ＧＭＯ　ＴＥＣＨ株式会社の過去求人・中途採用情報

◇　海外への事業展開なども視野に入れて、事業拡大を担うコアメンバーの募集です　◇ GMO TECHは、GMOインターネットグループの一員として、 テクノロジーを駆使したインターネット集客ソリューションを展開しています。 「Webマーケティング全般を提案できるプロフェッショナル」として、 WEBマーケティングに関する多様なサービスを開発・提供中です。 その中で、今回はスマホアプリを活用したマーケティング戦略を企画する 「O2O事業部（※）」で、法人営業を募集しています。

【入社前の知識は一切不問です】主に大手企業に対して、スマホアプリを活用したマーケティングの企画・提案
具体的な仕事内容
※ご入社前に、この求人ページに記載されている各用語が分からなくても、全く問題ありません。

店舗独自のアプリが作成できるアプリ制作プラットフォーム「GMOアップカプセル」。
法人クライアントの課題に合わせて、アプリを取り入れたアイデアで
集客・売上の向上に向けて、コンサルティング営業を行います。

【お客様は】
営業対象は、主に大手企業などのマーケティング部門のお客様。
飲食、小売店、美容院、ショッピングセンター、ホテルなど、
リアルの店舗を持つ企業様がメインですが、
イベントでの活用やフリーペーパーのアプリ化など、
アイデア次第でどんな業界・企業にも活用することができます。
スマホアプリを活用したマーケティング施策は
多くのお客様が興味をお持ちのため、お問い合わせも増え続けています。

【営業スタイル】
(1) アプローチ・課題のヒアリング（ここは電話とメールで行います）
　　▼
(2) お客様のシチュエーションに合わせた提案資料の作成
　　▼
(3) お客様先に訪問し、マーケティング施策を提案
→「GMOアップカプセル」を導入することによって実現できる、
　「新しいユーザー体験」や「これまでになかった集客や販促方法」について
　法人営業として、お客様と実際にお会いして想いを伝えます。

チーム／組織構成
【会社について】
30代前後が一番多く、技術・クリエイティブ・サポートマーケティングなど
GMO TECHのあらゆる部署が1フロアに集結しています。
コンプライアンスに関わる部分を除いて、基本的にやってはいけないことは無く
個人の裁量に任せて自由に営業活動が可能。失敗を過度に恐れなくて良い社風です！

【O2O事業部・営業部について】
O2O事業部には、営業部・開発部・運用サポート部があり、
売る・つくる・サービス価値を最大化する、という役割をそれぞれが担っています。
営業部は30代の部長をはじめ、20代のメンバーが活躍しています。
入社2～3年目のメンバーが多く、前職は商社・広告代理店・不動産と異業種ばかり。
高い数字目標を達成するために、全員が謙虚さを持って
業界やテクノロジーについて学び続けているチームです。

【学歴不問・未経験歓迎】ビジネスに対して成果や結果を出していきたい方、正当な評価や報酬を受けたい方
IT業界経験は一切不問です。充実した入社後研修があるため、
インターネットに詳しくなくても、マーケティングの知識がなくてもOK。
失敗を恐れずに、どんどん行動に移せる方が活躍できる環境です。

【求める人物像】
下記、いずれかに当てはまる方であれば、ご活躍いただけます！
・自身の成果に対して正当な評価や報酬が欲しい方
・営業として長期的なキャリアを描いていきたい方
・売上などの数字を追いかけることが好きな方
・相手の目線に合わせて柔軟なコミュニケーションを取れる方
・新しい組織で環境を変えて自分の力を試したい方

【歓迎経験】

【本社】
東京都渋谷区桜丘町26-1
セルリアンタワー　　　　
※転勤はございません。
各線「渋谷駅」より徒歩10分

10:00～19:00（所定労働時間8時間）
休憩時間：60分

正社員
（試用期間3カ月／勤務条件は本採用時と同じ）

月給26万円～45万円（固定残業代含む）＋インセンティブ
※経験・スキルに応じて当社規定により優遇
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、固定残業代として月額49,800円～95,700円支給
※30時間を超える時間外労働は追加で支給

■昇給
昇給：年1回
給与改定：年2回
■社員の年収例
【想定年収】350万円～600万円（月給×12カ月分＋インセンティブ）
【年収例】2年目／350万円+50万円（インセンティブ）=400万円
【年収例】3年目／450万円+100万円（インセンティブ）=550万円

・社内無料カフェ
・書籍購入費
・社外セミナー補助制度各種
・社内イベント
・通勤手当
・厚生年金基金
・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
・厚生年金
・雇用保険
・労働保険
・歓送迎会　など

＜休日・休暇＞
【年間休日121日】
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年次有給休暇（入社半年後に10日間）
・夏季／年末年始休暇
・特別休暇（慶弔）　など