株式会社東海ヒットの過去求人・中途採用情報

【テレアポや飛び込み営業なし！】代理店を通じて、ニーズのある顧客にアプローチします。
具体的な仕事内容
【★具体的な仕事内容】
・国内顕微鏡メーカー、大学・研究期間への訪問や学会での出展（出張にて月2～6回程度）
・社内にて販売代理店や顧客からの問い合わせ対応など
・メールや電話で発注対応/見積書作成
・営業活動や新商品の販促のための販促ツールの企画制作

※まずは国内営業をお任せしますが、語学力があれば将来的に海外の取引先を担当いただくことも可能です！


【★担当する製品】
主に不妊治療で使用されるガラスヒーターや、顕微鏡のステージ上で一定の温度・湿度・ガスの管理を行い、細胞・組織の培養が長時間可能な装置などを中心とした、顕微鏡周辺機器。国内外ともに評価が高く、トップクラスのシェアを誇っています。


【★ここがポイント！】
◎不況に強い
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医療や生命科学といった分野の研究は、国の予算を確保して行われる、なくなることのない分野です。そのため、当社製品も不況に強く、安定的に需要があります！

◎商品開発に意見を反映できる
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少人数の組織で、セル生産方式を採用しているため、ユーザーの声を製品に反映しやすいのが当社の強み。営業として顧客に喜ばれる製品を提案できるやりがいがあります。

◎顧客対応だけではない、仕事内容の幅広さ
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当社では、カタログ制作や展示会で配布するためのノベルティの作成、営業推進のための企画業務なども、各自の強みに合わせて業務を分担しています。


【★入社後のフォロー体制】
入社後2～3か月は座学研修を実施
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OJTにてプレゼン資料や発注業務をお教えします
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先輩の営業に複数回同行をしていただきながら、顧客対応を覚えていただきます

※現在営業部に所属するメンバーは、新卒入社の社員を除いて全員が異業界からの転職者。そのため、営業スキルや経験もバラバラです。最初から専門知識があった社員はおらず、提案先の顧客が研究することも常に更新される分野なので、常にみんなで学びあっている環境です。じっくり覚えていきましょう。

チーム／組織構成
■組織構成
営業部は現在14名が在籍。主に地域ごとに担当が分かれていますが、みんなで一緒に行う業務も多くあり、互いに状況を把握しているので、相談もしやすいですよ。

【業界未経験歓迎】何かしらの営業経験がある方／要普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
【必須条件】
以下の①～③すべてに当てはまる方
①高専卒以上
②営業経験者（業界不問、経験年数不問）
③普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
※週に1回程度、顧客先に車で訪問していただく機会があります。

【歓迎要件】※必須ではありません。
・TOEIC700点以上（スコアをお持ちの場合は、将来的に海外営業に挑戦いただくことも可能です）
・医療／理化学機器の知識をお持ちの方

＜＜先輩社員の前職＞＞
学校教師・ホテルのフロントスタッフ・通関士・介護職・広告代理店営業など、まったくの異業界異職種からも入社した実績があります。

【こんな方をお待ちしています！】
■電化製品や車、パソコンなどの機械が好き
■営業としてのキャリアを築いていきたい
■新しいことを知ること、学ぶことが好き
■丁寧に顧客に向き合う営業がしたい

【マイカー通勤OK（駐車場完備）／転勤なし】
本社：静岡県富士宮市源道寺町306-1（JR身延線「源道寺」駅より徒歩7分）

※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

8：30～17：15（所定労働時間8時間　休憩45分）

【17:15の定時退社が基本です！】
「いい休みがあってこそ、いい仕事ができる」というのが当社の考え方。残業はあったとしても月で1時間ほどです。適切な人員配置のうえ業務設計をして、みんなが定時退社できるようにしています。18:00になると、オフィスにはほとんど人が残っていない状況。平日もプライベートの時間をしっかり確保していただけますよ。
■平均残業時間
5時間

未満

正社員
雇用期間の定め無し
試用期間あり（3ケ月） ※試用期間中の給与・待遇に変更なし

■月給：226,000円～400,000円
※残業代は残業時間に応じて別途支給
※年収は能力に応じて変動あり

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■住宅手当（1万円/月　※世帯主の場合は、プラス10,000円/月）
■社宅制度（1～2万円/月の負担で当社社宅に入居可能）
　※住宅手当 or 社宅制度のどちらかを選択可能
■家族手当（扶養の配偶者5,000円/月、子ども一人につき3,000円/月 ※18歳になる誕生月まで）
■役職手当
■出張手当
■残業手当
■交通費実費支給（上限あり、1万円/月）

■賞与
年2回
（6月、12月）
※平均賞与実績は、合計3～5ケ月分（業績による）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～500万円

■社員の年収例
年収例：600万円／35歳／主任・係長（月給31万円＋手当＋賞与）
年収例：500万円／30歳／リーダー・主任（月給28万円＋手当＋賞与）
年収例：400万円／25歳／メンバー（月給24万円＋手当＋賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（入社後5年目以降支給）
■制服貸与
■マイカー通勤OK（駐車場完備）
■社宅制度（月1～2万円で駐車場完備＆会社まで車で5分 ※独身寮・家族寮ともにあり
■ベネフィットステーション
レジャー・旅行・グルメ・ショッピングなど、さまざまな場面でお得に使える会員制の福利厚生サービスが利用できます。

■ベネアカデミー利用可能
800以上あるeラーニング講座（ベネアカデミー）の受講が可能です。
《講座例》自己啓発、ビジネスマナー、語学スキル、パソコンスキル、マネジメント（管理職対象） など

■社内レクリエーション（年2回）
新年会と納涼祭を行います。

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7日）
■夏季休暇
（5日）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★平均有給消化日数14日（計画有給3日含む）

オリンパス株式会社／株式会社ニコンインステック ／ライカ・マイクロシステムズ株式会社／カールツァイス株式会社／各国公立、私立大学／研究機関

ご入社後、2ヶ月～3か月は座学研修を行い、徐々にOJTにてプレゼン資料や発注業務を覚えて頂きます。1年目は複数回先輩の同行をしていただくなど、フォロー体制も万全です！現在営業部に所属するメンバーは、新卒入社の社員を除いて全員が異業界からの転職者。そのため、営業スキルや経験もバラバラです。最初から専門知識があった社員はおらず、提案先の顧客が研究することも常に更新される分野なので、常にみんなで学びあっている環境です。じっくり覚えていきましょう。