株式会社レーベンコミュニティ

ディベロッパー

東京都港区芝公園2-4-1

株式会社レーベンコミュニティの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 8件あります!

株式会社レーベンコミュニティの 募集が終了した求人

人事/年休122日/住宅・家族手当など待遇充実/残業月10h

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

新卒・中途採用への応募者対応や人材エージェントとのやり取りなどの調整業務
具体的な仕事内容
マンション管理などの不動産総合管理サービス事業を行なう当社にて、新卒・中途採用への応募者対応や人材エージェントとのやり取りなどの調整を行っていただきます。ゆくゆくは、面接対応など採用業務全般に携わっていただきます。

※当社では毎年新卒・中途採用合わせて60~70名を採用!会社の成長は、人事の働きによるところも大きいのでやりがいは充分です!

【具体的には…】
■求人票の作成・掲載
■応募者の書類選考対応など
■応募者や人材エージェントへの対応
■社内外各所との日程調整
■会社説明会の実施サポート
■入社予定者へのフォロー
■半期ごとの人事評価(社員との振り返り面談や評価シートの管理など)

【入社してすぐは…】
入社後はまず、2日間の座学研修を実施。業界や会社、仕事について、先輩社員から学びましょう。その後1週間~1ヶ月程度、先輩社員によるOJTで、少しずつ実務に取り組んでいきます。採用事務局としての業務からスタートし、ゆくゆくは面接対応なども行なうことができます。

チーム/組織構成
当社の人事は現在2名と、少数精鋭。他部署や社外との交流も多いので、お互いにコミュニケーションを大切にしながら業務にあたっています。

対象となる方

【学歴不問】職種・業種未経験の方もご活躍いただけます!【第二新卒歓迎】
■学歴不問
■職種・業界未経験歓迎
■第二新卒歓迎

【こんな方は歓迎します】
■バックオフィスで働いていた方
■営業や人事の業務経験をお持ちの方
■人材業界、不動産業界での業務経験をお持ちの方
■セミナー・研修に興味がある方
■細やかな気遣いを心がけている方
■人の立場になって考えながら業務にあたりたい方

★人事のご経験をお持ちの方や、人材業界でのご経験をお持ちの方は、早期にご活躍いただけます★

勤務地

【転勤なし】
■本社
東京都千代田区三番町6-14

※U・I・Jターン、歓迎します。
※オフィス内禁煙

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
■平均残業時間
10時間

以下(十分な人員体制を構築することで、働きやすい環境を整えています。)

雇用形態

正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給19万円以上

※経験やスキルを考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・時間外手当全額支給
・交通費全額支給
・住宅手当
・家族手当

■賞与
年2回
(7月・12月)※毎年必ず支給しています!

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収300万円


待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(全額)
■交通費支給(全額)
■家族手当
└配偶者(扶養に入っている場合):1万円、子ども一人(18歳に到達する年まで):5000円を毎月支給。
■住宅手当
└世帯主で扶養家族ありの場合:1万円、世帯主で扶養家族なしの場合:5000円を毎月支給。
■資格手当
■資格取得支援制度
■社員持株制度
■退職金制度
■グループの保養所利用制度(熱海、軽井沢、湯河原、札幌)

休日・休暇

<年間休日>
122日
(2022年度実績)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(初年度:10日、2年目:11~20日)
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
★夏季休暇・年末休暇前後に有給取得奨励期間6日間あり。長期休暇と合わせて取得する社員も多いです★


出典:doda求人情報(2022/6/6〜2022/7/31)

株式会社レーベンコミュニティの 募集している求人

全8件

出典:doda求人情報(2024年8月時点)

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

本ページで取り扱っているデータについて

国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。

掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。