株式会社マーキュリーの過去求人・中途採用情報

営業事務や来客対応、書類作成など事務系の業務全般を担っていただきます
具体的な仕事内容
主に下記の業務をお任せします。事務系総合職として、当社が展開する店舗社員のコーディネートやクライアントへのセールスプロモーション事業などを支えていきます。

■電話・来客対応
■営業事務（現場社員のフォロー）
■現場の販売業績管理
■書類作成
■請求書処理
■オリエンテーション　など

※将来的には・・・
■人事
■総務
■営業
など、幅広い仕事に携わることも可能です。

=========
入社後は・・・
=========
1. 数日間の座学研修で、業務に必要な基礎知識を身につけます。
　 ▼
2. 店舗社員や仕事の流れを深く理解するためクライアント先での販売現場の仕事を経験していただきます。
※事務職としてスムーズに業務を行うためには、現場の業務を把握することが大切です
　　▼
3. ひと通りマスターしていただいた後に事務の業務に取り組んでいただきます。

==================
タイムスケジュール（一例）
==================
10：00　出社
　　　　 メールチェック
　　　 　事務作業（現場社員の対応、来客対応、請求書処理など）
13：00　ランチ（※時間は自由です）
14：00　事務作業（ミーティング、電話対応、書類作成など）
19：00　退社

◇◆ 仕事のポイント ◆◇
◎先輩社員もほとんどが未経験スタート。化粧品販売や飲食店店員、トリマー、ヨガインストラクターなど前職も様々で、多様な人材が揃う点も当社の大きな強みです。わからない点や不安に感じる点も先輩たちが、優しく丁寧に仕事をお教えします。

◎また充実した研修を受けてから、事務職の仕事に就くスタイルをとっているので、未経験の方も安心してトライしていただけます。

チーム／組織構成
当社の平均年齢は27歳（男女比6：4）。女性も多数活躍しています。
役職者も平均で31歳と比較的若いメンバーたちが中心となって活躍しています。

上司や先輩、入社歴などに関わらず、誰とでも気軽に話せる明るい社風は当社の大きな魅力。
会社の魅力のひとつとして「人柄の良さ」を挙げる社員も多いんですよ。

和気あいあいとした雰囲気の中、みんなで助け合いながら、仕事に励んでいる当社でなら、入社したばかりの方でもすぐに馴染めるはずです。

★業種職種未経験、大歓迎！★接客経験をお持ちの方は尚歓迎！
人物重視の採用を心がけています！

～ こんな方にピッタリ ～
★人と接することが好き
★そろそろ正社員で働きたい
★楽しく働ける会社がいい
★感謝される仕事がしたい
★成長企業で共に成長したい etc…


<こんな方を歓迎します>
◎チームワークのいい環境で働きたい
◎正社員として、長く安心して働きたい
◎福利厚生が充実した環境で働きたい
◎仲間と一緒に会社を創り上げてみたい etc…

★全国各地に拠点あり！

〈関東〉
東京本社／東京都新宿区
北関東営業所／群馬県高崎市
土浦営業所／茨城県土浦市

〈北海道〉
北海道支店／北海道札幌市

〈東北〉
東北支店／宮城県仙台市
盛岡営業所/岩手県盛岡市

〈北陸〉
新潟営業所／新潟県新潟市

〈中部〉
金沢営業所／石川県金沢市
中部支店／愛知県名古屋市
浜松営業所／静岡県浜松市

〈近畿〉
大阪支店／大阪府大阪市
中四国支店／広島県広島市
岡山営業所／岡山県岡山市
香川営業所／香川県高松市

〈九州〉
九州支店／福岡県福岡市
沖縄営業所／沖縄県浦添市

※U・Iターン歓迎

10：00～19：00（実働8時間）
※勤務地により異なる可能性あり
※部署により、フレックスタイム制となる可能性あり
（1日の標準労働時間8時間）
■平均残業時間
9.2時間

未満

正社員
試用期間3ヵ月あり
（期間中の給与等の待遇の差異はありません。）

■ 月給21万円～ ＋ 賞与年2回

※沖縄のみ／月給20万円～+賞与年2回
※経験・スキルを考慮の上、当社規程により優遇
※上記金額にはそれぞれ10時間分の固定残業代が含まれます
（固定残業代：月給21万円～の場合は1万4126円～、月給20万円～の場合は1万3453円～）
※超過分は別途残業代として支給

■賞与
年2回（8月・1月）＋決算賞与※業績に応じて

■昇給
年2回（4月・10月）

■入社時の想定年収
年収250万円

■社員の年収例
☆年収328万円（月収24万円＋賞与40万円）：24歳／経験2年／一般職
☆年収420万円（月収30万円＋賞与60万円）：27歳／経験4年／主任職
☆年収550万円（月収40万円＋賞与70万円）：33歳／経験5年／課長職

■交通費（月5万円まで）
■残業手当（超過分）
■出張手当
■資格取得支援制度
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出型年金（日本版401K）
■従業員持株会
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■介護休暇見舞金
■インフルエンザ予防接種補助
■入院見舞金
■専任ファイナンシャルプランナー
■ベネフィット・ステーション会員
※10月より新しい福利厚生サービスに変更
■育児に伴う時短勤務（3歳未満）
■研修制度（座学研修・e-ラーニングなど）
■社員寮（東京のみ　※社員が住むシェアハウス。家賃月3万円・光熱費月1万円弱
でOK！）
■サークル（テニス・フットサル・バドミントンなど）
など

＜独自の制度もあり！＞
■社内FA（社内転職）制度
■Come Back制度（円満退職者の再雇用）
■育児応援委員会（性別問わず誰もが安心して働ける仕組みづくりを進めています）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
※シフト制
■有給休暇　
（初年度10日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり／取得率は100％！）
■育児休暇
（取得実績あり／取得率は100％）
■介護休暇
■短時間勤務制度（3歳未満）
■子の看護休暇
■裁判員休暇
■誕生日休日

社員が長く働ける環境づくりにも注力している当社では、結婚、出産などのライフイベントを経ても、柔軟に働くことが可能です。実際に、これまでに社員が産・育休を取得した実績があります。

復職をサポートする「育児応援委員会」も設置しています。性別に関係なく、将来を見据えながら落ち着いて働けるよう、より一層の環境整備に努めていきます！

当社には一人ひとりが理想のキャリアを描いていける、比較的自由度の高い社風があります。

例えば、『社内FA制度』。入社1年経過すれば、事務、採用、企画など、希望の部署へ異動願いを出すことが可能なんです。実際に、事務や採用などにキャリアチェンジを果たした先輩社員もいます！

その他にも転勤のない『地域限定職』など、自分で理想のキャリアを描ける制度を整えています。何でも相談できる環境なので、あなたも「こんな自分になりたい」そんな想いがあれば、積極的に声をあげてくださいね！