株式会社理究キッズ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社理究キッズの 募集が終了した求人
学童保育の先生/未経験OK/年間休日120日/資格取得応援
- 正社員
- 転勤なし
子どもたちの成長を見守る学童の先生をしませんか。学童未経験、無資格でも挑戦できるお仕事です!
具体的な仕事内容
*経験浅めOK&ブランクありの方歓迎◎
*残業は月平均5~10h程度
*ライフワークバランスの取れた職場環境
子どもの見守りに集中できるよう、本部スタッフがしっかりフォロー♪
最大6年間の成長を一緒に見届けませんか?
子どもが学童で安心安全に過ごせる環境を作るお仕事です。
★小1~小6まで長期的な成長を見届けられます
★事務作業は本部スタッフがフォローするため、子どもとの時間がしっかり確保できます
≪具体的な仕事内容≫
●児童対応(おやつの提供や、各種イベントの実施、サポートなど)
●プログラムの準備(月に3~10回程度)
●保護者や学校との連携
●運営業務(シフト表の作成など)
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
横浜市中小企業人材確保支援事業に基づく掲載となります。
横浜市就職サポートセンターでは、就職・転職に関する相談、面接対策や履歴書添削などを無料で実施しています。
「横浜市就職サポートセンター」で検索いただければ、詳細な情報をご覧いただけます。ぜひご確認ください。
チーム/組織構成
主任を中心に、副主任、リーダー、パートアルバイトで子どもたちを見守ります。10代の学生から60代までの幅広い層のスタッフが活躍しています。各施設には本社社員が必ず付き、定例会議や学校との折衝、イベント企画・運営、その他サポートに入り、ともに伴走します。
■組織名称:キッズケア事業部 横浜市放課後キッズクラブ
■男女比:女性85%:男性15% 女性にとって働きやすい職場になっています。
■年齢構成:10代の学生アルバイト~60代まで幅広く活躍中。正社員の平均年齢は33歳
■定着率:退職率は低く、結婚・出産・子育てを経て活躍しているスタッフも多数います!
子どもが好き、地域の子どもたちの成長を見守り、社会貢献を考えている方、長く働き続けたい方
<実務未経験OK!>
■学歴不問
■経験不問
【あると望ましい経験・能力】
■以下のどちらかが該当する方は歓迎します!
◆いずれかの資格をお持ちの方
・放課後児童支援員、保育士、幼稚園教諭、教員免許、社会福祉士
◆大学や大学院でいずれかの専門課程を修了した方
・社会福祉学、心理学、教育学、社会学、芸術学、体育学
└放課後児童支援員の資格取得のための講座を受講可能です!
職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/学歴不問/第二新卒歓迎/社会人経験10年以上歓迎
書類選考:WEB応募書類による書類選考(選考には1週間程度)
一次選考:ZOOMを使ったオンライン
二次選考:横浜本社にて対面面接、PCスキルテスト、適性検査
本社:〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町5-32 ベイフロント横浜5F
●横浜市放課後キッズクラブ
上記、理究キッズ運営82施設のうち、基本的にはご自宅から通える範囲内の配属先になります。
適性やご希望に合わせて異動することがありますが、転居を伴うものではありません。
転勤なし
所定労働時間8時間/休憩45分
平日 10:30~19:15
土曜 8:15~19:15のうち8時間勤務
長期休み 7:45~19:15のうち8時間勤務
土曜、長期休みは早番、遅番のシフト制
横浜市以外の勤務時間はお問い合わせください。
残業20時間未満
■平均残業時間
5時間
~10時間程度(平均) ※繁忙期(春休み、夏休み、冬休みなど)は残務処理があり得ます。
正社員
予定年収:326万円~400万円(住宅手当含む)+各種手当
※年俸295万円~
※経験、能力などを考慮し、決定します。
※年俸額の1/16を月々支給。残りは6月・10月・12月に賞与として支給します
※時間外手当は別途全額支給します
※試用期間は6ヶ月(その他の待遇に差異はございません)
★社長の意向と業績アップのため、例年5万円~25万円給与のベースがアップ!
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
住宅手当(上記年俸込み5千円~4万円/月)
∟実家暮らしでも5千円/月が付与、一人暮らしなど世帯主の場合4万円/月付与
職能手当
資格手当
家族手当(配偶者:月2万円、子1名につき月1万円)
時間外手当(全額支給)
役職手当
出張手当
■賞与
年2回
~3回
賞与補足:6月、10月、12月に支給予定
■昇給
年1回
昇給補足:5月
■入社時の想定年収
年収326万円
~368万円 ※住宅手当が含まれています。
■社員の年収例
年収335万円(住宅手当含む)/入社3年目/副主任
年収365万円(住宅手当含む)/入社4年目/主任
雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金
●昇給年1回(5月)
●交通費(~月3万円)
●時間外手当(全額支給)
●出張手当
●役職手当
●職能手当
●資格手当
●家族手当(配偶者:月2万円、子1名につき:月1万円)
●住宅手当(月5000円~4万円)
●退職金制度
●オフィス内禁煙
●制服貸与
●動きやすい服装でOK
●社員会(用途に合わせたお祝い金や弔慰金などを支給)
●福利厚生サービスベネフィットステーション加入
●インフルエンザ予防接種費支給
●健康診断
●勤続永年表彰
社宅・家賃補助制度/資格取得支援制度/研修制度充実
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■週休二日制
日祝休み 月1~2回、ローテーションで土曜日出勤があります(その週内に振替休日取得可能)
■年末年始休暇
(6日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(6か月所属で10日付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
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出典:doda求人情報(2025年8月時点)