株式会社ＺＥＰＥの過去求人・中途採用情報

2008年の設立以来、ケーブルテレビ営業代行業界で圧倒的実績を残してきた弊社。 昨年度売上高14億5500万円と、設立8年目を迎える今も右肩上がりの成長を続けています。 クライアント様（ケーブルテレビ局様）から人員拡大のお声を数多くいただいている今、 更なる成長と体制強化を見据え、新たな人材の増員募集を行います！

【反響営業】★月平均インセンティブ30万円！★大手キャリアの商材で安心の高成約率！
具体的な仕事内容
【具体的には】
　お問合せがあったお客様宅へ訪問し、ケーブルテレビやインターネット、電話回線サービスなどのご案内をします。


◇◆安心の大手キャリアの商材◆◇
　商材は誰もが知る大手ケーブルテレビ会社、通信キャリアのサービス。
　強みはなんと言っても「テレビの面白さ」。
　お客様の趣味趣向に合わせたプランが100パターン以上ある上、
　ZEPE独自のケーブルテレビに特化した引き出しの多さがあります。
　お客様が求める「プライベートの充実」に寄り添いたい
　営業スタッフの想いに応えられる自慢の商材です。


　◇◆ご提案　→　日常の共有◆◇
　　「海外ドラマが見たい」、「インターネット環境を良くしたい」など
　お客様のエンターテイメントニーズは多種多様を極めていますが、
　魅力を感じていただきやすい身近な商材なので、
　「強く勧める」というより「日常の共有」をすることで、納得度は高め易くなっています。
　――事実、弊社の成約率は30～40％！
　売れる仕組みが整っています。


◇◆具体的な仕事の流れ◆◇
　≪STEP1≫
　ケーブルテレビ設備対応の集合住宅のお客様にチラシを配布。
　※テレアポ・飛び込みは一切ありません
　　　▼
　≪STEP2≫
　お問い合わせのあったお客様を訪問します。
　※一日5～8件程度
　　　▼
　≪STEP3≫
　ケーブルテレビやインターネット、電話回線などのサービスをご提案します。
　一日に5世帯様とご契約いただく社員も！
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　≪STEP4≫
　営業所に戻って事務と連携し、申込書の処理をします。


★キャリアプランを描ける環境
入社1年以内に21％の人が昇格しています！
―例―
前職：オペラ歌手(37歳)→１年でチーフ
前職：テレアポスタッフ(25歳)→2年でセクションリーダー(係長)
前職：経理(29歳)→3年でセクションマネージャー(課長代理)

―キャリアプラン―
スタッフ→チーフ→サブリーダー→セクションリーダー→セクションマネージャー
→ゼネラルマネージャー（課長）→部長→本部長（32歳！）

★未経験者・第二新卒歓迎★ 【必須の条件】 ○高卒以上 ○35歳まで ○要普通自動車免許（原付可）
★未経験者・第二新卒歓迎★
【必須の条件】
○高卒以上
○35歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため）
○要普通自動車免許（原付可）

特別なスキルは必要ありません。
必要なのは「モノを売るプロ」を目指す意識。
私たちはアウトソース事業で「ケーブルテレビに特化した営業」ではなく、
どんな商材でもご提案できるプロを目指しています。
未経験入社8割以上でも成長できる、1か月の研修の研修があります。
安心して飛び込んできてください！

【こんな方なら大歓迎】
◇人を大切にする会社で稼ぎたい方
◇結果を出した分しっかり評価してほしい方
◇情熱を持って仕事をしたい方

東京、千葉、埼玉、名古屋等様々な拠点・エリアでの勤務が可能です。
※希望を考慮して勤務地を決定します。

【本社】千葉県松戸市本町1-5　ＭＫビル5F
担当エリア：松戸市・流山市・野田市・市川市・葛飾区・足立区

【船橋支社】千葉県船橋市市場4-20-12 エスポアールビル2-A
担当エリア：船橋市・習志野市

【東京王子支社】東京都北区王子2-31-7 第1大貫ビル2F
担当エリア：北区・荒川区・文京区 ・板橋区・江東区・中央区・豊島区

【埼玉支社】埼玉県草加市氷川町2151-2 アシストビル301
担当エリア：越谷市・吉川市・草加市・八潮市・三郷市・松伏町・川口市・戸田市・蕨市

【名古屋支社】愛知県名古屋市守山区新城25-18　ガーデンビル城下1F
担当エリア：名古屋市・北名古屋市・清須市・江南市・岩倉市

※首都圏、名古屋間の転勤は無し
※UIターン歓迎。≪社員寮あり、面接交通費支給　※共に規定有≫

◆9:00～18:00（実働8時間）
※定時退勤を推奨中！

正社員

月給24万～34万円＋インセンティブ

※経験やスキルを考慮し決定
※試用期間6ヶ月有（契約社員雇用）


――★☆★平均インセンティブ：28万円/月★☆★――
　　　　　　　　　　　　　▽
　　　　　　　　　つまり…
　　　　月給24万円+30万円＝月収52万円！
　　　　　　　　　　　　　▽
　　　　　　　　　さらに…
　　　　月収52万円×12ヶ月=年収624万円！！

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収550万円 営業職 経験1年／月給24万円＋インセンティブ
年収856万円 営業職 経験3年／月給27万円＋インセンティブ
年収1194万円 営業職 経験4年／月給29万円＋インセンティブ

◆社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
◆社員旅行 ※2015年秋は約110名で軽井沢に出掛けてリフレッシュしました♪
◆外部セミナー・社内研修制度
◆車両費（車両持ち込みの場合3万円）
◆社用車支給
◆結婚・出産祝い金
◆弔慰金
◆部活動（サーフィン・スノボ・フットサル・バスケ・テニス・バドミントンなど）
◆社内レクリエーション（年2回のBBQ・運動会・忘年会など）
※研修期間中、交通費上限1万円支給

★今なら、入社祝い金5万円支給＆面接交通費支給など嬉しい特典も！

＜休日・休暇＞
◆完全週休2日制 ※休日出勤は一切ありません。
◆夏季休暇（7～9日）
◆年末年始休暇（7～9日） ※夏季・年末年始共に長期休暇が可能です！
◆有給休暇
◆結婚休暇
◆産前産後・育児休暇

『確実にご納得をいただくカタチでサービスを利用いただく』
それが弊社の大事にしていることです。
お客様目線を大切に時間を掛けて真摯に向き合っています。
だからこそ、契約後のクレームは少なく、クライアント様に高い評価をいただいています。
『決して押し売りはしない』、それが当社の営業パーソン全員のスタンスです。

当社は1週間で30～40件の案件数があります。
1件1件お客様に向き合い対応することは重要ですが、
上手くいかなくても次に挑戦できるだけの問い合わせ数があります。

商談を多く経験し、自分のスタイルを創り上げていけることは営業として大きな糧になるはずです。

成長する気持ちがあれば結果は必ずついてくるので、意欲的に取り組みましょう！