ニデック株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
ニデック株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 54件あります!
ニデック株式会社の 募集が終了した求人
生産技術エンジニア/年休123日/年収400万円以上
- 正社員
- 上場企業
生産技術業務全般(工程設計・立ち上げ業務など)をお任せします!
具体的な仕事内容
生産技術に関する業務全般、トラクションモータの量産準備とライン立ち上げ業務など幅広くお任せします。
※配属は経験やスキルによって決定します
■トラクションモータとは?
トラクションモータは、電気自動車(EV)やプラグインハイブリッド車(PHEV)などにおいて駆動力を発生させる中核部品です。当社では、モータとインバータ、ギアを一体化する「E-Axle」トラクションモータシステムを開発しており、軽量・小型性能やレイアウトの柔軟性が需要を高めています。
生産技術業務の具体的な仕事内容
==================
■トラクションモータの試作工程設計
■試作対応
■量産工程設計
■量産設備仕様設計
■量産ライン準備と海外工場での立ち上げ
■量産後の生産性や品質改善 など
<入社後>
プロジェクトメンバーの一員となります。実務担当者として、業務をひととおりできるようになっていただき、その後、プロジェクトリーダー補佐、プロジェクトリーダーとステップアップします。
<多岐に渡る研修制度があります!>
グローバルカンパニーの実現のため、一般社員から役職者まで階層に分かれた研修体系を採用しています。
■中途入社者研修
■語学研修(TOEICスコア別の英語研修で社員の英語力向上が目的です)
■Nidecモータカレッジ(モータに関する知識がない中途入社者向けにも開講しています)
■スキルアップ研修 など
チーム/組織構成
【滋賀技術開発センター 車載事業本部】
所属メンバーの8割が40歳以下。疑問や問題に対して自主的に行動し、自分たちの技術にしていく雰囲気の職場です。また、女性の管理職登用も積極的に行っています。
※プロジェクトメンバーは10名程度
※生産統括部は約80名、生産技術第1部は約40名在籍しています
【学歴不問】生産ラインの構築や課題解決に向けたプランニングなど生産技術の経験をお持ちの方
【必須条件】
■工程設計ができる方
■生産技術の経験をお持ちの方
【歓迎条件】
<実務業務経験について>
■車載製品において、いずれかの部品認定、
サプライヤ監査などの一連の開発プロセスに携わった実務経験がある方
■自動車の知識及び経験
<語学について>
■英語中級(必須ではないが歓迎)
■中国語(北京語)中級
■中国語(広東語)中級
※TOEIC(R)テスト500点以上、CASEC5級以上歓迎
滋賀技術開発センター(滋賀県愛知郡愛荘町)での勤務になります。
※自動車通勤可能
※すべての職種において、全国・海外勤務の可能性があります
※海外工場へ赴任は1年~3年程度の期間で各自1回程度です
8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩1時間)
■平均残業時間
14時間
(全社)
正社員
試用期間3カ月(期間中の条件変動なし)
月給20万円以上
※経験・能力を考慮の上、規定により決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■住居手当(社内規定による)
■単身赴任手当(社内規定による)
■勤務地手当(社内規定による)
■残業手当
■賞与
年2回
(7月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収400万円
~800万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■福利厚生アウトソーシングサービスの利用
■確定拠出年金
■確定給付企業年金
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■独身寮(社内規定による)
■借り上げ社宅制度(社内規定による)
■時差勤務制度
■在宅勤務制度 ※一定以上の等級の全社員対象 ほか
<年間休日>
123日
※2018年度実績
<休日・休暇>
■週休二日制
(土曜※変則、日曜)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(10日~20日)
■育児休暇
■特別休暇
■時間単位年次有給休暇制度
\\予約不要・入場無料・入退場自由 お気軽にご来場ください!//
当社の雰囲気や詳しい仕事の内容など、直接人事担当がご説明いたします。
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひお越しください。
■場所:ハービスOSAKA B2F ハービスホール
■開催日時:2月1日(土)11:00~18:00
■最寄駅:阪神梅田駅(西改札)より徒歩6分
転職フェアHPはこちら https://doda.jp/e/fair/
※ご覧いただく日時によっては、転職フェアが終了している場合があります。あらかじめ、ご了承ください。
ニデック株式会社の 募集している求人
全54件
出典:doda求人情報(2024年12月時点)