株式会社ハイシンクジャパンの過去求人・中途採用情報

今回、エンジニア経験が豊富な方を対象に、 「金融関連案件に特化したシステムエンジニア」の募集を行います。

【100%金融系プロジェクト】ヒアリング・要件定義・基本設計・機能テスト・導入テストなど全般を担当
具体的な仕事内容
【プロジェクトの特徴】
当社が請け負っているシステム開発案件は、
証券・銀行・保険（生保、損保）など、金融のあらゆる分野を網羅しており、
その種類も基幹システムから業務アプリケーションに至るまで、様々です。
100～1000名／月と大規模なプロジェクトであることも特長の一つ。
オフショア開発では、案件難易度にあわせて開発体制を構築可能なため、
他社ではなかなか経験できない、ダイナミックなシステム開発に挑戦していただけます。

【具体的な業務（オフショア開発）】
■クライアントのシステム要望・課題をヒアリング
■設計書の作成（基本・詳細）
■開発体制・工程調整
■各エンジニアに開発を委託
→中国の親会社がメインですが、中国語スキルは不要。
　国内拠点所属のエンジニアやパートナー企業との協業もあります。
■進捗管理・品質管理

【実際の働き方】
ユーザーおよび他チームとの、密なコミュニケーションを通じて
プロジェクトを円滑に推し進めていくポジションです。
実際には受託案件について、上流設計SEとして携わっていただき、
要件定義（業務フロー作成）、設計（機能方式設計・外部設計）から
総合テストまでが担当業務となります。
※オフショア開発における成果物（内部設計書・IT仕様書）の検証も含みます

チーム／組織構成
30～40代の中堅・ベテランエンジニアが多数活躍しています。
メンバーによって、これまで培ってきた技術的知見が異なるため、
一人ひとりの得意領域が活かせるように、プロジェクトをアサインします。

【上級技術者としてのポジションをご用意しています】
[1] シニアマネージャー（以下、管理職）
　↓
[2] 部長
　↓
[3] 本部長、事業部長
　↓
[4] 執行役員

【学歴・オフショア開発経験不問】金融機関向けのシステム開発（上流工程）に携わったことがある方
下記いずれも、人数規模や年数は不問です。
すべて100%の経験をお持ちである必要はございませんので
ぜひ、お気軽にご応募ください。

【必須条件】
■上流工程（要件定義、基本設計）の経験
■証券、銀行、保険（生保・損保）などの金融関連企業の業務知識
※経験やスキルを加味して、ポジションやプロジェクトをおまかせします。

【歓迎条件】
■金融機関の情報システム子会社におけるチームリーダー経験
■金融機関の情報システム部門におけるチームリーダー経験
■システムインテグレータにて、金融系システム開発のチームリーダーを務めた経験

本社、当社拠点およびお客様先での常駐がメインとなります。
【本社】
東京都港区芝浦3-2-16 田町イーストビル6F
JR山手線、京浜東北線「田町駅」より徒歩2分
都営浅草線「三田駅」より徒歩8分
都営三田線「三田駅」より徒歩10分


【当社拠点および顧客先】
東京都23区、神奈川県、関西地区、沖縄など

9：00～18：00（所定労働時間 8時間、休憩 60分）
※お客様先での常駐の場合、勤務時間が前後する場合があります。
※残業は月平均30時間程度です。

正社員／契約社員
※1年目は契約社員ですが、98％の契約社員が入社2年目で正社員に登用されています。

【管理職】月給48.7万円以上
※経験、能力、年齢などをベースに決定いたします。

■賞与
年1回（12月）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
【予定年収】620万～900万円
【中途入社】月収48.7万円（年収628万円）

■通勤手当（月限度額15万円／乗車券のみで、特急券・新幹線代は支給なし）
■住宅手当（月4万円）
■管理職手当
■社会保険完備（健康保険、厚生年金、厚生年金基金）
■労働保険完備（雇用保険、労災保険）

＜休日・休暇＞
◎年間休日120日以上◎
■週休2日制（土日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■有給休暇