大和ハウスリアルティマネジメント株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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大和ハウスリアルティマネジメント株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 114件あります!
大和ハウスリアルティマネジメント株式会社の 募集が終了した求人
ホテルスタッフ/大手グループ/残業10h/賞与2回/未経験可
- 契約社員
- 転勤なし
【未経験から始める大手グループホテル】/大手グループで働き方も将来性も抜群◎/フロント業務全般
具体的な仕事内容
\ダイワロイネットホテルで働く魅力は/
★大和ハウスグループで経営安定!
(今後も出店計画があります)
★通勤楽チン!駅から徒歩5分の好立地!
★キッチリ勤怠管理を行い、残業月10h
★賞与年2回!前年度実績4.3カ月分
★産休・育休取得実績・復帰実績多数!
将来を見据えて働ける職場環境です♪
【 具体的には… 】
■フロント業務
■宿泊予約の受付・管理
■ロビーアテンド業務
■設備・備品の管理
■お客さまへのメール対応
▼上記業務に慣れたら下記もお任せします▼
・経理的業務
└請求書をまとめるなど、簡単な経理アシスタント
・宿泊やイベント等のプラン作成
└「新しさ」「青森のホテル」など特長を生かした魅力あるプランの企画・作成!ダイワロイネットホテルの顔となるプランづくりを目指します。
・販売価格のコントロール
周囲のホテルやエリアの相場観をもとに、宿泊などサービスに関する料金の調整
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入社後の流れ
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▼初日:入社手続き・オリエンテーション
▼2日目以降:ホテルに関するOJT
※経験者の方の場合は、即戦力としてすぐにフロント業務をお任せする場合があります。
チーム/組織構成
『ダイワロイネットホテル青森』は2018年にOPENしたばかりの、まだまだ新しいホテル!
スタッフでアイデアを出しながら、運営を改善していっているところなので、ぜひあなたも積極的にホテルづくりに参加してください!
・20代~30代のメンバーが活躍
・男性7名/女性6名(うち一名は育休中)
★産休育休取得・復帰実績あり!
★【応募者全員面接】★未経験大歓迎!/学歴・経験一切不問!★青森で働きたい方
★意欲や人柄重視の採用です!第二新卒・ブランク・未経験歓迎です!
★会社が安定しており、正社員登用を目指せます!(昨年登用実績9名)
★今後も出店計画を控えており、将来的にポストアップのチャンスあり!
\こんな方にピッタリです/
■青森で働きたい方
■安定した会社で働きたい方
■人と接するのが好き・得意な方
■プライベートも充実させたい方
■チームワークを大事にできる方
意欲や人柄重視の採用のため、職務経験は一切問いません!
あなたが接客で大事にしていること、これからどんなことを叶えたいのかなどをお聞きするつもりです。お人柄を重視していますので、経験の有無に関わらず、お気軽にご応募ください。
★JR「青森駅」から徒歩5分の好立地!
【ダイワロイネットホテル青森】
青森県青森市新町1-11-16
※原則転勤はありません。
※正社員登用となった後は、転勤の可能性あり
1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均実働40時間
<シフト例>
7:00~16:00/8:00~17:00
13:00~22:00/14:00~23:00
22:00~翌7:00/23:00~翌8:00
★残業はほとんどなし!その理由は…
・清掃業務などは外部に依頼しており、フロント業務に集中できるため。
・母体の経営が盤石なことから、退職者が少なく安定してシフトを回せるため。
■平均残業時間
10時間
以内
契約社員
※試用期間:3カ月間(待遇等変更なし)
※更新が前提です。
■初回更新
1月~6月入社…同年9月末更新
7月~12月入社…翌年3月末更新
■2回目以降
1年毎の更新となります。
★正社員登用あり!
<月収例>
月収16万円以上~18万4千円+各種手当
未経験の場合:月収15万6千円以上+各種手当
時給925円以上+各種手当(残業代別途支給)
未経験の場合:時給900円以上+各種手当
※経験・能力・スキルを考慮し、決定します。
※雇用形態は時給制契約社員です。
※残業代は別途全額支給いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当
■職務手当
■年末年始手当
■深夜割増
■賞与
年2回
(7月・12月 ※昨年度実績4.3カ月分)★契約社員にも支給されます!
■昇給
あり(勤務・業績による)
■入社時の想定年収
年収250万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社内禁煙
■制服貸与
<年間休日>
104日
以上
<休日・休暇>
■週休二日制
(シフト制)
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
仕事と家庭を両立させて活躍しているスタッフも多数おります!
ご要望や困ったことなどがありましたら、遠慮なくご相談くださいね。
昨年の登用実績は9名。早ければ約2年で登用可能です。
※正社員登用となれば、キャリアアップのチャンスが拡大!福利厚生もさらに充実します!
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)