ウェルビー株式会社の過去求人・中途採用情報

行政書類作成・提出までの事業所および行政とのやり取り、事務業務／OJTあり
具体的な仕事内容
◆障害を持った方のための就労移行支援や、児童発達支援などの事業を展開している当社。全国各地の事業所での業務をスムーズに進捗させるためのバックオフィスでの事務業務をお任せします。

【具体的には】
■行政への対応
・全国にある約200の事業所の各種変更に伴う行政への届出を対応します。たとえば、「保育士資格保有者は必要人数を満たしているか」などの行政規定を確認したうえで、書類を作成・提出の対応をするため、事務処理力が活かせる業務です。

■全国の事業所との調整
・職員の異動や入退社に伴う行政届出が多いため、各事業所との人事調整も対応します。そのため、スピーディーかつ正確な調整力が活かせます。

●　日々、“刺激”があります　●
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届出する書類内容や行政の規定について、行政への確認電話やメールでのやり取りなどの対応も頻繁にあるため、コミュニケーション力が活かせる業務です。デスクでの事務作業だけでなく、臨機応変な対応も求められるので、「ルーティンの業務だけじゃ物足りない」という方にとって刺激を得られる環境です。

●　段階的にスキルアップOK　●
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入社後はOJT研修を実施。最初は無理のないペースでスタートし、徐々に業務量を増やしていっていただく予定です。先輩もしっかりサポートいたしますので、ご安心ください。ひとつひとつ経験を積み重ねがら、タスク管理などの対応力を磨いていってください。

チーム／組織構成
現在、7名のチーム体制で20代～30代が中心です。前職は、社長秘書や営業事務、総務とさまざま。「事務作業も好きだけれど、人とコミュニケーションしながら働くのも好き」といった志向の方が活躍中です。

■男女比：全員女性

【学歴不問／業種未経験歓迎】基本のPCスキルおよび、オフィスワーク経験（対法人）のある方
【必須条件】
・PCスキル：Word、Excel（四則演算の関数は使用できるレベルを想定）、E-mailのやり取り。
実務レベルでの使用があること（勉強したことがあるだけはNG）
・オフィスワーク経験2年以上：対法人でのやり取りを想定
※行政機関への確認相談、場合によっては交渉が発生するため）

【歓迎条件】
・職種問わず何かしら行政関係書類対応の実務経験がある方（労務、経理なども可）
・正確な作業や事務処理が得意な方
・臨機応変に対応できる方（コミュニケーション含む）

【転勤なし】

＜本社＞
〒104-0061
東京都中央区銀座2-3-6 銀座並木通りビル7F

＜アクセス＞
・JR山手線、JR京浜東北線、東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩4分
・各線「銀座駅」より徒歩5分

※受動喫煙対策：社内禁煙

9：00～18：00（所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
20時間

未満

正社員
※試用期間：3カ月（給与・待遇の変更なし）

月給24万円以上（固定残業代含む）＋各種手当（賞与年2回）

※経験・能力・年齢などを十分考慮の上、給与額を決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万3000円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（超過分）
■交通費支給（上限月5万円）
■家族手当（上限月3万円※入社1年経過の社員／社内条件あり）
■住宅手当（上限月3万円※入社1年経過の社員／社内条件あり）

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収298万円
～350万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■選択制確定拠出年金（DC）
■福利厚生サービス「ベネフィットステーション」の利用（内定受諾後）
・宿泊施設や映画館など、幅広いメニューを会員優待料金で制限なく利用できます。

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜日・日曜日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（3日間）
■有給休暇　
（時間有休制度あり）
■産前・産後休暇
（男女共に取得実績あり）
■育児休暇
（男女共に取得実績あり）
■特別休暇

※時間有休制度について
1時間単位で有休をとれるため、「病院に寄ってから出勤」なんてこともOK。

※育休・産休について
取得・復帰社員が多数。女性管理職も多く、家庭と両立する先輩もたくさんいます。

★通常の休みと合わせて、5日以上の連休取得可能！

事業もまだベストじゃない、組織ももっとよくなるはず。そんな思いから、成長し続けています。
近年では「集団の中でなじめない」など子どもの発達に悩む方が増える一方、核家族化などによって周囲に相談できる相手や見守れる大人が減っている状況もあるそうです。
そんな誰にも相談できずに悩む方々の支えとなるために、開所したのが「ハビー」。子どもの成長を『一緒に見守る』という姿勢が支持され、58教室を展開しています。
また、障害のある方への就職サポートを行なう就労移行支援事業「ウェルビー」も151拠点展開。小さな頃から大人になるまでを一貫してサポートできます。