株式会社モリモトクオリティ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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募集している求人が 4件あります!
株式会社モリモトクオリティの 募集が終了した求人
損保事務/土日祝休み/年休120日以上/月残業5h~15h
- 正社員
- 転勤なし
【あなたの損保知識で他部署をリード!】損保の見積もり作成や契約書の管理など、損保事務に関する業務。
具体的な仕事内容
当社が管理するマンション・アパートにおいて、見積もり作成や契約管理などの損保事務の仕事をお任せします。
<物件について>
都心・城南エリアを中心に、デザイナーズマンションを多数扱っています。
※分譲マンションが6割、賃貸マンション・アパートが4割です。
<保険について>
・マンション管理組合に向けた共用部火災保険
・居住者への専有部の火災保険
こちらをメインに、幅広いリスクに対応する損保を扱っています。
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具体的には
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■見積もり作成
フロント担当が管理組合に提案するための見積もり作成や、提案サポートなどを行います。
■社内対応
フロント担当や物件担当からの質問・相談などに対応します。
■罹災請求
漏水による請求や、地震や台風などの自然災害に関連する請求など、スムーズに手続きを進めます。
その他、下記の業務もお任せします。
■契約管理
■保険会社への契約書送付
■入居説明会の運営サポート など
\POINT/
【損保知識を活かして他部署をリードする♪】
当社の損保事務は一般的な事務職のイメージとは異なり、研修や指示出しを行うなど、他部署をリードするポジションです。
フロント担当者がマンション保険について管理組合へ説明できるよう、レクチャーや研修を実施したり、発生した事故についてフロント担当者から報告・相談を受け、必要書類や写真などの提出を求めたりします。
事務処理能力だけでなく、確かな損保知識とコミュニケーション能力が重要です。
【仕事をコントロールできる♪】
仕事の進め方は個人の裁量にお任せしています。自分自身でタスクコントロールできるため、残業は月5~15時間程度と少なめ。オンとオフのメリハリをつけて、無理なく働くことができます。
【代官山の自社ビルで働ける♪】
全て社内での業務です。マンションに行くことはほとんどありませんので、落ち着いて仕事に取り組めます。
チーム/組織構成
現在は男性1名(勤続7年)と損保事務自体は少人数ですが、職種に関係なくコミュニケーションが活発な明るい職場です。チームワークも抜群なので、今回入社する方もきっとすぐに馴染んでいただけると思います!
【損保業界での実務経験がある方(職種不問)】損害保険資格、損害保険募集人資格をお持ちの方は優遇します
<必須条件>
■損保業界での実務経験がある方(職種不問)
※火災・家財保険の知識と経験が必要です。
※損害保険資格、損害保険募集人資格をお持ちの方は優遇します!
※職種未経験歓迎
\このような方にピッタリです/
◎積極的にコミュニケーションが取れる方
◎スピーディーに業務を進められる方
◎損保の知識やスキルを活かしてキャリアチェンジしたい方
◎裁量を持って仕事に取り組みたい方
損保事務は、知識と経験をもって他職種のメンバーをリードするポジションです。
一方、しっかり分業化されているので、落ち着いた環境で効率良く仕事に取り組むことができます。
もちろん、ノルマもありません!
【代官山の自社ビル/転勤なし】
本社/東京都渋谷区恵比寿南3-7-4 モリモト代官山ビル
<アクセス>
・東急東横線「代官山駅」より徒歩3分
・東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩6分
・各線「恵比寿駅」より徒歩9分
9:00~18:00(実働8時間)
\メリハリをつけて働ける♪/
残業が少ないため、プライベートも充実できる環境です。中には、仕事終わりにジム通いをする社員も!
■平均残業時間
5時間
~15時間程度
正社員
月給22万5000円以上(一律手当4万円含む)
※「月給22万5000円」はあくまで最低給与額です。スキルや経験などを考慮の上、決定します。
※上記月給に加えて、世帯主の方には住宅手当を支給します。
世帯主・単身者:月2万5000円
世帯主・扶養家族あり:月4万円
■賞与
年2回
(6月・12月)
■昇給
年1回
(6月)
■入社時の想定年収
年収400万円
以上
■社員の年収例
年収420万円(経験2年/28歳)
年収580万円(主任/経験5年/36歳)※住宅手当・資格手当含む
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■保養所あり
■資格取得支援制度
■通勤手当(月5万円まで)
■資格手当(宅建士、管理業務主任者:各月5000円 ほか)
■役職手当
■住宅手当(世帯主・単身者:月2万5000円/世帯主・扶養家族あり:月4万円)※世帯主の方が対象
■時間外手当
<年間休日>
120日
以上(2022年実績121日)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(5日/有給含む)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社時に5日、前倒しで付与します)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■結婚休暇
など
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全4件
出典:doda求人情報(2025年1月時点)