株式会社グリーンテック 春日井テクニカル事業所
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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株式会社グリーンテック 春日井テクニカル事業所の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 33件あります!
株式会社グリーンテック 春日井テクニカル事業所の 募集が終了した求人
将来性がある物流設備サービスエンジニア/年間休日121日
- 正社員
- 転勤なし
【未経験大歓迎/定着率96%】物流設備のメンテナンスや部品交換など/今は全く知識がなくても問題なし!
具体的な仕事内容
物流システムを導入する倉庫(取引先)等で、ベルトコンベア、無人クレーン等、物流設備の定期メンテナンスや部品交換をお任せします。必要に応じて修理まで行うこともあります。
【 1日の流れ(例) 】
8:30 朝礼 ミーティング 点検開始
│
10:00 10分の小休憩
│
12:00 昼食
│
13:00 昼礼 ミーティング 点検再開
│
15:00 10分の小休憩
│
16:30 設備試運転
│
17:30 終礼
【 特長は 】
\安心して業務に取り組めます/
基本的に監督者等と複数のメンバーで業務を進めていただきます。相互に安全確認を徹底して業務に臨んでいただくので未経験の方も、キャリアアップの方も安心です(業務に慣れてくると単独での活動もあります)
\研修充実/
未経験者の方に向けて、丁寧に研修を進めていきます!事実、未経験からスタートした社員が90%なので、心配不要です!先輩が横に就いて一つひとつしっかりお教えしていきます。
\資格取得も可能/
慣れてきたら資格取得にもチャレンジ!費用は会社負担で、ぐんぐんスキルアップが目指せます。一生モノの資格を取得して活躍してください!
\キャリアアップが可能/
長期的に事業を進めているため、ゆくゆくはリーダー・現場監督へのキャリアアップも目指せます。2020年発足のまだまだ新しい事業部なので、会社全体でしっかりバックアップしていきます。
チーム/組織構成
【中途入社者活躍中!】
元製造職、エレベーターのサービスエンジニアから、イベントスタッフ、パティシエ、携帯販売スタッフなど販売サービス職まで、先輩たちの前職はさまざま!
学歴・職歴は一切不問。しっかり研修しますので、未経験の方でもチャレンジできます★
【組織構成】
人数 49人
20代:20人
30代:16人
40代:10人
50代:3人
■組織名称:イントラロジスティクスメンテナンス事業部
■男女比:男性100%
■年齢構成:平均年齢35歳
■定着率:96%
★未経験歓迎 ★一般工具使える方、製造経験者は特に歓迎! ★整備士、機械保全経験者大歓迎!!★要普免
★エンジニアに興味があれば、未経験の方も大歓迎です!
★実際に元販売サービス業など異業種出身者が活躍中!
★コミュニケーションをとることに不安のない方
★工具使用経験のある方(趣味で自動車・バイクをいじっています、などでもOK)
【必須条件】
普通自動車免許(AT限定可)
【こんな方にピッタリです】
■機械いじりが好きな方
■資格を取ってスキルアップしたい方
■手に職をつけて長期活躍したい方
■休日もしっかり充実させたい方
■チームワークを大事にできる方
【以下の知識・経験のある方は特に歓迎】
・整備士
・サービスエンジニア
・生産技術(設備保全)
・製造
・機械、電気の基礎知識
★大阪市・岸和田市ご希望の勤務地
★原則転勤なし
下記いずれか勤務地
・大阪府大阪市西淀川区御幣島
・大阪府岸和田市小松里町
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
※担当現場により異なる場合あり
※業務により勤務時間が前後する場合あり
※残業手当は全額支給いたします
正社員
※試用期間3カ月あり(給与・待遇変更なし)
月給23万円以上+各種手当+賞与年2回
◎給与は、年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■交代勤務手当
■休日出勤手当
■深夜手当
■勤続手当
■通勤手当
■自車燃料手当 など
■賞与
年2回
(7月、12月)※各1.2カ月分~(等級による)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収430万円
/入社1年目(月給23万円+諸手当+賞与)
■社員の年収例
■430万円/入社1年目(月給23万円+諸手当+賞与)
■501万円リーダー(月給26万5200円+諸手当+賞与)
■600万円/監督(月給31万4350円+諸手当+賞与)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■資格取得補助制度
■福利厚生施設
■研修制度(入社時研修/資格等級別研修/職種別研修/昇格時研修 等)
■人財紹介制度
■提案制度
■永年勤続表彰制度
■インフルエンザ予防接種
■定期健康診断
■退職金制度
<年間休日>
121日
<休日・休暇>
■週休二日制
※月に数回休日出勤あり(手当支給)/代休取得可能
■年末年始休暇
(10日前後)
■GW休暇
(10日前後)
■夏季休暇
(10日前後)
■有給休暇
(半年後10日付与)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
(取得実績あり)
資格取得は必須ではありません。
■職長安全衛生責任者教育
■研削砥石の取り換え等特別教育
■高所作業車運転技能講習(10M以上)
■フォークリフト運転技能講習
■アーク溶接特別教育
■低圧電気取扱者特別教育
■小型移動式クレーン運転技能講習
■振動工具取扱作業者安全衛生教育
■玉掛け技能講習
■堕落制止用器具(フルハーネス)特別教育
■産業用ロボット特別教育
■第二種電気工事士
■振動工具取扱作業者
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)