて70年弱。長崎地域に根差した堅実な経営を行っています。 ・特に「試薬」に関しては当社の得意領域として、地域で高いシェアを誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 諫早事業所 住所:長崎県諫早市長崎県諫早市津久葉町62-22 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~413万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):173,000円~250,000円 その他固定手当/月:13,000円~27,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間14時間51分/月~10時間26分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 206,000円~297,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(年1回) ■賞与:あり(年2回) ■手当: ・住宅手当:10,000円 ・営業手当:20,000円/固定残業代 ・資格手当:3,000円 ※資格手当は運転免許に対する手当として支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社東洋空機製作所

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    佐賀県三養基郡みやき町大字簑原5733
    • 設立 1937年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 42.3歳
    求人情報 全3件
    • 【佐賀県/みやき町】技術部門の管理職候補◆年間休日120日/土日祝休み/フレックス制
      ~製造業経験不問!異業種の方でもマネジメント経験あれば大歓迎!/創業80年を超える安定企業/フレックス制/土日祝休み/海外売上比率約70%/油圧ブレーカで業界シェアトップクラス~ 当社では、将来のリーダー候補として、現場業務にとどまらず全社を見渡すことができるような人材を募集しています。 世代交代や技術継承を見据え、長期的な成長を共に実現していただける方を歓迎いたします。 ■仕事内容: 製造業である当社の技術部門にてリーダー候補として活躍していただきます。いずれは技術部門におけるマネジメント業務を担っていただく予定です。 当社は単なる工場・製造拠点から、技術力・設計力を併せ持ち、グローバル市場を視野に入れた「モノづくり+ソリューション提供」型企業へと進化を遂げています。今回の募集では、将来的に技術部門のリーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 これまでのご経験・スキルを踏まえ、無理のない範囲から段階的に業務をお任せいたしますのでご安心ください。 ※ご経験、適性を鑑み配属部署を検討する可能性がございます。 ■職場環境: 仕事と生活の両立を支援するため、残業は少なく、プライベートも充実できる環境です。 ■当社について: 当社は1937年に創立し、100周年に向けて挑戦を続けています。 油圧ブレーカなど国内トップクラスのシェア製品を複数有しながら、世界50カ国以上へ製品を展開しています。 当社の製品は、建設、土木、船舶、資源、自動車の各産業分野で、日本国内のみならず、50か国を超える海外のお客様からご愛顧いただいております。 当社は、人を大切にすることを創業以来の精神とし、シンプルで壊れにくく長持ちする製品をお客様にお届けすることに情熱を注ぎ挑戦を続けてきました。そして、信頼される企業として、優れた実用的な価値を全てのステークホルダーに提供することをミッションとしております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:佐賀県三養基郡みやき町大字簑原5733 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):292,500円~480,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 312,500円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【佐賀県/みやき町】製造部門の管理職候補◆年間休日120日/土日祝休み/フレックス制
      ~製造業経験不問!異業種の方でもマネジメント経験あれば大歓迎!/創業80年を超える安定企業/フレックス制/土日祝休み/海外売上比率約70%/油圧ブレーカで業界シェアトップクラス~ 当社では、将来のリーダー候補として、現場業務にとどまらず全社を見渡すことができるような人材を募集しています。 世代交代や技術継承を見据え、長期的な成長を共に実現していただける方を歓迎いたします。 ■仕事内容: 製造業である当社の製造部門にてリーダー候補として活躍していただきます。いずれは製造部門におけるマネジメント業務を担っていただく予定です。 当社は単なる工場・製造拠点から、技術力・設計力を併せ持ち、グローバル市場を視野に入れた「モノづくり+ソリューション提供」型企業へと進化を遂げています。今回の募集では、将来的に製造部門のリーダーとしてご活躍いただける方を求めています。 これまでのご経験・スキルを踏まえ、無理のない範囲から段階的に業務をお任せいたしますのでご安心ください。 ※ご経験、適性を鑑み配属部署を検討する可能性がございます。 ■職場環境: 仕事と生活の両立を支援するため、残業は少なく、プライベートも充実できる環境です。 ■当社について: 当社は1937年に創立し、100周年に向けて挑戦を続けています。 油圧ブレーカなど国内トップクラスのシェア製品を複数有しながら、世界50カ国以上へ製品を展開しています。 当社の製品は、建設、土木、船舶、資源、自動車の各産業分野で、日本国内のみならず、50か国を超える海外のお客様からご愛顧いただいております。 当社は、人を大切にすることを創業以来の精神とし、シンプルで壊れにくく長持ちする製品をお客様にお届けすることに情熱を注ぎ挑戦を続けてきました。そして、信頼される企業として、優れた実用的な価値を全てのステークホルダーに提供することをミッションとしております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:佐賀県三養基郡みやき町大字簑原5733 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):292,500円~480,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 312,500円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去実績4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ミズマチ

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    佐賀県佐賀市兵庫町大字若宮210-1
    • 設立 1952年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【佐賀/転勤無】設備営業◆未経験者OK◆土日休/設立70年以上・安定操業/大手食品メーカー取引多数◆
      ◆◇佐賀市/製造メーカーの生産性に貢献/佐賀で腰を据えて働ける/残業月20時間等WLBが整えられる◆◇ ■業務概要: お取引先(食品工場等)の生産設備や資材のルート営業を行っていただきます。納品等の日々のコミュニケーションにて、 製造現場の環境改善ニーズを収集し、設備の提案商談を実施いただきます。 ■職務詳細: ・取引先:肉加工食品・調味料・飲料等の製造メーカー ・エリア:福岡南部・佐賀全域・四国(担当エリア制) ・担当社数:3社/人 ■設備導入の流れ: (1)初回打合せ(ヒアリング) 顧客の要望や現在の課題をヒアリングし、適切に状況把握をします。 (2)商品・業者等手法の策定 協業するメーカーや商品を決め、手法を策定します。 (3)見積書・図面・仕様書の作成と提出 打合せの内容をもとに見積書を作成します。併せて図面や仕様書も手配します。提出内容にて発注いただけた場合、PJT開始。 (4)詳細打合せ 現地への搬入経路・仮設足場の要件、電気容量の確認等、施工に向けた準備を進めます。 (5)工程調整・スケジュール打合せ 工事の進行スケールや工程を関係各所と綿密に打ち合わせを実施。 (6)工事の実施・完了確認 工事の管理と完了後顧客へ引き渡しを行います。 (7)仕様検査・納品完了 最後にお客様立ち合いのもと、仕様検査を行い納品完了。 ■魅力・やりがい: ミズマチが長年お付き合いにより信頼をいただいているお客様のお困りごとを直接聞き取り、提案・シュミレーションを繰り返し納品まで一貫して対応します。 お客様のお困りごとを一つづつ、寄り添いながら解決していく過程は非常にやりがいを感じられます。 また、専門性あるスキルや経験を身に着けることができるポジションとなっております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:佐賀県佐賀市兵庫町大字若宮210-1 勤務地最寄駅:JR長崎本線/伊賀屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,580円~213,230円 固定残業手当/月:29,420円~36,770円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円~250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記に加え、出来高に応じて別途支給あり。 ※能力・経験・前職給与等を考慮の上決定いたします。 ■賞与:年3回(過去実績:5.3ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社Misumi

    石油化学メーカー
    鹿児島県鹿児島市卸本町7-20
    • 設立 1959年
    • 従業員数 496名
    • 平均年齢 42.7歳
    求人情報 全1件
    • 【鹿児島市/転勤無】社内SE ~上場企業/既存システムの改修/年休120日/多角展開の業績安定基盤~
      ◇◆23年に新自社ビル完成できれいなオフィス環境/システム改善運用/様々な声を形にする仕事/福岡証券取引所上場企業/年間休日120日/残業時間月10H/多角展開による事業安定基盤/地域に根差し「暮らし」を支える企業◇◆ ■採用背景: 多角的な事業展開で各事業様々なシステムを利用しており、日々現場から改善要望含めた問合せ、改修依頼などが来ます。現場視点・事業視点を持ち、ベンダーへの依頼などを対応を行いますが、例えばガス事業においては自社独自システムです。クラウド化を進めている中で、会社全体でDXを推進していく中でもより組織強化が必要なための採用です。 ■職務内容: ○基幹システムの設計・運用・保守 ○各種システム(パッケージ)の選定・導入 ○社内インフラ(ハード、ソフト、ネットワーク等)の設計・構築、運用管理 既存システムの改善、保守運用が中心です。同時にシステム利用における指導、新機能の提案等も行っていただきます。人とコミュニケーションを取りながらの場面も多い業務です。ネットワーク保守の為、各拠点や店舗と連携を取る場面も発生します。 <シフト制について> ・時差出勤 週に1~2回程度の早番・遅番のシフト出勤が発生いたします。 部内で調整をしながらシフトを決定するため、負担が偏ることはございません。 また増員しておりますので、今後は1人当たりの頻度は減っていく想定です。 ・休日出勤 月に1~2回程度の休日出勤が発生いたします。 休日対応が発生した場合は、平日に振替休日を取得いただきます。 ■組織構成 情報システム部は部長1名/課長2名/係長1名/メンバー8名在籍しています。 ■当社の強み~人々の暮らしに密着した事業展開~ 当社は「暮らし」に密着した様々な事業展開をしています。例を挙げると住宅や省エネ設備、自動車やガソリンスタンドの展開、ショッピングモール等も経営、また生活の中に「楽しさ」を届けるためTSUTAYA事業もございます。人々の生活をより良くする地域密着の企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市卸本町7-20 勤務地最寄駅:JR指宿枕崎線/谷山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 <月給> 280,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(5月、11月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社新日本科学

    CRO
    鹿児島県鹿児島市宮之浦町2438
    • 設立 1973年
    • 従業員数 1,341名
    • 平均年齢 39.3歳
    求人情報 全22件
    • 【鹿児島/未経験】事務(計画書・報告書作成補助)◇英語力を活かせる/プライム上場/非臨床国内No.1
      【非臨床試験受託数国内NO.1企業/グローバル売上拡大中/創業60年以上の安定企業/プライム上場/年間休日120日/鹿児島県”初”の「えるぼし」取得企業/福利厚生・ワークライフバランス充実】 ■業務内容 医薬品開発に必要な非臨床試験のプロトコルやレポートの作成サポート及びチェックや、プロトコルやデータを基にWordファイルを編集いただきます。 ■具体的には ・パソコン(主にWord)を使用し業務を行います。 ・英語力(Reading、Writing)を活かした仕事です。 ・レポートは日本語3割、英語7割のため日本語を参考に作成します。 ※英語を話せる必要はございません。 ※ワンフロアで広々とした空間で業務を行っており、すぐ相談できる人が周りにいますので、安心です。 ■働いている人の声 ・研究職の方を事務面でサポートする、やりがいのある仕事です。 ・日本トップクラスの医薬品開発受託研究機関で、デスクワークで医薬品開発に携わることができます。 ・多くの人が未経験からスタートしますので、専門知識がないことや文系出身であることを気にする必要はありません! ■当社について: ~非臨床試験における国内トップクラスのリーディングカンパニーです~ 国内初の受託研究機関として鹿児島に誕生し、非臨床試験受託業では国内大手の企業です。創業以来、「非臨床試験受託事業」において確固たる事業基盤を築き、その後、「薬物動態・分析受託事業」、「臨床試験受託事業」などを包含して、医薬品開発過程における一貫した総合受託体制を確立しました。近年はその豊富なノウハウと知見を活かし「再生医療」や「経鼻製剤基盤技術」と言った新たな領域にて事業を拡大しています。また、日本国内に留まらず、グローバリゼーションをいち早く成し遂げ、米国や中国、東南アジアなどに現地法人を設立、世界中の製薬メーカーが抱えるあらゆる創薬ニーズにお応えしながら、その総合力をグローバルに発信しています。「創薬と医療技術の向上を支援し、人類を苦痛から解放することを絶対的な使命とし、今後のさらなる成長、拡大が期待される企業です 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県鹿児島市宮之浦町2438 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力に応じて当社規程に基づき決定します。 ※その他、各種手当も支給致します。 ■賞与:年4回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/築地】プロジェクトマネージャー◆国内バイオテックの米国展開に向けた業務/東証プライム
      ~東証プライム上場/安定企業◎年間休日120日/ワークライフバランス充実~ ■業務内容: 国内バイオテックの米国展開に向けたコンサルティング及び営業・契約履行・プロジェクトマネジメント業務を担当いただくこと等を想定しています。 ■具体的には: (1)国内バイオテックとの契約条件検討/見積作成/営業方針検討 (2)国内バイオテックへの米国展開支援/コンサルティング/運営支援 (3)国内バイオテックと海外関連企業とのプロジェクト立ち上げ/プロジェクトマネジメント (4)当社及び海外企業とのアライアンス推進/契約交渉 ■ポジションの魅力: 裁量を持って仕事ができる環境です。 フラットな組織で、自分で自立して働きたい方には最適な環境です。 ■当社について: ~非臨床試験における国内トップクラスのリーディングカンパニーです~ 創業以来、「非臨床試験受託事業」において確固たる事業基盤を築き、その後、「薬物動態・分析受託事業」、「臨床試験受託事業」などを包含して、医薬品開発過程における一貫した総合受託体制を確立しました。近年はその豊富なノウハウと知見を活かし「再生医療」や「経鼻製剤基盤技術」と言った新たな領域にて事業を拡大しています。また、日本国内に留まらず、グローバリゼーションをいち早く成し遂げ、米国や中国、東南アジアなどに現地法人を設立、世界中の製薬メーカーが抱えるあらゆる創薬ニーズにお応えしながら、その総合力をグローバルに発信しています。「創薬と医療技術の向上を支援し、人類を苦痛から解放すること」を絶対的な使命とし、今後のさらなる成長、拡大が期待される企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー28F 勤務地最寄駅:地下鉄日比谷線/築地駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 900万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):560,000円~705,000円 <月給> 560,000円~705,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力に応じて当社規程に基づき決定します。 ■賞与:年4回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    東亞エルメス株式会社

    建設コンサルタント
    鹿児島県鹿屋市札元1-5-22
    • 設立 1989年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 41.1歳
    求人情報 全1件
    • ※業界経験不問※【大野城】建設現場で使うセンサーの営業~年休125日/国家プロジェクト多数~
      ~未経験歓迎/年間休日125日/福岡・博多エリア中心/計測機器・センサーメーカー/大型構造物の施工安全と品質確保/オーダーメイド製品/社内教育体制充実/国のインフラ整備に貢献/福利厚生充実◎~ ■業務概要: ・大型構造物(トンネル・橋・高層ビル)の施工に使われる、計測機器・センサーメーカーです。施工中の安全と品質確保のために、弊社製品が使われます。 ・お取引先:ゼネコン(大成建設様や鹿島建設様など)や計測会社向けに計測機器の提案を行ないます。 ■業務補足: <営業内容補足> ・既存顧客からのご連絡/ルートでゼネコン支店(主に福岡・博多エリア)を周ることで、案件を獲得します。 ・既存顧客との関係性強化、ニーズが出たときにご連絡頂ける体制づくりに努めます。 ・施工現場・顧客先を訪問し、現地や図面を見ながら計測の提案をします。 <教育体制について> ・入社後は先輩社員に同行しながら、主に技術的な点をキャッチアップしていただきます。 ※入社して4~5年は勉強が必須です。もちろん教育は行いますが、やる気高く頑張れる方を求めています。 ・担当エリア:九州、沖縄、中国、四国となります。福岡・博多エリアが中心ですが、月に1、2回/1~4泊の出張が発生することがあります。 ■組織構成: 福岡営業所は計9名の組織となります。役員1名、営業2名、計測技術(据え付け工事担当)5名、事務員1名が在籍しております。 ■弊社特徴 <オーダーメイド製品を製作可能> ・社内に開発部門があります。高い技術力を持ち、お客様のニーズにあったオーダーメイド製品の製作が可能です。 <販売、据え付け、計測データ提供まで可能> ・販売だけではなく据え付けから計測データ提供まで一貫して行えることが当社の強みです。 <幅広いプロジェクト、民間工事~国家プロジェクトまで参画> ・天神ビックバンでの大型ビルの建設工事や七隈線の博多駅開通工事など様々な大規模案件に携わることが可能です。 ・大手ゼネコン様などとの取引が多く、ODA案件のインドネシアジャカルタMRTⅡ(地下鉄工事)にも参加しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県大野城市仲畑1丁目6番20号 勤務地最寄駅:鹿児島本線/笹原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 <月給> 210,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給/年1回 賞与/年2回(6月・12月) ※昨年実績3.0カ月分(過去最高5.5カ月+決算賞与) 決算賞与(業績により支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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