株式会社リブ・マックスの過去求人・中途採用情報

【完全反響営業★非対面対応】メールや電話でマンスリーマンションのご提案／テレアポ・飛び込みなし！
具体的な仕事内容
法人や個人のお客さまからの問い合わせを受けて、ご希望に沿ったマンスリーマンションのご提案をお任せします。

★飛び込み・テレアポなし
★対応は全てメール・電話のみ
★成約率は70％～80％
★マニュアル＋手厚いサポートあり

【業務の流れ】
▼お問い合わせ対応
HP等を見たお客さまからの問い合わせにメールや電話で対応します。
◎Webによる集客が確立されているため、営業電話は一切ありません。
◎1日の対応件数は8件前後です。

▼希望条件をヒアリング
ビジネス利用（長期出張等）や一時利用（リフォーム等）など、目的や希望期間に合ったマンスリーマンションのお部屋をご提案します。
◎利用の目的／期間／希望エリア／予算などをしっかりヒアリングすることが、より良い提案をするポイント！
◎最初はマニュアル通りのご案内でOK。
徐々に自分なりのご提案が出来るようになれば大丈夫です。

▼ご契約
ご提案の物件にご納得いただけたらご契約になります。
◎すべて非対面（メールまたは電話応対）で完結です。
◎最初からご興味のあるお客さまに提案するため、成約率は70％～80％と高め！

【未経験でも安心】
★先輩がしっかりサポート
入社後は1～2週間かけて、マンツーマンで業務を丁寧にお教えします。
研修後も隣の席には先輩がいて、困ったときはすぐに頼れるのでご安心ください。

★協力出来るチーム体制あり
1チーム8名ほどのチーム体制で業務を行っています。
目標達成については、チームで達成に向けて切磋琢磨していこうという風潮です。
業務中は集中して取り組み、休憩中は和気あいあいとした雰囲気です♪

★キャリアアップも可能
入社後は社内研修からスタートし、実践で経験を積んだ後に適性に応じて管理職へのキャリアアップも可能！
年齢や社歴問わず本人のやる気次第で早期キャリアアップの実績が多数あります。

チーム／組織構成
20代～30代を中心に活躍中！
不動産業界での経験はもちろん、営業未経験での中途入社が多いため、同じ目線に立ってサポートしてくれる先輩があなたを迎えます♪

困ったときは互いに助け合う風土が根付いていますので、安心して飛び込んで来てください！

■男女比：5：5

【未経験歓迎／学歴不問／第二新卒歓迎】★意欲重視の採用★不動産業界の知識は一切不問です！
＼資格も、スキルも、学歴も、一切不問です！／
不動産業界や営業職未経験の方はもちろん、第二新卒や社会人デビューの方も歓迎します！
先輩社員のほとんどが異業種・営業未経験から入社しています♪

＜こんな方を歓迎します！＞
・営業職デビューを考えている方
・新しいことにチャレンジしたい方
・人の話を聞くことが好きな方
・人の役に立つ仕事に取り組みたい方
・チームワーク重視の職場で働きたい方
・仕事だけではなく、プライベートも充実させたい方

経験は一切問いません♪
出来るだけ多くの方とお会いしたいと考えていますので、お気軽にご応募ください。

★転勤なし／東京本社での勤務
★U・Iターン歓迎！初期費用0円で当社物件に入居可能◎

＜勤務地詳細＞
東京本社／東京都港区赤坂2-5-1 S-GATE赤坂山王 9F
※赤坂駅・溜池山王駅より徒歩3分
※赤坂見附駅より徒歩7分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
■週休2日制

＜シフト例＞（実働8時間／休憩60分）
早番：○（9：00～18：00）
遅番：●（10：00～19：00）
休日：休

月　火　水　木　金　土　日
○　○　○　○　○　休　休
休　●　●　●　●　●　休
休　○　○　○　○　休　休
●　●　●　●　休　休　●
○　○　○

＜お休み希望は最大限考慮します！＞
土日休みや、連休取得の希望も相談可能！
プライベートの予定に合わせて、スタッフが調節しながらシフトを決めています。
■平均残業時間
10時間

～15時間程度

正社員
※試用期間2カ月あり（期間中は給与のみ変動あり）
※その他の待遇に差異はありません

月給25万円～（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月6万1,000円～支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜試用期間中＞（2カ月）
月給23万円～（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず32時間分を、月4万6,000円～支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給（月3万円まで）
■資格手当（宅地建物取引士：月3万円）※専任登録後支給
■残業手当（固定残業代の超過分）

■賞与
年2回
（業績による）

■昇給
年1回
※個人評価に応じて

■入社時の想定年収
年収380万円
～500万円

■社員の年収例
【年収485万円】月給33万円＋各種手当＋賞与／5年目
【年収425万円】月給29万円＋各種手当＋賞与／3年目
【年収380万円】月給25万円＋各種手当＋賞与／1年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■子育て支援制度
■結婚、出産祝い金
■慶弔、傷病見舞金
■資格取得支援制度（宅地建物取引士）
■住宅補助制度（初期費用なしで当社物件に入居可能）
■自社運営ホテル宿泊最大50％オフ（別途家族割引有）
■半休制度

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制）※下記参照
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日／入社より半年経過後付与）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり／男性の取得実績あり◎）
■介護休暇
（取得実績あり）
■看護休暇
（取得実績あり）

マンスリーマンションは、大企業様から個人のお客さままで、多くの方にご利用いただいています。

特に法人のお客さまが多く、社宅や新人研修時の滞在場所、出張の際など、さまざまな場面で利用されています。
リピーターになっていただけるお客さまも多数！
既存のお客さまの場合、スムーズにご契約まで進められて、提案もしやすいです◎

また、インバウンド需要によって利用するお客さまも増加中。
需要の高まりを受け、海外サイトへの進出やHPに外国語表記を取り入れるなど、外国人をターゲットとした新たな取り組みも進めています。
管理物件も順調に増やしており、安定的に事業拡大を続けています！

1998年に、不動産仲介業を主軸としてスタートした当社。
不動産に関するさまざまなニーズに応えるために事業の幅を広げていき、現在ではビジネスホテル、リゾートホテル、マンスリーマンション、飲食、リラクゼーション、トランクルーム・コインパーキングなど、多種多様な分野に展開しています。

複数の事業の柱に支えられているからこそ、経営基盤は安定。
さらに、それぞれの事業の相乗効果によって、より質の高いサービスを実現しています。
お客さまからも厚い信頼を獲得し「空間有効活用のエキスパート」として、今後も安定した成長が見込まれます！