ジェイリース株式会社の過去求人・中途採用情報

【20代～40代も活躍中！】不動産管理会社に対し、自社の「家賃保証サービス」を提案する法人営業職
具体的な仕事内容
あなたには、当社オリジナルの各種「家賃保証サービス」を不動産管理会社様に対しご提案する、
法人営業業務をお任せします。

【当社のポイント】
不動産管理会社様と入居者様の間に立ち、家賃支払いの保証サービスを展開している当社は、
業界でも数少ない「東証一部上場企業」へと成長してきました。
全国27拠点を展開しており、地域密着スタイルならではの細かなサービスがご提案できることが強み。
業績はここ3年間、毎年約10億円のアップ！
今、業界だけでなく世間的にも注目を集める事業だからこそ、事業拡大が止まることなく成長しています。

【具体的な仕事内容】
◆不動産管理会社様への訪問、サービスのご提案
⇒大小多彩な企業様との取引実績があります。
　小さな街の企業様から都心の企業様まで、アプローチ先が豊富なことも当社の魅力の一つです。

◆新規獲得へ向けた、営業活動
⇒新規企業様獲得へ向けた営業もお願いいたします。
　これまでの経験を活かし新しい視点でアプローチしてください！

【仕事のポイント】
◇取引先は不動産管理会社様がメイン！
⇒同業他社は数多くいますが、都心エリアだからこそ、
　あなたの実績・キャリアアップへつながる企業様が集まっているのも魅力の一つ。

◇アプローチ方法は自由！
⇒ある程度の裁量を個人に任せるスタイルですので、アプローチの仕方も自由です。
　あなたの経験をフルに活かし、あなたらしい営業スタイルで働けます。

◇人と人との信頼を築く仕事！
⇒自信を持ってご対案できるサービスを展開していますが、
　お客様との信頼関係がご契約へのカギとなります。
　あなた自身が「商品の一つ」となり、お客様からあなたに対し支持してもらえる。
　そんな営業として活躍していただけることを期待しています。

チーム／組織構成
東京本社営業部は16名の営業担当が所属しています。
その3分の1が20代の新卒社員、残りが業界問わず多彩なバックグランドを持つ中途社員です。
今回は新卒や経験が浅い社員を引っ張りながら営業部を強化してくれる！そんな方を歓迎いたします。

■男女比：男性15名／女性1名
■年齢構成：平均年齢／20代後半
■定着率：95％以上

【学歴・ブランク・業界不問】営業経験または家賃債務保証業界、不動産業界・金融業界での経験をお持ちの方
【応募条件】
■営業経験者
⇒ブランクがある方も歓迎いたします

【優遇条件】
⇒以下の業界経験をお持ちの方
◆家賃債務保証業界
◆金融業界
◆不動産業界

【歓迎条件】
◇第二新卒、社会人経験10年以上の方
◇法人営業経験をお持ちの方
◇債権など、業務で活かせる金融知識をお持ちの方
◇マネジメントなど、管理職経験をお持ちの方

【こんな方も歓迎です】
◆経験を活かして安定企業で働き続けたい
◆長期的にキャリアップを視野に入れて働きたい
◆人に自信を持ったサービスを提案したい
◆お客様との距離を大切に仕事がしたい
◆多彩な経験を積んで、会社と共に成長したい

面接ではぜひ「あなたのこと」を教えてください！

【関東圏同時募集！／東京・埼玉・千葉・横浜】
※以下の勤務地より、希望を考慮し相談の上で決定いたします
※転勤なし
※U・Iターン歓迎

【住所】
■東京本社営業部
東京都新宿区西新宿1丁目20番3号 西新宿髙木ビル4階
■埼玉支店
埼玉県さいたま市大宮区土手町1丁目2番地 JA共済埼玉ビル2階
■千葉支店
千葉県船橋市湊町1丁目3番1号 MY船橋ビル8階
■横浜支店
神奈川県横浜市西区南幸2丁目18番1号 TSUTSUI横浜ビル6階601号

9：00～18：00（実働8時間）
■平均残業時間
30時間

以内

正社員
※試用期間3カ月あり（給与・待遇に変動なし）

月給27万2000円～＋賞与年2回

※経験や能力などを考慮し、当社規定にて決定します
※月給には時間外一律手当（30時間分／4万4000円）が含まれます
　万が一超過した場合は追加支給します

■賞与
年2回
（6月・12月）※前年度3カ月分　※原則勤続1年以上

■昇給
年1回
（4月）※原則勤続1年以上

■入社時の想定年収
年収450万円
～

■社員の年収例
年収650万円（41歳／入社6年目／月給46万円／営業経験者）
年収620万円（32歳／入社5年目／月給44万円／不動産経験者）
年収430万円（25歳／入社4年目／月給30万円／未経験者）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金
■従業員持株会（奨励金3％）
■福利厚生クラブ（リロクラブ）
■キャリアコンサルティング制度
⇒社外コンサルタントが社員のキャリアデザインを支援
■車通勤可
■交通費支給（3万円まで／月）
■時間外一律手当
■地域手当　※会社規定あり
■住宅手当　※会社規定あり
■寒冷地手当　※会社規定あり
■管理職手当
■総合職手当

＜年間休日＞
122日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）　※原則土日休みとなりますが、休日出勤の場合は平日に振替休日を取得しています
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績多数あり
■育児休暇
※取得実績多数あり
■介護休暇
■特別休暇

※5日以上の連続休暇取得も可能です！

上場企業として、社員一人ひとりが働きやすい環境を維持できるよう力を入れています。
土日休みはもちろん、年間休日122日以上、長期休暇を活かして海外旅行に行く社員も多数！
残業は月平均30時間以内ですが、1～3月の繁忙期には少し増えることもあります。
しかし、管理職でも月平均30時間以内は変わらず余裕を持って働けるのは当社の大きな強みの一つ。

不動産業界でも安心して働きやすく、将来的なキャリアプランを描きながら働けます。
その他、各種手当や独自の制度も多いので、
プライベートも大切にしながら、仲間と共に成長していきたい方は、ぜひご検討ください！

当社では半期ごとに面談を実施！
面談は直属の上司が行っており、普段の頑張りを一番側で見てくれている人だからこそ、
正当な評価基準で一人ひとりを判断することができます。

実績に応じ、賞与アップやキャリアアップを実現できるので、
仕事に対するモチベーションを下げることなく頑張れる！
頑張りをしっかりと評価してほしいという方も当社なら実現することができます。

当社の設立当初から”地域に密着した事業展開”を行っていました。
企業として成長し続ける今でもこのスタンスは変わっておらず、
その結果、業界で1、2を争う支店数を展開しています。

お客様との”対面”を大切にしているので、
一人ひとりがお客様から個別に支持をいただける社員へと成長することができます！
このスタイルだからこそ、他の企業には無いお客様の小さな悩みも解消でき、
「痒い所に手が届く、独自のサービス」を提供できています。