株式会社プラントの過去求人・中途採用情報

スポーツ・フィットネススタジオやサロン、デイケアサービス、リゾート開発、20ブランドの物件開発
具体的な仕事内容
各ブランドの出店戦略にあわせて、新規店舗の物件開発業務をお任せします。

【手がける業態】
「ホットヨガスタジオLAVA」をはじめとするフィットネススタジオ、美と健康に特化した各種サロン、機能訓練専門のデイサービス、ヨガインストラクターの養成スクール等。

【業務の流れ】
▼出店計画をもとに実行計画を作成
▼物件の情報収集・現地調査
▼不動産情報の確認
▼物件オーナー様との交渉
▼契約締結・出店までのスケジュール管理

【エリア】
はじめは一都三県を担当します。
その後、適性に応じて全国エリアへの担当拡大を予定。

【入社後は】
まずは、グループの業態・ブランドの理解を深めることからスタート。
良い店舗をつくるには、まずはお客様の立場でサービスや店舗を実体験していただくことが大切だと思います。
そして、OJT研修で先輩に同行しながら業務の流れを把握。スキルや経験に合わせて、物件調査・エリア調査…と、徐々にお任せする業務範囲を広げていきます。
メンバー同士で情報共有を大切にしているので、何か困ったことがあれば、いつでも相談できる環境です！

【研修も充実】
グループ共通の理念研修や四半期ごとの全社研修、定期的なワークショップなど、インプットの機会を設け、全員のベクトルを合わせています！

チーム／組織構成
男女比は半々。30～40代が活躍中！

将来的には、個人の特性に合わせた役割・キャリアプランを用意していますので、
物件開発のリーダーとしてチームをまとめる「マネージャー」や、
物件開発と施工監理の両方を一人で行う「ディレクター」も目指すことが可能です。

■組織名称：施設開発事業部

【学歴・資格不問】◎職種未経験歓迎 ◎不動産業界に携わった経験 ◎賃貸借契約経験のある方
◎職種未経験歓迎

【必須経験】
・不動産業界に携わった経験のある方
・賃貸借契約経験のある方

【活かせる経験・資格】※必須ではありません
・不動産営業経験（法人／個人）のある方
・宅地建物取引士（宅建）

【こんな方を求めています】
□スピード感を持って業務に取り組める方
□数字への苦手意識がない方
□相手に合わせた表現でコミュニケーションが取れる方
□探求心と学習意欲のある方

東京都世田谷区三軒茶屋2-11-23 サンタワーズB棟9F

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
※時差出勤可能
■平均残業時間
20時間

正社員
試用期間3か月

月給25万円～
※経験やスキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記には月30時間分の固定残業代（57,870円）を含みます。超過分は別途全額支給します。
※給与支給サイトは、当月末締め・当月中払いです。
※別途下記手当が当社規定に基づき支給されます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■住宅手当（2～3万円）
■出張手当（日帰り含む）
■時間外手当
■子ども手当（1万円／子）
■保育手当（2万円／子）
■役職手当
■役割手当
※当社規定による

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円　※能力・経験により異なる

■社員の年収例
年収458万円（33歳）：月収31万円＋手当+賞与
年収514万円（35歳）：月給35万円＋手当+賞与
年収608万円（40歳）：月給40万円＋手当+賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■産休・育休取得制度
■短時間勤務制度
■健康診断
■社員割引制度 （各ブランドのレッスン・商品）
■予防医療補助金（特定提携クリニック・サロン）
■契約保養施設（ハワイ・熱海など）
■リラクセーションルーム
■ブックラウンジ（ビジネス書、コミックの閲覧可）
■社内カフェ（18:00以降はアルコール含む飲食可）

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
(土日祝)
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇

2018年に開発部門が分社化した同社。「好き」をカタチにすることで、関わる全ての人を幸せにすることを基本理念として、様々な業態開発を行っています。
また、開発後の契約管理、メンテナンス・リペアといった施設管理領域も事業展開することで、開業からその先の運営サポートまでワンストップで行い、安定した成長を続けています。

ベンチャーバンクグループの様々なブランドの店舗開発に携わることができます。
一つの会社に所属しながら、幅広く知識・経験を身につけ、キャリアを形成していくことが可能です。