株式会社ジィーアイシーの過去求人・中途採用情報

株式会社ジィーアイシーの募集が終了した求人

【未経験大歓迎】コールセンタースタッフ/多彩なキャリアアップも可能！

正社員
転勤なし
5名以上採用

募集背景

インターネットの普及は、人々に豊かな暮らしとライフスタイルを変えていきます。通信回線（ブロードバンド）加入促進業務を中心としたビジネスを展開し、お客様一人一人に対して価値観や求められているモノは何かというのを把握し、最新情報とニーズにあったご提案をしていきます。設立5年目で着実に実績を上げている当社。今では通信事業を中心に海外事業や総合コンサル事業、カフェの運営など幅広く展開しております。今後も今まで以上に急上昇で成長するためにオフィス内での営業を強化していきます。

仕事内容

コールセンタースタッフ。未経験からでもしっかり働ける環境です。
具体的な仕事内容
通信事業部でコールセンタースタッフを担当していただきます。

【業務内容】
大手通信会社やインターネット関連企業が提供する
インターネット・電話回線のサービス加入や切り替えを
個人のお客様に提案します。
会話を通じて「月々の通信費が高い」等の悩みを
伺い、最適なサービスのご提案を行います。

【未経験大歓迎】
未経験でも1か月間の研修や
「マニュアル」、「トークスクリプト」がありますので、
安心して始められます。
研修では社会人としての言葉使いから、
商品知識まで基礎的な部分を身に着けられます。

それに加え、先輩社員やマネージャーが基本的な業務から
応用できるテクニックまで細かくアドバイスを随時行います。
実際に働いている社員には、「施工管理」「アパレルショップの店員」
など未経験の方が多数活躍されています。
未経験から始めた方でも人によっては1日5件～10件の成約されている社員もいます。
これも研修やマニュアル、先輩の適格なアドバイスがあったからだと思います。
分からないことがありましたら何でもお気軽にご質問下さい。

≪社員の平均的な一日のスケジュール≫

　10時出社
　　　↓
　　朝礼
　　　↓
　業務開始

朝礼以外でタイムスケジュールは決まっておりません。
お昼の休憩時間も自由に取れますので、
慣れてきたら自分でスケジュールを組み、
効率良く作業することが出来ます。

残業時間も平均的に20時間以内で、
スケジュール管理次第では残業0時間も可能です！

また、成果に応じて【インセンティブ】も支給しております。
自分が成長しているのを目に見える形で実感できるのが
この仕事の醍醐味でもあります！

【通信事業に携わった後は・・・】
弊社は通信事業の他に、
海外事業や総合コンサルタント事業、カフェの運営
など幅広く業務を展開しております。
通信事業に携わった後は、
これらの事業の中からキャリアアップを行うことも可能です。
仕事をしていく中で「あんな事にも挑戦してみたい」
「こんなこともやってみたい」などあった場合、ぜひご相談下さい。

チーム／組織構成
20～30代が中心に活躍している会社です！
全員で良いところは伸ばし、悪いところは直す社風なので、
チームワークも抜群です。

対象となる方

【学歴・経験不問】未経験者・第二新卒大歓迎
【38歳以下】
●経験不問
●学歴不問

≪こんな方が活躍中/歓迎≫
●人と話すのが好きな方
●年齢問わずにコミュニケーションが取れる方
●安定した収入を得たい方
●コツコツと物事を続けられる方
●挑戦することが好きな方
●お客様の声にしっかりと耳を傾けることが出来る方
●喜ばれる仕事がしたい方
●主体的に行動できる方
●しっかりと評価される環境で働きたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

意欲(人柄)重視の採用です！

勤務地

【転勤なし】
≪東京本社≫東京都台東区上野7-4-9　細田ビル8階
≪福岡支社≫福岡県福岡市博多区古門戸町7-11 PRESENCE博多古門戸201

●U・Iターン歓迎
≪東京本社≫
各線「上野」駅より徒歩3分

≪福岡支社≫
「中洲川端」駅より徒歩3分
「呉服町」駅より徒歩5分

※転勤なし

勤務時間

10：00～20：00
●10時出社と朝は少し遅めで、ゆとりを持って出社できます！

※月平均残業時間20時間

雇用形態

正社員

給与

月給23万円以上＋インセンティブ
※研修期間中(1ヶ月)は月給18万円＋インセンティブです。

■賞与
●決算賞与有

■昇給
●昇給(年1回)
■社員の年収例
●年収330万/入社1年目
●年収444万/入社3年目(営業責任者)
●年収670万/入社5年目(営業統括)
インセンティブによって変動するので、
これ以上稼いでいる社員も多数います！

待遇・福利厚生・各種制度

●各種社会保険完備
(雇用、労災、健康、厚生年金)
●交通費全額支給
●役職、時期によって都度研修有
●社員旅行(年1回)
●役職手当有
●月1の社員全員の決起会（全額会社負担）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
●週休2日(シフト制)
●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇
●慶弔休暇