富士インフォックス・ネット株式会社の過去求人・中途採用情報

■■　組織力強化に伴う、経験者募集です　■■ 設立時からコア事業であるネットワーク事業を中心に、ソフトウェア開発ソリューションを展開し安定した成長を遂げてきた 富士インフォックス・ネット。その実績と高い技術力は多くのお客さまから高い評価を得ており、 官公庁を中心に新規案件も増加しています。 また、当社は数年前から従来の「客先常駐」中心から「社内受託案件」へのシフトにも注力するなど、 エンジニア経験をお持ちの皆様が、腰を据えて働けるフィールドをご用意しています。 将来の富士インフォックス・ネットを牽引していける、新たな力を歓迎します。

（1）IT基盤系エンジニア ／（2）業務系SE の2ポジションで以下の業務をお任せします。
具体的な仕事内容
≪（1）：IT基盤系エンジニア≫
【具体的には】
企業基盤系（UNIX、Linux、Windows等）のサーバースキル、CISCO等のネットワークスキル、Oracle等のデータベーススキルに強みを持ち、システムの提案・設計・構築・導入から、運用・監視までを行います。

【プロジェクト実績例】
（サーバ構築関連）
　・証券会社向け共同オンラインシステム
　・某機構向け災害対策
　・某省庁向け基盤移行
　・保険会社向けデータベース災害対策
　・都市銀行統合によるサーバー構築
　・官公庁におけるDomino/Notesバージョンアップ作業
　・金融機関金庫内のOA更改（手のひら静脈認証の導入）
　・法人企業向けビジネスIPネットワークサービス
　・転職支援サイトシステム
（運用・保守関連）
　・金融機関データセンタ運用業務
　・霞ヶ関官公庁向け広域ネットワーク（WAN）運用・監視
　・大手通信会社内データセンタでのホスティング業務
　・官公庁情報システム運用業務
　・某流通・小売業様向けサーバ運用監視業務

【開発環境／技術】
Solaris、Windows2008、CISCO
Oracle、DB、Systemwalker　他

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≪（2）：業務系SE≫　
【具体的には】
プロジェクトにおける要件定義から基本設計、詳細設計、テスト、リリースまでをお任せします。

【プロジェクト例】
◆Web系開発
　・オークションシステム
　・ネットワーク機器監視システム
　・商品管理／e-CRM
　・就職支援サイト
　・Web2.0テクノロジー

◆業務系開発
　・自治体向け介護予防パッケージ
　・電子カルテシステム
　・環境会計システム

【開発環境／技術】
C++、Java、.NET、Oracle
UNIX、Linux、Windows　他

【学歴不問】 （1）IT基盤系エンジニア ／（2）業務系SEの各業務で3年以上の経験をお持ちの方
≪（1）：IT基盤系エンジニア≫
【具体的には】
●ネットワーク設計・構築、保守・運用の経験をお持ちの方
●Windowsサーバでの設計・構築、保守・運用の経験をお持ちの方
●UNIX、Linuxサーバでの設計・構築、保守・運用の経験をお持ちの方

【以下の経験をお持ちの方は活かせます】
●富士通系のお客さまが多い当社では、Systemwalkerの経験が活かせます
●5名程度のメンバーをマネジメントした経験をお持ちの方

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≪（2）：業務系SE≫　
【具体的には】
●Web系、オープン系ソフトウェア開発の基本設計からリリースまで携わった経験をお持ちの方
●お客さまの潜在ニーズを見つけだすコミュニケーション力をお持ちの方

【以下の経験をお持ちの方は活かせます】
●不動産、金融（損害保険）、メーカー、流通、サービスなどの業務知識をお持ちの方
●流通業界、金融業界など一つの領域に強みを持っている方

【本社】
東京都品川区北品川1-8-11 ダヴィンチ品川 II 10F

【名古屋事業所】
愛知県名古屋市中区錦1-4-16 日銀前KDビル 3F

※U・Iターン歓迎します！
【最寄駅】
■本社
JR各線　「品川」駅 港南口より　徒歩11分
京急本線「北品川」駅より　徒歩8分
■名古屋事業所
地下鉄桜通線／舞鶴線「丸の内駅」より　徒歩3分
東山線「伏見駅」より　徒歩5分

9：00～18：00（所定労働時間　8時間、休憩　60分）
※勤務先により異なります。

正社員
試用期間　3カ月

月給24万円～40万円
経験、能力を考慮の上同社規定により決定します。
■社員の年収例
【年収例】
500万円／30歳　入社6年目

◆昇給年1回（4月）
◆賞与年2回（7月・12月）
◆交通費支給（上限3万円）
◆社会保険完備
◆超過勤務手当
◆ジョブローテーション制度
◆資格取得報奨金制度
◆関東ITソフトウェア健康保険組合提携の各地保養所、スポーツ施設の利用等

＜休日・休暇＞
完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、特別休暇
年間休日120日以上