募集・採用情報【急募!入社まで1カ月】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,155 社中 1〜50 社を表示
設立 1945年
従業員数 25,000名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全16件
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大手メーカー作業スタッフ/年186日休/残業月3h/賞与2回
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- シャンプー・家庭用洗剤・入浴剤など、皆さんの生活になじみのある商品の原料投入作業や充填作業をお任せします。 具体的には・・・(仕事の流れ)  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 出社・朝礼 ・情報共有や当日の作業確認など ↓ 現場作業 ・原料投入・仕込み作業・製品充填作業など ・製品充填作業完了後、缶とドラムをパレットに搭載し、カウンターフォークリフトで製品倉庫へ運搬 ↓ 休憩 ※一日に15分+45分+30分の計90分=計3回の休憩があります ↓ 現場作業 ・交替勤務者への引継ぎなど ↓ 終礼・退勤 入社後は?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ▼未経験の方も安心! フォロー研修で業務の一連の流れをじっくり丁寧にお教えします。 ▼先輩社員がマンツーマンで作業についてレクチャーします。 ▼社用スマホを貸与しますので、業務中にわからない点があれば、気軽に相談できます! ▼少しずつ経験を積みながら、スキルを身につけられる職場環境です。 \ココにご注目ください!/ ★未経験でも安心してスタートできる 未経験の方でも先輩が丁寧に教えますのでご安心ください! ★プライベートも充実できる! ・年間休日186日 ・月残業3時間 プライベートの時間をしっかり確保できる働き方が可能です! ★キャリアも確実にUPできる! ・毎年必ず昇給 ・賞与年2回 給与が確実に上がっていくシステムとなっており、確実に収入がUPいたします!
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- 【転勤なし/自動車通勤OK】★花王事業所★(茨城県神栖市)での勤務となります! ■茨城東営業所 花王事業所■ 茨城県神栖市東深芝20 花王株式会社 鹿島工場内 ※転勤はありません ※自動車通勤OK(駐車場完備) ※受動喫煙対策(喫煙所あり/分煙)
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- <モデル月収例(初任給例)> 26万5000円~27万6000円 <モデル月収例> 31万5000円(入社10年目/40歳) 35万円(入社20年目/45歳) 月給26万5000円以上(一律手当を含む)+各種手当+賞与年2回 ※経験や年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※残業代は別途100%支給いたします
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設立 1949年
従業員数 4,983名
平均年齢 43.7歳
求人情報 全21件
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技術系総合職(製造・メンテナンス)/草加工場/転勤なし
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- 入社後は工場内で「オペレーション」「メンテナンス」のいずれかをお任せします。 希望やスキルに応じて、まずは挑戦しやすいよう配属を調整いたします! ━━━━━━━━━ 具体的業務内容 ━━━━━━━━━ 【1】製造オペレーター 段ボール原紙や石膏ボード原紙を製造する抄紙設備または原料設備のオペレーション業務全般をお任せします。 <具体的業務内容> ■設備の運転、点検、清掃、監視 ■消耗品(抄紙機の用具等)の交換 ■紙の品質チェック 入社後1年間は2~4名のチームで一緒に作業を行い、しっかりと技術を身につける期間を設けています。 工程ごとに作業内容が違ってくるので、常に目標をもって、徐々に習熟していきましょう。なかなか奥が深い仕事ですよ! 【2】機械メンテナンス 【3】電気・計装メンテナンス 草加工場内の抄紙設備(ペーパーマシン)をはじめその他付帯設備を、“安全・安定して”動かしていくため、日々の点検作業や故障対応など、メンテナンス業務全般に携わります。 ▼故障に備えて 設備チェックはもちろん、不測の事態に対応できるよう、予備品管理にあたって頂きます。 ▼故障した場合 小さな故障は、自社内チームと協力して迅速に対応。時には、他の設備担当の応援を行なう場合もあります。大がかりな故障は、自らの手を動かさず、協力会社への作業指示にまわるケースが多いです。 ▼対応後 「原因は何か?」などの分析を行うと同時に、再発防止策を提出します。 \さらに生産性向上のために/ 製紙業界のリーディングカンパニーとして、定期的な設備投資は不可欠! 年1回くらいペースで、1~2週間をかけてで行う改造工事に携わります。
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- 【草加工場】埼玉県草加市松江4-3-39 ◇マイカー通勤OK(通勤距離・勤務形態による) ◇転勤なし ◇社宅・独身寮あり
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- 経験・スキルを考慮の上、給与を決定します。 【1】製造オペレーター 月給20万円~27万7200円+各種手当+期末手当(年2回※前年度:年4.55ヶ月分) ※上記は特別勤務手当(月1万5000円)を含みます 【2】機械メンテナンス 【3】電気・計装メンテナンス 月給18万5000円~26万2200円+各種手当+期末手当(年2回※前年度:年4.55ヶ月分)) \ポイント/ 仕事に対する成果は、昇給につなげていきます。
設立 2005年
従業員数 13,670名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全19件
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AI事業の中核を担う/IT運用改善リード
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- 【書類提出不要!】 本ポジションでは、応募時点での職務経歴書によるスクリーニングは行っていません。 まずはAI面接にて、これまでの運用経験や改善への向き合い方、志向性を確認しています。 また、24時間いつでもAI面接の受験が可能です。お気軽にご応募ください! 【SHIFTが推進するBPaaSとは】 SHIFTのBPaaSは、単に人を増やして運用を回す仕事ではありません。 現状の棚卸しから業務のボトルネックを特定し、運用を標準化・仕組み化することで、属人化しない運用モデルの構築がミッションです。 ただ対応するのではなく、「なぜ手間がかかるのか」「どうすれば減らせるのか」を考え、業務プロセスの改善・再設計まで担う点が特徴です。 【業務内容】 情報システム運営コンサルタント(PL/PM)として、お客様の情報システム部門のパートナーとなり、AI活用を前提とした業務改善・運用設計をリードします。 ■現状の棚卸し ・基幹システム、ネットワーク、各種SaaSの運用状況を整理・分析 ・AI・自動化による高度化余地を含めた現状把握 ■ボトルネック特定 ・運用負荷が高い業務や属人化している業務を洗い出し、 ・AI活用や仕組み化で解消可能な課題を特定 ■改善計画 ・課題に基づき、AI活用を織り込んだITロードマップを策定 ・業務・運用改善施策の企画・推進 ■仕組み化 ・ヘルプデスク運用の改善・標準化(マニュアル、ナレッジ整備) ・AI活用を前提とした運用ルール・業務設計 ■教育・定着/継続改善 ・AIや新運用の定着に向けた教育・引き継ぎ支援 ・進捗・効果の可視化、資料作成・報告を通じた継続的な改善
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- 【ご本人が望まない転居を伴う転勤なし】東京本社または新宿第一オフィス ◎望まない長期出張や異動はありません ◎本人の意思を尊重したアサインを行っています ■本社:東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー(最寄り:神谷町駅) ■新宿第一オフィス:東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル(最寄り:南新宿駅) ※受動喫煙対策あり
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- 月給666,667円~1,166,6677円 <給与内訳> ・基本給:485,067円~890,067円 ・固定残業手当 126,600円~221,600円 ・一律手当5万5,000円(確定拠出選択金) ※ 経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします <固定残業代について> 固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給。 当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします。
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設立 2013年
従業員数 10,203名
平均年齢 41.4歳
求人情報 全35件
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名古屋勤務/設備保全(機械・電気)/土日休み/寮・社宅完備
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- 国内最大規模のアルミ素材製造拠点・名古屋製造所で、設備の安定稼働を守る「設備保全」をお任せします。 朝はその日の点検計画をチームで共有した上で、異音や振動、温度の変化などを確認しながら、部品交換や調整を行います。 トラブル対応だけでなく「どうすれば故障を未然に防げるか」「生産効率を上げられるか」といった改善検討にも日常的に携わります。 入社後は先輩とペアで作業に入り、約1年で基本的な点検・修理を任せてもらえるレベルを目指していきます。 ※希望や適性などに応じて下記いずれかのポジションへ配属いたします 【機械保全】 圧延設備・鋳造設備・搬送装置などの機械設備のメンテナンスや修理を担当。 設備の状態を確認しながら部品交換や調整を行い、安定稼働を支えます。 <主な業務> ・圧延機や搬送設備などの定期点検 ・ベアリング、ギア、ポンプなどの部品交換や整備 ・油圧装置や配管の点検・修理 ・設備の異音や振動などの原因調査 ・トラブルの再発防止に向けた改善提案 ▼具体的なトラブル例 ・回転部の摩耗による異音や振動 ・油圧設備の圧力低下やオイル漏れ ・搬送チェーンの破損や軸ズレ ・冷却水ラインの詰まりや漏水 座学で学んだ知識を実機で試し、経験を重ねるほど故障の傾向が読めるようになるため、技術者としての成長を日々実感できます。 【電気保全】 鋳造ラインや圧延ラインなどにおける電気設備・制御システムの保全を担当。 センサーやモーター、制御装置などの点検・修理を通して、生産ラインの安定稼働を支えます。 <主な業務> ・モーターやインバータなど電気設備の点検 ・PLCや制御機器のトラブル対応 ・センサーや配線の点検・交換 ・制御盤や計装機器の保守 ・制御プログラムの調整や改善 ▼具体的なトラブル例 ・モーターやインバータの異常停止 ・PLC信号の不具合や通信エラー ・センサーの断線や誤検知 ・制御盤内のヒューズ切れや表示異常 ログや測定器を使って原因を分析し、部品交換や配線修復、制御調整などを行います。
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- 【転勤なし】名古屋製造所/愛知県名古屋市港区千年3丁目1番12号 ★東海通駅より徒歩約10分 ★マイカー通勤OK!(駐車場完備) \UACJの中核製造拠点/ 名古屋製造所は、年間30万トン以上のアルミ板材を量産する国内最大級の製造拠点です。 圧延ラインや鋳造ラインが並ぶ広大な敷地には、世界レベルのアルミ技術が集積しており、現場では20代~40代を中心とした設備保全のメンバーがチームで協力しながら稼働を支えています。 中途入社のメンバーも多く、分からないことはすぐに相談できる雰囲気。 トレーニングルームや大浴場など、仕事終わりにリフレッシュできる環境も整っており、世界に誇れるスケールのモノづくりに携わりながら、無理なく長く働くこことができます。 さらに、場所は「東海通駅」より徒歩約10分と好立地!通勤もしやすい環境です。 ※受動喫煙対策あり <入社後の流れ> 入社後1ヶ月は安全教育や設備の基礎知識を学び、その後は経験豊富な先輩とペアになって点検・簡単な部品交換からスタート。 約1年を目安に設備の定期点検やトラブル一次対応を一通り担当できるレベルを目指していきます。
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- <月収例> 月収28万5000円~42万6000円+賞与年2回 ※残業手当(30時間分相当)を含めて試算しています <月給> 月給22万円~42万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢を考慮の上、決定いたします <入社1年目の年収例> いずれもモデルケースです ◆年収440万円/25歳/月給22万5250円+手当+賞与 ◆年収455万円/30歳/月給23万3850円+手当+賞与 ◆年収457万円/35歳/月給24万3850円+手当+賞与 ※残業月30時間の場合の試算 ※賞与は2025年度水準で試算
設立 1998年
従業員数 8,966名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全126件
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クルマの販売/初年度年収450万円~/賞与年4回/未経験歓迎
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- 締切間近
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- 来店受付→ニーズ整理→提案→見積→納車サポート。外回りはなし、1組2~3h・月20~30組を担当。研修・マニュアル・OJTで早期に活躍可。 店舗へご来店されたお客様を対象に、ピッタリの1台に出会えるようにお車のご提案・ご案内を行います。 < 具体的な流れ > 【1】お客様のご来店 チラシや広告・Webサイトを見て来店予約されたお客様をご案内します。 ※ご来店のための営業活動は一切なし! 【2】ヒアリング 使用目的・家族構成・希望車種・予算などアンケートにお答えいただきます。 【3】車両(オプション)のご提案 お客様からいただいた情報をもとに、車両のご提案を行います。 ご提案した中で細かな点などもすり合わせながら理想の1台に出会えるようにご提案します。 【4】購入方法のご案内 お客様のご予算に合った購入方法、ローンなどのご案内を行います。 【5】ご成約・納車! 購入車両・オプション・予算・購入方法など、すべてのご確認を終えたら購入手続きに進みます。 入社から2週間~1ヶ月で成約! ゼロから着実に成長できるそのヒケツは? ーーー ★充実研修やマニュアルが揃っています。 接客・営業の基礎から、車両の知識など基本的な研修はもちろん、ネクステージ独自に開発した『N-BOOK』といった営業マニュアルや、教育プログラムが整っています。 ★成約率の高さ/反響型営業ならではの強みも! 中古車を中心に取り扱っており購入のハードルが低く、全国300店舗以上あるネクステージの在庫規模も大きいため、お求めの車種とマッチしやすいです。カウンターセールスでお客様もはじめからご購入をお考えになっているため、結果も出しやすいです。 ★チームの存在も成長のポイント 社員同士の連携も意識して取り組んでいます。決して独りにさせることはなく、先輩方・仲間達からフィードバックをいただけます。上手くいかなかった時も「じゃあ次は●●してみよう」、上手くいった時は必ず褒めてくれます。地道な努力も必要ですが、実を結ぶようにしっかりサポートします。
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- \新店舗のオープンを続々と推進中★/ 全国各地にあるネクステージ店舗にて勤務可能! ※希望を考慮し配属します。 ※店舗の詳細については下記<勤務地一覧>をご確認ください。 転勤がない働き方のご希望もOK! ★エリア限定(中域型) ★転勤なし(地域型) での勤務形態も選択可能です! ★自動車通勤OK(一部除く) ★受動喫煙対策あり ※下記勤務地補足 ネクステージ宮古島店/沖縄県宮古島市平良西里1276 ネクステージ水戸南店/茨城県東茨城郡茨城町長岡矢頭3530 SUV LAND名古屋/愛知県名古屋市緑区大高町丸の内36番1
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- ■月給32万0,000円以上+各種手当+賞与年4回 ※インセンティブは廃止し、高月給+定期昇給+年4回の賞与に一本化。 上記月給にはみなし残業代29h分・5万9,000円以上含む/超過分は別途支給。 ┗全国転勤ありのグローバル型の場合の給与となります。 ※前職・経験などを考慮して決定します。 ★職種経験(業界不問)をお持ちの方であれば スタートから月給35万7,000円以上! ※当社規定に準ずる (みなし残業代29h分・6万1,000円以上を含む・超過分は別途支給)
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未経験で挑戦できる反響営業/女性活躍中/成果が見える評価制度
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- 締切間近
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- 【 ★営業スタイルについて 】 飛び込みや外回り営業はありません。 来店・問い合わせ対応中心(外回り・飛び込みなし)の反響営業になります。 【 ★チーム内で目標共有! 】 店舗全体のチームとして、目標を追う形です! 過度な個人ノルマはないので、コツコツと成果を積み上げることができます。 女性リーダーも多数活躍中! 【 ★安心の評価体制! 】 「成約」や「売上」だけがすべてではありません。 来店対応やご提案の件数、お客様の満足度などを総合的に評価します。 < 仕事内容 > 新しい車の購入を検討されているお客様へお車のご提案を行います。 ご提案の流れは… 家族構成・使用目的・希望車種などのヒアリング ▼ ヒアリング内容をもとにご提案 ▼ お客様にご納得いただけたらご成約 ▼ 納車後のフォロー など ※1組2~3h・月20~30組を担当します。 車の営業と聞くと「売り込む」形をイメージされがちですが、お客様一人ひとりに「寄り添う」ことが何よりも大切です。また、提案だけでなく、既存のお客様への点検や乗り換えなどの定期的なフォローも行い、お客様のカーライフに「安心」を与えられるような対応も心がけましょう。 \ 入社後の研修・教育環境も充実! / 配属前の研修から配属後の教育プログラムまで手厚く整っています。車の知識が無くても問題ありません。配属後はあなたの教育担当の先輩が業務面からメンタル面まで着実に成長できるようサポートしてくれます。20代・30代の仲間達が多いため、気軽に相談しやすい雰囲気もネクステージならではの特徴です。
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- \新店舗のオープンを続々と推進中★/ 全国各地にあるネクステージ店舗にて勤務可能! ※希望を考慮し配属します。 ※店舗の詳細については下記<勤務地一覧>をご確認ください。 転勤がない働き方のご希望もOK! ★エリア限定(中域型) ★転勤なし(地域型) での勤務形態も選択可能です! ★自動車通勤OK(一部除く) ★受動喫煙対策あり ※下記勤務地補足 ネクステージ宮古島店/沖縄県宮古島市平良西里1276 ネクステージ水戸南店/茨城県東茨城郡茨城町長岡矢頭3530 SUV LAND名古屋/愛知県名古屋市緑区大高町丸の内36番1
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- ■月給32万0,000円~64万4,000円(みなし残業代29h分・5万9,000円以上含む・超過分は別途支給)+各種手当+賞与年4回 ┗全国転勤ありのグローバル型の場合の給与となります。 ※前職・経験などを考慮して決定します。 ★職種経験(業界不問)をお持ちの方であれば スタートから月給35万7,000円以上! ※当社規定に準ずる (みなし残業代29h分・6万1,000円以上を含む・超過分は別途支給)
設立 1962年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全17件
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工場設備の保全・生産技術/夜勤なし/賞与年3回/リーダー候補
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- すかいらーくグループの食品工場(セントラルキッチン)にて、工場内の機械・設備の点検・修理を中心に、段階を踏んで改善・企画にも関わっていただきます。 ※単なる保全にとどまらず、“工場全体の生産性を高める役割”を担うポジションです。 【具体的な業務内容】 ■設備の定期点検/メンテナンス ■故障時の修理・トラブル対応 ■部品交換や定期整備 ■工場内の巡回・設備チェック 【この仕事の特徴】 ★扱う設備は非常に多彩 調理機械/電気・ガス/給排水/空調など。特定の機械だけでなく、工場全体の設備に関わるため、“1つの専門に偏らない幅広い技術”を身につけられます。 ★自社開発設備が中心 現場の声をもとに改良された機械も多く、構造を理解しながらメンテナンス・改善に携われます。 また毎年新しい設備が導入されるため、常に新しい技術に触れられる環境です。 ★”直すだけ”で終わらない仕事 故障対応だけでなく、「どうすればもっと効率化できるか」「トラブルを未然に防げるか」を考え、設備の入替提案やカスタマイズにも関わります。 設備の“改善・進化”に関われるため、単なる保全にとどまらないやりがいがあります。 【入社後は】 まずはチェックリストに沿った点検や部品交換など、基礎的な業務からスタート。マニュアルやOJTが整っているため、食品業界未経験の方でも安心して始められます。 多種多様な機械の整備を行うため、実際の業務を通して活きたノウハウを丁寧に指導します。エネルギー管理、法令関係の管理など多岐に渡る経験を積み、成長できる職場です。 【キャリアパス】 ▽担当リーダー ▽複数拠点リーダー ▽全国10拠点リーダー …と段階を踏んで最速3年で担当リーダーにステップアップも可能。 ※成果・評価・習得状況に応じて年数は異なります
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- <マイカー通勤OK/駐車場完備> ◆仙台、藤岡、前橋、東松山、酒々井、昭島、相模原、岐阜、西宮、北九州の各MDセンターのいずれか ※選考時に勤務地のご希望をお伺いします ■仙台MDセンター 宮城県黒川郡大衡村松の平2-5 ■藤岡工場 群馬県藤岡市中大塚1065-4 ■前橋工場 群馬県前橋市小坂子町921-1 ■東松山MDセンター 埼玉県東松山市新郷88-37東松山工業団地内 ■酒々井MDセンター 千葉県印旛郡酒々井町墨字木戸1577-1 ■昭島MDセンター 東京都昭島市武蔵野2-11-10 ■相模原MDセンター 神奈川県相模原市中央区田名塩田1-3-11 ■岐阜MDセンター 岐阜県可児郡御嵩町御嵩字南山2188-56 ■西宮MDセンター 兵庫県西宮市鳴尾浜3-5-7 ■北九州MDセンター 福岡県北九州市若松区大字安瀬64-79 ※無料送迎バスを運行している工場もございます。 ■受動喫煙対策/分煙:敷地内全面禁煙
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- 月給26万7100円以上(固定残業代含む)+賞与年3回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万2000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎月給には月40時間分の固定残業代を含んでいますが、実際の残業時間は月平均20時間前後です
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マネジャー候補/賞与年3回/年収1000万円目指せる
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- まずは接客・調理などの基本業務からスタートし、徐々に店舗マネジメントへとステップアップしていきます。 これまでの接客・販売・マネジメント経験を活かし、マネジャー・営業部長・専門職など、さらに上のステージを目指したい方にも最適な環境です。 【具体的な業務内容】 ■接客・ホール業務 ■調理・キッチン業務 ■スタッフのサポート・育成 ■店舗運営サポート(段階的に習得) 【すかいらーくグループならではの魅力】 ◎業界トップクラスの規模と成長性 全国に3000店舗以上を展開するプライム市場上場グループ。今後も新規出店を計画しており、ポストやキャリアアップのチャンスが広がっています。 ◎長く働きやすい環境 外食業界の中でも定着率が高く、安心してキャリアを築けます。 ◎しっかり稼げるキャリアパス マネジャーの年収は最大1000万円超も目指せる制度へと改革を進めています。マネジャーだけでなく、営業部長や本部職へのキャリアも目指せます。 ◎キャリアの選択肢が広がる新制度 2025年より、店舗運営の専門性を高めながら高収入を実現できる「エキスパートマネジャー制度」がスタート。 マネジャー=通過点ではなく、その先も自分らしいキャリアを描けます。 ◎休みもしっかり確保 ・年間休日117日(月9~10日休み) ・有給休暇は初年度10日付与(最大40日まで繰り越し可) ◎長期休暇も取得可能 年2回、5連休以上の取得制度あり。 旅行や帰省など、プライベートも大切にできます。 【研修・育成体制】 未経験の方でも安心してスタートできるよう、段階的に学べる研修をご用意しています。 ・入社時研修(座学+OJT) ・階層別研修(新人~マネジャーまで) ・店舗での実践トレーニング ・定期的なフィードバック・面談あり ◎一人ひとりの成長に合わせて、着実にステップアップできます。
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- 【転勤なしの働き方も選べます!】 全国47都道府県のすかいらーくグループブランド(ガスト・バーミヤン・ジョナサン・夢庵・藍屋・から好し・ステーキガスト・むさしの森珈琲など)の店舗 ★2025年から3年間で300店出店を目指しています! ■ナショナル社員 首都圏、関西エリア、その他主要都市を中心に配属を決定 ■エリア社員(転勤なし) 配属可能な以下の指定の都道府県から選択可能 東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県、愛知県、大阪府・京都府 ※入社時の配属店舗については、現住所を考慮して確定いたします。 ※ナショナル社員は、転居を伴う異動の可能性あり。エリア社員は、転居を伴う転勤はありません。 ※入社後、結婚や介護など本人のライフステージに合わせ、雇用区分の変更申請が可能です。 受動喫煙対策:全店敷地内禁煙 下記住所はあくまで一例です。 詳細は弊社サイトをご覧ください。
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- 月給29万円~35万円+各種手当+賞与 ※残業代別途支給 ※経験・能力・年齢を考慮し決定します。
設立 1949年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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スナック菓子製造/改善提案歓迎/年休123日/賞与5.6ヵ月
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- ★あの人気スナックが、自分の手で作れる―― そんなワクワクを実現できる職場です! 「ポテトチップス」「じゃがりこ」「かっぱえびせん」など、 スーパーやコンビニでおなじみの人気商品を生み出す、 スナック菓子の製造ライン業務をお任せします。 大手食品メーカー・カルビーの工場で、 “おいしさをカタチにする”重要なポジションです。 【主な業務内容】 ・フライヤーや包装機などの機械操作 ・生産進捗・品質・衛生のチェック ・メンバー間での声かけや連携 ・業務改善のアイデア出し(積極採用中!) まずは座学やマニュアルで基礎を学び、 その後、実際のラインで先輩がマンツーマンでレクチャー。 食品業界が初めての方も、安心してスタートできます! 「この商品、うちで作ってるんだよ」と誇れるものづくり。 多くのご家庭に届くやりがいを、日々感じられる環境です。 ◆職場環境 ◎1食150円の社員食堂あり └カレーや定食などメニューが豊富! ◎月の残業は10時間程度/年間休日123日 ◎有給取得も推進中!働き方改革を実施しています 社員同士の距離も近く、 新商品を食べながら「これ美味しいね!」 なんて雑談が飛び交う、和やかな現場です。 年齢やキャリアに関係なく、 チームで協力しながら“おいしい”を届けています。 ◆やりがい・成長ポイント カルビーでは、DXやIoTなどの技術を活用し、 生産効率や品質向上に日々取り組んでいます。 設備自動化や進捗のデータ可視化などが進み、 現場の意見も反映されやすい環境です。 さらに、将来的には… ・班長・リーダーとして現場マネジメント ・工程責任者や、品質・設備に特化した専門職 など、多彩なキャリアが広がっています。 評価軸も明確で、「何を頑張ればいいか」が分かる職場。 安定基盤のもと、自分の力を伸ばしたい方に最適です。
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- 【希望を考慮/以下のいずれかの工場に配属】 ・清原工場(栃木県宇都宮市清原工業団地23-7) ・関西びわこ工場(滋賀県湖南市柑子袋558) ・せとうち広島工場(広島県広島市佐伯区五日市港1-2-3) ◆マイカー・バイク通勤OK ◆U・Iターン歓迎 【アクセス】 ・清原工場:宇都宮ライトライン「グリーンスタジアム」停留場下車 徒歩12分、 またはJR各線「宇都宮」駅から車で25分 ・関西びわこ工場:JR草津線「甲西」駅 徒歩15分 ・せとうち広島工場:広島電鉄宮島線「広電五日市」駅 徒歩18分
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- 月給:221,500円~425,000円+各種手当+賞与年2回
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設立 2005年
従業員数 5,339名
平均年齢 -
求人情報 全117件
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就労移行支援施設センター長候補/年休125日/賞与年2回
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- 締切間近
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- 《当社について》 ──────── 「障害のない社会をつくる」 私たちはすべての人の可能性が最大限に発揮される社会を目指しています。 LITALICOワークスの仕事は、このビジョンを「働く」という場面で実現する最前線です。その人が持つ素晴らしい力や個性が、社会の画一的な「働き方」という仕組みによって発揮できずにいる状況を変えたいのです。 そのために、支援員は一人ひとりの強みや得意なことを見つけ出し、それを活かせる仕事や職場環境をともに探します。同時に、企業に対してその人の魅力や可能性を伝え、時には新しいポジションの創設を働きかけるなど、社会の側にある「働く」仕組みそのものを、より柔軟で多様なものへと変えていく役割を担います。 これは、個人の可能性を信じ、社会の壁を壊していく、まさにビジョンを体現する仕事です。 【業務内容詳細】 ■就労支援の仕事 ・「働くこと」に困難を抱える方に対して、自分らしい働き方ができるよう、最適な就職先のマッチングを実施。受け入れ時期や人数、仕事内容などを調整しながら、企業へ人材を紹介していただきます。 ・最大2年ほどかけて就労支援の仕事に慣れた後、センター長をお任せします! ■センター長の仕事 センター長の役割は、単なる施設の管理者ではありません。 ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ・チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を行います。 ・事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ・支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、サービス品質を維持・向上させます。 ・LITALICOの文化の体現 「誰かのために」という想いを、チーム、事業所、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが最も重要なミッションです。
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- 【転居を伴う転勤なし/勤務地は希望を考慮/全拠点が最寄駅から徒歩5~10分圏内】 ◎詳細は『LITALICOワークス 全国一覧』の検索でご確認いただけます。 ■福島県(郡山) ■東京都(大塚、赤羽、高田馬場、板橋) ■神奈川県(横浜、横須賀) ■静岡県(静岡、浜松) ■愛知県(名古屋丸の内、名古屋駅前、名古屋駅南、名古屋栄、名古屋岩塚、藤が丘、春日井、刈谷、東岡崎) ■三重県(四日市) ■奈良県(奈良) ■京都府(京都駅前、京都駅南、伏見桃山、四条大宮、烏丸御池、四条河原町) ■兵庫県(尼崎、西宮、姫路、三宮) ■愛媛県(松山) ■広島県(広島紙屋町) ■岡山県(岡山) \2026年新規開設予定/ 福島県(郡山)、神奈川県(横須賀)、愛知県(春日井)、愛媛県(松山)、奈良県(奈良) ※上記以外の拠点希望も歓迎 ※別拠点(ご希望エリア内)でのご案内になる可能性あり ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ★全国に拠点があり事例も豊富!共通の相談チャットで、拠点を超えて相談することができます。
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- 月給30万8400円~ 36万2500円(一律支給の職務手当+固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万1200円~4万8400円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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就労支援スタッフ/未経験歓迎/一人ひとりの個性に寄り添う
- 締切間近
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- / ◆この求人のポイント \ ◎「障害のない社会をつくる」のビジョンに共感する若手が多数活躍中 ◎累計就職者数17,000名超え/国内トップクラスの支援実績 ◎見学・相談満足度91%/チーム全員で連携してサポート ◎請求業務などは本社が一括対応/一人ひとりに寄り添うことに専念 ◎未経験の方でも月給25万円以上スタート/年休125日 / ◆お任せしたい仕事内容 \ 働くことに障害のあるご利用者さまを、最長2年間のプログラムで安定して働けるようになるまでサポートする、就労支援の仕事をお任せ。一人ひとりの特性を“強み”として活かせる職場をご紹介し、多様な方の活躍の場を広げることがミッションです。 <4つのステップ> ※拠点により多少の差異があります ※対応する利用者さまの人数は一日20名程度(拠点による) ▼ステップ1【就職準備】 ご利用者さまの生活リズムを整えながら、ビジネスマナー・PCスキルの習得といった支援を行い、就労するための基礎作りを行います。 ▼ステップ2【自己理解・企業実習】 半年~1年ほど、連携している企業での就労体験(企業実習)と振り返りを繰り返しながら、「自分に合う働き方はどれなのか」を見つけていきます。同時に、自己理解を深めるプログラムも実施。 ▼ステップ3【就職活動】 ご利用者さまのニーズや障害の特性、強み・弱みを理解したうえで、最適な就職先を探し、マッチングを実施。受け入れ時期や人数、仕事内容などを調整しながら、企業へ人材を紹介します。 ▼ステップ4【入職&定期サポート】 ご利用者さまが、自分らしく働ける場所を見つけることで、人生が豊かになることを大切にしているため、入職後も定期的に状況を伺います。 ☆利用者満足度は91%!入社半年の職場定着率は約90%! ☆大手企業や行政からも多く定着支援の依頼をいただいています。 その他、実習先企業の開拓や企業向けセミナーの開催、地域連動型イベントや支援者同士の集会のPR企画・運営など、幅広い業務を担当します。
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- 【転居を伴う転勤なし/勤務地は希望を考慮/全拠点が最寄駅から徒歩5~10分圏内】 ■宮城県:仙台 ■栃木県:那須塩原 ■福島県:郡山 ■埼玉県:和光、 川口、武蔵浦和 ■千葉県:千葉、行徳、松戸、津田沼 ■東京都:秋葉原、新宿三丁目、大塚、赤羽、葛西駅前、亀有、立川、三鷹 ■神奈川県:桜木町、戸塚、二俣川、平塚 ■愛知県:名古屋丸の内、名古屋駅前、名古屋栄、名古屋岩塚、大曽根、名古屋金山、高蔵寺 ■静岡県:浜松、静岡 ■大阪府:大阪梅田西、新大阪、大阪なんば ■奈良県:大和西大寺 ■京都府:宇治、山科醍醐、京都駅南、京都駅前、伏見桃山、四条大宮、烏丸御池、四条河原町 ■三重県:四日市 ■滋賀県:草津、大津 ■岐阜県:岐阜 ■兵庫県:尼崎、西宮、姫路、三宮 ■広島県:広島五日市、広島駅南、広島紙屋町、広島横川、広島、福山 ■愛媛県:松山 ■沖縄県:那覇 ◎詳細は「LITALICOワークス 全国一覧」の検索でご確認いただけます。 ※上記以外の拠点希望も歓迎 ※別拠点(ご希望エリア内)でのご案内になる可能性あり ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給25万3400円以上(一律支給の職務手当+固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万3900円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1981年
従業員数 4,967名
平均年齢 38.7歳
求人情報 全43件
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実験評価/非日常な「壊す」仕事/平均残業9.1h/転勤なし
- NEW
- 締切間近
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- \「今の仕事を活かして手に職をつけたい」「大手メーカーで働きたい」という方、歓迎いたします/ ★トヨタ自動車株式会社、株式会社IHI、株式会社日立製作所、富士通株式会社、パナソニック株式会社など、大手メーカーのプロジェクト多数!あなたに最適なフィールドをご提案させていただきます。 ★実務経験が少ない方も歓迎します! 【実験評価とは】 まだ世に出ていない製品の性能や機能を様々な試験で確かめる仕事です。 たとえば「自動車の衝突実験」「温湿度実験」「走行実験」など どのような環境下でも快適に使用できる製品を生み出すために多様な試験を行います。 扱う製品は家電や携帯電話、精密機械などさまざま。 そのため「高い社会貢献性」と「安全精度を高めていけるおもしろさ」の両方を味わうことができます! 仕様設計など、CADを使用する業務も選択でき、日本の名だたる大手メーカーでものづくりに貢献し、活躍できます。 【プロジェクト例】 ■自動車メーカーでの評価・実験 ■航空機用部品の非破壊検査 ■家電や情報通信機器、車載機器などの長期信頼性試験 ■デジタル家電、携帯電話などのソフト評価・品質保証 ※その他、プラント機械の設計や、製造ラインの保全や改良といった品質管理業務など プロジェクト数:9,897件(2024年度実績) ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 【主要取引先(敬称略・50音順)】 株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、富士通株式会社、三菱電機株式会社、三菱重工業株式会社、矢崎部品株式会社 他多数 取引事業所数:1,376事業所(2025年3月31日現在) ★サポート体制も充実! 「ものづくりに興味はあるけど何から始めればいいの?」と不安な方もご安心ください! 元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートし、アドバイスやスキルアップ支援を行います。 ◎以下ツールの経験者、歓迎! CAD(2D-CAD、3D-CAD)、ノギス、マイクロメータ、テスタ、三次元測定機、オシロスコープ、ロジックアナライザ、スペクトラムアナライザ、NC旋盤、フライス盤
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- 【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】 全国24都府県 <勤務地一覧> ■東北/宮城県、福島県、岩手県、山形県 ■関東/群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 ■甲信越/山梨県、長野県 ■中部/静岡県、愛知県、三重県 ■関西/滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県 ■中国/広島県、山口県 ■九州/福岡県 受動喫煙対策:あり 以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム <◎入社後も転勤なし◎ご自宅から通いやすいエリアで働けます!> お住いから通勤圏内のお仕事のご紹介はもちろん、 地元で働きたい方はそのエリアのお仕事をご紹介可能! 入社後も転勤はないため安心して就業していただけます。 通勤時間が短くなることで、趣味に費やす時間・家族とのコミュニケーションが増えたなど、喜びの声が多数上がっています。 長時間の通勤や満員電車から解放されませんか? ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します ※下記は勤務地例となります ※就業先により自動車通勤OK
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- 【現職の給与、希望年収を考慮】 月給:30万円~55万円+各種手当 ★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給 ※能力・経験を考慮し当社規定により決定 ※詳細は面接時に説明いたします ※法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、 所定の割増率を乗じた金額で支給 【社員の年収例】 506万円/29歳/独身(月給30万円+各種手当+賞与) 624万円/34歳/配偶者あり、子供1人(月給37万円+各種手当+賞与) 689万円/39歳/配偶者あり、子供2人(月給40万8,000円+各種手当+賞与)
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機械設計/入社後も転勤なし/月給35~55万円/面接1回のみ
- NEW
- 締切間近
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- 全国の大手メーカーの自動車/家電・AV・住宅設備/医療・精密機器/電子機器/輸送用機器/産業用機械/電気機器/情報通信機器業界で、機械設計業務をお任せします。 【自動車】 トヨタ自動車/日産自動車/マツダ/本田技術研究所 【家電・AV・住宅設備】 TOTO/ダイキン工業/パナソニック 【医療・精密機器】 キヤノン/オムロン/テルモ 【電子機器】 アルプスアルパイン/住友電気工業/村田製作所 【輸送用機器】 IHI/川崎重工業/クボタ 【産業用機械】 三菱重工業/神戸製鋼所/富士電機 【電気機器】 東芝/日立製作所/三菱電機 【情報通信機器】 富士通/横河電機/日本電気 ※上記は取引先例(敬称略)となります 【 プロジェクト例 】 ■自動車(HV・EV)の設計 ■デジタルカメラ筺体の樹脂設計 ■各種ロボット、産業装置の機構設計 ■精密機器、医療用機器の回路設計 ■自動車(EV)の充電システムに関する基礎研究 ■スマートフォンの機構設計 ※他にも、ロケット、デジタル家電、AV・OA機器、建機など製品はさまざま。 プロジェクト数:9,897件(2024年度実績) ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ◎以下ツールの経験者、歓迎! CATIAV5、AutoCAD、Creo、NX、SolidWorks、CR-5000、CR-8000、PLC、CAE解析、シーケンス制御
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- 【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】 全国24都府県 <勤務地一覧> ■東北/宮城県、福島県、岩手県、山形県 ■関東/群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 ■甲信越/山梨県、長野県 ■中部/静岡県、愛知県、三重県 ■関西/滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県 ■中国/広島県、山口県 ■九州/福岡県 受動喫煙対策:あり 以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム <◎入社後も転勤なし◎ご自宅から通いやすいエリアで働けます!> お住いから通勤圏内のお仕事のご紹介はもちろん、 地元で働きたい方はそのエリアのお仕事をご紹介することも可能! 入社後も転勤はないため安心して就業していただけます。 通勤時間が短くなることで、趣味に費やす時間・家族とのコミュニケーションが増えたなど、喜びの声が多数上がっています。 長時間の通勤や満員電車から解放されませんか? ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します ※下記は勤務先例となります ※就業先により自動車通勤OK
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- 【現職の給与、希望年収を考慮/リーダー手当あり】 月給:35万円~55万円+各種手当 ※能力・経験を考慮し、当社規定により決定します。 ★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給 ※法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し 所定の割増率を乗じた金額で支給 ※エンジニア経験をお持ちの方は優遇(詳細は面接時に説明いたします) 【社員の年収例】 590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8,000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2,000円+各種手当+賞与)
設立 1987年
従業員数 -
平均年齢 31.3歳
求人情報 全34件
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インフラエンジニア/受託・リモートあり/前職給与保証/2
- NEW
- 締切間近
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- アサイン先は、希望・適性を考慮し決定。受託案件、もしくはオンサイト案件に参画していただきます。 …◇ 豊富なプロジェクト ◇… ―――――――――――――― 幅広い業種、上流~下流までのあらゆるフェーズ、最先端技術、在宅勤務可能など、豊富な案件数がセラクの強みです。「スキルアップしたい」「働きやすい環境」など、あなたが望む“次のステップ”に相応しいプロジェクトが見つかります。 \プロジェクトを一部紹介!/ ◆Microsoft製品を活用した業務アプリ開発やシステム移行、データ基盤構築 └開発からデータ基盤まで幅広くスキルを伸ばせる! ◆住宅メーカーにて、オンプレ環境からAWSへのサーバ移行および構築・運用 └オンプレからクラウドまで幅広く経験! ◆BPOセンターのインフラ設計・構築・運用 └設計から運用まで一貫して担当、幅広いスキルを磨ける! <その他> ■製造業様向けサーバ更改の要件定義・基本/詳細設計・構築・導入 ■Oracle DB環境用のクラスタ環境設計・構築・試験 ■大手製薬業の無線LAN環境の全面リプレース ■生成AIを活用した設計効率化ツール(コンフィグ作成やコンバート自動化)策定 など ★多様なプロジェクトがそろっており、上流工程へのステップアップのほか、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーなどへのキャリアアップもしやすい環境です!
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- 【転勤なし/案件によってはリモートワーク(在宅勤務)あり】東京、横浜、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都 ※自社またはプロジェクト先勤務 ■東京本社:東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6F ・「西武新宿駅」より徒歩4分 ■東京第2本社:東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング 3号館3階 ・「八丁堀駅」より徒歩5分 ■大阪支社:大阪府大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビル12F ・「本町駅」より徒歩5分
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- <月収例> ■月収339,280円~560,000円(メンバークラス/月給+固定残業代+各種手当) ▼メンバークラス 月給319,280円~469,580円(固定残業代含む) ・基本給276,600 円~406,800円 ・固定残業代(20時間分):42,680円~62,780 円 ※あくまで最低金額です。上記に各種手当が追加されます。 ※経験・能力・保有資格を考慮のうえ、当社規定により決定。 ※月20時間を超える時間外労働分は追加で支給。 ▼課長以上で採用の場合 月給560,000円以上 ※役職者のため残業代は支給対象外 …◇ 前職給与保証 ◇… ――――――――――― あなたの前職給与を踏まえた金額を提示します。面接にてご相談ください!
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開発エンジニア/月給35万円~/在宅勤務あり/残業10h/3
- 締切間近
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- ◎売上247億円の上場企業 ◎本人の希望・適性を考慮 ◎教育・資格取得制度が充実 ◎受託・リモート案件あり ◎平均残業月10h程度 ―――――――――――― キャリアアップできる理由 ―――――――――――― ◆豊富な案件数 当社は1つの業種だけにとどまらず、幅広い業界の案件が揃っています。また、要件定義や設計などの上流工程も多数。「魅力的な案件がない…」ということはなく、あなたの成長に合わせたプロジェクトへ挑戦できます。 <業界例> 製造業界、教育業界、金融業界、自動車業界、情報通信業界、人材業界、出版業界、サービス業界など ◆正当な評価 エンジニアの努力を正当に評価しているからこそ、早期のキャリアアップが可能です。「〇〇言語を扱える」などの明確な指標があるため、あいまいな評価は一切ありません。実際に多くのエンジニアが1~2年で次のステップに進んでいます。 <キャリア面談> また、現役のエンジニアである上長との面談を月1回実施。案件状況やスキル、キャリアなどどのような不安や悩みについても相談できます。 ■プロジェクト事例 ━━━━━━━━━━ ◇製造系 └工場設備モニタリングシステム開発(要件定義、基本/詳細設計、製造、検証) ◇金融系 └外国為替システム、融資システム開発(メガバンク、ネット銀行) ◇教育系 └教育・研修サービス業販売管理システム開発(要件定義、基本/詳細設計、製造、検証) ■開発環境 ━━━━━━ □言語:C#、Java、PHP、Python、HTML、CSS、JavaScript □フレームワーク:ASP.NET、Spring □データベース:Oracle、PostgreSQL □ローコード/ノーコード/RPA:Power Apps、DataSpider、WinActor、UiPath
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- 【転勤なし/案件によってはリモートワーク(在宅勤務)あり】東京、横浜、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都、名古屋、札幌、広島、福岡 ※自社またはプロジェクト先勤務 ■東京本社:東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6F ・「西武新宿駅」より徒歩4分 ■東京第2本社:東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング 3号館3階 ・「八丁堀駅」より徒歩5分 ■横浜支社:神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1 横浜クリエーションスクエア9F ・「横浜駅」より徒歩7分 ■大阪支社:大阪府大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビル12F ・「本町駅」より徒歩5分 ■名古屋支社:愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センタービル7F ・「名古屋駅」より徒歩7分 ・「国際センター駅」より徒歩1分 ■札幌支社:北海道札幌市中央区北1条西5-2-9 北一条三井ビル6F ・「大通駅」より徒歩3分 ■福岡支社:福岡県福岡市博多区博多駅前3-25-21 博多駅前ビジネスセンター3F ・「博多駅」より徒歩3分
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- 月給:358,680円~501,100円(固定残業代含む) ▼内訳 ・基本給:293,400円~390,800円 ・固定残業代(20時間分):45,280円~60,300円 ★経験・能力を十分に考慮の上、優遇 ★月20時間を超える時間外労働分は追加で支給 \先輩たちの年収アップ例!/ ■入社時:年収520万円(月給37万円+各種手当) ↓ ■入社3年後:年収640万円(月給43万円+各種手当)
設立 1998年
従業員数 3,329名
平均年齢 38.4歳
求人情報 全244件
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注文住宅完全反響営業/賞与年2回/住宅手当/年間休日130日
- NEW
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- ================== 夢を叶える家づくりを共に創り出す。 お客様の理想の暮らしを、 一棟一棟丁寧にカタチにする。 それが、私たちのお仕事です。 ================== <ヒアリング> テレビCMやチラシなどを見てご来場された お客様一人ひとりに寄り添い、 「家づくり」に対する想いを丁寧にヒアリング。 <プランニング> ご予算、家族構成、こだわりなどを伺い、 理想の暮らしを実現するプランを 設計士と共に創り上げます。 キッチンや家具などの設備・内装は ショールームで現物を見ながら確認し、 お客様のイメージを具体的に形にしていきます。 <着工・お引渡し> 契約後は図面作成、着工、 お引渡しまでスムーズにサポート。 <その後> 住宅ローン相談など、マイホーム取得に関する 様々な不安にも寄り添います。 そして、お引渡し後も末永く続く、 アフターフォローで、 住まいの困りごとやご相談にも対応します。 【完全反響営業で、お客様との出会いを大切に】 当社はテレビCMやネット広告など、 マーケティングに力を入れているため、 飛び込み営業などの負担はありません。 1棟販売ごとにインセンティブが発生するので、 頑張った分だけ成果が反映されるのも魅力! 家づくりを通じ、お客様の笑顔と幸せを創造する やりがいのある仕事に挑戦したい方を募集します。
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- ★全国246店舗に展開しており、 各店舗で積極採用中! ◆詳細は以下をご確認ください。 http://www.tamahome.jp/products/modelhouse/
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- 月給20万5,000円~46万7,000円+歩合 ※固定残業代として一律営業手当含む ※営業手当/15時間相当分の時間外手当月3万円~3万6,000円 【歩合給が安定するまでの給与上乗せキャンペーン実施】 注文住宅営業経験年数と前年の源泉徴収票の金額に応じて、給与補償あり。 別途歩合給あり。 3年以上かつ年収500万円以上の場合、月額30万円補償 3年以上かつ年収600万円以上の場合、前年年収補償(残業代30時間相当分含む。賞与、歩合は一部制限あり。) 例:798万円(前年年収)÷12ヶ月=66万5,000円 ※金額は、面接時に判断。適用しない方は以下通常給与となります ◎平均年収829万円 ◎前職給与、経験、スキルを考慮し決定 ◎超過分の時間外手当別途支給
設立 1995年
従業員数 2,806名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全45件
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データアナリスト/未経験OK/研修あり/リモートワークあり
- 締切間近
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- 入社後は研修からスタートし、その後はあなたのスキルやキャリアプランに合ったプロジェクトでご活躍いただきます。 できることからお任せするので、少しずつスキルの幅を広げていきましょう! 一人が全てを担うのではなく、チーム体制での支援がメインなので、相談などもしやすい環境です。 【主な業務内容】 戦略策定から活用まで一貫して内製化支援を行います。 ・データ活用戦略立案~方針策定 ・必要なデータの抽出、集計(SQLなど) ・可視化、分析(GA4・BIツールなど) ・ネクストアクションにつながる示唆出し ・施策案出し、施策評価 ・BIツールダッシュボード設計・構築 ※一人が全てを担うのではなく、チーム体制での支援がメインです ★使用ツール:SQL、GA4、BIツール(tableau等)、Python等 ★スキルは入社後にも身につけていただけますので、Excelなどを使用した分析の経験がある方も大歓迎 <多彩な案件内容> ■データドリブンな意思決定支援とプロセスの定着支援 ■マーケティング部門における分析ユースケース創出と環境整備支援 ■データマネジメントにおける ■クライアントのデータ分析セルフ化、分析力向上支援 ■AI環境のアーキテクチャ構想支援 など 【入社後の流れ】 経験やスキルに合わせて、1~1.5カ月程度の研修を予定しています。 <研修内容> ■SQL:データ抽出・集計に必要なツール操作の理解 ■GA4:機能理解・要件に対して分析レポートの作成 ■BIツール:tableauなどの機能理解・ツール操作 \学びの継続でプロフェッショナルへ!/ 当社での研修、クライアント先での実務を経て、将来的にデータに精通した人材へ成長していただくことを期待します。そのための学習機会も随時用意。現場での学びに加え、積極的に活用して自分をアップデートし続けてください!
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- ≪在宅勤務と出勤を組み合わせたハイブリッドワークがメイン≫ 東京本社、または東京23区内のクライアント先での勤務 ■東京本社 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階 都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」A2a・b出口より徒歩8分 東京メトロ有楽町線「月島駅」10番出口より徒歩15分 ★リモートワーク×出勤のハイブリッドワーク(週2出勤想定) ※今後変更の可能性もあります ※担当するプロジェクトにより、異なる場合もあります
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- ≪昇給年2回&賞与年2回、各種手当や福利厚生充実≫ 月給30万円~50万円+各種手当+賞与年2回+残業代全額支給 ※経験・スキルを考慮し、優遇いたします ※時間外手当は全額支給します(みなし残業代はありません) 【年収例】 ■年収450万円(入社1年目) ■年収500万円(入社2年目)
設立 2005年
従業員数 2,897名
平均年齢 36.1歳
求人情報 全140件
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企画営業(インサイドセールス)/問合せ対応中心/第二新卒歓迎
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- 企業研修・採用説明会・セミナー・イベントなどを実施する法人顧客に対し、当社サービスを組み合わせて課題解決を行うインサイドセールス(内勤営業)を担当します。 営業スタイルは電話・オンライン中心。Webからの問い合わせ対応や既存顧客フォローを通じて提案を行います。 【提案するサービス】 ■貸会議室・イベントスペース ■ケータリング料理 ■ホテル・宿泊研修 ■イベントプロデュース ■配信サポート ■BPOサービス など これらを組み合わせながら提案し、企業活動を支援します。 【主な業務内容】 ■Web・電話・メールからの問い合わせ対応 ■既存顧客へのフォロー提案 ■休眠顧客の掘り起こし ■利用目的・人数・日程などのヒアリング ■最適な会場・サービスの提案 ■見積作成・空き状況の案内 ■社内運営チームとの調整 ■利用後フォロー・次回提案 ※お客様の約8割がリピート利用です。 【1日のスケジュール例】 ▼09:00 出社/Web・電話問合せ対応 ▼10:00 メールチェック・電話対応 ▼12:00 昼休憩 ▼14:00 追加提案・フォローコール ▼16:00 仮予約案件のクロージング対応 ▼17:00 終礼・メンバーへのフィードバック ▼18:00 退社 ※電話・オンライン商談中心のため外出は少なく、落ち着いた環境で提案に集中できます。 【受注から利用までの流れ】 ▼問い合わせ対応・アプローチ Web問い合わせや既存顧客フォロー、休眠顧客への提案から商談機会を創出します ▼商談・ヒアリング 研修/セミナー/採用説明会/入社式など、目的に応じた最適なプランを提案します ▼見積作成・会場提案 会場費やオプションサービスを含めた提案を行います ▼受注・予約確定 利用内容を最終確認し社内運営チームへ共有します ▼当日運営サポート 専任スタッフと連携し当日の利用を支援します ▼利用後フォロー・次回提案 継続提案を行いリピート利用につなげます
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- 《全国各地(希望考慮)》 札幌・仙台・東京・横浜・金沢・名古屋・大阪・広島・福岡・熊本 など ※その他、全国の拠点あり ※入社後当面の転勤は想定していません(将来的な可能性あり) ※キャリアアップやキャリアシフトに伴う転勤が発生する場合もありますが、プライベートの事情を十分に考慮したエリア配属を行います。希望勤務地をお知らせください。
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- 【想定年収348万円~】 月給250,000円~ ※エリア給10,000円~15,000円を含む ※見込み残業代(20~30時間分/31,134円~)を含む ※深夜勤務代(15~20時間分/4,670円~)を含む ※超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮のうえ優遇します ★深夜勤務が発生する職種と同一の給与体系を 採用しているため深夜勤務代を含んでいますが、 基本的に深夜勤務は想定していません。
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会議・イベントスペース受付・運営/全国募集・上場企業
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- 当社貸会議室やイベントスペースの運営をご担当いただきます。メンバークラスをはじめ、リーダーやマネージャーポジションも含めて全国で大募集!注目ビジネスを展開する成長企業で早期かつ着実にキャリアアップしませんか? 【入社後は】 多彩な業務があり、対応可能なものからお任せします。慣れるまではしっかりサポート。経験・実績を積めばリーダーやマネージャーのほか、複数拠点を統括するエリアマネージャーポジションあり。着実にステップアップできます。 <メンバークラスの主な業務内容> ■予約受付・管理 管理システムで予約状況を管理 必要に応じて他部署へ共有 ■問合せ対応~提案 貸会議室を利用したいお客様からの問合せ対応 ■内見対応 利用検討中、予約済みのお客様の会場内見対応 ■会場準備(イベント前日) 会場設営の指示書・手配書の作成 用途に合わせた机・椅子ほか各種機材のセット ※アルバイトスタッフと協力し行います ■接客対応(イベント当日) 来館受付、会場でのご案内 ケータリング提供 イベント終了までのサポート業務 ■アフターフォロー アフターフォローは、お客様と関係を深める上で重要な業務。次回以降の提案に繋げます。 ■営業活動 同じビル内の企業や近隣企業への営業活動 施設運営だけでなく、施設予算から割り振られた個人予算をもっています。そのため、特定の施設しか利用がない企業や同じビル内の企業、もしくは近隣の企業へ営業活動を行います。 ■売上管理 システムを使用した売上の管理 等 <施設の主な利用用途> 平日は採用面接や社員研修・会議(営業会議・エリアマネージャー会議)・入社式・内定式・株主総会、土日祝は個人向けセミナーや資格試験の会場など様々です。ウェブ配信スタジオ、サテライトオフィスなど用途も拡大中。
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- 《全国各地(希望考慮)》 東京・横浜・名古屋・大阪・札幌・仙台・京都・広島・愛媛・福岡など ※その他、熊本・鹿児島など全国の拠点あり ※キャリアアップやキャリアシフトに伴う転勤も一部ありますが、プライベートの事情も十分に考慮したエリア配属を行っておりますのでご安心ください。希望勤務地をお伝えください。基本的には転勤は想定されないとお考えいただいて差し支えございません。
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- ■リーダークラス 月給34万円以上(エリア給1万5000円を含む) +賞与年2回(昨年度2~4ヶ月分) +各種手当 ※月給は配属エリア・経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額はみなし残業手当30時間分(5万9441円以上)を含みます。超過分は別途支給。 ■メンバークラス 月給25万円以上 +賞与年2回(昨年度2~4ヶ月分) +各種手当 ※月給は配属エリア・経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額はみなし残業手当30時間分(4万3707円以上)を含みます。超過分は別途支給。 【経験を活かして高収入】 店長やSVなどのマネジメント経験を含む 就業経験5年以上の方は… ★月給30万円~スタート可 ※上記金額はみなし残業手当30時間分(5万2448円以上)を含みます。超過分は別途支給。 ★前職の経験・収入をお聞かせください。 【年収例】 500万円(経験5年) 440万円(経験3年) 380万円(経験1年)
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設立 2009年
従業員数 2,601名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全10件
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ファイナンシャルプランナー/約65社と提携/在宅・直行直帰可
- NEW
- 締切間近
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- 全国で「マネードクター」を運営する当社で、保険・金融商品のご提案をお任せします。 ■業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・保険商品や金融商品のご提案 ・資産形成についてのコンサルティング ・アフターフォロー など ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません ■自分の人生の質を上げられる要素  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【柔軟な働き方が可能】 独り立ち後の出社は週1回のみ。お客さまとのアポイントに合わせて自身で業務スケジュールを組み立てやすい環境。趣味や家庭と両立して、柔軟に勤務することができます。また、残業は月平均2.8時間で、土日休み。出社は週1日のハイブリッドワークという環境です。 【人の役に立つ実感が段違い】 新規顧客の訪問先は自動で振り分け。提案のための準備などに時間を費やすことができます。加えて、43社の保険商品を取り扱っていることから、人生の節目に生まれるお悩みに対して最適な選択肢をご提案。売る感覚よりも必要なご案内をしている感覚で、働きがいを得やすい環境です。 その結果、当社のお客様満足度は「92.7%」!あなたのこれまでの経験・スキルが成果につながりやすい環境でもあります。 \収入UP事例も多数/ 約65社と提携し、年間12万件程度の見込み客を提供できる当社。アポイントは当社のシステムで自動振り分けする仕組みがあることも成約&収入UPにつながっています。 <収入例1>外交員報酬年額888万円/入社2年目以上 <収入例2>外交員報酬年額1042万円/入社5年目以上 <収入例3>外交員報酬年額1253万円/入社8年目以上 ※入社3年目以上の平均外交員報酬年額は960万円です ※詳細は以下【給与】欄をご覧ください
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- ◎転勤なし ◎日本全国47都道府県で募集中 ◎勤務地は希望を考慮して決定します ◎希望に沿わない転勤はありません <本社> ■東京都台東区浅草橋1-1-8 FP浅草橋ビル ・JR中央・総武線「浅草橋」駅西口出口より徒歩約2分 ・都営地下鉄浅草線「浅草橋」駅A2出口より徒歩約3分 ・JR総武線快速「馬喰町」駅C3出口より徒歩約6分 ※受動喫煙防止対策(屋内全面禁煙) ▼勤務地の詳細は以下をご確認ください
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- 【成果連動型報酬(初期補給あり)+残業代全額支給】 ★入社後3カ月間は外交員報酬月額20万円を保証 ★成果はしっかり還元。入社後、収入が増加したという社員が多数! ※これまでの経験を考慮して優遇します ※最低賃金有 ■東京都・神奈川県:外交員報酬月額14万4023円 ■北海道・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県:外交員報酬月額13万7841円 ■上記以外:外交員報酬月額12万3625円 【成果を出しやすい理由】 新規顧客の訪問先は自動で振り分けられる仕組みもあり、提案に集中しやすいことも成果につながりやすい要因です。 ※入社初年度の目安/外交員報酬年額500万~600万円 ※月毎の新規顧客面談数が3世帯ほど成約した場合 <平均外交報酬年額>※各入社年次の営業社員から平均を算出(2023年度実績) ◆2年目以上: 888万円 ◆3年目以上: 960万円 ◆4年目以上:1028万円 ◆5年目以上:1042万円 ◆6年目以上:1099万円 ◆7年目以上:1179万円 ◆8年目以上:1253万円
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ファイナンシャルプランナー/残業少/成約率約30%/転勤なし
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- 全国で「マネードクター」を運営する当社で、お客様の人生の節目におけるお悩みをヒアリングし、それを解決する保険・金融商品のご提案をお任せします。 【ポイント】 ★約65社と提携し、年間12万件程度の見込み客を提供。 ★43社の保険商品を取り扱うことができるため、売る営業ではなく寄り添う提案。 ★週1回のオフィス出社で、直行直帰も可能。 ★成果報酬型!入社3年目以上の平均外交員報酬年額は960万円。 \将来に向けて再出発したい方にピッタリ!/ ◎CASE1:稼ぐ理由が生まれた! 当社は成果報酬型のため、成果が出ればその分、収入UP!特に当社は独立系代理店で複数社の保険商品を取り扱えることから、お客様のお悩みを解決する商材があります。そのため、契約に結び付きやすく、成約率は30%程度という実績です。 ◎CASE2:働く時間を調整したい! 成果報酬型に加えて、直行直帰も可能であるため、裁量大きく働くことができます。お客様の課題解決に向けて準備しつつも、家族や大切な人と過ごす時間も確保することが可能です。 【主な業務】 ■保険商品や金融商品のご提案 ■資産形成についてのコンサルティング ■アフターフォロー など ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません 【入社後の流れ】 <1カ月目:集合研修> 業務で使用する当社システムの使い方や、当社で取り扱う各種保険の知識を習得。 座学のほかロープレもご用意しています。 <2カ月目~:支社配属> OJTで実践的に学びながら、仕事に慣れていきます。 <以降も各種研修あり> 定期的な研修や勉強会など、実践で使える知識を身につける機会を提供。先輩のノウハウも含めて、動画教材にまとめられていますので、スキルUPもしやすい環境です。
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- ◎転勤なし ◎日本全国47都道府県で募集中 ◎勤務地は希望を考慮して決定します ◎希望に沿わない転勤はありません <本社> ■東京都台東区浅草橋1-1-8 FP浅草橋ビル ・JR中央・総武線「浅草橋」駅西口出口より徒歩約2分 ・都営地下鉄浅草線「浅草橋」駅A2出口より徒歩約3分 ・JR総武線快速「馬喰町」駅C3出口より徒歩約6分 ※受動喫煙防止対策(屋内全面禁煙) ▼勤務地の詳細は以下をご確認ください
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- 【成果連動型報酬(初期補給あり)+残業代全額支給】 ★入社後3カ月間は外交員報酬月額20万円を保証 ★成果はしっかり還元。入社後、収入が増加したという社員が多数! ※これまでの経験を考慮して優遇します ※最低賃金有 ■東京都・神奈川県:外交員報酬月額14万4023円 ■北海道・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県:外交員報酬月額13万7841円 ■上記以外:外交員報酬月額12万3625円 【入社初年度の目安】 外交員報酬年額500万~600万円 ※月毎の新規顧客面談数が3世帯ほど成約した場合 <平均外交報酬年額> ◆2年目以上888万円 (2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆3年目以上960万円 (3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆4年目以上1028万円 (4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆5年目以上1042万円 (5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆6年目以上1099万円 (6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度)
設立 2001年
従業員数 1,414名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全97件
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未経験歓迎/リユース営業/月給27万円スタート/年休123日
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- ★飛び込み・テレアポ一切なし アポイントメントは専任が担当しますので、あなたはお客さま対応に集中できます。 ★商品チェックはシステムを活用 お品物の写真を撮影すると、金額が算出されるシステムを導入。システムの力も借りて、スムーズに商談が進められます。 ★平均成約率は80%以上! すでに「売りたい」というニーズがあるお客さまへの訪問のため、成約率が非常に高いのが特長です。 ======== 具体的には… ======== 1日平均3~4件ほど、ご予約のお客さまのご自宅へ社用車で訪問します。 【訪問・ヒアリング】 ご自宅に伺い、売却を検討された背景や思い出などを丁寧に伺います。 ▼ 【商品チェック】 自社開発の商品チェックシステムを活用し、商品の価値を見極めます。 ▼ 【ご提案・交渉】 金額を提示し、わかりやすく説明します。 ▼ 【契約・コンプライアンス】 本部のコンプライアンス部門と連携し、適正な手続きを経て契約を締結します。 ▼ 【アフターフォロー】 「ここまでしてくれるのはバイセルさんだけ」と、ご紹介をいただくこともあります。 ======== 入社後の流れ ======== 【基礎研修】入社~1カ月 ビジネスマナーや商材知識、受け答えのロープレなど、基礎からお教えします。 ▼ 【フォローアップ研修】 現場に出てから数カ月経ったタイミングで、振り返りやスキルアップのための研修を実施します。 ▼ 【独り立ち】 営業データはいつでも確認することが可能で、データ分析のスキルを身につけることができます。 また、業務の合間に自由に参加できる講義型の研修、課題に合わせたトレーニングなどでもスキルアップを図れます。 <研修例> ・成功事例の共有 ・特定の商材(ブランド時計、宝石など)の深掘り講座 ・個人の弱点(成約率が低い、単価が上がらないなど)に合わせたロープレ、フィードバック ▼ 【ゆくゆくは…】 3カ月ごとの振り返り面談(CST)を実施し、目標達成に向けた具体的なプランを一緒に立てていきます。
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- 【U・IターンOK/福岡県/エリア限定勤務/転勤なし】 <福岡支店> ■福岡県福岡市東区 ■福岡県久留米市御井旗崎 ★マイカー通勤OK! ★転居をともなう転勤なし! ※福岡エリア内での配属換えはあり ※勤務地によって、評価制度・条件などの変更はありません ※受動喫煙対策:あり(屋内原則禁煙/屋外に喫煙可能なエリアあり)
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- 【エリア限定勤務】 ■月給27万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ(毎月)+賞与(年2回) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当月5万円以上(30時間分/月)を支給。超過分は別途支給いたします \ POINT!/ ★成果は目に見える形で還元! 毎月のインセンティブ+年2回の賞与(プロセス評価) 2つの軸で、頑張りがきちんと還元される仕組みに! 成約率も80%以上のため、未経験スタートでも収入UPを目指していけます。 <平均年収> 1年目:460万円(インセン月7万円) 2年目:570万円(インセン月13万円) 3年目:700万円(インセン月18万円) 上記はあくまでも「平均」年収。 経験が2、3年の社員にも、インセンティブだけで年間300万円~400万円の支給実績があります。 ※給与はご経験やスキルを考慮し、当社規定により優遇します
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未経験歓迎/リユース営業/月給27万円スタート/年休123日
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- ★飛び込み・テレアポ一切なし アポイントメントは専任が担当しますので、あなたはお客さま対応に集中できます。 ★商品チェックはシステムを活用 お品物の写真を撮影すると、金額が算出されるシステムを導入。システムの力も借りて、スムーズに商談が進められます。 ★平均成約率は80%以上! すでに「売りたい」というニーズがあるお客さまへの訪問のため、成約率が非常に高いのが特長です。 ======== 具体的には… ======== 1日平均3~4件ほど、ご予約のお客さまのご自宅へ社用車で訪問します。 【訪問・ヒアリング】 ご自宅に伺い、売却を検討された背景や思い出などを丁寧に伺います。 ▼ 【商品チェック】 自社開発の商品チェックシステムを活用し、商品の価値を見極めます。 ▼ 【ご提案・交渉】 金額を提示し、わかりやすく説明します。 ▼ 【契約・コンプライアンス】 本部のコンプライアンス部門と連携し、適正な手続きを経て契約を締結します。 ▼ 【アフターフォロー】 「ここまでしてくれるのはバイセルさんだけ」と、ご紹介をいただくこともあります。 ======== 入社後の流れ ======== 【基礎研修】入社~1カ月 ビジネスマナーや商材知識、受け答えのロープレなど、基礎からお教えします。 ▼ 【フォローアップ研修】 現場に出てから数カ月経ったタイミングで、振り返りやスキルアップのための研修を実施します。 ▼ 【独り立ち】 営業データはいつでも確認することが可能で、データ分析のスキルを身につけることができます。 また、業務の合間に自由に参加できる講義型の研修、課題に合わせたトレーニングなどでもスキルアップを図れます。 <研修例> ・成功事例の共有 ・特定の商材(ブランド時計、宝石など)の深掘り講座 ・個人の弱点(成約率が低い、単価が上がらないなど)に合わせたロープレ、フィードバック ▼ 【ゆくゆくは…】 3カ月ごとの振り返り面談(CST)を実施し、目標達成に向けた具体的なプランを一緒に立てていきます。
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- 【U・IターンOK/愛知県/エリア限定勤務/転勤なし】 名古屋支店/愛知県名古屋市西区 ★マイカー通勤OK! ★転居をともなう転勤なし! ※受動喫煙対策:あり(屋内原則禁煙/屋外に喫煙可能なエリアあり)
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- 【エリア限定勤務】 ■月給27万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ(毎月)+賞与(年2回) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当月5万円以上(30時間分/月)を支給。超過分は別途支給いたします \ POINT!/ ★成果は目に見える形で還元! 毎月のインセンティブ+年2回の賞与(プロセス評価) 2つの軸で、頑張りがきちんと還元される仕組みに! 成約率も80%以上のため、未経験スタートでも収入UPを目指していけます。 <平均年収> 1年目:460万円(インセン月7万円) 2年目:570万円(インセン月13万円) 3年目:700万円(インセン月18万円) 上記はあくまでも「平均」年収。 経験が2、3年の社員にも、インセンティブだけで年間300万円~400万円の支給実績があります。 ※給与はご経験やスキルを考慮し、当社規定により優遇します
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設立 1999年
従業員数 2,596名
平均年齢 30.7歳
求人情報 全122件
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SAPコンサルタント/年休125日/フルリモートOK
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- 【具体的な業務】 SAPの会計(FI)、購買管理(MM)、人事(HR)など 各モジュールを担当するITコンサルタントとして、 会計・購買・人事といった企業の基幹領域におけるシステム導入を支援していただきます。 <担当いただく業務> ▽システム構想化計画 ▽要件定義/設計/プログラミング/各種テスト/受入対応/ユーザ教育 ▽運用・保守 <担う役割> ▽担当業務における業務支援 ▽請負案件におけるプロジェクトマネージメント、プロジェクトリーダ ▽チーム体制におけるリーダ、サブリーダ ◆入社後は… 今のスキルに合わせて、まずは設計・開発・テストなどのタスクから着手。 社内の進め方に慣れながら、少しずつマネージメントやリーダ業務へステップアップ! その中で必要な知識をリスキリングしつつ、 最終的にはITコンサルとして自走できる状態を目指します。 【スキルを活かし、伸ばせる】 プロジェクトは業界・業種ともに多岐にわたるため、 ITスキルに加え、会計・人事・ロジスティクスなど 汎用性の高いビジネス知識を習得可能。 下流工程の自動化・効率化が進む今だからこそ、 これまでのIT経験を活かし、上流工程や コンサル領域のスキルを身につけたい方に最適な環境です。 大手クライアントの大規模案件に携わる機会も多く、 技術力だけでなく、課題解決力や調整力、 マネジメント力を着実に高められます。
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- 【東京・大阪・名古屋】いずれかの拠点への配属 ◆基本的にはご希望どおりに配属されます ◆在宅勤務も可能! ■東京オフィス(日経ニューオフィス賞を受賞しました!) 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号 梅田センタービル6階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22番8号 大東海ビル7階 ◆ 多彩な働き方が叶う ◆ 「完全出勤」「完全リモート」「ハイブリッド」…と 一人ひとりに合わせた働き方が可能です。 貴方の希望をぜひお聞かせください! ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- 月給32万円~96万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
設立 1969年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳
求人情報 全62件
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焼肉きんぐ等の店長/店長平均年収656万円/スピーディ昇進
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- 締切間近
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- ★Pick up!タブもぜひご覧ください \Point/ ■店長平均年収は656万円(全年齢) ■新店を90店舗以上OPEN予定!店長以上のポジションも含めて早期昇進が見込める環境です ■焼肉業界で3年連続売上高1位を獲得!(2020年~2023年焼肉業界売上No.1※業界動向サーチ調べ) 配属先は経験、希望を考慮して『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』『寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵』『お好み焼本舗』などから決定します。 年商約2億~3億円の店舗の売上・利益管理、30~100名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画など幅広い業務を担当します。 ――――――― 1店舗あたりの 社員在籍平均2~3名 ――――――― 1店舗あたりの社員在籍数の平均は2.7名(※2025年10月時点)。店舗には複数名の社員とチームビルディングの推進により、社員と同等の役職を持つ「役職パートナー(アルバイト・パート)」が在籍しています。社員+役職パートナー(平均0.7名)の在籍数は1店舗あたり平均3.4名です。 チーム一丸となってお客さまにご満足頂けるお店作りによって、顧客満足のさらなる向上と働きやすい環境の両方を実現しています。 ――――――― キャリアアップ例 ――――――― ・入社11カ月でエリアマネジャー昇進 ・27歳でエリアマネジャー昇進 ・入社1年で開発企画 ・入社2年半で商品開発 ・入社4年半でゆず庵の事業部長 商品開発、営業部長、人事など、様々な道へ進めます!実際に本部社員の7割以上が現場経験者です
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- ★マイエリア制度(エリア限定勤務)あり ―――――― 転勤はマネジメントスキルを高めるチャンスであり、多様な店舗運営方式を学べる機会ではありますが、ライフステージにあわせた働き方ができるように転勤範囲が希望エリア内になるマイエリア制度も導入しています!期間制限も設けず、1年後に利用解除も可能です(待遇や昇給条件で通常社員と差異はありません。対象は既婚者と介護者) <全国> 北海道、岩手、宮城、山形、福島、栃木、群馬、茨城、埼玉、神奈川、千葉、東京、山梨、静岡、愛知、岐阜、三重、長野、石川、富山、福井、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、愛媛、香川、広島、山口、福岡、熊本、大分、長崎、佐賀、宮崎、鹿児島の各直営店 ※受動喫煙防止対策あり ※車通勤OK <point> ★勤務時間帯や転居を伴う異動の有無を選べるリージョナル制度も稼働中(一部エリアを除きます) ★家族手当(配偶者月1万円/子ども1人あたり5000円) ★単身赴任手当(月8万2000円+帰省交通費全額支給) ★社員寮あり。自己負担は月5000円+水道・光熱費のみ! ★賞与年2回(平均4カ月分)※過去支給実績100%
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- ★下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行ない成果をしっかりと反映します。 ★店長の年収例は560万円~700万円。平均年収は656万円!(年収560万円の内訳想定:月給37万円(能力給26万円、その他手当11万円)、賞与112万円(年2回の合計)) <飲食業界orマネジメント経験者の場合> 月給25万9000円~35万8000円(調整手当含む)+交通費全額支給+各種手当 ※調整手当は固定残業代として月0時間~42時間分を0円~6万円支給。超過分は別途支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職年収などに応じ決定。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給 <飲食業界orマネジメント業務が未経験者の場合> 月給22万7000円~25万9000円(調整手当含む)+交通費全額支給 ※調整手当は固定残業代として月0時間~15時間分を0円~2万円支給。超過分は別途支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職年収などに応じ決定。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給
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焼肉きんぐ等の店長/転勤なしも選択可能/年休118日
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- ★ぜひ「pickupタブ」もご覧ください! ★ナショナル社員(全国転勤あり)の募集も実施中!dodaで同時掲載していますので、あわせてぜひご覧ください! \リージョナル制度を使用しての【転勤なし】も選択可能!/ 「家族のために今は転勤できない」という事情を、成長を止める理由にしたくない。そんなあなたの想いを応援するのが、転勤なしの働き方を選べるリージョナル制度です(一部該当外のエリアあり/詳細は勤務地枠や休日・休暇欄下に記載)。 配属先は経験、希望を考慮して『焼肉きんぐ/丸源ラーメン/寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵/お好み焼本舗』などから決定します。年商約2億~3億円の店舗の売上・利益管理、30~100名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画など幅広い業務を担当します。 ―――――― 1店舗あたりの 社員在籍平均2~3名 ―――――― 1店舗あたりの社員在籍数の平均は2.7名(※2025年10月時点)。店舗にはチームビルディングの推進により、社員と同等の役職を持つ「役職パートナー(アルバイト・パート)」が在籍しています。社員+役職パートナー(平均0.7名)の在籍数は1店舗あたり平均3.4名です。チーム一丸となってお客さまにご満足頂けるお店作りによって、顧客満足向上と働きやすい環境の両方を実現しています。 ―――――― キャリアアップ例 ―――――― ・入社11カ月でエリアマネジャー昇進 ・27歳でエリアマネジャー昇進 ・入社1年で開発企画 ・入社2年半で商品開発 ・入社4年半でゆず庵の事業部長 商品開発、営業部長、人事など様々な道へ進めます!実際に本部社員の7割以上が現場経験者です
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- 【転勤なしも選択可能】全国の各直営店 <全国> 北海道、岩手、宮城、山形、福島、栃木、群馬、茨城、埼玉、神奈川、千葉、東京、山梨、静岡、愛知、岐阜、三重、長野、石川、富山、福井、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、愛媛、香川、広島、山口、福岡、熊本、大分、長崎、佐賀、宮崎、鹿児島 ※ご希望を考慮して勤務地を決定。一部地域に関してはご要望に沿えない可能性もあります ※受動喫煙防止対策あり ※車通勤OK \リージョナル制度について/ 物語コーポレーションでは、ライフイベントや家庭の事情などにより「今は転居を伴う転勤が難しい」という社員のために、リージョナル制度(エリア限定勤務)を用意しています。 この制度は、転勤できない時期があっても、正社員としてキャリアを継続できる働き方です。※転勤なしを選択する場合、リージョナル制度を利用しての勤務となります。 長い人生の中で、家族と過ごす時間を大切にする選択も、キャリアを追い続ける選択も、どちらも尊重されていい。リージョナル制度は、人生と仕事を切り離さずに考えるための一つの答えです。 ★ナショナル社員(全国転勤あり)の募集も実施中です!
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- 月給21万7000円~25万円(調整手当含む)+交通費全額支給+各種手当 ※下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行い成果をしっかりと反映します。 ※調整手当は固定残業代として月0時間~42時間分を0円~6万円支給。超過分は別途支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職年収などに応じ決定。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給
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設立 1994年
従業員数 2,223名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全107件
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エレベーターの改修/未経験歓迎/年休125日・土日祝休み
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- \POINT!/ ★生活に欠かせない社会インフラを支える仕事のため、不況に強く安定したニーズあり! ★メーカーにとらわれない知識やメンテナンス経験を蓄積し、業界を牽引する企業 ★5年間の売上高成長率は172%!右肩上がりで成長中! ★安定性抜群のプライム上場企業 ★中途社員が約8割!実力次第で早期キャリアアップも可能! == 具体的には == 改修のご要望をいただいたお客様先にて、耐用年数に達したエレベーター・エスカレーターの改修工事を行います。 工事の規模はお客様のニーズによってさまざま、部品交換から、パフォーマンスを向上させる大規模工事まで幅広く携わることが可能です。さまざまな工事を経験する中で幅広い専門技術や知識を身につけることができます。 ▼工事着工 ▼部品交換やリニューアル工事の実施 ▼作業中の安全管理・品質管理 ▼施工スケジュールの管理 ▼引渡し前の検査・最終確認 ▼引渡し完了(工事の期間は7~10日間ほど) ◎安心のチーム制! └ひとつの現場を3~4名で担当。工事着工から引き渡しまでの一連の作業をチームで取り組みます。 ◎担当する現場は… └官公庁や大学、病院、オフィスビル、商業施設、ホテル、賃貸・分譲マンションなど、誰もが知るメジャーな場所ばかりです。 ◎現場への直行・直帰もOK == 万全の教育体制 == 『STEP24』という独自の研修制度を活用し、必要な専門知識・技術を確実に習得できます。 また、入社後約1年間は先輩が共に行動し手厚くサポート!未経験の方もご安心ください! ▼入社後~約1週間 座学と実機を使用した実技研修を通じ、エレベーターや安全に関する基礎知識を習得します。 ▼現場配属後~ 研修終了後は先輩に同行しながら、チーム体制の中でOJT研修で実務を覚えていきます。職長をはじめとする先輩のサポートがあるのでご安心ください。 ▼その後も さらなる技術力向上を目指し必要な研修や資格を取得!着実にスキルアップできます。
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- ◎首都圏・大阪の各拠点にて積極採用中! ◎配属先は希望を考慮し決定します ◎エリア別採用・希望エリアにて選考します ◎U・Iターン歓迎 ■東京 千代田区岩本町2-15-19 岩本町サニービル 新宿区新宿6-29-8 新宿福智ビル 足立区千住龍田町28-21 ■神奈川 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-33-8 アーバンセンター横浜ウエスト12階 神奈川県厚木市中町3-6-13 神奈中厚木第一ビル8階 ■千葉 柏市新余二13‐1 SGリアルティ柏A棟3階 ■埼玉 さいたま市大宮区宮町2-81 いちご大宮ビル3階 ■大阪 茨木市中津町19‐33 ※ジャパンエレベーターサービスホールディングスに入社後、グループ内いずれかの事業会社に在籍出向となります(詳細は、休日・休暇欄下【在籍出向先について】参照) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給25万円~42万円(固定残業代、一律施工手当含む) ※月給には、固定残業代として時間外労働の有無に関わらず月7時間分~12時間分を一律2万円支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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メンテナンスエンジニア/未経験歓迎/研修充実/年休125日
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- == MISSION == 1年に1回の法定検査が義務付けられているエレベーター。 建物がある限り、定期点検・整備はどんな時代にも求められる仕事です。 あなたには昇降機(エレベーター・エスカレーターなど)を安全に稼働させる、メンテナンスエンジニアの仕事をお任せします。 ▽具体的には… ●機器装置の点検・給油・調整 ●不具合が発生した際の修理 ●劣化した部品の交換 ●不具合の原因の追究や検証 ▽点検する建物は… ・官公庁/市庁舎 ・大学 ・病院 ・オフィスビル ・商業施設 ・ホテル ・賃貸/分譲マンションなど ※誰もが知るメジャーな場所ばかりです! ※1日5~6件ほどを担当します == 仕事の流れ == 1台につき約1時間を目安に点検を実施します ▼ 予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います (エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります) ▼ 点検が終わった後は、実施した作業内容をレポートにまとめます == 充実の研修あり! == 独実の研修プログラムSTEP24や社内資格制度を通じて、未経験者でも技術職として活躍できる体制を整えています! 【研修の流れ】 ▼入社後~約1週間 座学と実機を使用した実技研修を通じ、メンテナンスの基礎知識を習得します。 ▼現場配属後~約1年 入社後約1年間は先輩に同行しながら、 社内資格取得に向けてマンツーマンでのOJT研修で実務を覚えていきます。 先輩社員のサポートがありますので、どなたでも無理なく成長できます! ▼社内資格取得後 晴れて現場での単独作業をお任せしていきます! その後もさらなる技術力向上に向けて、上級資格取得を目指し、働きながら学べる環境が整っています。 == 高度な技術力が身に付く == 唯一、高層テストタワーを備えた研究開発施設を保有(JES Innovation Center)し、日々技術力の向上に努めることができ、国内主要メーカーすべてに対応できるスペシャリストになれます!
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- ◎東京・神奈川を中心に北海道~九州まで全国各事業会社内営業所にて積極採用中 ◎配属先は希望を考慮し決定します ◎エリア別採用/希望エリアにて選考にお進みいただけます ◎U・Iターン歓迎 【関東エリア】 ■東京:東京23区・立川市・武蔵野市・あきる野市 ■神奈川:川崎市・横浜市・横須賀市・厚木市・相模原市・大和市・藤沢市・平塚市・足柄下郡箱根町 ■埼玉:さいたま市・川口市・越谷市・和光市・川越市・熊谷市 ■千葉:柏市・松戸市・千葉市・佐倉市 ■群馬:高崎市 ■茨城:つくば市・水戸市 ■栃木:宇都宮 【その他エリア】 ■北海道エリア ■東北エリア(青森・岩手・宮城・山形・福島) ■東海/甲信越エリア(静岡・三重・長野・新潟) ■関西エリア(大阪・京都・兵庫) ■中国・四国エリア(広島・島根・徳島) ■九州エリア(福岡・佐賀・長崎・熊本・鹿児島) ※詳細は下記、勤務地一覧をご覧ください
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- 月給22万円~40万円(固定残業代、一律技術手当含む) ※月給には、固定残業代として時間外労働の有無に関わらず月12.0時間~8.0時間分を一律2万円支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1999年
従業員数 1,819名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全182件
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ITエンジニア/前給保証/年収500から700万円にしたい方
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- 【入社後は】 営業担当が希望や強みを丁寧にヒアリング。既存スキルだけでなく「挑戦したい領域」や「理想の技術者像」も踏まえてアサインを行います。 ★経験者の方は 前給保証+好待遇でお迎え! 【Aさん】 前職年収:520万円 → 入社時年収:670万円 【Bさん】 前職年収:270万円 → 入社時年収:410万円 【Cさん】 前職年収:590万円 → 入社時年収:760万円 ~選ばれる理由~ 【1】200社超の取引先 × 多彩なプロジェクト 大手・優良企業200社以上と安定取引。上流工程や最先端技術、PM・PL案件など幅広く、「設計への挑戦」や「リーダーへの昇格」も実現可能です。入社3~4年でPLに昇格した先輩も多数在籍! 【2】“放っておかない”サポート体制 月1~2回の定期面談で営業がキャリアをサポート。「別領域に挑戦したい」などの希望に合わせて環境を整えます。 【3】単価連動制で毎年昇給を実現 スキル=評価=給与の仕組みを導入。営業・リーダー・顧客の三者評価をもとに貢献度を正当に反映し、毎年の昇給を支えています。
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- <転勤なし/在宅勤務あり/U・Iターン歓迎> 東京・神奈川・埼玉・大阪などの全国のプロジェクト先 ※希望勤務地は最大限考慮 ■ 主要拠点 【本社】神奈川県横浜市西区 【東京事業所】東京都新宿区 【神奈川事業所/横浜開発センター】横浜市中区 【大阪事業所】大阪府大阪市北区 【札幌事業所】北海道札幌市 【大宮事業所】埼玉県さいたま市大宮区 【仙台事業所】宮城県仙台市青葉区 【宇都宮事業所】栃木県宇都宮市 【名古屋事業所】愛知県刈谷市 【広島事業所】広島県広島市中区 【福岡事業所】福岡県福岡市博多区 【静岡オフィス】静岡県静岡市葵区 【名古屋オフィス】愛知県名古屋市西区 【神戸オフィス】兵庫県神戸市中央区 【滋賀オフィス】滋賀県大津市 【北九州オフィス】福岡県北九州市小倉北区 【J-college(研修センター)】神奈川県川崎市川崎区 ■ 主な配属エリア例 【東京】品川区/港区/新宿区/千代田区 【神奈川】川崎市/横浜市/海老名市 【埼玉】さいたま市 【大阪】大阪市
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- (前職給与を最大限考慮) 月給38万円~60万円 +各種手当(残業代100%支給)+賞与年2回 ※スキル・経験・配属地域により決定 ※試用期間6カ月(待遇変更なし) ★年収1000万円を超える内定実績あり ★待機期間も給与100%支給 ■年収アップの実例 入社時:620万円 → 3年目:720万円 → 5年目:850万円
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未経験デビュー歓迎のITエンジニア/充実の入社1カ月研修制度
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- 【未経験からITデビュー。挫折させない育成体制があります】 入社後は自社研修センター「J-college」で1カ月、PC操作~IT基礎を学習。配属後も営業が月1~2回面談し、悩み・キャリア・働き方まで伴走します。 上場×26期連続黒字の安定基盤のもと、開発・インフラ・クラウドなど多彩な案件でステップアップ可能。待機中も給与100%支給/残業月平均12h/年休128日で、安心して長く続けられます。 【学べる内容の一例】 ・ネットワークやサーバーの基礎 ・開発やインフラの初歩知識 ・実務に近い課題演習 文系出身や異業種転職者が多く、雰囲気も良く、安心して学習できる環境です。 【研修後はあなたに合った業務へ配属】 希望や適性、強みを踏まえてプロジェクトを決定します。まずはテスト/運用/サポートなど“基礎工程”からスタートし、適性に応じて開発・構築・設計へ段階的にステップアップ! 【上場企業ならではの案件数とキャリアの広さ】 200社以上の企業と取引がありプロジェクトの選択肢が豊富。大手企業や上場企業の案件も多く、経験を積むごとにステップアップがしやすい環境が整っています。 <キャリアアップ例> ・開発フェーズから設計フェーズへ進む ・インフラ構築からクラウド領域へ挑戦 ・PL、PMなどのマネジメントへ ・最先端技術のプロジェクトにも参加可能 3~4年でPLへ昇格した社員も在籍しています。 【スキルがそのまま給与に反映される仕組み】 単価連動の評価制度を導入しているため、スキルや成果が給与にしっかり反映されます。 <評価ポイント> ・技術力 ・現場での貢献度 ・顧客からの評価 ・リーダーや営業の評価 毎年の昇給チャンスがあり、努力が見えやすい仕組みです。 【伴走型サポートで不安を解消】 営業担当が月1~2回の面談を行い、業務状況や今後のキャリアをじっくりフォローします。 <相談できる内容> ・新しい領域に挑戦したい ・働き方を改善したい ・もっとスキルを身につけたい ・キャリア方向を相談したい 困った時に頼れる相手がいる安心感があります。
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- <転勤なし/在宅勤務あり/U・Iターン歓迎> 東京・神奈川・埼玉・大阪などの全国のプロジェクト先 ※希望勤務地は最大限考慮 ■ 主要拠点 【本社】神奈川県横浜市西区 【東京事業所】東京都新宿区 【神奈川事業所/横浜開発センター】横浜市中区 【大阪事業所】大阪府大阪市北区 【札幌事業所】北海道札幌市 【大宮事業所】埼玉県さいたま市大宮区 【仙台事業所】宮城県仙台市青葉区 【宇都宮事業所】栃木県宇都宮市 【名古屋事業所】愛知県刈谷市 【広島事業所】広島県広島市中区 【福岡事業所】福岡県福岡市博多区 【静岡オフィス】静岡県静岡市葵区 【名古屋オフィス】愛知県名古屋市西区 【神戸オフィス】兵庫県神戸市中央区 【滋賀オフィス】滋賀県大津市 【北九州オフィス】福岡県北九州市小倉北区 【J-college(研修センター)】神奈川県川崎市川崎区 ■ 主な配属エリア例 【東京】品川区/港区/新宿区/千代田区 【神奈川】川崎市/横浜市/海老名市 【埼玉】さいたま市 【大阪】大阪市
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- 月給25万円~ ※経験・能力を考慮のうえ決定 ※試用期間6カ月(待遇変更なし) 【ご参照ください】 ■経験者(前職給与を最大限考慮) 月給38万円~60万円 +各種手当(残業代100%支給)+賞与年2回 ※スキル・経験・配属地域により決定 ※試用期間6カ月(待遇変更なし) ★年収1000万円を超える内定実績あり ★待機期間も給与100%支給 ■年収アップの実例 【経験者】 入社時:620万円 → 3年目:720万円 → 5年目:850万円 【未経験者】 入社時:350万円→3年目:480万円→5年目:530万円
設立 1985年
従業員数 3,130名
平均年齢 38.5歳
求人情報 全16件
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食品の品質管理/未経験歓迎/完全週休2日制(土日)
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- 品質管理として、商品の改善や商品情報の精査、改善の水平展開などをお任せします。 【具体的な仕事】 ■品質向上に向けた調査と提案資料の作成 製品に発生している問題の情報収集・精査を行い、現状を正確に把握。分析結果に基づき、具体的な改善策を立案します。 優先順位に沿ったスケジュールを組み、計画的に商品のブラッシュアップを図ります。 アプローチ手法は多岐にわたりますが、チーム内には「乳製品」「加工肉」など各分野のスペシャリストが在籍しています。メンバー間で知識を共有し、協力しながら提案資料を作り上げていく環境です。 ■海外メーカーとの折衝・調整 作成した資料をもとに、海外の製造メーカーと調整を行います。通訳を介してコミュニケーションを取るため、現時点で語学力は不問ですが、円滑な意思疎通を図るための工夫は大事です。 ※英語や中国語のスキルは活かせます。 ■その他の専門業務 新規輸入商品のスペック確認や製造工程・管理ポイントのチェック、行政(保健所・検疫所等)へ提出する調査報告書の作成など、専門性の高い実務も段階を追ってお任せしていきます。 ※2ヶ月に1回(2週間程度)のペースで国内外への出張があります。 【求人のポイント】 \未経験からでも着実に成長できる/ 業務に必要な知識は入社後に習得できる体制を整えています。チーム制での業務遂行に加え、研修やOJT、先輩によるフォローがあるため、安心して一歩を踏み出せます。 \キャリア形成に最適な環境/ 多彩な商品やメーカー、協力業者と関わることで、広い視野と確かな経験を養えます。「人と接すること」や「円滑なコミュニケーション」を大切にできる方なら、存分に力を発揮できるはずです。品質管理の側面から新商品開発に携わるチャンスもあります。
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- 【本社勤務】★転勤なし★バイク・自転車・マイカー通勤OK! 兵庫県加古川市加古川町平野125番1 └JR「加古川」駅徒歩7分 ※バイク・自転車はOK! ※マイカー通勤は駐車場の空き状況に応じて相談可能 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給:22万円~28万円 ※上記月給は基本給を表記しております。 時間外手当は別途全額支給します。
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企業調査担当/プライム上場/日商簿記2級以上の資格で可
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- 1)各部署よりシステムを通じて企業調査の依頼がきます。 社名や代表者名、所在地などの基本情報が届きます。 2)調査開始 マニュアルに沿って関連記事や数値データ等の必要な情報を収集します。 3)報告 集めた情報を基に総合評点を付け、判定を記載した報告書を依頼主に提出します。 報告書はフォーマットに沿って順に入力を行います。注意して見なければいけないポイントもありますが、課内でWチェックを行いますので安心してください。 少しずつ経験を積んでいきましょう。 ※神戸物産の「企業調査担当」は財務面や反社会的勢力排除にかかる確認業務などを行っています。 ※通常時で毎月150~200社ほど、年間数千社規模の調査を行います。 ▼入社後の流れ▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1)全体研修(2日間) 研修担当より当社の理念や事業内容、働く上での基本ルールなどを学びます。 2)OJT研修 上記に記載した企業調査業務に従事いただきます。先輩社員が丁寧にお教えします。 3)将来的には 同部署で行っているM&A業務にも携わっていただき、課のすべての業務を担っていただきます。 ---------------------------------- 【扱うサービス】 神戸物産は、緑の看板でお馴染みの『業務スーパー』のフランチャイズ本部です。 『業務スーパー』以外にも、中食・外食事業として『プレミアムカルビ(焼肉店)』『神戸クック・ワールドビュッフェ(ビュッフェレストラン)』『馳走菜(惣菜店)』などを経営・FC展開しています。 「食」という生活に欠かせないインフラ企業を目指しています。
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- 【本社勤務】★転勤なし★バイク・自転車・マイカー通勤OK! 兵庫県加古川市加古川町平野125番1 └JR「加古川」駅徒歩7分 ※バイク・自転車はOK! ※マイカー通勤は駐車場の空き状況に応じて相談可能 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給:22万円~28万円 ※上記月給は基本給を表記しております。 時間外手当は別途全額支給します。
設立 2013年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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ITソリューション営業/プライム案件中心/月給50万円以上
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- <当社について> グローバル製造業、社会インフラ、モバイルソリューションの各領域において、多様な人材と高度な技術力を武器に日本のITを支える技術者集団です。今回募集するのは、単なる「モノ売り」ではなく、顧客の経営課題を当社の技術力で解決するITソリューション営業です。 各分野のスペシャリスト集団を束ね、大手クライアントのプライム案件を中心としたダイナミックなビジネスを牽引するメンバーとしてご活躍ください。 <業務内容> お客様の抱える課題に対して、最適なソリューションを提供します。 ■既存クライアント(全体の約9割)に対する継続的な課題ヒアリングと次期フェーズのご案内 ■顧客のニーズに基づいたシステム構成の検討、見積策定、および提案書の作成 ■プロジェクト成立に向けたエンジニアの調整、ビジネスパートナー企業との連携 ■ステークホルダーとの条件交渉、契約締結までのハンドリング <特徴> ■大手プライム案件中心 ■数千万~数億単位の案件に関与可能 ■営業が案件の意思決定に関与できる環境 <この求人の魅力> ■社会的インパクトを実感できる グローバル製造業や社会インフラなど、生活を支える大規模案件に携われます。 自身の提案が具現化し、世の中に実装される手応えを感じることができます。 ■主体的にキャリアを切り拓ける 年齢や年次に関わらず、実績をダイレクトに評価します。 リーダー候補としての参画はもちろん、早期に管理職や事業責任者へとステップアップできる透明性の高い評価制度を整えています。 ■「技術×営業」の介在価値を発揮できる グループ各社の専門家集団と連携し、顧客の抽象的な課題を 「具体的なソリューション」へと落とし込める方を求め、 会社の顔として、ステークホルダーを巻き込む推進力を期待しています。
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- ■雇用元:株式会社SYSホールディングス 愛知県名古屋市東区代官町35番16号 第一富士ビル2F ※SYSホールディングスに入社・在籍後、下記いずれかのグループ会社に出向いただく予定です。 ■株式会社エスワイシステム 事業内容:コンサルティング、システムソリューション など ■株式会社SYI 事業内容:コンピュータソフトウェアの開発 など ■株式会社エス・ケイ 事業内容:アプリ開発 など ■株式会社総合システムリサーチ 事業内容:制御系、技術系システム開発 など ■株式会社グローバル・インフォメーション・テクノロジー 事業内容:システム提案、業務アプリケーション開発・構築 など ■株式会社テクノフュージョン 事業内容:組み込みシステム開発 など ■株式会社オルグ 事業内容:業務基幹システム開発、コンサルティング など ■KEEL株式会社 事業内容:サーバー・NW・クラウド・インフラ構築 など ■株式会社レゾナント・コミュニケーションズ 事業内容:プロジェクトサポート など ■株式会社スレッドアンドハーフ 事業内容:システムソリューション など
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- 【給与】 月給500,000円~800,000円(固定残業代含む)+各種手当 ※経験・能力に合わせて給与を決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月147,000万円支給 ※固定残業代を超える労働を行った場合は超過分を全額支給 【評価について】(例) 半期に1回の評価制度では、定量(成果)と定性(プロセス)の両面で総合的に評価しています。 詳細は、休日休暇項目の下にある、『評価制度/キャリアパス』をご覧ください。
設立 2013年
従業員数 1,260名
平均年齢 31.3歳
求人情報 全16件
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事務スタッフ/未経験歓迎/土日祝休み/フルフレックス制度
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- 事業の根幹である「仕入れ~販売~管理」の一連の流れを、バックオフィスから支えるポジションです。単なる事務ではなく、各工程をつなぎ、事業を円滑に進める役割をお任せいたします! 【具体的な業務内容】 ■仕入れ営業の庶務サポート(資料作成・進行補助など) ■金融機関への融資可否の確認、物件に対する銀行評価の取得 ■仕入れ時の契約書チェック(仲介・売買契約の内容確認) ■成約後、管理部門への引き継ぎ対応 ■販売を見据えた仕入れ・販売部門との調整、進行管理 ■直オーナーから物件を仕入れる際の事務手続き それぞれが独立した業務ではなく、事業全体の流れの中で連携しています。担当領域を持ちながらも、チームで補い合いながら進めることが特徴です。 【入社後の流れ】 <STEP1> 全社研修で基礎理解・PC設定などを実施 ▼ <STEP2> ▼ 部署研修で事業や業務フローを習得 ▼ <STEP3> チーム内でOJTを受けながら実務スタート 研修・OJTが充実しているため、未経験の方もご安心ください! まずはできる業務からスタートし、一歩ずつ成長できますよ。 ★CM放送中のメガベンチャー 急成長を続ける不動産×テクノロジー領域のメガベンチャーとして事業を展開する当社。現在はTVCMの放映によりサービスの認知度も大きく拡大しています。事業・組織ともに拡大フェーズにあるため、日々変化があり、自分の関わりがそのまま事業の前進につながる実感を得られる環境です! ★成長フェーズならではのやりがい 組織や業務フローが完全に固まりきっていない今だからこそ、自ら考え動く余地があります。決まった仕事をこなすだけではなく、より良くするための工夫や提案が歓迎される環境!変化の中で役割を広げながら、事業とともに自分自身も成長していける面白さがあります!
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- ☆転勤なし ◆本社/東京都港区六本木3-2-1 住友不動産 六本木グランドタワー40階 ※敷地内全面禁煙
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- 月給26万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万7100円~7万6800円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験・スキルに応じて決定いたします。
設立 1962年
従業員数 1,474名
平均年齢 -
求人情報 全55件
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技術系総合職/システム開発など/理工系の未経験歓迎/研修充実
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- 自動車やロボットなどの「ものづくり」における上流工程のプロジェクトをお任せします。「プログラミングだけ/作図だけ」といった労働力ではなく、理工系の知識を活かし高度な価値を提供するエンジニアとしてご活躍いただけます。 ▼手厚い研修からスタート▼ 最初の配属から上流工程でスタートしていただくために、入社後は研修を行います。 1:共通講座 学校で得た専門知識を再履修し、基礎をしっかりと固めます。 2:基礎研修 研究開発や設計開発に必要な基礎スキルを習得。 3:カスタマイズ研修 専門分野や卒業研究、基礎研修の状況を判断し、素養を活かせるプロジェクトを設定。そのプロジェクトに向け、より実践レベルに引き上げます。 ━━━━ 研修期間は平均2カ月 ※スキルの習得度合いに応じ変動します。 ━━━━ 研修後は、希望や経験、適性に応じて下記いずれかのグループに配属します。 (1)研究開発グループ:主に研究開発領域を担当 (2)設計開発グループ:主に新商品の設計やシステム開発を担当 ※設計開発グループ配属後も、研究開発グループへの異動が可能です。 ※機械/電気・電子/ソフトウェア(IT)いずれかの分野でご活躍いただきます。 ◎未経験入社の方でも、研修後はすぐにプロジェクトに参画していただけます。 ◎配属後も、研修担当が定期的にフォロー面談を実施します。 <プロジェクト例> CASEの推進やAI活用、IoT製品など多様なプロジェクトがそろっています。 ■ソフトウェア ・先進安全自動車(ASV)のアダプティブ・クルーズコントロール開発 ・半導体露光装置の露光動作に関する開発 ・産業用ロボットの開発 など ■機械、電気・電子 ・自動車(ボデー、エンジン、内装など)に関するの設計開発、評価・試作 ・レーシングカーのエンジン部品の設計 ・航空機の設計開発 など
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- <希望エリアで働ける「勤務地限定制度」あり> ・未経験の方でもご希望を最大限考慮します ・関東・東海・近畿の就業率が9割以上 ・U・Iターン支援あり(寮制度など) ■未経験者の方 関東・東海・近畿の就業率が9割以上で、ほとんどは都市圏内の勤務です。 ■経験者の方 関東・東海・近畿であれば、希望圏内の勤務確約が可能です。 <勤務地例> 東京都品川区/大阪府大阪市/宮城県黒川郡/埼玉県熊谷市/栃木県宇都宮市/三重県鈴鹿市/岡山県岡山市など 「設計開発グループ」は、希望エリアで働ける「勤務地限定制度」がご利用可能です。「研究開発グループ」は担当いただくプロジェクト優先のため、全国勤務(おもに関東・関西)となります。 ※いずれの勤務地も受動喫煙対策あり ※リモートワーク(在宅勤務)案件あり ◎取引先数は約1,500社(株式上場企業および優良中堅企業が中心) ◎主要取引先上位10社(敬称略)/2026年1月期 ・本田技研工業 ・本田技術研究所 ・ニコン ・レーザーテック ・Astemo ・ボッシュ ・住友電気工業 ・テルモ ・東京エレクトロン宮城 ・日本電子
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- ■研究開発グループ 月給30万3,000円以上+付加賃金手当 ■設計開発グループ 修士卒:月給26万800円以上 学士卒:月給24万7,900円以上 高専本科卒:月給24万4,900円以上 ※上記は、未経験者の最低支給額。 ※別途残業代、賞与支給。サービス残業はありません。 ★居住地や取得済み資格などにより増額あり。 例:東京都在住+1万5,000円(独身者)、基本情報技術者試験+5,000円など。 上記両方を満たす場合、設計開発グループの学士卒の場合、未経験でも月給26万2,700円(残業代含まず)となります。 * * * * ★12期連続増収増益! 2026年4月から全社員の給与のベースアップを行いました。 * * * * ■社員の年収アップ例 ・Aさん(現在27歳/宇都宮大卒/前職:公務員を目指しており無職) 23歳で入社し、 設計開発グループ所属:年収389万円 ↓1年後 研究開発グループ所属:年収615万円
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設立 1984年
従業員数 1,185名
平均年齢 39.3歳
求人情報 全8件
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レンタル商社の事務/未経験歓迎/定着率95%/賞与6.6カ月
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- 各営業所にて幅広いお客さまからの注文に対して、自社で取り扱うレンタカー・レンタル商品の受付事務業務や、その他事務業務をお願いします。 ☆― 具体的なお仕事内容は? ―☆ ・お客さまの接客、電話対応 ・請求書発行および作成業務 ・入金管理や小口精算などの経理業務 ・社内システムなどを活用した商品手配 (在庫の管理・配送管理・社内調整など) ・在庫管理業務 (営業所在庫調査) 当社ではどうやったらお客さまに喜んでもらえるかを目標に、業務にあたっております。事務業務でも、営業やフロント職をサポートしたり、お客さまからの電話に対応することで、お客さまのご期待に応えています! ☆― 入社後の流れは? ―☆ 入社後はまず、研修にて社内制度や安全管理などについて理解を深めていきます。また6カ月間のコーチャー制度でじっくりお教えするので、事務職未経験の方でも安心して業務を始められます。 指導内容はそれぞれのコーチャーに任せるのではなく、業務習得に必要なチェック項目があり、それを基に教えていきます。 「育成担当の教え方が合わなくて…」といったミスマッチがないので、マニュアルに沿って業務を覚え、着実に活躍できるようになりますよ! <あるスタッフの1日をご紹介!> 09:00 出社 09:30 朝礼 10:00 その日の業務を開始します/来店客の対応、商品の手配など 12:00 お昼休み 13:00 さあ、午後もがんばるぞ! 15:00 電話による注文応対、商品の手配 17:30 商品の移動手配 18:00 業務終了 18:30 退社/今日もお疲れ様でした♪
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- 【全国にある各事業所で募集中!】 ※車・バイク通勤OK ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※屋内全面禁煙(敷地内喫煙場所あり) ※将来的には転勤の可能性もありますが、ご相談した上で決定します ★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪で積極採用中! <勤務地一覧> 【北海道・東北】 ■北海道(苫小牧) ■宮城(石巻・仙台・多賀城・名取) ■岩手(北上) 【関東】 ■茨城(ひたちなか・神栖) ■埼玉(越谷・川口) ■千葉(千葉・市原・市川・柏) ■東京(日野・武蔵村山) ■神奈川(川崎・横浜・厚木・相模原・横須賀) 【東海】 ■静岡(三島・沼津・富士・静岡・藤枝・磐田・浜松) ■愛知(豊橋・岡崎・豊田・刈谷・瀬戸・尾張旭・春日井・小牧・名古屋・清須・東海・半田・あま) ■三重(四日市) 【関西】 ■大阪(東大阪・茨木・大阪・堺) ■兵庫(尼崎・神戸・姫路) ■広島(広島) 【九州】 ■福岡(北九州・福岡) ■熊本(合志)
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- <高卒以上の場合> 月給(基本給)19万6000円~27万9000円+各種手当+賞与年2回 ※給与額は、経験・年齢などを充分に考慮し決定します ※時間外手当は全額支給いたします <大卒以上の場合> 月給(基本給)21万円~27万9000円+各種手当+賞与年2回 ※給与額は、経験・年齢などを充分に考慮し決定します ※時間外手当は全額支給いたします <モデル月収例> 月収23万円(月給+各種手当)(25歳/入社2年目/事務職) 月収30万円(月給+各種手当)(35歳/入社8年目/リーダー職) 【注目POINT!】 ーーーーーーーー ★社員の頑張りをしっかり評価! 給与待遇の改善を行っており、平均年収が5年間で20%UPしています! ★賞与も昇給も!しっかり還元! 賞与は6月と12月の年2回。2024年度の賞与実績は計6.3カ月分です。 さらに毎年、月2000円~6500円昇給しています。
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レンタル商社の事務系総合職/未経験歓迎/賞与実績6.6カ月分
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- 自社で取り扱う建設・土木関連機械、産業機械、レンタカーなどのレンタル商品の受付・手配といった営業事務や、その他事務をお任せします。 ………………… 主なお仕事内容 ………………… ●電話注文による商品の手配 ●商品の在庫管理 ●売上・コストのデータ管理 ●商品に関するお問合せ対応 ●ご来店のお客さま対応 など <POINT> ★受注いただいた商品の手配・納品までの業務フローを一貫してサポートするのがメインのお仕事です。 ★商品の変更や納品数の増加など、状況が刻々と変わるケースが少なくないので、いかにスピーディかつ臨機応変に対応できるかが腕の見せどころです。 <業務対応の一例> ・明日納品予定だったが、今日納品に変更 ・レンタル予定の機械にトラブルが起きて代替品を手配 ・納品物の変更、増加に伴う対応と運搬方法の再手配 ・営業スタッフや所長の対応事項の緊急サポート など ……………… 入社後の流れ ……………… 入社後はまず、研修にて社内制度や安全管理などについて理解を深めていきます。また6カ月間のコーチャー制度でじっくりお教えするので、未経験の方でも安心して業務を始められます。 <あるスタッフの1日をご紹介> 08:30 出社 09:30 朝礼 10:00 その日の業務を開始します/来店客の対応、商品の手配など 12:00 お昼休み 13:00 さあ、午後もがんばるぞ! 15:00 電話による注文応対、商品の手配 17:00 商品の移動手配 17:30 業務終了 18:00 退社/今日もお疲れ様でした♪ <キャリアアップ例> ●フロント→主任→係長→課長など 入社5年目で主任が一つの目安です。役職が上がっていくと、自分の支店の管理だけでなく管轄範囲が広がり、より大きな業務フィールドで活躍できます。評価は在庫の適正率といった数値と明確な基準で正当に行います。 営業や管理部門などへのキャリアシフトを目指すことも可能です。
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- 【全国にある各事業所で募集中!】 ※車・バイク通勤OK ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※屋内全面禁煙(敷地内喫煙場所あり) ※将来的には転勤の可能性もありますが、ご相談した上で決定します ★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪で積極採用中! <勤務地一覧> 【北海道・東北】 ■北海道(苫小牧) ■宮城(石巻・仙台・多賀城・名取) ■岩手(北上) 【関東】 ■茨城(ひたちなか・神栖) ■埼玉(越谷・川口) ■千葉(千葉・市原・市川・柏) ■東京(日野・武蔵村山) ■神奈川(川崎・横浜・厚木・相模原・横須賀) 【東海】 ■静岡(三島・沼津・富士・静岡・藤枝・磐田・浜松) ■愛知(豊橋・岡崎・豊田・刈谷・瀬戸・尾張旭・春日井・小牧・名古屋・清須・東海・半田・あま) ■三重(四日市) 【関西】 ■大阪(東大阪・茨木・大阪・堺) ■兵庫(尼崎・神戸・姫路) ■広島(広島) 【九州】 ■福岡(北九州・福岡) ■熊本(合志)
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- <高卒以上の場合> 月給22万7891円~27万9000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、月3万1891円~3万9000円支給。超過分は追加で支給します。 <大卒以上の場合> 月給24万4169円~27万9000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、月3万4169円~3万9000円支給。超過分は追加で支給します。 <モデル月収例> ○26歳/未経験/26万円(入社1年目) ○32歳/未経験/32万円(入社3年目) 【注目POINT!】 ーーーーーーーー ★社員の頑張りをしっかり評価! 給与待遇の改善を行っており、平均年収が5年間で20%UPしています! ★賞与も昇給も!しっかり還元! 賞与は6月と12月の年2回。2024年度の賞与実績は計6.3カ月分です。 さらに毎年、月2000円~6500円昇給しています。
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設立 1981年
従業員数 2,370名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理事務(一般・管理職補助)/転勤無/賞与前年実績3・2カ月
- 締切間近
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- 入社後はあなたの経験やスキルに応じて、業務をお任せしていきます。 経験が浅い方には、先輩がマンツーマンでサポート。日々の基本業務から教えていきます。 また、豊富な経験をお持ちの方は、経理部門管理者の補助業務から担っていただく予定です。 ★未経験者/入社後は…?  ̄ ̄ ̄ まずは経理部門の一通りの業務の流れを把握するところからスタート。日々の小口現金やデータ入力業務のほか、月次の請求書の発行作業などを担当。 併せて、各事業所からの問い合わせなどをに対応しながら、介護保険や介護請求などについても知識を増やしていきます。 <一般会計業務> ■小口現金管理 ■会計ソフト(OPEN21 SIAS)での仕訳伝票入力(データ入力) ■各帳票簿作成 ■入出金管理 ■Excelを使用した資料の作成 ■振込など外出用務(社用車利用可) など = = = ★経験者/入社後は…?  ̄ ̄ ̄ 即戦力として、経理部門長の補佐をしながら、これまで経験してきた決算業務などの対応をお任せしていきます。 <管理会計業務> ■決算業務(決算内容の分析、開示資料の作成) ■連結決算業務 ■税理士、監査法人への提出資料作成 ■IR ■有価証券報告書の作成 ■財務会計(財務諸表作成) など ※月1回、経理部門の会議を実施。事業全体の月次分析なども行っています。 \業務のPOINT/ 未経験スタートであっても自分から積極的に業務を学び、習得していくことで、一般会計業務だけでなく、管理会計分野の担当へステップアップが可能! もちろん経理経験者でも、上場企業ならではの「IR関連」の対応や「連結決算」業務など、規模の大きな企業の本部の経理を担当することで、“経理のエキスパート”として、高い経理スキルを磨ける職場です。 ※入社後の職種変更はありません(本人希望を除く)
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- ★転勤はありません!/U・Iターン歓迎 ★本社(福岡県北九州市小倉北区)勤務となります 【本社】福岡県北九州市小倉北区足立2丁目1番1号 <アクセス> 小倉駅(山陽本線)からバスで20分 ┗「妙見下バス停」より徒歩1分 ┗「足立バス停」より徒歩2分 ※自動車通勤OK(近隣に月極駐車場あり。月5000円で利用可能です!) ※受動喫煙対策/屋内禁煙
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- 月給18万2900円~33万1630円+各種手当+賞与年2回(前年度実績3.2カ月分) ※経験、スキル、年齢などを考慮し、当社規定により決定いたします。決定した月給額は面接時に提示します。
設立 1988年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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通関事務/未経験OK/賞与4.4カ月分支給/残業月18h程度
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- 【 具体的には… 】 ■貿易に関わる事務・通関業務 ■輸出入貨物申告書類作成および諸手続 ■輸出入通関手配のための書類作成・審査・整理 ■電話対応 など <万全のフォロー体制> 通関部は新卒で配属になることも多い部署なので、イチから実務を教えるノウハウあり!教育担当の先輩1名が隣の席におり、そのチームメンバー(4名~5名)もフォローします。 ★資格取得支援制度も充実★ ……………………………… 当社では、社員のスキルアップを応援する「能力開発支援制度」を導入しています。かなり手厚く、安心してチャレンジできる環境です! ・合格祝金 貿易実務検定:A級4万円/B級2万円/C級1万円 その他資格(貿易系・簿記等):1万円 ・受験料補助 TOEIC団体受験制度を利用すれば、受験料は会社が全額負担! 資格取得後は、毎月1~2万円の資格手当を支給しております!取得後の活躍もきちんと評価されるのが当社の魅力です。 【 入社後の流れ 】 ▼入社初日~ まずは資料作成など簡単な業務(教育担当の先輩社員のサポート)からスタート。業務を通じて知識や全体の流れを学んでいきましょう! ▼~入社3カ月ほど 教育担当の先輩が持っている案件(1社~2社ほど)を引継ぎ。あなたの成長に合わせた案件をお任せします。 ▼入社3カ月~ 入社後1年程度で基本的な知識・スキルは定着いただける想定です(一人立ち)。担当数を徐々に増やし、最終的に平均10社~20社ほど担当いただくイメージです。一人立ち後ももちろん、何かあればチームメンバーへ気軽にご相談ください。 ★気軽に質問できる職場づくり★ 役職者が講師となり、過去の事例などを参考にした月1回の勉強会を実施。一方的な講義形式ではなく、グループをつくってのディスカッションやロープレなど、一人ひとりがしっかり参加できるような内容です。
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- 【転勤なし/UIターン歓迎】 ■大阪本社 大阪府大阪市中央区本町2-1-6 堺筋本町センタービル15F <アクセス> 堺筋本町駅 17番出口より徒歩1分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給24万5000円~34万4000円+各種手当 ※経験・能力等を考慮し決定します。 ※総合職、エリア職のどちらかをお選びいただきます。
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営業アシスタント/年収440万円~/土日祝休み/年休123日
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- 東証プライム市場上場!働きやすさと安定性抜群の当社で、営業アシスタントとして活躍しませんか? / この求人のPOINT \ ★通関業のパイオニア企業で働ける! ★海外拠点ともやりとりあり! ★社会インフラである物流を円滑化させる大きなやりがい! ★賞与合計4.4カ月分の支給実績あり! ★1日の実働は7.5時間&残業は月平均17時間 ★産休・育休の取得実績も多数 / ◎具体的な仕事内容 \ 【お客様対応】 「納期通りに荷物は届きますか?」「輸送に遅れは生じていませんか?」 など、お客様から寄せられる問い合わせに対応します。 【請求対応】 輸送費用に関する請求書を案件ごとに処理します。 【データ入力】 お客様の貨物の情報、船舶の細かい情報、売値……といった請求に関する情報を、基幹システムに入力します。 【海外拠点とのやりとり】 お客様からの質問などをもとに海外拠点へ問い合わせ。また、海外拠点からの問い合わせにも対応します。あわせてスケジュール調整も行います。※語学力は不問です! / ◎入社後の流れ \ ◆座学研修(2週間~3週間ほど) まずは国際物流のイロハを知る必要があるため、貿易・物流に関する基礎知識や専門用語などを学びます。 講義形式で先輩が手とり足とりレクチャーするので、業界未経験の方もご安心ください! ◆OJT研修 座学研修と並行して、OJT形式で業務の流れを学んでいきます。 もちろんわからないことがあればすぐ周りの先輩に質問できる環境です。 2カ月~3カ月ほどして、仕事に慣れてきたら独り立ち。先輩からの引き継ぎも含め、自分のお客様を持っていきます。 / ◎先輩社員の1日をご紹介! \ 09:00…出社、朝礼・会議 ▼ 09:30…メールチェック、航行状況などの確認 ▼ 11:00…請求処理 ▼ 12:00…ランチ休憩 ▼ 13:00…代理店などへの手配、各種問い合わせ対応 ▼ 15:00…請求処理、営業との打ち合わせ ▼ 17:30…退社
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- 【転勤なし/駅から徒歩5分以内】■東京支社:東京都中央区八丁堀4-5-4 FORECAST桜橋2F ◎JR/東京メトロ「八丁堀駅」A3出口より徒歩3分 ◎都営浅草線「宝町駅」A1出口より徒歩5分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万2,000円~29万7,000円+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記には、一律支給の地域調整手当(月1万円)が含まれます。 / ★月収例★ \ ◎月収:27万5,000円 (24歳/業界未経験/月給25万6,000円+残業代10時間分) ◎月収:29万2,000円 (28歳/業界未経験/月給27万2,000円+残業代10時間分) / ★キャリアアップ例★ \ ▼入社1年目:担当/年収440万円/月給25万2,000円 ▼入社3年目:主任/年収535万円/月給30万3,000円 ▼入社6年目:課長補佐/年収620万円/月給35万1,000円 ※年に1度の人事考課に基づいて評価します。各々に求められる職務発揮能力や個人設定した目標の達成具合を正当に評価します。個人差はありますが、おおむね3年程度で昇格していくようなイメージです!
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設立 2011年
従業員数 1,124名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全84件
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買取営業スタッフ/未経験が9割/100%反響/年間128日休
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- お客さまがお持ちいただいたブランド品、ジュエリー、時計などの査定・買取を行います。 お話をお伺いし、買取だけでなく自社の他サービスも提案します。★主な業務は提案営業です 【商談の流れ】 ▼来店されたお客さまを各ブースへご案内 ▼持ち込まれた商品に関してのご要望をヒアリング ▼持ち込まれた商品を鑑定/査定 ▼査定金額の提示 ▼売買の意思を最終確認し、契約を締結 ▼その他自社サービスのご提案(不動産/車/時計・鞄修理サービス等) 1組あたり20分~30分ほどでクロージング! 1日あたり10組~15組程度のお客さまをご対応します 【仕事のポイント】 ★大事なのは、お客様に寄り添うこと! 親身になってお客さまの話を聞いて、潜在的なニーズや課題を聞き出すことが重要。 「なぜこの商品を手放そうとしているのか?」 「買い替えのため?お子さまの教育費用のため?」 ちょっとした雑談のなかからお客さまの本心をくみ取りましょう。 お客さまに寄り添い信頼していただくことで本心を話してくださり、買取契約成立や他サービスの紹介へとつながります。 ★「あなたにお願いしてよかった」と言っていただけるやりがい 毎回、絵画をお持ち込みいただくご高齢のお客さま。 その日お持ちいただいた絵画にクラシックカーが描かれていたため、車の話をしたところ、そこからご自身のことを話してくれるように。 終活をしており、身の回りを整えるためにコレクションしていた絵画を売りに来ていること、車も所有していて売却を考えていることなどを知ることができました。 自動車事業も手掛けているため、車の売却も提案し、車の実物査定につながりました。 お客さまから「あなたにお願いしてよかった。ありがとう。」と感謝の言葉をいただけた時には、胸が熱くなります。 ※下部【未経験でも安心の研修制度】【キャリアパス】もご覧ください。
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- 【ご自宅近隣の各店舗】全国140店舗以上展開! ★転居を伴う転勤なし ★配属は希望を考慮します ★店舗によりマイカー通勤も可能です <関東> ・埼玉県 ・千葉県 ・東京都 ・神奈川県 <北陸・東海> ・富山県 ・静岡県 ・愛知県 <関西> ・滋賀県 ・京都府 ・大阪府 ・兵庫県 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
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- 月給25万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ+賞与年2回 ※固定残業代(月3万3,800円以上、月20時間分)を含む。20時間を超過した分は別途支給 ※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します ★店長に昇格した場合、月給30万円~になります! 【インセンティブ制度について】 仕事の成果はインセンティブや賞与で還元します◎ 3つのインセンティブを半期ごとに支給! ・各自の営業成績に応じたインセンティブ ・月次営業成績ランキング上位3名に固定インセンティブ ・車や不動産など関連商材の成約時に発生するインセンティブ
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設立 1993年
従業員数 1,390名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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経理スタッフ/残業月20時間以内/月給32万円~/転勤なし
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- プライム上場企業として圧倒的な高収益(利益率30%)を誇る当社にて、「経理」に関わる幅広い業務をお任せします。 まずは債権管理を軸に、段階的に決算・財務業務へと幅を広げていただきます。 【具体的な業務フロー】 ■債権管理(入金確認) 請求書の発行・照合を行います。 ◎請求額に差異があれば、相手先にお電話にて状況を確認します。「なぜ金額にズレが生じているのか」をしっかりヒアリングするなど、原因を紐解くコミュニケーションで課題を解決します。 ◎債権管理を一人で完結できるようになった後は、四半期・半期の決算業務などもお任せするなど徐々に業務幅を広げていく予定です。 ■決算補助・税理士対応 ゆくゆくは経営判断の材料となるようなレポートの作成や、監査法人への対応もお任せしていきたいと考えています。 【一日の流れ(例)】 ▼9:00/出社・メール確認や会議など ▼12:00~13:00/全社一律の昼休憩 ▼13:00~18:00/請求書の発行、入金確認、金額チェック、他部署への内容確認、証憑(領収書や契約書など書類)の確認 など ▼18:00/退勤 ★入社後は、OJT形式での研修を実施します。
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- 【本社】愛知県大府市吉川町4-17 名鉄河和線「加木屋中ノ池駅」より車13分 JR東海道本線「大府駅」より車20分/「東浦知多IC」より車10分 ◎マイカー通勤OK/駐車場完備(9割以上の社員がマイカー通勤。ガソリン代も規定支給) ◎U・Iターン歓迎します ◎受動喫煙対策:分煙など ★知多・三河エリア、名古屋市内からもアクセス良好!
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- 月給32万円~50万円 ※給与は、経験・スキルを考慮のうえ優遇します ★経理業務の実務経験を3~5年以上お持ちの方は、年収550万円~のスタートも可能です(社内規定あり)。 ★利益率30%の高収益を背景に、安定した給与体系を実現しています。
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設立 1991年
従業員数 307名
平均年齢 42.6歳
求人情報 全6件
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レストランの店舗スタッフ/未経験歓迎/賞与年2回/5連休可
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- 東証プライム上場の安定企業であるサンマルクホールディングス。 ベーカリーレストラン「サンマルク」「バケット」や「BISTRO309」など、多彩なブランドを展開。 全国に850以上の店舗を構え、飲食業界で確かな基盤と成長力を誇ります。 【具体的な仕事内容】 ◆接客・ホール業務 ・お客様のご案内・オーダー取り ・料理・パンの提供 ・テーブルの片付け、店内清掃 ・お客様とのコミュニケーションを通じた気配り・心配り ◆キッチン・ベーカリー業務 ・パンの焼成 ・キッチンでの調理・盛り付け ・衛生管理など ◆店舗運営に関わる業務 ・アルバイト・パートスタッフの採用・育成・シフト作成 ・売上・人件費・仕入原価などの数値管理 ・キャンペーン・販促施策の企画と実行 ※できる事を少しずつ増やしながら段階的にステップアップしていける環境です。 【充実の研修制度】 ▼集合研修(3日間) 会社の理念や接客マナー、店舗業務の基礎知識を学びます。 ▼店舗OJT研修(8週間~12週間) 先輩のフォローのもと、実際の店舗で実務を覚えていきましょう。 ▼社内検定(3カ月後目安) 業務の習熟度を確認し、ステップアップへ。 ※基礎からしっかり学べるため、未経験でも安心です! 【多彩なキャリアパス】 ※将来的には、現場での経験を活かしながら、本部での活躍のチャンスも! ・店長 ・スーパーバイザー(SV) ・本部職(教育、人事、商品開発など) など <キャリアアップ例> 社員Tさんの事例 2022年11月:中途で未経験入社 2023年11月:店長昇格 2025年2月:人材開発部へ移動 教育面での活躍が期待され、本部へ移動! 現在は採用に関する業務を担当。 社内公募制や推薦があるため、声を上げれば、挑戦できる風土があります。
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- 【転勤なしも可】(希望考慮・全国70店舗いずれかでの勤務)東京、神奈川、埼玉、愛知、兵庫、大阪で積極採用中! ・北海道 ・青森県 ・宮城県 ・茨城県 ・栃木県 ・群馬県 ・埼玉県 ※積極採用中 ・千葉県 ・東京都 ※積極採用中 ・神奈川県 ※積極採用中 ・愛知県 ※積極採用中 ・三重県 ・新潟県 ・富山県 ・京都府 ・大阪府 ※積極採用中 ・兵庫県 ※積極採用中 ・広島県 ・福岡県 ・鹿児島県 交通 勤務地により異なります。 受動喫煙対策措置:あり ★マイカー通勤OKの店舗もあり ★キャリアアップでの転勤も希望を最大限考慮し、相談の上決定いたします
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- 月給25万9000円以上(固定残業代含む)+賞与年2回+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万1000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※地域により異なります ※年齢・経験・能力などを最大限に考慮し、当社規定により決定します ※3年目からは、年2回の賞与に加えて、決算賞与(業績連動)あり!
設立 2000年
従業員数 901名
平均年齢 -
求人情報 全58件
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金融バックオフィス職/月給25.8万円以上/3食基本無料
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- 入社後は先輩社員のOJTによるフォローのもとで業務をスタート。デジタルバンクをお客さまに安心・安全にご利用いただくために重要となる業務です。 まずは既存業務を正確に理解・運用することからスタート。 経験の幅を段階的に広げていくポジションです。 【業務内容の種類】 ※以下いずれかの業務から担当いただきます ■口座開設業務(個人口座・法人口座) ■為替業務(内国為替・外国為替) ■預金業務(相続関連、各種サービス申込、破産関連) ■金融犯罪対策抑止業務(システムのモニタリング、顧客対応) ■金融犯罪対策事務業務(不正口座の解約処理・差押) ■住宅ローン審査(稟議書作成、申込書の発送や保険関係、融資の手続き、返済管理、貸出の条件変更) ■ローン管理業務(電話での入金案内や返済方法の提案) ※ご経験やご希望に応じ選考を通じてポジションを決定いたします。 【業務フローなどを自分たちでつくり上げる】 決められたオペレーションに沿って事務処理を行うだけでなく常により効率的な方法はないかを考え、改善提案をすることが求められます。新しいサービスが始まるときには、販促を担う営業部門や、コール対応をするお客さまサポート部門と連携して書面の内容や業務フローの立案も行います。お持ちの経験を活かして日々の業務を通じて、より良くする視点を少しずつ身につけていきます。
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- 【東京本社/福岡オフィス同時募集!】 ▼東京本社 東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー ▼福岡オフィス 福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-1 JR博多駅東NSビルN館 福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-35 博多プライムイースト ※初期配属は希望を考慮 ※受動喫煙対策あり(屋内原則禁煙、喫煙専用室設置)
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- 月給25万8000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず(40時間分/月5万40円以上)を支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※グレードに応じて基本給が決まり、固定残業時間・金額が定まっています。 ※経験・スキルなど考慮いたします。
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設立 2014年
従業員数 1,169名
平均年齢 33.8歳
求人情報 全6件
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ゲームプランナー・ディレクター/年収UP実績多数/10時出社
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- 【業務内容例】 ■新規ゲームの企画 ■運営タイトルのイベント企画・仕様の設計 ■レベルデザインやステージ設計 ■進行管理 ■外注管理、版元との折衝 ■お知らせ周り ■KPI分析 ■マネタイズ設計 ■デバッグの進行管理、計画書の作成 など / こんなプロジェクトがあります! \ ・世界的大人気モンスター育成ゲーム ・最新コンシューマ機のアクションゲーム ・スマートフォン向け人気パズルゲーム ・声優が豪華なアイドル育成シュミレーションゲーム ・大人気少年漫画のアプリゲーム 【プラットフォーム例】 ・Switch ・Switch2 ・PS4 ・PS5 ・Xbox ・アーケード ・PC ・スマホアプリ ・Steam など 【ジャンル例】 ・RPG ・FPS ・育成 ・アクション ・パズル ・乙女 ・スポーツ など さまざまなゲーム会社の多彩なジャンルやプラットフォームの案件に関わることができます。 ※経験の浅い方はアシスタントからのスタートが可能 / 可能性が広がる! \ ご希望によっては、上記のプロジェクトのほかにも ◎ハイパーカジュアルゲーム ◎インディーゲーム開発 ◎Vtuber関連 ◎遊技機 ◎競馬・競輪・競艇など ◎eSports運営 ◎AI活用 ◎ゲーミフィケーション などの案件にもご参画いただけます。 長年にわたって業界各社と信頼関係を構築してきたため、最先端領域のプロジェクトもご紹介できるのが当社の強みです。
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- 【勤務先は希望を考慮/在宅勤務案件あり】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・大阪府・京都府・兵庫県・福岡県・佐賀県のプロジェクト先または本社・各支店(大阪・福岡) ※U・Iターン歓迎 【特に下記エリアはプロジェクト多数】 渋谷・新宿(東新宿)・六本木・銀座・恵比寿・池袋・ 目黒・五反田・市ヶ谷・秋葉原・東京・田町・品川・ 大崎・門前仲町・日吉・横浜・みなとみらい・新横浜・ 梅田・淀屋橋・新大阪・千里中央・烏丸・四条・十条・天神 ※取引先は300社以上! 上記のほかにも多数のプロジェクトあり ※ほとんどの社員が大手ゲーム会社で就業中 ※一部在宅勤務・リモートワークの案件も! ※年単位の長期案件が大半! ※希望しない転勤なし 【本社】 東京都新宿区新宿2-19-1 ビッグス新宿ビル10F 【大阪支店】 大阪府大阪市北区西天満2-6-8堂島ビルヂング7F 【福岡支店】 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館15F [新宿QAスタジオ] ★デバッグを担うQAチーム専用スタジオ 東京都新宿区新宿2-19-13 坂善新宿ビル9F ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 【経験者】 月給23万円~70万円+各種手当 【未経験者】 月給21万円以上+各種手当 ※残業時間:月10~20時間想定 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、当社規定により決定(詳細は面接にて) ※能力によっては年収700万円以上も! \多くの社員が年収アップを叶えています!/ ◎社員Aさん【年収60万円UP】 前職年収400万円→当社年収460万円 ※ゲーム業界経験3年目 ◎社員Bさん【年収130万円UP】 前職年収520万円→当社年収650万円 ※ゲーム業界経験7年目 月給額は実績や前職給などを十分考慮のうえ決定します!
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ゲームクリエイター総合職/企画・デザイナー・プログラマーなど
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- ★豊富な案件!ビッグタイトルに携われるチャンスも ・世界的大人気モンスター育成ゲーム ・最新コンシューマ機のアクションゲーム ・スマートフォン向け人気パズルゲーム ・声優が豪華なアイドル育成シュミレーションゲーム ・大人気少年漫画のアプリゲーム 様々なゲーム会社の多彩なジャンルやプラットフォームの案件に関わることができます。 ※経験の浅い方はアシスタントからのスタートが可能 【多彩なポジション/業務】※一例 コンシューマー、PCオンライン、Steam、スマホアプリなど ■プランナー・ディレクター 新規ゲームの企画、運営タイトルのイベント企画・仕様の設計、レベルデザインやステージ設計、進行管理、開発元との折衝、お知らせ周り、KPI分析、マネタイズ設計 ■PM・進行管理 プロジェクトや予算管理、社外折衝、制作スケジュールの進行管理、外注管理 ■デバッグ(品質管理/QA)※福岡エリアで採用強化中! チェックリスト(テスト仕様書)の作成、外注管理、テストの実施など ■翻訳・ローカライズ(英語・中国語・韓国語ほか) ゲーム内テキスト全般の翻訳、ブリッジ業務、社内通訳業務、カルチャライズ ■マーケティング SNS運用、市場分析・データ分析、各種プロモーションの企画・実施 ■デザイナー(2D/3D) 2D:UI・UX、キャラクター・アイテム・背景、バナー作成、イラストやアニメーション 3D:モデリング、モーション、エフェクト、リギング実装 その他:Webデザイン、コーディング、映像制作、遊技機関連業務など ■プログラマー クライアントサイドまたはサーバーサイド開発、社内ツール制作 ■カスタマーサポート ユーザーからのお問い合わせ内容の調査・対応、エスカレーション ※メール・チャット対応のみの仕事あり ◎その他、大阪エリアではWebデザイン、番組制作制作系(AD・映像制作など)のプロジェクトもあり! ※リモートワーク対応案件あり ※電子コミックや縦読み漫画、メタバース、AR・VRゲーム、ショート動画、NFT、ブロックチェーン、WEB3.0など、流行のエンタメ系案件も多数!
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- 【勤務先は希望を考慮いたします】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・大阪府・京都府・兵庫県・福岡県・佐賀県のプロジェクト先または本社・各支店(大阪・福岡) ※U・Iターン歓迎 【特に下記エリアはプロジェクト多数】 渋谷・新宿(東新宿)・六本木・銀座・恵比寿・池袋・ 目黒・五反田・市ヶ谷・秋葉原・東京・田町・品川・ 大崎・門前仲町・日吉・横浜・みなとみらい・新横浜・ 梅田・淀屋橋・新大阪・千里中央・烏丸・四条・十条・天神 ※取引先は300社以上! 上記のほかにも多数のプロジェクトがあります ※ほとんどの社員が大手ゲーム会社で就業中 ※一部在宅勤務の案件もあります ※年単位の長期案件が大半です 【本社】 東京都新宿区新宿2-19-1 ビッグス新宿ビル10F 【大阪支店】 大阪府大阪市北区西天満2-6-8堂島ビルヂング7F 【福岡支店】 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館15F [新宿QAスタジオ] ★デバッグを担うQAチーム専用スタジオ 東京都新宿区新宿2-19-13 坂善新宿ビル9F ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 【経験者】 月給23万円~70万円+各種手当 【未経験者】 月給21万円以上+各種手当 ※残業時間:月10~20時間想定 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、当社規定により決定(詳細は面接にて) ※能力によっては年収700万円以上も可能! 【ゲーム業界経験者の多くが当社で年収UPを実現!】 前職から年収が100万円UPしたメンバーも! 月給額は制作実績や前職給などを十分考慮のうえ決定します。
設立 1987年
従業員数 1,060名
平均年齢 -
求人情報 全16件
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ノルマなし・感謝される提案営業/未経験歓迎/地域密着
- 締切間近
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- ケアマネジャーと連携し、利用者さまの身体状況や住環境に合わせて車いすや電動ベッドなどの福祉用具を提案。納品後も継続してフォローする仕事です! 【具体的な仕事の流れ】 …………… (1)利用者さまの紹介 担当エリアで活躍しているケアマネジャーと連携を取り、福祉用具が必要な利用者さまをご紹介いただきます。 (2)ヒアリング・ご提案 その後、利用者さまのご自宅を訪問。 ・現在のお身体の状態 ・ご自宅の間取りや段差 ・日常の動き方 ・ご家族のサポート状況 などを丁寧にヒアリングし、車いすや電動ベッド、歩行器、手すりなどの福祉用具のなかから最適なものをご提案。 ☆単にカタログ通りの商品をすすめるのではなく、「その方の生活に本当に合うかどうか」を軸に考えながら提案を進めていきましょう! (3)納品時の設置対応 納品時には設置作業も行います。 大型商品は2名体制で安全に対応。設置後は使い方を丁寧にご説明し、不安を取り除きます。 (4)アフターフォロー 福祉用具を導入して終わり、ではありません。 その後も定期的に訪問し、「使いづらさはないか」「生活は改善されたか」を確認。必要があれば調整や交換を行います。 ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。 【入社後の流れ】 …………… 入社後は、段階を踏みながら業務を習得していきます! (STEP1:1カ月目) ・座学研修 ・外部研修 福祉制度や介護の基礎知識を学びましょう。 (STEP2:2カ月目) ・商品知識の習得 商品管理センターにて、実際に取り扱う福祉用具に触れながら商品知識を身につけます。 (STEP3:3~6カ月目) ・同行研修 知識の習得に並行して、先輩社員の営業活動に同行します。 ケアマネジャーとの関係構築の仕方や、利用者さまへのヒアリング方法、提案の進め方、納品・設置の流れなどを実践を通して学びます。 ☆独り立ち後も、必要に応じて先輩が同行するなどフォロー体制があるので安心です◎
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- 【直行直帰OK/転勤なし/マイカー通勤OK】 群馬県・栃木県・埼玉県・長野県の各営業所 ※配属は希望を考慮して決定します! ※群馬・栃木・埼玉では特に採用を強化しています。 地域に根差して長く働きたい方を歓迎します! 【群馬県】 ・伊勢崎営業所/群馬県伊勢崎市下触町1001-1 【栃木県】 ・宇都宮営業所/栃木県宇都宮市横田新町4-19 ・小山営業所/栃木県小山市城北1-18-9 ・佐野営業所/栃木県佐野市富岡町1509-1 【埼玉県】 ・春日部営業所/埼玉県春日部市緑町6-4-6 【長野県】 ・佐久営業所/長野県佐久市長土呂862-2 ・ほほえみ/長野県塩尻市大字広丘吉田664番地1 ・ほほえみ安曇野/長野県安曇野市豊科5703-15 ※U・Iターン希望者も大歓迎です。 ※受動喫煙対策あり \ここがPOINT/ ◎東証スタンダード上場企業 ◎月給25.5万円以上&賞与年2回 ◎フレックスタイム制 ◎半数以上が未経験からのスタート ◎社用車貸与(通勤に使用OK) ◎資格取得支援制度あり
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- 月給25万5500円以上(固定残業代、一律着電手当を含む)+インセンティブ+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代は33時間分を月4万5000円以上支給。超過分は別途支給します。 ※一律着電手当は月1万円を支給します。 【試用期間中】 月給24万5500円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は33時間分を月4万5000円以上支給。超過分は別途支給します。 ※着電手当は試用期間終了後より支給します。
設立 2001年
従業員数 778名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全10件
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健康保険組合事務/未経験歓迎/ホワイト500&東証上場企業
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- 今回お任せする業務は、事業拡大中の健康保険組合業務支援サービスにおける各種事務業務です。 体制強化のため、スタッフ・将来のリーダー候補となる新たな仲間を募集します。 毎日が学びと挑戦。経験を活かし、専門性を高めながらスキルアップできるポジションです。 【具体的には】 PC作業を中心に、健康保険に関する事務手続き全般をお任せします。 ■健康保険関連の手続き <適用業務> ・利用者の入社や退社・結婚・出産等が発生した際の対応 ・健康保険証等の発行 ・保険料の算出及び請求 <給付業務> ・病気やケガ等に伴う給付事務業務 ・医療機関からの診療報酬明細書への対応 ■経理処理 ・各種請求書の確認や払込 ・健康保険組合への収入支出に関する会計処理 健康保険への加入手続きや医療費の支払い処理など 身近な業務からスタート。 初めて聞く言葉もありますが 仕事を覚える中で身に着けていきます。 慣れてきたら、専門的な知識が必要な業務にもチャレンジ。 健康保険や医療の知識はご自身の生活にも役立ちます。 興味を持って取り組んでみてください。 <入社後の流れ> 入社後、まずは社会保険の基本的な知識や 業務の流れについて説明します。 その後は、動画研修や先輩社員によるOJT研修で実務を学び、 入社後早い段階から活躍いただけます。 未経験からスタートした先輩も多数活躍しており、 イチから専門知識を身につけてキャリアUPしたい方は大歓迎です。 経験を積んだ後は、業務フローの改善提案をしたり 新規の健康保険組合設立に関わるメンバーになれることも! 事務処理にとどまらず、さまざまな業務にチャレンジしてスキルアップやキャリアアップも可能です。
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- 東京・大阪よりお選びいただけます。 (1)東京都 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-12 S-FRONT代々木 →「代々木駅」より徒歩2分 (2)大阪府 大阪府大阪市淀川区宮原4丁目1番6号 アクロス新大阪10階 →「新大阪駅」より徒歩4分
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- ■月給26万円~42.5万円 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ★試用期間6ヶ月あり。 期間中の待遇等に変更はありません。
設立 1996年
従業員数 742名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全78件
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DX決済サービスの提案営業/賞与年2回/年休125日/残業少
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- ■仕事内容 ━━━━━ 小売店や飲食店などの会計流れや現場課題をヒアリングし、行列解消や業務効率化につながるDX決済サービスをご提案します。 <具体的には> ▼訪問・ご提案 担当エリア内のお客さまへ、決済端末のメリットや魅力を伝えます。ご提案から契約まで、タブレットでスムーズに進めることができます。 ▼説明 導入後、DX決済サービスの使用方法を説明します。 ▼アフターフォロー キャンペーンの告知ポスターなどを使用し、認知度と利用回数の向上を目指します。 <営業スタイル> エリアごとにチームを組み、ナレッジ共有や上司からのフィードバックなども積極的に行っています。 こうした仕組みから成果を上げやすく、また個人ノルマを設定していないため、仲間と切磋琢磨しながら前向きに数字を追いかけることができます。 ■時代に求められている商材 ━━━━━━━━━━━━━ ご提案するのは、カードやスマホ端末で支払いが完了できるDX決済サービス。その利便性から、利用ユーザー数は年々増加しています。 「便利さをフックに集客につなげられる」 「導入にコストがかからない」 など、店舗側にもメリットが多いため提案がしやすく、成果につながりやすいサービスです。 ★今後も時代のニーズに合った営業支援サービスを拡大させていく予定です! ■公正な評価でキャリアアップ ━━━━━━━━━━━━━━ 社歴や年齢に関係なく、実績やプロセスを独自の軸にて公正に評価し、ポジションや給与へ反映しています。 中には入社1年8カ月でマネージャーへ昇格した例もあり、意欲次第で早期キャリアアップも実現できます。 「営業支援事業」は、企業の商品やサービスの拡販を手掛ける事業として2019年にスタートしました。今後さらに事業を大きくしていくためポストも多く、ゆくゆくはマネジメントに挑戦するなど、自分自身のキャリアも切り拓いていける環境です。
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- 【転勤なし/東京または大阪のオフィス】 ■東京:東京都豊島区西池袋5丁目26番19号 陸王西池袋ビル7階・8階 ■大阪:大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー15階 ※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
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- 月給23万8000円以上+時間外手当(1分単位)+賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します ※残業代は1分単位で別途全額支給します
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総合職(案内・営業)/未経験で月給33万円以上/年休125日
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- 希望や適性を考慮し、下記いずれかのポジションへ配属します。 ◇外回りの訪問業務(調査・案内) ━━━━━━━━━━━━━━━━ エリアを回り、土地の調査やポスティングなどを行います。 <具体的には> ■住所の検索、戸建てや土地の調査 ■居住の確認、TV有無の確認 ※TVを所有されている方には登録のご案内やチラシをお渡しします ■インターホン対応、不在時のポスティング ■専用端末を使った対応状況の記録・報告 ■QRコード案内によるスマホでの手続きサポート ■帰社後の作業(資料作成、日報作成、調査対象の選定) など 上記業務を中心に、スタッフへの同行や質問対応、リーダーのサポート業務、進捗管理、新人OJT対応などもお任せします。 <POINT> ◎営業活動なし 投函がメインで、対面での対応は少なめです。 ◎頑張りをしっかり評価 社歴や年齢に関係なく公正に評価します。ポスティングした数など頑張りが評価に直結するため、モチベーション高く活躍できます。 ◇DX決済サービスの提案営業 ━━━━━━━━━━━━━━ 小売店や飲食店などへ、カード・スマホ決済をはじめとした「DX決済サービス」導入のご提案・説明・アフターサポートを行います。 <具体的には> ▼訪問・ご提案 担当エリア内のお客さまへ、決済端末のメリットや魅力を伝えます。ご提案から契約まで、タブレットでスムーズに進めることができます。 ▼説明 導入後、DX決済サービスの使用方法を説明します。 ▼アフターフォロー キャンペーンの告知ポスターなどを使用し、認知度と利用回数の向上を目指します。 <POINT> ◎チーム体制で未経験でも安心 エリアごとにチームを組み、ナレッジ共有や上司からのフィードバックなども積極的に行っています。 ◎提案しやすい商材 ご提案するのは、年々ニーズが高まっているDX決済サービス。「導入にコストがかからない」「利便性をフックに集客できる」など店舗側にもメリットが多いため提案がしやすく、成果につながりやすいサービスです。
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- 【転勤なし/東京・神奈川・埼玉・千葉】 勤務地は希望を考慮します。 ■東京 ・東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階(本社) ・東京都豊島区西池袋5丁目26番19号 陸王西池袋ビル7階・8階 ・東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー27階 ・東京都渋谷区神南1-6-12 渋谷コロンバンビル2階 ・東京都町田市森野1丁目36-2 セレステ町田2階 ・東京都立川市曙町2-22-20 立川センタービル12階 ■神奈川 ・神奈川県横浜市中区山下町281番地 ■埼玉 ・埼玉県さいたま市浦和区常盤6-1-21 ■千葉 ・千葉県千葉市中央区千葉港5-1 ・千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安11階 ※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
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- 月給33万5188円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万7188円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2010年
従業員数 863名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全10件
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製造オペレーター/未経験歓迎/賞与実績5.9カ月分/社員寮有
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- 【当社の製品について】 オキソ反応をはじめとする合成技術を軸に、化学素材を製造しています。 ニッチな業界ですが、製品の多くが国内シェアトップクラスです。 ==国内シェアトップクラスの製品== ・エアコン向け潤滑油原料 ・化粧水などに使用される化粧品原料 ・半導体などに用いられる高純度溶剤 など 【具体的な仕事内容】 ■工場内のパトロール、点検、確認 ■工場内で異常があった場合の対応 ■分析用サンプル液の取得 ■圧縮機の起動/停止 ■各設備の温度・圧力の調整 等 ※化学プラントでの作業になるため、ライン作業ではなく、工場内を歩いて回りながら作業します。 【6カ月間の充実研修で安心!】 入社後は、6カ月間の研修期間で段階を踏みながらスキルを身に付けていただけます。 教育担当がマンツーマンでしっかりサポートしますので、ご安心ください! ▼入社~1カ月目 新人受け入れ研修 座学の研修も交えながら、基本的な製造工程などを学びます。(1カ月間は日勤シフトのみ) その他安全に関する外部研修にも参加いただきます。 ▼2カ月目~6カ月目 三交替勤務のシフトに入り、教育担当者によるマンツーマンのレクチャーで実務を習得していきます。 1カ月ごとに、習得目標が設定されている教育プログラムで、段階的にスキルを高められます。 ▼6カ月目以降 入社6カ月ごろに実施される確認テストに合格すればついに定員入り! もちろん、それ以降もわからないことや不安なことは、いつでもチームメンバーがサポートします。
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- 【UIターン歓迎(社員寮・住宅手当あり)/転勤なし】 ■千葉工場:千葉県市原市五井南海岸11-1 勤務地最寄駅:JR内房線/五井駅 ※マイカー通勤OK/無料駐車場完備 \住宅手当充実/ 月々12,000円で利用できる社員寮のほか、住宅手当、遠方からご入社される方も安心の個人契約社宅制度等で生活をサポート。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給21万円~30万円 ※ご経験・能力を考慮して最終的に決定いたします。
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設立 1957年
従業員数 2,450名
平均年齢 40.7歳
求人情報 全20件
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ホテルフロントスタッフ/7連休が年2回/3年連続給与アップ
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- ━━━━━━ 主にお任せする業務 ━━━━━━ 全国各地にある『チョイスブランドホテル』『オリジナルブランドホテル』にてフロント業務をお任せします! 【フロント業務】※清掃作業なし チェックイン・アウト対応 予約確認(電話・メール) 部屋の割り振り 朝食案内 事務作業(入力メイン) 【キャリア希望者は管理業務にも挑戦OK】 スタッフ育成 売上管理 各種手続き…など ━━━━━━ 1日の流れ ━━━━━━ 【日勤の場合】 08:45 出勤 11:00 問い合わせ対応 13:00 休憩 15:00 チェックイン開始 19:15 退勤(残業ほぼなし) 【夜勤の場合】 19:00 出勤 24:30~5:00 仮眠 09:00 退勤 ★夜勤明け+公休で3連休になることも! ━━━━━━ 働きやすさのポイント ━━━━━━ ◎年2回の7連休で国内・海外旅行も楽しめる ◎夜勤明け+公休で3連休の取得も可能 ◎育児・介護支援も充実で、ライフステージの変化にも安心 ◎残業月9h程度だから、プライベートも充実 ◎3年連続ベースアップ実施中で、安定の収入を確保
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- 【全国のホテル/初任地は希望考慮/一部マイカー通勤可】★引っ越し支援あり(借上社宅・住宅補助)※社内規定有 <チョイスブランドホテル> 北海道 東北(青森県・岩手県・秋田県・宮城県・山形県・福島県) 関東(茨城県・栃木県・群馬県・千葉県・東京都・神奈川県) 中部(新潟県・富山県・石川県・福井県・山梨県・長野県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県) 関西(滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県) 中国・四国(岡山県・広島県・山口県・高知県・香川県・愛媛県) 九州・沖縄(福岡県・佐賀県・熊本県・長崎県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県) <オリジナルブランドホテル> 関西(滋賀県) 甲信越・北陸(新潟県・石川県・福井県・富山県) 東海(三重県・愛知県・岐阜県) ★北海道・福井・新潟・長野を中心に採用強化中 ★2026年6月に北海道千歳、7月には大阪市北区(梅田)に新店舗をオープン予定! 2027年度も多数の出店が確定しており、順調に事業を拡大しています。 ※受動喫煙対策有(施設による)
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- \3年連続ベースアップ中!業績絶好調/ <未経験の方> 月給23万9200円~26万3700円 ※固定残業代はありません。時間外手当は100%支給します ●月給はスキル・経験・能力を考慮して決定します <ホテルマネジメント経験者(店舗マネージャー候補)> 月給29万5700円~36万3600円 ※上記には固定残業代(月15時間分:2万9100円~3万5800円)を含みます。時間超過分は別途支給します ●経験を考慮し、面接時に相談の上決定いたします。 ●転勤可能な方は、賞与、昇給、転勤に関する手当、キャリアアップなどについて優遇します。 ●未経験から店舗責任者→ホテルマネージャーへのキャリアアップ例もあります。
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設立 1960年
従業員数 790名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全10件
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水栓メーカーの企画職/フレックス/土日祝休み/年休125日
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- <具体的には…>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼企画職として以下の業務をお任せします。 ◇新商品の企画~発売までのプロジェクト推進 ◇既存商品のリニューアル、パッケージ改善の企画・進行管理 ◇販売促進の企画 ◇各部門・工場との連携・折衝業務 など ★【企画・部署発案の新規企画】と【営業・購買などの他部署スタート企画】は、およそ3:7の割合です。 <手掛ける商品例>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・水栓部品 ・混合栓 ・その他水まわり商品全般 ・ウルトラファインバブル商材 など ★業務に慣れてきたら、将来的にはシャワーヘッドなどの企画にも挑戦可能です! <入社後は…>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 先輩の企画職があなたにつき、実務を通したOJTで業務の引き継ぎから少しずつお任せしていく予定です。 水回りの知識をしっかり身に着けられる座学の機会や知識研修など、幅広いサポート体制を整えておりますのでご安心ください。
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- 東京支社:東京都江東区亀戸2丁目7番4号 <アクセス> ・錦糸町駅より徒歩10分 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 大卒以上:月給22万円以上~33万2,500円各種手当+賞与年2回 その他:月給20万円以上~33万2,500円各種手当+賞与年2回 ※上記はあくまで下限金額となり、スキル・経験を考慮して決定します。
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メーカーのECサイト担当/フレックスタイム制/土日祝休み
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- ▼EC担当者として以下の業務をお任せします。 ・ECサイトで販売している自社商品のプロモーション ・商品情報の登録 ・画像・動画などコンテンツ作成、編集 など 機能性とデザイン性に優れた自社商品の魅力を、どう発信すればECサイトで伝わり売上が高まるのか、アイデアを活かして試行錯誤しながら業績アップを目指していくことがミッションです。 <ECサイトで扱う商品の一例> シャワーヘッド、混合栓、その他水まわり商品全般、ウルトラファインバブル商材
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- 大阪本社:大阪府大阪市東成区玉津1-12-29 <アクセス> ・JR大阪環状線「玉造駅」より徒歩10分 ・Osaka Metro今里筋線・千日前線「今里駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- ■大卒以上: 月給22万2000円以上+各種手当+賞与年2回 ■短大・専門卒以上: 月給21万2000円以上+各種手当+賞与年2回 ※上記はあくまで下限金額となり、スキル・経験を考慮して決定します
設立 2015年
従業員数 814名
平均年齢 -
求人情報 全20件
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法人営業/経験不問/20代活躍/賞与7カ月/お客様の経営支援
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- / ココがPOINT \ ◆東証プライム市場 ◆8期連続で増収増益 ◆5年で約3倍の成長 ◆早期キャリアアップも可能 ◆表彰制度・賞与(7カ月分)で成果を還元 2030 年にはオートクレジットでトップシェアを目指している当社。 さまざまな事業でも No.1 を目標に掲げています! * * * モビリティ事業者(自動車販売店・整備工場など)の取扱いサービスを増やしお困りごとを解決することで、その先の消費者へより充実したサービスとカーライフを提供します。 【無形商材/既存顧客メイン】 お客さまはサービスはもちろん、”あなた”という人も大事にしています。継続した訪問で関係を構築し、信頼を勝ち取りましょう。 ●仕事内容  ̄ ̄ ̄ 担当エリアのモビリティ事業者を中心に、定期的な訪問や電話・メールなどでアプローチします。関係性を構築し、相手のニーズに最適なサービスを提案。既存顧客中心に、新規開拓にも挑戦します。 【提案内容】 ■オートクレジット(自動車購入時の分割払いサービス) ■オートリース(月々一定の金額で車を賃借するサービス) ■故障保証(自動車の修理を無償で受けられるサービス) ■自動車仕入れサポート ■パーツの販売 など ●研修充実  ̄ ̄ ̄ ◆未経験も安心の導入研修 ・オリエンテーション:2日間/制度や当社について研修 ・ローテーション研修:1週間程度/中核部署での業務体験 ・営業研修:1~2週間程度/商品知識研修、ロープレ、営業同行など ※研修期間は変動する可能性があります ◆さまざまなオフサイト型研修 「実践」と「振り返り」を繰り返す当社ならではの多彩な研修を実施します(リーダーシップ研修など) ●キャリアパス  ̄ ̄ ̄ ◆実力・意欲を正当に評価 上場以来、8期連続増収増益するなど、成長を続ける当社。 事業拡大とともに新ポジションを創設しており、年齢や年次に関係なく早期キャリアアップが目指せます! 《事例》 ・26歳で管理職登用 ・中途入社2年目:マネージャー→入社3年目:支店長 など 《将来的に以下などに挑戦することも》 経営企画、事業開発、人事など
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- 【北海道/埼玉/愛知/大阪/岡山/福岡】いずれかでの勤務です。 ■北海道 札幌オフィス(札幌市/西4丁目駅・大通り駅) ■埼玉 関東中央本部(さいたま市/さいたま新都心駅) ■愛知 名古屋オフィス(名古屋市/伏見駅) ■大阪 千里中央オフィス(豊中市/千里中央駅) ■岡山 中国支店(岡山市/岡山駅) ■福岡 福岡オフィス(福岡市/呉服町駅) ※希望を可能な限り考慮し配属します ※将来的にご活躍に応じて転勤の可能性があります ※受動喫煙対策:社内分煙
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- 【総合職:国内・海外転勤あり】月給30万円以上 ◎経験・スキルを考慮し決定します ◎残業代は別途全額支給 ※総合職での採用になります ※入社1年以上経過後、ライフイベント等に合わせてエリアを限定したポジションへの転換制度もございます(認可制度) (関東/関西/北海道/福岡/その他エリア) ※いずれの月給にも一律生涯設計手当3万円を含みます ※勤務地は可能な限りご希望に応じます
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未経験歓迎の事務職/賞与実績6カ月分/8期連続増収増益
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- >Pick up!もぜひご覧ください◎ *‥*オフィスワークデビュー歓迎*‥* 未経験入社のメンバーが8割! 元アパレル店員や人材、旅行業界など先輩たちの前職もさまざまです。 産休・育休の取得率も高く、ライフステージに合わせて柔軟に働けるので、 女性でも長く活躍されている社員が多いです。 この機会にオフィス系の仕事に転向し、将来を見据えて働きたいという方にも最適な環境です。 ★Point!  ̄ ̄V ̄ ̄ *プライム上場/8期連続で増収増益 *年収520万円~ *年間休日123日~/完全週休2日制 *最大10連休可 *住宅補助手当など手厚い福利厚生 *服装・髪型・ネイル自由 ◆オートクレジットとは?  ̄ ̄ 自動車を分割払いで購入できるサービス。 販売店の販売機会とお客さまの購入機会の両方を拡大することで、カーライフのサポートを行っています。 ◆仕事内容  ̄ ̄ ・受付事務業務 └自動車販売店や営業担当からの問い合わせ対応、申込書類の確認作業 ・審査業務 └自動車販売店の依頼を受けお客さまの与信判断を行い、営業担当や自動車販売店へ審査結果を回答 ・正式、承認業務 └無事に審査を通過した申し込みの最終的な書類確認、お客さまへ契約内容の確認連絡 専門性の高い金融知識を身に付けながら、事務メインのバックオフィス業務をご担当いただきます。 ◆8割以上が未経験入社!  ̄ ̄ 導入研修を行うほか、OJTでも先輩のサポートがありますのでご安心ください。業務レベルやキャリアに合わせた研修でどんどんスキルを伸ばすことができます! ※詳しくは福利厚生欄をご覧ください ◆多彩なキャリアパス  ̄ ̄ 早期キャリアアップする先輩や、学んだことを活かし他部署で活躍する社員も多数! プライム上場企業で、「あなたならでは」のキャリアを積み重ねることができます。 <キャリアアップ例>中途入社 3 年目でマネージャーへ昇進など <キャリアチェンジ例>人事、事業開発、経営企画、DX 推進など
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- 【駅直結オフィスで快適♪/埼玉(さいたま新都心)・大阪(本町)のいずれか】 ★住宅補助手当あり(上限7万5,000円/規定あり) ■関東エリア職 勤務地:関東中央本部 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 明治安田生命さいたま新都心ビル33階 ◎JR「さいたま新都心駅」西口より徒歩1分 ■関西エリア職 勤務地:大阪本部(大阪府大阪市) 大阪府大阪市中央区安土町3-5-13 本町ガーデンシティテラス6階 ◎大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩1分 広々としたフリースペースがあり、 ウォーターサーバー、コーヒーマシーン、電子レンジ完備で休憩時間も快適です♪ ※受動喫煙対策:社内分煙
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- ★未経験でも想定年収520万円以上★ 【総合職:国内転勤あり】 月給300,000円以上(一律生涯設計手当3万円含) 【関東エリア総合職:エリア内での転勤あり】 月給278,000円以上(一律生涯設計手当3万円含) 【関西エリア総合職:エリア内での転勤あり】 月給273,000円以上(一律生涯設計手当3万円含) ※総合職での採用 ※初期配属は事務職となります ※給与は、年齢・経験を考慮し決定します ※残業代は別途全額支給 ……………………… ★公正な評価制度でキャリアアップ! ……………………… 処理速度や品質など業務に関する明確な評価のほか、後進育成や組織改善への関わり方なども評価する体制が整っています。 評価に合わせて大きな金額の案件の決裁権を持てるなど、仕事の幅が広がっていくほか、「主任→マネージャー→次長→副センター長→センター長」と年齢・年次に関係なく昇進が可能。 また、半期に一度の表彰や、賞与、昇給などでも頑張りをしっかりと称える環境です。
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設立 1970年
従業員数 583名
平均年齢 36.3歳
求人情報 全34件
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人事(管理職候補)/人事戦略の立案にも携わるコアメンバー
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- 【東証スタンダード上場、設立から55年の安定成長企業!】 人事部門の強化のため、管理職候補として経験者をお迎えします。 経営資源である「人材」を組織で活性化させるための様々な業務を行い、事業計画を加速させていくのが人事部のミッションです。「人的資本経営」に注目が集まる中、社内での当ポジションの重要性はますます高まっています。 <具体的な業務内容> ■経営戦略に基いた人事戦略の立案 ■採用活動の推進 ■人事制度の設計・運用・整備 ■従業員の能力開発・組織開発 ■労務管理全般 【職位】 主任・係長として実務を主導的に担当していただきます。 (経験と実績により課長級としての登用もあります) ※ご経験と保有スキルにより処遇を決定いたします。 <今後の方針について> 「採用業務」領域に関しては継続的に強化をしていきます。「教育」「エンゲージメント」対応なども注力する想定です。 <当社の人事職の魅力> 人事領域を取り巻く環境は急速に変化しており、自身で考えながら物事を進めていける環境です。早期に人事戦略の立案にも携われるなど、入社年次に関わらず大きなミッションをお任せします。
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- <転勤なし!U・I ターン歓迎!> ■名古屋本社 愛知県名古屋市中村区則武2-16-1 <交通アクセス> 名古屋本社:各線「名古屋駅」より徒歩10分
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- 入社時想定年収:年収590万円~1000万円 ■月給33万円~55万8000円 <年収レンジ> 750万円~/課長 600万円~/係長 550万円~/主任 ◎賞与(昨年度実績:5.9ヵ月)、各種手当などを別途支給します。 ◎経験、年齢、能力などを考慮して、加給優遇します。 ◎残業代全額支給 ※固定残業制度はございません
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設立 2012年
従業員数 806名
平均年齢 36.2歳
求人情報 全1件
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障がい者自立支援・就労支援スタッフ/未経験歓迎/年休120日
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- \転職で働きやすさ、やりがいも手に入る!/ ◎年間休日120日以上、残業少なめ ◎リフレッシュ休暇や産育休制度など休暇制度充実 ◎ステップごとの研修制度充実で未経験でも安心 ◎資格取得支援で一生モノのスキルが身につく ◎利用者一人ひとりの“変化”や“前進”をそばで実感できる 主な業務 ーーーーー ■一般就労を目指した一人一人に合わせた相談支援(事務職やIT、在宅勤務など希望や特性に応じた職種提案) ■利用者様への就労や生活に関する相談対応および個別面談 ■支援プログラムの企画・運営 ■個別支援計画の作成(毎月)等のデータ入力 ■企業見学のサポート、入社後フォロー 未経験でも大丈夫? ーーーーー 教育制度が充実しているから安心です! 各ステップごとに研修をご用意しているので、 初めてでも専門性を高めながら働けます。 <研修内容> ◆配属前研修 ◆フォローアップ研修 (入社後の約半年間、約2カ月に1度実施) ◆支援の振り返り研修 (入社1年後以降に実施) ◆スキルアップ研修 など 将来的には? ーーーーー マネジメントや、専門的な職種へのチャレンジも可能! ~マネジメントへの道~ 経験・資格を活かして 最短半年~1年でサービス管理責任者やマネージャーへ昇格した先輩も。 ★未経験からでも現場経験を経てマネージャーへ キャリアアップすることももちろんできます! ~よりプロフェッショナルな道へ~ 就労支援での学びを活かし、 定着支援専門・相談支援・本社スタッフへ進む方も ★「現場で支援を続けたい」人ももちろん尊重します!
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- \★積極採用中:神奈川・千葉・群馬★/ 【転居を伴う転勤原則なし】 東京・埼玉・神奈川・千葉・群馬 愛知・京都・大阪・兵庫・福岡のいずれか ※希望を考慮 ※受動喫煙対策あり ====積極採用中!!==== 【神奈川県】 横浜市・川崎市・藤沢市・厚木市・ 相模原市・平塚市・大和市・横須賀市 秦野市・鎌倉市・海老名市 【千葉県】 八千代市・千葉市・船橋市・松戸市・ 柏市・流山市・佐倉市・浦安市・市川市 【群馬県】 高崎市 ================ 【東京都】 板橋区・足立区・北区・荒川区・目黒区・ 葛飾区・三鷹市・調布市・府中市・ 町田市・八王子市・国分寺市・立川市 【埼玉県】 さいたま市・川越市・朝霞市・所沢市・ 越谷市・春日部市・久喜市 【兵庫県】 尼崎市・神戸市 【大阪府】 大阪市(北区・浪速区・都島区・天王寺区) 豊中市 【愛知県】 名古屋市 (熱田区・北区・西区・中区・名東区、中村区) 【福岡県】 福岡市
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- 【未経験者】 ■社会人経験3年以上 月給25万2,983円(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月4万0,783円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■社会人経験3年未満 月給24万6,983円(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月3万9,783円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【福祉経験者】…福祉業界3年以上・サービス管理責任者要件を満たす方が対象 月給26万2,983円(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月4万2,383円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆サービス管理責任者、マネージャーの場合 月給33万4,785円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月6万2,695円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2009年
従業員数 1,227名
平均年齢 36.3歳
求人情報 全2件
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新規事業/販促企画の構造を変えるオペレーションディレクター
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- ■デザイン事業における制作オペレーションの設計・構築・運用 ・顧客価値最大化:「顧客からの要望抽出~デザイナーへのディレクション~納品」までの一連の業務プロセスの設計~実行 ・外部ベンダーのコントロール:委託先の選定~契約 → 稼働・オンボーディング → 管理・改善 ・内製のデザインチームマネジメント ■デザイン制作案件のディレクション業務 ・顧客対応:要件ヒアリング、デザイン提案、スケジュール・進行管理 ・制作物管理:デザイナーへのディレクション、工数測定・管理、クリエイティブの品質確認・改善 ※オペレーション全体の仕組みづくりや顧客への価値訴求提案を重視しているため、デザインスキル・経験の有無は問いません。 #キャリアイメージ 【短~中期】デザイン領域におけるオペレーションディレクター ・デザイン事業における、ディレクション業務の型作り・仕組み化 ・事業が拡張していくための、業務設計・推進・改善を最前線で担う 【中~長期】複数領域・組織を跨るオペレーションマネージャー ・自社、外部含む複数組織のステークホルダーマネジメントを含む、複雑性の高いプロジェクト進行 ・採用~育成を含む組織作りを通じた、再現性と拡張性の高い事業成長への貢献 #ポジションの魅力 1.事業成長 × キャリア機会 立ち上げ5年で毎年200%成長を遂げ、売上100億円規模へ向かう事業の成長加速フェーズに参画。 自身のソリューションが事業進化を直接推進する実感を得られます! 2. デザイン業務の仕組み化への挑戦 属人的なデザイン業務を再現可能な仕組みへ。 個別最適に留まらず、成功事例をサービス・商品として型化・標準化する事業開発に挑戦できます!
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- 【新オフィス!/駅近/リモートOK/転勤なし】 ■本社(麻布台オフィス)/東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19階 ※受動喫煙対策:あり(敷地内全面禁煙) ★今年2月に移転したばかりの新オフィス 「LANDSCAP-ING(造園)」をコンセプトに、自然と人が集い、創造的なコミュニケーションが生まれるバイオフィリックデザインを取り入れた空間です。 ★アクセス 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」(地下通路直結)徒歩約6分 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩約7分 ★ハイブリッドワーク実施中 出社とリモートワークを組み合わせた働き方を実施しています。
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- 月給35万6,000円~(固定残業代含む)+賞与(半期に一度) ※上記月給には固定残業代として時間外労働の有無にかかわらず20時間分(4万8,109円~)を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※前職給与を考慮の上、経験・スキルに応じて決定します
設立 2001年
従業員数 -
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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IT法人営業/未経験歓迎/残業月20h以下/年収500万円
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- \POINT/ ◎学歴・経験不問 ◎イチから学べる育成体制 ◎2カ月毎のインセンティブ支給 ◎年4回の利益配当金支給 ◎従業員持株制度 ◎借上社宅あり ◎入社後1年以内に昇格 ◎プライム市場上場企業 ◆入社後の流れ◆ ▼人事研修:入社後3日間 事業内容、社内ツールの使用方法 業務に欠かせないスキルをレクチャー! ▼先輩への同行:4日目以降 商品の基礎知識や仕事の流れを覚えながら 先輩の商談に同行して実践スキルを習得 ▼入社2カ月で営業デビュー 優しい先輩たちが日々サポート! 営業未経験でもご安心ください◎ ▼さらにスキルアップ 社内研修やOJT研修に加え メーカー説明会など外部研修にも参加可能! ◆業務内容◆ 法人のお客さまに対し 業務改善やコスト削減につながる サービスをご提案します! <主なお客さま> ・中小企業 ・ベンチャー企業 ・飲食店 ・美容院 など <主な提供サービス> ・モバイル ・Web制作 ・ネットセキュリティ ・OA機器 ・通信回線 ・SNS運用(Instagram、LINE、TikTok広告など) ・ホームページ等の各種インフラ ◎Webからのお問合せは、既に興味をお持ちのお客さまなので 成約率も高め、成果を出しやすい環境です ◆未経験からでも活躍できる理由◆ ★アポイントの供給あり 成約率アップに応じて優先的にアポイントを供給! 自分でアポを取る必要がないので、提案に専念できます。 ※入社後にアポイント獲得の研修を実施 ★カスタマーセンターが営業をフォロー お客さまからの問い合わせは専任部署が対応。 営業活動に集中できる体制です。 ★商材多数。幅広い提案ができる 部署によって担当商材が異なりますが 他事業部の商材と併せた提案もOK! 会社全体でお客さまの課題を解決します。 ★チーム制での営業活動 3~5名体制で、チームの目標のもとに活動。 困った時はいつでも相談できる環境です。
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- 【新宿・大阪/駅近オフィスで通いやすい】 ★希望の拠点で勤務可能 ※同意のない転勤なし ★部署により直行直帰OK ★借上社宅/U・Iターン支援あり! ★受動喫煙対策:執務スペース全面禁煙(喫煙専用室あり) === ■新宿/東京都新宿区 ※首都圏ではまず新宿営業所での勤務となります <アクセス> ・東新宿駅より徒歩1分 ・新宿三丁目駅より徒歩8分 ・新宿駅より徒歩11分 ・西武新宿駅より徒歩10分 ■関西/大阪市北区 <アクセス> ・渡辺橋駅より徒歩3分 ・西梅田駅より徒歩5分 ・大阪駅より徒歩10分 ・東梅田駅より徒歩11分 ・梅田駅より徒歩12分 ■名古屋営業所/愛知県名古屋市 <アクセス> ・名古屋駅より徒歩4分 ・近鉄名古屋駅より徒歩8分 ※名古屋営業所をご希望の場合は要普通自動車免許(AT限定可)必須 配属部署によっては、株式会社ビジョンライズへ在籍出向となります。 勤務地は新宿・大阪と同フロアとなり、待遇・諸条件に変更はございません。
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- 月給30万500円以上(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万8000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 === \★頑張りはインセンティブで還元★/ 社歴が浅くても成果がしっかり収入に反映されていきます! 【入社1年目の場合】 ■最大インセンティブ:月50万8638円 ※2カ月分を合わせて支給しています ■最大月収:月収86万7138円 ■平均月収:月収33万5651円/営業272名の平均(2024年2月実績) 【社員の月収例】 ■月収101万円/月給30万500円+インセンティブ ■月収54万円/月給30万500円+インセンティブ
設立 1990年
従業員数 1,023名
平均年齢 28.8歳
求人情報 全12件
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関東限定の店舗スタッフ/未経験歓迎/完全週休2日/面接1回
- NEW
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- 【未経験でも安心の職場!】  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■実は、約90%が未経験スタート! だからこそ、入社したばかりの不安な気持ちはわかります!スタッフ1人に対して1人の教育担当がつくブラザーシスター制度なので安心です。 (先輩たちの前職例) アパレル・家電量販店・飲食店・スポーツインストラクター・施工管理・エステティシャン・フリーター など ■接客にのめりこめる体制づくり! 当社は個人ノルマなし。それは、接客に集中してほしいから!人と話すことが好きな方は自然と活躍できますよ! ■上場企業ならではの充実の研修制度! 「自転車に詳しくない」「社会人デビューなんだけど…」という不安を払拭!定期的に中途入社研修も実施しています。 ・接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングで学びます) ・商品知識研修(自転車やパーツの種類を学びます) \従業員の声を集めました!/ ・Yさん(27歳)「資格取ったら手当が出るので、成長がちゃんと給料に返ってくるのがうれしい!」 ・Tさん(25歳)「正直、自転車は詳しくなかったけど、人と環境が良くてそのまま続いてます!」 【主な業務】  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ●レジや販売などの接客業務 ●店舗内の清掃・商品陳列 ●商品・備品の発注 ●自転車のメンテナンス ●アルバイトの育成・フォロー など 【キャリアステップをご紹介!】  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼1年目 └接客・販売・修理の基礎を固める! ▼2~3年目 └売場管理やスタッフ育成など、徐々にマネジメント業務も! ▼3~5年目以降 └最短で3年目で店長に!昇格すればもちろん給与もUP。年収600万円以上の店長も活躍中です! └その後はエリアマネージャーやGMなどのポジションも!(20代のマネージャーも活躍中!)
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- ★東京・神奈川積極採用中! ◎転居を伴う転勤なし ◎お住まいの住所を考慮し、配属店舗を決定します(引っ越しを伴う配属はございません) ◎自転車通勤可(15km圏内) <勤務エリア> 東京都 神奈川県 千葉県 埼玉県
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- <月収例> ◆24万円(販売接客経験者) 内訳:基本給21万2000円+残業代2万8000円 ・社内試験合格で毎月1万円支給(平均入社1年半で取得) ・資格取得で毎月1万円支給(平均入社3年目で取得) ◆26万円(自転車販売経験者) 内訳:基本給22万円+残業代3万円+資格手当1万円 ・社内試験合格で最大1万UP ※残業月18hの場合 <月給> ◎東京・神奈川 ◆20万9000円~25万円+残業代+賞与年2回 ◎千葉・埼玉 ◆20万円~25万円+残業代+賞与年2回 ※あくまで最低保証額です。年齢・経験・スキルを考慮し決定します。 \さらに/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自転車安全整備士、技士資格及び社内試験に合格すると最大毎月2万円支給! (資格試験に合格できるよう、サポート体制もしっかり整っています!) \もちろん昇格すれば年収アップ!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年20店舗ペースで拡大しているからこそポジションも豊富! 最短で3年目で店長へ昇格し、今では年収600万円以上を実現している先輩も!
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自転車の店舗スタッフ/完全週休2日/未経験歓迎/面接1回
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- ★ダイワサイクルってこんなお店★ 一般的な自転車からスポーツバイクまで豊富にそろう自転車専門店。関西・関東を中心に約160店舗を展開しています! \従業員の声を集めました/ ・Aさん(23歳)「年齢が近い人が多くて、変に気を使わなくていいのが続いてる理由ですね」 ・Tさん(25歳)「正直、自転車は詳しくなかったけど、人と環境が良くてそのまま続いてます」 ・Yさん(27歳)「資格取ったら手当が出るので、成長がちゃんと給料に返ってくるのがうれしい!」 <ここがPoint> ★約90%が未経験スタート!社会人デビューも大歓迎! ★個人ノルマなし! ★グロース市場上場の安定企業! ★業績好調!年20店舗ペースで出店♪ 未経験でも安心  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ★先輩たちの前職はさまざま★ エステティシャン・施工管理・アパレル・家電量販店・飲食店・塾講師・スポーツインストラクター、フリーターなど。 未経験でも安心して飛び込める環境です! ★万全のフォロー体制★ 研修中は、あなたに専属の教育担当がつくブラザーシスター制度を導入。 自転車の知識は入社後に身に付けていただけます! ★昇給昇格もきっちり★ 日々の勤務姿勢をしっかり評価。実際に入社3年目で店長へ昇格した先輩もいます! 実力や意欲を公正に評価するため、理想のキャリアアップが叶います。 具体的な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●レジや販売などの接客業務 ●店舗内の清掃・商品陳列 ●商品・備品の発注 ●自転車のメンテナンス ●アルバイトの育成・フォロー など ※イチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 入社後の研修  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ●接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングで学びます) ●商品知識研修(自転車やパーツの種類を学びます) ※定期的に中途入社研修も実施しています!
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- ◎転居を伴う転勤なし ◎お住まいの住所を考慮し、配属店舗を決定します(引っ越しを伴う配属はございません) ◎自転車通勤可(15km圏内) ◎東京・神奈川エリア積極採用中! <勤務エリア> 東京都 ★積極採用中! 神奈川県 ★積極採用中! 千葉県 埼玉県 大阪府 京都府 兵庫県 奈良県 滋賀県 愛知県
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- <月収例> ◆24万円(販売接客経験者) 内訳:基本給21万2000円+残業代2万8000円 ・社内試験合格で毎月1万円支給(平均入社1年半で取得) ・資格取得で毎月1万円支給(平均入社3年目で取得) ◆26万円(自転車販売経験者) 内訳:基本給22万円+残業代3万円+資格手当1万円 ・社内試験合格で最大1万UP ※残業月18hの場合 <月給> ◆20万円~25万円+残業代+賞与年2回 ※あくまで最低保証額です。年齢・経験・スキルを考慮し決定します。 ◎残業代は1分単位で支給します!固定残業はありません! \さらに/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自転車安全整備士、技士資格及び社内試験に合格すると最大毎月2万円支給! (資格試験に合格できるよう、サポート体制もしっかり整っています!)
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設立 1963年
従業員数 712名
平均年齢 37.6歳
求人情報 全3件
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未経験OKの提案営業/土日休/年休129日/研修制度充実
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- 入社後、適性や希望を考慮し下記いずれかの部署への配属です。 ■営業課 ・新規製品導入の提案 ・見積もり作成 ・工事手配 ・進渉管理 ・引き渡し など お客さま先(大手ゼネコン・設計事務所・サッシ会社等)へ訪問し、新規製品をご提案していきましょう。 ■CS(カスタマーサービス)課 ・保守メンテナンス契約 ・リニューアル提案 ・現地調査 ・アフターサポート ・見積もり作成 ・工事手配・管理 など 自動ドアを導入済みのお客さまへ、メンテナンスのご案内をするお仕事です。 さらに、「手動ドアから自動ドアへのリニューアル」や「宅配ボックス設置」などの提案も行います。 1日2~3件のお客さま先を訪問。(※場合によりWeb商談あり) トップクラスのシェア率を誇る当社だからこそ、企業様から多くの問い合わせが集まり、長い取引が続く場合が多いという強みがあります。 当社の強みは、業界随一の商品力。独自技術を駆使して新しい製品を次々に開発しています。“耐久性が高く煙を外に出さない火災に強い自動ドア”など、当社にしかない付加価値を提供できる製品が多いので自信を持ってお客さまに提案することができます。 さらに提案から設計・施工・サポートまで一貫して担当できるので、他では味わえないスケールがあり、お客さまとの信頼関係も着実に築いていくことが可能です。 ◆入社後の流れ まずは技術研修(3~6ヶ月)からスタート。座学と現場で会社や製品、営業ノウハウについて学んだ後、採用部署へ配属。先輩との同行をとおし、少しずつ仕事の流れを覚えていき、1年後に独り立ちを目指します! 研修カリキュラムが充実しているので、ゼロからでも自信を持って現場に立てるようになりますよ。 自動ドアの種類や用途など、入社後のOJTでしっかり学ぶことができるので、専門的な知識がない方もご安心ください◎
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- 【全国募集/希望勤務地に配属!】 ▼営業課 ■札幌支店/北海道札幌市中央区北十三条西17丁目1番31号 ■山形支店/山形県山形市流通センター2丁目9番3号 ■宇都宮支店/栃木県宇都宮市滝の原1丁目3番50号 ■横浜支店/神奈川県横浜市都筑区富士見が丘14番8号 ■千葉支店/千葉県千葉市若葉区桜木6丁目13番2号 ■高崎支店/群馬県高崎市大八木町1939番地1 ▼CS課 ■札幌支店/北海道札幌市中央区北十三条西17丁目1番31号 ■苫小牧営業所/北海道苫小牧市緑町2丁目7番11号 ■釧路支店/北海道釧路市古川町29番9号 ■帯広営業所/北海道帯広市白樺十六条西20丁目7番地 ■つくば営業所/茨城県つくば市研究学園5丁目14番1号 ■横浜支店/神奈川県横浜市都筑区富士見が丘14番8号 ■埼玉支店/埼玉県さいたま市桜区栄和1丁目14番8 ■東京支店/東京都中央区京橋1丁目14番地7 京橋中央ビル 3F ■宇都宮支店/栃木県宇都宮市滝の原1丁目3番50号 ■福岡支店/福岡県大野城市仲畑2丁目1番11号 オフィスパレア畑詰 2号室 ※U・Iターン歓迎 ※場合により直行直帰も可
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- 月給:22万円~38万円 ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ■各種手当 ・交通費支給(月3万円まで) ・残業手当 ・地域手当(月1万7,000円~6万7,000円) ※居住地による東北は手当なし ・出張手当 ・役職手当 ・資格手当
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東日本エリアでトップクラスのシェア率を誇る!自動ドアの設計職
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- オフィスビルと商業施設に設置する自動ドアとステンレス製建具の設計をお任せします。 【仕事のながれ】 ▼打ち合わせ 依頼主のゼネコンや設計事務所から届く建物の図面を確認。営業担当と打ち合わせを行い、どのように設計していくか確認を行います。所定のスペースに収まるよう装置のレイアウトを検討していきましょう。 ▼設計、モーターの選定 自動ドアを取り付ける際のステンレスサッシの形状や収まりを設計します。あわせてモーターの選定なども行います。 ▼作成した図面を提出 作成した図面を営業に提出し完了。 ※設計期間は1日~1ヶ月程度 その後は、営業メンバーがお客様に図面を提出。承認後は図面をもとに自社工場でステンレスサッシの製作に取り掛かります。 1人あたり15~20件前後の案件を対応します。作図~完成までの期間は3ヶ月程度。予算や要望に合わせた設計が重要です。依頼主様をはじめ、他部署など色んな方との日々のコミュニケーションを通じて、信頼関係や実績を重ねていく奥深さがあります。専門的な知識はもちろん、設計をとおして建築の全体像を学ぶこともできますよ! 【入社後は…】 座学研修や技術研修をご用意。製品・機材などの専門的な知識を学び、エントランスがどのように作られていくのか勉強していきましょう。配属後は図面を作成したり、修正したりなどできる業務からご対応いただきます。その他にも設計業務では、必要に応じてお客様とのお打ち合わせや現地調査も行っていただきます。様々な経験を積みながら、設計職としてキャリアアップしていきましょう!
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- 【秋田・仙台・埼玉・東京で募集!】 ■秋田支店/秋田市南通宮田6番8号 ■仙台支店/宮城県仙台市若林区大和町4丁目6番43号 ■埼玉支店/埼玉県さいたま市桜区栄和1丁目14番8 ■東京支店/大田区東馬込1丁目33番6号 ※マイカー通勤可(拠点により異なる) ※U・Iターン歓迎
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- ■月給20万500円~28万5,000円 ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※みなし残業手当はありません。時間外勤務手当は別途全額支給します。 ■各種手当 ・交通費支給(月3万円まで) ・残業手当 ・地域手当(月1万7,000円~6万7,000円) ※居住地による、北海道・東北は手当なし ・出張手当 ・役職手当 ・資格手当
設立 1966年
従業員数 689名
平均年齢 39.5歳
求人情報 全42件
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ビューティーアドバイザー/ノルマなし/残業少なめ/未経験歓迎
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- \ ココが魅力/ ◆美容の知識が深まる ◆手厚い研修制度 ◆完全予約制/個人ノルマ無し ◆賞与年4回/社割50%オフ ◆平均有休取得日数13日! ◆残業少なめ&土日の希望休OK ●仕事内容 ……………… シーボン.(C'BON)が提供するのは「自宅でのスキンケア+サロンでのお手入れ」という独自のメソッド。 化粧品を購入いただいたお客さまに、肌チェックやアドバイス、フェイシャルケアを行っています。 ▼お客さまお迎え(受付) ▼肌チェック・ヒアリング ▼化粧品のご提案 ▼フェイシャルケア施術 ▼スキンケアアドバイス ※1日3名程を担当 ※1コース1~2時間制 ※完全予約制 ●未経験でも安心の研修制度 ……………… ・研修センターでの実技研修 ・施術/マシンの操作方法 ・製品知識 ・皮膚科学 ・接客/応対マナー etc... ◎集合研修・オンライン研修 Web研修や研修センターでの実践研修・座学研修など、経験がない方でも「美容のプロ」を目指せるカリキュラムをご用意!肌の構造など、正しい基礎知識からじっくり学べます。 ◎メンター制度 配属先では専任担当が店舗のルールや接客の仕方など、そばについてサポート。時間が空いた際には、先輩のお顔を借りて練習も行っています。 >>メンター制度に期限なし! 経験を重ねても、何かあればすぐに相談できる良き先輩として長くあなたをサポートする存在です。 (休日を一緒に過ごすほど、仲良くなる社員もいます) +++ ◆◆ POINT ◆◆ 店舗にはサロンが併設。効率の良さではなく、丁寧な施術を大切にしています。お客さまの素肌の状態を確認しながら、じっくりヒアリングやマッサージを行い、最適な商品をご提案していきましょう。 8~9割は既存のお客さまで、個人ノルマもないため、一人ひとりと向き合いながら接客を楽しめます。
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- 【全国展開/ご自宅の近くで働けます】フェイシャリストサロン『シーボン.(C'BON)』での勤務です。 ◎勤務地は希望を考慮し決定します <首都圏>埼玉、千葉、東京、神奈川 <北関東>栃木、茨城、群馬 <東海>岐阜、静岡、愛知、三重 <関西>京都、大阪、兵庫 <中国・四国>岡山 <九州>福岡、長崎、熊本、宮崎、鹿児島 ※各都道府県の店舗は下記の勤務地一覧よりご確認ください ※配属店舗により車通勤OK ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 【首都圏】月給22万0300円以上 【東海・関西】月給21万3600円以上 【その他エリア】月給20万6800円以上 ※時間外手当は別途、全額支給します ★評価制度が整っており、評価に応じ昇給します 管理職の女性割合85%と正当な評価制度のもと昇進も可能です。 ●役職ごとの平均年収例 ……………………… ■店長:601万円/平均年齢:42歳/勤続年数平均:15.5年(最短4年目) →勤続8年目(店長)で965万円稼ぐ社員も! ■チーフ:486万円/平均年齢:38歳/勤続年数平均:12.2年 ■サブチーフ:470万円/平均年齢:33歳/勤続年数平均:8.2年(最短1年目)
設立 1972年
従業員数 667名
平均年齢 -
求人情報 全99件
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飲料の製造・機械メンテ/4年連続ベースUP/f99
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- ★「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー」5年連続受賞(2020~2024年) ★年間休日120日、年収437万円~、4年連続ベースUPで社員への還元充実 ★20-30代で早期昇格事例多数 !! ★イオンや業務スーパーなど20社以上のプライベートペットボトル飲料を製造 【具体的な仕事内容】 ・設備の立ち上げ・立ち下げ業務 ・商品切り替え時の設備の各種設定調整 ・消耗品の交換、定期メンテナンス、予防保全 ・トラブル時の原因究明および修理対応 /再発防止策の立案 ☆できることから少しずつ担当! 機械の知識はなくても大丈夫。少しずつ技術が身についていきます! 【製造の流れをご紹介】 ━☆各工程はどれも機械が自動で製造!重い物の運搬は一切なし! ・ペットボトル成型(レジンからの自社製造は当社ならでは) ・茶葉の抽出・調合(お茶系工場のみ) ・飲料の充填 ・印字・ラベル装着・包装 ・不良品チェック ★ゆくゆくは… 時間帯責任者として、シフト作成、業務指示・指導のほか、 メンバーの牽引などマネジメントにもトライできます! <入社後の流れ> ◎入社後研修(1カ月~3カ月程) 独り立ちまで先輩がマンツーマンで教育するので、未経験でも安心して挑戦できます! ◎座学研修 各技術に関する知識を座学形式で教えます。
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- <転勤なし/UIターン引越し補助金あり/マイカー通勤OK・駐車場無料> 希望を考慮し、下記いずれかの工場へと配属いただきます 御殿場工場/静岡県御殿場市板妻舟久保736-1 岩手工場/岩手県北上市相去町平林21-66 蔵王工場/山形県山形市漆山2502-1 栃木工場/栃木県足利市新宿町780 富士工場/山梨県南都留郡山中湖村山中1099-170 尾鷲工場/三重県尾鷲市名柄町松場11 湯浅工場/和歌山県有田郡湯浅町山田1638-7 美山工場/京都府南丹市美山町島神田1-1 耳納工場/福岡県うきは市吉井町富永1820-1 知覧工場/鹿児島県南九州市知覧町永里4000-3 日田工場/大分県日田市大字石井字逆渦763-1 山中湖工場/山梨県南都留郡山中湖村山中993-2 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <社宅> 家具・家電付きの単身寮あり(家族寮もあり) ※社内規定あり <引越し補助金> 入社時の引越しの補助金として10万円を支給 ※社内規定あり ※U・Iターン支援あり <入社祝金> 入社3カ月目の給与支給時に入社祝金として10万円を支給 ※社内規定あり
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- ①450万円~500万円(固定残業代含む)/製造経験者の場合 ②437万円~470万円(固定残業代含む)/製造未経験者の場合 ※年俸制 ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万9900円~4万5700円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <月収例> 月収36万4460円(固定残業代20h含む)~月収41万6960円(固定残業代20h含む) \今年度の待遇改善内容(給与関連)/ ・4年連続ベースUP※2026年:1万5000円UP ・新手当新設※次世代育成手当:3000円/月(お子様お1人につき) ・交替番手当増額※2000円UP 【直近入社例】 前職給与:380万円(自動車部品の製造職) 当社入社時:454万円(年収74万円UP)
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設立 1994年
従業員数 810名
平均年齢 38.7歳
求人情報 全13件
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ヘルプデスク・インフラエンジニア/賞与4.1ヶ月/固定残業無
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- ヘルプデスクなどのIT運用サポート業務や、クライアント企業のインフラ設計構築業務をお任せします。一般的な派遣ではなく、お客様企業のIT業務を請け負う形でのお仕事になります。配属はご希望とこれまでのご経験を最大限考慮のうえ決定します。ぜひ面談時に希望をお聞かせください! 【具体的には】 ■ヘルプデスク/PC-LCM運用/テクニカルサポート ■ネットワーク/サーバー設計・構築 ■インフラ企画・設計・業務改善 ■プロジェクトマネージャー業務 ※業界は様々。大手上場企業も多数ございます。 ※エンド直請けになるため、仕事もスムーズです。 ※経験、スキルを活かせるポジションからお任せします。 ※英語を活かしたプロジェクトもございます。 <プロジェクト例> ■国立研究開発法人でのITヘルプデスク ■大手小売店のPC-LCM業務 ■大手生命保険企業でのITセキュリティ運用 ■大手通信キャリアグループでのSaaS製品導入展開支援 ■大手家電メーカーでのMicrosoft365展開 ■IT会社での自社製品テクニカルサポート ■大手通信キャリアグループでのAzure導入コンサルティング ■大手エンタメ企業でのサーバ保守 ■大手外資系IT企業での仮想サーバ設計構築 など ◎インフラプロジェクト急増中!インフラエンジニアとしてスキルを磨いていきたい方にピッタリです! ◎お客様企業のITヘルプデスクからインフラ周りまで様々な業務を担うケースが多い為、現場には様々なジャンルのエンジニアが集まっています。自分の専門外の分野の知識も広く身につけていくチャンスです! ◎ロココではDX実現を支援する単一統合プラットフォームの開発も手がけており、意欲とスキル次第では将来DXエンジニアとして携わることも可能です。実際、ヘルプデスクからキャリアチェンジした先輩社員も…! ◎ネットワークの勉強会も開催しています。(不定期)
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- 【リモートワークあり!】 関東圏:東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城の各クライアント先 関西圏:大阪、滋賀、京都、兵庫、奈良の各クライアント先 ※他にも三重、広島、福岡の各クライアント先もございます。 ★出社と在宅勤務の併用案件があります。 ※希望に応じて、勤務地を決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 【大阪本社】 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-1-5 日本生命御堂筋八幡町ビル3F 【東京本社】 東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル3F/4F
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- 月給25万円~50万円 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※みなし残業はありません。残業が発生した場合は、残業代を1分単位で全額支給いたします。 <リーダーポジションの方> 月給28万円~50万円 ※リーダー層は上記月給で優遇します。
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IT・エンタメ・HR・BPO領域の営業/マーケにも携わる!
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- ご経験や適性に応じて、IT・HR・エンタメなど複数事業のいずれかに携わりながら、 営業やマーケティング(Web施策やコンテンツを活用したリード創出・集客)に携わっていただきます。 【営業業務】 ・顧客課題のヒアリングおよびソリューション提案 ・既存顧客のフォロー/深耕営業 ・新規顧客開拓(紹介・問い合わせ・パートナー連携など) ・受注までの商談推進、関係構築 【マーケティング業務】 ・コーポレートサイトの企画・運用・改善(CMS更新、ベンダー折衝含む) ・導入事例、ホワイトペーパー、ブログ、メルマガ、リリース等の企画・制作 ・SEO/AI検索を踏まえたコンテンツ設計・改善 ・検索広告、ディスプレイ広告の運用ディレクション、LP改善 ・アクセス解析(GA4等)に基づく改善施策の立案・実行 ・リード獲得~商談化プロセスの設計・改善 マーケティングでは、多様なチャネルを活用したリード獲得・集客施策に携わっていただきます。 「顔認証はロココ」から「認証サービスのロココ」への市場ポジション拡張をマーケティング側面から牽引し、 AI検索時代を見据えたコーポレートサイト運用とコンテンツ制作を通じて、リード獲得を実現する役割です。 【このポジションの特徴】 ・営業/マーケティングのいずれか、または両方の領域に関わりながらキャリアを広げられる ・リード獲得から商談・受注まで一連のプロセスに携われる ・複数事業を横断し、施策の企画から実行・改善まで一貫して担える環境 ・データや顧客反応をもとに、成果に直結する施策改善に取り組める ・裁量が大きく、自身のアイデアを施策として形にできる
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- 【希望に応じて決定いたします】東京本社(港区)での勤務となります【転勤はありません】 【東京本社】 東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル3F/4F (アクセス) ・都営地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩2分
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- 月給28万円~70万円+諸手当+賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※みなし残業はありません。残業が発生した場合は、残業代を1分単位で全額支給いたします。 ※マーケティング経験者は初年度年収700万~1000万を予定しております。
設立 1983年
従業員数 7,365名
平均年齢 31.8歳
求人情報 全1件
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総合職(店舗スタッフ・バイヤー・商品開発)/上場企業で活躍
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- \CHECK POINT/ ★業績好調!増収増益を継続しています! ★今年、新卒給与2.5万円のベースUP ★毎年お米やお肉、食事券のプレゼント ★住宅&家族手当など各種手当が充実 ★キャリアUP可!未経験から平均3年で店長に! 炭焼きステーキや新鮮サラダバー、 炊き立ての大かまどごはんが特徴の ステーキ・ハンバーグ専門店「ブロンコビリー」。 今では関東、関西、九州にも進出を果たし、 グループ全体で154店舗を展開しています! 具体的な仕事内容について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【店舗スタッフ】★積極採用中 □接客・調理 あなたの成長に合わせて業務をお任せしていくので、 少しずつ慣れていただければ大丈夫です♪ 慣れてきたら(半年~1年程)、 下記の運営業務にも挑戦していきましょう。 □スタッフの教育 □店舗運営・管理(食材発注・シフト・採算管理など) □採用業務 【商品開発】 □新商品の開発 □製造部と営業部と連携し、販売までの進行管理など 《 商品例 》 ステーキ・ハンバーグ・サラダ・スープ ドレッシング・デザート・とんかつ含む揚げ物 和おばんざい・和デザート など 【バイヤー】 □各種原材料の購買 □調達と数量管理と調整 など 入社後の流れについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼店舗スタッフ 基礎研修を経て、各店舗に配属。 最初は調理や接客など基本的な業務を学びます。 慣れてきたら、店舗の運営業務にも 挑戦していきましょう。 ▼商品開発・バイヤー 店舗での現場研修(1ヶ月)を実施。 研修終了後は配属部門にてOJTで 実際の業務の流れを学び、 少しずつ業務をお任せいたします。
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- 【 全国各店舗で募集】家電完備の綺麗な社宅&家賃補助あり! 【関東エリア】 東京都(10店舗)、埼玉県(14店舗)、神奈川県(11店舗)、千葉県(12店舗)、群馬県(4店舗) 【東海エリア】 愛知県(名古屋市内11店舗/郊外30店舗)、岐阜県(9店舗)、三重県(5店舗)、静岡県(6店舗) 【関西エリア】 滋賀県(5店舗)、京都府(4店舗)、大阪府(11店舗)、兵庫県(7店舗)、奈良県(4店舗) 【九州エリア】 福岡県(6店舗) 各店舗の詳細はこちらからご確認できます。 https://www.bronco.co.jp/shop/ 【本社】 愛知県名古屋市中村区椿町1-5 BBビル 【関東ファクトリー】 神奈川県厚木市上依知3007-9 【東海ファクトリー】 愛知県春日井市追進町3丁目110 ※商品開発・バイヤーは本社またはファクトリー勤務となります。 ※ご希望を考慮して各店舗に配属します。
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- 月給23万円~35万円+各種手当+賞与2回 ★今年から新卒給与2.5万円のベースUP! ※経験・能力・前年収を考慮し、決定します。 ※残業代は別途支給いたします。 【月収例】 ・メンバー(入社1年目)月収24.5万円 ・メンバー(入社5年目)月収29万円 ・店長(入社5年目)月収34万円
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設立 2005年
従業員数 712名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全80件
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ゲームプランナー候補(ゲームエンジニア)働きやすい上場企業
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- スマホ・コンシューマ・PCオンラインゲームの企画・開発に携わっていただきます。あなたの経験とスキルに合わせてプロジェクトをアサインします。エンジニアやデバッガーからプランナーへのキャリアアップも歓迎!あなたの業界経験を活かして、上位職種へのステップを踏み出せます。 ~具体的には~ 【ゲームエンジニア】 ◆インゲーム実装(AI設計/キャラクター制御/演出実装等) ◆アウトゲーム実装(UI実装/画面遷移/合成・進化画面実装等) ◆API実装/サーバーサイド設計・開発・運用 ◆DB設計/インフラ設計・構築・運用 <案件例> ◆【Unity/C#】スマホ向け開発タイトルにおけるクライアントエンジニア業務 ・Unity/C#を用いた開発、UI/UXシステムの設計・実装、エディタ拡張、通信処理実装等 ◆【UE4/C++】運用中3D多人数対戦アクションゲームにおけるプログラミング業務 ・キャラクター挙動/アクション制御の実装、既存機能の改修・最適化等 ◆【PHP/Python】開発中IPタイトルのサーバーサイド業務 ・サーバーサイドの設計、機能実装、検証、フィードバック対応等 【ゲームプランナー】 ◆要件定義/仕様作成/進行管理 ◆レベルデザイン・バランス調整・マスターデータ作成 ◆シナリオ・スクリプト作成 ◆他セクション(エンジニア/クリエイティブ/プロモーション等)との折衝 <案件例> ◆【Unity】新規スマートフォン向けゲームのプランニング業務 ・仕様書作成、レベルデザイン、バランス調整、マスターデータ作成、シナリオ・スクリプト作成等 ◆【UE5】新規開発中コンシューマー向け人気IPゲーム(3Dアクション) ・仕様書・企画書作成、バトル部分の調整、マスターデータ作成等 ◆運営中IPタイトルスマホゲーム ・新機能開発の企画整理、AIを活用した仕様書作成、開発・デザイン・運営との連携等
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- 【リモートOK/副業可/原則転勤なし/地方からの上京歓迎】 本社(池袋)、東京都23区内、名古屋オフィス(名駅)、名古屋市または名古屋市近辺、大阪オフィス(堂山)、大阪市または大阪市近辺のプロジェクト先いずれかでの勤務 ★原則転勤なし ★希望勤務地選択可 ★地方からの上京歓迎 (北海道出身の方も活躍中◎) ★引っ越し支援金あり! ★U・Iターン支援あり ★副業可 ★リモートOK ~上京応援!~ 当社を起点に100キロ以上300キロ未満は5万円 300キロ以上は10万円など規定により支給可能。 【オフィス一覧】 ■本社 東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル9階 【詳細・交通】 ■本社 JR各線「池袋駅」 メトロポリタン口より徒歩1分(駅直結) ■名古屋オフィス JR「名古屋駅」より徒歩4分(駅地下通路直結) ■大阪オフィス 各線「梅田駅」「東梅田駅」より徒歩7分
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- 月給30万円~(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間~(月2万5,000円~支給) 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給額に応じ、固定残業時間・金額が定まっています。
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スマホアプリ・ゲームエンジニア/Web・エンタメ・アニメ等
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- ▼注目ポイント! ◎大手・有名企業プロジェクト多数 (取引社数330社以上) ◎上流工程あり (企画・要件定義・基本設計など多数) ◎プライム案件/受託開発/自社プロダクト開発に参画可能 ◎ゲーム・アプリ・Web・クラウドなど広い事業領域 ◎グループ全体で約700名のデジタル人材在籍 【具体的な業務内容】 ◇スマホアプリ・Webアプリ ・iOSアプリの開発、運用保守、リリース ・Androidアプリの開発、運用保守、リリース ・新規追加機能の企画、要件定義、設計、プロトタイピング、開発 ・UI/UXの改善提案 ・Webアプリのシステム設計、開発、運用保守 ・アプリの速度やエラー・クラッシュ率の改善 ◇ゲーム開発 ・インゲーム実装 (AI設計/実装/キャラクター制御/演出実装など) ・アウトゲーム実装 (UI実装/画面遷移/合成/進化画面実装など) ・API実装 ・開発環境の整備 ・ゲームエンジン開発 ・プラグイン開発など ・外部もしくは他部署との折衝 ・PCブラウザ、スマートフォン向けアプリのサーバサイド設計/開発/運用 ・DB設計/構築/運用、API作成など ・負荷対策 ・管理画面の設計、実装 ・インフラ設計、構築、運用など・外部もしくは他部署との折衝 ・その他付随する業務 【幅広いフィールドで経験を積める!】 ・IT/Web/アプリ系企業 ・ゲーム・エンタメ系企業(スクウェア・エニックス、セガほか) 有名なゲーム会社も多数!「デジタル人材事業」「受託開発事業」「コンテンツプロパティ事業」の3つの柱を持つ当社では幅広いフィールドで経験を積めます。
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- 【リモートOK/副業可/原則転勤なし/地方からの上京歓迎】 本社(池袋)、東京都23区内、名古屋オフィス(名駅)、名古屋市または名古屋市近辺、大阪オフィス(堂山)、大阪市または大阪市近辺のプロジェクト先いずれかでの勤務 ★原則転勤なし ★希望勤務地選択可 ★地方からの上京歓迎 (北海道出身の方も活躍中◎) ★引っ越し支援金あり! ★U・Iターン支援あり ★副業可 ★リモートOK ~上京応援!~ 当社を起点に100キロ以上300キロ未満は5万円 300キロ以上は10万円など規定により支給可能。 【オフィス一覧】 ■本社 東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル9階 【詳細・交通】 ■本社 JR各線「池袋駅」 メトロポリタン口より徒歩1分(駅直結) ■名古屋オフィス JR「名古屋駅」より徒歩4分(駅地下通路直結) ■大阪オフィス 各線「梅田駅」「東梅田駅」より徒歩7分
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- 月給30万円~(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間~(月2万5,000円~支給) 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給額に応じ、固定残業時間・金額が定まっています。
設立 2011年
従業員数 1,093名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全45件
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Webライター/未経験可/リモートワークOK/土日祝休み
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- ★Webライティングを極められる ★マーケや編集など幅広く経験 ★切磋琢磨できる仲間と出会える *** Webメディアのライターとして、 幅広い記事を発信していただきます。 基本的な記事の作成からスタートし、 経験を積む中で希望する領域に挑戦、 確かなステップアップが可能です! / ★メディアの特徴 \ 就職、リフォーム、ファイナンス、 エネルギーなどのジャンルで事業を展開 ■就職情報サイト 「キャリアパーク!」「就活会議」 / ★お仕事の詳細 \ 【記事の作成】 アンケートデータやヒアリング内容を収集し、 読みやすい仕様にライティングしていきます。 作成後は記事内容の校正を経て入稿。 月に平均8本の記事を作成していきます。 【メディア運営】 分析ツールで記事の閲覧数や会員登録数をチェック、 ユーザーの動きを分析し、データをもとにコンテンツを改善。 マーケ視点で「もっと読まれる&響く」サイトづくりを目指します。 ★ここがポイント!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎ディレクター・マーケター・編集など、 将来的にはライティング以外の領域にも 積極的にチャレンジすることが可能! 目標や得意分野に合わせて成長できます! ◎メディアごとに異なるビジョンを設定。 媒体の特性やユーザー層が違うため、 上長と相談の上、目標や得意に合わせて 担当メディアを決めることができます! ◎意見交換が盛んなメンバーが集結! より良いメディア創りに対する誇り、 自分が携わることへの責任を持っています! / ★研修体制もばっちり! \ 入社後は基礎研修として 各メディアの概要を学び、 記事作成の練習からスタート。 上長からのフィードバックを受け、 約1ヵ月で自身の記事を公開できるよう、 丁寧にサポートします!
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- 【リモートワークOK】本社/東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5階 ※転勤はありません。 ――アクセス 丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分 丸ノ内線「中野坂上駅」徒歩8分 都営大江戸線「中野坂上駅」徒歩8分 JR線「大久保駅」徒歩9分 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩8分 都営大江戸線「新宿西口駅」徒歩13分 JR線「新宿駅」徒歩15分
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- 月給25万円~37.5万円 ※上記金額には31時間~60時間分・48,800円~118,200円分の固定残業代が含まれています。 固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※経験や能力等を充分に考慮したうえで、加給優遇します。
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学生コーディネーター(未経験可)/20代活躍中/web面接可
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- ★あなたの頑張りが学生の未来を切り開きます! 初めての就活の時、「ちゃんと就職できるか」「希望の仕事に就けるのか」不安を感じていませんでしたか? 今の学生さんも同じことを感じています! そこで皆さんには当社が運営する就活メディア『キャリアパーク』の会員向けに、 就職活動をサポートするサービスを提案や案内していただきます! 学生一人ひとりの状況に合わせて選べる選択肢を提案し、 就活の成功をしっかりサポートしていきましょう! \お仕事の詳細/ ・自社や他社の新しいサービスの提案 ・自社のエージェントサービスの案内 ご自身の得意な分野や希望に合わせてお任せしていきます。 ◆新規サービスの提案 学生さんの悩みを聞きながら、 その人にぴったりなサービスを提案していきます。 自社のサービスだけでなく、 合同説明会やインターンシップなど 他社のサービスも提案できます。 ◆就職エージェントご案内 「就職エージェント」の利用を希望する学生さんに そのメリットや使い方をわかりやすく説明します。 さらにキャリアアドバイザーを紹介して、 面談の日程調整もサポートします。 \未経験でもチャレンジしやすい/ 自分の意思で登録している 意欲的な学生に連絡するので、 無理に決断を急かすことはありません。 また、毎日のルーティンに 全体ミーティングが組まれていて、 困ったときはすぐに相談でき、 アドバイスももらえるので安心です! \将来のキャリアパス/ ◎成果も行動もしっかり評価!20代の役職者が70%以上! 成果を出す仕組みが整っているので、最短でチーフやマネージャーに昇格できます! 実際、入社3年目の20代でマネージャーのメンバーも。 マネジメント以外にも、 「集客やマーケティング業務」や「大学との連携窓口」など 様々なポジションで活躍できるチャンスがあります!
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- ★転勤なし!下記の勤務地から選択してください! 【東京勤務希望の方】 本社/東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー4階 ※転勤はありません 【宮崎勤務希望の方】 宮崎オフィス/宮崎県宮崎市橘通西3丁目10-27 リバティスクエアビル3階 ※転勤はありません ――アクセス 【東京勤務】 丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分 丸ノ内線「中野坂上駅」徒歩8分 都営大江戸線「中野坂上駅」徒歩8分 JR線「大久保駅」徒歩9分 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩8分 都営大江戸線「新宿西口駅」徒歩13分 JR線「新宿駅」徒歩15分 【宮崎勤務】 JR線「宮崎」駅 徒歩約10分
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- \7割以上は月給30万円~スタート/ 【東京勤務希望の方】 月給25万円以上 ※月給には以下の固定残業代を含みます。超過分は別途支給致します。 月給25万円の場合:24時間分/38,800円 月給30万円の場合:60時間分/94,600円 【宮崎勤務希望の方】 月給20万円以上 ※月給には以下の固定残業代を含みます。超過分は別途支給致します。 月給20万の場合:9時間分/14,100円 月給25万の場合:29時間分/45,500円 月給額はスキル・経験を考慮して、当社規定に基づき決定いたします。 給与ごとに、固定残業時間数、金額が定まっています ※試用期間あり(3ヶ月)その間の待遇に変動はありません。







