4ページ：募集・採用情報【急募！入社まで1カ月】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,202 社中 151〜200 社を表示
設立 1941年
従業員数
241,484名
平均年齢 40.7歳
求人情報 全47件
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総合職（法務・内部統制・DX推進）／未経験歓迎／リモートOK
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- ご希望やご経験に応じていずれかをお任せします。 １）法務・契約 ━ 国内外の事業部門や海外法務部門と連携し、契約審査・助言、紛争予防、契約管理体制の整備などを担当します。 契約やM&Aなど、経営・事業に深く関わる案件を通じて、リスクを見極める力や調整・交渉力を磨けます。 海外部門との協働や海外出向など、グローバルなキャリアも描けます。 ・秘密保持契約、売買契約、ライセンス契約など、国内外の契約内容の確認・アドバイス ・M&Aをはじめとする各種プロジェクトの契約対応 ・契約条件や法的リスクの整理、事業部門への対応方針の提案 ・国内外の事業部門、海外法務部門、外部専門家との連携・調整 ・トラブルの予防、および発生時の対応支援 ・社内ルールの整備・運用 ・社員向けの契約・法務研修の企画・実施 など ２）コーポレートガバナンス・内部統制 ━ 国内外のグループ法人や関係部門と連携し、グループ全体のガバナンス・内部統制体制を強化します。 各国・地域の実情を踏まえながら、グローバルな経営基盤づくりに携われます。 法務部門同様に海外部門との協働や海外出向など、グローバルなキャリアも描けます。 ・国内外法人からの報告・承認案件の受付、取りまとめ ・海外法人における内部統制・ガバナンス体制の導入サポート ・株主総会、取締役会の運営および定款管理 ・リスクマネジメント施策の企画・推進 ・各法人の課題整理、規程・ルールの整備、改善支援 など ３）法務・コンプライアンス部門における企画管理・DX推進 ━ コーポレートガバナンス・法務室において、契約書管理システムをはじめとする各種業務システムの運用・改善や、業務プロセスの見直し、デジタル活用を推進します。 ・各種業務システムの運用管理、改善 ・利用部門へのヒアリング、問い合わせ対応 ・業務課題の抽出、改善施策の企画・推進 ・新規システムやデジタルツールの導入・定着支援 ・ITベンダーや社内関係部門との調整 など
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- 【静岡県裾野市勤務／U・Iターン歓迎】 ＜勤務地＞静岡県裾野市御宿1500 ＜アクセス＞「岩波」駅から徒歩10分／東名裾野ＩＣより車で5分 ■U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤可、駐車場完備（利用要件あり） ※住宅補助・社宅・寮あり（規定あり） ※新幹線、高速・有料道路利用の通勤交通費は実費支給（支給要件あり） ※海外出張あり ※在宅勤務可能（週2日まで／入社後1年間は在宅勤務不可） ※受動喫煙防止対策：敷地内喫煙可能場所あり ■寮あり（入居要件あり） 規定により家賃の一部を負担いたします。家賃を抑えることができ、貯金ができると社員から好評です！ ■社宅あり（入居要件あり） ファミリー層向けの借上住宅もあり。 ■社員食堂あり 低額で健康的な食事を味わえます。 ■働きやすさ 【フレックスタイム制・在宅可】 フレックスタイム制（コアタイムあり）のため、業務時間は仕事量に合わせて自分でコントロールが可能。 業務を習得し、ひとり立ちした後は在宅勤務もできるため、柔軟な働き方が叶います。
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- ◎月給：270,700円～411,800円 ※社会人経験等を考慮し、当社規定により決定します ※通勤手当別途支給 ※試用期間3ヶ月（その期間は社内職能資格等級に準ずる資格手当の支給対象外とする） ◎想定年収：500万円～750万円 ※残業代、各種手当、賞与を含む想定額です
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総合職（営業・原価企画・管理・品質）トヨタグループと主要取引
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- 適性や希望などにより、営業・原価企画、営業管理、企画運営、新商品企画、事業企画、品質のいずれかの業務をお任せします。 ■営業・原価企画(東京、静岡、愛知、大阪) トヨタグループなどと直接取引があり、自動車に欠かせないワイヤーハーネスの営業活動をお任せいたします。 お客様のニーズを引き出し、ワイヤーハーネスの提案～受注、受注後の原価企画(目標管理)・生産準備(社内調整)、 お客様との価格契約、価格管理、納入調整・品質業務まで一気通貫で携われます。 ※ご本人の経験、スキルなどを考慮し、担当される業務の決めさせていただきます。 ※様々な経験を積んでいきながら一通りの業務ができるよう部署内でフォローいたします。 ■営業管理(愛知) 顧客バイヤーの窓口として、顧客からの様々な要望、問い合わせ対応を担当しています。 また、販売価格管理、半期毎の契約価格更新の業務などを実施しています。 ■企画運営（愛知） 顧客の協力会活動等を通じて渉外・関係構築を担い、運営を円滑に推進します。 また、トヨタグループの窓口として、経営層間の情報交換・共有の場を企画・運営します。 ■新商品企画（静岡） 蓄電池や電装品などの新規事業に関し、顧客情報収集から、feasibility study(設計検証含む)、企画立案、顧客提案、及び、受注した新規プロジェクト推進を担う部署です。 当社の技術を活かした新規プロジェクトの責任部署として、社内各部署を牽引していきます。 ■事業企画（静岡） 自社製品・事業の売り上げやシェアの向上などを目的とし、営業戦略を立案していく業務です。 市場動向や顧客ニーズの情報を収集し、そこから得られたデータを分析してマーケティングを行い、新たな企画や対策を立てていただきます。 最近では、カーボンニュートラル社会の実現に向けて「自動車の電化」が注目されており、こうした動きに対する業務をやっています。 ■品質（静岡、愛知） お客様が要求する製品やサービスの品質を保証するために、お客様や社内関係部署と各種課題解決に向けた方策の立案と推進を行います。
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- ■東京都昭島市代官山2-4-4 昭島昭和第二ﾋﾞﾙ 3F＜営業・原価企画＞ ■静岡県牧之原市布引原206-1＜営業・原価企画、品質、新事業企画＞ ■愛知県豊田市福受町上の切159-1＜営業・原価企画、営業管理、原価企画、品質＞ ■大阪府池田市石橋3-4-5 ｴｸｾﾚﾝﾄ北大阪ﾋﾞﾙ2F＜営業・原価企画＞ ※U・Iターン歓迎 ※在宅勤務あり ※自動車通勤OK ※海外出張あり ※社内分煙 ■寮あり（入居要件あり） 規定により家賃の一部を負担いたします。家賃を抑えることができ、貯金ができると社員から好評です！ ■社宅あり（入居要件あり） ファミリー層向けの借上住宅もあり。 ■社員食堂あり 低額で健康的な食事を味わえます。
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- ◎月給：270,700円～411,800円 ※社会人経験等を考慮し、当社規定により決定します ※通勤手当別途支給 ※試用期間3ヶ月（その期間は社内職能資格等級に準ずる資格手当の支給対象外とする） ◎想定年収：500万円～750万円 ※残業代、各種手当、賞与を含む想定額です
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設立 1952年
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従業員数
1,725名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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法人営業／年休125日以上／残業月20h程度／賞与年5カ月
- NEW
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- ＼この仕事のPOINT！／ ◎安全衛生保護具のリーディングカンパニー！ ◎信頼度＆知名度バツグンで営業しやすい！ ◎既存顧客への提案営業がメイン！ ◎働く人を支える社会貢献度の高い仕事！ ◎年休125日以上・完全週休2日制！ ◎残業月平均20時間程度で速やかに帰宅可！ 【ミドリ安全とは？】 創業当初は重厚長大産業を中心に 安全靴、作業服、保護具などを供給し 働く人へ安全・健康・快適を届けてきました。 今では食品・医療・運輸・サービス業界など あらゆる業界がお客様となり 着実に売上を伸ばしています。 それが実現できるのも 全国に販売拠点を持って直販を行い メーカーとしてニーズにマッチした 商品を作り続けている結果です。 これからも業界No. 1（※）企業として 働く人の安全を支え続けます。 ※就職四季報2025年版調べ 【具体的な仕事内容は？】 大手企業や官公庁などの 既存顧客を中心とした幅広い業界へ 提案営業をお任せします。 ＜取扱製品＞ ～数万点に及びます！～ ○フットウェア関連／安全靴、超耐滑靴、静電靴 ○ユニフォーム関連／作業服、防塵衣、ナースウェア、食品白衣、電動ファン付作業服 ○保護具関連／ヘルメット、マスク、手袋、ゴーグル ○環境改善機器関連／空気清浄機、集じん機 ○危機管理関連／防災対策用品、転倒防止用品、など 【入社後は？】 まずは上司や先輩について OJTからスタートします。 1～３カ月ほどかけて 商品の知識や顧客の詳細など覚え 業務に慣れてきたら独り立ちします。 数万点にも及ぶ商品については 社内に各分野のエキスパートが存在し 日々の問い合わせから商談などを 豊富な知識で万全サポート。 安心して商談に臨むことができます。 【キャリアステップは？】 正当な評価制度を完備し あなたの頑張りを給与に還元。 様々なキャリアも拓けるため モチベーション高く活躍しながら 腰を据えて長く働ける環境です！
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- ★神奈川・東京・大阪で募集中！ ★U・Iターン歓迎！ ＜本社＞ 東京都渋谷区広尾5丁目4番3号 アクセス／東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩1分 ＜勤務先＞ ご希望を考慮しながら下記エリアの支店へ配属となります。 ■神奈川 ・川崎支店／神奈川県川崎市川崎区藤崎3-4-4 ・ミドリ安全厚木株式会社／神奈川県厚木市水引2-11-2 ※在籍出向 ・ミドリ安全湘南株式会社／神奈川県平塚市中原3-19-12 ※在籍出向 ■東京 ・千代田支店／東京都千代田区神田神保町3-29-1 ・港支店／東京都港区芝浦4-16-36 ■大阪 ・高槻支店／大阪府高槻市庄所町2-29 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ※以下のグループ企業に在籍出向の可能性あり 出向先の情報は以下の通りです。 《ミドリ安全厚木株式会社》 神奈川県厚木市水引2-11-2 事業内容：安全靴、ヘルメット等安全衛生保護具などの製造・販売 《ミドリ安全湘南株式会社》 神奈川県平塚市中原3-19-12 事業内容：安全靴、ヘルメット等安全衛生保護具などの製造・販売
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- 月給24万4,100円以上 ※経験・年齢・スキルを考慮して決定します。 ※残業が発生した場合は、別途時間外手当を支給します。
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設立 1950年
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従業員数
512名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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生産管理／完全週休2日（土日）／残業月20時間
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- 【2つの主力製品について】 コンプレッサーと工作機械それぞれの生産管理課があり、希望適正に応じて配属先を決定します。 <コンプレッサー> 空気を圧縮して噴き出す力を工作機械の動力や製造過程で出る木片や金属片の除去などに用いるコンプレッサーを製造しています。独自のメカニズムにより長寿命・低騒音・低振動を実現し、幅広い業界から注文を受けています。そのため量産体制を維持する必要があります。 <工作機械> 精密な金属加工を実現するマシニングセンタやねじ研削盤を製造しております。数μmの精度を求められる航空・宇宙産業でも機能・品質を認められており、基本的には量産ではなくお客さまの要望に応じたオーダーメイドで製造を行っています。 【具体的な担当業務】 ■製造工程の進捗・納期管理 ■関係部署との調整 ■在庫の管理・データ入力 ■製造に用いる部品の購買・調達 ■物流管理 など 【研修について】 基礎研修で組織体制や製品についてお教えしたのち、OJTで先輩スタッフと一緒に仕事を進めながら業務の流れを覚えていただきます。ひとり立ちまでは2カ月～3カ月、その後もお困りの際は先輩スタッフがサポートいたします！ 【キャリアの道のり】 製造体制の維持に貢献すべく同部署の調達課にスライドしたり、生産管理課の全体を包括するマネージャーを目指すなど、キャリアの道は様々！ 平均勤続年数は17.8年と、腰を据えて長く活躍している社員が多い環境です。 【三井グループの安定性】 創業97年の歴史とそのブランド力から認知度は圧倒的。何代にもわたり長年懇意にしてくださるお客様が多いため、経営基盤は安定しています。 他のメーカーでは叶えられなかったご要望も当社の技術力で実現するなど、モノづくりを支えているというやりがいがとても感じられる会社です。
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- ●本社：埼玉県比企郡川島町八幡6-13／マイカー通勤可 ※東武東上線「若葉駅」、JR高崎線「桶川駅」より無料送迎バスあり ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
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- 月給24万5000円～30万円 ※残業代全額支給／130％割増 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します
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法務／創業97年の安定基盤／年休121日／平均有休取得15日
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- ◆本社オフィス（埼玉県）にて、法務関連の業務をお任せします。 【具体的には】 ■契約書審査、法務相談、保管管理 ■弁護士対応 ■取締役会、経営会議、監査役会への対応 ■株主総会への対応 ■会社実印、電子署名の管理 ■登記簿、印鑑証明書、登記情報の取得 ■内部統制関係業務 ■社内規程類の管理・保全 ■与信調査 など 【三井グループの安定性】 創業97年の歴史とそのブランド力から認知度は圧倒的。 何代にもわたり長年懇意にしてくださるお客様が多いため、経営基盤は安定しています。 他のメーカーでは叶えられなかったご要望も当社の技術力で実現するなど、モノづくりを支えているというやりがいがとても感じられる会社です。 ーーーーー 【長期キャリア形成可能】 平均勤続年数は17.8年と、腰を据えて長く活躍している社員が多い環境です。 自分でキャリアパスを作ったり、プロフェッショナルを目指していったりと、一つのキャリアに縛られることなく歩んでいけます。
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- ●本社：埼玉県比企郡川島町八幡6-13／マイカー通勤可 ※東武東上線「若葉駅」、JR高崎線「桶川駅」より無料送迎バスあり ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
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- 月給27万円以上＋賞与年2回 ※残業代全額支給 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します
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設立 2000年
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従業員数
177名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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船舶運航を支える燃料・機器の調達営業／海運・商社経験者歓迎
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- 船舶の安定した運航を支える「燃料や機器の調達・営業」や「需給調整」をお任せします。 ご希望と適性を考慮し、以下いずれかへ配属となります。 ＜募集部門＞ ■燃料部 ■環境・安全機器事業部 ■フリートサポートビジネス部 ＜お任せする仕事内容＞ ■燃料部 商船三井及び同社グループ会社運航船舶の燃料及び潤滑油の調達業務を担当。 ◆国内外石油会社や商社からの購買（入札）及び発注手配業務、船舶運航部署との折衝など ◆客先仕入先との営業業務から、サプライに関する詳細打合せ、自社配給船の運航業務（配船）及び保守整備業務など ■環境・安全機器事業部 主に船舶用環境・安全商材（機器・機械・部品・資材）の開拓と営業・手配業務を担当。 ◆海外メーカーとの折衝、国内顧客への提案営業など。 ◆環境と安全に携わる新規商材及び顧客開拓に注力頂き、中長期ビジョンでの営業活動。 ■フリートサポートビジネス部 商船三井グループやその他法人への営業・手配業務（船舶用機器、部品・船舶用資材など）を担当。 ◆営業先への折衝、国内外メーカーからの購買、見積作成・提出営業活動など ＜POINT＞ ★船舶1隻あたり数十億円規模の、スケールが大きい運航を支える ★価格交渉や需給調整など、上流業務に携わる ★グローバルなサプライチェーンの中核を担う仕事 ★供給が止まれば運航も止まる、重要でやりがいと責任が伴うポジション 【入社後の流れ】 ▼OJTによる基礎固め 先輩社員に付き、OJTで業務を学んでいきます。 船舶周りの専門知識などを丁寧にレクチャー！自主的に学びながら知識を吸収してください。 ※業務マニュアルも完備しているので、基礎を固めながら学習できます！ ▼3カ月後 担当船舶を持って独り立ち。実務を通してスキルを伸ばしていきましょう。 ※フリーアドレスでコミュニケーションが取りやすい職場なので、独り立ち後も疑問点を聞きやすい環境です。
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- 【東京本社、関西支店のいずれか／希望考慮】 ★住宅手当や社宅もあり（規定あり） ■本社■ 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 18F ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（一部喫煙所あり） ＜アクセス＞ ・都営新宿線「小川町駅」B7出口より徒歩3分 ・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B7出口より徒歩3分 ・東京メトロ丸の内線「淡路町駅」B7出口より徒歩3分 ■関西支店■ 兵庫県神戸市中央区三宮町1-4-8 メットライフ神戸三宮ビル 9F ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（一部喫煙所あり） ＜アクセス＞ ・JR東海道本線「三ノ宮駅」より徒歩5分 ・阪急電鉄神戸線「神戸三宮駅」より徒歩5分 ・神戸新交通「三宮駅」より徒歩5分 ※配属拠点はご希望に応じて相談いたします。
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- 月給：30万円～40万円＋各種手当＋賞与2回（2024年度実績：5.95カ月分） ※時間外手当は別途全額支給します ※経験やスキルを考慮の上、決定します
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設立 1951年
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従業員数
2,562名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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総合職／営業／事業企画／経理／人事／物流等／第二新卒歓迎
- 締切間近
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- ■事業部門 営業、営業企画、事業管理、事業推進などを担当いただきます。 当社の強みをグローバルに展開し、事業の創出・拡大・合理化を推進します。販売戦略の立案や新拠点展開、JVの設立・運営などの事業推進に加え、専門スキルを活かしたリスク管理やガバナンス推進にも携わっていただきます。 ■コーポレート部門 財務・経理・IR、経営企画、総務・人事、原料・物流・生産管理、情報システムなどを担当いただきます。企業活動の基盤を支え、専門的な知識や経験を活かして「ヒト・モノ・カネ・情報」を戦略的にマネジメントし、組織強化やプロジェクト推進を行います。語学力を活かしたグローバル対応や、複数部門間の調整も重要な役割となります。 いずれの部門・職種においても、工場・研究所やグループ会社、商社、顧客など社内外の関係者と連携しながら、主体的に業務を進めていただきます。 【入社後の流れ】 配属後はOJTを通じて、先輩社員のもとで業務内容や進め方を学びます。実務を通じて知識や経験を積みながら、段階的に担当領域を広げていきます。また、自身のアイデアや提案も積極的に発信できる環境です。社員一人ひとりの裁量が大きく、個性や創造性を十分に発揮することができます。 【キャリアパス】 数年を目安に複数職種を経験するジョブローテーションを通じて、幅広い知識と専門性を身につけていただきます。将来的には経営中核人材として事業運営に携わり、会社全体を俯瞰できる視点を養いながらキャリアを築いていくことが可能です。
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- 東京(本社)、各工場(新潟、水島、四日市、山北、鹿島)のいずれかに配属予定です。 ※全国転勤あり ・本社／東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル ＜アクセス＞ 各線「東京駅」より徒歩2分 東京メトロ千代田線「二重橋前駅」より徒歩2分
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- 月給333,000円以上＋賞与年2回（6月、12月） ※年齢・経験・スキルを考慮の上決定します
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設立 1918年
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従業員数
49名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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温泉ポンプの機械設計／転勤なし／年休127日
- NEW
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- ★ 仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼打ち合わせ ときには営業に同行し、設置予定現場の状況を確認します。 また、社内打ち合わせで仕様を把握していきます。 ▼仕様の確認・設計 営業が詰めてきた仕様を基に、現場ごとにカスタマイズした設計を実施。 標準品では難しい過酷な温泉環境（高温・ガス含有など）にも、オーダーメイドで対応します。 ▼品質確認 製品が完成したら品質を確認。 工場が本社に隣接しているので、自分が設計したものが作られていく過程を間近で見られます。 ▼納入 必要に応じて現地へ赴き、設置に立ち会います。 その場でお客さまからのお問い合わせなどにも対応します。 ★ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは基本研修からスタート。 その後は先輩のサポートを受けながら、実務を通じて製品知識を習得していただきます。 機械設計の基礎が身に付いている方であれば、実物を見ながら比較的スムーズに仕事に入っていただけます。 100年以上の歴史のなかで蓄積された設計パターンやノウハウがあるので、0から覚えることは限られており、安心して業務に慣れていただける環境です。 ★ ここがポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】「設計して終わり」ではありません 当社の機械設計は、事務所にこもって設計だけするわけではなく、設計から設置まで一貫して携わることができます。 自分の設計がどう作られ、どう使われているかを見ながら働ける、やりがいある仕事です。 【2】全国の温泉地で自分の技術が活躍します！ 納入先は必然的に全国各地の温泉施設です。 日本中にあなたが活躍できるフィールドがあります！ 【3】海外への出張機会も！ 仕事に慣れてきたら、海外へ赴く機会もあります。 ODA事業でアフリカ諸国へ行き、現地で据え付け指導を行ったり、海外調達先での打ち合わせも行います。
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- ★引っ越し代補助あり、全国からご応募歓迎！ ★転勤なし 本社／東京都荒川区南千住7-15-27 JR・東京メトロ・つくばエクスプレス「南千住駅」徒歩7分 京成本線「千住大橋駅」徒歩12分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
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- 年俸400万円～615万4400円（固定残業代含む） ※14分割して1／14を月々支給。半年に1度賞与として1／14を支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万700～8万1200円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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既存顧客中心の技術営業／年休127日
- NEW
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- 温泉を掘削するボーリング会社さまに対し、自社製温泉ポンプの提案・販売・納入までを担当する技術営業職（セールスエンジニア）です。具体的な仕事の流れは、下記の通りです。 ▼ボーリング会社さまから掘削データを共有してもらい、最適なポンプを選定 ▼ボーリンク会社さまと一緒に温泉施設へご提案・見積もり ▼受注関連業務 ▼自治体への動力申請サポート ▼納入・設置立ち会い、お客さまとの折衝 ※新規プロジェクト3～5件＋入れ替え案件を並行して担当します。1案件のスパンは1年強～最長4年ほどです ★ ここがポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1】飛び込み・テレアポなし 長年のお取引を通じて信頼関係ができているので、お客さまの方から新しい案件を持ちかけてくれることが多いです。 訪問時は世間話や業界に関する話を交わしながら、自然と次の仕事へつながるヒントを探っていきます。 【2】技術力が自慢 高温の温泉や、炭酸ガス・メタンガスが混入している温泉というのは、設備選定や法令対応が特に難しくなります。 こうした条件の厳しい案件は、業界の中でも当社に相談が集まります。 競合他社から「うちでは無理だからおかもとさんへ」と紹介されるケースもあるほどです。 【3】未経験でも問題ありません！ 入社時点で特別なスキルや経験は不問です。 業務上知っておくべき知識は入社後にじっくり身につけられます。 ★ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は先輩に同行して仕事を覚えていただきます。 温泉ポンプは高度な専門知識が必要なので、まずは簡単な案件から一つひとつマスターしていただき、徐々に難しい案件へとステップアップする流れです。 独り立ちできるまでの期間は、早くて3年ほどです。
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- ★引っ越し代補助あり、全国からご応募歓迎！ ★転勤なし 本社／東京都荒川区南千住7-15-27 JR・東京メトロ・つくばエクスプレス「南千住駅」徒歩7分 京成本線「千住大橋駅」徒歩12分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
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- 年俸400万円～615万4400円（固定残業代含む） ※14分割して1／14を月々支給。半年に1度賞与として1／14を支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万700～8万1200円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【 評価制度について 】 売上だけを見るような評価体制ではありません。 技術的なステップをどれだけ早く積み重ねていけるかが重要で、知識が増えればお客さまの方から頼られるようになります。 昇格のスピードも、技術の習得度合いによるところが大きいです。
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設立 1910年
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従業員数
1,098名
- 平均年齢 36.0歳
求人情報 全12件
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総務兼任ドライバー／証券会社／毎年9連休取得可
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- 本社の総務部総務課の一員として、事務業務及び役職員送迎ドライバーとしての業務全般をお任せします。 【具体的には……】 ・役職員送迎の予約管理 ・送迎のルート確認 ・役職員の送迎 ・送迎車のメンテナンス ・データ入力 ・資料作成 ・ファイリング ・郵便の仕分け など ★役職員専属の送迎について 主に、当社の社長、専務、役職員部長、営業担当者などを、企業訪問、取引先、会食、休日のゴルフなどへ送迎します。 送迎は、予約制で役員車と法人車に分かれています。 役員車は秘書室、法人車は法人本部と連携しています。 ルートは東京都内が多く、1日あたりの運転時間は2時間～2時間半程度、距離は約50km（月数回、千葉・群馬・栃木などへの長距離運転があります）。 ※当日のイレギュラーも発生します。 【ドライバー業務のポイント】 ★話しかけられた場合に答えるスタイルのため、運転に専念していただけます。 ★運転するのは、セダン カムリです（変更の可能性あり）。 ★ノルマはもちろんありませんので、数字のプレッシャーもありません。 ★事務業務をご担当いただきますが、比重としてはドライバー業務のほうが大きくなります。
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- ★麹町駅から徒歩1分／マイカー通勤も応相談（規定あり）！ 〒102-8030 東京都千代田区麹町3-3-6 麹町フロントビル ★転勤なし ※受動喫煙対策あり（就業時間内禁煙）
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- 月給25万円＋各種手当 ※年齢・経験・能力に応じて、当社規定により優遇します。
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設立 1948年
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従業員数
33,065名
- 平均年齢 -
求人情報 全169件
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オープンポジション／Hondaマリン製品の設計・研究・開発等
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- 希望や適性に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。 【1】船外機／内燃機関の設計 ■商品コンセプトの実現に向けた開発目標値の設定 ■各部品の重量・コスト・性能への反映 ■設計計算やCAEを駆使した全体レイアウトおよび部品設計・図面化 ■図面品質の向上・量産までのフォロー（関係部門・取引先との連携・調整） 【2】エンジン・電動船外機の電装領域の設計・開発 ■次世代製品の要件定義・システム仕様策定 ・新機能（自動操船、高度な制御等）の実現に向けた電装アーキテクチャの構想・設計 ・ステークホルダーとの調整および技術的妥当性に基づく仕様の意思決定 ■電装コンポーネントの詳細設計・量産開発 ・コンポーネント設計（デザイン、機械設計、評価部門と連携した電装設計） ・3Dレイアウト設計（限られたスペース内での最適配置と配線設計） ・サプライヤーマネジメント（国内外のサプライヤーに対する先行開発から量産移行までの進捗・品質管理） 【3】船外機の実験評価・研究・開発 ■性能・信頼性・商品性の目標設定および仕様検討 ・性能、燃費、排出ガス、NVH、耐久信頼性の目標設定 ・評価計画および検証方法の立案 ■フィールドテスト（実機検証） ・海上走行テスト ・実艇マッチング評価 ■台上ベンチを用いた性能・機能検証 ・エンジン性能、燃費、排出ガス等の評価 ・NVH、耐久信頼性の評価およびデータ解析 ・CAEとの整合確認 ■量産商品開発 ・実機評価結果を踏まえた商品仕様の決定 ・設計部門へのフィードバックによる商品品質向上 【4】操船システム制御・エンジンFI制御の評価・研究・開発 ■システム要件定義・仕様検討 ■制御モデルの構築（MBD） ■操船支援制御・エンジンFI制御のデータ適合および機能・性能評価 ■電装ベンチ・実艇を用いたシステム検証 ■社内開発部門・サプライヤー・海外拠点と連携したシステム開発 ※担当領域により週2回程度、千葉や静岡などの試験場にも赴きます
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- 【Honda 二輪・パワープロダクツ事業本部】 埼玉県朝霞市泉水3-15-1 ※将来的に国内および海外事業所への異動の可能性あり ※受動喫煙対策／屋内禁煙
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- 月給28万7000円～52万円（残業手当、各種手当含まず） ※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定
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設立 1946年
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従業員数
44名
- 平均年齢 41.9歳
求人情報 全1件
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技術総合職（電気工事・施工管理・積算）昨年実績賞与7.6ヶ月
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- ご希望や適性により｢電気工事｣「施工管理」「積算」いずれかの業務をお任せします。 ━━━━━━━━ 【1】電気工事 ━━━━━━━━ ■受変電設備工事 ■幹線・動力設備工事 ■電気配線工事 ■修繕工事 電気設備を設置する作業や点検、修理、保守などを行うポジションです。 現場は首都圏を中心に北関東エリアで、基本日勤・直行直帰になります（社用車貸与）。 工期は1日～1週間、長くて1年など様々。独り立ちまでは基本2名体制で動きます。 将来的には収支を考えたコスト管理や差配する立場として活躍していただきたいと考えています。 無資格・未経験の方でも「興味がある」など意欲的な方は大歓迎。 資格取得に向けた座学や模型を使った研修をご用意しています。 ━━━━━━━━ 【2】施工管理 ━━━━━━━━ ■現場確認・調査 ■社内・取引先と工事計画の打合せ ■現場の工程管理（進行状況） ■予算管理 ■材料・資材管理 ■安全管理 ■最終検査試験の立会い 確定したプランに沿って、各協力会社に工事の手配をします。 工事開始後は、現場の視察や、工事スタッフとやりとりを行い、 スムーズな工事になるよう工程管理・予算管理・安全管理を行います。 また、定期的なメンテナンス・アフターサービスも行います。 ご依頼のある現場は、各勤務地の近郊エリアです。 工期は4ヶ月～1年かかるものと大小様々で、基本的には1案件に集中していただきます。 ━━━━━━━━ 【3】積算 ━━━━━━━━ ■材料費や人件費の算出 ■工事にかかる費用（見積）の作成 ■CADを使用した設計図の作成 工事に必要な材料や数量、人件費などを算出し合計金額を出し、 工事にかかる費用（見積）を作成していくお仕事です。 使う資材の相場、工事の工程・工法などから金額を算出していきますが、 基本的に社内のデータベースから情報を集めれば大丈夫です。
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- 東京都・北海道・大阪府・京都府で募集！ 応募の際に希望勤務地をお選びください。複数選択も可能です。 ※U・Iターン歓迎（東京・札幌には男性専用の独身寮有） ※【1】電気工事は東京本社のみの募集 【1】電気工事 ■東京本社／東京都板橋区常盤台2-18-7 【2】施工管理 ■東京本社／東京都板橋区常盤台2-18-7 ■札幌支店／北海道札幌市東区本町2条3-4-26 ■大阪支店／大阪府大阪市福島区海老江2-2-5 SYDビル4階 【3】積算 ■東京本社／東京都板橋区常盤台2-18-7 ■札幌支店／北海道札幌市東区本町2条3-4-26 ■大阪支店／大阪府大阪市福島区海老江2-2-5 SYDビル4階 ＜東京本社アクセス＞ ・東武東上線「ときわ台駅」徒歩6分 ・東武東上線「上板橋駅」徒歩13分 ＜札幌支店アクセス＞ ・市営地下鉄東豊線「環状通東駅」徒歩14分 ・函館本線・千歳線「苗穂駅」徒歩20分 ＜大阪支店アクセス＞ ・JR東西線「海老江駅」徒歩1分 ・千日前線「野田阪神駅」、阪神電鉄本線「野田駅」徒歩3分 ※大阪支店配属の主な勤務地は「京都府南丹市」にある現場事務所になります。
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- ■東京本社：月給28万6000円～37万4000円 ■札幌支店：月給25万9000円～33万9000円 ■大阪支店：月給25万9000円～33万9000円 ※2年目から賞与満額支給（昨年支給実績：100万円～121万円） ※給与は、ご年齢、ご経験などにより決定します。 ※お持ちの資格1つにつき3000円～2万円の資格手当が給与に加算されます。 （電気工事士、施工管理技士、消防設備士など） ※試用期間6ヶ月：試用期間中の給与、待遇など労働条件の変更はありません。
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設立 1949年
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従業員数
5,821名
- 平均年齢 -
求人情報 全33件
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医薬品ルート営業／業界未経験歓迎／フレックス制／年休125日
- NEW
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- 医療機関・調剤薬局へ医薬品・試薬機器の販売・情報提供を行うルート営業職です。 ■MS（マーケティングスペシャリスト）とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 最新医療の情報提供やメーカーと医療機関を繋ぐ役割も担い、幅広く活躍いただきます。 ■具体的な業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ー☆下記いずれかのMSとして活躍いただきます！ ◎医薬MS 既存のお得意先（病院や調剤薬局）を定期訪問し、医師や患者のニーズを収集しながら医薬品や行政動向などの情報提供をお任せします。細かいニーズに応えながら関係性を深めていただきます。 ※製薬メーカーのMRと連携して営業活動を行うケースもあり ◎メディカルMS 病院や検査センターなどで働く医師や看護師・検査技師などに、臨床検査試薬や医療機器などの販売・情報提供をお任せします。メーカー担当者と連携したソリューション営業など、幅広く担当いただきます。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩や上司と同行しながら仕事の進め方や提案手法を学びます。 ▼ お得意先(医師や看護師等)とのコミュニケーションなどをOJTで学びます。 ▼ 馴染んだお得意先を引き継ぎ、独り立ちとなります。 ＼教育研修制度も整っています／ 当社では、人材の質を高める一環としてMSの「医療経営士」の資格取得を支援しています！専門知識を活かして「勉強会の企画・開催」などを実施し、お得意先へ有益な情報を提供しています。 【将来のキャリアパスは？】 ◎未経験でのスタートでも将来的には組織のリーダーとして活躍を期待しています！ ◎仕事の達成度や成果に応じた評価を実施！裁量の大きさがやりがいにつながります！ ◎待遇や給与にも頑張りが反映される環境です！ 「あらゆる人の幸せを願い、健康に関する全てのニーズに応え、いきいきとした生活を創造、提供する」というビジョンにご共感いただける方のご応募をお待ちしております！
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- 【首都圏（東京／埼玉／神奈川／千葉）積極採用中】◆当社が展開する【北海道／関東／首都圏／中部／近畿／九州】の各事業所へご希望を考慮した上で配属となります。 【北海道】北海道 【関東】栃木／群馬／茨城／長野／山梨／新潟 【首都圏】東京／埼玉／神奈川／千葉★積極採用エリア 【中部】静岡／愛知／三重／岐阜 【近畿】滋賀／兵庫／大阪／京都／奈良／和歌山 【九州】福岡／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島 各事業所の詳細については、弊社HPよりご確認ください ※「企業情報」→「拠点」よりご確認いただけます。 屋内禁煙(※喫煙室あり※禁煙タイムあり※喫煙室での就労はありません)
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- 月給25万円以上＋役割手当＋家族手当 (★3年連続ベースアップ実施！) ※時間外手当別途支給 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
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設立 1926年
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従業員数
152名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業／未経験歓迎／賞与3回／年休125日／土日祝休み
- 締切間近
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- 入社後は化学関連の商材を提案する部署に配属となります。 あまりなじみのない商材かもしれませんが、実はモノづくり現場や日常生活に必要不可欠な商材です！ ＼未経験で大丈夫！専門知識は不要！／ 入社から3～4カ月間は研修期間。 基本的には先輩の営業活動に同行し、現場で業務の流れや営業対応時のマナーなど、営業スキルを学びます。 1人の先輩がメインでサポートをしますが、所長やほかの先輩の営業にも同行し、多様なお客様やさまざまな提案の仕方などを実地で学びます。 【化学関連】 ＜法人営業＞ ＝＝＝＝＝＝＝ ■具体的には ・液化塩素、次亜塩素酸ソーダ、苛性ソーダ、その他化学薬品の販売 ・官公庁への入札業務、メーカーや商社との価格交渉、折衝業務 など ■お客様 化学メーカー、製菓工場、官公庁など ・長年取引のあるお客様がほとんどのルート営業です。お客様との取引状況に合わせて、自身で訪問スケジュールなどを調整します。 また、このポジションは官公庁が発注する案件の入札業務も行います。 ＼注目！／ ★首都圏内の自治体の安全な水道水の供給にも関わっています。滅菌消毒に必要な塩素などの薬品を当社が納品しています。 ＜＜当社にはほかにもこんな部門も！＞＞ 将来的には以下の営業を担当いただく可能性もあります。 【生産関連】 ＜法人営業＞ ＝＝＝＝＝＝＝ ■具体的には ・工業、医療用の高圧ガスの販売 ・金属加工、溶接作業で使用するガス、部品の交換提案 など ■お客様 自動車業界や建設業界など、製造関連の企業 【生活関連】 ＜個人営業＞ ＝＝＝＝＝＝＝ ■具体的には ・ガス機器の点検、修理やメンテナンス、ガスの開栓・閉栓業務 ・外装リフォーム ・ガスコンロや給湯器、レンジフードなどガス関連商品の提案 など ■取り扱い製品 家庭用ガス、給湯器やガスコンロといった住設機器
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- 【埼玉県／当面の間、転勤なし／U・Iターン歓迎／マイカー通勤OK】 ■越谷営業所 住所：埼玉県越谷市蒲生西町2-12-5 アクセス：東武伊勢崎線「蒲生駅」から徒歩5分 ★将来的に転勤の可能性はありますが、“キャリアアップできる機会”として捉え、サポート体制を整えています。
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- 月給24万円～35万円（一律手当を含む）＋賞与3回＋各種手当 ※経験やスキル、年齢を考慮の上決定します。 ―― 資格取得支援について ―― 年に1回の国家試験に向けて、資格取得のバックアップをしています！ 働きながら手に職をつけることが可能で、合格した場合は1万5000円程度の報奨金の支給もあります。 ＜資格一例＞ ・第二種高圧ガス販売主任者 ・第一種高圧ガス販売主任者 ・液化石油ガス設備士 ・危険物乙4 など
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設立 1959年
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従業員数
43名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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事務／未経験歓迎／年間休日130日／土日祝休み／残業少なめ
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- 【主な仕事内容】 ■データ入力作業 ┗WordやExcel、社内専用ソフトを使用 ■見積書・請求書などの書類作成 ■伝票整理、売上入力 ■梱包補助 ■電話・メール対応 など ＼研修について／ 入社後はOJTで業務を学んでいきます。 先輩社員のサポートのもと 社内システムの使い方など イチから身につけられるので安心してください。 少人数のチームで協力しながら仕事を進めるため、 困った時にもすぐに相談できる環境があります。
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- ＜本社＞ 東京都北区西ヶ原1-46-16 ◎JR山手線、東京メトロ南北線「駒込駅」より徒歩9分 ◎東京メトロ南北線「西ケ原駅」より徒歩8分 ◎京浜東北線「上中里駅」より徒歩9分
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- 月給191,000円～245,000円 ※経験やスキルを考慮して決定します
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設立 1939年
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従業員数
21,525名
- 平均年齢 41.6歳
求人情報 全36件
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生産管理・物流調整／賞与実績5.4カ月／山口県
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- 【モノづくりの流れを支える仕事】 今回お任せするのは、徳山事業所でつくられる製品が、スムーズにお客さまへ届くように支える仕事です。 最初は、生産管理の仕事からスタート。 注文内容や生産状況を見ながら、「いつ・何を・どれくらいつくるか」を考え、製造現場などと相談しながら生産スケジュールを整えていきます。 【ある日の仕事をのぞいてみると…】 （1）注文を確認 お客さまからの注文や、生産状況をチェック。 （2）生産予定を考える 製造現場と相談しながら、いつ・何をつくるかを調整します。 （3）納期を整える 在庫なども確認しながら、スムーズに届けられるよう予定を組み立てます。 （4）イレギュラーにも対応 予定変更があれば、関係部署と相談しながらより良い方法を考えます。 （5）次の仕事へつなぐ 今後の予定や各種データを整理し、次の業務につなげます。 ★慣れてきたら、さらに仕事の幅が広がります！ 生産管理だけでなく、受発注・在庫管理・配送手配・物流コストの管理など、デリバリー側の業務にもチャレンジ。 少しずつ、生産から物流まで“モノの流れ全体”が見えるようになっていきます。 【最初から全部できなくて大丈夫】 大切なのは、最初からSCMの知識をすべて持っていることではありません。 製造や物流の流れを少しでも知っていれば、その経験を入口にできます。 徳山事業所は少数精鋭で、分からないことがあればすぐに相談しやすい環境。仕事の流れを知るところから、少しずつ担当範囲を広げていけます。
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- 【山口県】★U・Iターン歓迎 徳山事業所：山口県周南市開成町4980番地 ※マイカー通勤可 ※受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
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- 月給22万円～32万円（一律手当含む） ※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします。 ★キャリアについて 当社のキャリア制度は年功序列ではなく、昇格試験や資格取得が昇進の条件となっています。 所属長と相談しながら希望を出せるため、年齢に関係なく若手でも早期にキャリアアップできるチャンスがあります。
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設立 1939年
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従業員数
1,952名
- 平均年齢 -
求人情報 全9件
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総合職・容器の製造／業界２位／賞与4カ月分／年休119日
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- 普段何気なく手にする飲料缶。 実はその約3本に1本が私たち大和製罐株式会社の製品です。 生活に欠かせない製品だからこそ、私たちは確かな技術と品質を大切にしています。 大手飲料メーカーをはじめ、幅広い製品を支えるモノづくりの現場で新たな仲間をお待ちしています。 ご希望や適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せします。入社後は研修やOJTを通じて基礎から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■製造設備オペレーター 製造ラインの機械操作や品質チェックを担当します。慣れてきたら設備の調整や改善活動にも挑戦できます。 ・機械の操作、製造ライン管理 ・製品の品質確認 ・簡単なメンテナンス、トラブル対応 ・生産性向上に向けた改善活動 ■品質管理 製品の品質チェックやデータ管理を行い、安全で高品質な製品づくりを支えます。 ■生産技術 設備の改善や新設備導入などを通じて、生産効率や品質向上を担当します。 ■工務 工場内の設備や建物の点検・メンテナンスを行い、安定したモノづくりを支えます。 ■物流 資材や製品の在庫管理、出荷手配などを行い、製品をお客様へ届ける役割を担います。 ★適性や経験に応じて品質管理・生産技術・工務などの業務を担当いただくこともあります。幅広い経験を通じて、製造のプロフェッショナルを目指せる環境です。 ＜ここがポイント！＞ ★未経験も安心の研修体制 入社後はまずは座学研修を通じて、製品・素材・工程などに関する基礎教育を行います。その後は実際にOJTとして現場で先輩社員と一緒に作業を行いながら、機械の動かし方や品質のチェック方法を習得します。独り立ちできるまでじっくりサポートしますので未経験の方もご安心ください。
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- 【車・バイク通勤OK★】 ■東京工場：神奈川県相模原市緑区西橋本5-5-1 ・JR横浜線・相模線、京王相模原線「橋本駅」より徒歩15分、車5分 ※社員寮あり ※受動喫煙対策：有（分煙） ※社員寮（東京工場のみ）には適用規定がございます ※駐車場完備
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- 月給25万円～＋諸手当 ※ご経験・能力・年齢を考慮の上、決定いたします。 ※残業代全額支給 【月収例】 37万8,000 円～ ＜内訳＞ 月給25万円/ 残業代8万5,000円/夜勤手当4万4,000 円（夜勤回数12回）
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設立 1937年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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製造オペレーター／住宅手当あり／賞与年4回／残業10h以下
- NEW
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- 有機顔料・合成樹脂・印刷インキなどの製造をお任せします。化学業界に馴染みがなくても、入社後研修を通して学べる体制を整えています。 ＜作業内容＞ ￣￣￣V￣￣￣ ●原料仕込み（原料を調合・機械へ投入） ●反応の監視管理、製品充填 ●分析、取り出し作業、洗浄 ●生産製造設備の保守点検・トラブル対応 ●資料作成やデータ、数値のPCへの入力作業 など ※製造品目により異なる場合があります ＜製造品目＞ ￣￣￣V￣￣￣ ■有機顔料、ベースインキ、金属石鹸、PPS（ポリフェニレンサルファイド）樹脂 ※鹿島工場 パッケージなどの印刷物から、自動車・家電・建材など幅広い製品づくりに貢献 ■工業用粘着テープ ※埼玉工場 複合機、スマートフォン、テレビ、自動車などの多様な用途に使用 ■合成樹脂 ※千葉工場・堺工場・北陸工場 食品のパッケージ、車や建物の外壁の塗装、靴のソールなどに使用 ■PPSコンパウンド ※小牧工場 金属、熱硬化性樹脂からの代替を中心にその用途が拡大 ■プラスチックシート（BOPS） ※サンディック（株） 滋賀工場 弁当や総菜、スイーツなどの食品パッケージに使用 工場によって異なりますが、どれも身近に使われている製品ばかり。世界トップレベルの技術開発力を持つ環境で、暮らしを支えるものづくりに携われます。 ＜入社後のサポート体制＞ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎基礎から学べる入社研修 設備や材料の場所、製品の製造方法をイチからお教えします。座学研修の後はチームに加わり、先輩と一緒に仕事の流れを身につけていきましょう。 ◎マニュアル＆育成カリキュラムあり 原料を投入するタイミングや量のマニュアルを完備。入社後に身につける知識はすべてリスト化されているため、一つずつできることを増やして、着実に成長することができます。 ◎資格取得サポートあり 危険物取扱者など資格取得をサポート。手に職をつけて活躍できます！
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- 【車通勤OK】茨城、埼玉、千葉、愛知、石川、滋賀、大阪の各工場で募集 ◎配属先の拠点についてはお住まいや希望を考慮して決定します。 ■茨城：鹿島工場 └製造品目：有機顔料、ベースインキ、金属石鹸、PPS ■埼玉：埼玉工場 └製造品目：工業用粘着テープ ■千葉：千葉工場 └製造品目：合成樹脂 ■愛知：小牧工場 └製造品目：PPSコンパウンド ■石川：北陸工場 └製造品目：合成樹脂 ■滋賀：滋賀工場（※） └製造品目：プラスチックシート（BOPS） ■大阪：堺工場 └製造品目：合成樹脂 ※滋賀工場配属の場合、グループ会社「サンディック株式会社」への在籍出向となります。 ◇事業内容：プラスチックシートの製造および販売 〈受動喫煙対策：屋内全面禁煙〉
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- 月給25万円以上（一律支給の固定手当含む）＋賞与年4回 ※経験・能力を考慮のうえ決定します ※残業代は別途100%支給します ※勤務形態により該当する下記手当を別途支給します
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設立 1948年
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従業員数
405名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート営業／未経験歓迎／年休125日／賞与5カ月分支給
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- 保育業務支援ツール「パピーナ」や「ホームページ」、新商品の提案を中心にお任せします！ ■既存のお客様を訪問し、運営上の課題やニーズをヒアリング ■ご紹介や展示会を通じてお問い合わせいただいた新規のお客様への提案 ■提案資料や見積書の作成などの事務業務 ☆自社ソフトの保育業務支援ツール『パピーナ』とは？？ 保護者への連絡システム、園とのやり取りする連絡帳、登降園の管理、請求業務、園日誌や計画書作成、その他、先生方の業務省力に繋がるシステムがパッケージになった商品で、業界内でも勢いのあるシステム！ また、当社は業界内の知名度も抜群◎ 「チャイルドさんね！」と知っていただけているので提案もスムーズです。 ☆顧客とじっくり信頼関係を築ける！ 長期的なお付き合いのある園へ定期的に訪問します。 信頼関係をより強固にすることが契約の更新や新たな受注につながります。 また、保育園や幼稚園の日々の活動がよりスムーズになる業務支援ツールの提案を通じて、子どもたちの健やかな成長に貢献できることもやりがいのひとつです。
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- ＜広島営業所＞ 〒734-0023 広島県広島市南区東雲本町3-4-3 セントラルハイツ中山102 【アクセス】 東雲本町三丁目 バス停 徒歩1分 ★原則転勤なし ★U・Iターンも大歓迎 ★車通勤・直行直帰可 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給21万7,000万円～27万円＋賞与年2回（前年実績5ヶ月分） ※年齢・経験・スキルを充分考慮し、決定いたします。 ※残業代は全額支給となります。 ※長く勤めることで将来設計が叶うよう、年々着実に昇給する給与体系を整備しています。
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設立 1944年
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従業員数
1,731名
- 平均年齢 -
求人情報 全35件
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施工管理（土木・建築）／JR東日本のパートナー／年休123日
- NEW
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- 下記いずれかの施工管理業務を担当します。 ＜土木工事＞ トンネル・橋梁・高架橋 など ＜建築工事＞ マンション・商業施設 など JR関連を中心とした大規模プロジェクトで、これまでの経験を最大限発揮できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■QCDSE（品質・原価・工程・安全・環境）の管理 ■発注者・協力会社との折衝・調整 ■工程・コストを意識した現場マネジメント など JR関連を中心とした大規模プロジェクトも多く、これまでの経験を最大限発揮できます。案件によっては300名規模で進めることも。基本は1現場専任制で、チームで連携しながら進めます。 ※工期は数カ月～数年程度 【大規模施工一例】 鉄道：渋谷駅改良、羽田空港アクセス線、上野駅増築、原宿駅改良 土木：北陸新幹線 九頭竜川橋・武生トンネル、北陸自動車道 建築：仙台駅東口オフィス棟、ホテルメトロポリタン、赤羽中央総合病院 ※主な施工実績は求人下部にて紹介しています 【人材育成体制】 ■集合研修や空き時間で受講できるオンライン教育 ■外部講師によるマネジメント研修 ■キャリアに応じた階層別研修 など、さまざまな制度を取り入れています。 また、先進的な技術研究と安全のための教育訓練を実現するため千葉県成田市に「建設技術総合センター」を設置。こちらは最先端の技術を学べたり、実物大の線路や駅、踏切で安全訓練を行える自社研修施設となります。 【キャリア・収入アップ一例】 月給30万円／年収約600万円（入社3年目） ▼ 月給33万円／年収約660万円（入社5年目／主任） ※中規模現場の責任者、1級施工管理技士を取得 ▼ 月給44万円／年収約850万円（入社10年目／係長） ※大規模インフラ案件のリーダー、若手育成等 ▼ 月給60万円／年収約1,000万円以上（入社15年目／作業所次長／管理職） ※複数現場の統括、予算管理等 「今の環境では年収もキャリアも頭打ち」そんな方にこそ選んでほしいポジションです！
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- 【フレックス／社宅・住宅手当（家賃2/3会社負担）／勤務地希望考慮】全国47都道府県・海外の本社・支店・作業所 【配属について】 ・本社（東京）および全国47都道府県の支店・作業所、海外作業所へ、本人の希望を考慮の上、配属先を決定いたします。 ・配属希望は都道府県単位でお伺いしております。 ・ご家族をお持ちの社員も多く在籍しており、ライフイベントに応じて配属エリアを調整した事例もございます。（例：単身赴任後、ご結婚を機に配属エリアを変更 など） 【海外案件について】 希望者に対して挑戦の機会をご用意しております。本人の意向を尊重しており、希望されない方に海外赴任をお願いすることはありません。 ※受動喫煙対策：分煙
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- ■実務未経験の方（土木・建築系学科卒の方など） 月給28万円～30万円 ■施工管理実務経験者 月給35万円～44万円 ■施工管理実務経験（ゼネコン現場所長・次席経験者）、1級の土木または建築施工管理技士をお持ち方 月給50万円～77万円 ※給与は年齢、経験年数、赴任地などを考慮して個別に決定します ※通勤・業務交通費全額支給 ※超勤手当・夜間割増あり
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設立 1911年
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従業員数
1,207名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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提案営業／賞与実績5.45カ月分／年休128日／直行直帰可
- NEW
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- ━━━━━━━ タツノについて ━━━━━━━ 1911年創業以来、ガソリン計量機のパイオニアとして日本のインフラを支えてきた当社。国内トップシェアに甘んじることなく、水素や電気などの新エネルギー事業にもいち早く進出しています。100年企業の安定性と将来性を兼ね備えた環境で、長く安心して活躍できます。 ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ 既存顧客を中心に、ガソリンスタンドや自家用給油所を持つ運送会社などへ、計量機の更新やセルフ化、省エネ・防災設備の提案、施工管理手配までを一貫して担当します。 ●提案・ヒアリング：機器の入れ替えや防災対策、設備改修のご要望を把握 ●見積・施工手配：現場調査や消防申請、工事スケジュールの調整 ●アフターフォロー：設置後の点検や新たなニーズに応じた提案 ＼ここがPOINT！／ ★ 提案しやすい環境 国内シェア65%超のトップブランドで信頼は抜群。取引の約8割が既存顧客や紹介。知名度の高さが追い風となり、未経験からでもスムーズに提案できます。 ★ スケールの大きな仕事 単なる製品買い替えだけでなく、災害対策（BCP）の提案やガソリンスタンドの新設など、地域社会のインフラを直接支えるスケールの大きさとやりがいを実感できます。 ★ 心にゆとりを持って働ける環境 直行直帰OKスタイルに加え、残業も少なめの好環境！無理のないスケジュールで動けるため、心にゆとりを持って長く活躍できます。ワークライフバランスを大切にしながら、自分らしいキャリアを築けます。 ━━━━━━━ 入社後のながれ ━━━━━━━ ▼全体研修（1週間） まずは会社規定や基礎知識をしっかり学びます。 ▼支店配属・OJT研修 先輩のサポートのもと、実際の業務に触れながら流れを掴んでいきましょう。 ▼スキルアップ・資格取得支援 慣れてきたら「危険物取扱者（乙4）」や「一級建築施工管理技士」などの国家資格にも挑戦可能！費用補助やサポート体制も整っています。
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- 《札幌市・仙台市・宇都宮市・横浜市・名古屋市・福岡市で募集中！》 ★ご希望の支店をお聞かせください ★入社から1～3年程度は各都市の支店配属です ★借上社宅制度あり ★現場への直行直帰も可能です 【北海道支店】※積極採用中！ 札幌市 【東北支店】 仙台市 【関東支店】 宇都宮市 【東京支店】 横浜市 【中部支店】 名古屋市 【九州支店】 福岡市
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- 修士了／月給252,300円～ 大卒／月給239,500円～ 短大・専門学校卒／月給213,500円～ 高卒／月給194,000円～ ※上記は入社時の最低保障額（2026年の新卒者初任給同額）
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サービスエンジニア／賞与5.45カ月分／年休128日／残業少
- NEW
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- ＝＝＝＝＝＝＝ タツノについて ＝＝＝＝＝＝＝ 創業115年以上の歴史を誇り、ガソリン計量機で国内トップクラスのシェアを持つ総合メーカーです。お任せするのは、開発から保守まで手掛ける自社製品の点検・修理業務。手厚いサポート体制のもと、現場での実践的な手腕や機械の知識など「AIに代替されない一生モノの技術」を身につけながら、地域のエネルギーインフラを陰から守り、人々の当たり前の日常を支える大きなやりがいを実感できます。 ＝＝＝＝＝＝＝ お任せする業務 ＝＝＝＝＝＝＝ ■定期メンテナンス・点検作業 安全性や正常動作のチェック、部品交換などを実施します（1日3～5件程度）。 ■障害対応・修理 トラブル発生時の原因特定およびスピーディな修繕対応を行ないます。 ■アフターフォロー・事務作業 トラブル予防の提案や、PCでの専用フォーマットを使った報告書を作成します。 【取り扱う主な製品】 自社ブランドのガソリン計量機、POS端末、油面計、大型ポンプや流量計など。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 全国どこでも 安心の育成サポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自社製品に特化しているからこそ、標準化されたマニュアルと全国共通のサポート体系が確立されています。 入社後はまず座学で業界や製品の基礎知識を習得。その後は配属先で先輩の同行のもと、工具の使い方や手順を実務を通じて学んでいきます。オンラインや拠点ごとの研修も随時開催しているため、未経験からでも着実にプロへと成長できます。独り立ち後も、現場で困った際は電話一本で先輩や専門部署がサポート。全国どこで勤務しても手厚いバックアップを受けられる安心感があります。
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- ＼札幌積極採用中！／ ------------------------------------- 《札幌市・宇都宮市・名古屋市・大阪市・広島市・福岡市で募集中！》 ★ご希望の支店をお聞かせください ★入社から1～3年程度は各都市の支店配属です ★借上社宅制度あり ★現場への直行直帰も可能です 【北海道支店】※積極採用中！ 札幌市 【関東支店】 宇都宮市 【中部支店】 名古屋市 【関西支店】 大阪市 【中四国支店】 広島市 【九州支店】 福岡市
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- 修士了／月給252,300円～ 大卒／月給239,500円～ 短大・専門学校卒／月給213,500円～ 高卒／月給194,000円～ ※上記は入社時の最低保障額（2026年の新卒者初任給同額）
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設立 1879年
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従業員数
16,304名
- 平均年齢 42.6歳
求人情報 全136件
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50代活躍中／損害サービス担当／年休125日以上／tmss
- NEW
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- これまでのご経験で培った 「相手の話を丁寧に聞く力」 「状況を整理し調整する力」 「最後まで責任を持って対応する力」 が武器になる仕事です。 事故や災害後のお客様に寄り添いながら、 保険金支払いに関するサポートを行います。 専門知識は研修で学べますので、 保険業界が未経験の方も 安心してスタートいただけます。 具体的には… ■事故状況・被害状況の確認とサポート 事故に遭われたお客様やお相手の方から 状況を伺い、必要な手続きをご案内 ■治療状況の確認とフォロー お怪我をされた方の治療経過を丁寧に確認 治療終了までの継続的なフォローと書類の作成 ■損害状況の確認と保険金算定 損害状況を正確に確認・評価 適正な保険金お支払い額を算定 ■進捗管理と報告 事故対応の進捗状況を定期的に報告 お客様への状況共有 ■示談交渉とお支払い説明 保険金お支払い額の詳細説明 必要に応じてお相手の方と示談交渉 ■専門家との連携 社内関係者、顧問弁護士、医師との打ち合わせ 専門的見解の取得と活用 ■システム業務 専用システムでの記録・管理業務 各種書類作成と保険金お支払い処理 ＜取扱保険商品＞ 配属先により取り扱う保険商品が異なります ◆自動車保険 ◆火災・新種保険 詳しいお仕事内容や社員インタビューは、 以下のURLからご覧いただけます。 https://www.tokiomarine-tcs.jp/lp/recruit_songai/?tab=2
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- 全国エリア(27の都道府県)で募集中！ ※転居を伴う転勤はありませんが、 近隣拠点への異動やグループ会社への 出向の可能性はあります。 ＜北海道・東北＞ ・北海道：札幌市、釧路市、旭川市、北見市、帯広市、函館市 ・青森：青森市 ・秋田：秋田市 ・宮城：仙台市 ・福島：いわき市 <関東・甲信越> ・茨城：水戸市 ・栃木：宇都宮市 ・群馬：前橋市、高崎市 ・埼玉：さいたま市、川越市 ・千葉：千葉市、成田市、柏市 ・東京：千代田区、港区 ・山梨：甲府市 <中部> ・静岡：浜松市、静岡市、三島市 ・愛知：名古屋市、豊橋市、刈谷市 ・富山：富山市 <関西> ・三重：津市、四日市市 ・滋賀：大津市 ・京都：京都市、福知山市 ・兵庫：神戸市、姫路市 ＜中国・四国＞ ・岡山：岡山市 ・広島：福山市 ・山口：山口市 ・香川：高松市 ・愛媛：松山市 ＜九州＞ ・福岡：福岡市、北九州市、久留米市 ・長崎：長崎市 ・熊本：熊本市
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- 月給38万8,510円～39万5,580円（手当込）＋賞与年2回（夏1.35ヶ月、冬2.2ヶ月）＋別途交通費・残業代支給 ※給与には一律支給の手当を含みます ※給与はスキル・経験を考慮の上、適正額を支給します。
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設立 1930年
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従業員数
1,086名
- 平均年齢 44.0歳
求人情報 全9件
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施工管理（土木・解体）／年休128日／連結売上高1213億円
- NEW
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- ＼土木施工管理を全国事業所で募集中・解体施工管理の勤務地は東京のみ／ 《この求人の特長》 ◎1930年創業／東証プライム上場の安定企業 ◎公共工事＋民間案件のバランスが良く、景気に左右されにくい ◎大手ならではの分業体制で、業務負担を分散 ◎住宅手当・各種手当など福利厚生が充実 ◎中途入社者の受け入れ体制も安心 ◎材料開発～施工まで一気通貫で担う 《具体的な業務内容》 施工管理業務全般 ・工程・進行管理 ・スケジュール調整 ・協力会社との打ち合わせ・進捗確認 ・安全／品質／原価管理 ・各種書類作成 など ■土木施工管理 ──────── 路床～アスファルト舗装が中心で、必要に応じて付帯構造物も担当。 ◎スポーツ関連施設のグラウンド・公園の完工高は業界トップクラス ◎1級土木の有資格者は国土交通省・ネクスコ案件の担当可能 ◎直行直帰推奨 《施工実績》 ・ネクスコ東日本・ネクスコ中日本・ネクスコ西日本 ・国交省、都道府県、市町村 ・日本サッカー協会関連施設、新国立競技場、東京ミッドタウンなど ■解体工事施工管理 ────────── 関東近郊の工場やビルの解体工事が中心。 ◎工期は4～5カ月程度が中心で、掛け持ちは少なめ ◎一つひとつの現場に集中できる環境 ◎転勤がなく、東京（錦糸）で勤務が可能 ～～入社後の流れについて～～ 配属先で経験やスキルに応じた案件をお任せします。 数日～数年単位で取り組む工事など案件の規模や工期はさまざまです。 ～～さらなるスキルアップを目指せます！～～ 当社は人材育成を重視し、階層別、管理職向け、技能・能力別など、あらゆる角度から教育研修を実施。 年齢・スキル・経験に応じて管理職からの処遇もあります。
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- 【配属は希望を考慮】 ■住宅手当は月最大7万円 ■実家への帰省旅費の補助や別居手当などもあり 北海道・東北・関東・北陸・中部・関西・四国・中国・九州など全国の事業所 ★解体工事施工管理の採用は東京支店のみとなります（転勤なし） ※希望を考慮して配属します ※マイカー通勤OK！ ※U・Iターン歓迎！ ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり） ↓さらに詳しい勤務地をご確認したい方は「勤務地一覧」をクリック！↓ ※当社のHPの「事業所一覧」からもご覧いただけます！
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- 【総合職】 ■年収例 30歳代 年収630万円～860万円 40歳代 年収790万円～970万円 50歳代 年収860万円～1000万円 ※超過勤務30h程度を想定 ※管理職で役職待遇の場合は役職手当あり ■月額給与 月給32万円～55万円 ※年齢・スキル・経験に応じて当社人事制度に基づき処遇する ※時間外手当などの諸手当は別途支給
東栄端子株式会社
電子部品 （商社）
【大阪支店】
大阪府大阪市東淀川区西淡路4丁目24-7
【本社】
東京都台東区北上野2-8-7 住友不動産上野ビル9号館7階
上記のほか、葛飾区・大阪市住之江区に工場、埼玉・名古屋に拠点あり
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設立 1959年
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従業員数
108名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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電子部品のルート営業／飛込・テレアポなし／完休2日（土日祝）
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- ■社名は「端子」。でも、扱うのは「つなぐもの」全般です。 ・端子とは、電線の先につけて電気をつなぐ金具。 わかりやすい例で言えば、クルマのバッテリーにネジで留められているのが端子です。 ・1959年、圧着端子の販売店として創業。 今ではコネクターや電線、制御機器など配線まわりの部品全般を扱い、自社工場でハーネス加工・銅帯加工も手がけています。 ・お客様は、配電盤や制御機器、各種設備のメーカー、電材の問屋など ∽∽∽∽∽∽∽∽ 専門商社である当社で、ルート営業をお任せします。 お客様の9割以上は既存のお客様で、飛び込み営業や新規テレアポはありません。 端子やコネクターは、極数や形状、電線の太さなどの組み合わせで種類が広がり、取扱商品は約10万種類。 お困りごとを聞き、用途に合う組み合わせを見つけて提案する仕事です。 ――仕事の流れ―― ・お客様を訪問し、ニーズをヒアリング ・取扱メーカー約150社の商品や加工方法から提案 ・見積作成、価格交渉 ・納品までのフォロー カタログにない特注品は、メーカーや自社工場と相談しながら形に。 急ぎの注文には、大阪支店の在庫を自ら届けることもあります。 ――営業に集中できる体制―― 受発注の入力は事務スタッフが担当。営業は関係づくりと提案に集中できます。 ――担当エリア―― 京阪神・北陸・山陰山陽・四国など西日本エリア。 移動は主に社用車で、出張は月1～2回（最長2泊程度）です。
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- ≪転勤はありません≫ 東栄端子株式会社 【大阪支店】大阪府大阪市東淀川区西淡路4丁目24-7 ☆交通アクセス □JR東海道本線「東淀川駅」東口より徒歩8分 □大阪メトロ御堂筋線「東三国駅」より徒歩11分 □阪急京都線「淡路駅」より徒歩13分
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- 月給24万5000円～31万6900円＋賞与年2回 ※上記の月給には、固定残業代（月20時間分／3万7400円～4万8200円）を含みます。超過分は別途全額支給します。 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。
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設立 1957年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全12件
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設備管理／残業ほぼなし／転勤なし／賞与3ヶ月／東京積極採用中
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- ーーーーーーーーーー 具体的に何をするの？ ーーーーーーーーーー 商業施設やオフィスビル等に常駐して、以下のお仕事をします。ルーティンが多く毎日の流れが決まっているので、落ち着いてとりくめます！ ■設備の定期点検 電気・消防・空調などの設備を順番にまわって点検します。 ■遠隔での監視 防災センターにいながら、モニターを見て温度・湿度や異常をチェックします。 ■お問い合わせ対応 ビルのオーナーやユーザーからのお問い合わせに対応します。 ■ちょっとした修理 ドアのヒンジ交換やペーパーホルダーの付け直しなど、ちょっとした不具合の修理をします。 ■警報が鳴ったときの確認 火災や停電で警報が鳴ったら、現場を確認して対応します。 ーーーーーーーーーー 未経験でもあんしん ーーーーーーーーーー ★. 先輩と一緒に行動 先輩と巡回し、点検や簡単な修理をします。 覚えてから独り立ちしますので安心です。 ★. 修理ができなくても大丈夫 「植木をきれいに整えて」「エアコンを直して」 専門的な要望は、業者さんにつなげばOK。 ★. 待機時間が気まずくない 点検してトラブルがなければ、あとは待機時間。 学びの時間にしてもらってOKです。 ★. 残業がほとんどない 残業は、月平均５時間。 仕事ばかりの人生にはなりません。 ーーーーーーーーーー 経験者だってうれしい ーーーーーーーーーー ★. 1か所に常駐 複数現場をまわる時間のロスがありません。 移動や重い道具の持ち運びからも解放されます。 ★. 座っての作業が多め 冷暖房のある防災センターにいる時間も多く、 体力の負担も少なめです。 ★. なんでも屋じゃない 分業制なので、設備管理の仕事だけでOK。 ごみの回収や鍵の貸し出しなどはありません。 ★. 予定が立てやすい 個人の予定を考慮してシフトを組みます。 予定された仕事が中心で突発対応は少なめです。
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- ◆東京都で積極採用中！ ◆転勤なし／U・Iターン歓迎 ◆関東・東北・東海・関西・中国・九州の建物・ビルに配属 ◆配属先は希望を考慮します！ 【関東】 ◇東京都（23区、市部） ◇神奈川県（横浜市、川崎市、海老名市、厚木市、平塚市、座間市） ◇千葉県（松戸市、木更津市） ◇埼玉県（所沢市） 【東北】 ◇福島県（福島市、郡山市） 【東海】 ◇愛知県（安城市） 【関西】 ◇大阪府（吹田市） ◇兵庫県（三田市） 【中国】 ◇広島県（広島市） 【九州】 ◇福岡県（福岡市、久留米市）
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- 月給22万円～46万6000円＋賞与年2回＋手当 ★資格・経験・前給を考慮して決定！ ★残業代は100％全額支給されます！ ★資格手当が充実しています！ ★頑張りで100万円以上の年収アップも可能！ ＜第三種電気主任技術者で選任された場合＞ 月給30万円～36万6000円＋賞与年2回＋手当 ※想定年収／450万円～700万円 ★資格を活かした役職や業務に挑戦！★ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得で「資格手当」が給与にプラスされ、 新しい役職や業務に挑戦できます。 資格手当や役職手当は、賞与に加算されるので 大幅な年収アップにつながり、入社4年で 年収100万円以上アップした社員もいます！ ★有資格者は選任業務で手当も！★ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 選任されれば、資格手当の他に「選任手当」を支給します！ さらに、設備責任者になると「土日休み」の現場も多数◎ キャリアアップすることで、収入だけでなく 働き方の選択肢を増やすことができるので、 自分らしいライフスタイルを叶えられますよ♪
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設備管理／都内好立地／20代～50代活躍／資格手当最大7万円
- 締切間近
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- 活躍先は商業ビルやオフィスビル、有名なエンターテインメント施設までさまざま！ 建物の“当たり前”の安心と安全を守る、設備管理の仕事です。 【具体的な仕事内容】 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼点検・巡回 電気・空調・消防等の日常点検業務や月例点検、 熱源・空調等のモニター監視など ▼修繕対応等 不具合箇所の小修繕、応急処置 ▼書類の作成 日常点検報告書などの各種書類作成や、 設備点検や法定点検の届出書類の受理・提出・保管 ▼業者点検の立ち会い …など、担当する業務内容は配属先やご経験によって異なります。 ＼ 経験が浅い方もご安心ください ／ 基本的に2名～3名のチームで常駐するため、入社後から1人で仕事を任せられるようなことはありません。 周囲のメンバーに相談しながら業務を進めることができます。 ＼ ご経験が豊富な方は… ／ 建物全体の運営・維持管理や、設備点検・保守・修繕計画の立案、顧客や外部会社との折衝等、 「責任者や統括責任者」としての業務をお任せすることも可能です。 ◎責任者ポジションは土日休みの現場あり ＼ 基本一つの建物やビルでの常駐勤務 ／ 常駐勤務のため複数の現場を回る必要がなく、ひとつの建物で腰を据えて勤務可能です。 「収入を上げるために、夜勤のみの勤務がしたい」というご相談もOKです！ 【入社後の流れ】 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 入社後は現場でのOJTで先輩社員がサポートし、業務の流れを一つずつ覚えていただきます。 ご経験者は即戦力として、経験を活かせる業務をお任せいたします。 ★待機時間は学びの時間として活用OK！ 資格取得を通してさらに収入UPが目指せます。
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- ◎転勤なし ◎配属先：東京都内の建物・ビル ◎配属先はご経験・希望を考慮して決定いたします ■本社 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング9F 【配属先エリア】 ■東京都中央区銀座4丁目12-15 ■東京都練馬区春日町1丁目1-7 ■六本木一丁目 ■日本橋二丁目 ■大手町二丁目 ■銀座四丁目 ■大崎一丁目 ※オフィス内禁煙
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- ★経験・能力・前職の給与額は最低限考慮いたします！ ★残業代全額支給！各種手当が充実 ★月最大7万円の資格手当で昇給可能◎ ★2年目以降は年2回の賞与あり 月給：25万円～46万円＋各種手当 【ご経験者・資格保有者は経験を考慮】 ■ビル管理経験3年以上・および資格保有者 ※資格：第3種種電気主任技術者または、建築物環境衛生技術試験合格者 月給27万円～40万円 ■第三種電気主任技術者資格（選任経験あり） 月給30万円～45万円 ■統括責任者及びPM経験者 月給30万円～46万円
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設立 1960年
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従業員数
23名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業アシスタント／残業月1時間未満／年休125日／賞与年2回
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- オフィスづくりに関する商談準備から、受注後のフォローまでを担当します。書類作成だけにとどまらず、商談や現場の実測にも同行。案件全体を理解しながら、営業がお客さまへの提案に集中できる環境をつくる仕事です。 ＼具体的な業務／ ・見積書・提案資料の作成 ・オフィス家具などのアイテムリスト作成 ・営業との商談・現場実測への同行 ・お客さまとのメール・電話対応 ・受注後の工程・進捗管理など ＼営業の「バディ」として活躍／ 営業1名だけで案件を進めるのではなく、アシスタントもチームの一員として参加します。商談内容やお客さまの要望を直接把握するため、「次にどんな資料が必要か」「何を確認すべきか」を自分で考えて動けることが特徴です。案件によっては、お客さまとの実務的な連絡窓口も担当します。 1～2カ月の研修からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、マニュアルと先輩によるOJTを通して、業務の基本から学びます。メーカー研修やショールーム見学など、商材への理解を深める機会も用意。業界未経験の方も、段階的に仕事の幅を広げられます。 ▽STEP1：基礎知識を身につける 社内ルールや仕事の流れを確認。 メーカー研修などを通じて、 取り扱う家具や内装商材について学びます。 ▽STEP2：先輩と一緒に実務へ 先輩アシスタントのそばで、 見積書の作成や書類の管理方法を習得。 マニュアルも活用しながら覚えます。 ▽STEP3：少しずつ担当を広げる 商談や現場の実測、ショールーム見学にも同行。 経験を積みながら、 顧客対応や案件管理にも挑戦していきます。
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- ◇転勤なし・直行直帰OK◇本社（両国駅）に配属します／交通費全額支給 ■本社／東京都墨田区緑2‐8‐7 └お客様先は1都3県（東京23区がメイン） 【アクセス】 ・都営大江戸線「両国駅」A4出口より徒歩10分 ・JR総武線「両国駅」東口より徒歩13分
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- ◇月給24万円～30万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。
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設立 2013年
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従業員数
2,428名
- 平均年齢 -
求人情報 全42件
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火力発電を支える設備の施工管理／賞与5カ月・年間休日125日
- NEW
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- ＼経験・スキルを活かし、次は巨大な発電プラントで活躍する／ 設備工事や点検の現場で工程・品質・安全を管理し、発電所全体の作業を統括します。関係者との調整や資材手配、作業中の安全確認まで幅広く担当し、設備が長期的に動き続けるよう核心的な役割を担います。 ――――― 主な業務例 ――――― ■発電設備（ボイラーやタービン、配管・弁類など）の保守・補修工事の施工管理 ■電気・制御・LNG設備などの保守対応 ■工事の計画・準備・現場調整 └図面や仕様書の確認 └資材・機材の手配 └協力会社や関係部署との調整 ■大型定期点検・工事の全体進行管理 ■設備の劣化診断や更新提案 ■メンテナンス計画の立案 ――――――― 仕事のやりがい ――――――― ◆社会的意義の大きな仕事で成長 設備のトラブル対応や工事の進行管理など、現場では判断が求められる場面もありますが、安定した電力供給という社会的意義の大きい仕事に関わりながら、自身の成長を実感できます。 また、改善提案が設備の安全性や効率向上につながるなど、仕事の成果が社会インフラの強化に結びつく手応えもあります。 ◆巨大な発電プラントを管理 たとえば富津火力発電所は、最大出力51万kWと国内最大級の発電能力を持つ、4系列21軸の発電機を有します。また、LNG船を受け入れる2つの船着き場と敷地内に12基の地下式タンクのLNG基地を備えています。敷地面積は約135万平方メートル（東京ドーム約29個分）になります。
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- 神奈川・千葉・茨城・福島の各火力発電所 ※適性・希望を踏まえて配属先を決定 ◆神奈川 【川崎火力総括事務所】 神奈川県川崎市川崎区千鳥町5-1 【横浜事務所】 神奈川県横浜市鶴見区大黒町11-1 【東扇島事務所】 神奈川県川崎市川崎区東扇島3 【横須賀事務所】 神奈川県横須賀市久里浜9-2-1 【南横浜事務所】 神奈川県横浜市磯子区新磯子町37-1 … ◆千葉※送迎バスあり 【富津火力総括事務所】 千葉県富津市新富28-1 【千葉事務所】 千葉県千葉市中央区蘇我町2-1378 【袖ヶ浦事務所】 千葉県袖ヶ浦市中袖2-1 【君津共火事務所】 千葉県君津市君津1番地 【姉崎事務所】 千葉県市原市姉崎海岸3 【五井事務所】 千葉県市原市五井海岸1 … ◆茨城※マイカー通勤可 【常陸那珂火力総括事務所】 茨城県那珂郡東海村照沼768-23 【鹿島共火事務所】 茨城県鹿嶋市新浜5 … ◆福島※マイカー通勤可 【広野事務所】 福島県双葉郡広野町大字下北迫字二ツ沼58 ☆受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）
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- 月給26万円～40万円 ※詳細は経験・年齢・能力・会社業績等に応じて決定いたします。 ◆家具・家電完備の独身寮を利用可能 独身社員向けに、月1万円前後（規定あり）で入居できる専用寮を用意しています。室内には生活に必要な家具・家電が揃い、快適な環境です。多くの社員が利用しており、初めての一人暮らしでも安心。もちろん、居住先は自由に選択可能で、賃貸を選ぶ場合は家賃補助、持ち家の方には住宅ローン補助を支給します。 ◆単身赴任者へのサポートも充実 単身赴任となった社員には、自宅から勤務地までの距離に応じて手当を支給しています。1カ月あたりの金額は以下の通りです。 ・～150km：月7万2,000円 ・151km～250km：月8万8,000円 ・251km～350km：月11万6,000円
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原子力発電関連の技術総合職／平均勤続年数19.5年／研修充実
- NEW
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- ご経験・適性に応じて、以下いずれかのポジションをお任せします。 ☆入社後に基礎から学べるため、専門知識の有無は問いません。 ☆専門研修やOJTを通して実務を習得し、段階的に担当範囲を広げていけます。 ………… 【施工管理】 発電設備の建設・改修・保全工事に関する計画立案や現場調整を担当。 協力会社との連携や安全管理を通して、設備の安定稼働を支えます。 ………… 【化学分析】 発電所の運用に必要な水質・放射能の分析を実施。 地下水・海水・海洋生物などの環境調査を行い、データを取りまとめます。 ………… 【設備運転】 廃棄物処理設備・水処理設備などの運転・監視を担当。 稼働開始に向けた各種準備を担います。 ………… 【放射線管理】 作業員が安全に業務を遂行できるよう、モニタリングや作業計画の立案、職員の教育・啓発を実施。 安全に作業を行うための環境を整備します。 ………… 【保安管理】 発電所の資材・防護服の管理、従事者登録や入構証の発行など、 発電所運営を支える事務・管理業務を担当します。 【モデル年収例】 25歳：5,104,000円※家族手当別途支給 35歳：6,826,000円 45歳：7,944,000円 ※基本給＋残業20h+家族手当＋賞与年2回（約5カ月分／2025年度支給額） +作業手当+別途、家賃補助等あり（※条件有）
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- 【新潟・福島にある各原子力事業所での勤務】 担当業務・適性・希望などを踏まえて、配属を決定します。 ◆新潟原子力事業所／新潟県柏崎市青山町9-4（柏崎刈羽原子力発電所内） └JR越後線「刈羽駅」より車で5分 ◆福島原子力事業所／福島県双葉郡大熊町大字熊字錦台182-1 └JR常磐線「大野駅」より車で13分 ☆社員の多くが利用する通勤バスを完備 ☆マイカー通勤も可能（承認制） ☆受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）
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- 月給：260,000円～400,000円 詳細は経験・年齢・能力・会社業績等に応じて決定いたします。 ◆家具・家電完備の独身寮を利用可能 独身社員向けに、月1万円前後（規定あり）で入居できる専用寮を用意しています。室内には生活に必要な家具・家電が揃い、快適な環境です。多くの社員が利用しており、初めての一人暮らしでも安心。もちろん、居住先は自由に選択可能で、賃貸を選ぶ場合は家賃補助、持ち家の方には住宅ローン補助を支給します。 ◆単身赴任者へのサポートも充実 単身赴任となった社員には、自宅から勤務地までの距離に応じて手当を支給しています。1カ月あたりの金額は以下の通りです。 ・～150km：月7万2,000円 ・151km～250km：月8万8,000円 ・251km～350km：月11万6,000円
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設立 1951年
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従業員数
260名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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次のロングセラーを生む商品開発職経験者／裁量権あり／土日祝休
- NEW
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- 当社の主力商品である「かりんとう」「ドーナツ」の新商品企画・開発をお任せします。 ＜業務の流れ＞ 【1】マーケティング 最新トレンドや売れ筋商品を分析します。 店舗をまわる中で、市場動向をキャッチアップしていきましょう。 【2】商品コンセプトの立案から試作、商品化までの進捗管理 原材料や資材メーカーとの調整 社内各部署（営業部・工場）との連携、調整 PB商品開発商談の営業同行 【3】製造方法の検討 商品の原料や製造方法、製造ラインの検討を行います。 【4】試作 研究メンバーと一緒に、試作品の味・食感・品質のチェックを行います。 お客さまのもとへお届けする商品となるため、厳しいチェックが必要です。 【5】製造 製造部門と連携し、店頭に商品が並ぶまでハンドリングすることも大切なお仕事。 実際に商品を発売できた時の喜びはひとしおです！ ＜安心の研修体制＞ ▼導入研修、工場見学（1週間） 商品や製造工程について学ぶところから始めましょう。 業務のイメージを深めることができるので、かりんとうが初めての方でも安心です！ ▼OJT研修 先輩と一緒に業務を行う中で、知識を習得していきます。 営業、研究室、製造など、全員でフォローしていくので安心して取り組んでくださいね。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 東京都板橋区坂下2-6-15 ＜アクセス＞ 都営地下鉄三田線「志村三丁目」駅より徒歩8分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円～40万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ※時間外手当は1分単位で支給します ※管理職経験者は優遇します
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設立 1948年
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従業員数
316名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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購買・積算／月給28万円以上／賞与年2回／年休120日
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- ビル・ホテル・マンション・学校・工場、発電所など、社会インフラを支える建築設備。 当社は、その建築設備工事のプロフェッショナルとして、実績とノウハウを積み重ねてきました。 あなたには、工事現場をバックオフィスから支える購買・積算業務をお任せします。 ◆具体的には… ━━━ 【購買】 ～現場担当者と協力会社の間に入り、最適な条件で契約を結ぶ調整役～ ■現場からの資機材購入依頼をもとに、複数の企業から見積もりを徴取 ■見積もりをもとに、価格交渉 ■交渉結果を現場へ報告 ■契約書類の作成 ■資機材の調達 【積算】 ～設備・電気工事に必要な材料や工事量を図面から算出し、プロジェクトの受注を支える～ ■工事の図面から必要な資機材の種類や数量を読み取り、工事費用を算出 ■各事業所の営業部門との連絡調整 ■自社ソフトに入力 ◆ここがポイント！ ━━━ ＜業務を通じて知識が広がる＞ 東京本社から、札幌・仙台・関東など、事業所間の垣根を超えて現場担当者と連携する機会が多数。 たくさんの方々と、信頼関係を構築できるのと同時に、「現場で求められるものは何か」という判断力が増していき、よりスムーズに業務を進められるようになります。 ＜資格取得支援充実！＞ ★1級管工事／電気工事施工管理技士 ★消防設備士 など… 業務に必要な資格取得をサポート！ 受験費用は会社が負担、合格後は報奨金を支給します。 周りの先輩社員も資格を取得しているため、分からないことがあれば、いつでも相談できますよ。 ＜昇格のチャンスも多数！＞ 資格取得など昇格をする上での条件の達成や、技術的な成長に応じて、キャリアアップを目指せます！
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- 【東京募集】 東京本社：東京都港区北青山2-12-28 青山ビル ＜アクセス＞ ・東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
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- 月給28万円以上＋各種手当 ※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定に基づき決定いたします
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法人営業／月給28万円～／上場企業G／土日祝休／年休120日
- 締切間近
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- ＼POINT！／ ◆営業のミッションは「売ること」だけではありません お客様と社内外の関係者をつなぎながら、空調・電気・給排水設備工事のプロジェクト全体を推進します。受注して終わりではなく、完成まで伴走することが営業の役割です。 ◆時には完成まで数年かかる大型プロジェクトも 街の再開発や公共施設などのスケールの大きな案件を数多く手がけててきた実績があります。見積もりから竣工まで数年、時には10年近くを要する大型プロジェクトもあります。 ◆9割以上が既存顧客への提案 既存顧客や紹介案件が中心で、基本的に飛び込みなし。長年培ってきた信頼関係をベースに、新たな案件へとつなげていく営業スタイルです。 【当社の強み】 私たちは、ALSOKグループの一員として「水」「空気」「電気」の技術で、都市や街の快適な空間づくりに貢献しています。 オフィスビルやマンション、物流施設、公共建築、さらには博物館や研究施設といった特別なノウハウが必要な建物を手がけられるのは当社ならでは。大規模物流施設など新しい分野の依頼も増えています。 【具体的には…】 新築・改修工事に関する下記業務を担当します。 ●顧客への訪問・情報収集 ●設備工事の提案および価格交渉 ●見積書作成、積算部門との打ち合わせ ●現地調査、工事条件の確認 ●施工管理担当との各種調整 ●受注後の現場フォロー ●請求および入金確認 《提案先》 ■新築工事／ゼネコン ■改修工事／管理会社・一般顧客・官公庁 営業の主な役割は、お客様・現場・社内部門をつなぐこと。一人で受注を目指すのではなく、多くの関係者と協力しながらプロジェクトを前進させます。 新築工事と改修工事の比率は7：3くらいのイメージです。 【入社後は…】 見積書の作り方や提案方法など、受注までの一連の流れを一つひとつ習得していただきます。 大規模な建築プロジェクトの設備工事は専門性の高い仕事だからこそ、一人前になるには時間がかかります。先輩社員との同行や実際の現場をみながら、知識や経験をじっくりと身につけていきます。
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- 【東京・茨城・名古屋・長崎で積極採用！】 ★希望勤務地をお伺いしています！応募時に希望をお聞かせください。 ◎U・Iターン歓迎 １次面接は各拠点にて実施しています。 ※遠くにお住まいの方、U・Iターン希望の方は応相談。Web（オンライン）での実施も可能です。 ■東京本店／東京都港区北青山2-12-28 青山ビル6階 ■関東支店／茨城県土浦市中高津1-18-3 若建ビル ■中部支社／愛知県名古屋市中村区名駅3-21-7 名古屋三交ビル5階 ■長崎支店／長崎県長崎市西坂町2-3 長崎駅前第一生命ビルディング 受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給28万円以上＋各種手当 ※ご経験・スキル等を考慮の上、当社規定に基づき決定いたします。
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設立 1937年
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従業員数
31,451名
- 平均年齢 -
求人情報 全56件
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物流系総合職（港湾荷役・工場内作業）／資格取得支援制度あり
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- 【港湾荷役／東鐵事業所・水島海運支店・宇野海運】 ■コンテナ船等への荷物の積み下ろし ■大型車両（トレーラ等）を使った海上コンテナの運搬 ■フォークリフト・クレーンなどの重機を使った貨物の運搬 ■完成車の船内積み下ろし など 【工場内作業／東鐵事業所】 ■製造ライン作業 ■製造設備の保全作業 ■製造された製品の品質チェック作業 ■製造装置の研磨・切削作業 ■製造装置の保守・点検作業 ■無線クレーン運転作業 など どちらのポジションもチームで作業を進めます。それぞれ担当を持ちながら業務を進めますので、一人に負担が偏ることはありません。 入社後はOJTで業務をレクチャー。作業自体も簡単なものからスタートします。 なお、積み込み作業は基本的に機械を使うため、力仕事はほとんどありません。 ＼手に職をつけられる／ 資格取得制度があるため、「会社負担」でフォークリフト・天井クレーン・ストラドルキャリアなどの資格が取得可能。 さらに、資格取得は「就業時間内」に実施！会社負担で取得できるだけでなく、講習や練習もすべて勤務時間内に行います。 個人差はありますが、入社後3カ月程度での早期取得が可能です！未経験から一生モノの技術とスキルを手にできます！ ＼働きやすい環境づくり／ 年休や残業時間など基本的な待遇が充実。さらにバックモニターやドライブレコーダーの導入、定期的な運転適性検査を実施し無事故・無違反者を表彰するなど、日々の頑張りもしっかり評価。モチベーション高く働ける環境です。 育児・産後休暇については実績があるだけでなく、対象者がいれば会社側から「お休みとらなくていいの？」と声掛けを行っています。
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- 【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎】 勤務地は希望を考慮します。 ■水島海運支店※港湾荷役 岡山県倉敷市玉島乙島新湊8259-15 ■東鐵事業所※港湾荷役・工場内作業 岡山県倉敷市南畝4-1-1 東京製鐵(株)岡山工場内 ■宇野海運※港湾荷役 岡山県玉野市田井6-1-30 ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策実施済み
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- ＜港湾荷役＞ 月給22万7400円以上（東鐵事業所・水島海運支店・宇野海運港湾荷役の場合） ＜工場内作業＞ 月給21万7300円以上（東鐵事業所工場内作業の場合）※深夜手当あり ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
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設立 1887年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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社内SE／年間休日125日／月給26万円以上／面接1回
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- ★ポジションの特長！ 自身でプログラミング作業を行うことは原則なし。医療用ITシステムを使う現場職員とベンダーとの連携・仲介役を担う社内SEです。 【主な業務内容】 ■赤十字病院における情報系システムの企画・導入・構築・運用管理 ・システムベンダーとの折衝・調整・システム導入時のプロジェクトマネジメント支援 ・システム改善に関する要望対応・部門間調整および技術支援 ・医療DX の推進 など、院内における情報システム関連業務全般 ■ヘルプデスク業務、セキュリティ環境の向上 ・職員からの問合せ対応・トラブルシューティング ・情報セキュリティ対策の企画・実施、IT-BCPの策定やセキュリティインシデント対応訓練の実施 【プロジェクトの流れ】 ドクターや医療現場の職員から、どういうシステムを導入したいかなどの要望をいただく ▼ ベンダーと連携。システム導入実行に向けた擦り合わせを実施 ▼ 見積もりを取り、院内幹部に導入承諾を打診 ▼ ベンダーとシステム導入までのスケジュール調整 ▼ システムの組み込み完了と稼働を見届けて、ベンダーに支払いして終了 ※システム稼働後の調整・改善について 社内からの改善要望のヒアリングは社内SEが担当しますが、実際の改修作業はベンダーへ依頼。改修が完了したらドクターへ報告する体制です。 ――――――― 【入社後の流れ】 まずは、取り組みやすいヘルプデスク業務から。「電子カルテが動かなくなった」などの問い合わせに対して再起動を促す基礎業務からスタート。 ▼ ソフトウェアの設定やIPアドレスの割り振りなどの実務へ。重要なメイン業務にはマニュアルも完備。その他、請求書の管理など事務作業は逐一レクチャーしていきます。 ▼ 4カ月を目途にひとり立ちが目標。その後もバックアップ体制はありますのでご安心ください。
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- [横浜市立みなと赤十字病院] 神奈川県横浜市中区新山下3-12-1 ＜バスをご利用の場合＞ ・「山下町」（元町・中華街駅）乗車／約7分（急行利用約5分） ・「桜木町駅前」乗車／約20分（急行利用約15分） ・「横浜駅前」乗車／約30分（急行利用約20分） →「みなと赤十字病院入口」下車 ※採用後は、赤十字施設間での人事異動の対象となります ※受動喫煙対策あり
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- 【大卒の方】 ■月給26万9000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給は大卒新卒者の金額です。経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 【専門・短大卒の方】 ■月給24万7000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給は専門・短大新卒者の金額です。経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 【高卒の方】 ■月給23万2000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給は高卒新卒者の金額です。経験・スキルを考慮のうえ、決定します。
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設立 1947年
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従業員数
1,187名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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日本の国土を支える土木施工管理／土日祝休／地域限定採用あり
- 締切間近
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- ◇◇……………… 【当社で働くメリット】 ………………◇◇ 【1】常に新しい工法にチャレンジでき、幅広いスキルが身につく 【2】自然災害から、日本を守るやりがい 【3】設計、営業、技術研究など将来のキャリアパスが多彩 ◇◇……………… 【主な仕事内容】 ………………◇◇ 特殊土木の工事現場でヒト・モノ・カネをトータルで管理でき、若手のうちから大きく成長することが可能です。 ◎施工計画・申請書類の作成 ◎資材・業者手配 ◎原価管理 ◎元請け・業者との打ち合わせ ◎現場の品質管理・工程管理・安全管理 ※1現場1名～2名で担当（多いときは～10名程） ※工期は3カ月～1年程度 ※施工期間は現場内事務所での勤務／ほか現場間などは当社営業所での勤務 ◇◇……………… 【充実の教育制度も完備】 ………………◇◇ 「階層別研修」をはじめ、「職種研修」や「技術研修」など手厚い教育制度を完備。 ※詳しくは＜待遇・福利厚生各種制度＞をご確認ください！
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- 【希望やお住まいを考慮し配属します！地域限定の働き方（弊社の支店エリア）も可能となっております！】 ◆車通勤OK（社用車貸与あり） ◆現場への移動費は全額支給 ◆U・Iターン歓迎 ↓↓詳しい勤務地は以下よりご覧ください↓↓
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- 年収例472万円～799万円／ ※各種手当（賞与年2回）含む ※経験・スキルに応じて変動 ※昇給・昇格あり ※時間外手当25時間分を含む ■土木施工管理経験者 月収例37万5,000円（時間外手当25時間分を含む）＋ 各種手当（賞与年2回） ※月給26万円 ■1級土木施工管理技士の有資格者 月収例39万3,000円（時間外手当25時間分を含む）＋ 各種手当（賞与年2回） ※月給26万5,000円 ■土木施工管理未経験者 月収例35万1,000円（時間外手当25時間分を含む）＋ 各種手当（賞与年2回） ※月給24万円
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設立 1962年
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従業員数
15,991名
- 平均年齢 44.5歳
求人情報 全218件
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セキュリティサービスの提案営業／紹介中心／年休120日
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- ■お客様への提案準備・社内調整 既存のお客様からの紹介を中心に、法人・個人のお客様の課題やニーズを確認します。セキュリティシステム、防犯カメラ、金庫、各種保険商品などから、お客様に合ったサービスを選び、見積もりや提案資料を作成。必要に応じて社内の工事担当者や技術部門とも連携し、提案内容を固めます。 ■お客様への訪問・提案 お客様を訪問し、安全・安心に関する課題やニーズをヒアリング。サービス内容や導入後のフォロー体制、費用などについて説明します。提案内容にご納得いただけたら、契約内容の詳細を詰め、手続きを進めます。 ■導入に向けたフォローアップ 契約後は、工事担当者や技術部門などと連携し、セキュリティシステムや機器の導入をサポートします。進行状況や導入内容をお客様へ共有しながら、スムーズな運用開始につなげます。 ■アフターフォロー 導入後も継続してお客様をフォローします。状況や新たなニーズを確認しながら、必要に応じて追加サービスや商品の提案を行います。 ※既存顧客からの紹介を通じた営業活動が中心ですが、新規開拓も行います。 【入社後の流れ】 [STEP1 入社時研修] 入社後は、セコムグループの事業内容やセキュリティサービスの基礎知識を学習するところから。防犯システムの仕組みや提供するサービス内容を理解し、必要な知識を身につけていただきます。 ▼ [STEP2 先輩との営業同行] 研修後は先輩社員の営業活動に同行し、企業や施設に対してどのようにセキュリティサービスを提案していくのかを把握していただきます。お客様のニーズを把握し最適な提案を行うためのトークのコツや商談の進め方を、実践的に学んでいきましょう。 ▼ [STEP3 独り立ち！] 業務に慣れてきたら晴れて独り立ち！これまでの営業経験・スキルを活かし、あなたらしく提案を進めてください！
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- 【U・IターンOK！】 ※下記いずれかの勤務地へ配属 ■横浜統轄支社 神奈川県横浜市西区北幸2-10-39 SD5ビル5階 JR東海道本線「横浜駅」より徒歩7分 ■川崎統轄支社 神奈川県川崎市川崎区南町1-1 日本生命川崎ビル3階 JR東海道本線「川崎駅」より徒歩7分 ■埼玉統轄支社 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-23-1 ONEST大宮吉敷町ビル 2階 JR埼京線「大宮駅」より徒歩10分 ■川越統轄支社 埼玉県川越市脇田本町15-13 東上パールビル4階 JR川越線「川越駅」より徒歩3分 ■千葉統轄支社 千葉県千葉市美浜区新港14-2 千葉ビル 2階 JR京葉線「千葉みなと駅」より徒歩8分 ■柏統轄支社 千葉県柏市富里1-2-1 JR千代田・常磐緩行線「柏駅」より徒歩16分 ■栃木統轄支社 栃木県宇都宮市大通り2丁目1-5 明治安田生命宇都宮大通りビル4階 JR湘南新宿ライン宇都宮横須賀線「宇都宮駅」より徒歩12分
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- 【神奈川、埼玉、千葉】月給28万100円～38万4,600円 【栃木】月給26万3,400円～35万2,850円 ※これまでの経験やスキルを考慮した上で決定致します。 ※上記金額には一律手当が含まれています。 ※試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇に変更はございません。 ＜想定年収＞ 【神奈川、埼玉、千葉】390万円～580万円 【栃木】370万円～540万円 ※上限金額は扶養手当(配偶者・子１人)を含む ※営業インセンティブ(暫定金額)を含む ※営業インセンティブは変動制
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総合職／未経験入社90%以上！平均年収655万円／独身寮あり
- NEW
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- セコムの原点であるセキュリティサービスを通じて、 安全・安心を提供する意義や価値を学ぶことが最初の一歩。 将来的には、適性やニーズに応じて様々な職種にチャレンジして頂くことも可能です。 一人ひとりのキャリアビジョンに寄り添い、ご希望は考慮しますが、 最終的な配属は選考および適性を鑑みて決定いたします。 ≪具体的な仕事内容≫ ■機械警備 セコムの代表的なサービスであるオンラインセキュリティサービスの対応を行います。 例）コントロールセンターと連携し、各種警備システムの異常感知時の対応やＡＴＭ障害対応、機器の保守点検 等 ■常駐警備 時間毎にローテーションしながら、人々の生活に欠かせない施設等の安全管理を担います。 例）オフィスビルや空港、重要公共施設などの入退館管理、施設巡回、異常発生時の緊急対処 等 ■現金護送 ご契約先の現金等、複数名で貴重品の護送・保管・管理の業務を行います。 例）現金・有価証券等お客様の財産の護送や、ＡＴＭへの現金補充・回収 等 ─★充実の研修制度で成長を後押し！ ≪約1週間の入社時研修からスタート≫ 座学を中心に、セコムの基本理念や社員としての心構え、 救急法等の業務に必要な知識・技能を学びます。 ≪その後、各配属先にてOJT研修≫ 先輩社員もほとんどが未経験入社！ 手厚いサポートのもと、実務スキルを磨いていただきます。 他にも職種やスキルに沿った研修があり、 未経験から「セキュリティのプロ」へと成長することが可能です！ ─★将来性豊富な総合職採用！ セキュリティスタッフとして、現場で経験を積んだ後は、 一人ひとりの適性や希望に応じて、 さまざまなキャリアを目指すことができます。 例えば、セキュリティ部門のリーダー、 営業部門や事務管理、人事などキャリアチェンジも可能です。 個人の成長や頑張りをしっかりと評価しており、 新たな道で活躍している社員も多くいます。
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- 全国各事業所（北海道、青森県、秋田県、岩手県、山形県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、岐阜県、静岡県、愛知県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県） ※勤務地、応相談 ※全国転勤の可能性あり ※Ｕ・Ｉターン歓迎します。
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- ■東京/月給28万5600円以上 ■埼玉・千葉・神奈川・愛知・滋賀・京都・大阪・兵庫（一部地域除く）/月給26万6600円以上 ■静岡・奈良（一部地域除く）/月給25万8500円以上 ■茨城・栃木・三重・岐阜・広島（一部地域除く）/月給24万9500円以上 ■北海道・和歌山・福岡（一部地域除く）/月給24万125円以上 ■その他地域/月給23万9125円以上 ※一律手当を含む ※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給 ※経験・スキルではなく、年齢、就業場所、家族構成で待遇が変わります。 ＜独身寮入寮の場合＞ ■東京/月給26万600円以上 ■愛知/月給25万6600円以上 ※一律手当を含む ※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給 ※自宅勤務、独身寮入寮（社内規定あり）は選択可
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設立 1963年
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従業員数
3,508名
- 平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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JAFの総合職（営業・企画など）募集／第二新卒積極採用
- NEW
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- 適性・経験・希望に応じて下記いずれかの業務をお任せします。 【会員維持拡大業務（推進業務）】（大阪支部を除く） 会員拡大のための業務を担います。 会員組織にとって最も重要な業務です。 【会員優待サービス業務（企画営業）】（大阪支部を除く） 会員満足度を高めるために 取引先施設様の優待情報のPRに向けた 企画・提案を行います。 【経理業務】（大阪支部のみ） 地方本部・支部の予算作成および進捗管理、 入出金、伝票作成、年次決算等をおこないます。 ＼未経験スタートでも安心／ あなたにできることから少しずつ お任せしていくのでご安心ください！ 階層別研修やOJTなど、 手厚いフォローを受けながら、 徐々に業務の幅を広げていきましょう！ ＼フォロー体制／ できることから少しずつお任せしていくのでご安心を。階層別研修やOJTで手厚いフォローを受けつつ、徐々に業務の幅を広げていきましょう！ ＼ジョブローテーション制度あり／ 複数の部門の業務を経験することで、 さまざまなスキルが身につく他、 自身の適性の発見にもつながります。 部署を超えて人脈を作れることも、 長期的なキャリア形成に役立ちます。
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- ★希望や適性を考慮の上、以下いずれかに配属となります。 ■東北本部／宮城県仙台市若林区卸町3-8-105 福島支部(福島県福島市吉倉谷地12-1) ■中部本部／愛知県名古屋市昭和区福江3-7-56 静岡支部(静岡県静岡市駿河区曲金6-4-8) ■関西本部／大阪府茨木市中穂積2-1-5 大阪支部(大阪府茨木市中穂積2-1-5)
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- 月給19万円～26万円＋賞与年2回＋各種手当 ◎残業手当は1分単位で別途支給 ◎経験・能力・年齢を考慮して、初任給額を決定いたします。 ◎上記給与の下限は高卒（社会人経験なし）の場合です。大卒以上の場合は、月給22万円～となります。 ★さらに最大3万円の地域手当や、その他充実の手当あり！ ー…各種手当…― ■地域手当（6千円～3万円／居住エリアで変動） ■残業手当（1分単位で支給） ■通勤手当（全額支給） ■役職手当 ■業務手当 ■家族手当 ■入会推進手当 ■シフト勤務手当 等
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設立 1964年
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従業員数
803名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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テレビ局のサポート事務／月28万円～／土日休／テレ東本社勤務
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- これからさらに時代に求められていく配信ビジネスチームで、放送番組の二次利用ビジネス（配信サービス（有料・無料問わず）、DVD販売など）を支える事務業務をお任せします。 ーーーーーーーー 具体的な業務 ーーーーーーーー (1)配分・振込業務 二次利用ビジネスで発生した売上を、出演者などの権利者や、番組の制作費を出資した企業に対してお金の配分を行うにあたり、下記のことを行います。 ・売上集計 ・お支払いの対象となる番組出演者情報のチェック、リスト作成 ・外部権利団体への申請作業等 ・作業の進捗管理リストの作成、更新 ・報告書作成及びチェック作業 ・伝票の処理 (2)情報伝達業務 配分・振込業務は業務委託先であるグループ会社と連携を取りながら作業を進めます。スムーズな連携ができるよう、資料作成や会議を行います。 (3)番組担当サポート業務 番組関係者へ収支のご報告をする際の書類のチェック、進捗管理、情報整理、その他事務手続きなど、番組の担当および作業セクションのサポートも行います。 (４)その他庶務 事務経験があればOK！業界知識はなくても問題ナシ！ 一度覚えると、あとはどんどん効率よく進めていくことができますので、難しく考える必要はありません◎ また、きちんとサポートしますので、ご安心ください。 ーーーーーーーーーーーーーーーー 映像関連・マスコミ業界の 経験・知識は問いません ーーーーーーーーーーーーーーーー 映像業界やマスコミ業界などでの経験は問いませんが、興味・関心がある方は積極的に活かすことができます。 簡単なパソコンの操作（Word/Excel）や一般的なビジネスマナーを身に付けていれば、放送業界、マスコミ業界が未経験からでもチャレンジできます。 業務の流れや知識などの理解を深めつつ、業務範囲を広げていってください。専門的な業界知識やノウハウは、先輩メンバーがしっかりサポートします。
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- 【テレビ東京本社勤務／転勤なし】 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー／六本木一丁目駅直結 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給28万円以上＋時間外手当＋各種手当
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設立 1973年
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従業員数
2,038名
- 平均年齢 41.2歳
求人情報 全5件
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未経験歓迎／接客・販売経験が活きる／飲食ブランドの本部事務
- NEW
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- 全国に展開する『楽蔵』『じぶんどき』など、当社飲食ブランドの成長を本部から支えるポジションです。 ＼★具体的には／ ●店舗売上や利益、人件費などのデータ集計・分析 ●店舗運営に関する各種資料、会議資料・書類作成の作成 ●お客さまから寄せられるお問い合わせ対応（メール返信文面作成） ●現場マネージャーや各部署との調整業務 など まずは簡単なデータ入力などの作業からスタートします。 本部事務から事業運営を支えます。 店舗現場と本部を繋ぐ存在として、飲食事業全体の運営を支えています。 ＼★入社後の流れ／ 入社後は、上司を中心に先輩メンバーがOJTでサポート。まずは売上集計や問い合わせ対応など比較的取り組みやすい業務からスタートし、徐々に数値分析や資料作成などの仕事にも挑戦。経験に応じて1つずつ業務範囲を広げていけるため、本部業務未経験の方も安心してください。 ※詳しい内容はページ下部「★入社から独り立ちまで」をご確認ください！ ＼★この仕事の魅力／ 第一興商の飲食事業は、店舗数・業績ともに成長を続ける同社の成長領域のひとつ。そんな事業の拡大フェーズを本部から支える経験ができることは、大きな魅力です。 店舗経験や営業・サービス経験を活かしながら、「数値分析力」「情報を整理して伝える力」「事業全体を俯瞰する視点」も身につけられるため、将来的なキャリアの幅も広がります。 一つの店舗を見る立場から、複数店舗・ブランドを支える立場へ。飲食業界で培った経験を次のステージへ活かしたい方に最適な環境です。
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- 【転勤なし／キレイな新オフィスで働く♪】 ■本社：東京都港区三田3-9-6 ★今年3月に新オフィスへ移転！★ ＜アクセス＞ ・浅草線「泉岳寺駅」より徒歩3分 ・浅草線、三田線「三田駅」より徒歩10分 ・JR「高輪ゲートウェイ駅」より徒歩10分 ・JR「田町駅」より徒歩12分 ※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）
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- 月給30万円以上+賞与年3回 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします ※残業が発生した場合は、別途全額支給します
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設立 1969年
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従業員数
1,370名
- 平均年齢 -
求人情報 全11件
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ビルの設備管理／未経験歓迎／長野県勤務／賞与5.55カ月分
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- ★スマホからの方はPickup！ページもぜひご覧ください！★ 【具体的な業務内容】 当社が設備管理を請負うビルにて、総合職として設備管理業務からスタートし、将来的にはマネジメント領域を担っていただくポジションです。 入社後は現場理解を深めるため設備管理の実務を経験し、その後はジョブローテーションを通じて組織運営や管理業務へキャリアを広げていただきます。 【具体的な業務】 ■電気設備・空調設備などの定期点検 ■物件オーナーへの報告・提案 ■小規模修繕や備品交換 ■ビル運営業務 ■書類作成などの事務処理 ※火災・漏水・設備トラブルなどの緊急対応も重要な業務。状況に応じてチームで対応します。 ＼ココが魅力／ ★POINT.1「総合職としてキャリア形成」 設備管理の専門スキル習得後、ジョブローテーションを通じて運営管理・品質管理・人材育成などのマネジメント業務を担います。現場経験を活かし組織を支える中核人材へ成長できます。 ★POINT.2「ワークライフバランス」 年休122日・完全週休2日制・平均有給取得15.4日・平均残業9時間など、仕事とプライベートを両立できる環境です。 ★POINT.3「安定性と将来性」 ビル設備管理は景気に左右されにくく、建物がある限り需要が続く安定した仕事です。 ◇◆ 入社後の流れ ◆◇ ▼本社研修（1カ月） 座学・eラーニングで設備管理の基礎知識を習得。 ▼現場OJT研修 配属先で先輩社員のもと実務を学び、基礎スキルを身につけます。 ▼キャリアステップ 数年の現場経験後、ジョブローテーションを通じて拠点運営やチームマネジメント、業務改善、後進育成などの管理業務を担当。 ▼継続的なスキルアップ支援 管理職研修や専門講習、資格取得支援制度を整備。資格取得時には奨励金を支給。
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- ■長野事業所 長野県長野市岡田町215-1 フージャース長野駅前ビル2F ＜アクセス＞ 「長野駅」より徒歩約6分 ★入社後は約1カ月間、本社で研修を行います。 └本社／東京都文京区小石川4-22-2 小石川4丁目ビル ＜アクセス＞ 東京メトロ丸ノ内線「茗荷谷駅」より徒歩約5分 ※受動喫煙対策：社内分煙
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- 月給26万2000円～30万7700円＋各種手当＋賞与年2回（実績5.55カ月分） ※経験・スキル・能力を考慮し決定します ※残業代は100％支給！みなし残業制ではありません
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設立 1951年
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従業員数
1,624名
- 平均年齢 -
求人情報 全36件
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製造スタッフ／賞与5.5カ月／日勤のみ／年休120日／社宅有
- NEW
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- ★役目を終えた製品から、世界に認められる貴金属を生み出す仕事 ★限りある資源を次のものづくりへつなぎ、世界の産業と環境を支える ★工程ごとに異なる技術と専門性が身につく ★製造スタッフから多能工・リーダーを目指せる スマートフォンや自動車、半導体など、暮らしを支える製品には、金・銀・プラチナなどの貴金属が使われています。 一方で、貴金属は地球上に存在する量が限られた資源。 そこで当社では、役目を終えた電子部品や製造工程で発生する原料から貴金属を回収し、高純度の地金などへ再生しています。 いくつもの工程と技術を重ね、ものづくりに欠かせない資源へと生まれ変わらせるのが、当社の製造職です。 生み出した貴金属は国内外で品質を認められており、世界に通用するものづくりの一端を担えます。 ■業務内容 … 【1】～【5】の工程の中から、経験・希望・適性を考慮し、いずれか1つの作業をお任せします。 【1】原料の受入・検品・解体 管理倉庫内で、リサイクル原料となる半導体や、基板（電子機器・家電部品）等の仕分け・検品・解体作業 【2】原料の前処理作業 リサイクルの前段階として、リサイクル原料の粉砕・焼成作業を行うため大型設備を操作 【3】貴金属抽出・製造作業 化学薬品や高熱炉により原料を溶解し、貴金属を抽出→鋳造や機械加工を行い地金などへ製品化 【4】クリーニング作業 貴金属リサイクル関連業務として、お客さまから預かった機械に付着している貴金属を、薬品や工具を用いて剥離・洗浄する作業 【5】PTPの破砕・分離、バッテリーの解体・破砕、製品出荷 工具によるEV車などのバッテリーの解体やPTP（医薬品の包装）の破砕・分離作業、地金などの製品を梱包、出荷する作業 原料や工程により、設備操作や判断のポイントはさまざま。 経験を重ねるほど知識と技術が深まり、スクラップから資源を生み出す面白さを実感できます。 改善提案も歓迎◎アイデアは年次を問わず採用・評価され、将来は各工程を担う技術者やリーダーも目指せます。
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- 【車通勤OK／転居を伴う転勤なし／引越し費用負担あり】埼玉 or 岐阜いずれかにて勤務 ※お住まいや希望を考慮し配属します ◆U・Iターン歓迎＆U・Iターン支援制度あり！（入社時の引越し費用負担／規定あり） ＜埼玉県＞ 埼玉県入間市狭山ケ原108-9 □西武池袋線「入間市駅」より車で15分 □朝・夕に送迎バスあり ＜岐阜県＞ 岐阜県関市のぞみケ丘3 □長良川鉄道「関下有知駅」より徒歩16分 ※受動喫煙対策：あり（社内禁煙）
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- 月給20万1,500円～28万9,000円 ※年齢・経験等に基づき、規定により決定します
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設立 1975年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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技術スタッフ／未経験歓迎／年休124日／土日祝／残業5h程度
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- ★どんなものを取り扱うの？ 当社は世界でも知名度のある「研究用理化学機器」を中心に取り扱う専門商社です。 「研究用理化学機器」と聞いて、ピンとこない方もご安心ください！ 一言で言うと、「医療研究に必要な専門機器」のことです。 例えば、医療研究に必要な大型冷凍庫のようなものや、分析用の機器などを取り扱っています。 具体的な業務内容 ■.ーーーーーーー 基本的には機器のメンテナンスや定期点検をお任せいたします。 専門的なことは入社後に身につければOK！ 細かい作業が得意！機械いじりが好き！ 最初のきっかけは些細なことでも歓迎です！ ◎機器の設置・導入 ┗お客様先にて、製品の設置や導入、使用方法のご案内を行います。 ◎検品・保守・点検 ┗納品前の動作確認、定期的な点検を実施します。 ◎定期メンテナンス ┗社内外での修理、故障防止のための点検を行います。 ◎書類作成 ┗点検後の報告書や記録の作成をします。 ＜訪問先について＞ 大学／付属病院／研究所／官公庁の研究機関／財団法人／民間の検査機関／製薬会社／食品メーカー など ＜1日の流れ＞ ▼出社後、全体朝礼 ▼部署内でのミーティング ▼社内での修理対応 ▼お客様先でのメンテナンス ▼書類作成 など 入社後の流れ ■.ーーーーー 約3年を目安に、一人前に成長できるようサポートします！ ◎本社 入社後は、本社にて業務に必要な基礎をレクチャーします。 その後、先輩社員に同行しながら、実際の業務に慣れていきましょう！ ◎西日本 本社での研修後、各拠点に配属。 その後、本社のサポートを受けつつ、基礎を学んでいきます。
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- ＜埼玉、大阪のいずれかの拠点＞ ◎勤務地はご希望に応じます ◎基本的に転勤はありません ■埼玉県所沢市大字新郷212番地 ＜アクセス＞ 「東所沢」駅より徒歩15分 ■大阪府大阪市中央区内平野町3丁目2番10号 ＜アクセス＞ 京阪本線・ 堺筋線「北浜」駅から徒歩11分
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- ■未経験の場合： 月給21万円～34万円＋賞与年2回 ※残業代別途支給 ■業界や職種経験ありの場合： 月給25万円～34万円＋賞与年2回 ※残業代別途支給 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします！ ※昇給制度もあるからよりアップも見込めます♪
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海外営業事務（翻訳等）・ITサポート／年休124日／土日祝休
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- ◎欧米を中心とした海外メーカーの理化学機器・医療機器を輸入・販売している当社。 大学や研究機関、医療現場など、最先端の研究を支える製品を数多く取り扱っています。 そんな当社のグローバルビジネスの最前線を“語学力”で力強く支えていただくのが、今回募集する業務部の【海外営業事務（コレポン・翻訳）】です！ ◎海外メーカーとのやり取りや、製品マニュアルの翻訳など、英語を使う機会が多いポジション。 語学力を仕事で活かしたい方、グローバルな対応力を磨きたい方に最適です！ 社内のPC設定やサポートなどのIT関連業務も兼任していただきますが、専門知識は不要。PCの基本操作ができれば徐々に覚えていけるのでご安心ください。 ＜具体的なお仕事は？＞ ◆翻訳・コレポン業務 ∟製品マニュアル／技術資料などの英日・日英翻訳 ∟海外メーカーとのメール・各種問い合わせ対応 ∟納期交渉・製品スペックや各種情報の確認・調整 ∟Web会議でのアテンド・コミュニケーションサポート など ◆社内IT・環境サポート ∟PCのキッティング（初期設定）作業 ∟社内システムトラブル時の一次対応・ユーザーサポート ∟サーバー／ネットワーク管理の補助・外部ベンダー対応 など ◆その他の業務 ＜入社後の流れは？＞ まずは先輩社員がマンツーマンでサポート。 当社の取り扱い製品知識や専門用語、実務での英文メールのやりとりなどを実践的に学んでいきます。 ▼1年目：英文メール対応や翻訳を中心に基礎を習得。並行してPC環境の設定も学びます。 ▼2年目：直接の交渉やWeb会議への参加を通じ、語学力をさらに磨きます。 ▼3年目以降：コレポン業務の主担当へ！ITの頼れる相談役としても活躍。 ＜キャリアアップのチャンスも＞ 実力と意欲をしっかり評価する当社では、年齢や社歴に関係なくキャリアアップが可能。 語学や貿易知識をさらに深めて“グローバルスペシャリスト”を目指す道も、チームを率いる“マネジメント職”を目指す道も、どちらも叶えられます。
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- ★転勤なし／年1回ほど海外出張あり／埼玉県所沢市★ ◆本社業務部／埼玉県所沢市新郷212 ┗JR武蔵野線「東所沢」駅から徒歩15分
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- 月給25万円～35万円 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定します ※給与にプラスしてもらえる手当あり！
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設立 1973年
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従業員数
476名
- 平均年齢 -
求人情報 全8件
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サービスエンジニア／年休125日／土日祝休／賞与6.05カ月
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- お客様先（工場・研究室・病院等）を訪問し、 クリーンエアーシステム製品の導入から 保守までを一貫して担当するポジションです。 定型的なルーチン保守ではなく、 顧客ごとに異なる環境要件に向き合い、 最適な対応を考えながら進めていく 「提案型サービスエンジニア」として活躍できます。 【具体的な業務内容】 ◆製品の納品・据付 工場内で組み立てた製品をお客様先へ納品。 設置場所の条件に合わせた据付作業を行います。 ◆機器の組み立て・工程管理 現場での組み立て作業および 作業工程の管理・進捗確認を担当。 納期に合わせた段取りを組み立てます。 ◆設置済み製品の定期点検・検査 稼働中の設備を訪問し、 性能測定・フィルター交換・動作確認などを実施。 不具合があれば原因を特定し対処します。 ◆顧客対応・課題解決 お客様から寄せられる環境要件や 運用上の課題をヒアリングし、 技術的な改善策を提案します。 【入社後の流れ（3カ月～6カ月の研修あり）】 ▼1カ月目：工場研修 国内トップクラスのシェアを誇る 「エアシャワー」の組み立て方から習得。 製品構造・梱包・検査の基礎を学びます。 ▼2カ月～5カ月目：教育研修 実機を使ったデモンストレーション研修で 装置の操作方法を習得。 並行してお客様先への訪問同行も開始します。 ▼配属後：OJT研修 配属先のベテラン社員とペアでお客様先を訪問。 見学からスタートし、徐々に実務をお任せ。 わからないことはその場で質問できる環境です。 【訪問先の例】 大手食品メーカーや製薬会社の各工場、 半導体・液晶メーカーの製造ライン、 大学・病院等の研究室など多岐にわたります。 毎回異なる現場に携わるため、 技術者としての引き出しが着実に増えていきます。 ※入社後の職種変更はありません。
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- 【住宅手当（月1万円）・資格手当（最大2万円）・家族手当あり】 下記いずれかの拠点に配属となります。 ※希望を考慮の上、決定します。 ●草加サービスセンター 埼玉県草加市青柳2-10-20（草加工場内） 最寄駅：東武スカイツリーライン「獨協大学前駅」 バス10分 ※当社通勤用送迎バスあり ●静岡サービスセンター 静岡県富士市水戸島元町5-14 ◆マイカー通勤OK ◆受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ◆転勤：当面なし ※お客様先（工場・研究室等）への訪問が中心です。 ※案件により出張が発生するケースがあります。
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- 月給21万円～38万円＋賞与年2回＋各種手当 ※年齢・経験・前職給与などを考慮の上、決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ※試用期間3カ月あり。 期間中の給与・待遇に変更はありません。
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設立 1964年
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従業員数
280名
- 平均年齢 50.0歳
求人情報 全4件
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当社製品（自動精算機・両替機など）のカスタマーサポート
- NEW
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- ━━━━━━━━━━ ■自社製品の設置作業 ━━━━━━━━━━ 取引先のお客様を訪問し、釣り銭機・メダル貸し出し機・両替機などを設置します。 現在、新発売の超小型自動釣銭機『デジレジ』の設置に注力しています。 ◎設置先はクリニック、レストラン、スポーツ施設、アミューズメント施設など。 ◎月に2～3台ほど設置します。一人でできるまでは、必ず先輩と一緒に作業します！ ＼出張先は日本全国！／ お客様先に機械を宅急便で発送した後、公共交通機関（電車・新幹線・飛行機など）や車で設置先に移動します。 現場に行ったら機械が置いてあることが大半なので、重労働はありません。 ━━━━━━━━━━━ ■社内メンテナンス作業 ━━━━━━━━━━━ お客様から機械の不具合の問い合わせを受けて、工場内で機械部品（ユニット部品）を修理します。 基本的には修理部品を梱包してお客様先に発送し、お客様に部品を交換していただきます。 ◇1日に数件ほど修理対応を行います。設置作業の日以外は、内勤作業がほとんどです。 ◇お客様が部品の交換対応が難しい場合、現地に出張して取り付けします（件数は少なめ）。 ━━━━━━━━━━━ ■手厚い研修サポート ━━━━━━━━━━━ ▼入社～1ヶ月 組み立て部門で機械の仕組みを理解することからスタート！ 作業手順書を見てバラしたものを組み立てたり、先輩の作業を見て機械の構造を覚えましょう。 ▼1ヶ月～ 先輩と一緒に社内でユニット部品を修理したり、簡単な電話の取り次ぎをしたり。 慣れてきたら先輩の設置作業に同行しましょう。装置・ネットワーク回線・電気の基本知識が身につきます。 ▼1年後～ お客様からの問合せに対する技術サポートも少しずつお任せします。
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- 【原則転勤なし／車通勤OK／無料送迎バスあり】 ■埼玉工場／埼玉県さいたま市岩槻区古ヶ場1-3-7 ※東武鉄道野田線・東武アーバンパークライン「東岩槻駅」より無料送迎バスあり！ ※マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ※自社製品の設置のため、全国各地へ出張あり ＼地元からの通勤者がほとんど／ 埼玉県さいたま市全域、蓮田市、春日部市、茨城県古河市などから広域に通勤可能です。
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- ■未経験者：月給20万円～24万円以上 ■経験者：月給23万円～32万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、給与を優遇いたします。 ※別途、残業代・交通費を支給致します。
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自動精算機などの製造資材の調達管理／年休125日／土日祝休み
- NEW
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- 自分が携わった製品（両替機やセルフレジなど）が街中で使われている――。 そんな確かな手応えを感じられるポジションです。 ■仕事の醍醐味と難しさ 単なる発注作業ではありません。設計変更や急な増産、部材の生産終了（EOL）など、日々変化する状況に対し、サプライヤーと社内（設計・営業）の間に立ち、最適解を導き出す「調整のプロ」としての役割を担います。 時には納期前倒しの交渉や、外的要因によるコスト上昇への対応など、タフな場面もあります。しかし、培った経験を活かしてクリティカルポイントを抑え、リスクを未然に回避できた時の達成感は格別です。 ■経験を活かせる環境 「どこにリスクが潜んでいるか」という現場勘や、粘り強い交渉能力を存分に発揮してください。コスト削減についても、個人にノルマを課すのではなく、チーム一丸となって利益率向上を目指す風土です。 ■正当な評価制度 事務的な正確さ、先見明快なリスク回避や在庫改善、価格低減への寄与など、あなたの「攻めの購買」を正当に評価します。モノづくりの最前線で、納品を支える重要なポジションに挑戦しませんか？ ━━━━━━━━━━━ ◎基本的な仕事の流れ ━━━━━━━━━━━ ▽発注手配 営業から依頼された数量・予算・希望納期などから自社基幹システムに必要な資材を入力。不足分の資材を発注します。 ▽製造部署との連携 現場担当者と製造スケジュールを調整・確認。営業に納期を伝えます。 ▽進捗管理 予定通りに製造が進んでいるか確認しながら、状況に応じてスケジュールの再調整や追加資材を手配。納期通りに納品されるように全体をリードします。 ━━━━━━━━━━ ◎入社後のステップ ━━━━━━━━━━ ＜ステップ1＞ 当社のことや扱う製品について理解するための導入研修 ▼ ＜ステップ2＞ 教育担当の先輩のもと、納品された資材の管理やピッキングを通して各工程を理解 ▼ ＜ステップ3＞ 慣れてきたらこれまでの経験や知見を活かして、業務に取り組んでください！仕事の幅や専門性を広げてくれることを期待しています。
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- 【U・Iターン歓迎／原則転勤なし】 埼玉工場勤務：埼玉県さいたま市岩槻区古ヶ場1-3-7 ※マイカー通勤OK！（駐車場完備） ※東武鉄道野田線「東岩槻駅」から送迎バスあり！
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- 月給26万円～40万円 ※残業代は別途支給します。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。
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設立 1969年
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従業員数
500名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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接客スタッフ／スピード昇進可能／1万円で住める社宅／完休2日
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- ／ 未経験から圧倒的に成長できる！ ＼ 東京・神奈川を中心に 「ヒノマル」ブランドの アミューズメント施設を運営している トリックスターズ・アレア株式会社で 【接客スタッフ】のお仕事をお任せします！ ◆具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ご来店したお客様へご挨拶 ・お客様のご案内 ・カウンターで景品交換 ・お掃除（お客様が帰ったあとの台の掃除） ・景品の企画 ・店内に飾るポスターのデザイン ・新規会員様向けのキャンペーンやイベント企画 ▼ルーティンワークに留まらない3つのPOINT▼ 【1】企画・デザインにもチャレンジできる！ 景品の企画やイベントのアイデア出し、 店内ポスターのデザインなどにも挑戦できます。 「こんなのがあったら楽しそう！」という あなたの発想がカタチになります！ 【2】お店のファンづくり！ 気配りの行き届いたおもてなしや 店舗空間づくりをすることで、 「またあなたに会いに来たよ」と 言ってもらえるようなお店を目指しましょう！ 【3】早期から店舗経営・マネジメントへ！ 売上分析やシフト管理を担う プレイングマネジャーとして活躍できます！ 数億円規模の予算を動かす経営視点と 大きな裁量権を持って挑戦できる環境です。 ◆入社後、こんな研修をします♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ STEP01：本部で座学研修 会社のことや仕事の進め方、業界の基礎知識、 福利厚生などをイチからご説明します。 STEP02：先輩と一緒に実践研修 配属先でOJT研修がスタート。 先輩がそばについて、接客や景品交換など 一つずつ教えていきます。 STEP03：振り返り 毎月、店長やマネジャーと 振り返る時間もご用意。 「ここができるようになった」 「次はこれに挑戦しよう」と 一緒に成長を確認していきます。
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- 【勤務地は希望を考慮して決定／転居を伴う転勤なし／社宅あり】 ＜東京＞ ・ヒノマル都立大店 ・ヒノマル下井草店 ・ヒノマル狛江店 ・ヒノマル用賀店 ・ヒノマル下丸子店 ・ヒノマル広尾店 ・ヒノマル中目黒店 ・ヒノマル江古田店 ・ヒノマル駒沢店 ・ヒノマル西小山店 ・ヒノマル錦糸町店 ・ヒノマル錦糸町店-2 ・ディースタイル練馬店 ＜神奈川＞ ・ヒノマル新丸子店 ・ヒノマル新丸子EAST店 ・ヒノマル向ヶ丘遊園店 ・ヒノマル新城店 ・ヒノマル新城駅前店 ・ヒノマル新城スロット館 ＜千葉＞ ・ヒノマル姉崎店 ・ヒノマル五井店 ・ヒノマル辰巳店 ・ヒノマル茂原店 ・ヒノマル六方店 ・ヒノマル海士有木店 ＜広島＞ ・ヒノマル横川店 ※上記以外（愛媛）をご希望の方はご相談ください！ ☆勤務地は希望を考慮して決定します！ ☆転居を伴う転勤はありません！ ☆U・Iターンも歓迎（社宅や住宅手当あり） ☆店内喫煙可
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- 月給26万1000円以上＋各種手当（残業手当・住宅手当・役職手当など）＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※残業手当は1分単位で全額支給します。 ～月収例～ 一般職：月収31万円 主任職：月収34万8000円 マネジャー職：月収43万5000円 店長職：月収51万1000円
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設立 1970年
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従業員数
105名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全20件
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メディアプロモーション／業界経験不問／年休125日／土日祝休
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- 担当アーティストのマスメディアや広告（テレビ・ラジオ・CM・新聞・雑誌等）の出演・掲載交渉・タイアップ獲得と、弊社が権利を管理する4万5千曲以上の楽曲の再開発・リバイバルヒットを目的とした、CMやゲーム等への利用提案・営業を行います。 【業務内容】 ◇テレビ、雑誌、新聞、ラジオなどの媒体への営業 ◇CMなどの広告タイアップ獲得に向けたアプローチ ◇リリースに合わせたプロモーション戦略・施策の立案・実行 ◇出演メディアの収録・取材現場でのサポート アーティストの出演が決定した現場には必ず同行いただきます。 マネージメントと現場をつなぐ架け橋となり、橋渡し役として現地調整業務などを実施。 ◇ゲームなどの管理楽曲開発（営業提案） など 【入社後の流れ】 入社後は、OJTでお仕事を覚えていきましょう。 先輩社員に同行し、業界ならではの動き方や専門用語などを覚えていくところからスタート！ 少しずつ着実にスキルを身に付け、経験を積んでいきましょう。 ＜＜ここがポイント！＞＞ ★コミュニケーションスキルを存分に活かせる 新規営業先の開拓や、各テレビ局やメディア媒体の方と良い関係性を築くためには、日頃からのこまめなコミュニケーションが大切。 また、お客さまのニーズもしっかり引き出すことができるよう、丁寧なヒアリングも重要です。 前職で培ったコミュニケーション能力を発揮しながら、裁量をもってご活躍ください！ ★楽曲の「再開発」にも携われる コンテンツビジネスのほかにも、創業時より音楽出版事業を行う当社。 最新リリース楽曲だけではなく、当社が権利を有する4万を超える楽曲の「再開発」にも携わることができます。 カバーやCM利用など、新たな命を吹き込むアイデアを、自由に発信できる環境です！ アイデアをカタチにできる楽しさや面白みを感じられます♪
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- 【転勤なし／六本木駅直結】本社／東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12階 ＜アクセス＞ ■東京メトロ日比谷線「六本木駅」1番出口地下から直通 ■都営大江戸線「六本木駅」3番出口から徒歩3分 ※受動喫煙対策：社内喫煙スペースあり
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- 年俸制：400万円～730万円 ・月々12分割した金額を支給いたします。 ・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ・交通費別途支給（六本木駅より50km 圏内） ＊スタッフクラス：年俸400万円～590万円 ※月45時間相当分の固定残業代8万5,389円～を含みます。 ※超過時間分は別途支給します。 ＊プロフェッショナルクラス：年俸660万円～730万円 ※月60時間相当分の固定残業代15万7,343円～を含みます（管理監督者のため超過時間分支給なし）。 ※諸手当（管理職手当またはスペシャリスト手当）月5万円～を含みます。
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法務事務（著作権管理）／未経験可／テレビ朝日G／年休125日
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- ＜業務内容＞ ■音楽著作権の管理団体（JASRAC等）に提出する作品届の作成・届出 ■ロイヤリティーの支払業務 ■問い合わせ対応（管理楽曲の利用申請、作詞・作曲家からの登録情報の変更など） ■管理楽曲の再開発（当社が権利を管理している数多くの楽曲を、CM・ゲームなどへの利用促進を目的とした営業） ＜入社後にお任せする業務＞ 以下の業務をOJTにて先輩社員と一緒に進めていただきます。 作品届の作成・再分配の作業はどちらも3カ月タームで行いますので、入社3カ月で一連の流れを経験することができます。 1.音楽著作権の管理団体（JASRAC等）に提出する作品届の作成 管理楽曲の届出は3カ月に1回のタイミングで行います。 作品届に必要な情報を各部署へ確認し、作品届の作成～届出作業を行います。 2.ロイヤリティの再分配（再々分配） 管理楽曲が使用されると、音楽著作権の管理団体より使用料が支払われます。 楽曲ごとに作詞・作曲家へのロイヤリティの分配割合が決まっており、契約内容に沿って、ロイヤリティの金額を確認します。 3.お問い合わせ対応 まずは、登録情報の変更等の簡単なお問い合わせから対応いただきます。 対応の流れはある程度決まっているのでご安心ください。 ＜ここがポイント！＞ ◎エンタメ業界ならではの専門性が身につく 著作権・原盤権など、音楽ビジネスに欠かせない専門知識を実務を通じて習得できます。 ◎テレビ朝日グループのコンテンツビジネスを支える 人気アーティストや楽曲に携わりながら、エンタメビジネスを裏側から支える重要な役割です。 ◎未経験から法務・著作権のキャリアを築ける 一般的な企業法務とは異なる、音楽著作権という専門領域のキャリアを未経験からスタートできます。
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- 【転勤なし／六本木駅直結】本社／東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12階 ＜アクセス＞ ■東京メトロ日比谷線「六本木駅」1番出口地下から直通 ■都営大江戸線「六本木駅」3番出口から徒歩3分 ※受動喫煙対策：社内喫煙スペースあり
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- ★経験・能力を考慮の上、決定いたします。 スタッフクラス／年俸：360万円～590万円（固定残業代を含む） ※12分割して1／12を月々支給。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月45時間相当分、月7万6,850円～月12万5,949円を支給。 ※上記を越える時間外労働分は別途支給。 【正社員登用について】 契約社員採用の場合、正社員登用制度を活用し、ゆくゆくは正社員として長く活躍いただきたいと考えています。 平均入社3～4年で正社員になる人が多いですが、意欲や成果次第で最短1年で実現したケースも！ 正社員登用に向けて、上長による積極的なサポートがあるため、挑戦しやすい環境が整っています！
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設立 1992年
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従業員数
3,140名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全32件
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技術系総合職／未経験歓迎／社宅・引っ越し手当有／年休125日
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- 原子燃料サイクルを担う当社にて、設備保全・設備設計・施工管理・分析評価などの技術業務を担当いただきます。 ━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━ ■設備の点検・保守 ■プラント設計および改善検討 ■工事における施工管理や品質確認 ■化学分析やデータ評価 ■運転管理や工程最適化 など 【 分野別の業務内容 】 ◎技術系の場合：設備保全／設備設計／施工管理（土木・建築） ◎化学系の場合：分析・評価／技術開発／品質保証／工程管理 上記を一度に担当するのではなく、本人の希望や適性を考慮したうえで配属を決定します。 ＼段階的に専門性を磨ける／ これまで経験のない分野にも段階的に挑戦し、自身の専門性を高めていくことができます。「専攻の枠」にとらわれず幅広い技術領域に携わることで、揺るがぬ市場価値を得られる環境です。 ━━━━━━ 安心の教育体制あり！ ━━━━━━ 入社後は約2カ月の基礎研修を実施。事業理解やビジネスマナー、放射線基礎などを学習します。その後、半年～10カ月の実務研修を経てから本配属となります。その後もOJTや階層別研修、資格取得支援、大学院での学び直し制度も整備されており、未経験からでも着実にスキルを習得できます！
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- 【転勤なし／青森本社】★各社宅・寮からの無料送迎バスあり★ 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4-108 ／ 先輩社員の声（Aさんより） ＼ 『通勤用の専用バスがあるので、朝自分で車を運転せずに出勤できるのはとても有難いです。雪の日の運転や雪かきに悩まされることがなくなりました！』 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
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- 月給21万円～27万9000円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※時間外手当は別途支給いたします。
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設立 1969年
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従業員数
70名
- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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計装エンジニア／年間平均賞与230万円／大手案件実績多数
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- ★Pick Up！ページもぜひご覧ください★ ■具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━ 超高層オフィスビル、中規模オフィスビル、大型商業施設のビルオートメーションシステムにおいて、施工管理のポジションをご担当いただきます。 ・工事計画 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・コスト管理を主体としたビルオートメーションシステム造り など ◇ビルオートメーション事業とは 建物の空調、照明、防犯セキュリティ、電力システム、電力メーターなどの設備機器をネットワーク経由で一元管理し、監視および制御を行います。 ■充実の研修と教育体制 ━━━━━━━━━━━ 当社では、未経験からでも安心して成長できる充実した教育体制を整えています。 ▼入社直後 自動制御の基礎を学ぶ座学研修（約3週間） ･･･専門知識をしっかり身につけたら ▼現場でのOJT（約2年～3年） 独り立ちのタイミングは会社が適性や自信を見極めて判断します。 さらに、入社3年未満を対象に月1回の勉強会（アカデミー室）を開催し、知識の定着をサポート。ビルオートメーションシステムの基礎講習を受けていただきます。 メンター制度のような相談会もあり、業務だけでなく働き方やキャリアの悩みも相談できます。資格支援制度やスキルアップ研修も充実しているため、未経験者でも安心して専門性を高め、長く活躍できる環境が整っています。 ■古川計装の強み ━━━━━━━━ ◎設計・施工・メンテナンスまでの一貫した体制 「設計」「施工管理」「システム調整」「工事」「メンテナンス」と一貫した体制をとっているため、組織間の連携を高めることで、よりよい品質を提供し、お客様に安心感をお届けしています。 ◎ビルオートメーション専門企業としての技術と経験 当社は創業以来、ビルオートメーション事業一筋で半世紀にわたり、「最適空間の創造」に取り組んでまいりました。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎】 本社（東京都目黒区中目黒1丁目8番8号 目黒F2ビル3階）勤務となります。 ＜アクセス＞ 中目黒駅から6分 ★現場より直行直帰可 ★面接交通費支給 ※受動喫煙対策：あり ビル内に喫煙スペース有（電子タバコのみ）
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- 月給28万円～34万円 ※経験・スキルを十分に考慮のうえ決定します ※残業が発生した場合、別途残業代を全額支給します（みなし残業なし） 【平均賞与額（実績）】 2025年夏：150万円 2025年冬：80万円
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設立 1985年
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従業員数
14,073名
- 平均年齢 37.4歳
求人情報 全385件
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大阪・東京／大手企業で事務職デビュー／充実した研修制度あり
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- ＼Point／ ★経験・資格不要。事務職デビューの先輩多数！ ★業務を通して知識を身につけ、多彩なキャリアを実現！ ★チーム制で安心！1人で抱え込むことはありません！ ★オフィスから街づくりに貢献。やりがいの高さが魅力！ ★駅チカオフィス、東証プライム上場のグローバル企業！ ■お任せする業務 大手企業での事務職をお任せします。配属先によって担当する内容は異なりますが、データ入力、書類確認、資料作成、システムへの情報登録といった基本業務からのスタートです。 ＜業務例①：大手ハウスメーカーのシステム入力・事務サポート＞ ・住宅や設備に関する情報の入力・更新 ・社内システムを使用した見積書の作成・修正 ・各種資料やデータの確認・整理 ＜業務例②：大手不動産管理会社の物件管理事務サポート＞ ・賃貸物件の入居申込情報を専用システムへ入力 ・申込書の受付、記載内容の確認、審査業務 ・書類の不備確認、修正依頼対応 ・不動産会社の担当者や入居希望者からの問い合わせ対応 ■入社後の流れ 手厚い研修・教育体制のもと、未経験の方も安心してスタートできます。 STEP1：研修で基礎を学ぶ ビジネスマナーや仕事の進め方などを学ぶ基本研修からスタート。 配属先で使用するシステムや業務に必要な知識を学びます。 STEP2：OJTで基本業務を覚える 配属後は入力、書類確認、システム登録などの基本業務を、先輩のサポートのもとで実践。 わからないことはその場で相談できます。 STEP3：入力から確認まで、担当できる業務を増やす 入力内容の確認や書類の不備チェックなど、担当できる業務を増やします。 判断に迷う時は先輩に相談し、正確に仕事を進める力を身につけます。 STEP4：Excelを使ったデータ整理や集計、情報の見える化に挑戦 習熟度に応じて、Excelを使ったデータ整理・集計、情報の見える化などにも挑戦できます。 ◎経験やスキルは無理なく段階的に身につけていけます。 ◎ゆくゆくは新入社員のサポートやチームフォローもお任せします！
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- 【希望勤務地考慮】大阪・東京にある取引先や当社の拠点 ※お住まいの地域での勤務が可能です。現住所・ご希望をお伺いした上で決定します。 ※詳細は選考面談にてお伝えいたします。 ※U・Iターン歓迎 ■拠点 大阪：大阪市（BPOセンター肥後橋、BPOセンター淀屋橋） 東京：豊島区・新宿区・渋谷区・品川区など 【受動喫煙体制】屋内全面禁煙※喫煙専用室設置
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- 【30代で年収500万円以上の年収例も！】 ◆前職給与を考慮 ◆頑張りは昇給・賞与でしっかり評価 未経験の方も自信をもって飛び込んできてください！ 月給28万円～41万5000円（一律手当含）＋賞与年2回 ※上記はあくまで最低保証額です。これまでの経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は1分単位で支給
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大手建設会社向け事務／土日祝休／研修充実／札幌勤務
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- ＼おすすめPOINT／ ★未経験スタートの先輩7割！ ★チーム制で安心！研修・サポート体制が充実 ★スキルアップ支援！Excelマクロ研修など400講座以上！ ■お仕事内容 ─────── 当社は、お客様の業務を支援するBPOサービスを提供しています。 今回は建築業界に関わる事務をお任せ。 まずは写真の整理や資料作成など、 シンプルな業務からお任せします。 ＜具体的な業務＞ ■写真データをまとめて写真帳を作成 ■建設現場に掲示する資料の作成 ■クラウド内にある資料のチェック ■図面を確認し、部材の数量をまとめる など ◎お客様とのやり取りは主にリーダーが担当 現場に出ることもないので 事務作業に専念できる環境です。 ◎成長分野である建設分野 業務を通して専門知識やスキルを身につけることができます。 ■入社後は ─────── ▼基礎研修：4日間 当社の業務への理解を深めていただいたり、基礎から覚えていただけるビジネスマナー研修を実施します ↓ ▼業務スキル研修：3～4週間 建築用語やシステム操作など業務に必要な基礎知識をイチから学んでいただきます。 ↓ ▼業務スタート 最初は簡単なデータ入力など、お持ちのスキル・経験に合わせた内容をお任せします。 ◎ルールやマニュアルが完備されているのでご安心ください！ ■安心のオフィスワークデビュー ─────── ◆技術・知識がイチから身につく 知識や経験は一切不問。 ノウハウを詰め込んだ手厚いOJT・研修制度をご用意しているので、安心して仕事をスタートできます。 ◆チーム制で安心 仕事は10名前後のチーム制。 困った時は周りのメンバーに相談しながら仕事を進めていくことができます。 残業も少なめなのでプライベートの時間もしっかり確保できます。 ◆デスクワークで完結 100％内勤でやり取りは社内のみ！慣れてきたら自分自身でペースを作りながら、迅速かつ効率的に業務を進められます。
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- 【札幌勤務／駅チカオフィス】 ※勤務地はご希望をお伺いした上で決定します。 ※詳細は選考面談にてお伝えいたします。 【勤務地】 ■BPOセンター札幌北口 北海道札幌市北区北7条西1丁目1番地28 ＜アクセス＞ 札幌駅より徒歩約4分 ■BPOセンター札幌北八条 北海道札幌市北区北8条西1丁目3番 T-PLUS札幌 3F ＜アクセス＞ 札幌駅より徒歩約4分 【受動喫煙体制】 屋内全面禁煙 ※喫煙専用室設置
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- 30代で年収500万円以上の年収例も！前職給与も考慮します。 頑張りは昇給・賞与でしっかり評価しますので、自信をもって飛び込んできてください！ 月給22万円以上（一律手当含）＋賞与年2回 ※上記はあくまで最低保証額です。これまでの経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は1分単位で支給
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設立 1974年
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従業員数
1,109名
- 平均年齢 -
求人情報 全26件
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校舎の受付／生徒の成長を支える／残業ほぼ無・賞与年2回
- NEW
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- ■受付業務 生徒や保護者の方からの問い合わせ対応、提出物の回収、電話対応などを行います。 問い合わせ内容例： ◎生徒の皆様から…担当の先生に質問したい／自習室が開いているか確認したいなど ◎保護者の皆様から…担当の先生に学習の相談や志望校の相談がしたい／授業の欠席連絡／模試の申し込み締め切り日の確認など ※基本的にはHPの問い合わせフォームから資料請求となるため、電話対応は少ないです。 ■入塾対応 入塾を希望される方への説明と、お預かりした書類のデータ入力を行います。 ※個人ノルマはありません。生徒・保護者とのコミュニケーションや校舎運営を通じて、校舎全体の成長を支えるポジションです。 ■書類作成・申込書登録作業 保護者の方へのお知らせなど、各種書類を作成します。書類作成はフォーマットがあるため、事務未経験の方でもPC操作ができれば大丈夫です。 ■備品管理 消耗品の発注や在庫管理など、庶務業務もお任せします。 ☆大切にしていること ￣￣￣￣￣￣￣ 保護者や生徒への応対全般において、「ホスピタリティ」を重視しています。 電話でも聞き取りやすいよう普段よりも少し高い声を心掛けること、なるべく簡潔に要件を伝えることなど、相手への配慮を研修を通じてお伝えしています。 ☆キャリアステップについて ￣￣￣￣￣￣￣ 将来的には事務主任・事務長への昇格、本社スタッフへの転換など、多彩なキャリアパスを用意しています。 ☆やりがいを感じるポイント ￣￣￣￣￣￣￣ Aさん： 自分自身の対応で「通いたい」「通わせてよかった」とお子様や保護者の方に感じていただけた時にはとてもやりがいを感じます。 Bさん： 学校で何があったかなど、他愛のない会話の中で、校舎がその子にとって勉強する以上の場所になっているんだなと感じた時、嬉しく思うと同時にやりがいを感じています。
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- 【転居を伴う転勤なし】 神奈川・東京・埼玉・千葉・茨城（つくば） 【あなたの最寄駅から通勤1時間圏内に配属】 早稲田アカデミー校舎のいずれかへの配属です。 ※U・Iターン歓迎 ※5名以上採用予定 ※受動喫煙対策：施設内禁煙
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- 月給23万1400円~34万円（一律手当含む）+各種手当+賞与年2回 ※上記は四大卒新卒給与と同額で、入社時の最低保証額となります ※最終選考で経験・能力・年齢などを十分に考慮し、個別に給与を決定いたします
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東進衛星予備校の校舎長候補／志望校合格をサポート
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- 授業は担当せず、生徒の学習管理と校舎マネジメントに特化したポジションです。 アルバイト職員の育成と連携を通して、生徒一人ひとりの第一志望合格に向けた伴走を行います。 はじめから校舎長をお任せすることはなく、まずはメンバーとして入職いただきます。 ★サービス残業や持ち帰り業務は厳禁 社員が常に高いモチベーションを維持できる仕組みづくりがされています。もちろん超過勤務の場合は手当を支給。 ★選択肢のあるキャリア形成 管理職へのキャリアアップは希望制。希望や経験に応じて、最短半年～1年ほどで校長として登用されマネジメントに携わるほか、専門職や本社勤務という選択肢もあります。 ★「本気でやる子を育てる」という教育理念 理念の実践を通して、あらゆる物ごとに対して本気で真剣に取り組む姿勢を育んできたことが、高く評価されています。子どもたちの未来を育む独自の価値を提供し続け、教育企業No.1を目指します。 ＜具体的には＞ ・校舎に通う生徒の学習進捗確認 ・面談の実施／受験に向けた学習相談対応 ・模試運営、校舎管理業務 ・アルバイト職員への指示、マネジメント ・週次での数値報告（新規入学者数、来校率、打ち合わせ件数など） 【募集背景】 大学受験部門の新領域開拓に向けて、2024年3月より、 早稲田アカデミー・東進衛星予備校、 早稲田アカデミー・東進中学NETを開校しました。 対面ライブ型授業をご希望の方だけでなく、映像授業をご希望の方にも早稲アカらしく学習できる環境を提供しております。 2026年6月現在で9校開校しておりますが、大学受験部門の拡大は当社でも最大の注力事業です。さらなる事業拡大を共に目指せる専任メンバーを求めております。 【一日の流れ(例)】 13:30 出社 13:45 全校舎オンライン朝礼 14:00 業務確認、生徒来校予定のチェック、アルバイトへの指示整理 15:00 休憩 16:00 生徒来校（授業前の声かけ） 17:00 生徒面談／保護者面談／新規体験入学者対応（平均2件、多くて5件程度） 19:00 授業後の振り返りコーチング（アルバイトと連携） 21:00 面談内容の入力、未登校生徒の確認・報告 22:00 退勤
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- 【転居を伴う転勤なし】 池袋・渋谷・御茶ノ水・たまプラーザ・武蔵浦和・桜新町・都立大学・月島・王子のいずれかの校舎 事業拡大中につき、今後校舎が増える可能性がございます。 ※お住まいの最寄り駅を考慮し配属先を決定 ※U・Iターン歓迎 ※5名以上採用予定
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- 月給26万100円以上（※残業代は別途全額支給） ※上記は四大卒新卒給与と同額で、入社時の最低保証額となります ※最終選考で経験・能力・年齢などを十分に考慮し、個別に給与を決定いたします ※他塾からの転職者は、前職の給与を考慮します ※給与・賞与のほかに、合格実績や塾生数等でインセンティブを支給いたします 【月収例】 月収32.5万円＝月給27万円＋超過勤務手当5.5万円／入社3年目 月収36万円＝月給28万円＋超過勤務手当8万円／入社5年目
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設立 1985年
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従業員数
132名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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人事労務／実働7時間・年休120日以上・土日祝休・未経験歓迎
- NEW
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- 自社およびグループ各社における各業務をお任せします。 ■給与計算までのデータとりまとめ →本社およびグループ会社の社員と時間給講師の給与データ集計など ※当社では「オービック」というソフトを使用しています。比較的やさしい仕様のため、他のソフトを使っていた方でも安心してご入社いただけます。 ■社会保険事務手続き ■社内制度・規定の見直し ■人事評価の実施 ■入退職手続き ■勤怠管理 ■アルバイト・定年社員の契約見直し・再雇用など →給与計算以外の業務に関しては、経験・適性を考慮し、できる範囲内でお任せします。 【入社後の流れ】 入社3カ月間は先輩社員のもとでOJTとなります。わからない業務や初めての業務でも、先輩社員に丁寧に教えてもらえる環境が整っています。 【1,000名以上の各グループ会社の従業員を支える】 上場企業ならではの幅広く専門性の高い人事労務業務をお任せ。 将来的には幅広い領域の業務に携わることができ、人事領域のエキスパートを目指すことが可能です。 【人事評価制度】 年に2回評価を行っています。個人目標と目標に向けたスケジュールを作成し、その達成度合いを見て評価を行います。中期で進捗状況を振り返りながらアドバイスや微調整も行うので、納得感をもって日々の業務に取り組めます。 【業界で確固たる地位を確立】 少子化と言われる時代ですが、子ども一人あたりにかけられる教育費は増加していることをご存知でしょうか？ 「わが子に本物の教育サービスを」という強いニーズを受け、当社は創業以来右肩上がりで成長中です。 ＜校舎数推移＞ 2020年11月 87校 2021年11月 93校 2022年11月 96校 2023年11月 102校 2024年11月 104校 2025年11月 108校 2026年現在 111校 完全個別指導かつ、進学塾のポジションにあるのは当社のみ。 徹底した差別化戦略と質の高いサービス提供をしているからこそ、今後も新規校舎展開の余地が多分にあります。
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- 【転勤なし】JR山手線「目白駅」徒歩5分／JR山手線・東京メトロ東西線「高田馬場駅」徒歩10分 東京都豊島区目白3-1-40 目白リソービル ■受動喫煙対策／分煙：喫煙所あり
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- 月給28万円～30万円＋諸手当＋賞与 ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※残業代は別途支給します。 【年収例】 年収600万円（入社5年目） 年収500万円（入社3年目） 年収400万円（入社1年目） ＼頑張った人を見逃さない公平評価／ 学閥や派閥ではなく、仕事のプロセスと成果で公平に評価するということです。 成長意欲をもった人材が、誇りをもって働くことのできるオープンな環境です。 ■プロセス・成果を公平に評価 ■昇給・昇格のチャンスは年2回 ■業界屈指の厚待遇
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設立 1960年
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従業員数
5,000名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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販売スタッフ／未経験歓迎／充実の研修制度／賞与2回／面接1回
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- ＝＝ ヨドバシカメラのここがすごい！ ＝＝ ＜安心・安定の経営基盤！＞ ◆圧倒的な知名度と実績 家電量販店ブランドで、16年連続《顧客満足度第1位》（※1）。 業界をリードする環境は、あなたを大きく成長させてくれるはずです。 ◆EC事業もますます拡大中 通販サイト「ヨドバシ.com」は、日本企業で《売上高第1位》（※2）。 市場規模を拡大中のEC業界でも、確かな地位を築いています。 ＜働きやすさも抜群！＞ ◇全店舗ターミナル駅前に展開／最寄り駅から徒歩数分圏内 ◇月9~10日休み ◇産育休取得・復帰実績あり ◇休憩スペース・研修スペース完備 ◇社割制度あり ＜好きを活かせる業務の面白さも！＞ ◆希望の分野をお任せ！ 基本的には、好きな商品カテゴリの売り場に配属予定です。 「カメラが好き！」「生活家電に興味がある！」など、あなたの得意を活かして活躍でき、やる気もアップ！（※ご希望に添えない場合もございます） ◆アイデアを活かせる売り場づくり 売り場を盛り上げるための打ち合わせや相談を頻繁に実施。 展示商品のレイアウトなどに、アイデアを反映しやすい環境です。 ◆販売・提案に集中できる環境 強力な物流・情報システムを持つ当社では、発注や在庫管理にかける手間や時間を大幅にカット！ DX推進によりお客さま対応に集中できます！ ＝＝ 具体的な仕事内容 ＝＝ ・お客さま対応（商品説明・在庫確認・販売など） ・商品の入荷作業（検品・陳列など） ・展示商品のレイアウト・メンテナンス ＝＝ 入社後の流れ ＝＝ 基礎からしっかり学べる入社研修からスタート！ 業務に慣れるまで、経験豊富な社員がマンツーマンでフォローしますのでご安心ください。 講習会も定期的に実施しているため、最新の商品知識も身につけられます◎ ※英語・中国語・韓国語などの語学スキルがある方は接客に活かせます！
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- 【アクセス良好！最寄り駅から5分圏内】 ◎都市型展開でターミナル駅前に店舗多数 ◎U・Iターン歓迎 ◆新宿西口本店／東京都新宿区 ◆新宿東口本店／東京都新宿区 ◆秋葉原店／東京都千代田区 ◆錦糸町店／東京都墨田区 ◆上野店／東京都台東区 ◆町田店／東京都町田市 ◆八王子店／東京都八王子市 ◆吉祥寺店／東京都武蔵野市 ◆さいたま新都心駅前店／埼玉県さいたま市 ◆横浜店／神奈川県横浜市 ◆川崎ルフロン店／神奈川県川崎市 ◆京急上大岡店／神奈川県横浜市 ◆マルチメディア千葉 ／千葉県千葉市 ◆甲府駅前店／山梨県甲府市 ◆新潟駅前店／新潟県新潟市 ◆宇都宮店／栃木県宇都宮市 ◆郡山店／福島県郡山市 ◆仙台店／宮城県仙台市 ◆札幌店／北海道札幌市 ◆梅田店／大阪府大阪市 ◆京都店／京都府京都市 ◆博多店／福岡県福岡市 ◆名鉄名古屋店／愛知県名古屋市 ※U・Iターン歓迎 ※人事異動あり ※詳細は面接時にお伝えします ※受動喫煙対策：完全分煙
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- 月給24万3388円～29万2470円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記は一律支給の手当を含む。経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定。 ＜月収例＞ ■東京23区 月収25万9813円～29万2470円 ■東京23区外（吉祥寺・町田）・神奈川・大阪 月収25万6023円～28万8060円 ■東京23区外（八王子）・千葉・埼玉・愛知 月収25万4940円～28万6800円 ■北海道・宮城・山梨・福岡 月収24万6276円～27万6720円 ■栃木・福島・新潟 月収24万3388円～27万3360円 ■京都 月収25万247円～28万1340円 ※年齢・職歴を考慮し、当社規定により決定します。 ※上記モデル月収例の金額は基本給＋業績連動手当となります。 ※業績連動手当は年度業績により変動する為、保証ではありません。地域により金額が異なります。 ※通勤手当、超過勤務手当（1分単位）は別途支給
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設立 1974年
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従業員数
2,505名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ドコモショップの受付・販売／未経験歓迎／年休123日／残業少
- 締切間近
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- …………… 仕事内容 …………… ドコモショップ柏崎店にご来店された お客さまへの接客・受付業務をお任せします。 ＜具体的には？＞ ■スマートフォン、携帯電話の提案・販売 ■新規契約や機種変更の受付 ■料金プランやサービスのご案内 ■契約内容の見直し ■スマートフォンの操作サポート ■故障受付 ■各種手続き対応 など ＼POINT／ 「個人ノルマ」はありません！ 成果を上げなければ…と焦る必要がないため、 お客さまの希望をヒアリングしながら寄り添い、 最適な提案ができる環境です。 …………… 入社後の流れ …………… ▼導入研修 基本的なプランを覚えながら、 先輩たちの接客を間近で見ることで 業務を身につけていきましょう。 ▼段階的に業務スタート 受付や簡単なご案内など、 取り組みやすい業務からスタートします。 接客方法やプランでわからないことがあったとしても 先輩たちが必ずそばにいますのでご安心ください！
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- 【転勤なし／新潟県柏崎市】 ■ドコモショップ柏崎店 新潟県柏崎市柳田町3-2 ※受動喫煙対策：喫煙所あり（電子タバコのみ）
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- ★柏崎市内でトップクラスの給与★ 月給19万5000円以上 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ＜月収例＞ 月収21万9180円（残業代含む） ＜年収モデル＞ 【高卒／エリア正社員】 ・年収289万円（1年目） ・年収334万円（2年目） ・年収356万円（3年目） 【大卒／エリア正社員】 ・年収307万円（1年目） ・年収354万円（2年目） ・年収376万円（3年目） ※月20時間程度の残業代を含むことを想定 ※賞与は1年目1.5カ月分、2年目3.5カ月分、3年目4カ月分を想定 ※面談状況・募集時期・定員数によっては登用区分変更の可能性あり
フジ地中情報株式会社
設備管理・メンテナンス
本社：東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー11階
■支店／北海道、北東北、東北、東京、北陸、名古屋、大阪、岡山、広島、九州
■営業所／釧路、静岡、長野、四国、沖縄
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設立 1972年
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従業員数
980名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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インフラ調査エンジニア／正社員／完全週休2日／土日祝休
- NEW
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- 2～3名のチームで現場へ向かい、専用の管路診断調査機器を使って調査を行います。 主な業務は、地面の下から聞こえる「水漏れの音」を聞き分け、水道管の異常箇所を見つけることです。 基本は2～3名のチーム行動なので、未経験の先輩たちも『ちょっとした大人の修学旅行気分で楽しい』とリフレッシュしながら働いています。 ●1年の流れ ■5月～11月 ┗ 道内各地への出張調査がメイン。アクティブに動き回る時期です。※夜間調査あり（勤務時間配慮あり） ■12月～4月 ┗ 冬季は、道外での出張調査に加え、報告書作成、データ整理などが中心になります。 時期によって働き方が変わるのも、この仕事の特徴です◎ 【１日の流れ(例)】月曜/会社 → 現場 ▼9:00 会社から現場へ出発 ▼10:00 チームで調査スタート（2人1組） ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 午後の調査・データ整理 ▼17:00 作業終了・宿泊施設へ ▼22:00 夜間調査スタート ※勤務時間はしっかり調整しています ▼翌1:00 作業終了・宿泊施設へ 【火曜～木曜】 ▼前日に夜間作業実施の際は、宿泊施設にて昼まで休憩。 午後から現場へ向かい、チームで調査業務を行います。 ▼日中は休憩・データ整理、夜間に調査を行うこともあります。 【金曜/現場 → 会社】 ▼午前 現場作業終了・会社へ移動 ▼午後 データ整理・報告書作成 ▼17:00 退社 ●この仕事のやりがい 微かな水漏れ音を頼りに地下にある水道管の漏水箇所を特定します。 まるで“宝探し”のような達成感があります◎ 私たちの調査によって、道路陥没や断水などのトラブルを未然に防ぎ、地域の暮らしを支えています。 普段は目立たない仕事ですが、“街の当たり前”を守る、社会に欠かせないライフラインを見守る技術職です。 ●研修制度充実 先輩社員の多くが、未経験からスタートしています。 前職も、整備士・施工管理・営業職などさまざま。 入社後は、基礎知識から学べる座学研修や、先輩社員と一緒に現場へ行くOJT研修を実施。
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- 【マイカー通勤可／直行直帰可／転勤なし】 北海道支店：北海道札幌市白石区菊水元町二条3-4-18 大地ビル2階 ▽アクセス JR「白石駅」より徒歩30分、バス「菊水元町2条2丁目」停留所から徒歩7分 釧路営業所：北海道釧路市栄町10-11-3 ▽アクセス JR「釧路駅」より徒歩10分、バス「栄町10丁目」停留所から徒歩5分 ◎出張時の宿泊費や移動費は会社が全額負担。 ※受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙）
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- 月給21万6000円～27万7000円 ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 【月収例】 月給27万7000円（入社1年目） └内訳：基本給22万5000円＋夜間手当5万2000円
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設立 1985年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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グループ内のITサポート／未経験歓迎／土日祝休／福利厚生充実
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- グループ企業内のネットワークやシステムなどの お困りごとのヒアリングから、トラブルの解消に 向けたITサポート業務をお任せします！ 「ITの知識はまったくない…」と思っている あなたの不安や疑問は先にお答えしちゃいます！ 【Q.本当に未経験でも大丈夫ですか…？】 入社後はベテランの先輩社員がマンツーマンで 基礎的なIT知識からお仕事の進め方まで、 イチからお教えするのでご安心ください！ 『ITスキルを身に付けたい！』という思いさえ あれば、経験やスキルは一切不問です！ 【Q.具体的にどんなお仕事を任されますか？】 Windowsのアップデートに伴う問い合わせや、 事務所でネットワークにつながらないなどの よくある”お困りごと”への対応をお任せします！ 問い合わせの多いトラブルには、マニュアルや 手順書を作成しているので、一つひとつを 丁寧に進めることができればOKです！ 【Q.対応には現場に行くこともあるの…？】 リモートソフトを使って遠隔で対応することが 多いので、オフィス内で完結することが可能！ 「わからないこと」はすぐ先輩に相談ができ、 着実に"できること"を増やすことができますよ！ 【Q.クレーム対応などもあるの…？】 グループ企業の社員からの問い合わせなので、 「一方的にお叱りを受ける…」なんてことは ありません！スピーディな対応ができた時には 感謝の言葉をいただくことができ、やりがいを 持って働ける環境があります！ 【Q.スキルアップはできますか…？】 日常的にITの専門用語や仕組みと向き合うので、 自然と知識が磨かれていく環境です！ また、希望に応じて動画編集やHP制作などの クリエイティブ制作にも携わることができるので 多彩なスキルを身に付けることができます！ ・・・ 安定した環境で、 ITを通して『仲間』を支えていく――。 そんな働き方にチャレンジしてみませんか？
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- ◆"複数路線"が最寄りの好立地！◆ 【本社】 東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館 7階 ＜アクセス＞ ◇各線「浜松町駅」より徒歩7分 ◇各線「三田駅」より徒歩8分 ◇大江戸線「大門駅」徒歩10分 ┗JR・地下鉄・モノレールと複数路線から 徒歩10分圏内の好立地なオフィスです！ オフィスが入るビルにはグループ会社も入居しているため、グループ間の連携がスムーズです。 キレイなオフィスで仕事ができ、浜松駅から歩道が整備され雨天時でも通勤しやいのも魅力♪
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- 月給21万円～28万円＋賞与年2回＋各種手当 ★残業代は100％全額支給！ ★賞与は「2.4～3ヶ月分」の支給実績あり ◎経験・スキルに応じて優遇します。
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設立 1978年
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従業員数
35名
- 平均年齢 -
求人情報 全10件
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人材コーディネーター（営業職）／営業経験者歓迎／土日祝休み
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- 当社では、登録スタッフが希望案件を確認し、自ら仕事を選択できる独自のマッチング環境を整備しています。スタッフの働きやすさ向上と、効率的な手配業務の両立を目指し、業界に先駆けた取り組みを進めています。 また、AIや各種ITツールを活用しながら業務の効率化を推進。データ分析や業務フローの改善にも取り組み、より精度の高いマッチングの実現を目指しています。 【具体的な業務内容】 ■法人営業・パートナーシップ構築 ・旅行会社やイベント関連企業への訪問・案件獲得 ・人材ニーズのヒアリング ・最適な人材活用に関する提案 ・既存顧客との関係構築およびフォロー ■アサイン・手配業務 ・自社システムを活用した添乗案件の調整・手配 ・登録スタッフへの案件紹介 ・経験やスキル、希望条件を踏まえたマッチング業務 ・データを活用した配置最適化や運用改善 ■業務改善・DX推進 ・AIや自動化ツールを活用した業務効率化 ・データ分析による運用改善施策の立案 ・社内業務フローの見直しおよび仕組み化の提案 ・Excelや各種システムを活用した管理業務の効率化 ■採用・教育・スタッフフォロー ・登録スタッフとの面談対応 ・採用活動および各種研修の実施 ・現場デビューまでのサポート ・就業後の定期フォローや相談対応 ※旅行業界未経験の方には、業務理解を深めるために添乗業務を経験していただく場合があります。 ※将来的には支店運営やマネジメント業務に携わるチャンスもあります。
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- 東京都／宮城県／茨城県／埼玉県／神奈川県／愛知県／大阪府／福岡県／沖縄県の拠点 ★U・Iターン歓迎！ ★全国転勤あり（希望は考慮します） ★各駅より徒歩圏内です！ 【仙台支店】宮城県仙台市青葉区花京院1-1-5 オークツリー花京院6階 【土浦センター】茨城県土浦市桜町1-16-12 リーガル土浦ビル6F 【東京営業部／営業本部】東京都千代田区麹町3-3-8 麹町センタープレイス4F 【横浜支店】神奈川県横浜市神奈川区金港町6番地14 ステートビル横浜4階 【大宮支店】埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目11-2 YK-12ビル 3階 【名古屋支店】愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見6F 【大阪支店】大阪府大阪市中央区本町3-2-6 イケガミサウスビル5F 【福岡支店】福岡県福岡市中央区天神4-2-36 天神第一ビル3階 【沖縄支店】沖縄県那覇市久茂地2-3-9 大西ハウジングビル久茂地4F ※受動喫煙対策：各拠点、屋内原則禁煙
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- ・支店リーダー 月給35万円～ ※上記月給には、固定残業手当月 9万1744円～／45時間分を含む（超過分は別途支給） ※管理職経験2年以上 ・業務リーダー 月給30万円～ ※上記月給には、固定残業手当月 7万7513円～／45時間分を含む（超過分は別途支給） ※未経験も可 ・メンバー 月給25万～ ※上記月給には、固定残業手当月 4万7100円～／30時間分を含む（超過分は別途支給） ※未経験も可 ※経験・スキル・前給与などを考慮いたします。
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