ＧＭＯ　ＴＥＣＨ株式会社の過去求人・中途採用情報

GMO TECHは、GMOインターネットグループの一員として、 テクノロジーを駆使したインターネット集客ソリューションを展開しています。 「Webマーケティング全般を提案できるプロフェッショナル」として、 WEBマーケティングに関する多様なサービスを開発・提供中です。 その中で、今回はスマホアプリを活用したマーケティング戦略を企画する 「O2O事業部（※）」で、法人営業を募集しています。

【入社前の知識は一切不問】主に大手企業に対して、スマホアプリを活用したマーケティングの企画・提案
具体的な仕事内容
※ご入社前に、この求人ページに記載されている各用語が分からなくても、全く問題ありません。

店舗独自のアプリが作成できるアプリ制作プラットフォーム「GMOアップカプセル」。
法人クライアントの課題に合わせて、アプリを取り入れたアイデアで
集客・売上の向上に向けて、コンサルティング営業を行います。

【お客様は】
営業対象は、主に大手企業などのマーケティング部門のお客様。
飲食、小売店、美容院、ショッピングセンター、ホテルなど、
リアルの店舗を持つ企業様がメインですが、
イベントでの活用やフリーペーパーのアプリ化など、
アイデア次第でどんな業界・企業にも活用することができます。

【GMO TECHが選ばれやすい理由】
スマホアプリを活用したマーケティング施策は
多くのお客様が興味をお持ちのため、お問い合わせも増え続けています。
その中で、当社の強みは自社の技術力。
集客用の店舗アプリに必要な機能をおよそすべて網羅しているため、
他社のアプリ制作サービスのように「機能追加ごとの追加料金」は発生しません。

【営業スタイル】
(1) アプローチ・課題のヒアリング（電話とメールで行います）
→1日に60～100件のお電話をします。
　上記で説明した通り、機能・価格面で優位性を持つ商材のため
　初回のアプローチで制約が決まることもあります。
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(2) お客様に合わせたマーケティング施策を再度提案し、受注。
→「GMOアップカプセル」を導入することによって実現できる、
　「新しいユーザー体験」や「これまでになかった集客や販促方法」について
　明確なイメージを持ってご案内します。（資料作成も有り）

チーム／組織構成
【O2O事業部・営業部について】
O2O事業部には、営業部・開発部・運用サポート部があり、
売る・つくる・サービス価値を最大化する、という役割をそれぞれが担っています。
営業部は30代の部長をはじめ、20代のメンバーが活躍しています。
入社2～3年目のメンバーが多く、前職は商社・広告代理店・不動産と異業種ばかり。
高い数字目標を達成するために、全員が謙虚さを持って
業界やテクノロジーについて学び続けているチームです。

【学歴不問・未経験歓迎】ビジネスに対して成果や結果を出していきたい方、正当な評価や報酬を受けたい方
IT業界経験は一切不問です。充実した入社後研修があるため、
インターネットに詳しくなくても、マーケティングの知識がなくてもOK。
失敗を恐れずに、どんどん行動に移せる方が活躍できる環境です。

【求める人物像】
下記、いずれかに当てはまる方であれば、ご活躍いただけます！
・自身の成果に対して正当な評価や報酬が欲しい方
・営業として長期的なキャリアを描いていきたい方
・売上などの数字を追いかけることが好きな方
・相手の目線に合わせて柔軟なコミュニケーションを取れる方
・新しい組織で環境を変えて自分の力を試したい方

【歓迎経験】

【本社】
東京都渋谷区桜丘町26-1
セルリアンタワー　　　　
※転勤はございません。
各線「渋谷駅」より徒歩10分

10:00～19:00（所定労働時間8時間）
休憩時間：60分

正社員
（試用期間3カ月／勤務条件は本採用時と同じ）

月給26万円～45万円（固定残業代含む）＋インセンティブ
※経験・スキルに応じて当社規定により優遇
※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、固定残業代として月額49,800円～95,700円支給
※30時間を超える時間外労働は追加で支給

【インセンティブについて】
目標の達成状況に応じて、月10万円～20万円の獲得も可能です！

■昇給
昇給：年1回
給与改定：年2回
■社員の年収例
【想定年収】350万円～600万円＋インセンティブ
【年収例】2年目／350万円+50万円（インセンティブ）=400万円
【年収例】3年目／450万円+100万円（インセンティブ）=550万円

・社内無料カフェ
・書籍購入費
・社外セミナー補助制度各種
・社内イベント
・通勤手当
・厚生年金基金
・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
・厚生年金
・雇用保険
・労働保険
・歓送迎会　など

＜休日・休暇＞
【年間休日121日】
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年次有給休暇（入社半年後に10日間）
・夏季／年末年始休暇
・特別休暇（慶弔）　など