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希望条件にマッチした求人とは

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TIS株式会社

システムインテグレータ(SIer)

東京都新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー

TIS株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 334件あります!

TIS株式会社の 募集が終了した求人

インフラエンジニア 国内最大級のプライムSIer/社員定着率95.2%/福利厚生充実

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
募集背景

当社は、金融、カード、製造、流通/サービス、公共、通信など、 あらゆる業界・業種のお客様にITソリューションを提供している国内最大級の独立系プライムSIerです。 アプリケーションはもちろん、それを支えるインフラまで統合した200以上の豊富なソリューションをもとに 提案から実装、運用までITサービスをワンストップで提供しています。 今回はさらなるビジネス拡大に伴い新戦力を募集します。

仕事内容

インフラ領域におけるコンサルティングから提案、設計、開発など
具体的な仕事内容
■ポイント
1.プライムSIerのため、お客様との直接折衝が基本です。
2.最上流工程のコンサル・提案から実装まで、全工程をご担当いただきます。
3.金融、カード、製造、流通/サービス、公共、通信など、あらゆる業種業界の大企業へサービスを提供しています。

■具体的な案件
・顧客の立場に立った最適なクラウドの選定
 (AWSなどのパブリック型、独自仮想クラウド型、オンプレ型まで対応可)
・多様な業界向けのシステム基盤の提案、構築
・セキュリティ専門家としてのコンサルテーション、実装
※新規事業に携わるチャンスもあります。

■組織の壁を越えたプロジェクトへの取り組み
同じエンドユーザーのプロジェクトでも、アプリとインフラで別々のSIerが担当することが多々あります。
TISは両方に強みを持っているため、アプリ・インフラともに一貫して担当するケースが多く、
連携の取りやすさは抜群です。
組織の壁もなく、分からないことを誰かに聞けば、必ず答えにたどり着きます。
このため、より良いアプリ開発/インフラ構築に向けてワンチームで臨めるのです。

チーム/組織構成
ご希望、ご経験、志向性などを考慮して、最適な組織に参画いただきます。

対象となる方

エンジニアとして経験を積み、プライムSIerでキャリアをさらに広げたい方
いずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。
掲載しきれない要素もありますので、まずはご応募いただきご確認ください。

■リーダー経験
サブリーダー、チームリーダー、プロジェクトマネージャなど

■IT知識
ITプロジェクトマネジメント、サーバ一般、仮想化、クラウド、セキュリティなど

■システム開発経験
基盤システム、業務システム、オープン系システムなど


※さらに歓迎します
金融業、流通業、食品業などの構築経験をお持ちの方

勤務地

東京、名古屋、大阪のいずれかのオフィス。
※希望の勤務地を最大限考慮します。
※自社オフィス勤務が大半ですが、クライアント先での勤務も一部あります。
※U・Iターンを歓迎します。

■東京本社/東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー
■名古屋本社/愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー
■大阪本社/大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル
■東京本社
丸の内線「西新宿駅」出口1より徒歩3分
都営大江戸線「都庁前駅」出口E5より徒歩7分
JR・京王・小田急「新宿駅」出口A18より徒歩9分

■名古屋本社
各線「名古屋駅」より徒歩10分

■大阪本社
地下鉄御堂筋線・京阪本線「淀屋橋駅」7番出口より徒歩5分
JR東西線「北新地駅」より徒歩3分
京阪中之島線「大江橋駅」5番出口より徒歩4分
地下鉄四ツ橋線「肥後橋駅」A-1出口より徒歩5分
JR各線「大阪駅」より徒歩10分
地下鉄御堂筋線・阪神「梅田駅」より徒歩10分

勤務時間

9:00~17:45(所定労働時間 7時間45分、休憩 60分)

※フレックスタイム制あり(1日の標準労働時間 7時間45分)

雇用形態

正社員
試用期間3カ月

給与

月給22万円以上
※上記はあくまで最低保証額となる新卒初任給です。
※経験・能力などを考慮のうえ決定します。

■賞与
年2回(6月・12月)

■昇給
年1回(4月)
■社員の年収例
年収830万円/39歳、プロジェクトマネージャー
年収690万円/33歳、プロジェクトリーダー
年収570万円/28歳、システムエンジニア
※上記はあくまで一例であり、経験・能力などを考慮し決定

待遇・福利厚生・各種制度

住宅手当、子育て手当、時間外手当、通勤手当
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険
財形貯蓄制度、職員持株制度、退職金制度、産休・育児休業制度、介護休業制度
短時間勤務制度、部分在宅勤務制度、資格取得支援制度
借り上げ寮・社宅、カジュアルデー、契約保養所、契約施設
ヘルスキーパーサービス、親睦会、クラブ活動各種
階層別研修、職種/グレード別研修、各種e-learning、外部研修

休日・休暇

<休日・休暇>
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 ※年間休日120日以上
有給休暇(半日単位・時間単位での利用可、積立制度あり)、
リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇 など

キーワードで表現できる優位性 その1

■Full Lineup
コンサルティングから各業界の特性に応じたソリューション、
高信頼性のデータセンターを中核とするIT基盤サービスまでワンストップで提供。
デビットカードの発行・運営に欠かせない『DebitCube+』をはじめ
デジタルマーケティングソリューション『TECHMONOS』など総メニュー数200以上。

キーワードで表現できる優位性 その2

■Global Trust
2014年にタイ国内とメコン圏でのビジネス拡大に向けて現地法人を設立。
翌年、金融ソリューションに強いインドネシアの上場IT企業と資本・業務提携し、
グローバルで決済プラットフォームを提供する米国企業i2cとも今年提携しました。

キーワードで表現できる優位性 その3

■Technologies
『AWS IoT』にいち早く対応したソリューションを提供。
ロボティクスの分野でも『Pepper』向けアプリを提供しAIビジネスを拡大中。
さらに、FinTechにもいち早く取り組み、API活用によるシステム間連携ニーズの拡大を見据えApigee社と提携。
当社独自のJavaアプリケーション開発/実行基盤『Nablarch』を開発し、開発効率と品質アップにも努めています。


出典:doda求人情報(2017/1/30〜2017/2/26)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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