84ページ｜勤務地【神奈川県】の求人募集がある企業一覧

ルビナソフトウエアジャパン株式会社

システムインテグレータ（SIer）

神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1かながわサイエンスパーク西612

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設立 2008年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全4件

【神奈川県／川崎市】通信／情報システム営業／プリセールスエンジニア

■仕事内容：・弊社営業（セールスコンサルタント）からの情報から技術的な専門知識を用いて顧客の課題を解決するソリューションを提案／プレゼンを行い商談をセールスコンサルタントとクロージングできること。 ■会社の特長：【国内独立系システムインテグレータ】・業務課題を解決させるためのITソリューションサービスとして企画／提案／設計／開発／運用保守までを総合的に提供します。 ■事業内容：（1）ソフトウェア開発・ソリューションコンサルティングサービス（経営課題をDXで解決）・ソリューション開発サービス（要件定義や基本設計等の上流工程は日本、開発は主にオフショアサービス）・クラウドサービス提供サービス（CRM、EC、PLM、CMS、ERP）・ラボ型開発サービス（エンジニアリングリソース提供）（2）ソフトウェア保守／運用

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 かながわサイエンスパーク西612 勤務地最寄駅：JR線／武蔵溝ノ口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：360,359円～648,648円固定残業手当/月：56,307円～101,352円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 416,666円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞無＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収500万円の場合：・基本給：360,359円／固定残業代：56,307円／月額支給額：416,666円 ■年収900万円の場合：・基本給：648,648円／固定残業代：101,352円／月額支給額：750,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神奈川県／川崎市】通信／情報システム営業／プリンシパル・ソフトウェア・エンジニア

■仕事内容：・複数のプロジェクトにおいて、セールスコンサルタントやプリセールスエンジニアと連携し、技術的課題の解決やソリューションデザインに関する技術アドバイスを提供し、技術戦略の推進に貢献していただきます。・複数プロジェクトのデリバリーにおいて、PMと協働しながらデリバリーチームの管理・運営をリードしていただきます。・事業開発領域では、AI分野における各種検証を主導し、新規事業創出に向けたリーダーシップを発揮していただきます。 ■会社の特長：【国内独立系システムインテグレータ】・業務課題を解決させるためのITソリューションサービスとして企画／提案／設計／開発／運用保守までを総合的に提供します。 ■事業内容：（1）ソフトウェア開発・ソリューションコンサルティングサービス（経営課題をDXで解決）・ソリューション開発サービス（要件定義や基本設計等の上流工程は日本、開発は主にオフショアサービス）・クラウドサービス提供サービス（CRM、EC、PLM、CMS、ERP）・ラボ型開発サービス（エンジニアリングリソース提供）（2）ソフトウェア保守／運用

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 かながわサイエンスパーク西612 勤務地最寄駅：JR線／武蔵溝ノ口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 700万円～800万円＜賃金形態＞月給制 ■固定残業代として月稼働時間の20%を含む＜賃金内訳＞月額（基本給）：504,504円～576,576円固定残業手当/月：78,829円～90,090円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 583,333円～666,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収700万円の場合：・基本給：504,504円／固定残業代：78,829円／月額支給額：583,333円 ■年収800万円の場合：・基本給：576,576円／固定残業代：90,090円／月額支給額：666,666円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社木下の賃貸

不動産管理

東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー31F

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設立 2012年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全2件

賃貸営業／月給30万円以上・成果給有／年休120日／土日休可
- NEW
《POINT》 ☆多岐にわたる事業展開で知られる木下グループ ☆前職給与を考慮して収入アップを実現 ☆働きやすい環境！残業月20h未満 ☆転居を伴う転勤なし　▼　▼　▼ 【担当いただく業務】 ■オーナー様の対応　― 賃料設定の検討や、物件の付加価値向上のための工事・改善提案など ■物件管理　― 管理物件の不具合箇所の確認や改善対応など ■入居者の募集　― 次回の募集賃料の設定や仲介業者への告知など（その他、一部契約業務あり） ★提案先や回る順番は個人の裁量で決められます！ ※経験・適性等により営繕業務をお任せする場合があります。（入居中物件の修繕時や、退去時の原状回復時の管理業務など）【当社ならではの魅力】 ■カウンターセールスなしの提案営業来店対応などに追われることなく、オーナー様と中長期的な関係を築く営業スタイルです。 ■システム環境◎ 営業一名あたりの担当物件は1200～1300件ほどとなりますが、自社システムで情報を一元管理しており、効率的かつスムーズに業務を進められます。また、各拠点に事務スタッフが1名ずつ在籍。営業活動に集中できるよう、事務面での支援体制を整えています。 ■キャリアアップの機会◎ 歴史あるグループですが会社としては新しく、さらなる事業拡大を目指して成長を続けています。今後も組織拡大によりポストが生まれる予定ですので、管理職へのステップアップも見据えて活躍できます。過去には入社5年ほどで課長に昇進した例も！【木下グループの強みが活かせる】木下工務店が建設・建築した物件を扱えるだけでなく、オーナー様が人気スポーツ選手へのスポンサー契約や、介護・保育事業についてご存じのことも多々。また、提案時にはグループについての説明も行うため、さらなる安心と信頼に繋がります。

■新宿本社か横浜支社か埼玉支社か名古屋支社か大阪支社か福岡支社の配属になります。ご希望を考慮し、以下いずれかの拠点に配属します。 ★新宿本社東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー31F 『西新宿駅』直結、『新宿駅』徒歩7分、『都庁前駅』徒歩7分『JR新宿駅』徒歩７分 ★横浜営業所神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル15階（アクセス：京浜東北線『桜木駅』徒歩6分） ★埼玉営業所埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-16 シーノ大宮ノースウィング1階（アクセス：『大宮駅』徒歩10分） ★仙台営業所宮城県仙台市若林区清水小路6-1 東日本不動産仙台ファーストビル8階『五橋駅』から徒歩１分 ★名古屋営業所愛知県名古屋市中区錦2-4-15 ORE錦二丁目ビル3階『丸の内駅』から徒歩３分 ★大阪営業所大阪府大阪市中央区平野町3-6-1号　あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル3階『本町駅』徒歩５分 ★福岡営業所福岡県福岡市博多区東光2-6-6 第三フジクラビル5階『博多駅』徒歩10分 ★受動喫煙対策：あり ★転居を伴う転勤なし

月給30万円以上＋賞与年2回＋成果給年2回＋各種手当 ※固定時間外手当月40時間分（7万400円以上）含む。　超過分は別途支給します。 ※経験・能力等によって優遇。前職給与も考慮の上で決定します。 ※所定の資格保有者は資格手当で月収がアップ！（宅建士：2万円／月、賃貸経営管理士：1万円／月）

株式会社ブリフェス

医療機器卸

神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央8-33

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設立 2012年
従業員数 8名
平均年齢 45.0歳

求人情報全1件

【神奈川・東京西部】体験型営業／高齢者向け医療機器の接客・販売／成果次第で高収入実現

【体験型営業を通じてお客様との信頼を築き、成果が収入に直結する営業職／裁量大きく早期キャリアアップ可能／成長企業】 ■業務概要当社は家庭用医療機器（交流磁気治療器）の販売を通じて、高齢者を中心とした一般消費者の健康維持・生活向上をサポートしています。本ポジションは、体験型営業スタッフとして体験会場や店舗での接客・体験案内から商品説明・販売提案までを一貫して担当。一人で現場を任される裁量の大きさと、自身の成果がコミッションに直結するやりがいが特徴です。 ■業務詳細・体験会場や店舗でお客様へ交流磁気治療器の体験案内、商品の特徴や効果を分かりやすく説明し、納得いただいた上で販売提案を行います。・既存顧客や紹介顧客への対応、長期的な関係構築を通じて継続購入や新規顧客獲得にも貢献します。・会場・店舗の運営（開場準備、片付け、日報作成など）を一人で行い、現場の主担当として責任を持って取り組みます。・営業部は5名体制。少人数組織のため意見や成果が反映されやすく、自分の工夫や主体性が業績や評価に直結します。 ■扱うサービス・家庭用交流磁気治療器を中心とした管理医療機器の販売・体験機会の提供。 ■組織構成・全社員8名、営業部5名。全員30代以上で構成されており、現場での主体性と行動力が重視される風土です。 ■業務の魅力・成果がダイレクトに収入へ反映（実績次第で月収100万円以上も可能）。お客様との信頼・感謝がやりがいに繋がります。・一人現場だからこそ裁量・責任が大きく、営業力やマネジメント力が磨けます。 ■教育体制・入社時はOJT（先輩同行）、定期的な事務所研修あり。未経験からでも着実に成長できる環境です。 ■就業環境・完全週休2日制・年間休日120日。残業は月5時間程度。各種手当、社会保険完備、健康診断・退職金制度など福利厚生も充実。 ■想定されるキャリアパス・成果・適性に応じて拠点マネージャーや経営戦略に携わるチャンスあり。成長フェーズの組織で早期キャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力・少人数体制で一人ひとりの存在感が大きく、現場での主体性と行動力が評価される社風です。お客様との長期的な信頼構築を重視し、感謝や紹介が成果に直結する仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県都筑区茅ヶ崎中央8-33-3F サウス・コア勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄線／センター南駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 384万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～330,000円＜月給＞ 320,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給32万円＋成果コミッション。実績次第で月収100万円以上も実現可能。年収は経験・スキルを考慮のうえ決定。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＮＸＴｅｃｈ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー17F

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設立 2012年
従業員数 333名
平均年齢 43.0歳

求人情報全5件

インフラエンジニア／経験者は前給与保証／未経験者は3カ月研修
- NEW
＜＜経験者の方＞＞ ▼入社後：即戦力として案件参画面接時にご経験や・志向を伺い、案件を決定。入社後すぐの参画も可能です。 ▼案件参画後：フォローとスキルアップ支援面談やチャットで、いつでも案件・キャリアの相談OK！ Udemyライセンス付与・資格取得支援など、あなたの描くキャリアパス実現を会社がサポートします。＜＜未経験者の方＞＞ ▼～配属前：3カ月の基礎研修 ITの基礎知識から段階的に学べる研修をご用意。給与を得ながら学習だけに集中できる環境です。 ▼案件参画後：先輩がしっかりフォロー先輩のサポートのもと、実務を通じてスキルアップ。分からないことはすぐに相談できます。＼＼＼ここがポイント／／／ ★アサイン先はじっくり相談しながら決定！アサイン先は本人のスキルや希望を最大限に尊重。経験と「今後どうなりたいか」を伺い、納得感のあるアサインを目指します。 ★スキルアップをかなえる Udemyで必要な技術や知識を自由に学習可能。資格取得を目指す方には支援制度もあります。支援制度を活用し、資格取得に取り組む社員も増えています！ ★研修だけに集中未経験を対象とした3カ月の研修期間は、学習や資格取得に集中できる環境をご用意。もちろん、この間も給与が発生しますのでご安心ください。 ★先輩の現場にアサイン未経験者は先輩社員と一緒に案件参画するので安心。経験者も案件先に当社メンバーがいることが多く、サポート体制が整っています。

【リモート案件あり！／転勤なし】本社または、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県近辺のプロジェクト先に配属します。希望勤務地はお気軽にご相談ください！＜本社＞・虎ノ門本社：東京都港区虎ノ門2-3-17　虎ノ門2丁目タワー17F ◎さまざまなエリアの案件があり、通勤時間などの希望を最大限考慮します。なかには徒歩通勤の方もいます！ ◎出社とリモートのハイブリッド案件が約半数、一部フルリモートの案件もあります。スキルや条件とマッチすれば参画可能です。 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＼インタビュー／当社はリモートと出社のハイブリットで働くエンジニアが半数以上、フルリモートで働いている方もいます。私もハイブリットで働いており、前職ではフル出社だったので、とても働きやすくなったと感じています。（Hさん／エンジニア）

＜＜経験者の方＞＞前職給与を保証！月給41万6667円～75万0000円（固定残業代を含む） ※固定残業代は月45時間分として、月10万8382円～19万5087円を支給。超過分は別途全額を支給します。 ※経験・スキル、前職給与などを最大限考慮のうえ、決定します。＜＜未経験の方＞＞月給28万3334円～（固定残業代を含む） ※固定残業代は月45時間分として、月7万3700円～を支給。超過分は別途全額を支給します。＼スキル・経験・取り組みを正当に評価／年齢や社歴に左右されず、スキルや貢献を評価します。 PL・PMにキャリアアップした社員も多数在籍しています。マネジメントや後輩育成などの強みを活かしてご活躍いただけます！＜＜初年度の想定年収＞＞※経験者 ■運用・保守：年収450万円～600万円 ■サーバ／ネットワーク設計・構築：年収550万円～700万円 ■開発エンジニア：年収450万円～700万円 ■PM・PL：年収700万円～900万円
【首都圏】インフラエンジニア◆クラウド・サーバー・ネットワーク◆グロース上場G◆リモート案件あり
- 締切間近
当社のインフラエンジニアエンジニアとして、以下の業務をご担当頂きます。 ■業務内容： ◎クラウドエンジニアクラウド環境の提案、設計、構築、運用保守を担当します。AWS、Azure、GCPなどのクラウドプラットフォームの導入や、クラウドリフト、クラウドシフト、リフトアンドシフトを実施し、既存システムの移行やネットワークインフラの最適化を行います。システム運用、パフォーマンス最適化、セキュリティ管理、障害対応も担当します。 ◎サーバーエンジニア Linux、Windowsサーバー等の設計・構築、運用・保守を担当します。サーバーの監視やパフォーマンスチューニング、障害対応等、幅広くお客様のニーズに合わせて作業します。また、セキュリティ設定や脆弱性対応、サーバー環境の最適化を行い、運用効率化なども提案します。 ◎ネットワークエンジニアネットワーク設計、構築、運用・保守を担当します。ネットワークの最適化やトラブルシューティング、セキュリティ管理を行い、システムの安定運用を支援します。 ■当社の特徴： ◇単なる技術者の派遣をするだけではなく、PL・PMを増やし、上流から入るプロジェクトを増やしています。そのため新しいプロジェクトに参画したり、より大規模なマネジメントに挑戦する機会を得られやすい環境です。 ◇7割近い案件でリモート勤務を導入しています。 ■必須条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方 ◎サーバーエンジニア・Linux、Windowsサーバー環境での構築・運用経験・仮想化技術（VMware、Hyper-Vなど）の知識・経験・ストレージやバックアップシステムの設計・運用経験・サーバーモニタリングおよびパフォーマンスチューニングの経験・ハードウェアサーバーの管理およびデータセンターでの作業経験 ◎ネットワークエンジニア・CiscoやJuniperなどのネットワーク機器に関する知識・TCP/IP、LAN/WAN、VPNなどのネットワーク技術に関する理解・ネットワークの設計・構築・運用・保守の経験・ネットワークインフラ（LAN、WAN、VPN、DNSなど）の設計・構築・保守経験変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー17F 勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県住所：左記のプロジェクト先受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制　＜賃金内訳＞月額（基本給）：308,285円～431,599円固定残業手当/月：108,382円～151,735円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 416,667円～583,334円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ボスコ・テクノロジーズ

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区新橋5-23-5

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設立 2012年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全4件

【新橋・フルリモート】ITエンジニア◆インフラ特化◇プライム案件ほぼ100%/年休128日

～日本を代表する大手企業や中央省庁等と取引／ほぼ100%プライム案件／15期連続黒字～ ■同社について通信・官公庁・金融など社会インフラ向けの基幹システム開発と、自社製セキュリティ製品「SMART Gateway」を提供しております。設立して15年黒字、余剰金20億と安定した収益基盤と高い利益率を持ちながら、第二創業期という変革フェーズにあり、スピード感ある挑戦が可能です。 ■業務概要 PythonまたはTypeScriptを用いたバックエンド開発を中心に、品質・保守性を重視したシステム構築を担当いただきます。日本を代表する大手企業や中央省庁等といった大手クライアントと直接取引を行い、ほぼ100%がプライム案件となります。〈業務詳細〉・OSSや機器の技術選定・調査・詳細設計・実装・コードレビュー・単体～総合テストの計画・実施・設計書・マニュアル等のドキュメント作成・顧客基盤構築・データ移行支援 ■業務のやりがい ◎最新技術に関われる　ー社内でも新しいツールや技術の導入に前向きで、フレームワークやOSS、ハードウェア機器の選定・調査に携わる機会が多く、常に最新技術に触れることができます。 ■キャリアパス・初めは設計・開発を担当しながら、将来的には要件定義やシステムアーキテクチャの策定など、プロジェクトの上流工程を担当できます。・第二創業期となり、今後もメンバーが増えていく想定である為、将来的にチームリードやマネジメントのキャリアも描ける環境です。 ■組織構成と働き方・全社員は26名、業務委託含めると43名程度で、SI事業部は8名体制です。・年休128日、土日祝休み、残業は月10~15時間程度です。・時差出勤制度で、最大2時間の範囲・30分単位で始業時間を調整可能です ■開発環境： ◇プロジェクト管理…Redmine ◇OS…Linuxなど ◇ネットワーク…TCP/IP、Ethernet、HTTP/HTTPS ◇システム…データベース（RDB、ElasticSearchなど）、仮想化技術（コンテナなど） ◇その他…オープンソース

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区新橋5丁目23-5 ASOOM新橋12F 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／内幸町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 560万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ご経験・能力に応じて決定いたします。 ■賞与：年2回（半期毎）支給※基本賞与+利益配分／min月給2ヶ月分 ■昇給・昇格：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リボルブ・シス

システムインテグレータ（SIer）

東京都千代田区神田小川町1-1-5山城ビル6F

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設立 2012年
従業員数 326名
平均年齢 -

求人情報全19件

【東京】ソリューション営業◆残業20ｈ／設立12年で売上約100億円の成長企業／土日祝休／転勤なし
- NEW
◆◇100％既存顧客対応9年連続増益増収/年休124日・完全週休二日(土日祝)/金融系システムに強みを持つ独立系SIer/退職金・家族手当有/有給取得率76％/一緒に働くメンバーの雰囲気◎◆◇ ITに関する幅広いサービスを展開する同社にて、大手顧客に対するソリューション提案営業をお任せします。 ■業務内容：・大手顧客（生損保、銀行、流通など）を中心に、当社のSI開発やソリューションの提案・既存顧客の深耕・顧客へのSI提案後、価格交渉、契約締結、受注後の顧客フォロー ※同ポジションは企画提案から見積もり、契約、請求、売上管理まで一貫して案件に携わっていただきます。 ■案件詳細：プロジェクト規模感は数千万円～数億円を想定しています。入社後はまず、各プロジェクトのキーマンとの関係構築を行っていただきます。 ■入社後の流れ： SEのプロジェクト会議に同席し、プロジェクトの構成を把握していきながら、 OJTや部長から顧客の特性などを教わることを通して知見をつけていただきます。 ■組織構成：DXコンサルティング本部・本部長1名／既存顧客深耕、新規顧客開拓・営業部長1名／既存顧客営業（現場同行含む）・営業メンバー1名／既存顧客営業（現場同行含む）・事務メンバー3名／契約管理 ※年齢層：30代後半～50代前半 ■この仕事の魅力： ◎圧倒的な顧客基盤があり、景気に左右されない生損保の案件が豊富にあります。現在では銀行を含めた金融案件、その他に小売業や建設業界、完成車メーカーとの案件も強化中です。 ◎決裁者との折衝が多く、早期にキャリアの実績を作り営業としての成長に繋げることが可能です。 ◎IT知識や顧客課題に向き合い幅広いスキルや知識を得ることができます。 ■働き方：・年休124日・残業：23ｈ・有給消化率：76％・賞与3回・男性の育産休取得実績あり・リフレッシュ休暇制度（連続4日間取得/年）・副業可能・転勤なし ■当社について：圧倒的な顧客基盤があり、景気に左右されない生損保の案件が豊富にあります。新規のクライアントからの依頼も増えている状況です。現状、売上100億円程度と人数規模にしては高い売上となっており、今後150億、200億も目指します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田小川町1-1-5 山城ビル6F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～850万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～531,250円＜月給＞ 210,000円～531,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■別途決算特別賞与の支給あり（毎年実績あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シュクレイ

専門店・その他小売

東京都港区北青山1-2-7コウヅキキャピタルイースト6F、7F

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設立 2011年
従業員数 1,613名
平均年齢 32.8歳

求人情報全11件

【横浜／業界未経験歓迎】お菓子の製造職（リーダー候補）◆お土産で人気！「ザ・メープルマニア」等展開
- NEW
【業界未経験者が多数活躍／お菓子や事業に共感いただける方歓迎！／基本土日休／GW・お盆休みなど充実◎／ボーナス5ヶ月実績】 ◆「ザ・メープルマニア」や「バターバトラー」「フランセ」、積極的な海外展開も行っている「東京ミルクチーズ工場」など、合計19ブランドを展開 ◆プライム市場上場企業グループの安定基盤あり◎ 「東京ミルクチーズ工場」「ザ・メープルマニア」「バターバトラー」など、シュクレイの各種ブランドの菓子製造全般に携わって頂きます。 ■業務内容： 50以上のアイテムを製造しております。作業は機械化されていますが、手作業の工程もございます。入社者のお強みに合わせて業務に挑戦できる環境です！ ●製造作業（仕込、成形、包装など） ●品質のチェック ●パート・派遣スタッフの管理・育成 ●原材料の発注・受け入れ ●生産計画に基づく生産量のコントロール ●新商品の試作【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景：新工場設立に伴う増員となります。 ■工場の雰囲気：和気あいあいとして、コミュニケーションを取りながら皆様で相談をしながら業務できる雰囲気です。また、半数以上が女性社員です。 ■教育体制：本社にて座学研修した後、職種研修・OJTにて丁寧にフォローさせていただきます。 ※販売員、警備員、公務員、畜産業など未経験入社の方も多く、安心してキャッチアップいただける環境です。 ■キャリアパス：能力や適性に応じて、各ラインの製造や包装の役職者、ライン統括責任者等の幅広いキャリアパスがあります。 ■通勤：マイカー通勤手当　支給有（片道2ｋｍ以上、当社社内規定により支給、無料駐車場有） ■働き方：年間の休日カレンダーを設定しており、毎週日曜は固定休、年に7～9日の土曜日出勤がありますが、基本は土日休みとなります。 1カ月で換算すると月6～13日はお休みです。また、年末年始やGW、お盆などは基本的にお休みですので連休取得も可能です。残業も平均月20時間程度でプライベートを充実させることができます。 ※是非HPもご確認ください！https://www.sucrey.co.jp/recruit/shizuoka/index.html#sec02 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜工場住所：神奈川県横浜市金沢区福浦2-9-4 勤務地最寄駅：シーサイドライン線／福浦駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 480万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：329,000円～392,000円＜月給＞ 329,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢に応じて決定します。上記年収は賞与及び手当を含みます。 ■昇給：年1回／賞与：年2回　※昨年実績は5か月分 ■下記は月給とは別に支払われます。・残業代：別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜／未経験歓迎！】お菓子の製造職／正社員◆お土産で人気！「ザ・メープルマニア」等展開／上場G

【業界未経験者が多数活躍／お菓子や事業に共感いただける方歓迎！／基本土日休／GW・お盆休みなど充実◎／ボーナス5ヶ月実績】 ◆「ザ・メープルマニア」や「バターバトラー」「フランセ」、積極的な海外展開も行っている「東京ミルクチーズ工場」など、合計19ブランドを展開 ◆プライム市場上場企業グループの安定基盤あり◎ 「東京ミルクチーズ工場」「ザ・メープルマニア」「バターバトラー」など、シュクレイの各種ブランドの菓子製造全般に携わって頂きます。 ■業務内容： 50以上のアイテムを製造しております。作業は機械化されていますが、手作業の工程もございます。入社者のお強みに合わせて業務に挑戦できる環境です！ ●製造作業（仕込、成形、包装など） ●品質のチェック ●パート・派遣スタッフの管理・育成 ●原材料の発注・受け入れ ●生産計画に基づく生産量のコントロール ●新商品の試作【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景：新工場設立に伴う増員となります。 ■工場の雰囲気：和気あいあいとして、コミュニケーションを取りながら皆様で相談をしながら業務できる雰囲気です。また、半数以上が女性社員です。 ■教育体制：本社にて座学研修した後、職種研修・OJTにて丁寧にフォローさせていただきます。 ※販売員、警備員、公務員、畜産業など未経験入社の方も多く、安心してキャッチアップいただける環境です。 ■キャリアパス：能力や適性に応じて、各ラインの製造や包装の役職者、ライン統括責任者等の幅広いキャリアパスがあります。 ■通勤：マイカー通勤手当　支給有（片道2ｋｍ以上、当社社内規定により支給、無料駐車場有） ■働き方：年間の休日カレンダーを設定しており、毎週日曜は固定休、年に7～9日の土曜日出勤がありますが、基本は土日休みとなります。 1カ月で換算すると月6～13日はお休みです。また、年末年始やGW、お盆などは基本的にお休みですので連休取得も可能です。残業も平均月20時間程度でプライベートを充実させることができます。 ※是非HPもご確認ください！https://www.sucrey.co.jp/recruit/shizuoka/index.html#sec02 変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞横浜工場住所：神奈川県横浜市金沢区福浦2-9-4 勤務地最寄駅：シーサイドライン線／福浦駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 438万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～392,000円＜月給＞ 300,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢に応じて決定します。上記年収は賞与及び手当を含みます。 ■昇給：年1回／賞与：年2回　※昨年実績は5か月分 ■下記は月給とは別に支払われます。・残業代：別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社野佐和

住宅設備・建材メーカー

宮城県仙台市青葉区小田原7-5-46

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設立 2010年
従業員数 8名
平均年齢 41.0歳

求人情報全2件

土木施工管理◆有資格者歓迎／直行直帰可／残業月25ｈ程度／様々な分野の案件あり◆

～土木施工管理／橋梁の剥離塗装やフェンス設置等／直行直帰可で事務作業はPCで完結～ ■業務内容：北海道・東北・関東・中部を中心に得意先のゼネコンで受注した施工案件の管理業務をお任せします。一つの現場でお任せする工種は1～3種類程度です。基本的に施工自体は下請け業者にお任せするので、あくまで管理してもらう形になります。まずは営業が持ってきた案件を整理してもらい、数ある下請け業者と打ち合わせを重ね、現場に乗り込んでいただきます。現場内ではゼネコンから追加の施工や、トラブル等が発生することがありますが、その際は下請け業者と打ち合わせをして、施工料金の精査等をしていただきます。 ■業務詳細：・現場の工程管理・安全管理・人員調整・関係各所との打ち合わせ・書類作成　など ■働き方について・現場には直行直帰OK！現場が早く終わればそのまま帰宅しても構いません。・事務作業に必要なパソコンは会社から支給させていただきます。・月残業時間は22～25時間ほど。大手ゼネコンの1次請けなので工期管理等も柔軟にご対応頂けます。 ※まずは静岡県静岡市の現場で、現在施工管理をしている社員と同行していただき、出張ベースでご対応いただきます。（3ヶ月～4ヶ月程度） 3か月が経ち、一人で施工を管理することができましたら、北海道・東北・関東・中部地方の現場を一時的にお任せすることもあります。

＜勤務地詳細＞関東事務所住所：横浜市都筑区仲町台1-8-9 仲町台フェニックスコート509 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／仲町台駅駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 450万円～480万円＜賃金形態＞月給制平均残業時間：10時間程度＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,000円～300,000円固定残業手当/月：100,000円（固定残業時間45時間0分/月～45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 375,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

メットライフ生命保険株式会社

生命保険

東京都千代田区紀尾井町1-3

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設立 1972年
従業員数 8,569名
平均年齢 -

求人情報全24件

【5/31(日)1Day選考会】代理店向けコンサル営業※業界未経験歓迎／座学研修1ヶ月／初任地確約
- NEW
■選考会の詳細：・日時：5/31(日)開催・形式：オンライン・当日の流れ：面接（オンライン40分×２回　※インターバル10分あり） ※書類通過しましたら日時詳細をご案内致します。・応募締切：5月25日(月)まで ■職務内容：代理店がお客様により良い生命保険を提供することができるよう、代理店に対する営業支援を行っていただきます。弊社登録代理店が運営する保険ショップ等を25～30店舗担当し、主に訪問により当社保険募集の推進・管理ならびに募集人の育成を行う業務です。 ※申込書の全件ペーパーレス化を進める等、迅速な対応および業務の効率化を図っており、「お客さまからもっとも選ばれる生命保険会社」に向けて新しい挑戦を続けています。 ■業務詳細：（1）代理店別のコンサルティング実施（代理店の経営・販売の体制作りに関する代理店主・経営層に対するサポート）（2）代理店主・経営層に対する研修の実施（保険商品・販売法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等）（3）代理店に対する個別指導の実施（保険商品・販売法・営業事務・コンプライアンス等） ■育成体制：これまで生命保険や金融業界での営業経験がない方でも活躍いただける研修プログラムを用意しています。※入社後1か月間座学研修あり。そのうち約2週間は東京にて集合研修を実施。生命保険の基礎知識や当社商品知識、代理店コンサルティングの仕事内容などについて一から学んでいただきます。その後もOJTプログラムにてインプット・アウトプット両方の実践研修をご用意しています。また、チーム制を導入していますので、安心して働ける環境です。 ■同ポジションの特徴・入社後のキャリア：・直接生命保険の販売を担当いただくことはなく、個人営業への異動もありません。※多くの販売担当者に自分の代わりに営業をしていただくことで、より大きな影響力を与えることができます。・当社は社歴、年齢、性別、担当地域などに関わらず、実績とプロセスを正当に評価しています。30代で支社長に昇格した社員や女性管理職も積極的に登用しています。また社内公募制度を通じて、企画やプロジェクト担当へのキャリアチェンジが可能です。 ■勤務地について：現在募集中初任地から希望の支社で選考を致します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞全国各拠点住所：全国の拠点への配属可能性がございます。受動喫煙対策：その他（主要事業所は屋内禁煙だが、事業所により異なる）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,000円～500,000円＜月給＞ 333,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＜モデル年収＞ ※これまでの実績をベースに記載（全て賞与、諸手当込） 26歳：630万円 28歳：700万円 32歳：780万円 36歳：900万円＜賞与＞・固定賞与：夏季賞与と冬季賞与支給※基礎給×2か月分が2回・別途業績賞与支給(会社、部門、チーム、個人の業績により変動)　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
コンサルティング営業／未経験者歓迎／賞与年4回／年休122日
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法人、または個人のお客さまに保険商品のご提案をお任せいたします。【▼入社後まずは】入社後1ヵ月はWeb研修を中心とした、座学研修からスタート。業界についてや必要な専門知識、マナーなども基礎からしっかり習得できます。 2ヵ月目以降は、上司や先輩との同行営業を通して実際のノウハウや流れを肌で感じながら学んでいただきます。並行してeラーニング、定期的な勉強会などで継続したフォローを実施し、着実に成長へと導く体制をご用意しています。【▼具体的には…】（１）お客さまに現状の問題点や理想の人生設計をしっかりヒアリング（２）ニーズに合わせた適切な商品をご提案（３）ご契約（４）ライフステージの変化に応じた契約内容の見直しなどのアフターフォロー【▼営業スタイルは？】個人・法人に関わらず、ヒアリング～提案～アフターフォローまで、お客さまと長くお付き合いのできる仕事です。営業エリアやスタイルにも自由度をもった活動が可能で、あなたの個性を活かした方法でご活躍いただけます。【▼キャリアパスについて】最短2年で、・コンサルタントとして道を究める「トッププロデューサー」への道・オフィス経営や人材採用を担う「マネジメント」への道いずれか、あなたがさらに輝けるステージをご選択いただけます。【▼実績に見合った評価と報酬】当社コンサルタントの平均月給は80.1万円。年4回の賞与などを合わせると、働き方次第で目指す年収水準が実現できる環境です。

【転勤なし／U・Iターン歓迎】 ◆関東甲信、東北、北陸、東海、近畿、九州等、全国で募集 ※希望勤務地を優先します。 ★転勤がないため、お客さまと長く・深くお付き合いすることができます！ ▼下記都道府県にて募集岩手県（盛岡市）山形県（山形市）宮城県（仙台市）秋田県（秋田市）福島県（郡山市）新潟県（新潟市）栃木県（宇都宮市）群馬県（高崎市）埼玉県（さいたま市）神奈川県（横浜市）東京都（中央区）富山県（富山市）長野県（長野市）静岡県（静岡市）愛知県（名古屋市、豊橋市）岐阜県（岐阜市）滋賀県（草津市）京都府（京都市）大阪府（大阪市）兵庫県（神戸市）奈良県（奈良市）和歌山県（和歌山市）岡山県（岡山市）熊本県（熊本市）鹿児島県（鹿児島市）

【初任給】 ◆初任給月給 20万円から35万円＋業績給 ※平均給与月収実績80.1万円（2024年度の税込定例給与実績。賞与は除外） ※初任給内訳／基本給10万円＋初期補給10万円から25万円 ※初期補給の金額は前年度年収により決定。 ※初期補給は25ヵ月間支給します。入社後6ヵ月間は当初の金額を毎月支給し、7ヵ月目以降は個人業績により変動します。 ※上記の他、入社初期3ヵ月間は前年度年収が所定の金額以上の場合は特別手当を上乗せで支給します。＜▼マネジメント職候補採用も実施中！＞経験・スキル等において一定以上の条件を満たしている場合ご希望に応じてマネジメント職候補としての採用が可能です。 ※当社所定の条件あり ※マネジメント職平均年収：1400万円 ※詳細については面接時にご説明いたします。 ※下記収入例は一例であり、収入を保証するものではありません。

設立 2011年
従業員数 904名
平均年齢 -

求人情報全63件

アシスタントスタッフ／未経験可／年休120日以上　A4
- NEW
◆具体的な仕事内容￣￣￣建設プロジェクト内のアシスタント業務をお任せします。撮影した写真の整理や資材発注サポートなど、対応できることから担当いただきます。 □現場で使用する資材等の発注や在庫管理のサポート □現場の写真撮影や画像の整理 □現場の記録、日報や報告書などの作成補助 □提出書類などの作成や整理・保管 □現場の安全確認やプロジェクトの進捗管理 □PCへのデータ入力 □電話やメールへの対応　など＜入社したら＞未経験の方でも安心して始められるよう、当社独自の研修をご用意しています。【入社～入社1カ月】基本研修　▼ 【入社2カ月～約半年】OJT研修約6カ月かけて、段階を踏んで少しずつ知識を習得。「業界の基礎知識」「ビジネスマナー」「PC操作（資料作成など）」「写真撮影」など、座学から実技まで丁寧にレクチャーしますので、業界の経験や知識がなくても大丈夫です。＜独り立ちしたら＞月1回以上、専任のサポーターとの面談を実施。業務面や働き方だけでなく、今後のステップアップについても、相談できます。職場では話しにくいことも安心して話せますので、「一人で悩みを抱え込む…」といったこととも無縁です！

【★全国47都道府県／あなたの希望を考慮します】U・Iターン歓迎！／無料社宅あり＜エリアは全国47都道府県＞北海道：北海道東北：青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島関東・甲信越：茨城、栃木、群馬、山梨、新潟首都圏：東京、神奈川、埼玉、千葉中部：静岡、愛知、三重、岐阜、富山、石川、福井、長野関西：大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山中国：鳥取、島根、岡山、広島、山口四国：徳島、香川、愛媛、高知九州：福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島沖縄：沖縄 ◇本社東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング55F ◇各支店東北支店／宮城県仙台市青葉区本町2-15-1 ルナール仙台4F 中部支店／愛知県名古屋市中区栄3-18-１ナディアパークビジネスセンタービル18F 関西支店／大阪府大阪市北区梅田3-3-10 梅田ダイビル6F 中四国支店／広島県広島市中区八丁堀15-10 セントラルビル4F 九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅東1-9-11 大成博多駅東ビル4F ※全国転勤可能な方、応募を歓迎します ※受動喫煙対策：あり（現場により異なります）

◆首都圏エリア月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：4万2000円～5万5000円／月27時間分含む ◆中部・関西エリア月給24万1000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：4万1000円～5万5000円／月27時間分含む ◆関東・甲信越エリア月給23万1000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：3万9000円～5万5000円／月27時間分含む ◆中国エリア月給22万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：3万7000円～5万5000円／月27時間分含む ◆北海道エリア月給21万8000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：月3万7000円～5万5000円／月27時間分含む ◆東北・四国・九州・沖縄エリア月給21万5000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：月3万6000円～5万5000円／月27時間分含む ※支給額は経験・能力を考慮し決定します。 ※固定残業代は、いずれの場合も時間外労働の有無に関わらず月27時間分を上記の金額分で支給し、超過分は別途全額支給いたします。
事務／未経験歓迎／月給25万円以上／年休120日以上 G7
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◆オフィスでの事務業務をお願いします。最初は簡単な入力作業などからお任せ。徐々にできることを増やしていきましょう♪ ………………… ここがポイント ………………… ★先輩の9割が未経験スタート！サービス業や営業、介護職から転身した先輩も活躍中。 ★プライベートも大切に！・土日祝休み・年3回の長期休暇あり・残業も10時間以内仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。自分らしい働き方も、キャリアも手に入りますよ♪ ★最初はシンプルな入力作業から！簡単なフォーマットにデータを入力するお仕事など、シンプルな作業からお任せしていきます。少しずつステップアップできるから、安心です。【具体的な仕事内容】 ■データ入力 ■書類作成やその管理 ■電話対応、メール対応 ■パートナー企業との連携 ■その他事務業務　など＜未経験スタートでも安心の研修＞半年程度の時間をかけて、研修を行います。研修カリキュラムは当社独自のオリジナル！分かりやすい研修内容でしっかり成長できます。 ▼入社～1カ月目：基本研修業界のことや事務業務の基礎からお教えします。 ▼2カ月目～約6カ月：実務研修 OJTにて、実務を担当しながら業務を身につけていきます。データ入力など、シンプルで分かりやすい作業からお任せ。 ▼いよいよ独り立ち！ ◎プロジェクトは大手企業との協業業界大手の「竹中工務店」「清水建設」などと協業するプロジェクトに関わります。誰もが知る企業と仕事ができる経験が得られるのも、当社ならでは。

【転勤なし！ご希望、居住地考慮の上勤務地を決定いたします◎】＜首都圏採用＞東京、神奈川、千葉、埼玉のプロジェクト先で勤務！ ◇本社東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング55F ※受動喫煙対策：あり（現場により異なります）

月給25万円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代：月4万6000円～5万5000円／月27時間分含む ※支給額は経験・能力を考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月27時間分を上記の金額分で支給いたします。 ※これを超える時間外労働分は残業手当として別途全額支給いたします。

弁護士法人プロテクトスタンス

法律事務所

東京都千代田区有楽町2-10-1

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設立 2014年
従業員数 126名
平均年齢 -

求人情報全1件

法律事務所の事務職員／経験者採用／横浜オープニングスタッフ
- NEW
書類作成やお問い合わせ対応など、法律事務所における事務スタッフをお任せします。＝＝＝＝＝＝＝＝　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■弁護士のサポート業務・スケジュール管理 ■書類作成・ファイリング、郵送業務 ■裁判所・官公署などへの書類提出・受領 ■電話・来客応対（クライアントからのお問い合わせ対応） ■ご相談内容のヒアリング　など＝＝＝＝＝＝＝＝　入所後の流れ＝＝＝＝＝＝＝＝教育担当の先輩スタッフが当事務所の業務をレクチャーいたします。ひと通りの業務が出来るようになり、一人で業務が進められるようになります。もちろん独り立ちしたあとも、わからないことがあれば周囲にすぐに相談・確認できる環境です。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　ここがポイント！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝原則定時退社で働けるほか、働きやすい環境を整えています。 ◎年間休日120日以上（完全週休2日制） ◎有給取得率90％以上 ◎育休・産休の取得＆復帰実績多数育児中の社員も多く、急な発熱などでお休みが必要になる際も、周囲が理解してお互いに支え合っています。柔軟な対応で、すべての方にとって働きやすい職場を目指しています。今回の募集は横浜（または東京）。転勤もありませんので、長く腰を据えて働きたい方にもピッタリです！

【転勤なし】横浜または東京勤務地に配属となります。【横浜事務所】神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-1　KDX横浜みなとみらいタワー10F 【東京事務所】東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館10F

月給25万円～31万円 ※給与は経験・スキルなどを考慮した上で優遇します。 ※残業代全額支給。

株式会社ＭＧＩＣ(エムジック)

半導体メーカー

大阪府大阪市北区太融寺町5-13東梅田パークビル8F

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設立 2009年
従業員数 39名
平均年齢 50.0歳

求人情報全8件

【神奈川】半導体設計～年間休日125日／シニア層活躍／5年以上の長期案件多数～

～キャリア採用者実績多数！／エンジニアへのサポートが手厚い／最新のIoTなど最先端の技術に携わる／幅広い分野の開発を経験可能／大手企業との取引多数～ ■担当業務顧客のニーズに合わせて、LSI/FPGAの設計検証業務を行って頂きます。画像機器、通信機器、AI機器などの最先端の技術に携わることができます。 ■業務内容・Ｖｅｒｉｌｏｇ／ＶＨＤＬによる論理設計および検証業務・ＤＦＴおよびＣＴＳからＰ＆Ｒ、レイアウトまでの作業・アナログ回路設計および検証業務（記載のいずれか）主な作業内容・ＲＴＬのコーディング・第三者検証（検証項目・仕様作成含む）・要求仕様（機能）書からの設計仕様書の作成・各作業項目ごとのデザインレビュー対応基本的に業務先は神奈川県の主要駅周辺です。勤務地に関しては、面談の上、本人の事情・希望を考慮した上で設計業務を行う案件を決定しますので、ご家族のいる方も安心です。 ■配属部署設計部門では、20代後半～60代前半までの幅広い世代の社員が活躍しています。 70歳まで定年後再雇用制度があります。キャリア採用の社員も多く、ベテランの先輩社員にも気兼ねなく質問しやすい環境で、エンジニアとして安心して技術を磨ける環境です。また会社全体として、エンジニア一人一人の技術力は高く少数精鋭でやっております。 ■サポート体制営業担当の他に、エンジニアサポート専任と２名で行います。顧客との業務に関する調整が発生した時などは、営業担当が早急に万全のサポートを行います。また、メンタル面などのフォローはエンジニアサポーターが継続的に支援を行います。 ■身につくスキルそれぞれ担当した業務への深い知識が得られます。例えば、LSI設計業務においては新しいツールの使用方法や検証手法などを身に付けることができ、FPGAにおいても新しいタイプのFPGAの基本動作も身に付けることができます。また、F/W業務においては新しいアプリケーションの動作原理も身に付けることができ、最先端の製品を知ることもできます。

＜勤務地詳細1＞顧客先（神奈川県）住所：神奈川県にある顧客先受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新横浜営業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-18 日総第18ビル　エキスパートオフィス新横浜内勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 410万円～650万円＜賃金形態＞月給制 ■賞与：年１回(今年度実績1.6ヶ月分)■昇給：年１回(1,000円～20,000円/月) ＜賃金内訳＞月額（基本給）：256,000円～341,666円その他固定手当/月：1,000円～70,000円固定残業手当/月：60,000円～96,094円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 317,000円～507,760円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【埼玉】半導体設計～年間休日125日／シニア層活躍／5年以上の長期案件多数～

～キャリア採用者実績多数！／エンジニアへのサポートが手厚い／最新のIoTなど最先端の技術に携わる／幅広い分野の開発を経験可能／大手企業との取引多数～ ■担当業務顧客のニーズに合わせて、LSI/FPGAの設計検証業務を行って頂きます。画像機器、通信機器、AI機器などの最先端の技術に携わることができます。 ■業務内容・Ｖｅｒｉｌｏｇ／ＶＨＤＬによる論理設計および検証業務・ＤＦＴおよびＣＴＳからＰ＆Ｒ、レイアウトまでの作業・アナログ回路設計および検証業務（記載のいずれか）主な作業内容・ＲＴＬのコーディング・第三者検証（検証項目・仕様作成含む）・要求仕様（機能）書からの設計仕様書の作成・各作業項目ごとのデザインレビュー対応基本的に業務先は埼玉県の主要駅周辺です。勤務地に関しては、面談の上、本人の事情・希望を考慮した上で設計業務を行う案件を決定しますので、ご家族のいる方も安心です。 ■配属部署設計部門では、20代後半～60代前半までの幅広い世代の社員が活躍しています。 70歳まで定年後再雇用制度があります。キャリア採用の社員も多く、ベテランの先輩社員にも気兼ねなく質問しやすい環境で、エンジニアとして安心して技術を磨ける環境です。また会社全体として、エンジニア一人一人の技術力は高く少数精鋭でやっております。 ■サポート体制営業担当の他に、エンジニアサポート専任と２名で行います。顧客との業務に関する調整が発生した時などは、営業担当が早急に万全のサポートを行います。また、メンタル面などのフォローはエンジニアサポーターが継続的に支援を行います。 ■身につくスキルそれぞれ担当した業務への深い知識が得られます。例えば、LSI設計業務においては新しいツールの使用方法や検証手法などを身に付けることができ、FPGAにおいても新しいタイプのFPGAの基本動作も身に付けることができます。また、F/W業務においては新しいアプリケーションの動作原理も身に付けることができ、最先端の製品を知ることもできます。

＜勤務地詳細1＞顧客先（埼玉県）住所：埼玉県にある顧客先受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞新横浜営業所住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-7-18 日総第18ビル　エキスパートオフィス新横浜内勤務地最寄駅：JR線／新横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 410万円～650万円＜賃金形態＞月給制 ■賞与：年１回(今年度実績1.6ヶ月分)■昇給：年１回(1,000円～20,000円/月) ＜賃金内訳＞月額（基本給）：256,000円～341,666円その他固定手当/月：1,000円～70,000円固定残業手当/月：60,000円～96,094円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 317,000円～507,760円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社トラストバンク

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都品川区上大崎3-1-1JR東急目黒ビル7F

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設立 2012年
従業員数 276名
平均年齢 38.0歳

求人情報全17件

【全国フルリモート可】スクラムマスター◆全国の自治体の8割以上が導入！自治体専用チャットサービス
- NEW
■業務詳細：自治体専用ビジネスチャット「LoGoチャット」におけるスクラムマスターを担っていただきます。チーム・プロダクトオーナー・組織の領域を支援していただきますが、特に優先順位が高い領域は以下の点です。【チーム】 ◆チームが直面する障害を特定し、解決する支援・ムダな時間の解消や、チーム内外の協働促進など、チームの働き方の改善支援・フィーチャーチームになるための挑戦や学習の支援 ◆ステークホルダーとの協力を促進し、情報共有と連携を最適化する支援各スクラムイベントを中心に、ステークホルダーとの対話や顧客理解を深めるための支 ◆安定したシステム運用、効率化のための運用を主体としたプラクティスの適用・品質を高めるためのプラクティスの適用などによりDoneを増やす活動の支援・自動化などによる運用作業効率化の支援【プロダクトオーナー】 ◆ステークホルダーとの協力を促進し、情報共有と連携を最適化する支援ステークホルダーとの関係性を改善し、チームの価値を最大化する支援【組織】 ◆スクラムやLeSSの原理・原則やルールに関する理解の促進チーム外へのスクラムやLeSSの理解を促進し、チームの活動を正しく把握できるように支援 ◆プロダクトの範囲を広げていくための活動最終的に目指すフィーチャーチームが実現できるようにチーム内外への支援 ■利用ツール：・言語…ShellScript、Python、JavaScript、Java ・インフラ…STクラウド、VMWare、AWS、Cloudflare ・ミドルウェア…nginx、apache、tomcat、MySQL、redis、elastic search、rabbitMQ ・IaC…Ansible, Terraform ・モニタリング…Zabbix、Grafana、Elastic Stack、Elastic APM ・CI/CD…GitHub Actions ・バージョン管理…Github Enterprise Cloud ・コミュニケーション…Slack、Zoom、Notion、Miro、LoGoチャット、direct ※今後導入予定となるものも含まれるため、一部変更される可能性があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F 勤務地最寄駅：各線／目黒駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 700万円～900万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,750,860円～6,659,100円固定残業手当/月：139,095円～195,075円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 535,000円～750,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験等によりご相談を承ります。 ※別途、業績に応じて賞与支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【フルリモート】カスタマーサクセス◇新規事業×地域活性◇デジタル地域通貨で自治体貢献◇月残業16h

◆◇地域通貨で地方活性に貢献できる拡大中の新規事業／ふるさと納税サイト「ふるさとチョイス」運営／「地方創生」「行政DX」「地域経済の活性化」等展開◇◆ ＼こんな方におすすめです／ ◎地域の持続可能性や、その社会実装に興味がある方 ◎新規事業や社会貢献性が高いサービスを広めることにやりがいを感じる方 ■採用背景地域通貨プラットフォーム「chiica」は、地域内消費を促進し、経済循環を生み出す新しい仕組みとして注目されています。全国の自治体からの問い合わせが急増する中、サービスの認知拡大と導入支援を担うメンバーを募集します。 <chiicaとは> 地域内に地域通貨による経済循環を生み出し、様々な自治体の課題解決を目指すデジタル地域通貨のプラットフォームサービスです。 ■業務概要：複数の自治体を担当し、地域通貨「chiica」の導入・運用を支援します。成功事例を積み重ね、サービスの強みとなる運用メソッドを構築していただきます。 ■業務内容： ◇導入支援（オンボーディング）システム設定、事業開始サポート、説明会の実施 ◇運用サポート施策設定のアドバイス、改善提案、定期コミュニケーション ◇利用促進施策利用者・加盟店の増加、定着のための企画 ◇地域課題解決の提案地域通貨を活用した新サービスの検討 ◇成功メソッドの構築他自治体の事例共有、マーケティング・プロダクト活用 ※チームで事例を共有しながら進めるため、未経験でも安心です。 ■導入事例・地位経済活性化とキャッシュレス化推進・健康イベント参加者に向けたポイント施策・飲食店の利用促進と支援を目的とした経済対策支援事業 ■当社について当社は国内初のふるさと納税ポータルサイト「ふるさとチョイス」を運営しています。私たちは行政DXを推進する「パブリテック事業」や、電子地域通貨を提供する「地域通貨事業」など、地域の経済循環を活性化させる多彩な事業を展開し、これからも新たな挑戦を続けていく予定です。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル7F 勤務地最寄駅：各線／目黒駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 534万円～700万円＜賃金形態＞年俸制 12分割（45時間分の固定残業手当を含む）＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,951,660円～5,185,920円固定残業手当/月：115,695円～151,840円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 445,000円～584,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与は応相談となります。 ■賞与制度有り（業績に応じ決算賞与を支給する場合がある） ■在宅手当：会社規定に基づき支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ハマソウ

サブコン

千葉県八街市吉倉433-13

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設立 -
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

【千葉】営業（塗装工事等）～【同社の今後を担うポジション】／残業ほぼなし／地場で安定的な経営を持続～

【代表の右腕として、同社の今後を担うポジション】～地場に根付いた安定的経営／残業ほぼなし／年間休日115日／裁量豊富な環境～ ■職務概要：同社の今後を担うポジションとして、塗装工事をメインに土木工事等の官庁営業業務をご担当頂きます。現場の組織構成としては、塗装工事メインで現場管理2名の他、施工管理等が8人程度の方が活躍しております。 ※エリア的には、関東県内を網羅しており、中でも都内の案件を多く受注しております。 ※何年かに1回程度は、稀に九州や北海道等への出張案件を受注する場合もございます。 ※二次受けであることが多く、現場の一部は外注をしております。 ■採用背景：業績拡大に伴って、扱い業種や顧客先を増やしていくべく、代表の右腕的なポジションとしてご活躍頂きながら、同社の今後を担って行って頂けるような方を募集しております。 ■同社の魅力・設立2011年とまだまだ若くて勢いのある会社ながら、地場に根付いた安定的経営を継続しており、売上も堅調に推移させております・代表の経営手腕や実績、人脈等により、継続的に案件を受注できる体制が構築されております。・代表の右腕的な立ち位置で、同社の今後を担う人材としてご活躍頂け、事業インパクトの大きなポジションを担っていただける環境です。・年間休日115日で残業ほぼなしと、就労バランス良好な環境です。現場の方であっても、残業時間は平均20H程度で残業無しで帰宅されている方も在籍しており、裁量豊富な環境で、自身で自由に業務設計をして頂きながら就労頂ける環境です。・案件次第では、直行直帰も可能な場合もあり、社用車で出退勤ができる環境です。 ■勤務地補足：何年かに1回は北海道や九州等、遠方案件での出張が発生する場合がございます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：千葉県八街市吉倉433-13 勤務地最寄駅：JR総武本線／八街駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：291,000円～450,000円＜月給＞ 291,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は施工管理の場合（営業は300～700万円未満） ■昇給：年1回（1月） ■賞与：決算賞与のみ（3月）※毎年支給実績あり記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

東洋製罐株式会社

石油化学メーカー

東京都品川区東五反田2-18-1大崎フォレストビルディング

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設立 1917年
従業員数 2,576名
平均年齢 39.8歳

求人情報全22件

【横浜市】人事労務(総合職)◆工場で働く従業員の窓口／飲料缶シェア約35％／最大手総合容器メーカー

【幅広い人事業務経験を積めます／腰を据えて長く働ける環境／日常で目にする缶やペットボトルを製造／売上規模世界TOP10／長期的に働きやすい環境／寮・社宅完備】 ■担当業務工場配属の人事として人事業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。工場で働く従業員の窓口として、様々な部署・年齢層の従業員と関わりを持てることが魅力です。バックオフィス全般の業務を経験できるため、生活や仕事に役立つ様々な知識・スキルを見に付けることができます。＜具体的な業務内容＞勤怠管理/給与計算/社会保険業務/高卒採用/工場勤務者向け教育の企画・運営/各種雇用形態の採用・入退職管理/安全衛生/福利厚生/工場イベント運営/その他総務・人事業務 ■キャリアステップ総合職採用として入社後は当社労務業務を習得いただきます。その後は希望に応じて本社、他工場での労務や人事を中心に経験を積み、将来的には部署のマネジメントにチャレンジいただくことを期待しています。 ■就業環境残業は概ね20時間～30時間程度となります。年間休日120日以上、有給休暇も取得しやすい環境で、メリハリをもって働くことができます。 ■東洋製罐グループについて：・飲料缶シェアは約35％でトップシェア、東洋製罐グループ全体での売り上げは世界規模でみてもTOP10にランクインしています。清涼飲料・アルコール飲料、レトルトや缶詰・調味料等の食品、スプレー缶や洗剤等の生活用品など、身近なところで活躍する包装容器を開発・販売しています。＜国内で蓄積してきたノウハウ・技術を活かし、海外にも積極展開中＞・同社はこれまで国内で蓄積してきたノウハウや技術力を生かして海外へ事業を積極的に展開中です。取引先企業の海外進出も増え、海外事業所で働く従業員はグループ全体で年々増加、アメリカ、中国、ベトナム、タイに拠点を設け積極的に海外展開を進めています。＜長期的に働きやすい環境＞・寮・社宅が完備されている等、福利厚生も充実しており長期的に働きやすい環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞テクニカルセンター住所：神奈川県横浜市鶴見区矢向1-1-70 勤務地最寄駅：JR南武線／尻手駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験・前職を考慮のうえ、同社規定に基づき決定。 ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）（会社業績と個人評価で決定）＜モデル年収＞課長クラス：　年収例850万円～1000万円係長クラス：年収例650万円～800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜】金属容器用素材の製品開発(金属素材・樹脂ラミネート材）◆環境に配慮した「缶」の開発

【プライム上場G／創業100年超／飲料缶・ペットボトル・食品容器等トップシェア／福利厚生充実】 ■入社後の仕事内容：金属容器製造用の材料（金属素材・樹脂ラミネート材分野）の開発業務 ■具体的な業務内容：今回募集するのは金属容器製造の基盤を支える金属素材及びラミネート用合成樹脂の開発を担う重要なポジションです。環境負荷低減やリサイクル素材の導入など、未来志向のイノベーションにも挑戦いただけます。・アルミニウムやスチールなどの金属素材の特性向上(素材メーカーとの共働)、加工技術の研究と改良、金属に樹脂をラミネートした複合素材の試作、評価、改良・具体的には、素材メーカーとの材料設計検討、容器のラボ試験・実機試験、容器性能評価を実施頂きます。・特にリサイクル素材の採用や、持続可能性を重視した環境配慮型素材・容器の開発推進いただきます。 ■期待する役割：・技術のリーダーシップ：新たな素材や塗料の開発プロジェクトを主導し、技術的な課題解決を図ること・新規プロジェクトの推進：食品・飲料メーカーのニーズをもとに、機能性や環境負荷低減を実現する新素材の開発・製造現場や顧客との連携：製造プロセス改善や製品設計の最適化を進めるため、社内外の関係者と密に連携・市場の変化への柔軟な対応：顧客のニーズを先取りし、競争力のある製品を設計、提案 ■業務の魅力、やりがい： ◇持続可能な社会への貢献当社製品はリサイクル率の高い金属素材を活用しており、環境保護に直結する仕事です。あなたの技術が、未来のサステナブルな社会を形作ります。 ◇素材メーカー・食品飲料メーカーと直接連携した技術開発サプライチェーンの大手企業と直接連携することで、自身の技術が製品として市場で活躍する姿を実感できます。 ◇広範なキャリアパス塗料の専門性を活かすことができ、技術開発以外にも顧客対応やプロジェクトマネジメントへとキャリアを広げられる環境です。 ■本部・事業部ビジョン：当社の技術開発部門であるテクニカルセンターでの金属容器・材料（金属・ラミネート用合成樹脂）の開発・実用化等に関する業務 ■組織構成：・グループの人数：22名・配属ブロック　男女比19：3 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜工場住所：神奈川県横浜市鶴見区矢向1-1-70 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢・経験・前職を考慮のうえ、当社規定に基づき決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※会社業績と個人評価で決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

鈴与シンワ物流株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

東京都港区海岸3-26-1バーク芝浦5階

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設立 2011年
従業員数 70名
平均年齢 44.2歳

求人情報全3件

運行管理／未経験歓迎／年間休日124日／完休2日制／土日祝休

配送オーダーに対して自社車両や協力会社への配車調整を行い、ドライバーの勤怠管理・運行管理を担当します。【具体的には】 ■自社車両、協力会社への依頼を含めた配車管理業務 ■ドライバーの方々の勤怠管理、運行管理 ■安全運行にかかわる施策の立案や実施。 ■現場スタッフとの連携・作業指示　など【研修・フォロー体制について】入社後は、あなたの経験やスキルに応じて、できる業務からスタートします。営業所長や先輩社員がOJTで丁寧に指導するため、未経験の方も安心して業務を覚えていただけます。「食品」という生活必需品の配送を担う社会貢献度の高い仕事です。 ◆　　◆　　◆ 【キャリアアップについて】業務に慣れてきた後は、以下のような業務にもチャレンジ可能です。 ■運行の採算管理や、業務の企画立案。 ■顧客への提案、深耕、協力会社の開拓。将来的には営業所の中核メンバーや管理者として、幅広く活躍いただくことを期待しています。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝安心して働ける就業環境です！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・完全週休2日制（土日祝休み）・年間休日124日・残業月平均20～30時間程度業界でもトップクラスの働きやすさです！鈴与グループとしての安定的な基盤も整っています。またグループ内物流企業で唯一、東京に本社を持ち、長い歴史を持ちながらも時代の変化に応じ、新システムの導入や電子化等を積極的に進めています。会社が成長するための積極的な意見やアイデアを歓迎する社風です。

【転居を伴う転勤なし／横浜市　千葉市　埼玉（伊奈町）】【千若営業所】神奈川県横浜市神奈川区千若町3-1-27 アクセス：京浜急行神奈川新町駅徒歩9分【千葉営業所】千葉県千葉市美浜区新港88番地アクセス：稲毛駅もしくは稲毛海岸駅からバス15分【伊奈営業所】埼玉県北足立郡伊奈町西小針7-10-1 アクセス：ニューシャトル内宿駅　徒歩20分（車通勤可） ※受動喫煙対策あり

月給23万7500円～33万2500円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮し決定します。【月収例】　※入社1年目の例月収26万円（25歳）内訳：基本給＋残業代（20時間分）＋その他手当月収33万円（30歳）内訳：基本給＋残業代（20時間分）＋その他手当

有限会社明運サービス

設備管理・メンテナンス

神奈川県川崎市高津区千年934

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設立 2000年
従業員数 13名
平均年齢 -

求人情報全1件

【未経験歓迎】【神奈川県川崎市】厨房機器の運搬・設置 ※チームでの作業 / 出張無し

～厨房設備機器の搬入・据付 / 未経験歓迎 / チームでの作業 / 出張無し～厨房メーカー様より飲食店・公共施設・病院等、飲食に携わる厨房設備機器の搬入据付工事・撤去工事・入替工事を請け負う当社で、以下の業務を担当いただきます。 ■業務内容：厨房設備機器の・メーカー様からの荷受け・据付先への運搬・実際の搬入・据付・不要な機器の撤去・廃棄処分・入れ替え作業など ※荷受けなどの内勤業務は1割以下で、ほとんどが据付先への運搬と据付がメイン業務となります。 ※設置時の不具合によるメンテナンスは行うことがございますが、製品自体の不具合が生じた際には厨房メーカー様にて対応します。 ■担当製品：冷蔵庫、流し、ガス台などステンレス系の厨房設備 ■案件：・据付先：飲食店7割（スーパー・飲食チェーン店など）、福祉1割（介護・老人ホームなど）、病院1割、その他・１日の対応件数：1日あたり1，2件/人を対応します。また運搬～据付・設置まで1件の案件が完結するまでは2、3日程度かかりますので、一日で案件すべての工程を対応するわけではございません。（当社が機器を運搬したのち、ガスや水道などの業者へ引継ぎ、その後案件に入ったりもします）・担当エリア：1都3県がメインです（日帰り：月3，4件程度、おもに茨城などで発生します）・チーム：3～10名のチームで案件を担当します ■未経験者の場合：・入社後の教育・研修について：原則、OJTでの教育です・何から始めていくのか：まずは荷受けや荷積み・搬送など、簡易的な業務から担当し、徐々に業務を覚えていっていただきます。以降は、実際の設置作業やお客様対応など、責任の伴う業務もお任せしていきます。 ■働き方：・出張：無し・直行直帰：原則、会社へ出社して、チームで現場へ向かいます変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区千年934 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 370万円～550万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～300,000円/月24日間勤務想定固定残業手当/月：73,800円～105,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 283,800円～405,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有（年2回 / 計30万円～程度の支給（前年度実績）） ■残業：固定（45H相当）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ノア企画

食品・飲料メーカー（原料含む）

【本社】東京都目黒区自由が丘2-22-6 【久地オフィス】神奈川県川崎市高津区久地3-14-18

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設立 2005年
従業員数 60名
平均年齢 -

求人情報全1件

スイーツ会社の事務アシスタント／残業ほぼなし／服装自由

お菓子づくりに欠かせない書類の作成を中心に、チームを支える幅広い業務をお任せします。【具体的な仕事内容】 ■商品規格書の作成原材料や栄養成分、アレルゲン情報などを、決まったフォーマットに入力して画像を貼付します。 ■資材の発注・納期管理お菓子の箱やリボンといった資材の在庫を管理し、足りなくなったら注文します。 ■チームのサポート業務新商品や店舗情報のSNS発信、備品管理などを行います。【入社後の流れ】まずは簡単な作業からスタートし、段階的に業務をお任せしていきます。徐々に慣れていけるので経験が浅い方もご安心ください！【仕事のポイント】 ★スイーツの開発をお手伝い！商品開発担当のアシスタントポジションです。 ★SNSでの情報発信にも関わる！データ入力だけでなく、幅広くサポート業務に携わります。スキルの幅を広げていけるチャンスです！

【転勤なし】久地オフィス／神奈川県川崎市高津区久地3-14-18 ＜アクセス＞ JR南武線「久地駅」より徒歩14分東急田園都市線「高津駅」より徒歩19分 ※受動喫煙対策：建物内禁煙

月給23万円以上（固定残業代を含む） ※スキル・経験などを考慮のうえ決定いたします ※上記月給には、残業の有無に関わらず固定残業代月7時間分（1万1,950円以上）を含み、超過分は別途支給いたします

ワールドリカーインポーターズ株式会社

食品・飲料・たばこ（商社）

東京都渋谷区東一丁目29番3号　渋谷ブリッジB棟3階

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設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳

求人情報全6件

SNSで話題！海外の食文化を届けるレストラン／未経験OK

■ポイント ―――――――――――― ・海外の食文化を日本にお届け・有名テナントへの出店が中心・深夜営業の店舗はゼロ・飲食未経験の方でも安心の研修制度あなたの希望・経験・適性に合った、下記いずれかのポジションで活躍していただきます。 ≪キッチン≫ ■仕入れ ■仕込み、調理 ■在庫管理 ■メニュー開発これまでのご経験やスキルの習熟度に応じてどんどんお任せしていきます。未経験の方はまずは盛付けからなので安心して始められます♪ 最高の食材とあなたの発想でお客様を楽しませてください！ ≪ホール≫ ■お客様のご案内やメニュー配り ■オーダー伺い、配膳 ■会計、後片付け ■店舗ディスプレイ ■後輩の育成　などお客様との触れ合いを通じ、店舗運営に大切なものを学ぶことができる業務です。まずはできることから少しずつお任せするので、接客未経験の方も歓迎♪ いずれの業務でも、日々の出来事からオペレーションを改善しながら「より良いお店作り」を目指しています。 ≪料理長≫ ■キッチンスタッフの教育、マネジメント ■料理のクオリティチェック ■グランドメニューやランチメニューの見直し ■季節メニューや期間限定メニューの企画考案マネジメント当社ではメニュー開発も店舗ごとに行っています。その土地やお客様の特性やニーズに合わせて柔軟にメニュー開発をお願いします♪ ≪店長≫ ■店舗の経営管理 ■スタッフのシフト管理やマネジメント ■販促管理など店舗ごとの裁量権が大きいのは当社の特徴の一つ！お店作りもマーケティングも店長を中心に幅広く施策実行することができます♪ 将来自分のお店を持ちたいという目標をお持ちの方にもぴったりです！ ≪スーパーバイザー≫ ■臨店指導 ■店舗マネジメントのフォロー ■計数管理など ≪配属店舗について≫ 配属先は、お住まいやご希望、適性に合わせて決定します！

【東京都】・新宿区・千代田区・中央区・渋谷区・文京区・港区・墨田区【神奈川県】・横浜市西区・横浜市中区・横浜市金沢区【千葉県】・船橋市【愛知県】・名古屋市中村区・常滑市【大阪府】・大阪市北区・大阪市中央区

【ホール・キッチン】月給30万円～36万円+美容手当【副店長・副料理長候補】月給32万円～40万円+美容手当【店長・料理長候補】月給40万円～46万円+美容手当+インセンティブ制度（毎月）前年度のご年収やスキルを考慮の上、決定いたします。給与額は、これまでのご経験を最大限考慮して決定しますので面接の際に遠慮なくお伝えください！ ※月給には以下45時間分の固定残業代を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。・ホール・キッチン：73,503円～88,203円・副店長・副料理長候補：78,403円～98,004円・店長・料理長候補：98,004円～112,704円

ZuttoRide株式会社

その他

愛知県名古屋市中区千代田2-6-16共信ビル

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設立 2011年
従業員数 100名
平均年齢 35.0歳

求人情報全4件

【神奈川/未経験・第二新卒歓迎】オートバイのロードサービス・バイクショップへサービス案内／直行直帰

～直行直帰/社用車貸与/転勤無/働き方改革を推進企業/年間の平均有給消化率80％超/バイクの知見を活かし、各店舗の経営課題に寄り添う提案営業のスキルを身に着けることが出来ます～ ■概要担当エリアにおけるロードサービス業務、バイクショップへ当社の会員サービスご利用の促進の提案営業を行っていただきます ■業務詳細（1）ロードサービス業務：コールセンターから連絡が入り、社用車である専用車で現場（エリア担当制）に急行し、対応いたしますその場で修理などは行わないので、専門知識は必要ありません。指定されたバイクショップや修理工場にバイクを搬送します。2tトラック（ワンボックスくらいの大きさです）を運転します。0時以降は自動的にレッカー会社へ連絡する形になるため、深夜の対応はございません。※繁忙期は1日6件程度、閑散期は1日1件程度の依頼が来ます。繁忙期はツーリングが多い春・夏の時期、閑散期は冬です（2）バイクショップへ会員サービスの提案営業：担当エリアのバイクショップ等に訪問し、当社バイク保険サービスのバイク購入者に対した案内の促進を行います。当社はバイク業界では認知度が高く8割以上のシェアがあります。ほぼ既にお付き合いのあるお客様です。そのため、ロードサービス業務（１日１～６件程度）の合間をぬって近くのバイクショップへ訪問するケースが多いです。ロードサービス業務がない日だと、10件前後へ訪問します。各々のバイクショップで経営戦略が異なるため、個々の経営課題に沿った促進提案をする高い営業スキルを身に着けていくことが出来ます ■入社後入社後は営業同行などを通し、OJTで丁寧に1か月～2ヶ月程度先輩社員に教えて頂きながら業務の流れを習得していきます ■働き方 100％直行直帰での就業環境です。ドライブレコーダーと日報で管理しており、業務時間は9:30～18:30までの間で8時間勤務ができるように自身で管理をいただきます。ご自宅の近くに会社が駐車場を借りて社用車を貸与します事務仕事の割合は少なく、外出先のカフェで日報記入などをしている方もいらっしゃいます ■当社の特徴・ワークライフバランスを促進しています。残業は月間平均20時間程度、有給取得率は80％をめざし、全社的に取り組んでいます変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市中区千代田2-6-16 共信ビル勤務地最寄駅：中央線／鶴舞駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：自宅から直行直帰スタイルとなり、事務所への出社はありません

＜予定年収＞ 392万円～450万円＜賃金形態＞月給制基本給に前払退職金46,000円含む　前払退職金を含めた基本給与をベースに残業手当・賞与等を計算＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～300,000円＜月給＞ 280,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収： 1200万円/入社11年目・38歳 800万円/入社8年目・33歳 600万円/入社5年目・29歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エーシス

建設コンサルタント

神奈川県川崎市高津区千年新町26-2

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設立 1998年
従業員数 32名
平均年齢 -

求人情報全1件

【川崎※転勤なし】未経験・第二新卒歓迎◎無人計測システムに強み！計測機器オペレーター

～前職居酒屋店長・車の清掃スタッフなどの方も活躍／未経験でも月給25万～・年休122日（土日祝）・残業平均月5H／無人計測機器に強み～ ■業務内容：建物や電車の軌道のひずみを測る計測機器を扱っている当社にて、以下の業務をお任せします。外勤：計測機器の納品・機器の点検・取り外し対応など内勤：計測したデータの監視・報告書作成、納品や点検における計画書作成など ※外勤内勤の割合は半々です。 ■入社後の流れ：教育担当の先輩の業務を一緒にやりながら、慣れて頂きます。（約1年間）慣れてきたら小さい案件からお任せするので安心してチャレンジできます。 ■業務実績：公共工事をはじめ、民間企業・医療機関・学校など幅広く対応しており、着実に実績を増やしています。 ■組織構成：技術部、技術営業部、工事部20名（20代5名、30代5名、40代～60代10名） ※事業拡大による増員です。 ■魅力：人の安全を守るやりがいのあるお仕事です。例えば、トンネルを新しく造る際に、崩れがないか異変を計測機器を使って察知するなど工事の安全を守っています。残業平均月5時間、手当が充実しており働きやすい環境が整っている企業です。 ■当社について：お客様の立場にたち、「誠実=お客様の声をよく聞く」「信頼=ご要望を形にする」「実行=形にした技術・製品をご提供する」「安心=アフターの充実」を基本理念とし、すべてのお客様に満足していただける会社を目指しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県川崎市高津区千年新町26-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～370,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ウェブフロンティア

システムインテグレータ（SIer）

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1

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設立 2005年
従業員数 122名
平均年齢 39.3歳

求人情報全7件

【横浜】システムエンジニア◆リモート中心・副業可／Java、C、C++、Kotlin、Swift

【クラウド・先端技術を活用したWebアプリ開発／受託・自社サービス両軸／リモート中心・柔軟な働き方・キャリア支援】 ■業務概要当社はWeb・モバイル・組込開発を基盤とし、IoTやAI、ブロックチェーンなど最先端分野に強みを持つIT企業です。本ポジションでは、クラウド環境（AWS、Google Cloud等）を活用したWebアプリケーション開発を担当します。ECサイトや業務用プラットフォーム、予約システムなど多様な領域で、受託案件と自社サービスの双方に携わり、企画・設計・実装・運用まで幅広い工程で活躍できます。 ■業務詳細・クライアントや社内との要件ヒアリング、基本設計・詳細設計・フロントエンド／バックエンド開発（Java、C、C++、Kotlin、Swift、Flutter、ReactNative等）・既存システムの機能追加、改修や品質改善、コードレビュー・クラウド環境を用いたインフラ構築、運用・スマートウォッチとの連携やAI・Deep learningを活用した新規サービス開発・チーム内での技術共有やコミュニケーション推進 ■扱うサービス・ECサイト、業務Webサービス、店舗向けiPadレジ、Web予約システムなど ■組織構成・平均年齢39歳、中途入社者が多く多様なバックグラウンドのエンジニアが在籍 ■業務の魅力・技術選定や設計段階から意見を反映できる高い裁量・先端技術や新規事業へのチャレンジが可能・自分の開発したサービスが社会に広がる手応え ■教育体制・自己研鑽費用補助やOJT、有志勉強会など成長サポート ■就業環境・リモート中心で週3日以上在宅可、年間休日126日、完全週休2日制・副業可、転勤なし、育休復帰率100% ■想定されるキャリアパス・エンジニア、PL、PM、自社サービス企画など多様なキャリアを支援 ■同社について：当社は創業以来、Web、モバイル、組込開発を中心にIoT領域に強みをもつシステム開発会社です。スマートフォン、車載・車両系システムなど、社会インフラを支える製品のソフトウェア開発が主力し、数々のプロジェクトで実績を重ねています。 AI、ブロックチェーン、画像解析等を駆使したシステム開発へも領域拡大中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞常駐先（神奈川県）住所：神奈川県受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞常駐先（東京）住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～640万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,400,000円固定残業手当/月：84,081円～121,525円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 459,081円～654,858円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【都内/横浜】IoT・システム開発◆機器メーカー向けスマホ、カメラ等/リモート/副業可/年休１２６

【メーカ向けカーナビ、カメラ、スマホ/IoT・AI等の最先端の案件にも挑戦可能／受託開発・自社サービスを強化中/各自の希望に寄り添ったアサインを実現可能／育休取得実績あり/転勤無し】 ■ポジション概要：スマートウォッチなどウェアラブルデバイスのファームウェア開発、スマホアプリ開発、クラウド連携全般を手掛ける当社にて、組込開発チームの体制強化のため、新たな組込系開発エンジニアを募集します。これまでの組込系の枠を超えた最先端のフィールドで、理想のエンジニア像を目指したい方は歓迎します。 ■具体的な業務内容：・機器メーカー(スマートフォン・カメラ・カーナビ等)向けのOS(Android,Linux)カスタマイズ・OSが搭載されていない組込み機器上で動作するソフトウェア開発 ■開発環境：・主にC,C++,Java,アセンブラを使用・デュアルモニターの支給など、設備面への投資も積極的に行っています。 ■ポジションの魅力：企画～設計～実装まで幅広く担当可能です。自身が関わった製品を目にする機会も多く、直接ユーザーに役立っているやりがいを実感することが出来ます。 ■キャリアパス： ◇キャリア面談を行い、会社都合ではなく、自身の希望・スキルに即したプロジェクトへアサインします。 ◇客先常駐、受託開発、自社サービスの開発と幅広く取り組んでいるため、技術領域だけでなく、マネジメントやビジネススキル等、社会人としてもキャリアを多角的に伸ばしていける環境が整っています。 ■働き方：リモートワーク中心ですが、毎日のMTGなどコミュニケーションの機会は多くなっています。中途入社の社員が多く、個性豊かなメンバーが活躍中です。 ■勤務地：みなとみらい本社、桜木町オフィス、客先（東京、神奈川）いずれかの配属となります。 ※入社に伴い引っ越しが必要な場合は引っ越し手当が支給されます変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞みなとみらい本社住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー31F 勤務地最寄駅：JR・市営地下鉄線／桜木町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞桜木町オフィス住所：神奈川県　横浜市中区尾上町6-87-3 産経横浜ビル5F 勤務地最寄駅：JR・市営地下鉄線／桜木町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞常駐先（関東）住所：東京都東京/神奈川受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,500,000円＜月額＞ 375,000円～541,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

リアルパートナーズ株式会社

不動産仲介

神奈川県横浜市中区桜木町1-101-1

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設立 2012年
従業員数 36名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

【桜木町】未経験歓迎◎法人営業/年間休日120日/キャリアアップ可
- NEW
中古建や中古マンションを仕入れ、リノベーションによって新たな魅力を加えてうえでの再販や、土地を仕入れて自社ブランド「THE ROCKS」の建築、販売を行います。単なる“物件探し”ではなく、「どんな人が、どんな暮らしを求めているか」を考え、街に新しい魅力を生み出す企画型の営業職です。主な業務内容：不動産仲介会社やオーナー様からの情報収集・関係構築 ; 現地調査・価格査定・仕入れ交渉 ; リフォーム・リノベーションの企画提案 ; デザイナー・施工チームとの打ち合わせ ; 販売戦略の立案・販売部門との連携最初は先輩社員に同行し、仕入れの流れや現地確認のポイントを実践で学んでいただきます。経験者の方には即戦力として裁量ある案件をお任せします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市中区桜木町1-101-1 勤務地最寄駅：JR京浜東北根岸線／桜木町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～850,000円固定残業手当/月：33,225円～100,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,225円～950,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

横浜エコハウス株式会社

住宅（ハウスメーカー）

神奈川県横浜市保土ケ谷区初音ケ丘12-14横浜エコハウスビル

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設立 1977年
従業員数 20名
平均年齢 40.0歳

求人情報全2件

【保土ヶ谷区◎面接1回】住宅設計◆年収600万～／残業20ｈ程／年休121／土日祝休／マイカー通勤

◆有資格者歓迎！新築戸建住宅の設計を担当し、ワークライフバランスが整う環境で活躍しませんか？／年休121日／残業20時間程度と少なめ／地元横浜に根付いた会社◆ ＼自己完結の家づくりに挑戦したい方へ／・当社ではお客様のヒアリングから設計、工事、アフターフォローまで一貫して担当します。設計だけでなく、家づくり全体に関わることができます。・年間休日121日、土日祝休み、残業は月20時間程度。定時内で仕事を終える社風で、プライベートも充実させられます。・1級建築士には月2万円、2級建築士には月1万円の技能手当を支給。努力がしっかり評価される環境です。 ■業務内容：新築戸建住宅の設計担当として、工事開始前の工程をメインにお任せします。＜具体的には＞・お客様へのヒアリング・間取りや見積の相談・設計図作成（CAD使用）など ※当社では設計から完工まで一貫して行うため、工事に関する打ち合わせやスケジュール調整がスムーズです。 ■入社後：先輩社員に付いて仕事を覚え、慣れてきたら徐々に一人で業務をお任せします。経験やスキルに応じた業務を担当いただきます。 ■働く環境：・年間休日121日・基本土日祝休み・残業月20時間程度 └定時内で仕事を終える社風のため、プライベートと両立が可能です。 ■組織構成：・社長（40代）、営業担当3名（内女性1名、20代～50代）、建築士1名、施工管理1名、経理担当数名など ■評価制度：仕事への取り組み方、組織への貢献度、目標達成度合いなどで毎年の昇給額や賞与を設定。評価が見える形で行われます。 ■技能手当： 1級建築士 2万円、2級建築士 1万円、建築施工管理技士 5千円 ■当社の魅力： ★自己完結の家づくり！設計、水道工事、電気工事、アフターフォローまで全て当社で対応します。自分の持ち場だけでなく、造成から完成、購入、住み続けるまでが私たちの仕事です。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区初音ケ丘12-14 横浜エコハウスビル受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～550,000円＜月給＞ 400,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記給与、年収はスキルや経験に応じて決定いたしますので、変更になる場合がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜市／車通勤可】不動産営業／仕入～販売まで◆転勤なし◆年休121日◆年収500万～◆家族手当あり

◇◆仕入れ未経験歓迎／ワークライフバランス◎／年間休日121日／平均残業10ｈ程度／地域密着で転勤無し／福利厚生◎／完全反響営業・紹介／テレアポ・飛び込み無／マイカー通勤可◆◇ ■業務概要：戸建て分譲住宅用地の仕入れから、建物完成後の販売まで一気通貫で業務をお任せします。＜具体的には＞・仕入れ物件の情報収集／調査・入札のための活動・売り物件の場合は仲介業者等への営業活動・銀行に提出する資料作成・建設完成後の販売　等 ※完全反響営業または紹介による顧客獲得になるため、テレアポや飛び込みはございません！ ■業務の魅力裁量をもって働ける非常にやりがいのあるお仕事です。売主、買主、仲介業者との折衝をメインとした業務内容になりますが、設計から完工まで全て当社にて一貫して行っているため、工事にあたっての打ち合わせやスケジュールをスムーズに進めることができます！ ■働く環境・年間休日121日・転勤無し・残業10ｈ程度 └定時内で仕事を終える社風のため、プライベートとの両立を図ることができます！ ■組織構成（事業部）：・社長40代・営業担当3名（内女性1名）20代～50代・建築士1名・施工管理1名・経理担当数名　等 ■評価制度仕事への向き合い方、組織への貢献度、目標に対する達成度合い等で毎年の昇給額や賞与を設定しており、評価が目に見える環境が整っています。 ■当社の魅力 ★自己完結の家づくり！設計、水道工事、電気工事、アフターフォローまで当社で一貫して対応しています。ただ、「自分の持ち場をやればおしまい」ではなく、造成から完成、完成から購入、そして住み続けていただくまでが私たちの仕事です。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区初音ケ丘12-14 横浜エコハウスビル受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：312,500円～437,500円＜月給＞ 312,500円～437,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社土屋鞄製造所

専門店・その他小売

東京都足立区西新井7-15-5

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設立 1965年
従業員数 753名
平均年齢 -

求人情報全5件

【首都圏／業界未経験歓迎】店舗スタッフ◆革鞄やランドセル／研修やキャリアサポート制度◎／働き方◎

【『非日常的なブランド体験』ができる店舗づくり／長く大切に時を重ねるほど愛着の湧く製品を提供／ランドセルや鞄や革小物／正社員／年休123日】革鞄/小物ブランド「TSUCHIYA KABAN」の店舗にて、ブランドの顔としてお客さまに土屋鞄の世界観をお届けする役割をお任せします。 ■業務詳細：・接客・販売・お客様の製品メンテナンス・店内ディスプレイ/VMD業務・在庫管理・顧客管理・その他店舗運営関連業務全般・自身の目標管理（KPI） ■配属予定ブランド：下記いずれかのブランドへの配属を予定・「TSUCHIYA KABAN」：お客様の相棒のような存在になれる製品をご提案。顧客づくり、お客様との長い関係構築が可能・「土屋鞄のランドセル」「grirose」：ランドセル店舗は予約制でお子様ひとりひとりに合わせた接客が可能・「objcts.io」・「depsoa」（新ブランド） ■キャリアパス： ◎マネジメント：店長やSV（複数店舗の統括）として店舗のマネジメントに関わるキャリア ◎スペシャリスト：接客のスペシャリストとして人材育成などを担うキャリア ◎その他：店舗でのご経験を活かして企画やVMDなど他部門へのキャリアチェンジ ■当社の特徴：当社はセールを行いません。トレンドに流されず長く愛していただける製品だからこそ、1年を通して適正な価値でお届けしています。自社で一貫して製造～販売まで行うSPA企業のため、その価値（価格）を自分たちで設定できるのも強みです。本当に価値のある製品に、店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへお届けしていただきます。 KABAN店舗では顧客様の愛用品をメンテナンスするなどお客様との長いお付き合いも醍醐味です。 ■国内外でのブランド展開と成長：日本発のプレミアムブランドとしてグローバル市場への進出を目指しています。2018年には台湾に実店舗をオープンし、その後越境ECも開始。現在、国内に27店舗、海外に3店舗を展開。特に海外売上比率の向上をグローバル戦略の柱とし、卸売やコラボレーション、海外サプライチェーンの強化を通じて、アジア地域への事業拡大を進めています。2024年には、欧州・英国での実店舗販売も開始。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞東京都の店舗住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞神奈川県の店舗住所：神奈川県受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞埼玉県の店舗住所：埼玉県受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,800,800円～3,720,000円固定残業手当/月：17,710円～23,630円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 251,110円～333,630円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記金額はあくまで目安であり、正式な金額は内定後にご本人の希望や経歴/スキルに基づき決定いたします。 ■昇給・昇格：年1回（年2回の評価により決定） ■賞与：なし（会社業績により決算賞与が支給される場合があり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【首都圏】店長候補◆革鞄やランドセル等／本当に価値のある製品×忘れられない体験を提供

【『非日常的なブランド体験』ができる店舗づくり／長く大切に時を重ねるほど愛着の湧く製品を提供／ランドセルや鞄や革小物／正社員／年休116日／福利厚生充実／ランドセル業界シェアトップクラス】革鞄/小物ブランド「TSUCHIYA KABAN」、ランドセルブランドの「土屋鞄のランドセル」「grirose」いずれかの店舗にて、将来的な店長候補として店舗運営全般をお任せできる方を募集いたします。 ■業務詳細：・数値管理（売上・予実・KPI）・スタッフ育成・マネジメント・接客・販売、お客様の製品メンテナンス・店内ディスプレイ/VMD業務・在庫管理・その他店舗運営関連業務全般 ■キャリアパス（一例）： ◎マネジメント：店長やSV（複数店舗の統括）として店舗のマネジメントに関わるキャリア ◎スペシャリスト：接客のスペシャリストとして人材育成などを担うキャリア ◎店舗でのご経験を活かして企画やVMDなど他部門へのキャリアチェンジ（異動実績あり） ■特徴：当社はセールを行いません。長く愛していただける製品だからこそ、1年を通して適正な価値でお届けしています。また自社で一貫して製造～販売まで行うSPA企業のため、その価値（価格）を自分たちで設定できるのも強みです。本当に価値のある製品に、店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへお届けしています。 KABAN店舗では顧客様の愛用品をメンテナンスするなどお客様との長いお付き合いも醍醐味です。 ■国内外でのブランド展開と成長日本発のプレミアムブランドとしてグローバル市場への進出を目指しています。 2018年には台湾に実店舗をオープンし、その後越境ECも開始。現在、国内に27店舗、海外に3店舗を展開しています。特に海外売上比率の向上をグローバル戦略の柱とし、卸売やコラボレーション、海外サプライチェーンの強化を通じて、アジア地域への事業拡大を進めています。 2024年には、欧州・英国での実店舗販売も開始しました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞東京都の店舗住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞神奈川県の店舗住所：神奈川県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～500万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,440,000円～4,700,000円固定残業手当/月：21,850円～29,860円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 308,516円～421,526円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記金額はあくまで目安であり、正式な金額は内定後にご本人の希望や経歴/スキルに基づき決定いたします。 ■昇給・昇格：年1回（年2回の評価により決定） ■賞与：なし（会社業績により決算賞与が支給される場合があり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

空建築家工房株式会社

建築設計事務所

神奈川県横浜市都筑区中川中央1-23-15T’Sビル201

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設立 2001年
従業員数 2名
平均年齢 -

求人情報全1件

【横浜】建築設計（木造注文住宅）◆年休125日◆土日祝休◆食事手当あり

～年休125日／土日祝休／残業月平均15時間／働き方改善したい方にオススメ～ ■業務内容：・木造注文住宅の設計・施工を行う当社にて、建築設計をお任せします。・ARCHITRENDを用い、図面作成や申請、リフォーム設計など、お客様の想いを形にする「一点もの」の家づくりに一貫して携わります。 ■業務詳細：・木造注文住宅の意匠・実施設計・確認申請図面作成・各種申請業務（長期優良住宅等）・リフォーム・増改築の設計・積算、見積作成・お客様への提案・打合せ※CAD：ARCHITREND（JWW等からの移行歓迎） ※設計から提案まで幅広く携わり、家づくりの全工程をリードしていただきます。 ※将来的に経営に関わりたい方、会社を継ぎたい方も歓迎。 ■働き方：・年間休日125日、土日祝休みと私生活を大切にできる環境。・顧客都合での休出時は必ず振替休日を取得。 ■求める人物像：・将来的に会社を支える経営に関心がある方を歓迎。代表との距離も近く、アトリエ系ならではの高い設計スキルを磨けます。昇給・賞与もあり安定した還元体制を整えています。 ■充実の福利厚生と働きやすさ：・年間休日は125日（夏季7日、年末年始8日など）と業界内でも非常に多く、19時以降の残業には食事手当（500円）を支給するなど、社員の健康とやる気を大切にしています。社員旅行や各種祝金も充実しています。 ■建築家としてスキルアップ：・少数精鋭のため、設計から申請、積算、お客様への提案まで一貫して携わることができ、建築のプロとしての実力を磨けます。ARCHITREND未経験の方も、これまでの設計経験を活かして前向きに学んでいただける方なら歓迎です。長く安心して働ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市都筑区中川中央1-23-15 T’Sビル201 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：366,000円～437,800円＜月給＞ 400,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社SEC

人材派遣

東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティビル2F

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設立 2009年
従業員数 150名
平均年齢 -

求人情報全1件

施工管理／20代活躍中／経験者35万以上／未経験も30万以上
- NEW
建設プロジェクトにおいて、現場の進行や安全を管理する施工管理業務をお任せ！多数のプロジェクトの中から、自分の希望に合わせて案件を選びながら働けることが魅力の1つ！未経験の方は補助業務からスタートし、段階的に業務レベルを上げていきます。具体的な業務内容 ◎.ーーーーーーー ■STEP1：基礎業務からスタート・写真撮影・書類作成・検査対応 →現場の流れや専門用語を覚えながら、まずはサポート業務を担当します。未経験でも取り組みやすい内容です。 ■STEP2：現場の中心業務へ・打合せの進行・職人への指示出し・安全管理 →現場を動かすポジションとして、関係者と連携しながら進行管理を担います。 ■STEP3：全体管理・上流業務へ・工程管理、手配・図面作成＋修正 →スケジュールや人員配置を考え、現場全体をコントロールする役割へステップアップしていきます。成長をサポートする仕組み ◎.ーーーーーーーーーーー ★20～30代の営業担当のサポート 20～30代の営業担当が一人ひとりに付き、日常的に連絡を取りながらフォローします。電話やメッセージでの相談には即対応し、必要に応じて現場にも訪問。働き方や人間関係の悩みも含めて調整を行い、無理なく続けられる環境を整えています！ ★選択可能な案件取引先が多く、新築・改修・設計寄り・内勤メインなど幅広い案件の中から選択できます。勤務地や働き方、仕事内容などを事前にすり合わせた上で配属を決定。「やりたい仕事に近づける」環境があり、経験者のキャリア変更にも対応しています！ ★未経験向けの動画教材入社後は動画教材を活用し、基礎知識を自分のペースで習得できます。スキマ時間で学べるため、未経験でも無理なくスタート可能！配属後は現場の社員から実務を学びながら、座学と実務の両面で知識を積み上げていきます。

＜転勤なし／勤務地は希望を考慮／全国のプロジェクト先／U・Iターン歓迎＞関東（東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・栃木・茨城）を中心とした、全国のプロジェクト先に勤務いただきます ★勤務地は希望を考慮します ★希望に沿わない転勤や出張はありません ★U・Iターン歓迎！全国で勤務可能（支援あり） ■本社東京都新宿区西新宿4-32-4 ハイネスロフティビル2F ※受動喫煙対策あり【交通】プロジェクト先により異なります（現場によりマイカー通勤OK） ■本社都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分

◆未経験者の方月給30万円以上＋残業代（全額支給） ◆施工管理経験者の方月給35万円以上＋残業代（全額支給） ※現場での就業経験1年以上を想定 ◎初年度想定年収480万円！ ◎前職の給与を保証！ ★詳細はお気軽にお問合せください！【入社時の月収例】月収32万円／保険営業4年・28歳月収38万円／とび職人経験6年・26歳月収45万円／施工管理経験5年・32歳＊＊＊＊年収UP成功事例＊＊＊＊「プライベートの時間を確保したい！」Ｉさん（前職：アパレル／22歳） ■年収280万円→400万円 ☆年収120万円UP! 入社前：月収23万円　 →入社後：月収33万円「建設業未経験だけど、稼ぎたい！」Ｍさん（前職：不動産営業／30歳) ■年収320万円→450万円 ☆年収130万円UP! 入社前：月収26万円　 →入社後：月収37万円

設立 2001年
従業員数 90名
平均年齢 39.1歳

求人情報全4件

【横浜／未経験歓迎】不動産管理◆不動産オーナーの代行業務／コミュニケーション力活かせる／残業20H
- 締切間近
～不動産オーナーの代わりに物件の管理・運営を行うお仕事／未経験から不動産のスペシャリストに／研修制度充実で未経験でも安心の環境／残業20h程～ ■業務概要不動産管理（プロパティマネジメント）業務をお任せします。不動産を保有しているオーナーに代わって不動産を経営することで、不動産から得られる収益を向上させていくお仕事です。以下幅広い業務にたずさわるため、未経験から不動産のプロフェッショナルとして知識を身に着けることができます。 ■業務詳細・オーナー様対応、工事提案・空室対策(入居者の募集)、契約業務・建物の巡回、修繕・リフォームの提案・退去立会い、原状回復工事の手配・見積作成・入居者対応、新規物件受託・契約業務ほか ★この求人のポイント不動産管理のお仕事は、「物件を管理する」だけではありません。その先にいる「オーナー様の想い」「未来の安心」までも支えるお仕事です。だからこそ、オーナーやお客様との丁寧なコミュニケーションを欠かさず、誠実で温かみのある対応をしていくことが重要となります。経験があることも大切ですが、未経験でもお客様と真摯に気持ちの良いコミュニケーションをとることができる方が活躍しています。 ■入社後について配属部署には15名のメンバーが在籍しており、年齢や経験を問わず、互いに連携しながら協力し合える職場環境が整っています。入社後はOJTを中心に先輩社員がサポートを行いつつ、複数の社内研修を実施しているため、経験がない方でも安心して働くことができます。 ■キャリアパス将来的には、プロパティマネジメントのエキスパートとしてはもちろん、相続対策や土地活用といったオーナー様からのご相談にもコンサルタントとして携わることができます。不動産における幅広い知識・経験を積むことが可能です。 ■当社について当社では都内を中心に約5,000戸、神奈川支店では約1,500戸の物件を管理しています。オーナー様と長期的な信頼関係を築きながら、共に賃貸経営を行うスタイルを重視して業績拡大中です。

＜勤務地詳細＞神奈川支店住所：横浜市神奈川区鶴屋町3丁目32-13 第2安田ビル3F 勤務地最寄駅：横浜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 390万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,500円～291,600円固定残業手当/月：49,500円～68,400円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※提示年収はご経験によって判断されます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サステナ

設備管理・メンテナンス

神奈川県藤沢市羽鳥1-6-7

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設立 2012年
従業員数 18名
平均年齢 -

求人情報全1件

【神奈川県藤沢市】太陽光発電施設に関わる電気工事施工管理技士／DX推進により平均残業15ｈを達成

■職務内容：・太陽光発電施設にかかわる電気工事施工管理業務をお任せします。 ■業務詳細：具体的には (1)施工管理工程管理、安全管理、品質管理、原価管理、協力会社管理 (2)お客様との技術的なやり取りお客様社内の担当者とのお打合せやお客様社内の担当者とのメールや電話対応 (3)社内メンバーの管理・フォロー (4)メンテナンス太陽光発電所の管理(現場作業員もしくはサポートから上がってくる作業報告書のチェック)や太陽光発電所の草刈り ■施工物件： 1.太陽光発電システム (1)屋根上自家消費 (大型施設の屋根上) (2)コンビニ屋根上の太陽光発電システム (3)O&M…オペレーション（運用管理）とオペレーション（保守点検） 2.蓄電池 3.EV充電設備 ■現場：・主な現場は関東エリアですが、年に関東以北エリアへ３回１週間程度の出張が有ります。 ■配属部署・組織構成：現在２名が在籍しています。 ■特徴・魅力：・DXを超促進＆スマホ支給等により月平均残業時間15時間を実現・サーフトリップ休暇（国内＆国外）…サーフィンをするしないは本人の自由や職場参観の実施などユニークな福利厚生。・家族やパートナー想いの社風となっています。

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県藤沢市羽鳥1-6-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 409万円～725万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：236,750円～425,200円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：68,300円～122,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 315,050円～557,800円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収には賞与1ヶ月分を含みます。(但し、交通費・扶養手当・禁煙手当は含みません) ・固定手当内訳：10000円(5000円×2資格) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ハウスギャラリー

不動産仲介

神奈川県横浜市西区桜木町7-42-11橋本ビル1F

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設立 2012年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

【桜木町】未経験歓迎・土地の仲介営業◇リモート相談可◇転勤無◇明朗なインセンティブ・独自の特別休暇有

◎明確なインセンティブ体系が魅力／特別休暇制度が複数あり、休日＋特別休暇で年120日以上のお休みを実現している営業社員が100％◎ ハウスメーカー・工務店等から依頼を受け、土地をお探しの個人様への土地を中心とした提案営業をお任せします。 ■業務詳細法人：ハウスメーカー・工務店等が折衝相手となります。家づくりを専門としている企業様には土地探しには困ってる先が多く、そういったお客様のお手伝いをする営業です。個人：上記法人顧客からのご紹介で折衝が発生します。「なぜこの地域がいいのか」「なぜこの間取りがいいのか」等、徹底的にヒアリングをしつつ現実的な家づくりをするためのアドバイスを行います。＼他社不動産仲介営業とはココが違う！／紹介営業がメインになるため、通常の仲介業者のようにポータルサイトへの土地情報や画像の入力業務、写真撮影で集客の為に大半の時間を費やすことは一切ありません。その分、営業活動や顧客との打ち合わせ時間などに全力を注ぐことができるため、顧客と密なコミュニケーションで信頼関係を構築することができます。 ■職務の流れ：ハウスメーカー担当者と打ち合わせし、土地の情報を提供→個人顧客とのアポイント日時決定・ハウスメーカー担当者と密な事前打ち合わせ→個人顧客との商談にて土地の希望や金額をヒアリングし提案→＜契約！＞ ■インセンティブ体系契約入金金額の15％をインセンで支給します。1回の契約で1000～2000万での売り上げが相場となります。 ★特別休暇について★ 本人の申請により、別途特別休暇が取得可能。会社規定での年間休日は90日でございますが、実際には年間120日以上のお休みを取っている社員が100％です。～特別休暇例～ ◎グレートジョブ休暇：200万円のインセンティブ獲得ごとに1日特別休暇を付与。インセンティブ獲得翌月から使用可能 ◎アニバーサリー休暇：家族の誕生日や結婚記念日等に適用可能 ◎イベント休暇：お子様の学校行事等に適用可能 ◎慶弔休暇：結婚式・通夜・葬儀式等はもちろん、〇回忌といった法事にも適用可能。友人やペット等大切な存在のイベントにも適用可能。 ◎メンタルケア休暇：人事判断での休暇付与

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区桜木町7-42-11 橋本ビル1F 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／高島町駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 330万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円固定残業手当/月：62,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 312,600円～362,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記月給にはインセンティブを含みません。 ■インセンティブ制度：売上の15 ％を翌月給与で支給 ■資格手当：宅建士資格をお持ちの方には3万円／月支給 ■モデル年収例：・入社1年目、不動産業界未経験者・565万円・入社3年目：1480万・入社4年目、リーダー職：1640万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＨｏｍｅＧｒｏｗｉｎ

システムインテグレータ（SIer）

神奈川県横浜市神奈川区栄町3番地12　パシフィックマークス横浜イースト6階

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設立 2012年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

ITエンジニア／引越しリモート支援など20を超える福利厚生
- 締切間近
◆大手企業のプロジェクトを中心に、Webシステム開発やアプリ開発、インフラ案件など、貴方のスキルと意向に沿った案件を多数ご用意しています。【当社が叶えるエンジニアファースト】 ■必ずチームでアサイン　どの案件においても必ず複数名のメンバーがサポートします。 ■資格取得で1項目2万円から最大で40万円のお祝い金あり！　過去には1年で総額104万円を獲得したメンバ―も！ ■『IT業界で必要とされる人材』へとキャリアアップ！　技術だけでなく優秀な人材から学ぶ企業独自の「Bizトレ」開催中 ■残業代は全額支給！　みなし残業0。前項「Bizトレ」はもちろん、会社の時間外業務はすべて残業代として給与に反映します。【常に目標を持って取り組める環境】社員の出入りが多い印象を持たれるIT業界ですが、当社には10年以上勤続されている30代40代も多く在籍。当社で経験を積み、今では責任のあるポジションで活躍するエンジニアが多いため、会社という組織の中で「長く活躍していく」イメージが、持ちやすい環境です。時代に求められるエンジニアとして安心できる環境で成長したい方は、ぜひチャレンジしてみてください！

■本社／神奈川県横浜市神奈川区栄町3番地12　パシフィックマークス横浜イースト6階 ■事業所(東京都最寄駅のみ記載) サテライト型シェアオフィス「H1T」 https://www.h1t-web.com/ 新宿、秋葉原、神田、神保町、市ヶ谷、日本橋、八重洲、銀座、浜松町、田町、赤坂見附、新橋、品川、虎ノ門、渋谷、恵比寿、池袋、二子玉川、五反田、蒲田、錦糸町、吉祥寺、立川、町田、大手町、飯田橋、上野、六本木、千歳烏山、中目黒、赤羽、有楽町、表参道、麹町、北千住、多摩センター、亀戸、有明、東陽町、大井町、戸越銀座、西葛西、浅草橋、大崎、中野、国立、巣鴨、経堂、明大前、大森、九段下、武蔵小金井、仙川、高田馬場、下北沢、阿佐ヶ谷、水天宮前、千歳船橋、築地、三鷹、王子、方南町、武蔵境、品川、浅草、溜池山王、府中、金町、水道橋、日暮里、三軒茶屋、両国、荻窪、茅場町、国分寺、御茶ノ水、新小岩、練馬、四ツ谷、ひばりヶ丘、月島、自由が丘、笹塚、駒込、武蔵小山、他全国153拠点【出社を伴う場合】・ご本人の希望と経験を十分に考慮し決定・平均通勤時間が90分以下になるよう徹底

【初年度想定年収 500万～650万円】月給：30万円～＋残業代＋各種手当＋賞与（年2回） ※上記月給はIT業界での実務経験のある方が対象 ※経験や前職の給与を十分に考慮します ※未経験者採用も行っております ※みなし残業なし。残業代は別途全額支給します ※試用期間6ヶ月(期間中給与・待遇に差異なし) ≪注目ポイント≫ ★試用期間を終えた段階で、一律して昇給を保証いたします ★当社では福利厚生が手厚く、月給30万円でも年収500万円以上が可能です ≪若手エンジニアをさらに応援！資格取得時にお祝い金を支給！≫ ■JavaプログラマSE ・Gold：15万円・Silver:8万円・Bronze:4万円 ■基本情報技術者:12万円 ■応用情報技術者:20万円 ■ITパスポート:2万円 ■MCPCモバイル技術検定2級:2万円 ■AWS認定・ASSOCIATE:8万円・Professional:15万円 ■ORACLE MASTER （Bronze）:4万円 ■LinuC-1/LPIC Lv.1：8万円 ■CCNA:12万円 ■CCNP:20万円 ■システム監査技術者:40万円

サンウエストホーム株式会社

住宅（ハウスメーカー）

本社／東京都江東区亀戸1丁目39番5号サンウエストホームビル6階

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設立 2012年
従業員数 70名
平均年齢 -

求人情報全9件

企画営業／未経験歓迎／年休120日／月給29万円～／賞与あり

＼POINT／ ◎企画がメインの売らない営業 ◎未経験9割・3～6カ月の研修あり ◎固定給29万円～＋賞与6カ月分＋報奨金年4回 ◎自分の発想が、街に残る仕事だからやりがい抜群 ◆安定の環境で営業として成長できる◆ 当社は土地の仕入れから建物の企画・施工までを自社主導で行う不動産会社です。販売は外部に委託しているため、「売る営業」ではなく、土地を見極め、どんな建物を建てるかを考える「不動産の企画営業」をお任せします。「不動産は初めて」「知識がない」という方を育成前提で募集します！【具体的には？】 ▼土地情報の収集（業務の約6割）不動産仲介会社を訪問し、「これから売りに出る土地」「水面下の情報」を収集。まずは信頼関係づくりからスタートします。 ▼土地の調査・確認駅からの距離、周辺環境、日当たりなどをチェック。「この土地に、どんな建物が合うか？」を考える土台づくりです。 ▼検討・買付収集した情報をもとに社内で検討。決裁のスピードが早く、良い判断は数時間で進むのが特長です。 ▼企画・設計設計担当と一緒に「何棟建てられる？」「どんな間取りがいい？」といったアイデアを出し、建物の企画を行います。ここがこの仕事の一番の面白さ！ ▼施工部署へ引き継ぎ着工から約3～4カ月で完成。 ※販売は外部業者が担当するため、仕入れ・企画に専念できます。＼入社後の流れ／ ▼初期研修（3～6カ月）不動産の基礎、土地の見方、企画の考え方、営業のポイントまで、座学でじっくり学びます。未経験者を前提としたカリキュラムなので、知識ゼロで問題ありません。 ▼OJT研修（～1年）先輩がマンツーマンでサポート。最初は一緒に仲介会社を回り、顔を覚えてもらうところから始めます。ポイントをまとめたマニュアルも完備！【働く環境は？】飛び込みや無理な目標設定はなし！営業スタイルやスケジュールは個人に任せられているため、自分に合った方法で動けます。目標も上司と相談しながら設定するため、「数字に追われ続ける営業」にならず、長く続けられる環境です。

【転勤なし！ご希望、居住地を考慮のうえ配属先を決定いたします！】東京、神奈川（横浜）、埼玉（浦和）、千葉（船橋）の拠点いずれかに、希望を考慮し配属します。 ◆本社東京都江東区亀戸1丁目39番5号サンウエストホームビル6階＜アクセス＞JR東日本「亀戸駅」より徒歩3分 ◆横浜店神奈川県横浜市西区北幸2丁目6番26号 HI横浜ビル3階＜アクセス＞各線「横浜駅」より徒歩5分 ◆浦和店埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目5番4号 SRKビル2階＜アクセス＞JR東日本「浦和駅」より徒歩8分 ◆船橋店千葉県船橋市湊町2丁目2番20号アソルティ船橋402 ＜アクセス＞京成電鉄「京成船橋駅」より徒歩8分 ◆大森店東京都大田区山王3丁目27番6号大森ラルタビル9階＜アクセス＞JR東日本「大森駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

月給29万円以上（固定残業代含む）＋年2回の賞与＋年4回の報奨金（インセンティブ） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万1800円以上支給　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・前職の給与などを考慮の上、加給します【未経験から収入UP実績多数！】 ★入社2年目で年収850万円などの実績があります！報奨金（インセンティブ）は年間の個人目標を達成した時に加え、分譲後に販売利益が確定した際にも支給。実際に入社1年目から、賞与100万円支給の実績も！＼年収例／ ◇年収810万円（入社3年目） ◇年収630万円（入社2年目）
企画営業／未経験OK／年休120日／年収800万円超の実績
- 締切間近
＼POINT／ ◎売らない営業・企画が主役 ◎未経験9割・3～6カ月の研修あり ◎最初は成果不要 ◎固定給29万円＋賞与6カ月分＋報奨金年4回 ◎自分の発想が、街に残る仕事【サンウエストホームの企画営業とは？】当社は土地の仕入れから建物の企画・施工までを自社主導で行う不動産会社です。販売は外部に委託しているため、「売る営業」ではなく、土地を見極め、どんな建物を建てるかを考える「不動産の企画営業」をお任せします。「不動産は初めて」「知識がない」という方を育成前提で募集します！【具体的には？】 ▼土地情報の収集（業務の約6割）不動産仲介会社を訪問し、「これから売りに出る土地」「水面下の情報」を収集。まずは信頼関係づくりからスタートします。 ▼土地の調査・確認駅からの距離、周辺環境、日当たりなどをチェック。「この土地に、どんな建物が合うか？」を考える土台づくりです。 ▼検討・買付収集した情報をもとに社内で検討。決裁のスピードが早く、良い判断は数時間で進むのが特長です。 ▼企画・設計設計担当と一緒に「何棟建てられる？」「どんな間取りがいい？」といったアイデアを出し、建物の企画を行います。ここがこの仕事の一番の面白さ！ ▼施工部署へ引き継ぎ着工から約3～4カ月で完成。 ※販売は外部業者が担当するため、仕入れ・企画に専念できます。【入社後の研修は？】 ▼初期研修（3～6カ月）不動産の基礎、土地の見方、企画の考え方、営業のポイントまで、座学でじっくり学びます。未経験者を前提としたカリキュラムなので、知識ゼロで問題ありません。 ▼OJT研修（～1年）先輩がマンツーマンでサポート。最初は一緒に仲介会社を回り、顔を覚えてもらうところから始めます。ポイントをまとめたマニュアルも完備！【働く環境は？】飛び込みや無理な目標設定はなし！営業スタイルやスケジュールは個人に任せられているため、自分に合った方法で動けます。目標も上司と相談しながら設定するため、「数字に追われ続ける営業」にならず、長く続けられる環境です。

【転勤なし！ご希望、居住地を考慮のうえ配属先を決定いたします！】東京、神奈川（横浜）、埼玉（浦和）、千葉（船橋）の拠点いずれかに、希望を考慮し配属します。 ◆本社東京都江東区亀戸1丁目39番5号サンウエストホームビル6階＜アクセス＞JR東日本「亀戸駅」より徒歩3分 ◆横浜店神奈川県横浜市西区北幸2丁目6番26号 HI横浜ビル3階＜アクセス＞各線「横浜駅」より徒歩5分 ◆浦和店埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目5番4号 SRKビル2階＜アクセス＞JR東日本「浦和駅」より徒歩8分 ◆船橋店千葉県船橋市湊町2丁目2番20号アソルティ船橋402 ＜アクセス＞京成電鉄「京成船橋駅」より徒歩8分 ◆大森店東京都大田区山王3丁目27番6号大森ラルタビル9階＜アクセス＞JR東日本「大森駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

月給29万円以上（固定残業代含む）＋年2回の賞与＋年4回の報奨金（インセンティブ） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万1800円以上支給　上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・前職の給与などを考慮の上、加給します【未経験から収入UP実績多数！】 ★入社2年目で年収850万円などの実績があります！報奨金（インセンティブ）は年間の個人目標を達成した時に加え、分譲後に販売利益が確定した際にも支給。実際に入社1年目から、賞与100万円支給の実績も！＼年収例／ ◇年収810万円（入社3年目） ◇年収630万円（入社2年目）

株式会社ライブエスト

システムインテグレータ（SIer）

東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル3F

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設立 2012年
従業員数 60名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

ITエンジニア／フルリモートOK／給与UP確約／代表面接1回

《キャリアも働き方も「自分らしく」》リモート率80％以上。地方在住でも東京案件に携わることができ、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 UIターンや短時間勤務、副業との両立など、あなたの理想に応じてキャリア設計ができます。《抜群のサポート体制》現役エンジニアの当社役員と、 IT営業として実績豊富な代表によるサポートも充実。定期＆希望面談により、目標実現へ伴走します。残業時間も少なくプライベートと両立もしやすいです！ ■キャリアアップ事例＜Aさん／30歳／開発エンジニア／経験5年で入社＞ Javaシステムの製造工程メインから、上流工程や管理(マネジメント)を希望して入社。代表とも相談し、現在は社内受託案件のPL(プロジェクトリーダー)としてチームを牽引。その他、社内勉強会や外部のフォーラムに参加して登壇発表などを行う。＜Bさん／25歳／クラウドエンジニア／経験2年で入社＞システム監視・オペレーター経験のみから、先端的な構築を希望して入社。 AWS構築チーム案件に参画し、構築スキルを習得。現在はそのスキルで、大手企業の上流工程を担い活躍中。【案件例（実績一部）】 ◇ECサイトの受発注システム（Java、JavaScript）フェーズ：要件定義、設計、製造、運用・保守 ◇AIチャットボットシステムの導入（Python、Vue.js、AWS）フェーズ：要件定義、設計、製造、運用・保守 ◇大手通信会社向けログ分析システム（AWS、OpenSearch、Logstash）フェーズ：要件定義、設計、製造、運用・保守 ※受託案件・自社内開発案件も増加中従来のJava、PHPなどのプログラミング言語を使った、 WEB系・業務系案件のほか、AWSやAI（LLM、RAGなど）や AIエージェントにも注力しており、お客様への提案、実績もあります。リモートワーク率は80％以上。経験5年以上で100％フルリモート案件にアサインできます！

★リモート80％以上、フルリモート60％！ ★全国どこからでも参画OK！ ★転勤なし本社、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の各クライアント先希望を考慮のうえ決定します。【本社】東京都豊島区池袋2-14-4 池袋TAビル3F ＜アクセス＞・JR、各線「池袋駅」C1出口より徒歩1分 ※受動喫煙対策措置：敷地内喫煙可能場所あり

【★前職給与額保証★】案件変更による単価向上と連動した柔軟な給与改定も実施。収益の仕組みや給与モデルも公開しており、納得感を持って働けます。入社1年で年収100万円以上UPの実績多数！ ※経験・スキルを最大限評価し、優遇します。 ■実務経験3年以上月給40万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月30時間分を月7万5570円以上支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ■実務半年以上月給30万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月30時間分を月5万6700円以上支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ■未経験月給25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月30時間分を月4万7250円以上支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ★経験・能力などを考慮のうえ決定。 ★案件単価と連動した給与設定のため、還元率は75％以上！ ★案件変更による単価向上に合わせて、昇給タイミングを待たずに給与額UPも可能です。

株式会社カズキ

サブコン

神奈川県横浜市中区本牧三之谷13-1

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設立 2006年
従業員数 10名
平均年齢 45.0歳

求人情報全1件

【横浜市】マンション・ビルの大規模修繕工事の施工管理※直行直帰可能／日・祝日休み、長期休暇取得可能

■担当業務：マンション・ビル大規模修繕工事を行う当社にて、施工管理職としての業務をお任せいたします。 ■詳細：施工計画、予算管理、工程管理、品質管理、安全管理など、修繕工事がスムーズに進行するように、幅広い業務に携わっていただきます。また、協力会社とのコミュニケーションやとりまとめ、居住者への各種ご案内や対応等も発生します。現場は東京や神奈川、千葉、埼玉といった首都圏が中心です。基本的には直行直帰で勤務可能で、ノートパソコンを貸与しているため、現場で事務作業が可能です。本社に出勤する機会は月に1度程度です。また、当社が担当しているのは修繕工事のため、居住者に配慮し、夜遅くや早朝の業務は行いません。そのため、月の残業時間も30時間程度に抑えられています。日曜日と祝日が休日ですが、土曜日は半日程度の業務になることも多くあります。 ■組織構成：現在当社で施工管理として30代～40代を中心に7名の社員が在籍しています。今後も人員を増やしていく計画があり、まずはご経験者を採用することになりました。即戦力として活躍することができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：神奈川県横浜市中区本牧三之谷13-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞各現場住所：東京・神奈川・千葉・埼玉の各現場受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～840万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,200,000円～8,400,000円＜月額＞ 350,000円～700,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■業績により決算賞与有記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社アサイアン

通信キャリア・ISP・データセンター

東京都港区六本木1-4-5アークヒルズサウスタワー11F

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設立 2010年
従業員数 133名
平均年齢 -

求人情報全4件

テクニカルサポート（スマホ／PC／FAQ改善）◇コールセンター支援・週3在宅／フレックス
- NEW
◇テクニカルサポート／サービスデスク経験者歓迎！ ◇日本国内で高い利用率を誇るサービス ◇グループで世界18カ国、約3億人の消費者へ保証サービスを展開■□ ■業務概要：・当社は大手携帯電話会社と共に、携帯電話機補償サービスおよびアフターサービスを提供しています。・本ポジションは、コールセンターやサービスデスクで解決が難しい問い合わせをサポートする二次対応・改善ポジションです。・一次対応チーム（オペレーター・SV）を技術面・ナレッジ面から支え、対応品質の安定化と業務効率の向上を担います。・SVやサポート、テクニカルサポートのご経験を活かし、現場全体の品質向上に貢献いただけるポジションです！ ■業務内容：大規模コンタクトセンターにおいてサービス品質、NPS、解決率向上のための技術的ソリューションの企画～展開(エスカレーション対応、レポート作成、ナレッジ制作、トレーニングなど)を担います。スマートフォン・デジタルサービスは日々進化するため、OSの仕様、アプリの挙動、ネットワーク起因の事象など、最新のモバイルテクノロジーに触れながら業務を行える環境です。＜業務詳細＞・スマートフォン（端末・OS・アプリ）の技術問い合わせ内容の整理・コールセンター／サービスデスクからの二次エスカレーション対応・スマートフォン（端末・OS・アプリ・通信環境）に関する事象確認・実機を用いた動作確認や簡単な再現テスト・対応方針の整理および一次対応チームへのフィードバック・FAQ／ナレッジの作成・更新・改善・問い合わせデータの集計・傾向分析、簡単なレポート作成・関係部署との連携・情報共有 ■組織構成：・正社員：4名（技術検証・分析・FAQ改善を担当）・派遣社員：約10名（コールセンターの二次受けを担当）

＜勤務地詳細＞みなとみらい新オフィス住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル6F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 517万円～747万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,272,580円～4,727,040円固定残業手当/月：102,285円～147,780円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 375,000円～541,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定残業代45時間分を年俸に含む。45時間以上の超過分については追加支給 ■ボーナスは年収に含む。15％支給。 ■昇給：年1回（会社及び個人業績評価により3月実施）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜】クオリティマネージャー《VoCデータ分析でサービス向上・成長を支援》◆携帯電話の補償サービス

□■携帯電話機補償・アフターサービスを提供する老舗グローバル企業／世界最大級のモバイル機器のテックケアカンパニー■□ ■業務概要：クオリティマネジメントは、VoC（顧客の声）を集約し分析することで、既存サービスやオペレーションの改善、サービスの収益向上や成長戦略を支援するチームです。クオリティマネージャーは、アンケート、音声データ、行動履歴など複数のデータソースから顧客フィードバックを収集・分析し、そこからプロダクト改善、サービス改善に関する示唆を導き出すことが期待されます。また、社内外のステークホルダーと連携し、ファクトベースの戦略を支援し、顧客体験の向上とサービス価値の最大化に貢献します。 ■業務詳細： ◇アンケート、音声、行動履歴などのVoCデータを集計・分析し、トレンドや示唆を抽出 ◇各ステークホルダー向けにレポートやプレゼン資料の作成・提供 ◇社内外の関係者と調整し、施策推進を円滑に進める ◇VoC関連タスクのプロセス管理を行い、期限内に正確な成果物を提供する ◇市場調査や競合分析を実施し、自社への活用提案を行う ◇社内規定・ポリシーの遵守 ◇その他必要に応じた業務の遂行 ■魅力： ◎AIや機械学習を活用した最先端の分析プロジェクトに携われる ◎顧客体験の改善や戦略的意思決定に直接貢献できる ◎マーケティング、プロダクト、オペレーションなど複数部門との協働を通じた幅広い経験ができる ◎データドリブンな環境でキャリア成長が可能、最新ツールや技術へのアクセスあり ◎顧客中心の考え方と継続的改善を重視するダイナミックで革新的な企業文化 ■当社について：当グループは人と最新のテクノロジーを繋げ、人の生活をより快適なものにしたいという思いを持つ企業です。日本事業は携帯端末ユーザーに独自の補償プログラムとカスタマーサービスを提供し、どんな機種を利用していても、電話一本、画面クリックを一つさえすれば、翌日にスマホの交換、データの移管等、簡単な事から専門性の高い事までスムーズに解決まで導きます。当社は、このビジネスモデルを日本市場向けに最適化して提供しています。仕組みづくりのコンサルティングから実務運用までを統合的なソリューションとして通信事業者様に提供し、CX向上に貢献することが当社の使命です。

＜勤務地詳細＞みなとみらい新オフィス住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル6F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 805万円～950万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,091,360円～5,818,260円固定残業手当/月：159,120円～181,845円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 583,400円～666,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定残業代45時間分を年俸に含む。45時間以上の超過分については追加支給。 ■ボーナスは年収に含む（15％支給） ■昇給：年1回（会社及び個人業績評価により3月実施）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社洗車の王国

自動車部品メーカー

神奈川県伊勢原市上粕屋1007-3

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設立 1997年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【伊勢原市】役員候補（製品開発・マーケティングなど幅広い業務）◇34か国展開のカーケア用品メーカー

～世界34か国・約800店舗に展開の「SENSHA」ブランド／カーケア用品の製品企画・開発・製造・販売を手掛ける～ ☆当社が大切にしていること：・流行や見た目に左右されない本質的な性能・現場で本当に使われ続ける製品づくり・長期的な信頼関係を前提としたものづくりとビジネス ※この考え方は、製品だけでなく、人材育成や組織づくりにも共通しています。当社は他施工会社とは異なり、カーケア製品の開発から製造、販売を一貫して手掛け、ニッチトップの実績を誇ります。国内だけでなく、海外でのフランチャイズ展開、また製品輸出に強みをもっており、SNSやWEBマーケティングを通じて新規顧客からの問い合わせが拡大しています。顧客との信頼関係、そこから生まれるニーズを集約することで顧客が求める製品を品質高く提供できる環境が整っています。今後も世界各国からのニーズを受けて開発を行い、マーケティング強化を図っています。 ☆本ポジションに期待すること：一緒に責任を背負い、会社の未来を一緒に造っていく「次の経営メンバー」を探しています。経営を担うための実践期間として入社していただきます。 ■業務内容：入社後は、当社の事業を段階的に学んでいただきます。すべて将来の経営判断につながる業務となっており、「ものづくり×グローバル×経営」そのすべてを実務を通して本気で学べる環境です。・製品製造・商品管理・輸出業務・Webページ作成・管理・Webマーケティング・SNSマーケティング役員・先輩社員が直接関わり、実践を通して教えます。 ■役員登用のスピード感：個人差はありますが、成果・責任範囲・成長スピード次第では、最短1年で役員登用を検討します。年功序列は一切ありません。（実際に20代前半で役員となり活躍している方もおります） ☆先輩社員の声：・若手でも責任ある仕事を任せてもらえます。自分の仕事がビジネスの成長や成果につながったときに、大きなやりがいを感じます。失敗も次に活かしながら挑戦を重ねることで視野が広がり、経営に近い視点で物事を考える力が身につきます。・自分の判断や行動が事業の前進に直結している実感があります。年齢関係なく意見が尊重され、様々なことに挑戦ができる環境のため仕事の幅が大きく広がりました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大住台事務所住所：神奈川県伊勢原市大住台1-12-3 勤務地最寄駅：小田急電鉄線／鶴巻温泉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・適性・成長スピードにより決定 ■昇給（昇格）：年1回（4月）※成果と責任範囲に応じて ■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績：2ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＮＴＴドコモビジネスソリューションズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区芝浦3-4-1グランパークタワー

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設立 2022年
従業員数 5,000名
平均年齢 -

求人情報全32件

【未経験歓迎・みなとみらい】IT営業◆NTTグループ◆フルフレックス・リモート可◆残業15h程

【ドコモグループの安定基盤／未経験からIT営業に挑戦◎／飛び込みは一切なし／リモートワーク推奨・残業月15h以下】 ■職務概要：多くの企業で話題となっている、情報の「クラウド化」や「モバイル化」の分野において、お客さまにとって最も適したソリューションを提案する営業です。扱うサービスはIP系クラウドサービスが中心。導入していただくことで、業務の効率化やコスト削減を実現するサービスです。 ■職務詳細： ◎新規営業（飛び込みは一切なく、リストに基づいての架電がメイン）・クラウド、データセンター、ネットワーク・モバイル、IP電話・映像コミュニケーション、セキュリティなどお客さまに最も適したソリューションの提案・業務の効率化やコスト削減を実現できるサービス、リモートワークの確立など ◎既存営業新規で獲得した顧客の継続提案やフォローや課題解決の提案型営業 ※最初は新規営業ですが、次第に既存のお客さまが増えていく営業スタイルです。 ■対象顧客従業員数30～50名程度の中小企業様がメインとなります。社長、役員、総務部長、人事部長など、企業の経営層や意思決定者の方を中心に提案営業を実施します。 ■研修体制新人社員研修で営業方法や各種サービスの概要を学んでいただきます。その後も配属先での実地研修、フォローアップ研修などがあり、業界未経験でも早く独り立ちできる仕組みをご用意しています。 ■特徴・魅力・インセンティブ(受注数)で稼ぐことが可能なので、1000万を超える社員も多数存在します。・月の残業平均10時間程度、土日祝休みの環境なので、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。・契約社員スタートですが、入社2年満了時から正社員登用(販売専任職)のチャンスが有ります。成績優秀者は入社1年前後での正社員登用実績もあります。正社員登用制度を受けた方の約95％が合格されており、これまで500名以上の方が正社員登用されています。 ■仕事環境月曜、水曜、金曜のノー残業デーが徹底されています。またリモートワークを推奨しています。プライベートの時間も充実させることができメリハリをつけて働ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神奈川支店住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-7-3 横浜メディアタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～370万円＜賃金形態＞月給制固定給＋時間外手当等＋インセンティブとなります＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,500円～222,500円＜月給＞ 207,500円～222,500円＜昇給有無＞無＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社クローバーエイト

その他

神奈川県相模原市緑区西橋本1-21-24

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設立 2000年
従業員数 17名
平均年齢 47.0歳

求人情報全2件

【相模原】内装施工管理(施工管理資格必須)◆最新技術を搭載した手術室◎年休125／転勤無／土日祝休み

～マイカー通勤可／土日祝休みで働き方安定！福利厚生充実◎長期就業可！～ ■業務概要：病院やクリニックの手術室・無菌室の内装を主とした建築現場の施工管理のお仕事をお任せします。 ■具体的には：・工事管理（手配、進捗管理等）・監督業務（職人への指示等）・安全管理など ※営業から施工・引き渡しまで一貫して自社で行っています。。【変更の範囲：無】 ■働き方：・残業時間は平均20時間程度となり、繁忙期でも40時間程度となります。・現場への直行直帰も可能となります。・年休125日、土日祝休みと働きやすい環境です。 ■配属組織：・当社は営業・設計・建築の管理（施工管理）の各担当者が専任するチーム制で仕事を進めています。・チームメンバー同士でしっかり連携し、積極的に意見を出し合いながら最良の建築をしています。現在施工管理については2名体制となります。 ■当社の特徴：・当社は、医療・福祉に関わるプロフェッショナルとして、最先端テクノロジーを駆使したハイブリッド手術室や感染対策用コンテナ等の設計・施工から、居宅介護支援事業まで展開しております。・健康の維持と介護の連携を目指し、地域に密着した事業を目標展開してきました。少人数の経営ですが、その分、働く仲間のアイデアをしっかり聞ける環境だと自負しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県相模原市緑区橋本2-7-4 加藤ビル1F 勤務地最寄駅：JＲ各線／京王線／橋本駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 680万円～780万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：480,000円～550,000円＜月給＞ 480,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■スキル・経験によって前後します。 ■昇給率：2.00％～ 5.00％（前年度実績） ■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【相模原】施工管理◆年間休日125日／残業20H／転勤無／週休2日制（土日祝）

～内装施工管理★最新技術を搭載した手術室／マイカー通勤可！駐車場代無料／働き方改善◎～ ■業務内容：病院やクリニックの手術室・無菌室の内装を主とした建築現場の施工管理のお仕事をお任せします。 ■具体的には：・工事管理（手配、進捗管理等）・監督業務（職人への指示等）・安全管理など ※営業から施工、引き渡しまで一貫して自社で行っています。 ■働き方：・残業時間は平均20時間程度となり、繁忙期でも40時間程度となります。・現場への直行直帰も可能となります。・年休125日、土日祝休みと働きやすい環境です。 ■配属組織：・当社は営業・設計・建築の管理（施工管理）の各担当者が専任するチーム制で仕事を進めています。チームメンバー同士でしっかり連携し、積極的に意見を出し合いながら最良の建築をしています。現在施工管理については2名体制となります。 ■当社の特徴：・創業以来30年間、医療機器の販売、クリニック開業支援や設計・施工などを実施してきました。・健康の維持と介護の連携を目指し、地域に密着した事業を目標展開してきました。・介護事業は、現在、居宅介護支援事業所、福祉用具レンタル・販売事業を実施しています。・医療、福祉に関わるプロフェッショナルとして、最先端テクノロジーを駆使したハイブリッド手術室や感染対策用コンテナ等の設計、施工から、居宅介護支援事業まで展開しております。・専任のチーム体制で、営業・設計・施工管理の各担当者が連携し、最良の建築を目指し社会に貢献しています。・福利厚生も充実しており、週休2日制や年間休日125日など、働きやすい環境が整っています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県相模原市緑区橋本2-7-4 加藤ビル1F 勤務地最寄駅：JＲ各線／京王線／橋本駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～450,000円＜月給＞ 350,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル・経験によって前後します。 ■昇給率：2.00％～ 5.00％（前年度実績） ■賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アークホーム株式会社

リフォーム・内装・インテリア

埼玉県さいたま市浦和区上木崎1丁目13番1号

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設立 1984年
従業員数 460名
平均年齢 -

求人情報全1件

リフォームアドバイザー／月9～11日休／テレアポなし／残業少
- NEW
ホームセンター内の店舗にご来店されたお客様の住まいや暮らしのお困りごとやご希望を伺いながら、お客様にとって最適なリフォームプランをご案内するお仕事です。 1日5～10組の相談に対応し、実際のリフォーム案件は1人あたり月15～20件を担当します。＜お仕事の流れ＞ ▼ヒアリング～ご提案お客様のご予算やリフォームしたい箇所などを簡単にヒアリングいたします。また、お客様が生活する上で困っていることがあれば具体的にヒアリングし、お客様がより快適な生活を送るための住まいづくりをイチからサポートします。 ▼現場調査・見積り作成お客様からヒアリングした内容を基にお住まいを調査し、見積りを作成します。受注後は、資材の発注や協力業者の手配、お客様と業者との引き合わせを進めます。 ▼着工・工事状況の確認着工後も、随時状況を確認しながらお客様へ定期的に進捗報告を行います。お客様に「工事は問題なく進んでいるかな？」という不安を抱かせないことが大切です。 ▼工事完了無事に工事が完了したら、お客様へ報告します。アフターフォローまで一貫して担当することで、お客様から感謝の言葉を直接いただけます。＜ここがPOINT！完全反響営業＞ホームセンターにご来店されたお客様へご提案するスタイルなので、新規開拓のテレアポはもちろんのこと、飛び込み営業等は一切ありません。見積り作成後の成約率は56.8%（25年実績）と高水準であり、日々ノルマに追われることもありません。未経験から始めた社員も多数活躍中！営業デビューの方も安心して下さいね◎ ＜ここがPOINT！丁寧な研修制度＞入社後は、座学研修を通して会社や業界に対する理解を深めていただきます。その後、接客や現場への営業同行等を通して具体的な業務の流れを覚えていただきます。お客様への接客対応のコツや提案の流れ等、細かい部分からしっかりと覚えることができます。

ホームセンター「ビバホーム」「ムサシ」店内（アークホームが運営する各店舗の配属） ★契約社員は転勤なし（自宅から通える範囲での転勤はあります） ★勤務地は希望を考慮の上、決定 ★一部店舗を除き車通勤可能（無料駐車場あり） ◆関東埼玉県：志木市、鴻巣市、ふじみ野市、三郷市、久喜市、加須市、東松山市、飯能市、本庄市、深谷市、さいたま市、川越市神奈川県：厚木市、小田原市、横浜市、座間市、平塚市東京都：江東区、八王子市、東久留米市 ◆北海道・東北北海道：札幌市、小樽市宮城県：仙台市、名取市、石巻市 ◆北信越　★積極採用中長野県：須坂市新潟県：新潟市、三条市、長岡市富山県：富山市石川県：野々市市、金沢市 ◆東海　★積極採用中三重県：津市岐阜県：岐阜市、大垣市 ◆関西大阪府：寝屋川市、和泉市、茨木市京都府：八幡市兵庫県：姫路市 ◆九州佐賀県：佐賀市店舗詳細：https://archome.jp/shops

＜正社員＞ ■未経験者の場合月給23万円～28万円＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回） ■何らかの営業経験者（目安：1年以上）月給25万円～33万円＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回） ■リフォーム営業経験者（目安：1年以上）月給28万円以上＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回） ◎前年度賞与実績（平均）：3.5ヶ月分＜契約社員＞ ■未経験者の場合月給22万円～26万円＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回）＋インセンティブ（年1回） ■何らかの営業経験者（目安：1年以上）月給25万円～36万円＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回） ■リフォーム営業経験者（目安：1年以上）月給28万円以上＋各種手当＋残業手当100％支給＋賞与（年2回）＋インセンティブ（年1回） ◎前年度賞与実績（平均）：2ヶ月分 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※正社員・契約社員共に時間外手当は別途全額支給いたします。

株式会社あきんどスシロー

ファーストフード関連

大阪府吹田市江坂町1-22-2

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設立 1984年
従業員数 11,720名
平均年齢 41.3歳

求人情報全54件

【神奈川県／未経験歓迎】店舗運営～人材育成／段階的キャリアパス／高いマネジメント力を身につけたい方へ

～店舗運営／段階的育成／現場起点のマネジメント／数値で学ぶ経営視点／チーム協働／評価の透明性／キャリアの広がり～回転すし「スシロー」で、現場経験を土台に次のステップへ。一般社員から副店長、店長へと、実務と育成を通じて運営力を高めていく設計です。チームで成果を出し、努力が評価に結びつく環境で長期的な成長を目指せます。 ■業務内容入社後は店舗の一般社員として、ホール・キッチン業務を通じて日々のオペレーションを習得します。接客や調理に加え、衛生・品質の基本を理解し、忙しい時間帯でも安定した提供ができる段取り力を身につけます。業務に慣れた後は、シフト管理、発注・売上管理などの運営管理を段階的に担当。店舗運営システムを用いて数値を把握し、売場状況に応じた判断を行います。あわせて、アルバイト・社員の育成やOJTにも関わり、チーム全体の生産性向上に貢献します。将来的には副店長・店長として、店舗全体を俯瞰した運営を担います。数値責任やマネジメントは経験に応じて徐々に任せるため、未経験領域でも学びながら再現性を高められる点が特徴です。 ■業務の魅力・年間売上規模の大きい店舗運営を通じ、現場で経営視点が身につく・役割が明確で、学びを次の行動に活かしやすい・チームでの協働を重視し、コミュニケーション力が評価される ■働く環境店舗ごとに複数名の社員が在籍し、助け合いながら運営。教育はOJTを中心に、キャリア段階に応じた研修で支援します。 ■働き方・全店休業日や連休取得の推奨・エリアを選べる勤務制度・育児や家庭と両立しやすい制度整備 ■キャリアパス一般社員→副店長→店長へと段階的に成長。その後は複数店舗の管理や、本部業務、海外店舗への挑戦など選択肢が広がります。 ■企業魅力スシローは、鮮度と目利きにこだわった商品力と、独自の店舗管理システムを強みに、回転すし業界をけん引。仕組み化された運営と育成文化で、持続的な成長を続けています。

＜勤務地詳細1＞スシロー川崎リバーク店住所：神奈川県川崎市川崎区駅前本町12-1　川崎駅前タワー・リバークB1F 勤務地最寄駅：JR各線／川崎駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞スシロー　相模原橋本店住所：神奈川県相模原市緑区西橋本4-8-48 勤務地最寄駅： JR横浜線／橋本駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞スシロー　コースカ横須賀店住所：神奈川県横須賀市本町2-1-12 勤務地最寄駅：京急線／汐入駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～422,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞ 275,000円～437,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記年収は想定残業を含みます ■賞与：年3回（6月、12月、＋＠） ■年収例：884万円／課長（2店舗以上の管理者）39歳（月給55万6,000円＋賞与年2回） 621万円／店長 34歳（月給39万8,000円＋賞与年2回） 470万円／副店長 29歳（月給32万6,000円＋賞与2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜市／未経験歓迎】店舗運営～人材育成／段階的キャリアパス／高いマネジメント力を身につけたい方へ

～店舗運営／段階的育成／現場起点のマネジメント／数値で学ぶ経営視点／チーム協働／評価の透明性／キャリアの広がり～回転すし「スシロー」で、現場経験を土台に次のステップへ。一般社員から副店長、店長へと、実務と育成を通じて運営力を高めていく設計です。チームで成果を出し、努力が評価に結びつく環境で長期的な成長を目指せます。 ■業務内容入社後は店舗の一般社員として、ホール・キッチン業務を通じて日々のオペレーションを習得します。接客や調理に加え、衛生・品質の基本を理解し、忙しい時間帯でも安定した提供ができる段取り力を身につけます。業務に慣れた後は、シフト管理、発注・売上管理などの運営管理を段階的に担当。店舗運営システムを用いて数値を把握し、売場状況に応じた判断を行います。あわせて、アルバイト・社員の育成やOJTにも関わり、チーム全体の生産性向上に貢献します。将来的には副店長・店長として、店舗全体を俯瞰した運営を担います。数値責任やマネジメントは経験に応じて徐々に任せるため、未経験領域でも学びながら再現性を高められる点が特徴です。 ■業務の魅力・年間売上規模の大きい店舗運営を通じ、現場で経営視点が身につく・役割が明確で、学びを次の行動に活かしやすい・チームでの協働を重視し、コミュニケーション力が評価される ■働く環境店舗ごとに複数名の社員が在籍し、助け合いながら運営。教育はOJTを中心に、キャリア段階に応じた研修で支援します。 ■働き方・全店休業日や連休取得の推奨・エリアを選べる勤務制度・育児や家庭と両立しやすい制度整備 ■キャリアパス一般社員→副店長→店長へと段階的に成長。その後は複数店舗の管理や、本部業務、海外店舗への挑戦など選択肢が広がります。 ■企業魅力スシローは、鮮度と目利きにこだわった商品力と、独自の店舗管理システムを強みに、回転すし業界をけん引。仕組み化された運営と育成文化で、持続的な成長を続けています。

＜勤務地詳細1＞スシロー横浜鶴屋町店住所：神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町一丁目41番地　 THE YOKOHAMA FRONT　1F 勤務地最寄駅：JR各線／横浜駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞スシローイオン天王町店住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区川辺町3-5　イオンスタイル天王町1階勤務地最寄駅：相鉄本線／星川駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞スシローブランチ横浜南部市場店住所：神奈川県横浜市金沢区鳥浜町1-1 勤務地最寄駅：シーサイドライン線／南部市場駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～422,000円その他固定手当/月：15,000円＜月給＞ 275,000円～437,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記年収は想定残業を含みます ■賞与：年3回（6月、12月、＋＠） ■年収例：884万円／課長（2店舗以上の管理者）39歳（月給55万6,000円＋賞与年2回） 621万円／店長 34歳（月給39万8,000円＋賞与年2回） 470万円／副店長 29歳（月給32万6,000円＋賞与2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社片岡バイオ研究所

公社・官公庁・学校・研究施設

神奈川県伊勢原市高森台3-11-1

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設立 2012年
従業員数 15名
平均年齢 37.0歳

求人情報全6件

【神奈川】データ解析※水処理施設◆分析から課題解決まで／微生物、排水処理で強み／／リモート相談可

～リモート相談OK／水処理設備のデータを解析し、現場の問題を解決／微生物や排水処理設備で独自技術を持つ「バイオ×環境ベンチャー」～ ■業務内容： ◇顧客（メーカーや各種処理施設）からの現場データを解析をお任せします。 ◇排水処理の運転データ解析を通し、設備の予防保全や更なる効率化の課題を解決することがミッションです。 ◇データ解析スキルに加えて、現場理解も必要になり、数字だけでない幅広い経験が積めるチャンスがある仕事です。 ■リモートワーク：上長の許可を前提にリモートワークは可能です。 ■実績： https://kata-lab.co.jp/results/ ■当ポジションの魅力： ◇排水処理データの解析を通じて、現場の課題を「見える化」し、解決に貢献 ◇顧客から感謝され、社会貢献への貢献をダイレクトに実感 ◇AIやIoT技術、また生物工学の進展に伴い、データ活用が進展している業界変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県伊勢原市高森台3-11-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～740,000円固定残業手当/月：130,000円～260,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神奈川／リモート相談可】メーカー向け環境技術営業◆微生物、排水処理で独自技術を持ち成長

～リモート相談OK／顧客や地球環境にダイレクトに貢献しながら、事業（会社）もつくっていくやりがい◎／微生物や排水処理設備で独自技術を持つ「バイオ×環境ベンチャー」～ ■業務内容： ◇メーカーや処理施設向けに当社の設備や微生物製剤などの提案営業を行います。 ◇設備やシステム導入前後を含めた、顧客に対する技術営業やサポートも担当します。 ■業務詳細： ◇自社独自で開発した排水処理技術の営業コンサルティング ◇お問い合わせをいただいた顧客との適切なコミュニケーション ◇既存顧客とのリレーション構築 ■リモートワーク：上長の許可を前提にリモートワークは可能です。 ■実績： https://kata-lab.co.jp/results/ ■当ポジションの魅力：【顧客を拡大し、事業と地球に直接貢献していくやりがい◎】設備やサービスの提案を通して、顧客の環境に関する貢献をすると共に、会社の事業、さらには地球に対してダイレクトに貢献していくことができる仕事です。【幅広い知識や営業スキル、ネットワークが身につく仕事】排水処理・微生物などの専門知識はもちろん、事業をつくっていくための知識や経験が自然と身につきます。また社内外の多様な方とも接点を取るため、自分が関わる人脈も大きく広がっていきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県伊勢原市高森台3-11-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 360万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～750,000円固定残業手当/月：80,000円～250,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＧＦＦ

食品・飲料メーカー（原料含む）

東京都港区港南2-18-1JR品川イーストビル8F

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設立 -
従業員数 1,476名
平均年齢 -

求人情報全81件

食品工場の製造ライン管理／年収550万～・年休122日／「ゼンショー」G／残業月平均25H
- NEW
【東証プライム上場G／国内外食業界でシェア率トップクラスのゼンショーG／世界から貧困と飢餓を撲滅する／安くて、安全な商品をお届けるするための根幹／年間休日122日／育児休暇取得実績あり】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】すき家やココスを運営しているゼンショーグループの食品製造工場にて生産/製造管理業務、パートアルバイト社員の管理、工程のマネジメントをお任せします。入社後ラインオペレーターとして業務を覚えていただき、三ヶ月～半年ほどでライン管理をお任せ致します。 ■業務詳細：・製造予定管理・製造計画に基づいた原料の発注、在庫管理・製造管理、労務管理・製造オペレーション・社内外との打ち合わせ、生産進捗管理他 ■当ポジションの魅力：外食産業で売上国内第1位（※1）世界でもトップクラス企業のゼンショーホールディングスのグループ企業であるため、会社の安定性が大きな強みです。すき家のカットサラダやビッグボーイのハンバーグ、ココスのソースなど誰もが知る食品の製造に携わることができます。また震災発生時には現地へ食品の支給を行うなど、食のインフラとして働いていることを強く実感できるやりがいのある業務です。有給休はとりやすい環境です。 ※1（2023年12月31日・NeriMarketing調べ） ■当社について： ◎牛丼チェーンの「すき家」や「なか卯」、ファミリーレストラン「ココス」「ジョリーパスタ」、回転ずし「はま寿司」など、国内外で7,000店舗以上を運営しているゼンショーグループの製造会社です。グループ店舗向けの食材や外販製品を製造する工場を運営しています。 ◎従業員は、日本をはじめ20か国以上の人たちで構成されており、国際色豊かな仕事場となっています。また、幅広い年齢層の方々が、食に対する知識と経験を活かして働いています。 ◎ゼンショーグループの事業の根幹にあるのが、「マス・マーチャンダイジング・システム（MMD）」です。原材料の生産や仕入から、食品加工、物流、店舗の販売まで一貫してグループ全体で管理運営する仕組みです。安全でよいものを適正価格で仕入れ、安定的に提供することを可能にし、食の安全と品質を保証します。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞各事業所住所：東京都受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～420,000円＜月給＞ 320,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで目安です。給与詳細は経験・年齢を考慮の上、決定します。 ※管理監督者ポジションのため残業手当支給対象外 ■賞与：年2回（670,000円～1,000,000円） ■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【川崎市】食品製造工場の設備保全・メンテナンス◆残業月25H/年休122日/プライム上場ゼンショーG

【未経験OK/業界経験不問/国内外食業界でシェア率トップクラスのゼンショーG／世界から貧困と飢餓を撲滅する／安くて、安全な商品をお届けるするための根幹／年間休日122日】グル-プ店舗向けの食材や外販製品の食品製造工場のサービスエンジニアとして以下の業務をお任せします。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】製造ラインの定期メンテナンス、保守、修繕を担っていただきます。＞具体的には ◎製造ラインの機械の修理修繕、および工場内設備の定期メンテナンス ※大型な修理が必要な際は、メ-カ-への問合せや連携をお任せします。 ◎工場内の安全管理 ◎その他工場内での運搬業務など ■当ポジションの魅力： ◎外食産業で売上国内第1位（※1）、外食業で初めて時価総額1兆円（※2）を超えたゼンショーホールディングスのグループ会社として、企業の安定性が大きな強みです。 ※1（2023年12月31日・NeriMarketing調べ） ※2（2023年12月19日・日経新聞調べ） ◎『すき家』『ココス』など誰もが知る食品の製造に携わることができます。また、安全で品質の良い製品を安定価格で提供し、幅広く食に関わる事で世界の食品産業に貢献するグループの一員として、やりがいも感じられるポジションです。 ◎年間休日122日、有給も使いやすい環境で、夏期休暇・冬期休暇設定もあり長期連休の調整も可能です。 ■当社について： ◎従業員は、日本をはじめ20か国以上の人たちで構成されており、国際色豊かな仕事場となっています。また、幅広い年齢層の方々が、食に対する知識と経験を活かして働いています。 ◎ゼンショーグループの事業の根幹にあるのが、「マス・マーチャンダイジング・システム（MMD）」です。原材料の生産や仕入から、食品加工、物流、店舗の販売まで一貫してグループ全体で管理運営する仕組みです。安全でよいものを適正価格で仕入れ、安定的に提供することを可能にし、食の安全と品質を保証します。 ◎当社は、ゼンショーグループの製造会社として、MMDの各工程と連携を取り、「食」にあらゆる角度で関わっていきます。幅広く「食」に関わることで世界の食品産業に貢献していきます。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞南関東第一※川崎※ 住所：神奈川県川崎市川崎区東扇島6-10　かわさきﾌｧｽﾞA棟3-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～420,000円＜月給＞ 320,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで目安です。給与詳細は経験・年齢を考慮の上、決定します。 ※管理監督者ポジションのため残業手当支給対象外 ■賞与：年2回 ■昇給：あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ティーテック

プラントメーカー・プラントエンジニアリング

・本社東京都豊島区巣鴨1-18-10 三喜ビル2F ・東京支店東京都千代田区神田須田町1-7-8 VORT秋葉原IV 12F ・横浜支店神奈川県横浜市西区北幸2-5-17 横浜NSビル801

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設立 2001年
従業員数 95名
平均年齢 -

求人情報全1件

プラントエンジニア／寮完備／未経験歓迎／月給28万円以上
- NEW
当社の正社員として、大手プラント会社・メーカーのプロジェクトに参画。プラント設備に関する設計・施工管理・保全業務などのポジションをお任せします。【具体的な業務内容】・機械・配管・電気・計装の工事設計および施工管理業務・業務および取引先現場での打合せ、現場管理業務・その他プロジェクト業務、非破壊検査など【対象となるプラント】・製油所・石油化学工場・発電所・環境施設（水処理・ごみ焼却） …etc さまざまなジャンルのプラントがあります。いずれも社会に欠かせないインフラ施設ばかりです。案件は関東を中心に全国各地にあり。勤務地は希望で選べるので好きな街で働けます。 ★ティーテックで働く魅力ポイント★ ＜プロジェクトは長期中心＞プラント設備は半永続的に運営されていくため仕事がなくなる心配はほとんどありません。永続的なものから3～6ヵ月などの短期案件まで、さまざまな案件があります。＜経験の有無は問いません！＞未経験者は実際のプラント現場で先輩社員からOJTを受けながら、実務を通して学んでいただきます。経験者は即戦力として裁量あるポジションへの配属も可能です！＜社員寮完備◎UIターンで安心＞遠方から引越しを伴う方には、家具家電付きの寮をご用意します。家賃・水道光熱費は会社で負担しますので生活面の不安を抑えて働いていただけます。ペットや家族同伴などの調整も可能なのでお気軽にご相談ください！【入社後の流れ・研修体制について】 ▼STEP1 社内で業界知識についてレクチャーを行い、配属先を決定。 ▼STEP2 先輩のサポートを受けながらOJT研修を実施。安全管理や基本作業を一から学びます。簡単な業務を行いながら経験を積み、少しずつ担当領域を広げていきます。 ▼STEP3 スキルに応じて上流業務にもチャレンジ。専門性を高めながら長期的に活躍できます。

【勤務地を選べる！負担ほぼ無しの社員寮完備】関東を中心とした全国のプラント工場及び太平洋ベルト地帯、東京、神奈川、千葉のオフィス街。案件の約9割が関東エリアで、勤務地の選択肢も豊富です。石油化学工場・発電所などスケール感ある現場が多数！ ■配属の決め方勤務地や働き方の希望を最大限考慮して決定。希望エリアで腰を据えて働く社員も多数います。 ■遠方配属・移転サポート遠方配属の場合は会社負担の社宅をご用意。家具家電完備で水道光熱費の自己負担もなく、安心して新生活をはじめられます。 ※帰省費用の補助制度あり ■配置転換について「現場が合わない」「やりたいことがある」などそれぞれの事情や希望に合わせて相談が可能です。

＜未経験の方＞ ■月給28万円以上＜経験者の方＞ ■月給30万円～80万円＼経験者は前職給与を最大限に考慮いたします／ ※経験・スキル・資格を考慮の上で優遇いたします。＜社員の年収例＞ 1020万円／エンジニア経験20年・50代（月給53万円＋諸手当） 700万円／エンジニア経験10年・30代（月給42万円＋諸手当） 420万円／エンジニア経験1年・20代（月給28万円＋諸手当）

有限会社クワーク

システムインテグレータ（SIer）

東京都中央区日本橋小舟町10-5ドゥー・ビル5F

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設立 1997年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全5件

【東京都／23区内・神奈川県】インフラエンジニア／未経験・第二新卒／20年間連続黒字／月残業～15h
- 締切間近
【実務未経験歓迎！インフラエンジニアとして実績を積みたい方におすすめ】 ■業務概要：実務未経験からでも挑戦できるインフラエンジニアを募集します。 20年間連続黒字を達成している安定企業でスキルアップを目指すことが可能です。 ■業務詳細：金融や公共案件を中心に、クラウドやオンプレのインフラ構築や保守業務を担当いただきます。具体的には、調査、基本設計書・詳細設計書・手順書の作成や修正、ユーザーレビューなどを行います。未経験の方でも、社内外の講習を通じて基礎からしっかり学べる環境が整っています。 ■入社後の流れ： OJTを通じてしっかり技術を身に付けて頂きます。先輩社員のサポートを受けながら実務経験を積み、一人前のエンジニアを目指してもらいます。 ■キャリアパス：構築案件8割以上で、インフラ・アプリ、上流工程から下流工程まで、希望に沿ったキャリアを積むことができ、プロジェクトリーダーとしての活躍も期待しています。 ■働く環境について：・残業は月に10～15時間程度と少なく、有給休暇の取得率も7割と高いです。・平均勤続年数は12年で、長期的に働きやすい環境が整っています。・自由でフラットな風土で、社員一人ひとりが裁量を持って働くことができます。・フレックスタイム制度を導入しております。・夜間作業や地方への出張（日帰りまたは1泊程度）も年に数回程度しか発生しません。 ■企業の魅力： ◎当社の金融システムは震災時にも唯一稼働しており、高い品質を誇ります。 ◎大手メーカーやSIerとの太いパイプがあり、安定した案件を多数受注しています。 ◎エンジニア出身の社長のもと、エンジニアの働きやすい風土が形成されています。 ◎社長を含めた経営層の方々との距離が非常に近く、自分の思ったことを発言できる自由度が高い会社です。いい意味で社内の上下関係がフラットで、風通しが非常に良いです。 ◎客先と自社の評価に差異がないように、定期的に顧客先に役員が出向くことで、公正な評価をするように心がけております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞常駐先住所：東京都23区内（都内23区）受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））＜勤務地詳細2＞常駐先（神奈川県）住所：神奈川県受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 240万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～290,000円＜月給＞ 210,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京都／23区内・神奈川県】インフラエンジニア◆微経験者歓迎◆20年間連続黒字
- 締切間近
【開発経験浅めの方も歓迎！システム開発エンジニアとして実績を積みたい方におすすめ】 ■業務概要：微経験からでも挑戦できるインフラエンジニアを募集します。 20年間連続黒字を達成している安定企業でスキルアップを目指すことが可能です。 ■業務詳細：金融や公共案件を中心に、クラウドやオンプレのインフラ構築や保守業務を担当いただきます。具体的には、調査、基本設計書・詳細設計書・手順書の作成や修正、ユーザーレビューなどを行います。まだ経験が浅い方でも、社内外の講習を通じて基礎からしっかり学べる環境が整っています。 ■入社後の流れ： OJTを通じてしっかり技術を身に付けて頂きます。先輩社員のサポートを受けながら実務経験を積み、一人前のエンジニアを目指してもらいます。 ■キャリアパス：構築案件8割以上で、インフラ・アプリ、上流工程から下流工程まで、希望に沿ったキャリアを積むことができ、プロジェクトリーダーとしての活躍も期待しています。 ■働く環境について：・残業は月に10～15時間程度と少なく、有給休暇の取得率も7割と高いです。・平均勤続年数は12年で、長期的に働きやすい環境が整っています。・自由でフラットな風土で、社員一人ひとりが裁量を持って働くことができます。・フレックスタイム制度を導入しております。・夜間作業や地方への出張（日帰りまたは1泊程度）も年に数回程度しか発生しません。 ■企業の魅力： ◎当社の金融システムは震災時にも唯一稼働しており、高い品質を誇ります。 ◎大手メーカーやSIerとの太いパイプがあり、安定した案件を多数受注しています。 ◎エンジニア出身の社長のもと、エンジニアの働きやすい風土が形成されています。 ◎社長を含めた経営層の方々との距離が非常に近く、自分の思ったことを発言できる自由度が高い会社です。いい意味で社内の上下関係がフラットで、風通しが非常に良いです。 ◎客先と自社の評価に差異がないように、定期的に顧客先に役員が出向くことで、公正な評価をするように心がけております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞常駐先住所：東京都23区内（都内23区）受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））＜勤務地詳細2＞常駐先（神奈川県）住所：神奈川県受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～375,000円＜月給＞ 250,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リクルート

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

東京都千代田区丸の内1-9-2グラントウキョウサウスタワー

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設立 2012年
従業員数 14,192名
平均年齢 -

求人情報全191件

【販売職からキャリアチェンジ！】SUUMOカウンタースタッフ/研修制度◎/100％反響のみ〈SC〉
- NEW
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間！ ◆販売や接客など、サービス業ご出身の方が多数活躍中です！ ■サービス業出身者活躍中！住宅の購入は一生に一度ともいわれる、一大決心となります。そのため、SUUMOカウンターのアドバイザーは「お客様から信頼いただけるか」が活躍の為の第一歩となります。これまでの接客業で培った、丁寧なコミュニケーションやホスピタリティを武器に活躍する社員が多数在籍しております！ ■概要スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。ご来店頂くお客様に対しての接客となるため、100％反響のみのスタイルです。8割のお客様が事前にWEB等でご予約の上ご来店頂く為、業務スケジュールが立てやすいことも特徴です。 ■具体的な業務内容（1）ご来店頂く個人の方への接客業務・お客様の理想の住まいをヒアリング・進め方や予算のご提案・会社をご紹介・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォローお客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。お客様にアンケートをご記入いただく時間で、バックヤードにいる店舗メンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。（2）法人顧客への業務・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパスチーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。

＜勤務地詳細＞首都圏のSUUMOカウンター住所：東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 344万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,129円固定残業手当/月：58,371円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 258,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■随時昇給あり/※年2回の査定あり＜年収例＞ 626万円／入社8年目／月給44万3419円×12か月+賞与 463万円／入社5年目／月給32万7960円×12か月+賞与 344万円／入社1年目／月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【金融出身活躍中！】SUUMOカウンタースタッフ/研修制度◎/100％反響のみ/残業25H〈SC〉
- NEW
◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です！ ◆保険や銀行のカウンター接客ご出身の方が多数活躍中です！ ■金融出身者活躍中！住宅の購入には、"お金"のことは切っても切り離せません。入社後に、住宅に関する資金計画や住宅ローン、保険の知識などは習得いただきますが、前提知識を持っている金融出身者の方はよりスムーズにキャッチアップが可能です！ ■概要スーモカウンターは、注文住宅や新築マンションの購入に関するご相談を承り、ご要望を整理しながらお客様へ中立的な立場で建築会社や新築マンション等をご紹介するサービスです。ご来店頂くお客様に対しての接客となるため、100％反響のみのスタイルです。8割のお客様が事前にWEB等でご予約の上ご来店頂く為、業務スケジュールが立てやすいことも特徴です。 ■具体的な業務内容（1）ご来店頂く個人の方への接客業務・お客様の理想の住まいをヒアリング・進め方や予算のご提案・会社をご紹介・工務店やマンション販売会社様とご契約に至るまでのフォローお客様1組ごとに2時間程度の時間をかけて接客します。お客様にアンケートをご記入いただく時間で、バックヤードにいる店舗メンバーと提案方向のすり合わせを行うため、チーム一丸となって接客を進めることができます。 1度接客をして終わりではなく、接客後も中立的な立場のアドバイザーとして、追加の工務店/マンション会社様等のご提案や、決断に向けたアドバイスをメールや電話で行いご契約までのサポートを行います。（2）法人顧客への業務・個人のお客様のご紹介、打合せのセッティング・展示場やモデルルームの見学、取材を通じて企業様の魅力情報の取得個人のお客様に、よりリアルな情報をお届けするために工務店/マンション販売会社様等と打合せを行ったり、実際に足を運んで情報を得ることも大切な仕事です。 ■キャリアパスチーフやグループマネージャーとして、担当店舗全体の管理や、グループ全体の施策立案に挑戦することが可能です。 ■研修入社後の座学での研修はもちろん、同席やロープレを通じてイチから業界知識、提案スキルを磨くことができます。いつでも学習可能なオンライン講座も多数用意されております。

＜勤務地詳細＞首都圏のSUUMOカウンター住所：東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 344万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,129円固定残業手当/月：58,371円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 258,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■随時昇給あり/※年2回の査定あり＜年収例＞ 626万円／入社8年目／月給44万3419円×12か月+賞与 463万円／入社5年目／月給32万7960円×12か月+賞与 344万円／入社1年目／月給25万8500円×12か月+賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＰＣＩソリューションズ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

東京都港区虎ノ門1-21-19東急虎ノ門ビル

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設立 2012年
従業員数 971名
平均年齢 40.0歳

求人情報全13件

【PM】製造業向けERPパッケージmcframe◆提案～完遂まで一貫して関わる◆スタンダード上場G
- NEW
【東証スタンダード上場の親会社を持ち、最先端技術の研究開発を行う技術力と充実した研修体制が強み／フレックス制】 ■業務概要：製造業向けERPパッケージ（mcframe）プロジェクトのPMとして、提案・見積もりからプロジェクトの立ち上げ、完遂までを一貫してリードしていただきます。 ■業務詳細：製造業（生産・原価・物流）向けERPパッケージ導入プロジェクトをお任せします。・プロジェクトマネジメント：スケジュール、予算、品質、リソースの管理。およびリスクの早期発見と対策の実行。・プリセールス・提案活動：受注前の提案書作成、見積もり策定、プレゼンテーション。顧客の経営課題に基づいたソリューション構成の立案。・顧客折衝・関係構築：エンドユーザー（製造業の各部門）との要件定義、および追加案件・次期フェーズに向けた関係構築。・デリバリー品質の担保：メンバーと連携し、要件定義から本稼働まで、顧客の期待に沿った価値を提供します ■作業場所：顧客先、当社本社、当社品川開発センター、またはリモートワーク ■この仕事の面白み、魅力： ◎提案から完遂まで一貫して関われるやりがいの実感と高い市場価値のキャリア形成。 ◎さらに将来的には「プライム案件」を自ら勝ち取り、ビジネスを拡大させていく中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ■使用されている技術など・mcframe、Java、SQL ■勤務時間補足：・17:30～18:00は勤務免除制度あり（通常勤務の場合）・フレックスタイム制となります（プロジェクトによる、コアタイム10時～12時および13時～15時）。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先(関東) 住所：東京都受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞顧客先住所：神奈川県内受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,000円～550,000円＜月給＞ 273,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安値であり経験とスキルを参考に決定します。 ■賞与：年2回※6月、12月 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【導入コンサルタント】製造業向けERPパッケージ◆上流工程から◆スタンダード上場G
- NEW
【東証スタンダード上場の親会社を持ち、最先端技術の研究開発を行う技術力と充実した研修体制が強み／フレックス制】 ■業務概要：製造業特化型ERPパッケージ「mcframe」の導入コンサルタントとして、お客様の業務課題のヒアリングから、要件定義、システム設計、稼働支援までを一貫してお任せします。 ■業務詳細：製造業（生産・原価・物流）向けパッケージ導入プロジェクト・内容：製造業をメインとした、mcframe（7 / X等）の導入・業務最適化支援。・工程：要件定義（Fit to Standard、Fit & Gap）、業務フロー設計、パッケージパラメータ設定、アドオン機能設計、受入試験、本稼働立会いから保守までの一連の工程。・技術・ツール：SQL、Java（アドオン開発時）、各種BIツール、会計等の周辺システム・チーム体制：3名～10名程度（プロジェクトによる）・作業場所：顧客先、当社本社、当社品川開発センター、またはリモートワーク ■業務内容とステップアップのイメージ：経験レベルに合わせて、以下の業務からスタートしていただきます。 ◇ジュニア層（ERP開発経験あり／コンサル未経験）・パッケージの機能理解とパラメータ設定・現行システムのソースコード解析やデータ構造の把握・アドオン開発（カスタマイズ）の基本設計・詳細設計 ◇リーダー・シニア層（ERP導入経験者）・顧客の業務課題抽出と、mcframe標準機能を活用したTO-BE（あるべき姿）の提案・プロジェクトのキックオフ、進捗・課題管理、顧客折衝・チームメンバーのタスク管理とレビュー ■魅力： ◎「上流の醍醐味」を味わえる：要件定義から携わるため、自分の提案がシステムの形になり、顧客の業務が変わる瞬間をダイレクトに実感できます。 ◎一生モノのスキル：製造業の「生産管理」「原価管理」という専門性の高い業務知識は、市場価値が非常に高く、長期的なキャリア形成に有利です。 ■使用されている技術など：・mcframe、Java、SQL ■勤務時間補足：・17:30～18:00は勤務免除制度あり（通常勤務の場合）・フレックスタイム制となります（プロジェクトによる、コアタイム10時～12時および13時～15時）。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先(関東) 住所：東京都受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞顧客先住所：神奈川県内受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,000円～550,000円＜月給＞ 273,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は目安値であり経験とスキルを参考に決定します。 ■賞与：年2回※6月、12月 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プロジェクト・モード

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都品川区上大崎2-15-21PMO目黒7F

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設立 2012年
従業員数 34名
平均年齢 33.0歳

求人情報全5件

【リードエンジニア／社内wikiツールの自社SaaS開発】パパママ社員活躍！フルリモート×残業ゼロ
- NEW
～東証グロース・トヨクモグループ／社員の2割が子育て中／登録企業12000社を超える社内wikiツール「NotePM」／急成長ベンチャー／フルリモート(バーチャルオフィスにて勤務)／基本残業ゼロ(18:00帰宅徹底)／有休消化率84％～ ■求人の魅力： ★パパママ社員が2割を占め、子育て社員にも働きやすい環境を用意しています。フレックス制度はありませんが、保育や病気などの理由であれば、月内で勤務時間を調整することで時差出勤や早退もOKです。※当日申請でもOK。 ★顧客とのやり取りは主にビデオ会議・メール・電話・チャット等を用いた内勤型のワークスタイルで、リモート環境での業務が可能です。 ★年齢層は20代～40代まで幅広く、社長や役員、先輩社員などにも気軽に話し合えるフラットな組織です。 ■概要：自社開発SaaS「NotePM（ノートピーエム）」の開発業務全般から開発メンバーの技術教育など、サービスの成長を加速させるリードエンジニアを募集しています。社内メンバー全員がフラットな立場でプロダクトに関わっており、ユーザーへの価値提供を第一としたディスカッションを大切にしている風土があります。 ■業務内容：・リードエンジニアとしてNotePMのサービス開発や保守運用（顧客の課題発見からプロダクト実装まで一貫した開発）・他部署と連携しての改善検討／開発・開発組織におけるメンバーマネジメント・エンジニアメンバーの育成支援、評価、採用【開発環境】・バックエンド：PHP、Laravel、Java、AWS Lambda、Shell ・フロントエンド：TypeScript、JavaScript、HTML、Sass、CSS ・インフラ：AWS ■NotePMについて：・社内wikiツールとは業務ナレッジやマニュアルを社内共有できるツールです。・NotePMは非IT人材にも使いやすいUI/UXが大きな特徴となっています(従来の社内WikiツールはITエンジニア向けに設計されたサービスが大多数を占める)。・非IT業界出身の従業員や顧客からのフィードバックを元にした製品改善を続けており、マルコメ、京王電鉄、小田急電鉄、アイリスオーヤマなどの非IT大手企業のお客様に導入頂いています(導入社数1.2万社突破)。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞全国可（フルリモート）住所：全国可受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都品川区上大崎2丁目15-21 PMO目黒7階勤務地最寄駅：目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,698,352円～7,449,924円固定残業手当/月：101,804円～219,173円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 410,000円～840,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【QA/テストエンジニア】フルリモート×残業0！パパママ社員活躍中★社内wikiツールの自社SaaS

～東証グロース・トヨクモグループ／社員の2割が子育て中／登録企業1.2万社を超える社内wikiツール「NotePM」／急成長ベンチャー／フルリモート(バーチャルオフィスにて勤務)／18:00退勤徹底／有休消化率84％～ ■求人の魅力： ★パパママ社員が2割を占め、子育て社員にも働きやすい環境を用意しています。フレックス制度はありませんが、保育や病気などの理由であれば、月内で勤務時間を調整することで時差出勤や早退もOKです。※当日申請でもOK。 ★顧客とのやり取りは主にビデオ会議・メール・電話・チャット等を用いた内勤型のワークスタイルで、リモート環境での業務が可能です。 ★年齢層は20代～40代まで幅広く、社長や役員、先輩社員などにも気軽に話し合えるフラットな組織です。 ■ミッション：自社開発サービス「NotePM（ノートピーエム）」のQAエンジニア（テストエンジニア）として、プロダクトの品質保証業務全般をお任せします。品質向上の中心的な役割として、「探索的なテスト」によるユーザー目線での品質管理や、テスト結果の分析から開発プロセスや工程の改善を提案する開発支援がミッションとなります。 ■業務内容：・テスト計画、設計、実行・不具合管理、不具合分析・テストプロセスの改善とノウハウ蓄積・E2Eテスト自動化推進　・最新のテスト関連ツール導入 ■NotePMについて：・社内wikiツールとは業務ナレッジやマニュアルを社内共有できるツールです。・NotePMは非IT人材にも使いやすいUI/UXが大きな特徴となっています(従来の社内WikiツールはITエンジニア向けに設計されたサービスが大多数を占める)。・非IT業界出身の従業員や顧客からのフィードバックを元にした製品改善を続けており、マルコメ、京王電鉄、小田急電鉄、アイリスオーヤマなどの非IT大手企業のお客様に導入頂いています(導入社数1.2万社突破)。 ■魅力：・QAチームはまだ立ち上げたばかりの部門のため、ご自身で新しいツールの導入検討や、理想的なQA体制を構築していく経験を得られます。・各分野で高度なスキルを保有するエンジニアが多数在籍。テスト自動化推進、メトリクスの収集分析など、QAエンジニアとして専門性を高められる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞全国可（フルリモート）住所：全国可受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：東京都品川区上大崎2丁目15-21 PMO目黒7階勤務地最寄駅：目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,698,352円～7,449,924円固定残業手当/月：101,804円～219,173円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 410,000円～840,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

インテュイティブサージカル合同会社

医療機器メーカー業界

東京都港区赤坂1-12-32アーク森ビル

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設立 2010年
従業員数 192名
平均年齢 -

求人情報全3件

【神奈川】クリニカルセールス※導入済医療機関向け営業◆手術支援ロボット世界トップシェア／充実の研修

【手術支援ロボットで世界トップシェアを誇る"ダビンチシステム"／低侵襲手術・医師の負担軽減を実現／3か月間の充実したトレーニング／高年収を目指せる】 ■業務内容：今回のクリニカルセールスは、当社の「ダヴィンチシステム」を導入している医療機関へ訪問し、ダビンチを使用した術式や症例を増やしていく営業活動を行います。※製品を売る仕事ではありません〈具体的には〉 ◇他の手術方法と比較して手術用ロボット"ダビンチシステム"を用いた手術が患者様と外科医にもたらす効果を考慮し、エビデンスをはじめとする様々な情報提供を行うことにより、利用のさらなる促進に繋げます。 ※泌尿器科では同社製品を使っているものの他の科で使って頂けていない場合など、使用経験の無い医師へのアプローチを含む ◇外科医、医療スタッフとのダビンチ手術に関するMTG、ダヴィンチを使用した手術への立会い ◇サーティフィケイト（手術用ロボット"ダビンチシステム"を使用するための認定証）取得サポート。同社製品の適性使用のための医療従者とのトレーニング。 ■働き方エリア担当として、ホームオフィスで営業するスタイルです。定期的に上司との同行営業、チームミーティング等を開催しています。基本的に土日祝休みとなりますが、医師へのトレーニング等で休日出勤が発生する可能性があります。 ※手術立ち合い頻度は平均週2回程度（担当施設によって変動します）です。 ■入社後研修入社後3か月はトレーニングセンター、またはリモートにて研修を行います。製品のことだけでなく、術式についてのことなど細かく研修を行っていきます。自信を持って現場に行けるようフォローしていきますのでご安心ください。 ■当社について当社は内視鏡手術支援ロボット「ダビンチサージカルシステム」の販売・保守・トレーニングを手がける医療機器メーカーです。ダビンチは高倍率3DHD映像、手ぶれ補正、手首以上の可動域を備えた鉗子により、外科医の精密な操作を支援し、低侵襲手術を可能にします。インテュイティブは世界累計2700万件以上の手術実績や継続的な製品革新（最新のda Vinci 5など）により、圧倒的な市場シェアと技術優位性を維持しており、世界的に高いシェアを誇るリーディングカンパニーです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神奈川エリア住所：神奈川県受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～950万円＜賃金形態＞年俸制特記事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,340,000円その他固定手当/月：55,000円＜月額＞ 500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：上記予定年収はベース給与＋平均的なインセンティブの金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ティルウィンド

学習塾・予備校・専門学校

埼玉県さいたま市大宮区下町1-50

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設立 2012年
従業員数 187名
平均年齢 29.3歳

求人情報全1件

子ども英会話教室のPRスタッフ／年休120日／11時半出社
- NEW
「英語に興味がある」保護者やお子さまへ、英語を学ぶ楽しさや『PEPPY KIDS CLUB』の独自の教育カリキュラムなどの特長を、トークスクリプトにそってご案内することが中心。未経験からでもはじめやすい営業職です！＼ポイント／【 ★ 業務は「体験レッスンの日にちを決める」まで】入会に向けたやり取りは別のスタッフに引き継ぐので、「学ぶ楽しさを伝える」ことに専念できる環境。教育業界や営業が初めての方も、無理なくスタートできます！【 ★ インセンティブが支給される】ご案内後、体験レッスンを経て入会となった場合、インセンティブを支給。未経験入社で20代のメンバーで『月収60万円以上』の実績もあります。年齢や社歴に関わらず早期から収入アップを目指せる環境です。 ■■ 入社後の流れ【入社時研修】約2週間会社のことや教室のことを詳しく説明します。　　　▼ 【OJT研修】1週間～最初は配属先の先輩と一緒に、実際の現場でPRの方法を学びます。　　　▼ 【担当エリアでPR業務を本格スタート】業務開始後も先輩が常にサポートをしてくれます♪ 実務を行いながら指導を受け、成長することができます。 ★先輩のからのメッセージ★ 「目標は“体験レッスンの日程を決めること”とシンプルなので、取り組みやすいです。お約束が取れたときは、先輩や周りの人ではなく自分自身の成果として評価してもらえるので、とても嬉しいです」（Fさん）「小さな成果をコツコツと積み重ねていくことで、収入アップにつながります。体験レッスンのご案内が中心のため成果を出しやすく、月々のインセンティブの波も少ないので安心です」（Kさん）

【100%希望の勤務地へ配属】神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・静岡・新潟・福島の各拠点 ◆U・Iターン歓迎 ※本人の意思に反した一方的な転勤指示はありません (相談・合意の上での転勤の可能性あり) ※希望があればエリア外への転勤可＜募集拠点＞・神奈川支社／神奈川県厚木市中町・横浜支社／神奈川県横浜市西区楠町・千葉支社／千葉県千葉市中央区新田町・さいたま支社／埼玉県さいたま市大宮区下町・埼玉北支社／埼玉県熊谷市本町・茨城支社／茨城県水戸市城南・栃木支社／栃木県宇都宮市東宿郷・静岡支社／静岡県静岡市葵区呉服町・新潟支社／新潟県長岡市表町・福島支社／福島県郡山市駅前

月給22万5000円～30万4000円（固定残業代含む）＋インセンティブ ※経験、能力等に応じ、当社規定により優遇します。 ※固定残業代は23.06時間分として月3万3750円～4万6566円を支給。超過分は追加で支給します。【入社3カ月目の月収例：月収30万円（22歳）】・年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。・月給は担保されているため、毎月安定して収入を得ることができます！

株式会社ＦＥＲＮＡＮＤＡ　ＪＡＰＡＮ

香料メーカー

神奈川県横浜市中区尾上町2-19 ヨコハマパークビル9F

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

法人営業／残業平均15H以下／年休124日以上／土日祝休み

―――――――――――― やりがいを感じられる！ ―――――――――――― ◎創業16年／有名フレグランスブランド「FERNANDA」を展開 ◎PLAZAやLOFTを含む全国のバラエティショップなど、数千店舗以上に商品を展開 ◎卸先との窓口として、売場づくりや販促企画をお任せ ◎既存顧客向けのルート営業で、TELアポや飛び込みはありません ◎自分が営業した自社商品が全国の店舗や売場に並ぶ達成感 ◎有名大手企業様との商談機会もあり、営業スキル向上につながります ――――――― お任せする仕事 ――――――― ・卸営業における売上管理、進捗確認・卸先（バラエティショップ等）への営業活動・店舗キャンペーンや販促施策の企画、実施・商品登録、各種データ管理・販促物管理（梱包、発送、テスター作成補助など）・営業資料作成および社内共有自社フレグランスブランド「FERNANDA」は、PLAZAやLOFTをはじめ、全国のバラエティショップ・ドラッグストアなど数千店舗以上に商品を展開しています。今回募集するのは、その売場拡大を担う法人営業ポジションです。担当するのは既存取引先が中心。問屋や卸先との関係構築を通じて、売上管理や販売計画の立案、売場づくり、販促企画まで一貫して携わります。テレアポや飛び込み営業はなく、すでに信頼関係のある取引先との商談が中心です。売れているブランドをどう伸ばしていくか。その戦略を考え、実行できる環境があります。営業としての裁量も大きく、自ら提案した商品や販促施策が全国の店頭に並ぶ達成感は、この仕事ならでは。大手企業との商談機会も多く、営業スキルを磨きながら、ブランド価値を高めていく役割を担います。 ―――――――― 働きやすさも魅力 ―――――――― ◎平均残業は月15時間以下／土日祝休み・年間休日124日以上 ◎午前10時出社なので、通勤ラッシュを回避。JR関内駅から徒歩3分

【駅チカ！関内駅から徒歩1分】本社／神奈川県横浜市中区尾上町2-19 ヨコハマパークビル9F ※転勤なし【交通手段】本社／JR「関内駅」徒歩3分・横浜市営地下鉄「関内駅」徒歩1分

年俸 300万円～516万円（固定残業代含む）月額：25万円～43万円 ※年俸の1/12を月々支給 ※固定残業代を含む。月11～40時間分を月20,000円～月103,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は別途支給