ニデック株式会社の過去求人・中途採用情報

総合モーターメーカーとして アメリカ、ヨーロッパ、アジア各国など、世界中にグループ企業約240社を擁し、 精密小型から超大型まで、 “回るもの、動くもの”すべてを手がけてきた当社。 モータ技術の根本から研究し、製品化する独自の技術・施設・経験を備える圧倒的な存在として、 国内外のメーカー様のオファーを安定的にいただいています。 今回は、生産ライン増加にともなう、組織力強化のための募集です。 ステージは今後ますます世界へと開かれていくため、 グローバル志向の技術者にも存分に活躍していただけます。

【生産技術センター／車載事業本部 生産技術部】生産技術エンジニアとして各種業務を担当します
具体的な仕事内容
※本人の希望に加え、経験・スキル等を考慮の上、決定します。

【1】生産技術センター 金型技術部にて、下記いずれかの業務に従事いただきます。
・プレス金型設計
・樹脂金型設計
・塑性加工生産
・研削加工

【2】車載事業本部 生産統括部 生産技術部にて、下記いずれかの業務に従事いただきます。
・量産工程の設計
・量産設備の手配・導入
・設備点検基準の設定
・海外拠点への生産準備
・省人化の構想立案･開発

【3】生産技術センター 生産技術開発部にて、下記の業務に従事いただきます。
・QCD課題解決
日本電産及びグループ会社の切削・研削・ダイカスト工程の生産技術メンバーと連携し、
生産工程の設計・改善、QCD課題解決の企画立案を担当します。
また、これらの要素技術をグループ会社間で横展開し、日本電産グループの利益貢献につなげてください。

各種実務経験をお持ちの方（詳細参照）
■必須条件
＜共通＞
・TOEIC(R)テスト 500点程度の英語スキル

さらに、【1】～【3】のうちそれぞれの経験・スキルをお持ちの方

【1】以下いずれかの経験
・プレス金型設計の実務経験
・樹脂金型設計の実務経験
・塑性加工生産技術の実務経験
・研削加工技術の実務経験

【2】以下いずれかの経験
・生産設備の仕様検討経験
・既存設備の改善･改造経験
・量産工場の保全業務経験
・専用機設備の設計・組立経験
・手作業の自動化経験

【3】以下いずれかの経験
・切削、研削、ダイカストに関する生産プロセスの設計/改善の知識や経験、課題解決力
・前期設備仕様を理解した上での、設備投資効果の分析・検討経験
・鍛造、プレス、転造エンジニア経験
・切削実務経験
および
・海外出張が可能な方

【1】【3】生産技術センター／京都府長岡京市神足寺田1
【2】滋賀技術開発センター／滋賀県愛知郡愛知川町中宿248

※U・Iターン歓迎、当面転勤はありません
※【3】のみ海外出張あり

8：25～17：30（休憩65分）

正社員
※試用期間3カ月

月給25万円～
※本人の経験・能力と担当いただく職務内容等を考慮の上、決定します。

【モデル年収】
係長（35歳前後）：　年収550万円～650万円
課長（40歳～）：　年収800万円～900万円
次長（45歳～）：　年収900万円～1000万円
部長（50歳以上）：　年収1000万円～1100万円

■賞与
■賞与年2回（7月・12月）

■昇給
■昇給年1回（4月）

■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■退職金制度（確定拠出年金、確定給付年金）
■借上げ住宅制度
■社員持ち株制度
■財形貯蓄制度
■各種クラブ活動
■研修制度（入社前集合研修、中途入社者研修、階層別研修、語学研修、OJT　他）
■表彰制度（社長賞、利益貢献大賞、ダイヤモンド賞1000万円　他）

＜休日・休暇＞
■週休2日制
■GW（7～8日）
■有給休暇
■夏季休暇（7～8日）
■年末年始休暇（7～8日）
■慶弔休暇
■特別休暇
■育児休暇　他