株式会社京阪ザ・ストアの過去求人・中途採用情報

京阪グループ創立108年！長きにわたり地域に根ざした運営方針で、 大阪・京都をはじめ、関西の多くのお客様から愛され続けています。 そんな京阪グループの一員である当社は、京阪沿線の駅チカ・駅ナカに コンビニ・スーパー・ユニクロ・スイーツショップなどを多数展開中。 常に人通りの多い好立地ばかりのため、安定的に需要があり、業績は好調です。 今後は京阪沿線だけにとどまらず、幅広く店舗拡大をしていくために、 現在を第二創業期と位置づけました。この度は事業拡大に伴い、 一緒に会社を盛り上げてもらえる新しい幹部候補を募集します！

コンビニ「アンスリー」・スーパー「フレスト」「デリスタ」・アパレル「ユニクロ」のいずれかの店舗運営
具体的な仕事内容
【具体的には】
あなたの希望・適性に合わせて、京阪沿線の駅ナカ・駅チカを中心とした
いずれかの店舗で、運営業務をお任せします。
はじめは店舗スタッフとして、それぞれの店舗の特色や接客スタイルを
掴んでいただければ、早々に店長・部門長としてご活躍いただく予定です！

■コンビニ「アンスリー」／店長候補
店長は3～4店舗を担当し、店舗マネジメントに携わります。
駅ナカではお急ぎのお客様も多いため、スピーディーかつ丁寧な対応や
わかりやすい売場づくりが大切です。
主な業務は、店舗管理・売上管理・労務管理・スタッフ教育など。

■スーパー「フレスト」「デリスタ」／部門長候補
グロサリー部門を担当します。季節とともにニーズも変化するので、
お客様目線での工夫ある売場づくりが求められます。
主な業務は、商品管理・店舗管理・売上管理・労務管理・スタッフ教育・広告・イベント企画など。

■アパレル「ユニクロ」／店長候補
駅ナカのユニクロは、業務提携により当社が運営しています。
最近では京阪沿線だけでなく、南海なんば駅やＪＲ京都駅などにも拡大中。
まずはユニクロのオペレーションを学び、店長としてマネジメントを行います。
主な業務は、商品管理・店舗管理・売上管理・労務管理・スタッフ教育など。

高卒以上、接客・販売サービスの実務経験をお持ちの方（業界不問）　★経験の浅い方も歓迎します！
【求める人物像】
・人と話すことが好き
・安定した基盤で長く勤めたい
・店舗経営をやってみたい
・地元で働きたい
※スーパーマーケット・コンビニでの実務経験をお持ちの方は優遇します。

京阪沿線の駅ナカ・駅チカを中心とした大阪・京都の各店舗
◎希望を考慮して決定します。
◎転居を伴う転勤なし！
◎U・Iターン歓迎！

【出店駅一覧】
■コンビニ「アンスリー」
大江橋駅、渡辺橋店、淀屋橋駅、天満橋駅、京橋駅、西三荘駅、門真市駅、古川橋駅、
大和田駅、萱島駅、寝屋川市駅、香里園駅、枚方市駅、御殿山駅、樟葉駅、八幡市駅、
丹波橋駅、中書島駅、祇園四条駅、三条駅、出町柳駅、宇治駅、太子橋今市駅（地下鉄）

■スーパー「フレスト」「デリスタ」
香里園駅、寝屋川駅、松井山手駅（JR）、天満橋駅

■アパレル「ユニクロ」
京橋駅、守口市駅、枚方市駅、樟葉駅、なんば駅（南海）、大阪上本町駅（近鉄）、京都駅（JR）

8:30～22:00の間でシフト制　
◎シフト例：早番8:30～17:30／遅番13:00～22:00（勤務地による）
◎原則夜勤なし！

正社員／契約社員
契約期間6カ月（正社員登用前提）
◎3月・9月の年2回、正社員登用試験を実施しています。（入社6カ月後から受験可能）
　正社員として活躍している社員がほとんどなので、じっくり腰を据えて働きたい方、大歓迎です！

月給17万～25万円以上
※前職の年収や、経験・能力・年齢を考慮のうえ決定します。

■賞与
年2回（7月・12月）
決算賞与あり（業績による）
※正社員登用後

■昇給
年1回（4月）

■契約社員期間
交通費全額支給
各種社会保険完備
時間外手当
年末年始手当
研修・OJT制度
正社員登用制度

■正社員登用後
交通費全額支給
各種社会保険完備
時間外手当
年末年始手当
役職手当
技能手当
家族手当
退職金制度
財形貯蓄制度
共済制度
スポーツ施設利用可
保養所利用可
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）

＜休日・休暇＞
■契約社員期間
週休2日制（シフト制）※別途、年6日間の休暇を付与
有給休暇
慶弔休暇
◎年間休日110日

■正社員登用後
週休2日制（シフト制）※別途、年14日間の休暇を付与
有給休暇
慶弔休暇
配偶者分娩休暇
◎年間休日118日