株式会社ジップ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ジップの過去求人・中途採用情報
株式会社ジップの 募集が終了した求人
【センタースタッフ】大手通販会社などの物流を支える、配送センターを管理する仕事です。 ◎営業と協力して発送企画をイチから構築して提案することも可能! ◎ベネッセグループの充実した福利厚生で、働きやすさを追求しています。 ◎2/17(金)DODA転職フェアに出展!
- 正社員
「発送代行サービス」を軸とした物流ビジネスを展開し、多くのお客様のニーズに応えてきた当社。 ベネッセコーポレーションのグループ企業として、DMをはじめとした発送のノウハウを高め、 設立以来右肩上がりの成長を続けています。 2011年には設立20周年を迎え、より一層、お客様からの期待に応えていきたいと考えています。 そこで今回新たに、配送センターで物流を管理するセンタースタッフをお迎えして、さらなる体制強化を図っていきます。 【20期連続増収の成長!】 2007年7月期 52億7000万円 2008年7月期 58億100万円 2009年7月期 59億5400万円 2010年7月期 69億円 2011年7月期 88億円
発送センターでのライン・スタッフ管理、営業と連携しての発送企画提案など
具体的な仕事内容
大宮センターおよび、2011年7月に開設された川越センターにて、
各種DM、アパレルブランドのカタログ、通販商品などの荷受・発送物管理などを担ってください。
また、当社の営業部と連携しての発送企画立案にも携わってほしいと思います。
───────────────
■具体的には
───────────────
◎発送ラインの設計・運用・管理
◎パート社員スタッフのマネジメント
◎コスト管理
◎発送オーダーに対するライン等の発送企画立案 など
───────────────
■営業との連携が大切です
───────────────
『いつまでに(納期)どれくらいモノを(商品管理)いくら投入して発送するのか(費用管理)?』─。
発送代行を担う当社で、最も大切と言ってもいいくらいの概念です。
そしてそれを一番理解しているのはセンタースタッフ。
ときには営業から「このスケジュールでこの量のDMを発送できるか」といった相談を受けることもあります。
センタースタッフは、現場のパート社員スタッフが気持ちよく仕事ができるように、
お客様のご要望をできる限り叶えられるように、
うまくバランスをとりながら営業からの相談に応えて発送企画立案を行ってほしいと思います。
【高卒以上】未経験者歓迎! ★物流業界経験者は優遇します!
【求める人物像】
◎周囲とのコミュニケーションを円滑に行える方
◎年齢・性別に関係なく仲良くなれる方
◎広い視野で物事を捉えられる方
◎現状に満足することなく、改善や効率化のアイデアを考えられる方
★人物重視での採用です!実際、中途入社の7割が業界未経験からスタートしています!
【こんな方、歓迎します!】
◎物流分野でライン管理などの勤務経験をお持ちの方
◎物流センターの立ち上げに携わった経験をお持ちの方
◎通信販売業界での経験、工場での生産管理経験などをお持ちの方
川越センター/
埼玉県川越市問屋町6-5
大宮センター/
埼玉県さいたま市見沼区宮ヶ谷塔4-40
※自動車での通勤可能です。
※U・Iターン歓迎!
【最寄駅】
川越センター/
東部東上線・JR「川越駅」(徒歩50分)※車で15分
大宮センター/
東武野田線「七里駅」(徒歩17分)※車で5分
9:00~17:30(所定労働時間7時間30分、休憩60分)
正社員
※試用期間3カ月
月給20万2320円以上
※上記金額は最低保証給です。年齢や経験、能力などを考慮して、当社規定により決定・優遇します。
■社員の年収例
【年収例】
500万円(35歳)※月給33万円(一律手当含む)+賞与
460万円(30歳)※月給31万円(一律手当含む)+賞与
400万円(25歳)※月給26万円(一律手当含む)+賞与
【昇給・賞与】
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(6月・12月)
【社会保険完備】
■厚生年金保険
■健康保険
■雇用保険
■労災保険
【各種手当】
■交通費(当社規定により支給、上限35000円)
■家族手当(配偶者1万円、子一人につき5000円)
■住宅手当(世帯主1万5000円)
■地域手当(本給の10%)
■役職・等級手当
■時間外手当 ほか
【各種制度】
■退職金制度
■研修制度
■財形貯蓄制度
■社員貸付制度
■株式会社ベネッセコーポレーション福利厚生施設利用可
■社員旅行
■カフェテリアプラン
<休日・休暇>
■週休2日制(日曜、公休月3日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇(初年度は10日)
※年間休日109日(2011年実績)