54ページ：募集・採用情報【急募！入社まで1カ月】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,368 社中 2,651〜2,700 社を表示
設備管理・メンテナンス
埼玉県八潮市木曽根697-1
設立 2005年
従業員数
24名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気通信・電気工事スタッフ／未経験歓迎／土日祝休み／面接1回
- NEW
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- 鉄道・高速道路・大規模商業施設・公官庁・大手外資ホテルなど、さまざまな工事案件をご担当いただきます。 【具体的には】 ■各種屋内外の電気工事 ■防犯カメラの設置 ■映像（サイネージ等）及び音響設備工事・整備 ■データセンター等の伝送装置設置・ネットワーク工事・整備 ■オフィス内・ビル屋上への携帯基地局設置・メンテナンス業務 など ※東京営業所では材料の発注や工事進捗管理などを行います 当社がメインに対応しているのは「公共工事」。そのため、土日出勤や長時間勤務などがほぼありません。 ランドマークや公共インフラの工事が無事に完了した際は、特に大きなやりがいを実感できます！ ※基本的に現場ごとに3名～10名のチーム制 ※施工期間は1日～年単位（案件により異なる） ＜主な工事実績＞ 高速道路、鉄道、各官公庁、民間施設の電気工事、通信工事 など ＜取引実績例＞※敬称略 エクシオグループ株式会社、各官公庁、コムシスグループ、ミライト・ワングループ など 【入社後の流れ】 現場チームに配属後、先輩のフォローを受けながらケーブル接続などの簡単な作業を担当。 実務を通じて知識や作業方法、流れを学び、少しずつ業務範囲を広げていきます。 その後は適正や希望を考慮し、改めて配属先を決定します！ 【国家資格を取得できる】 「高所作業車」など、業務上必須な資格は入社後すぐの技能講習で取得可能。もちろん、講習代と試験費用は全額会社が負担します。また、取得後は資格に応じた手当も支給。頑張るだけスキルも収入も上げられる環境です。 【これからも求め続けられる技術】 電気通信工事からセキュリティ事業まで、幅広い事業を展開している当社。業務を通じて着実に経験とスキルを広げられます！ 特に通信領域は続々と新たな技術が生まれる成長市場。最新技術に触れる機会も多くなっています！
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- 【転勤なし／埼玉・東京・名古屋／配属は希望通り◎】※車・バイク通勤OK ■本社 埼玉県八潮市木曽根697-1 ＜アクセス＞ 八潮駅よりバス10分、徒歩22分 ■東京営業所 東京都葛飾区亀有3-21-6 一直ビル303 ＜アクセス＞ 亀有駅より徒歩1分 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市西区天塚町1-61-3 アラモード天塚103 ＜アクセス＞ 庄内通駅より徒歩13分、黒川駅より徒歩18分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外喫煙所あり）
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- 【未経験者】月給28万円以上＋資格手当＋賞与 【経験者】月給30万円～56万円＋資格手当＋賞与 ※東京営業所：月給30万円以上＋資格手当＋賞与 ◎経験やスキルを考慮し、決定します。 ――――… 月収例 ――――… 月収35万円（月給＋各種手当） ※経験者（入社3年目）の例
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設立 2012年
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従業員数
175名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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通信回線の提案／総合職／未経験歓迎／残業月4h／年休120日
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- 愛知・静岡・長野・福岡・大分の各地で、通信回線のご提案の仕事をお任せします！ ◆ 具体的な業務 ──────── 【共通：何を提案するの？】 ■固定インターネット回線をご提案します！ 当社が扱うのは電力会社系の回線。そのため信用度も高く、提案しやすいのが特徴です！ 【ポジション1：個人へのご提案】 ■担当エリアの家電量販店に常駐して提案！ 基本的には1つの店舗に常駐し、来店された方に応対します。 「家電購入と一緒に契約すると安くなる」など、お客様にメリットのある提案ができます！ 【ポジション2：法人へのご提案】 ■マンションの管理会社などへ回線導入を提案！ 新築マンションへの導入や、導入済のマンションへの定期的な訪問を通して、加入を促進します。拠点により、店舗（携帯ショップなど）へ提案するケースもあります。 ◆ 入社後の流れ ──────── ▼支社での座学研修（1週間程度） 各支社などで座学を行います。商材とその強み、契約に関するルールや注意事項など、必要なことをゼロから学べます。 ▼先輩がいる店舗でのOJT研修（1～3カ月程度） 常駐の先輩がいる店舗で、OJTで学んでいきます。お客様への提案の仕方や必ずチェックすべき事項などを身につけていきます。特に「お手本」になるような先輩から学べるので、早めに成長できます！ ▼店舗への本配属 独り立ちは早ければ1カ月、長くても3カ月程度。一度覚えてしまえばそんなに難しいことはなく、未経験でも活躍できます。 【本配属後も「ひとりじゃない」】 社内ツールで各地の店舗の先輩に質問が可能。「この人の売上がすごいから聞いてみよう」「年齢が近いからこの人に質問しようかな？」と、いつでもリモートで聞ける環境を整えています。 先輩のワザを盗みながら、スキルを高めていきましょう！
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- 【愛知・静岡・長野・福岡・大分で募集／転勤なし】 ■愛知県（個人・法人営業） エリア内家電量販店での個人向け提案、またはエリア内の法人・店舗向け提案 └ オフィス（本社）：愛知県名古屋市中区栄2-2-23 アーク白川公園ビルディング8階 ■静岡県（個人営業） 三島市、沼津市、浜松市を中心とするエリアの家電量販店での個人向け提案 └ オフィス（静岡支社）：静岡県静岡市葵区栄町5-1 レイアップ栄町ビル7階 ■長野県（個人営業） 長野市、伊那市、飯田市の家電量販店での個人向け提案 ■福岡県（個人・法人営業） 福岡県内各地の家電量販店での個人向け提案、またはエリア内の携帯ショップ向け提案 └ オフィス（福岡支社）：福岡県福岡市中央区大名1-8-20 大名クリエートビル6階 ■大分県（法人営業） 担当エリア内法人向け提案 └ オフィス：大分県大分市要町 ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策あり：屋外喫煙可（オフィス内禁煙）
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- ■法人営業（愛知県・福岡県・大分県） 月給32万円～ ■個人営業（愛知県・静岡県・長野県・福岡県） 月給25万円～ ※スキル・経験を考慮して決定します。
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設立 2012年
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従業員数
250名
- 平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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人材営業／未経験歓迎／ホワイト企業認定最高ランク／昇給年4回
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- ＜スマホからご覧の方は、ぜひPickup！タブもご覧ください！＞ 人材を必要としている企業と求職者をマッチングする仕事です。 本人の適性や希望に合わせて、コーディネーターもしくは営業いずれかのポジションをお任せします！ （1）コーディネーター 求職者対応の窓口としてヒアリング・求人提案を行い、営業へ引き継ぐまでを担うポジションです。 ▼具体的には… ・求人作成、内容分析 ・求職者へのヒアリング ・求職者への企業紹介 ・営業への情報共有、引継ぎ など （2）営業 企業への提案とフォローを担当し、人材採用を支援するポジションです。 ▼具体的には… ・新規企業の開拓、既存企業のフォロー ・企業への人材提案 ・職場見学、就業スタートの立ち合い ・入社後のフォロー など ＼ここがおすすめ！／ ■物流、製造、オフィス・デスクワーク、航空、ホテルなどの幅広い業種・職種で活躍できる！ ■個人ノルマなし！目標達成はチームで目指す！ ■服装・髪色・ネイル・まつエク自由 ■H4独自の手当・福利厚生 ■年休120日・残業月平均15時間以下 【入社後の流れ】 ▼研修 ・社内ルールや人材業界の知識を習得 ・必要な知識を習得 ▼独り立ち後 ・月1回の面談でキャリアをサポート ※さまざまな業界を知る派遣講習あり ◎入社時の職種変更はございませんので、ご安心ください
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- 【転勤なし／勤務地は希望考慮】 北海道・東北・中部・関東・関西・九州・沖縄の各オフィス ◎U・Iターン歓迎 ＜北海道＞ ■札幌オフィス ＜東北＞ ■仙台オフィス ＜中部＞ ■本社 ■一宮オフィス ■名古屋オフィス ＜関東＞ ■代々木オフィス ■池袋オフィス ■横浜オフィス ■船橋オフィス ■柏オフィス ■大宮オフィス ■春日部オフィス ■熊谷オフィス ■小山オフィス ＜関西＞ ■難波オフィス ■神戸オフィス ＜九州＞ ■博多オフィス ＜沖縄＞ ※沖縄のみ出向となります （雇用元Ｈ４となるので各種勤務条件・待遇などはＨ４に準じます） 企業名：オール・フォア沖縄株式会社 勤務地：沖縄県那覇市松尾1-19-1 合人社沖縄県庁前アネクス（旧ベルザ沖縄）８階 事業内容：労働者派遣事業・有料職業紹介事業 ＼2026年7月、池袋・代々木から新宿へ移転予定！／ 【新住所】東京都新宿区西新宿8-1-2 PMO西新宿 事業拡大に伴い、池袋オフィス・代々木オフィスは新宿オフィスへ移転を予定。 JR新宿駅から徒歩圏内でアクセスも◎。より快適で働きやすい環境を整備した新しいオフィスです。
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- 月給29万4,400円～68万6,400円 ※固定残業代40時間分／月7万4,400円～16万6,400円を含む ◎固定残業代の超過分は別途支給 ◎上記金額とは別に職能手当・資格手当・賞与（規定あり）を支給
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設立 2012年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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不動産営業／土日祝休／月給35万円～／インセン1件250万円
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- ■当社について ￣￣￣￣￣￣￣ 買取再販事業をはじめ、売買仲介・賃貸仲介・物件管理など、不動産に関わる幅広い事業を展開しています。今回募集するのは、中古マンションの再生事業（買取再販）を担うポジションです。あなたの企画力と営業力で、眠っている物件を市場価値の高い商品へとプロデュースしてください。 【仕事の流れ】 中古マンションの一室を仕入れ、リフォーム・リノベーションを施し、新たな価値を持つ物件へと再生し、販売します。 ▼物件の調査・査定 ・インターネットや不動産業者からの情報収集 ・現地調査による物件状況の確認 ・市場価格・収益性を踏まえた買取価格の算出 ▼物件仕入れ ・仲介会社、オーナーとの価格交渉 ・契約条件の調整 ・重要事項説明・売買契約の締結 ▼リフォーム・リノベーション企画 ・デザイナー、施工業者との打ち合わせ ・コンセプト設計 ・見積取得、コスト管理、工程管理 ▼販売活動 ・販売戦略の立案 ・物件の魅力訴求（写真・資料・内覧対応など） ・契約～引き渡しまでのフォロー ＜仕事のPOINT＞ ◎裁量の大きな環境でキャリアを築く 仕入れからリノベーション、販売まで一貫して担当。これまでの経験を存分に活かしながら、さらにキャリアの幅を広げていける環境です。 ◎仕入れ～販売完了まで約半年 仕入れの売買契約後、決済までの間でリフォームプランを策定。 決済後は直ちにリノベーション工事を行い、約2カ月で完成させます。 商品化後は、約3カ月で販売を完了します。 ※社内外に多数のリフォームの専門家がいるため、競争力の高い商品づくりが可能です。 ◎圧倒的働きやすさ ・完全週休2日制（土日祝休） ・年間休日130日 ・ほぼ定時退社 ・自社ビルの広々オフィス ・月給35万円～＋インセンティブ15％～30％ など、ワークライフバランスを保ちながら、高収入を実現できます。
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- 【転勤なし／自社ビルの広々オフィス】 本社：東京都港区浜松町1-12-5 Rapport Bldg.５階 ＜アクセス＞ ・都営大江戸線「大門駅」徒歩5分 ・JR各線「浜松町駅」徒歩5分 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給35万円～＋インセンティブ＋諸手当 ※経験・スキルを考慮の上、決定致します。 ※上記月給には固定残業代（月45時間分、月8万5000円～）を含みます。超過分は別途支給致します。 ◎入社1年目は年収600万円を保証！ 仕入れから販売まで、最短半年を要します。 入社後すぐにインセンティブを獲得するのが 難しいことを考慮し、入社1年目は年収600万円 を保証しています。 ◎インセンティブについて 成果に応じてインセンティブ（15％～30％）を支給します。 売却が完了し、利益が確定した翌月に支給されるため、成果がすぐに給与として反映される仕組みです。 1件当たりのインセンティブ平均は250万円！！ 利益を積み重ねていくことで支給率も上がっていくため 収入は青天井になります。
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設立 2007年
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従業員数
230名
- 平均年齢 28.0歳
求人情報 全12件
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反響営業／月収50万円スタート／業界トップクラスの成長率
- NEW
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- 店舗での中古車販売業務／出張査定・訪問買取をお任せします。 ━━━━━━━ 販売業務 ━━━━━━━ ▼ご来店されたお客様に対し、ヒアリングを実施 ▼展示車両をご案内し、最適な1台をご提案 ▼ご契約＆納車後のアフターフォロー ＼ どこよりも安い！が最大の武器 ／ ★全国最安値に挑戦する価格設定 ★購入意欲の高いお客様がご来店 ★店舗・在庫台数の拡大により来客数も増加 ⇒なんと平均成約率は約50％と高水準！ 1年目から年間約200組ものお客様と商談ができ、営業力が早く身につきます！ ━━━━━━━ 買取業務 ━━━━━━━ ▼コールセンターにお客様から買取査定の予約が入る ▼予約に従い、お客様宅へ訪問／お車の査定を実施 ▼査定表を作成し、査定金額を提示 ▼ご契約＆売却後のアフターフォロー ※1日3件～5件の訪問業務が発生します。 ※売却後、お客様が次のお車をご検討中であれば在庫車をご案内します。 ━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━ ▼入社後2週間：基礎研修 入社後は中古車の仕入～商談の流れを知ることからスタートし、ロールプレイング（商談の練習）等も行います。他にも、社内専用アプリで車の査定やサイトへの情報のアップ、洗車等のやり方などを学んでいきます。 ▼次の2週間：先輩同行 お客様と商談する先輩に同席し、商談の仕方やオプションの案内方法などを直接見て学びます。 ▼1カ月後：商談＆独り立ち 独り立ち後に経験のない商談内容があっても、随時店長がその状況を確認しレビューを行います。丁寧なフォローのもと成果を上げやすく、自分自身の成長を実感できる環境です！
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- 【全国型：東京・千葉・埼玉・栃木・岡山・新潟の各店舗および事業所に配属】 ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤OK ※初期配属は希望を考慮して決定 ※受動喫煙対策あり ●本社 東京都中央区日本橋 2-12-6高島屋 THビル北館4階 ●店舗 ＜新潟県＞ MEGA新潟東店：新潟県新潟市東区津島屋7丁目167番地1 ＜千葉県＞ MEGA千葉北インター店：千葉県千葉市花見川区三角町522 千葉北インター軽専門店：千葉県千葉市花見川区大日町1393-1 成田店：千葉県成田市土屋1665-2 木更津店：千葉県木更津市中尾1173-10 ＜埼玉県＞ MEGA越谷レイクタウン店：埼玉県草加市柿木町504-1 ＜栃木県＞ MEGA佐野厄除大師店：栃木県佐野市大橋町3238-3 ＜岡山県＞ MEGA東岡山店：岡山県岡山市東区藤井289 ●今後オープン予定の店舗 ＜宮城県＞仙台市 ＜群馬県＞館林市／前橋市 ＜茨城県＞つくば市／土浦市 ＜栃木県＞宇都宮市 ＜千葉県＞柏市 ＜埼玉県＞さいたま市／熊谷市／川越市 ＜東京都＞世田谷区／港区／練馬区／西東京市 ＜静岡県＞静岡市／掛川市
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- 月給35万円以上（固定残業代含む）＋特別手当月15万円（入社後6カ月間）＋インセンティブ＋賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月9万5000円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※特別手当月15万円も含めると入社後6カ月間は★月収50万円★ ／ 営業の成果に応じて、3つのインセンティブを支給！ 成果がしっかり収入に反映される環境です。 ＼ ＜◆販売インセンティブ＞ 毎月の総粗利と、お客様満足度の点数に応じて2.5～5.0％にて支給します。 例）粗利200万円、お客様満足度4.0点以上の場合：10万円のインセンティブ ＜◆買取インセンティブ＞ 毎月の粗利の1～10％を月給にプラスして支給します。 例）粗利200万円の場合：10万円のインセンティブ 粗利500万円の場合：50万円のインセンティブ ＜◆自動車保険インセンティブ＞ 契約1件目から支給します。 ＼インセンティブ総支給額ランキング／ 第1位 約98万円／月 第2位 約92万円／月 第3位 約77万円／月
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完全反響営業／未経験歓迎／転勤なし／面接1回／インセンあり
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- 入社後は、まず店舗での中古車販売業務を担当していただきます。また、出張査定や訪問買取業務も一部お任せします。 【中古車販売業務】 - お客様へのヒアリングを行い、ニーズを把握 - 展示車両のご案内と最適な1台のご提案 - 契約成立後の納車およびアフターフォロー 【買取業務】 - コールセンターからの買取査定予約に基づき対応 - お客様宅への訪問（1日3～5件程度） - 車両査定の実施と査定表の作成 - 査定金額の提示とご契約 - 売却後のフォローアップ - 次の車をご検討中のお客様への在庫車のご案内 【入社後の流れ】 ▼初めの2週間：基礎研修期間 中古車の仕入れから商談までの一連の流れを学び、商談練習（ロールプレイング）を実施します。社内専用アプリを使った車両査定方法、サイトへの情報アップロード、洗車技術なども習得していただきます。 ▼次の2週間：同行・見学期間 先輩社員の商談に同席し、実際の接客方法やオプション案内の仕方などを実地で学びます。 ▼1カ月後：独り立ち 自分自身で商談を担当していただきます。未経験の商談内容が発生した場合でも、店長が状況を確認し適切なレビューを行いますので、成果を上げやすく、着実に成長できる環境が整っています。 ☆平均成約率50％★売れる3つのワケ☆ その1『地域最大級の在庫数』 圧倒的な在庫数が当社の最大の武器。そのため、お客様は全国各地からいらっしゃいます。先日はなんと沖縄県からもお越しいただきました。それほどに、在庫数と価格には絶対的な自信があります！ その2『仕入れに強い＝全国最安値を実現』 在庫数が豊富な理由として、独自の仕入れルートがあります。仕入れのスペシャリストが大量に最安値で購入することで、お客様にも安価で提供が可能。他社との差別化により販売がしやすいです。 その3『分業化でスペシャリストへ』 販売・仕入・洗車など、役割を分散し分業化することで、それぞれの業務に集中することができ、専門性を高めることができます。未経験からでも活躍できるよう研修制度も充実しています。 ※ジョブチェンジも可能です！
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- ★転居を伴う転勤なし！好きなエリアで働ける！ 【東京・千葉・埼玉・栃木・岡山・新潟の各店舗および事業所】 ※U・Iターン歓迎！ ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策あり ●本社 東京都中央区日本橋 2-12-6高島屋 THビル北館4階 ●店舗 ＜新潟県＞※2025年7月19日にオープン！ MEGA新潟東店：新潟県新潟市東区津島屋7丁目167番地1 ＜千葉県＞ MEGA千葉北インター店：千葉県千葉市花見川区三角町522 千葉北インター軽専門店：千葉県千葉市花見川区大日町1393-1 成田店：千葉県成田市土屋1665-2 木更津店：千葉県木更津市中尾1173-10 ＜埼玉県＞ MEGA越谷レイクタウン店：埼玉県草加市柿木町504-1 ＜栃木県＞ MEGA佐野厄除大師店：栃木県佐野市大橋町3238-3 ＜岡山県＞ MEGA東岡山店：岡山県岡山市東区藤井289 ●今後オープン予定の店舗 ＜群馬県＞館林市／前橋市 ＜茨城県＞つくば市／土浦市 ＜栃木県＞宇都宮市 ＜千葉県＞柏市 ＜埼玉県＞さいたま市／熊谷市／川越市 ＜東京都＞世田谷区／港区／練馬区／西東京市 ＜静岡県＞静岡市／掛川市
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- 月給27万5000円以上（固定残業代を含む）＋賞与＋インセンティブ ※月給はスキル・経験・能力を考慮して決定します。 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月7万5000円以上支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 【インセンティブについて】 営業の成果に応じて、インセンティブを支給しています。 獲得利益に応じて支給されるため、成果がしっかり収入に反映されます。 ◆販売インセンティブ 毎月の総粗利に対して、お客様満足度の点数に応じて2.5～5.0%にて支給します。 例）粗利200万円、お客様満足度4.0点以上の場合：10万円のインセンティブ ◆買取インセンティブ 毎月の粗利の1～10％を月給にプラスして支給します。 例）粗利200万円の場合：10万円のインセンティブ 粗利500万円の場合：50万円のインセンティブ ◆自動車保険インセンティブ 契約1件目から支給。 ＼インセンティブ総支給額のトップ3／ 第1位 約98万円／月 第2位 約92万円／月 第3位 約77万円／月
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設立 1998年
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従業員数
57名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造スタッフ／年休120日～／賞与実績5カ月分／面接1回のみ
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- マンツーマンのOJT × 充実した研修制度 × 資格支援制度 ＝未経験でも安心してスタート！ あなたの成長をしっかりサポートします。 いきなりすべての業務をお任せすることはありませんので、ご安心ください♪ ………………………… 具体的な仕事内容 ………………………… ●プラスチック素材製造ライン ―――――― （1）投入 クレーンを使用し、原料入りのフレコンバッグを選別ラインに投入。 （2）巡回 正常に製造が進むように、各ラインや配管をきちんと管理。 早期発見のため、チェック表を使って各種モニターやメーターを確認。 異常があれば、清掃や備品交換など必要な改善を行います。 （3）回収 選別された単一素材のプラスチックをフレコンバッグに投入し、満杯になったら交換・移動。 （4）梱包 紙袋で出荷する製品を、規定の重量ごとに梱包。 ●金属素材製造ライン ―――――― 冷蔵庫やエアコンに使われている圧縮機から、銅やアルミなどの金属素材を取り出し、選別します。 …………………… 入社後の流れ …………………… 先輩社員がマンツーマンで指導します！ 簡単な作業からスタートし、少しずつ出来る業務を増やしていきましょう。 ▼ ゆくゆくは… リーダークラスになると、ワンランク上の業務にも挑戦可能◎ （PCを利用した生産シミュレーション業務など） 仕事へのやりがいはもちろん、収入アップも叶えられます♪ モチベーションを維持しながら働ける職場です！
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- 【転勤なし／最寄り駅より無料送迎あり／車・バイク通勤OK】 ★JR『土気駅』より無料送迎あり！ 本社：千葉県千葉市緑区大野台1-2-1 ※受動喫煙対策：分煙対策あり（屋内喫煙所設置）
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- 月給：20万9000円～24万1000円 + 各種手当 ＋ 賞与年2回（支給実績：5カ月分） ※経験・年齢により、給与を決定いたします。 5年連続ベースアップ実施！ ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ”利益を社員に還元していこう”というのが社長の方針。 昨年度は、月6,500円～2万1,000円の昇給実績あり◎ それだけではなく、社内表彰による表彰金もあります！ ★明確な評価体制で、昇給・昇格のチャンスも豊富です。
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設立 2006年
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従業員数
32名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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経理／月給35万円～／残業月平均10時間未満／年休120日
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- 当社の経理担当として、以下の業務を中心にお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■仕訳・伝票の起票・計上 日々の取引を正確に記録し、財務状況を明確にします。 ■売掛金・買掛金の管理 取引先との請求・支払状況を把握し、適切なキャッシュフローを維持します。 ■月次集計・年次決算業務 定期的な財務報告を作成し、経営陣への情報提供を行います。 ■現預金管理 会社の資金を適切に管理し、日々の運転資金の流れを監視します。 ■勘定科目別台帳・総勘定元帳の作成 各勘定科目の詳細を整理し、全体の財務状況を把握します。 ■キャッシュフロー計算書の作成 資金の流れを明確にし、将来の資金計画の基礎を築きます。 ■顧問税理士との連携 税務申告や会計処理に関する相談・調整を行い、適切な税務対応を確保します。 ■給与明細の作成 従業員への給与支給に関する業務を担当し、正確な給与計算を行います。 使用する会計ソフトは「弥生会計」および「弥生給与」です。 これらのソフトの使用経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、前任者からの引き継ぎを行います。マニュアルや引き継ぎシートが整備されており、業務の流れをスムーズに理解できる環境です。 また、顧問税理士との定期的なミーティングを通じて、専門的な知識や最新の税務情報を学ぶ機会もあります。 一人ひとりの裁量が大きく、自ら手を動かしながら「もっとこうしたい」と改善提案できる環境です。 ＜キャリアパス＞ 将来的には、経理部門の責任者として、部門全体のマネジメントや業務改善の提案など、より広範な業務に携わっていただくことを期待しています。
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- 【転勤なし】「東武練馬駅」より徒歩4分 本社／東京都練馬区北町2-27-8 アクセス：東武東上線「東武練馬駅」より徒歩4分 受動喫煙対策：有（敷地内禁煙）
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- 月給35万円～40万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万7340円～3万1250円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2012年
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従業員数
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- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
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コンサルティング営業／未経験歓迎／年収1000万円～実績あり
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- ■企業様の採用課題に対して、最適な広告戦略や採用手法などを提案 ■クライアントのビジネスパートナーとして、長期的な支援を実施 ■未経験から成長できる、マンツーマンの教育体制あり ＜業務の流れ＞ ▼アポイント取得（※飛び込みなどはありません） 採用をお考えの企業様に、電話などでアプローチ。これまでの効果実績などをヒアリングし、支援に向けた提案のアポイントをとります。 ▼提案 企業の経営者や採用担当者と商談を行い、課題解決に向けてどの求人メディアに、どんなプランで広告を掲載するかを提案します。 ▼掲載に向けた対応 制作ディレクターと連携し、取材日や掲載日を確定。完成した広告内容のチェックも行います。 ▼掲載後のフォロー 掲載後は応募効果を確認しつつ、状況に応じて改善提案を行い、クライアントの採用成功まで伴走します。 ※基本的にはマンツーマンでの教育を実施しますが、専任担当以外の先輩たちにも、気軽に質問や相談ができます。ひとりで悩んだり、抱え込んだりせずに、実績を持つ周囲のメンバーを頼っていくのも大切な仕事です。 ＜ソリューション例＞ ◎求める人材の応募が少ない ◎内定辞退が多い ◎採用活動の効率化を図りたい 上記のような企業様の悩みに対して、最適な広告戦略やクリエイティブ、採用手法、選考方法など、トータルに提案を行っています。
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- 【三軒茶屋駅徒歩2分・転勤なし・リモート可】 本社／東京都世田谷区太子堂 ※転勤はありません。 ※業務を自立遂行できるようになればリモートやテレワーク、臨時の時差出勤も可能です。プライベートの都合には充分に配慮します。
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- 月給25万円～29万円＋毎月支給インセンティブ+賞与年1回 ※上記はあくまで未経験入社の場合の最低保証額です。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※求人広告の営業経験者（目安：1年以上）は月給30万円以上。
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設立 2011年
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従業員数
50名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全11件
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人事（新卒採用）／経験者は月給30万円～／裁量大／服装自由
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- 当社は商業施設・物販・サービス、飲食店、オフィスなどの内装施工を中心に、設備設計・建築施工・不動産事業まで幅広く手掛ける総合企業。 今回募集するのは、人事として新卒採用に関する業務をお任せできるような人材です。 単なるオペレーションではなく、母集団形成からクロージングまで一連の流れを主体的に担っていただきます。 ＼★この求人のPOINT★／ ・業界経験者は月給30万円～！ ・月平均残業時間20時間以内 ・有給休暇は入社日に3日付与、半年後に7日追加（計10日） ・意欲や実績をフェアに評価します ＼★こんな方、歓迎★／ ・候補者との適切な距離感を大切にできる方 ・公平性をもって業務に取り組める方 ・コンプライアンスや情報管理を徹底できる方 一人の入社が、組織の未来をつくります。 社内外との調整も多い仕事ですが、 これまで培ってきた人事としての軸を 最大限に発揮してください。 【具体的な仕事内容】 ・求人票作成、媒体運用（求人サイト管理） ・候補者対応（面接日程調整、連絡対応、面談対応） ・採用イベントや会社説明会の企画・運営 ・入社手続き、オリエンテーション対応 ・採用データの整理・分析 ・学校訪問、関係構築 ・その他採用に関わる庶務業務 など、新卒採用業務全般を幅広くお任せします。 【キャリアビジョン】 当社では年功序列ではなく、意欲と成果を正当に評価する制度を整えています。 経験や実績に応じて段階的にステップアップが可能なため、それをモチベーションにしていただくことも大歓迎！ また、ポジションに関わらず、改善提案や新しい取り組みへの挑戦にも肯定的な社風です。
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- 【青山一丁目駅直結／転勤なし】 ■勤務地：東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル西館1階（本社） ■アクセス： 東京メトロ半蔵門線、大江戸線、銀座線 「青山一丁目」駅直結 ※受動喫煙対策：あり（分煙済）
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- 業界経験者：月給30万5000円～40万円（固定残業代含む)＋賞与年2回＋各種手当 業界未経験者：月給27万5000円～40万円（固定残業代含む)＋賞与年2回＋各種手当 ※上記には、固定残業代として時間外労働の有無に関わらず(30時間分／月5万5300円～)を含みます。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ※給与額は前職までの経験等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
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設立 2012年
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従業員数
7名
- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全2件
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事務スタッフ／月給26.4万円～・インセンあり／年休120日
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- 建設会社の事務職として業務の流れを身につけ、「建設事務のプロ」へとさらなる成長を期待！ 営業スタッフや施工管理の担当者が現場に専念できるよう、社内から組織を支え、自ら課題を見つけて解決していく主体性が求められるポジションです。 一般的な事務職では評価されにくいこうしたスキルを、当社ではインセンティブという形で正当に評価します！ 【主な業務内容】 □工事関連書類の作成・管理 →案件ごとに異なる工事書類の作成や、役所への提出書類（工事前後の安全書類など）の作成・手続き □経理・総務業務 →請求書の発行や入金管理、建設業に特化した簿記（建設業経理）を含む事務全般 □業務改善・DX推進 →Kintone（業務アプリ作成ツール）を活用したシステム設計や、効率的なデータの作り方の提案など、ITを活用した業務効率化を推進 …そのほか、外部対応（来客への応対や取引先からの電話取り次ぎ）、書類の届け出（必須ではありませんが、可能であれば運転業務含む）などを行います ☆ご希望により、InstagramなどのSNS更新を通じて会社の雰囲気や日常を発信する広報活動にも携われます ☆一通りの業務について経験いただき、その後適性に応じて、より専門的な業務をお任せしていきます ☆当社が手掛ける案件は、公共工事が約6割（下請けの場合も含む）、民間工事が3割です。
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- ＼2025年10月、快適な新オフィスへ移転！／ ■株式会社ブルービルド 本社 大阪府高槻市野見町2-47（石谷ビル301号室） ☆阪急とJRのダブルアクセスが可能 ・阪急「高槻市」駅、JR「高槻」駅よりいずれも徒歩10分程度 ・仕事帰りのお買い物やグルメ探索も楽しめます！また市役所や銀行なども近いため、お昼休みなどに家庭のちょっとした用事も済ませられる、便利なロケーションです。
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- 月給264,000円～＋インセンティブ ☆スキルや資格、前職給与を考慮し、金額を決定します ☆インセンティブは、ノルマによる減点方式ではなく、日々の案件への取り組みを還元して給与に上乗せする仕組みです ※試用期間6ヶ月あり（期間中の待遇変動なし）
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設立 2012年
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従業員数
290名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全10件
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製造スタッフ／未経験歓迎／年間休日180日／賞与年3回
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- ＼Point！／ ・年間休日180日以上！５～10連休も取得可能♪ ・未経験でも安心！フラットな環境で着実に成長できるOJT研修あり◎ ・やりがい抜群！リサイクル事業で地球環境にも貢献 ■ボトルtoボトル事業とは？ ──────────── 回収したペットボトルを再度ペットボトルの原料に戻す＜ボトルtoボトル事業＞。 トップクラスの技術力があり、多くの取引先様に選んでいただいているため、国内でも有数の高いシェアを実現。安定性は抜群です。 ＼経験不問・人物重視の採用／ 環境問題の改善に貢献できるやりがいを実感しながらご活躍いただけます！ ■具体的な業務内容 ────────── ◎設備稼働状況の監視 ◎異常時のライン切替作業 ◎安定稼動のための簡易保守点検 ◎定期部品交換作業 ■入社後の流れ ──────── 業界知識や、製造経験などがなくてもOK！ 未経験スタートの先輩が数多く活躍しています。 必要な知識や技術面については、入社当初の不安がわかっている先輩社員による手厚いOJTでしっかりレクチャーしていきます。じっくり時間をかけて育成し、できる業務から徐々にお任せしていくのでご安心ください。 ＼当社独自の研修制度！30-60-90DAYPLAN／ ★研修期間の過ごし方★ ・1～30日：職務内容について集中的な研修を受け、社内ポリシーやチームの構造、担当業務などを学ぶ ・31～60日：新しいタスクに着手し、最初の30日で学んだことを実践する ・61～90日：仕事に必要なスキルに習熟し、30-60-90日プランに計画されている目標の達成に着手 わからないことはすぐ先輩に聞くことのできる環境がありますので、ご安心ください♪ 業務に必要なフォークリフトなどの資格は、全額会社負担により取得可能です。
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- 転勤なし／車通勤OK／希望の勤務地を選べる 茨城県の【本社工場】または、兵庫県【姫路工場】から、ご希望の勤務地をお選びいただけます！ ※応募時はご希望の勤務地を選択したうえでご応募にお進みください ■本社工場 住所：茨城県猿島郡境町大字下小橋字蝉野880 アクセス：東武日光線/南栗橋駅…車で約20分 ■姫路工場 住所：兵庫県姫路市飾磨区今在家1351-1 アクセス：山陽電気鉄道網干線／西飾磨駅…車で7分、徒歩25分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給20万円～28万円 ※時間外労働分は追加で支給します。 ※経験やスキルを考慮して決定します。
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プラスチック樹脂の品質管理／未経験歓迎／年休180日
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- 兵庫県姫路市に新設したペットボトルリサイクル工場にて、品質管理業務をお任せします。 【働く環境】 ◎国籍も経歴もさまざまな社員が活躍 ◎全員中途入社でフラットな関係 ◎「よく休み、よく働く」環境づくりを推進 ◎日勤は“月ごとに週休3日制の選択”も可能 ◆1年目までの働き方 まずはシフト勤務で、工場で生産されたPET樹脂が基準通りかをチェックする業務をお任せ。専用の測定機器を使って、色・透明度・異物の有無・IV値などを測定し、結果をデータ入力します。季節や原料の違いが品質に影響するため、“変化に気づき、安定した製品に導く”大切なポジションです。 ＜主な業務＞ ・各種品質測定 ・測定結果のデータ入力／グラフ作成 ・製造現場とのやり取り（品質トラブルの一次切り分け／再測定） ◆2年目以降の働き方 日勤スタッフとして、品質管理の中心メンバーへ。 ・出荷成績書（COA）の作成 ・在庫管理・棚卸し・一部発注 ・測定手順書・SOPの改善 ・QC体制の見直し、新ルール策定 現場経験を活かし、より良い品質管理フローづくりにも携われます。 製造・品質管理経験者の方は、改善活動や標準化で力を発揮しやすい環境です。 ◆入社後の流れ 先輩社員のOJTでイチから習得できます。 他業界から転職した先輩も多く、機器の操作方法、品質基準の考え方、安全衛生まで段階的にレクチャー。未経験からでも確かな技術と品質の“目”が身につきます。 ◆キャリアパス 改善提案や新しい挑戦を歓迎する社風があり、自分のアイデアを形にしやすい会社です。工場の成長フェーズだからこそ、将来的にポジションアップのチャンスも豊富。 「技術を深めたい」「工程を改善したい」という方にぴったりです。
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- 【兵庫・姫路】転勤なし／マイカー通勤OK！ ＜姫路工場＞ 兵庫県姫路市飾磨区今在家1351-1 ※受動喫煙対策：敷地内に喫煙可能場所あり
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- 月給22万円～28万円＋各種手当＋賞与年３回 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＜各種手当＞ ■交通費支給（当社規定による） ■時間外手当 ■資格手当 ■交代勤務手当
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設立 2012年
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従業員数
150名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全4件
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製造スタッフ／未経験歓迎／土日休み／賞与実績4・45カ月
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- 入社後は製造課にて、NC旋盤、マニシングセンタ、プレス機械など、工場内にあるさまざまな製造機械操作を担当。 先輩たちが周りにいる環境で業務を行うので未経験からでも問題ありません！ ◇◆業務内容◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■加工機械の操作 製造する各部品にあわせ、さまざまな機械を操作し動かします。 ■加工プログラムの入力 マシニングセンタ（穴あけや削りなどの加工を1台で行なえる機械）が正確に動作するよう、プログラムを入力して指示を出します。 ■ロボットアームなどの操作 製品や部品の移動、原料投入など、一部の工程に使用されるロボットアームを動かします。人力で重いものを動かすことは少ないため、社員の作業負担軽減にもつながっています。 ■段取り替え 製造する部品を変える際、あわせて機械の設定を変更する作業です。 ■加工製品の検査 目視で行なう場合もあれば、ノギス（長さを正確に測る工具）・マイクロメーター（外径や厚みなどをより正確に測る工具）などを用いて検査する場合もあります。 ■その他、出荷準備など ◇◆入社後は…？◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造課は5班体制。業務状況やあなたのスキルなどを鑑み、配属を決定します。 ＜座学＞入社日～4日間 所属となる製造課だけでなく、製造に関わる各課（検査課など）の課長から各課の説明や当社の事業などについても説明します。 ↓ ＜現場研修＞5日目～ まずは先輩の隣で作業を見て、流れを覚えるところからスタート！ リーダーをはじめ、チームみんなであなたをサポート。使用する機械の名前から、現場で使われる用語なども含めて、イチから丁寧に教えていきます。もちろん、機械の操作方法もしっかりレクチャー。操作のコツやノウハウなどもしっかり伝授します！
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- 転勤なし・マイカー通勤OK／本社工場（愛知県犬山市）勤務となります 【本社】愛知県犬山市塔野地岩田8番地 ◎マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ◎受動喫煙対策／工場内禁煙（喫煙ブースあり）
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- 月給20万5000円～25万円＋各種手当＋賞与年2回(4.45か月分) ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
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設立 2012年
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従業員数
30名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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半導体洗浄装置の組立・検査／未経験歓迎／夜勤なし／土日祝休
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- 最先端のものづくりを支える「半導体洗浄装置」の組み立てや検査等を担当いただきます。 未経験でも安心してスタートできるように、手順書やマニュアル完備、研修制度や先輩のサポートが充実しています。 【半導体洗浄装置とは？】 半導体チップの性能を確保するために、半導体の表面の微細な汚れや粒子、化学物質を除去する装置です。 薬液や超純水などを用いて洗浄します。 【業務内容】 半導体を製造する機械の中に、部品や機械の取り付け、 配線、入電、動作確認を行うお仕事です。 半導体と聞くと、なんとなく難しく感じるかもしれませんが、 丁寧な研修とマニュアルがあるのでご安心ください！ 実は、当社の先輩社員もほぼ全員未経験からのスタートです！ 【入社後の研修】 入社後に丁寧に研修を行います。 未経験の方も基礎からしっかり学べますので、ご安心ください。 研修終了後も、先輩社員が丁寧に指導し、独り立ちまでしっかりサポートします。さらに、手順書・マニュアルを完備していますので、不安な時はいつでも確認できます！ ＼POINT／ ★半導体製造を支える重要ポジション 装置の安定稼働や品質維持を通じて、世界中の半導体製造を支えるやりがいがあります。故障や性能低下を未然に防ぐ「縁の下の力持ち」として活躍できます！ ★安全面も安心！ 状況に応じた安全器具の使用や防護服の着用、換気設備の確認など、安全対策を徹底。安心して働ける環境を整えています。 研修終了後も、先輩社員が丁寧に指導し、独り立ちまでしっかりサポートします。さらに、手順書・マニュアルを完備していますので、不安な時はいつでも確認できます！
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】 滋賀営業所：滋賀県彦根市高宮町480-1 近江鉄道「スクリーン駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙
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- 月給23万7,000円～35万6,400円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験やスキルを考慮し決定します。 ※現在の給与をもとに給与交渉をさせていただきますのでご安心ください。
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設立 1997年
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従業員数
35名
- 平均年齢 34.5歳
求人情報 全1件
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映像制作スタッフ／未経験歓迎／平均年収480万円／完休2日制
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- あなたの希望や適性などを見て、いずれかのポジションで活躍いただきます。 ［1］新規事業部での映像制作（YouTube動画、通販番組、イベントの動画配信などの映像制作） または ［2］音楽番組等のキー局番組制作 ＜◎入社後の流れ＞ どちらのポジションでもまずはアシスタントディレクターとして先輩社員（ディレクター）につき、当社での映像制作のやり方や担当番組の流れなどイチから基礎を学びます。現場で覚えていく仕事なので、先輩に聞きながら経験と知識を増やします。 1年程度を目途に独り立ちを目指しますが、意欲的に業務に取り組まれる方はその分独り立ちも早くなる傾向です。 ＼基本的な業務内容／ 一つの番組や映像制作について企画～撮影、編集、納品（配信）までの一連の対応をお任せします。 ■YouTube動画や通販番組、イベントなどの企画立案 ■クライアントとの打合せ ■制作スケジュールの作成 ■ロケ地の選定、下見 ■撮影に必要な資材、商品、人員の手配 ■撮影 ■編集作業 ■VTRの納品 ■配信対応 等 ※音楽特番での韓国中継・NY収録などの海外ロケ業務（海外出張）があります ★配属先がテレビの音楽番組制作だったら…？ ￣￣￣ 先輩のディレクターについてアシスタント業務から始めます。 ＜STEP1＞撮影の準備 スタジオ以外での撮影であれば、ロケ地のリサーチ対応から、必要に応じて各種許可の交渉や申請、撮影時に使用する小道具の手配などを実施。スケジュールに合わせて準備を行います。 ＜STEP2＞撮影 ディレクターからの撮影指示を現場に伝えます！カンペ出しやリハーサルでの代役やアーティストの案内なども行います。 ＜STEP3＞編集準備・編集 実際に撮影したテープをオンエア用に編集します。どんな編集を行うのか、先輩の作業をみて編集技術を学びます。 ＜STEP4＞放送局へVTRを納品・オンエア 自分が制作に関わった番組が全国に流れます！そして番組のクレジットにはスタッフとして、あなたの名前も載りますよ。
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- ★転勤はありません／本社（東京都渋谷区）または日本テレビ放送網株式会社（東京都港区）などにて勤務となります 【本社】東京都渋谷区神宮前3-18-12 【日本テレビ放送網株式会社】東京都港区東新橋1-6-1 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策／オフィス内禁煙
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- ［1］【新規事業部映像制作スタッフ】 月給28万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3164円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ［2］【音楽番組制作スタッフ】 月給25万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜試用期間中の給与について＞ ◎両ポジション／試用期間の初月のみ 給与は月給21万円以上（固定残業代なし、別途残業代を支給）となります。 ※［2」音楽番組製作スタッフについては、試用期間の2カ月目からは通常の給与支給となります。 ［1］新規事業部映像制作スタッフ／試用期間2カ月～6カ月 給与は月給25万円（固定残業代含む）となります。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※6カ月間の試用期間終了後、通常の給与支給となります。
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設立 1996年
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従業員数
1,000名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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空港グランドハンドリング／未経験歓迎／研修充実／年休120日
- NEW
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- 飛行機の到着から出発までを地上から支える「グランドハンドリング」業務をお任せします。 1便の運航には、多くのプロフェッショナルが関わっています。 チームでバトンを繋ぎ、定刻通りに飛行機が大空へ飛び立った時の達成感は、この仕事でしか味わえません！ ＼具体的な業務／ ◆航空機の誘導（マーシャリング・プッシュバック） パドル（手旗）を使い、到着した航空機を所定の位置へ誘導します。出発時には、特殊車両で航空機を滑走路付近まで押し出す「プッシュバック」も担当。迫力ある機体を間近で操る、この仕事の醍醐味です。 ◆手荷物・貨物の搭降載（積込・取卸） お客様の大切な荷物や貨物を、専用機材を使って機体へ積み込みます。1便あたり7～10名のチーム制。声を掛け合いながら、効率よく、かつ丁寧に作業を進めます。 ◆特殊車両の操作・点検 コンテナを運ぶ「ハイリフトローダー」や、航空機を牽引する「トーイングトラクター」など、空港専用の特殊車両を操作します。 ◆出発前の最終チェック 機体に異常がないか、忘れ物はないか。チーム全員で指差し確認を行い、パイロットへ「いってらっしゃい」のハンドサインを送ります。 ＼ここがこの仕事のポイント！／ 「特等席」が職場です： 遮るもののない広大な滑走路。間近で聞くエンジンの鼓動。夕暮れ時や夜の空港の美しさは、毎日見ていても飽きることがありません。 未経験から「空のプロ」へ：入社後は、航空機や空港の仕組みを学ぶ座学研修からスタート。いきなり一人で任せることはありません。先輩がマンツーマンで、安全な機材操作のコツを伝授します。
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- 【新千歳・成田・関西国際・那覇・中部国際の各空港いずれかの勤務】 ※希望を考慮して決定します。 ※U・Iターン、遠方からのご応募も大歓迎！社宅有 （新千歳・成田エリアのみ。空室状況によりご案内できない場合あり） ※マイカー通勤可能（従業員専用駐車場あり） ※空港内の駐車場に空きがない場合がございますので、予めご了承ください。 ※那覇空港2026年9月オープン予定・中部国際空港（セントレア）は、2026年3月オープン ご希望の方は、他支店（既存基地）で研修・実務を学びます。 （住居・経費等は会社で負担でいたします。） ■グループ会社である、株式会社FMG Ramp Solutionsへの在籍出向となります ■事業内容：.業務請負業【航空地上業務】 ・成田空港／千葉県成田市 ・新千歳空港／北海道千歳市 ・関西国際空港／大阪府泉佐野市 ・那覇空港／沖縄県那覇市※2026年9月オープン予定 ・中部国際空港／愛知県常滑市※2026年3月
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- 月給220,000円～350,000円+賞与2回（昨年度実績：2.7ヶ月分） ※経験・能力・年齢を考慮し、給与額を決定いたします。 ※別途、残業代や各種手当を支給します。
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設立 1984年
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従業員数
459名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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完全反響営業／月9～11日休／テレアポなし／残業少／未経験可
- NEW
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- ホームセンター内の店舗にご来店されたお客様の 住まいや暮らしのお困りごとやご希望を伺いながら、 お客様にとって最適なリフォームプランをご案内するお仕事です。 1日5～10組の相談に対応し、実際のリフォーム案件は1人あたり月15～20件を担当します。 ＜お仕事の流れ＞ ▼ヒアリング～ご提案 お客様のご予算やリフォームしたい箇所などを簡単にヒアリングいたします。 また、お客様が生活する上で困っていることがあれば具体的にヒアリングし、 お客様がより快適な生活を送るための住まいづくりをイチからサポートします。 ▼現場調査・見積り作成 お客様からヒアリングした内容を基にお住まいを調査し、見積りを作成します。 受注後は、資材の発注や協力業者の手配、お客様と業者との引き合わせを進めます。 ▼着工・工事状況の確認 着工後も、随時状況を確認しながらお客様へ定期的に進捗報告を行います。 お客様に「工事は問題なく進んでいるかな？」という不安を抱かせないことが大切です。 ▼工事完了 無事に工事が完了したら、お客様へ報告します。 アフターフォローまで一貫して担当することで、お客様から感謝の言葉を直接いただけます。 ＜ここがPOINT！完全反響営業＞ ホームセンターにご来店されたお客様へご提案するスタイルなので、 新規開拓のテレアポはもちろんのこと、飛び込み営業等は一切ありません。 見積り作成後の成約率は50%と高水準であり、日々ノルマに追われることもありません。 未経験から始めた社員も多数活躍中！営業デビューの方も安心して下さいね◎ ＜ここがPOINT！丁寧な研修制度＞ 入社後は、座学研修を通して会社や業界に対する理解を深めていただきます。 その後、接客や現場への営業同行等を通して具体的な業務の流れを覚えていただきます。 お客様への接客対応のコツや提案の流れ等、細かい部分からしっかりと覚えることができます。
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- ホームセンター「ビバホーム」「ムサシ」店内 （アークホームが運営する各店舗の配属） ★契約社員は転勤なし（自宅から通える範囲での転勤はあります） ★勤務地は希望を考慮の上、決定 ★一部店舗を除き車通勤可能（無料駐車場あり） ◆関東 東京都：江東区、八王子市、東久留米市 神奈川県：厚木市、小田原市、横浜市、座間市、平塚市 埼玉県：志木市、鴻巣市、ふじみ野市、三郷市、久喜市、加須市、東松山市、飯能市、本庄市、深谷市、さいたま市、川越市 ◆関西 大阪府：寝屋川市、和泉市、茨木市（茨木目垣店 2025年5月オープン） 京都府：八幡市 兵庫県：姫路市 ◆北海道・東北 北海道：札幌市、小樽市 宮城県：仙台市、名取市、石巻市 ◆北信越 ★積極採用中 長野県：須坂市（須坂店 2025年8月オープン） 新潟県：新潟市、三条市、長岡市 富山県：富山市 石川県：野々市市、金沢市 ◆東海 ★積極採用中 三重県：津市 岐阜県：岐阜市、大垣市 ◆九州 佐賀県 ：佐賀市 店舗詳細：https://archome.jp/shops
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- ＜正社員＞ ■未経験者の場合 月給23万円～28万円＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回） ■何らかの営業経験者（目安：1年以上） 月給25万円～33万円＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回） ■リフォーム営業経験者（目安：1年以上） 月給28万円以上＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回） ◎前年度賞与実績（平均）：3.5ヶ月分 ＜契約社員＞ ■未経験者の場合 月給22万円～26万円＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回）＋インセンティブ（年1回） ■何らかの営業経験者（目安：1年以上） 月給25万円～36万円＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回） ■リフォーム営業経験者（目安：1年以上） 月給28万円以上＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回）＋インセンティブ（年1回） ◎前年度賞与実績（平均）：2ヶ月分 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※正社員・契約社員共に時間外手当は別途全額支給いたします。
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設立 2012年
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従業員数
275名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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介護スタッフ／未経験歓迎／書類選考なし／年休109日／希望休
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- 住宅型有料老人ホーム「ひだまりの家」にて、 ご入居者さまが安心して生活できるよう、 日常生活のサポートを行います。 「時間に追われる介護」ではなく、 一人ひとりに寄り添える介護ができる環境です。 ──────────────── 【具体的な業務内容】 ──────────────── ■ 食事・入浴・排泄などの介助 ■ 歩行のサポート、外出時の付き添い ■ 洗濯・清掃など生活環境の整備 ■ レクリエーションの企画・実施 ■ 施設内の備品管理 など ※全室個室の住宅型有料老人ホームです。 ──────────────── 【入社後の流れ】 ──────────────── ▼ まずは基礎からスタート 教育担当の先輩がつき、 仕事の流れや接し方を丁寧にお教えします。 （専門用語もかみ砕いて説明） ▼ 資格取得もサポート 会社負担で「介護職員初任者研修」の取得が可能。未経験の方も安心してスキルを身につけられます。 ▼ 少しずつ業務をお任せ あなたの成長ペースに合わせて、 できることから段階的に担当します。 ──────────────── 【働きやすさのPOINT】 ──────────────── ■ 人員配置にゆとりあり 法定基準より多めにスタッフを配置。 業務が一人に集中せず、 入居者さまと丁寧に向き合えます。 ■ 分業体制で介護に専念 看護師・生活相談員など他職種と連携。 介護スタッフが本来の業務に集中できる環境です。 ■ 残業ほぼなし 原則定時退社で、残業は月1時間以内。 有給取得率も100％と、無理なく続けられます。
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- 【名古屋勤務／転勤なし／自動車・バイク通勤OK／U・Iターン転職歓迎】 ■ひだまりの家 南野 愛知県名古屋市南区南野2-345 ＜交通アクセス＞ ★無料駐車場完備！ 「笠寺駅」より車で約9分 「本星崎駅」より車で約6分
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- 月給20万円以上+賞与年4回+交通費+各種手当 ※処遇改善手当（一律月2万5000円）が含まれます。
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設立 2012年
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従業員数
55名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア／月給30万円以上／年休124日以上／在宅8割
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- インフラ関連（サーバ・DB・ネットワーク）や業務系システムの開発など、さまざまなプロジェクトに参画します。 ※クラウド等の最先端技術や設計や構築、運用保守などの案件からスキル・希望に合った業務をお任せ！ ＜プロジェクト例＞ 【インフラ】 ・AWS環境設計・構築・運用 ・電子決済サービスNW構築 ・某省庁Azure技術支援 ・大手メーカー社内システム基盤クラウド（Azure）リフト ・PMO業務（共済基盤クラウドリフト、セキュリティ大手基盤更改など） ・OracleRAC基盤更改設計～構築など 【開発】 ・営業支援システムの設計、開発 ・金融系および移行系システムの調査、改修 ・サイトリニューアルの要件定義、設計、製造 ・EC通販サイトの設計、開発、改修 ・データ分析システムの開発支援など ＜入社後の流れ＞ 現場経験のない方は、先輩や担当営業のサポートのもと、OJTでプロジェクトの流れを学びます。 その後、ご希望やスキルに応じてプロジェクトに参画。学びたい分野に強い先輩からいつでも学べるので、希望するキャリアを築けます！ ＜キャリアアップ事例＞ ★年収100万円以上UPの社員も多数！詳細は「給与」欄をチェック！ 【Mさん／25歳】 地元岡山でデータセンター運用業務を約1年経験、1年のブランクを経て当社へ入社し上京。ミドルウェアのサポート業務を行い、4月からサーバ構築案件へ参画し上流へのステップアップを実現。 【Sさん／26歳】 新卒でNWエンジニアとして入社するが、24/365の監視業務から抜け出せず退職。その後、フリーやCCNP学習などを経て当社へ入社。今ではNW設計構築案件で新人指導もこなしながら、社内NW研修の講師も務める。 【Nさん／48歳】 3社にて25年間開発エンジニアとして運用保守を経験するも、会社の経営不安から長く働ける環境を求めて転職。現在はマネジメントスキルをつけるためリーダー業務に挑戦中。
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- 【フルリモートOK！／転居を伴う転勤なし】 本社または首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）のプロジェクト先※配属先は希望を考慮します ★上京、U・Iターン支援あり（引越し手当支給） 地方から上京し理想の就業環境を手に入れたメンバーも10名以上活躍中です！ リモートワーク導入中！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ 当社で活躍しているエンジニアの約8割がリモートワークを取り入れて仕事をしています。 「リモートワークをしたいけど、うまくコミュニケーションが取れるか不安…」そんな方は、すぐに相談できる出勤の案件から担当していただき、力をつけてからリモートワークに挑戦することも可能です。 ※地方在住の方は、フルリモート案件であっても首都圏にて出勤可能な住居への転居が必要です。 ※受動喫煙対策あり
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- 月給30万円～70万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万円～14万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験者は前職給与保証★ 経験やスキルを充分に考慮して給与を決定します。面接でしっかり話し合って決めていきましょう！ ＼＼年収100万円以上UPの社員が多数／／ 年収550万円←前職年収300万円／34歳／入社5年 年収450万円←前職年収300万円／28歳／入社3年 年収420万円←前職年収300万円／31歳／入社2年
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設立 1991年
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従業員数
67名
- 平均年齢 33.5歳
求人情報 全7件
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IT企業の人事採用担当／月給30万円以上／土日祝休／残業9h
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- 「会社の顔」として、経営方針と人材市場をつなぎ、人材の確保・定着を通じて企業の成長を支えていただきます。また、コーポレートグループの一員として、採用以外の業務にも携わります。 ━━━━━━━ ◎具体的な業務 ━━━━━━━ ＜新卒・中途採用＞ ■採用計画の策定 経営方針や事業計画をもとに、採用人数・募集要項・スケジュール・採用コストなどを策定します。 ■採用手法の選定 Web媒体、説明会、人材紹介、転職エージェント、ダイレクトリクルーティングなどから、経験を活かして選定します。 ■応募者対応・選考・面接 選考フローの作成、書類選考、面接日程調整、面接対応を行います。 ■内定～入社までのフォロー 入社書類の案内・回収、入社時研修に向けた各種調整を行います。 ＜コーポレートグループ業務＞ ■帰社会議運営 ■社員旅行などイベント運営 ■入退社対応 ■各種制度の見直し、整備 など ━━━━━━━ ◎キャリアパス ━━━━━━━ まずは採用担当として経験を積み、将来的には採用責任者を目指していただきます。 また、総務・経理・人事などのグループ業務にも携わるため、キャリアチェンジや、経営に関わるグループリーダーへのステップアップも可能です。 あなたの志向に合わせたキャリア形成を支援します。
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- 【転勤なし／リモート可】 東京都世田谷区三軒茶屋1-41-9 朝日生命三軒茶屋ビル9F ＜アクセス＞ 東急田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給30万円～34万5000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず18時間分を、月3万7200円～4万2600円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※上記月給には以下の手当を含みます。 等級手当（月1万5000円～2万円） ハイブリッド勤務手当（月1万円） ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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設立 2012年
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従業員数
386名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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店長候補／店長は月給37.5万円～／入社半年での昇格実績あり
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- 【◆ 『河童ラーメン本舗』とは？】 “元祖背あぶら醤油とんこつラーメン”を看板メニューに、大阪の千日前で誕生。 以来28年にわたって多くのお客様に愛されており、おかげさまで安定した成長をつづけています。 お客様の75％以上がリピーターで、 「親子で通っている」「SNSで見かけてまた通いはじめた」 と当社のラーメンや雰囲気を気に入ってくださっている方が多いのが特長です！ 【◆ 具体的な業務内容】 ＜キッチン＞ スープや食材の仕込み、調理を担当。 包丁を使ったことがない方でも、難しさを感じにくい調理工程です！ ＜ホール＞ 来店時されたお客様の案内や料理の提供、洗い物を担当します。 ――店長になれば、以下の業務もお任せします！ シフトの作成やスタッフの育成をはじめ、発注、在庫管理、売上管理、会議への出席など、より店舗の運営に関わる業務を担当します。 【◆ 充実のフォロー体制】 入社後は店長や先輩社員のサポートのもと、業務の流れはもちろん、“スタッフへの指示の出し方”まで、丁寧にレクチャーします。 さらに、経営に関するノウハウも惜しまず共有！ ＜スタッフの育成方法＞＜人件費・食材費の調整方法＞＜売上を上げるコツ＞など、月に1度ほど経営に関する勉強会を開催しています。 業務はもちろん、経営ノウハウもイチから学べる環境があるからこそ、入社時の経験や知識は一切問いません！ 【◆ お店は社員のアイデアでつくるもの！】 当社では社歴や役職に関わらず、商品会議や企画会議には誰でも参加可能！ “現場の主体性やアイデアが、販売への熱意につながる”という考えが会社全体に浸透しているため、あなたのアイデアでお店や会社を動かすことができます。 ＼これまで採用されたアイデア例／ ■副店長が考案した「担々麺」は、すぐに店舗限定メニューとして採用 ■お子様向けの「スティックポテト」は全店の人気定番メニューに
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- 【転勤なし／勤務地希望考慮】大阪・兵庫・奈良のいずれかの店舗での勤務となります。 ※車通勤も可能です（店舗による） 【大阪府】 ■千日前本店 ■工場店 ■米国村店 ■寝屋川店 ■堺店 ■守口店 ■生野巽店 ■高槻店 ■なんばパークスサウス店 【兵庫県】 ■宝塚店 【奈良県】 ■橿原店 ■天理店 ■桜井店 ■香芝店
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- 【未経験の方】 月給26万5000円～30万1000円 ※上記給与には固定残業代として36時間分、月5万4000円～6万983円を含みます。 【経験をお持ちの方】 月給32万5000円～44万5000円 ※上記給与には固定残業代として36時間分、6万6259円～8万9534円と役職手当一律6万円を含みます。 【月8日休みの場合】 月給24万5000円～41万5000円 ※上記給与には固定残業代として20時間分、月3万円～4万9741円を含みます。 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※いずれも上記を超える時間外労働分は、別途支給します。
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設立 2006年
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従業員数
31名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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WEB総合職／ECサイト制作・運営・コンサル／梅田直結
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- ◎ECサイトのデザイン・コーディング・更新 ◎商品ページ・ランディングページの制作 ◎バナー作成・画像加工 ◎SNS（Instagram・TikTok）の運用・投稿作成 ◎アクセス解析・レポート作成 ◎SEO対策・広告運用 ◎ECコンサルティング業務 ★得意分野からスタートし、徐々に幅を広げられます♪ 《入社後の流れ》 まずはあなたの希望や適正を活かせるプロジェクトに配属され、数週間かけて基礎知識を習得します。 シートやマニュアルを見ながら、流れを掴んでいきます。 わからないことがあればいつでも先輩に聞ける環境なので安心です。 また先輩の案件にアサインし、OJTでひと通りの業務を覚えていただくケースも。 《将来のキャリアパス》 Google広告、Yahoo!広告、LINEなどのSNS広告、楽天市場やAmazonのアフィリエイト広告といった各種広告の企画・運用、オンラインマーケティング戦略企画・提案・管理・分析、市場調査・分析など、専門担当者から勉強会で学び、ECコンサルタントとしてのキャリアアップも実現することができます。 《取引実績はどんどん増加中！》 数多くの企業さまから厚い信頼と実績をいただいており、ECサイトの運営代行依頼が増加中です。 ★取引実績／1000件以上 ★サイト制作／300件以上 ★EC運営代行／140件以上 ★EC運営代行平均成長率／140％以上 ★コンサルティング実績／250件以上 ★セミナー講師／500件以上 《SNS運用・マーケティング職も積極募集中》 弊社では企業様のSNSマーケティングの支援も行っております！ ◆業務内容 ・InstagramやTikTokアカウントの運用 ・Instagramやtiktokの投稿 ・写真、動画撮影、編集 ・現在や今後の流行商品の調査 ・インフルエンサーマーケティング ・月次レポーティング※フォーマットあり等
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- ★駅チカ・転勤なし・時差出勤可能★ 大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー13F 大阪メトロ御堂筋線「中津駅」徒歩1分 阪急線「大阪梅田駅」徒歩5分 ※中津駅ほぼ直結、梅田駅からもスグの好立地オフィスタワーです。 ★リモートワーク可能★ 社員のほとんどが、週に2日ほどリモート（テレワーク）で勤務しています。 ※部署や案件、個人の経験・スキルに応じて多少異なります。 もちろん、家で作業がはかどらない方は毎日でも出社OKです！
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- 月給25万円～50万円＋各種手当＋賞与（年1回） ※経験、スキル、前職給与を考慮して優遇いたします。 ※インセンティブ制度あり。 ※経験やスキルによっては試用期間中の半年間は契約社員となる場合があります（条件同一）
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設立 -
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従業員数
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- 平均年齢 27.0歳
求人情報 全3件
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未経験歓迎／大人気フレグランスメーカーの生産管理／土日祝休み
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- ――――――――― お任せする仕事 ――――――――― ★香りやパッケージ、数量調整など商品作りにも直接関われます！ ・製造委託先OEM工場の生産スケジュール調整・管理 ・資材（容器・パッケージ包材など）の調達、在庫及び受発注管理 ・専用システムで発注・出荷指示・仕入計上 ・容器会社、ラベル会社、香料会社へ発注 ・納品日のスケジュール調整および納品受付 ・在庫管理 ・商品物流業務全般（外部委託への指示） ★業務内容が多岐に渡り不安に思われるかもしれませんが、生産管理が未経験でも先輩社員がしっかりとレクチャーやサポートをするのでご安心ください！ ――――――――― 販売店舗を紹介 ――――――――― ・直営店舗：全国駅ビルへ直営14店舗 ・小売店舗：PLAZA、LOFT、ショップイン、シャンドエルブ、ローズマリー、ドンキホーテ、アインズ、マツキヨ など コスメやフレグランスが好きな方であれば、一度目にしたことのある商品もたくさんあると思います！ ご自身が携わった商品が店頭に並んでいる光景を目にしたときは、大きな喜びを感じられます！
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- 本社／神奈川県横浜市中区尾上町2-19 ヨコハマパークビル9F ※転勤なし 【交通手段】 本社／JR「関内駅」徒歩3分・横浜市営地下鉄「関内駅」徒歩1分
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- 年俸300万円～516万円（固定残業代含む） ※年俸の1/12を月々支給（月額25万円～43万円） ※固定残業代は月11～40時間分を月20,000円～月103,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は別途支給 ★給与はご経験やスキルを考慮の上、決定します ★年1回、評価昇給の機会あり（成果を給与に反映する方針。入社時から、年収が200万円以上UPした社員もおります） ★平均残業時間は15時間以下 ＜試用期間について＞ ★未経験の場合 ※試用期間（3ヶ月間）は、月給23万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は月7時間分を月12,000円円支給 ※上記を超える時間外労働分は別途支給 ※ご経験やスキルを考慮の上、決定します。
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総務事務／10時出社／残業15h／年休124日以上／土日祝休
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- 【業務内容】 ■給与データの確認 ■売上・仕入請求書確認 ■入出金データの作成サポート ■各種申請・手続き処理（申請内容チェック・承認等） ■申請書作成（再就職手当支給申請書・就労証明書・在籍証明書等） ■管理業務（人事管理システム・勤怠・備品・契約書・施設等） ■労務関連業務サポート（社会保険・厚生年金手続き等） ■求人広告の応募者対応 ■PC管理及び初期設定 など 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員のアシスタント業務からスタート！ できることから徐々にお任せしていくので、経験が浅い方もご安心ください◎ 業務は多岐に渡りますが、会計士さんや労務士さんと連携しているので、入社時に専門的な知識がなくても大丈夫です！ 【point！アシスタントから人材価値の高い存在へ◎】 「事務経験が浅くて心配…」 「幅広い業務をこなせるか不安…」 そんな方もご安心ください◎ 業務に慣れてきたら自分の得意な業務や、極めたいスキルを磨くことも可能です！ 「いろんな業務を経験したけど、私は人事業務が得意かも！」 「労務業務が得意だからスキルを磨きたい！」 アシスタント業務からスタートし、専門性も高められます★ 【point！もっと自由に「私らしく」働ける◎】 当社は「ありのままの自分らしさ」を重視しているので、服装や髪型、ネイルも自由◎ 社内は、FERNANDAフレグランスの香りが漂っており、FERNANDA好きにはたまらない環境です♪ 「もっと自由な環境でのびのびと働きたい」 「好きなものに囲まれながら働きたい」 そんな方は自分らしく働ける環境が整っています◎
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- 【駅チカ！関内駅から徒歩1分】 本社／神奈川県横浜市中区尾上町2-19 ヨコハマパークビル9F ※転勤なし 【交通手段】 本社／JR「関内駅」徒歩5分・横浜市営地下鉄「関内駅」徒歩1分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
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- 年俸 300万円～516万円（固定残業代含む） ※年俸の1/12を月々支給 ※固定残業代を含む。月11～40時間分を月2万円～月10万3,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は別途支給 【頑張りはしっかり評価！】 社員の頑張りや成果を給与や賞与にしっかりと反映しています！ 実際に入社時から年収が200万円アップした社員も◎ 正当な評価制度でモチベーション高く働けます♪
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設立 2011年
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従業員数
300名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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自社開発スマート機器等の提案営業／年収1000万円は当たり前
- NEW
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- ◆上部タブ「Pick up!」もぜひご覧ください！◆ 電気代の削減や災害対策につながる 自社開発のAI搭載スマート機器を中心に お客様に最適な製品の提案をお任せします。 アポイント獲得は専門部署が行うため、 テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切なく クロージングに100％集中できる環境です！ 【お仕事の流れ（▼部分を担当）】 ▽アポインターが商談予定を登録 ▼初回訪問（現地調査） ▼プランのご提案・クロージング ▼ご契約 ▽専属部署がアフターフォロー 個人のお客様のライフプランや、 法人クライアントのコスト削減計画をもとに 製品導入の具体的なメリットをお伝えします。 お客様が納得して意思決定をできるように、 複数回の訪問を重ねて、契約へとつなげます！ ＼ここが“報酬UP”が叶えられるポイント！／ 【◆01｜圧倒的な商品力がある！】 当社が開発したAI搭載の再生エネルギー機器は、 電力市場から最安値の電気を自動購入する 革新的な製品。業界に類を見ない製品だからこそ 提案もしやすく、高い成約率を実現しています！ 【◆02｜提案に100％注力できる体制！】 アポイント獲得と提案を分業制にしており、 営業には「月間50～60件」の商談機会を 安定的に共有。日々お客様の課題に向き合い、 提案に集中することができます！ 【◆03｜成果は明確に待遇へ還元！】 インセンティブには明確な計算式があり、 成果に応じて「青天井」に支給しています。 インセンティブの平均支給額は「月50万円」、 年収1000万円を通過点に、多くの先輩社員が 「年収2000万円」を維持しています！ ・・・ 一部のトップセールスだけが稼げるのではなく、 誰もが成果を出し、稼げる『環境』が整う当社で 新しいキャリアへ踏み出しませんか？
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- ◆引っ越し補助・住宅手当あり／転勤なし◆ 全国の希望する拠点・エリアへの配属となります ◎U・Iターン希望の方も歓迎です！ ★マイカー通勤／直行直帰OK！ ★業務の習熟度に応じて、 「リモートワーク」の併用も可能です！ 【対象都道府県】★＝積極採用拠点 ■北海道・東北 北海道（★札幌、帯広、旭川）／青森／岩手 宮城／秋田／山形／福島 ■関東〔★〕 東京／神奈川／千葉／埼玉／茨城／栃木／群馬 ■東海 ★愛知／★静岡／岐阜／三重 ■関西〔★〕 大阪／京都／兵庫／滋賀／奈良／和歌山 ■中国 ★広島／★岡山／鳥取／島根／山口 ■四国 徳島／★香川／★愛媛／高知 ■九州・沖縄 ★福岡／★熊本／長崎／宮崎／鹿児島／沖縄
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- 月給34万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業手当（6.2万円～／月30h分）含む ※超過分は別途支給 ★別途、成果に応じたインセンティブあり！ ◎経験・能力を十分考慮したうえで決定します 【青天井のインセンティブ制度あり！】 当社のインセンティブ制度は、上限のない 明確な支給基準を整えており、月の成約件数が 増えるほど、支給額が増加します！ ▼インセンティブの計算式 【（月の総粗利－100万円）×9％】 ■3件成約：支給額315,000円(105,000円/1件) ■5件成約：支給額585,000円(117,000円/1件) ■10件成約：支給額1,260,000円(126,000円/1件) ※平均単価350万円／1件当たりの粗利を150万円で算出 月平均の成約件数は「5～10件」ほどなので、 多くのメンバーが『月50万円～120万円以上』の インセンティブを獲得しています！ 《モデル月収例》 ◆月収106万円／入社6か月目 ┗月給34万円＋歩合72万円（6件成約） ◆月収160万円／入社2年目 ┗月給40万円＋歩合120万円（10件成約）
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設立 1991年
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従業員数
30名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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総合職（営業・研究開発・抗体製造）／大分・東京・大阪で募集
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- 前職の経験や適性、お持ちの知識に応じて、［営業］［研究開発］［抗体製造］いずれかの業務をお任せします。 ［営業／東京・九州・大阪］ 病院や医療機関を対象とし、試薬に関するご要望を伺いながら、自社製品（体外診断用医薬品）が提供できる価値を提案します。 ・デモンストレーション ・納品後のアフターフォロー ・展示会への参加（年4～5回） 等 ※大阪は関西エリアの開拓を見すえて準備中。大阪勤務の方は自宅から直行直帰で営業活動を行っていただきます ［研究開発／大分］ 営業や製造部門と連携しながら、自社製品（体外診断用医薬品）に関する研究開発を行います。 ・目的に合った抗体の選別及び組み立て ・製造方法の組み立て ・分析及びデータ資料の作成 等 ［抗体製造／大分］ マニュアルに沿って体外診断用医薬品に使用する抗体（40～50種類）の製造を行います。 ・遠心分離機等の機械オペレーション ・各製造プロセスの記録紙記入 ・培養液からの抗体抽出 等 《入社後の成長サポート》 各業務ともに配属先の先輩社員がそばに付き、OJT形式でイチから知識・経験を積んでいける環境が整っています。 《将来のキャリア形成について》 ◎営業 …今後の営業エリア拡大に伴い、拠点の立ち上げや新たなエリアの開拓、組織マネジメント等に携われるチャンスがあります。 ◎研究開発・抗体製造 …研究開発又は抗体製造のスペシャリストとして、当社の価値あるものづくりを末永くリードする存在に成長していただくのが理想です。 研究開発の方には、研究成果を積極的に学会等で発表していってください！
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- 《基本的に転勤なし／U・Iターン歓迎》 大分・東京・大阪の各拠点 ［営業］ ■大分本社／大分県大分市花園2-8-37 …営業エリア（九州中心） ■東京営業所／東京都豊島区高松1-11-15 モリタビル西池袋402 …営業エリア（首都圏中心） ■大阪営業所（準備中）／自宅から直行直帰 …営業エリア（関西中心） ［研究開発・抗体製造］ ■竹田工場／大分県竹田市大字三宅1116 ■別府サテライトラボ／大分県別府市石垣東6-6-8 ■大分本社/大分県大分市花園2-8-37
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- ［営業］ 月給22万円～40万円（固定残業代含む） ※時間外労働の有無に関わらず、月10時間分の固定残業代（月１万5000円～２万8400円）を支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給 東京・大阪勤務は地域調整手当月３～５万円を別支給 ［研究開発］大分 月給24万円～35万円（固定残業代含む） ※時間外労働の有無に関わらず、月10時間分の固定残業代（月１万7000円～２万5000円）を支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給 ［抗体製造］大分 月給21万円～30万円（残業代別途全額支給） ☆いずれの業務も経験・能力を考慮の上で月給額を決定いたします。
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設立 2003年
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従業員数
150名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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社内SE／月給30.2万円以上／土日祝休の完全週休2日
- NEW
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- 【具体的な業務】 ＜１．社内運営の人材紹介事業＞ 【1】自社運営の求人サイト「メディカル1」（医療・介護福祉中心）のシステム全体を運営 現在、業務運用全般を外部ベンダーがメインで担当していますが、社内で運用できる体制を検討中。 近々では大きな改訂の予定はなく、既存のコードをもとに機能把握を行い、後々、機能改修を対応いただく予定です。 ◆対応業務：改修要件の整理・PG改修・動作検証（単体／結合テスト）・仕様調査およびドキュメント化 ◆開発言語：PHP・MySQL・HTML・CSS・jQuery ◆OS：Linux 【2】人材紹介業務における求人・求職者管理システム（SaaS）の運用・管理 求人・求職者管理システム（SaaS）の運用業務全般をご対応いただきます。 （主な業務） ・Indeed等の求人サイトと求人データの連携 ・各種データのメンテナンス ・営業部門の業務要望などの対応（仕様検討・システムの設定変更） ・求人媒体のサービス仕様変更に伴う、仕様変更の対応 ・求人・求職者管理システム（SaaS）の技術調査 （※1,※2） ※1 主に細かい設定変更などの作業が中心です。 ※2 画面UIベースでの操作のため、専門的なプログラム言語の知識等は不要です。 ＜２．グループ事業所向けサービス運営＞ 【1】当グループが運営する病院・介護施設からのパソコンを中心としたIT機器の問合せ対応 【2】当グループが運営する病院・介護施設のHP新規制作・運営時及び、お客様との調整業務（制作は別担当者が対応) ＜３．自社社内IT関連業務＞ 【1】社内業務効率化にあたっての施策検討・ツール選定・導入 【2】パソコンの購入・キッティングやメールアドレス管理 【3】パソコンを中心としたIT機器やネットワークの問合せ対応
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- 【自社勤務】【転居を伴う転勤なし】大阪システム事業所（大阪府大阪市） 【勤務地詳細】 大阪システム事業所：大阪府大阪市福島区玉川2丁目8-4 大阪福島サウスビル7F ＜アクセス＞ JR環状線「野田駅」より徒歩5分 JR東西線「海老江駅」より徒歩5分 大阪メトロ千日前線「玉川駅」より徒歩2分 阪神「野田駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙
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- 月給30万2000円～39万4000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万6420円～7万3700円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※月給額はこれまでのご経験やスキル、ご希望額を考慮の上、決定いたします。
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設立 2007年
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従業員数
58名
- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全14件
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1ヵ月の研修から始めるITエンジニア／未経験歓迎／在宅勤務有
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- ━━━━━ 具体的には ━━━━━ スマホでネットを見たり、SNSを楽しんだりしている方も多いと思います。このデータを送受信する仕組みをITインフラと呼び、私たちの便利な社会を維持する重要な技術です。そして、ITインフラをつくったり、不具合が出ないように見守るのが「インフラエンジニア」で、技術の進化とともにニーズも急速に高まっています ━━━━━━━━━━━━━━ ITって何？から学べる研修あり ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後、まずは「ITって何？」「インフラの仕組みは？」といった基本を学べる研修から始めます。 当社には、代々先輩が後輩を教え育てる社風があり、未経験の方でも安心してステップアップしていただけるはずです。 ▼1か月目／社内研修 座学と実際に機器を使いながら操作を習得。ネットワーク基礎の構築を学んでいきましょう。 ▼２か月目／先輩とのOJT研修 実際のプロジェクトに参加します。先輩の指導の下、セットアップや機器が正常に稼働していることの確認など、 簡単なサポート業務から担当していきましょう。 ▼３か月目／プロジェクト参加 いよいよエンジニアデビューです。経験豊富な先輩方のサポートを受けながら、様々なプロジェクトに携わって頂きます。 ※これまでのご経歴やスキル、ご希望や適性を考慮して、ITインフラの設計・構築、運用・保守業務をお任せいたします
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- ★9割が請負案件で自社内勤務！リモートワークも可！ ★選択転勤制度（転勤なしも選択可） ★各支店とも本社同等の設備あり！成長できる環境です！ ※選考にて、グローバルコース（転勤あり）／ローカルコース（転勤なし）のご希望を伺っています。 ※ローカルコースは、ご希望の勤務地で働くことができます！ ※I・U ターン歓迎！ 【本社】 千葉県柏市明原1-1-6 【九州支店】★積極採用中！ 福岡県福岡市博多区古門戸町 2-4 KS コモンドビル 5F 【関西支店】 大阪府大阪市北区神山町 1-5 扇町公園ビル 6F 【東北支店】 宮城県仙台市青葉区国分町1-6-18 東北王子不動産ビル5F 【北海道支店】 北海道札幌市中央区南二条西1丁目1-2 21きのしたビル9F ※基本的には自社内勤務となりますが、プロジェクトによって、お客様先に常駐することもございます。
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- ▼転勤ありの場合 月給27万円～（一律手当及び固定残業代含む）＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万9764 円～を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ▼転勤なしの場合 月給25万円～（一律手当及び固定残業代含む）＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万8315 円～を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★能力・年齢などを考慮の上、決定します
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設立 1965年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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平均年収533万／タクシードライバー／40代50代転職者多数
- NEW
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- 三和交通は、タクシー業界トップクラスの流入数を誇る「タクシードライバーのイメージを変えるオウンドメディア“タク就ナビ”」を運営しています！タクシーの真実が全て分かります！ https://driver-recruit.sanwakoutsu.co.jp/ ＊ ＊ ＊ 全ドライバーの「平均月収52万8000円」。 みんなが安定して稼げる理由とは。 【1】年間予約数業界トップクラスの280万本超え 荷物を玄関までお持ちするなどプラスαの接客・接遇を追求。その結果、顧客満足度調査では86％の方にまた乗りたいと回答いただきました。予約率は業界随一！約70％が無線・アプリによる配車で、待機や流しをしなくても効率よく高収入を実現できます！ タクシーアプリは、GO、Uber、S.RIDE、自社アプリの4つで業界最多の導入数！（東京営業所以外） 【2】タクシーチケット契約企業約2000社 企業のタクシーチケット利用も多数。収入の土台がしっかりしています！ 【3】会社をあげて知名度UP！ 当社の部長、溝口が踊るだけのショート動画SNS（総フォロワー58万人を突破！最高いいね数1750万を獲得！）、心霊巡礼スポットツアーなどこれまで実現した企画ツアーは60以上！新たなファンも獲得中！ 多くのお客様から選ばれているから新人からベテランまで全員が安定して稼げるんです！ ／ タクシーがホワイトカラーより稼げるって本当？ ＼ https://driver-recruit.sanwakoutsu.co.jp/taxi-academy/academy-4267/ 《働きやすさも魅力》 ◎ノルマや長時間の拘束は一切なし ◎月平均12回の乗務 ◎有給休暇取得率98％ ◎1週間以上の連休も取れる ◎家具・家電付きの借り上げ社宅に入居可能 《具体的なお仕事》 お客様を乗せている間はおしゃべりを楽しみながらドライブして、お客様をお送りしたら、上司や同僚の目も届かない一人の時間。これの繰り返しだからストレスなし！
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- ★神奈川・東京・埼玉での募集！ ★勤務地はご希望を考慮の上、決定いたします ★原則転勤なし ・横浜営業所（神奈川県横浜市港北区鳥山町480） ・横浜駅前営業所（神奈川県横浜市西区岡野2-15-18） ・センター南営業所（神奈川県横浜市都筑区荏田東1-1-64） ・東京営業所（東京都板橋区赤塚新町3-8-22） ・府中営業所（東京都府中市矢崎町2-23-1） ・小平営業所（東京都小平市花小金井南町2-7-18） ・八王子営業所（東京都八王子市元本郷町3-6-5） ・埼玉営業所（埼玉県入間郡三芳町上富1077-1） ※受動喫煙対策あり
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- 月給40万円～＋歩合給＋賞与年2回 ※残業手当全額支給 ＼ 最大40万円の「給与保障」で安心 ／ 実際には、歩合ですぐに保障給を超える社員が70％以上！ 保障給は、最初は給与を気にせず安全第一で運転や接客に集中して欲しいという思いから用意しています。言わば新人の「お守り」みたいな存在です。 ※未経験者に適用（規定あり） ＼ 収入アップを叶えられる ／ ★全社員の最高年収：1264万円 ★全社員の平均年収：533万円 ★中途入社1年目の最高年収：655万円 ★中途入社3年目の最高年収：803万円 ★未経験1年目の平均年収：425万円 ★新卒3年目の最高年収：805万円 ※2026年3月時点での調べ ※三和交通グループ全体 ＼ 2026年2月の月収ランキング ／ 1位：112万2000円 （48歳／5年目） 2位：89万7000円 （55歳／10年目） 3位：83万3000円 （50歳／3年目） ＊全ドライバー平均：月収51万7000円 ／ 給与明細大公開中！ ＼ https://driver-recruit.sanwakoutsu.co.jp/salary-reveal/
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設立 2012年
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従業員数
28名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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提案営業／インセンティブ制度あり／昇給査定年4回／年休125
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- オーシャンテクノロジーの魅力 ――――――――――――――――― ◎商材の幅広さ 資材を選ばず印刷できる産業用機器や特殊カッティングマシンをはじめ、視線データを可視化できるアイトラッキング、環境配慮型のエネルギーマネジメント商材まで、取り扱い領域は多岐にわたります。単なる機械販売に留まらず、最先端技術を活用したソリューション提案が可能です。 ◎海外拠点あり ドイツや香港にも拠点を構えており、世界中の最新機器や技術情報をいち早くキャッチできる体制を構築。グローバルなネットワークを強みに、日本市場へ最先端技術を届けています。 ◎メーカー機能を持つ商社 商社としての提案力に加え、メーカー機能も兼ね備えている点が大きな強み。 お客様のニーズに応じてゼロから印刷機を設計することもあれば、新領域のノウハウ提供を行うことも。あらゆる課題に対し、柔軟なソリューション提案が可能です。 クライアントについて ―――――――――― 特殊産業機械は、印刷・段ボール・サイン業界の大手企業を中心に幅広く導入。 またアイトラッキング分野では、研究機関や自動車メーカーなどの大手企業にも採用されています。扱う商材はニッチながら専門性が高く、需要は安定。確かな市場ニーズを背景に、着実に業績を伸ばし続けています。 営業がしやすい環境 ―――――――――― 高付加価値なソリューションを提供しているため競合が少なく、差別化が明確。 ニッチ領域での知名度も高く、商談機会を得やすい環境です。 既存顧客からの紹介による新規開拓も多く、信頼関係をベースに営業活動を進められます。
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- 【転勤なし】東京本社・大阪支社いずれかの希望勤務地に配属 東京本社：東京都中央区八丁堀4-1-3 8F 大阪支社：大阪市西区靭本町1丁目4-2 4F ◎快適なオフィス環境 個人のデスクはもちろん、カフェのようなフリーエリアやバー、ジムなどを完備。すごしやすさは抜群です。 ※屋内原則禁煙
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- ◆月給28万円～35万円＋賞与年2回＋各種手当 ◎経験やスキルを考慮して加給優遇します ※上記月給は営業経験者の場合 ◆未経験者の場合 月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ◎経験やスキルを考慮して加給優遇します ◆年収例 500万円/経験２年 600万円/経験４年
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設立 2012年
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従業員数
95名
- 平均年齢 -
求人情報 全5件
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営業・人材コーディネーター／年休127日／未経験入社率95％
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- 2030年までに売上35億円から150億円への拡大を目指す当社にて、営業兼人材コーディネーターとしてご活躍いただきます。今年に入り渋谷・秋葉原・藤沢エリアに新拠点を開設。メンバーと一緒に、組織をつくり上げるやりがいも味わえます。 【お任せする業務内容】 ◆営業 ・企業の課題やニーズのヒアリング ・人材の提案およびクロージング ・継続依頼につなげるための信頼関係構築 ◆コーディネーター ・登録スタッフの管理、マネジメント ・案件紹介、出勤確認、給与精算 ・勤怠管理やフォロー、教育など 【入社後の流れ】 入社後5日間は、配属先部署での基礎研修からスタート。座学と実践を通して、業界知識やサービスの仕組みを体系的に学びます。 その後は、先輩社員とロープレなどをして営業の基礎を磨き、スタッフ管理を習熟するために上長から対応について学びます。実務経験を積みながら、スキルを段階的に磨いていきます。少しずつ業務の幅を広げていくため、着実に成長できる環境です。 【ここがポイント】 ◆未経験から活躍できる 営業は、“人手不足が続く業界”への提案が中心。ニーズが安定しているため、未経験からスタートしたメンバーでも月平均3件～4件の受注実績があります。コーディネーター業務では、明るくフランクなコミュニケーションが強みに。経験よりも、「人と話すことが好き」という気持ちがあれば、早期の活躍が叶います。 ◆若手が主役の組織 平均年齢は31歳。20代～30代前半が中心のフラットな社風です。意見も発信しやすく、挑戦を後押しする空気があるため、スピード感ある成長が可能です。 ◆仕事も遊びも全力で 年休127日で、完全週休2日制＋祝休み。残業は月16h以下とプライベートも大切にできます。社内イベントも多く、事業部の垣根を超えたい交流も活発。馴染みやすい社風の中、メリハリをつけながら仕事に取り組めます。
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- 【一都三県および大阪府で募集中／転居を伴う転勤なし／無料の社員寮完備／U・Iターン支援あり】 【以下の支店で積極採用中】 ＜新支店＞ ・渋谷支店 ・秋葉原支店 ・藤沢支店 ※渋谷・秋葉原・藤沢エリアに新支店をオープン！立ち上げメンバーとして組織づくりに携わりたい方を大募集！ 【既存支店も積極採用中】 ・新宿支店 ・池袋支店 ・上野支店 ・川崎支店 ・横浜支店 ・立川支店 ・船橋支店 ・難波支店 ※都内、神奈川県の支店は積極的に採用中です。 ※今後も拠点を拡大予定中！ 【無料の社員寮完備】 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県に単身者用の無料社員寮をご用意。U・Iターンでの転職を希望する方も、少ない費用負担で転職が可能です。 【受動喫煙防止対策】オフィス内全面禁煙／屋内喫煙可能場所あり
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- 月給25万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月16時間分、一律月3万円を支給。超過分は別途支給します。 ※上記は最低保証額であり、給与は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 【昇進するほど年収もアップ】 ＜年収例＞ ◆リーダークラス：年収400万円～450万円 ◆支店長クラス：年収450万円～500万円 ◆部門統括クラス：年収550万円以上
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人材派遣営業／年休127日／残業月15h／インセンティブ充実
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- 物流・倉庫・ホテル・飲食業界に特化した人材派遣サービスを展開している事業部にて、人手不足でお困りの企業様に寄り添い、課題解決に向けた派遣サービスの提案をご担当いただきます。 【仕事の流れ】 まずは新規の提案先を開拓。テレアポリストは会社で用意していますが、営業先を自分で探し提案することも可能です。 ▼ アポイントが取れたらお客様先を訪問し、課題やニーズをヒアリング。当社の派遣サービスを導入することで、どんなメリットがあるかご提案します。 ▼ 提案内容にご納得いただけたら新規受注になります。その後の派遣スタッフの手配などは、別部門のコーディネーターが行います。 ▼ 定期的に当社の派遣サービスをご利用いただいている企業様を訪問し、状況をヒアリングします。日々のやり取りを通じて信頼を積み重ね、次のご相談やご依頼へと広げていきましょう。 【入社後は】 入社後は、座学やOJT、ロープレなどの研修からスタート。先輩メンバーと一緒に行動し、実務を通して業務を身につけていきます。活躍している先輩の多くが未経験からのスタートだからこそ、つまずきやすいポイントも丁寧にフォロー。的確なアドバイスを受けながら、着実に成長していける環境です。 【ここがポイント】 ◆需要が高い市場がターゲット 市場拡大が続く物流、倉庫、ホテル、飲食業界では、人手不足に悩む企業が多数。ニーズの高い分野だからこそ、行動次第で成果につなげやすい特徴があります。実際に、入社初月で受注を獲得するケースもあります。 今後は、福祉分野やホワイトカラー領域など、慢性的に人手不足が続く業界へとターゲットを拡大し、さらなる事業成長を目指していきます。 ◆実績を正当に評価 当社では、実績をベースに評価。成果やインセンティブ、表彰、昇格へと反映されます。入社3カ月で昇進、1年以内に管理職へとキャリアアップした先輩も在籍しています。
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- 【転勤なし／東京都、大阪府のいずれかの拠点】 ◆無料の社員寮を完備 ◆U・Iターン支援あり 【東京本社】 東京都品川区大崎2丁目11-1 大崎ウィズタワー18階 （JR「大崎」駅より徒歩2分） 【難波支店】 大阪府大阪市浪速区元町2-8-9 難波ビル2階 （南海高野線「難波」駅より徒歩6分） ※大阪（難波支店）は立ち上げメンバーの募集。新たな拠点を支えるコアメンバーとして、活躍いただける方を募集中です。 【受動喫煙防止対策】オフィス内全面禁煙／屋内喫煙可能場所あり 【社員寮について】 東京都板橋区と横浜市に、単身者用の無料社員寮をご用意。U・Iターンでの転職を希望する方も、少ない費用負担で転職が可能です。
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- ◆経験者（※） 月給30万円～（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与年2回 （※）3年以上の物流・倉庫・清掃またはそれ以外の派遣業での営業経験をお持ちの方を想定 ◆未経験者 月給25万円～（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与年2回 ※経験者、未経験者ともに固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を一律月3万円支給。超過分は別途支給します。 ※上記は最低保証額です。経験・能力などを考慮のうえ、優遇します。 ＜インセンティブ評価＞ 【1】入社～3カ月 アポ取得＝500円 受注（契約書獲得）＝1,000円 【2】入社4カ月目以降 1,600円～6,600円(1社受注につき)×社数 ※受注獲得社数によってインセンティブ基準額は変動します。 ※ランクアップ基準もあり ※月平均受注数は6社～7社
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設立 2012年
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従業員数
370名
- 平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎／営業事務／月給27万円／年休124日／フレックス
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- 【具体的な業務内容】 ＊発注・見積依頼・請求書処理 企画部門からの依頼を受け、システムへの入力や書類作成を行います。 正確さが何より大切です。 ＊電話・メール対応 社内外からの問い合わせ対応、納期確認などを行います。 ＊各種調整・サポート業務 スムーズに商品が世に出るよう、各部署と連携し情報を繋ぎます。 ＼POINT！／ 自社工場や中国拠点との連携が加わり、業務のスケールが広がっています。 変化の多い環境だからこそ、「もっとこうすれば効率が良いかも」という気付きが最大の価値に。あなたの提案が、そのまま新しい業務フローとして採用されるチャンスに溢れています。 【入社後の流れ】 基本業務はオンボーディング資料（チェックシート等）を完備。先輩社員によるOJTで業務の流れを習得します。 一方で、組織体制も変化しているため、マニュアルやフローも日々進化しています。「基本の型」はありますが、もっとやりやすく変えていくための意見も大歓迎です！ 【キャリアアップ】 将来的にマネジメント業務など、チーム全体のリーダーとしてご活躍いただくことも可能です。
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- 【転勤なし／駅から徒歩4分の好立地】 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1-10-13荒井ビル7階 アクセス／JR各線、東京メトロ各線 池袋駅より徒歩4分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給27万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分を、月4万2500円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル、経験、能力を考慮し優遇します
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設立 2012年
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従業員数
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- 平均年齢 29.9歳
求人情報 全1件
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AIを活用した企画営業／月給30万円～／年間休日120日
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- 【仕事内容】 あなたには、「お客様にもっと来てほしい」「こんなイベントを開きたい」といった要望を聞き出し、課題解決のための提案・企画をおまかせします。 【例えばこんな課題を解決します！】 「住宅展示場でお子様連れのご家族に喜んでほしい」 ⇒画像生成AIイベントを企画！ 「これまで来店したことがなかった新しいお客様がもっと来てほしい」 ⇒似顔絵イベントを活用して集客を図るプロモーションをご提案！ 当社では、お客様の課題に合わせて自由に提案できるのが特徴。 ★満足度の高い提案を行うので、リピート率は8割を超えます！ 【1日の仕事イメージ】 ▼午前：まずは「きっかけ作り」から メンターと「今日の作戦」を相談してスタート！ 台本を見ながらお話しできるので、未経験でも安心です。 先輩が隣で「今の伝え方、良かったよ！」と優しく声をかけてくれます。 ▼午後：アイデアを形にする「オンライン商談」 移動がない分、じっくり企画を練る時間に。 成功事例をヒントに「どんなイベントなら喜んでもらえるかな？」とワクワクしながら提案の準備をします。 ▼夕方：今日の「できた！」をみんなで共有 最後はチームで振り返り。 「こんなトークができたね」と、数字だけじゃない「自分の成長」をしっかり認めて、心地よい達成感とともに退社します。 【入社後の流れ】 ▼入社～1カ月 まずは商材や業界知識を学びつつ、トークスクリプトを使ってロープレからスタート。 メンターがつき、分からないことはすぐに相談できます。 ▼2カ月～3カ月目 実際のアポイント獲得やオンライン商談に挑戦。 1日1～2件の提案を行い、毎回フィードバックを受けながら改善していきます。 ▼その後 一人で提案～振り返りまで担当。 企画内容のブラッシュアップや、リピート提案にも関わり、着実に成果を積み上げていきます。
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- 【転勤なし★福岡本社★駅チカ徒歩1分】 福岡県福岡市博多区下川端町3-1 リバレインオフィス 11F ＜アクセス＞ 中洲川端駅より徒歩1分 受動喫煙対策措置：あり（オフィス内禁煙／喫煙所あり）
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- 月給30万円以上 ※経験・スキル・年齢などを考慮して決定します！ ※残業代は別途全額支給
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設立 2010年
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従業員数
1,217名
- 平均年齢 -
求人情報 全50件
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インサイドセールス／月収50.1万円～／賞与年2回／残業なし
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- ＼この求人のPoint！／ ◎未経験でも月収50.1万円スタート ◎残業ゼロ／完全週休2日 ◎100％反響型（ガチャ切り・クレームなし） 「収入も休みも、どちらも妥協したくない」 そんな方に選ばれています。 【仕事内容】 『買取大吉』のフランチャイズ開業の資料請求をいただいたお客様へお電話し、 営業担当との商談日を設定していただきます。 ＜具体的には＞ ・対応件数：1時間あたり約14件（不在含む） ・通話時間：1件あたり1～10分ほど ・お客様層：30～50代の個人・法人のお客様が中心 【★ワンランク上の日常を叶える★】 100％反響型で成果につながりやすく、 月収50.1万円＋インセンティブで 年収1000万円超も珍しくありません。 憧れのブランド品を購入したり、毎月のエステや高級ホテルでホカンスなど 収入にゆとりができることで、日常の楽しみ方も広がります。 【★推し活も旅行も思いのまま★】 残業は基本的になく、完全週休2日制。 有休も取りやすいため、 大好きなアーティストのライブ遠征や 平日の空いている時期に3泊4日の旅行など 自分の時間を満喫できる働き方が叶います。 【★未経験からでも安心★】 入社後は、基礎研修と約1週間のロールプレイングを実施。 テスト合格後に実務スタートとなるため、安心して始められます。 配属後も、マニュアルとチームのサポート体制が万全なので スムーズにスタートできます。
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- 【転勤なし／駅チカ】 ＜勤務地／本社＞ 東京都新宿区西新宿6丁目8-1 住友不動産新宿オークタワー19階 ＜アクセス＞ ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分 ・都営大江戸線「都庁前駅」徒歩6分 ・JR山手線ほか各線「新宿駅」徒歩10分
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- ＼＼★【全員】月収50.1万円スタート！★／／ ━━━━ 月給30万1000円以上＋賞与年2回＋インセンティブ＋特別手当20万円（半年間） ※経験・スキルを考慮します。 ※上記月給には、みなし残業代（月45時間分7.4万円以上）を含む。超過分は別途支給します。 ━━━━ ＼＼★2つの軸でインセンティブを支給★／／ 個人とチームそれぞれの目標の達成に応じて、 以下の二つの軸でインセンティブを支給します。 （1）自らのご案内で営業担当が商談実施 （2）担当したお客様が店舗オープン インセンだけで80万円、100万円以上を得るメンバーが多数！
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働きやすさ重視の事務／完休2日／残業ナシ／家賃補助3万円
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- 【シンプルな作業中心のオフィスワーク】 手順に沿って確認・登録するだけなので、特別な経験は必要ありません！ ▼届いた商品のチェック・仕分け ▼商品名や特徴のデータ入力 ▼オークション出品用の登録サポート など 【人気ブランドに触れながら働ける♪】 #CELINE #DIOR #CHANEL #LOEWE など 話題のアイテムを扱う機会も多く、 “ちょっと気分が上がる”オフィスワークです◎ 【未経験からでも安心スタート】 入社後は育成担当がマンツーマンで丁寧にサポート。 困ったときは、チームの先輩へ気軽に相談できる環境です。 マニュアルも整っているため オフィスワークが初めての方も心配ありません！ 【同世代と一緒にスタートできる環境】 直近1年で50名以上が入社！ 未経験スタートのメンバーも多く、 同期と一緒に成長していける環境です。
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- 【転勤なし／駅チカ】 ■本社 東京都新宿区西新宿6丁目8-1 住友不動産新宿オークタワー13階 ■新オフィス※7月移転予定 東京都江東区有明3丁目6番11号 東京ファッションタウンビル6階 移転前の7月中旬までは西新宿の本社、それ以降は新オフィスで勤務開始となります。 ＜家賃補助について＞ 新オフィス最寄りの「国際展示場駅・東京ビッグサイト駅」から乗り換え含めて 5駅以内に引っ越された方には家賃補助3万円支給予定です。 ＜アクセス＞ ■本社 ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分 ・都営大江戸線「都庁前駅」徒歩6分 ・JR山手線ほか各線「新宿駅」徒歩10分 ■新オフィス ・りんかい線「国際展示場駅」徒歩5分 ・ゆりかもめ「東京ビッグサイト駅」徒歩1分 ☆ビル内にはカフェスペースもあり、リフレッシュしながらメリハリをつけて働けます。 ☆駅チカの便利な立地なので、ランチや仕事のあとにショッピングや食事などを楽しめます！
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- 【月給】 28万3000円～30万1000円＋賞与年2回 ※固定残業代（7万円～7万4000円/45h分）を含む 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給します ※スキル、経験、前職給与を考慮します
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設立 2010年
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従業員数
220名
- 平均年齢 -
求人情報 全7件
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未経験歓迎／EV充電器の電気施工管理／土日祝休／年休124日
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- ＜ここが安心◎＞ ・基礎研修や先輩のフォローを受けながら業務スタート ・少しずつ担当案件を増やして、着実にスキルアップ ・チームワーク重視の社風！いつでも相談できる環境 ... 入社後は？ ... あなたの経験やスキルに合わせて案件をお任せ。入社後は以下のようなスケジュールで業務に慣れていただきます。 1カ月目▽施工ルールや基本を学びながら案件を担当 3カ月目▽先輩のフォローを受けながら独り立ち！ 6カ月目▽担当案件の完工まで計画的に推進 6カ月目以降は、徐々に担当案件を増やしながら、コアメンバーとしてご活躍いただきます！ 「正直、現場経験がなくて自信がない……」という方もご安心ください。当社は「みんなで頑張ろう！」という気持ちのあるメンバーばかり！独り立ち後でも、気軽に相談できる環境なので、未経験の方でも着実にスキルを身につけて、長く活躍いただけます。 ... 需要高まる事業を展開！ ... 当社はEVインフラ（電気自動車の充電器設置から充電サービス提供まで）を手がけるスタートアップ企業です。 EV事業は国家戦略の"ど真ん中"。政府目標は2030年までにEV充電器30万口の設置ですが、現状は10万口未満。当社は2022年の後発参入でありながら、2026年2月末で3.5万口超を設置し、国内トップクラスの実績があります。圧倒的なスピードで成長を続け、特に勢いのある新興企業としての地位を確立しています。 だからこそ、資格を持っている方や電気工事などの経験がある方は存分に活躍できます。今後も必要とされる事業ですので、さらに経験を積み、スキルUPできることはもちろん、キャリアUPも見込める環境です！ ※具体的な業務については、ページ下部をチェック！
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- 【転勤なし／直行直帰OK／夜勤なし】東京・大阪・愛知・沖縄のいずれか ※勤務地はご希望を考慮します！ ■東京（本社） 東京都港区高輪2丁目17-11オーク高輪ビル5階 ＜アクセス＞ ・各線「泉岳寺駅」A3出口より徒歩1分 ・JR「高輪ゲートウェイ駅」徒歩7分 ■大阪オフィス 大阪市淀川区西中島5丁目14番22号 リクルート新大阪ビル4階 ＜アクセス＞ JR東海道本線・大阪メトロ御堂筋線「新大阪駅」より徒歩2分 ■愛知オフィス 愛知県名古屋市中区丸の内2-19-32 ＜アクセス＞ ・地下各線「丸の内」駅より徒歩3分 ■沖縄オフィス 沖縄県豊見城市翁長854-1 6F ※福岡・広島も立ち上げ予定 【出張について】 クライアントは全国にいるため、2～3日程度の出張が発生する場合もありますが、基本的には近場の案件がメイン。工事はポイント立会いとなるため、長期の出張は原則発生しません。 ※受動喫煙対策・屋内全面禁煙
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- 月給29万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万9000円～11万9000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与はスキル・経験を考慮して決定します ◇ ◇ ◇ 【明確な評価制度あり】 ◆評価軸 ・成果評価：目標設定をして、目標の達成度合いなど定量的に測れる部分での評価 ・行動評価：5つの行動指針「素直さ」「徹底力」「スピード」「向上心」「尊重」に沿った行動がどれだけできているか 定性面・定量面の両方から明確に評価。 完全実力主義なので、年功序列は一切なし！頑張りはポジションと給与でしっかり評価します。特に当社は等級制度になっていることから、現状の等級以上の仕事と評価されれば、その給与帯に一気にUP！なかには、入社から1年で年収50万円UPした社員も！
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設立 2012年
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従業員数
230名
- 平均年齢 28.0歳
求人情報 全4件
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プロジェクトサポート（基本全員面接！育成採用・20代活躍）
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- ★社員の約9割が未経験スタート♪ 販売・飲食・フリーターなど、さまざまなバックグラウンドの先輩たちが、今では建設プロジェクトを支える一員として活躍しています。 当社が大切にしているのは、これまでの経歴よりも「これから頑張りたい」という気持ち。そのため、基本的に全員とお会いし、人物面を重視した採用を行っています。 ★お任せするのは… 建設プロジェクトの進行管理や設備施工管理のサポート業務。最初はアシスタントとして、できることからスタートします。未経験からプロへ育てる前提の教育体制が整っているため、専門知識や経験がなくても安心して始められる環境です。 ★将来的には… 国立競技場などの大規模プロジェクトをはじめ、街のランドマークとなる建物づくりに関わるチャンスも。目に見える成果が残る仕事を通して、「一生モノのスキル」を身につけることができます。 【充実の育成・フォロー体制】 入社後は、社会人としての基礎から丁寧にレクチャーします。ビジネスマナーやPCの使い方、安全に関する基礎知識（フルハーネス講習など）まで、ゼロから学べる研修をご用意。資格取得も会社がサポートします。 配属後も、先輩社員や本社スタッフが継続的にフォロー。困ったことや不安なことがあれば、すぐに相談できる体制が整っています。 【入社後の流れ】 ▼STEP1：基礎研修 ビジネスマナー・PC操作・安全知識など、社会人の基本からスタート。未経験の方や社会人デビューの方も安心して始められます。 ▼STEP2：現場でのOJT 先輩のサポートのもと、写真撮影や書類作成などの簡単な業務から担当。営業担当や人事もフォローに入るため、不安を抱え込まずに成長できます。 ▼STEP3：独り立ちへ 経験を積めば、現場をまとめるポジションで活躍することも可能。「どうすればもっと良くなるか」を考え、現場を動かすやりがいも味わえます。
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- 首都圏（東京・神奈川・埼玉・千葉）および大阪エリアの各プロジェクト先 ※勤務地は希望を最大限考慮！ ※引越しを伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎／直行直帰OK ■アクセス 本社：「市ケ谷駅」「四ツ谷駅」より徒歩7分 大阪支店：「本町駅」より徒歩4分 ＜勤務エリア詳細＞ ■東京都（23区） 足立区／荒川区／板橋区／江戸川区／大田区／葛飾区／北区／江東区／品川区／渋谷区／新宿区／杉並区／墨田区／世田谷区／台東区／中央区／千代田区／豊島区／中野区／練馬区／文京区／港区／目黒区 ■東京都（23区外） 八王子市／立川市／国立市／武蔵野市／三鷹市／小金井市／国分寺市／調布市／町田市／西東京市／清瀬市／東大和市／多摩市／福生市／昭島市／青梅市／西多摩エリア ■神奈川県 横浜市・川崎市を中心に、横須賀／藤沢／茅ヶ崎／平塚／相模原／秦野／海老名／大和など ■埼玉県 さいたま市／川越市／熊谷市／川口市／所沢市／飯能市／春日部市／入間市 ほか ■千葉県 千葉市／市川市／船橋市／松戸市／柏市／習志野市／流山市／八千代市／浦安市 ほか ■大阪府 大阪市内および近郊エリア
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- ★平均初任月収：27万1400円 【一都三県】月給25万円以上＋諸手当 ※経験・能力等を考慮の上当社規定により決定 ※上記金額は月17時間分・3万円以上の固定残業代を含む ※超過分は追加支給 【大阪】月給24万円以上＋諸手当 ※経験・能力等を考慮の上当社規定により決定 ※上記金額は月17時間分・2万8000円以上の固定残業代を含む ※超過分は追加支給
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建設プロジェクト管理サポート（基本全員面接！FA制度あり）
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- ホテル、商業施設、音楽アリーナ、競技場… 誰もが知る建物は職人だけで完成しません。 書類、スケジュール、写真、連絡調整… プロジェクトを支えるアシスタントがいるから 工事はスムーズに進みます。 「あの建物、私が支えたんだ」と、 胸を張って言える仕事です。 【具体的な業務内容】 ■オフィスでのデスクワーク 書類作成・ファイリング（フォーマット入力がメイン） スケジュール表の作成・調整 現場写真の整理・データ管理 電話・メール対応 ■現場でのアクティブワーク プロジェクト現場の進捗確認・写真撮影 協力会社スタッフとの連絡・調整 安全書類・チェックシートの確認 プロジェクトマネージャーへの報告 「じっとしているのが苦手」ならむしろ強みに！ デスクと現場を行き来しながら 人と関わり、街づくりに貢献できます。 【社員の1日（一例）】 8:00 朝礼 9:00 現場巡回 10:00 搬入立会い 11:00 打ち合わせ 12:00 昼休憩 13:00 現場巡回 14:00 デスクワーク 15:00 打ち合わせ 16:00 片付け 17:00 業務終了 残業少なめ、メリハリのある働き方です。 【入社後の流れ】 ▼STEP1：社会人の基礎からスタート（研修） ▼STEP2：先輩と一緒に、少しずつ（OJT） 最初は写真撮影や書類整理など簡単な業務から。 営業・人事も定期的にフォロー面談を実施。 困ったことはすぐ相談できる環境です。 ▼STEP3：頼られる存在へ（一人立ち） 国家資格（施工管理技士）の取得で キャリアアップ・年収アップも目指せます。 【迷っていい――FA制度で選べるキャリア】 リレーションにはFA制度があります。 現場経験を積んだあとは 自分の「やりたい」に応じてキャリアを選べます。 経理事務 人事 広報 営業 施工管理等 「まだ何がしたいか分からない」 そんな方こそ、ここから始めてください。 働きながら、本当にやりたいことが見えてきます。
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- 首都圏（東京・神奈川・埼玉・千葉）および大阪エリアの各プロジェクト先 ※勤務地は希望を最大限考慮！ ※引越しを伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎／直行直帰OK ■アクセス 本社：「市ケ谷駅」「四ツ谷駅」より徒歩7分 大阪支店：「本町駅」より徒歩4分 ＜勤務エリア詳細＞ ■東京都（23区） 足立区／荒川区／板橋区／江戸川区／大田区／葛飾区／北区／江東区／品川区／渋谷区／新宿区／杉並区／墨田区／世田谷区／台東区／中央区／千代田区／豊島区／中野区／練馬区／文京区／港区／目黒区 ■東京都（23区外） 八王子市／立川市／国立市／武蔵野市／三鷹市／小金井市／国分寺市／調布市／町田市／西東京市／清瀬市／東大和市／多摩市／福生市／昭島市／青梅市／西多摩エリア ■神奈川県 横浜市・川崎市を中心に、横須賀／藤沢／茅ヶ崎／平塚／相模原／秦野／海老名／大和など ■埼玉県 さいたま市／川越市／熊谷市／川口市／所沢市／飯能市／春日部市／入間市 ほか ■千葉県 千葉市／市川市／船橋市／松戸市／柏市／習志野市／流山市／八千代市／浦安市 ほか ■大阪府 大阪市内および近郊エリア
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- ★平均初任月収：27万1400円 【一都三県】月給25万円以上＋諸手当 ※経験・能力等を考慮の上当社規定により決定 ※上記金額は月17時間分・3万円以上の固定残業代を含む ※超過分は追加支給 【大阪】月給24万円以上＋諸手当 ※経験・能力等を考慮の上当社規定により決定 ※上記金額は月17時間分・2万8000円以上の固定残業代を含む ※超過分は追加支給
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設立 2009年
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従業員数
88名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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人材コーディネーター／稼げる内勤営業／年休125日／土日祝休
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- 求職者にぴったりのお仕事を紹介する「人材コーディネーター」をお任せします。 【コーディネーター】 ・求人掲載～応募者、登録者対応 ・面談やお仕事紹介 ・登録者管理 ・採用までのフォロー ・データ入力や電話対応 等 ◎求職者の希望条件やキャリアについてなど、オンライン面接で相談に乗りマッチングするお仕事を紹介。 求人広告の企画、SNSの運用など幅広い業務を経験することができます。 ◆求職者の想いに寄り添い、人生の転機に関わることができるため、 「誰かの役に立ちたい」「人と話すことが好き」な方にピッタリのお仕事です！ ＜★入社後の流れ＞ 先輩社員や社長を含めた事業責任者が伴走し、一つひとつの業務を丁寧にお教えします。 独り立ちまでしっかりサポートしますので、未経験の方もご安心ください！（期間の目安：1～3カ月） ＜★当社事業の強みについて＞ 当社がお預かりしている案件はオフィスワーク（事務）系のお仕事がメイン！ 登録スタッフは17～70歳までと幅広く、20～30代の女性が中心です。 毎月約850名が新規登録されるため、業界トップクラスのスキルを持つスタッフも在籍。企業様に確かな提案ができるのが強みです！
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- ＜駅から徒歩2分！／2025年12月移転の新オフィス／サウナあり＞ ■本社：福岡県福岡市中央区天神2-8-35 天神住友生命FJビジネスセンター10階 ＼新オフィスは天神の最先端ビル！／ 2025年9月開業した天神住友生命FJビジネスセンターが新しいオフィス。 サウナやジム、シミュレーションゴルフなど最新設備が使い放題!! 気分をリフレッシュしながら働けます。 【アクセス】 地下鉄空港線「天神駅」3番出口より徒歩2分 西鉄「福岡駅」北口より徒歩5分 ※転勤なし ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- ＜安定した固定給＋「頑張りを評価◎業績連動のインセンティブ」あり！＞ ■月給22万円～40万円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※経験・能力に応じて決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月5万円～10万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＼インセンティブ：最高で月80万円獲得も！／ 指標は「人と企業のマッチングを増やすことができたか」どうか。 ◎例えば… 1カ月で3件の人材紹介でインセンティブ月30万円ほどですが、頑張り次第ではそれ以上も可能。最高で月80万円獲得した社員も！ 頑張って稼いでプライベートや自分へのご褒美を充実させている社員がたくさんいます。 ◇インセンティブは青天井！ 個人の月の利益粗利に対し、5～15％をインセンティブとして還元しています。 ◇MVPや新人賞もあり！最大で50万円獲得可能◎ 新人賞：入社1年以内／10万円 個人年間MVP：20万円 個人月間MVP：5万円 ※MVPはその年・月にハイパフォーマンスを行った社員に授与します！
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設立 2012年
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従業員数
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- 平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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経理事務・総務／年休125日／10時始業／残業なし／土日祝休
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- 【 具体的な仕事内容 】 ◆グループ会社の会計業務、及びその補助業務 ◆行政機関への各種申請業務 ◆会議資料の作成、準備 など 【 未経験の方でも成長できる環境 】 学歴や経験、簿記資格の有無なども問いません！ 簿記資格を取得していない社員も活躍しており、様々なプロジェクトや業務に携わることができます。 異なる業界や分野での経験を得ることができ、幅広い視野やスキルを身につけることができます。 ※入社後の職種変更はありません。
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- 【転勤なし／駅チカ徒歩5分の好立地！】 大阪府大阪市中央区内久宝寺町4-4-1 MSCビル ＜アクセス＞ ・大阪メトロ長堀鶴見緑地線「松屋町」駅より徒歩5分 ・大阪メトロ谷町線「谷町四丁目」駅、「谷町六丁目」駅より徒歩8分 ・大阪メトロ中央線、堺筋線「堺筋本町」駅より徒歩10分
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- 月給22万円～55万円＋賞与年2回 ★上記は最低給与額です。 経験・能力など考慮し決定いたします。 ※能力に応じて随時昇給します。
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設立 2012年
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従業員数
28名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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不動産営業／完全週休2日制／年間休日126日／完全反響営業
- 締切間近
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- ※スマホでご覧の方は、ぜひ画面上部のタブから「Pickup!」をご覧ください。 ＼数字が示す顧客ファーストの体現度／ ■グーグル検索のクチコミ評価4.7（※1） ■顧客推奨度調査・NPS（R）で＋66.7pt獲得（※2） ■顧客の6割以上がリピーター （※1）2026年1月9日現在 （※2）業界平均は－45.7pt・NTTコム オンライン NPSベンチマーク調査2021より ＼10年で総取引高400億円を突破／ もともとIT企業としてスタートした当社。これまでに培ったWebマーケティングのノウハウこそが、最大の強みです。詳しくは書けませんが、従来の不動産業界のやり方とは全く異なる独自のIT戦略により、事業開始からの10年間で総取引高400億円超という、業界の常識を覆す成長率を実現しました。 【成約までの流れ】 自社で運営するサイト『TOKYOリスタイル』をはじめ、ネット経由のお問合せは月間1,000件を超えることも。お客さまのニーズにあった物件をお探しします。 ▼ コンサルタントの立場から、リスクとリターンについてしっかり伝え、お客さまの投資プランに沿った最適な物件をご提案。商談は1日1～2件程度なので、毎回しっかり準備して臨めます。 ▼ 物件を気に入っていただけたら、無事契約！顧客ファーストを徹底した営業活動でリピート率は6割以上と高く、お客さまの期待を超える収益性を実現できていることの証と言えます。 【スキルUPが実感できる、公正で明確な評価制度】 コンサルタントとして求められるスキルを60項目にわたって細かく言語化し、8段階のランクを設定。ランクが上がるごとにインセンティブ（歩合給）のパーセンテージもアップ。スキルアップと収入がしっかり連動するので、モチベーションにもつながります。 【テレアポ禁止！】 IT戦略により質の高い引き合い（リード）を獲得しているため、見込み客との商談に集中することができます。逆にニーズのないところにやみくもに営業をかけるのは無駄でしかないので、テレアポや飛び込みは一切禁止。「合理的に正しく勝つ」ことを目指しています。
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- 【転勤無し】本社：東京都新宿区新宿1-34-16 清水ビル201 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）
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- 月給28万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ★インセンティブは平均45万円／月！ 試用期間終了後はインセンティブ制度で収入をグンと伸ばすチャンス！成果を出せる仕組みがあるので、安定して稼げるようになるはずです。実際、先輩たちのインセンティブ獲得額は月45万円です。 ※コンサルタント15名の平均
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設立 2009年
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従業員数
26名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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最新スマホ機器の設置・保守／年休120日／月額30万円以上
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- 全国の商業施設・駅・量販店に設置する全自動保護フィルム貼付機「フィルラボ」と、スマホケース作成機「MyCaseLabo」の設置・保守を担当します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 機器の設置から日常の点検・メンテナンス、消耗品の補充を中心に行います。 ★機器の状態は遠隔監視で把握し、必要なタイミングだけ現地へ向かいます。 ★ローラーつきの機器のため、設置も比較的簡単に行えます！ ■設置準備、機器の設置 ■動作チェック、消耗品の補充 ■設置先との日程調整、報告書作成 など ※トラブル発生時には遠隔でサポートを受けながら、簡易的な一次対応を行います。 ※出張は個人のスキルに合わせ、月に数回程度行う場合があります（費用は全額会社負担） ＼ POINT！／ ★出張時もメリットたっぷり！ 大人気のトレンドIoT機器のため、全国に設置・保守のニーズが拡大中です。 出張対応もありますが、一人での出張のため必要以上に気を遣うことはありません。 出張手当も支給されるため、早期に安定収入が叶います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【OJT研修】 入社後はまず日常の保守・点検を学ぶところからスタート。 次に先輩に同行し、消耗品の補充などできることから始め、じっくりと機器の仕組みを覚えていきます。 設置も先輩の作業に同行し、専門用語や流れなどの基礎から学べます！ ▼ 【独り立ち】 個人差はありますが、未経験の方でも約2、3カ月で一人で作業ができるようになります。 独り立ち後は一人で行う作業が中心となりますので、コツコツと積み重ねるように着実に進めていきましょう。 もちろん困った時はいつでも連絡＆相談できる体制があります◎
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎！】埼玉県八潮市勤務となります★「八潮駅」より徒歩12分 ※スケジュールとの兼ね合いで、場合によっては直行直帰も可能になります 【勤務地】 埼玉県八潮市伊勢野233-1 ＜アクセス＞ つくばエクスプレス「八潮駅」徒歩12分 【本社】 埼玉県和光市下新倉3-14-66 ＜最寄り駅＞ 東武東上線「和光市駅」 ※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
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- 年俸360万円～600万円（固定残業代含む） ※12分割して1／12を月々支給（月額30万円～50万円） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万7151円～9万4301円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します
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設立 2012年
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従業員数
43名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業事務／未経験歓迎／年休120日／月給26万円～
- NEW
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- 専門知識は一切不要！PCで文字入力ができれば、大丈夫◎。未経験からスタートした先輩も多く、事務デビューにもぴったりの環境です。 【お任せする業務】 ★取引先や登録医師からの問い合わせ対応 ★求人情報のデータ入力・サイトへの掲載 ★登録医師のプロフィール入力 ★契約書や請求書などの書類作成、管理 ★案件の進捗チェック ★郵送物の発送対応 ★メールマガジンの配信サポート ★資料作成のお手伝い ★ミーティングの日程調整や議事録作成 ★経費削減のチェックなど 難しいお仕事はなく、コツコツ進める業務が中心です！ 【入社後の流れ】 入社後は、先輩社員によるOJTからスタート。まずはデータ入力や書類整理など簡単なお仕事からお任せします。分からないことはすぐに質問できる環境なので、経験の有無に関わらず安心して成長できます。 【ここがポイント】 ★スキルアップできる！ データ入力だけでなく営業サポートや簡単な経理など、事務として幅広いスキルが身につきます。 ★医療界を支えるやりがい！ あなたのサポートが、医師や医療機関を支えることにつながります。社会に役立っている実感を持てるお仕事です。 ★働きやすい！ オフィスは渋谷駅近くで通勤便利。業務に慣れた後は、一部、在宅勤務も可能です。（※慣れるまでは、しっかりサポートするので週5日出社となります）
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- 【転勤なし★渋谷駅から徒歩圏内】 【渋谷本社】 東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル2階 (アクセス)各線「渋谷駅」より徒歩5分程度、京王井の頭線「神泉駅」より徒歩7分程度 ※入社後は原則、オフィス勤務となりますが、一部曜日については在宅勤務となる場合があります。 ＜受動喫煙対策：有＞オフィス禁煙
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- 月給26万円～30万円(固定残業代含む) ※月給は経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万1,080円～7万480円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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設立 2000年
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従業員数
208名
- 平均年齢 30.2歳
求人情報 全11件
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リノベーション企画営業／年収1200万以上可能／未経験歓迎
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- ＼不動産リノベーションについて／ 中古住宅を仕入れ、リノベーションによって新しい価値を生み出すのが当社の当社の企画営業。 日本の住宅市場は新築中心から中古住宅活用へと大きくシフトしており、リノベーションの需要は年々増加中。単なる売買ではなく「古い住まいに新しい命を吹き込む」仕事として、社会的にも注目を集めています。 ≪ホームネットとは≫ ★住宅リノベーションのパイオニア └業界トップクラスの実績を誇ります ★様々な物件に対応可能 └マンションに加え一戸建ても手がけています ★全国に支店あり └北海道から沖縄まで主要都市を中心に全国展開 お任せする業務について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆中古住宅の仕入れ／ 不動産仲介会社から仕入れ候補の不動産情報を獲得。価格を交渉して仕入れをします。 ▼ ◆リノベーションの企画／ 市場動向や場所の特性などを考慮してリノベーションを企画。ただし、ある程度フォーマットは決まっていますし、この条件ならこのプランというナレッジもあるので、それほど難しく考えなくて大丈夫です。 ▼ ◆販売／ 自分が手がけたリノベーション物件に適正な値づけを行い、不動産仲介会社を経由して販売。 ▼ ◆成約／ 買い手となるお客様が見つかったら、契約してお引き渡し。 当社の営業の特長と魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★大きな裁量あり └仕事の進め方も裁量が大きく、成果を最大化していく為にスケジュールをご自身で組んでいきます。 ★未経験でも安心 └万全のフォロー体制があるのはもちろん、必要に応じてアドバイスがもらえるので安心。 ★インセンティブ制度あり └販売が完了すると「売値－販売諸経費」で利益が確定。その利益を元に担当した個人にインセンティブが支払われます。
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- ◇転勤なし ◇東京本社および全国の各拠点／ 本社（渋谷区）・札幌・仙台・さいたま・千葉・横浜・名古屋・大阪・京都・神戸・岡山・広島・福岡・熊本・那覇 ★U・Iターン歓迎 ★勤務地は希望や住居を考慮します 【拠点情報】 ◆札幌支店／北海道札幌市中央区 ★積極採用中 ◆仙台支店／仙台市青葉区 ◆埼玉支店／さいたま市大宮区 ★積極採用中 ◆千葉支店／千葉市中央区 ◆本社／東京都渋谷区 ★積極採用中 ◆横浜支店／横浜市神奈川区 ★積極採用中 ◆名古屋支店／名古屋市中村区 ★積極採用中 ◆大阪支店／大阪市中央区 ★積極採用中 ◆京都支店／京都市下京区 ★積極採用中 ◆神戸支店／神戸市中央区 ★積極採用中 ◆岡山支店／岡山市北区 ◆広島支店／広島市中区 ★積極採用中 ◆福岡支店／福岡市博多区 ◆熊本支店／熊本市中央区 ◆沖縄支店／那覇市
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- 月給23万2000円～27万円＋賞与年2回 ・基本給：23万2000円～ 25万円 ・その他手当：～2万円（宅建士をお持ちの方は2万円支給します） ・固定残業代：なし（※時間外手当あり） ※経験・スキル・前給などを考慮の上決定します。 ＼宅建士をお持ちの方は優遇／ 月給25万2000円～27万円＋賞与年2回 ・基本給：23万2000円～ 25万円 ・その他手当：2万円（宅建士の資格手当） ・固定残業代：なし（※時間外手当あり） ※経験・スキル・前給などを考慮の上決定します。 【高額インセンティブで年収1,000万円超えも！】 ◆1件の中古物件を仕入れてリフォームし、販売が完了すれば、1件あたり30万円ほどのインセンティブが支給されます。利益額によっては50万円超えも！ 【モデル年収例※2025年実績】 ◆20代：平均613万円・最高1,000万円 ◆30代：平均828万円・最高1,300万円 ◆40代：平均861万円・最高1,400万円
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設立 1973年
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従業員数
5名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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電化製品の営業／未経験歓迎／残業少なめ／学歴不問／インセン
- NEW
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- 立川市を中心とした地域のお客様のもとへ訪問し、 顔を覚えてもらうところから始まる営業職です。 強引な売り込みを行うのではなく、 世間話やお困りごとのヒアリングを通して関係性を築き、 必要なときに相談いただける存在を目指します。 ――――――――――― ■主な仕事内容 ――――――――――― ・既存顧客への巡回訪問（チラシ配布・状況確認） ・家電の相談対応、買い替え提案 ・商品の納品、簡単な設置作業（照明交換など） ・店舗での接客、レジ対応 など ――――――――――― ■訪問エリアについて ――――――――――― ・立川市 ・武蔵村山市 ・東大和市（一部） 上記エリアから担当を割り振って巡回します。 訪問件数は不在宅やポスティングなど、 短時間含めて1日あたり50～70件ほど訪問します。 訪問スケジュールの設定は営業にお任せ。 当社をご存じの既存のお客様が中心なので、 関係を築きやすい環境です。 ――――――――――― ■入社後の流れ ――――――――――― まずは家電の基礎知識、特に良く売れる 電球・蛍光灯など身近な商品から学びます。 その後は先輩に同行して巡回訪問を経験し、 仕事の進め方やお客様との接し方を習得。 およそ1ヶ月ほどを目安に、 少しずつ単独訪問を始めていきます。 担当をお任せした後も、 社長や先輩がフォローするので 困ったときはいつでも相談できます！ ――――――――――― ■将来的には… ――――――――――― 経験を重ねるにつれて、お任せする仕事の幅も 少しずつ広がっていきます。 大型家電の配送や設置対応、 リフォームのご相談を受けての工事手配など、 お客様の暮らしにより深く関われるようになります。 エアコンの設置工事までできるようになれば一人前！ 成長や頑張りは昇給や賞与でしっかり還元します！
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- 【転勤なし／自動車・バイク・自転車通勤OK】 ■本社・シンカイデンキ砂川店 〒190-0031 東京都立川市砂川町2-1-1 ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
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- 月給27万円～40万円（固定残業代含む）＋賞与2回＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、3万3500円～5万5700円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験・スキル・前職の給与などを考慮します。 詳しくは面接時にご相談ください！
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設立 1963年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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化学製品のルート営業／年間休日125日／40代・50代活躍中
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- ◆◆当社について◆◆ 私たちは、さまざまな産業を支える“縁の下の力持ち”となる化学薬品を自社開発しています。 たとえば… ・半導体業界…半導体製造装置の表面処理剤 ・食品業界…食品工場の衛生環境を保つための薬剤 ・印刷業界…紙の帯電を防ぐ防止剤 ・化粧品業界…油を抽出するための溶剤 ・自動車業界…白金触媒メーカーへの原料提案 など 幅広い業界で使われる薬品を手がけており、特定の業界に依存しない安定した経営基盤が強み！長年のお付き合いがある企業様も多く、大手メーカーとの取引実績も多数。特に印刷業界との関係は深く、今後もさらなる需要拡大が見込まれています。 ◆◆仕事内容◆◆ 上記のような工場で使用される薬品など、自社開発の化学製品をお客様へ提案します。 ・ニーズのヒアリング ・商品のご提案 ・事務作業 ・商品の配達や納品 など ※配達部隊はいますが、訪問先の方面が同じ場合は商品を持参するなど、社内で協力しながら仕事を進めています！ ◎訪問100％／1日5～6社程度 ◎既存顧客100％（新規は紹介がメイン） ◎担当社数は1人約40社 ＼長くお付き合いを続ける“信頼重視”の営業スタイル／ 事前にアポイントを取った訪問はもちろん、近くを通った際に顔を出して挨拶をするなど、日々のコミュニケーションを大切にしています。お客様の多くは何十年とお付き合いのある企業様。関係性が築けているからこそ、「こんな製品はどうですか？」と提案もしやすい環境です。スケジュール管理は各自の裁量に任せており、経験を活かしながら自由度高く活動できます。 ◆◆入社後の流れ◆◆ まずは製品の製造工程や用途を理解するところからスタート。その後は先輩社員の訪問に同行して仕事の流れを学び、2～3回ほど訪問を重ねながら徐々に担当を引き継いでいきます。お客様によっては2名体制で対応することもあり、困ったときはすぐに相談できる環境です。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】埼玉県草加市青柳1-5-51 ◎アクセス：「草加駅」より車で15分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給35万円～＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 ＝★評価体制もしっかり★＝ 半期ごとの売上実績に加え、日々の取り組みやプロセスも含めて総合的に評価。成果は主に賞与で還元しています。また、年1回は面談の機会を設けており、日頃の頑張りや今後の目標について上司としっかり話し合える環境です。
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設立 1992年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ダイキン空調の修理・点検／3年勤続社員全員 年収600万円超
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- ダイキン工業（株）からの依頼を受け、 ダイキン製の空調機器の修理や点検を行います。 主な業務は個人宅への訪問で、家庭用エアコンの修理が全体の約6割。 訪問時には「ダイキン工業のスタッフ」として対応するため、お客さまにも安心していただけます。 法人のお客さま先への対応もあり、 オフィスや商業施設に設置された 大型空調設備の点検・修理は、 複数人のチームで協力しながら進めます。 ※これまでの経験やスキルに応じて、 工事部に所属し「空調機器の新設工事」などの業務をお任せする場合もあります。 【修理する製品】 ■家庭用エアコン ■エコキュート ■業務用空調設備（オフィスやビル、工場、商業施設） など 【訪問エリア】 神奈川県メイン（横浜市、川崎市への訪問になります）。 独り立ち後、社用車を1人1台貸与します。 ◎1日のスケジュール ───── ※スケジュールは自分次第！作業の進捗次第では早上がりも可能です。 ※必要な部品が揃っていれば直行直帰もOK！ ▼前日まで ダイキン工業から作業依頼を受け、どの順番で回るかなど予定を立てます。 ▼当日朝 「ダイキン横浜サービスステーション」に立ち寄り、修理時に必要な交換部品などを受け取ります。 ▼お客さま先へ訪問 お客さまから状況などを聞き、修理対応へ。 1時間～1時間半程度で修理が完了します。 ▼修理報告を端末に入力 カンタンなデータ入力をした後は、別件があれば次の修理対応先へ。 ▼1日おつかれさまでした！ 全依頼の対応が完了したら、ダイキン横浜サービスステーションへ帰所。 明日の準備をして退勤します。
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- 【★直行直帰OK／転勤なし／社用車貸与★】神奈川県横浜市、川崎市エリアのお客さま先を回ります！ ☆社用車で通勤OK！自宅のそばに駐車場を借り、社用車を停めておけます。 ┗駐車場代も会社が負担します！ ☆直行直帰OK！ 修理部品が足りない場合は、下記サービスステーションに寄ってからお客様先へ！ ＜ダイキン工業（株）／横浜サービスステーション＞ 神奈川県横浜市青葉区新石川3-35-8 ＜有限会社エアテック／本社＞ 神奈川県横浜市都筑区北山田5-3-5 ――――――――― 出向先について ――――――――― 勤務地：ダイキン工業株式会社への在籍出向となります。 神奈川県横浜市青葉区新石川3-35-8 事業内容／空調・冷凍機、化学、油機、特機、電子システム 職 種：サービスエンジニア ◎受動喫煙対策（本社）／あり
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- 月給28万円以上＋歩合給＋各種手当 ＼POINT／ 入社3年目以上の現社員全員が 年収600万円以上！ ───── ★稼げるヒケツは「歩合給」 対応件数だけでなく、 業務用大規模空調設備の修理や複雑な作業など 作業の難易度も考慮して歩合給を支給します。 歩合給には制限がないので、 頑張った分だけ収入がどんどんアップ！ メンテナンスのスキルを磨けるだけでなく、 収入も手堅く増やしていけます◎
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設立 2005年
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従業員数
25名
- 平均年齢 32.0歳
求人情報 全2件
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イベント用の制作物加工／年休120日／完全週休2日／服装自由
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- 魅力的な空間をつくるのがミッション――。 人が集まり、ワクワクする空間を完成・演出するのが私たちのお仕事です。 普段テレビなどメディアで話題になる世界的なイベントの舞台裏側が見れる面白さも！ ※応募の際に【A】【B】ご希望のお仕事をお選びください。両方選択も可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【A】印刷物加工のお仕事･･･ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 印刷物のカット作業や保護シート貼り ■ 納品内容に沿った梱包作業 など 当社スタジオにて印刷物の加工作業になります。 印刷後の不要部分のカット作業や表面に保護シートを貼ったりなどのお仕事です。 まずは、先輩社員とペアを組んで仕事の流れを覚えていきますので、ご安心ください。 ゆくゆくは納品先のイベント設営会場にてポスター（経師紙）を貼る協力業者に指示出しもお願いします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【B】ブース製作のお仕事･･･ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 木工パネルの製作・組立て ■ 木工パネルに貼るプリント用紙（経師紙）の張付け など 毎日、直行・直帰になります。 電動工具を使いますが、業務の中で少しずつ覚えていけます。 DIYが得意になったり、自宅の壁紙も自分で張り替えできるスキルが身につきます！ 作業の流れは基本同じになるので、一度覚えてしまえば難しいこともありません。 アルバイトや協力業者と協働してお仕事をします（1案件5～8名のチーム） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 見る人の心を躍らせる演出家 有名・話題のイベントを手掛けています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ モーターショー ■ ゲームショウ ■ コミックマーケット ■ オートサロン ■ ジャンプフェスタ ■ ロッキンやサマソニなどのフェス ■ 有名アーティスト・アイドルのライブ など
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- ※応募の際に【A】【B】ご希望のお仕事をお選びください。両方選択も可能です。 【A】印刷物加工の勤務地 ■羽田スタジオ（東京都大田区大森南1-18-25） ・希望により蒲田駅まで送迎あり（出社時・退社時） ・バイク、自転車通勤OK 【B】ブース製作の勤務地 ■東京ビッグサイト（東京都江東区有明3-11-1） ■幕張メッセ（千葉県千葉市美浜区中瀬2-1） ■パシフィコ横浜（神奈川県横浜市西区みなとみらい1-1-1） ■羽田スタジオ（東京都大田区大森南1-18-25） ・毎日、直行・直帰になります。 ・車、バイク、自転車通勤OK ※【A】【B】ともに転勤ありません。 ※オンライン面接（Zoom）も可能ですのでお気軽にご相談ください。
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- ※応募の際に【A】【B】ご希望のお仕事をお選びください。両方選択も可能です。 【A】印刷物加工 ■月給26万円～ 【B】ブース製作 ■月給26万円～ ■月給30万円～（経験者） （経験者：展示会大工、テレビや映画、舞台などの大道具製作、住宅内装や大工 いずれかの経験をお持ちの方） ◎年齢や覚える早さなどにより加給、優遇します。 ◎試用期間6ヶ月：未経験者は月給25万円～、経験者は月給27万円～になります。 ◎未経験でも指示なしで次の作業内容が理解できれば試用期間終了後は月給26万円より上のスタートも可能です。 過去実績として、未経験入社・試用期間終了後、月給29万円の社員もいます。 ◎入社年数関係なしに能力等を考慮し積極的なポジションアップを実現しています。
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印刷用のデータ制作（年休120日／完全土日祝休み／服装自由）
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- 世界的イベントのブースやステージで使われるポスターやキャラクターパネルの印刷に関わるお仕事です。 クライアントから入稿されてきた印刷物のサイズや解像度等に問題は無いかの確認や、 プリンターの幅に合わせてデータを分割するなど調整するお仕事です。 Illustratorが使える方でしたら、実務経験は問いません（未経験歓迎） ━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事は･･･ ━━━━━━━━━━━━ ■ 入稿データの確認（印刷サイズ・解像度・色などの確認） ■ データ処理・印刷（プリンターの幅に合わせてデータの分割） ■ 納品前チェック（印刷後の色味や加工など最終確認）など 当社スタジオにて印刷物の入稿データの確認及びデータ分割をお任せします。 あらゆる製作物に対して印刷を行う際、必要となる「印刷用データ」を作成・調整・修正するお仕事です。 クライアントから送られてきたデータ処理になるので、ゼロからデザインを制作することはありません。 実務未経験から始めた先輩社員も活躍しています。 まずは、先輩社員とペアを組んで仕事の流れを覚えていきますので、ご安心ください。 ★ 世界的イベントブースやステージを手掛けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ モーターショー ◎ ゲームショウ ◎ コミックマーケット ◎ オートサロン ◎ ジャンプフェスタ ◎ ロッキンやサマソニなどのフェス ◎ 有名アーティスト・アイドルのライブ など
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- 東京都大田区大森南1-18-25（羽田スタジオ） ※希望により蒲田駅まで送迎あり（出社時・退社時） ※バイク、自転車通勤OK ※転勤なし ※オンライン面接（Zoom）も可能ですのでお気軽にご相談ください。 【 アクセス 】 ■京急本線「梅屋敷駅」より徒歩18分 ■京急本線「大鳥居駅」より徒歩18分 ■京急本線「京急蒲田駅」より徒歩23分 ■各線「蒲田駅」よりバス27分
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- 月給26万円～ ◎年齢や覚える早さなどにより加給、優遇します。 ◎試用期間6ヶ月。試用期間中は月給25万円になります。 ◎入社年数関係なしに能力等を考慮し積極的なポジションアップを実現しています。
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設立 1997年
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従業員数
120名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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PC・スマホの修理サポート／未経験入社8割超／年齢・経験不問
- 締切間近
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- ……◆当社求人のPOINT◆…… ★個人ノルマなし ★店舗の売上目標を達成したら、全員にインセンティブを支給！ ★レジ打ち業務なし （家電量販店のスタッフが対応） ★年齢・学歴・経験一切不問！ （未経験スタートが80％超！） ★セロから学べる研修を用意！ ★残業ほぼなし！（月平均10時間） ★設立26年、成長を続ける安定企業 ★PCやスマホ、ゲームやアニメが好きな仲間が活躍中！ 【基礎の基礎から学べる研修あり】 入社後は店舗配属前に、「座学研修」を実施！ ◆PCの電源の入れ方／切り方 ◆PCの構造・パーツの名前 ◆よくあるご相談内容 など、ゼロからしっかりレクチャーするので、 「PCに抵抗はないけれど、まったく知識はない……」という方も安心です！ また、新製品発売時には、家電量販店での研修も受講。新製品にイチ早く触れられます！ 【マンツーマンでOJT研修】 店舗配属後は、教育担当の先輩1名があなたについて、マンツーマンで指導。 わからないことがあれば、すぐに何でも聞ける環境です。 また、「マニュアル」も完備しているので、自分で調べることもできます。 ＜＜具体的な業務＞＞＞ ■お客様対応 ・ご相談内容のヒアリング ・最適な商品・サービスのご案内 ■故障したPCのチェック ■PCの初期設定 ■専門業者への修理依頼 ■ウィルスソフトのインストール など ※はんだ付けやパーツの交換などは専門業者へ依頼するので、難しい修理を自身で行うことはありません。 ある程度、業務に慣れて来たら、当社の注力サービスである「訪問修理サポートサービス」のお問い合わせ対応もお任せします。 ※お問い合わせ対応や修理の受付業務のみ。訪問修理は専門業者が対応します。
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- 【転勤なし／希望により決定】東京都・千葉県・大阪府・京都府・福岡県 ※ご希望の勤務地にて配属となります。 ※転勤はございません（希望があれば、転勤可能です）。 【勤務地アクセス】 ■秋葉原店：「秋葉原駅」より徒歩1分 ■千葉店 ：「千葉駅」より徒歩2分 ■梅田店 ：「大阪駅」より徒歩1分・「梅田駅」より徒歩1分 ■京都店 ：「京都駅」より徒歩1分 ■博多店 ：「博多駅」より徒歩1分 ★受動喫煙防止対策：屋内禁煙
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- 【秋葉原/梅田】 ＼「週休2日」「週休3日」から選択可能／ ・週休2日制（月8日休）：月給26万円～29万円＋インセンティブ ・週休3日制（月12日休）：月給23万円～26万円＋インセンティブ 【博多】 月給25万円～27万円＋インセンティブ 【千葉/京都】 月給24万円～26万円＋インセンティブ ※経験・能力等を考慮し、決定いたします。 ※上記月給額には、月8時間分の固定残代、月3万3640円～月5万2710円が含まれています。 月8時間を超える残業が発生した場合は、別途残業手当を全額支給します。
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設立 2009年
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従業員数
30名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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インフラエンジニア／上流案件が約8割／専任期間は平均2年以上
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- 【 当社の強み 】 ◎配属先は大手電力会社をはじめとした大手企業限定。社会インフラを支えるやりがいを実感できます。 ◎上流工程案件が約80％。設計・構築経験を最大限発揮し、スキルアップを実現できる環境です。 ◎定例会などの細かなルールや規則はなし。のびのびと働ける、居心地の良い組織づくりを心掛けています。 ＝＝＝ あなたの経験やスキル、将来の目標等に応じて案件をお任せします。 ■サーバ老朽化更新 ■ホストOSバージョンアップ ■ストレージ更改 ■OSのコンバージョン作業（AIX →Linux） ■物理サーバーの仮想化への移行 など ※プロジェクトは数カ月～5年程度。年単位の長期のものが中心です。 【 安心の環境 】 ■研修用に自社サーバを購入しており、配属前に実践的な研修を実施。スムーズに現場業務に入ることができます。 ■すでに先輩が活躍している案件への配属になります。 チームの人数はおおよそ6～7名。配属後も安心感があり、気兼ねなく相談できる環境です。 【 やりがい×安定性 】 ■配属先は大手電力会社や家電メーカー、大手自動車メーカー等、安定した大手企業が中心です。 ■上流工程案件が80％と、これまでの経験を活かしてスキルアップが可能です。 また、外部研修への参加や資格取得も積極的に支援。「5日間で40万円」という講習に参加した先輩もいます！ 【 安心して働き続けられる 】 ■残業月10時間以下。10時間以上の残業が発生する場合は上長の承認が必要になるなど、管理を徹底しています。 ■住宅手当や退職金制度など、安心して長く働き続けられる制度を整えています。
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- 【駅チカ／交通費支給／U・Iターン歓迎】名古屋本社（名古屋駅徒歩4分）またはプロジェクト先（名古屋市内中心）での勤務／チーム配属で安心＆成長速度UP！ ■名古屋本社 愛知県名古屋市中村区名駅4-2-12 松陽ビル3F ＜アクセス＞ 国際センター駅から徒歩2分・名古屋駅から徒歩4分 ※U・Iターン歓迎！ ※多岐にわたる業界の大手企業との取引実績多数 └関わる業界：自動車／家電／金融 など 【受動喫煙対策】 名古屋本社：対策あり（オフィス内禁煙） プロジェクト先：各社規定に則る
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- 月給30万円以上+残業代100％支給+賞与年2回 ※月給額を決定する際は、前職月給額を最大限考慮！あなたの経験・スキル等を充分考慮の上、ご相談により決定します。
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設立 2012年
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従業員数
231名
- 平均年齢 31.0歳
求人情報 全6件
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在宅勤務OK／未経験歓迎／エンジニア／服装自由／土日祝休み
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- ◎入社前のギモンにQ&Aでお答えします！◎ Q.育成カリキュラムの内容は？ A. エンジニアの基礎からスタートし、HTML・JavaScript・Javaなどを個別カリキュラムで習得できます♪フロントエンドからバックエンドまで幅広く学べるので、じっくりスキルを身につけられる環境です！ Q.実践的な研修もある？ A. もちろんです♪未経験からでも安心して学べるカリキュラムを用意！最終的には自社運営サービスのプロジェクトに参画し、現場で実際に使うツールを使いながら学習できます。 Q.半年後には現場デビュー？ A. はい、入社7カ月目には現場デビューを目指します！デビュー後も現役エンジニアがしっかりナビゲートし、技術面のフォローも万全。さらに、月に1回「Knowledge Week」（仕事を休んで、学習にあてて良い日）を実施し、スキルアップに専念できる時間を確保しています。 Q.どんな仕事をする？ A. 1000件以上のプロジェクトから、希望やスキルに合った案件に参画できます◎先輩たちは幅広いプロジェクトで経験を積み、入社2・3年後には活躍の場を広げています。未経験から入社4年目でPMに昇格した実績も！ 【ココが魅力】 ★未経験でも安心の給与設計「未経験から挑戦して、ちゃんと評価してもらえるの？」そんな不安を抱えていませんか？ 当社では、年2回の昇給制度や半期で最大25％の昇給率を完備！また、評価制度は現役エンジニアが設計しているため、あなたの成長や成果がしっかり給与に反映される仕組み。学歴や経験に関係なく、スキルを磨いた分だけ給与が上がる環境で、安心してチャレンジできますよ！
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- ★リモートワークOK ★転居を伴う転勤はありません 一都三県・大阪市近郊・名古屋市近郊・福岡市近郊のプロジェクト先への勤務です。 ■東京本社 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F ■渋谷ラウンジ 東京都渋谷区道玄坂1-16-6 二葉ビル8A ■大阪支社 大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル24F ■名古屋支社 愛知県名古屋市中区栄2-2-1名古屋広小路伏見中駒ビル5F-12号室 ■福岡支社 福岡県福岡市博多区博多駅前4-18-19博多フロントビル703 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- ■月給24万5000円～27万円＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定。 ※上記月給には固定残業代（月30時間分／月4万6600円～月5万1300円）を含み、超過分は別途支給致します。 ＜試用期間中＞ 【東京・神奈川・千葉・埼玉勤務】 ■月給24万円＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分／月2万2200円)を含み、超過分は別途支給致します。 【大阪・名古屋勤務】 ■月給23万円＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分／月2万1300円)を含み、超過分は別途支給致します。 【福岡勤務】 ■月給21万円＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分／月1万9400円)を含み、超過分は別途支給致します。 ＼ POINT！／ ★キャリア保証制度あり！ 年齢に応じたライフイベントを想定したり、若くても実力があるエンジニアにはしっかり実力を評価したりなど、調整を行っています。 年齢面・実力面ともに「納得感のある給与」で、安定しながら働けますよ！
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人事労務事務／未経験歓迎／社労士受験費0円／年休120日以上
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- ご入社後は、当社の研修・カリキュラムからスタート。 卒業後、あなたの希望や適性に合わせた配属先にて、実践を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・入退社に関する手続き(保険加入の手続きなど) ・勤怠管理(社員の働きやすさをチェック！) ・雇用契約書の作成、管理 ・給与計算のアシスタント など 人事労務は、働く人たちが安心して全力を出せる環境を守る「縁の下の力持ち」。 あなたの細やかな気配りが、会社と社員の幸せを支える力になります！ ＝＝＜入社後のステップ＞＝＝ 【STEP1】 ☆独自の「人事労務学習」で基礎を習得 まずは専門用語や法律の基礎を、独自のカリキュラムで学びます。 同時進行で国家資格『社会保険労務士(社労士)』の勉強もサポート！ 《手厚い資格取得サポート》 ・教材、問題集はすべて無料提供 ・受験費用は会社が全額負担(規定あり) ・わからないことをいつでも聞ける「無料LINE相談窓口」 ・現役社労士や受験生と繋がれるイベントの開催 【STEP2】 ◎アシスタントとして、実務スタート！ 配属先にて、先輩のサポートからスタートします。 いきなり一人で担当ということはないので、 「この書類の書き方を教えてください」など、 どんどん先輩を頼ってください◎ 【STEP3】 ◎プロフェッショナルへ 実務経験を積みながら、人事労務のスペシャリストとしてキャリアを歩みます。 ＝＝＜入社後のキャリア＞＝＝ 市場価値の高い『社労士』の資格があれば、将来的に結婚や出産などのライフイベントを経ても、「どこでも通用する、指名される人材」として安定して活躍し続けることができます♪
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- ★リモートワークOK ★転居を伴う転勤はありません 一都三県のプロジェクト先への勤務です。 ■東京本社：東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F ■渋谷ラウンジ：東京都渋谷区道玄坂1-16-6 二葉ビル8A ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給24万円～35万円＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※上記月給には固定残業代（月13時間分／月22,200円～）を含み、超過分は別途支給 ＜試用期間中＞ 月給20万円＋各種手当 ※上記月給には固定残業代（月13時間分／月2万2200円)を含み、超過分は別途支給
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設立 2006年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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経理／経験を活かせる即戦力募集／年休125日前後
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- ◆レキップ・トロワについて ━━━━━━━━━━━━━ 有名ブランドや大手企業のイベント制作を軸に事業を展開。 ファッションショーや展示会といったイベント制作、広報活動やプロモーション活動、コンサート制作などを手掛ける総合プロデュース会社です。 ◆お仕事詳細 ━━━━━━ ・仕分け ・経費精算、会計システムへの計上 ・税理士、公認会計士とのやりとり など 以下のような人事総務もお任せします。 ・備品の管理 ・採用関連業務 ・面接対応 ・領収書の整理 ・電話応対や来客対応などの庶務 など ◆募集背景 ━━━━━ さらなる成長、組織の拡大を見越した増員募集を実施いたします。 まだまだ大きくなるチームの中心を支え、経理という側面から会社を共に大きくしていく。 そんな環境で経験を積めることは最大の魅力です。 ◆入社後の流れ ━━━━━━━ まずは得意な業務からお任せいたしますが、 早い段階で多様な業務をご担当いただく想定です。 経験者を対象とした即戦力募集だからこそ、培ってきたスキルを発揮できることはもちろん、 組織の中心として裁量ある環境でご活躍いただけます！
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- 【転勤なし／原宿駅より徒歩6分】 東京都渋谷区神宮前1-2-8 ＜アクセス＞ JR「原宿駅」より徒歩6分 東京メトロ「北参道駅」より徒歩8分 ※敷地内全面禁煙
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- 月給28万円～＋各種手当 ※経験を考慮の上、当社規定により優遇します
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ブランドマーケティング・プロモーション／LIVEコンサート
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- 国内外問わず、誰もが知る大手ブランドのプロモーションを手掛ける当社。入社後はプランナーからスタートし、ブランディングを学んでいただきます。 将来的には、案件を率いるリーダーとしてブランディングやプロモーション全体の統括にも挑戦できます。 ◎ーーーーー 業務の流れ ーーーーー◎ ■クライアントとの打ち合わせ ▽ ▽ ▽ ■コンセプトの企画・立案・提案 ▽ ▽ ▽ ■クライアントとミーティング ▽ ▽ ▽ ■手配や管理、PM業務 ▽ ▽ ▽ ■プロジェクトの実行とやりとり ▽ ▽ ▽ ■レポート ◎ーーーーーーーーーーー 未経験から挑戦できる理由 ーーーーーーーーーーー◎ 数々のブランディング、プロモーションを実施してきた当社。 そのノウハウ、ロジックが蓄積されていることや、 ブランディングに本気なクライアントとともに仕事ができるため、 未経験でも「成長したい意思」さえあれば、一人前のリーダーへ成長できます。 ＼この先のビジョン／ これまで海外のラグジュアリーブランドを中心にプロモーションを行ってきましたが、 そこで培ったノウハウをもとに、需要が高まってきた国内企業への受託にも注力していきます。 国内の99％が中小企業である以上、その企業が成長し大きくなることが国内企業の活性化につながると言えるでしょう。 ※各社共通
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- ☆転勤なし☆ ※3社の合同募集です。 ※ご希望の法人にて選考・採用を行います。 株式会社レキップ・トロワ →東京都渋谷区神宮前1-2-8 原宿木多ビル 株式会社LBM →東京都渋谷区神宮前1-2-8 原宿木多ビル 株式会社レキップ・エンターテイメント →東京都渋谷区神宮前1-2-8 原宿木多ビル ※敷地内全面禁煙
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- 月給35万円～＋各種手当 ☆経験・スキルに応じて当社規定により決定 ☆先輩社員の中には年収1000万円を超えている人もおり、 成果に応じてどんどん昇給できる環境です！ ※各社共通 ＼＼入社後の年収推移イメージ／／ プランナーとして入社した後、以下のようなステップアップで年収が推移いたします。 ◆ディレクター／入社約3年目／年収500～800万円 ◆シニアディレクター／入社約5年目／年収650～1000万円 ◆ジェネラルディレクター／入社約7年目／800～1200万円 ◆ジェネラルマネージャー／入社約10年目／1000～1800万円以上 ★年功序列や年次による上下は一切ありません。
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設立 2001年
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従業員数
10名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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自社開発ITエンジニア／未経験歓迎／フレックス・年休131日
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- お客様との打ち合わせや設計などの上流工程から、プログラミング、納品・リリース後のメンテナンスまで幅広く担当。あなたのスキルや経験に合わせて、できるところから少しずつお任せします。 【プロジェクト例】 ■ 在庫管理システム ■ 自動倉庫搬送システム ■ 半導体生産管理関連システム など 現在は主に自動倉庫関連のプロジェクトを手がけています。 大手メーカーが新しい案件を立ち上げる際のソフトウェア開発を当社が担っており、安定した需要があります。 ＜プロジェクトの流れ＞ ▼お客様との打ち合わせ ▼仕様の検討・要件定義 ▼基本設計・詳細設計 ▼プログラミング ▼テスト ▼納品・現地テスト ▼リリース後のメンテナンス 当社では要件定義から納品までを一貫して担当しています。新しいプロジェクトをゼロから手がけられるため、経験できる領域が広く、早期から多様な経験を積みながら効率的に成長できます。 ※納品時には現地でのテストを担当することがあります。 場合によっては1カ月程度の出張となることもあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スキルに合わせた 研修制度をご用意しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これまでの経験・スキルに応じて、入社後の育成プランを決定します。 言語に不安がある方は、外部研修でのプログラミングや情報処理の基礎学習からスタート。研修内容は相談しながら、一人ひとりに合った進め方を一緒に考えます。 基礎研修後はチームに配属し、アシスタント業務からお任せします。実践の中で学べるだけ効率的にスキルを習得可能。自社内チーム開発のため、すぐに相談でき、初めての業務にも安心してチャレンジできます。
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- 【名古屋本社／愛知県中村区名駅】 ★アクセス：各線「名駅」から徒歩12分／地下鉄「国際センター駅」から徒歩5分 （交通費全額支給） ◎転勤はありません！ ◎U・Iターン歓迎 ＜勤務地詳細＞ ◆本社 名古屋市中村区名駅5丁目16番17号 花車ビル南館7F 708 ※受動喫煙対策：禁煙
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- 月給21万3000円～50万円 ※上記の下限給与は最低保障給です／スキル・経験を考慮して優遇します ※上記には固定残業代（月20時間分・3万円～6万7500円）を含んでいます／超過分は別途支給
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設立 1967年
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従業員数
282名
- 平均年齢 43.0歳
求人情報 全3件
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面接1回のみ／ドアの製造（溶接）／年間休日125日／転勤なし
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- お任せする業務は？ ￣￣￣￣V￣￣￣￣ オーダーメイドの扉を完成させるため、加工された金属板を機械で固定し、アーク溶接やガス溶接でパーツを繋ぎ合わせる溶接組立業務をお任せします。 入社後のながれは？ ￣￣￣￣V￣￣￣￣ ▼工場見学で製造工程を学ぶ ▼先輩社員の作業を見ながら安全ルール・機械操作を習得 ▼基本工程を担当し、スキルを少しずつ磨いていきましょう！ 1日の業務スケジュール例をご紹介！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣ ▼08：30 出勤・朝礼 ▼08：30 作業開始 ～10時から10分間の休憩～ ▼12：00 昼休憩 ▼12：45 作業再開 ～15時から10分間の休憩～ ▼17：15 作業終了！お疲れ様でした♪
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 ■大分工場 大分県杵築市山香町大字野原3726 ■大阪工場 大阪府松原市南新町4-51-8 ■伊丹工場 兵庫県伊丹市森本9-77-1 ■奈良工場 奈良県橿原市曲川町4-1-8 ■宮崎工場 宮崎県小林市野尻町三ヶ野山2296-2 ＜受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙＞
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- 入社時の想定年320～400万円 ■大分工場 月給18.5万円～ ■大阪工場 月給19万円～ ■伊丹工場 月給18万3000円～ ■奈良工場 月給18万円～ ■宮崎工場 月給17万3,000円～ ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※時間外手当は別途支給いたします。
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