ＵＴエイム株式会社の過去求人・中途採用情報

◆JASDAQ上場企業のグループ会社という安定基盤のもと、 　製造メーカーからの「請負」分野で業界トップクラスの実績！ 1995年の設立以来、日本のものづくりに貢献し続け、 全国600カ所に事業所を展開するまでに成長。 2013年には過去最高収益を記録しました。 クライアント企業のご要望に応え、さらなる拡大成長を実現するために、 企業とスタッフの橋渡しを担う「人材コーディネーター」を増員募集いたします。

製造スタッフの中途採用に関わる業務全般をお任せします。★充実の教育体制があるから、未経験でも安心！
具体的な仕事内容
「人材の募集」から、応募者に仕事内容や当社の魅力をお伝えする「説明会の開催」、
応募者から、希望する仕事内容・収入、将来のビジョンなどをヒアリングする「面接」など、
採用に関わる一連の業務を担当します。
ものづくりの現場である事業所（ファクトリーセンター＝FC）のマネージャーとコミュニケーションをとり、
採用した人材と現場の業務とのマッチングを図るのも大切な業務の一つです。

【具体的には…】
▼人材募集の説明会のセッティング（会場・日時）
▼人材募集広告の作成
▼応募者に対する説明会日程の案内
▼応募者からの問い合わせへの対応（電話・メール）
▼応募者が来社・登録時の面接
■採用した人材と現場の仕事とのマッチング

【入社後は…】
入社後はまず、応募者に説明会の日程をお知らせしたり、応募者からの問い合わせに対応する
といったアシスタント的な業務からスタート！
それと同時に、座学の研修を受講し、「請負とは？」「派遣とは？」といった業界の基礎知識や、
当社のクライアントである製造メーカー各社の業務内容などを学びます。

「面接」などの難しい業務については、あなたの適性や習熟度に合わせて、徐々にお任せしていきます。
上司や先輩社員と一緒に面接実習を行うことで、自分のペースで着実にスキルを磨いていけます。

【未経験・第二新卒歓迎！】■人と接することが好きな方　■人材採用業務に意欲をお持ちの方　※学歴不問
【こんな方は活躍できます！】　※1つでも当てはまる方はぜひご応募ください！
■人と接することが好き
■誰かをサポートするのが好き
■人の役に立つ仕事、人に喜ばれる仕事がしたい
■チームワークを大切にする
■人材業界に興味がある
■コミュニケーション能力には自信がある
■気配り上手だとよく言われる

【こんな経験を活かせます！】　※必須ではありません
■接客・販売・営業・インストラクターなど、人と接する仕事の経験
■人材採用業務の経験
　※もちろん、人材採用業務のご経験をお持ちの方は大歓迎！
　　即戦力としてご活躍ください。

東京本社
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。

【東京本社】
東京都品川区東五反田1-11-15　電波ビル6F
（各線「五反田」駅より徒歩3分）

9：00～18：00（所定労働時間 8時間、休憩 60分）

正社員／契約社員
試用期間 2カ月
契約社員：契約期間2カ月・更新あり

月給20万円以上＋機動手当（1万円）
※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。
※機動手当は、管理部門で働く正社員に、毎月固定額を支給しています。

■賞与
年2回（6月・12月）

■昇給
年1回（5月）昇給のチャンスあり
■社員の年収例
年収550万円／コーディネーター歴10年
年収430万円／コーディネーター歴5年
年収360万円／コーディネーター歴1年

■交通費規定支給（月3万円迄）
■社会保険完備
■残業手当
■深夜手当
■休日出勤手当
■資格手当
■慶弔見舞金
■従業員持株会
■インセンティブ制度
■研修制度
■通信教育制度
■資格取得支援制度（キャリアカウンセラー）
■服装／オフィスカジュアル
■UTクラブオフ
　全国の人気ホテル、有名旅館等の宿泊施設、レジャー施設、ショッピング、グルメ、エステ等
　国内外7500軒以上の施設をＵＴグループ社員限定特別優待価格で利用可能
■当社提携保養所利用
■永年勤続社員表彰制度

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◆　「キャリアカウンセラー」の資格取得支援も！
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人材コーディネーターの業務に役立つ「キャリアカウンセラー」資格の取得を応援しています。
受験料は全額当社が負担しますので、スキルアップ・キャリアアップを目指す方は、
ぜひ、チャレンジしてください！

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■GW
■夏季休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■育児短時間勤務制度（取得実績あり）
■介護休暇

【年間休日 124日】