株式会社クーバルの過去求人・中途採用情報

大阪・兵庫に4つの拠点がある当事業部。 更なる業績拡大と顧客様との信頼関係の強化を図るため、 各拠点で、ルート配送スタッフとして一緒に頑張ってくれる 新しい仲間を募集いたします。 私たちは社員の幸せを第一に考え、地域社会と共に 発展していきたいと願っております。 社員がやりがいや幸せを感じるよう、 またより多くのお客様の喜ぶ姿が見れるように、 今後も事業を拡大していくのが、使命だと考えています。 業界経験、職種経験などは一切問いません。 私たちの考え方を理解し、お役立ちを心地よく感じてくれる方を 新しい仲間として迎えたいと思っております。

【エリア担当スタッフ】曜日ごとに決まった担当エリアのお客様を訪問する、完全ルート配送です。
具体的な仕事内容
◆曜日ごとに決まったお客様を訪問する完全ルート配送です。
近距離配送ばかりですので、長距離運転は一切ありません。

◆新しい商品や季節の商品などを提案する事はありますが、
基本的に配送がメインです。

◆使用する車は1.5トンのＡＴ車。車高が高く運転しやすい車です。
バックアイモニター・ドライブレコーダーも搭載しておりますので、
安心して運転できます。


★仕事を通じてコミュニティーが生まれます★

担当のお客様の中には、毎週のように顔を合わせる方もいます。
色んなお客様と接する事により、自然とコミュニティーが形成され、
自分が必要とされているという実感が沸きます。

『おばあちゃん、ただいま』
思わずそんな気分になることもしばしば。

『あの赤ちゃんが、もう小学生ですか～』
など、地域社会の成長と共に、自分の居場所が確立され、
自己成長にも繋がります。


「ありがとうございました。」

本来、私たちが伝える言葉なのですが、
私たちのお仕事は、お客様からこのお言葉をいただく方が、
圧倒的に多いんです。

全ての事業を通じて、多くのお客様と接する分だけ
ご縁ができるということが、私たちには大切なことなのです。
ご縁のあるお客様とのストーリーは人生の財産になると思っています。

出会えたすべての人に優しくできる。
そんなスタッフが活躍しているのが当社の誇りです。

◆共働き世帯の増加、また高齢化社会の進行によるシニア向けサービスの
需要増などが追い風となり、今後益々、私たちの存在意義は高まり、
地域社会にとって無くてはならない存在になると思われます。

食料品や日用品などを定期配送するニーズは、物を運ぶだけ
というサービスから、お客様とのコミュニケーションを含めた
トータルサービスへの変化を生み出しています。

チーム／組織構成
現在のスタッフ数は、豊中41名・茨木39名・西宮11名・垂水9名。
各事業部とも5名ほど1チームを組み業務にあたっています。
入社1年でチームリーダー、3年で所長という早期のポストアップも可能であり、
また他事業部も含め、ステップアップできるチャンスは数多くあります。

未経験ＯＫ。転職回数も問いません。チームワークを大事にし、世の中のお役に立ちたいと思う方を歓迎します
【必須条件】
●普通自動車運許（ＡＴ限定可）

◆訪問時は、受注を頂いた商品の納品作業もありますので、
各自専用の1.5トンの営業車を使います。

1.5トンの車といえば、運転が大変じゃないかと思われがちですが、
普通免許で運転できる小さめのトラックです。
全てオートマチック車で、車高も高く、逆に運転しやすい車ですよ。

☆こんな方歓迎します☆
◎人と接するのが好きな方
◎明るく素直な姿勢で積極的に取り組める方
◎相手の立場に立って物事を考える事ができる方
◎新しい知識や経験を積極的に身に付けるために努力できる方　
◎多くの人の役に立つ仕事がしたい方
◎成長中の企業で自身も成長したい方

あなたの『今まで』でなく、あなたの『これから』が選考基準です。
私たちは今後も、社会課題の解決に繋がる事業に積極的に取り組んでいきますので、
やりたい事がある方も、ぜひ一緒にやりましょう！

◎大阪・兵庫　四拠点同時募集

【よどがわ事業部】
●よどがわ第3事業所：大阪府豊中市原田南2丁目
●よどがわ第5事業所：大阪府茨木市横江2丁目

【都市生活事業部】
●本部事業所：兵庫県西宮市山口町上山口
●名谷事業所：兵庫県神戸市垂水区名谷町

※担当エリアは近隣が中心ですので、長距離運転は一切ありません。


【本社】
大阪府大阪市淀川区西中島７丁目1-26オリエンタル新大阪ビル14F
★チャレンジできる環境★

◆事業部別採算制度や社内起業制度などを通じて、
社員全員に経営者意識を持ってもらいたいと思っています。

◆10の新規事業に成功すれば10人の社長が生まれる。
そんな人材を数多く輩出したいという思いがありますので、
どんどんチャレンジできる環境が整っています。

◆一人ひとりが、考え工夫する事により、売上・利益が後からついてきます。
チャレンジをした上での失敗は誰も非難しません。
逆に、その失敗を次のチャレンジに活かしてください。

8：30～17：30（実働8時間）

※事業所や曜日により、上記時間内で多少前後します。
※自転車・バイク通勤OK（距離に応じて交通費支給）

正社員
試用期間 3カ月（期間中、処遇変動なし）

月給24万2千円以上＋各種手当

※あなたの経験・年齢を考慮の上、加給・優遇いたします。　　　　
※経験や年齢を考慮させていただき、
給与・条件等決定させていただきたいと思っています。

1年目26歳　322万円
3年目29歳　350万円
5年目33歳　400万円

●兵庫エリアは、月給21万8千円～＋各種手当


【社員の生活を守るのが会社の使命です】

社会課題の解決を追求している私たちの事業は、時代に即しており、
安定性と成長性を兼ね備えた事業モデルを確立できています。
そして何よりもホスピタリティの精神を常に忘れない姿勢が、
関わる全ての方々との信頼関係に繋がっています。

盤石な財務面のもと、今後も様々なチャレンジを続ける私たちは、
将来的に上場も目指しています。

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年1回

■昇給あり、決算賞与あり
■交通費支給（当社規定による）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■インセンティブ制度
■制服貸与
■自転車・バイク通勤OK（距離に応じて交通費支給）
■無事故表彰

◆職場見学・お仕事体験もＯＫ◆
お気軽にご相談ください

＜休日・休暇＞
週休2日制（土日休み）

●年間休日105日

■年末年始休暇
■有給休暇、慶弔休暇

◆仕事をしっかりと行うためには、休日もしっかりと充実させること！
私たちは、社員のワークライフバランスも大切に考えています。

中でも休日はしっかりと土・日休めることが最大の家族サービス
だと考えます。
家族からも応援してもらえる会社であることが、安心して仕事にも
取り組め、やりがいにもつながります。

様々な階層別研修制度も整っていますので、早期での成長を実感できると思います。
また、一人ひとりに経営者意識を持ってもらうため、事業部別の採算制度も導入しています。

しかし、一番大事なのは人間として持つべき正しい考え方だと思っています。
クーバルでは、働くうえで大事にしたい考え方をまとめた『クーバルフィロソフィ』があります。
事業部が違っても、就業場所が違っても、みんなで同じ方向を向いて歩んでいきます。
当社には、ＬＧＢＴの社員が数名います。みんな自ら告白してくれました。
当社の考え方を共有できると、きっと前向きな気持ちになれると思います。

毎週商品を届けている一人暮らしの高齢者。
いつも直接商品を手渡し、何気ない会話を交わしますが、
その日に限って応答が無い…
嫌な予感がしたスタッフ、ちょうど先日、独居老人介助の研修を受けたばかりだったという事もあり、
マニュアル通り、関係機関に連絡をしました。
実際は、就寝されていて、チャイムに気づかなかっただけなのですが、
そのお客様からは、「心配してくれてありがとう」「毎週来てくれるから安心できる」という
感謝の言葉をいただきました。
ホッと胸を撫で下ろし、改めて、社会の役に立っている事を実感しました。