有限会社エフケイ建設
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
有限会社エフケイ建設の過去求人・中途採用情報
有限会社エフケイ建設の 募集が終了した求人
現場作業スタッフ/転勤なし/原則定時可/月給27万円スタート
- 正社員
- 転勤なし
【doda初掲載・未経験&無資格で始められる地図に残る仕事】基礎工事の担当。管理者へのステップ有
具体的な仕事内容
●建設現場での工事を担当
基礎工事を担当。本人の希望・適性に合わせて現場での作業を無理なくお任せします。
●重労働な仕事ではありません。
建設現場での仕事は、重労働をイメージされがち(これまで入社した人も最初はそうでした)。「玉掛け」で使うワイヤーは軽く、無線を使って合図通りに動かすだけの簡単作業です。
●未経験者もはじめやすい仕事です。
「この重さで、この積み荷なら、このワイヤー」と準備したり、無線の合図通りにワイヤーをクレーンに掛けたり。基本的に同じ作業の繰り返しなのでコツも掴みやすいです!
●まず最初にやることは…
すぐに建設現場で勤務するのではなく、まずは「玉掛け」の資格を会社負担で取得しましょう!試験もそう難しくなく、基本的に3日間の講習を受ければ、晴れて資格はあなたのものです。
※もちろん資格の講習期間も給料は変わらずお支払いします!
●管理者へとステップアップも
あなたの無線の合図で大きなクレーンが動かせるようになったり、作業員に指示を出したり…大きな建設現場があなたの指示で動いていく、やりがい・誇らしさを感じられます。
チーム/組織構成
●11名の仲間が活躍中
少人数の会社なので、社長もすごく身近。日々の頑張りを認めてもらいやすく、給与アップや出世もしやすいです。頑張った人は給与が上がっていく…そんな分かりやすさがあります。
●出世も期待OK
主任や課長などのポジションへのキャリアパスも。中途入社のハンデは一切なく、本人の頑張りがそのまま昇格へとつながっていきます。
【未経験・無資格からの応募歓迎・正社員デビューも応援します】※社会人10年以上の方も大歓迎※学歴不問
<積極採用!広く歓迎します!>
●未経験・第二新卒の方…歓迎!
●社会人経験10年以上の方…歓迎!
●正社員として働きたい方…歓迎!
●「働きやすさ」重視の方…歓迎!
●景気に振り回されたくない方…歓迎!
●家族との時間を大切にしたい方…歓迎!
●転職に安定収入を求める方…歓迎!
●収入増を狙いたい方…歓迎!
●転勤したくない方…歓迎!
●いまの時代「手に職だ」という方…歓迎!
●専門資格がほしい方…歓迎!
…中でもゼロから頑張りたい方を積極応援!
<活かせる経験>※なくても全然問題ナシ!
◎重機オペレーターの経験
◎建築・建設での経験
◎現場作業員の経験
※職種未経験歓迎
【転勤なし/直行直帰OK】東京都内を中心とする関東エリア(渋谷・新宿など主要都市での仕事多数)
[事務所]東京都中野区野方6-18-9 ディアレイシャス中野野方502
※マイカー通勤OK
●たまに都内以外での仕事もありますが、出張という形式で会社が費用を全面的にサポートするため、転居の必要はありません。
●基本転勤はありませんが、本人からの要望があれば、福岡エリアでの勤務も相談に応じます。
8:00~17:00
★15時や16時など早く終わるケースも少なくありません。その場合でも給与は全額保証!
★残業は基本的にございません。
正社員
月給27万円以上+諸手当
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★大切な仲間のために手当を充実させています!
■通勤手当(規定有)
■住宅手当(1万円/月)
■家族手当(配偶者1万円/月、子5000円/月)
■時間外手当(30分単位で支給)
■出張手当500円~1000円/1日
■現場手当500~2000円/1日
■賞与
年1回
■昇給
年2回
★昇給率1,000円~50,000円(前年度実績)
★社員の頑張りをしっかり給与に反映しています。
■入社時の想定年収
年収430万円
~◆初年度、未経験スタートの場合
■社員の年収例
<年収590万円>3年目(30)/月収45万円×12カ月分+賞与
<年収840万円>13年目/月収64万円×12カ月分+賞与
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張費全額負担(宿泊費も食事代も会社負担です。出張すると、家の電気代やガス代、そして食費が浮くので、お金を貯めやすいかもしれません)
■資格取得支援制度(国家資格を含め、さまざまな資格取得を応援しています)
■夏場の必需品の準備あり(高機能の空調服(貸与)や冷たいドリンクなど…また休憩所は空調完備です)
<休日・休暇>
(日曜+他曜日:月6~10日休み)→社員の生活第一に、休日数による給与の変動はありません。
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇